秘書論文精選(九篇)

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第1篇：秘書論文范文

一、尊重而不奉承吹捧

理順與領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系，是秘書工作者事事碰到，需時(shí)時(shí)注意、處處謹(jǐn)慎的事情，也是表現(xiàn)工作藝術(shù)的地方?？偟脑瓌t是以事業(yè)為重，從工作出發(fā)，從領(lǐng)導(dǎo)與被領(lǐng)導(dǎo)的地位出發(fā)，對正職和副職領(lǐng)導(dǎo)的工作、地位、人格等，要同等尊重、支持、配合、協(xié)助。

如果某項(xiàng)工作，正職（或常委會(huì)）決定由某一副職負(fù)責(zé)去抓，秘書在配合進(jìn)行這項(xiàng)工作時(shí)就應(yīng)該以這位負(fù)責(zé)的副職領(lǐng)導(dǎo)為軸心進(jìn)行運(yùn)轉(zhuǎn)。有關(guān)這項(xiàng)工作的請示、匯報(bào)工作，就直接對這位副職，不要越過他再向正職或其他副職請示、匯報(bào)了。關(guān)于向正職請示、匯報(bào)，或向其他副職溝通情況，那是負(fù)責(zé)這項(xiàng)工作的副職的責(zé)任。秘書如搞多頭請示、匯報(bào)，就是多余，會(huì)把事情弄亂。

實(shí)踐證明，多位領(lǐng)導(dǎo)者，就有多種個(gè)性特點(diǎn)或類型。要根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)者的性格類型相處，逆著來往往會(huì)出問題。如內(nèi)向性格的領(lǐng)導(dǎo)，喜歡獨(dú)自思考問題與辦理事務(wù)；外向性格的領(lǐng)導(dǎo)，善于人際交往，喜歡同別人一起商量工作。對待前者，秘書最好是在事前當(dāng)參謀，事后做助手，當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)在獨(dú)立思考的時(shí)候，就不?quot;參謀"了，否則，就會(huì)干擾他的思考。對待后者，要及時(shí)協(xié)助他組織人員共同商量工作，秘書要有分寸地參與其中，發(fā)揮參謀和助手作用。

在與多位領(lǐng)導(dǎo)相處時(shí)，一定要以事業(yè)為重，從工作出發(fā)，盡力維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)班子的團(tuán)結(jié)和威信，不能從感情出發(fā)、看人行事；不能表現(xiàn)出靠近誰、疏遠(yuǎn)誰，聽從誰、不聽從誰的行為；更不能當(dāng)甲領(lǐng)導(dǎo)面吹捧乙領(lǐng)導(dǎo)，當(dāng)乙領(lǐng)導(dǎo)面吹捧丙領(lǐng)導(dǎo)等。要始終與多位領(lǐng)導(dǎo)者保持經(jīng)得起考驗(yàn)的革命同志式的純潔、真誠的友誼。

二、主動(dòng)而不越位脫軌

秘書工作是以領(lǐng)導(dǎo)工作為軸心，要緊緊圍繞這一軸心，進(jìn)行上下、左右、前后同步運(yùn)行的輔工作。輔決定了秘書工作的被動(dòng)性。怎樣變被動(dòng)為主動(dòng)，要看秘書的工作藝術(shù)。有四個(gè)方面：一是爭取同領(lǐng)導(dǎo)者一樣了解和掌握全局性工作；二是爭取同領(lǐng)導(dǎo)者一樣了解和掌握一個(gè)時(shí)期的中心工作，能夠分清工作的輕重緩急，主動(dòng)排除干擾中心工作的事項(xiàng)；三是研究領(lǐng)導(dǎo)工作的思路，分析領(lǐng)導(dǎo)的意圖，并加以理解、完善和落實(shí)，四是積累和儲(chǔ)存有關(guān)工作資料，該記住的要記熟，該保存的要保存。有了這四個(gè)方面的基礎(chǔ)，工作中才能與領(lǐng)導(dǎo)者有一致的認(rèn)識(shí)，才有共同情感和語言，商量工作時(shí)，補(bǔ)充和修正的意見，才能提到點(diǎn)子上。

日常工作中，要善于將領(lǐng)導(dǎo)的決策內(nèi)容、實(shí)施方案和一個(gè)時(shí)期的中心工作進(jìn)行分解、立項(xiàng)，明確先做什么、后做什么和怎樣做的措施等，按計(jì)劃列出個(gè)明細(xì)運(yùn)行圖。

三、服從而不盲從附和

秘書工作是上情下達(dá)、下情上報(bào)的樞紐，有調(diào)度、協(xié)調(diào)、綜合加工的作用。秘書人員處在這樣一個(gè)重要位置，就得和領(lǐng)導(dǎo)拉一套馬車，按領(lǐng)導(dǎo)者的意圖前進(jìn)。但是，服從并不等于盲從和不加分析的附和。"分析"有兩層意思：一是從分析中加深理解領(lǐng)導(dǎo)意圖，增強(qiáng)執(zhí)行的信心；二是從分析中拾遺補(bǔ)缺，起進(jìn)一步完善的作用。按領(lǐng)導(dǎo)者的意見辦事，也只能是執(zhí)行正確的意見，對一些不正確的、違法亂紀(jì)、的點(diǎn)子或行為，不僅不能辦，還要堅(jiān)決抵制和反對。

四、補(bǔ)臺(tái)而不挖角拆臺(tái)

秘書怎樣在多位領(lǐng)導(dǎo)之間當(dāng)參謀、搞協(xié)調(diào)？首先，心里要有一桿平衡秤，要一視同仁，不論哪位領(lǐng)導(dǎo)安排工作，都要做好，不能有的去做，有的不去做，或三心二意去做。這與我們?nèi)粘＝慌笥讯鄰母星楹团d趣出發(fā)不一樣。在多位領(lǐng)導(dǎo)者面前，不論是在思想感情上，還是在行為活動(dòng)上都不能產(chǎn)生傾斜度。其次，領(lǐng)導(dǎo)之間產(chǎn)生分歧時(shí)，只能被動(dòng)地雙向地勸慰、彌合、消除，不能主動(dòng)地、單向地瞎掰扯、亂攪和，或者保持沉默。本著工作上的支持，關(guān)系上的愛護(hù)，感情上的友誼去做，這比什么都重要。不能站在一邊，冷落一邊，更不能為某一邊提供反對另一邊的材料，對某領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行挖角、拆臺(tái)，擴(kuò)大分歧，加深矛盾。

五、溝通而不封閉堵塞

秘書工作起上下達(dá)情、左右疏通作用。上下達(dá)情也有藝術(shù)性，就是調(diào)換角度的藝術(shù)。在下達(dá)的時(shí)候，要站在上級角度，把上情不漏地講得清清楚楚；在上報(bào)的時(shí)候，要站在下級角度，把下情不貪地說得明明白白。

現(xiàn)實(shí)工作中，上下級領(lǐng)導(dǎo)不論是在看問題的觀點(diǎn)和方法上，還是在解決問題的戰(zhàn)略和戰(zhàn)術(shù)上面，都會(huì)存在一些程度不同的差異。這些差異的存在是客觀的，可以理解。但是能不能縮小差異、找出差異的結(jié)合點(diǎn)，與秘書日常的及時(shí)溝通、協(xié)調(diào)有著密切關(guān)系。秘書與兩級領(lǐng)導(dǎo)都不存在差異，才能去做協(xié)調(diào)上下級的差異的工作，縮小或化解上下級的差異，取得認(rèn)識(shí)一致。

