服務企業(yè)問題及整改措施精選(九篇)
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第1篇：服務企業(yè)問題及整改措施范文
一、存在問題
一是礦產業(yè)產值和效益大幅下降；
二是化工建材業(yè)普遍開工不足；
三是企業(yè)流動資金普遍短缺；
四是落實科學發(fā)展觀的主動性、自覺性不夠；工作中經(jīng)常犯經(jīng)驗主義，憑經(jīng)驗想問題、做工作現(xiàn)象時有發(fā)生，在頭腦中沒有形成完整的科學發(fā)展概念；
五是思想解放步子較小。解放思想講得多，想得少，參加會議學習多，認真思考少，特別是思考如何去解放，從什么環(huán)節(jié)突破，從哪些方面切入等方面進展不大；
六是創(chuàng)新意識比較淡，在創(chuàng)新思維上點子不多。由于思想不夠解放，觀念轉變太慢，不能有效應對出現(xiàn)的新情況、新問題，有時候習慣于用計劃經(jīng)濟的思維方式來做工作，對工作中面臨的新形勢，新任務認識不清，對經(jīng)濟工作中出現(xiàn)的新情況、新問題缺乏深層次思考，拿不出切實可行的應對措施；
七是調查研究不夠。局領導班子深入基層、深入企業(yè)比較少，對重點企業(yè)去的多些，對一般企業(yè)去的少些，對企業(yè)所需、所想了解得不多，有時去企業(yè)也只是走走看看，深入了解較少，特別是對國家支持、扶持企業(yè)的政策宣講得較少，致使有的企業(yè)根本不了解；
八是優(yōu)化發(fā)展思路不夠。對產業(yè)招商，引進發(fā)展前景好的項目推動整體競爭力提升的思路不明晰，短期效應思想還有一定地位，對于可持續(xù)發(fā)展的問題考慮不多，抓大事議大事的能力不足。主要表現(xiàn)一是缺乏經(jīng)濟工作、招商工作的中長期規(guī)劃。沒有以戰(zhàn)略的高度和長遠的眼光提出具體的發(fā)展思路，缺乏系統(tǒng)深入的研究，短期行為比較突出；
九是服務理念不強，管理和服務不能很好的結合起來；
十是結合實際創(chuàng)造性地落實上級精神還有差距。對縣委縣政府精神學習的系統(tǒng)性差，學習不透，理解不深，抓的不實。貫徹欠主動性、創(chuàng)造性。有時滿足于集體學、會上講，在一定程度上存在經(jīng)驗主義和實用主義，缺乏看清事物本質的判斷力和洞察力，班子政策理論水平有待進一步提高。
二、整改思路
堅持以科學發(fā)展觀統(tǒng)一思想認識，針對在貫徹落實科學發(fā)展觀方面存在的問題，按照問題的輕重緩急和難易程度提出整改意見，確定整改時限，落實整改責任。整改工作由局黨委書記*負總責，局領導班子根據(jù)工作分工對口負責，相關科室具體落實。
三、整改目標
通過整改，進一步鞏固和擴大全局學習實踐科學發(fā)展觀成果，切實解決存在的突出問題，努力提高局黨委實踐科學發(fā)展觀能力，進一步增強駕馭經(jīng)濟工作的科學性、前瞻性、針對性和主動性，推動思想更加解放，作風更加務實，制度更加完善，措施更加得力，為縣域經(jīng)濟實現(xiàn)又好又快發(fā)展做出新的貢獻。
四、整改措施
針對存在的突出問題，研究切實可行的整改措施，并落實責任人、完成時限。
問題一：礦產業(yè)產值和效益大幅下降。
整改措施：
1、繼續(xù)協(xié)調好縣級領導包保重點企業(yè)（項目）責任制，發(fā)揮縣級領導作用。年初縣委、縣政府制定了縣級領導班子成員“2009年度服務重點企業(yè)工作責任制”，每人包保1--2戶重點企業(yè)。我們要加大縣領導與企業(yè)間的溝通力度，真正讓縣領導發(fā)揮作用，為企業(yè)服務。
2、全力抓好企業(yè)擴能、技術改造。我們初步確定工業(yè)擴能改造項目30項，總投資316134萬元，當年計劃完成投資22億元。其中投資超億元項目5個。重點抓好東寶藥業(yè)7000萬支人胰島素注射制劑、吉恩鎳業(yè)二期擴建、華夏藥業(yè)與玖龍紙業(yè)合作、盛合冶金擴建、通天酒業(yè)2萬噸葡萄酒生產線擴建等重大項目。
3、抓好規(guī)模企業(yè)培育工作，進一步擴大工業(yè)經(jīng)濟總量。在繼續(xù)加大對重點企業(yè)扶持力度的同時，要對近兩年來招商引資落戶我縣的工業(yè)企業(yè)加大培育力度，促使早日達產達效。特別是對唐人礦業(yè)等新企業(yè)，要抓好進統(tǒng)計口徑工作，條件成熟一戶申報一戶，確保全年新進口徑10戶，力爭達到15戶，保證工業(yè)總產值增幅在20%以上。
責任人：*、*
相關科室：經(jīng)濟運行科、中小企業(yè)發(fā)展科、項目科
完成時限：2009年12月
問題二：化工建材業(yè)普遍開工不足
整改措施：
1、強化服務意識，全力抓好工業(yè)經(jīng)濟運行。我局班子成員及相關科室分成包保服務小組，不定期下企業(yè)調查研究，幫助企業(yè)解決工業(yè)經(jīng)濟運行中的難題，確保企業(yè)年度目標的完成。對重點企業(yè)、重點項目、重點產品進行定期調度，及時發(fā)現(xiàn)運行中的各種傾向性、苗頭性問題，及時正確處置和化解經(jīng)濟運行中的突發(fā)問題，保障經(jīng)濟運行處于良性狀態(tài)。同時對規(guī)模以上企業(yè)每月實現(xiàn)的各項工業(yè)經(jīng)濟指標繼續(xù)進行通報。
2、幫助企業(yè)解決啟動和發(fā)展資金。
責任人：*、*
相關科室：經(jīng)濟運行科、中小企業(yè)發(fā)展科、中小企業(yè)信用擔保中心
完成時限：2009年12月
問題三：企業(yè)流動資金普遍短缺
整改措施：
1、繼續(xù)抓好融資擔保平臺建設，夯實中小企業(yè)擔保中心資本金；
2、抓好銀企合作。對管理規(guī)范、資信良好、償債能力強的企業(yè)，優(yōu)先向各大商業(yè)銀行推介，解決企業(yè)流動資金不足問題。
責任人：*
相關科室：中小企業(yè)信用擔保中心
完成時限：2009年8月
問題四：落實科學發(fā)展觀的主動性、自覺性不夠；工作中經(jīng)常犯經(jīng)驗主義，憑經(jīng)驗想問題、做工作現(xiàn)象時有發(fā)生，在頭腦中沒有形成完整的科學發(fā)展概念；
整改措施：加強理論學習，在建設學習型班子上下功夫。學習是接受新事物、提升能力最便捷的途徑，要認真落實中心組學習制度，認真組織一班人開展理論學習，不斷提升理論水平，拓寬理論視野，注重培養(yǎng)創(chuàng)新意識。要發(fā)揚理論聯(lián)系實際的學風，注重學習效果，努力提高學用結合能力，堅決摒棄為完成任務而學的不良學風。
責任人：*
相關科室：黨委辦一、二
完成時限：2009年12月
問題五：思想解放步子較小。解放思想講得多，想得少，參加會議學習多，認真思考少，特別是思考如何去解放，從什么環(huán)節(jié)突破，從那些方面切入等方面進展不大；
整改措施：
1、加強理論學習，增強科學發(fā)展的綜合素質。
2、組織業(yè)務骨干到外地考察，學習先進經(jīng)驗，爭取思想的更大解放。
責任人：*
相關科室：各科室
完成時限：2009年10月
問題六：創(chuàng)新意識比較淡薄，在創(chuàng)新思維上點子不多。由于思想不夠解放，觀念轉變太慢，不能有效應對出現(xiàn)的新情況、新問題，有時候習慣于用計劃經(jīng)濟的思維方式來做工作，對工作中面臨的新形勢，新任務認識不清，對經(jīng)濟工作中出現(xiàn)的新情況、新問題缺乏深層次思考，拿不出切實可行的應對措施；
整改措施：
1、創(chuàng)新服務理念，加強企業(yè)家團隊建設，提振廣大企業(yè)家發(fā)展信心。4月20-26日，我縣成功在北京大學舉辦“企業(yè)管理與創(chuàng)新高級總裁研修班”，共有48名黨政領導、企業(yè)家參加了培訓。這對于引導企業(yè)家樹立戰(zhàn)勝危機的信心，充分認識金融危機帶來的挑戰(zhàn)和機遇，化危為機，變挑戰(zhàn)為動力，做好經(jīng)營策略的順勢調整，促進企業(yè)發(fā)展將起到積極作用。
2、繼續(xù)實行“學習計劃”、“健康計劃”、“愛老敬老計劃”、“獎勵計劃”、“企業(yè)家搖籃計劃”、“子女就業(yè)計劃”、“綠色暢通計劃”等，密切企業(yè)家與黨政機關的聯(lián)系，這樣做對企業(yè)而言，做到事業(yè)留人、政策留人、感情留人；
