新會計制度對財務(wù)管理模式的影響(9篇)
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摘要：我國頒布了新版的會計準(zhǔn)則，對會計財務(wù)方面做出了新的指示和管理思路。新會計制度下，會推動財務(wù)管理的改革。我們?nèi)匀灰粩嗵剿餍碌呢攧?wù)管理模式，使之與新會計制度更好的結(jié)合。對各個單位的財務(wù)管理方面都能產(chǎn)生積極的影響。我們還要找出從前在財務(wù)管理方面存在有哪些不足，并對癥下藥，使其與新會計制度更好的互相促進發(fā)展。
關(guān)鍵詞：新會計制度；財務(wù)管理；方式；分析
一、財務(wù)管理存在的問題
(一)權(quán)責(zé)不平衡
企業(yè)在經(jīng)營和管理方面都是由各企業(yè)或者高校的領(lǐng)導(dǎo)進行管理，但是相關(guān)投入?yún)s沒有一套完整的健全的考核方針，也沒有具體的流程指示。使得權(quán)力和責(zé)任不能夠完全平衡。在出現(xiàn)財務(wù)危機時，很難得到控制。財政管理體系需要有合理的運行機制，在領(lǐng)導(dǎo)和管理水平上都要做好詳細(xì)的規(guī)劃。很多企業(yè)都存在這方面的漏洞。個人為利益驅(qū)使的情況增多，財務(wù)效率也沒有得到很好的提高。在責(zé)任分配上也沒有合理的追究方案，使得出現(xiàn)了危機就相互推辭，沒有積極站出來處理事情的管理人員。
(二)財務(wù)內(nèi)部控制問題
我國各個企業(yè)等在財務(wù)管理方面不斷進行改革，但是經(jīng)過多年的發(fā)展，仍然沒有很多改變。首先是內(nèi)部控制沒有做好，才會出現(xiàn)財務(wù)管理的安全隱患。我國媒體總會曝光一些企業(yè)等財務(wù)違規(guī)的事情，有很多不法分子，和腐敗的領(lǐng)導(dǎo)團體。這和內(nèi)部的財務(wù)管理沒有一定的方案有著很大聯(lián)系。首先，內(nèi)部控制做的不夠好，沒有人進行監(jiān)督和嚴(yán)格審查。使得企業(yè)、高校等在投資上會遇到很多困惑，卻沒有確定的人員進行決策。往往不僅會沒有經(jīng)濟回報，還會損失慘重。還有的企業(yè)內(nèi)部控制不能夠達到合適的范圍，對預(yù)算內(nèi)和預(yù)算外的資金管控不夠合理，不能全部嚴(yán)密監(jiān)督。有的單位還沒有把分公司的財務(wù)管理進行總的管理，這會使很多人趁機進行財務(wù)違規(guī)操作。其次，有些單位確實創(chuàng)造了財務(wù)管理方針，但是方針并沒有完全落實，沒有人把這種規(guī)章制度放在心上，甚至領(lǐng)導(dǎo)也對其視而不見。財務(wù)管理不是一個空話，而是要進行實際操作才會達到理想的效果。
(三)人員不合理
財務(wù)管理在企業(yè)中得到足夠重視但是在高校由于財務(wù)多用來科研工作，沒有完全考慮財務(wù)發(fā)展。一些財務(wù)人員在專業(yè)知識上、職業(yè)素養(yǎng)上有著太多的不足。因此，我們需要培養(yǎng)更多專業(yè)人才，更多運用新方法，新技術(shù)處理財務(wù)上可能出現(xiàn)的風(fēng)險，并且擁有一定的預(yù)知能力，在管理方面進行多創(chuàng)新。這些能力不足者為企業(yè)等帶來了一系列的財政問題和不良影響。使企業(yè)、高校等的經(jīng)濟水平不能達到預(yù)想目標(biāo)。在新會計制度下，國家會培養(yǎng)更多的專業(yè)財務(wù)管理者，用來迎合新時期的財務(wù)管理辦法。在當(dāng)代財務(wù)工作方面，高素質(zhì)高能力的人員才能夠有更大的發(fā)展前景。
二、管理模式探討
(一)進行合理的管理分級
