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談事業(yè)單位會(huì)計(jì)制度適應(yīng)財(cái)政改革

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談事業(yè)單位會(huì)計(jì)制度適應(yīng)財(cái)政改革

摘要:在中國(guó)特色社會(huì)主義制度全面深化改革中我國(guó)的經(jīng)濟(jì)得到了快速發(fā)展,與此同時(shí)我國(guó)的財(cái)稅制度也緊跟時(shí)代潮流進(jìn)行全面改革,在財(cái)稅制度改革的同時(shí)事業(yè)單位的自身財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度也要進(jìn)行相應(yīng)的調(diào)整。因?yàn)橹挥惺聵I(yè)單位的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度與當(dāng)時(shí)的財(cái)稅制度互相適應(yīng)的基礎(chǔ)上才能使得企業(yè)的管理制度得到更好的完善,進(jìn)而幫助企業(yè)在當(dāng)代激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)里面得到快速平穩(wěn)的發(fā)展。在下文就對(duì)如何進(jìn)行事業(yè)單位財(cái)務(wù)制度的完善進(jìn)行了具體的描述,與此同時(shí)在事業(yè)單位財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度有關(guān)發(fā)展現(xiàn)狀的基礎(chǔ)上對(duì)事業(yè)單位財(cái)務(wù)制度如何進(jìn)行調(diào)整也進(jìn)行了相應(yīng)的分析。

關(guān)鍵詞:事業(yè)單位財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度;主要措施;財(cái)政改革

引言

我國(guó)財(cái)政制度的改革不是一蹶而就的,在國(guó)家公共財(cái)政體制內(nèi),我國(guó)的事業(yè)單位是我國(guó)公共管理的一個(gè)重要組成部分,所以事業(yè)單位制度也要緊跟財(cái)稅制度的改革進(jìn)行完善,從而更好的促進(jìn)財(cái)政改革的發(fā)展以及企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的提高。

一、關(guān)于財(cái)稅制度改革的主要內(nèi)容

(一)部門(mén)預(yù)算

在我國(guó)的財(cái)稅體制制度中一個(gè)相當(dāng)關(guān)鍵的內(nèi)容就是部門(mén)預(yù)算,部門(mén)預(yù)算做好的話在很大程度上能夠反應(yīng)出國(guó)家財(cái)政的支出水平,通過(guò)對(duì)于支出水平的了解并隨之進(jìn)行相應(yīng)的調(diào)整可以有效的幫助我國(guó)財(cái)稅部門(mén)構(gòu)建合理的預(yù)算管理制度,也可以使財(cái)稅部門(mén)根據(jù)收支狀況來(lái)更加合理的制定下一季度發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo),所以部門(mén)預(yù)算的工作能否做好對(duì)于我國(guó)的財(cái)稅制度有相當(dāng)重大的意義,部門(mén)預(yù)算做的好也可以在一定程度上促進(jìn)財(cái)政體制的完善與改革。而且部門(mén)預(yù)算具有其特有的優(yōu)勢(shì),如決策性、計(jì)劃性、發(fā)展性、預(yù)見(jiàn)性等優(yōu)點(diǎn)與特性,所以將部門(mén)預(yù)算納入財(cái)稅體制的改革是有意義有必要的,不僅僅在于部門(mén)預(yù)算工作的做好可以是財(cái)政的支出更加合理,更加在于可以有效的加速財(cái)政資金的整合,可以將國(guó)家財(cái)稅資金的作用更加充分的使用,使國(guó)家的社會(huì)主義深化改革減少阻力。

(二)有關(guān)國(guó)庫(kù)集中收支制度分析

國(guó)庫(kù)集中制作為我國(guó)財(cái)稅體制改革中重要的一環(huán),國(guó)庫(kù)集中制的改革具有十分重大的現(xiàn)實(shí)意義,其改革可以有效的調(diào)節(jié)我國(guó)集中收付制度的分配關(guān)系,并在對(duì)于國(guó)庫(kù)資金收支進(jìn)行管理的時(shí)候更加的專業(yè)性與規(guī)范性。而國(guó)庫(kù)集中制改革的具體內(nèi)容就是在國(guó)庫(kù)有資金需要的時(shí)候有完備的國(guó)庫(kù)單一賬戶體系,從而對(duì)政府資金的收支進(jìn)行更加科學(xué)合理的分析與管理。

(三)關(guān)于收支分類(lèi)改革分析

由于在我國(guó)政府的收支內(nèi)收支種類(lèi)眾多。分類(lèi)繁雜,整理復(fù)雜,所以在我國(guó)進(jìn)行財(cái)政體制改革的同時(shí)必須考慮如何對(duì)于政府的收支進(jìn)行科學(xué)合理的分類(lèi)管理,進(jìn)行專業(yè)的分類(lèi)管理,使政府資金流向更加明晰,增加相關(guān)部門(mén)對(duì)于資金流向的了解,提高資金流向的透明度,更能夠運(yùn)用在防止政府官員腐敗的工作中。

