農(nóng)村婦聯(lián)主席環(huán)境精選(九篇)

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第1篇：農(nóng)村婦聯(lián)主席環(huán)境范文

一、健全組織機構(gòu)，強化培訓管理

河東區(qū)農(nóng)業(yè)局的領導對農(nóng)廣校的農(nóng)村婦女科技培訓工作高度重視。于2006年成立了由區(qū)婦聯(lián)主席任組長、區(qū)農(nóng)業(yè)局長任副組長、相關單位人員為成員的農(nóng)村巾幗科技服務領導小組，主要指導全區(qū)農(nóng)村婦女科技培訓工作，領導小組辦公室設在區(qū)農(nóng)廣校。領導小組成立以后，又從局各業(yè)務單位中選擇了部分責任心強、工作認真的同志充實到這項工作中去，為搞好婦女培訓工作，學校先后制定了“十一五”期間利用農(nóng)廣校集中開展新型農(nóng)民培訓的規(guī)劃，下發(fā)了區(qū)農(nóng)業(yè)局和區(qū)婦聯(lián)聯(lián)合制定的《關于開展“百萬農(nóng)家女爭創(chuàng)致富戶培訓行動”的實施意見》、《全區(qū)農(nóng)村婦女巾幗科技培訓計劃》等文件，制定相關工作考核方案，以此來指導全區(qū)農(nóng)村婦女培訓工作。

二、扎實開展各項培訓工作

1、認真開展農(nóng)村婦女勞動力轉(zhuǎn)移培訓工作。結(jié)合陽光工程項目實施，在全區(qū)開展了農(nóng)村婦女勞動力轉(zhuǎn)移培訓工作。自2006年以來，區(qū)農(nóng)廣校通過校企聯(lián)訓、訂單式培訓等形式，先后和河東區(qū)的萬全、全益、玉華、華太電池有限公司聯(lián)合培訓農(nóng)民7000人，開設了食品加工、電子操作工、商務禮儀等多門課程，培訓工作中，重點對3245名農(nóng)村婦女勞動力進行了轉(zhuǎn)移就業(yè)引導性培訓，通過各種途徑向外轉(zhuǎn)移經(jīng)培訓合格的農(nóng)村婦女勞動力2895人。

2、積極開展農(nóng)村婦女實用技術培訓工作。一是結(jié)合“綠色證書”工程的實施，大力開展了對農(nóng)村婦女的初等農(nóng)業(yè)技術培訓工作，及時把農(nóng)業(yè)生產(chǎn)新技術送到農(nóng)村婦女手中，幾年來累計為婦女發(fā)放綠色證書2600本。二是針對農(nóng)村婦女離家難的實際，結(jié)合新型農(nóng)民培訓工程、科技入戶等項目的實施，全區(qū)范圍內(nèi)選擇了200個示范村，每個示范村確定10個示范戶，以農(nóng)村婦女為培訓重點，組織農(nóng)廣校教師和農(nóng)業(yè)部門科技人員進村入戶，進行實用技術指導培訓，建立了農(nóng)村婦女獲得實用技術的便捷通道。三是組織開展農(nóng)村沼氣綜合技術培訓。農(nóng)村婦女是農(nóng)村戶用沼氣的使用者，她們對戶用沼氣的認可程度，決定著農(nóng)村沼氣的發(fā)展。2006年以來，區(qū)農(nóng)廣校邀請省市有關專家在湯頭、鄭旺等鄉(xiāng)鎮(zhèn)舉辦了多種形式的沼氣培訓班，有365名婦女參加。區(qū)農(nóng)廣校對培訓學員免收學習資料費、食宿費等，目前，全區(qū)已有6000余戶農(nóng)村婦女用上了節(jié)能環(huán)保的戶用沼氣，大大改善了農(nóng)村生態(tài)環(huán)境。

3、高度重視農(nóng)村婦女干部培訓。在農(nóng)廣校的成人中專招生中，注重做好基層婦女干部的學歷教育工作。近年來，先后與區(qū)婦聯(lián)、區(qū)計生委等部門聯(lián)合，共對532名農(nóng)村婦女基層干部、農(nóng)村女青年后備干部和計劃生育專職人員進行了中專學歷教育培訓，提高了農(nóng)村女干部的素質(zhì)。

第2篇：農(nóng)村婦聯(lián)主席環(huán)境范文

一、農(nóng)村婦代會建設情況

全縣717個行政村，全部配齊了婦代會主任，其中進支委53人，進村委率85人。

1、年齡結(jié)構(gòu)：20-35歲有42人,36-50歲388人,46-55歲260人,56歲以上有27人。

2、待遇落實情況：進“兩委”的婦代會主任待遇有保障，大部分婦代會主任待遇與村計生小組長相同，少數(shù)婦代會主任實行誤工補貼。

3、產(chǎn)生方式：直選產(chǎn)生婦代會主任139人，進兩委41人。其余婦代會主任為任命、推選、委派等方式產(chǎn)生。

二、發(fā)揮作用情況

農(nóng)村婦代會主任既是黨的方針、政策、路線落實到基層的貫徹執(zhí)行者，也是廣大婦女群眾的致富帶頭人，她們在發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟、推進民主政治建設、維護農(nóng)村穩(wěn)定方面發(fā)揮著不低估的作用。她們處在生產(chǎn)和生活的第一線，與婦女群眾有著最直接、最廣泛的聯(lián)系，有豐富的經(jīng)驗和很好的群眾基礎，能創(chuàng)造性地開展各種貼近婦女、服務婦女的工作，使黨的方針政策快速地傳達到人民群眾中去，也能使黨和政府快速地了解群眾的呼聲。同時，農(nóng)村婦代會直接組織廣大婦女開展群眾性的文化活動、倡導鄉(xiāng)風文明，推進了精神文明建設，推動了家庭和諧安康，為構(gòu)建和諧社會發(fā)揮了不可替代的作用。各村婦代會充分發(fā)揮職能優(yōu)勢，認真開展了“巾幗建功”、“雙學雙比”等主題活動，在組織動員廣大婦女參與三個文明建設中也到了領導、宣傳、組織、協(xié)調(diào)等重要作用。。20__年，開展“__縣城鄉(xiāng)婦女手拉手，共建社會主義新農(nóng)村”活動，實施了“文化扶貧、科技扶貧、項目扶貧”三大工程，兩年來，已有50多個縣直單位婦委會與生態(tài)文明村結(jié)成了幫扶對子，充分發(fā)揮部門優(yōu)勢，為各村真幫扶、辦實事、解難題，使我縣新農(nóng)村建設呈現(xiàn)出城鄉(xiāng)婦女手拉手、同參與、共發(fā)展的嶄新局面。20__年圍繞城鎮(zhèn)拆遷改造和西柏坡市創(chuàng)建，組織廣大婦女開展“新女性，新形象，新家園”活動，營造了“家中整整潔潔，門前干干凈凈，人人清清爽爽”的新環(huán)境。

三、存在問題及意見建議

（一）存在問題：

1、各級黨委、政府普遍存在重經(jīng)濟工作、輕群團工作現(xiàn)象，導致婦聯(lián)組織的職能作用不能充分發(fā)揮。

2、基層婦女組織活力不夠。一是婦聯(lián)干部兼職的較多，婦聯(lián)干部多注重抓硬指標、硬任務的工作，而忽視了本職工作。二是基層婦女組織普遍存在著沒有工作經(jīng)費，有組織無活動的現(xiàn)象常有發(fā)生。三是縣級婦聯(lián)對鄉(xiāng)、村婦女組織沒有人事權(quán)和財政權(quán)，尤其是對鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦聯(lián)主席的任免也缺少參與權(quán)，所以鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦聯(lián)主部分存在著以本鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心工作為主，婦聯(lián)的業(yè)務工作是在做好中心工作基礎上抽時間、擠時間做的問題。

3、婦代會主任進“兩委”率偏低。通過直選和任命、推薦等方式，__縣717個村全部配齊了婦代會主任，但婦代會主任進“兩委”率偏低。原因有兩個：一是由于推行稅費改革，提倡和鼓勵農(nóng)村“兩委”成員交叉任職，減少了干部職數(shù)，以減輕農(nóng)民負擔，這一舉措造成許多干部的“失位”和落選，導致進“兩委”率偏低。二是由于缺乏政策支持。盡管現(xiàn)行《中華人民共和國村民委員組織法》為保障婦女參政議政做了相應規(guī)定：“村民委員會中，婦女應當有適當名額”。民政部為落實此規(guī)定也專門出臺了《民政部關于努力保證農(nóng)村婦女在村委會成員中有適當名額的意見》（民發(fā)[1999]14），但都只提出一些“組織”、“教育”、“引導”之類的措施，沒有硬性規(guī)定，效果并不明顯。

