價(jià)格管理制度精選(九篇)

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第1篇：價(jià)格管理制度范文

第一條為適應(yīng)城市房產(chǎn)交易市場(chǎng)的發(fā)展，規(guī)范價(jià)格行為，維護(hù)交易價(jià)格的正常秩序，保護(hù)交易雙方的合法權(quán)益，依據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)制定本暫行辦法。

第二條本暫行辦法適用于城市規(guī)劃區(qū)范圍內(nèi)公民、法人和其他組織擁有產(chǎn)權(quán)的房屋的買(mǎi)賣(mài)、租賃、抵押、典當(dāng)和其它有償轉(zhuǎn)讓房屋產(chǎn)權(quán)等經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中的價(jià)格及房產(chǎn)交易市場(chǎng)各類(lèi)經(jīng)營(yíng)收費(fèi)的管理。

第三條國(guó)務(wù)院價(jià)格主管部門(mén)負(fù)責(zé)全國(guó)房產(chǎn)交易價(jià)格管理工作；縣級(jí)以上地方各級(jí)人民政府的價(jià)格主管部門(mén)負(fù)責(zé)本行政區(qū)域內(nèi)房產(chǎn)交易價(jià)格管理工作。

各級(jí)政府價(jià)格主管部門(mén)應(yīng)會(huì)同有關(guān)部門(mén)加強(qiáng)對(duì)房產(chǎn)交易價(jià)格的監(jiān)督。

第二章管理原則

第四條國(guó)家對(duì)房產(chǎn)交易價(jià)格實(shí)行直接管理與間接管理相結(jié)合的原則，建立主要由市場(chǎng)形成價(jià)格的機(jī)制。保護(hù)正當(dāng)?shù)膬r(jià)格競(jìng)爭(zhēng)，禁止壟斷、哄抬價(jià)格。

第五條房產(chǎn)交易價(jià)格及經(jīng)營(yíng)收費(fèi)，根據(jù)不同情況分別實(shí)行政府定價(jià)和市場(chǎng)調(diào)節(jié)價(jià)。

向居民出售的新建普通商品住宅價(jià)格、拆遷補(bǔ)償房屋價(jià)格及房產(chǎn)交易市場(chǎng)的重要的經(jīng)營(yíng)收費(fèi)實(shí)行政府定價(jià)。

房產(chǎn)管理部門(mén)統(tǒng)一經(jīng)營(yíng)管理的工商用房租金，由當(dāng)?shù)厝嗣裾鶕?jù)本地實(shí)際情況確定價(jià)格管理形式。

其他各類(lèi)房屋的買(mǎi)賣(mài)、租賃價(jià)格，房屋的抵押、典當(dāng)價(jià)格及房產(chǎn)交易市場(chǎng)的其他經(jīng)營(yíng)收費(fèi)實(shí)行市場(chǎng)調(diào)節(jié)。

第六條實(shí)行政府定價(jià)的房產(chǎn)交易價(jià)格和經(jīng)營(yíng)收費(fèi)，由政府價(jià)格主管部門(mén)會(huì)同有關(guān)部門(mén)按照價(jià)格管理權(quán)限制定和調(diào)整。

房產(chǎn)交易價(jià)格和經(jīng)營(yíng)收費(fèi)的管理權(quán)限，除國(guó)務(wù)院價(jià)格主管部門(mén)另有規(guī)定外，由省、自治區(qū)、直轄市政府價(jià)格主管部門(mén)確定。

第七條實(shí)行政府定價(jià)的房產(chǎn)交易價(jià)格和經(jīng)營(yíng)收費(fèi)，政府價(jià)格主管部門(mén)應(yīng)根據(jù)房屋價(jià)值、服務(wù)費(fèi)用、市場(chǎng)供求變化及國(guó)家政策要求合理制定和調(diào)整。

第八條對(duì)實(shí)行市場(chǎng)調(diào)節(jié)的房產(chǎn)交易價(jià)格，城市人民政府可依據(jù)新建商品房基準(zhǔn)價(jià)格、各類(lèi)房屋重置價(jià)格或其所公布的市場(chǎng)參考價(jià)格進(jìn)行間接調(diào)控和引導(dǎo)。必要時(shí)，也可實(shí)行最高或最低限價(jià)。

第三章價(jià)格評(píng)估

第九條實(shí)行市場(chǎng)調(diào)節(jié)價(jià)的房產(chǎn)交易，交易雙方或其中一方可委托有關(guān)評(píng)估機(jī)構(gòu)進(jìn)行房產(chǎn)價(jià)格評(píng)估，雙方可依據(jù)評(píng)估的價(jià)格協(xié)商議定成交價(jià)格。

第十條房產(chǎn)價(jià)格評(píng)估業(yè)務(wù)，由經(jīng)依法設(shè)立的具有房地產(chǎn)估價(jià)資格的機(jī)構(gòu)辦理。

房產(chǎn)價(jià)格評(píng)估，應(yīng)遵循公正、公平、公開(kāi)的原則，遵守國(guó)家有關(guān)的法律、法規(guī)，執(zhí)行規(guī)定的估價(jià)辦法、標(biāo)準(zhǔn)和程序。

第十一條房產(chǎn)價(jià)格評(píng)估，應(yīng)以政府制定、公布的各類(lèi)房屋的重置價(jià)格為基礎(chǔ)，結(jié)合成新折扣，考慮房屋所處環(huán)境、樓層、朝向等因素，參照當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)價(jià)格進(jìn)行評(píng)估。

第十二條房屋評(píng)估重置折扣價(jià)格計(jì)算公式：

評(píng)估價(jià)格＝房屋重置價(jià)格×成新折扣×（1±環(huán)境差價(jià)率±樓層差價(jià)率±朝向差價(jià)率）

計(jì)價(jià)單位為建筑面積平方米。

第十三條房屋重置價(jià)格以當(dāng)?shù)卣畬脮r(shí)公布的價(jià)格為準(zhǔn)。

房屋成新折扣以不同建筑結(jié)構(gòu)房屋的耐用年限為基礎(chǔ)，考慮因維修和保養(yǎng)不同而實(shí)際新舊程度不同的情況評(píng)定。

第十四條環(huán)境差價(jià)根據(jù)整幢房屋的日照、通風(fēng)以及周?chē)木G化、污染等因素綜合評(píng)定。

整幢房屋交易的樓層、朝向差價(jià)免計(jì)；整幢房屋各部位的樓層、朝向差價(jià)按整幢房屋各部位樓層、朝向差價(jià)的代數(shù)和分別趨近于零的原則視具體情況評(píng)定。

第十五條按房屋重置折扣價(jià)方法所評(píng)估出的價(jià)格，可參照當(dāng)?shù)乜杀仁袌?chǎng)價(jià)格補(bǔ)充修正。

由于評(píng)估條件的限制或其它原因不宜采用重置折扣價(jià)方法評(píng)估的，也可選擇其它評(píng)估方法評(píng)估房產(chǎn)價(jià)格。

第十六條房產(chǎn)價(jià)格評(píng)估中涉及地價(jià)評(píng)估的，執(zhí)行地價(jià)評(píng)估的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和程序。

第十七條房產(chǎn)價(jià)格評(píng)估中出現(xiàn)的價(jià)格糾紛，由政府價(jià)格主管部門(mén)負(fù)責(zé)仲裁。

第十八條房產(chǎn)價(jià)格評(píng)估的具體辦法由省、自治區(qū)、直轄市政府價(jià)格主管部門(mén)制定。

第四章監(jiān)督與監(jiān)測(cè)

第十九條各級(jí)政府價(jià)格主管部門(mén)負(fù)責(zé)房產(chǎn)交易價(jià)格及經(jīng)營(yíng)收費(fèi)的監(jiān)督檢查工作。

第二十條房產(chǎn)交易價(jià)格和經(jīng)營(yíng)收費(fèi)實(shí)行明碼標(biāo)價(jià)制度。

進(jìn)入房產(chǎn)交易市場(chǎng)交易的房屋，應(yīng)在交易場(chǎng)所掛牌出示其座落位置、建筑結(jié)構(gòu)、規(guī)格、面積、計(jì)價(jià)單位和銷(xiāo)售（出租）價(jià)格。

經(jīng)營(yíng)收費(fèi)，應(yīng)在服務(wù)經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所的醒目位置公布項(xiàng)目名稱(chēng)、規(guī)格、服務(wù)內(nèi)容、計(jì)費(fèi)單位、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。

第二十一條國(guó)家實(shí)行房產(chǎn)交易成交價(jià)格申報(bào)制度。房產(chǎn)權(quán)利人應(yīng)當(dāng)向縣級(jí)以上人民政府如實(shí)申報(bào)成交價(jià)格，不得瞞報(bào)或者作不實(shí)申報(bào)。

第二十二條各級(jí)政府價(jià)格主管部門(mén)應(yīng)認(rèn)真做好房產(chǎn)交易價(jià)格變化的監(jiān)測(cè)工作，及時(shí)對(duì)房產(chǎn)交易價(jià)格情況進(jìn)行分析、匯總，定期制定公布市場(chǎng)參考價(jià)格，并向上一級(jí)政府價(jià)格主管部門(mén)報(bào)送情況。

第五章罰則

第二十三條凡違反本暫行辦法，有下列行為之一的，由政府價(jià)格主管部門(mén)依照國(guó)家有關(guān)規(guī)定給予處罰。

（一）越權(quán)定價(jià)和擅自設(shè)立收費(fèi)項(xiàng)目、提高收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的；

（二）虛置成本，短給面積，進(jìn)行價(jià)格欺詐的；

（三）壟斷、哄抬房?jī)r(jià)嚴(yán)重干擾市場(chǎng)秩序的；

（四）不按規(guī)定的估價(jià)辦法、標(biāo)準(zhǔn)和程序估價(jià)或故意抬高、壓低被估房?jī)r(jià)的；

（五）不執(zhí)行規(guī)定的明碼標(biāo)價(jià)制定的；

（六）不按規(guī)定申報(bào)成交價(jià)格的；

（七）其它違反本暫行辦法的行為。

第二十四條被處罰單位和個(gè)人對(duì)處罰決定不服的，依據(jù)《中華人民共和國(guó)價(jià)格管理?xiàng)l例》規(guī)定申請(qǐng)復(fù)議；對(duì)復(fù)議決定不服的，可向人民法院。

第六章

第二十五條房產(chǎn)管理部門(mén)直管公房和機(jī)關(guān)、團(tuán)體、企事業(yè)單位自管公房向職工出售、出租住宅的價(jià)格不適用本辦法。

房產(chǎn)管理部門(mén)直管的公房和機(jī)關(guān)、團(tuán)體、企事業(yè)單位自管的公房向職工出售、出租住宅的價(jià)格評(píng)估可參照本暫行辦法執(zhí)行。

第二十六條房產(chǎn)交易及管理中涉及行政事業(yè)性收費(fèi)的，由政府價(jià)格主管部門(mén)、財(cái)政部門(mén)按規(guī)定權(quán)限制定。

第二十七條各省、自治區(qū)、直轄市政府價(jià)格主管部門(mén)可根據(jù)本暫行辦法制定實(shí)施細(xì)則，并報(bào)國(guó)家計(jì)委備案。

第二十八條本暫行辦法前有關(guān)規(guī)定凡與本辦法抵觸的，以本辦法為準(zhǔn)。

第2篇：價(jià)格管理制度范文

第二條凡在我縣行政區(qū)域內(nèi)從事新建商品房銷(xiāo)售業(yè)務(wù)或在我縣注冊(cè)的房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)經(jīng)營(yíng)單位（簡(jiǎn)稱(chēng)房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)經(jīng)營(yíng)單位，下同）遵守本辦法。

第三條本辦法所稱(chēng)商品房，是指房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)經(jīng)營(yíng)單位開(kāi)發(fā)、銷(xiāo)售的商品住宅和非住宅商品房。

第四條縣物價(jià)局是全縣新建商品房?jī)r(jià)格管理工作主管部門(mén)。負(fù)責(zé)本行政轄區(qū)內(nèi)新建商品房?jī)r(jià)格管理、監(jiān)督。

同級(jí)建設(shè)、國(guó)土、工商等部門(mén)，要按照各自職責(zé)，配合價(jià)格主管部門(mén)做好新建商品房?jī)r(jià)格管理工作。

第五條實(shí)行新建商品房?jī)r(jià)格備案制度。房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)經(jīng)營(yíng)單位必須將擬定的新建商品房銷(xiāo)售價(jià)格，向價(jià)格主管部門(mén)申報(bào)備案，經(jīng)價(jià)格主管部門(mén)認(rèn)證、備案后，方可辦理新建商品房銷(xiāo)售的其他手續(xù)。

第六條房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)經(jīng)營(yíng)單位進(jìn)行新建商品房?jī)r(jià)格申報(bào)備案時(shí)，須認(rèn)真詳實(shí)填寫(xiě)《新建商品房銷(xiāo)售價(jià)格申報(bào)備案審批表》，如實(shí)申報(bào)新建商品房?jī)r(jià)格及影響房屋價(jià)格的有關(guān)因素等項(xiàng)內(nèi)容。

第七條新建商品房的總價(jià)款由預(yù)算成本、利潤(rùn)、利息、稅金等部分組成。影響房屋價(jià)格的因素包括房屋位置、戶型、面積、建筑結(jié)構(gòu)、朝向、設(shè)備配置、環(huán)境、建筑質(zhì)量和格局等。

