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一、實(shí)踐教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控系統(tǒng)
實(shí)踐教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控體系主要由實(shí)踐教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控系統(tǒng)和實(shí)踐教學(xué)運(yùn)行機(jī)制構(gòu)成。該系統(tǒng)是一個(gè)涉及教學(xué)信息采集與傳輸、教學(xué)質(zhì)量控制的閉環(huán)系統(tǒng)。該系統(tǒng)涉及教師、學(xué)生、管理制度、教育政策方針等大量的信息流。在實(shí)踐教學(xué)組織實(shí)施過程中,須建立有效的控制機(jī)制,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決教學(xué)過程中出現(xiàn)的教學(xué)活動(dòng)偏離計(jì)劃目標(biāo)而產(chǎn)生的偏差,以保證高等學(xué)校教學(xué)計(jì)劃得以有效實(shí)施,實(shí)現(xiàn)期望教學(xué)目標(biāo)。所以,實(shí)踐教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控系統(tǒng)是涉及控制論、信息論和系統(tǒng)論的閉環(huán)控制系統(tǒng)。該系統(tǒng)以實(shí)踐教學(xué)期望目標(biāo)為系統(tǒng)的輸入,實(shí)踐教學(xué)管理系統(tǒng)和實(shí)踐教學(xué)過程監(jiān)察構(gòu)成監(jiān)控系統(tǒng),實(shí)踐教學(xué)過程為被控對(duì)象。在實(shí)踐教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控系統(tǒng)中,實(shí)踐教學(xué)管理系統(tǒng)包括面向?qū)嵺`教學(xué)各環(huán)節(jié)中教師、學(xué)生、實(shí)驗(yàn)室、實(shí)習(xí)基地、獎(jiǎng)懲等各管理子系統(tǒng),各子系統(tǒng)分別對(duì)各實(shí)踐環(huán)節(jié)施加控制指令(即實(shí)踐教學(xué)管理?xiàng)l例),所以實(shí)踐教學(xué)管理系統(tǒng)等價(jià)于施控系統(tǒng),包括各實(shí)踐環(huán)節(jié)的實(shí)踐教學(xué)過程等價(jià)于受控系統(tǒng)。學(xué)校制定的人才培養(yǎng)目標(biāo)可被細(xì)分到具體專業(yè)的人才培養(yǎng)目標(biāo),目標(biāo)中的學(xué)生期望達(dá)到的實(shí)踐能力即為實(shí)踐教學(xué)期望目標(biāo)等價(jià)于輸入信號(hào)。實(shí)踐教學(xué)過程監(jiān)察包括畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)評(píng)估、實(shí)驗(yàn)課程評(píng)估、實(shí)驗(yàn)(實(shí)習(xí))教學(xué)檢查等監(jiān)察環(huán)節(jié),各環(huán)節(jié)的監(jiān)察均以實(shí)踐教學(xué)管理系統(tǒng)中的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和制度為準(zhǔn)繩,通過對(duì)實(shí)踐教學(xué)過程的階段性結(jié)果和最終結(jié)果進(jìn)行評(píng)價(jià),并將評(píng)價(jià)結(jié)果作為反饋信息反饋至實(shí)踐教學(xué)管理系統(tǒng),從而構(gòu)成閉環(huán)控制。
二、實(shí)踐教學(xué)運(yùn)行機(jī)制