六、擋駕而不阻攔干涉

擋駕的對象是找上門來的同志，其層次有別，事項(xiàng)的輕重有別。秘書對來者要有正確的認(rèn)識(shí)和態(tài)度，它是秘書協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)理順工作，幫助下級或群眾解決問題的機(jī)會(huì)，也是提高協(xié)調(diào)和社交能力的機(jī)會(huì)。秘書人員要講究工作藝術(shù)，對來者都要熱情接待，給予關(guān)照協(xié)助。來者是辦事的，不是走親訪友。因此，擋駕的重點(diǎn)也要放在辦事上。辦事是以理、以法為準(zhǔn)，將來者要辦的事情弄清楚，然后進(jìn)行分析歸類，屬于哪個(gè)部門管的就歸哪里去辦。大致有三種情況：一是屬于領(lǐng)導(dǎo)審批和需要急辦的事項(xiàng)，要立即協(xié)助來者找主管領(lǐng)導(dǎo)辦理；如果領(lǐng)導(dǎo)不在一時(shí)又找不著，可將事留下，抽空再找領(lǐng)導(dǎo)，有了結(jié)果馬上轉(zhuǎn)告；二是屬于職能部門管理的事項(xiàng)，協(xié)助來者找職能部門辦理；三是涉及多方面的事項(xiàng)，應(yīng)以開會(huì)方式解決為好，就建議領(lǐng)導(dǎo)主持開會(huì)，召集有關(guān)方面人員參加，統(tǒng)一安排布置，妥善處理。

擋駕工作是代表領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)進(jìn)行的，應(yīng)該注意機(jī)關(guān)的良好形象，克服那種"門難進(jìn)、臉難看、話難聽、事難辦"的作風(fēng)。對來者的態(tài)度要冷靜、謙和、誠摯，要有好風(fēng)度、好品德。對一些纏身棘手的事項(xiàng)。也要有耐力。不能以煩對火，以火對暴，把事情弄僵了。擋駕過程中，應(yīng)注意語言藝術(shù)和應(yīng)變能力，應(yīng)變能力要通過語言藝術(shù)表達(dá)出來。接待的語言有規(guī)律可循，對平級或下級的同志，其語言的基調(diào)是謙虛磋商供參考的口氣；但又不能離開大原則。對上級的語言基調(diào)則是多用請示報(bào)告、探詢的口氣，且不可不懂裝懂。

第2篇：秘書論文范文

時(shí)光如流水般，轉(zhuǎn)眼間，大三的學(xué)習(xí)生活就即將結(jié)束，在這三年中有過許多美好的回憶。然而，在這個(gè)陽光燦爛的夏天，暑期社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)，讓我受益匪淺，也讓我過得更充實(shí)，更豐富，更精彩。這是我大學(xué)生活中最有意義的時(shí)刻。

社會(huì)實(shí)踐是學(xué)生接觸社會(huì)，了解社會(huì)，服務(wù)社會(huì)，運(yùn)用所學(xué)知識(shí)實(shí)踐自我的最好途徑

由于我的家鄉(xiāng)丹陽日子企業(yè)很少，所以沒有辦法，只能把實(shí)習(xí)選在了父親的單位，南環(huán)路派出所。在里面的我的工作主要是文秘與打雜。

開始以為文秘工作會(huì)很輕松，不過，那些看似簡單的工作，堅(jiān)持一天下來還是累得腰酸背疼。每天都有一大堆的文件要處理，天天對著電腦，不計(jì)其數(shù)的敲打鍵盤。真是不經(jīng)歷不知道啊，難怪家長總是說“你們這些大學(xué)生啊，就是缺少鍛煉！”

兩個(gè)月彈指一揮間就毫無聲息的流逝，就在此時(shí)需要回頭總結(jié)之際才猛然間意識(shí)到日子的匆匆?！扒Ю镏?，始于足下”，這兩個(gè)多月短暫而又充實(shí)的實(shí)習(xí)，使我真正體會(huì)到作為一名文化工作者的辛苦和樂趣以及責(zé)任，使我的經(jīng)驗(yàn)得到了一個(gè)質(zhì)的飛躍，學(xué)到了很多書本上學(xué)不到的知識(shí)。同時(shí)，它對我走向社會(huì)起到了一個(gè)橋梁的作用、過渡的作用，是人生的一段重要的經(jīng)歷，也是一個(gè)重要步驟，對將來走上工作崗位也有著很大幫助?；仡檭蓚€(gè)多月的工作，既緊張，又新奇，收獲也很多。

第3篇：秘書論文范文

關(guān)鍵詞：菠蘿蜜；園地；栽培技術(shù)

菠蘿蜜（ArtocarpusheterophyllusLam.）為?？撇ぬ}蜜屬常綠喬木，又稱木菠蘿、樹菠蘿，原產(chǎn)印度西部。菠蘿蜜是一種兼具水果、樹木、糧食、觀賞于一身的優(yōu)良果樹，海南為主要種植地區(qū)，福建、云南、臺(tái)灣、廣東、廣西等熱帶及亞熱帶地區(qū)也有栽培。國內(nèi)于20世紀(jì)80年代末從國外引種馬來西亞無膠菠蘿蜜品種，并從中選出馬來西亞1號(hào)及馬來西亞6號(hào)優(yōu)良品種推廣應(yīng)用于生產(chǎn)。現(xiàn)將其栽培技術(shù)介紹如下。

1園地選擇

菠蘿蜜是1種熱帶果樹，溫度是決定菠蘿蜜能否作為經(jīng)濟(jì)栽培最重要的環(huán)境因素。在年平均氣溫≥22℃、最冷月平均氣溫≥13℃、絕對最低溫＞0℃地區(qū)能正常開花結(jié)果。作為商品化栽培，應(yīng)該在最低月溫度較高的地方發(fā)展。菠蘿蜜在有充足的水分、年降雨量在1200mm以上地區(qū)生長較好。它根系深生，相當(dāng)耐旱，但應(yīng)注重防旱保濕，尤其是秋冬季為了保證作物正常生長，最好有灌溉措施。菠蘿蜜要求陽光充足，但又相當(dāng)耐陰，幼苗更忌強(qiáng)烈陽光，故可與荔枝、龍眼、黃皮、香蕉和大蕉間種，適當(dāng)合理密植并多留營養(yǎng)枝梢。菠蘿蜜對土壤要求不高，多數(shù)土壤都能適應(yīng)其生長，但以肥沃、潮濕、深厚的土壤為最好。在村邊、房前屋后、道路兩旁、公園、城鎮(zhèn)種植的菠蘿蜜生長較好，枝葉茂盛，產(chǎn)量高，品質(zhì)好，既可美化環(huán)境，又可以獲得比較高的經(jīng)濟(jì)效益。