房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)經(jīng)營(yíng)單位在價(jià)格申報(bào)備案時(shí)，可將預(yù)算成本、利潤(rùn)、利息、稅金等分別列明申報(bào)，也可以按“一價(jià)制”或“成套價(jià)”形式申報(bào)。

第八條供水、供電、供熱、燃?xì)?、通訊、單元防盜門(mén)、門(mén)牌、高檔門(mén)窗、陽(yáng)臺(tái)等設(shè)施費(fèi)用，應(yīng)列入房屋預(yù)算成本中，不得單獨(dú)在價(jià)外收費(fèi)。

第九條新建商品房銷(xiāo)售面積的計(jì)算，公用建筑面積的分?jǐn)?，要?yán)格按照國(guó)家建設(shè)部門(mén)的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，否則按價(jià)格違法行為處罰。

第十條價(jià)格主管部門(mén)應(yīng)在接受房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)經(jīng)營(yíng)單位價(jià)格申報(bào)申請(qǐng)后15個(gè)工作日內(nèi)對(duì)其申報(bào)進(jìn)行勘驗(yàn)、審核、評(píng)議、批準(zhǔn)備案。審查不合格的，不予批準(zhǔn)備案，并書(shū)面告知房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)經(jīng)營(yíng)單位。

第十一條房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)經(jīng)營(yíng)單位在新建商品房預(yù)售、現(xiàn)房銷(xiāo)售時(shí)，必須通過(guò)明碼標(biāo)價(jià)、發(fā)放售房說(shuō)明書(shū)等形式進(jìn)行價(jià)格公示。價(jià)格公示的形式必須經(jīng)價(jià)格主管部門(mén)監(jiān)制。價(jià)格公示的內(nèi)容應(yīng)包括經(jīng)批準(zhǔn)備案的內(nèi)容及其他有關(guān)承諾。

房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)經(jīng)營(yíng)單位進(jìn)行價(jià)格公示、廣告宣傳及簽訂銷(xiāo)售書(shū)面合同時(shí)，所包含的房屋價(jià)格及其它相關(guān)內(nèi)容，必須與經(jīng)價(jià)格主管部門(mén)批準(zhǔn)備案的房屋價(jià)格及其他相關(guān)內(nèi)容一致。

第十二條房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)經(jīng)營(yíng)單位除向購(gòu)房者收取經(jīng)批準(zhǔn)備案的房屋價(jià)款、代收的住宅房屋維修基金外，不得向購(gòu)房者收取任何費(fèi)用。

第十三條新建商品房?jī)r(jià)格經(jīng)批準(zhǔn)備案后，任何單位和個(gè)人不得擅自更改。因國(guó)家政策調(diào)整或其它原因確需調(diào)整的，房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)經(jīng)營(yíng)單位應(yīng)及時(shí)向價(jià)格主管部門(mén)申請(qǐng)辦理新建商品房?jī)r(jià)格備案變更手續(xù)。

第十四條房屋拆遷補(bǔ)償實(shí)行政府定價(jià)。拆遷補(bǔ)償戶回遷時(shí)，拆遷人除與被拆遷人結(jié)清被拆遷房屋和拆遷補(bǔ)償房屋差價(jià)、向被拆遷人收取房屋維修基金外，不得向被拆遷人收取其它任何費(fèi)用。

第十五條新建商品房交付購(gòu)房者使用后的取暖費(fèi)，由購(gòu)房者繳納；拆遷補(bǔ)償房屋交付被拆遷人使用后的取暖費(fèi)，由房屋所有人繳納。交付使用時(shí)間以房屋驗(yàn)收合格后購(gòu)房人、房屋所有人領(lǐng)取房屋鑰匙的時(shí)間為準(zhǔn)。

第3篇：價(jià)格管理制度范文

一．探親假

（一）工作滿一年的正式職工（已轉(zhuǎn)正）與配偶不住在一地，又不能在公休假日?qǐng)F(tuán)聚的（指不能利用公休節(jié)假日在家居住一夜和休息半個(gè)白天的），可享受探望配偶待遇，每年30天。職工與父母都不住在一起，又不能在公休節(jié)假日?qǐng)F(tuán)聚的，可以享受探望父母親假期，每年20天（不包括岳父、岳母、公婆），每年按規(guī)定給與報(bào)銷(xiāo)路費(fèi)一次，二年中另一次探親假期需自籌調(diào)休解決。職工與父母一方能夠在公休節(jié)假日?qǐng)F(tuán)聚的，不能享受探望父母的假期。未婚及喪偶職工探望父母的，每年享受探親假一次，假期為20天。已婚職工探望父母親，每4年給假一次，假期20天。[文秘站網(wǎng)文章-文秘站網(wǎng)幫您找文章]

（二）職工探親原則上一次休完。特殊情況經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)分兩次休完的，只報(bào)銷(xiāo)一次往返路費(fèi)。

（三）職工配偶是軍隊(duì)干部的，軍隊(duì)干部一方如果已經(jīng)利用年休假探親，職工一方因特殊情況需要再到部隊(duì)探親時(shí)，經(jīng)批準(zhǔn)，可給假一次，假期最多不超過(guò)30天。假期工資照發(fā)，往返路費(fèi)本人自理；軍隊(duì)干部一方因工作需要當(dāng)年不能利用年休假和職工一方團(tuán)聚的，職工一方可按探親規(guī)定享受休假和報(bào)銷(xiāo)往返路費(fèi)。

（四）職工學(xué)徒、見(jiàn)習(xí)、試用期間不享受探親假（轉(zhuǎn)正定級(jí)時(shí)間在下半年的，當(dāng)年不享受探親假）。

（五）女職工到配偶地點(diǎn)生育，享受生產(chǎn)假，不享受當(dāng)年探親假，路費(fèi)可按探親規(guī)定報(bào)銷(xiāo)一次。

（六）職工的配偶與職工的父母同居一地的，可在探望配偶時(shí)，同時(shí)探望父母親。不再另給探望父母家。

（七）職工在探親期間，往返旅途遇到意外交通事故，不能按期返回的，因持當(dāng)?shù)亟煌ú块T(mén)證明，向人事科申報(bào)。

（八）在3月底以前結(jié)婚的職工，可享受當(dāng)年度探望配偶假；當(dāng)年已享受探望父母假的，不能再享受探望配偶假；病事假累計(jì)3個(gè)月，當(dāng)年不能再享受任何探親假。

（九）“五。一”、國(guó)慶、元旦、春節(jié)假（法定假）不包括在探親假之內(nèi)。

二．病假

（一）工作人員因病不能上班者，必須持本院保健醫(yī)生的診斷證明，經(jīng)所在科室同意方可休息。非保健醫(yī)生開(kāi)的病假條一律無(wú)效。

（二）大、中專(zhuān)畢業(yè)生見(jiàn)習(xí)期間請(qǐng)病、事假，相應(yīng)延長(zhǎng)見(jiàn)習(xí)期。

（三）凡探親、事假、工休等在外地因急病就診的職工，因持當(dāng)?shù)蒯t(yī)院出示的證明、病歷、化驗(yàn)單到保健科換病假條辦理手續(xù)，否則一律按曠工對(duì)待，不給報(bào)銷(xiāo)醫(yī)藥費(fèi)。

（四）工作人員病愈要求恢復(fù)工作，需經(jīng)副主任醫(yī)師以上專(zhuān)家出具證明和醫(yī)務(wù)科審批，確實(shí)可以恢復(fù)工作的方可復(fù)工。但復(fù)工后，不能勝任工作又請(qǐng)病假的，則應(yīng)將其復(fù)工前后的病假時(shí)間連續(xù)計(jì)算。調(diào)入醫(yī)院連續(xù)工作不滿一年即請(qǐng)病假（一個(gè)月以上）者，扣發(fā)全部工資、津貼及一切福利待遇。

（五）關(guān)于病假期間的待遇，按國(guó)務(wù)院國(guó)發(fā)（81）52號(hào)文《國(guó)家機(jī)關(guān)工作人員病休期間的生活待遇的規(guī)定》執(zhí)行。

三．事假

職工個(gè)人事情盡量利用工休假和節(jié)假日處理，一般不準(zhǔn)請(qǐng)事假。因事必須請(qǐng)假者，應(yīng)事先辦理請(qǐng)假手續(xù)，嚴(yán)格執(zhí)行審批權(quán)限，3天以下由科主任批準(zhǔn)，分別報(bào)醫(yī)務(wù)科護(hù)理部同意，人事科備案，3天以上由科室報(bào)醫(yī)務(wù)科、護(hù)理部同意，人事科批準(zhǔn)。科主任、護(hù)士長(zhǎng)請(qǐng)事假需經(jīng)分管院長(zhǎng)批準(zhǔn)，硬功外出或病休要告訴主管職能科室，以便安排工作。除特殊情況，電話請(qǐng)假、捎口信、捎假條及信件請(qǐng)假續(xù)假，一律無(wú)效，如缺勤按曠工處理。事假期間的待遇按本院規(guī)定執(zhí)行。翌年內(nèi)病史假累計(jì)超過(guò)6個(gè)月的，扣除工齡一年。

四．產(chǎn)假、婚假、節(jié)育手術(shù)假，均按省“計(jì)劃生育條例”執(zhí)行，由保健科同意，原計(jì)生辦審批，人事科備查。

五．喪假

工作人員父母、配偶、子女死亡，給喪假3天，岳父、岳母、公婆，給喪假1天，超過(guò)3天按事假對(duì)待。父母、配偶、子女在外地死亡，路程所需時(shí)間不計(jì)在喪假之內(nèi)。

六．工傷

職工因工負(fù)傷，因根據(jù)勞動(dòng)部門(mén)有關(guān)規(guī)定，經(jīng)技術(shù)委員會(huì)討論鑒定。確認(rèn)為工傷后，寫(xiě)出書(shū)面材料，按有關(guān)工傷規(guī)定享受假期工資和福利待遇。

七．職工公休假規(guī)定

1．從工作第二年起，不滿六年的職工，每年可休假5天；滿六年不滿十六年的，休假10天；滿六年不滿二十六年的，休假15天；二十六年以上，休假20天。

2．假期包括星期日，不包括國(guó)家規(guī)定的其他法定節(jié)、假日。

3．職工休假期間，工資照發(fā)，不發(fā)保健費(fèi)。

4．職工休假應(yīng)在本單位工作不受影響的情況下安排，由本人首先向所在科室提出書(shū)面申請(qǐng)，科室提出意見(jiàn)，報(bào)院人事科批準(zhǔn)后

再作具體安排。職工休假期間如需外出，應(yīng)向所在科室說(shuō)明去向。

5．未經(jīng)批準(zhǔn)，擅自休假或休假期滿逾期不歸者，按無(wú)故曠工處理。

6．各科室每月應(yīng)將各種休假憑據(jù)，同科室考勤一齊月底前報(bào)人事科。如發(fā)現(xiàn)不安報(bào)批程序擅自安排休假者，扣罰該部門(mén)科室負(fù)責(zé)人及負(fù)責(zé)考勤人員當(dāng)月獎(jiǎng)金。

7．當(dāng)年工休假原則上當(dāng)年休，不提休、不補(bǔ)休。如確應(yīng)工作需要，該年度不能安排工休假的，由所在科室負(fù)責(zé)向人事科寫(xiě)出書(shū)面報(bào)告，經(jīng)分管院長(zhǎng)同意，給于適當(dāng)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)貼。

8．有以下幾種情況之一者不安排當(dāng)年工休假：

（1）當(dāng)年病、事假或療養(yǎng)時(shí)間累計(jì)超過(guò)30天；

（2）當(dāng)年已享受寒、暑假待遇者；

（3）當(dāng)年在其他單位已享受工休假者；

第4篇：價(jià)格管理制度范文

第一條為了依法懲處價(jià)格違法行為，保護(hù)消費(fèi)者和經(jīng)營(yíng)者的合法權(quán)益，根據(jù)《中華人民共和國(guó)價(jià)格法》（以下簡(jiǎn)稱(chēng)價(jià)格法）的有關(guān)規(guī)定，制定本規(guī)定。

第二條縣級(jí)以上各級(jí)人民政府價(jià)格主管部門(mén)依法對(duì)價(jià)格活動(dòng)進(jìn)行監(jiān)督檢查，并決定對(duì)價(jià)格違法行為的行政處罰。

第三條價(jià)格違法行為的行政處罰由價(jià)格違法行為發(fā)生地的地方人民政府價(jià)格主管部門(mén)決定；國(guó)務(wù)院價(jià)格主管部門(mén)規(guī)定由其上級(jí)價(jià)格主管部門(mén)決定的，從其規(guī)定。

第四條經(jīng)營(yíng)者違反價(jià)格法第十四條的規(guī)定，有下列行為之一的，責(zé)令改正，沒(méi)收違法所得，并處違法所得5倍以下的罰款；沒(méi)有違法所得的，處10萬(wàn)元以上100萬(wàn)元以下的罰款；情節(jié)嚴(yán)重的，責(zé)令停業(yè)整頓，或者由工商行政管理機(jī)關(guān)吊銷(xiāo)營(yíng)業(yè)執(zhí)照：

（一）相互串通，操縱市場(chǎng)價(jià)格，損害其他經(jīng)營(yíng)者或者消費(fèi)者的合法權(quán)益的；

（二）除依法降價(jià)處理鮮活商品、季節(jié)性商品、積壓商品等商品外，為了排擠競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手或者獨(dú)占市場(chǎng)，以低于成本的價(jià)格傾銷(xiāo)，擾亂正常的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)秩序，損害國(guó)家利益或者其他經(jīng)營(yíng)者的合法權(quán)益的；