二、關(guān)于健全事業(yè)單位財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度有何意義

(一)當(dāng)前財(cái)政改革發(fā)展對(duì)于會(huì)計(jì)制度提出了更高要求

在國(guó)內(nèi)的不斷深化改革發(fā)展過(guò)程中,我國(guó)的財(cái)政制度不斷得到發(fā)展,為社會(huì)經(jīng)濟(jì)的平穩(wěn)快速發(fā)展提供了良好的保證,然而現(xiàn)行財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度實(shí)施的過(guò)程中暴露出來(lái)了一些弊端,無(wú)法適應(yīng)財(cái)稅制度改革推進(jìn)社會(huì)發(fā)展的需要。這就需要深化財(cái)稅制度改革,不斷對(duì)于現(xiàn)行的財(cái)稅制度進(jìn)行完善與發(fā)展,這樣才能為財(cái)政制度的改革發(fā)展提供更加良好的保障。

(二)事業(yè)單位財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度達(dá)不到當(dāng)今國(guó)際化的發(fā)展需要

作為現(xiàn)行財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度重要組成部分的財(cái)務(wù)核算,投資和財(cái)務(wù)報(bào)告雖然在之前的改革發(fā)展中得到了一定程度的更新和完善,但是和國(guó)際社會(huì)上財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度的施行情況相對(duì)比下國(guó)內(nèi)的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度仍有著許多不足,尤其是當(dāng)今時(shí)代經(jīng)濟(jì)全球化,世界多級(jí)化的進(jìn)程不斷加快的背景下,國(guó)內(nèi)市場(chǎng)與國(guó)際市場(chǎng)的聯(lián)系日益加深,所以現(xiàn)行財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度的深化改革勢(shì)在必行。

三、關(guān)于現(xiàn)行財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度存在的問(wèn)題分析

(一)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度施行過(guò)程中的問(wèn)題

對(duì)于當(dāng)今時(shí)代經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展與中國(guó)全面深化改革的背景下,一個(gè)健全良好的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度是對(duì)國(guó)家健康平穩(wěn)發(fā)展的有力保障。然而從財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度施行的情況來(lái)看卻并不樂(lè)觀,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度不夠完善,運(yùn)行時(shí)存在各種問(wèn)題,導(dǎo)致了最終統(tǒng)計(jì)結(jié)果存在各種矛盾,對(duì)于相關(guān)企業(yè)造成了不良的影響,導(dǎo)致企業(yè)的發(fā)展受損。比如,在企業(yè)的發(fā)展過(guò)程中,為了各種預(yù)算能夠得到更加充分的落實(shí),資金能夠得到合理的運(yùn)用,往往在財(cái)務(wù)部門(mén)里下分三個(gè)附屬部門(mén),分別是財(cái)務(wù)科、會(huì)計(jì)科與審計(jì)科。三個(gè)部門(mén)的分工不同,權(quán)責(zé)明確,例如財(cái)務(wù)科主管資金的籌備與出納,會(huì)計(jì)科主管賬單的制作與記錄,審計(jì)科主管資金調(diào)用前的預(yù)算落實(shí)后的審核。關(guān)于這種模式是否合理我們還需要進(jìn)行更加深入的研究調(diào)查。

(二)財(cái)務(wù)管理模式不夠完善

在實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的大背景下,政府的財(cái)政部門(mén)對(duì)于相應(yīng)事業(yè)單位的資金審批與下劃力度逐漸提高,而政府單位的員工補(bǔ)貼不斷得到提高與政府財(cái)政部門(mén)的補(bǔ)助是密不可分的。但是,在國(guó)內(nèi)卻有一些投機(jī)取巧分子將目光投在了這些政府財(cái)政補(bǔ)助上,為了得到這些補(bǔ)助,部分企業(yè)將房子補(bǔ)助的申請(qǐng)獲取工作做得十分完善,然而在補(bǔ)助落實(shí)到位后對(duì)于工程的建設(shè)則能省則省,全力提高經(jīng)濟(jì)效益。這樣就導(dǎo)致了資金的管理問(wèn)題越來(lái)越嚴(yán)峻,資金下劃后得不到充分的利用,這樣使得財(cái)務(wù)管理制度的弊端不斷暴露,導(dǎo)致資金審批越來(lái)越困難,而對(duì)于相關(guān)企業(yè)的發(fā)展也有著消極的影響。

四、關(guān)于事業(yè)單位財(cái)稅改革的措施分析

從實(shí)際上講,要想使得事業(yè)單位得到更加良好穩(wěn)定的發(fā)展,資金審批的難度越來(lái)越小,就需要我們必須對(duì)于事業(yè)單位會(huì)計(jì)制度的改革加快進(jìn)度,以確保對(duì)于財(cái)政體制改革提出的越來(lái)越高的要求,對(duì)于如何加快事業(yè)單位會(huì)計(jì)制度的改革,下文從兩個(gè)方面進(jìn)行分析。