在各企業(yè)中要進行合理的管理分級，對于二級部門和二級單位也要統(tǒng)一管理，統(tǒng)一規(guī)劃。最終責(zé)任歸為一個領(lǐng)導(dǎo)上來，保證財務(wù)管理不出現(xiàn)不合理的情況。各個二級單位和二級部門也要設(shè)立自己部門與單位的管理方針，根據(jù)自己近年來的發(fā)展水平，與經(jīng)濟實力，制定一個積極，充分利用資源的財務(wù)發(fā)展路線。在合理的集中權(quán)力與分散權(quán)力過程中，可以使各級領(lǐng)導(dǎo)不再有怠慢懶散的思想，進行創(chuàng)新管理，嚴(yán)格規(guī)劃管理策略，設(shè)計發(fā)展的方向。這是財務(wù)能夠得到有效管理的合適方案。
(二)設(shè)立獎懲制度
在企業(yè)內(nèi)部得到合理控制的條件下，設(shè)立獎懲制度能夠使會計們自覺提高其業(yè)務(wù)水平。會計應(yīng)該擁有獨立的管理權(quán)力，能夠獨自判斷財務(wù)水平。并且企業(yè)應(yīng)將各個有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)之間形成相互制約，相互監(jiān)督的局面。使得大家更好的自律。會計的財務(wù)信息學(xué)必須準(zhǔn)確，才能使得企業(yè)等單位更好的了解自己經(jīng)濟上需要提高的地方。國家也要進行嚴(yán)格的檢查，對會計進行一定程度上的約束。
(三)制定合理的目標(biāo)
新會計制度下，各個企業(yè)等單位的財務(wù)工作者不能將老套的思想當(dāng)做目標(biāo)，不能只為了一味的提高經(jīng)濟收益。我們在新時期需要制定的目標(biāo)是將單位的各個方面利益都要整體提高。企業(yè)不斷的出現(xiàn)在市場上，在新制度的帶領(lǐng)下，合理制定將企業(yè)整體價值提高到最大的奮斗目標(biāo)。
(四)設(shè)立新的管理理念
新的規(guī)定要求在財務(wù)報告、表格等一系列細(xì)節(jié)上都要有明確的標(biāo)注，對員工和領(lǐng)導(dǎo)集體實行績效管理辦法。例如在企業(yè)得到預(yù)先制定的發(fā)展結(jié)果后，對做出貢獻的部門實行獎勵，對做出貢獻的員工進行分層次獎賞。領(lǐng)導(dǎo)得到管理的效果，也要做出相應(yīng)的獎勵。同樣，當(dāng)制定的目標(biāo)沒有完成時便沒有績效獎賞，甚至做出懲罰。在企業(yè)等單位進行投資經(jīng)營時，如果不做到合理控制財務(wù)管理，合理進行成本的控制，會使得企業(yè)收到不好的經(jīng)濟收成。
三、結(jié)束語
近年來，我國會計制度在越來越完善的步伐上走的越來越堅定，從前的會計有很多信息失誤，缺少信譽的情況出現(xiàn)，最終對企業(yè)甚至國家都會造成不良影響。會計造假會引發(fā)社會上的經(jīng)濟震蕩，因此我們應(yīng)嚴(yán)查會計失德行為，對會計入行提高門檻，對新一批會計進行思想教育工作。使整個社會都意識到會計職業(yè)的嚴(yán)肅性，我們也要加大這方面的專業(yè)人才培養(yǎng)。在新會計制度下，各個國家部分、企業(yè)、高校等都不斷改善著自己的財務(wù)管理模式，進行必要的創(chuàng)新，緊跟改革的潮流。我們要對目前存在的問題抱有樂觀的心態(tài)，不怕發(fā)現(xiàn)問題，積極解決問題，將科技融入到財務(wù)管理中，促進國家整體財務(wù)管理水平。對我們每個人都具有重要的意義。
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作者：譚紅明 單位：江西省于都縣財政局
第二篇：新會計制度對財務(wù)管理模式影響與完善
摘要：時代的發(fā)展使得財務(wù)管理模式需要進行有效性的轉(zhuǎn)變，更好為經(jīng)濟發(fā)展和社會進步而服務(wù)。因此，本文主要就新會計制度對財務(wù)管理模式的影響、新會計制度下完善我國企業(yè)財務(wù)管理模式的方法兩個方面內(nèi)容進行論述。
關(guān)鍵詞：新會計制度；企業(yè)財務(wù)管理模式；影響；完善方法
新會計制度在經(jīng)濟發(fā)展和社會轉(zhuǎn)型中漸漸確立。對于我國眾多的企業(yè)來講，在這種新型會計制度下，需要進行財務(wù)管理模式的轉(zhuǎn)變，進行管理模式的創(chuàng)新，更好地為企業(yè)的進步和發(fā)展進行服務(wù)。具體來講，我們需要對于新會計制度對財務(wù)管理模式的影響、新會計制度下完善我國企業(yè)財務(wù)管理模式的方法問題進行全面性分析和研究工作，適應(yīng)時展的需求，為促進我國經(jīng)濟發(fā)展和社會的進步貢獻出一分力量。