3、對機關干部而言，認識到企業(yè)家對我縣發(fā)展的重要性，增強其主動服務、超前服務積極性，及時研究企業(yè)在發(fā)展中遇到的重點、難點和焦點問題，從而讓企業(yè)家深深地置根于**縣這塊沃土，加快全縣經(jīng)濟和社會的發(fā)展。
責任人：*、*
相關科室：黨委辦二、綜合科
完成時限：2009年12月
問題七：調查研究不夠。局領導班子深入基層、深入企業(yè)比較少，對重點企業(yè)去得多些，對一般企業(yè)去得少些，對企業(yè)所需、所想了解得不多，有時去企業(yè)也只是走走看看，深入了解較少，特別是對國家支持、扶持企業(yè)的政策宣講得較少，致使有的企業(yè)根本不了解；
整改措施：要加強調研，針對影響全局科學發(fā)展的重大問題，開展深入的調查研究，理順工作思路，用科學的理論來指導實際工作，從而達到學以致用的目的。
責任人：*
相關科室：各科室
完成時限：2009年10月
問題八：優(yōu)化發(fā)展思路不夠。對產業(yè)招商，引進發(fā)展前景好的項目推動整體競爭力提升的思路不明晰，短期效應思想還有一定地位，對于可持續(xù)發(fā)展的問題考慮不多，抓大事議大事的能力不足。主要表現(xiàn)一是缺乏經(jīng)濟工作、招商工作的中長期規(guī)劃。沒有以戰(zhàn)略的高度和長遠的眼光提出具體的發(fā)展思路，缺乏系統(tǒng)深入的研究，短期行為比較突出；
整改措施：
1、積極促進我縣股份制企業(yè)上市。全球性的金融危機雖然給我國實體經(jīng)濟帶來影響，但同時也帶來機遇，要緊緊抓住中國資本市場所面臨的這次發(fā)展機遇，積極促進我縣股份制企業(yè)上市，加大在資本市場上的融資力度。要做好通天酒業(yè)、化工股份、振國藥業(yè)、華夏藥業(yè)、華辰藥業(yè)等企業(yè)上市前的各項準備工作，同時對四方山鐵礦、宏信研磨材、巨人堂藥業(yè)、華辰藥業(yè)等企業(yè)做好規(guī)范培育工作。要積極探索通過私募股權的辦法，解決企業(yè)流動資金短缺問題。
2、抓好企業(yè)產權重組，全力推進企業(yè)資產重組工作。借鑒**市愷威集團承載式并購民泰藥業(yè)的成功經(jīng)驗，全力引進戰(zhàn)略投資者，加速推進制藥業(yè)整合，力爭采取各種有效方式對永健、神龍、華辰、東日、頤生、永倉等藥業(yè)并購重組。
責任人：*、王占科
相關科室：上市辦、中小企業(yè)信用擔保中心
完成時限：2009年12月
問題九：服務理念不強，管理和服務不能很好的結合起來
整改措施：轉變工作作風，不斷強化服務意識和創(chuàng)新意識。積極引導廣大干部、職工牢固樹立公仆意識和服務意識，自覺在轉變職能上下功夫。加強干部隊伍建設，不斷提高科學發(fā)展的能力。
責任人：*
相關科室：黨委辦公室
完成時限：2009年12月
問題十：結合實際創(chuàng)造性地落實上級精神還有差距。對縣委縣政府精神學習的系統(tǒng)性差，學習不透，理解不深，抓的不實。貫徹欠主動性、創(chuàng)造性。有時滿足于集體學、會上講，在一定程度上存在經(jīng)驗主義和實用主義，缺乏看清事物本質的判斷力和洞察力，班子政策理論水平有待進一步提高。
整改措施：
1、抓領導干部責任制落實。根據(jù)班子成員各自分管工作落實責任，分管工作按照責權一致的要求，做到誰主管誰負責，并與績效考核結果和向組織部門推薦使用的依據(jù)。
第2篇：服務企業(yè)問題及整改措施范文
一、總體要求
認真貫徹縣委、市交委掀起“責任風暴”、實施”治庸計劃”、改善發(fā)展環(huán)境會議精神，以找問題、尋根源、抓整改、促落實為主線，堅持學習與教育、自查與互查、評議與督查相結合，廣泛征求意見、找準問題根源、制定對策措施、搞好民主評議、抓好整改落實，切實增強自查整改工作的針對性和有效性。
二、主要任務及工作步驟
自查整改是“治庸問責”工作的關鍵環(huán)節(jié)，是決定整個活動能否取得實效重要因素。我局要按照縣委、市交委掀起“責任風暴”、實施”治庸計劃”工作的總體要求，扎實推進集中排查、優(yōu)化交通行政審批、執(zhí)法、服務、收費事項、召開專題民主生活會、承諾踐諾大檢查、自查整改、組織民主評議、抓好一批典型、形成綜合分析報告等8項任務的落實。特別要把集中排查、找準問題作為基本要求，把召開專題民主生活會作為關鍵環(huán)節(jié)，把開展民主評議作為有效手段，把抓好整改落實作為重要措施，突出重點，全面落實。
（一）深入開展集中排查活動（4月中旬-5月底）
結合工作實際，明確排查對象，堅持邊學邊查、邊查邊改。在領導班子成員和每名干部中廣泛開展自查自糾。依照各自的具體職責，結合創(chuàng)先爭優(yōu)的公開承諾，開展好“四查四看”活動，一是對照自查，看每名干部的實際表現(xiàn)，是否存在“庸、懶、散”的行為；二是開門查找，結合對標學標活動，聽取運輸企業(yè)和群眾代表意見建議，優(yōu)化交通行政審批、服務、執(zhí)法和收費事項，組織班子成員之間、一般干部之間相互評議，查找存在的突出問題；三是對比檢查，看與上級組織和群眾要求相比還存在哪些差距，看與先進單位和個人相比存在哪些差距；四是邊查邊改，看查出的問題整改是否及時、到位。重點查找我局實行績效管理、推進重點工作中存在的突出問題，群眾反映強烈的老大難問題，機關管理和干部隊伍作風建設的根本問題。圍繞“庸、懶、散”10種表現(xiàn)，重點查找自身是否存在責任心不強、不想干事、不愿干事，能力平庸、不能干事、不會干事，作風散漫不守規(guī)矩、不按規(guī)定辦事等方面的問題。把握問題癥結所在，深入剖析原因，找準產生的根源，并做到邊查邊改，查糾結合。
（二）認真開好專題民主生活會（6月10日前）
圍繞解決突出問題、優(yōu)化交通運輸市場發(fā)展環(huán)境、深化治庸問責，組織召開專題民主生活會。全局干部根據(jù)自查情況在民主生活會上認真開展批評和自我批評，認真查找領導班子和個人存在的突出問題，并進行深刻剖析，分析問題產生的原因，有針對性地提出整改措施。
通過梳理干部群眾、企業(yè)代表的意見和建議、走訪行業(yè)企業(yè)及自查情況，我局主要存在以下問題：
1、少數(shù)干部存在“治庸問責”敏感度不高、工作責任心不強、工作主動性不夠的現(xiàn)象；
2、轄縣窗口地帶，特別是新榮客運站、頭道街等重點路段道路運輸秩序有待進一步改善，客運市場監(jiān)管缺乏長效管理機制；
3、對轄縣非法營運“黑的”整治力度不夠、整治手段不多、綜合整治效果欠佳；
4、為行業(yè)企業(yè)服務的水平和質量有待進一步提高，存在管理和服務不夠規(guī)范的問題。
（三）開展民主評議活動（6月下旬）
重點圍繞集中排查和民主生活會的情況進行民主評議，評議查找問題的準確性、民主生活會的實效性以及單位、領導班子成員和干部個人自查整改措施的落實情況，采取召開座談會、組織書面評議、口頭評議等方式，拓寬評議渠道，確保評議的真實性和客觀性。
（四）承諾踐諾，真抓真改（6月）
針對發(fā)現(xiàn)的問題，認真研究制定整改方案，明確整改時限、整改責任、整改目標、整改措施。通過開展各種評比，促進整改措施的落實。同時加強整改落實的監(jiān)督，將我局整改落實情況采取一定方式向社會公開承諾，接受基層群眾和社會各界的監(jiān)督。干部個人的整改落實情況，在局內部進行公開承諾和民主測評，評議或測評不過關的，認真開展“回頭看”，重新進行自查和整改。
圍繞績效目標和重點工作，結合“治庸改軟”工作實際，將整改責任細化到各個科室，明確工作重點、工作要求和時間安排，做好各項工作之間的協(xié)調，制定以下整改措施：
1、制定“治庸問責”整改方案，及時做好上傳下達，協(xié)調好各科室之間的工作，將責任細化到每名機關干部，并督促落實。
2、開展對標、學標活動，優(yōu)化交通運輸行政審批、服務、執(zhí)法、收費方案，進一步提高辦事效率和服務水平。
3、開展行政審批、行政執(zhí)法、行政處罰工作的自查自糾，發(fā)現(xiàn)違規(guī)操作堅決糾正，并追究當事人的責任。
4、強化轄縣客、貨運市場特別是新榮客運站、頭道街等重點地段監(jiān)管和整治，積極協(xié)調，取得公安交管、城管等部門的支持，進一步加大整治“黑的”工作力度，建立長效機制，規(guī)范運輸市場。
5、在新榮客運站安裝監(jiān)控攝像頭，更新監(jiān)管手段，加大監(jiān)管力度，并根據(jù)需要優(yōu)化公交線路，協(xié)調辦理的士島劃線項目，方便市民出行。
