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新常態(tài)下班級(jí)管理模式探析

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新常態(tài)下班級(jí)管理模式探析

[摘要]新的教育體制下,班級(jí)管理在學(xué)校管理工作中的地位日益凸顯。班級(jí)管理質(zhì)量主要取決于班主任的管理模式和治學(xué)理念,這就要求班主任不僅要具備較高的教學(xué)水平,還要有一定的管理能力,在學(xué)習(xí)過程中理解學(xué)生、引導(dǎo)學(xué)生,留給學(xué)生充足的發(fā)展空間,以促進(jìn)學(xué)生發(fā)展為導(dǎo)向,研究新形式下的班級(jí)管理模式。

[關(guān)鍵詞]班級(jí)管理;學(xué)生發(fā)展;集體精神

一、當(dāng)前班級(jí)管理模式存在的問題

第一,教學(xué)壓力大,難以兼顧班級(jí)管理。當(dāng)前我國中小學(xué)中,受課程改革和師資隊(duì)伍的影響,教師教學(xué)壓力普遍較大,班主任除了要進(jìn)行好教學(xué)任務(wù)之外,還要做好管理工作,工作壓力更是進(jìn)一步加大。第二,班主任津貼少,管理形式化。國家各級(jí)教育主管部門都非常重視班主任隊(duì)伍建設(shè)和班級(jí)管理,而且希望通過提高班主任津貼等措施留下一批優(yōu)秀的班主任人才,但成效一直不理想,全員育人更容易成為空話。

二、新常態(tài)班級(jí)管理職能

1.班級(jí)管理的組織職能

班級(jí)是學(xué)校中的一種社會(huì)性組織,具有一定的組織結(jié)構(gòu)。班干部是班級(jí)結(jié)構(gòu)和班風(fēng)建設(shè)的骨干,班主任的得力助手,是師生聯(lián)系的紐帶。班干部的模范作用能夠?qū)ζ渌瑢W(xué)起到很好的導(dǎo)向作用,在班級(jí)內(nèi)部形成一個(gè)良好的學(xué)習(xí)和生活氛圍,使同學(xué)們緊緊地團(tuán)結(jié)在一起,形成一股集中的力量,促進(jìn)班級(jí)的管理工作。要發(fā)揮好班級(jí)管理的組織職能,教師在日常的班級(jí)管理中應(yīng)注意以下幾點(diǎn):①尊重學(xué)生個(gè)性發(fā)展,并以其為班級(jí)管理的首要目標(biāo)。學(xué)生在成長(zhǎng)過程中難免會(huì)犯各種各樣的錯(cuò)誤,教師發(fā)現(xiàn)時(shí),應(yīng)循循善誘、因勢(shì)利導(dǎo),“以德服人”,通過言語的教化使其認(rèn)識(shí)到自己的錯(cuò)誤,并尊重其個(gè)性發(fā)展。②形成科學(xué)、民主、寬松的管理體制,實(shí)現(xiàn)學(xué)生的自由成長(zhǎng)。要尊重每一個(gè)班級(jí)成員的發(fā)展。早在1999年成都某學(xué)校內(nèi)就有了班級(jí)內(nèi)部的班干部自薦和選舉制度,實(shí)現(xiàn)了“圓形”管理,把班級(jí)管理的責(zé)任交給學(xué)生,使學(xué)生成為班級(jí)管理的主人,使其在共同的利益目標(biāo)下不斷努力奮斗。正是這樣的班級(jí)管理模式讓同學(xué)們學(xué)會(huì)了創(chuàng)新、發(fā)現(xiàn)和行動(dòng),懂得了“全局”意識(shí),鍛煉了交流能力。③發(fā)揮輿論導(dǎo)向作用,形成優(yōu)良的班風(fēng)。班級(jí)內(nèi)部的輿論能夠左右學(xué)生之間的正確關(guān)系,使他們?cè)诨ハ嘟涣?、溝通的過程中提升自我辨識(shí)能力,增強(qiáng)與人交流的能力,從而為學(xué)生更好地走向社會(huì)做準(zhǔn)備。④積極開展教育實(shí)踐活動(dòng),實(shí)施情景教學(xué),增強(qiáng)學(xué)生的交流、溝通能力,切實(shí)提高學(xué)生的綜合素質(zhì),進(jìn)而促進(jìn)其德、智、體、美全面發(fā)展。《變形記》是一檔當(dāng)下熱播的電視節(jié)目,這檔節(jié)目通過角色互換的模式向我們充分展現(xiàn)了當(dāng)代中學(xué)生的性格特點(diǎn)和綜合素質(zhì)能力。針對(duì)班里同學(xué)有亂花錢、亂上網(wǎng)、和父母頂撞等問題,我們選取了劉珈辰和楊杰互換變形一節(jié)。本期主人公劉珈辰和楊杰是兩位身份截然不同的學(xué)生,劉珈辰是一個(gè)家境不錯(cuò)的叛逆少女,楊杰是云南文山一名窮苦女孩。結(jié)局中劉珈辰改變了不少,決心不再亂花錢好好讀書。學(xué)生們很受感動(dòng)。我們召開了主題班會(huì),班會(huì)設(shè)計(jì)了三個(gè)問題,本期哪一個(gè)鏡頭最讓你感動(dòng)?你為什么感動(dòng)?感動(dòng)之余,你想到了什么?同學(xué)們爭(zhēng)先上臺(tái),說出自己的真心感受,并滿含熱淚地用心寫下了自己的感受。