一、新會計制度對財務(wù)管理模式的影響
（一）對于財務(wù)管理目標(biāo)的影響
新會計制度強調(diào)財務(wù)管理的目標(biāo)是實現(xiàn)價值的最大化。這種價值的最大化不單單指企業(yè)效益和價值的最大化，還包括企業(yè)通過有效性的財務(wù)管理，為社會價值的實現(xiàn)做出了一定的貢獻。而原有的財務(wù)管理理論和會計制度單純強調(diào)企業(yè)的效益和價值。
（二）對于財務(wù)管理模式的影響
新會計制度是對于原有會計管理模式的創(chuàng)新，企業(yè)通過自身進行實踐化的工作解決自己財務(wù)管理工作中存在的問題，積極進行新型財務(wù)管理人員的培訓(xùn)，對于財務(wù)風(fēng)險進行有效性的預(yù)防和控制，更好的保障企業(yè)生存和發(fā)展，提高企業(yè)在市場中的競爭力，實現(xiàn)企業(yè)的價值。
（三）對于財務(wù)管理理念的影響
協(xié)調(diào)管理是新會計制度帶給企業(yè)的一種全新思維方式。新會計制度下企業(yè)進行財務(wù)管理，注重強調(diào)工作的細(xì)致化、實踐化、強調(diào)各個部分之間的協(xié)調(diào)。比如：新會計制度使得企業(yè)的會計準(zhǔn)則更加詳細(xì)、對于企業(yè)的短期、中期、長期的財務(wù)管理內(nèi)容進行全面性的展現(xiàn)，對于企業(yè)的價值進行了充分的分析，促使企業(yè)應(yīng)用全新的視角和思維來進行財務(wù)管理工作，保障財務(wù)管理的質(zhì)量和水平，提高在市場中的影響力。
二、新會計制度下完善我國企業(yè)財務(wù)管理模式的方法
（一）財務(wù)管理制度的創(chuàng)新
企業(yè)在新型會計制度下需要進行財務(wù)管理制度的創(chuàng)新，提高財務(wù)管理的水平，為企業(yè)更好的進步和發(fā)展打好基礎(chǔ)。具體來講，第一，應(yīng)用網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)和計算機技術(shù)建立起高質(zhì)量的企業(yè)財務(wù)管理信息平臺，對于企業(yè)發(fā)展運行中的財務(wù)數(shù)據(jù)信息進行科學(xué)化管理，對于企業(yè)在發(fā)展中面臨的財務(wù)問題進行有效解決，提高財務(wù)管理的質(zhì)量和水平。第二，建立起企業(yè)嚴(yán)格的財務(wù)管理支出制度，充分發(fā)揮出財務(wù)管理人員工作的素質(zhì)和能力，對于各種支出情況進行有效性的審核，對于其中嚴(yán)重違反規(guī)定的支出需要及時上報，有利于企業(yè)對于這一問題進行查處。第三，企業(yè)需要應(yīng)用高質(zhì)量的財務(wù)風(fēng)險預(yù)警系統(tǒng)，對于企業(yè)財務(wù)數(shù)據(jù)信息進行有效分析，在財務(wù)風(fēng)險的危機時刻進行財務(wù)風(fēng)險報警，有利于企業(yè)減少不必要的開銷，優(yōu)化財務(wù)管理結(jié)構(gòu)，全面保障企業(yè)財務(wù)的安全，有利于企業(yè)的發(fā)展和進步[3]。
（二）財務(wù)管理理念的轉(zhuǎn)變