（二）意見建議：

1、加強宣傳，形成重視基層婦女組織的濃厚氛圍。要宣傳婦女工作在三個文明建設中的作用，使各級黨委和政府能夠充分認識到婦女工作的重要性，加強對婦女工作的領導，引導全社會關心、支持婦女工作、重視基層婦女組織的濃厚氛圍。

2、加強法律、法規(guī)及國家政策支持。婦代會直選是一種創(chuàng)新，是基層民主政治建設的需要，也是加強基層婦女組織建設的需要，是大勢所趨，急需國家政策或立法支持；，！提高婦代會主任進“兩委”率，也急需制定硬性規(guī)定，為婦女行使民利提供更健全的法律保障。

第3篇：農(nóng)村婦聯(lián)主席環(huán)境范文

一是以提升婦女素質(zhì)為著力點，加強婦女教育培訓。一方面，縣婦聯(lián)通過舉辦基層婦女干部能力提升班，對鎮(zhèn)、街道婦聯(lián)主席及各村（社區(qū)）婦代會主任、女大學生村官近進行業(yè)務培訓。開展“學身邊典型，做‘四自’新女性”宣講活動，舉辦政務禮儀知識講座、“永遠的驕楊”紅色大講堂、不定期組織女干部座談會，為女干部成長搭建交流學習平臺。另一方面，通過開展送科技下鄉(xiāng)、組織專家進村入戶傳授技術、現(xiàn)場觀摩、配合人社等部門舉辦創(chuàng)業(yè)培訓、家政服務培訓，組織創(chuàng)業(yè)女性座談會、開展創(chuàng)業(yè)女性評選、巾幗創(chuàng)業(yè)大講壇等活動，激發(fā)婦女創(chuàng)業(yè)熱情，提升婦女素質(zhì)。

二是以“婦女之家”為依托，打造凝聚婦女的溫暖家園。按照統(tǒng)一名稱標識、統(tǒng)一規(guī)范要求、統(tǒng)一部署推進、統(tǒng)一檢查考核的要求，推進“婦女之家”的規(guī)范化建設，努力把不同階層、不同群體的婦女吸引到“婦女之家”中來，鼓士氣，聚人氣。發(fā)揮“婦女之家”應有功能，積極開展尋找“最美家庭”活動，開展教育培訓、文體健身、巾幗志愿服務、救助幫扶、婦女維權(quán)等服務，使“婦女之家”真正成為婦女心中常惦念、平時能找到、遇事能解決的溫暖家園。目前全縣21個鎮(zhèn)（街道）264個村（社區(qū)）婦女組織全部建立“婦女之家”，有50個縣直機關單位婦委會建立了婦女之家，創(chuàng)建1個省級示范婦女兒童之家、12個市級示范婦女兒童之家，傾力打造了如__社區(qū)的“家文化”、__社區(qū)的“時間銀行”、“陽光驛站”、__社區(qū)“四點半課堂”、泉塘街道的工之友家園等婦女之家品牌活動。

三是以節(jié)慶文化建設為切入點，組織豐富多彩的群眾性文化活動。策劃“三八”節(jié)、母親節(jié)、“5.15”國際家庭日、“六一”節(jié)等各類大型慶典活動，縣婦聯(lián)相繼舉辦“學雷鋒精神;做時代女性”事跡報告會、“五好文明家庭”表彰大會、“傳遞愛心、共建和諧”結(jié)對活動、“三八紅旗手”評選表彰、女職工趣味運動會、“踐行四自精神，共建美麗家園”慶“三八”文藝匯演、“平安家庭”情境模擬大家談、“兩型家庭”創(chuàng)建評比等活動。各級婦聯(lián)大力倡導健身理念，引導建立婦女腰鼓隊、龍獅隊、軍樂隊、廣場舞隊等文藝隊伍1000余支，參與婦女近10萬人，有力地推動了和諧家庭、和諧社區(qū)建設。

一是參與“樂和鄉(xiāng)村”建設?！皹泛袜l(xiāng)村”建設，是__縣引入第三方社會公益組織北京地球村“樂和”理念，在全縣48個村實施的一個基層社會治理創(chuàng)新實驗項目?！皹泛袜l(xiāng)村”建設試點以來，各級婦聯(lián)組織積極行動，圍繞“樂和治理、樂和生計、樂和禮儀、樂和人居、樂和養(yǎng)生”五大目標，以“樂和大院”、“樂和學堂”為平臺，組織婦女群眾開展學習培訓和各種健康向上的文化活動。通過婦聯(lián)組織的宣傳發(fā)動，最大限度地將婦女群眾組織起來，調(diào)動了婦女群眾的積極性與創(chuàng)造性，婦女群眾建設家園和投身公共事務熱情迸發(fā)，呈現(xiàn)“民主議事、義務投勞、群策群力、互幫互助”的新風尚。

二是參與美麗鄉(xiāng)村建設。__縣今年成功晉級國家生態(tài)縣，如今正向零碳縣邁進，縣婦聯(lián)緊緊圍繞創(chuàng)建“全國生態(tài)縣”、“零碳縣”目標，廣泛動員全縣婦女參與城鄉(xiāng)環(huán)境整潔暨生態(tài)文明建設，制訂了工作方案，將城鄉(xiāng)環(huán)境整治暨生態(tài)文明建設工作納入對鎮(zhèn)（街）婦聯(lián)的年度目標管理考核，舉辦基層干部環(huán)境整治培訓班和工作推進會，組織婦女干部到示范村學習觀摩，舉辦農(nóng)村家庭主婦參加環(huán)境整治的培訓班，向全縣婦女發(fā)出“我愛我家”倡議書，簽訂家庭環(huán)保承諾書，組建婦女衛(wèi)生保潔隊、巾幗志愿服務隊，帶領婦女對重點區(qū)域、地段、部位進行集中整治，并倡導廣大婦女和家庭開展節(jié)水、節(jié)電、拒絕白色污染等節(jié)能減排活動，定期開展環(huán)境衛(wèi)生檢查，堅持每季開展一次衛(wèi)生評比檢查活動，實行鎮(zhèn)（街）婦聯(lián)主席、村婦代會主任、婦女組長包村、包組、包戶責任制，接受社會監(jiān)督，廣大婦女被有序組織起來，積極參與到城鄉(xiāng)環(huán)境整治和生態(tài)文明建設中。

三是參與社會治安綜合治理。發(fā)揮“12338”維權(quán)窗口的作用，去年來全縣各級婦聯(lián)系統(tǒng)共接待受理群眾來電和來訪約300多件，做到了件件有登記，事事有回音結(jié)處率達100％?？h婦

聯(lián)積極發(fā)揮婦聯(lián)人民陪審員作用，聯(lián)合縣法院對全縣女性陪審員開展庭審觀摩、參與庭審等培訓,去年以來全縣女性陪審員共陪審了侵害婦女兒童權(quán)益案件100多件，有力地維護了婦女兒童合法權(quán)益。各級婦聯(lián)還利用“三八”維權(quán)周、“6.26”禁毒宣傳日，加強婦女普法宣傳。組建媽媽禁毒聯(lián)盟，組織禁毒知識搶答賽，今年“6.26”國際禁毒日，縣婦聯(lián)在《星沙時報》上刊發(fā)《婦女同胞齊行動，不讓進我家》倡議書，號召全縣廣大婦女從我做起，從身邊做起，遠離，珍愛生命。一是打造社區(qū)兒童保護機制建設項目品牌。2013年9月，我縣被國務院婦兒工委和國際計劃聯(lián)合確定為實施社區(qū)兒童保護機制建設項目縣，確定金井鎮(zhèn)為我縣的項目點，鎮(zhèn)內(nèi)的金龍村、九溪源村、蒲塘村和西山村被確定為家園點。項目工作開展以來，共組織積極教育方法、兒童自我保護、家長志愿者、大學生志愿者等10多期專題培訓，聘請專家開展了多期家園巡講活動，共計組織主題活動270次，開放563次，服務兒童12000余人次，服務家長4200余人次。開通了__縣兒童權(quán)益咨詢熱線，印制了5500份國際計劃2014年年歷畫發(fā)放到村民家中，開發(fā)《學生自我保護手冊》印制16000冊，《積極教育方法》家長學習圖冊5000冊，《假如我犯了錯》家長學習資料5500份。經(jīng)過一年多的努力，國際計劃項目各項既定目標均已實現(xiàn)，得到國務院婦兒工委好評。

