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素質(zhì)教育案例全文(5篇)

前言:小編為你整理了5篇素質(zhì)教育案例參考范文,供你參考和借鑒。希望能幫助你在寫作上獲得靈感,讓你的文章更加豐富有深度。

素質(zhì)教育案例

素質(zhì)教育下本量利分析法的案例教學(xué)探思

摘要:素質(zhì)教育以提高國(guó)民素質(zhì)為根本宗旨,以培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力為重點(diǎn)。高等教育是培養(yǎng)人才的最終環(huán)節(jié),更要改革人才培養(yǎng)模式,積極實(shí)行啟發(fā)式和討論式案例教學(xué),激發(fā)學(xué)生獨(dú)立思考和創(chuàng)新的意識(shí),切實(shí)提高教學(xué)質(zhì)量。論文以素質(zhì)教育為著眼點(diǎn),以案例教學(xué)為落腳點(diǎn),以學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力的提高為根本目標(biāo),深入思考和研究了在本量利分析法的案例教學(xué)過(guò)程中的注意事項(xiàng)和要求。提出了要對(duì)選用的案例進(jìn)行本量利分析法假設(shè)條件分析,要選用身邊真實(shí)的案例和數(shù)據(jù),要啟迪學(xué)生的創(chuàng)新思維,要培養(yǎng)學(xué)生的實(shí)踐能力等觀點(diǎn)。希望以此和廣大高等學(xué)校教學(xué)工作者進(jìn)行交流探討,以期促進(jìn)我國(guó)高等教育事業(yè)的發(fā)展。

關(guān)鍵詞:素質(zhì)教育;本量利分析法;案例教學(xué)

引言

素質(zhì)教育,是以全面提高人的基本素質(zhì)為根本目的,以尊重人的主體性和主動(dòng)精神,以人的性格為基礎(chǔ),注重開(kāi)發(fā)人的智慧潛能,注重形成人的健全個(gè)性為根本特征的教育。素質(zhì)教育主要體現(xiàn)在創(chuàng)造性能力的培養(yǎng),能力的本質(zhì)是創(chuàng)造性。案例教學(xué)法在國(guó)外已經(jīng)被實(shí)踐證明,是一種對(duì)培養(yǎng)學(xué)生能力和提高學(xué)生素質(zhì)的有益的教學(xué)方法,是一種尋找理論與實(shí)踐恰當(dāng)結(jié)合點(diǎn)的十分有效的教學(xué)方式,被認(rèn)為是代表未來(lái)教育方向的成功教育模式。素質(zhì)教育應(yīng)貫穿于教育全過(guò)程。高等教育是培養(yǎng)人才的最終環(huán)節(jié),更要改革人才培養(yǎng)模式,積極實(shí)行啟發(fā)式和討論式案例教學(xué),激發(fā)學(xué)生獨(dú)立思考和創(chuàng)新的意識(shí),切實(shí)提高教學(xué)質(zhì)量。對(duì)此,筆者在多年的高校課堂案例教學(xué)中也積累了一定的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)。作為拋磚引玉,以下便是筆者對(duì)素質(zhì)教育視角下本量利分析法案例教學(xué)法的幾點(diǎn)思考:

一、對(duì)選用的案例要進(jìn)行本量利分析法的假設(shè)條件分析

注重學(xué)生思維嚴(yán)謹(jǐn)性的培養(yǎng)是高等學(xué)校素質(zhì)教育的基本要求之一,對(duì)選用案例進(jìn)行本量利分析法的假設(shè)條件分析,能夠鍛煉學(xué)生全面嚴(yán)謹(jǐn)?shù)乃伎寄芰?。本量利分析也稱為CVP分析,是指在變動(dòng)成本計(jì)算模式的基礎(chǔ)上,以數(shù)學(xué)化的會(huì)計(jì)模型與圖文來(lái)揭示固定成本、變動(dòng)成本、銷售量、單價(jià)、銷售額、利潤(rùn)等變量之間的內(nèi)在規(guī)律性的聯(lián)系,為會(huì)計(jì)預(yù)測(cè)決策和規(guī)劃提供必要的財(cái)務(wù)信息的一種定量分析方法。在一般情況下,本量利分析法的應(yīng)用都必須以下面幾個(gè)假設(shè)條件為前提:第一,相關(guān)范圍假設(shè)。即在一定業(yè)務(wù)量范圍內(nèi),企業(yè)對(duì)成本性態(tài)的劃分能夠保持不變。產(chǎn)品成本可以劃分為固定成本和變動(dòng)成本,這是應(yīng)用本量利分析法最基本的假設(shè)。這個(gè)假設(shè)條件應(yīng)該問(wèn)題不大。因?yàn)榧词故腔旌铣杀拘再|(zhì)的,我們也可以運(yùn)用科學(xué)的方法和計(jì)算機(jī)工具把它分解成固定成本和變動(dòng)成本兩塊。第二,線性關(guān)系假設(shè)。即產(chǎn)品的單價(jià)、變動(dòng)成本保持穩(wěn)定,總成本與業(yè)務(wù)量呈線性關(guān)系,用函數(shù)表達(dá)是y=a+bx。在現(xiàn)實(shí)經(jīng)濟(jì)生活中,成本、銷售數(shù)量、價(jià)格和利潤(rùn)之間的關(guān)系非常復(fù)雜。例如,成本與業(yè)務(wù)量之間可能呈線性關(guān)系也可能呈非線性關(guān)系;銷售收入與銷售量之間也不一定是線性關(guān)系,因?yàn)槭蹆r(jià)可能發(fā)生變動(dòng)。成本、銷售收入和業(yè)務(wù)量之間存在非線性關(guān)系的這種情況,就要進(jìn)行非線性條件下的拓展分析。第三,產(chǎn)銷平衡假設(shè)。即假定生產(chǎn)出來(lái)的產(chǎn)品總是可以實(shí)現(xiàn)銷量,達(dá)到產(chǎn)銷平衡。在實(shí)際生產(chǎn)銷售活動(dòng)中,產(chǎn)品產(chǎn)量、銷量與市場(chǎng)有效需求量有時(shí)并不是同一個(gè)概念。當(dāng)市場(chǎng)需求較旺大于或等于供給時(shí),可以把它們看作為同一概念;當(dāng)該產(chǎn)品市場(chǎng)已處于飽和狀態(tài),市場(chǎng)需求小于供給時(shí),企業(yè)產(chǎn)品的產(chǎn)量和銷量就不一定相等,產(chǎn)銷就不一定平衡。第四,企業(yè)的產(chǎn)品結(jié)構(gòu)保持不變假設(shè)。即在多品種產(chǎn)銷的情況下,品種結(jié)構(gòu)穩(wěn)定。這個(gè)條件與生產(chǎn)決策直接相關(guān),容易滿足。正因?yàn)楸玖坷治鼋⒃谏鲜黾僭O(shè)基礎(chǔ)上,所以一般只適用于短期分析,不能用于長(zhǎng)期投資決策。因?yàn)樵陂L(zhǎng)期投資決策中應(yīng)用本量利分析法,會(huì)存在忽視貨幣資金的時(shí)間價(jià)值和部分假設(shè)條件在長(zhǎng)期可能不滿足要求的問(wèn)題。

二、要選用身邊真實(shí)的案例和數(shù)據(jù)

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高等醫(yī)科院校法律素質(zhì)教育策略

摘要:現(xiàn)階段,高等醫(yī)科院校法律素質(zhì)教育存在著弊端,如學(xué)校對(duì)學(xué)生法律素質(zhì)教育重視不夠,沒(méi)有樹(shù)立社會(huì)主義法治理念和法律素質(zhì)教育方法落后,缺乏配套的實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)及師資力量匱乏等。高等醫(yī)科院校應(yīng)該轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)的醫(yī)科院校法律系統(tǒng)教育,樹(shù)立社會(huì)主義法治理念教育,培育一支醫(yī)法結(jié)合的師資隊(duì)伍,推進(jìn)教學(xué)方法改革,開(kāi)展實(shí)踐教學(xué)活動(dòng)。