（三）提供相同商品或者服務(wù)，對(duì)具有同等交易條件的其他經(jīng)營(yíng)者實(shí)行價(jià)格歧視的。

行業(yè)協(xié)會(huì)組織本行業(yè)的經(jīng)營(yíng)者相互串通，操縱市場(chǎng)價(jià)格的，對(duì)經(jīng)營(yíng)者依照前款的規(guī)定處罰；對(duì)行業(yè)協(xié)會(huì)可以處50萬(wàn)元以下的罰款，情節(jié)嚴(yán)重的，社會(huì)團(tuán)體登記管理機(jī)關(guān)可以依法撤銷(xiāo)登記。

第五條經(jīng)營(yíng)者違反價(jià)格法第十四條的規(guī)定，捏造、散布漲價(jià)信息，惡意囤積以及利用其他手段哄抬價(jià)格，推動(dòng)商品價(jià)格過(guò)高上漲的，或者利用虛假的或者使人誤解的價(jià)格手段，誘騙消費(fèi)者或者其他經(jīng)營(yíng)者與其進(jìn)行交易的，責(zé)令改正，沒(méi)收違法所得，并處違法所得5倍以下的罰款；沒(méi)有違法所得的，處5萬(wàn)元以上50萬(wàn)元以下的罰款；情節(jié)嚴(yán)重的，責(zé)令停業(yè)整頓，或者由工商行政管理機(jī)關(guān)吊銷(xiāo)營(yíng)業(yè)執(zhí)照。

行業(yè)協(xié)會(huì)有前款規(guī)定的違法行為的，可以處50萬(wàn)元以下的罰款；情節(jié)嚴(yán)重的，社會(huì)團(tuán)體登記管理機(jī)關(guān)可以依法撤銷(xiāo)登記。

第六條經(jīng)營(yíng)者違反價(jià)格法第十四條的規(guī)定，采取抬高等級(jí)或者壓低等級(jí)等手段銷(xiāo)售、收購(gòu)商品或者提供服務(wù)，變相提高或者壓低價(jià)格的，責(zé)令改正，沒(méi)收違法所得，并處違法所得5倍以下的罰款；沒(méi)有違法所得的，處2萬(wàn)元以上20萬(wàn)元以下的罰款；情節(jié)嚴(yán)重的，責(zé)令停業(yè)整頓，或者由工商行政管理機(jī)關(guān)吊銷(xiāo)營(yíng)業(yè)執(zhí)照。

第七條經(jīng)營(yíng)者不執(zhí)行政府指導(dǎo)價(jià)、政府定價(jià)，有下列行為之一的，責(zé)令改正，沒(méi)收違法所得，并處違法所得5倍以下的罰款；沒(méi)有違法所得的，處5萬(wàn)元以上50萬(wàn)元以下的罰款；情節(jié)嚴(yán)重的，責(zé)令停業(yè)整頓：

（一）超出政府指導(dǎo)價(jià)浮動(dòng)幅度制定價(jià)格的；

（二）高于或者低于政府定價(jià)制定價(jià)格的；

（三）擅自制定屬于政府指導(dǎo)價(jià)、政府定價(jià)范圍內(nèi)的商品或者服務(wù)價(jià)格的；

（四）提前或者推遲執(zhí)行政府指導(dǎo)價(jià)、政府定價(jià)的；

（五）自立收費(fèi)項(xiàng)目或者自定標(biāo)準(zhǔn)收費(fèi)的；

（六）采取分解收費(fèi)項(xiàng)目、重復(fù)收費(fèi)、擴(kuò)大收費(fèi)范圍等方式變相提高收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的；

（七）對(duì)政府明令取消的收費(fèi)項(xiàng)目繼續(xù)收費(fèi)的；

（八）違反規(guī)定以保證金、抵押金等形式變相收費(fèi)的；

（九）強(qiáng)制或者變相強(qiáng)制服務(wù)并收費(fèi)的；

（十）不按照規(guī)定提供服務(wù)而收取費(fèi)用的；

（十一）不執(zhí)行政府指導(dǎo)價(jià)、政府定價(jià)的其他行為。

第八條經(jīng)營(yíng)者不執(zhí)行法定的價(jià)格干預(yù)措施、緊急措施，有下列行為之一的，責(zé)令改正，沒(méi)收違法所得，并處違法所得5倍以下的罰款；沒(méi)有違法所得的，處10萬(wàn)元以上100萬(wàn)元以下的罰款；情節(jié)嚴(yán)重的，責(zé)令停業(yè)整頓：

（一）不執(zhí)行提價(jià)申報(bào)或者調(diào)價(jià)備案制度的；

（二）超過(guò)規(guī)定的差價(jià)率、利潤(rùn)率幅度的；

（三）不執(zhí)行規(guī)定的限價(jià)、最低保護(hù)價(jià)的；

（四）不執(zhí)行集中定價(jià)權(quán)限措施的；

（五）不執(zhí)行凍結(jié)價(jià)格措施的；

（六）不執(zhí)行法定的價(jià)格干預(yù)措施、緊急措施的其他行為。

第九條本規(guī)定第四條至第八條規(guī)定中經(jīng)營(yíng)者為個(gè)人的，對(duì)其沒(méi)有違法所得的價(jià)格違法行為，可以處10萬(wàn)元以下的罰款。

第十條經(jīng)營(yíng)者違反法律、法規(guī)的規(guī)定牟取暴利的，責(zé)令改正，沒(méi)收違法所得，可以并處違法所得5倍以下的罰款；情節(jié)嚴(yán)重的，責(zé)令停業(yè)整頓，或者由工商行政管理機(jī)關(guān)吊銷(xiāo)營(yíng)業(yè)執(zhí)照。

第十一條經(jīng)營(yíng)者違反明碼標(biāo)價(jià)規(guī)定，有下列行為之一的，責(zé)令改正，沒(méi)收違法所得，可以并處5000元以下的罰款：

（一）不標(biāo)明價(jià)格的；

（二）不按照規(guī)定的內(nèi)容和方式明碼標(biāo)價(jià)的；

（三）在標(biāo)價(jià)之外加價(jià)出售商品或者收取未標(biāo)明的費(fèi)用的；

（四）違反明碼標(biāo)價(jià)規(guī)定的其他行為。

第十二條拒絕提供價(jià)格監(jiān)督檢查所需資料或者提供虛假資料的，責(zé)令改正，給予警告；逾期不改正的，可以處5萬(wàn)元以下的罰款，對(duì)直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員給予紀(jì)律處分。

第十三條政府價(jià)格主管部門(mén)進(jìn)行價(jià)格監(jiān)督檢查時(shí)，發(fā)現(xiàn)經(jīng)營(yíng)者的違法行為同時(shí)具有下列三種情形的，可以依照價(jià)格法第三十四條第（三）項(xiàng)的規(guī)定責(zé)令其暫停相關(guān)營(yíng)業(yè)：

（一）違法行為情節(jié)復(fù)雜或者情節(jié)嚴(yán)重，經(jīng)查明后可能給予較重處罰的；

（二）不暫停相關(guān)營(yíng)業(yè)，違法行為將繼續(xù)的；

（三）不暫停相關(guān)營(yíng)業(yè)，可能影響違法事實(shí)的認(rèn)定，采取其他措施又不足以保證查明的。

政府價(jià)格主管部門(mén)進(jìn)行價(jià)格監(jiān)督檢查時(shí)，執(zhí)法人員不得少于2人，并應(yīng)當(dāng)向經(jīng)營(yíng)者或者有關(guān)人員出示證件。

第十四條本規(guī)定第四條至第十一條規(guī)定中的違法所得，屬于價(jià)格法第四十一條規(guī)定的消費(fèi)者或者其他經(jīng)營(yíng)者多付價(jià)款的，責(zé)令經(jīng)營(yíng)者限期退還。難以查找多付價(jià)款的消費(fèi)者或者其他經(jīng)營(yíng)者的，責(zé)令公告查找。

經(jīng)營(yíng)者拒不按照前款規(guī)定退還消費(fèi)者或者其他經(jīng)營(yíng)者多付的價(jià)款，以及期限屆滿沒(méi)有退還消費(fèi)者或者其他經(jīng)營(yíng)者多付的價(jià)款，由政府價(jià)格主管部門(mén)予以沒(méi)收，消費(fèi)者或者其他經(jīng)營(yíng)者要求退還時(shí)，由經(jīng)營(yíng)者依法承擔(dān)民事責(zé)任。

第十五條經(jīng)營(yíng)者有行政處罰法第二十七條所列情形的，應(yīng)當(dāng)依法從輕或者減輕處罰。

經(jīng)營(yíng)者有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)從重處罰：

（一）價(jià)格違法行為嚴(yán)重或者社會(huì)影響較大的；

（二）屢查屢犯的；

（三）偽造、涂改或者轉(zhuǎn)移、銷(xiāo)毀證據(jù)的；

（四）轉(zhuǎn)移與價(jià)格違法行為有關(guān)的資金或者商品的；

（五）經(jīng)營(yíng)者拒不按照本規(guī)定第十四條第一款規(guī)定退還消費(fèi)者或者其他經(jīng)營(yíng)者多付價(jià)款的；

（六）應(yīng)予從重處罰的其他價(jià)格違法行為。

第十六條經(jīng)營(yíng)者對(duì)政府價(jià)格主管部門(mén)作出的處罰決定不服的，應(yīng)當(dāng)先依法申請(qǐng)行政復(fù)議；對(duì)行政復(fù)議決定不服的，可以依法向人民法院提訟。

第十七條逾期不繳納罰款的，每日按罰款數(shù)額的3％加處罰款；逾期不繳納違法所得的，每日按違法所得數(shù)額的2％。加處罰款。

第十八條任何單位和個(gè)人有本規(guī)定所列價(jià)格違法行為，情節(jié)嚴(yán)重，拒不改正的，政府價(jià)格主管部門(mén)除依照本規(guī)定給予處罰外，可以公告其價(jià)格違法行為，直至其改正。

第十九條有關(guān)法律對(duì)價(jià)格法第十四條所列行為的處罰及處罰機(jī)關(guān)另有規(guī)定的，可以依照有關(guān)法律的規(guī)定執(zhí)行。

第二十條價(jià)格執(zhí)法人員泄露國(guó)家秘密、經(jīng)營(yíng)者的商業(yè)秘密或者、、，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任；尚不構(gòu)成犯罪的，依法給予處分。

第二十一條本規(guī)定自公布之日起施行。

價(jià)格違法行為行政處罰規(guī)定

（一九九九年七月十日國(guó)務(wù)院批準(zhǔn)一九九九年八月一日國(guó)家發(fā)展計(jì)劃委員會(huì)根據(jù)二〇〇六年二月二十一日《國(guó)務(wù)院關(guān)于修改〈價(jià)格違法行為行政處罰規(guī)定〉的決定》第一次修訂根據(jù)二〇〇八年一月十三日《國(guó)務(wù)院關(guān)于修改〈價(jià)格違法行為行政處罰規(guī)定〉的決定》第二次修訂）

第一條為了依法懲處價(jià)格違法行為，保護(hù)消費(fèi)者和經(jīng)營(yíng)者的合法權(quán)益，根據(jù)《中華人民共和國(guó)價(jià)格法》（以下簡(jiǎn)稱(chēng)價(jià)格法）的有關(guān)規(guī)定，制定本規(guī)定。

第二條縣級(jí)以上各級(jí)人民政府價(jià)格主管部門(mén)依法對(duì)價(jià)格活動(dòng)進(jìn)行監(jiān)督檢查，并決定對(duì)價(jià)格違法行為的行政處罰。

第三條價(jià)格違法行為的行政處罰由價(jià)格違法行為發(fā)生地的地方人民政府價(jià)格主管部門(mén)決定；國(guó)務(wù)院價(jià)格主管部門(mén)規(guī)定由其上級(jí)價(jià)格主管部門(mén)決定的，從其規(guī)定。

第四條經(jīng)營(yíng)者違反價(jià)格法第十四條的規(guī)定，有下列行為之一的，責(zé)令改正，沒(méi)收違法所得，并處違法所得5倍以下的罰款；沒(méi)有違法所得的，處10萬(wàn)元以上100萬(wàn)元以下的罰款；情節(jié)嚴(yán)重的，責(zé)令停業(yè)整頓，或者由工商行政管理機(jī)關(guān)吊銷(xiāo)營(yíng)業(yè)執(zhí)照：

（一）相互串通，操縱市場(chǎng)價(jià)格，損害其他經(jīng)營(yíng)者或者消費(fèi)者的合法權(quán)益的；

（二）除依法降價(jià)處理鮮活商品、季節(jié)性商品、積壓商品等商品外，為了排擠競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手或者獨(dú)占市場(chǎng)，以低于成本的價(jià)格傾銷(xiāo)，擾亂正常的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)秩序，損害國(guó)家利益或者其他經(jīng)營(yíng)者的合法權(quán)益的；

（三）提供相同商品或者服務(wù)，對(duì)具有同等交易條件的其他經(jīng)營(yíng)者實(shí)行價(jià)格歧視的。

行業(yè)協(xié)會(huì)組織本行業(yè)的經(jīng)營(yíng)者相互串通，操縱市場(chǎng)價(jià)格的，對(duì)經(jīng)營(yíng)者依照前款的規(guī)定處罰；對(duì)行業(yè)協(xié)會(huì)可以處50萬(wàn)元以下的罰款，情節(jié)嚴(yán)重的，社會(huì)團(tuán)體登記管理機(jī)關(guān)可以依法撤銷(xiāo)登記。