二是打造“伴隨成長”公益項目品牌。去年6月，我縣成為全國29個“伴隨成長”公益項目試點縣之一。該公益項目在我縣正式啟動后，通過每周一信，為縣域內(nèi)62000余名0-6歲孩子家長發(fā)送網(wǎng)信，提供量身定制的板塊家庭教育知識。以打造沒有圍墻的家長學校為目標，精心謀劃、做到信息即時采集，強化宣傳，做好群體覆蓋，加強督導，做好意見反饋，項目實施工作得到服務對象、項目辦和全國婦聯(lián)兒童部、省婦聯(lián)的高度評價。今年七月初，該項目公益期即將結(jié)束，為了使該項目能夠在我縣得到延續(xù)，形成長效機制，更好地服務于廣大家長和兒童，經(jīng)過努力爭取，在2015年財政預算一般性支出只減不增的情況下，目前我們已經(jīng)爭取到了60萬元的“伴隨成長”專項資金進入財政預算，“伴隨成長”項目在我縣將實現(xiàn)政府購買。

三是打造家庭教育工作品牌。我縣是“全國家庭教育工作示范縣”，是全國20個家庭教育指導服務體系建設試點縣之一?？h婦聯(lián)積極整合資源，夯實全縣家庭教育指導服務體系建設工作基礎。組織縣家庭教育講師團成員開展精品課程交流展示活動，依托各級各類家長學校，創(chuàng)辦處境不利兒童家庭教育特色項目，在“工之友”率先成立外來務工人員家庭教育指導服務中心，打造“家有兒女周五有約”活動品牌，依托農(nóng)家書屋和文體活動中心，開展特色家教活動。深入實施“母親素質(zhì)工程”，去年以來，全縣各級婦聯(lián)組織累計舉辦各類培訓950余次，受訓近5萬余人次。創(chuàng)建村（社區(qū)）家庭教育示范基地78個，連續(xù)開展五屆“優(yōu)秀家長”評選活動，由縣婦聯(lián)開辦的“星沙家長課堂”定期面向社會開班，到目前為止已舉辦了15期。去年9月份，我縣代表中部六省在全國婦聯(lián)召開的全國家庭教育指導服務體系建設工作推進會上作了典型發(fā)言，__縣推動處境不利兒童家庭教育實現(xiàn)零盲區(qū)的做法得到全國婦聯(lián)、省婦聯(lián)領導及與會人員的一致好評。

1、農(nóng)村婦女整體素質(zhì)有待進一步提升。農(nóng)村婦女自身素質(zhì)與新形勢、新任務的要求還有一定的差距，部分婦女心理和認識上不同程度地存在著自卑心理和安于現(xiàn)狀的心態(tài)，主要精力放在維持生計，圍著田頭、灶頭轉(zhuǎn)的現(xiàn)象嚴重，婦女參政意識不強，婦女的主體意識、覺醒程度較低，這些因素，制約了她們順應時展的腳步，在參與經(jīng)濟發(fā)展中處于劣勢。

2、基層婦聯(lián)組織服務能力與婦女需求多元化發(fā)展不相適應。婦女群眾對服務的需求十分多樣，但受基層婦聯(lián)干部人員少、且兼職較多、婦聯(lián)干部變動頻繁、活動經(jīng)費不足等因素制約，婦聯(lián)組織服務水平相對滯后。

3、婦女兒童合法權(quán)益維護仍需加大力度。因流動人口、黃賭毒等諸多社會問題而引發(fā)的婦女權(quán)益受到侵害的現(xiàn)象仍比較突出，在家庭中婦女遭受暴力侵害呈上升趨勢，特別是“外嫁女”失地現(xiàn)象比較嚴重。

1、要進一步補齊婦女群眾工作“短板”，強化婦聯(lián)隊伍建設。要善于發(fā)現(xiàn)和團結(jié)那些在群眾中有威信有影響、熱心為婦女服務的各方面女性骨干，積極借助她們的力量，把不同層面的婦女群眾凝聚在婦聯(lián)組織周圍；要廣泛聯(lián)系女黨代表、女人大代表、女政協(xié)委員，把她們培養(yǎng)成婦聯(lián)組織的代言人，積極反映廣大婦女的訴求和需求；要加大對農(nóng)村女性致富帶頭人、女能人和女大學生村官的重點培養(yǎng)力度，積極推薦優(yōu)秀婦女進入支村兩委班子，擴充優(yōu)秀農(nóng)村婦干成長的空間；努力在全社會形成尊重婦女、關心和支持婦女工作的良好局面。

2、要進一步拓寬工作活動載體，凝聚婦女群眾工作合力。不斷加強婦聯(lián)組織陣地建設，依托工作陣地廣泛開展文體文化文藝活動，豐富婦女群眾的精神生活，不斷提高文化素養(yǎng)；大力開展“下基層、訪婦情、辦實事”活動，切實幫助廣大婦女解決實際困難和問題，特別是要重點關注城市失業(yè)婦女、進城務工婦女、農(nóng)村留守兒童、失學女童等弱勢群體的切實利益，積極開展就業(yè)幫助、法律援助、生活救助等多樣化、分層次、有特色的幫扶活動，真正把婦女工作做到婦女群眾心中，讓婦聯(lián)組織成為廣大婦女兒童信賴和依靠的“娘家人”。

第4篇：農(nóng)村婦聯(lián)主席環(huán)境范文

一、基本情況

目前，全市城鄉(xiāng)共組建各類巾幗志愿者隊伍1447支，參與人數(shù)42047人。其中，在職人員3400人，占8.1%；非在職人員38647人，占91.9%。科教類人員1800人，占4.3%；文衛(wèi)類2062人，4.9%；法律類1143人，2.7%；其他，37042，占88.1%。45歲以下的19625人，占46.7%；46至55歲的20181人，占48%；56歲以上的2241人，占5.3%。大專以上學歷2069人，占5%；高中、中專及以下39978人，占95%。其主要名稱為巾幗保潔隊、普法隊、科技服務隊、文藝宣傳隊，巾幗護井隊，巾幗維權(quán)服務志愿者聯(lián)合會，醫(yī)療衛(wèi)生保健服務隊，巾幗理家服務隊、社區(qū)服務隊等。

二、主要做法

（一）提高認識，加強指導，高起點建設

在各類巾幗志愿者隊伍組建之初，我們就狠抓了基礎工程，從不同層次不同角度把活動引向了正確軌道。一是明確組建標準要求。下發(fā)了《關于搞好巾幗文明隊建設的意見》，對建設“巾幗文明隊”的指導思想、人員構(gòu)成、活動內(nèi)容、活動次數(shù)、實際效果等都做了具體的規(guī)定。要求每支隊伍都要做到“三個明確”、“五個有”，即有明確的指導思想、明確的活動內(nèi)容、明確的活動方法和步驟；有旗幟、有方案、有陣地、有制度、有標牌。各縣區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)也層層制定了實施意見，形成了主要領導親自抓，分管領導靠上抓，工作人員具體抓的工作體系，為全市巾幗志愿者隊伍建設活動的開展奠定了良好基礎。二是結(jié)合實際廣泛組建。根據(jù)不同類型的村莊、不同的經(jīng)濟條件、文化基礎，婦女的不同需求，提出不同的組建要求。在農(nóng)村，對于起步早，發(fā)展條件好的，在擴大巾幗志愿者隊伍規(guī)模上下功夫，狠抓規(guī)范化管理，培養(yǎng)綜合性的巾幗志愿者隊伍，促其上檔次，上水平。對于經(jīng)濟條件中等的，則以組建巾幗保潔隊和巾幗科技服務隊為重點，努力改善婦女生存、生活環(huán)境，提高農(nóng)村婦女增收致富能力。對于經(jīng)濟條件差的，則重點組建巾幗愛心奉獻隊和巾幗科技服務隊，救助貧困婦女兒童、孤寡老人、烈軍屬等弱勢群體，使她們盡快擺脫生產(chǎn)生活困境。在城鎮(zhèn)，則以組建巾幗社區(qū)服務隊、巾幗文藝宣傳隊為重點，加強對下崗女工的技術技能培訓，拓寬渠道，協(xié)調(diào)安置下崗女工；提高社區(qū)居民的身體素質(zhì)，豐富廣大婦女群眾的精神文化生活。按照組建要求，各級婦女組織走村串戶，調(diào)查摸底，分類排隊，對號入座，廣泛組建，為巾幗志愿者隊伍較快發(fā)展提供了先決條件。三是典型示范帶動組建。確定廣饒縣為試點縣。廣饒縣在全縣確定了6個示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)和18個示范村。在試點村建起了由婦代會主任統(tǒng)領，婦代會成員為骨干，熱心婦女工作的優(yōu)秀婦女參加的“巾幗文明隊”。并按照隊員的實際，分別組建了“文明理家隊”、“衛(wèi)生保潔隊”、“科技服務隊”及文藝宣傳、體育健身等隊伍。稻莊鎮(zhèn)婦聯(lián)立足本鎮(zhèn)實際，因地制宜開展科技服務、衛(wèi)生清潔、文明理家等活動，為全市“巾幗文明隊”建設樹立了典范。2004年11月份，市婦聯(lián)召開了“巾幗文明隊”建設工作經(jīng)驗交流會，推廣了廣饒縣、東營區(qū)、河口區(qū)的先進經(jīng)驗，促進了“巾幗文明隊”建設工作的深入開展。四是強化培訓促進組建。市婦聯(lián)組織各縣區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦聯(lián)主席、縣區(qū)直婦委會主任學習了青島市黃島區(qū)巾幗志愿者隊伍建設的先進經(jīng)驗，在學習中創(chuàng)新。各縣區(qū)婦聯(lián)結(jié)合工作實際，強化了對婦女骨干的培訓。如河口區(qū)婦聯(lián)先后舉辦了三期由各鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦聯(lián)主席、村婦代會主任及婦女骨干220余人參加的培訓班，傳授巾幗志愿者隊伍組建相關知識，區(qū)文化局還專門編排了文藝節(jié)目，講解了表演技能技巧。靈活多樣的培訓形式，豐富了參訓人員的思想內(nèi)涵，增強了工作的積極性和主動性。各基層婦女組織也根據(jù)自身特點，采取走出去，請進來的辦法，培訓婦女骨干，培養(yǎng)專業(yè)人才，不斷充實巾幗志愿者隊伍力量。河口街道婦聯(lián)先后3次組織人員到濟南、北京等地參加舞蹈培訓班，為每個社區(qū)培養(yǎng)了3-5名健身骨干，為帶動隊伍的發(fā)展起到了很好的促進作用。經(jīng)過培訓的學員回到基層都能夠帶隊伍，傳經(jīng)驗，成為巾幗志愿者隊伍的臺柱子。

