法規(guī)學(xué)習(xí)方案精選(九篇)

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第1篇：法規(guī)學(xué)習(xí)方案范文

一、活動時間

2009年4月8日至2009年4月30日

二、活動目的

查找不適應(yīng)不符合科學(xué)發(fā)展的突出問題；聽取基層和群眾的意見建議；幫助基層和群眾解決生產(chǎn)生活問題；理清科學(xué)發(fā)展率先發(fā)展的思路。

三、活動內(nèi)容及形式

根據(jù)我單位實際情況，領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭帶題深入基層，問計于基層，問計于專家，清楚人民群眾的新期待，清楚科學(xué)發(fā)展的新要求，清楚科學(xué)發(fā)展的新目標(biāo)，清楚科學(xué)發(fā)展的新舉措。深入實施“百名局長駐百企，化危為機保增長”、“百名專家村村行，脫貧攻堅保民富”、“千名干部下基層，摸民情保民生”、“萬名黨員奔一線，引領(lǐng)創(chuàng)業(yè)保發(fā)展”為主要內(nèi)容的“四保行動”給基層和企業(yè)送信心、送關(guān)懷、送溫暖、送優(yōu)惠政策，保增長、保民富、保民生、保發(fā)展。

1、走進企業(yè)和項目，認(rèn)真落實“百名局長駐百企，化危為機保增長”活動，劉新君局長將深入徐州綠海食品有限公司開展調(diào)查研究，重點分析國際金融危機給企業(yè)發(fā)展和項目建設(shè)帶來的不利影響；了解中央和省市擴內(nèi)需，保增長促發(fā)展方面一系列的扶持政策的落實情況；排查企業(yè)內(nèi)部管理的不足。通過調(diào)研幫助企業(yè)增強發(fā)展信心，理清破解發(fā)展難題的思路辦法，用足用好各項優(yōu)惠政策，促進管理機制創(chuàng)新，結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)型升級，產(chǎn)業(yè)做強做大，在應(yīng)對挑戰(zhàn)，化解風(fēng)險，攻堅克難中保持健康較快發(fā)展。

2、深入鎮(zhèn)村組，理清發(fā)展思路，促進農(nóng)業(yè)增效，農(nóng)民增收農(nóng)村穩(wěn)定。認(rèn)真落實“千名干部下基層，摸清民情保民生”活動，宋金龍書記將深入我局幫扶村常店鎮(zhèn)大李莊村，了解農(nóng)民所想所盼所需，幫助協(xié)調(diào)解決農(nóng)業(yè)生產(chǎn)發(fā)展方面的困難問題。重點了解貫徹中央1號文件和省市農(nóng)村工作會議精神，落實強農(nóng)惠農(nóng)政策情況；了解農(nóng)村調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，發(fā)展現(xiàn)代高效農(nóng)業(yè)方面情況；分析研究統(tǒng)籌城鄉(xiāng)協(xié)調(diào)發(fā)展，推進新農(nóng)村建設(shè)亟待解決的體制機制性矛盾問題；了解農(nóng)村社會保障體系建設(shè)方面的存在的問題；摸清返鄉(xiāng)農(nóng)民工的基本情況，分析農(nóng)民就業(yè)創(chuàng)業(yè)、拓寬增收致富渠道方面的實際困難；了解農(nóng)村基層黨組強建設(shè)、村務(wù)公開方面存在的突出問題等。要結(jié)合民情民意訪談活動，摸透實情，創(chuàng)新舉措，把矛盾和問題解決在基層，積極為農(nóng)村辦實事、為農(nóng)民辦好事，促進農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收、農(nóng)村穩(wěn)定。

第2篇：法規(guī)學(xué)習(xí)方案范文

全面貫徹黨的十七大精神，以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，全面落實科學(xué)發(fā)展觀，全面實施我縣“六五”法制宣傳教育規(guī)劃和決議，緊緊圍繞我縣經(jīng)濟發(fā)展大局和法治建設(shè)進程，以“學(xué)法律、講文明、樹新風(fēng)、促和諧”為主題，深入扎實地開展法制宣傳教育，進一步提高全體黨員干部的法律意識和法律素質(zhì)，努力建設(shè)平安型機關(guān)，為建設(shè)“平安”，構(gòu)建和諧環(huán)境，加快推進建設(shè)小康社會，營造良好的社會法治環(huán)境。

二、參學(xué)對象

全體干部職工。

三、學(xué)習(xí)內(nèi)容

學(xué)習(xí)《憲法》和國家基本法制制度、社會主義民主法制理論、公共行政管理法律知識、社會主義市場經(jīng)濟法律知識、以及與本職工作相關(guān)法律法規(guī)，要做到學(xué)以致用，促進工作。

四、工作步驟和時間安排

“法律進機關(guān)”活動分三個階段進行。

（一）宣傳發(fā)動階段。按照縣機關(guān)工委要求，結(jié)合我局工作實際，制訂“法律進機關(guān)”活動方案，及時召開“法律進機關(guān)”宣傳教育活動專題動員會，明確宣傳內(nèi)容與形式，落實責(zé)任分工，規(guī)定完成時限，進行宣傳發(fā)動。

（二）組織實施階段。按照局活動方案要求，確定學(xué)習(xí)任務(wù)和普及內(nèi)容，制訂學(xué)習(xí)計劃，做到有步驟、有計劃、有重點。①與“學(xué)習(xí)型機關(guān)”創(chuàng)建活動相結(jié)合，利用學(xué)習(xí)日，集中學(xué)習(xí)各相關(guān)法律法規(guī)；同時，利用工作之余要認(rèn)真自學(xué)；②按照學(xué)習(xí)內(nèi)容要求，結(jié)合我局工作實際，摘選有關(guān)法律法規(guī)部門內(nèi)容學(xué)習(xí)交流；③建立健全學(xué)法普法各項制度。