我們眾多的企業(yè)從高層到基層的員工需要進行財務(wù)管理理念的轉(zhuǎn)變，與市場經(jīng)濟發(fā)展的模式和新型的會計制度相適應(yīng)。具體來講，第一，企業(yè)需要積極投入到市場競爭中，積極與眾多的企業(yè)進行交流和溝通，學(xué)習(xí)它們中良好的財務(wù)管理理念和方式，迎接新型的挑戰(zhàn)，積極進行財務(wù)管理內(nèi)容的拓展和完善，更好在激烈的市場競爭中生存和發(fā)展。第二，企業(yè)需要對于財務(wù)管理人員進行積極的培訓(xùn)工作，提高他們進行財務(wù)管理的素質(zhì)和能力。比如：進行財務(wù)管理人員職業(yè)素質(zhì)和能力的培養(yǎng)，使得他們轉(zhuǎn)變原有的財務(wù)管理觀念，學(xué)習(xí)和應(yīng)用新型方式開展財務(wù)信息數(shù)據(jù)的核算工作，對于其中存在的問題進行及時的發(fā)現(xiàn)，提高財務(wù)管理整體的水平。除此之外，財務(wù)管理培訓(xùn)的人員需要應(yīng)用實踐化的例子提高企業(yè)財務(wù)管理人員的職業(yè)道德水平，使得他們樹立起良好的職業(yè)修養(yǎng)，具有非常強的法律意識和工作責(zé)任感，對于新會計制度在運行中存在風(fēng)險進行有效性的控制，提高企業(yè)應(yīng)對風(fēng)險問題的能力。
（三）財務(wù)管理模式的完善
財務(wù)管理模式的完善有利于提高財務(wù)管理控制工作的水平，最終實現(xiàn)企業(yè)良好的經(jīng)濟效益和社會價值。具體來講，第一，財務(wù)預(yù)算體系的完善。我們一些企業(yè)面臨著嚴(yán)重財務(wù)管理危機，其中一個重要的原因是沒有完善的財務(wù)管理預(yù)算或者是具有良好的財務(wù)管理預(yù)算而沒有對于預(yù)算進行嚴(yán)格執(zhí)行。所以，企業(yè)在新形勢下為了提高在市場中的競爭力、獲得應(yīng)有的效益和價值需要完善有關(guān)的預(yù)算體系。比如：制定出企業(yè)未來的短期預(yù)算計劃、中期預(yù)算計劃、長期預(yù)算計劃，建立預(yù)算執(zhí)行的部門責(zé)任制度，對于各個部門未來的預(yù)算執(zhí)行進行嚴(yán)格的監(jiān)管和審核，有效降低企業(yè)在運行發(fā)展中的財務(wù)支出，節(jié)省成本，最終使得企業(yè)的效益得到實現(xiàn)。如：對于沒有嚴(yán)格執(zhí)行預(yù)算和部門和個人需要進行合理化處罰，并且要求其限期整改。第二，信息化體系的完善。企業(yè)各個部門需要有效的應(yīng)用好信息化技術(shù)進行企業(yè)財務(wù)日常管理工作，有效對于預(yù)算和結(jié)算進行審核、數(shù)據(jù)信息的歸納、總結(jié)、分析、研究，提高信息化系統(tǒng)對于財務(wù)管理的貢獻力量。同時，企業(yè)以及企業(yè)財務(wù)管理的人員需要明確財務(wù)信息數(shù)據(jù)要進行實時更新，可以充分反映企業(yè)現(xiàn)有的財務(wù)狀況，有利于企業(yè)的有關(guān)人員在進行工作時或者是項目運行充分參考這些財務(wù)信息，最大程度上規(guī)避企業(yè)運行發(fā)展的風(fēng)險，提高企業(yè)發(fā)展的質(zhì)量和水平，提高在市場中的競爭力，獲得良好的價值和效益[5]。三、結(jié)論對于新會計制度下企業(yè)財務(wù)管理模式問題進行分析和研究，有利于應(yīng)用眾多有效性方法來提高企業(yè)財務(wù)管理的質(zhì)量和水平，提升企業(yè)對于各種財務(wù)信息資源應(yīng)用的能力，使得其在市場中的競爭力獲得提高、拓展了未來生存發(fā)展的空間，最終實現(xiàn)了良好的經(jīng)濟效益和社會價值。
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作者：楊瑗 單位：西安外事學(xué)院商學(xué)院會計系
第三篇：新財務(wù)會計制度下醫(yī)院財務(wù)管理的應(yīng)對
【摘要】在新形勢下，醫(yī)院財務(wù)管理已經(jīng)成為醫(yī)院管理工作的重中之重，也是醫(yī)院財務(wù)會計制度改革的核心和關(guān)鍵。在新財務(wù)會計制度下，醫(yī)院必須改變傳統(tǒng)的財務(wù)管理理念和模式，結(jié)合醫(yī)院的實際情況合理制定財務(wù)管理方案，提高醫(yī)院的財務(wù)管理水平。
【關(guān)鍵詞】新財務(wù)會計制度；醫(yī)院；財務(wù)管理；影響
