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酒店管理專業(yè)茶藝課程設(shè)計(jì)及教學(xué)

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酒店管理專業(yè)茶藝課程設(shè)計(jì)及教學(xué)

一、課程設(shè)計(jì)思路

1.課程設(shè)計(jì)的理念

教學(xué)中,以茶藝師及水吧服務(wù)工作過程為導(dǎo)向序化教學(xué)內(nèi)容,串行整合實(shí)踐技能與理論知識,以學(xué)生為主體在做中學(xué)、學(xué)中做并通過經(jīng)驗(yàn)反思在經(jīng)驗(yàn)中獲得能力。充分體現(xiàn)職業(yè)性、實(shí)踐性和開放性的要求,并為學(xué)生可持續(xù)發(fā)展奠定良好的基礎(chǔ);運(yùn)用現(xiàn)代教育技術(shù),優(yōu)化教學(xué)過程,提高教學(xué)質(zhì)量和效果。

2.課程設(shè)計(jì)的思路

(1)教學(xué)做一體:從實(shí)踐到理論,再從理論到實(shí)踐。組建雙師隊(duì)伍;強(qiáng)調(diào)學(xué)生分組分工與自主學(xué)習(xí),交流研討與課堂討論。(2)注重課程內(nèi)容重構(gòu)與實(shí)際運(yùn)作。結(jié)合茶藝師考證的要求,重構(gòu)教學(xué)內(nèi)容。利用校內(nèi)校外基地,緊靠各種賽事,由易到難,最大限度實(shí)現(xiàn)教學(xué)做一體。

3.課程設(shè)計(jì)的步驟

(1)以茶藝師的工作過程為導(dǎo)向,將茶藝的傳統(tǒng)與時(shí)尚、實(shí)用與內(nèi)涵結(jié)合,形成新的工作任務(wù)和新的工作領(lǐng)域。近幾年,隨著人們生活水平的提高,對生活質(zhì)量、生命質(zhì)量產(chǎn)生了更高的追求,茶因此成為了人們健康生活方式伴侶的首選,茶產(chǎn)業(yè)也因此得到了較快、較好的發(fā)展,茶服務(wù)業(yè)發(fā)展,全國大中城市茶館業(yè)、茶葉市場發(fā)展迅速,對茶藝、茶葉專業(yè)人才的需求急速增加。茶的發(fā)現(xiàn)、利用幾乎與中國五千年文明史一樣久遠(yuǎn),茶文化形成的歷史已經(jīng)很長,茶葉的物質(zhì)性和文化性、技術(shù)性、藝術(shù)性,是通過茶藝師的工作來表現(xiàn)的,這是茶藝與一般的服務(wù)業(yè)不同的地方。它應(yīng)該是既傳統(tǒng)又時(shí)尚、既實(shí)用又有內(nèi)涵。(2)通過具體的茶藝工作過程開始,融入到專業(yè)豐富的可持續(xù)發(fā)展過程,再提升到高層次的具體茶藝工作過程中,不斷到加強(qiáng)和提高茶藝師的職業(yè)能力。課程的內(nèi)容設(shè)計(jì)、構(gòu)架上,從茶藝師具體的工作開始,把茶的歷史、茶的發(fā)現(xiàn)、利用等文化融入其中,通過對茶葉專業(yè)知識的了解、掌握和表達(dá),包括茶葉生產(chǎn)加工技術(shù)、茶葉保健運(yùn)用、茶藝技術(shù)構(gòu)成要素、民族文化及茶藝禮節(jié)等內(nèi)容,進(jìn)行茶藝學(xué)習(xí)與體驗(yàn)、實(shí)踐,再回到茶藝師的工作當(dāng)中,把人們利用茶的相關(guān)特性、茶的內(nèi)涵、禮儀及文化表現(xiàn)出來,把茶的物質(zhì)性,技術(shù)性,藝術(shù)性、茶道精神性的融合在一起,提升到高層次的具體茶藝工作過程中,從而得到了職業(yè)能力的不斷提高。采用創(chuàng)新的教學(xué)模式,“以用促學(xué),以學(xué)促賽,以賽促創(chuàng)”。以茶藝室為第一實(shí)訓(xùn)基地,從課堂教學(xué)、訓(xùn)練開始,教師主導(dǎo),把茶藝基本功打好,打扎實(shí),以求獲得“量”的改變;再充分利用學(xué)校資源,教師引導(dǎo),采用仿真手法,開展校內(nèi)周末茶吧、假日茶攤,真實(shí)經(jīng)營,獲得真實(shí)的茶藝職業(yè)體驗(yàn),再以“用和賽”的方式,把茶藝基本功加以強(qiáng)化,學(xué)做結(jié)合,相輔相成,達(dá)到“質(zhì)”的改變,從主體意識中,學(xué)生的意識就由“要我學(xué)”上升為“我要學(xué)”,學(xué)生自主地把學(xué)習(xí)的壓力變?yōu)閷W(xué)習(xí)的動力,可以以獲得最直接的職業(yè)能力的提升效果。