2繁殖種苗

種子繁殖、芽接繁殖、高空壓條繁殖均可，各地以種子繁殖為主，利用組織培養(yǎng)快速育苗技術(shù)在印度已取得突破。

2.1種子繁殖

果實(shí)主熟期選取完全成熟、果實(shí)發(fā)育正常、無病蟲害的干包果進(jìn)行選種，用清水洗凈，然后平鋪于沙床上進(jìn)行催芽，并在沙床上面覆蓋細(xì)河沙1～2cm，再覆蓋1層稻草，每日淋水1～2次，約經(jīng)過1周即陸續(xù)萌芽生根，待幼苗長出真葉1～2片時(shí)，即可分床移植。因菠蘿蜜幼苗的主根特別發(fā)達(dá)，側(cè)根極少，移植時(shí)不易成活，為了克服這一缺點(diǎn)，最好在分床移植時(shí)，剪短主根，根系在50mg/kg生根粉溶液中浸蘸一下移植，以促其重新多長出側(cè)根，提高成活率。最好直接裝營養(yǎng)袋育苗，塑料袋25cm×35cm，營養(yǎng)土用牛糞和表土按3∶7混合堆漚而成。

2.2芽接繁殖

菠蘿蜜實(shí)生苗長到直徑1cm以上即可芽接，用補(bǔ)片芽接法進(jìn)行芽接。在優(yōu)良品種（海南現(xiàn)階段的優(yōu)良品種主要是馬來西亞1號(hào)和6號(hào)）上選取一年生、向陽老熟枝條作接穗，接穗要保濕存放，最好是隨采隨接，在海南全年均可芽接，但以4~10月份雨季、樹木生長季節(jié)芽接成活率較高，此時(shí)砧木、接穗容易剝皮，接后易成活。

3建園

3.1開墾、挖穴施基肥

平地或在5°以下的緩坡地機(jī)耕深翻1次再平整土地。丘陵地按等高線開好環(huán)山行或梯田，面寬1.5~2.5m，梯田面向內(nèi)傾斜，以利保水。

菠蘿蜜在海南地區(qū)一般按株距5~6m、行距6~7m的株行距定標(biāo)，種植225~330株/hm2。挖長、寬、深各0.8~1.0m的穴。挖穴時(shí)表土與底土分開堆放。在種植前1~2個(gè)月回土，先把表土施在最下層，接著放雜草，枝葉和石灰0.5kg混合，再回1層表土，放塘泥、禽畜糞50kg和磷肥0.5kg（有條件地方在植穴放50~100g的菌肥，效果更好），再回蓋1層表土填充高出地面20cm。這樣待15~20d左右土盤下沉后，可以開始種植。

3.2定植

海南定植時(shí)間在全年均可進(jìn)行，但以春季定植為佳。要選用苗高25~26cm的壯苗定植。移苗時(shí)要避免傷根，將苗放入植穴，然后解開包扎物塑料袋，用細(xì)土先將土團(tuán)下面填滿塞緊，再填充四周土。樹兜面上蓋草保濕，適當(dāng)遮蔭，淋足定根水。

4管理措施

4.1合理施肥

菠蘿蜜幼樹施肥以促進(jìn)枝梢生長、迅速形成樹冠為目的，除冬施有機(jī)肥作基肥外，每次抽新梢前施速效肥促梢、壯梢。結(jié)果樹在采果后重施有機(jī)肥配施少量速效肥，以恢復(fù)樹勢，提高葉片功能，促進(jìn)花芽分化。在初春發(fā)芽、抽花序前施速效肥，促進(jìn)新梢生長，花序發(fā)育。在果實(shí)迅速增大時(shí)再施壯果肥，促進(jìn)果實(shí)發(fā)育。

4.2水分充足

菠蘿蜜要求充足的水分，特別是花期及果實(shí)發(fā)育期，若久旱，小果脫落或發(fā)育停滯，果小畸形，包小肉薄，品質(zhì)差。因此，花期及果期若過于干旱，應(yīng)設(shè)法灌溉。但雨季易澇，應(yīng)搞好排水工作，防止積水爛根。

4.3適當(dāng)修剪、疏果

菠蘿蜜讓其自然生長也易形成自然圓頭形樹冠。修剪主要是剪除枯枝、纖弱枝和過密枝，采果后剪除殘留于樹干、大枝上的結(jié)果枝、雄花枝。以冬季修剪為主，采果后及春季也適當(dāng)修剪。疏果是特殊的修剪，若結(jié)果過多，當(dāng)果實(shí)長大如蘋果大時(shí)進(jìn)行疏果，第1年每株留2個(gè)果，第2年留4個(gè)果，以后每年約多留2~3個(gè)果。

4.4環(huán)剝、環(huán)割促花

菠蘿蜜植后多年不結(jié)果，或營養(yǎng)生長過旺影響開花結(jié)果，可在樹干、主枝上進(jìn)行樹皮環(huán)剝或環(huán)割，使養(yǎng)分更多積累于地上部枝干上，促進(jìn)抽發(fā)結(jié)果枝開花結(jié)果；或在樹干主枝上每隔30cm進(jìn)行刻傷（用刀、斧砍即可），也可以達(dá)到促進(jìn)開花結(jié)果的效果。以刺傷皮層不傷木質(zhì)部為度，流出的乳汁不必擦去。

4.5病蟲害防治

菠蘿蜜的主要病蟲害有天牛、甲蟲、刺蛾、蚜蟲、金龜子、吹綿介殼蟲及葉斑病、煤煙病、花果軟腐病等。以天牛、甲蟲危害普遍且嚴(yán)重，危害枝干，造成流膠、枝枯、樹衰弱、樹干空洞甚至腐爛死亡?？刹稓⒊上x，刮除蟲卵，或用敵敵畏100倍液＋丙溴磷800倍液(或毒死蜱600倍液)涂樹干、針灌蟲洞。

第4篇：秘書論文范文

首先是對稱加密技術(shù)。對稱加密技術(shù)是用相同的鑰匙對信息進(jìn)行加密和解鎖，換言之就是一把鑰匙開一把鎖。這種加密方法使加密過程得到了簡化，交換信息的雙方不需要互相交換和研究專用的加密方法。在交換階段一定要確保私有鑰匙沒有被泄漏，才可以保證報(bào)文的機(jī)密性和完整性。但是這種技術(shù)還是存在一些不足，如假設(shè)交換的一方對應(yīng)的是多個(gè)交換對象，那么他就一定要維護(hù)多把鑰匙。其次是非對稱加密技術(shù)。密鑰在非對稱加密中被分解成私有密鑰和公開密鑰。這種技術(shù)當(dāng)前被廣泛的應(yīng)用在了身份確認(rèn)和數(shù)據(jù)簽名等領(lǐng)域。

2網(wǎng)絡(luò)安全技術(shù)發(fā)展呈現(xiàn)出的現(xiàn)狀

2.1我國不具備自主研發(fā)的軟件核心技術(shù)

數(shù)據(jù)庫、操作系統(tǒng)以及CPU是網(wǎng)絡(luò)安全核心其中最為主要的三個(gè)部分?，F(xiàn)階段，雖然大多數(shù)企業(yè)都已經(jīng)在建設(shè)和維護(hù)網(wǎng)絡(luò)安全方面消耗了大量的資金，但是，由于大部分的網(wǎng)絡(luò)設(shè)備及軟件都不是我國自主研發(fā)的，而是從國外進(jìn)口的，這就導(dǎo)致我國的網(wǎng)絡(luò)安全技術(shù)難以跟上時(shí)展的腳步，在處于這種競爭劣勢下，就極易成為別國竊聽和打擊的對象。除此之外，國外一些殺毒系統(tǒng)和操作系統(tǒng)的開發(fā)商幾乎已經(jīng)在將中國的軟件市場壟斷?；谏鲜鲞@些情況，我國一定要進(jìn)一步加快研發(fā)軟件核心技術(shù)的速度，根據(jù)我國發(fā)展的實(shí)際情況，將能夠確保我國網(wǎng)絡(luò)安全運(yùn)營的軟件技術(shù)有效地開發(fā)出來。