（三）檢查驗收階段。

做好“法律進機關(guān)”活動相關(guān)資料的收集、歸檔和整理，迎接檢查驗收。

五、活動方式

（一）領(lǐng)導(dǎo)重視，務(wù)求實效。召開局領(lǐng)導(dǎo)班子專題會議，成立以局長為組長、副局長為副組長、各科室負(fù)責(zé)人為成員的“法律進機關(guān)”活動領(lǐng)導(dǎo)小組，小組下設(shè)辦公室，同志任辦公室主任，同志為辦公室副主任。結(jié)合我局實際制訂出切實可行的“法律進機關(guān)”活動方案，建立工作臺帳，明確專人負(fù)責(zé)。

（二）加大宣傳，形成氛圍。一是加強法律陣地建設(shè)，利用學(xué)習(xí)園地搞好法制宣傳，為學(xué)法提供條件，二是各科室要充分與各自的工作實際相結(jié)合，利用下鄉(xiāng)調(diào)研、進企走訪等形式，加大宣傳力度，印發(fā)有關(guān)審批項目相關(guān)材料，使各企業(yè)、群眾了解我局主要職能以及相配套的法律法規(guī)，加大對我局各項工作的監(jiān)督。

第3篇：法規(guī)學(xué)習(xí)方案范文

1.積極推廣“四新“技術(shù)，營造安全工作環(huán)境。

2.努力鉆研專業(yè)技術(shù)業(yè)務(wù)，做好本職工作。

3.推行無紙辦公、優(yōu)化專業(yè)管理。

4.適應(yīng)時展，不斷學(xué)習(xí)，更新觀念。

我于2001年4月被認(rèn)定為工程師后，在XXXXXX任質(zhì)安科科長，在此期間，我認(rèn)真貫徹國家“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的安全生產(chǎn)方針，嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)的法律法規(guī)、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)，建設(shè)工程質(zhì)量檢驗標(biāo)準(zhǔn)，努力學(xué)習(xí)鉆研本行業(yè)業(yè)務(wù)技術(shù)，不斷提高自己的安全生產(chǎn)管理水平和業(yè)務(wù)技術(shù)水平，把“忠于職守、認(rèn)真工作”作為自己工作的準(zhǔn)則。

一、積極推廣新工藝、新技術(shù)、新材料、新設(shè)備

2000年初期，我公司大多數(shù)工地的外腳手架承重架的搭設(shè)都用竹、木、鉛絲為原材料。因為竹、木材料易采購，成本低，固定成型采用鉛絲綁扎成型，技術(shù)含量不高，適應(yīng)于普通人員操作搭設(shè)，臨時設(shè)施工程攤銷成本低。隨著我國森林資源的潰泛，國家制定了保護森林資源的相應(yīng)措施，建立建全了保護森林的法律法規(guī)，對山區(qū)農(nóng)戶采用退耕還林政策，拔出專款給退耕農(nóng)戶給予補償，并鼓勵農(nóng)戶開展以山養(yǎng)林，以林養(yǎng)農(nóng)兌現(xiàn)政策，為保護環(huán)境、保護自然、保護森林資源而努力。

現(xiàn)狀滿地的原木頂桿，竹、木跳板又是建筑施工中不可缺少的周轉(zhuǎn)材料。我?guī)е鴾p少木材使用的問題，參觀了大理州建安公司的郵電大樓施工現(xiàn)場，他們采用扣件式鋼管腳手架，扣件式鋼管承重架為案例，在我公司XXXXX第一合同段建設(shè)工程外腳手架系統(tǒng)和室內(nèi)承重架系統(tǒng)進行推廣使用，依據(jù)整個工程施工組織方案，深入實際，結(jié)合工期，進度要求，編制了外腳手架和承重架專項施工方案，木模板工程專項施工方案。

在方案的實施中，堅持進場材料(鋼管、扣件)的檢驗，進場鋼管、扣件達合格標(biāo)準(zhǔn)要求，同時請來了專業(yè)架子工(專業(yè)崗位持證)，并按規(guī)定進行了進場教育，崗前安全生產(chǎn)規(guī)章制度、紀(jì)律制度和架子工安全技術(shù)操作規(guī)程等方面的教育，按專項方案施工，搭設(shè)的扣件式鋼管經(jīng)對外腳手架、承重架，按規(guī)范檢查、驗收，符合《扣件式鋼管腳手架規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)》，要求使用中達到穩(wěn)固、可靠、安全，創(chuàng)造了一個安全施工，文明作業(yè)環(huán)境，經(jīng)大家共同努力，處處把質(zhì)量關(guān)、安全關(guān)，在二O O六年榮獲XXX省優(yōu)質(zhì)工程一等獎，為保護環(huán)境，節(jié)約資源，推廣新技術(shù)，使用新材料做出了努力，節(jié)約了成本，增加了材料周轉(zhuǎn)率，取得企業(yè)經(jīng)濟效益同時提高了社會效益。

二、努力鉆研技術(shù)業(yè)務(wù)，做好本職工作

我國第一部《建筑法》《安全生產(chǎn)法》的頒布、實施，推動了建筑行業(yè)進入法制軌道正常運行，以“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的安全生產(chǎn)方針，開展建筑行業(yè)專項的安全生產(chǎn)治理工作，轉(zhuǎn)變過去先生產(chǎn)，后安全的管理思想觀念。