（二）加強管理，創(chuàng)新機制，促進健康發(fā)展

一是建立激勵督促機制。將巾幗志愿者隊伍建設納入了婦聯(lián)年度工作目標考核標準，作為年終評選各類先進的重要條件，督促各級把巾幗志愿者隊伍建設作為一項硬任務，擺上位置，納入日程，常抓不懈。建立獎優(yōu)罰劣制度，對于人員參與面廣、開展活動多、制度健全規(guī)范、作用發(fā)揮好、社會反響大的巾幗志愿者隊伍，通過電視進行隆重地表彰獎勵，優(yōu)秀隊員，我們授予“巾幗文明標兵”、“三八”紅旗手榮譽稱號；對于開展活動少、作用發(fā)揮差的巾幗志愿者隊伍我們則通報批評，要求限期整改，促其提高，切實增強了巾幗志愿者隊伍成員的榮譽感和責任感。制定了優(yōu)惠政策，對村級巾幗志愿者隊伍中的隊員，采取優(yōu)先承包土地，貸款、發(fā)展黨員，優(yōu)先確定村婦代會主任人選的優(yōu)惠政策。對城鎮(zhèn)的巾幗志愿者隊伍的隊員，采取了優(yōu)先評選先進、優(yōu)先晉升職稱，并把特別優(yōu)秀的作為后備干部納入婦女人才庫。二是健全工作制度。要求巾幗志愿者隊伍全部建立健全了學習、活動、隊員聯(lián)系戶制度，有條件的村實行了上墻公開，沒有條件的村，實行了檔案管理，達到“一卡四表兩冊”，即巾幗志愿者隊伍成員登記卡、定期活動安排表、活動記錄表、隊員聯(lián)系戶登記表、隊員救助貧困女童登記表。巾幗志愿隊伍成員學習記錄冊、活動剪影冊。制度的制定和規(guī)范，不僅保證了巾幗志愿者隊伍建設始終沿著健康的軌道向前發(fā)展，而且不斷賦予了活動新的生機和活力。三是城鄉(xiāng)結(jié)對，共同提高。各城鎮(zhèn)巾幗文明隊廣泛開展了幫建、指導農(nóng)村巾幗文明隊活動，發(fā)揮城鎮(zhèn)巾幗文明隊信息、資金等優(yōu)勢，帶動農(nóng)村巾幗文明隊建設水平提高。如墾利縣稅務局幫助永安鎮(zhèn)六村成立了秧歌隊，并負責購買了鑼鼓、服裝等用品；公路局婦委會指導結(jié)對的新安村成立了巾幗文明保潔隊、巾幗文明健身隊、巾幗文明科技隊。墾利縣直婦委會及巾幗文明隊共幫助農(nóng)村建立巾幗文明隊44支，并積極傳授法律法規(guī)、科學持家、文體活動等知識，使他們擔負起倡導文明新風、維護社會治安、開展文體活動的重要職責。

（三）立足實際，突出特色，豐富活動內(nèi)涵

一是圍繞農(nóng)村婦女致富奔小康，積極傳播科技知識。配合市委、市府工作重點，市婦聯(lián)充分利用“巾幗文明隊”在全市大力開展農(nóng)業(yè)科技知識推廣活動。2002起連續(xù)五年舉辦了巾幗科技推廣周活動。組織市農(nóng)業(yè)局、畜牧局、林業(yè)局的“巾幗文明隊”到各縣區(qū)巡回講授了高效生態(tài)、標準化農(nóng)業(yè)生產(chǎn)等有關知識。并對縣區(qū)“巾幗科技服務隊”成員進行了培訓。各“巾幗科技服務隊”主動承擔起傳幫帶任務，廣泛宣傳農(nóng)業(yè)標準知識、綠色生態(tài)經(jīng)濟知識，積極開展為婦女群眾送項目、送技術、送信息、送資金活動，幫助農(nóng)村婦女科技致富。二是圍繞小康文明村建設，引導農(nóng)村婦女文明理家。依托“文明理家隊”，開展“好媳婦”、“好婆婆”評選、以環(huán)境、衛(wèi)生、科技致富、尊老愛幼、鄰里關系為主要內(nèi)容的“家庭比美觀摩”比美活動，促進鄉(xiāng)風民風建設?！靶l(wèi)生保潔隊”不僅承擔了各村莊主要街道的衛(wèi)生保潔及綠化美化任務，而且給隊員劃分責任區(qū)，讓隊員分片包干，督導檢查所負責區(qū)域內(nèi)各戶的衛(wèi)生情況，確保了各村街道、庭院及各戶居室的環(huán)境優(yōu)美、整潔，有效地帶動了周邊群眾環(huán)保意識的形成。三是圍繞文明城市創(chuàng)建，依托“巾幗文明隊”在全市開展美化社區(qū)家庭、爭做文明市民活動。在城鎮(zhèn)，發(fā)揮社區(qū)“巾幗文明隊”的宣傳、示范作用，教育引導婦女及家庭成員自覺維護公共衛(wèi)生、綠地及有關設施，共同營造衛(wèi)生、文明、優(yōu)美的居住環(huán)境。為方便市民需要，東營區(qū)婦聯(lián)立足區(qū)位優(yōu)勢，成立了“巾幗家政服務隊”，受到群眾歡迎。配合非典防治工作，開展了愛國衛(wèi)生運動、全民健身活動、科普宣傳教育活動。組織專家到部分村莊對有關問題進行講授和現(xiàn)場指導，發(fā)放了部分宣傳資料和藥品。圍繞市委、市政府關于建設“信用東營”的部署，各文明隊廣泛開展誠信教育宣傳活動，并把誠信宣傳教育納入了考核“巾幗文明隊”活動的內(nèi)容。在市婦聯(lián)開展“創(chuàng)建誠信家庭，爭做文明女性”活動中，“巾幗文明隊”發(fā)揮了帶頭作用，為打造信用東營做出了積極貢獻。四是圍繞建設先進文化的要求，開展豐富多彩的文體活動。市婦聯(lián)牽頭成立了東城常樂婦女健身隊，選配了健身指導員，有近300名婦女常年參加活動。各級婦聯(lián)注重依托“巾幗文明隊”設計開展豐富多彩的文體健身活動，編排反映文明家庭、移風易俗、遵紀守法等內(nèi)容的文藝節(jié)目，因地制宜開展經(jīng)常性的排練工作，逢年過節(jié)舉辦婦女文藝宣傳活動。2001年以來市婦聯(lián)先后組織了五場“巾幗文明隊”文藝匯演，展示巾幗文明隊建設成果，促進相互學習，共同提高。她們以特有的方式，為活躍城鄉(xiāng)文娛生活做出了積極貢獻。