6、積極做好黃浦客運站的撤站轉場工作。
7、深入基層、服務上門，走訪和服務重點企業(yè)10家，積極為行業(yè)企業(yè)發(fā)展服務、排憂解難。
8、指導、協(xié)調、督促江岸運輸六公司進行危房隱患的整改，確保企業(yè)安全穩(wěn)定。
9、積極做好企業(yè)職工維穩(wěn)工作，一是協(xié)調辦理運輸五公司退休職工醫(yī)保相關手續(xù)；二是指導江岸運輸五公司進行改制破產方案的制定和經(jīng)費測算；三是辦理局屬企業(yè)“五七工”、“家屬工”保險手續(xù)；四是督促興盛印務公司（原衛(wèi)星印刷廠）簽訂廠房拆遷協(xié)議，盡快拿出資金分配方案（細化到每一名職工），解決遺留問題。
三、加強領導，穩(wěn)步推進
（一）精心組織、領導帶頭。認真研究、周密部署自查整改階段各項工作任務，局班子成員要充分發(fā)揮示范帶頭作用，帶頭查擺問題、帶頭剖析原因、帶頭開展批評與自我批評、帶頭深入整改，認真參加每一項活動，確保時間到位、精力到位、行動到位，為機關干部職工做出表率。
（二）結合實際、深查真改。緊密聯(lián)系我局實際，做到查找問題準、剖析原因深、整改措施實，分析報告精。緊扣“治庸提能、治懶增效、治散聚力”的目標，嚴格按照先查找問題、再召開民主生活會、進
行民主評議和整改落實的順序進行。對查擺出來的突出問題，制定整改計劃，明確整改落實時限、措施和責任人，分階段、分步驟實施。發(fā)揚民主精神，學會換位思考，圍繞服務對象的所思所想所盼，以三個月見成效、半年得到好轉為目標，落實公開承諾，抓好民主評議，推動問題解決。
第3篇：服務企業(yè)問題及整改措施范文
一、工業(yè)經(jīng)濟運行方面
責任領導：俞曉華責任科室：工業(yè)科
1、存在問題：
工業(yè)經(jīng)濟增長下滑；產業(yè)集群發(fā)展規(guī)劃性不強；項目預審工作欠完善；園區(qū)建設管理水平有待進一步提高等等。
2、整改措施：
⑴繼續(xù)長期深入地調研工業(yè)經(jīng)濟運行情況，及時發(fā)現(xiàn)新問題，制定新對策（整改時限：長期進行）。
⑵制定工業(yè)經(jīng)濟普查方案（整改時限：8月底前）。
⑶開展工業(yè)政策評介調查，會同有關部門加快20*年度各項優(yōu)惠政策的兌現(xiàn)工作（整改時限：9月底前）。
⑷開展工業(yè)用地流轉評估督查，加大土地流轉政策的宣傳和推進力度（整改時限：8月底前）。
⑸對69個未開工項目明確責任主體，落實干部聯(lián)系制度，確保開工率在30%以上。對8個集體開工項目進行跟蹤，督促其如期完成（整改時限：9月底前）。
⑹工業(yè)項目預選辦法進一步修改完善（整改時限：7月底前）。
⑺配合編制五金產業(yè)集群發(fā)展方案（整改時限：9月底前）。
⑻園區(qū)信息化系統(tǒng)網(wǎng)絡升級，提高園區(qū)建設管理基礎工作水平（整改時限：7月底前）。
⑼與浙大等高校聯(lián)手培訓企業(yè)主（不定期進行）。
二、外經(jīng)貿與招商協(xié)作方面
責任領導：王小玲責任科室（所）：外經(jīng)貿科、協(xié)作招商科、經(jīng)貿中小企業(yè)服務所
1、存在問題
外貿出口下滑；貨物進出口商檢報關手續(xù)不便；市場開拓服務工作有待進一步改善；招商項目推進速度緩慢等等。
2、整改措施
⑴抓好政策的調研與調整。調整對外開放政策，加大外貿出口、境外參展及產品拓展內銷市場的扶持力度（整改時限：7月底前完成）。
⑵抓好政策的兌現(xiàn)與宣傳。做好*年縣外貿政策的兌現(xiàn)及09年省境外市場拓展資金、欠發(fā)達地區(qū)專項資金項目的組織申報工作。從8月份開始到9月底，在相關新聞媒體開設對外開放工作的宣傳專欄，宣傳我縣對外開放的典型（整改時限：2009年底前完成）。
⑶抓好公共服務平臺的建設工作。一是積極組織企業(yè)開展海關A類通關企業(yè)等級的申報工作（整改時限：10月底前完成）；二是努力做好商檢*聯(lián)絡處的籌建工作（整改時限：2009年底前完成），并做好海關聯(lián)絡處的相關銜接工作；三是做好全地形車企業(yè)區(qū)域化管理的相關評審工作（整改時限：10月底前完成）；四是舉辦一期外貿預警信息員及企業(yè)財會人員的反傾銷培訓，并努力提高外貿預警點服務功能（整改時限：2009年底前完成）；五是建立外貿工作聯(lián)席會議制，適時挖掘外經(jīng)貿運行的動態(tài)，為政府決策提供參考（整改時限：8月底前完成）。
⑷抓好各類展會的組織工作。在做好省廳重點展組織工作的基礎上，重點做好省“山海協(xié)作工作系列活動”、“義博會”、“中國五金博覽會”及“106屆廣交會”的組展工作（整改時限：11月底前完成）。
⑸積極開展招商活動。一是主動出擊招商。要利用下半年廈交會、金華（北京）投資環(huán)境推介會、港澳浙江周、金華工科會、*（深圳）投資環(huán)境推介會等大型招商活動平臺，敦促各工業(yè)功能區(qū)人員走出去找項目、談項目、選項目；二是做好蹲點招商的服務工作。在上半年各類活動簽約活動的基礎上，配合縣委組織部以培（訓）掛（職）結合的方式開展簽約項目企業(yè)的蹲點招商活動，以提高項目的落地率（整改時限：2009年底前完成）。
⑹建立商品供貨信息平臺，做好*工農業(yè)產品進蘇南超市及其他銷售網(wǎng)絡的對接服務工作（網(wǎng)上信息平臺7月底開通，信息每季更新一次）。
三、商貿流通方面
責任領導：胡建平責任科室：內貿科、定屠稽查大隊
1、存在問題
商貿流通業(yè)的政策完善問題；商業(yè)網(wǎng)點的設立及規(guī)劃的執(zhí)行問題；優(yōu)惠政策的及時兌現(xiàn)問題；食品安全監(jiān)督網(wǎng)絡的建設問題、美容美發(fā)行業(yè)、成品油及煤炭市場監(jiān)管問題等等。
2、整改措施
⑴繼續(xù)深入開展商貿流通領域的調研工作，掌握發(fā)展態(tài)勢，及時發(fā)現(xiàn)問題并提出解決對策，制定并完善商貿流通業(yè)的發(fā)展政策（整改時限：長期進行）。
⑵會同縣財政部門加快20*年度商貿流通優(yōu)惠政策的兌現(xiàn)工作（整改時限：7月底前）。
⑶確保并鞏固“千鎮(zhèn)連鎖超市”鄉(xiāng)鎮(zhèn)覆蓋面100%，擴大村級連鎖超市便利店的覆蓋面（整改時限：今后一個時期）。
⑷加強肉品安全管理，打擊私屠濫宰等違法行為（整改時限：長期進行）。
⑸會同公安、工商等部門加大對美容美發(fā)等服務行業(yè)的監(jiān)管力度（整改時限：長期進行）。
⑹持續(xù)做好成品油、煤炭經(jīng)營企業(yè)的運行監(jiān)測和行業(yè)監(jiān)管工作（整改時限：長期進行）。
四、節(jié)能降耗方面
責任領導:俞銀豐責任科室：綜合科
1、存在問題
節(jié)能降耗工作推進力度不夠理想；企業(yè)主節(jié)能降耗意識不夠強；資源綜合利用工作推廣較緩慢等等。
2、整改措施
⑴繼續(xù)加大節(jié)能降耗政策的宣傳力度和節(jié)能目標責任制監(jiān)督檢查力度，工作覆蓋面分別在規(guī)上企業(yè)和耗能大戶中達到100%（整改時限：2009年底前）。
⑵以單位工業(yè)增加值能耗降低率6%為目標，抓好節(jié)能措施的進一步落實（整改時限：2009年底前）。
⑶進一步推進工業(yè)循環(huán)經(jīng)濟，將三美化工、神龍浮選等四家企業(yè)的試點經(jīng)驗向其他企業(yè)推廣（整改時限：2009年底前）。
⑷完成15家企業(yè)的清潔生產審核工作，通過階段性驗收（整改時限：2009年底前）。
⑸繼續(xù)加強對315KVA工業(yè)企業(yè)用電和產出情況的檢查，對部分未按要求及時改進的企業(yè)進行重點檢查（整改時限：2009年底前）。
⑹繼續(xù)推廣新型墻體材料和發(fā)展散裝水泥工作，完成3家新墻材企業(yè)的換證工作（整改時限：2009年底前）。
五、機關內部建設方面
責任領導：張鳴責任科室：辦公室
1、存在問題
部分工作人員主觀能動性、工作積極性不高；科室力量分配上存在人力不足和苦樂不均現(xiàn)象；個別工作人員有紀律松懈現(xiàn)象等等。
2、整改措施