2.2安全技術(shù)不具備較高的防護(hù)能力

我國的各個(gè)企事業(yè)單位在現(xiàn)階段都幾乎已經(jīng)建立起了專屬網(wǎng)站，并且，電子商務(wù)也正處在快速發(fā)展的狀態(tài)之中。但是，所應(yīng)用的系統(tǒng)大部分都處在沒有設(shè)防的狀態(tài)中，所以很有可能會(huì)埋下各種各樣的安全隱患。并且在進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)假設(shè)的過程中，大多數(shù)企業(yè)沒有及時(shí)采取各種技術(shù)防范措施來確保網(wǎng)絡(luò)的安全。

2.3高素質(zhì)的技術(shù)人才比較欠缺

由于互聯(lián)網(wǎng)通信成本相對較低，因此，服務(wù)器和配置器的種類變得越來越多，功能也變得更加完善，性能也變得更好。但是，不管是人才數(shù)量方面或者是專業(yè)水平方面，其專業(yè)技術(shù)人員都難以對當(dāng)今的網(wǎng)絡(luò)安全需要形成更好的適應(yīng)性。此外，網(wǎng)絡(luò)管理人員不具備較強(qiáng)的安全管理導(dǎo)向能力，如，當(dāng)計(jì)算機(jī)系統(tǒng)出現(xiàn)崩潰的情況時(shí)，網(wǎng)絡(luò)管理人員難以及時(shí)有效地提出有效的解決對策。

3網(wǎng)絡(luò)安全技術(shù)的發(fā)展趨勢

3.1深度分析計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)安全內(nèi)容

各種類型不同的網(wǎng)絡(luò)安全威脅因素隨著互聯(lián)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的不斷發(fā)展而出現(xiàn)。相應(yīng)地網(wǎng)絡(luò)安全技術(shù)也一定要不斷獲得提升和發(fā)展。加強(qiáng)識(shí)別網(wǎng)絡(luò)安全技術(shù)的方法主要包括以下幾點(diǎn)：第一，要以安全防護(hù)的相關(guān)內(nèi)容為出發(fā)點(diǎn)，加強(qiáng)分析網(wǎng)絡(luò)安全技術(shù)深度防護(hù)的力度，主要是對網(wǎng)絡(luò)安全行為的內(nèi)容和網(wǎng)絡(luò)安全防護(hù)的匹配這兩個(gè)方面進(jìn)行分析?；谔卣鲙旌灻纳疃葓?bào)文的特征匹配是當(dāng)前比較常用的一種安全防護(hù)分析方法，即根據(jù)報(bào)文的深度內(nèi)容展開有針對性的分析，利用這種途徑來獲取網(wǎng)絡(luò)安全攻擊的特征，并利用特征庫對匹配的網(wǎng)絡(luò)攻擊內(nèi)容進(jìn)行搜索，同時(shí)還要及時(shí)采取相應(yīng)的防御措施。還有，基于安全防護(hù)的職能分析以及基于網(wǎng)絡(luò)行為的模型學(xué)習(xí)也同樣是一種較好的網(wǎng)絡(luò)安全技術(shù)手段，即通過模擬具有特征性的網(wǎng)絡(luò)行為以及分析網(wǎng)絡(luò)行為的特征獲取網(wǎng)絡(luò)攻擊行為的提前預(yù)警，這樣就可以為保護(hù)計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)有力的條件。

3.2把網(wǎng)絡(luò)安全產(chǎn)業(yè)鏈轉(zhuǎn)變成生態(tài)環(huán)境

產(chǎn)業(yè)價(jià)值鏈在近幾年時(shí)間里隨著不斷發(fā)展的計(jì)算機(jī)技術(shù)及行業(yè)也相應(yīng)的發(fā)生了巨大的變化，它的價(jià)值鏈變得越來越復(fù)雜。此外，生態(tài)環(huán)境的變化速度已經(jīng)在很大程度上超過了預(yù)期環(huán)境的變化速度，按照這種趨勢發(fā)展下去，在未來網(wǎng)絡(luò)技術(shù)發(fā)展的過程中，各個(gè)參與方一定要加強(qiáng)自身對市場要求的適應(yīng)能力。

3.3網(wǎng)絡(luò)安全技術(shù)將會(huì)朝著自動(dòng)化和智能化的方向發(fā)展

我國現(xiàn)階段的網(wǎng)絡(luò)安全技術(shù)要得到優(yōu)化需要經(jīng)歷一個(gè)長期的過程，它貫穿于網(wǎng)絡(luò)發(fā)展的始終。此外，智能化的網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化手段已經(jīng)開始逐步取代人工化的網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化手段。同時(shí)，還可以將網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化知識(shí)庫建立起來，進(jìn)而針對一些存在于網(wǎng)絡(luò)運(yùn)行中的質(zhì)量問題，將更多切實(shí)可行的解決措施提供給網(wǎng)絡(luò)管理者。所以，國內(nèi)網(wǎng)絡(luò)安全技術(shù)在未來幾年時(shí)間里會(huì)在IMS的基礎(chǔ)上將固定的NGN技術(shù)研制出來。這項(xiàng)技術(shù)的成功研制能夠給企事業(yè)的發(fā)展提供更豐富的業(yè)務(wù)支持。

3.4朝著網(wǎng)絡(luò)大容量的方向發(fā)展

國內(nèi)互聯(lián)網(wǎng)的業(yè)務(wù)量在近幾年時(shí)間里呈現(xiàn)出迅猛增長的態(tài)勢，尤其是針對那些IP為主的數(shù)據(jù)業(yè)務(wù)而言，對交換機(jī)以及路由器的處理能力均提出了較高的要求。因?yàn)橄胍獙φZ音、圖像等業(yè)務(wù)需求形成更好的滿足，因此，要求IP網(wǎng)絡(luò)一定要具備較強(qiáng)的包轉(zhuǎn)發(fā)和處理能力，那么，未來的網(wǎng)絡(luò)在不出意外的情況下一定會(huì)朝著大容量的方向發(fā)展。國內(nèi)網(wǎng)絡(luò)在今后發(fā)展的過程中，一定要廣泛應(yīng)用硬件交換、分組轉(zhuǎn)發(fā)引擎，促使網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的整體性能得到切實(shí)提升。

4結(jié)語

第5篇：秘書論文范文

這是針對學(xué)術(shù)界有人提到的秘書是一種職位、職業(yè)、職稱而言的。把秘書界定在一種職位、職業(yè)或職稱上并非錯(cuò)誤。但是界定在職務(wù)上更符合它的本義，最具實(shí)質(zhì)意義。

二、秘書與領(lǐng)導(dǎo)者保持著盡小的空間

在"秘書"定義中，有不少關(guān)于秘書與領(lǐng)導(dǎo)空間位置的表述，大多為"秘書身處領(lǐng)導(dǎo)近身"等詞句。應(yīng)該說，它反映了一種客觀狀況，表明了秘書與領(lǐng)導(dǎo)保持著盡小空間的事實(shí)。但是，這種表述不全面，因?yàn)樗鼉H僅從物質(zhì)空間這方面描述了兩者距離的接近，而忽視了他們在精神空間上具有著同樣接近的另一面。