關(guān)鍵詞:高等醫(yī)科院校;法律素質(zhì)教育;社會(huì)主義法治理念教育

加強(qiáng)高等醫(yī)科院校法律素質(zhì)教育是當(dāng)前醫(yī)學(xué)教育的重要任務(wù)之一。高等醫(yī)科院校的學(xué)生畢業(yè)后將從事救死扶傷的醫(yī)護(hù)工作,肩負(fù)著人民生命健康的寄托和希望,這就要求他們既要具備較高的醫(yī)學(xué)專業(yè)知識(shí)和能力,適應(yīng)日新月異的生命科學(xué)的變化和挑戰(zhàn),又要具有相應(yīng)的法律素質(zhì),自覺(jué)規(guī)范醫(yī)療行為,預(yù)防醫(yī)療糾紛的發(fā)生。因此,強(qiáng)化高等醫(yī)科院校學(xué)生法律素質(zhì)的培養(yǎng)和教育,讓其樹(shù)立正確的法治理念,自覺(jué)做到敬畏法律、信仰法律,在今后的工作中踐行依法行醫(yī),尤為必要。

一、高等醫(yī)科院校法律素質(zhì)教育的現(xiàn)狀

(一)高等醫(yī)科院校對(duì)法律素質(zhì)教育重視不夠,沒(méi)有樹(shù)立社會(huì)主義法治理念

由于高等醫(yī)科院校專業(yè)性強(qiáng)、課程設(shè)置門數(shù)和內(nèi)容偏多,學(xué)生往往偏重于學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí),客觀上造成了學(xué)生無(wú)力顧及醫(yī)學(xué)外的學(xué)科,對(duì)非醫(yī)學(xué)學(xué)科的學(xué)習(xí)處于被動(dòng)應(yīng)付的狀態(tài)。目前,絕大部分高等醫(yī)科院校僅僅是在《思想道德修養(yǎng)與法律基礎(chǔ)》與《衛(wèi)生法學(xué)》這兩門課程中涉及法律素質(zhì)教育的教學(xué)內(nèi)容。高等醫(yī)科院校對(duì)與學(xué)生專業(yè)相關(guān)的法律知識(shí)教育的重視度不夠,課時(shí)數(shù)也太少,無(wú)法滿足學(xué)生就業(yè)以后面臨解決實(shí)際問(wèn)題所具備的法律素質(zhì)的需要。

(二)高等醫(yī)科院校法律素質(zhì)教育的方法落后,缺乏與法律

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民航飛行技術(shù)專業(yè)素質(zhì)教育研究

1民航飛行技術(shù)專業(yè)加強(qiáng)素質(zhì)教育的對(duì)策

1.1樹(shù)立起素質(zhì)教育觀念

針對(duì)于民航飛行技術(shù)專業(yè)而言,要想讓每一位民航飛行技術(shù)專業(yè)學(xué)生的綜合素質(zhì)得到不斷的提升,首先就應(yīng)該樹(shù)立起足夠的素質(zhì)教育觀念。在實(shí)際的專業(yè)教育過(guò)程中,教師應(yīng)該徹底放棄傳統(tǒng)的灌輸式教育方式,應(yīng)該在課堂教學(xué)中對(duì)學(xué)生的素質(zhì)教育、能力培養(yǎng)等進(jìn)行具有針對(duì)性的訓(xùn)練。同時(shí),要明確素質(zhì)教育在民航飛行技術(shù)專業(yè)教學(xué)當(dāng)中的重要性,讓每一位學(xué)生都樹(shù)立起素質(zhì)教育的理念,讓學(xué)生們?cè)诶喂陶莆諏I(yè)知識(shí)的同時(shí)將專業(yè)與思想品質(zhì)的提升相結(jié)合。相信,在這樣的環(huán)境下,學(xué)到的綜合素質(zhì)必然將得到有效的培養(yǎng)。

1.2在教學(xué)內(nèi)容上突出民航飛行專業(yè)教育與素質(zhì)教育的結(jié)合點(diǎn)

