村兩委工作計劃精選(九篇)

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第1篇：村兩委工作計劃范文

一、加強領導，責任到人。為更好地加強對村級計劃生育工作的領導，根據(jù)《計劃生育工作村為主規(guī)定》及鄉(xiāng)計劃生育工作規(guī)定，我村村兩委及時召開會議重新成立組織，進行分工，同時明確各村民組的計劃生育責任人，重點做好本村民組的婦檢、服務，檢查等工作。

二、抓婦檢服務促進計劃生育工作的正常開展。我村現(xiàn)有應檢育齡婦女228人，其中在外務工的有56人，占總數(shù)的25％，大部分在浙江、上海、福建等地，給婦檢的正常開展帶來了難題。針對這一情況，村兩委一班人不等不靠，多次召開群眾代表會、黨員大會等，通過多次走訪育齡婦女在家親屬，使他們能及時取得聯(lián)系，每個季度都要求他們郵寄由當?shù)赜媱澤块T出具的相關證明。對于全家外出戶，采取在同地打工的村兩委班子親戚帶口信、通電話等方式取得聯(lián)系。取得了較好地成績。計劃生育育齡婦女婦檢率達95％以上。得到鄉(xiāng)計生辦的認可。

三、以育齡婦女服務為主，促進村級計劃生育工作。新時期的計劃生育工作以提供服務為主。重點做好育齡婦女的新婚期、生育期等服務。我村現(xiàn)有大期內(nèi)新婚婦女18人，在孕婦女8人，生育婦女15人。平時，重點做好期內(nèi)戶孕情服務走訪。對新婚人員進行新婚期保健教育，生育婦女進行新生兒撫育及婦科病檢查等工作。在迎接省計劃生育檢查期間，重點做好育齡婦女口述，核對證件等服務。

第2篇：村兩委工作計劃范文

一、xx村基本情況

二、主要工作開展情況

1、抓班子，建制度，推進村組織建設。

2、抓基礎、增設施，改善生產(chǎn)生活條件。

3、抓生產(chǎn)，引項目，促進農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展。

近年來，村兩委帶領村民緊緊抓住“全區(qū)新一輪開發(fā)性生產(chǎn)”這一契機，對山場進行大刀闊斧的開發(fā)，大力發(fā)展鐵觀音茶葉種植。為了做大茶業(yè)，該村創(chuàng)造性地采用“黨支部+企業(yè)+農(nóng)戶”的形式，以村兩委帶頭種植，村民逐步推廣，企業(yè)統(tǒng)一采購的運作模式，帶動了群眾共同致富。

4、抓衛(wèi)生，促環(huán)境，整治村容村貌。

針對村容村貌臟、差、亂現(xiàn)象，兩年來，xx村積極開展家園清潔活動，并以此為契機，加大宣傳，提高村民的環(huán)境衛(wèi)生意識，增強群眾積極性和主動性，逐步改變了村莊“污水亂潑、垃圾亂倒、柴草亂跺、家禽亂跑”的現(xiàn)象。兩年來，村兩委籌措資金修建兩座整潔衛(wèi)生的農(nóng)村公廁、村級停車場、整治路邊溝渠。

三、2012年村工作計劃

主要抓好以下幾項工作：

1、村組織建設

繼續(xù)認真開展科學發(fā)展觀活動和爭創(chuàng)黨建示范點活動。進一步完善村務公開，民主管理制度及黨支部“”制度，加強村兩委班子建設，提高村兩委進一步發(fā)展經(jīng)濟的能力。

2、村經(jīng)濟建設

繼續(xù)發(fā)展茶葉生產(chǎn)加工，創(chuàng)辦集體茶廠和金牡丹茶場，同時多渠道進行農(nóng)業(yè)開發(fā)，引進更多適合xx村的效益農(nóng)產(chǎn)品，擴大反季節(jié)山地葡萄種植面積，形成生態(tài)立體農(nóng)業(yè)布局，唱好農(nóng)業(yè)致富經(jīng)。做好農(nóng)業(yè)技術人員培訓工作。