第五條經(jīng)營(yíng)者違反價(jià)格法第十四條的規(guī)定，捏造、散布漲價(jià)信息，惡意囤積以及利用其他手段哄抬價(jià)格，推動(dòng)商品價(jià)格過(guò)高上漲的，或者利用虛假的或者使人誤解的價(jià)格手段，誘騙消費(fèi)者或者其他經(jīng)營(yíng)者與其進(jìn)行交易的，責(zé)令改正，沒(méi)收違法所得，并處違法所得5倍以下的罰款；沒(méi)有違法所得的，處5萬(wàn)元以上50萬(wàn)元以下的罰款；情節(jié)嚴(yán)重的，責(zé)令停業(yè)整頓，或者由工商行政管理機(jī)關(guān)吊銷(xiāo)營(yíng)業(yè)執(zhí)照。

行業(yè)協(xié)會(huì)有前款規(guī)定的違法行為的，可以處50萬(wàn)元以下的罰款；情節(jié)嚴(yán)重的，社會(huì)團(tuán)體登記管理機(jī)關(guān)可以依法撤銷(xiāo)登記。

第六條經(jīng)營(yíng)者違反價(jià)格法第十四條的規(guī)定，采取抬高等級(jí)或者壓低等級(jí)等手段銷(xiāo)售、收購(gòu)商品或者提供服務(wù)，變相提高或者壓低價(jià)格的，責(zé)令改正，沒(méi)收違法所得，并處違法所得5倍以下的罰款；沒(méi)有違法所得的，處2萬(wàn)元以上20萬(wàn)元以下的罰款；情節(jié)嚴(yán)重的，責(zé)令停業(yè)整頓，或者由工商行政管理機(jī)關(guān)吊銷(xiāo)營(yíng)業(yè)執(zhí)照。

第七條經(jīng)營(yíng)者不執(zhí)行政府指導(dǎo)價(jià)、政府定價(jià)，有下列行為之一的，責(zé)令改正，沒(méi)收違法所得，并處違法所得5倍以下的罰款；沒(méi)有違法所得的，處5萬(wàn)元以上50萬(wàn)元以下的罰款；情節(jié)嚴(yán)重的，責(zé)令停業(yè)整頓：

（一）超出政府指導(dǎo)價(jià)浮動(dòng)幅度制定價(jià)格的；

（二）高于或者低于政府定價(jià)制定價(jià)格的；

（三）擅自制定屬于政府指導(dǎo)價(jià)、政府定價(jià)范圍內(nèi)的商品或者服務(wù)價(jià)格的；

（四）提前或者推遲執(zhí)行政府指導(dǎo)價(jià)、政府定價(jià)的；

（五）自立收費(fèi)項(xiàng)目或者自定標(biāo)準(zhǔn)收費(fèi)的；

（六）采取分解收費(fèi)項(xiàng)目、重復(fù)收費(fèi)、擴(kuò)大收費(fèi)范圍等方式變相提高收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的；

（七）對(duì)政府明令取消的收費(fèi)項(xiàng)目繼續(xù)收費(fèi)的；

（八）違反規(guī)定以保證金、抵押金等形式變相收費(fèi)的；

（九）強(qiáng)制或者變相強(qiáng)制服務(wù)并收費(fèi)的；

（十）不按照規(guī)定提供服務(wù)而收取費(fèi)用的；

（十一）不執(zhí)行政府指導(dǎo)價(jià)、政府定價(jià)的其他行為。

第八條經(jīng)營(yíng)者不執(zhí)行法定的價(jià)格干預(yù)措施、緊急措施，有下列行為之一的，責(zé)令改正，沒(méi)收違法所得，并處違法所得5倍以下的罰款；沒(méi)有違法所得的，處10萬(wàn)元以上100萬(wàn)元以下的罰款；情節(jié)嚴(yán)重的，責(zé)令停業(yè)整頓：

（一）不執(zhí)行提價(jià)申報(bào)或者調(diào)價(jià)備案制度的；

（二）超過(guò)規(guī)定的差價(jià)率、利潤(rùn)率幅度的；

（三）不執(zhí)行規(guī)定的限價(jià)、最低保護(hù)價(jià)的；

（四）不執(zhí)行集中定價(jià)權(quán)限措施的；

（五）不執(zhí)行凍結(jié)價(jià)格措施的；

（六）不執(zhí)行法定的價(jià)格干預(yù)措施、緊急措施的其他行為。

第九條本規(guī)定第四條至第八條規(guī)定中經(jīng)營(yíng)者為個(gè)人的，對(duì)其沒(méi)有違法所得的價(jià)格違法行為，可以處10萬(wàn)元以下的罰款。

第十條經(jīng)營(yíng)者違反法律、法規(guī)的規(guī)定牟取暴利的，責(zé)令改正，沒(méi)收違法所得，可以并處違法所得5倍以下的罰款；情節(jié)嚴(yán)重的，責(zé)令停業(yè)整頓，或者由工商行政管理機(jī)關(guān)吊銷(xiāo)營(yíng)業(yè)執(zhí)照。

第十一條經(jīng)營(yíng)者違反明碼標(biāo)價(jià)規(guī)定，有下列行為之一的，責(zé)令改正，沒(méi)收違法所得，可以并處5000元以下的罰款：

（一）不標(biāo)明價(jià)格的；

（二）不按照規(guī)定的內(nèi)容和方式明碼標(biāo)價(jià)的；

（三）在標(biāo)價(jià)之外加價(jià)出售商品或者收取未標(biāo)明的費(fèi)用的；

（四）違反明碼標(biāo)價(jià)規(guī)定的其他行為。

第十二條拒絕提供價(jià)格監(jiān)督檢查所需資料或者提供虛假資料的，責(zé)令改正，給予警告；逾期不改正的，可以處5萬(wàn)元以下的罰款，對(duì)直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員給予紀(jì)律處分。

第十三條政府價(jià)格主管部門(mén)進(jìn)行價(jià)格監(jiān)督檢查時(shí)，發(fā)現(xiàn)經(jīng)營(yíng)者的違法行為同時(shí)具有下列三種情形的，可以依照價(jià)格法第三十四條第（三）項(xiàng)的規(guī)定責(zé)令其暫停相關(guān)營(yíng)業(yè)：

（一）違法行為情節(jié)復(fù)雜或者情節(jié)嚴(yán)重，經(jīng)查明后可能給予較重處罰的；

（二）不暫停相關(guān)營(yíng)業(yè)，違法行為將繼續(xù)的；

（三）不暫停相關(guān)營(yíng)業(yè)，可能影響違法事實(shí)的認(rèn)定，采取其他措施又不足以保證查明的。

政府價(jià)格主管部門(mén)進(jìn)行價(jià)格監(jiān)督檢查時(shí)，執(zhí)法人員不得少于2人，并應(yīng)當(dāng)向經(jīng)營(yíng)者或者有關(guān)人員出示證件。

第十四條本規(guī)定第四條至第十一條規(guī)定中的違法所得，屬于價(jià)格法第四十一條規(guī)定的消費(fèi)者或者其他經(jīng)營(yíng)者多付價(jià)款的，責(zé)令經(jīng)營(yíng)者限期退還。難以查找多付價(jià)款的消費(fèi)者或者其他經(jīng)營(yíng)者的，責(zé)令公告查找。

經(jīng)營(yíng)者拒不按照前款規(guī)定退還消費(fèi)者或者其他經(jīng)營(yíng)者多付的價(jià)款，以及期限屆滿沒(méi)有退還消費(fèi)者或者其他經(jīng)營(yíng)者多付的價(jià)款，由政府價(jià)格主管部門(mén)予以沒(méi)收，消費(fèi)者或者其他經(jīng)營(yíng)者要求退還時(shí)，由經(jīng)營(yíng)者依法承擔(dān)民事責(zé)任。

第十五條經(jīng)營(yíng)者有行政處罰法第二十七條所列情形的，應(yīng)當(dāng)依法從輕或者減輕處罰。

經(jīng)營(yíng)者有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)從重處罰：

（一）價(jià)格違法行為嚴(yán)重或者社會(huì)影響較大的；

（二）屢查屢犯的；

（三）偽造、涂改或者轉(zhuǎn)移、銷(xiāo)毀證據(jù)的；

（四）轉(zhuǎn)移與價(jià)格違法行為有關(guān)的資金或者商品的；

（五）經(jīng)營(yíng)者拒不按照本規(guī)定第十四條第一款規(guī)定退還消費(fèi)者或者其他經(jīng)營(yíng)者多付價(jià)款的；

（六）應(yīng)予從重處罰的其他價(jià)格違法行為。

第十六條經(jīng)營(yíng)者對(duì)政府價(jià)格主管部門(mén)作出的處罰決定不服的，應(yīng)當(dāng)先依法申請(qǐng)行政復(fù)議；對(duì)行政復(fù)議決定不服的，可以依法向人民法院提訟。

第十七條逾期不繳納罰款的，每日按罰款數(shù)額的3％加處罰款；逾期不繳納違法所得的，每日按違法所得數(shù)額的2％。加處罰款。

第十八條任何單位和個(gè)人有本規(guī)定所列價(jià)格違法行為，情節(jié)嚴(yán)重，拒不改正的，政府價(jià)格主管部門(mén)除依照本規(guī)定給予處罰外，可以公告其價(jià)格違法行為，直至其改正。

第十九條有關(guān)法律對(duì)價(jià)格法第十四條所列行為的處罰及處罰機(jī)關(guān)另有規(guī)定的，可以依照有關(guān)法律的規(guī)定執(zhí)行。

第5篇：價(jià)格管理制度范文

【關(guān)鍵詞】 公司透明度； 盈余管理； 影響機(jī)制

一、引言

諸多文獻(xiàn)提供了公司透明度①對(duì)資本市場(chǎng)具有良性影響的證據(jù)（diamond and verrecchia 1991[2]；welker 1995[3]；healy，et al. 1999[4]；lang and lundholm 1996[5]；botosan 1997[6]；sengupta 1998[7]），并且有證據(jù)（lobo and zhou 2001[8]；夏立軍，鹿小楠 2005[9]）表明公司透明度對(duì)管理當(dāng)局的盈余管理行為也有類(lèi)似的陽(yáng)光效應(yīng)。本文對(duì)相關(guān)文獻(xiàn)進(jìn)行梳理，探討公司透明度是如何對(duì)管理當(dāng)局盈余管理行為產(chǎn)生影響的。

二、盈余管理的誘致因素與約束條件

所謂盈余管理是指管理當(dāng)局通過(guò)會(huì)計(jì)政策選擇對(duì)報(bào)告盈余在時(shí)間分布、金額上的人為調(diào)整。一方面，公司內(nèi)外存在對(duì)盈余管理的需求。dye（1988[10]）認(rèn)為盈余管理的內(nèi)部需求在于減少成本，使管理者的目標(biāo)與股東的預(yù)期一致；外部需求則是現(xiàn)有股東想通過(guò)盈余管理后的會(huì)計(jì)信息影響未來(lái)股東對(duì)公司價(jià)值的預(yù)期。無(wú)論是內(nèi)部需求還是外部需求，都源于公司管理者無(wú)法完全準(zhǔn)確地傳遞私有信息給現(xiàn)有股東和未來(lái)股東，存在契約摩擦②（contracting friction）。schipper（1989[11]）則基于信息觀，認(rèn)為契約摩擦和信息交流受阻③ （blocked communication）是盈余管理的必要條件。無(wú)論契約摩擦還是信息交流受阻均是信息不對(duì)稱(chēng)的具體體現(xiàn)，因而也可認(rèn)為信息不對(duì)稱(chēng)是盈余管理的必要條件。此外，信息不對(duì)稱(chēng)這一先決條件在trueman & titman（1988[12]）等的模型中也有所體現(xiàn)。

另一方面，管理當(dāng)局也有動(dòng)機(jī)供給盈余管理，或者傳遞其關(guān)于真實(shí)盈余或未來(lái)盈余的私有信息（被稱(chēng)為傳遞私有信息盈余管理），或者為攫取自身或關(guān)聯(lián)利益方的利益濫用報(bào)告盈余調(diào)整權(quán)（被稱(chēng)為機(jī)會(huì)主義盈余管理）。

然而管理當(dāng)局出于特定動(dòng)機(jī)進(jìn)行盈余管理的能力也會(huì)受到外部和內(nèi)部的約束。外部的約束如會(huì)計(jì)準(zhǔn)則（hunton，et al. 2006[13]）和獨(dú)立審計(jì)機(jī)制（defond and jiambalvo 1991[14]）；內(nèi)部的約束如公司治理層對(duì)報(bào)告盈余的態(tài)度，盈余管理還受管理當(dāng)局自身的信息披露策略的影響（lobo and zhou 2001[8]；kasznik 1999[15]）。