一般情況下,素質(zhì)教育與專業(yè)教育的結(jié)合點(diǎn)都是由學(xué)生畢業(yè)后飛行實(shí)踐的要求所決定的,而飛行實(shí)踐中的素質(zhì)要求不僅是素質(zhì)教育與專業(yè)教育的結(jié)合點(diǎn),更是整個(gè)素質(zhì)教育的關(guān)鍵內(nèi)容。因此,在實(shí)際的素質(zhì)教育中,教師應(yīng)該始終抓住結(jié)合點(diǎn),實(shí)時(shí)的對(duì)學(xué)生進(jìn)行啟發(fā)與引導(dǎo)。比如,在《空中領(lǐng)航學(xué)》中“領(lǐng)航的準(zhǔn)備與實(shí)施”一課的教學(xué)過(guò)程中,教師的教學(xué)內(nèi)容就應(yīng)該從飛行實(shí)際出發(fā),通過(guò)一些具體案例的深入分析來(lái)讓學(xué)生正確的認(rèn)識(shí)到領(lǐng)航準(zhǔn)備的重要性,引導(dǎo)學(xué)生樹(shù)立起一絲不茍的規(guī)章意識(shí)與飛行安全意識(shí)。顯然,這樣的素質(zhì)教育不僅能夠讓學(xué)生掌握相應(yīng)的技能,同時(shí)也能夠讓學(xué)生的安全規(guī)章意識(shí)以及敬業(yè)精神等得到實(shí)質(zhì)性的提高。

1.3在教學(xué)方法上,通過(guò)各種手段來(lái)培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)造力

在實(shí)際的素質(zhì)教育過(guò)程中,教師應(yīng)該多采用互動(dòng)式或啟發(fā)式的教學(xué)方法,其不僅能夠讓學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣得到充分的激發(fā),同時(shí)也能夠讓學(xué)生主動(dòng)思考,產(chǎn)生聯(lián)想,必然是培養(yǎng)學(xué)生實(shí)踐能力與創(chuàng)造性思維的有效方法。另外,通過(guò)互動(dòng)式的課堂討論以及教師具有針對(duì)性的點(diǎn)評(píng),不僅能夠培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)造性思維與實(shí)踐能力,其交流合作的意識(shí)與公關(guān)能力也將得到實(shí)質(zhì)性的提升。比如,在《航圖》一課的教學(xué)過(guò)程中,教師即可以將學(xué)生劃分為若干個(gè)小組,要求每一個(gè)小組都設(shè)計(jì)一次虛擬飛行,讓各個(gè)小組的成員來(lái)共同的研究航線,在共同研究與探討下確定航圖組合的選擇,并共同研究如何綜合使用航圖。然后,在每一個(gè)小組集體匯報(bào)交流的基礎(chǔ)上,教師再給予相應(yīng)的點(diǎn)評(píng)。顯然,這種互動(dòng)式的教學(xué)模式讓學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣得到了激發(fā),也極大的培養(yǎng)了學(xué)生的創(chuàng)造力。

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市場(chǎng)營(yíng)銷課程教學(xué)方法論文

1市場(chǎng)營(yíng)銷課程教學(xué)方法

1.1經(jīng)典案例教學(xué)

眾多的教學(xué)方法中,經(jīng)典案例教學(xué)是非常重要的教學(xué)方法之一,它和以前的教學(xué)方法不一樣,志在培養(yǎng)學(xué)生的發(fā)散性思維,提高其解決實(shí)際問(wèn)題的能力。老師會(huì)根據(jù)教學(xué)的目的來(lái)選擇不同的案例,并作詳細(xì)分析,這也從一定程度上保證了教學(xué)質(zhì)量。老師和學(xué)生之間討論案例,首先要?jiǎng)澐中〗M,然后每個(gè)人進(jìn)行準(zhǔn)備,還要進(jìn)行多次討論,最后點(diǎn)評(píng),最終提高教學(xué)質(zhì)量。老師在幫助學(xué)生分析案例時(shí),不要完全依賴標(biāo)準(zhǔn)答案,學(xué)生要在討論的過(guò)程中,善于舉一反三,培養(yǎng)創(chuàng)新能力。在討論案例的過(guò)程中,學(xué)生自己要認(rèn)真分析問(wèn)題,并最終可以解決問(wèn)題。分析經(jīng)典案例的過(guò)程中,學(xué)生是主體,老師只是連接知識(shí)和學(xué)生之間的橋梁,做到師生互動(dòng),學(xué)生和學(xué)生之間交流,營(yíng)造良好的學(xué)習(xí)氛圍,學(xué)生不僅自己獨(dú)立學(xué)習(xí),還要和他人合作學(xué)習(xí)。

1.2情景模擬教學(xué)

