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談房建工程監(jiān)理問題及解決對策

前言:想要寫出一篇引人入勝的文章?我們特意為您整理了談房建工程監(jiān)理問題及解決對策范文,希望能給你帶來靈感和參考,敬請閱讀。

談房建工程監(jiān)理問題及解決對策

摘要:隨著我國城鎮(zhèn)化水平的不斷提升,房建工程項目規(guī)模逐步擴大,數(shù)量不斷增加。為了確保房建工程質(zhì)量,要推進工程監(jiān)理工作的有效開展,提高對房建工程質(zhì)量與安全的有效把控。目前監(jiān)理工作中存在一定的問題,需要結(jié)合具體工程狀況做出相應(yīng)的調(diào)整,進而更好地發(fā)揮建筑工程監(jiān)理工作的重要作用。文章介紹了房建工程監(jiān)理工作中存在的問題,并提出解決對策,希望能有效改善房建工程監(jiān)理效果。

關(guān)鍵詞:房建工程;監(jiān)理;違規(guī)操作

房建工程監(jiān)理工作是工程質(zhì)量的根本保障,而隨著我國城鎮(zhèn)化水平的不斷提升,加強房建工程項目的有效開展已經(jīng)成為社會經(jīng)濟發(fā)展與建設(shè)的根本需求,為了有效確保人民群眾的生命財產(chǎn)安全,必然要加強房建工程監(jiān)理工作的有效開展。但是現(xiàn)階段的房建監(jiān)理工作中仍然存在諸多問題,如果不能從根本上對其進行有效解決將會嚴重限制房建工程的發(fā)展,甚至還會阻礙整個社會的穩(wěn)定協(xié)調(diào)進步,因此必須對其引起重視。

1房屋工程監(jiān)理存在的問題

1.1內(nèi)部監(jiān)理工作規(guī)則不合理

房屋建設(shè)工程監(jiān)理工作中存在一定的問題,主要發(fā)現(xiàn)為監(jiān)理工作體系不完善,在各項監(jiān)理工作開展過程中,不能嚴格按照相關(guān)規(guī)范標準執(zhí)行,導(dǎo)致整體的監(jiān)理工作缺乏力度,使得最終的效果無法達到設(shè)計要求。因為相關(guān)工作規(guī)則不合理且體系不完善,所以也就使得監(jiān)理人員的主觀性過強,如果監(jiān)理人員缺乏豐富的工作經(jīng)驗和知識體系,將會嚴重限制最終的監(jiān)理效果,甚至還會對建筑工程工作的開展產(chǎn)生一定的阻礙。這些都是因為監(jiān)理工作規(guī)則和相關(guān)體系不完善、不科學(xué)造成的,甚至某些施工方并不會對其進行公開透明,導(dǎo)致建筑工程監(jiān)理工作無法順利開展,整體監(jiān)管治理效率過低,甚至還會出現(xiàn)大量的違規(guī)操作行為。

1.2人員素質(zhì)需要提高

根據(jù)目前的監(jiān)理工作狀況來看,建筑工程監(jiān)理工作的最終效果和質(zhì)量與監(jiān)理人員的綜合素質(zhì)有著十分密切的聯(lián)系,尤其是隨著當前管理方式的不斷完善和優(yōu)化,各建筑施工單位都在對自身的施工與管理體系進行完善和優(yōu)化,因此也就要求相關(guān)監(jiān)理工作與其匹配,進行一定的創(chuàng)新,從而更好地發(fā)揮其自身的監(jiān)理工作效果。但是由于人員素質(zhì)水平參差不齊,在開展監(jiān)理工作的過程中相關(guān)人員無法與其進行匹配,這也就導(dǎo)致監(jiān)理工作存在一定的滯后性,工作開展過于盲目,甚至由于各種新型工藝及材料的使用,而給監(jiān)理人員的工作帶來了難度,無法快速適應(yīng)變化?,F(xiàn)階段很多監(jiān)理單位對自身人員的素質(zhì)培養(yǎng)無法快速跟進,導(dǎo)致其不能更好地適應(yīng)社會的發(fā)展,甚至不能滿足相關(guān)建筑單位的要求,建筑監(jiān)理工作對于整個房屋建筑工程而言作用意義不大。所以當前有必要加大對于監(jiān)理人員的綜合素質(zhì)培養(yǎng),積極學(xué)習和掌握行業(yè)動態(tài)前沿,從而更好地適應(yīng)不同施工狀態(tài)的發(fā)展,提高監(jiān)理工作在房建工程中的效果。

1.3規(guī)范性不強

目前我國監(jiān)理工作正在不斷完善和優(yōu)化,但是仍然存在規(guī)范性不強的現(xiàn)象,尤其是隨著當前法律法規(guī)的改進和更新,對于整體監(jiān)理工作也提出了更高的要求與標準,如果監(jiān)理體系無法快速適應(yīng)工程要求,也就極有可能被其他行業(yè)所淘汰。監(jiān)理單位在對相關(guān)工作的實施與開展過程中缺少對法律法規(guī)及具體工程要求的合理應(yīng)用,從而使得其相關(guān)監(jiān)理措施與手段缺乏科學(xué)性與規(guī)范化,甚至還會因為規(guī)范性誤區(qū)而導(dǎo)致其與合作方之間產(chǎn)生分歧與矛盾,不能快速進行溝通,并就問題進行徹底性解決。這些都給監(jiān)理工作的有效開展帶來了嚴重的阻礙。

