基層法制教育全文(5篇)

摘要：高職院校學(xué)生黨員法制教育工作是落實(shí)立德樹人任務(wù)的重要舉措。針對(duì)新時(shí)期學(xué)生黨員教育中存在的相關(guān)問題，創(chuàng)新陣地建設(shè)，從新媒體陣地，實(shí)踐陣地，智慧平臺(tái)，加強(qiáng)監(jiān)督機(jī)制等方面下足功夫，對(duì)創(chuàng)新學(xué)生黨員法制教育工作具有重要意義。

關(guān)鍵詞：高校法制；陣地建設(shè)；學(xué)生黨員

黨的報(bào)告指出，要全面貫徹黨的教育方針，落實(shí)立德樹人根本任務(wù)，培養(yǎng)德智體美勞全面發(fā)展的社會(huì)主義建設(shè)者和接班人。在中國(guó)特色社會(huì)主義進(jìn)入了新時(shí)代的背景之下，高職學(xué)生黨員法制教育工作面臨著許多新挑戰(zhàn)、新問題，學(xué)生黨員法制教育工作不僅是高校立德樹人根本任務(wù)的重要抓手，也是培養(yǎng)社會(huì)主義建設(shè)者和接班人的關(guān)鍵。如何認(rèn)清新時(shí)代、明確新使命、理清新思路、創(chuàng)造新成就，成為高職院校學(xué)生黨員法制教育工作的一項(xiàng)核心任務(wù)。

一、當(dāng)前高校學(xué)生黨員法制教育的現(xiàn)狀與問題

（一）學(xué)業(yè)壓力大，法制教育積極性不足

學(xué)生不同省份學(xué)生差異明顯，表現(xiàn)在學(xué)習(xí)成績(jī)，工作能力，職業(yè)素養(yǎng)等方方面面，日常學(xué)習(xí)生活中，課程壓力巨大，生活軌跡單一，大學(xué)生的世界觀、人生觀和價(jià)值觀還沒有完全確立，面對(duì)錯(cuò)綜復(fù)雜的社會(huì)，還無(wú)法每時(shí)每刻都做出正確的認(rèn)識(shí)和判斷，極易產(chǎn)生法律意識(shí)缺失等問題[1]。因此不注重法律知識(shí)的學(xué)習(xí)，缺乏對(duì)先進(jìn)文化思想的認(rèn)識(shí)與提升，對(duì)法治思想認(rèn)識(shí)不清，對(duì)社會(huì)主義法治精神理解不透徹，總體表現(xiàn)對(duì)法律知識(shí)學(xué)習(xí)不充分。

（二）學(xué)生黨員影響力小，在法制教育中先鋒模范帶頭作用不足

摘要:考察近七年司法實(shí)踐中的數(shù)據(jù)，發(fā)現(xiàn)老年人犯罪和被害案件逐年遞增，折射出老年刑事法制教育的缺位。老年刑事法制教育作為終身法制教育的最后一環(huán)，存在社會(huì)重視程度不夠、教育方式和內(nèi)容缺乏針對(duì)性、教育責(zé)任主體單一等問題。為預(yù)防老年人犯罪及被害，老年刑事法制教育應(yīng)增強(qiáng)針對(duì)性和有效性，發(fā)揮“新鄉(xiāng)賢”在基層的引導(dǎo)和管理作用，輔之心理教育、政策教育等其他社會(huì)教育，最終構(gòu)建以家庭為本位以及個(gè)人、社會(huì)、國(guó)家“四位一體”的法制教育責(zé)任模式。