人類的前進，主要靠科學(xué)技術(shù)，掌握了技術(shù)知識能促進人類的發(fā)展，如何掌握好建筑安全法律、法規(guī)，如何貫徹執(zhí)行建筑行業(yè)法律法規(guī)是擺在千千萬萬建筑企業(yè)前首要問題，我身為安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)人，應(yīng)認(rèn)真領(lǐng)會國家法律、法規(guī)，安全生產(chǎn)規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)，是事在必行。

經(jīng)過參加省建設(shè)廳，XX州建設(shè)局，行業(yè)管理部門舉辦的安全生產(chǎn)法律法規(guī)和安全生產(chǎn)技術(shù)，標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范，安全生產(chǎn)技術(shù)操作規(guī)程的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，加上自己深入學(xué)習(xí)，提高了安全生產(chǎn)管理理論水平，我認(rèn)識作為一個企業(yè)，在安全生產(chǎn)管理上沒有安全生產(chǎn)管理目標(biāo)，沒有組織機構(gòu)，沒有安全生產(chǎn)責(zé)任制，沒有安全技術(shù)操作規(guī)程，這個企業(yè)的安全生產(chǎn)無言可談，隱患四起，終日不得安寧，就會導(dǎo)致企業(yè)無章運動，走向步步敗潰。

所以企業(yè)要發(fā)展，靠的是安全生產(chǎn)管理制度、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)維護，經(jīng)本公司辦公會議決定，由我編寫和完善安全生產(chǎn)管理體系文件。

依據(jù)《建筑法》、《安全生產(chǎn)法》、《安全生產(chǎn)管理條列》，結(jié)合我企業(yè)實際，編制出了公司《安全生產(chǎn)管理目標(biāo)》，《安全生產(chǎn)組織機構(gòu)》（即：公司、項目部，班組三級安全生產(chǎn)組織機構(gòu)設(shè)置）《安全生產(chǎn)責(zé)任制》《各工種安全生產(chǎn)操作規(guī)程》、《安全生產(chǎn)管理制度》、《危險源的識別》、《冬雨季施工預(yù)防措施》、《應(yīng)急救援預(yù)案》等安全生產(chǎn)管理體系文件。工程中標(biāo)后，簽定施工合同同時，公司安全生產(chǎn)主管負(fù)責(zé)人與項目經(jīng)理簽訂《項目施工安全生產(chǎn)責(zé)任書》，使公司安全生產(chǎn)管理有法可依，有章可循，規(guī)范了管理，規(guī)范了行為。使企業(yè)安全生產(chǎn)工作健康發(fā)展，體現(xiàn)了以人為本，安全是起點、安全警鐘長鳴，保一方平安，創(chuàng)一方幸福，為企業(yè)發(fā)展起到根本作用。

三、推行無紙辦公，優(yōu)化專業(yè)管理

目前我國的管理工作在不斷的創(chuàng)新發(fā)展，科學(xué)進步推動社會前進，社會向智能化，現(xiàn)代化方面突飛猛進，在公司辦公和項目施工管理中，引進先進的智能化系統(tǒng)，不斷學(xué)習(xí)實踐，推進安全管理資料無紙化管理，應(yīng)用Word完成文字處理工作，打印各種記錄表格以及文字材料，應(yīng)用Excel完成工程信息的存儲和安全生產(chǎn)分析處理，為工程安全生產(chǎn)決策提供科學(xué)依據(jù)，在引進和使用塔機中，引進了MT-105系列塔機防碰系統(tǒng)；MT-200系列力和力矩限制器及地面監(jiān)控輔助系統(tǒng)，在安全生產(chǎn)管理工作中推廣應(yīng)用。在正常安全教育培訓(xùn)中，運用現(xiàn)代化的多媒體形式，生動、活潑地講解施工安全生產(chǎn)技術(shù)規(guī)范、規(guī)程及安全生產(chǎn)法律、法規(guī)，安全技術(shù)操作規(guī)范、規(guī)程，改變了傳統(tǒng)方式，達到圖文相聚，生動實效的效果。

經(jīng)積極推廣和引進現(xiàn)代化辦公管理系統(tǒng)后，資源共享，達到共同提高。節(jié)省了大量寶貴資源、資金，為建筑安全管理現(xiàn)代化打下良好基礎(chǔ)，深化了專業(yè)管理技術(shù)，積累了安全生產(chǎn)管理經(jīng)驗。

四、適應(yīng)時展，不斷學(xué)習(xí)，更新觀念。

第4篇：法規(guī)學(xué)習(xí)方案范文

××××年是全面實施第四個法制宣傳教育五年規(guī)劃驗收年，今年工作的指導(dǎo)思想是：版權(quán)所有，全國公務(wù)員共同的天地!在分局黨委和教育局黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，進一步貫徹“三個代表”重要思想和十六屆四中全會精神，圍繞學(xué)校教育教學(xué)的中心工作，按照依法治教第三個規(guī)劃和“四五”普法規(guī)劃的要求，繼續(xù)堅持普治并舉，標(biāo)本兼治的原則，注重實效，鞏固成果，以此為契機，推動普法學(xué)習(xí)和依法治理工作的深入開展，進一步提高廣大干部師生的法律素質(zhì)，提高學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)法治化管理水平，提高教師依法執(zhí)教意識，提高學(xué)生學(xué)法、懂法和運用法律能力，為推進教育可持續(xù)發(fā)展不懈努力。