2房建施工監(jiān)理質(zhì)量管理問題的對策

2.1確立完善監(jiān)理制度

要確保監(jiān)理工作科學(xué)且順利地完成,則必須對其體系和制度進行完善與優(yōu)化。在監(jiān)管制度的制定過程中,一定要清晰明確地劃分不同崗位職責與權(quán)利,保證加強對各個施工環(huán)節(jié)的責任機制,一旦出現(xiàn)問題可以追究到個人。另外,劃分權(quán)責也能促進監(jiān)理人員更加積極地工作。監(jiān)理人員應(yīng)明確自身自責,要對工作認真負責,要對施工人員的施工操作密切關(guān)注,以便能及時發(fā)現(xiàn)操作失誤以及其他不合理操作,預(yù)防安全事故,提高施工工程質(zhì)量,保證人民的生命財產(chǎn)安全。

2.2實施標準化和規(guī)范化管理

為了有效確保監(jiān)理工作的開展,還要對整體監(jiān)理進行規(guī)范化與標準化的創(chuàng)新,保證相關(guān)工作的開展能嚴格按照法律法規(guī)和行業(yè)要求執(zhí)行,在安全監(jiān)理、質(zhì)量監(jiān)理及進度監(jiān)理等工作的過程當中,要求相關(guān)監(jiān)理工作人員可以結(jié)合實際狀況切實保障監(jiān)理工作的規(guī)范化,要從形式到內(nèi)容實現(xiàn)全方位的控制和管理,要切實保障監(jiān)理工作能按照相關(guān)標準和要求嚴格被執(zhí)行和落實。針對目前的實際情況進行分析,當前監(jiān)理工作過程當中雖取得了一定的成就,但是,在造價監(jiān)理和進度監(jiān)理等方面還存在著諸多缺陷和不足。為了有效確保最終監(jiān)理效果,應(yīng)結(jié)合具體的建筑工程項目進行具有針對性的責任與崗位內(nèi)容劃分,確保各監(jiān)管人員都能有明確的目標。在這一過程中,還應(yīng)加大與施工方和業(yè)主方的深入溝通與交流,如果發(fā)現(xiàn)問題則應(yīng)及時進行反饋上報,確保整體性監(jiān)理工作水平的提升,保障各方權(quán)益。

2.3提高監(jiān)理人員綜合素質(zhì)

監(jiān)理人員綜合素質(zhì)水平的高低是監(jiān)理工作開展的重要依據(jù),因此必須加大對于監(jiān)理團隊的綜合素質(zhì)培養(yǎng)與提升,只有這樣才能提高后續(xù)的監(jiān)理工作質(zhì)量??梢酝ㄟ^實際案例進行點對點培養(yǎng),注重某些特殊情況和經(jīng)典案例的深入剖析,規(guī)范相關(guān)人員的積極做法,使其在遇到問題時能更加科學(xué)合理地進行解決。另外,還要注重監(jiān)理人員綜合道德素養(yǎng)的培養(yǎng)與提升,在日常工作中注重各種工作經(jīng)驗的積累,有效克服房屋建筑的復(fù)雜性特征,從而更好地發(fā)揮自身綜合素質(zhì)的優(yōu)勢,提升工作經(jīng)驗,在實踐中摸索出工作方法,提升監(jiān)理工作質(zhì)量。管理人員要及時督促監(jiān)理人員做好日常工作總結(jié),發(fā)現(xiàn)問題并有效解決問題,確保最終建筑工程質(zhì)量滿足要求,實現(xiàn)房屋建筑工程監(jiān)理工作的人才支持。

3結(jié)束語

總體而言,房建工程質(zhì)量離不開監(jiān)理工作的開展,必須針對當前可能存在的各種監(jiān)理問題進行深入剖析,加強對問題的有效解決,注重施工監(jiān)理規(guī)范的完善以及相關(guān)專業(yè)人員的培養(yǎng),加強整體監(jiān)理工作的規(guī)范化與標準化管理,從而不斷提高建筑工程質(zhì)量水平,有效確保各項監(jiān)理工作的開展能按照相關(guān)標準進行執(zhí)行,不斷推動房屋建筑朝著更加健康穩(wěn)定的方向發(fā)展。

參考文獻:

[1]徐先權(quán).房建工程監(jiān)理中存在問題及解決對策[J].住宅與房地產(chǎn),2019(34):216.

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[3]王秀迎.房建工程監(jiān)理現(xiàn)場的質(zhì)量管理要點探討[J].安徽建筑,2019,26(12):237-238.

作者:趙林云 單位:甘肅永安工程建設(shè)咨詢有限公司

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