企業(yè)會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)防止對(duì)策

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一、金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)的涵義

(一)金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)的概念

我們通常所謂的風(fēng)險(xiǎn)，一般指的是具備一定條件，在一定的時(shí)期內(nèi)，有可能發(fā)生的各種結(jié)果與變動(dòng)程度。而單純從財(cái)務(wù)角度來說，其風(fēng)險(xiǎn)主要涉及到預(yù)期的報(bào)酬可能無法按時(shí)兌現(xiàn)。而企業(yè)金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)作為金融風(fēng)險(xiǎn)的一個(gè)重要方面，主要是指在企業(yè)金融會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)過程中，由于制度安排以及組織管理、技術(shù)方法和人員素質(zhì)等方面原因，導(dǎo)致金融會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)有可能產(chǎn)生經(jīng)濟(jì)損失方面的風(fēng)險(xiǎn)，也就可能造成資金、財(cái)產(chǎn)、信譽(yù)等方面損失等等。

(二)企業(yè)金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)的內(nèi)容

1.會(huì)計(jì)核算風(fēng)險(xiǎn)

及時(shí)對(duì)銀行業(yè)務(wù)進(jìn)行真實(shí)、完整地核算是銀行會(huì)計(jì)的主要基礎(chǔ)性工作。而在企業(yè)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)中，因會(huì)計(jì)核算的許多環(huán)節(jié)失控帶來的風(fēng)險(xiǎn)，集中體現(xiàn)在對(duì)憑證審查不嚴(yán)、沒有及時(shí)進(jìn)行賬務(wù)處理、對(duì)賬務(wù)進(jìn)行檢查核對(duì)不力、對(duì)復(fù)核監(jiān)管不力、沒有健全的電腦制約機(jī)制以及采取不當(dāng)?shù)暮怂惴椒ǘ斐傻馁Y金被截留、挪用、騙取、貪污、盜竊等一系列損失。

2.會(huì)計(jì)結(jié)算風(fēng)險(xiǎn)

結(jié)算業(yè)務(wù)通過銀行向客戶提供各種支付結(jié)算的手段與工具來實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中客戶的貨幣給付轉(zhuǎn)移服務(wù)。在企業(yè)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)中，因復(fù)雜、不健全的結(jié)算管理，會(huì)造成結(jié)算資金借助結(jié)算憑證和結(jié)算渠道而進(jìn)行套取、侵吞、挪用結(jié)算資金而產(chǎn)生的風(fēng)險(xiǎn)，這樣的風(fēng)險(xiǎn)具有隱蔽多樣的手段和涉及較大的金額等特點(diǎn)。

3.會(huì)計(jì)監(jiān)督風(fēng)險(xiǎn)

這一風(fēng)險(xiǎn)主要是因相對(duì)軟弱的企業(yè)金融會(huì)計(jì)監(jiān)督職能，沒有對(duì)那些經(jīng)營不合理或者不合法行為進(jìn)行有效地監(jiān)督而產(chǎn)生的風(fēng)險(xiǎn)。這一風(fēng)險(xiǎn)對(duì)我國商業(yè)銀行的發(fā)展影響很大。

二、企業(yè)金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)產(chǎn)生的原因

(一)外部經(jīng)濟(jì)環(huán)境的影響

在金融業(yè)競爭激烈的大環(huán)境中，少數(shù)企業(yè)受利益的驅(qū)動(dòng)，通過一些不正當(dāng)?shù)氖侄芜M(jìn)行惡意競爭，這些手段有：高息攬儲(chǔ)、低息放貸，或違背會(huì)計(jì)核算原則虛增虛減利潤等，這樣的違法手段不僅增大了企業(yè)的經(jīng)營成本，也擾亂了“公平、公正、平等”的競爭基本原則，不可避免地產(chǎn)生企業(yè)金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)。

