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熱電廠下半年工作計劃精選(九篇)

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熱電廠下半年工作計劃

第1篇:熱電廠下半年工作計劃范文

述職報告是檢驗我們工作的試金石,從一份述職報告中可以看出你一年的工作狀況是否合理有序的進行。下面就讓小編帶你去看看設備主管半年個人總結報告范文3篇,希望能幫助到大家!

設備主管半年總結報告1

今年以來,在公司的正確領導下,通過設備全體員工的共同努力,公司的設備管理工作有了較大的起色,設備管理水平躍上了一新的臺階。現(xiàn)就一年來的工作情況總結如下:

一、主要經(jīng)濟技術指標達到和超過公司下達的目標計劃

1、設備管理主要技術經(jīng)濟指標完成情況:

2、設備事故情況:

二、一年來所做的主要設備管理工作:

首先,我們健全設備管理機構,有效開展設備點檢定修:

1、按點檢定修管理模式,完善點檢管理體系,各主體生產(chǎn)單位設立點檢站,確立了點檢站長為二級主管的管理職責,對各二級主體單位的點檢體系重新進行了確認,并從人員配備、職責分工及作業(yè)效果等環(huán)節(jié)進行全面清查與改進。

2、逐步推行點檢作業(yè)規(guī)范化,建立維修作業(yè)標準,對檢修(隱患整改)的工時工序進行了跟蹤管理,工時工序表已成為點檢作業(yè)的一項基本記錄。

3、逐步建立了各主要設備定修模型,按模型組織實施,初步確立了大高爐等設備的定修周期。

第二,積極開展TPM全員設備管理活動,在全公司推行六位一體的TPM管理模式:

1、組建維修工程師協(xié)會、技師協(xié)會,完善運作機制,

充分發(fā)揮其在全員設備管理工作中的作用。

2、上半年,機動部組織有關人員收集編寫,并印制了《設備管理常識》宣傳冊共1800份,并于6月15日前下發(fā)到公司各單位,做到了設備管理(技術)人員人手一冊,各生產(chǎn)和維修班組每班一冊;

3、7月份,機動設備部組織對各單位上半年的設備管理工作進行了檢查,并從中評選取以下5個單項先進單位:點檢管理先進:轉爐煉鋼廠、管理先進:棒材二廠、現(xiàn)場管理先進:型材廠、定修管理先進:制氧廠、培訓管理先進:檢修廠。

4、7月中旬至8月下旬,每晚在____電視臺黃金時間段(“今日新聞”后)播出設備管理知識問,積極向公司職工宣傳設備管理知識;8月份,在____電視臺推出“創(chuàng)新設備管理”欄目,向廣大職工宣傳報道公司設備管理方面的最新動態(tài);

5、7月下旬至8月下旬,與____電視臺合作,推出設備管理知識有獎問答活動,公司共有5000余人次積極參與了此項活動,并通過抽獎的形式從中抽出了300名幸運的參與者,每位參與者均獲得了一份獎品,許多二級單位認真組織,積極參與了此次活動,其中:帶鋼廠、燒結廠、制氧廠等三個單位分別獲得此次活動的一、二、三等獎。

6、下半年以來,由機動部組織,各單位均開展了一系列的隱患排查和整改工作,如對公司電纜隧道的隱患排查、對公司各工業(yè)排水溝的隱患排查等,同時各主要生產(chǎn)單位均開展了動力設備的反事故演習活動;

7、8月下旬,機動部組織開展了設備管理知識競賽初賽,各單位均積極參與了此次競賽,部分單位如帶鋼廠等還在本單位內部預先組織了選拔賽,初賽參賽隊達29個;通過初賽,有6個參賽隊進入了最后的決賽。決賽于____月13日上午在科協(xié)的科技講座室舉行,公司______副總經(jīng)理到現(xiàn)場觀看了此次決賽。最后倉儲部獲得此次競賽的一等獎,熱電廠、檢修廠獲得二等獎,轉爐煉鋼廠、動力廠、汽運公司獲得三等獎,燒結廠、技術中心獲得此次競賽的組織獎。