關(guān)鍵詞:終身教育;老年人;刑事法制;社會(huì)教育

根據(jù)國(guó)家統(tǒng)計(jì)局2021年5月11日的《第七次全國(guó)人口普查主要數(shù)據(jù)情況》，60歲及以上人口為26402萬(wàn)人，占18．70%(65歲及以上人口為19064萬(wàn)人，占13．50%)，與2010年相比上升5．44個(gè)百分點(diǎn)，人口老齡化程度進(jìn)一步加深［1］。中國(guó)發(fā)展基金會(huì)的《中國(guó)發(fā)展報(bào)告2020:中國(guó)人口老齡化的發(fā)展趨勢(shì)和政策》表明到2022年左右，中國(guó)65歲以上人口將占到總?cè)丝诘?4%，實(shí)現(xiàn)向老齡社會(huì)的轉(zhuǎn)變。老年人已經(jīng)成為一個(gè)龐大的社會(huì)群體，對(duì)老年人開展法制教育是提高整個(gè)社會(huì)法制水平的必然選擇。同時(shí)，老年法制教育更是公民法制教育在公民生命最后階段的重要環(huán)節(jié)，是對(duì)公民法制教育終身化體系的重要補(bǔ)充。老年法制教育缺乏針對(duì)性將會(huì)使公民法制教育終身化得不到及時(shí)的補(bǔ)給，補(bǔ)充不足則不利于公民法制教育終身化的實(shí)現(xiàn)。目前，老年法制教育主要集中在民事法制方面，如繼承、贍養(yǎng)、再婚、財(cái)產(chǎn)權(quán)益的保護(hù)等，《中華人民共和國(guó)民法典》施行后，老年人的民事權(quán)益保護(hù)問題更是成為研究熱點(diǎn)，而與此相反的是，老年刑事法制教育基本是空白的，被認(rèn)為沒有必要。殊不知，老年犯罪和針對(duì)老年人的犯罪已經(jīng)成為一個(gè)亟待解決的社會(huì)問題，老年刑事法制教育勢(shì)在必行，應(yīng)成為法制教育的新內(nèi)容。

一、老年刑事法制教育的必要性分析

(一)有關(guān)老年人的刑事案件越來(lái)越多

老齡化社會(huì)在刑事犯罪領(lǐng)域的直接表現(xiàn)是老年人犯罪率逐年攀升，根據(jù)對(duì)中國(guó)裁判文書網(wǎng)公布的刑事案件的統(tǒng)計(jì)，老年人犯罪的案件數(shù)量從2014年的208起飆升到2019年的388起，具體如圖1所示。老年人作為刑事案件被害人的案件數(shù)量也是逐年遞增，我們以老年人最容易成為被害人的詐騙罪為例，列舉近七年老年人成為詐騙案件被害人的數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，具體如圖2所示。對(duì)圖1和圖2必須說明的是，2020年由于部分案件尚未形成生效判決，現(xiàn)有數(shù)據(jù)小于實(shí)際數(shù)據(jù)，參考價(jià)值不大。2014—2019年涉老年人的刑事案件數(shù)量是呈穩(wěn)定上升的趨勢(shì)。老年人犯罪數(shù)量的增多意味著他們對(duì)于刑事法律規(guī)定的禁止性規(guī)范并不明確，老年人容易成為犯罪對(duì)象意味著老年人也應(yīng)當(dāng)成為刑法重點(diǎn)保護(hù)的對(duì)象。將民商法律作為普法內(nèi)容已經(jīng)不能適應(yīng)老年人的需要，老年人刑事法制教育勢(shì)在必行。

(二)老年人犯罪的某些特性折射出老年刑事法制教育的缺位

一、影響企業(yè)會(huì)計(jì)誠(chéng)信的一些因素分析

1.企業(yè)會(huì)計(jì)政策的因素。會(huì)計(jì)政策，是企業(yè)會(huì)計(jì)工作開展的基礎(chǔ)。在公司成立之初，便面臨著會(huì)計(jì)政策額選擇問題。而影響企業(yè)會(huì)計(jì)誠(chéng)信的主要因素之一，便是企業(yè)會(huì)計(jì)政策選擇。關(guān)于企業(yè)會(huì)計(jì)政策的選擇，國(guó)家既有比較明確的規(guī)章制度，也有比較完善的法律法規(guī)體系。只要企業(yè)根據(jù)自身的經(jīng)營(yíng)特點(diǎn)，在這些規(guī)章制度和法律法規(guī)的框架內(nèi)完成會(huì)計(jì)政策的選擇工作，一般就可以獲得比較好的誠(chéng)信基礎(chǔ)。但是，很多企業(yè)為了自身的利益考慮，在進(jìn)行會(huì)計(jì)政策選擇時(shí)，往往不嚴(yán)格遵循相關(guān)的規(guī)章制度和法律法規(guī)，而是另行其是，甚至全完在違背規(guī)章制度和法律法規(guī)的情況下進(jìn)行。這就使得選擇的會(huì)計(jì)政策在很大程度上不符合國(guó)家相關(guān)部門的要求，自然也會(huì)出現(xiàn)各種各樣的誠(chéng)信問題。