二、具體任務(wù)和要求：

×、做好“四五”普法的總結(jié)驗收工作。

根據(jù)九三分局的“四五”普法總結(jié)考核驗收標(biāo)準(zhǔn)和驗收方案，做好各階段的準(zhǔn)備工作，確?！八奈濉逼辗偨Y(jié)驗收工作有行動，有亮點，有實效。學(xué)校黨支部召開部署落實有關(guān)普法總結(jié)驗收方案會議，由黨辦、政教、工團等部門牽頭，分頭落實《方案》要求，實事求是，保證質(zhì)量，積極做好各項準(zhǔn)備。分階段做好部署：第一階段（×月××日至×月××日），主要是制定好總結(jié)驗收方案和標(biāo)準(zhǔn)細(xì)則，做好查漏補缺工作。第二階段（×月×日至×月××日）為自查自驗階段，自查自驗與抽查相結(jié)合。東西兩校區(qū)及各處室各年級要認(rèn)真做好自查工作，收集整理“四五”普法工作的有關(guān)材料，圖片、音像等資料。在自查自驗的同時積極改進普法過程中的存在的問題。第三階段（×月××日×月××日）為上級驗收階段，做好迎檢各項準(zhǔn)備工作。

×、繼續(xù)深入開展學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法用法活動。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)及中層以上干部，要重點學(xué)習(xí)《中國行政法律制度》《行政處罰法》、《行政監(jiān)察法》、《行政訴訟法》、《教育法》以及與本校職工作相關(guān)的法律法規(guī)。要充分利用網(wǎng)絡(luò)資源、“干部法律知識讀本”等教材、聘請司法部門人員來校做法律講座等不同形式，進行教育法規(guī)的學(xué)習(xí)。領(lǐng)導(dǎo)班子學(xué)習(xí)日（每周五下午）重點學(xué)習(xí)《憲法修正案》、《中國憲法制度》《中國民事法律制度》等法律法規(guī)。黨支部要組織進行學(xué)習(xí)情況記錄檢查，并提供相關(guān)問卷進行練習(xí)鞏固，提高學(xué)習(xí)實效。也使領(lǐng)導(dǎo)干部的執(zhí)政能力得到提高，法律知識、法律意識得到提高。

×、教師法制教育。

要利用政治學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)時間安排學(xué)法內(nèi)容，每月集中學(xué)習(xí)×小時以上。做好教師“五法一規(guī)范”的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)考核工作，在師德培訓(xùn)中增加法制教育內(nèi)容。教師法制教育重點學(xué)習(xí)《憲法修正案》及與教師利益相關(guān)的教育政策法規(guī)。進行以年級組為單位的法制宣傳評比活動，加強教師法制教育實效。建立校內(nèi)教師申訴渠道，依法公正、公平解決教師與學(xué)校的爭議，維護教師合法權(quán)益。

班主任是學(xué)校開展對學(xué)生法制教育的重要宣傳員和指導(dǎo)監(jiān)督員，班主任要具備法律宣傳員的能力，必須學(xué)懂、學(xué)深、學(xué)透并會運用法律解釋學(xué)生現(xiàn)實生活中提出的涉及有關(guān)法律問題。對《中華人民共和國教師法》《中華人民共和國教育法》《中華人民共和國義務(wù)教育法》《中華人民共和國未成年人保護法》《中華人民共和國預(yù)防未成年人犯罪法》，《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》等法律要利用學(xué)習(xí)日進行專題學(xué)習(xí)，政教處組織班主任進行普法辦班學(xué)習(xí)，做學(xué)生的普法學(xué)習(xí)表率。要求班主任對學(xué)生進行的普法教育要做到有教安，有記錄。

×、學(xué)生法制教育。版權(quán)所有，全國公務(wù)員共同的天地!

組織開展以學(xué)生為主的“與法同行”主題教育活動。繼續(xù)重點宣傳《未成年人保護法》、《預(yù)防未成年人犯罪法》、《交通安全法》《黑龍江省社會治安處罰條例》等法律法規(guī)，強化未成年人自我保護意識和法制意識。開展多種形式以法制教育為的主題班會活動，以課堂教育和專題活動相結(jié)合的法制宣傳教育工作思路，分年級組織一次法制教育的參觀或觀看一次，舉辦一次法制知識演講會，上好一堂法制知識教育課，舉辦一次法制知識征文比賽，組織一次大型法制宣傳活動。這“五個一”活動可由工團、學(xué)生會等組織利用廣播、電視、校園網(wǎng)等宣傳輿論工具，進行大力宣傳法律法規(guī)，各班級要繼續(xù)辦好法制宣傳櫥窗、專欄、板報、墻報、圖展等，搞好法律進學(xué)校的活動。充分發(fā)揮好教育主陣地作用，形成學(xué)校、家庭和社會三位一體的教育網(wǎng)絡(luò)，采取專題講座、報告會、問卷、競賽等各種形式，把理論性與實踐性，課堂教育與社會教育有機地結(jié)合起來，進一步增強學(xué)生們的法律意識，提高青少年學(xué)法、用法、守法的自覺性。發(fā)揮法制副校長的作用，加強與司法部門、綜治委的聯(lián)系，積極參與開展校園治安治理工作，結(jié)合學(xué)生特點開展法制教育。積極開展課外法制教育，不斷完善“學(xué)校、家庭、社會”三位一體的青少年法制教育機制，減少和杜絕學(xué)生違法行為。

三、健全預(yù)防和保障工作機制。

第5篇：法規(guī)學(xué)習(xí)方案范文

納稅籌劃的風(fēng)險就是公司納稅籌劃目標(biāo)不能實現(xiàn)的可能性。由于國家政策法規(guī)的多變、稅務(wù)部門的認(rèn)定、公司的財務(wù)人員的素質(zhì)高低以及內(nèi)外部環(huán)境的變化等各種原因致使納稅籌劃方案的實現(xiàn)充滿著變數(shù)。納稅籌劃的風(fēng)險主要表現(xiàn)在以下幾個方面：