在新財務(wù)會計制度下，醫(yī)院傳統(tǒng)財務(wù)管理模式的弊端不斷凸顯，醫(yī)院財務(wù)管理中的問題比較顯著。對此，醫(yī)院要認(rèn)識到財務(wù)管理的重要性，針對財務(wù)管理中存在的問題采取調(diào)整對策，實現(xiàn)有效管理，推動醫(yī)院的快速發(fā)展。
一、醫(yī)院財務(wù)管理特點分析
固定資產(chǎn)是醫(yī)院資產(chǎn)中不可獲取的部分。在舊的財務(wù)會計制度下，醫(yī)院財務(wù)管理人員會根據(jù)固定資產(chǎn)的使用時間申請固定資產(chǎn)報廢，但是固定資產(chǎn)在使用過程中出現(xiàn)的損耗并未計算到成本中，這樣就出現(xiàn)了賬目和實際不相符的問題。在新財務(wù)會計制度下，醫(yī)院財務(wù)管理人員會把固定資產(chǎn)直接納入到醫(yī)院的財政預(yù)算當(dāng)中，并對固定資產(chǎn)進行折舊，及時記錄固定資產(chǎn)的使用和磨損情況。除此之外，醫(yī)院財務(wù)管理人員還將醫(yī)院的財政資金與非財政資金分開統(tǒng)計。藥品收入是醫(yī)院收入中不可獲取的環(huán)節(jié)，但是舊財務(wù)會計制度未能把藥品的收支和醫(yī)院的醫(yī)療收入分開計算，傳統(tǒng)的藥品收支核算方法會導(dǎo)致醫(yī)院財務(wù)上出現(xiàn)醫(yī)療虧損的現(xiàn)象，也無法真實地反映出醫(yī)院的財務(wù)狀況。在新財務(wù)會計制度下，醫(yī)院財務(wù)管理人員把醫(yī)院的藥品收入和醫(yī)療收入合并為醫(yī)院醫(yī)療收入，解決了醫(yī)院財務(wù)混亂的問題。在舊財務(wù)會計制度下，醫(yī)院的會計報表只能粗略的計算醫(yī)院的賬目，而且很多數(shù)據(jù)的真實性和準(zhǔn)確性得不到保障，進而影響醫(yī)院管理人員決策的合理性。在新財務(wù)會計制度下，增加了一些比較詳細(xì)的報表，比如現(xiàn)金流量表等等，完善了醫(yī)院的財務(wù)管理體系。
二、新財務(wù)會計制度對醫(yī)院財務(wù)管理的影響
新財務(wù)會計制度的實行為醫(yī)院財務(wù)核算奠定了基礎(chǔ)，體現(xiàn)了醫(yī)院財務(wù)管理全面性和科學(xué)性的特點。新財務(wù)會計制度對醫(yī)院財務(wù)管理的影響也是多方面的：
（一）新財務(wù)會計制度對醫(yī)院預(yù)算管理的影響分析。在新財務(wù)會計制度下更加注重對于醫(yī)院財務(wù)核算的管理，加強對于醫(yī)院成本的控制，降低醫(yī)院的運營成本，提高醫(yī)院的經(jīng)濟效益，進而推動醫(yī)院的快速發(fā)展。新財務(wù)會計制度加強了對以下環(huán)節(jié)的控制：對成本核算對象的管理、對分?jǐn)偭鞒痰墓芾?、對成本核算范圍的管理，還有就是成本分析目標(biāo)和成本控制目標(biāo)，加強對于以上幾個環(huán)節(jié)的管理和控制可以更好地為醫(yī)院的財務(wù)管理提供支持，進而提高醫(yī)院的財務(wù)管理水平，為醫(yī)院管理人員做出決策提供數(shù)據(jù)支持。新財務(wù)會計制度下，醫(yī)院財務(wù)管理工作必須堅持核定收支、定項補助、超支不補和結(jié)余按規(guī)定統(tǒng)計的原則才能實現(xiàn)財務(wù)管理目標(biāo)。
（二）新財務(wù)會計制度對醫(yī)院財務(wù)核算的影響分析。在新財務(wù)會計制度下，要想實現(xiàn)醫(yī)院的財務(wù)管理目標(biāo)，醫(yī)院就必須實行權(quán)責(zé)發(fā)生制。在舊財務(wù)會計制度下，醫(yī)院通常會采用收付實現(xiàn)制進行財務(wù)核算，但是收付實現(xiàn)制在實行的過程中還存在很多問題，無法真實地反映出醫(yī)院的財務(wù)狀況，不利于醫(yī)院風(fēng)險控制，在一定程度上阻礙了醫(yī)院的財務(wù)核算，提高了醫(yī)院的運營風(fēng)險，不利于年度核算的開展。新財務(wù)會計制度的實行為醫(yī)院財務(wù)核算奠定了基礎(chǔ)，體現(xiàn)了醫(yī)院財務(wù)管理全面性和科學(xué)性的特點。除此之外，醫(yī)院必須增強內(nèi)部員工成本核算意識和財務(wù)管理意識，明確財務(wù)管理職責(zé)，把財務(wù)管理的責(zé)任落實到每一個人身上，降低醫(yī)院的運用成本，提高醫(yī)院的社會競爭力和社會地位。