8、20____年____月開始,由機動設備部組織開展了設備管理論文征集活動,各單位投稿都非常踴躍,共收到論文56篇。經(jīng)過初審和評審委員會的評審,共有____篇論文進入了20____年12月3日舉行的論文會。最后,《小方坯連鑄機結晶器水泵改造》、《熱電廠1#電動風機軸承振動大原因分析及處理》、《變位五瓣解決VG554空壓機振動問題》等論文分別獲得一、二、三等獎。

第三,抓好其他設備管理基礎工作:

1、設備管理工作隨時緊跟裝備的動態(tài)變化情況,及時

完成了大高爐、大焦爐、熱軋薄板、三煉鋼3#轉爐等新上設備ABC分類,并對設備三大規(guī)程進行了全面清理與完善。

2、完成組織制訂和審定新上設備的點檢標準,并逐步建立與完善公司級重要設備(A類設備)的技術檔案,強化技術狀態(tài)管理與全過程管理。

3、組織修訂了《____設備管理條例》、《液壓、設備管理制度》、《設備檢修管理制度》等各類設備管理相關制度。

三、加大設備系統(tǒng)培訓工作力度,促進了全員設備管理整體水平的提高。

1、我部與人力資源部共同組織,在主體生產(chǎn)單位開展了設備檢修及操作人員的培訓工作,并組織進行了對專職點檢人員的兩期集中培訓。上半年已完成全部主體生產(chǎn)單位崗位操作人員的培訓和考核驗收工作。

2、組織編制了《設備管理常識》宣傳冊,并已下發(fā)到各二級單位的每個班組,并做到班組每班一冊,設備系統(tǒng)的技術、管理人員人手一冊。

3、組織編印了《設備相關事故案例》一書2500冊,下發(fā)各二級單位。

四、穩(wěn)定設備狀況,防止惡性事故的發(fā)生,設備事故數(shù)量與去年同期相比大幅度減少。

1、組織維修工程師、技師協(xié)會有關技術人員,及時處理和解決了一煉鋼廠一次除塵風機故障;熱電廠1#電動風機故障;6#高爐旋風除塵器開裂故障;鋼渣公司2臺球磨機故障。避免了設備事故的發(fā)生。

2、加強隱患排查和整改工作,已完成對公司大部分排水系統(tǒng)的排查整改;完成雙菱實業(yè)公司水塔山山體滑坡、倉儲部輕油罐銹蝕滲漏等重大隱患整改。

3、對公司主要電纜遂道存在的隱患進行了徹底整改,排水、防水能力得到提高。

4、組織安排完成全公司的防雷設施檢測工作,并對公司生產(chǎn)區(qū)的排水管、溝進行了全面清理,對老區(qū)____KV電網(wǎng)存在的諧波危害進行了徹底的治理,較好地改善了電網(wǎng)的電壓質量。

5、組織編制了公司各主要關鍵設備的事故應急處理預案。

五、認真做好____年的冶煉片年檢工作

____年度冶煉片年檢從20____年3月8日開始,歷時20天,計劃檢修項目465項,實際完成465項,計劃檢修項目實現(xiàn)率達____%。

此次年檢集中停產(chǎn)20小時。集中停產(chǎn)期間,6#高爐、3座小高爐、熱軋板廠、燒結高料倉系統(tǒng)、3座轉爐、2臺連鑄機以及一煉鋼廠、3個軋鋼廠均全部停產(chǎn)檢修,時間緊,工作量大。

設備主管半年總結報告2

20____年我調任建安分公司的設備管理員,在分公司領導及有關部門的關心支持下,經(jīng)過我不懈地努力,千方百計地想辦法。使建安分公司的設備管理取得了好的成績,設備管理上了一個臺階。并實現(xiàn)收入租金58191.21元,賠償金113624.50元,全年共創(chuàng)收金額合計達171815.71元,為公司的增產(chǎn)增效做出了貢獻。

為了貫徹公司《關于開展設備管理大檢查的通知》精神,我及時與分公司主管領導、生產(chǎn)作業(yè)隊長聯(lián)系,編制安分公司的設備管理自查自改計劃,并制定了設備管理自查自改時間表,遂一實施并取得了收效:

全年共組織機械設備、施工機具開展拉網(wǎng)式摸底統(tǒng)計7次。

1、檢查活動焊機16臺,機動翻斗車6臺,運輸機動車輛5臺,裝載機3臺,吊車1臺,交、直流電焊機及其它施工機具16臺。查出問題34項。

2、檢查建安分公司所屬設備管理臺帳,機械設備、施工機具運轉、巡查記錄,設備管理制度、設備操作規(guī)程、設備維修保養(yǎng)規(guī)程等基礎資料。查出不合格項4項。

機動翻斗車2臺,運輸機動車輛2臺,裝載機1臺,其它施工機具3臺,共整改8項問題。

整改設備管理臺帳,機械設備、施工機具運轉、巡查記錄,設備管理制度、設備操作規(guī)程、設備維修保養(yǎng)規(guī)程等基礎資料。

9月28日:

(1)機動翻斗車2臺,運輸機動車輛2臺,裝載機3臺,其它施工機具3臺10項問題,都已整改。

(2)檢查了建安分公司所屬設備管理臺帳,機械設備、施工機具運轉、巡查記錄,設備管理制度、設備操作規(guī)程、設備維修保養(yǎng)規(guī)程等基礎資料。不合格4項問題已整改。

為了貫徹公司《關于開展設備管理大檢查的通知》精神,分公司領導予以了高度重視,及時成立了以建安分公司主管領導、設備管理員為籠頭,生產(chǎn)作業(yè)隊長、各班組長為骨干的設備管理大檢查自查自改小組,制定了設備管理自查自改時間表,遂一實施并取得了收效:

9月16日,對建安分公司所屬機械設備、施工機具開展拉網(wǎng)式摸底統(tǒng)計。檢查活動焊機16臺,機動翻斗車6臺,運輸機動車輛5臺,裝載機3臺,吊車1臺,交、直流電焊機及其它施工機具16臺。查出問題34項。

9月22日,檢查建安分公司所屬設備管理臺帳,機械設備、施工機具運轉、巡查記錄,設備管理制度、設備操作規(guī)程、設備維修保養(yǎng)規(guī)程等基礎資料。查出不合格項4項。

9月23日,機動翻斗車2臺,運輸機動車輛2臺,裝載機1臺,其它施工機具3臺,共整改8項問題。

9月27日,整改設備管理臺帳,機械設備、施工機具運轉、巡查記錄,設備管理制度、設備操作規(guī)程、設備維修保養(yǎng)規(guī)程等基礎資料。

9月28日:

(1)機動翻斗車2臺,運輸機動車輛2臺,裝載機3臺,其它施工機具3臺10項問題,都已整改。

(2)檢查了建安分公司所屬設備管理臺帳,機械設備、施工機具運轉、巡查記錄,設備管理制度、設備操作規(guī)程、設備維修保養(yǎng)規(guī)程等基礎資料。不合格4項問題已整改。

10月28日以公司生產(chǎn)協(xié)調部為籠頭的設備檢查小組對我分公司開展了現(xiàn)場設備管理檢查或管理臺帳、機械設備、施工機具運轉、巡查記錄,設備管理制度、設備操作規(guī)程、設備維修保養(yǎng)規(guī)程等基礎資料檢查,檢查結果如下:

一、現(xiàn)場檢查分公司所屬機械設備、施工機具5臺:活動焊機3臺,機動翻斗車1臺,運輸機動車輛1臺,查出問題10項。

二、檢查分公司所屬設備管理臺帳,機械設備、施工機具運轉、巡查記錄,設備管理制度、設備操作規(guī)程、設備維修保養(yǎng)規(guī)程等基礎資料。查出不合格項4項。

1、無年初設備年購計劃。

2、無操作手持證上崗管理臺帳。

3、分公司組織結構圖,設備管理員名稱不符。

4、技術檔案,一、二級保養(yǎng)記錄不完整。

三、檢查組提出的問題:

1、查出的不合格項全部盡快整改。

2、統(tǒng)計上報分公司所屬機械設備定人定機(一人一機)明細表,真實反映分公司所屬機械設備定人定機缺員狀況。

20____年我們雖然取得了好的成績,但20____年租賃經(jīng)營工作會有更多的艱難險阻,困難依然存在。但是,我們決心在20____年新的一年里以更新的姿態(tài)、更加倍的努力工作,創(chuàng)造出更好成績。為路橋工程公司作出更大的貢獻。

