淺析加強企業(yè)成本管理與控制策略

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摘要：在企業(yè)生產經營活動中，成本的管理和控制，直接決定著產品成本的高低，影響了企業(yè)經濟效益，關系著企業(yè)健康運營與長遠發(fā)展。新形勢下，企業(yè)間的競爭日益激烈，企業(yè)想要在市場競爭中脫穎而出，提高自身競爭能力，做好成本管理和控制是關鍵。因為，成本管理和控制水平的提升，能夠更好地降低成本投入，增加企業(yè)利潤，推動企業(yè)發(fā)展。對此，本文簡單探討了企業(yè)在成本管理和控制中存在的問題，并針對性提出了幾點策略。

關鍵詞：成本管理；成本控制；問題；策略

近年來，社會經濟的發(fā)展，市場需求逐漸升級，導致同行之間的競爭壓力進一步增大，提高自身的市場占有率，已經成為企業(yè)未來發(fā)展趨勢。在企業(yè)發(fā)展過程中，成本管理和控制能夠幫助企業(yè)實現(xiàn)現(xiàn)代化管理；能夠有效控制企業(yè)成本投入，規(guī)避成本浪費現(xiàn)象；能夠優(yōu)化企業(yè)資源的配置，提高資金使用效率，從而能夠增強企業(yè)市場競爭力[1]。對此，企業(yè)想要在市場上占據(jù)更高份額，想要實現(xiàn)健康穩(wěn)定發(fā)展，應積極落實成本管理和控制。

一、加強企業(yè)成本管理和控制的作用

在企業(yè)發(fā)展過程中，成本管理和控制的全面落實，具有如下作用：其一，為企業(yè)帶來更多經濟利益。對于多數(shù)企業(yè)而言，產品成本、利益獲取間存在直接關聯(lián)，成本管控水平直接影響著企業(yè)整體經濟效益。當企業(yè)加大對成本的管控，不必要的成本浪費現(xiàn)象被遏止，而純利潤=總收入-成本投入，由此公式可知，當成本投入減小，則企業(yè)獲利空間相應增大。因此，為創(chuàng)造更高利益，企業(yè)應高度重視成本管控工作，將成本管控放在重要位置，加強管控力度，提高成本管控整體水平，增加企業(yè)經濟效益和社會效益。其二，促進了企業(yè)長遠發(fā)展。在企業(yè)運營中，受到同行業(yè)競爭、外部環(huán)境等的影響，以及內部職工薪資待遇、股東分紅等的制約，想要健康運行，企業(yè)必須降低成本投放，提升產品質量，而成本投放的降低起著主導作用。成本管控水平的提升，企業(yè)承受內外攻擊的能力增強，競爭能力增強，為企業(yè)長效發(fā)展奠定了堅實基礎[2]。

二、企業(yè)成本管理和控制中存在的問題

(一)成本管理和控制意識不強實際上，多數(shù)企業(yè)都知道成本管控對企業(yè)發(fā)展具有重要意義。然而，在企業(yè)成本實際管理過程中，工作人員的成本管控意識并不強，更多地將成本管控放在口頭上而非行動中。而導致成本管控意識不強的原因在于：其一，在成本管控中，工作人員仍受到傳統(tǒng)管理觀念的影響，以事后管控為主，忽視了事前謀劃與事中管控的重要性，影響了成本管控效果。其二，企業(yè)部分管理層發(fā)展眼光不足，重視短期效益，生產與投資規(guī)模盲目擴大，導致貨物堆積，倉儲成本增加，占用了企業(yè)資金，影響了企業(yè)經濟效益。其三，部分管理人員對成本管控的認識不足，管控工作較為片面，僅對企業(yè)內部進行管控，對于下游企業(yè)、相關領域等的成本管控不到位，成本管控質量難以保障[3]。

(二)成本管理和控制機制不健全新形勢下，人們需求的多樣化，催生出諸多新型企業(yè)。這些企業(yè)相比于國內外老牌企業(yè)，起步較晚，經驗較少，競爭力不足，相關機制不健全，尤其是成本管控機制的不健全，直接影響了企業(yè)經濟利益和競爭力，甚至致使企業(yè)面臨倒閉?？梢哉f，缺乏健全的成本管控機制，是影響企業(yè)長遠發(fā)展的關鍵。而成本管控機制的缺失主要體現(xiàn)在如下幾點：其一，成本管控框架不成體系，成本管控缺乏專業(yè)性團隊，導致成本管控執(zhí)行中存在漏洞。其二，成本管控機制缺乏相關制度限制，在成本管控執(zhí)行中，缺乏理論依據(jù)支撐，制約了成本管控的順利進行。其三，成本管控激勵機制不健全，無法帶動全體工作人員參與進來，阻礙了成本管控的實施。