一、國家政策法規(guī)引起的納稅籌劃風(fēng)險

這方面的風(fēng)險包括納稅籌劃人對國家政策法規(guī)理解不透造成的風(fēng)險、國家政策法規(guī)變化帶來的風(fēng)險和政策法規(guī)不完善帶來的風(fēng)險。納稅籌劃人對國家政策法規(guī)研究不深、把握不準(zhǔn)導(dǎo)致納稅籌劃依據(jù)與實際法律規(guī)定南轅北轍，將會致使納稅籌劃失敗。如某珠寶公司將購進的珠寶玉石經(jīng)過簡單加工或鑲嵌后零售出去，2000年10月份該公司發(fā)生從商業(yè)企業(yè)購進價值100萬元的珠寶玉石。當(dāng)月月初庫存的外購珠寶玉石價值25萬元，月末庫存外購珠寶玉石價值為45萬元。該公司當(dāng)月銷售珠寶玉石120萬元，貨款已全部收訖。當(dāng)月末該公司財務(wù)人員計算出應(yīng)納消費稅稅款是4萬元[20×10％-(100+25-45)×10％]，但稅務(wù)機關(guān)審核后確認(rèn)為該公司當(dāng)月應(yīng)繳納消費稅12萬元。因為根據(jù)稅法規(guī)定，允許扣除已納消費稅的應(yīng)稅消費品僅限于從工業(yè)企業(yè)購進。公司在運用稅法條款時不了解這一政策，致使比預(yù)期多納稅8萬元。國家政策法規(guī)變化帶來的風(fēng)險是由于公司按照原來法律法規(guī)設(shè)計的納稅籌劃方案因為新法律政策的變更而作廢，或者因為時效性沒有及時調(diào)整而不被稅務(wù)部門認(rèn)可。政策法規(guī)不完善帶來的風(fēng)險是指對稅法企圖包括但由于這樣或那樣的理由而未能包括的范圍、內(nèi)容和實施細(xì)則不細(xì)等漏洞空白加以利用所帶來的風(fēng)險，如納稅人定義上的可變通性、課稅對象金額上的可調(diào)整性、稅制上的差別性、起征點的存在、稅率在不同地區(qū)的差異性、稅收負(fù)擔(dān)沉重、稅收制度的模糊性規(guī)定等可能誘發(fā)納稅籌劃，而這種納稅籌劃不被稅務(wù)部門認(rèn)同，從而引起納稅籌劃效果的不確定性。

二、分公司自身原因引起的納稅籌劃風(fēng)險

分公司自身原因引起的納稅籌劃風(fēng)險主要包括：第一，由于公司財務(wù)人員在財務(wù)會計、金融、法規(guī)等各方面掌握知識和技能不扎實、不全面、不精通，致使稅務(wù)部門認(rèn)可的大部分避稅、節(jié)稅和稅負(fù)轉(zhuǎn)嫁等納稅籌劃方法不能運用，不能拿出穩(wěn)妥可靠的納稅籌劃方案，不能為公司最大利益服務(wù)。第二，只顧納稅籌化，不顧財務(wù)風(fēng)險。如因顧及負(fù)債利息可以在稅前扣除享受減稅的好處而忘記負(fù)債過多會招致到期不能支付本息、引起多種訴訟甚或破產(chǎn)清算。第三，忽略納稅籌劃只是公司一種理財手段，并不是唯一目標(biāo)。如果有更大公司目標(biāo)，并且與納稅籌劃相沖突，完全可以犧牲納稅籌劃方案。如某公司可采用加速折舊方法計提折舊，但是公司想在二級市場配股融資，如果繼續(xù)采用加速折舊方法計提折舊；利潤是1億元，達不到配股要求的凈資產(chǎn)收益率三年平均10％、每年在696以上的條件。如果采用直線折舊方法，利潤則為2億元，凈資產(chǎn)收益率就可以達到配股條件。按照10配3股，12億總股本，每股配股價4元計算，公司就可以融集14，4億元的資金。對于多交3300萬元的所得稅而言，還不到14.4億元的零頭，稅務(wù)部門也樂于接受，犧牲納稅籌劃方案也就是情理之中的事了。第四，不講究成本效益原則，盲目納稅籌劃。如某個大的分公司一年要交各種稅款共計24億元，這時就很有必要好好策劃一下；對于一年只交一兩千元定額稅收的小企業(yè)來說，就沒有必要進行納稅籌劃了，因為籌劃成本很可能大于籌劃收益。第五，避稅的特點是非違法性、有規(guī)則性、前期策劃性和后期的低風(fēng)險性，因此在理解稅法條款和實施細(xì)則的應(yīng)用上企業(yè)與稅務(wù)部門、總公司很容易產(chǎn)生分歧，加上我國納稅籌劃涉及各稅法及實施細(xì)則、具體會計準(zhǔn)則、會計佑、證券法；公司法、借貸法和國際會計準(zhǔn)則等，不僅法規(guī)內(nèi)容存在著很多模糊之處，而且財務(wù)會計規(guī)定和稅務(wù)法規(guī)之間也有一些沖突或摩擦，即使是專業(yè)人士有時都難以準(zhǔn)確把握，致使納稅籌劃方案不能實施或拖延木舉?？偣驹趯I(yè)人才、國家政策法規(guī)的解讀、戰(zhàn)略戰(zhàn)術(shù)把握等方面都具有優(yōu)勢，分公司應(yīng)經(jīng)常向總公司匯報請示，取得總公司的把關(guān)、指導(dǎo)和支持，有利于納稅籌劃目標(biāo)的實現(xiàn)。

三、稅務(wù)部門不認(rèn)可公司納稅籌劃方案的風(fēng)險

第6篇：法規(guī)學(xué)習(xí)方案范文

一、活動目標(biāo)