設備主管半年總結報告3

20____年已經(jīng)過去,設備管理工作在燃氣集團專業(yè)化管理模式下,公司較全面完成了集團下達的各項任務指標。一年來,在集團公司新的戰(zhàn)略發(fā)展目標指引下,全公司員工緊緊圍繞“1144111”戰(zhàn)略發(fā)展目標,快速地步入了燃氣設備專業(yè)化管理道路,進一步加強了設備管理的制度化、標準化建設,強化了設備信息的基礎管理、檔案建設,切實開展節(jié)能減耗、降低成本促效益,設備管理工作上了新臺階。

一、20____年工作成績主要從“一完成”、“二接軌”、“三成果”來概括。

一完成:公司嚴格按照集團公司《20____年設備管理工作計劃及實施意見》的內容和要求,及時開展各項工作,通過全公司員工共同努力,設備管理完成了集團下達的各項指標。

1全年主要生產(chǎn)設備完好率99%。

2.特種設備完好率達到100%。

3.全年設備、管網(wǎng)設施動、靜密封點泄露率控制在1‰以內。

4.特種設備注冊登記率100%。

5.特種設備作業(yè)人員持證上崗率100%。

6.設備中修完成率為100%(今年無設備大修)。

7.重大設備事故為零。

8.設備新度系數(shù)為84.38%,大于去年的值。

9.按要求開展了設備普查和管網(wǎng)普查工作,并建立了設備管理臺賬和管網(wǎng)臺賬,設備固定資產(chǎn)臺賬較完整,設備技術參數(shù)錄入較好,帳、物、卡相符。

9.1設備、管網(wǎng)設施固定資產(chǎn)原值為66296975.63元和凈值為55939802.07元;

9.2應用設備管理信息系統(tǒng)統(tǒng)計出設備總臺數(shù)2465臺,其中調壓箱1834臺,閥門221臺。由于62臺調壓柜產(chǎn)權屬于客戶,所以還沒有錄入系統(tǒng)。

9.3管網(wǎng)總長度數(shù)為313.174公里,其中高中壓管網(wǎng)長度為183.814公里,低壓管網(wǎng)長度為129.36公里。

10.設備購置按程序和制度辦事,全年未發(fā)生物計劃購置或不符合審批流程開支情況。公司按時上報設備管理和能源消耗管理各類報表及資料。

二接軌:管理模式接軌和管理體系接軌。

通過20____年和20____年與集團磨合,在集團公司有力領導下,公司設備管理部門員工做了大量艱辛的工作,今年“二接軌”局面實來不易!

1、中梁山燃氣公司自從1986年成立以來,一直按照煤炭行業(yè)粗礦式管理。20____年開創(chuàng)了中梁山燃氣公司發(fā)展歷史的新紀元,公司與集團快速磨合,打下了堅實基礎,20____年步入了燃氣行業(yè)精細化管理,整個設備管理上了一個全新的臺階。

(1)采用了升級后的設備管理軟件,使信息化管理和臺帳管理更加先進,大大提高了管理效率。

(2)設備分類更加科學化,便于了公司今后設備管理。

(3)設備編號、設備建卡更加精細化。

(4)設備管理目標更加明確化。

(5)考核體系更加專業(yè)化。

2、公司未進入燃氣集團以前,采用了煤炭行業(yè)粗礦式管理模式,也是一種幾乎沒有集中控制的組織結構類型。進入燃氣集團后,設備管理體系也發(fā)生了根本性改變,年初對全年設備管理工作有計劃、有安排,年中對工作有跟蹤、有糾正,年終對安排有檢查、有終結。公司領導對設備管理工作高度重視,進一步完善了管理部門、管理班組、管理員組成的設備管理體系,形成了臺臺設備、條條管線、個個閥門、塊塊儀表有專人負責的管理網(wǎng)絡。重點加強重點設備、主要生產(chǎn)設備的運行管理,杜絕一切因巡查、維修、保養(yǎng)不當而引發(fā)的設備事故和安全事故。