實(shí)踐教學(xué)的正常運(yùn)行是實(shí)現(xiàn)實(shí)踐教學(xué)質(zhì)量的基礎(chǔ),合理有效的運(yùn)行機(jī)制是實(shí)踐教學(xué)正常運(yùn)行的基本保障。由校領(lǐng)導(dǎo)和實(shí)踐教學(xué)指導(dǎo)委員會(huì)構(gòu)成實(shí)踐教學(xué)運(yùn)行的頂層管理機(jī)構(gòu),實(shí)踐教學(xué)管理中心和二級(jí)學(xué)院教學(xué)管理機(jī)構(gòu)構(gòu)成實(shí)踐教學(xué)運(yùn)行的二級(jí)管理機(jī)構(gòu),實(shí)踐教學(xué)管理人員和教學(xué)督導(dǎo)(包括校級(jí)和二級(jí)學(xué)院級(jí))構(gòu)成實(shí)踐教學(xué)運(yùn)行管理和質(zhì)量監(jiān)控的執(zhí)行者。實(shí)踐教學(xué)運(yùn)行機(jī)制的原理為:在校長(zhǎng)和實(shí)踐教學(xué)指導(dǎo)委員會(huì)領(lǐng)導(dǎo)下,實(shí)踐教學(xué)管理中心和二級(jí)學(xué)院教學(xué)管理機(jī)構(gòu)分別制定校級(jí)和院級(jí)實(shí)踐教學(xué)管理制度;由實(shí)踐教學(xué)管理人員和教學(xué)督導(dǎo)組成的實(shí)踐教學(xué)運(yùn)行管理和質(zhì)量監(jiān)控執(zhí)行者根據(jù)制度要求,對(duì)實(shí)踐教學(xué)過程進(jìn)行管理和監(jiān)督;并對(duì)實(shí)踐教學(xué)進(jìn)行質(zhì)量評(píng)估;根據(jù)評(píng)估結(jié)果,對(duì)照制定的管理制度,對(duì)實(shí)踐教學(xué)目標(biāo)進(jìn)行修正或調(diào)整;實(shí)踐教學(xué)管理人員和教學(xué)督導(dǎo)將評(píng)估結(jié)果以及對(duì)實(shí)踐教學(xué)目標(biāo)修正和調(diào)整意見,反饋至實(shí)踐教學(xué)指導(dǎo)委員會(huì);實(shí)踐教學(xué)指導(dǎo)委員會(huì)對(duì)相關(guān)意見進(jìn)行審核,并報(bào)送校領(lǐng)導(dǎo)審批;實(shí)踐教學(xué)指導(dǎo)委員會(huì)將審批后的意見反饋至實(shí)踐教學(xué)管理中心和學(xué)院教學(xué)管理機(jī)構(gòu),并督促其對(duì)包括教學(xué)目標(biāo)在內(nèi)的實(shí)踐教學(xué)管理制度進(jìn)行完善,使得學(xué)校和學(xué)院的實(shí)踐教學(xué)定位更準(zhǔn)、管理更科學(xué),從而實(shí)現(xiàn)實(shí)踐教學(xué)質(zhì)量不斷提高。
三、實(shí)踐教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控體系的運(yùn)行效果
基于控制論、信息論和系統(tǒng)論建立的實(shí)踐教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控體系在哈爾濱商業(yè)大學(xué)的實(shí)踐教學(xué)管理中得到了很好的應(yīng)用,并取得了良好的教學(xué)效果。在該管理機(jī)制約束下,全體教師更加積極主動(dòng)地投入實(shí)踐教學(xué),高質(zhì)量地完成教學(xué)任務(wù),學(xué)生的實(shí)踐能力得到明顯提高。近年來,學(xué)生參加各類科技創(chuàng)新活動(dòng)的人數(shù)不斷增加,參加國(guó)內(nèi)外各種科技競(jìng)賽的成績(jī)不斷提高。截止2014年,學(xué)生成功完成國(guó)家級(jí)大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓(xùn)練計(jì)劃項(xiàng)目68項(xiàng);獲得管理決策大賽全國(guó)特等獎(jiǎng)、ERP沙盤大賽全國(guó)一等獎(jiǎng)、全國(guó)挑戰(zhàn)杯虛擬運(yùn)營(yíng)競(jìng)賽三等獎(jiǎng)等國(guó)家級(jí)獎(jiǎng)9項(xiàng)。學(xué)生的創(chuàng)新實(shí)踐能力得到了提高,增強(qiáng)了學(xué)生的就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力和社會(huì)適應(yīng)能力。我校畢業(yè)生一次就業(yè)率不斷提高,高質(zhì)量就業(yè)比例不斷增加,畢業(yè)生中進(jìn)入世界500強(qiáng)與中國(guó)500強(qiáng)等重點(diǎn)企業(yè)人數(shù)不斷增加,我校畢業(yè)生受到用人單位的普遍好評(píng),滿意率高達(dá)95%。
作者:卜遲武 張莉 陳平 唐慶菊 單位:哈爾濱商業(yè)大學(xué)實(shí)踐教學(xué)管理中心 黑龍江科技大學(xué)機(jī)械工程學(xué)院,