二、教學(xué)手段

1.采用理實(shí)一體化的教學(xué)模式,強(qiáng)調(diào)學(xué)生在校學(xué)習(xí)與實(shí)際工作的一致性

充分利用校內(nèi)實(shí)訓(xùn)室—茶藝室,并依據(jù)職業(yè)資格證書考試內(nèi)容,調(diào)整授課內(nèi)容。國家發(fā)展需要高職院校培養(yǎng)技能型人才,使教學(xué)模塊能在就業(yè)時(shí)與崗位需求合理對接,教師必須注重企業(yè)實(shí)踐環(huán)節(jié),將工作場景融入到教學(xué)內(nèi)容中,才能真正將理論與實(shí)踐有機(jī)結(jié)合。

2.本課程通過技能訓(xùn)練、情境設(shè)置、仿真模擬、案例分析、觀看影像資料等活動組織教學(xué)

采用教、學(xué)、練三者結(jié)合以練為主的教學(xué)方式,將理論要求分解到技能操作訓(xùn)練中,或在操作訓(xùn)練中總結(jié)要求,強(qiáng)化操作效果。高職院校的學(xué)情更加需要生動活潑的課堂內(nèi)容,只有在直觀有趣的技能教學(xué)中,輔以枯燥的理論教學(xué),才可以順利完成實(shí)操教學(xué)模塊。

3.充分調(diào)動學(xué)生訓(xùn)練的積極性

對于每項(xiàng)技能,布置具體的訓(xùn)練任務(wù),組織學(xué)生課后加強(qiáng)訓(xùn)練。教學(xué)活動設(shè)計(jì)的內(nèi)容要具體,并具可操作性?;顒有问綉?yīng)多樣化,如“看一看”、“品一品”、“練一練”、“比一比”等。(1)全班分6個(gè)組,每組均設(shè)一名組長,每次上課,由組長帶領(lǐng)組員進(jìn)行課前準(zhǔn)備,并帶動全組練習(xí)。(2)每位同學(xué)都要接受同組點(diǎn)評,及教師抽查,根據(jù)課程安排,完成課堂測驗(yàn)。(3)在學(xué)生表演后,該組同學(xué)可提出補(bǔ)充和點(diǎn)評,老師最后作總結(jié)性評講;最后,由組長和老師分別對每位同學(xué)的表現(xiàn)評分,經(jīng)老師匯總后計(jì)入平時(shí)成績。

三、教學(xué)反思

《茶藝》課程的教學(xué)組織安排,以充分發(fā)揮老師的主導(dǎo)作用與學(xué)生的主體作用為宗旨,積極引導(dǎo)學(xué)生自主學(xué)習(xí)能力,使學(xué)生進(jìn)行主動型學(xué)習(xí)、研究型學(xué)習(xí),從中學(xué)會學(xué)習(xí)、掌握技能。本課程需采用多媒體、互動啟發(fā)式教學(xué),使教學(xué)內(nèi)容圖文并茂,更加形象直觀、豐富多彩、生動活潑、活躍課堂氣氛。在教學(xué)中以課堂教學(xué)為主,增加現(xiàn)場教學(xué)機(jī)會,以開闊學(xué)生的專業(yè)視野和專業(yè)能力?,F(xiàn)場及實(shí)踐教學(xué)中讓學(xué)生觀看視頻,并由教師示范演示,使學(xué)生直觀地了解和掌握茶藝表演的細(xì)節(jié)及要點(diǎn),通過一定課時(shí)的練習(xí),才可以將表演融入到茶文化的理解中去。

作者:盛婷婷 單位:遼寧現(xiàn)代服務(wù)職業(yè)技術(shù)學(xué)院

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