突出以法制教育為重點，以形成知法守法、依法行醫(yī)的法治環(huán)境為基本目標(biāo)，進一步增強全院職工特別是干部的法制觀念，以此推進醫(yī)院民主與法制建設(shè)，牢固樹立以病人為中心的服務(wù)理念，構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系，努力做到依法執(zhí)政、依法行醫(yī)。

二、活動內(nèi)容

（1）普法教育，大力開展法制宣傳，全面形成依法治院的氛圍。責(zé)任科室：總務(wù)科。

全面貫徹落實“六五”普法規(guī)劃，健全工作人員學(xué)法制度，把衛(wèi)生法律法規(guī)和依法行政知識作為法律法規(guī)知識培訓(xùn)內(nèi)容，有計劃有重點地組織全員普法教育，努力提高廣大職工的法律素質(zhì)和醫(yī)院的法制化管理水平，形成學(xué)法、知法、用法、守法的良好風(fēng)氣。

（2）加強制度建設(shè)，積極推進領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法用法制度的建立與落實。責(zé)任科室：辦公室。

在中心理論組學(xué)習(xí)計劃中，擴大法律法規(guī)學(xué)習(xí)范圍，重點學(xué)習(xí)新頒布的《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔工作條例》和《中華人民共和國保守國家秘密法實施條例》，組織觀看央視大型歷史紀(jì)錄片《大理寺》并進行如何用法、依法辦事的專題討論，努力提高領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法守法意識和依法行政、依法管理的能力。

（3）落實醫(yī)務(wù)人員法律學(xué)習(xí)制度。責(zé)任科室：醫(yī)務(wù)科、護理部。

組織醫(yī)務(wù)人員對《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《護士管理條例》、處方管理辦法以及藥品管理法等法律法規(guī)進行學(xué)習(xí)，提高依法行醫(yī)的意識和能力。

（4）以開展重點領(lǐng)域?qū)ｍ椫卫頌樽ナ种ν七M行業(yè)依法治理。責(zé)任科室：紀(jì)委、醫(yī)務(wù)科。

認(rèn)真執(zhí)行衛(wèi)計委《加強醫(yī)療衛(wèi)生行風(fēng)建設(shè)“九不準(zhǔn)”》，逐步建立完善我院預(yù)防醫(yī)藥購銷領(lǐng)域商業(yè)賄賂的長效機制，促進醫(yī)務(wù)人員依法執(zhí)業(yè)、廉潔行醫(yī)。

（5）利用醫(yī)院電子屏、官方網(wǎng)站、微博、綜合辦公平臺等網(wǎng)絡(luò)平臺向公眾，積極宣傳衛(wèi)生行業(yè)法律法規(guī)，提高法律法規(guī)宣傳教育覆蓋面。責(zé)任科室：醫(yī)務(wù)科信息科

三、活動時間

2014年3月開始至2014年11月上旬結(jié)束。

四、活動要求

（1）提高認(rèn)識，精心組織。各責(zé)任部門要充分認(rèn)識開展此次主題活動的重要意義，切實明確責(zé)任、精心組織，要堅持從實際出發(fā)、從群眾需要出發(fā)，努力推進活動進基層，確?；顒禹樌M行，扎實有效。

第7篇：法規(guī)學(xué)習(xí)方案范文

各級政府要充分認(rèn)識食品安全法實施的重要意義，把學(xué)習(xí)、宣傳食品安全法列入議事日程，組織各部門抓好食品安全法的學(xué)習(xí)宣傳工作。要充分發(fā)揮廣播、電視、報刊、網(wǎng)絡(luò)等媒體的作用，廣泛宣傳食品安全法的立法宗旨和主要內(nèi)容，增強人民群眾的食品安全意識和法律監(jiān)督意識，為法律的貫徹實施營造良好的輿論氛圍和社會環(huán)境。市級媒體要開設(shè)宣傳專欄，定期刊登或播出食品安全法有關(guān)知識、市創(chuàng)建食品安全最放心城市活動開展情況、各級各部門開展食品安全專項整治成果和食品安全常識等方面的內(nèi)容。市政府在月份將開展食品安全法宣傳月活動，加強對食品安全法和創(chuàng)建食品安全最放心城市活動的宣傳。（宣傳部門負(fù)責(zé)，衛(wèi)生、農(nóng)業(yè)、畜牧、質(zhì)監(jiān)、工商、商務(wù)、食品藥品監(jiān)管部門配合）

二、認(rèn)真抓好食品安全法的學(xué)習(xí)培訓(xùn)工作

市政府各職能部門要抓緊制訂培訓(xùn)方案，分期分批組織本部門、本系統(tǒng)執(zhí)法人員進行食品安全法的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，力爭在月底前對所有人員培訓(xùn)一次。培訓(xùn)方式要靈活多樣，可采取集中學(xué)習(xí)、外出培訓(xùn)、人員輪崗等多種形式。要加強對學(xué)習(xí)培訓(xùn)的組織領(lǐng)導(dǎo)，真正做到人員、內(nèi)容、效果”三落實。要特別加強對基層執(zhí)法人員的培訓(xùn)，確保執(zhí)法人員準(zhǔn)確理解、全面掌握食品安全法的主要內(nèi)容，提高執(zhí)法人員依法行政意識和執(zhí)法水平。要加強對食品生產(chǎn)經(jīng)營者、食品行業(yè)組織學(xué)習(xí)食品安全法的指導(dǎo)，使食品生產(chǎn)經(jīng)營者熟練掌握食品安全法律知識，自覺守法生產(chǎn)經(jīng)營。食品行業(yè)組織要加強行業(yè)自律，指導(dǎo)、監(jiān)督食品生產(chǎn)經(jīng)營者加強誠信建設(shè)。（衛(wèi)生、農(nóng)業(yè)、畜牧、質(zhì)監(jiān)、工商、商務(wù)、食品藥品監(jiān)管部門負(fù)責(zé)）