2.班級(jí)管理的計(jì)劃職能

班級(jí)計(jì)劃的制定關(guān)系到未來一段時(shí)間內(nèi)班級(jí)管理的走向和教學(xué)活動(dòng)的安排,影響到課堂教學(xué)效率和學(xué)生的發(fā)展。班主任計(jì)劃的主要內(nèi)容,包括一段時(shí)間內(nèi)班主任工作目的和意義,以及班級(jí)性活動(dòng)的時(shí)間、地點(diǎn)、人員等情況的落實(shí)。它把學(xué)生短時(shí)期內(nèi)的活動(dòng)放在整個(gè)生命發(fā)展過程中,從多學(xué)科的角度審視班級(jí)計(jì)劃的可行性與合理性。

3.班級(jí)管理的育人職能

通過對(duì)學(xué)生的知識(shí)技能培養(yǎng)、體質(zhì)教育、心理教育、社會(huì)性教育等方面來實(shí)現(xiàn)學(xué)生的全面發(fā)展,為學(xué)生日后走向社會(huì)積累豐厚的文化底蘊(yùn)。班級(jí)就是學(xué)生和老師共同的家,怎么用心去經(jīng)營(yíng),則需要我們一天天一年年不間斷地維護(hù)。新教育告訴我們要充分發(fā)揮學(xué)生自覺管理班級(jí)事務(wù)的能力,通過班級(jí)文化的建設(shè),為學(xué)生創(chuàng)造良好的學(xué)習(xí)環(huán)境,養(yǎng)成愛讀書、愛學(xué)習(xí)的好習(xí)慣,進(jìn)而實(shí)現(xiàn)學(xué)生與教師的共同成長(zhǎng)。

三、結(jié)語

班級(jí)管理工作瑣碎并且任務(wù)繁重,班主任要認(rèn)識(shí)到班級(jí)管理對(duì)學(xué)生發(fā)展的影響,只要我們愛學(xué)生,學(xué)生也一定愛我們。我們的愛會(huì)喚醒學(xué)生的激情,學(xué)生的愛會(huì)喚醒我們的幸福與快樂。就這樣以心換心,以愛博愛,共同享受教育的快樂與幸福。我們要用更寬闊的胸襟、更飽滿的熱情投入到我們熱愛的教育事業(yè)中去,為學(xué)生的美好未來貢獻(xiàn)自己微薄的力量。

參考文獻(xiàn):

[1]趙敏.論班級(jí)管理的職能及其意義指向[J].教育理論與實(shí)踐,2003,(06).

[2]李涵.班級(jí)管理模式創(chuàng)新與新型學(xué)習(xí)共同體構(gòu)建[J].中國教育學(xué)刊,2013,(04).

[3]魏鳳春.淺談班級(jí)管理工作的方法和重點(diǎn)[J].教育觀察(下半月),2016,(04).

作者:王恩花 孫希玲 單位:山東省惠民縣孫武鎮(zhèn)中心小學(xué) 山東省惠民縣第一實(shí)驗(yàn)學(xué)校