3、公益項目建設

2012年我村將根據(jù)爭取資金情況進行公益項目建設，硬化主村村內(nèi)道路，新建茶園節(jié)水灌溉設施，拓寬茶山基耕路，規(guī)劃修建造福工程，進行村莊外墻裝修，創(chuàng)辦農(nóng)民文化設施。

第3篇：村兩委工作計劃范文

一、高度重視，積極動員

3月6日，發(fā)改委專門召開動員會，全面部署這次大走訪大調(diào)研活動。會上縣發(fā)改委副主任、駐李集村扶貧工作隊隊長蔡家啟帶領全體幫扶干部，全文學習《XX縣脫貧攻堅大走訪大調(diào)研活動方案》，并就有關具體事項給大家做出說明解釋，就走訪調(diào)研的重點難點進行培訓講解，使大家深刻領悟方案精神，確保調(diào)研走訪活動有的放矢。委黨組書記、主任李紹奎在會上對大家提出具體要求。他強調(diào)，為進一步增強幫扶干部工作主動性和針對性，走訪時要做到，問家庭基本情況要核實到人、問致貧原因要分清主次、問脫貧需求要準確無誤;在擬定脫貧時限時要因人而異，在確定幫扶項目上要兩廂情愿，在敲定幫扶措施上要切合實際，在劃定幫扶責任上要崗責分明。要通過此次活動開展，把“量身定制”的幫扶措施具體落到實處。

二、廣泛走訪，摸清實情

會后，李紹奎主任帶領委領導班子身先士卒，全體幫扶干部一行分四批前往臨水鎮(zhèn)李集村開展大走訪、大調(diào)研活動，針對今年重新調(diào)整的53戶包保戶，他們各找門路，做到一戶不漏。李紹奎主任先后走訪了村兩委和自己包保的貧困戶，緊接著在駐村工作隊隊長蔡家啟陪同下，查看2017年單位幫扶項目兩條道路和一個水渠硬化現(xiàn)場。李紹奎要求，駐村扶貧工作隊和村支兩委要深入調(diào)研，了解20xx年扶貧工作的重點和難點，積極與村兩委和鎮(zhèn)政府溝通匯報，抓好李集村項目儲備建設，立足村實際，制定三年發(fā)展規(guī)劃、2018年度工作計劃，精準組織實施;扶貧工作隊要充分利用在基層工作、在脫貧攻堅中鍛煉成長，不斷提高自己，確保李集村2018年村出列任務按期完成，促進振興鄉(xiāng)村戰(zhàn)略落地生根開花，為打造美好鄉(xiāng)村，真正為老百姓謀福利做出新的貢獻。

全體幫扶干部積極投身大走訪大調(diào)研活動之中，先后利用4天時間，深入各自幫扶的貧困戶家中，和扶貧對象促膝談心，按照《建檔立卡貧困戶走訪登記表》和《貧困戶產(chǎn)業(yè)發(fā)展需求摸底表》要求，逐項詢問，認真填寫，并對幫扶對象住房進行全景拍照。對不在家的戶主，通過親友幫助、電話詢問等方式，盡可能與本人取得聯(lián)系，獲得真實情況，掌握第一手資料，力爭填報盡量準確。

第4篇：村兩委工作計劃范文

，男，現(xiàn)任鎮(zhèn)黨委委員、副鎮(zhèn)長。典型類型：入村雙聯(lián)典型、入戶雙聯(lián)典型，具體為鎮(zhèn)村（指定村），鎮(zhèn)村致富帶頭戶、困難戶。

二、典型事跡

1、工作開展情況

一是加強組織建設。針對村人口眾多、情況復雜的實際，完善市派第一書記、鎮(zhèn)機關包村干部捆綁幫包機制，讓市鎮(zhèn)兩級干部全程參與村級大小決策的制定、各類工作的開展、各項支出的審定等。同時，多次通過現(xiàn)場辦公，當好村兩委干部交流的劑，努力化解干部之間矛盾，為工作開展營造有利環(huán)境。

二是推動土地流轉(zhuǎn)。針對村內(nèi)閑置多年的500畝空閑地，主動靠上開展工作，通過帶領鎮(zhèn)村干部入戶動員，促進村級達成一致意見，采取土地流轉(zhuǎn)形式，今年將空閑地全部成功流轉(zhuǎn)出去，用于干鮮果種植，既解決了多年的土地浪費問題，也為群眾增收拓寬了渠道。