（三）新財務(wù)會計制度對醫(yī)院財務(wù)分析的影響。新財務(wù)會計制度下，醫(yī)院財務(wù)分析中體現(xiàn)的資產(chǎn)運營效率、財務(wù)效益指標(biāo)、發(fā)展能力指標(biāo)和醫(yī)院償還能力指標(biāo)更能夠準(zhǔn)確地反映出醫(yī)院的經(jīng)營狀況，分析出醫(yī)院財務(wù)管理目標(biāo)與實際財務(wù)管理之間存在差異性的原因，并針對存在的問題及時采取調(diào)整對策，從而促進醫(yī)院的快速發(fā)展。
三、新財務(wù)會計制度下醫(yī)院財務(wù)管理的應(yīng)對策略
在新財務(wù)會計制度下，醫(yī)院必須認(rèn)識到開展財務(wù)管理工作的重要性，增強財務(wù)管理意識，設(shè)置專門的財務(wù)管理部門，派遣專業(yè)的財務(wù)管理人員開展財務(wù)管理工作，并定期派遣財務(wù)管理人員外出參加專業(yè)化培訓(xùn)，豐富醫(yī)院財務(wù)管理人員的知識儲備和工作經(jīng)驗，提高醫(yī)院財務(wù)管理人員的專業(yè)水平和綜合素質(zhì)。除此之外，隨著社會的快速發(fā)展，信息技術(shù)得到迅猛發(fā)展，信息技術(shù)已經(jīng)廣泛應(yīng)用于財務(wù)管理中，實現(xiàn)醫(yī)院財務(wù)信息化管理，提高醫(yī)院財務(wù)管理效率和質(zhì)量，讓醫(yī)院的財務(wù)管理更加規(guī)范化，科學(xué)化。總之，醫(yī)院財務(wù)管理工作是一項系統(tǒng)性工程，涉及的內(nèi)容非常多。在新財務(wù)會計制度下，醫(yī)院必須認(rèn)識到加強財務(wù)管理工作的重要性，增強財務(wù)管理意識，結(jié)合醫(yī)院的特點和實際情況合理制定財務(wù)管理方案，明確財務(wù)管理目標(biāo)和方向，有計劃地開展財務(wù)管理工作，并對財務(wù)管理工作中存在的問題進行調(diào)整和完善，提高財務(wù)管理水平，降低醫(yī)院的運用成本和風(fēng)險，提高醫(yī)院的經(jīng)濟效益和社會地位，進而推動醫(yī)院的快速發(fā)展。
【參考文獻】
[1]張暢玲.新財務(wù)會計制度對醫(yī)院財務(wù)管理的影響[J].企業(yè)改革與管理,2016(13):137.
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作者：畢惠琴 單位：佳木斯大學(xué)附屬第一醫(yī)院
第四篇：工業(yè)制造企業(yè)財務(wù)管理應(yīng)用責(zé)任會計制度
摘要：隨著企業(yè)分工的越來越明確，企業(yè)各個職能部門的分工也更為清晰，責(zé)任會計實際上就是企業(yè)內(nèi)部管理以及控制的會計，是企業(yè)管理最有效最直接的手段。責(zé)任會計在某種程度上說是企業(yè)經(jīng)濟管理的核心，是企業(yè)發(fā)展的保障。本文結(jié)合責(zé)任會計的有關(guān)理論，對工業(yè)制造企業(yè)的成本核算實施分析。
關(guān)鍵詞：責(zé)任會計 ；工業(yè)制造??；財務(wù)管理
現(xiàn)代管理會計涵蓋的范圍較廣，包括預(yù)測決策會計以及規(guī)劃控制會計等多個內(nèi)容。責(zé)任會計主要是指在組織企業(yè)經(jīng)營的過程中，依據(jù)分權(quán)管理的原則對內(nèi)部管理層次的權(quán)限等實施劃分，通過考核的方式對相關(guān)組織以及個人的職責(zé)履行情況實施評價分析，以盡可能的反應(yīng)出企業(yè)內(nèi)部的真實績效，將考評的最終結(jié)果作為企業(yè)確定職員薪酬等重要依據(jù)。