三、存在問題

（一）工作主動性差。尤其是經(jīng)濟條件欠佳的個別鄉(xiāng)鎮(zhèn)或個別村，只片面地強調(diào)經(jīng)濟條件差，資金投入少或無資金投入，工作難以開展，持觀望態(tài)度，而沒有結(jié)合實際，找出適合本鄉(xiāng)鎮(zhèn)或本村特點的工作路子及方法，深入開展獨具特色的工作。

（二）發(fā)展不平衡。重視程度高的，則工作開展的較好，反之，則不好。經(jīng)濟條件好的，工作開展的相對好，經(jīng)濟條件差的，工作開展得參差不齊。

（三）巾幗志愿者素質(zhì)參差不齊。城鎮(zhèn)巾幗志愿者隊伍的人員素質(zhì)好，但深入基層必定有限。村級巾幗志愿者隊伍人員素質(zhì)偏低，發(fā)揮作用不很理想。

四、進一步巾幗志愿者隊伍建設的對策

（一）進一步提高認識，切實加強領導。把發(fā)展壯大巾幗志愿者隊伍作為貫徹落實黨的十六大精神，促進婦聯(lián)組織建設的創(chuàng)新發(fā)展，將其設納入精神文明建設的總體規(guī)劃和婦聯(lián)工作的議事日程，切實加強領導，采取有效手段，切實將這項工作抓深、抓扎實。要跳出婦聯(lián)的框框，以多種形式的巾幗志愿者服務活動，體現(xiàn)婦女兒童工作的成效。把黨和政府的要求作為活動的基調(diào)，廣泛開展了婦女再就業(yè)培訓、法律援助服務，在建設“誠信東營”中彰顯女性風采，在打造“平安東營”中展現(xiàn)婦女風姿，在構(gòu)建和諧社區(qū)中展示婦女風范。

（二）在鞏固原有服務項目的基礎上，努力拓展新的服務項目，豐富服務內(nèi)容，擴大服務的覆蓋面與受益面。本著“需求＋可能”的原則，不斷拓展巾幗志愿者服務領域，以黨政中心工作和社會需求為導向，緊緊圍繞文明城市建設、社區(qū)服務、綠化美化、環(huán)境創(chuàng)新、文明言行、良好秩序等主題開展志愿服務工作。社區(qū)內(nèi)的資源是相當豐富的，遍及經(jīng)濟、科技、文化、教育、醫(yī)療、法律、環(huán)保等諸方面，這些資源都可以為我們的巾幗志愿服務所利用。要運用各種手段對社會資源進行合理配置，實行資源共享，提升服務層次，在社區(qū)建設、社區(qū)服務中打出巾幗志愿者的品牌。

（三）要注重借助各種有形無形的陣地，加大對社區(qū)巾幗志愿服務的宣傳力度。積極爭取新聞單位輿論配合，大力宣傳發(fā)展壯大巾幗志愿者隊伍的時代意義，宣傳“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿者精神，要加大志愿活動和志愿者典型的宣傳，推動社會更多的人去認知、認可志愿活動，宣傳活動中涌現(xiàn)出的各類先進典型，形成強大輿論聲勢，營造全社會共同關注，參與巾幗志愿者活動的良好氛圍。為促進兩個文明建設和社區(qū)的婦女工作做出新的貢獻。

第5篇：農(nóng)村婦聯(lián)主席環(huán)境范文

透過博客里的這段文字，不難揣度，在這位上海市民心中，除了貴陽的天氣、人文、地理之外，就是隨處可見的來自外地、充斥在貴陽市民生活空間每一個角落的背篼。

從十幾年前開始，占有絕對數(shù)量比例的背篼與從事保潔、收荒、家政、環(huán)衛(wèi)等行當?shù)拇蚬ふ咭黄?，?gòu)成了現(xiàn)在龐大的外來務工者群落。

十多年來，哪里有粗活、重活、臟活，哪里就會見到他們的身影。他們的存在與其說給城市人提供極大方便的話，毋寧說是對城市人生活形式的某種“解放”。

但他們的勞動并沒有換來人們應有的尊重，他們是這座城市的“邊緣人”，是“弱勢群體”，而其中的女外出務工者更是這群“弱勢群體”當中的“弱勢”。

今年初，一次由省婦聯(lián)開展的活動，讓記者感受到了女外出務工者個中的艱辛……

熊紹芬（織金縣茶店鄉(xiāng)李沖村人，39歲）：6年前，我來到了貴陽，由于沒有文化及其他技能，我一直就背背篼。

辛苦一個月，收入也就四百來元。除去每月60元的房租，近20元的水電費，開生活下來，每個月可節(jié)余百多元。

累點無所謂，但有些遭遇卻讓人寒心：給有些人背東西，由于事先沒講價，背的東西多，但付的錢卻很少；背東西進電梯，會有人捂著鼻子嫌我們臭，說話也很難聽；累的時候想在有些地方坐著歇會，有時城管會過來趕我們走，讓人很委屈……

胡大敏（織金縣茶店鄉(xiāng)人，35歲，貴陽市中中辦事處環(huán)衛(wèi)工）：我和丈夫到貴陽7年多時間了，一直就在中中辦事處搞環(huán)衛(wèi)工，每個月工資360元錢。

由于兩個小孩都來到貴陽在興黔學校39中分校讀書，生活壓力大了很多，在環(huán)衛(wèi)工作之外，還要撿些垃圾賣來補貼家用。每天早晨5點我們就要起床，有時候要忙到下午、晚上，撿垃圾除了常受人白眼之外，背著東西有時還上不了公交車……

透過她們的話語，記者深深感到她們生活的不易。

4月6日，記者來到了外來務工人員較為集中的貴陽市東山黔靈鄉(xiāng)的西瓜村，敲開貞豐縣來貴陽打工的羅應梅租住的房門，濃濃的刺鼻味撲面而來，屋內(nèi)大白天也要開著燈，昏暗燈光照著小小的屋子，床的一側(cè)滿堆著撿來的“破爛”，墻根鍋碗瓢盆擺了一溜，羅應梅告訴記者，這里的出租屋大都就是這個樣子……

記者從省勞動部門了解到：僅2006年，我省就有出省和離開原籍到省內(nèi)其他地區(qū)外出務工人員596萬，外出務工婦女占了總?cè)藬?shù)的1/3，將近199萬人，其數(shù)量是驚人的。

針對這199萬女外出務工人員，省婦聯(lián)副主席楊玲有著太多的感慨……

楊玲：省婦聯(lián)近幾年的深入調(diào)查、了解表明，女外出務工者的生存環(huán)境不容樂觀，由于她們文化低、技能低，往往只能從事一些高強度的體力勞動，收入也很不穩(wěn)定。租住的地方條件特別是衛(wèi)生狀況一般都較差。

由于女人的母性使然，對孩子天生的放不下，自己外出務工時，往往還帶著孩子，到了讀書年齡，又因為戶籍等問題，孩子既不能享受當?shù)氐摹皟擅庖谎a”優(yōu)惠政策，又不能與城里人的孩子一起享受較好的教育條件。

近年來，全省農(nóng)村陸續(xù)推行新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度，而這部分婦女由于長年外出務工，他們又不能在務工地享受這項惠民制度，生病大都不敢去看，只能“挨”著。

社會上相當部分人對他們不認可，對他們?nèi)狈ζ鸫a的尊重，干了活還得不到錢。更有甚者，身為女性，由于體能不占優(yōu)勢，收入微薄的她們還時常成為一些不法之徒打劫、侵害的目標。

有的婦女由于無知，最終還誤入歧途……

值得欣慰的是，近年來，我省已開始加強對女外出務工人員的培訓及就業(yè)引導工作，結(jié)合婦女的自身的特點，有關部門免費經(jīng)常組織對農(nóng)村婦女的家政、縫紉、保潔、老年陪護、烹飪等技術培訓并推介就業(yè)。

第6篇：農(nóng)村婦聯(lián)主席環(huán)境范文

主要做法：

一是在全縣廣大婦女和家庭中廣泛開展了“文明在我家”活動。向全縣廣大婦女發(fā)出“告別陋習、崇尚文明、爭創(chuàng)文明之家”倡議書。號召婦女廣泛宣傳，做“文明在我家”活動的宣傳者；文明治家，做“文明在我家”活動的實踐著；積極參與，做社會主義和諧社會的建設者。組織各級婦聯(lián)利用廣播、召開會議、舉行宣傳活動等形式，廣泛宣傳開展“文明在我家”活動的意義、內(nèi)容等；在縣城千禧、仁和、西城三大社區(qū)舉辦“告別陋習、崇尚文明、爭創(chuàng)文明之家”簽名活動。同時組織巾幗志愿者深入社區(qū)宣傳科學、文明、健康的生活方式和生活理念，進一步強化人們文明生活意識；開展評選家庭生活“十大文明行為”及“十大陋習”活動。準備評出家庭生活“十大文明行為”及“十大陋習”，同時印制成宣傳單發(fā)放到家家戶戶。讓科學、文明、健康的行為習慣走進千家萬戶。