三、秘書"以文字材料的處理為主要特征"

在傳統(tǒng)觀念中，秘書常常與秀才聯(lián)系在一起，什么是秘書--秘書就是搞文字工作的，寫東西的。以后，秘書學(xué)科的建立，人們在理性的高度努力作出科學(xué)概括的時(shí)候，也始終沒有忘記秘書的文牘性，只是把"制掌文書"與"事務(wù)處理"--一同作為了秘書的根本特征加以揭示。應(yīng)當(dāng)看到，這是認(rèn)識(shí)上的一大變化，是客觀對象發(fā)展的及時(shí)反映。然而，從理論上和實(shí)踐中來分析，這一認(rèn)識(shí)又存在著兩個(gè)問題。

一是按邏輯學(xué)分析，"制掌文書"與"處理事務(wù)"這兩個(gè)概念顯然不相互排斥，而是交叉。

二是從實(shí)際狀況看，"制掌文書"的表述不及"文字材料處理"的表述準(zhǔn)確和全面。

四、秘書所做事情的全部是"信息和其他事務(wù)"

嚴(yán)密地說，秘書所處理的信息大部分也應(yīng)歸屬事務(wù)工作的范疇；但還有一個(gè)層面，就是秘書的思想、智慧融入領(lǐng)導(dǎo)決策之中，即不少人稱之為的輔助決策、參謀、智囊等等。

除了信息處理以外，秘書還有大量的其他事務(wù)工作需要做，也有文字的和不是文字的。不少文章和專著都努力想把這部分事務(wù)工作羅列清楚，但又總是得不到滿意的結(jié)果。究其原因，是秘書為領(lǐng)導(dǎo)者服務(wù)這一特點(diǎn)所致。

五、秘書是為領(lǐng)導(dǎo)者提供服務(wù)的行政人員

這有三層意思，一是秘書所做的事情是服務(wù)性的，二是秘書服務(wù)的對象是領(lǐng)導(dǎo)者，三是秘書是行政人員。

第6篇：秘書論文范文

1.1護(hù)理方法：兩組患者均處于硬膜外麻醉狀態(tài)下實(shí)施手術(shù)，均針對于手術(shù)特點(diǎn)實(shí)施圍術(shù)期的護(hù)理措施，其具體內(nèi)容如下：①術(shù)前護(hù)理干預(yù)。在患者接受手術(shù)治療以前，醫(yī)護(hù)人員應(yīng)當(dāng)充分探討患者的病癥情況，從而制定更為適合該患者的手術(shù)治療方式、突況處理方式以及護(hù)理方式。與此同時(shí)，護(hù)理人員應(yīng)當(dāng)充分保證手術(shù)相關(guān)使用物資的準(zhǔn)備情況，以保證手術(shù)得以順利進(jìn)行。除此之外，還應(yīng)當(dāng)安排相關(guān)護(hù)理人員進(jìn)行手術(shù)前的病房探訪工作，這個(gè)非常重要。只有通過手術(shù)前的病房探訪，護(hù)理人員才能夠直接將術(shù)中以及術(shù)后需要注意的各項(xiàng)事項(xiàng)告知患者。并且對于精神狀態(tài)不良或者心理壓力大的患者，應(yīng)當(dāng)及時(shí)對其進(jìn)行心理疏導(dǎo)，從而促使患者能夠以非常良好的狀態(tài)積極配合手術(shù)治療。②術(shù)中護(hù)理干預(yù)。在手術(shù)的過程中，醫(yī)護(hù)人員應(yīng)當(dāng)隨時(shí)監(jiān)控病患的各項(xiàng)生命體征變化。在手術(shù)前必須準(zhǔn)備好相關(guān)的止血設(shè)備，以防止出現(xiàn)意外。手術(shù)全程應(yīng)當(dāng)是無菌操作，從而降低患者在手術(shù)治療期間的感染率。護(hù)理人員還應(yīng)當(dāng)將手術(shù)室內(nèi)的濕度與溫度調(diào)節(jié)到適宜程度，以減少患者的不適感。③術(shù)后護(hù)理干預(yù)。護(hù)理人員應(yīng)當(dāng)及時(shí)通知有關(guān)科室做好患者術(shù)后的相關(guān)準(zhǔn)備工作。如若護(hù)理人員需要搬動(dòng)患者，那么動(dòng)作一定要輕緩。與此同時(shí)，還應(yīng)當(dāng)做好病患的回訪工作，充分了解病患的飲食情況、康復(fù)鍛煉情況。

1.2觀察指標(biāo)：對兩組患者的平均手術(shù)操作時(shí)間、術(shù)中出血量、住院時(shí)間以及術(shù)后離床活動(dòng)時(shí)間等內(nèi)容進(jìn)行觀察對比。

1.3統(tǒng)計(jì)學(xué)方法：使用SPSS19.0對各項(xiàng)資料進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、分析，以P＜0.05為差異有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義。

2結(jié)果

試驗(yàn)組患者的手術(shù)時(shí)間、術(shù)中出血量以及住院時(shí)間等臨床資料均優(yōu)于對照組，差異有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義（P＜0.05）。

3討論

泌尿外科同其他科室有所不同，該科室所收治的患者都較為特殊，手術(shù)操作要求也比較高。在以往的治療手段中，大多使用傳統(tǒng)開放式手術(shù)對患者進(jìn)行臨床治療，雖然最終能夠取得一定的成效，然而在術(shù)后患者的預(yù)后恢復(fù)緩慢，并且機(jī)體需要承受比較大的創(chuàng)傷，使得許多患者對于該種手術(shù)方式具有恐懼心理。當(dāng)前，伴隨著我國微創(chuàng)醫(yī)學(xué)的迅猛發(fā)展，后腹腔鏡技術(shù)已然越發(fā)完善，當(dāng)前已在泌尿外科逐漸發(fā)揮出了越來越重要的作用。為了提高對于泌尿外科患者的臨床治療效果，在臨床工作中采用了后腹腔鏡手術(shù)對其進(jìn)行治療，治療效果顯著。

第7篇：秘書論文范文

基于這樣的認(rèn)識(shí)，我們文秘專業(yè)積極地開展了藝術(shù)教育，支持學(xué)生主動(dòng)投身于校內(nèi)外各項(xiàng)藝術(shù)活動(dòng)之中，且取得了一定的成績。譬如，每一個(gè)學(xué)生都參加了一個(gè)藝術(shù)類學(xué)生社團(tuán)，每一個(gè)學(xué)生都培養(yǎng)一項(xiàng)藝術(shù)特長。2012年7月，在“亞偉杯”(上海)全國第二屆秘書職業(yè)技能競賽決賽中，學(xué)生王文靜、韓燕分別獲得個(gè)人綜合一等獎(jiǎng)、二等獎(jiǎng)，一名同學(xué)獲得“最佳辦公操作獎(jiǎng)”。2011年“建設(shè)國際旅游島，向不文明行為宣戰(zhàn)”的全省大學(xué)生(含本科)演講比賽中，學(xué)生歐陽靖獲得三等獎(jiǎng)。在2010年全省大學(xué)生文秘技能比賽中，學(xué)生何思慧等分別獲得二、三等獎(jiǎng)(高職高專組)。在2010年海南省博物館“優(yōu)秀講解員”比賽中，學(xué)生王博等5位學(xué)生獲得“優(yōu)秀講解員”稱號(hào)。在2011年學(xué)院“紅五月紅歌合唱比賽”中，我們文秘專業(yè)奪得了冠軍。同學(xué)們還在校園“心理情景劇”、學(xué)院“大學(xué)生辯論賽”等活動(dòng)中活獲得了很多的榮譽(yù)。

