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電力企業(yè)管理中的信息化應用

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電力企業(yè)管理中的信息化應用

前言

隨著社會市場經濟的發(fā)展,電力企業(yè)間的競爭也日益的增加,電力企業(yè)為了增加自身的核心競爭力,提高在市場中的地位,在管理過程中引進信息化的管理手段,極大的提高了電力企業(yè)的管理水平和管理質量。電力行業(yè)與人們的日常生活之間的關系較為密切,因此在應用信息化管理的企業(yè)的過程中,要積極的發(fā)揮信息化的強大作用,促進電力企業(yè)事業(yè)的蓬勃發(fā)展?,F本文就電力企業(yè)管理中的信息化應用和作用進行探究,僅供交流借鑒。國家的發(fā)展和人民日常生活與電力行業(yè)有密切的聯系,特殊性是電力行業(yè)具有的特點,電力企業(yè)的機構較為龐大,并且較為復雜,隨著市場化在電力行業(yè)中開展,電力企業(yè)已經是市場中重要的組成部分,因此形成于計劃經濟體制基礎上的粗放管理模式已經不能適應現階段的市場環(huán)境了。市場經濟體制是以集約化管理為主要的管理模式,是一個充滿競爭的環(huán)境。傳統形式的管理模式不利于企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。加之社會的飛速發(fā)展,社會和人們的用電量在逐漸的增多,因此就需要電力企業(yè)對企業(yè)中的各個環(huán)節(jié)進行有效的管理,促進電力企業(yè)的又好又快發(fā)展。

一、電力企業(yè)管理中信息化的作用

在我國很多企業(yè)的發(fā)展過程中,電力企業(yè)生產自動化水平是比較高的,但是在企業(yè)信息化管理方面已經不能很好的適應企業(yè)在生產方面的發(fā)展,二者存在著嚴重的不平衡現象,為了能夠有效的提高生產自動化和管理信息化的協調性,一定要對信息化管理工作中的每一個環(huán)節(jié)都進行嚴格的控制,這也是電力企業(yè)經營和管理過程中的一個重要環(huán)節(jié)。信息化系統建設操之過急是嚴重影響電力企業(yè)發(fā)展的一個十分重要的因素。產生這種現象的主要原因是在工作的過程中不是十分重視前期的規(guī)劃工作,如果在工作的前期階段能夠有一份比較完善的規(guī)劃,就能夠有效的防止很多不良效應的出現,從而也能夠確電力企業(yè)管理的信息化建設質量。

1、信息化的物資管理

電力企業(yè)正常運營的重要保證是物資,電力企業(yè)的的運營效率也與物資管理的效率存在密切的關系。因此加強對物資管理的重視是電力企業(yè)需要做的工作,電力企業(yè)的運行質量子在傳統的分散型管理模式已經沒有保證。對電力物資信息化管理優(yōu)勢進行正確的分析,科學合理的制定電力物資信息化管理措施也,并將其細化保證順利的實施,這樣一來,電力企業(yè)物資信息化管理的預期效果就有很好的保障。電力企業(yè)的物資管理在信息化的技術和平臺上實行集約化的管理,統一采購電力物資,還要統一的編輯、分類和管理電力物資,工資重復購置和資金占用的情況就會減少發(fā)生,電力企業(yè)的物資成本支出不斷的降低,但企業(yè)的社會經濟效益得到了有效的提高。

2、信息化的人力資源管理

企業(yè)管理的核心是企業(yè)的人力資源管理,在企業(yè)的發(fā)展過程中占有重要的作用,這已經是眾多企業(yè)間達成的共識之一。大型企業(yè)中的機構部門較為繁多,人力資源的有效管理和調配是極為重要的,關系到企業(yè)的生死存亡。依靠先進的科學技術提高企業(yè)人力資源管理的信息化水平,進行人力資源管理的支持形式是計算機系統,這種人力資源管理形式較為高效,并且還能夠大大的降低企業(yè)的人力資源管理的成本支出。在人資管理信息化管理理念的指導下,電力企業(yè)可以將員工的個人資料、工作績效和崗位職責等內容通過相關的軟件系統建立成清晰完善的電子檔案,簡化了員工的績效考核和調配人力資源,減少和人資管理工作的內容和壓力,企業(yè)行政管理效率在一定程度上大大的提高。

3、信息化的安全隱患管理

電力企業(yè)在日常的管理活動中避免不了會出現安全隱患管理,安全隱患管理已經成為企業(yè)管理中不可缺少的一個部分,保障電力企業(yè)安全穩(wěn)定運行的前提就是提高企業(yè)的安全隱患管理的質量,近年來,“安全第一,預防為主,綜合治理”的方針政策是我國電力企業(yè)一直遵循的,使安全隱患管理的標準化和制度化得到實現。隱患的排查、評估、治理和驗收工作通過信息化手段來實現,并逐級向上級部門報告,這樣一來,隱患管理水平能夠有效的提升,還能夠提高電力的安全水平,對電力重大事故的發(fā)生有一定的防范作用,有利于實現電力行業(yè)的安全穩(wěn)定性運行。

二、電力企業(yè)管理信息化建立的策略

企業(yè)的信息化發(fā)展是在企業(yè)經營和管理的過程中不斷使用信息技術、網絡信息技術和數據庫技術等對企業(yè)的經營和管理進行有效的優(yōu)化,從而能夠更好的促進企業(yè)的發(fā)展,以及同行業(yè)之間的資源共享,從而有效的提高企業(yè)的生產水平和決策的科學性。這樣也就能夠為企業(yè)帶來更多的經濟效益,但是在我國當今的電力生產中還是無法適應現代化的發(fā)展需求,這對于整個行業(yè)的發(fā)展是非常不利的,所以一定要推進信息化在我國電力企業(yè)生產和經營中的運用。

1、數據共享平臺的建立

通過計算機網絡系統將電力企業(yè)中的物資、人資和規(guī)章制度等信息進行有機的整合的過程實現共享數據平臺,覆蓋全企業(yè)的共享數據要建立,企業(yè)內部數據的共享得到實現。各部門個字微漲的狀況通過數據共享平臺的建立而得到改變,不同部門間的溝通和合作在數據共享平臺的基礎上也較為方便。

2、建立精準的信息管理平臺

信息管理平臺是針對電力企業(yè)機構龐大而復雜的特點,為電力生產、運營的全過程實現數字化、信息化和智能化的計算機系統,利用這一系統,可對電力企業(yè)的各環(huán)節(jié)信息進行動態(tài)采集、集中分析和處理。例如,對隱患處理的過程分步分類進行精準記錄,從填報隱患到部門審核、判斷隱患等級,到評價和驗收等每一個環(huán)節(jié)都應該利用信息管理平臺,采用標準化流程進行記錄和確認,確認完畢后系統對必填項進行檢查,無誤后發(fā)送下一個環(huán)節(jié)。

三、結語

電力企業(yè)的機構系統不僅龐大,而且還很復雜,所以要氣電力企業(yè)采取信息化的手段進行管理,管理中要有重點,還要分階段進行管理。在應用信息化的過程中堅持自上而下的原則,立足于總體規(guī)劃的基礎上分布實施,將實施的情況不斷的反饋,采取有效的措施解決實施過程中出現的問題,從而使現代化的電力企業(yè)信息管理系統建立,使企業(yè)的核心競爭力得到提升,企業(yè)的持續(xù)快速發(fā)展也得到推動,實現電力企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。

作者:問海亮 單位:國網黑龍江省電力有限公司信息通信公司