⑴繼續(xù)以科學發(fā)展觀和執(zhí)政為民的理論教育廣大干部群眾，注重培養(yǎng)干部群眾的創(chuàng)新能力和執(zhí)政素質（整改時限：今后一個時期）。
⑵科學調配人力物力，節(jié)約行政成本（整改時限：今后一個時期）。
第4篇：服務企業(yè)問題及整改措施范文
（一）有的整改措施針對性不夠
1.針對第三方評估反饋“69.23%的貸款戶為戶貸企用，當事人對企業(yè)運營情況知情率低”的問題，省主要采取印發(fā)工作通知、推動評級授信、強化扶貧小額信貸政策宣傳、加大對金融機構的獎補力度、給予扶貧再貸款支持等措施推進整改，沒能將工作重心放到排查存量戶貸企用貸款風險、研究制定風險化解預案、妥善處置風險等關鍵問題上，有的縣市只是被動等待貸款到期后統(tǒng)一收回，或者停止發(fā)放新的扶貧小額信貸以鎖定風險。從實地巡查情況看，貸款貧困戶對扶貧小額信貸政策內容、戶貸企用貸款具體用途的知曉度，并沒有明顯改觀。如，某村5名貧困戶有扶貧小額貸款，但走訪的2戶均表示不知道自己名下有貸款。
責任單位：鎮(zhèn)扶貧辦
整改措施：
（1）建立建檔立卡貧困戶扶貧小額信貸臺賬，對全鎮(zhèn)貧困人口按照符合貸款條件及不符合貸款條件進行分類，摸清貸款底數(shù)。
（2）利用手機微信、入戶宣講等有效形式，廣泛開展小額信貸宣傳工作，讓群眾準確知曉相關政策。
整改時限：11月底前。
整改情況：對全鎮(zhèn)建檔立卡貧困戶小額貸款進行了摸底，對貸款情況進行分類，同時通過鎮(zhèn)級政策培訓，組織駐村工作隊對扶貧政策再次進行了入戶宣傳了，取得了明顯的效果，但是此工作是一項長期推進的工作，仍需長期堅持，持續(xù)整改。
（二）有的整改工作急于銷號
1.針對“慢性病服務管理有的仍停留在簽約階段，慢性病知曉程度低、救治政策落實不到位”的問題，省制定的整改措施是“引導貧困慢性病患者辦理‘慢性病管理手冊’，到定點醫(yī)院享受慢性病門診80%兜底報銷政策”，且在整改進展報告中標注該項整改措施已完成。但巡查的某縣有兩個村實際在8月底、9月初才幫助貧困慢性病患者完成首診，部分貧困戶到目前仍未領到“慢性病管理手冊”。此外，慢性病救治政策的宣傳工作還未完全到位或不夠細致，仍有部分貧困戶對政策內容不了解。實地走訪的某貧困戶患腦梗，8月新辦理“慢性病管理手冊”，目前仍不知如何報銷。
責任單位：鎮(zhèn)扶貧辦
整改措施：
（1）積極配合衛(wèi)生健康部門對全鎮(zhèn)建檔立卡貧困戶進行排查，建立臺賬，摸清建檔立卡貧困戶未辦理人員名單。
（2）進一步規(guī)范貧困人口慢病簽約管理服務工作，鎮(zhèn)政府同鎮(zhèn)衛(wèi)生院針對未辦理人員開展工作，對辦理慢性病卡人員鎮(zhèn)政府進行補貼30元交通補助費。
（3）組織鎮(zhèn)衛(wèi)生健康部門工作人員召開行業(yè)扶貧政策解讀培訓會，對相關政策進行解讀和業(yè)務培訓。
整改時限：12月5日前。
第5篇：服務企業(yè)問題及整改措施范文
窗口工作整改措施根據(jù)局黨組整頓機關作風活動部署要求，為進一步推動整頓機關作風活動深入扎實開展，切實解決突出問題，建立健全有效機制，確?；顒尤〉脤嵭?。結合服務窗口工作實際，特制定活動整改落實方案如下：
一、目標要求
緊緊圍繞局黨組的重點工作和任務要求，以開展整頓機關作風活動為抓手，立足窗口實際，著力推進工作落實和服務機制創(chuàng)新，提高服務能力和水平，切實履行好服務職責，樹立服務窗口的良好形象，爭當全市行政服務窗口工作排頭兵，為確保全市食品藥品安全有效做出積極貢獻。
二、整改內容及整改措施
1、窗口人員素質參差不齊的問題。整改措施：(1)加強全體工作人員業(yè)務理論學習，重點掌握行政許可、服務型窗口建設知識，增強理論素質和工作能力。(2)強化市行政服務中心和單位的學習、業(yè)務骨干輪流講課等制度落實，使學習經(jīng)?；?、制度化，營造濃厚的學習氛圍。(3)創(chuàng)新學習方式，結合外出學習考察等形式，吸收先進理念和經(jīng)驗，促進工作思路措施創(chuàng)新。
2、窗口行政審批改革需進一步深化的問題。整改措施：(1)結合當前服務窗口和單位職能的工作實際，深入開展工作調研，深入探討當前進一步深化窗口行政審批工作。(2)轉變工作職能，不斷建全的完善行政許可審批機制，切實做好行政審批工作。
3、審批與服務界定不清的問題。整改措施：(1)牢固樹立服務理念，全面梳理現(xiàn)有的行政審批事項，從業(yè)務受理、材料審查、勘察驗收、領導簽發(fā)直到發(fā)放批件各個環(huán)節(jié)，逐項制定行政許可和服務事項的內部辦理工作流程，作為每個辦理事項必須遵循的規(guī)范。(2)牢固樹立服務理念，以服務相對人和群眾滿意為標準，注重細微服務，開展延伸服務，強化政務公開，完善監(jiān)督機制，塑造“陽光誠信”服務品牌，開展標準化窗口創(chuàng)建和主動聯(lián)系企業(yè)反饋意見活動，搭建軟環(huán)境建設優(yōu)質平臺。
4、信息化程度比較低的問題。整改措施：(1)加強電子政務建設，配合有關部門開展網(wǎng)上審批、電子監(jiān)察工作，提高現(xiàn)代化管理水平;(2)加強與兄弟市縣同行業(yè)窗口單位的工作聯(lián)系，充實有計算機管理專業(yè)技術人員到窗口工作，積極探索窗口開展計算機管理應用的各項軟件運行，提高窗口各項數(shù)據(jù)分析管理信息化工作。
5、窗口工作人員壓力大的問題。整改措施：(1)注重和關心窗口工作人員的政治和生活待遇，不斷提高窗口工作人員的工作積極性;(2)積極組織窗口工作人員參加各種有益的文體娛樂活動，陶冶健康向上的工作情操，為做好窗口工作創(chuàng)造良好的環(huán)境。
6、創(chuàng)新意識工作不強的問題。整改措施：(1)深入調查研究，學習先進經(jīng)驗，開闊思路和視野，增強工作創(chuàng)新意識和創(chuàng)新能力;
(2)建立健全管理制度，強化考核管理，完善激勵約束機制，推動工作落實。(3)切實加強執(zhí)行力建設，提高管理能力和服務水平，形成政令暢通、團結奮進、創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)、執(zhí)行有力的良好氛圍。規(guī)范服務運行，提升服務水平，樹立窗口良好形象。
三、保障措施
一是要在學習上戒躁。要勝任窗口的服務工作，不僅要有過硬的政治素質，更要有扎實的專業(yè)知識，這就需要我們用求真務實的態(tài)度強化業(yè)務學習。
二是要在思想上戒懶。要以一種踏實肯干、奮發(fā)有為的精神狀態(tài)開展工作，要主動為服務對象著想、為服務對象服務、讓服務對象滿意，做到不消極怠工，不敷衍搪塞。
三是要在作風上戒散。自由散漫的行為不僅會影響到窗口工作，更會使辦事群眾、企業(yè)的工作、生活受到影響。古語說：“不積跬步，無以至千里;不積小流，無以成江海。”因此，工作我們必須關注細節(jié)，以踏實、務實作風完成好每一項工作任務。
四是要在工作中戒浮。我們的行政服務工作是政府、部門聯(lián)系人民群眾的橋梁和紐帶，讓辦事群眾滿意才是衡量我們工作成績好壞的唯一標準。必須鏟除管制文化的心理基礎，消除以我為尊的潛意識，去除官本位的思想;樹立公仆意識，樹立服務意識，樹立顧客意識;強化“行政以民為本，服務當為天職” 的服務理念。用高度的責任感和事業(yè)心，不斷地改進工作作風、創(chuàng)新工作舉措、完善工作機制，努力和人民群眾心貼心，真正讓辦事群眾更滿意，這樣才能讓服務窗口永葆生機和活力，才能樹立黨政機關廉潔高效的形象。
交通服務窗口工作自查整改情況的報告為嚴肅工作紀律，進一步加強交通系統(tǒng)政風行風建設和創(chuàng)建優(yōu)質服務窗口，我局領導高度重視，結合窗口工作實際，認真安排部署，細致開展對照檢查，扎實開展整改?，F(xiàn)將有關情況做如下匯報：
一、自查情況：
交通運輸服務窗口是直接為群眾服務的基層單位，圍繞交通運輸車輛的道路運輸證件的年審、更換、運營車輛許可等工作，以增強服務意識改進工作作風、提高辦事效率、嚴格依法行政、為群眾提供滿意服務為目標，內強素質，外塑形象，不斷提高窗口單位整體水平，為維護人民群眾切身利益、促進我旗交通運輸事業(yè)健康發(fā)展作出積極貢獻。
(一)強化規(guī)范管理，嚴格依法行政