三、盈余管理被識(shí)別的可能性及后果

盈余管理能否產(chǎn)生管理當(dāng)局預(yù)期的效果，關(guān)鍵在于盈余管理是否會(huì)被外部使用者識(shí)別。

（一）盈余管理是否能被識(shí)別

盈余管理是否能被外部使用者識(shí)別，并沒(méi)有獲得一致證據(jù)。hand（1993[16]）的研究表明投資者能夠辨認(rèn)那些為了稅收利益在進(jìn)價(jià)上升期間采用后進(jìn)先出法的公司，并對(duì)其報(bào)告盈余下降反應(yīng)溫和。sloan（1996[17]）發(fā)現(xiàn)當(dāng)期盈余包括大量應(yīng)計(jì)項(xiàng)目的公司的未來(lái)股票回報(bào)是負(fù)的，而當(dāng)期盈余包括少量應(yīng)計(jì)利潤(rùn)的公司的未來(lái)股票回報(bào)是正的，說(shuō)明投資者似乎能識(shí)別應(yīng)計(jì)項(xiàng)目。然而dechow，et al.（1996[18]）發(fā)現(xiàn)，那些因盈余管理問(wèn)題受到sec調(diào)查的公司，被初次宣布有盈余管理行為時(shí)股價(jià)平均下降9%，這似乎說(shuō)明投資者在之前并沒(méi)有完全識(shí)別出盈余管理。beneish （1997[19]）以違背gaap的公司為樣本的研究結(jié)果表明，在違背gaap后兩年，公司獲得了顯著負(fù)的非正?；貓?bào)，這說(shuō)明投資者在當(dāng)時(shí)并沒(méi)能完全辨別盈余管理，需要較長(zhǎng)時(shí)間才能識(shí)別出盈余管理。

（二）公司透明度增加了盈余管理被識(shí)別的可能性

盡管盈余管理不一定能被外部使用者識(shí)別，但公司透明度的提高會(huì)增加盈余管理被識(shí)別的可能性。最有力的證據(jù)之一來(lái)自于hirst & hopkin （1998[20]）的實(shí)驗(yàn)④。在其他條件不變的情況下，公司透明度越高，外部使用者能獲取的高質(zhì)量信息越多，與管理當(dāng)局的信息不對(duì)稱(chēng)程度越低，在判斷真實(shí)盈余和未來(lái)盈余前景時(shí)對(duì)報(bào)告盈余的依賴(lài)就越低，因而更容易識(shí)別報(bào)告盈余對(duì)真實(shí)盈余的偏離程度。

（三）盈余管理被識(shí)別的后果

一旦盈余管理被外部使用者識(shí)別：

1.外部使用者對(duì)盈余進(jìn)行還原，消除盈余管理影響

盈余管理發(fā)生作用的必要條件是外部使用者與管理當(dāng)局之間存在信息不對(duì)稱(chēng)，無(wú)法有效識(shí)別管理當(dāng)局的盈余管理行為，不加還原地基于報(bào)告盈余進(jìn)行相關(guān)決策。當(dāng)外部使用者有能力識(shí)別盈余管理時(shí)，會(huì)過(guò)濾管理當(dāng)局對(duì)盈余的“管理”，不簡(jiǎn)單依據(jù)報(bào)告盈余進(jìn)行相關(guān)決策，因而盈余管理無(wú)法取得管理當(dāng)局預(yù)期的效果。shivakumar（2000[21]）發(fā)現(xiàn)理性的投資者能夠事前推斷ipo公司存在盈余管理并有效消除其影響。

2.盈余管理被識(shí)別導(dǎo)致股價(jià)下跌

當(dāng)盈余管理被指認(rèn)（alleged）或被發(fā)現(xiàn)（detected）之后，股價(jià)會(huì)下跌。foster （1979[22]）發(fā)現(xiàn)，那些被abraham briloff⑤的文章批評(píng)有誤導(dǎo)財(cái)務(wù)報(bào)告實(shí)務(wù)嫌疑的公司在批評(píng)消息當(dāng)天的股票價(jià)格平均下降了8%。

盈余管理被識(shí)別后往往會(huì)導(dǎo)致股價(jià)的下跌。這是因?yàn)橥獠渴褂谜卟⒉豢偸悄苡行ёR(shí)別盈余管理，而且即使能識(shí)別也無(wú)法有效判斷盈余管理到底是機(jī)會(huì)主義行為還是傳遞私有信息的行為。這需要通過(guò)事后效果加以檢驗(yàn)，而且通常需要較長(zhǎng)時(shí)間才能獲得驗(yàn)證。因此外部使用者處于信息劣勢(shì)地位無(wú)法有效區(qū)分機(jī)會(huì)主義盈余管理還是傳遞私有信息的盈余管理時(shí)，通常會(huì)將盈余管理視為機(jī)會(huì)主義盈余管理，從而做出消極反應(yīng)。

3.盈余管理被識(shí)別損害管理者報(bào)告聲譽(yù)

盈余管理被識(shí)別，但無(wú)法區(qū)分機(jī)會(huì)主義還是傳遞私有信息時(shí)，會(huì)損害管理者的報(bào)告聲譽(yù)（hunton，et al. 2006[13]）。這使得人們會(huì)懷疑管理當(dāng)局的其他信息的真實(shí)性，使管理當(dāng)局與外部使用者之間的信息溝通面臨失效，再次形成schipper（1989[11]）所說(shuō)的溝通阻礙。

四、管理當(dāng)局的反應(yīng)

盈余管理一旦被識(shí)別，既無(wú)法實(shí)現(xiàn)管理當(dāng)局原先預(yù)期的效果，又會(huì)導(dǎo)致股價(jià)下跌，并影響報(bào)告聲譽(yù)。因而在公司透明度提高導(dǎo)致盈余管理很可能被識(shí)別并會(huì)產(chǎn)生消極后果時(shí)，管理當(dāng)局的反應(yīng)方式有以下幾種：

（一）調(diào)整信息披露策略

公司透明度是管理當(dāng)局的內(nèi)部因素和外部因素的函數(shù)。內(nèi)部因素是管理當(dāng)局主動(dòng)選擇的信息披露策略；外部因素，要么對(duì)管理當(dāng)局信息披露策略選擇施加約束，要么對(duì)所披露信息的傳遞和接收產(chǎn)生影響。

當(dāng)導(dǎo)致盈余管理被識(shí)別的風(fēng)險(xiǎn)（即高透明度）主要來(lái)自于已有的信息披露策略時(shí)，管理當(dāng)局為了對(duì)需要實(shí)施的盈余管理保駕護(hù)航，可能調(diào)整自身的信息披露策略以降低特定盈余管理被識(shí)別的可能性。

（二）減少盈余管理行為或采取更隱蔽的盈余管理方式

如果公司透明度提高，是外部因素作用的結(jié)果或者不容易調(diào)整信息披露策略時(shí)，管理當(dāng)局的反應(yīng)是減少無(wú)法取得預(yù)期效果的盈余管理或者采取更為隱蔽的盈余管理方式避免被輕易識(shí)別。hirst & hopkins （1998[20]）發(fā)現(xiàn)，隨著綜合收益披露透明度的提高，分析師更容易識(shí)別該領(lǐng)域的盈余管理。hunton，et al.（hunton，et al. 2006[13]）進(jìn)一步檢驗(yàn)了經(jīng)理人員對(duì)此的反應(yīng)，發(fā)現(xiàn)當(dāng)以更透明的方式報(bào)告綜合收益時(shí)，經(jīng)理人員會(huì)減少該領(lǐng)域的盈余管理，或采用更為隱蔽的盈余管理方式。

五、小結(jié)：公司透明度影響盈余管理行為的一個(gè)假設(shè)

（一）公司透明度對(duì)盈余管理行為影響機(jī)制小結(jié)

公司透明度的提高會(huì)增加盈余管理被識(shí)別的概率，而盈余管理一旦被識(shí)別則將具有消極后果，因而管理當(dāng)局在不易對(duì)公司透明度進(jìn)行調(diào)整時(shí)會(huì)減少盈余管理，這便是公司透明度抑制盈余管理行為的完整機(jī)制。richardson（2000[23]）證實(shí)了這一機(jī)制的存在，他發(fā)現(xiàn)信息不對(duì)稱(chēng)程度越低，盈余管理程度也越低。

（二）公司透明度對(duì)盈余管理行為的一個(gè)假設(shè)

公司透明度是管理當(dāng)局的信息披露策略與外部因素共同作用的結(jié)果。外部因素所導(dǎo)致的公司透明度的提高，對(duì)管理當(dāng)局的盈余管理行為因上述機(jī)制的存在具有抑制作用。然而管理當(dāng)局自身信息披露策略特別是預(yù)測(cè)性信息披露策略對(duì)盈余管理行為的影響卻很復(fù)雜，如披露預(yù)測(cè)信息既可能誘致盈余管理（kasznik 1999[15]）也可能抑制盈余管理（楊德明 2005[24]）。

盡管如此，公司整體透明度的提高一定程度上應(yīng)該能抑制盈余管理行為。本文據(jù)此得出公司透明度對(duì)盈余管理行為影響的假設(shè)：

h：公司透明度抑制盈余管理行為。

（三）現(xiàn)有部分證據(jù)以及進(jìn)一步需要取得的證據(jù)

lobo & zhou（2001[8]）首次用兩階段回歸同步估計(jì)公司透明度與盈余管理的參數(shù)，發(fā)現(xiàn)公司透明度與盈余管理之間存在顯著負(fù)相關(guān)關(guān)系。即隨著公司透明度提高，盈余管理程度降低，隨著盈余管理程度降低，公司透明度得以提高。國(guó)內(nèi)，夏立軍和鹿小楠（2005[9]）以監(jiān)管機(jī)構(gòu)的處罰公告為公司透明度變量，檢驗(yàn)了公司透明度對(duì)盈余管理程度的影響，發(fā)現(xiàn)越不透明的公司盈余管理程度越高，但他們沒(méi)有進(jìn)一步考察公司透明度對(duì)不同方向的盈余管理的影響。楊德明（2005[24]）發(fā)現(xiàn)盈余預(yù)測(cè)信息的公司盈余管理程度較低，說(shuō)明預(yù)測(cè)信息后盈余管理空間被壓縮。韓慧博（2007[25]）檢驗(yàn)了深交所年度評(píng)級(jí)對(duì)各種盈余管理變量的影響，發(fā)現(xiàn)該公司透明度變量對(duì)利用線下項(xiàng)目進(jìn)行的盈余管理、操控性應(yīng)計(jì)具有抑制作用，但對(duì)利用實(shí)際業(yè)務(wù)進(jìn)行的較為隱蔽的盈余管理卻沒(méi)有類(lèi)似作用。

然而公司透明度與盈余管理是相互影響的，國(guó)內(nèi)現(xiàn)有文獻(xiàn)單方面檢驗(yàn)公司透明度對(duì)盈余管理的影響獲得的證據(jù)可能會(huì)產(chǎn)生一定的偏差，為消除這一疑慮，應(yīng)當(dāng)就公司透明度與盈余管理的關(guān)系進(jìn)行更為全面系統(tǒng)的檢驗(yàn)，以獲取更為全面的證據(jù)。

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第6篇：價(jià)格管理制度范文

摘要：農(nóng)民工的社會(huì)保障問(wèn)題實(shí)際上是在農(nóng)村富余勞動(dòng)力向城市轉(zhuǎn)移過(guò)程中，如何實(shí)現(xiàn)從傳統(tǒng)的土地保障向現(xiàn)代化社會(huì)保障制度轉(zhuǎn)換的問(wèn)題。完善的農(nóng)民工社會(huì)保障制度有助于推進(jìn)農(nóng)民工市民化進(jìn)程，而完善的農(nóng)民工社會(huì)保障制度本身也是人力資源質(zhì)量提高戰(zhàn)略和人力資源市場(chǎng)化戰(zhàn)略的重要組成部分。當(dāng)前，社會(huì)保障基本公共服務(wù)供給與農(nóng)民工保障需求非均衡性問(wèn)題依然存在，社會(huì)保障相關(guān)制度安排存在一定的不協(xié)調(diào)性，因此，本文嘗試從社會(huì)保障相關(guān)制度協(xié)調(diào)性改革這一角度進(jìn)行對(duì)策探討。

關(guān)鍵詞 ：農(nóng)民工；社會(huì)保障；人力資源開(kāi)發(fā)

一、構(gòu)建科學(xué)的農(nóng)民工社會(huì)保障財(cái)政投入制度

構(gòu)建科學(xué)的農(nóng)民工社會(huì)保障財(cái)政投入機(jī)制是避免輸入地政府對(duì)農(nóng)民工社會(huì)保障財(cái)政責(zé)任缺位的重要舉措。由于農(nóng)民工多不是本地居民，地方政府大多不愿意承擔(dān)其社會(huì)保障責(zé)任。從一些地方政策實(shí)踐來(lái)看，地方政府不僅沒(méi)有承擔(dān)對(duì)農(nóng)民工社會(huì)保險(xiǎn)的補(bǔ)助和兜底責(zé)任，相反，甚至還從農(nóng)民工有限的社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)中獲得收益。有些地區(qū)雖未將農(nóng)民工社會(huì)保險(xiǎn)打入另冊(cè)，但在政策中允許退保，實(shí)際上不僅沒(méi)有為農(nóng)民工社會(huì)保險(xiǎn)承擔(dān)財(cái)政責(zé)任，反倒侵占了農(nóng)民工養(yǎng)老、醫(yī)療等社會(huì)保險(xiǎn)的社會(huì)統(tǒng)籌權(quán)益。加大財(cái)政對(duì)農(nóng)民工工作專(zhuān)項(xiàng)資金的投入力度，逐步提高社會(huì)保障支出占財(cái)政支出的比重。推進(jìn)公共服務(wù)均等化，促進(jìn)農(nóng)民工在城鎮(zhèn)穩(wěn)定就業(yè)。將農(nóng)民工納入城市公共服務(wù)體系，積極推進(jìn)基本公共服務(wù)均等化，逐步使農(nóng)民工享有與城鎮(zhèn)居民同等待遇。采取有效措施，因地制宜，分步推進(jìn)，把符合落戶條件的農(nóng)業(yè)轉(zhuǎn)移人口逐步轉(zhuǎn)為城鎮(zhèn)居民。對(duì)暫不具備落戶條件的農(nóng)民工，從制度上逐步解決他們?cè)趧趧?dòng)報(bào)酬、子女就學(xué)、公共衛(wèi)生、住房租購(gòu)、社會(huì)保障等方面的實(shí)際問(wèn)題，使他們逐漸融入城市生活，實(shí)現(xiàn)由農(nóng)民向市民的嬗變。