(二)內(nèi)部管理模式的影響

這主要體現(xiàn)在兩個(gè)方面：一方面，會(huì)計(jì)信息導(dǎo)致的風(fēng)險(xiǎn)。會(huì)計(jì)信息不真實(shí)可靠，導(dǎo)致金融資金被截留、貪污以及盜竊的風(fēng)險(xiǎn)。失真的會(huì)計(jì)信息將導(dǎo)致企業(yè)的經(jīng)營活動(dòng)無法實(shí)現(xiàn)科學(xué)化、制度化，影響了企業(yè)的健康有序發(fā)展。失真的會(huì)計(jì)信息也導(dǎo)致企業(yè)無法對(duì)自身進(jìn)行市場定位，誤導(dǎo)資金的流向，影響其競爭力，導(dǎo)致其面臨淘汰的命運(yùn)。另一方面，內(nèi)控制度導(dǎo)致的風(fēng)險(xiǎn)。由于企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)重視和認(rèn)識(shí)程度不夠、內(nèi)控制度建設(shè)不能跟上業(yè)務(wù)發(fā)展的需要、有效的會(huì)計(jì)監(jiān)督和制約機(jī)制缺乏、對(duì)內(nèi)控制度落實(shí)不力等因素的影響，導(dǎo)致金融風(fēng)險(xiǎn)的加劇。

(三)會(huì)計(jì)行為主體的影響

會(huì)計(jì)行為主體主要是會(huì)計(jì)人員，職業(yè)道德素質(zhì)不高、受社會(huì)不良思潮影響，是產(chǎn)生金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)的一個(gè)重要誘因；同時(shí)，現(xiàn)有些企業(yè)會(huì)計(jì)人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)也不夠，使會(huì)計(jì)人員的知識(shí)結(jié)構(gòu)和層次沒有及時(shí)更新，用人機(jī)制的缺乏，使會(huì)計(jì)人員素質(zhì)在低層次上停留，這都為金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)埋下了伏筆。

三、防范與化解企業(yè)金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)的對(duì)策

(一)建立一個(gè)全面監(jiān)督保障系統(tǒng)

這一系統(tǒng)實(shí)際是一個(gè)涵蓋事前、事中和事后“三位”的保障，在企業(yè)中，要依據(jù)不同的風(fēng)險(xiǎn)種類對(duì)其預(yù)警指標(biāo)的選取、實(shí)物經(jīng)營的動(dòng)態(tài)監(jiān)控、原始票據(jù)的審核、經(jīng)營績效的抽查和復(fù)查等方面的權(quán)重進(jìn)行確定。這一系統(tǒng)不僅要監(jiān)督保障對(duì)靜態(tài)目標(biāo)，也要預(yù)警動(dòng)態(tài)事件，從而最大限度地控制和減少企業(yè)金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)損失的發(fā)生。

(二)集中核算強(qiáng)化企業(yè)內(nèi)控制度

各企業(yè)必須結(jié)合自身業(yè)務(wù)經(jīng)營的特點(diǎn)和規(guī)模，科學(xué)地制定出自己的內(nèi)控制度，要有針對(duì)性從宏觀和微觀兩個(gè)角度制定出詳細(xì)的內(nèi)控制度實(shí)施細(xì)則，并能夠在實(shí)踐中付諸實(shí)施。同時(shí)，企業(yè)還應(yīng)加強(qiáng)崗位責(zé)任制管理，完善相應(yīng)的約束機(jī)制，對(duì)不同崗位和不同人員要造成相互牽制和授權(quán)制約的格局。

(三)加強(qiáng)金融會(huì)計(jì)人員隊(duì)伍建設(shè)

要從職業(yè)道德和業(yè)務(wù)水平兩個(gè)方面采取措施。一方面，從法制教育和職業(yè)道德教育入手，采取多種手段和途徑，讓會(huì)計(jì)人員能夠愛崗敬業(yè)，提高守法意識(shí)，能夠依法辦事；另一方面不斷完善會(huì)計(jì)人員的業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn)機(jī)制，通過多種形式的業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn)，不斷加強(qiáng)金融會(huì)計(jì)人員的業(yè)務(wù)技能。同時(shí)，還要建立和完善一整套針對(duì)會(huì)計(jì)人員的激勵(lì)和處罰制度，使企業(yè)會(huì)計(jì)人員自覺地將業(yè)務(wù)工作納入有效的管理機(jī)制之中。

四、結(jié)束語

總之，當(dāng)前我國企業(yè)改革的重點(diǎn)內(nèi)容就是要增強(qiáng)企業(yè)金融會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)。因此，我們必須不斷加大企業(yè)金融會(huì)計(jì)的幅度、深度和廣度，豐富其內(nèi)涵，并采取有效的防范和化解風(fēng)險(xiǎn)的措施，調(diào)整企業(yè)的經(jīng)營戰(zhàn)略，才能夠有效地降低風(fēng)險(xiǎn)產(chǎn)生的機(jī)率，增強(qiáng)企業(yè)的市場競爭力，保證企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益，從而使用企業(yè)可持續(xù)發(fā)展壯大。