三是抓好土地治理。針對村級經(jīng)濟基礎相對薄弱的實際，樹立爭取項目辦好事的理念，多方協(xié)調(diào)爭取上級民生項目，實施了涉及100余畝荒地的土地治理項目，通過對荒地進行整平整治，確保土地成平成片，有效增加了耕地種植面積。

四是培強致富帶頭戶。所聯(lián)系的致富帶頭戶是村茶樹菇種植大戶，也是該村特色經(jīng)濟項目。開展“雙聯(lián)”以來，多次到茶樹菇種植基地進行調(diào)研，深入了解茶樹菇種植、加工、銷售環(huán)節(jié)及市場情況。為幫助茶樹菇項目做大做強，幫助成立了茶樹菇種植專業(yè)合作社，擴大了茶樹菇大棚種植規(guī)模，并通過積極聯(lián)系，幫助其與浙江、湖南等地銷售商建立供銷合作關系，打開了茶樹菇產(chǎn)業(yè)的市外市場。

五是關注生活困難戶。所聯(lián)系的困難戶，今年12歲，系孤兒，父母因年早逝，現(xiàn)與爺爺奶奶一起生活，緊靠家里薄田務農(nóng)維持生計，且兩位老人年老體弱，需要常年服藥，家中無其他壯勞力，家庭負擔非常重，生活極為貧困。建立一對一幫扶關系后，多次到家中送去米、面、油以及書包、文具、課外書等用品，幫助其在民生部門申請了孤兒輔助以及低保政策，解決了一家的現(xiàn)實困難。

2、取得成績

一是班子合力不斷凝聚。通過對村兩委班子進行梳理，對村務財務機制進行規(guī)范，原有的干部矛盾得到有效化解。目前，兩委班子運轉(zhuǎn)高效，各項工作大有起色。二是遺留問題有效解決。通過積極開展工作，徹底解決了遺留多年的荒山閑置地流轉(zhuǎn)問題，實現(xiàn)了該村土地流轉(zhuǎn)工作的新突破。三是農(nóng)業(yè)生產(chǎn)水平提高。通過實施土地整理項目，增加了耕地面積，提高了用地效率；通過成立茶樹菇合作社，幫助茶樹菇項目做大做強，農(nóng)業(yè)特色經(jīng)濟實現(xiàn)長足發(fā)展，打造了“一村一品”特色項目。四是困難群體備受關注。通過對困難戶進行幫扶，在全村得到良好反響，帶動村干部及富裕群眾主動加入到救助困難群眾的行列中。

3、群眾評價

通過在村開展入村雙聯(lián)、入戶雙聯(lián)等形式，對村級工作形成了有效促進，對致富帶頭戶、困難戶形成了有力支持，得到了群眾的歡迎和肯定。村兩委專程代表被救助困難戶向黨委、政府送來感謝信。

4、下步工作計劃

一是以班子建設為根本，夯實基層基礎。繼續(xù)抓好兩委班子建設，結(jié)合鎮(zhèn)黨委、政府薄弱村轉(zhuǎn)化工程，進一步理順干部關系，規(guī)范村務財務機制，提升村兩委為民服務能力。

二是以特色經(jīng)濟為抓手，拓寬致富渠道。發(fā)揮村茶樹菇基地、干鮮果種植基地優(yōu)勢，按照“一村一品”的思路，推動村級特色經(jīng)濟發(fā)展壯大，帶動村民一起致富。

第5篇：村兩委工作計劃范文

一、領導重視

鄉(xiāng)黨政領導一班人認為大學生村干部是黨和國家為農(nóng)村工作增添的重要力量，始終把大學生村干部管理工作擺上議事日程，并結(jié)合本鄉(xiāng)實際，明確主管黨務的副書記負責大學生村干部管理工作，由組織委員具體抓好大學生村干部的日常管理工作。鄉(xiāng)黨政班子堅持定期召開專題會議研究大學生村干部管理工作，鄉(xiāng)主要領導多次聽取關于大學生村干部管理、教育培養(yǎng)情況的匯報，及時提出新要求，并就大學生村干部的待遇進行督導落實。在新一屆農(nóng)村兩委換屆后，鄉(xiāng)黨委及時在全鄉(xiāng)農(nóng)村干部大會上，重新明確了大學生村干部的各項政策，要求農(nóng)村兩委干部要支持大學生村干部的各項工作，積極主動做好教育培養(yǎng)工作，充分發(fā)揮大學生村干部的知識優(yōu)勢，提升基層組織工作水平，促進農(nóng)村經(jīng)濟社會發(fā)展。