2.企業(yè)會(huì)計(jì)工作相關(guān)的誠(chéng)信制度不夠完善。企業(yè)會(huì)計(jì)誠(chéng)信制度，既是指導(dǎo)會(huì)計(jì)工作的基礎(chǔ)，又是實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)工作誠(chéng)信化的前提。但是，很多企業(yè)并沒有在意識(shí)上對(duì)企業(yè)會(huì)計(jì)誠(chéng)信問題有一個(gè)明確而深刻的認(rèn)識(shí)，在會(huì)計(jì)誠(chéng)信制度建設(shè)上自然也不能給與足夠的重視。甚至在一些大中型企業(yè)，不要說擁有比較完善的會(huì)計(jì)誠(chéng)信制度了，甚至沒有“會(huì)計(jì)誠(chéng)信”這個(gè)詞語(yǔ)。在這種情況下，無(wú)論是企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)人員，還是基層員工，包括廣大財(cái)務(wù)工作者，均沒有牢固的會(huì)計(jì)誠(chéng)信意識(shí)和概念，在日常的會(huì)計(jì)工作中也就難以用誠(chéng)信自律，導(dǎo)致各種誠(chéng)信問題的出現(xiàn)，造成不必要的財(cái)產(chǎn)損失。更嚴(yán)重的是，如果企業(yè)會(huì)計(jì)誠(chéng)信制度長(zhǎng)期不存在或者不完善，就會(huì)給一些腐敗分子留下可以鉆營(yíng)的空子，在無(wú)意識(shí)中為其腐敗犯罪行為大開方便之門，給企業(yè)造成更大的損失。

3.會(huì)計(jì)工作人員的職業(yè)素質(zhì)不夠高。企業(yè)會(huì)計(jì)的誠(chéng)信建設(shè)，與會(huì)計(jì)從業(yè)人員的素質(zhì)也有很大的關(guān)系。會(huì)計(jì)工作人員的職業(yè)素質(zhì)越高，其素養(yǎng)一般也就越高，在實(shí)際工作中越不容易出現(xiàn)誠(chéng)信問題。但是，在改革開放之后，我國(guó)企業(yè)市場(chǎng)發(fā)展的速度非?？?，導(dǎo)致合格的會(huì)計(jì)工作人員供不應(yīng)求，使得一些職業(yè)素質(zhì)較低的會(huì)計(jì)人員進(jìn)入到會(huì)計(jì)工作崗位中，這就在很大程度上降低了企業(yè)會(huì)計(jì)工作隊(duì)伍的綜合素質(zhì)水平。此外，還有一些會(huì)計(jì)從業(yè)人員沒有收到過現(xiàn)代企業(yè)會(huì)計(jì)教育，其工作能力和業(yè)務(wù)水平均不高，在實(shí)際工作中也很容易因客觀因素而出現(xiàn)誠(chéng)信問題?？偠灾?，企業(yè)會(huì)計(jì)工作隊(duì)伍職業(yè)素質(zhì)的高低，能夠在很大程度上影響企業(yè)會(huì)計(jì)誠(chéng)信建設(shè)，企業(yè)有關(guān)部門不可不察。

4.企業(yè)會(huì)計(jì)工作缺乏有效的監(jiān)督管理。企業(yè)會(huì)計(jì)工作的誠(chéng)信不僅僅依靠會(huì)計(jì)工作人員的自身素養(yǎng)和相關(guān)的規(guī)章制度，也需要外力的監(jiān)管，也即會(huì)計(jì)工作監(jiān)督管理。但從實(shí)際情況看，很多企業(yè)的會(huì)計(jì)工作監(jiān)督管理體系很不完善。首先表現(xiàn)在監(jiān)管制度上，雖然一些企業(yè)比較重視會(huì)計(jì)工作的監(jiān)督管理，但卻沒有著手制定監(jiān)管制度，使得監(jiān)管工作沒有工作依據(jù)，導(dǎo)致監(jiān)督管理工作難以正常展開，或者難以獲得令人滿意的監(jiān)管效能；其次是在監(jiān)管制度的落實(shí)上，一些企業(yè)固然制定了比較完善的監(jiān)督管理制度，但卻沒有認(rèn)真落實(shí)，監(jiān)理工作便成了走走過場(chǎng)，有名無(wú)實(shí)，使得監(jiān)管制度僅僅停留在了紙面上。監(jiān)督管理的失效，使得會(huì)計(jì)工作失去了強(qiáng)大的約束力量，直接造成了大量會(huì)計(jì)工作誠(chéng)信問題的出現(xiàn)。