二是組織開展了爭“十星”之家、建和諧灤南活動?？h婦聯(lián)結(jié)合本縣實際，認真謀劃，以“文明灤南、和諧家園”為主題，在農(nóng)村開展爭“十星”之家、建和諧灤南活動。首先，召開了座談會。總結(jié)了近年來開展創(chuàng)“三化”庭院、爭“十星”之家活動的成功經(jīng)驗，查找出工作中存在的問題，大家一起研究探討今后工作的新方法、新思路。其次，摸底調(diào)查。我們印發(fā)了2007年市、縣文明生態(tài)村建設試點村基本情況調(diào)查表，同時通過座談、匯報等形式，詳細了解了試點村的基本現(xiàn)狀，研究制定出2007年灤南縣星級文明家庭建設工作方案。按照市婦聯(lián)的工作要求，以2007年試點村為重點，在農(nóng)村開展爭“十星”之家、建和諧灤南活動。第三，宣傳發(fā)動。為充分調(diào)動群眾參與創(chuàng)建活動的積極性，我們加大宣傳力度，各村利用廣播反復宣傳創(chuàng)建活動的意義，新“十星”的標準及評選辦法等，同時把新“十星”標準印發(fā)到戶，使廣大農(nóng)戶在爭創(chuàng)中有了更明確的目標。

三是開展感恩教育、尊老敬老系列活動。為弘揚尊老敬老美德，促進和睦星、養(yǎng)教星的創(chuàng)建，以母親節(jié)、重陽節(jié)為契機，縣婦聯(lián)在全縣組織開展感恩教育、尊老敬老系列活動，掀起創(chuàng)建文明家庭的。如：開展評選“十大孝星”活動。我們制定下發(fā)《灤南縣婦聯(lián)關于開展評選“十大孝星”活動的通知》，經(jīng)過各級婦聯(lián)組織層層推薦，縣婦聯(lián)評審小組走訪審核，評選出了李性芝、潘秀榮等10名尊老敬老典型，并授予她們?yōu)茨峡h“十大孝星”榮譽稱號。同時聯(lián)合縣電視臺，在《10分關注》欄目，以孝道·真情為主題，制作尊老敬老專題宣傳片向全縣連續(xù)播放4次，宣傳她們的感人事跡，社會反響很大。開展“關注母親、回報母愛”感恩教育活動。充分挖掘、培養(yǎng)、樹立先進典型（優(yōu)秀兒女和優(yōu)秀母親），大力宣傳她們的優(yōu)秀事跡，發(fā)揮榜樣的示范帶動作用，用典型人物、感人事跡教育引導更多的人們樹立關注母親、回報母愛的思想意識，形成尊敬母親，孝敬母親的道德觀念。

四是普及健康知識，開展艾滋病防治知識宣傳教育活動。一是開展了“面對面”宣傳教育活動。6月10日，組織舉辦了防治艾滋病知識宣傳員培訓班，鎮(zhèn)婦聯(lián)主席、縣直婦委會主任及婦女代表87人參加了培訓，我們通過唐山女子醫(yī)院邀請到了上海醫(yī)科大學附屬醫(yī)院婦產(chǎn)科陳雪芳主任為大家系統(tǒng)講解了防治艾滋病知識。課后，開展了咨詢活動。培訓結(jié)束后，各級婦聯(lián)干部結(jié)合本地、本單位的實際，通過入戶走訪、拉家常、發(fā)放宣傳資料等形式開展宣傳教育，讓更多的家庭了解掌握防治艾滋病知識?；顒又?，共發(fā)放宣傳資料4000份。宣傳活動結(jié)束后，我們又發(fā)放調(diào)查問卷1500份，了解婦女對艾滋病的知曉情況。二是開展防治艾滋病知識賀卡宣傳活動?？h婦聯(lián)認真謀劃，精心設計，印制了15000份宣傳預防艾滋病知識新年賀卡。為了把賀卡盡快發(fā)放到廣大婦女手中，縣婦聯(lián)主席楊玉芹親自主持召開專門會議，并帶領機關全體同志深入到鎮(zhèn)、村開展宣傳活動，組織發(fā)動鎮(zhèn)村婦聯(lián)干部積極參與到宣傳活動之中，充分利用開會、集日、育齡婦女計劃生育集中上站體檢、走村入戶等多種途徑發(fā)放新年賀卡15000張。

措施建議：

第7篇：農(nóng)村婦聯(lián)主席環(huán)境范文

[推薦]鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦聯(lián)副主席競爭上崗演講

各位領導、各位同事：今天，我站在這里做競職演講，心情非常激動。作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部隊伍中的一員，非常高興能夠得到各位的檢閱，和接受組織的挑選，這次十分難得的鍛煉和提高自己的機會，我將倍加珍惜。下面我把我的基本情況、近幾年的工作情況和今后的工作思路向各位作一個匯報，希望得到指教。先介紹一下我的基本情況。我于1979年出生，中小學期間成績優(yōu)異，擔任班干部，曾多次被評為三好學生。94年參加全國英語奧林匹克競賽獲得市級一等獎。96年考入****學院，四年的異地求學中，我戒驕戒躁，嚴于律己,外修專業(yè)內(nèi)修素質(zhì)，以優(yōu)異的成績先后獲得單項獎和優(yōu)秀學生獎學金。2001年1月，我兼任了鎮(zhèn)財務室會計，在有關領導的支持和幫助下，我在會計業(yè)務上打破成規(guī)，勇于創(chuàng)新，健全了制度，規(guī)范了管理。首先通過自學掌握了電腦辦公軟件的操作，利用電子表格處理會計報表和工資發(fā)放表等，使會計信息更加科學規(guī)范易于管理。其次對近十年的會計資料進行統(tǒng)計和整理，歸檔入室。另外在報銷方面能有效地執(zhí)行會計監(jiān)督的職能，杜絕白條子現(xiàn)象，實行收支兩條線制度，規(guī)范了資金的運作。對婦聯(lián)和會計這兩項工作，我堅持做到合理安排統(tǒng)籌分配，兼顧兩者的統(tǒng)一，當兩者發(fā)生沖突時又適當分清主次，使兩個方面互相促進，共同進步和提高。今天我競爭的是婦聯(lián)副主席這個職位，職位意味著責任和義務。如果我是婦聯(lián)副主席，我的工作目標是：實踐“三個代表”重要思想，以改革求發(fā)展，以創(chuàng)新求特色，以行動見實效，掀起新一輪婦女工作創(chuàng)新與發(fā)展的熱潮。為實現(xiàn)這一工作目標，我的工作思路是抓好三個重點，把握兩個關鍵。三個重點：一是下大力氣提高婦女的整體素質(zhì)。目前我鎮(zhèn)婦女的整體素質(zhì)還處于較低的水平，對此，我們將切實增強提高婦女素質(zhì)的緊迫感和責任意識，通過創(chuàng)新載體、豐富內(nèi)涵，不斷深化“雙學雙比”活動和加強文化技能培訓，使廣大婦女在促進社會生產(chǎn)力的發(fā)展中實現(xiàn)自身的更大發(fā)展，使婦女發(fā)展與社會發(fā)展同步。二是下功夫切實做好婦女思想政治工作。我們將通過各種渠道深入了解婦女的精神狀況和需求，密切關注婦女的思想動態(tài)，將為婦女解疑釋惑和排憂解難相結(jié)合，在提高婦女思想政治工作的針對性和實效性上做文章。抓住貫徹落實《公民道德建設實施綱要》的契機，進一步將“五好文明家庭”創(chuàng)建活動引向深入，引導廣大婦女積極參與社會公德、職業(yè)道德尤其是家庭美德建設，做先進文化的創(chuàng)造者、實踐者和傳播者。加強輿論宣傳，倡導文明進步的婦女觀，鞭撻落后腐朽的婦女觀，使婦女觀和男女平等基本國策日益深入人心，為婦女發(fā)展營造良好的社會氛圍和社會環(huán)境。三是切實將婦女維權(quán)工作擺到突出位置。目前農(nóng)村女性受教育水平與男性差距較大，家庭暴力問題日益突出，婚姻觀念趨向淡薄等都對女性造成極大傷害，維權(quán)工作是婦聯(lián)工作到位不到位的重要標志，做不好，就是失職。因此，我們將主動配合有關部門，同侵害婦女兒童權(quán)益的現(xiàn)象做堅決斗爭，同時積極代表婦女進言，加大源頭參與力度。兩個關鍵，一是完善基層婦聯(lián)組織建設，俗話說一個巴掌拍不響，婦聯(lián)工作光靠一個人的力量是做不了的。只有利用村婦代會和企事業(yè)單位婦委會強大的網(wǎng)絡優(yōu)勢，才能充分調(diào)動分布在各行各業(yè)廣大婦女的積極性，才能順利開展婦聯(lián)的各項工作。因此，對基層婦女干部應嚴格把關，挑選年紀輕、素質(zhì)高、熱心公益事業(yè)的女性擔任婦代會主任，并不斷考察淘汰，及時更換新鮮血液。二是建設一個好的工作作風。就是深入婦女群眾，腳踏實地地進行調(diào)查研究，在此基礎上積極提出建議，爭取政策，推動問題的解決。把實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好婦女群眾的根本利益作為一切工作的出發(fā)點和落腳點，從而增強婦聯(lián)在婦女群眾中的影響力和凝聚力，把“三個代表”重要思想落到實處。各位領導、各位同事，以上主要談了我在競爭上崗后