二、消除勞動(dòng)用工的制度性歧視

社會(huì)公平是以社會(huì)成員收益分配和生活狀況的公平性為標(biāo)志，是社會(huì)保障發(fā)展的重要內(nèi)容。社會(huì)公平包括起點(diǎn)公平、過(guò)程公平（機(jī)會(huì)公平）和結(jié)果公平。首先，建立城鄉(xiāng)統(tǒng)一、平等競(jìng)爭(zhēng)的勞動(dòng)力市場(chǎng)，逐步消除農(nóng)民工就業(yè)歧視，改善農(nóng)民工就業(yè)環(huán)境，這是保障農(nóng)民工的“起點(diǎn)公平”，使其具有公平的生存與發(fā)展權(quán)利，并能夠消除貧困、疾病、災(zāi)禍帶來(lái)的社會(huì)不公平的前提和基礎(chǔ)。鑒于農(nóng)民工社會(huì)保障制度建設(shè)的主體內(nèi)容是與就業(yè)相關(guān)聯(lián)的養(yǎng)老保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、住房保障等項(xiàng)目，因此，完善農(nóng)民工社會(huì)保障制度、改變農(nóng)民工社會(huì)保障權(quán)益缺失的現(xiàn)狀，最為關(guān)鍵和基礎(chǔ)性的應(yīng)對(duì)之策在于：要樹(shù)立就業(yè)優(yōu)先的原則，徹底改變重城鎮(zhèn)、輕農(nóng)村，重市民、輕農(nóng)民的就業(yè)觀念和相關(guān)政策，把農(nóng)業(yè)內(nèi)部、農(nóng)村區(qū)域和農(nóng)民進(jìn)城就業(yè)一并納入國(guó)家就業(yè)計(jì)劃，分類(lèi)實(shí)施。

其次，農(nóng)民工社會(huì)保障項(xiàng)目的實(shí)施要有助于農(nóng)民工及子女人力資本積累和提升，要有助于轉(zhuǎn)移就業(yè)能力的增強(qiáng)，要有助于提高農(nóng)民工自身素質(zhì)，加快農(nóng)民工市民化進(jìn)程。農(nóng)民工轉(zhuǎn)移就業(yè)過(guò)程中的權(quán)益保障缺失是農(nóng)村勞動(dòng)力實(shí)現(xiàn)永久性鄉(xiāng)城遷移問(wèn)題的癥結(jié)所在。因此，為了實(shí)現(xiàn)社會(huì)保障過(guò)程公平、降低農(nóng)民工市民化成本，要進(jìn)一步清理和廢止對(duì)農(nóng)民工的各項(xiàng)歧視和限制政策，堅(jiān)決制止向農(nóng)民工的收費(fèi)和變相收費(fèi)。盡快出臺(tái)保護(hù)農(nóng)民工權(quán)益的政策，重點(diǎn)解決農(nóng)民工最低生活保障制度、廉租房安排、子女在城市公立學(xué)校的平等入學(xué)權(quán)利等問(wèn)題。

三、深化城鄉(xiāng)二元戶籍制度改革

城鄉(xiāng)二元戶籍制度與農(nóng)村土地制度改革滯后為我國(guó)農(nóng)民工實(shí)現(xiàn)永久性鄉(xiāng)城遷移設(shè)置了諸多障礙，把城鄉(xiāng)人口進(jìn)行制度性分割的戶籍制度形成于我國(guó)的計(jì)劃經(jīng)濟(jì)時(shí)期，盡管改革開(kāi)放30 多年以來(lái)的制度變遷，特別是2002 年以來(lái)的二元經(jīng)濟(jì)體制的深化改革，城鄉(xiāng)分割的戶籍制度有所松動(dòng)，但戶籍制度改革在我國(guó)二元經(jīng)濟(jì)體制變革中仍屬于薄弱環(huán)節(jié)，至今仍處于政策的局部調(diào)整與修改階段，依附于戶籍制度上的勞動(dòng)就業(yè)、社會(huì)保障、居住權(quán)利、子女教育等城鄉(xiāng)福利差異還嚴(yán)重存在，因此，上述由于戶籍制度的存在而產(chǎn)生的城鄉(xiāng)福利差異使農(nóng)民工的遷移成本上升，降低了遷移的預(yù)期收益，在一定程度上對(duì)農(nóng)民工參保產(chǎn)生了負(fù)激勵(lì)，延緩了社會(huì)保障制度一元化進(jìn)程。

改革戶籍制度必須首先剝離戶口附加利益。要打破城鄉(xiāng)身份、戶籍限制，消除城鄉(xiāng)不同戶籍在就業(yè)、教育、社保等方面的權(quán)利差異，走城鄉(xiāng)一體的城鎮(zhèn)化道路。一方面，在制定政策時(shí)不能再把它和戶籍制度捆綁在一起；另一方面，對(duì)已經(jīng)捆綁在一起的制度中，應(yīng)該想辦法把它從戶籍制度中分離出來(lái)，讓?xiě)艏贫葍H僅承擔(dān)一個(gè)人口管理的職能，而不讓它承擔(dān)更多的公共服務(wù)、基礎(chǔ)設(shè)施等方面的享受。

加快建立居住證制度，為暫時(shí)不具備落戶條件的農(nóng)民工提供基本公共服務(wù)和方便。與擺脫貧窮為根本動(dòng)因的第一代農(nóng)民工相比，20 世紀(jì)80 年代出生的第二代農(nóng)民工到城市務(wù)工經(jīng)商的目的，是為改變生活方式和尋求更好的發(fā)展機(jī)會(huì)，是為了融入城市的主流社會(huì)。因此在城鎮(zhèn)化的進(jìn)程中，要充分考慮在城鎮(zhèn)長(zhǎng)期居住的農(nóng)村流動(dòng)人口，特別是新生代農(nóng)民工的需求，促進(jìn)農(nóng)村居民有序進(jìn)城落戶，積極探索戶籍、土地、就業(yè)、住房、社會(huì)保障聯(lián)動(dòng)的改革措施。近些年來(lái)，盡管戶籍制度改革的呼聲很高，實(shí)際上立刻并徹底廢除戶籍制度是不可行的，只能用漸進(jìn)的方式逐步完善這個(gè)制度。建議逐步在大中城市建立全國(guó)統(tǒng)一的“流動(dòng)人口居住證”制度，對(duì)流入城市的農(nóng)村居民給定一個(gè)居住時(shí)間限定，如在城市居住達(dá)到規(guī)定年限后，流動(dòng)人口取得“流動(dòng)人口居住證”視為城鎮(zhèn)居民。給予他們與城鎮(zhèn)居民相同的基本權(quán)利，同時(shí)保留流出地農(nóng)村居民的一部分權(quán)利，主要是對(duì)土地的權(quán)利，為流動(dòng)人口保障消除身份上的障礙。取得“流動(dòng)人口居住證”的農(nóng)村居民不論流動(dòng)到哪個(gè)城市工作，都可以參加城鎮(zhèn)社會(huì)保障，時(shí)間累加計(jì)算。即便是中斷工作期間，也視為城鎮(zhèn)居民一樣，可以自行繳費(fèi)，達(dá)到一定的退休年齡，即可以拿到養(yǎng)老保障金。

四、加強(qiáng)農(nóng)民工社會(huì)保障的法制建設(shè)

立法滯后是制約農(nóng)民工社會(huì)保障權(quán)益實(shí)現(xiàn)的重要原因之一。目前，《社會(huì)保險(xiǎn)法》已經(jīng)實(shí)施，盡管該法首次以人大立法形式確立了社會(huì)保險(xiǎn)制度的總體框架，并對(duì)城鄉(xiāng)居民的養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)和生育等保險(xiǎn)項(xiàng)目作出了詳細(xì)的規(guī)定，但涉及農(nóng)民工社會(huì)保障權(quán)益的內(nèi)容僅僅是原則性的規(guī)定，這些內(nèi)容對(duì)各地區(qū)農(nóng)民工社會(huì)保障工作的指導(dǎo)作用不強(qiáng)。在推進(jìn)農(nóng)民工社會(huì)保障法制建設(shè)的過(guò)程中，要特別注意與國(guó)家層面其他法律法規(guī)的銜接，以農(nóng)民工社會(huì)保障法制建設(shè)為契機(jī)，構(gòu)建比較完善的人力資源和社會(huì)保障法律法規(guī)體系。要繼續(xù)全面貫徹實(shí)施勞動(dòng)法、勞動(dòng)合同法、就業(yè)促進(jìn)法、勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法、社會(huì)保險(xiǎn)法，制訂與社會(huì)保險(xiǎn)法配套的農(nóng)民工社會(huì)保障法律法規(guī)，特別是要制定農(nóng)民工人力資源開(kāi)發(fā)促進(jìn)等方面的法律；各地區(qū)要著手制訂或完善農(nóng)民工職業(yè)技能培訓(xùn)和鑒定條例、集體協(xié)商和集體合同條例、企業(yè)工資條例、失業(yè)保險(xiǎn)條例（修訂）、基本醫(yī)療保險(xiǎn)條例、社會(huì)保險(xiǎn)基金監(jiān)督管理?xiàng)l例等行政法規(guī)。建立和完善農(nóng)民工社會(huì)保障行政執(zhí)法責(zé)任制和評(píng)議考核制度，強(qiáng)化行政監(jiān)督和問(wèn)責(zé)制度，規(guī)范行政執(zhí)法行為，不斷提高依法行政意識(shí)和能力。

課題名稱(chēng)：

第7篇：價(jià)格管理制度范文

關(guān)鍵詞：企業(yè)；價(jià)格管理制度；效益

中圖分類(lèi)號(hào)：F279.23 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼：A 文章編號(hào)：1001-828X（2012）02-00-01

企業(yè)的根本任務(wù)是根據(jù)國(guó)家計(jì)劃和市場(chǎng)需求，發(fā)展商品生產(chǎn)，創(chuàng)造財(cái)富，增加積累，滿足社會(huì)日益增長(zhǎng)的物質(zhì)和文化生活需要。企業(yè)在堅(jiān)持社會(huì)主義方向前提下，按照法律、法規(guī)有權(quán)自行確定產(chǎn)品價(jià)格、勞務(wù)價(jià)格。在企業(yè)管理中，如何在國(guó)家規(guī)定的范圍內(nèi)正確運(yùn)用定價(jià)權(quán)，對(duì)企業(yè)來(lái)說(shuō)具有重要的現(xiàn)實(shí)意義。下面，結(jié)合企業(yè)價(jià)格管理的實(shí)際工作，談下企業(yè)價(jià)格管理制度的內(nèi)容以及如何圍繞市場(chǎng)進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)價(jià)格管理工作。

一、企業(yè)價(jià)格管理制度的內(nèi)容

企業(yè)價(jià)格管理制度是企業(yè)根據(jù)國(guó)家有關(guān)價(jià)格法律、法規(guī)，在企業(yè)內(nèi)部相應(yīng)制定的價(jià)格管理規(guī)章。它是國(guó)家價(jià)格政策在基層企業(yè)得以貫徹的保證，是企業(yè)搞好經(jīng)營(yíng)管理的必要條件。企業(yè)價(jià)格管理制度包括定價(jià)管理制度、變價(jià)管理制度、報(bào)告和檢查制度。

(一)企業(yè)定價(jià)管理制度。該制度是是為企業(yè)制定科學(xué)合理的價(jià)格而提供的內(nèi)部保障制度。包括價(jià)格目標(biāo)管理制度、選擇價(jià)格形成方法制度、價(jià)格配套管理制度和靈活應(yīng)變制度。包括價(jià)格目標(biāo)管理制度、選擇價(jià)格形成方法制度、價(jià)格配套管理制度、靈活應(yīng)變制度。

(二)變價(jià)管理制度。該制度是為科學(xué)合理地變動(dòng)價(jià)格而提供的一種內(nèi)部保障程序。分為：企業(yè)定價(jià)、調(diào)價(jià)所需的各種基礎(chǔ)資料，由企業(yè)內(nèi)部各有關(guān)部門(mén)向企業(yè)價(jià)格管理部門(mén)的傳入程序。定價(jià)調(diào)價(jià)工作程序，包括進(jìn)廠物資價(jià)格管理的工作 程序、廠內(nèi)結(jié)算價(jià)格管理的工作程序、產(chǎn)品出廠價(jià)格管理的工作程 序、以及多余物資和報(bào)廢設(shè)備處理價(jià)格的工作程序。主要包括變價(jià)原因解釋制度、變價(jià)時(shí)機(jī)選擇制度、變價(jià)幅度控制制度主要內(nèi)容是變價(jià)的目標(biāo)幅度，目標(biāo)幅 度實(shí)現(xiàn)方法以及相應(yīng)的配套措施。變價(jià)幅度目標(biāo)的確定要考慮各種因素影響，不應(yīng)因目標(biāo)不當(dāng)而影響企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力和社會(huì)聲譽(yù)。目標(biāo)幅度的實(shí)現(xiàn)方法主要有一次完成法和逐步逼近法。相應(yīng)的配套措施是保證變價(jià)工作達(dá)到預(yù)定經(jīng)濟(jì)效果的關(guān)鍵。