二、加強(qiáng)企業(yè)會(huì)計(jì)誠(chéng)信建設(shè)的一些思路探討

1.依法選擇企業(yè)會(huì)計(jì)政策。在企業(yè)政策的選擇過程中，首先要仔細(xì)研究國(guó)家的相關(guān)規(guī)章制度和法律法規(guī)，做到心中有數(shù)，以免選擇的會(huì)計(jì)政策不被國(guó)家認(rèn)可。這一點(diǎn)非常重要，其原因就在于這一步驟為會(huì)計(jì)政策的選擇定了基調(diào)，使其不至于跳出國(guó)家規(guī)定的框架范圍；其次，充分了解企業(yè)自身的經(jīng)營(yíng)特點(diǎn)。只有詳細(xì)掌握企業(yè)自身的經(jīng)營(yíng)狀況，才能夠選擇出適當(dāng)?shù)臅?huì)計(jì)政策，才能為企業(yè)會(huì)計(jì)誠(chéng)信建設(shè)打下良好的基礎(chǔ)；最后，將選擇好的會(huì)計(jì)政策交由國(guó)家有關(guān)部門審批，在國(guó)家認(rèn)可之后，方可執(zhí)行?？偠灾?，會(huì)計(jì)政策的選擇直接影響到會(huì)計(jì)工作的誠(chéng)信建設(shè)，公司管理層應(yīng)協(xié)同財(cái)務(wù)部門和國(guó)家管理部門認(rèn)真對(duì)待，切不可掉以輕心。

摘要：社會(huì)治安綜合治理工作是建設(shè)石油企業(yè)的重要保障，是維護(hù)企業(yè)廣大人民群眾根本利益的迫切需要和構(gòu)建和諧社會(huì)的重要內(nèi)容?，F(xiàn)階段我國(guó)社會(huì)治安的階段性、反復(fù)性客觀上決定了社會(huì)治安綜合治理工作是一項(xiàng)長(zhǎng)期、復(fù)雜的工作，必須更加扎實(shí)的工作，更加有力的措施，認(rèn)真研究解決社會(huì)治安綜合治理工作中存在的各種問題，才能推進(jìn)和諧社會(huì)的構(gòu)建。

關(guān)鍵詞：治安綜合治理；企業(yè)管理

由于采油井站大多身處葦田，周邊治安環(huán)境復(fù)雜，加上作業(yè)、大修等措施較為頻繁，生產(chǎn)物資種類繁多，如何加強(qiáng)治安綜合治理工作，防止涉油涉物資等犯罪案件的發(fā)生是擺在我們面前的第一課題；如何保證員工業(yè)余時(shí)間不出現(xiàn)賭博、打架斗毆等現(xiàn)象，提升隊(duì)伍的和諧穩(wěn)定是擺在我們面前的第二課題。通過多年來(lái)工作探索，做好企業(yè)的綜合治安管理中，應(yīng)該做到以下幾點(diǎn)：

一、強(qiáng)化責(zé)任、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，建立工作保障機(jī)制