市場(chǎng)營(yíng)銷是一門綜合性和實(shí)踐性很強(qiáng)的學(xué)科,它涉及經(jīng)濟(jì)學(xué)、哲學(xué)、行為科學(xué)等多門學(xué)科。因此,學(xué)生不能只學(xué)書(shū)本上的知識(shí),還要置身于真實(shí)的商業(yè)環(huán)境中,在營(yíng)銷的實(shí)踐中,提高自身能力,開(kāi)發(fā)學(xué)生的創(chuàng)造能力和解決實(shí)際問(wèn)題的能力。為了達(dá)到最佳的教學(xué)效果,需要采取多種類型的教學(xué)方法,讓老師和學(xué)生,學(xué)生和學(xué)生之間多多交流,調(diào)動(dòng)學(xué)生的主動(dòng)性和積極性,最終達(dá)到較好的教學(xué)方法??墒乾F(xiàn)在還有一個(gè)問(wèn)題需要解決,就是沒(méi)有較成熟的情景模擬課件,怎么在課堂上進(jìn)行情景模擬教學(xué)。給學(xué)生一個(gè)特定的情景,讓學(xué)生置身于其中,了解角色的心理變化和利益關(guān)系,領(lǐng)悟情景全過(guò)程。讓學(xué)生了解營(yíng)銷顧問(wèn)、營(yíng)銷策劃、自主創(chuàng)業(yè)等不同的角色,并把知識(shí)運(yùn)用到其中,學(xué)生了解了自己的角色,做好本職工作,嘗試創(chuàng)新性思維。除此之外,在教學(xué)時(shí),還要選擇一些其他的方法。如激勵(lì)學(xué)生、營(yíng)銷好方法等。在這個(gè)過(guò)程中,一些學(xué)生會(huì)表現(xiàn)出個(gè)人的創(chuàng)新能力,要多鼓勵(lì)他們,以便增強(qiáng)他們的信心。

1.3多媒體教學(xué)

很多高校在教學(xué)的過(guò)程中十分重視多媒體教學(xué)。多媒體教學(xué)和傳統(tǒng)的教學(xué)方式不同,它注重學(xué)生的互動(dòng),給學(xué)生帶來(lái)聲音、光線、形象、色彩、動(dòng)作等情景模擬,充分調(diào)動(dòng)學(xué)生的創(chuàng)造能力和思維能力,從而獲得很好的教學(xué)效果。高校老師按照教學(xué)目的和教學(xué)內(nèi)容,再結(jié)合學(xué)生的自身特點(diǎn),采用多媒體教學(xué)方法,從而使教學(xué)質(zhì)量更高。實(shí)現(xiàn)市場(chǎng)營(yíng)銷教學(xué),有時(shí)候要用到圖形和表格來(lái)表示內(nèi)容,在課堂上繪制是不現(xiàn)實(shí)的,因?yàn)槟菢訒?huì)浪費(fèi)很多時(shí)間。而用了多媒體教學(xué)的方式,不僅增加了課堂上的教學(xué)內(nèi)容量,還增強(qiáng)了學(xué)生對(duì)知識(shí)的印象,隨著對(duì)教學(xué)質(zhì)量要求的提高,越來(lái)越離不開(kāi)多媒體教學(xué)了。利用多媒體教學(xué),不僅可以將教學(xué)內(nèi)容形象地展現(xiàn)給學(xué)生,還可以適時(shí)加入DVD短片,如廣告和產(chǎn)品宣傳等。這樣做要比傳統(tǒng)的教學(xué)方式形象得多、生動(dòng)得多,也更直觀、更吸引人。