(三)企業(yè)內(nèi)部?jī)r(jià)格報(bào)告制度。該制度包括以下幾方面：1.價(jià)格通知制度。是用通知單的形式，將企業(yè)價(jià)格部門(mén)確定的價(jià)格通知具體業(yè)務(wù)單位。其內(nèi)容主要是新產(chǎn)品定價(jià)和商品定價(jià)通知。2.價(jià)格工作聯(lián)系制度。是企業(yè)在制定和變動(dòng)價(jià)格時(shí)，同相關(guān)單位或地區(qū)互通情報(bào)，交換資料的制度。其內(nèi)容主要是工商企業(yè)間的價(jià)格聯(lián)系和各地區(qū)間的價(jià)格聯(lián)系。價(jià)格工作聯(lián)系可以更好地為企業(yè)行使定價(jià)權(quán)提供參考依據(jù)。3.明碼標(biāo)價(jià)制度。無(wú)論是商品的定價(jià)或變價(jià)，在企業(yè)實(shí)際銷(xiāo)售中均應(yīng)實(shí)行明碼標(biāo)價(jià)。其作用是：有利于經(jīng)營(yíng)者出 售商品，有利于消費(fèi)者選購(gòu)商品，有利于銷(xiāo)售操作和接受群眾的監(jiān)督，有利于防止不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)。4.定價(jià)效果報(bào)告制度。是企業(yè)價(jià)格內(nèi)部管理的一項(xiàng)內(nèi)容，對(duì)于了解企業(yè)定價(jià)、變價(jià)的經(jīng)濟(jì)效果、社會(huì)效果具有很好的作用。

(四)價(jià)格檢查制度。該制度是企業(yè)對(duì)內(nèi)部執(zhí)行各項(xiàng)價(jià)格管理制度情況進(jìn)行自我檢查的一種制度。其形式包括：全面檢查、專(zhuān)業(yè)檢查、時(shí)令商品檢查和經(jīng)常性商品檢查。全面檢查一般涉及面廣、規(guī)模大、力量多、時(shí)間集中；專(zhuān)業(yè)檢查是對(duì)企業(yè)某一部分價(jià)格執(zhí)行情況或某單項(xiàng)商品和收費(fèi)情況進(jìn)行的檢查；時(shí)令商品檢查是企業(yè)對(duì)季節(jié)性強(qiáng)的商品價(jià)格進(jìn)行的檢查；經(jīng)常性檢查是企業(yè)按規(guī)定周期，定期對(duì)定價(jià)及執(zhí)行情況進(jìn)行檢查。

二、如何基于市場(chǎng)變化加強(qiáng)企業(yè)價(jià)格管理

企業(yè)價(jià)格管理必須堅(jiān)持社會(huì)主義方向，加強(qiáng)企業(yè)價(jià)格管理的目的在于增強(qiáng)企業(yè)活力，更好地促進(jìn)社會(huì)生產(chǎn)力發(fā)展。在企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理中，基于市場(chǎng)的變化加強(qiáng)價(jià)格管理應(yīng)及時(shí)對(duì)市場(chǎng)進(jìn)行細(xì)分，企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)之間價(jià)格競(jìng)爭(zhēng)存在可能的分析，并充分考慮市場(chǎng)和消費(fèi)者的反應(yīng)。具體要從以下幾個(gè)方面著手：

(一)把握中心，構(gòu)建有效的企業(yè)價(jià)格管理體系

1.堅(jiān)持以快速、靈活、科學(xué)、高效、可控為目標(biāo)，成立組織結(jié)構(gòu)。管理體系分為：企業(yè)――職能管理部門(mén)――具體執(zhí)行和運(yùn)作部門(mén)的三級(jí)管理體系。體系中要分工明確，各司其職，作為企業(yè)管理層應(yīng)定位在方向把握、運(yùn)作指導(dǎo)思想及重大事項(xiàng)決策上，由企業(yè)主管領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)、管理部門(mén)及專(zhuān)業(yè)部門(mén)組成，形成定期例會(huì)制度，重大臨時(shí)事項(xiàng)臨時(shí)研究處理；作為職能管理部門(mén)，應(yīng)發(fā)揮承上啟下的中樞作用，發(fā)揮決策參謀、信息反饋及監(jiān)管職能，在管理上側(cè)重于宏觀研究和管理指導(dǎo)；運(yùn)作執(zhí)行部門(mén)的主要任務(wù)就是貫徹執(zhí)行和具體運(yùn)作。

2.建立良好的工作機(jī)制。一是履行好日常各自職責(zé)。企業(yè)管理層面重點(diǎn)分析總結(jié)市場(chǎng)變化及運(yùn)作情況，分析預(yù)測(cè)市場(chǎng)走勢(shì)，作出工作部署，提出當(dāng)期購(gòu)銷(xiāo)指導(dǎo)價(jià)格及工作目標(biāo)。職能管理部門(mén)一是認(rèn)真落實(shí)公司安排事項(xiàng)；二是研究宏觀形勢(shì)及市場(chǎng)變化，結(jié)合實(shí)際和形勢(shì)提出決策建議及管理建議，加強(qiáng)指導(dǎo)；三是對(duì)執(zhí)行部門(mén)運(yùn)作過(guò)程及目標(biāo)完成情況實(shí)施動(dòng)態(tài)監(jiān)管；四是將市場(chǎng)變化向內(nèi)部環(huán)節(jié)快速、準(zhǔn)確傳遞，及時(shí)采取管理措施。運(yùn)作執(zhí)行部門(mén)應(yīng)根據(jù)企業(yè)整體部署，結(jié)合市場(chǎng)變化具體主動(dòng)運(yùn)作實(shí)施，重大事項(xiàng)及時(shí)上報(bào)。

3.形成日常信息互通制度。信息共享才能實(shí)現(xiàn)快速、科學(xué)決策，達(dá)到團(tuán)隊(duì)協(xié)作效果，除會(huì)議外，日常也應(yīng)當(dāng)相互溝通信息，協(xié)調(diào)運(yùn)作，形成市場(chǎng)、價(jià)格、成本、資金、生產(chǎn)、庫(kù)存等各環(huán)節(jié)信息的有機(jī)統(tǒng)一，為管理和決策提供可靠基礎(chǔ)。

4.形成工作評(píng)價(jià)制度。減化、優(yōu)化工作流程，目的是提高工作效率和效果，提高決策的科學(xué)性、管理的有效性和運(yùn)作的主動(dòng)創(chuàng)造性，因此，對(duì)部門(mén)執(zhí)行情況應(yīng)結(jié)合實(shí)際作客觀評(píng)價(jià)，不斷總結(jié)提高。

(二)圍繞市場(chǎng)，轉(zhuǎn)變價(jià)格管理理念和管理職能

由于影響購(gòu)銷(xiāo)市場(chǎng)價(jià)格變化的因素多、變化快、影響力大，事實(shí)證明價(jià)格管理成功與否直接影響企業(yè)的經(jīng)營(yíng)效果。因此，企業(yè)價(jià)格的管理必須強(qiáng)化市場(chǎng)意識(shí)，堅(jiān)持以市場(chǎng)為導(dǎo)向、以效益為目標(biāo)的管理理念，價(jià)格管理的重心在外部，企業(yè)內(nèi)部?jī)r(jià)格的管理重點(diǎn)在于傳導(dǎo)和實(shí)施導(dǎo)向管理。面對(duì)市場(chǎng)的不斷變化作出快速反應(yīng)，最大限度地發(fā)揮價(jià)格管理的時(shí)空協(xié)調(diào)，輸出最大效能。在價(jià)格管理中，堅(jiān)持“統(tǒng)籌兼顧，縱橫并舉” 的工作思路，形成圍繞市場(chǎng)變化求發(fā)展的大環(huán)境、形成從大處著眼的大氛圍。積極轉(zhuǎn)變管理職能，實(shí)現(xiàn)“四統(tǒng)一”，即統(tǒng)一觀念、統(tǒng)一制度、統(tǒng)一工作程序、統(tǒng)一工作標(biāo)準(zhǔn)，用價(jià)格管理推進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展。

(三)分析形勢(shì)，提高價(jià)格管理的預(yù)判能力

在社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制下，價(jià)格的形成機(jī)制發(fā)生了根本性變化，受影響的因素越來(lái)越多，變化頻繁、波動(dòng)劇烈，增大了分析預(yù)測(cè)和把握的難度，對(duì)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的影響越來(lái)越顯著，企業(yè)價(jià)格管理必須加強(qiáng)對(duì)市場(chǎng)的研究和變化規(guī)律及特點(diǎn)的把握，增強(qiáng)對(duì)當(dāng)前宏觀環(huán)境和市場(chǎng)形勢(shì)的研判。一是加強(qiáng)對(duì)供求關(guān)系的分析，及時(shí)掌握產(chǎn)量與相關(guān)變量的變化關(guān)系。二是從戰(zhàn)略高度深入研究經(jīng)濟(jì)發(fā)展周期和全球金融危機(jī)促使經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式的轉(zhuǎn)型的深遠(yuǎn)影響，高度關(guān)注宏觀政策導(dǎo)向?qū)Ξ?dāng)前市場(chǎng)的影響。三是把握季節(jié)性特征及區(qū)域性特點(diǎn)。有些產(chǎn)品是季節(jié)性特征較為明顯，價(jià)格存在波動(dòng)的可能。四是堅(jiān)持客觀要求市場(chǎng)分析預(yù)測(cè)的方法應(yīng)定量與定性相結(jié)合，提前做好應(yīng)對(duì)措施。比如：產(chǎn)品銷(xiāo)售應(yīng)把握政府主導(dǎo)投資的方向，重點(diǎn)抓好工程直銷(xiāo)工作；正確處理好價(jià)格與渠道穩(wěn)定的關(guān)系；認(rèn)真結(jié)合好市場(chǎng)價(jià)格、成本、資金、庫(kù)存等要素關(guān)系，通過(guò)價(jià)格、資金等控制手段可有效調(diào)節(jié)成本、庫(kù)存。

企業(yè)加強(qiáng)價(jià)格管理，建立健全價(jià)格管理體系，并基于市場(chǎng)變化靈活運(yùn)用價(jià)格策略，不但是遵守國(guó)家價(jià)格法律、法規(guī)，貫徹國(guó)家價(jià)格方針政策的表現(xiàn)，并且可以可行地防范經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)，應(yīng)對(duì)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)，方便于經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)和經(jīng)營(yíng)辦理本領(lǐng)的提升，從而推動(dòng)企業(yè)健康穩(wěn)定協(xié)調(diào)發(fā)展。

參考文獻(xiàn)：

第8篇：價(jià)格管理制度范文

根據(jù)國(guó)家發(fā)展改革委和省物價(jià)局《關(guān)于開(kāi)展價(jià)格服務(wù)進(jìn)萬(wàn)家活動(dòng)的通知》要求，為使價(jià)格監(jiān)管和服務(wù)工作更好地結(jié)合，促進(jìn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)和藥品經(jīng)營(yíng)企業(yè)加強(qiáng)內(nèi)部管理，規(guī)范價(jià)格行為，減少價(jià)格糾紛，化解價(jià)格矛盾，維護(hù)醫(yī)療機(jī)構(gòu)、藥品經(jīng)營(yíng)企業(yè)的公信力和廣大患者的經(jīng)濟(jì)利益，現(xiàn)制定《關(guān)于開(kāi)展價(jià)格服務(wù)進(jìn)醫(yī)院（藥店）活動(dòng)的實(shí)施意見(jiàn)》如下：

一、工作目標(biāo)

通過(guò)價(jià)格服務(wù)進(jìn)醫(yī)院和藥品經(jīng)營(yíng)企業(yè)，促進(jìn)價(jià)格法律法規(guī)以及藥品和醫(yī)療服務(wù)價(jià)格政策的貫徹落實(shí)，指導(dǎo)醫(yī)院（藥店）建立健全內(nèi)部?jī)r(jià)格管理制度，推進(jìn)價(jià)格誠(chéng)信建設(shè)，及時(shí)處理醫(yī)藥價(jià)格投訴，維護(hù)醫(yī)患雙方的合法權(quán)益，提高藥品和醫(yī)療服務(wù)價(jià)格管理水平。

二、具體內(nèi)容

（一）建立與醫(yī)藥行業(yè)的聯(lián)系溝通制度，深入醫(yī)院（藥店）了解價(jià)格政策執(zhí)行情況

1．指導(dǎo)醫(yī)院、藥品經(jīng)營(yíng)單位正確執(zhí)行醫(yī)療服務(wù)、藥品價(jià)格管理政策，加強(qiáng)內(nèi)部管理。

2．指導(dǎo)醫(yī)院、藥品經(jīng)營(yíng)單位建立健全內(nèi)部?jī)r(jià)格管理制度。包括落實(shí)醫(yī)院、藥品經(jīng)營(yíng)單位配備專(zhuān)（兼）職價(jià)格管理人員，制定醫(yī)藥收費(fèi)責(zé)任制和收費(fèi)人員掛牌亮證制度。

3．宣傳價(jià)格法律、法規(guī)以及醫(yī)療服務(wù)、藥品價(jià)格管理政策，加強(qiáng)醫(yī)院、藥品經(jīng)營(yíng)單位價(jià)格管理人員以及收費(fèi)人員的價(jià)格政策培訓(xùn)教育。

