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供電局實習報告精選(九篇)

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供電局實習報告

第1篇:供電局實習報告范文

1.加強安全監(jiān)管網(wǎng)絡建設??h、鄉(xiāng)、村各級領導高度重視安全生產(chǎn)工作,均根據(jù)國務院、省、市有關加強安全生產(chǎn)監(jiān)管機構建設的要求,按照“機構、人員、裝備、經(jīng)費”四到位的標準,逐步建立、健全了縣、鄉(xiāng)、村三級安全監(jiān)管網(wǎng)絡。具體分三步走:第一步是建立、健全縣級安全生產(chǎn)組織機構。成立了縣安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局,縣政府成立了以分管安全生產(chǎn)的副縣長為主任,相關職能部門領導為成員的縣安全生產(chǎn)委員會,委員會下設辦公室,與縣安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局合署辦公,相關職能部門也成立了安全生產(chǎn)領導小組,并有相關股室具體抓安全生產(chǎn)工作。第二步是建立、健全鄉(xiāng)級安全生產(chǎn)組織機構。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)按照縣政府的部署和要求,相應地成立了以鄉(xiāng)(鎮(zhèn))長為組長的安全生產(chǎn)領導小組,明確了企業(yè)服務站兼管安全生產(chǎn)工作,并配備了一名安全生產(chǎn)監(jiān)察員,監(jiān)察員經(jīng)省安監(jiān)局培訓,考核合格取得安全生產(chǎn)監(jiān)察員證,做到持證上崗。第三步是建立、健全村級安全生產(chǎn)監(jiān)管機構。明確了村委會主任為安全生產(chǎn)第一責任人,并配備了一名兼職安全生產(chǎn)監(jiān)管員。

2.全面落實安全生產(chǎn)責任制。隨著安全監(jiān)管網(wǎng)絡建設的不斷深入,政府部門安全生產(chǎn)監(jiān)管主體責任不斷得到落實,從而相應地、有力地推動了企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任的落實。在具體落實安全生產(chǎn)責任上,著力在兩個方向上做文章:一是橫向擴展。XX年縣委、縣政府根據(jù)縣域經(jīng)濟社會發(fā)展和安全生產(chǎn)工作的需要,依據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《江西省安全生產(chǎn)條例》等法律法規(guī),出臺了《關于進一步貫徹落實安全生產(chǎn)工作“一崗雙責”制度的實施意見》,改變了原來的在領導層面上安全生產(chǎn)責任只由政府、部門、企業(yè)主要負責人和分管安全生產(chǎn)的領導承擔,擴展為現(xiàn)在的在政府、部門、企業(yè)領導班子成員承擔安全生產(chǎn)責任。二是縱向延伸。通過縣政府與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、政府部門,政府部門與下屬單位、企業(yè),鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府與村委會、所轄企業(yè),村委會與村小組、所屬企業(yè),企業(yè)與車間、班組等逐級簽訂安全生產(chǎn)責任狀,將安全生產(chǎn)責任逐級分解,層層落實。

3.存在的主要問題。在圍繞“高度重視安全生產(chǎn)工作,繼續(xù)實施安全生產(chǎn)‘一崗雙責’制度”這一重點工作執(zhí)行力情況進行自查的過程中,我們也發(fā)現(xiàn)一些需要改進的問題:

一是推廣“一崗雙責”制度力度不平衡。部門與部門之間,鄉(xiāng)鎮(zhèn)與鄉(xiāng)鎮(zhèn)之間在推行“一崗雙責”制度的進度不一致,有的部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)能夠按照縣委、縣政府出臺的《關于進一步貫徹落實安全生產(chǎn)工作“一崗雙責”制度的實施意見》,根據(jù)各自實際,及時以文件的形式在各級領導班子成員中推行了安全生產(chǎn)“一崗雙責”制度,而有的部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)還未完全推廣、落實。

第2篇:供電局實習報告范文

我此次實習是經(jīng)由專業(yè)老師介紹的單位——廣州博納信息技術有限公司。廣州博納信息技術有限公司是中國領先的it信息化系統(tǒng)解決方案服務提供商,致力于為企業(yè)級客戶提供全面的it和行業(yè)解決方案服務,以及基于解決方案的咨詢、應用開發(fā)、系統(tǒng)集成、實施和維護等專業(yè)化服務。此外,博納公司以it產(chǎn)品應用服務和建筑智能化為主營業(yè)務,已成功為中國本土多家企事業(yè)單位客戶提供了整體it信息化解決方案服務。

公司主要管理隊伍與技術骨干具有五年以上的it行業(yè)工作經(jīng)驗,精通企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)驗管理,對計算機技術、電力自動化技術及it行業(yè)有著深刻的認識。截至2011年4月,公司有員工95人,擁有在計算機軟件開發(fā)、網(wǎng)絡通訊、電力系統(tǒng)、自動化工程及工商管理等眾多領域的高級技術及管理人才,其中碩士學歷2人,本科學歷56人,大專學歷37人。