二、強化管理

在鄉(xiāng)黨委的要求和指導下，各村積極引導大學生村干部深入開展入戶走訪調(diào)研活動，力所能及的多為村民解決生產(chǎn)生活難題，參與民事糾紛調(diào)解，幫助代辦各項事務等，樹立大學生村干部的良好形象。鄉(xiāng)黨委組織科堅持不定期的走訪，聽取村干部和群眾的意見，跟蹤了解大學生村干部的思想、生活、工作等方面情況，及時發(fā)現(xiàn)問題，解決問題，有針對性的加強督促檢查。村黨支部書記對大學生村干部到崗考勤認真負責，對工作日志等情況進行經(jīng)常性監(jiān)督檢查，發(fā)現(xiàn)不良表象堅持原則進行批評教育，對鄉(xiāng)內(nèi)各部門借調(diào)要求能夠婉轉(zhuǎn)拒絕，保證了大學生村干部正常順利地開展各項工作。對“大學生村干部”的思想動態(tài)、所分配每項工作完成情況的工作表現(xiàn)、工作實績、服務態(tài)度和工作改進等方面情況，村兩委主要負責人還堅持定期與鄉(xiāng)組織科進行溝通，不斷改進管理方式。

三、幫帶培養(yǎng)

由于大學生村干部剛步入社會，缺乏社會經(jīng)驗和農(nóng)村工作經(jīng)驗。為了讓他們盡快熟悉情況，早日進入工作狀態(tài)、進入角色，按照區(qū)委組織部關于對到村任職大學生村干部的幫帶要求，我鄉(xiāng)安排一名包村的鄉(xiāng)干部和村黨支部書記或村委會主任為大學生村干部的具體結(jié)對幫帶培養(yǎng)人，明確了幫帶責任，并結(jié)合大學生村干部思想和工作實際確定不同時期的方向和目標。在結(jié)對幫扶培養(yǎng)過程中，鄉(xiāng)包村干部堅持在每月下村督導工作的同時，主動與村幫帶干部配合，教育引導他們謙虛地向農(nóng)村干部學習，向廣大村民學習，并向大學生村干部介紹當前形勢和全鄉(xiāng)中心工作，灌輸建設科學發(fā)展示范鄉(xiāng)的工作思路，幫助他們把握農(nóng)村工作的方向，傳授開展農(nóng)村工作的方法和措施，極大地提高了大學生村干部的工作能力和業(yè)績，使他們不僅在村干的穩(wěn)，而且受到農(nóng)村黨員干部和群眾的好評。

四、注重培訓

鄉(xiāng)黨委堅持對大學生村干部負責的指導思想，始終高度重視對大學生村干部的培訓工作，把大學生村干部培訓納入鄉(xiāng)干部教育培訓的計劃，不斷提高其能力素質(zhì)。自大學生村干部到我鄉(xiāng)各村任職以來，一是對他們統(tǒng)一進行了崗前培訓，讓他們初步了解了農(nóng)村的基本情況和工作特點，講授了農(nóng)村基本政策，使他們較快進入了農(nóng)村工作角色；二是在年前全鄉(xiāng)開展農(nóng)村兩委換屆選舉工作中，讓他們每次都參加對村干部和選舉委員會成員進行的培訓，使他們在參加換屆選舉的各項工作中，很快對國家擴大農(nóng)村民主的政策有了深刻的認識，提升了他們在今后工作中的民意意識；三是組織他們參加各期的新一屆農(nóng)村兩委干部培訓班，特別是參加區(qū)委組織部舉辦的培訓班，增強農(nóng)村工作綜合能力，增強依法執(zhí)政和廉政意識；四是定期安排大學生到鄉(xiāng)計劃生育辦公室、社會事務辦公室、辦公室等相關科室進行輪訓，普遍提高了他們的業(yè)務知識和為村民代辦事務的能力；五是組織大學生村干部參加上級組織的知識競賽、演講、征文等活動，增強了他們的自我提高意識。