三、依法履行食品安全監(jiān)管職責(zé)

各級政府要加強對食品安全工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，統(tǒng)一負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)本地的食品安全監(jiān)督管理工作，確定本級食品安全監(jiān)管部門的職責(zé)，既要避免職責(zé)交叉，又要防止監(jiān)管空白，確保監(jiān)管工作統(tǒng)一、協(xié)調(diào)、有效。各級政府要對本地執(zhí)行食品安全法確立的各項制度給予經(jīng)費保障，對增強食品檢驗?zāi)芰Α⑻岣邎?zhí)法隊伍的專業(yè)技術(shù)水平等食品安全監(jiān)管能力建設(shè)給予必要的支持。食品安全監(jiān)管各部門要依照食品安全法規(guī)定的職責(zé)，積極履行部門間的信息通報等責(zé)任，加強主動溝通和相互協(xié)作，采取有力措施，督促食品生產(chǎn)經(jīng)營者切實承擔(dān)起食品安全第一責(zé)任人的責(zé)任，嚴(yán)肅查處食品生產(chǎn)經(jīng)營違法行為，努力實現(xiàn)各監(jiān)管環(huán)節(jié)的無縫銜接。各級各部門要嚴(yán)格執(zhí)行食品安全監(jiān)管責(zé)任追究制度，督促有關(guān)監(jiān)管部門依法履職，嚴(yán)肅查處食品安全監(jiān)管工作中的失職、瀆職行為。各縣（市）區(qū)政府，（衛(wèi)生、農(nóng)業(yè)、畜牧、質(zhì)監(jiān)、工商、商務(wù)、食品藥品監(jiān)管部門負(fù)責(zé)）

四、加強食品安全法制建設(shè)

各職能部門要依照食品安全法及其配套行政法規(guī)的規(guī)定，立即組織對現(xiàn)行與食品安全監(jiān)管有關(guān)的地方性法規(guī)、政府規(guī)章進行清理，及時向市政府法制機構(gòu)提出修訂或廢止與食品安全法及其配套行政法規(guī)不一致的地方性法規(guī)、政府規(guī)章的建議，并于年月日前向社會公布清理結(jié)果。（政府法制機構(gòu)、衛(wèi)生、農(nóng)業(yè)、畜牧、質(zhì)監(jiān)、工商、商務(wù)、食品藥品監(jiān)管部門負(fù)責(zé)）

第8篇：法規(guī)學(xué)習(xí)方案范文

成立了依法行政工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由局長任組長，各副局長任副組長，各科室、部門負(fù)責(zé)人為成員。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在局辦公室，負(fù)責(zé)統(tǒng)籌、推進依法行政工作的開展。依法行政工作領(lǐng)導(dǎo)小組在年初及時召開了會議，認(rèn)真學(xué)習(xí)了市、區(qū)推進法治政府建設(shè)有關(guān)文件精神，并明確了2015年度依法行政的工作要點。

學(xué)法、懂法是依法行政的基礎(chǔ)，為切實推行依法行政工作，我局今年以學(xué)習(xí)貫徹市、區(qū)推進法治政府建設(shè)有關(guān)文件精神為重點，組織干部職工學(xué)習(xí)了國務(wù)院《全面推進依法行政實施綱要》、《國務(wù)院關(guān)于加強法治政府建設(shè)的意見》等文件。同時，結(jié)合我局主要職能，以邀請專家學(xué)者授課、印發(fā)資料、組建學(xué)習(xí)小組等形式，認(rèn)真學(xué)習(xí)了《機關(guān)事務(wù)管理條例》、《黨政機關(guān)厲行節(jié)約反對浪費條例》、《黨政機關(guān)國內(nèi)公務(wù)接待管理規(guī)定》、《中華人民共和國政府采購法》、《中華人民共和國節(jié)約能源法》等法律法規(guī)。

結(jié)合食品安全、消防安全知識培訓(xùn)講座，進一步學(xué)習(xí)食品安全及消防安全相關(guān)的法律法規(guī)知識。以節(jié)能宣傳周、“11.9”消防日和“12.4”法制宣傳日為契機，舉辦各類宣傳活動。如在節(jié)能宣傳周，發(fā)放了萬余張有關(guān)節(jié)能減排的專題海報、宣傳冊及8000個環(huán)保袋，并安排區(qū)相關(guān)部門前往__市民中心參觀學(xué)習(xí)，在普及節(jié)能減排相關(guān)法律法規(guī)知識的情況下，進一步提高公眾知曉率與參與率。在開展

“11·9”消防安全宣傳系列活動期間，以張貼海報、派發(fā)消防宣傳手冊的形式進一步普及《中華人民共和國消防法》（節(jié)選）。

為理順機構(gòu)設(shè)置，我局經(jīng)多次征求各方意見及建議，最終配合區(qū)編辦修訂了局“三定”方案，明確各機構(gòu)職能及崗位職責(zé)。同時，進一步完善黨務(wù)權(quán)責(zé)清單和領(lǐng)導(dǎo)班子及成員權(quán)責(zé)目錄，確保局各項工作嚴(yán)格按行政權(quán)責(zé)執(zhí)行。

重新修訂《__區(qū)機關(guān)事務(wù)管理局內(nèi)部規(guī)章制度匯編》，結(jié)合工作實際，對有關(guān)規(guī)章制度和/！/業(yè)務(wù)工作流程進行了修改、充實和完善，如局長辦公會制度、局領(lǐng)導(dǎo)班子會議制度、重大事項議事規(guī)則、工程和采購項目實施流程等，確保各項工作依法、規(guī)范開展。其中，局領(lǐng)導(dǎo)集體重大事項議事規(guī)則要求全局性及政策性工作需經(jīng)局領(lǐng)導(dǎo)班子集體討論決定后進行實施，堅持重大行政決策集體決定，做到程序依法規(guī)范，過程民主公開，結(jié)果科學(xué)公正。