我這次實習的崗位是公司要招聘的數(shù)據(jù)工程師,主要負責的工作是通過公司自己開發(fā)的gis系統(tǒng)進行數(shù)據(jù)的錄入,涉及的地區(qū)有佛山、惠州、東莞、肇慶、中山,此次的數(shù)據(jù)錄入是南方電網(wǎng)下的一個項目——廣東省供電局營配一體化項目,進行地區(qū)電力網(wǎng)的繪制,涉及電力電纜、配電房、變壓器、用戶接入點、柜體開關等,電力用戶的資產(chǎn)編號的導入,臺區(qū)航拍圖的打印。公司提供培訓,培訓過后進行現(xiàn)場的考核,合格者則進行公司進行實習。

在公司的培訓機構,進行培訓的主要內(nèi)容就是掌握和認識公司自己開發(fā)的gis系統(tǒng)的操作界面、各項菜單的作用、系統(tǒng)里涉及到的內(nèi)容,還有就是公司的各項規(guī)章制度,讓我們了解公司的日常的管理規(guī)范,了解公司的怎樣運行的。而考核的內(nèi)容自然也就是這兩個方面了,一個是實際的操作,即在gis系統(tǒng)上進行電力網(wǎng)的繪制和相關電力設備屬性數(shù)據(jù)的錄入;另外一個就是筆試,進行公司規(guī)章制度的考核,主要是公司的日常管理規(guī)范、工作的流程等。通過兩次考核的人員將會被分配到具體的崗位上進行工作。我通過考核后被分配到佛山市高明區(qū)明城供電所進行實習。7月21日是我到實習地點報到的第一天,認識和了解工作的同事們和工作環(huán)境,然后就是解決自己住宿的一些問題,下面就介紹下我在7月21日至9月7日實習期間的情況。

實習第一、第二周的工作主要是臺區(qū)航拍圖紙的打印,每個供電所都有其所屬管理的電力臺區(qū)區(qū)域,每個臺區(qū)負責一個區(qū)域的供電。工作主要由外業(yè)和內(nèi)業(yè)兩批的人員負責,我是屬于內(nèi)業(yè)人員。公司會給每個數(shù)據(jù)工程的錄入人員一個gis系統(tǒng)的登陸帳號,登陸系統(tǒng)后就可以進行工作了,將打印出來的圖紙交給外業(yè)的人員,由他們根據(jù)圖紙到實際區(qū)域進行電力數(shù)據(jù)的采集,采集回來后交由供電所負責這方面工作的人員進行審核,審核通過后就轉交給我們內(nèi)業(yè)這邊的人員在gis系統(tǒng)上進行數(shù)據(jù)的錄入工作,我們錄入完成后將工單提交給供電所的審核人員進行審核,沒有問題的話就工單,結束工單的工作,一個臺區(qū)對應一個工單,審核不通過的話將返回工單給我們內(nèi)業(yè)人員進行數(shù)據(jù)的修正,如果是數(shù)據(jù)本身方面的問題則由外業(yè)人員進行數(shù)據(jù)的核對或者到實地進行數(shù)據(jù)的重新采集,確保數(shù)據(jù)的正確。我們工作的第一步就是將所有的臺區(qū)的航拍圖紙打印出來,然后交給外業(yè)的人員去進行數(shù)據(jù)的采集,在2周內(nèi)我們完成了所有臺區(qū)圖紙的打印工作,一階段的工作算順利的完成了。

第三到第五周進行數(shù)據(jù)的錄入工作,從第三周開始,我們就接到了外業(yè)人員采集回來的數(shù)據(jù)的采集表和臺區(qū)的一次性結構圖,這些數(shù)據(jù)采集表和一次性結構圖都是經(jīng)過供電所審核通過的。然后再由供電所的運檢班人員在系統(tǒng)里開工作單給我們,然后我們由公司給的帳號登陸系統(tǒng),簽收工作單,簽收工作單后就可以進行數(shù)據(jù)的錄入了。工作的主要步驟是:1、簽收工作單后,進入工作單,根據(jù)臺區(qū)的名稱或者編號,使用系統(tǒng)的定位功能找到圖紙對應的臺區(qū);2、因為系統(tǒng)有gis的功能,所以臺區(qū)區(qū)域的地理環(huán)境都可以清楚的看到,然后就是根據(jù)一次性結構圖進行電力設備的繪制,包括配電房、戶外箱、電纜、用戶接入點等。3、繪制完電力設備后,根據(jù)外業(yè)人員拿采集回來的電力設備的屬性進行填寫,每個電力設備都有其對應的設備屬性,這需要我們在系統(tǒng)上進行填寫,填寫完成后進行設備一致性的維護和單線一致性維護,確保設備屬性的同步和電力網(wǎng)絡的連通性;4、完成步驟3后,就是進行用戶資產(chǎn)編號的導入工作,將臺區(qū)用戶接入點所在的用戶資產(chǎn)編號整理成excel表格的形式,然后在接點進行導入,進行數(shù)據(jù)的處理后,沒有問題的話就可以保存了;5、以上的工作完成后,就可以將工單提交給供電所的人員進行審核了,審核通過就可以結束工單的工作了,不通過則進行數(shù)據(jù)的修正,直到數(shù)據(jù)的正確錄入。在這三周內(nèi),雖然工作上遇到了一些問題,例如與外業(yè)人員工作上的溝通、與所里的溝通、系統(tǒng)方面的的問題等,阻礙了我們的工作,但是在我們努力的溝通和反映下都得到了解決。三周的時間在我和同事們的努力下完成了供電所里的所有臺區(qū)的數(shù)據(jù)錄入工作。