五、定期點評

第6篇：村兩委工作計劃范文

一、加強學習，不斷提高自己理論水平和自身素質(zhì)。

認真學習十七大報告精神，深入貫徹落實"三個代表"的重要思想，不斷提高思想水平。通過認真學習，深刻領會了十七大報告中提出的一系列新思想、新觀點、新論斷，增強了貫徹"三個代表"重要思想的自覺性，堅定了工作的信心和決心。

二、以身作則，注重實效，不斷提高工作水平，促進工作再上新臺階。

基層工作千頭萬緒，為做好工作，自己以扎實的工作作風、較強的組織紀律觀念、飽滿的精神狀態(tài)投入到工作中，做到密切聯(lián)系群眾，處事依靠群眾。各項工作都有條不紊的開展，并取得一定的成績。主管的魏莊片工作：①在今春的林業(yè)生產(chǎn)工作中，我們片重點搞了四溝沿線的魏莊、大馬、欒莊等村莊的林業(yè)生產(chǎn)，共植樹4000多株，村內(nèi)綠化樹800多棵。使村內(nèi)達到了綠化、美化。②在“三小”車輛養(yǎng)路費征收工作中，我們片多次召開會議，統(tǒng)一基層干部的思想。深入農(nóng)戶，做耐心細致的工作，全片12個村莊都基本完成征收任務，共上繳養(yǎng)路費款42318元，實現(xiàn)了工作爭第一的目標。在黃水費征收過程中，由于宣傳到位，在辦事處召開征收動員會以前就有9個村莊全面完成了任務，除前街村有部分尾欠外，其他村莊都做到了村結(jié)戶清，沒有一個遺留戶。達到了工作創(chuàng)一流的要求。③建立健全了村兩委班子，大膽起用年輕干部，結(jié)合村兩委換屆先后調(diào)整了后路、前街、小馬、欒莊、大馬、大岳等村的兩委班子，任命群眾基礎好，工作能力強的干部為支部書記。改變了前街村多年無干部的歷史，使各村村級班子形成一個戰(zhàn)斗集體，從而為較好地完成各項任務奠定了基礎。④民營經(jīng)濟工作重點抓了欒莊理想牧業(yè)的擴大再生產(chǎn),在原有飼料加工的基礎上又投資100多萬元新上孵化廠一處；占地70畝投資800萬元的德州艷陽天農(nóng)業(yè)科技有限公司落戶欒莊村，將通過特色種植、養(yǎng)殖的推廣，將帶動周圍群眾的致富積極性。大馬陶瓷廠在原有兩個車間開工的基礎上，今年又新上車間兩棟，現(xiàn)吸收剩余勞力110多人，工人人均月收入1000多元，該廠做為辦事處三個觀摩點之一迎接了全縣經(jīng)濟工作觀摩會的觀摩，受到與會領導的好評。⑤新農(nóng)村建設工作重點搞了后街、后路、前街三個村莊的村內(nèi)道路硬化，共硬化路面3000多米，徹底解決了群眾的出行難問題。后街村今冬清挖溝渠600多米，解決了遠高難地塊的澆水問題。⑥新農(nóng)合籌資工作利用兩天的時間全片達到了100%。分管的工作為抓好計劃生育，與站上一起到村檢查安排人口學校和計生服務室等，做到查漏補缺。通過計生站全體人員的共同努力，在全縣檢查評比中,取得半年檢查第三名，年終評比第二名的好成績。

三、改進工作作風

在工作中，理清思路，創(chuàng)造性的開展工作，做好近期計劃和長遠規(guī)劃，拋去臨時觀點。在工作中，切實提高對執(zhí)行力的認識，加強執(zhí)行力建設，養(yǎng)成了果敢硬朗、求真務實、雷厲風行的作風，不折不扣地將上級政策貫徹落實到位。