新形勢新任務下的工作思路，不管競爭成功與否，無論最后的結(jié)果如何，我保證不會辜負組織對我的關懷和希望，在大家的幫助和支持下，不論在什么工作崗位，我都會勤奮努力，為我鎮(zhèn)爭光，為公務員隊伍爭光！

第8篇：農(nóng)村婦聯(lián)主席環(huán)境范文

文章標題：鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦聯(lián)副主席競聘演講稿

各位領導、各位同事：

今天，我站在這里做競職演講，心情非常激動。作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部隊伍中的一員，非常高興能夠得到各位的檢閱，和接受組織的挑選，這次十分難得的鍛煉和提高自己的機會，我將倍加珍惜。下面我把我的基本情況、近幾年的工作情況和今后的工作思路向各位作一個匯報，希望得到指教。

先介紹一下我的基本情況。

我于1979年出生，中小學期間成績優(yōu)異，擔任班干部，曾多次被評為三好學生。94年參加全國英語奧林匹克競賽獲得市級一等獎。96年考入****學院，四年的異地求學中，我戒驕戒躁，嚴于律己，外修專業(yè)內(nèi)修素質(zhì)，以優(yōu)異的成績先后獲得單項獎和優(yōu)秀學生獎學金。

20xx年大學畢業(yè)后，我非常幸運地從300多名考生中脫穎而出，加入公務員的隊伍。同年9月，我被分配到**鎮(zhèn)政府工作。基層的磨練使我迅速地成長和提高，在短時間內(nèi)我很快就進入了角色，融入到鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府這個大集體中。見習兩個月后，我接手婦聯(lián)工作，這對毫無工作經(jīng)驗的我來說是很大的挑戰(zhàn)，我一方面抓緊時間學習政策熟悉業(yè)務，一方面向有經(jīng)驗的同事和其他婦聯(lián)干部請教，圓滿完成了各項工作目標，在年終考核中已連續(xù)兩年被評為二類鄉(xiāng)鎮(zhèn)。除了日常工作，我還多次帶隊參加縣婦聯(lián)主辦的比賽，成績優(yōu)異，其中20xx年慶六一小學生詩歌朗誦比賽獲二等獎，20xx年“保護母親河”演講比賽獲三等獎，以及“爭做**現(xiàn)代新女性”演講比賽、慶六一家庭教育知識競賽獲優(yōu)勝獎，為**鎮(zhèn)提高了一定的知名度。

20xx年1月，我兼任了鎮(zhèn)財務室會計，在有關領導的支持和幫助下，我在會計業(yè)務上打破成規(guī)，勇于創(chuàng)新，健全了制度，規(guī)范了管理。首先通過自學掌握了電腦辦公軟件的操作，利用電子表格處理會計報表和工資發(fā)放表等，使會計信息更加科學規(guī)范易于管理。其次對近十年的會計資料進行統(tǒng)計和整理，歸檔入室。另外在報銷方面能有效地執(zhí)行會計監(jiān)督的職能，杜絕白條子現(xiàn)象，實行收支兩條線制度，規(guī)范了資金的運作。

對婦聯(lián)和會計這兩項工作，我堅持做到合理安排統(tǒng)籌分配，兼顧兩者的統(tǒng)一，當兩者發(fā)生沖突時又適當分清主次，使兩個方面互相促進，共同進步和提高。

今天我競爭的是婦聯(lián)副主席這個職位，職位意味著責任和義務。如果我是婦聯(lián)副主席，我的工作目標是：實踐“三個代表”重要思想，以改革求發(fā)展，以創(chuàng)新求特色，以行動見實效，掀起新一輪婦女工作創(chuàng)新與發(fā)展的熱潮。

為實現(xiàn)這一工作目標，我的工作思路是抓好三個重點，把握兩個關鍵。

三個重點：

一是下大力氣提高婦女的整體素質(zhì)。目前我鎮(zhèn)婦女的整體素質(zhì)還處于較低的水平，對此，我們將切實增強提高婦女素質(zhì)的緊迫感和責任意識，通過創(chuàng)新載體、豐富內(nèi)涵，不斷深化“雙學雙比”活動和加強文化技能培訓，使廣大婦女在促進社會生產(chǎn)力的發(fā)展中實現(xiàn)自身的更大發(fā)展，使婦女發(fā)展與社會發(fā)展同步。

二是下功夫切實做好婦女思想政治工作。我們將通過各種渠道深入了解婦女的精神狀況和需求，密切關注婦女的思想動態(tài)，將為婦女解疑釋惑和排憂解難相結(jié)合，在提高婦女思想政治工作的針對性和實效性上做文章。抓住貫徹落實《公民道德建設實施綱要》的契機，進一步將“五好文明家庭”創(chuàng)建活動引向深入，引導廣大婦女積極參與社會公德、職業(yè)道德尤其是家庭美德建設，做先進文化的創(chuàng)造者、實踐者和傳播者。加強輿論宣傳，倡導文明進步的婦女觀，鞭撻落后腐朽的婦女觀，使婦女觀和男女平等基本國策日益深入人心，為婦女發(fā)展營造良好的社會氛圍和社會環(huán)境。

三是切實將婦女維權(quán)工作擺到突出位置。目前農(nóng)村女性受教育水平與男性差距較大，家庭暴力問題日益突出，婚姻觀念趨向淡薄等都對女性造成極大傷害，維權(quán)工作是婦聯(lián)工作到位不到位的重要標志，做不好，就是失職。因此，我們將主動配合有關部門，同侵害婦女兒童權(quán)益的現(xiàn)象做堅決斗爭，同時積極代表婦女進言，加大源頭參與力度。

兩個關鍵，一是完善基層婦聯(lián)組織建設，俗話說一個巴掌拍不響，婦聯(lián)工作光靠一個人的力量是做不了的。只有利用村婦代會和企事業(yè)單位婦委會強大的網(wǎng)絡優(yōu)勢，才能充分調(diào)動分布在各行各業(yè)廣大婦女的積極性，才能順利開展婦聯(lián)的各項工作。因此，對基層婦女干部應嚴格把關，挑選年紀輕、素質(zhì)高、熱心公益事業(yè)的女性擔任婦代會主任，并不斷考察淘汰，及時更換新鮮血液。

二是建設一個好的工作作風。就是深入婦女群眾，腳踏實地地進行調(diào)查研究，在此基礎上積極提出建議，爭取政策，推動問題的解決。把實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好婦女群眾的根本利益作為一切工作的出發(fā)點和落腳點，從而增強婦聯(lián)在婦女群眾中的影響力和凝聚力，把“三個代表”重要思想落到實處。

第9篇：農(nóng)村婦聯(lián)主席環(huán)境范文

一加強婦聯(lián)基層組織建設，拓展工作陣地

為切實加強對婦女工作的領導，充分發(fā)揮基層婦干的作用，區(qū)婦聯(lián)從實際出發(fā)，以基層組織建設為抓手，不斷拓展工作網(wǎng)絡和工作領域。

一是完善社區(qū)婦聯(lián)組織機構(gòu)。目前，全區(qū)7個街道，38個社區(qū)居委會全部建立了婦聯(lián)組織，為開展婦聯(lián)工作打下了扎實的基礎。

二是組織社區(qū)婦聯(lián)干部進行全面系統(tǒng)培訓。培訓內(nèi)容有婦聯(lián)工作職責、工作任務、工作方法以及兩綱知識，同時邀請區(qū)法院法官進行婦女維權(quán)知識講座。通過學習培訓，使不少剛上任的新婦聯(lián)干部提高了認識，增長了見識，掌握了方法。