為使我局服務窗口達到規(guī)范化、制度化、法治化。一是嚴格執(zhí)行遵守《首問負責制》、《限時辦結制》、《服務承諾制》等多項規(guī)章制度，使各項工作有制可循、有據(jù)可依。有效地防止了辦事不公、以權謀私等行為的發(fā)生。二是制定業(yè)務崗位職責和工作流程。明確了服務窗口單位各崗位職責。通過建章立制，規(guī)范業(yè)務流程和崗位職責，形成了各崗位責任明確，各業(yè)務環(huán)節(jié)操作規(guī)范，相互銜接、相互制約、相互監(jiān)督的機制，推進工作人員秉公辦事、依法行政。
(二)工作作風扎實，窗口形象優(yōu)良
為提高窗口服務質量，使窗口服務得到群眾滿意。一是時刻抓好服務窗口職工思想作風、工作作風、生活作風和黨風、政風、行風建設。要求職工牢固樹立宗旨觀念、群眾觀念，情系困難弱勢群體;二是根據(jù)崗位設置、工作職責及服務范圍，制定了一系列服務規(guī)范，如工作人員“五不準”：即不準無故遲到早退和擅自離開工作崗位;不準與服務對象發(fā)生爭或有粗暴言行;不準工作時間做與工作無關的事情;不準推諉扯皮、敷衍塞責、貽誤工作;不準利用工作之便向服務對象索拿卡要。三是人人爭做廉潔自律、遵紀守法的模范;四是在服務窗口單位公示了舉報電話，接受社會各界監(jiān)督。一年來，交通服務窗口工作人員能夠堅持原則，秉公辦事，遵章守紀，行為規(guī)范。展示了良好的精神風貌和行業(yè)形象。交通服務窗口都能做到環(huán)境整潔、標示醒目，工作流程科學、規(guī)范，服務承諾明確、具體，全體職工從服務用語到儀容儀表每個細節(jié)都嚴格按照規(guī)定做好、做實，讓辦事群眾感受到人社系統(tǒng)工作人員服務的溫馨。
二、存在問題及努力的方向
經(jīng)過全體職工的努力，交通服務窗口在各項目標任務均取得了一定的成效，但與上級的要求和群眾的愿望相比還有一定的差距，仍然存在認識不到位、統(tǒng)籌協(xié)調不夠等諸多問題。我們將以這次檢查整改為契機，思想再發(fā)動，工作再規(guī)范，服務再提高，努力使我系統(tǒng)優(yōu)質服務窗口單位創(chuàng)建工作再上新臺階。
三、追責情形及追責方式
對于分管領導及其工作人員有下列情形之一的，應當追究責任：
(一)利用職務或工作之便，接受可能影響公正執(zhí)行公務的宴請，或接受禮金、禮品、購物卡等;
(二)在工作中故意刁難管理服務對象或暗示管理服務對象給予好處的;
(三)向管理服務對象索取錢物，利用職務、工作之便違規(guī)向管理服務對象攤派或收取錢物，或違規(guī)接受有償服務的;
(四)對職責范圍內的事情不認真受理和辦理，找借口拒絕、推脫、延誤或違規(guī)辦理的;
(五)未能落實崗位責任制，單位之間相互推諉、扯皮，影響政策執(zhí)行和工作落實的;
(六)不遵守政務公開、首問責任、服務承諾等相關制度規(guī)定的;
(七)不遵守工作作息時間，擅自離崗的。
對本系統(tǒng)工作人員追究責任的方式包括： (一)批評教育; (二)誡勉談話; (三)責令書面檢查; (四) 通報批評; (五) 調離崗位。
國土窗口效能整改措施1. 統(tǒng)一思想，高度重視。
組織窗口全體人員集中學習相關文件精神，在思想上統(tǒng)一認識，高度重視發(fā)現(xiàn)的問題，及時把整改措施落到實處，把存在的風險問題消滅在萌芽狀態(tài)。
2. 結合實際，提升速度。
根據(jù)國土窗口的實際業(yè)務和情況，通過實踐和創(chuàng)新，增強服務理念，轉變服務方式，提高服務效率。土地登記發(fā)證初始發(fā)證時間由原來22天壓縮到7天，采礦許可新立由原來的10天壓縮到7天，建設用地復核驗收由原來的10天壓縮到7天，不斷提速增效，便民、利民。
3. 加強學習，提升效能。
窗口工作人員必須熟悉所有的審批業(yè)務，能夠獨立承擔工作，抓緊一切學習的機會學習相關業(yè)務的法律法規(guī)及標準，將涉及到的有關法律條文及文件全部輸入計算機以方便查找和使用。通過對進入窗口的所有業(yè)務、計算機的操作等強化學習，為提高辦事效率打下了堅實的基礎。通過學習，提高窗口工作人員素質，不斷提高服務能力、服務水平和服務效能。
4.強化微博，服務群眾
第6篇：服務企業(yè)問題及整改措施范文
整改目標：完善園區(qū)基礎設施建設，搭建招商引資平臺
整改措施：
1、積極協(xié)調大柘鎮(zhèn)政府解決園區(qū)征地遺留和因園區(qū)建設影響群眾生產、生活等問題，確保示范地塊平整工程在7月份全面完成。
2、完善園區(qū)用電和生活用水等設施建設，為企業(yè)生產、生活提供保障。積極協(xié)調縣供電部門，做好大柘110KV輸變電線路的架設工作，確保8月份荻賽爾機械鑄造重點項目的供電；協(xié)調縣供水部門，實施園區(qū)供自來水工程，確保年內園區(qū)企業(yè)員工能喝上純凈的自來水。
3、按照建設生態(tài)園區(qū)的標準，在完善園區(qū)公共地帶綠化工作的同時，督促園區(qū)企業(yè)做好廠區(qū)綠化工作。
4、協(xié)調相關部門解決歷史遺留，重點是時光金屬等四家企業(yè)的土地使用證辦理問題。
整改時限：從現(xiàn)在開始，根據(jù)園區(qū)建設進程同步開展工作。
責任領導：**
承辦單位：園區(qū)辦、招商辦
二、整改內容：轉變招商引資方式，重在整合資源和培育龍頭企業(yè)、調整優(yōu)化產業(yè)結構。
整改目標：轉變招商方式，力促招商引資工作有質的提高
整改措施：
1、招商方法要有新變化。一是在等地集中設立一個縣招商引資聯(lián)絡中心，并分別在此4地聘請招商引資信息聯(lián)絡員，充分利用他們的人緣優(yōu)勢，為我縣提供準確、有效的招商信息。二是在縣內抽調3-4名熟悉稀土深加工、機械制造（包括汽車零配件、鑄造）行業(yè)的人員組成行業(yè)招商小分隊，集中精力開展專業(yè)招商。三是抽調（聘請）1-2名與臺商、港商較熟悉的人員，專門開展對臺資、港資的招商工作。四是做好服務工作，加大以商招商工作力度。
2、項目選擇要有新突破。招商引資工作在項目選擇上要緊緊圍繞打造生態(tài)經(jīng)濟體系，即發(fā)展特色工業(yè)、綠色農業(yè)、生態(tài)旅游的目標進行產業(yè)招商。一是立足資源優(yōu)勢招商。要結合資源整合，重點圍繞資源轉化和產品精加工開展招商，在延長產業(yè)鏈、提高產品附加值上下功夫，瞄準大企業(yè)、大集團，走資源高端發(fā)展的路子。二是突出產業(yè)優(yōu)勢招商。我縣汽車零配件、軸承、機電、建材、釀酒等行業(yè)及四大農業(yè)產業(yè)園、生態(tài)旅游，有一定的傳統(tǒng)優(yōu)勢和影響力，這是我們搞好招商引資的重要產業(yè)支撐，依托這些優(yōu)勢產業(yè)招商引資，容易吸引大企業(yè)、大集團，從而能夠較快提升產業(yè)層次，形成我縣特色產業(yè)。三是突出產集聚招商。我們要有目的地圍繞稀土深加工、機械鑄造優(yōu)質建材和電力等四大支柱產業(yè)抓好項目的引進落戶，培育龍頭企業(yè)，逐步延伸產業(yè)鏈條，形成特色鮮明、輻射面廣、集聚能力強的優(yōu)勢產業(yè)基地。著力在稀土新材料加工基地、優(yōu)質鑄造基地、綠色農產品加工基地以及生態(tài)鄉(xiāng)村旅游基地建設上求得突破口。
3、招商對象要有新變化。招商引資既要向外，也要向內。在花大力氣吸引新投資者進來的同時，也要服務也現(xiàn)有企業(yè)，多為他們排憂解難，創(chuàng)造良好的發(fā)展環(huán)境，達到以商招商的良好效果。同時出臺一系列鼓勵、扶持企業(yè)發(fā)展的政策，鼓勵現(xiàn)有企業(yè)增資擴產或進行產業(yè)升級，幫助企業(yè)做大做強。
4、項目履約要有新提高。在采用“人盯項目、人盯人”的辦法，加大在談項目的跟蹤力度，促使意向轉簽約落戶的同時，要加快已簽約項目的建設，確保依期建成投產。2009年重點是確保亞力盛電子項目在7月投產、荻賽爾鑄造項目在8月投產、寧江旋窯水泥力爭10月試產、宜匯勝木業(yè)年內投產；加快釹鐵硼項目用地平整，促使項目早日簽約動工；幫助聯(lián)華石材和差干多金屬礦辦理報批、報建相關手續(xù)，協(xié)助處理遺留問題，促使企業(yè)盡快開工建設。
整改時限：按要求完成目標任務。
責任領導：**
承辦股室：招商股、綜合股
三、整改內容：加大對現(xiàn)有民營企業(yè)、招商引資企業(yè)的幫扶力度，幫助重點企業(yè)解決好建設、生產過程中的問題。
整改目標：優(yōu)化招商軟環(huán)境，提高招商引資吸引力