(三)核算人員水平偏低，成本控制信息系統(tǒng)發(fā)展滯后在企業(yè)成本管控中，核算人員作為管控工作主體，核算人員的專業(yè)素養(yǎng)直接關系著核算水平，并影響著成本管控效果。當前，在多數(shù)企業(yè)中，核算人員的專業(yè)素養(yǎng)參差不齊，尤其是中小企業(yè)，工作人員工作較為隨意，職業(yè)素質不足，無法嚴格依照相關規(guī)定開展工作，常出現(xiàn)違規(guī)操作現(xiàn)象，導致核算數(shù)據(jù)準確性不足。同時，部分核算人員的素質不過關，很難適應信息化社會的需求。如此種種，制約了企業(yè)成本控制的信息化系統(tǒng)構建，影響了成本管控的質量提升。

三、加強企業(yè)成本管理與控制的有效策略

(一)增強企業(yè)成本管控意識在企業(yè)開展成本管控工作時，人作為管控主體，人的主觀能動性直接影響著成本管控的效用發(fā)揮。對此，企業(yè)重視全體員工成本管控意識的培養(yǎng)。首先，企業(yè)應落實以員工為本的理念，在成本管控過程中，制定崗位責任制與獎懲機制，調動工作人員的參與積極性，為成本管控工作的有效落實奠定基礎。其次，企業(yè)應加強成本管控的宣傳工作，提高工作人員對成本管控的重要性認識，轉變其的傳統(tǒng)觀念，樹立先進的成本管控理念。最后，明確成本管控工作流程，使工作人員認識到：成本管控不僅是對內部的管控，更是對下游企業(yè)、相關領域等的管控，提高成本管控的全面性[4]。

(二)完善企業(yè)成本控制和管理機制在企業(yè)發(fā)展中，成本管控機制的落實，必須要擁有健全的成本管控機制。對此，企業(yè)應由以下幾方面出發(fā)：其一，根據(jù)市場發(fā)展與企業(yè)實況，建立完善的成本管控框架，規(guī)范企業(yè)成本管控流程，促進成本管控的落實。其二，企業(yè)高層應聯(lián)合專業(yè)成本管控人員，制定詳細的成本管控條例，為成本管控的實施提供理論依據(jù)。其三，明確成本管控的崗位責任，一旦成本管控出現(xiàn)問題，能夠及時尋找根源并懲罰，人員強化人員的責任意識，保障成本管控機制的全面落實，提高成本管控質量。如此，通過多方面建立健全成本管控機制，實現(xiàn)企業(yè)效益的最大化，促進企業(yè)可持續(xù)發(fā)展。

(三)加強成本管控人員培訓，促進成本管理信息化平臺建設在成本管控中，管控人員的專業(yè)性直接影響著成本管控質量。對此，在成本管理人員培養(yǎng)中，企業(yè)應重視，依照自身實況制定科學的培養(yǎng)方案，并根據(jù)執(zhí)行情況靈活調整，不斷完善人才培養(yǎng)方案，為專業(yè)性成本管控人才的培養(yǎng)奠定基礎。同時，企業(yè)應重視成本核算人員的培養(yǎng)，保障生產任務完成且質量保障的同時，實行開源節(jié)流，控制企業(yè)成本投入，實現(xiàn)經濟效益最大化[5]。另外，重視成本管控人員的結構優(yōu)化，增強其的整體素質，保障成本管控效果。在成本管控信息化平臺構建中，不僅要加強成本管控人員的培訓，提高其的計算機操作技能；還要加強經費的投入，及時換新老舊設備，并配備設備維護人員與安全人員，為成本管控提供全面的信息支持。

四、總結

總而言之，在企業(yè)發(fā)展過程中，為提高自身經濟效益與市場競爭力，帶動自身長遠發(fā)展，應重視成本管理和控制工作，降低成本支出，增強經濟利潤。然而，在企業(yè)實際成本管理和控制中，仍存在諸多問題，成本管理和控制意識不強，機制不健全，核算人員水平偏低，成本控制信息系統(tǒng)發(fā)展滯后，影響了成本管理和控制水平，阻礙了企業(yè)發(fā)展步伐。對此，提高全體人員的成本管理和控制意識，積極構建相應機制，加強專業(yè)管控人員的培訓，構建成本管理信息化平臺，全面發(fā)揮成本管理和控制效果，增強企業(yè)市場競爭力，促進企業(yè)發(fā)展壯大。

參考文獻：

[1]趙云霞.現(xiàn)代企業(yè)成本管理與成本控制方法[J].納稅，2019，13(02)：280-280.

[2]甄坤.淺談如何加強企業(yè)成本控制與管理[J].中國國際財經(中英文)，2017(22)：165-166.

[3]李麗潔.加強企業(yè)成本管理與控制的思考[J].經貿實踐，2018(23)：153-154.

[4]喬北雁.如何加強企業(yè)成本控制與管理工作[J].企業(yè)改革與管理，2018(2)：144-145.

[5]李霞.淺談如何加強企業(yè)成本控制與管理工作[J].財會學習，2017(15)：121-121.

作者：吳擁軍 單位：江蘇九安金屬容器有限公司