一、工業(yè)制造企業(yè)成本核算研究
1.成本核算研究。對于工業(yè)制造企業(yè)而言，其成本核算主要涵蓋生產(chǎn)經(jīng)驗以及生產(chǎn)成本兩個部分。而產(chǎn)品的生產(chǎn)成本則需要由直接材料、制造費用以及直接工人等構(gòu)成。對于水泥企業(yè)而言依據(jù)逐步結(jié)轉(zhuǎn)的分步方法對成本實施核算處理。而制造工藝依據(jù)車間步驟是：原料烘干車間的成本計算到生料車間的成本計算到成品車間的成本計算，而期間的費用則分別可以分為管理費用，財務(wù)費用以及銷售費用。根據(jù)成本管理相關(guān)要求實施分類，則成本可以分成預(yù)算成本、實際成本以及計劃成本等，而工業(yè)制造企業(yè)的預(yù)算成本能夠直接或者間接的反映出企業(yè)的平均生產(chǎn)水平，是確定工業(yè)銷售出廠價的參考依據(jù)，同時也編制計劃成本的標(biāo)準(zhǔn)；計劃成本為水泥生產(chǎn)生產(chǎn)各個車間依據(jù)計劃期的相關(guān)資料，于實際成本設(shè)發(fā)生之前預(yù)選進行計算的成本，是充分考慮降低成本措施之后的成本計劃數(shù)，能夠反映計劃期內(nèi)的水平。
2.影響工業(yè)制造企業(yè)成本的主要因素。要想真正意義上的做好工業(yè)制造企業(yè)的成本問題，需要對影響成本的各種因素實施系統(tǒng)有效的歸納總結(jié)，有針對性的分析問題解決問題。正常情況下，影響工業(yè)制造企業(yè)的成本因素主要為下面幾個：首先，直接材料為工業(yè)產(chǎn)品成本構(gòu)成第一要素，一般情況下比重達到了工業(yè)制造企業(yè)成本80％以上，涵蓋水渣、石灰石，而燃料以及動力成本則主要是指工業(yè)用電等。所以，需要不斷強化原材料成本的直接有效控制；其次，工業(yè)產(chǎn)品實際上為能源消耗型同時附加值相對較低的產(chǎn)品，工業(yè)生產(chǎn)的技術(shù)水平在某種程度上說能夠直接決定產(chǎn)品質(zhì)量，另外也是工業(yè)制造成本控制的主要因素；工業(yè)企業(yè)是否能夠建立在原材料周邊市場，也能夠直接影響企業(yè)成本。對于工業(yè)制造企業(yè)而言，高昂的原材料運輸成本也加大了企業(yè)的負(fù)擔(dān)，原材料的采購成本就是影響企業(yè)生產(chǎn)成本，工業(yè)企業(yè)如果建立在原材料周邊，則能夠節(jié)省大部分的運輸費用；工業(yè)制造企業(yè)生產(chǎn)說必須具備的流動資料極大，強化流動資金的有效管理，科學(xué)合理的控制應(yīng)收賬規(guī)模，提升應(yīng)手掌款的回款率，才能最大限度的降低企業(yè)的財務(wù)成本；工業(yè)制造企業(yè)的市場半徑也決定了銷售費用的高低，換言之銷售路徑直接影響了企業(yè)的銷售成本。
二、責(zé)任會計應(yīng)用于工業(yè)制造企業(yè)的財務(wù)管理中
1.明確責(zé)任中心。對于企業(yè)而言，建立科學(xué)有效的責(zé)任成本管理機制第一問題就是有效的規(guī)劃責(zé)任中心，明確各個部門以及各個工作者的主要職能，最大限度的克服各個責(zé)任中心全責(zé)劃分不夠清楚的問題，盡可能的避免出現(xiàn)退責(zé)爭權(quán)的問題，責(zé)任中心的設(shè)置必須依據(jù)利、責(zé)以及權(quán)完全結(jié)合的原則來確定。依據(jù)工業(yè)制造企業(yè)的特點和工藝，結(jié)合自身發(fā)展的實際情況，劃分管理組織以及責(zé)任中心，材料采購中心等。在某種程度上說，企業(yè)管理組織不但是責(zé)任中同時也是采購銷一體的管理部門。