我們高度重視治安綜合治理工作，牢固樹立“抓綜治、保穩(wěn)定、促發(fā)展”的觀念。我們深知搞好綜治工作先要從“龍頭”抓起。一是體現(xiàn)在思想上，我們充分認(rèn)識(shí)到治安綜合治理工作具有“建立良好的生產(chǎn)、工作、生活環(huán)境，確保經(jīng)營(yíng)目標(biāo)順利完成，維護(hù)形象，增強(qiáng)凝聚力，提高經(jīng)濟(jì)效益”的特征。因此，在班子成員中首先將綜治工作定位，給予充分的重視。結(jié)合實(shí)際情況，制定了《遠(yuǎn)離涉油犯罪保證書》和《治安綜合治理承包責(zé)任保證書》、《后進(jìn)幫教合同書》、《專防人員責(zé)任書》、《家庭拒絕邪教承諾卡》。其次體現(xiàn)在組織領(lǐng)導(dǎo)上。作業(yè)區(qū)成立由書記牽頭的綜治領(lǐng)導(dǎo)小組，各中心站、自然站都由站長(zhǎng)掛帥，具體負(fù)責(zé)此項(xiàng)工作，強(qiáng)化監(jiān)督，嚴(yán)格獎(jiǎng)懲。成立由書記牽頭的綜治領(lǐng)導(dǎo)小組，各中心站、自然站都由站長(zhǎng)掛帥，具體負(fù)責(zé)此項(xiàng)工作，強(qiáng)化監(jiān)督，嚴(yán)格獎(jiǎng)懲。深入基層調(diào)查，定期分析治安形式，加強(qiáng)班站檢查，不斷加大組織、協(xié)調(diào)和督促指導(dǎo)力度。在周邊百姓農(nóng)忙結(jié)束前，作業(yè)區(qū)為防止百姓盜竊油田物資，要求夜班員工加強(qiáng)巡檢力度、提高巡線頻率，并由作業(yè)區(qū)保衛(wèi)干事、中心站站長(zhǎng)和支部書記等人組成了治安巡邏小組，堅(jiān)持巡邏檢查。其中，先后出動(dòng)大規(guī)模巡邏檢查12次。

二、強(qiáng)化教育、警鐘長(zhǎng)鳴，構(gòu)建宣傳工作機(jī)制

以創(chuàng)建“平安單位”活動(dòng)為契機(jī)，在全區(qū)員工中牢固樹立“不想為、不能為、不敢為”的思想，我們專門成立了綜合治理領(lǐng)導(dǎo)小組，采取教育與宣傳相結(jié)合的辦法，通過各種會(huì)議、法制學(xué)習(xí)、警示教育、板報(bào)宣傳、橫幅標(biāo)語(yǔ)等形式，及時(shí)對(duì)員工進(jìn)行法制教育和法律法規(guī)的宣傳，做到警鐘長(zhǎng)鳴。作業(yè)區(qū)大力開展“2+1”工程，設(shè)立“2+1”幫教合同，專人幫教，實(shí)現(xiàn)2對(duì)1幫教模式。以增強(qiáng)員工法律知識(shí)、法律意識(shí)為主，組織收看《珍惜人生路、遠(yuǎn)離涉油犯罪》、《懺悔錄》、《賭之罪》等警示教育片，組織全員參與編寫“珍惜人生路，遠(yuǎn)離涉油犯罪”短信。使員工真正認(rèn)識(shí)到珍惜生命、遠(yuǎn)離涉油犯罪，珍惜崗位、維系幸福家庭，大大促進(jìn)了綜治工作各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)的落實(shí)。同時(shí)，我們以增強(qiáng)員工的責(zé)任意識(shí)出發(fā)，幫助員工反復(fù)算好“家庭賬、經(jīng)濟(jì)賬、前途賬”，提高全員自我防范意識(shí)，自覺遵守各項(xiàng)規(guī)章制度。我們將形勢(shì)任務(wù)教育和普法宣傳教育有效結(jié)合，打造無(wú)邪教、無(wú)毒單位，利用作業(yè)區(qū)員工大會(huì)，中心站周一安全會(huì)進(jìn)行宣傳，宣傳的危害性，危險(xiǎn)性。被稱為世界瘟疫，嚴(yán)重危害著人類的生命健康，也是傳播疾病的溫床，特別是是艾滋病的傳播，致使成千上萬(wàn)的家庭傾家蕩產(chǎn)，妻離子散。作業(yè)區(qū)組織觀看“覺醒”、“世界各國(guó)禁毒實(shí)錄”等宣傳片，把反邪教禁毒工作落實(shí)到實(shí)處。