高職院校文秘專業(yè)滲透藝術(shù)教育的作用

我們覺得，所有這些成績的獲得，都和我們積極開展藝術(shù)教育有關(guān)。藝術(shù)教育在文秘專業(yè)人才培養(yǎng)中具有特別重要的作用。具體體現(xiàn)在以下4個(gè)方面。

(一)調(diào)節(jié)身心，穩(wěn)定情緒，養(yǎng)成良好的心理素質(zhì)

良好的心理素質(zhì)是秘書人員從業(yè)的基本要求。而藝術(shù)是心靈的體操。藝術(shù)除了培養(yǎng)人的世俗感情外，更重要的是它尤其擅長培養(yǎng)人微妙或崇高的生活情感，陶冶人的情操，豐滿人性。在人們的印象中，秘書完全是作為一種協(xié)助型工作，甚至有些人還認(rèn)為秘書就是一個(gè)“花瓶”，只要打打字、為老板接接電話、端茶送水就可以了。但現(xiàn)代型秘書卻完全不同，現(xiàn)代型秘書的素質(zhì)要求是:要有職業(yè)操守和職業(yè)人格，能夠急他人所急，能夠克己為人，為上級著想、為企業(yè)內(nèi)部和外部人員著想。

目前秘書的職責(zé)已經(jīng)由過去的協(xié)助型角色轉(zhuǎn)為執(zhí)行人的角色。同時(shí)，秘書的功能也發(fā)生了變化:已經(jīng)從原先的執(zhí)行崗位，向現(xiàn)在的執(zhí)行的功能型轉(zhuǎn)變，現(xiàn)在秘書的能力可能是一個(gè)職能、一個(gè)部門，甚至是一個(gè)團(tuán)隊(duì);從能力上來說，原先秘書就是秘書，現(xiàn)在變成了各種層級的秘書，比如說最高層級的有董事會(huì)秘書，這一類型的秘書已經(jīng)相當(dāng)于高級經(jīng)理人的職位。而對秘書的能力和心理素質(zhì)已經(jīng)有了更高的要求，如做大公司的高級秘書，要有較高水平的外語能力，寫作能力、會(huì)議組織能力、時(shí)間管理能力、心理承壓能力、溝通能力、協(xié)調(diào)能力、組織策劃能力、談判能力、演講能力，其中心理承壓能力、溝通能力、協(xié)調(diào)能力、組織策劃能力、談判能力等都要求個(gè)體具有良好的心理素質(zhì)和心理調(diào)適能力。所以，高職院校文秘專業(yè)人才培養(yǎng)必須高度重視良好心理素質(zhì)的培養(yǎng)。

但高職院校學(xué)生正確的自我意識(shí)尚未成熟，他們正處于認(rèn)識(shí)自我、評價(jià)自我，由現(xiàn)實(shí)自我向理想自我的求索階段。而現(xiàn)實(shí)生活中，嚴(yán)峻的就業(yè)形勢、學(xué)業(yè)上的壓力、經(jīng)濟(jì)上的差別、地位上的懸殊、競爭中的失利、愛情上的挫折、社會(huì)上種種丑惡現(xiàn)象對他們的心靈的沖擊，都在加重他們的精神負(fù)擔(dān)，撞擊著他們的心靈，造成一部分學(xué)生心理失衡。輕者，郁郁寡歡，萎靡不振，生活上沒有激情。重者，喪失信念，看破紅塵，拜金主義、享樂主義、個(gè)人主義滋長蔓延。更有甚者，精神崩潰，從心理疾病發(fā)展到生理疾病，致使青年學(xué)生整體心理素質(zhì)較差。高職院校文秘專業(yè)人才培養(yǎng)在重視知識(shí)教育、技能教育的同時(shí)，實(shí)施怡情養(yǎng)性的藝術(shù)教育、審美教育以提高學(xué)生的心理素質(zhì)、凈化學(xué)生的心靈，無疑是十分迫切的。

(二)善于發(fā)散，訓(xùn)練思維流暢性，促進(jìn)學(xué)生的創(chuàng)新能力

現(xiàn)代型秘書人才應(yīng)該具有復(fù)合型、創(chuàng)新型的特征。所謂創(chuàng)新型，是指隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的迅速發(fā)展，科學(xué)技術(shù)的日新月異，工作中經(jīng)常會(huì)出現(xiàn)很多新情況，需要秘書在執(zhí)行工作任務(wù)時(shí)，能夠因時(shí)用地隨機(jī)應(yīng)變、靈活處理。思維的流暢性、創(chuàng)新力就決定著秘書能不能隨機(jī)應(yīng)變地解決問題。

藝術(shù)教育是創(chuàng)新思維的催化劑。藝術(shù)教育通過感知、聯(lián)想、想象、情感等審美因素，可以幫助學(xué)生逐步養(yǎng)成敏銳的感知能力、準(zhǔn)確的洞察能力和豐富的想象能力，使人的思維變得異常豐富靈活而敏捷，從而有助于培養(yǎng)思維的發(fā)散性、流暢性和創(chuàng)新性，直接促進(jìn)創(chuàng)新性活動(dòng)的開展，在工作和生活中能夠因地制宜、隨機(jī)應(yīng)變，用不同的途徑和方法去實(shí)現(xiàn)工作中既定的目標(biāo)。

科學(xué)的思維如果插上“藝術(shù)想象”的翅膀，創(chuàng)新往往變得容易實(shí)現(xiàn)。如音樂、美術(shù)等藝術(shù)教育重在發(fā)展人的想象力，提高想象的表現(xiàn)力。歷史和現(xiàn)實(shí)都證明創(chuàng)新思維和創(chuàng)新能力需要科學(xué)精神和人文精神的融合，藝術(shù)教育在文秘專業(yè)人才培養(yǎng)方面具有獨(dú)特的優(yōu)勢。

(三)舉止合體，提高藝術(shù)修養(yǎng)，培養(yǎng)學(xué)生的高雅氣質(zhì)

秘書是領(lǐng)導(dǎo)的助手，是老板的參謀，也是企事業(yè)單位內(nèi)外溝通的橋梁，更是單位的形象。秘書的個(gè)人形象尤其是性格氣質(zhì)態(tài)度在各種各樣的人際交往中非常重要。一般來說，莊重大方、熱情周到是秘書的基本禮儀;言行得體、不卑不亢是秘書的基本言行規(guī)范;文質(zhì)彬彬、溫文爾雅、寬宏大量則應(yīng)該是一個(gè)比較成熟的秘書給人的良好印象。“聽得進(jìn)批評，受得起委屈，耐得了刺激”，“寬以待人，嚴(yán)于律己”，“不以物喜，不以已悲”，“驟然臨之而不驚，無故加之而不怒”，這就是秘書氣質(zhì)的基本要素。這種氣度、氣質(zhì)和素質(zhì)的養(yǎng)成單靠專業(yè)技能訓(xùn)練和專業(yè)教育是不可能實(shí)現(xiàn)的，應(yīng)該是個(gè)人全面學(xué)識(shí)、技能、心理素質(zhì)的不斷提升和社會(huì)歷練甚至于社會(huì)磨練的綜合結(jié)果。