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高職學(xué)生素質(zhì)教育論文

1.高職素質(zhì)教育對(duì)提高學(xué)生就業(yè)能力的影響分析

加強(qiáng)專業(yè)素質(zhì)培養(yǎng),使學(xué)生具備扎實(shí)的專業(yè)知識(shí)、精湛的專業(yè)技能及一定的學(xué)習(xí)、創(chuàng)新、創(chuàng)業(yè)能力。目前,鐵路新設(shè)備使用多、更新也快,設(shè)備出現(xiàn)的新問(wèn)題時(shí)有存在,因此鐵路用人單位需要的是能正確操作、維護(hù)保養(yǎng)及解決問(wèn)題的技術(shù)技能型人才。高職學(xué)校要根據(jù)行業(yè)需要和崗位要求,組建包含行業(yè)專家、教學(xué)專家、專業(yè)骨干教師的專業(yè)教學(xué)指導(dǎo)委員會(huì),聯(lián)合合作企業(yè)共同制訂人才培養(yǎng)方案,共同開(kāi)發(fā)專業(yè)課程和教學(xué)資源,共同組織教學(xué),共同培養(yǎng)師資,共同參與學(xué)生實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn),共同研究人才培養(yǎng)模式,共同評(píng)價(jià)教學(xué)質(zhì)量。加強(qiáng)實(shí)踐技能訓(xùn)練,學(xué)生畢業(yè)時(shí)至少獲得一個(gè)跟崗位對(duì)應(yīng)或相關(guān)的職業(yè)資格證。組織學(xué)生參加市級(jí)以上各類技能大賽和創(chuàng)業(yè)計(jì)劃大賽,培養(yǎng)他們的創(chuàng)新和創(chuàng)業(yè)能力。

2.學(xué)生素質(zhì)教育體系構(gòu)建

高等職業(yè)教育主要是為國(guó)家、為社會(huì)、為企業(yè)培養(yǎng)生產(chǎn)、建設(shè)、服務(wù)和管理第一線需要的高素質(zhì)技術(shù)技能型高端人才。我院緊緊圍繞國(guó)家高職教育目標(biāo),開(kāi)展教育教學(xué),不斷提高教學(xué)質(zhì)量,在重視學(xué)生專業(yè)知識(shí)和實(shí)操技能培養(yǎng)的同時(shí),特別注重學(xué)生的綜合素質(zhì)教育。學(xué)院經(jīng)過(guò)反復(fù)調(diào)研、分析、歸納和論證,總結(jié)出一套學(xué)生綜合素質(zhì)教育體系,簡(jiǎn)稱“77331”的素質(zhì)教育體系。

(1)七項(xiàng)重點(diǎn)素質(zhì)。以產(chǎn)業(yè)應(yīng)用型高端人才為培養(yǎng)目標(biāo),以學(xué)生進(jìn)入職場(chǎng)階段的素質(zhì)要求為依據(jù),以職業(yè)崗位工作情境為參照,按照專業(yè)培養(yǎng)崗位指向,確立學(xué)生的思想素質(zhì)、道德素質(zhì)、專業(yè)素質(zhì)、人文素質(zhì)、創(chuàng)新素質(zhì)、協(xié)作素質(zhì)、身體素質(zhì)等七項(xiàng)素質(zhì),制定七項(xiàng)素質(zhì)的教育內(nèi)容,形成學(xué)院學(xué)生綜合素質(zhì)教育任務(wù)庫(kù)。其中思想素質(zhì)和道德素質(zhì)教育是靈魂,人文素質(zhì)、身體素質(zhì)教育是基礎(chǔ),專業(yè)素質(zhì)、協(xié)作素質(zhì)教育是重點(diǎn),而創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)素質(zhì)的形成是學(xué)生職業(yè)發(fā)展的重要基因。

(2)七大教育平臺(tái)。為全面、順利開(kāi)展七項(xiàng)素質(zhì)教育,制訂素質(zhì)教育進(jìn)課堂、進(jìn)教材、進(jìn)活動(dòng)、進(jìn)網(wǎng)絡(luò)、進(jìn)宿舍、進(jìn)管理、進(jìn)社會(huì)的行動(dòng)計(jì)劃,制定“七進(jìn)”的具體方案。

(3)素質(zhì)教育“三化”。建立起軌道交通行業(yè)員工素質(zhì)總體情況調(diào)研制度、走訪畢業(yè)生制度和軌道企業(yè)人才素質(zhì)需求分析制度,根據(jù)需求制定各個(gè)時(shí)段、各個(gè)崗位素質(zhì)培養(yǎng)內(nèi)容和任務(wù),使素質(zhì)教育“實(shí)時(shí)化”。制訂素質(zhì)教育總計(jì)劃、素質(zhì)教育實(shí)施方案及素質(zhì)教育評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn),使素質(zhì)教育“標(biāo)準(zhǔn)化”,明確各部門、各職員的教育職責(zé)、工作任務(wù)和考核指標(biāo),使素質(zhì)教育工作“具體化”。

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