四、2010年工作計劃

一、要加強學習。一定要認真學習“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀等新的理論成果，努力做到融匯貫通，不斷提高理論水平。要不斷學習衛(wèi)生、計劃生育等項工作的業(yè)務知識，努力學習市場經(jīng)濟、法律等基本知識，不斷提高駕馭市場經(jīng)濟的能力和依法辦事的能力。

二、要突出工作重點努力完成辦事處下達的招商引資任務和民營經(jīng)濟發(fā)展任務。

三、完成村級建設建立健全村級班子建設，真正做到有人干事，而且能夠干成事的原則，在配好班子的基礎上，幫助他們解決村里的遺留問題，10年徹底消滅空白村。

第7篇：村兩委工作計劃范文

通過此次培訓，我深感自己肩上的責任重、壓力大，我村干部的思想與行動關系著我__村的未來，關系著我村村民的幸福生活。因此，作為一名女村黨支部書記，我必須更加緊密地團結(jié)兩委班子，做好村莊建設規(guī)劃，為我村的全面發(fā)展貢獻自己的力量。

無論是聽課還是活動討論，每時每刻，我們都有所感悟和收獲。

首先，這次培訓增強了我們村兩委干部在今后的工作中的責任心和服務心，我會努力構建團結(jié)協(xié)作的村“兩委”班子。這個團隊中，加強溝通，帶好、維護好、團結(jié)好“兩委”成員，共同形成一個合力，推動我村各項工作順利、有效開展。同時，本次體驗式的培訓也能夠促進我村工作計劃安排及思路的創(chuàng)新，讓我們跟上時勢變化，制定更加符合我村實際的工作思路。

其次，這次培訓讓我們充實了更多的理論知識，讓我們開闊了視野，解放了思想，扎實了工作基礎。在完善和規(guī)范村務公開，強化民主管理方面，我們要充分尊重村民的意愿，確保村民的知情權、參與權、管理權和監(jiān)督權，堅決貫徹落實村務公開制度，切實做到村內(nèi)各項事務實現(xiàn)公平、公正、公開，對村里的重大事情在嚴格按照“三議四辦”工作方法的基礎上繼續(xù)摸索改進。

第8篇：村兩委工作計劃范文

在這一年當中，縣黨委、鎮(zhèn)黨委、村黨支部、村委會都給予了很多的關心，在以“三個代表”重要思想為指導中心，自覺學習理論知識，提高業(yè)務能力，遵紀守法，努力開展工作，現(xiàn)將本年工作總結(jié)匯報如下：

一 基礎性工作

1、隨著鄧州市“4+2”工作法解決了許多實際問題，并將結(jié)果也使群眾滿意，在我鎮(zhèn)政府的領導下也學習了“4+2”工作法，并積極推廣和運行，成功的解決了低保問題的評定、固定資產(chǎn)登記、十星級文明戶評選、紅白事簡辦、申報飲水工程等問題，群眾滿意度高。

2、深入學習實踐科學發(fā)展觀，在第三批科學發(fā)展觀我鎮(zhèn)召開了動員會之后，我村也積極的召開了動員會，制定學習計劃，我村干部、黨員、村民代表也都積極的學習，作筆記，使各自都學習到很多的知識，都認識到發(fā)展是第一要義的重性，并在一起進行討論，記錄心得體會。在第一階段的學習結(jié)束之后，又進入第二階段分析檢查，通過學習查找問題，解決問題。

3、每月我村黨支部、村委干部都帶領村黨員，群眾和村民代表一起學習，簡讀報紙，及時了解信息，增進知識，在上級文件和領導帶領下，按月收看遠程教育等，從不同的傳播途徑來學習，對我們來說也好似一件好事，讓我們學習很多有用的知識。