4．通過(guò)不定期召開(kāi)座談會(huì)或討論會(huì)，統(tǒng)一價(jià)格政策的理解和認(rèn)識(shí)，了解醫(yī)藥行業(yè)在執(zhí)行價(jià)格管理政策中遇到的問(wèn)題，聽(tīng)取醫(yī)藥行業(yè)對(duì)改進(jìn)和完善醫(yī)療服務(wù)、藥品價(jià)格管理政策的意見(jiàn)和建議，并及時(shí)予以解決。

（二）指導(dǎo)醫(yī)院（藥店）落實(shí)醫(yī)療服務(wù)、藥品價(jià)格明碼標(biāo)價(jià)制度

1．指導(dǎo)并督促醫(yī)院將主要的醫(yī)療服務(wù)價(jià)格項(xiàng)目名稱(chēng)、服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)價(jià)格，以及主要藥品的名稱(chēng)、規(guī)格、價(jià)格等在顯著的位置予以公示。在聯(lián)系點(diǎn)的醫(yī)院全面推行醫(yī)療服務(wù)和藥品價(jià)格計(jì)算機(jī)管理，設(shè)立電子觸摸屏和計(jì)算機(jī)查詢(xún)系統(tǒng)，供群眾查詢(xún)醫(yī)院所有的醫(yī)療服務(wù)項(xiàng)目、價(jià)格和藥品價(jià)格。

2．推廣住院病人費(fèi)用一日清單制度。指導(dǎo)醫(yī)院制定統(tǒng)一的住院病人費(fèi)用明細(xì)清單格式，每日填寫(xiě)病人的費(fèi)用情況，向病人或家屬提供。有條件的醫(yī)療機(jī)構(gòu)可建立門(mén)診病人門(mén)診費(fèi)用清單制度。

3．建立價(jià)格公示長(zhǎng)效機(jī)制。定期或不定期到醫(yī)院（藥店）了解醫(yī)療服務(wù)和藥品價(jià)格公示制度落實(shí)情況，完善價(jià)格公示工作，對(duì)發(fā)生價(jià)格變動(dòng)的醫(yī)療服務(wù)或藥品價(jià)格，及時(shí)變更。

（三）指導(dǎo)醫(yī)院（藥店）推進(jìn)價(jià)格誠(chéng)信建設(shè)，開(kāi)展價(jià)格誠(chéng)信單位評(píng)選活動(dòng)

1．推進(jìn)價(jià)格誠(chéng)信醫(yī)院（藥店）建設(shè)，指導(dǎo)幫助醫(yī)療機(jī)構(gòu)貫徹落實(shí)政府定價(jià)、指導(dǎo)價(jià)及招標(biāo)藥品的價(jià)格政策，制定和完善醫(yī)療機(jī)構(gòu)、藥品經(jīng)營(yíng)企業(yè)價(jià)格管理制度，倡導(dǎo)價(jià)格誠(chéng)信，促進(jìn)醫(yī)藥行業(yè)自覺(jué)規(guī)范價(jià)格行為。

2．協(xié)助醫(yī)院、藥品經(jīng)營(yíng)企業(yè)建立、健全《醫(yī)療收費(fèi)價(jià)格管理制度》、《醫(yī)院收費(fèi)一日清單制度》、《醫(yī)院（藥店）藥品價(jià)格管理制度》、《醫(yī)療服務(wù)和藥品價(jià)格公示制度》、《醫(yī)院（藥店）內(nèi)部?jī)r(jià)格監(jiān)督制度》和《物價(jià)員（價(jià)格工作聯(lián)絡(luò)員）工作制度》等價(jià)格管理制度，促進(jìn)醫(yī)藥行業(yè)規(guī)范管理，自覺(jué)加強(qiáng)價(jià)格誠(chéng)信建設(shè)，不斷提升醫(yī)藥行業(yè)形象。

3．指導(dǎo)醫(yī)藥行業(yè)制定并公布價(jià)格誠(chéng)信服務(wù)承諾，通過(guò)消費(fèi)者評(píng)價(jià)等方式開(kāi)展價(jià)格誠(chéng)信醫(yī)院（藥店）評(píng)選活動(dòng)和明碼標(biāo)價(jià)示范醫(yī)院（藥店）工作。

（四）提供醫(yī)療服務(wù)和藥品價(jià)格信息平臺(tái)，拓寬價(jià)格服務(wù)渠道

1．通過(guò)網(wǎng)絡(luò)、宣傳資料等形式，公布政府定價(jià)藥品的價(jià)格及**市醫(yī)療服務(wù)價(jià)格標(biāo)準(zhǔn)，供群眾尋醫(yī)問(wèn)藥作參考。在“**市物價(jià)網(wǎng)”建立醫(yī)藥價(jià)格咨詢(xún)窗口，開(kāi)通醫(yī)療服務(wù)收費(fèi)和藥品價(jià)格咨詢(xún)與舉報(bào)投訴渠道，通過(guò)咨詢(xún)服務(wù)落實(shí)價(jià)格政策。

2．建立和完善醫(yī)院（藥店）價(jià)格政策提醒制度，在收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)或藥品價(jià)格（品種較多時(shí)）變動(dòng)時(shí)，及時(shí)召開(kāi)價(jià)格提醒會(huì)，提醒其自覺(jué)執(zhí)行價(jià)格政策法規(guī)，規(guī)范價(jià)格行為，嚴(yán)格守法經(jīng)營(yíng)。

3．市內(nèi)藥品經(jīng)營(yíng)企業(yè)應(yīng)該定期在所銷(xiāo)售常用藥品中，遴選銷(xiāo)售量前20位的藥品或新、特藥，注明通用名、功效、規(guī)格劑型、生產(chǎn)廠家以及批發(fā)、零售價(jià)格，報(bào)市物價(jià)局備案確認(rèn)后，在“**市物價(jià)網(wǎng)”予以公布。

4．市物價(jià)部門(mén)將綜合運(yùn)用成本監(jiān)審、價(jià)格監(jiān)測(cè)、認(rèn)證評(píng)估、政策咨詢(xún)等價(jià)格公共服務(wù)職能，對(duì)單病種限價(jià)的執(zhí)行情況開(kāi)展成本調(diào)查。加強(qiáng)醫(yī)院和藥品經(jīng)營(yíng)企業(yè)物價(jià)員指導(dǎo)和培訓(xùn)，通過(guò)定期聯(lián)系制度，及時(shí)了解醫(yī)藥行業(yè)價(jià)格政策執(zhí)行中情況、存在問(wèn)題和建議，提供全方位的價(jià)格服務(wù)，幫助解決發(fā)展中的問(wèn)題。

三、幾點(diǎn)要求

（一）加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，健全組織。市物價(jià)局成立“價(jià)格服務(wù)進(jìn)醫(yī)院（藥店）”工作小組，組長(zhǎng)由副局長(zhǎng)湯建生擔(dān)任，工作小組辦公室設(shè)在市局綜合業(yè)務(wù)科，并確定市第一、第二人民醫(yī)院和市骨科醫(yī)院以及市區(qū)內(nèi)的中辰大藥房有限公司、市醫(yī)藥公司、康復(fù)大藥房有限公司、福仁堂藥業(yè)有限公司為首批價(jià)格工作聯(lián)系單位，各單位應(yīng)確定一名有一定工作經(jīng)驗(yàn)和電腦操作基礎(chǔ)的人員擔(dān)任物價(jià)聯(lián)絡(luò)員，填寫(xiě)《物價(jià)聯(lián)絡(luò)員登記表》（附件），于8月底前郵寄或送至市物價(jià)局綜合業(yè)務(wù)科，便于加強(qiáng)經(jīng)常性的溝通和聯(lián)系。

第9篇：價(jià)格管理制度范文

【關(guān)鍵詞】 腸炎/中醫(yī)藥療法； 輪狀病毒； 柯薩奇病毒； 葛根黃芩黃連湯/治療應(yīng)用； 中草藥； 兒童

輪狀病毒性腸炎是小兒秋冬季節(jié)常見(jiàn)病、多發(fā)病，尤其嬰幼兒多見(jiàn)。筆者運(yùn)用葛根黃芩黃連湯加味治療本病68例，進(jìn)行臨床觀察，療效顯著，現(xiàn)報(bào)道如下。

1 資料與方法

1.1 臨床資料

200810～200901在河北省唐縣中醫(yī)院兒科住院病例中抽取68例患兒，其中男37例，女31例；年齡2個(gè)月至3歲，其中2～6個(gè)月15例，7個(gè)月至1歲30例，2～3歲23例；病程5～10 d。全部病例均表現(xiàn)為大便次數(shù)增多，呈稀水樣便，夾有奶瓣或不消化物，無(wú)膿血及黏液血便，伴或不伴發(fā)熱、嘔吐；輕度脫水25例，中度脫水30例，重度脫水13例。

1.2 實(shí)驗(yàn)室檢查

便常規(guī)：便稀，性狀黏，潛血（-），鏡檢：白細(xì)胞（-），少數(shù)脂肪滴；PCR檢測(cè)：輪狀病毒（+）。血象：WBC正?；蜉p度升高，淋巴細(xì)胞增多；血鈉大多正常。

1.3 診斷標(biāo)準(zhǔn)

全部病例符合《諸福棠實(shí)用兒科學(xué)》輪狀病毒性腸炎的診斷標(biāo)準(zhǔn)［1］。

1.4 治療方法

將68例患兒按簡(jiǎn)單隨機(jī)抽樣法分為對(duì)照組和觀察組各34例，兩組病例均予常規(guī)抗病毒、補(bǔ)液及支持療法。對(duì)照組給予口服思密達(dá)（博福-益普生制藥有限公司，批號(hào)：P0155）；觀察組給予口服中藥葛根黃芩黃連湯加味（首都兒科研究所附屬兒童醫(yī)院方鶴松教授經(jīng)驗(yàn)方）。方藥組成：葛根、黃芩、黃連各6～9 g，甘草3～6 g，茯苓、車(chē)前子各9 g，蒼術(shù)6 g。加減：發(fā)熱加藿香、柴胡、生石膏各6～9 g；嘔吐加半夏4～6 g，生姜2～3片。

2 結(jié)果

2.1 療效評(píng)定

（1）顯效：治療后大便次數(shù)正常，大便成形，平均治愈時(shí)間3～5 d；（2）好轉(zhuǎn)：大便次數(shù)減少，大便轉(zhuǎn)稠，治愈時(shí)間6～7 d；（3）無(wú)效：治療后大便次數(shù)及性狀無(wú)改變［2］。

2.2 兩組療效比較

對(duì)照組顯效12例（35.3%）；有效18例（52.9%）；無(wú)效4例（11.8%）；平均治愈時(shí)間7～10 d，總有效率88.2%；觀察組顯效21例（61.8%）；有效11例（32.3%）；無(wú)效2例（5.9%）；治愈時(shí)間5～7 d，總有效率94.1%；兩組比較，觀察組優(yōu)于對(duì)照組，療程短。

3 討論

小兒輪狀病毒腸炎是嬰幼兒時(shí)期常見(jiàn)病，好發(fā)于秋冬季節(jié)。病原主要為輪狀病毒，其次為柯薩奇病毒、諾沃克病毒、艾克病毒、冠狀病毒等［3］。多發(fā)生于6～24個(gè)月嬰幼兒。起病急，大便次數(shù)多、量多、水分多，呈稀水樣便或蛋花湯樣便，無(wú)黏液血或膿血便。常并發(fā)脫水、酸中毒及電解質(zhì)紊亂?？捎肊LISA法檢測(cè)病毒抗原、抗體，或PCR檢測(cè)病毒抗原。西醫(yī)治療往往以對(duì)癥支持療法為主，無(wú)特效抗病毒藥物。近年有報(bào)道運(yùn)用干擾素治療輪狀病毒腸炎，能提高療效。干擾素具有抗病毒、調(diào)節(jié)免疫雙重作用，但干擾素有一定的副反應(yīng)，也限制了它的廣泛運(yùn)用。小兒腹瀉中醫(yī)稱(chēng)“泄瀉”，其病因不外感染時(shí)邪、內(nèi)傷飲食和脾胃虛弱等。治法以調(diào)理脾胃為主，助以利濕，兼顧護(hù)氣液。筆者自200810～200901采用中西醫(yī)結(jié)合方法，在西醫(yī)治療基礎(chǔ)上加用首都兒科研究所附屬兒童醫(yī)院方鶴松教授的經(jīng)驗(yàn)方“葛根黃芩黃連湯加味”治療小兒急性輪狀病毒性腸炎，能明顯縮短病程。方中葛根清熱升清而止泄，為君藥；黃芩、黃連清腸泄熱，燥濕止瀉，為臣藥；甘草甘緩和中，調(diào)和諸藥，以為佐使；車(chē)前子能利水濕，分清濁而止泄；茯苓能滲水利濕、健脾和中；蒼術(shù)燥濕運(yùn)脾［4］；諸藥合用共奏清熱利濕、止利之功，適用于濕熱瀉［5］。應(yīng)用該方治療輪狀病毒性腸炎亦收藥到病除、立竿見(jiàn)影之效。相比對(duì)照組在大便性狀改變、病程上觀察組均明顯優(yōu)于對(duì)照組。

參考文獻(xiàn)

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［2］國(guó)家中醫(yī)藥管理局.中醫(yī)病證診斷療效標(biāo)準(zhǔn)［M］.南京：南京大學(xué)出版社，1994：9.

［3］楊錫強(qiáng)，易著文，沈曉明，等.兒科學(xué)［M］.北京：人民衛(wèi)生出版社，2006：292301.