藝術(shù)活動(dòng)是一項(xiàng)高雅的活動(dòng)，吟唱一首好歌，閱讀一本小說，觀看一場電影，欣賞一幅藝術(shù)作品，人們總是要投入自己的情感和價(jià)值觀一起參與其中，對于自己欣賞的人物，人們總是會(huì)自覺不自覺地進(jìn)行模仿。藝術(shù)活動(dòng)的參與者如此浸在藝術(shù)的活動(dòng)中，天長日久，參與者漸漸地受到藝術(shù)的熏陶，就會(huì)養(yǎng)成良好的藝術(shù)氣質(zhì)，舉手投足，更具有藝術(shù)的魅力。而藝術(shù)所倡導(dǎo)的真、善、美，藝術(shù)所包含的豐富內(nèi)容，會(huì)自然融入到他們的日常行為和生活中，讓他們在不自覺中變得行為得體、優(yōu)雅，審美能力提高，工作和生活的信心增加。隨著個(gè)體專業(yè)技術(shù)和文化藝術(shù)素養(yǎng)的不斷提升，其儒雅氣質(zhì)便逐步地形成了。

(四)增強(qiáng)合作，凝聚人心，培養(yǎng)學(xué)生的團(tuán)隊(duì)精神

大學(xué)生的學(xué)多數(shù)時(shí)候是獨(dú)立的學(xué)習(xí)，尤其是理論學(xué)習(xí)和課堂學(xué)習(xí)，基本上是每一個(gè)人獨(dú)自完成自己的課業(yè)，較少有合作學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)和時(shí)間。而秘書的工作要求從業(yè)者必須經(jīng)常地與人合作，不能很好地和他人交流、溝通與合作的秘書根本就是不合格的秘書。所以，文秘專業(yè)的人才培養(yǎng)必須有意識(shí)地創(chuàng)造合作學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)，有意識(shí)地培養(yǎng)學(xué)生的合作能力和團(tuán)隊(duì)精神。在理論學(xué)習(xí)和專業(yè)技能學(xué)習(xí)中難以實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo)，但在藝術(shù)教育、藝術(shù)活動(dòng)的過程中卻完全可以實(shí)現(xiàn)這個(gè)目標(biāo)。校園文化藝術(shù)活動(dòng)經(jīng)常是集體活動(dòng)，只有人人團(tuán)結(jié)、個(gè)個(gè)奉獻(xiàn)，才能取得良好的團(tuán)體成績和榮譽(yù)。學(xué)生參加各種各樣的文藝活動(dòng)，不但可以培養(yǎng)和促進(jìn)他們的藝術(shù)特長，而且在活動(dòng)過程中可以增強(qiáng)他們的合作能力和班級凝聚力，培養(yǎng)他們相互協(xié)作、顧全大局的團(tuán)隊(duì)精神和集體主義精神。

高職文秘專業(yè)滲透藝術(shù)教育的主要途徑

(一)開設(shè)文化藝術(shù)類課程，直接開展藝術(shù)教育

按照文秘專業(yè)學(xué)生的特長和未來就業(yè)的需要，文秘專業(yè)可以在課程設(shè)置中適當(dāng)開設(shè)文化藝術(shù)教育的課程，如我院文秘專業(yè)開設(shè)的職業(yè)拓展課包括書法、中西文化、人文藝術(shù)與修養(yǎng)、交際舞蹈與形體訓(xùn)練、攝影技巧等，通過這些課程可直接提高學(xué)生的文化藝術(shù)修養(yǎng)和氣質(zhì)。當(dāng)然，職業(yè)教育中主要的課程還是專業(yè)技術(shù)課，因此第二個(gè)辦法就是鼓勵(lì)學(xué)生選修藝術(shù)類課程，比如我們許多學(xué)生根據(jù)自己的愛好和特長，選修了學(xué)院藝術(shù)設(shè)計(jì)系的藝術(shù)類課程;再次，在傳統(tǒng)科目教學(xué)中，引入現(xiàn)代電子技術(shù)制作和運(yùn)用多媒體教學(xué)課件，把視頻、動(dòng)畫、圖片等藝術(shù)表現(xiàn)手段和專業(yè)技術(shù)課程的內(nèi)容相結(jié)合，拓展學(xué)生的藝術(shù)視野和思維空間，提高學(xué)生對美的感受，激發(fā)學(xué)生對美的表現(xiàn)。

(二)參與藝術(shù)社團(tuán)及其活動(dòng)，讓學(xué)生切身體驗(yàn)藝術(shù)的魅力

18～22歲的大學(xué)生，正處于發(fā)育關(guān)鍵階段，其特點(diǎn)是活潑、富有朝氣，喜歡新事物、充滿好奇心。豐富而多彩的文化藝術(shù)活動(dòng)，有助于為學(xué)生創(chuàng)造一個(gè)展現(xiàn)才華、陶冶情操、健康交際并發(fā)展能力的空間。我院成立了文學(xué)社、書法協(xié)會(huì)、舞蹈隊(duì)、攝影協(xié)會(huì)、合唱團(tuán)、健美操隊(duì)等各種文藝性的學(xué)生社團(tuán)，每年都定期舉辦校園“十佳歌手賽”、“紅五月合唱比賽”、“大學(xué)生藝術(shù)活動(dòng)月”、“迎新文藝匯演”、“元旦文藝匯演”、“藝術(shù)欣賞講座”及其他各種文藝演出活動(dòng)。我們文秘專業(yè)全體學(xué)生積極參與到各項(xiàng)校園文化藝術(shù)活動(dòng)中去，在文化節(jié)、藝術(shù)節(jié)、演講比賽、歌手比賽、辯論會(huì)、書畫比賽、學(xué)生作品展示等各種舞臺(tái)上一展身手，表現(xiàn)自我、鍛煉自我、塑造自我。在文學(xué)社、書法協(xié)會(huì)、舞蹈隊(duì)、攝影協(xié)會(huì)、合唱團(tuán)等文藝性的學(xué)生社團(tuán)中不斷吸取藝術(shù)的養(yǎng)分來促進(jìn)學(xué)生的發(fā)展。

(三)“走出去、請進(jìn)來”，提升藝術(shù)教育的品味

藝術(shù)實(shí)踐活動(dòng)的作用除了促進(jìn)學(xué)生藝術(shù)才華的發(fā)展、培養(yǎng)學(xué)生的藝術(shù)氣質(zhì)，還可以讓學(xué)生在接觸藝術(shù)、感受藝術(shù)美的過程中引導(dǎo)學(xué)生和社會(huì)生活相結(jié)合，在展示自己藝術(shù)才華的同時(shí)，獲得對藝術(shù)價(jià)值的理解，獲得社會(huì)的肯定和自信心的滿足，使他們在今后的學(xué)習(xí)中加強(qiáng)對藝術(shù)教育的信念。