三是積極組織婦女干部參加各種培訓班。組織社區(qū)婦聯(lián)主席和鄉(xiāng)鎮(zhèn)村婦干參加由市婦聯(lián)舉辦的婦聯(lián)創(chuàng)新工作培訓班，通過學習培訓，開拓了視野，增強了為婦女兒童服務的本領。組織部分農(nóng)村婦聯(lián)干部參加市婦聯(lián)舉辦的農(nóng)村女致富能手培訓班，進行為其兩天的培訓，培訓的主要內(nèi)容有婦女權(quán)益保障法、農(nóng)村現(xiàn)狀分析及一些法律法規(guī)，增強了農(nóng)村婦聯(lián)干部的能力。

今年上半年，區(qū)婦聯(lián)大力表彰了2007年度基層婦聯(lián)信息工作先進單位，激發(fā)婦聯(lián)干部的創(chuàng)造力和獲利，提升了婦聯(lián)工作水平。

二創(chuàng)新工作機制，開展特色示范社區(qū)創(chuàng)建工作，發(fā)揮婦聯(lián)組織的積極作用

品牌就是形象，特色就是優(yōu)勢。在全區(qū)開展創(chuàng)建示范活動中，區(qū)婦聯(lián)創(chuàng)新工作機制，結(jié)合婦聯(lián)本身工作實際，努力把具有婦聯(lián)工作特色的內(nèi)容融入全區(qū)創(chuàng)建示范工作之中，創(chuàng)建了12個各具特色的示范社區(qū)，推動了和諧社區(qū)環(huán)境的形成。

一：積極創(chuàng)建示范社區(qū)。區(qū)婦聯(lián)結(jié)合社區(qū)各自特點，開展了各具特色的示范社區(qū)創(chuàng)建活動。首批被命名的示范社區(qū)有：#社區(qū)為“平安家庭”示范社區(qū)、#社區(qū)為“婦女健康教育”示范社區(qū)、￥社區(qū)為“無家暴”示范社區(qū)、&社區(qū)為“無毒”示范社區(qū)、！社區(qū)為“學習型”示范社區(qū)、@社區(qū)為“婦女創(chuàng)業(yè)”社區(qū)。

二：在示范社區(qū)開展創(chuàng)新服務。區(qū)婦聯(lián)發(fā)揮自身優(yōu)勢，結(jié)合上述社區(qū)各自的特點，突出服務職能，把社區(qū)里最需要幫助的弱勢群體緊緊抓在手里，放在心上，在社區(qū)開展各具特色的創(chuàng)新服務，取得了可喜的成效。目前，區(qū)已經(jīng)成立12個示范社區(qū)，每個社區(qū)都開展特色服務。如@社區(qū)開展的“無毒社區(qū)”，成立了社區(qū)婦聯(lián)禁毒小組和禁毒志愿者隊伍，通過組織女性課堂各類知識講座、座談會、禁毒知識有獎問答等方式，把相關禁毒知識傳播到每一個家庭。

三：積極發(fā)揮示范社區(qū)的示范效應。在創(chuàng)建示范社區(qū)活動中，區(qū)婦聯(lián)組織加大宣傳力度，使社區(qū)群眾了解創(chuàng)建示范社區(qū)的意義以及吸引群眾主動參與示范社區(qū)創(chuàng)建工作。在示范社區(qū)正式命名后，其良好效應立即顯現(xiàn)，社區(qū)的風氣明顯改善。其他社區(qū)紛紛爭創(chuàng)示范社區(qū)，從而有力地推動了示范社區(qū)創(chuàng)建工作的持續(xù)開展。

三：扎實開展工作，增強婦聯(lián)組織的凝聚力和服務職能。

一：推動幫助社區(qū)下崗婦女再就業(yè)和創(chuàng)業(yè)，為下崗婦女撐起一片天空。

區(qū)婦聯(lián)圍繞市婦聯(lián)下達的工作任務，把帶領下崗失業(yè)婦女創(chuàng)業(yè)發(fā)展作為重中之重。經(jīng)過區(qū)婦聯(lián)的積極協(xié)調(diào)，在區(qū)委的大力支持下，在@街道和區(qū)行政執(zhí)法局的通力協(xié)助下，區(qū)“天橋織女”服務點正式上路營業(yè)。在華盛街路上，專門開辟織補衣服一條街，劃定12個標準攤位，并幫“織女”們統(tǒng)一制作了標有“天橋織女”字樣的活動平臺。下崗女工通過自己的辛勤勞動，每人每天可掙30-50元，區(qū)婦聯(lián)幫她們打出“天橋織女”品牌后，顧客明顯增多，生意非常紅火?！翱椗眰冋f，這真感謝區(qū)婦聯(lián)，還是婦聯(lián)娘家人為我們著想??！

二：關愛留守、流動兒童的健康成長

留守、流動兒童是新形勢下出現(xiàn)的弱勢群體。這些兒童由于缺少父愛母愛，得不到家庭及時正確的指導教育，導致大多性格孤僻，不愿與他人溝通、自卑、自閉、有的生活困難，對學習和健康成長有很大的影響。為了幫助這一弱勢群體的兒童，今年區(qū)婦聯(lián)開展了一系列的工作：把救助留守、流動兒童納入全年工作的總體目標，從組織機制到任務分解，一起布置，一起檢查驗收。通過調(diào)查摸底，掌握情況。經(jīng)調(diào)查，目前全區(qū)共有流動兒童941人，留守兒童494人，全登記在冊，建立了臺帳，做到底數(shù)清，情況明。開展了為流動、留守兒童送溫暖活動?！傲弧眱和?jié)前夕區(qū)婦兒工委組織了一些愛心大使、深入農(nóng)村看望留守兒童，送去了5000多元的生活學習用品，還表演了節(jié)目，使他們過了一個愉快的節(jié)日。為滿足留守兒童求知欲望，區(qū)婦聯(lián)還在各社區(qū)建起兒童圖書閱覽室，共存圖書200多冊，每年為900多人次流動兒童免費提供閱讀服務。區(qū)教育局設立流動兒童學校，使流動兒童一樣能享受九年義務教育；區(qū)衛(wèi)生部門主動為流動（留守）兒童做好免疫接種服務工作；區(qū)民政局、工會、團委積極為流動特困兒童獻愛心、送溫暖。在省、市召開的流動兒童工作會議上，區(qū)關愛流動兒童工作得到很好評價。燕山鄉(xiāng)有近百名失學兒童，區(qū)婦聯(lián)及時組織社會各界熱心人士以及有關部門共同捐資12400元，幫助這些兒童重返課堂。

三：挖掘先進典型，大力弘揚道德新風尚，擴大婦聯(lián)組織的影響力。

一：積極弘揚全國到道德模范李玉蘭的先進事跡。我市杰出的婦女代表李玉蘭因長期從事慈善視野而榮獲全國道德模范和全國百名優(yōu)秀母親稱號，為了讓她的事跡感動更多的人，同時也是為了大力弘揚文明新鳳，在省文明辦的安排下，李玉蘭與其他5位先進人物一起歷時16天，在全省10個文明城市進行巡回報告，李玉蘭克勤克儉、扶貧濟困、愛心助學、無私奉獻的高尚精神和感人事跡感動了各文明城市的廣大市民，他們紛紛表示，要向道德模范學習，努力創(chuàng)建和諧社會。今年8月8日，李玉蘭代表蚌埠、代表安徽走進鳥巢，觀看奧運會開幕式。為了弘揚奧運精神，區(qū)婦聯(lián)舉辦6場“與李玉蘭共享奧運榮耀報告會”，受教育人數(shù)達5000余人。在李玉蘭精神的鼓舞下，區(qū)15中學率先成立了李玉蘭愛心書屋，特邀李玉蘭奶奶位學校名譽輔導員，未成年人教育添磚加瓦。

此前，為了大力弘揚李玉蘭的精神，區(qū)婦聯(lián)參與完成了《平凡的人，博大的愛》的光盤制作、出版了《大愛無痕》書籍，使她的事跡更加家喻戶曉。

二：開展各種評選工作，挖掘先進典型。2007年，為了弘揚傳統(tǒng)美德，擴大婦聯(lián)影響，區(qū)婦聯(lián)召開了慶三八共創(chuàng)和諧表彰大會，會上對10戶好婆婆、10戶好媳婦、10戶平安家庭、10戶和諧家庭和21名優(yōu)秀婦干進行表彰。由市婦聯(lián)舉辦的“優(yōu)秀母親”和好軍嫂表彰，區(qū)共有30位婦女代表獲獎、她們是愛崗敬業(yè)、自強不息的代表，是“孝敬父母、教育子女的代表”，在創(chuàng)建和諧社區(qū)中構(gòu)建和諧蚌山中創(chuàng)造了新業(yè)績。