整改措施：
我縣和周邊地區(qū)相比，區(qū)位優(yōu)勢較差，在激烈的招商競爭中，唯有營造良好的投資、發(fā)展環(huán)境，才能吸引更多投資者來投資。
1、調整和完善招商引資政策。做到調整后的政策更優(yōu)惠，責任更明確，扶持力度更大。
2、完善服務措施營造良好環(huán)境。要牢固樹立服務意識，積極為投資者提供服務，全力打造“創(chuàng)業(yè)福地”。把首問責任制、服務承諾制、限時辦結制、項目代辦制、責任追究制等制度落到實處。繼續(xù)實行“綠色通道”制度，排除企業(yè)在建設、生產過程中的一切干擾因素，營造支持企業(yè)發(fā)展的良好氛圍。
3、幫助企業(yè)解決難點問題。加強與勞動、財政、勞動、工商和金融部門的溝通、聯(lián)系，幫助企業(yè)解決用工及融資問題。
招商引資工作壓力重，難度較大。只要我們深入貫徹落實科學發(fā)展觀，以只爭朝夕的精神面貌，開拓進取，迎難而上，就一定能開創(chuàng)招商引資工作新局面。
整改時限：從現(xiàn)在開始，不斷完善，長期執(zhí)行。
第7篇：服務企業(yè)問題及整改措施范文
根據(jù)《關于進一步加強作風建設提高行政效能的意見》和《關于貫徹落實〈關于進一步加強作風建設提高行政效能的意見〉的通知》的要求，“中心”結合實際情況，采取多種方式全面系統(tǒng)地查找領導班子及其成員、黨員干部在思想觀念、工作能力、作風效能等方面存在的突出問題，并認真梳理匯總、分析問題原因、制定整改措施。為切實整改問題，提高機關作風建設水平，特制定本方案。
一、指導思想
堅持以科學發(fā)展觀為指導，緊緊圍繞全區(qū)中心工作和改革發(fā)展穩(wěn)定大局，以“加強作風建設、提高行政效能”為主線，以集中解決突出問題為抓手，以開展教育整頓、強化社會監(jiān)督、嚴格監(jiān)督檢查、嚴肅責任追究、加強輿論宣傳為主要手段，進一步改進工作作風、提升服務質量、樹立良好形象，為建設煙臺“首善之區(qū)”提供有力保證。
二、總體目標
通過制定切實可行的整改方案和整改措施，深入開展“學習型、服務型、效能型、廉潔型”四型機關創(chuàng)建活動，進一步提高“中心”全體干部人員的政治思想水平和業(yè)務工作能力，強化大局意識、責任意識和服務意識，形成想干事、會干事、干成事的濃厚氛圍。
三、整改內容
（一）對分管工作學習研究不夠，業(yè)務不夠熟，工作缺乏系統(tǒng)性，解決問題的辦法不多；工作缺乏主動性，推一推動一動，工作不用心、不用力、不到邊。
整改目標：加強“中心”全體人員業(yè)務理論學習，不斷提高業(yè)務水平。
整改措施：健全完善學習制度。堅持每周學習制度。采取集中學習與個人自學相結合、理論學習與實際工作相結合等靈活多樣、注重實效的形式，組織機關干部開展學習，確保學習取得成效。
（二）工作作風飄浮，只求過得去、不求過得硬。工作粗枝大葉，應付差事，質量不高。
整改目標：建立完善目標管理考核制度、獎懲制度，在機關上下形成“爭先創(chuàng)優(yōu)、激情創(chuàng)業(yè)”的良好風氣，消除全體干部驕傲自滿、消極懈怠情緒，高標準、嚴要求地布置各項工作，不斷增強機關干部工作的積極性和主動性。
整改措施：進一步完善各種考核制度，加強監(jiān)督檢查?！爸行摹苯逃D工作領導小組將對機關干部執(zhí)行制度情況進行經(jīng)常性的監(jiān)督檢查，并將執(zhí)行制度情況納入年終考核之中，與干部成長進步和評先評優(yōu)掛鉤，增強執(zhí)行制度的自覺性。
（三）工作推諉扯皮，拈輕怕重，對“中心”交辦的工作任務不是考慮如何完成，而是講客觀原因，講不了解情況，能推就推。
整改目標：增強機關干部的責任感和使命感。
整改措施：通過召開座談會的形式，開展批評與自我批評，查找自身存在的問題和不足，制定改正措施，進一步激發(fā)全體干部的主人翁意識和愛崗敬業(yè)精神。
（四）對上級有明確完成時限的工作，抓而緊、進展緩慢，中間不及時報告進程，截止日期急忙上交，造成工作被動、無法調整。
整改目標：在機關上下形成想干事、會干事、干成事的良好風氣，消除機關干部消極懈怠情緒，高標準、嚴要求地完成各項工作。
整改措施：一是建立目標管理考核機制。建立起“鼓勵干事”的教育機制、“褒揚勤事”的激勵機制、“獎勵成事”的用人機制、“鞭策混事”的約束機制，消除機關干部消極懈怠情緒，充分激發(fā)機關干部工作的主動性、積極性和自覺性。二是加強督導和檢查。
要及時對領導部署的各項任務進行傳達，并定期進行督導，確保各項工作按時完成。
（五）不嚴格履行一次性告知和AB角等為民服務制度，服務態(tài)度差、服務質量低，造成不良影響的；
整改目標：建立完善機關管理制度，形成用制度管權、按制度辦事、靠制度管人的長效機制，進一步提高機關干部的工作效率和服務質量。
整改措施：一是加強制度建設，規(guī)范機關干部行政行為。對現(xiàn)有的制度進行全面清理排查，建立健全并嚴格落實崗位責任制、服務承諾制、限時辦結制、首問責任制、效能考評制、失職追究制等制度，形成長效機制。二是深化政務公開，提供公開、透明、高效的便民服務。對機關機構設置、管理權限、主要職責、辦事程序、聯(lián)系方式、監(jiān)督舉報投訴途徑及方式方法等方面內容，通過區(qū)政府門戶網(wǎng)站及時進行公開。聘請社會監(jiān)督員，自覺搞好服務，主動接受社會、企業(yè)及群眾的監(jiān)督。
（六）不嚴格遵守機關作風“五個不準”規(guī)定，上班時間從事與工作無關的事情。
第8篇：服務企業(yè)問題及整改措施范文
一、指導思想
在前一階段學習調研、分析檢查的基礎上，集中時間、集中精力、集中力量解決不適應不符合文化工作科學發(fā)展的突出問題，對具備條件解決的問題立即著手解決，對暫不具備條件解決的問題，積極創(chuàng)造條件，明確時限，分步實施，有效解決。積極把握十七大提出的“文化要大發(fā)展、大繁榮”的歷史機遇，統(tǒng)一思想、積極協(xié)調，挖掘整理、加大投入，發(fā)揮傳統(tǒng)優(yōu)秀文化優(yōu)勢，力爭使××的文化事業(yè)發(fā)展更上一個臺階。
二、總體目標
1、貫徹落實科學發(fā)展觀的自覺性和堅定性得到增強。局機關黨員干部特別是領導干部要進一步加深對科學發(fā)展觀的理解，增強貫徹落實科學發(fā)展觀的自覺性和堅定性;進一步轉變不適應不符合科學發(fā)展的思想觀念，使領導班子和黨員干部在文化管理制度建設、文化事業(yè)發(fā)展等重大問題上形成共識，堅定發(fā)展文化事業(yè)的決心和信心。
2、影響和制約文化事業(yè)發(fā)展的突出問題得到解決。破解影響和制約全縣文化事業(yè)科學發(fā)展全局的重大問題，營造良好的文化人文環(huán)境，全面提升我縣文化事業(yè)發(fā)展水平。
3、全縣文化事業(yè)管理體制機制得到完善。建立健全全縣文化事業(yè)的管理體制和工作機制，切實轉變工作思路和工作方法，轉變服務管理職能。強化政府、機關為文化事業(yè)服務，為實現(xiàn)全縣文化事業(yè)的健康發(fā)展不斷進步創(chuàng)造良好的環(huán)境。
4、黨員干部素質能力和工作作風得到提高。黨員干部特別是領導干部科學決策、統(tǒng)籌協(xié)調的能力，為群眾辦實事辦好事的能力，化解矛盾、破解難題的能力得到提高。廣大黨員特別是黨員領導干部講黨性、重品行、作表率的自覺性得到提高，黨員干部聯(lián)系群眾更加密切，群眾利益訴求渠道更加暢通，廣大群眾的滿意度有明顯提高。
三、整改內容
整改項目1：積極建設和完善全國文化信息資源信息共享工程。
整改目標：不斷創(chuàng)新文化管理與服務方式，穩(wěn)步推進文化工作。
整改措施：(1)積極爭取省級資金和設施設備云南省分中心配備縣支中心55萬多元的設備(服務器、投影儀、信息接收設備等)，以及每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層服務點5萬元的設施設備。(2)為順利推進我縣的文化信息資源共享工程，積極爭取縣委政府的支持。2009年4月，縣委政府對縣支中心投入了10萬元的前期啟動經(jīng)費。(3)積極支持和配合有關部門的工作。在縣圖書館工作人員的支持和配合下，經(jīng)過省綜合布線專業(yè)工作人員的連續(xù)多天緊張工作，××支中心的電子閱覽室初步建成，“六個鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層服務點綜合布線和設備安裝調試”工作也已于近日順利完成。(4)驗收之后，在運行過程中邊發(fā)現(xiàn)問題邊整改，不斷完善有關工作體制和機制。