摘要：經(jīng)過幾十年的發(fā)展，我國(guó)的法制建設(shè)已逐漸發(fā)展的十分成熟和完善，而在新時(shí)期的背景下，基于依法治校的高等院校對(duì)于法制觀念的宣傳教育，還處于一個(gè)尚未完善的狀態(tài)，沒有充分挖掘到在基層進(jìn)行高校依法治校教育宣傳工作的亮點(diǎn)，也沒有在校內(nèi)實(shí)現(xiàn)有理想的普法宣傳教育效果。因此，如何推動(dòng)新時(shí)期背景下高校進(jìn)行依法治校教育宣傳工作，成為促進(jìn)高校實(shí)現(xiàn)穩(wěn)步發(fā)展事業(yè)的重點(diǎn)問題?；诖耍疚囊陨虾ｉ_放大學(xué)為例，探討目前高校宣傳工作的現(xiàn)狀及影響，分析其原因，并提出新時(shí)期下高校實(shí)現(xiàn)依法治校教育理念的宣傳工作措施。

關(guān)鍵詞：新時(shí)期；高校依法治校；教育宣傳研究

依法治校是我國(guó)全面推進(jìn)的依法治國(guó)方略在高校的一個(gè)具體表現(xiàn)，同時(shí)也是“依法治國(guó)”基本方略落實(shí)的必然要求。在當(dāng)前新時(shí)期背景下，雖然高等教育也在進(jìn)行深化以及綜合改革，但是從實(shí)際來(lái)看，高校的依法治校教育宣傳工作方面依然存在部分問題。例如沒有有效保護(hù)學(xué)校的部分合法權(quán)益，沒有進(jìn)行深入人心的普法宣傳教育工作，甚至也沒有正視和處理在宣傳工作中出現(xiàn)的困難以及問題。因此，依法治校作為高等院校新時(shí)期背景下的一個(gè)系統(tǒng)工程，首先需要高校領(lǐng)導(dǎo)重視到依法治校宣傳工作的重要性；其次注重對(duì)制度建設(shè)的加強(qiáng)工作，以及依法治校的宣傳教育工作，實(shí)現(xiàn)師生法律素質(zhì)的不斷提高，促進(jìn)高校民主化進(jìn)程步伐的加快。

1目前高校宣傳工作的現(xiàn)狀及影響

1．1普法宣傳教育工作力度不強(qiáng)

在高等院校的依法治校工作的開展中，普法宣傳是屬于其工作水平的考核范疇，同時(shí)在高校依法治校教育宣傳中也是一項(xiàng)較為重要的工作內(nèi)容。一般情況下，在各個(gè)高校，為了實(shí)現(xiàn)普法宣傳工作的有效落實(shí)，通常會(huì)在進(jìn)行普法宣傳工作前制定相關(guān)的工作方案，然后在實(shí)際的工作中實(shí)施。但是從目前來(lái)看，多數(shù)高校中普遍存在對(duì)行政過度依賴的問題，甚至出現(xiàn)對(duì)法律法規(guī)輕視的現(xiàn)象存在。探究原因，多是認(rèn)為只要有足夠大的行政力度，就能實(shí)現(xiàn)顯著的管理效果，因此就沒有一個(gè)較強(qiáng)的依法治校的意識(shí)，無(wú)法實(shí)現(xiàn)到位的依法治校工作。除此之外，無(wú)論是教師還是學(xué)生，都沒有意識(shí)到法律法規(guī)的重要性，普遍存在較低的法律法規(guī)認(rèn)識(shí)水平，在教職工方面，沒有較強(qiáng)的依法辦事意識(shí)以及能力，而在學(xué)生方面，因教師的忽視，學(xué)生就更不會(huì)對(duì)法律以及學(xué)校的法規(guī)有足夠全面的了解和掌握程度。一旦權(quán)益受到損害，多數(shù)師生往往不會(huì)通過法律途徑維護(hù)自身權(quán)益，只是以抱怨的心態(tài)來(lái)被動(dòng)接受，而小部分師生僅能從電話投訴以及訴諸信訪的方式維護(hù)自身權(quán)益。因此，這些種種現(xiàn)象很明顯的反映出了在高校中，普法工作并沒有實(shí)現(xiàn)一個(gè)理想的宣傳效果，僅僅只是流于形式，在一定程度上對(duì)師生的學(xué)法知法、守法、用法等造成了阻礙，影響了師生的自我權(quán)益保護(hù)。

1．2較為單一的法制宣傳教育