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醫(yī)院政工干部能力培養(yǎng)

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醫(yī)院政工干部能力培養(yǎng)

一、新形勢下醫(yī)院政工干部應(yīng)具備的能力

醫(yī)院政工干部應(yīng)全面參與到醫(yī)院管理中,并在職工思想政治教育領(lǐng)域中發(fā)揮獨特的作用。新形勢下醫(yī)院政工干部應(yīng)具備的能力有如下幾項:一是前瞻能力。醫(yī)院政工干部負責醫(yī)院職工的思想政治教育,因此政工干部自身必須具有前瞻能力,能夠發(fā)現(xiàn)醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展方向,尤其需要對本院的發(fā)展前景有所規(guī)劃,并善于在思想政治工作中發(fā)揮前瞻能力,使廣大的職工也能夠在思想政治教育中拓展眼光,擴大視界,前瞻性地看待醫(yī)療工作的發(fā)展方向。醫(yī)院政工干部尤其需要對患者及其家屬的心理、需求和希望有充分的掌握,認識到當前群眾對醫(yī)療服務(wù)品質(zhì)的較高要求,并在思想政治工作中將提高醫(yī)療服務(wù)品質(zhì)作為提升醫(yī)院品牌的關(guān)鍵舉措。二是應(yīng)變能力。醫(yī)院政工干部還需要具有良好的應(yīng)變能力,能夠應(yīng)對突發(fā)衛(wèi)生事件的挑戰(zhàn),并具有較好的抗壓能力。醫(yī)院政工干部需要認真研習國家關(guān)于突發(fā)事件應(yīng)對和危機管理的法律法規(guī),并結(jié)合本區(qū)域的情況和特點,總結(jié)整理出一套對應(yīng)的思想政治講義,并在思想政治工作中傳授給醫(yī)院職工,使廣大的職工也具有危機意識、憂患意識。三是協(xié)調(diào)能力。醫(yī)院政工干部應(yīng)認識到當前醫(yī)患關(guān)系的特點和醫(yī)患關(guān)系處理中的客觀矛盾,應(yīng)具備較好的協(xié)調(diào)能力,善于在醫(yī)患糾紛的處理中協(xié)調(diào)各方關(guān)系,將大事化小、小事化了。醫(yī)院政工干部應(yīng)具備較好的說服能力,善于從全局掌握形勢,能夠做到曉之以理、動之以情,以積極化解醫(yī)患矛盾。政工干部還應(yīng)在思想政治工作中培養(yǎng)醫(yī)院職工尤其是科室負責人的協(xié)調(diào)管理能力,使他們能夠應(yīng)對醫(yī)患矛盾,從而推動醫(yī)療關(guān)系的秩序化、和諧化。

二、培養(yǎng)醫(yī)院政工干部能力的途徑

醫(yī)院政工干部的能力培養(yǎng)是一個系統(tǒng)工程,不是一蹴而就的事情,也非一朝一夕就能夠培養(yǎng)出合格的醫(yī)院政工干部。建議通過如下途徑培養(yǎng)醫(yī)院政工干部的各項能力:一是組織學習。醫(yī)院應(yīng)定期組織政工干部參加學習,既包括對國家法律、政策的學習,還需要學習其他國家和地區(qū)的醫(yī)院管理經(jīng)驗、我國大城市、發(fā)達地區(qū)先進醫(yī)療機構(gòu)的管理經(jīng)驗;除了學習理論知識外,還應(yīng)學習實務(wù)技能,掌握理論運用于實踐的基本能力。醫(yī)院在組織學習的過程中應(yīng)充分發(fā)揮政工干部的自覺性、積極性,鼓勵政工干部自主學習、相互學習。二是投身實踐。僅僅依靠理論學習,還無法充分培養(yǎng)政工干部的各項能力,因此必須通過投身實踐的方式,培養(yǎng)政工干部的實踐能力。實踐出真知,政工干部也應(yīng)自覺在實踐工作中掌握政工工作的方法和技巧,甚至實現(xiàn)創(chuàng)新。政工干部應(yīng)在實踐中做到:善于規(guī)劃,從整體上把握局面;掌握心理學知識,并運用于思想工作實踐;善于反思和自我批評,總結(jié)實踐工作中存在的不足,并制定整改計劃。三是鼓勵創(chuàng)新。政工干部不能墨守陳規(guī),相反應(yīng)有積極進取的精神,善于創(chuàng)新。醫(yī)院應(yīng)鼓勵政工干部在工作中積極創(chuàng)新,不走舊路、套路,善于尋求新的解決方法。例如,在醫(yī)患關(guān)系的和諧化方面,國內(nèi)有醫(yī)院率先成立醫(yī)療安全服務(wù)部,堅持以“一切工作以醫(yī)療安全服務(wù)”為中心,以“預防為主,率先介入,換位思考,妥善處理”為核心,大膽創(chuàng)新醫(yī)患管理模式,全面加強醫(yī)療安全服務(wù)與管理,逐步形成新型的和諧醫(yī)患關(guān)系。醫(yī)院政工干部應(yīng)對此類創(chuàng)新做法進行歸納總結(jié),結(jié)合本院實際,進一步完善機制,構(gòu)建良好的醫(yī)患關(guān)系,并及時總結(jié)思路和想法,在醫(yī)院思想工作中分享給廣大職工。

三、結(jié)語

總之,新形勢下醫(yī)院的長遠發(fā)展取決于是否擁有一批高素質(zhì)的醫(yī)療工作者隊伍,而醫(yī)療工作者隊伍的培養(yǎng)離不開政工干部的努力。醫(yī)院應(yīng)注重政工干部的能力培養(yǎng),力爭打造一支思想前衛(wèi)、業(yè)務(wù)精湛、善于創(chuàng)新的新型政工隊伍。

作者:羅桐法 單位:湖南省桂陽縣寶山醫(yī)院