第五、第六周主要是一些收尾的工作,因為前三周,我們已經(jīng)把所有的臺區(qū)的數(shù)據(jù)都已經(jīng)錄入了,算是基本上完成工作任務了,而現(xiàn)在主要是一些遺留的用戶資產(chǎn)編號導入出錯的問題,因為當初導入戶表的時候,有一些用戶資產(chǎn)編號出錯了,原因是一些資產(chǎn)編號的更新以及gis系統(tǒng)跟營銷系統(tǒng)數(shù)據(jù)庫的同步問題,所以現(xiàn)在需要將那些出錯的部分資產(chǎn)編號進行重新的導入;另外一個工作就是解決系統(tǒng)質檢報告中檢測出的問題,在我們結束了所有臺區(qū)的數(shù)據(jù)錄入工作后,gis系統(tǒng)會有一個系統(tǒng)檢測過程,數(shù)據(jù)錄入過程中錯誤的地方都會檢測出來,因為我們平時數(shù)據(jù)錄入的時候都比較認真,所以系統(tǒng)檢測出來只有一小部分的問題,很快我們就把錯誤的地方重新修正了。完成遺留的問題后,就是整理自己的工作報告了,包括自己簽收的工作單、工作單的完成情況,臺區(qū)資料的整理等。最后就是將自己的實習報告書相關內(nèi)容填好,然后交給公司進行實行期間的表現(xiàn)的評定以及蓋章。

實習過程中的工作雖然是枯燥和煩瑣點,而且是對著電腦的時間大過其他的時間,但是確是馬虎不得的事情,因為這是數(shù)據(jù)方面的工作,數(shù)據(jù)工作是一項要求嚴格的工作,必須確保數(shù)據(jù)的準確性,因為任何一個數(shù)據(jù)的錯誤都會導致問題的出現(xiàn)。在實習過程中起初對于這樣的工作也是感覺到不耐煩,但是從另外一個方面來講卻也是很考驗人的,因為它要求我們要有認真、仔細、耐心的態(tài)度,只有這樣才能很好的去完成工作。而且有時候,數(shù)據(jù)錄入的過程中圖紙和采集表的一些數(shù)據(jù)會出現(xiàn)錯誤的,這時候就需要我們跟外業(yè)負責這方面的人員進行溝通,跟他們反映問題,讓他們幫忙解決,將錯誤的數(shù)據(jù)更改后,我們再將正確的數(shù)據(jù)錄入系統(tǒng),所以工作過程中要求我們要加強與同事之間的交流與合作。團隊的精神是現(xiàn)代企業(yè)一直要求的東西,隨著社會分工的越來越明確,各個方面的工作都需要此方面的專業(yè)人員,這就要我們學會合作精神,而合作當然就少不了交流了,所以合作與交流是分不開的,只有這樣工作的效率才會提高,企業(yè)才會很好的發(fā)展下去。

在這次實習過程中,自己的獲益良多的,學到了很多的東西,自己各個方面的不足之處和能力也得到了改進和提升,達到了實習的目的。首先是學習了一個新的數(shù)據(jù)錄入軟件—gis系統(tǒng)的操作,電力網(wǎng)的繪制,電力設備屬性的填寫等數(shù)據(jù)錄入。雖然自己是計算機專業(yè)的,學起新的軟件來比較容易,但是學習的過程中還是要細心和認真的,不僅要將電力網(wǎng)中各項設備畫到正確的位置上,還要注重美觀性以及繪制的速度等。其次就是工作方面的,包括工作的方法、辦事的態(tài)度、與人交往的方式,師兄們教會了我很多的東西,工作注重的是速度和效率的統(tǒng)一,這就需要我們分配好自己的工作的內(nèi)容,并且在工作中要仔細、認真、踏踏實實的去做,這樣才能確保我們工作的質量。在工作中缺不了要辦事、與人交流,辦事要求我們要有程序,事前的準備工作,事后的一些記錄等,每步都需要我們認真的去做好。交流是人與人之間最重要的,特別是在工作中遇到困難或者出現(xiàn)矛盾的時候,需要我們?nèi)ソ涣鳎塘繂栴}解決的對策和方案,只有這樣我們的工作效率才會提高,工作才會順利的進行,所以加強與工作同事的交流工作是很重要的一件事情。最后一點也是我在這次實習中認為自己收獲到的最重要的一點,就是做事認真、仔細、踏踏實實的態(tài)度得到了提高,以前自己做事比較注重的是速度,總以為很快的完成一件事情就是好的,但是經(jīng)過這次實習后,相信自己以后做事情不再是只求速度的人了,而是要把事情辦好的基礎上來提高自己的辦事效率。

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