公司每月至少有一次設備管理專題工作會,一季度有一次設備操作、維護、檢修和新技術培訓。

三成果:通過努力,設備管理從制度、安全運營、節(jié)能減排上都取得了可喜的成績。

1、進一步完善了設備管理制度。中梁山燃氣公司儲配站運行模式不同集團公司其他氣站,相對來說設備要復雜一些,多年來,公司設備管理重點也是在儲配站,所以儲配站里面設備管理制度、設備操作流程比較完善。進入集團后,設備管理定義更加明確,管理范圍更加廣泛,相應拿入設備管理范疇的設備管理制度不完善。公司領導提前到兄弟單位進行了學習,在集團設備管理辦法的指引下,在較短時間內完成了設備管理制度、操作流程、設備管理員工作職責、臺帳的建立以及資料的歸檔工作,實現(xiàn)了定人、定機、定職責,嚴格執(zhí)行公司多年來交接班制度。

2、設備安全運行管理一直是公司的頭等大事,堅持設備安全運行管理工作常抓不懈。繼續(xù)完善各項設備操作流程。繼續(xù)實行重大設備責任事故(含重大交通事故)一票否決制。繼續(xù)開展重大節(jié)假日、半年和年終的設備安全大檢查,對發(fā)生的設備事故按照“四不放過”的原則處理。嚴格執(zhí)行設備管理工作考核相關標準,考核到位,獎懲斗硬。

(1)節(jié)約成本

①對已損壞價格昂貴的部件進行分解修理,使修理工作細致到元器件,縮小故障范圍,使用最低的維修成本修復設備,避免直接更換新的部件。

②減少設備維修次數(shù),提前主動預防故障發(fā)生。

(2)降低事故發(fā)生率

①設備一旦有異常情況,維修人員及時分析原因,找出解決方案,從而避免事故的發(fā)生。

②進行保養(yǎng)管控,制定設備保養(yǎng)計劃,并安排落實設備保養(yǎng)工作,通過變更保養(yǎng)頻次保證設備使用性能,減少機臺故障和停機時間,保證機臺正常生產(chǎn)運行。

③加大主動巡查力度,提前消除隱患,減少故障發(fā)生率。

3、積極開展節(jié)能減排工作,并取得不錯成績。

①工會積極開展“五小”及合理化建議,部門員工積極開動腦筋,出現(xiàn)了百花齊放的局面。特別是儲配站員工在20____年3月將山水引入儲配站,用于壓縮機冷卻水循環(huán)系統(tǒng)。每個月為公司節(jié)約工業(yè)用水1400噸左右,直接經(jīng)濟效益63700元。

礦井瓦斯氣的利用,本身就是節(jié)能減排的例子,這里就不詳加描述。

二、亮點與不足

1.亮點工作

①設備運行正常,未發(fā)生一起事故。

②設備和管網(wǎng)普查,爭提前,抓主動,設備提前完成任務,管網(wǎng)普查超前超額完成任務。管網(wǎng)普查按集團步伐,需要三年時間完成任務,我公司只需兩年時間完成任務。

③提倡全員行動,積極開展員工主動性,采納合理化建議。儲配站員工在20____年3月將山水引入儲配站,用于壓縮機冷卻水循環(huán)系統(tǒng)。每個月為公司節(jié)約63700元。這是最有力的說服力。

2.存在的不足

①本質性安全意識和理念沒有完全到位,墨守成規(guī),缺乏主動意識和創(chuàng)新意識;二是標準化的作業(yè)習慣未有效養(yǎng)成;三是對資料的建立、收集和歸集不到位。

②、記錄不夠詳細,臺帳建立還不完善。

③用戶產(chǎn)權調壓柜管理權未移交,因此沒有建立這部分調壓柜的檔案;對設備組件概念不清晰,存在設備組件沒有維護等問題。

三、對20____年度設備管理工作的建議

1、加大對基層單位設備管理體系的培訓和多下基層單位對設備管理工作進行指導。

2、設備管理體系需完善?,F(xiàn)在有了設備管理辦法和設備管理軟件,但缺少生產(chǎn)、辦公等設備具體管理規(guī)定。