整改時限：2009年1月――2009年12月
責任領導：*、*、*
責任單位：縣圖書館、局辦公室
整改項目2：繼續(xù)實施農村電影2131放映工程。
整改目標：農村電影放映“2131工程”是國家計委、國家廣播電視總局、文化部于1998年底開始在全國推行、實施的一個文化建設項目，具體工作目標是在21世紀初，基本實現(xiàn)全國農村電影“三個一”目標，即一村一月放一場電影。通過文企聯(lián)姻方式，與××芳緣婚紗合作，實行市場化運作，逐步掃除未放映的自然村盲點。
整改措施：為了用先進文化占領農村陣地，落實有關文企聯(lián)姻的文件精神，切實解決我縣農民群眾看電影難的問題，豐富和提高廣大農民群眾和青少年的精神文化生活和科技知識，文化局針對××已無專業(yè)放映隊伍和電影公司、電影院被撤銷的實際，努力探索將文化與企業(yè)聯(lián)姻工作和農村電影放映工程有機結合的新途徑，積極協(xié)調、引導各類市場主體投資電影放映，與“××芳緣婚紗攝影圖片有限公司”進行合作，讓民營企業(yè)積極參與到我縣的文化建設中來，到現(xiàn)在為止已放映了150余場電影，滿足了廣大農民群眾貧乏的精神文化生活需要。
整改時限：2009年1月――2010年12月
責任領導：*
責任股室：群文股
整改項目3：積極爭取資金建設鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合文化站。
整改目標：積極爭取上級支持，力爭通過工程建設，改變部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化站無站址的現(xiàn)狀，同時改擴建和完善基礎設施落后、老化的部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化站面貌。
整改措施：(1)積極爭取各級資金，第一步實施建設的鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化站建設6個。全縣共計鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化站9個，根據(jù)中央抓機遇，擴內需的號召和部署，按照省市安排，××縣今年涉及鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化站改擴建或新建項目的鄉(xiāng)鎮(zhèn)是楊廣鎮(zhèn)(楊廣村)、里山鄉(xiāng)(里山村)、秀山鎮(zhèn)、興蒙鄉(xiāng)、九街鎮(zhèn)、四街鎮(zhèn)(四街村)。六個鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化站改擴建或新建設工程，建筑面積3050m2，總投資187萬元。資金來源為：申請國債資金共計96萬元，地方配套資金共計91萬元。中央配備的國債資金每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)為16萬元，省級前期配備的資金為每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)5萬元。(2)積極協(xié)調和爭取市級配套資金支持?，F(xiàn)在涉及建設的各個鄉(xiāng)鎮(zhèn)已經(jīng)基本做好了前期準備工作，只要各級配套資金一到位即可開工建設。(3)第二步，多渠道為未列入規(guī)劃建設的3個文化站爭取支持，使之早日納入市級建設規(guī)劃中。
整改時限：2009年1月――2012年12月
責任領導：*、*
責任股室：群文股
整改項目4：積極爭創(chuàng)國家級歷史文化名城。
整改目標：在2004年被云南省公布為“云南省歷史文化名城”的基礎上，積極把××爭創(chuàng)國家級歷史文化名城。
整改措施：(1)積極實施基礎設施建設，大力推進城市化進程。當前，縣委、政府決定創(chuàng)建秀山國家5a級景區(qū)，創(chuàng)建國家歷史文化名城，加快了秀山古城風貌協(xié)調區(qū)的建設步伐，使古城風貌得到重大改觀，大部分恢復了古城明清古建筑風格?！痢翚v史文化悠久，民間文化藝術豐富多彩，有獨具特色的高臺、高蹺、地會、洞經(jīng)音樂和其他民間民俗文化藝術，并且這些文化藝術得到了進一步的保護和傳承，為申報國家級歷史文化名城奠定了堅定的基礎，現(xiàn)在申報條件已基本具備。
(2)縣委政府高度重視，及時成立領導小組。2009年5月，縣委政府根據(jù)××的發(fā)展實際，審時度勢，適時提出了把積極爭創(chuàng)國家級歷史文化名城的工作作為本年度一項重點工作來完成，并成立了由縣委常委、宣傳部部長趙莉蘋任組長，縣委常委、常務副縣長李慶華和縣建設局局長張錦坤任副組長的“申報國家級歷史文化名城領導小組”，申報工作由建設部門牽頭，文化、廣電等相關部門共同配合參與，目前各方面的工作正有條不紊的進行著，預計8月15日即可完成申報工作的初稿。
整改時限：2009年5月――2009年12月
責任領導：王志祥、*、*、*。
責任單位：××縣建設局、××縣文化局、××縣廣電局、××縣文物管理所。
整改項目5：認真組織和開展全國第三次文物普查工作。
整改目標：按國務院和省市有關文件規(guī)定的時限，按時、按質、按量完成全國第三次文物普查工作。
整改措施：(1)積極協(xié)調，完成××縣第三次全國文物普查工作的啟動。(2)按要求認真完成普查分類工作任務。按照要求，在普查完每一個文物保護點，或單位后，都要將普查數(shù)據(jù)報玉溪市文物管理所審核，最后才能填寫由國家文物局統(tǒng)一編制的文物普查登記表，在全市的此次文物普查中，××以質量高超、人員業(yè)務熟悉、技術過硬而穩(wěn)居前列，被當作了學習的榜樣和標兵。(3)積極協(xié)調，爭取資金支持。目前由于經(jīng)費不到位、設施設備匱乏而導致××的文物普查工作進度緩慢、工作效率較低，部分工作已處于停滯狀態(tài)。為順利完成文物普查各階段的工作，亟待政府解決工作經(jīng)費和交通工具。
整改時限：2009年5月――2012年12月
責任領導：*、*
責任股室：群文股、縣文物管理所
整改項目5：積極組織和參與第二屆新農村文藝調演。
整改目標：認真落實和組織好第二屆新農村文藝調演。
整改措施：積極協(xié)調，部門間通力協(xié)作。根據(jù)省委、省政府和市委、市政府的有關會議精神和安排，縣委宣傳部、縣文化局及相關單位要加強溝通和合作，抽調相關人員，精心篩選節(jié)目，共同組織好本次文藝調演。
整改時限：2009年――2009年9月
責任領導：*
責任股單位：群文股
整改項目6：積極組織和落實申報第七批全國重點文物保護單位工作。
整改目標：在第六批的基礎上，認真分析，篩選出一批保護價值極高的文物保護單位進行申報。
整改措施：一是高度重視文物保護工作。認真貫徹“保護為主、搶救第一、合理利用、加強管理”的文物工作方針，把文物工作納入經(jīng)濟和社會發(fā)展計劃，納入城鄉(xiāng)建設規(guī)劃，納入財政預算，納入體制改革，納入各級領導責任制;二是對豐富的歷史遺存的保護、修繕、恢復等工作，迎難而上，多方籌措經(jīng)費，引導和動員社會各界積極參與支持文物保護工作;三是文物保護組織機構健全，管理網(wǎng)絡覆蓋全縣;四是對縣內的文物分布及現(xiàn)狀底子清、情況明、動態(tài)管理到位，檔案資料齊全;五是文物管理制度健全，“四有”工作規(guī)范，未發(fā)生文物被破壞、損毀及被盜、丟、失等的責任事故;六是加強依法行政，堅決依法打擊違法行為;七是在古城建設和改造中，堅持以文物保護為前提，處理好建設與保護的關系;八是在確保文物安全和社會效益為先的指導思想下，注重傳承、弘揚和利用文物，使之能發(fā)揮古為今用的功能，堅持貼近實際，貼近群眾，貼近生活，讓廣大群眾在了解中參與，普及中保護，增強全民的文物保護意識。
整改時限：2009年7月――2012年10月底
責任領導：*、*
責任股室：群文股、縣文物管理所
整改項目7：規(guī)范文化市場管理，著力提高文化市場監(jiān)管能力。