根據(jù)“有權(quán)必有責(zé)”、“權(quán)責(zé)相一致”、“權(quán)責(zé)受監(jiān)督”的原則，我局定期對各項行政決策的執(zhí)行情況進行跟蹤、督辦和評估，以及時糾正決策中存在的問題，并依據(jù)實際作出調(diào)整。同時，對照權(quán)責(zé)清單及各項規(guī)章制度，對超越權(quán)限、違反法定程序的決策行為及時制止，如觸碰法律底線的將嚴(yán)肅追究。

工作中嚴(yán)格遵守相關(guān)法律法規(guī)，如按招標(biāo)投標(biāo)法進行工程公開招標(biāo)、按機關(guān)會議費管理辦法落實政務(wù)會議安排、按黨政機關(guān)厲行節(jié)約反對浪費條例提供膳食服務(wù)、按政府采購法進行各項物資購置，遵守勞動合同法、社會保險法等法律進行人事管理等，確保各項工作依法依規(guī)開展。同時，聘請法律顧問單位，對工程合同、采購協(xié)議等法律文書進行審核把關(guān)，并就工作事務(wù)提供法律意見，確保各項工作及決策依法依規(guī)。

第9篇：法規(guī)學(xué)習(xí)方案范文

為加強對開展規(guī)范行政執(zhí)法行為活動的領(lǐng)導(dǎo)，我局成立了以局長為組長、班子成員為副組長、相關(guān)執(zhí)法股室負(fù)責(zé)人為成員的開展規(guī)范行政執(zhí)法行為活動領(lǐng)導(dǎo)小組。出臺了《縣林業(yè)局開展規(guī)范行政執(zhí)法行為活動實施方案》，明確了工作目標(biāo)、工作任務(wù)、工作步驟及工作責(zé)任，并于6月19召開了活動動員大會，對本實施方案規(guī)定的各項工作任務(wù)進行認(rèn)真安排和部署。

二、加強業(yè)務(wù)培訓(xùn)，樹立隊伍新形象

林業(yè)執(zhí)法隊伍的形象，直接關(guān)系到行政執(zhí)法效果，我局以此次活動為契機，以業(yè)務(wù)培訓(xùn)為抓手，嚴(yán)格政行風(fēng)管理，營造了全局上下規(guī)范行政執(zhí)法的良好氛圍。一是加強業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高隊伍整體素質(zhì)。我局著眼于執(zhí)法隊伍整體素質(zhì)的提高，在每星期五實行集中學(xué)習(xí)制度，積極組織各相關(guān)執(zhí)法股室開展政治思想和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，培養(yǎng)愛崗敬業(yè)精神，使全體執(zhí)法人員積極投身到林業(yè)文明執(zhí)法工作中去，促使了執(zhí)法業(yè)務(wù)素質(zhì)的不斷提高；二是抓行風(fēng)，樹立執(zhí)法新形象。各相關(guān)執(zhí)法股室都簽訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》，把貫徹執(zhí)行法律法規(guī)與秉公執(zhí)法、廉潔執(zhí)法真正的結(jié)合了起來，正確處理好了執(zhí)法與服務(wù)的關(guān)系。同時深入實施熱情服務(wù)，大力推行文明執(zhí)法，嚴(yán)格實行執(zhí)法“五公開”，（即法律依據(jù)公開，執(zhí)法程序公開，裁量幅度公開，處罰結(jié)果公開，監(jiān)督渠道公開），全面接受社會公眾的監(jiān)督，局各項工作都得到了全縣群眾的認(rèn)可。

三、規(guī)范行政執(zhí)法、做好清理工作

按照實施方案工作步驟的有關(guān)要求，于6月20日由局林政股牽頭負(fù)責(zé)全面開展了清理規(guī)范工作。一是按照法定行政機關(guān)、法律法規(guī)授權(quán)組織、依法受委托執(zhí)法組織、相對集中行使行政處罰權(quán)實施機構(gòu)的分類，對局所有行政執(zhí)法股室進行一次全面清理。二是對全局林業(yè)行政執(zhí)法隊伍進行一次整頓，對行政執(zhí)法人員資格進行一次全面清理。嚴(yán)格實行林業(yè)行政執(zhí)法人員持證上崗制度，禁止無行政執(zhí)法資格的人員履行行政執(zhí)法職責(zé)。三是對本部門實施的現(xiàn)行有效的法律、行政法規(guī)、地方性法規(guī)、部門規(guī)章、省政府規(guī)章等法律法規(guī)進行全面清理。四是我局結(jié)合執(zhí)法崗位和人員配置，將職權(quán)進行梳理，分解到具體執(zhí)法崗位。五是規(guī)范涉及企業(yè)的行政執(zhí)法行為。明確要求相關(guān)股（室、站）進入企業(yè)開展執(zhí)法檢查必須做到依法、廉潔、文明。擁有相同職能的股（室、站），不得對企業(yè)進行重復(fù)檢查。嚴(yán)禁違反規(guī)定向企業(yè)收取檢查費用，不得以檢查為由索取或無償占用企業(yè)商品和物品，對相對人不得故意刁難或打擊報復(fù)。六是對林業(yè)行政案件中違法行為名稱進行統(tǒng)一規(guī)范，建立規(guī)范統(tǒng)一的林業(yè)行政案件案由，全部使用了省林業(yè)廳統(tǒng)一印制的林業(yè)行政處罰文書。