(一)對(duì)于事業(yè)單位的職能和地位要明確規(guī)定

如果在事業(yè)單位財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度的改革中不明確財(cái)務(wù)管理的地位,那么事業(yè)單位財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度的改革便無(wú)法進(jìn)行,只有財(cái)務(wù)管理的地位得到承認(rèn)與重視,賦予其科學(xué)的具體的管理項(xiàng)目,才能在事業(yè)單位財(cái)稅制度改革的過(guò)程中避免各個(gè)部門(mén)權(quán)利重疊狀況的出現(xiàn)。并且同時(shí)對(duì)于財(cái)政管理職能的弊端與不足也要有充分的認(rèn)識(shí),發(fā)現(xiàn)不足要及時(shí)的進(jìn)行改正與完善,這樣才能更好的促進(jìn)事業(yè)單位財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度改革的良好實(shí)現(xiàn)。

(二)完善的內(nèi)部會(huì)計(jì)控制制度的建立相當(dāng)重要

在事業(yè)單位財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度的改革中,具有相當(dāng)重要地位的就是建立完善的內(nèi)部控制制度。因?yàn)閺膬?nèi)部控制制度來(lái)說(shuō)具有著其它制度所不具有的嚴(yán)謹(jǐn)性與科學(xué)性,有利于促進(jìn)事業(yè)單位財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度的改革更良好的發(fā)展,并且在具體的操作中,無(wú)論是管理還是監(jiān)督工作都對(duì)于內(nèi)部控制制度提出了相當(dāng)高的要求。所以,在事業(yè)單位財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度的改革過(guò)程中要明確各個(gè)單位的責(zé)任與權(quán)力,對(duì)于必要的相應(yīng)手續(xù)進(jìn)行審批的時(shí)候要分批次,分層次的進(jìn)行,從而對(duì)于事業(yè)單位財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度進(jìn)行更加科學(xué)的監(jiān)督與管理工作。

(三)建立相應(yīng)的員工激勵(lì)機(jī)制

在任何制度改革中,最重要的是人的思想的改變,事業(yè)單位財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度改革也不例外,只有員工的態(tài)度轉(zhuǎn)變,才會(huì)使財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度改革的進(jìn)行更加順利。因此,建立相應(yīng)的員工激勵(lì)機(jī)制相當(dāng)有必要,良好的員工激勵(lì)機(jī)制可以極大的促進(jìn)員工工作的積極性,從而使得事業(yè)單位財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度改革更有成效。

(四)對(duì)相關(guān)人員進(jìn)行素質(zhì)教育,強(qiáng)化單位內(nèi)部審計(jì)機(jī)制

由于財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度是事業(yè)單位內(nèi)部控制制度的中心,并且財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員也是內(nèi)部控制職責(zé)的承擔(dān)者,所以對(duì)于事業(yè)單位財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度中的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員進(jìn)行素質(zhì)教育是相當(dāng)有意義的,通過(guò)系統(tǒng)的素質(zhì)教育,可以及時(shí)的強(qiáng)化財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員的責(zé)任意識(shí)、專業(yè)知識(shí),提高相應(yīng)的業(yè)務(wù)水平與操作能力,因此對(duì)于財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員的素質(zhì)教育工作開(kāi)展的越早越好。而在事業(yè)單位財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度改革的同時(shí),內(nèi)部也要強(qiáng)化審計(jì)機(jī)制改革,使審計(jì)機(jī)制跟上財(cái)稅制度改革的步伐,發(fā)揮內(nèi)部審計(jì)機(jī)制有效清算內(nèi)部相應(yīng)情況的作用,使事業(yè)單位財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度內(nèi)部的審計(jì)機(jī)制更加的合理與完善。

五、結(jié)束語(yǔ)

總而言之,隨著我國(guó)深化改革步伐不斷的擴(kuò)大,事業(yè)單位財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度的改革也要緊跟國(guó)家的改革大潮。對(duì)于存在的問(wèn)題要及時(shí)的發(fā)現(xiàn)與解決,并提出相對(duì)應(yīng)的改革措施使問(wèn)題的解決得到落實(shí),一切以適應(yīng)財(cái)政體制的改革為出發(fā)點(diǎn),不斷提高事業(yè)單位財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度改革的水平,從而更好的促進(jìn)事業(yè)單位的發(fā)展。

參考文獻(xiàn):

[1]李翠松.如何完善事業(yè)單位財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度以適應(yīng)財(cái)政改革[J].中國(guó)商論,2017,(02):71-72.

作者:王曉霞 單位:新疆維吾爾自治區(qū)塔里木河流域巴音郭楞管理局