第8篇：秘書論文范文

計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)安全的威脅的形式多種多樣，主要包括：①來源威脅。現(xiàn)在的計(jì)算機(jī)操作系統(tǒng)、網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)幾乎都是從國外引進(jìn)的，具有一定的安全威脅。②環(huán)境威脅。我國關(guān)于網(wǎng)絡(luò)治安的法律還不完善，網(wǎng)絡(luò)技術(shù)本身也有很多不完善的地方。③病毒威脅。計(jì)算機(jī)病毒具有很強(qiáng)的破壞性，對計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)安全來說是一個(gè)很大的威脅。④網(wǎng)絡(luò)人員威脅。網(wǎng)絡(luò)管理員是離網(wǎng)絡(luò)機(jī)密最近的人，他們的素質(zhì)和人品對計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)安全有很大的影響。⑤設(shè)備故障威脅。設(shè)備故障通信就會(huì)中斷，這對網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的安全也會(huì)產(chǎn)生很大的影響⑥傳輸渠道威脅。網(wǎng)絡(luò)信息在傳輸過程中有被竊取、篡改、偽造的危險(xiǎn)。計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)安全中主要存在三種隱患：①電子郵件隱患。電子郵件在我們的生活中應(yīng)用非常廣泛，但是，其中隱藏著非常大的隱患。網(wǎng)絡(luò)黑客們很可能會(huì)通過發(fā)垃圾郵件的方式，使用戶的郵箱爆滿，影響用戶郵箱的正常使用。②口令入侵隱患?？诹钊肭蛛[患是指網(wǎng)絡(luò)黑客們通過非法途徑入侵用戶的口令，對用戶的電腦實(shí)行攻擊。③網(wǎng)址欺騙隱患。網(wǎng)絡(luò)欺騙隱患是指網(wǎng)絡(luò)黑客們通過篡改網(wǎng)頁和網(wǎng)址的信息，使用戶訪問網(wǎng)站的時(shí)候出現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)安全漏洞，然后，網(wǎng)絡(luò)黑客們就會(huì)利用這些網(wǎng)絡(luò)安全漏洞對用戶的電腦實(shí)行攻擊。

2計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)安全技術(shù)的分析

2.1加密技術(shù)

加密技術(shù)是計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)安全技術(shù)的重要組成部分，一般分為對稱加密技術(shù)、非對稱加密技術(shù)和RSA算法三種。對稱加密技術(shù)中信息的加密和解密使用的鑰匙是相同的，一般稱為“SessionKey”。只要在交換階段不泄露自己的私有密匙，就可以保證計(jì)算機(jī)系統(tǒng)的機(jī)密性。但是，這種加密技術(shù)也存在著不足之處，交換雙方共有使用一把私有密匙，所有的信息都是通過這把私有密匙傳遞的，不是很安全。在飛對稱加密技術(shù)中，密匙分為公開密匙和私有密匙兩個(gè)，公開密匙用來加密，私有密匙用來解密。公開密匙可以公布，私有密匙只有交換雙方知道，安全性更有保證。RSA算法是Rivest、Shamir和Adleman提出出的第一個(gè)完整的公鑰密碼體制，至今為止，還沒人找到一個(gè)有效的算法來分解兩大素?cái)?shù)之積，安全性有保障。

2.2防病毒技術(shù)

計(jì)算機(jī)病毒是網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)中最大的攻擊者，具有很強(qiáng)的傳染性和破壞力。而且，一旦計(jì)算機(jī)病毒發(fā)動(dòng)攻擊，就會(huì)造成很大的影響。防病毒技術(shù)主要包括三種：預(yù)防技術(shù)、檢測技術(shù)和消除技術(shù)。預(yù)防技術(shù)主要是指在利用一定的安全技術(shù)手段防御病毒破壞計(jì)算機(jī)系統(tǒng)，包括對未知病毒和已知病毒的預(yù)防，主要包括讀寫控制技術(shù)、系統(tǒng)監(jiān)控技術(shù)、加密可執(zhí)行程序等等。檢測技術(shù)主要是指利用計(jì)算機(jī)安全技術(shù)檢測計(jì)算機(jī)技術(shù)的一種技術(shù)，主要包括檢測計(jì)算機(jī)病毒特征的檢測技術(shù)和檢測文件自身的技術(shù)兩種計(jì)算機(jī)檢測技術(shù)。消除技術(shù)主要是指通過分析計(jì)算機(jī)病毒，開發(fā)出消除計(jì)算機(jī)病毒并恢復(fù)原文件的一種技術(shù)。

2.3PKI技術(shù)

PKI技術(shù)是PublieKeyInfrastueture，即公鑰基礎(chǔ)設(shè)施的意思。PKI技術(shù)主要是指使用數(shù)字證書和公開密匙兩種方式對網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)安全進(jìn)行雙重保護(hù)，而且還會(huì)對數(shù)字證書持有者進(jìn)行驗(yàn)證的一種技術(shù)。。PKI技術(shù)會(huì)提供認(rèn)證、加密、完整、安全通信、特權(quán)管理、密鑰管理等服務(wù)。PKI技術(shù)是計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)安全技術(shù)的核心，在電子商務(wù)中也得到廣泛的應(yīng)用。

2.4防火墻技術(shù)

防火墻主要是指設(shè)置在不懂網(wǎng)絡(luò)安全區(qū)域之間的唯一出入口，防火墻本身具有很強(qiáng)的抗攻擊能力，為計(jì)算機(jī)系統(tǒng)提供信息安全服務(wù)，抗御網(wǎng)絡(luò)黑客們的入侵。防火墻的形式各種各樣，但是，防火墻主要可以分為兩大類：“包過濾型”和“應(yīng)用型”?！鞍^濾型”是對數(shù)據(jù)包的包頭源地址、目的地址、端口號(hào)和協(xié)議類型等進(jìn)行過濾，通過的就轉(zhuǎn)發(fā)到與之相對應(yīng)的目的地，未通過的就丟棄“。應(yīng)用型”是先對網(wǎng)絡(luò)信息流進(jìn)行阻斷，然后利用專用的程序?qū)W(wǎng)絡(luò)信息流進(jìn)行監(jiān)視和控制。

2.5安全隔離技術(shù)

安全隔離技術(shù)主要是指將計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)中的有害攻擊阻隔在可信的網(wǎng)絡(luò)區(qū)域之外，在確信計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)可信區(qū)域內(nèi)部的信息不泄露的情況下，進(jìn)行計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)之間的信息交換的技術(shù)。安全隔離技術(shù)發(fā)展到現(xiàn)在，一共經(jīng)歷五個(gè)階段：完全的隔離、硬件卡隔離、數(shù)據(jù)轉(zhuǎn)播隔離、空氣開關(guān)隔離、安全通道隔離。其中安全通道隔離是現(xiàn)代安全隔離技術(shù)發(fā)展的主要方向。

3結(jié)束語

第9篇：秘書論文范文

參考文獻(xiàn)的寫作是為讀者提供同一學(xué)術(shù)研究的相關(guān)資料，更方便讀者進(jìn)行相關(guān)查詢，從而達(dá)到信息資源共享和科學(xué)進(jìn)步的重要作用，以下是學(xué)術(shù)參考網(wǎng)的小編整理的關(guān)于秘書專業(yè)論文參考文獻(xiàn)，歡迎大家閱讀和借鑒。

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