4、為迎接年前各項檢查工作，爭當五好村黨支部，我協(xié)助村干部積極準備材料，并交給領導檢查。

二 實踐性工作

1、宣傳國家優(yōu)惠政策。糧食補貼、母豬補貼、小麥、玉米、水稻、棉花等各項優(yōu)惠政策，家電下鄉(xiāng)宣傳活動，預防手足口病宣傳等。

2、車船稅征收工作。這是一項重點工作，我在村宣傳并進行講解，讓群眾認識和了解車船使用稅，在征收方面更順利。

3、年初抗旱、年中抗洪、年底抗災工作。在這三項鞏工作中，我積極投入其中，及時了解村情，并協(xié)助村干部，幫助村民。

4、農(nóng)村合作醫(yī)療征收工作。也是一項工作重點，這切實關系到農(nóng)民的切身利益。

5、三夏三秋秸稈禁燒工作，協(xié)助村干部宣傳田間地頭進行巡邏，保證安全。

6、計劃生育大檢查工作。為迎接市計生檢查工作，我和村計生專干首先對管理室和康健室進行打掃，整理村中的資料，做好準備等待檢查。

09年已經(jīng)過去，在工作中有許多的收獲，同時也有許多的不足，我會在此基礎上努力該進，吸納經(jīng)驗，堅持服務農(nóng)村，服務群眾。在2012年的工作計劃如下：

1、協(xié)助村兩委搞好本村穩(wěn)定工作

2、積極協(xié)助村兩委開展各項工作

第9篇：村兩委工作計劃范文

1、組織鄉(xiāng)、村干部深入開展 “三新”主題教育活動，并經(jīng)常性的在全體干部中開展“批評與自我批評”活動，找缺點、樹典型、評先進。充分調(diào)動鄉(xiāng)、村干部工作積極性，不斷提高鄉(xiāng)、村干部工作水平。

2、組織30名鄉(xiāng)村干部赴山東、河南、楊凌學習金銀花栽植技術；組織80名鄉(xiāng)、村干部赴其它兄弟鄉(xiāng)鎮(zhèn)學習專項工作經(jīng)驗，如新農(nóng)村建設、“一事一議”等；組織村兩委會成員及村民監(jiān)督委員會成員在鄉(xiāng)機關開展培訓班四期，并積極配合縣級機關做好干部培訓工作。

3、加強全鄉(xiāng)青年干部培訓力度，特別是選調(diào)生、大學生村官的培養(yǎng)教育。選派優(yōu)秀青年干部駐村開展工作，通過在村上參與協(xié)調(diào)解決矛盾，開展計生等工作，切實加強青年干部的實際工作能力。

4、按時參加“彬縣黨建講壇”。領導干部要按照縣委組織部的要求按時參加縣上舉辦的講座，并結(jié)合工作實際勤思多想，不斷開拓進取、創(chuàng)造性工作。

二、加強鄉(xiāng)村干部隊伍建設。

1、制定機關工作制度，加強機關干部日常管理。

制定車家莊鄉(xiāng)政治業(yè)務學習制度、請銷假制度、機關考勤制度、財務管理制度、車輛及駕駛員管理制度、機關食堂管理制度。并嚴格按照制度落實辦理，保障機關干部做事有章可循，切實加強機關干部管理。

2、實行機關干部工作報告制度。

實行機關干部工作報告制度，機關干部每月月末填寫工作報告單，回顧和總結(jié)當月工作及其完成情況，由鄉(xiāng)黨政主要領導對工作完成情況進行評點，以提高工作效率，并為科學考核干部提供依據(jù)。

3、建立健全干部責任追究機制。

對村兩委會干部實行干部責任追究，對工作不積極、與鄉(xiāng)黨委、政府不能保持一致，有抵觸情緒、產(chǎn)生嚴重后果的干部，鄉(xiāng)黨委、紀檢委將依據(jù)相關條例對其責任追究，輕者黨內(nèi)警告、記過，重者直接進行免職，以此促進全年各項工作的順利完成。

4、建立完善黨建工作責任制。領導干部有黨建工作聯(lián)系點，年初鄉(xiāng)黨委研究決定，鄉(xiāng)黨政9名領導分包9個重點支部，明確責任和職責，進一步夯實黨建工作責任，每月到聯(lián)系點指導一次工作，每季度到點講一次黨課，每半年為點辦一件事實，努力把聯(lián)系點建成黨建示范點。同時要求每季度對各聯(lián)系點工作開展情況進行檢查通報。

三、抓好基層組織和黨員隊伍的建設。

1、抓好村級陣地建設工作。今年，在繼續(xù)完成權家橋村村級組織活動場所建設的同時，爭取資金啟動建設席家店、馬家斜、新莊村村級陣地建設。