整改目標：按照文化市場管理的法律法規(guī)嚴格執(zhí)法，嚴格審批程序，加強日常監(jiān)管與專項治理的力度。
整改措施：要認真吸取深圳“9·20”特大火災事故的教訓，堅決做好安全隱患百日大排查工作，大力加強對文化市場的監(jiān)管力度。一是文化市場行政執(zhí)法大隊要繼續(xù)推進“陽光執(zhí)法”工程，做到嚴格執(zhí)法、文明執(zhí)法，強化市場監(jiān)管力度;二是要認真貫徹執(zhí)行文化市場審批“疏導”政策，在網(wǎng)吧管理、娛樂場所等群眾關心的熱點難點問題上爭取有所突破;三是要加強對文化市場政策法規(guī)的研究學習，在文化市場監(jiān)管過程中爭取變被動為主動。
整改時限：2009年
責任領導：*
責任科室：文化市場稽查隊
整改項目8：加強支部及文化系統(tǒng)的學習。
整改措施：健全學習制度，切實搞好學習;通過深入調研，轉變領導作風，做到科學決策，切實推進文化事業(yè)發(fā)展。建立職責明確、順暢有序的工作機制。
整改時限：2009年
責任領導：*
責任科室：黨支部
整改項目9：進一步加大工作落實力度。
整改措施：加強作風建設，不斷夯實講黨性、重品行、作表率的思想基礎。進一步細化崗位職責，編制好職位說明書，切實解決“不想干、不會干、不敢干、不實干”的問題。
整改時限：2009年
責任領導：*
責任科室：辦公室
四、具體要求
1、加強組織領導。堅持分工負責制，由主要領導牽頭抓總，分管領導各負其責，各股室通力合作，抓好各項整改措施落實。要深入基層搞調研，加強組織領導和協(xié)調，積極推動重點問題的解決，在整改落實中創(chuàng)造典型經(jīng)驗，形成示范效應。
第9篇：服務企業(yè)問題及整改措施范文
一、目標任務
堅持以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，按照“黨員干部受教育、科學發(fā)展上水平、人民群眾得實惠”的總要求，圍繞市委確定的“三問三保三促進，千人千策解千難”的主題實踐活動，狠抓整改落實，進一步理清推動科學發(fā)展的思路，把解決問題與建立長效機制緊密結合起來，突出重點，解決突出問題，切實取得推進環(huán)境保護工作科學發(fā)展的實踐和制度成果，確保學習實踐活動取得實實在在的成效。
二、基本原則
整改落實階段是學習實踐活動集中精力解決問題、完善制度、出成果、見實效的關鍵階段，對確保學習實踐活動取得實效至關重要，抓好整改落實階段工作，要遵循以下原則。
1.統(tǒng)一思想，深化認識。以整改落實為契機，以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，進一步加強領導班子建設，強化黨性鍛煉和修養(yǎng)，不斷改進方式方法，著力提高服務科學發(fā)展的能力和水平，為推進全市環(huán)保工作，促進經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展，提供堅強的政治和組織保證。
2.全面整改，突出重點。既全面推進整改工作，逐項研究分析，拿出解決問題的有效措施和具體辦法。
3.落實責任，務求實效。充分發(fā)揮黨支部集體領導作用，局主要領導為第一責任人，黨組成員按照分工認真落實責任，帶頭落實整改措施，集中力量解決問題，自覺接受群眾監(jiān)督。各責任科室要嚴格按照方案逐條整改，狠抓落實，務求實效。
4、建章立制，常抓不懈。要把整改的過程作為健全機制、鞏固提高的過程。建章立制，規(guī)范管理，建立長效機制，鞏固整改成果。
三、整改措施
對照科學發(fā)展觀的要求和建設生態(tài)文明的目標，著力解決我市環(huán)境保護工作中存在的與科學發(fā)展觀要求不符合、不適應的突出問題。
1、主要污染物排放總量削減的壓力大
整改要求：我市生態(tài)環(huán)境脆弱，環(huán)境容量十分有限。隨著我市一大批煤電、化工項目陸續(xù)建成投產，××的主要污染物排放量總體呈增長趨勢，減排任務十分艱巨，針對實際困難，破解難題，確保我市重大項目建設環(huán)境容量空間和“十一五”減排任務的完成。
整改措施：
(1)運用環(huán)保手段，促進產業(yè)結構的優(yōu)化調整，嚴格落實環(huán)境影響評價制度，防止高耗能、高污染、低水平重復建設。
責任領導：*
責任科室：監(jiān)督管理科
整改時限：2009年8月15日
(2)推進污染整治，為經(jīng)濟發(fā)展提供環(huán)境支撐。把加強污染減排作為服務經(jīng)濟發(fā)展方式轉變和結構調整的主攻方向，全面落實污染減排各項措施，全力完成“十一五”確定的工作任務。切實抓好國電5、6、7期，潤凱淀粉廠和污水處理廠污染治理設施的日常監(jiān)管工作，加快國電5、6期脫硫工程和潤凱淀粉廠污染治理設施的竣工驗收，繼續(xù)深化重點流域、重點區(qū)域和重點行業(yè)的污染整治。結合完成污染減排指標，全面實施總量控制制度。
責任領導：*
責任科室：污染控制科、總量控制科
整改時限：2009年8月20日
(3)強化執(zhí)法監(jiān)管，提高企業(yè)污染防治水平和達標排放率，繼續(xù)開展環(huán)保專項行動，加大跟蹤力度，全面完成對宇恒水泥廠，污水處理廠一期和羊場煤礦沙背沖井的掛牌督辦任務。
責任領導：*
責任科室：監(jiān)察大隊、污染控制科、辦
整改時限：2009年8月30日
2、城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展給環(huán)保工作帶來了較大的壓力
整改要求：由于治理工作不平衡，城市生態(tài)環(huán)境得到較大改善，但農村面源污染日趨嚴重。具體反映在污染治理存在片面性，比較注重城市環(huán)境保護工作，對農村環(huán)境保護工作欠賬較多。針對這一實際情況，切實解決城鄉(xiāng)協(xié)調發(fā)展難題。
整改措施：制定農村環(huán)境保護計劃，通過環(huán)境優(yōu)美鄉(xiāng)鎮(zhèn)創(chuàng)建，農村面源污染治理，集中式飲用水源地保護，切實改善農村環(huán)境質量。
責任領導：*
責任科室：自然保護科
整改時限：2009年8月15日
3、環(huán)保機構、隊伍綜合能力有待提高
整改要求：針對環(huán)保部門技術力量薄弱，能力建設嚴重滯后，專業(yè)人員缺乏的情況，打造一支能全面履行職責、適應環(huán)保歷史性轉變的環(huán)保隊伍。
整改措施：進一步加強硬件設備建設，創(chuàng)造條件強化干部職工的技術理論學習，加大培訓力度，強化科學發(fā)展的新理念。深化機關效能建設，進一步改進機關作風，加強群眾監(jiān)督，進一步加大輪崗力度，落實崗位責任，使干部能在多個崗位上得到鍛煉。堅持把反腐倡廉建設放在更加突出的位置，加大對違紀違法行為的查處力度。
責任領導：*
責任科室：辦公室，法規(guī)宣教科
整改時限：2009年8月20日
4、環(huán)境案件逐年加劇,某些重污染區(qū)環(huán)境、敏感區(qū)域的污染舉報、糾紛時有發(fā)生。
整改要求：認真開展污染糾紛排查，做到早發(fā)現(xiàn)，早控制，及時化解熱點難點問題，最大限度地預防控制和減少環(huán)境案件。
整改措施：加大環(huán)境現(xiàn)場執(zhí)法檢查力度，督促企業(yè)做到污染物達標排放，嚴肅查處發(fā)現(xiàn)的違法排污問題，把環(huán)境問題消滅在萌芽狀態(tài)。
責任領導：*
責任科室：監(jiān)察大隊，辦
整改時限：2009年8月20日
三、組織實施
1.領導率先垂范，切實加強組織保障。領導班子和黨員領導干部要以身作則，堅持“講黨性、重品行、做表率”，為廣大黨員干部做出榜樣。凡要求科室和直屬單位做到的，局黨支部班子首先做到，要求廣大黨員干部做到的，局黨支部班子成員率先做到。
2.加強分類指導，解決突出問題。在整改過程中，要強調原則性，注重差異性，講究靈活性，針對市局機關和基層單位不同特點、黨員領導干部和普通黨員等不同層面，提出不同要求，分層分類指導，解決實際問題。同時，要堅持具體情況具體分析，集中力量解決一些群眾呼聲強烈、影響和制約科學發(fā)展的突出問題。要堅持量力而行、盡力而為，不提不切實際的過高要求，不互相攀比。對一些涉及到多個不同的地方、行業(yè)、部門或多個層級的問題，要注意加強上下互動、左右聯(lián)動，形成合力，共同促進問題的解決。