2.責(zé)任成本的分解與預(yù)算。盡管產(chǎn)品成本和責(zé)任成本之間有較大的區(qū)別，不過有一點不可否認(rèn)的是，構(gòu)成其內(nèi)容的同是企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)驗過程中資金費用。對于一個企業(yè)來說，一定時期內(nèi)出現(xiàn)的廣義產(chǎn)品成本的總額必須和同時間段內(nèi)出現(xiàn)的責(zé)任成本總額相同。就企業(yè)預(yù)算來說，責(zé)任成本的預(yù)算是充分保障工業(yè)原材料工藝、產(chǎn)品質(zhì)量以及產(chǎn)品銷售的主要途徑，對企業(yè)管理組織責(zé)任成本的元素則主要是依據(jù)工業(yè)生產(chǎn)以及銷售市場狀況來核查企業(yè)的管理費用，財務(wù)費用等責(zé)任控制成本，以達到促進企業(yè)的管理成本的降低，最大限度的提升管理的效益；原材料成本的預(yù)算對工業(yè)制造單位而言意義非常特殊，優(yōu)于直接材料是構(gòu)成產(chǎn)品成本的主要因素，因此原材料必須做到價格合理，質(zhì)量可靠，盡可能的減少采購中出現(xiàn)的中間環(huán)節(jié)。
3.建立以市場價格作為主要基礎(chǔ)的內(nèi)部轉(zhuǎn)移價格。對于企業(yè)發(fā)展而言，內(nèi)部轉(zhuǎn)移價格為責(zé)任中心有效轉(zhuǎn)移中間產(chǎn)品過程中計價結(jié)合算的根據(jù)，對責(zé)任會計而言也是核算的基本保障。內(nèi)部轉(zhuǎn)移價格是否能夠合理有效的制定，能夠影響到責(zé)任中心自身的利益。不科學(xué)的轉(zhuǎn)移價格將會導(dǎo)致責(zé)任會計無法正確有效的反應(yīng)出責(zé)任中心最真實有效的績效，導(dǎo)致責(zé)任中心之間存在分配不均衡的情況，反而會挫傷其積極性。因為工業(yè)制造企業(yè)處在完全自由的競爭市場，對于企業(yè)而言市場價格能夠第一時間獲取，市場價格對于企業(yè)以及市場而言能夠客觀公正的反映出責(zé)任中心的產(chǎn)品，因此也能夠促進責(zé)任中心有效的改善經(jīng)營的管理方式，不斷降低成本費用以獲得更多的利潤；同時采用市場價格為內(nèi)部的轉(zhuǎn)移價格也可以使得責(zé)任中心更加的貼近市場，讓企業(yè)直接或者間接的參與到市場競爭中，提升工業(yè)制造企業(yè)的市場反映靈敏度。
三、結(jié)語
建立健全科學(xué)有效的考評機制，評價和考核責(zé)任中心工作績效，是責(zé)任會計最基本的目的之一，同時也是責(zé)任會計實施激勵的主要過程，工業(yè)制造企業(yè)在實施績效考評的過程中，一定要充分考慮到其綜合性、科學(xué)性以及合理性。
參考文獻：
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作者：蔣正華 單位：恒天重工股份有限公司
第五篇：新會計制度對企業(yè)財務(wù)管理的影響與對策
摘要：本文分析了新會計制度對企業(yè)財務(wù)管理的影響，并提出了新會計制度環(huán)境下，企業(yè)財務(wù)管理方式創(chuàng)新策略。對于提升企業(yè)財務(wù)管理工作水平，促進企業(yè)的深化發(fā)展具有積極的意義。
關(guān)鍵詞：新會計制度；財務(wù)管理；影響；對策
新會計制度的建立能滿足我國經(jīng)濟發(fā)展和國際化發(fā)展的需求，有助于提升會計信息的質(zhì)量。新會計制度建立后，對企業(yè)財務(wù)管理工作產(chǎn)生了一定的影響，對于企業(yè)而言，分析其影響，積極優(yōu)化財務(wù)管理模式，才能適應(yīng)社會經(jīng)濟發(fā)展的需要，獲得長足的發(fā)展。
一、新會計制度對企業(yè)財務(wù)管理的影響
（一）新會計制度對企業(yè)財務(wù)管理環(huán)境產(chǎn)生了一定的影響
新會計制度在存貨期末的評價標(biāo)準(zhǔn)，企業(yè)合并后的會計處理方式，公允價值與部分資產(chǎn)減值準(zhǔn)備不可轉(zhuǎn)回等方面的內(nèi)容都做了一定的修改，同時，新財務(wù)制度對會計處理有了更多的大約束。新會計制度中的一些新規(guī)定，有助于提升企業(yè)會計信息的質(zhì)量，也更利于投資者，債權(quán)人，企業(yè)內(nèi)部職工等不同利益主體之前更好地進行利益分配。新會計制度對于降低信息獲取成本也有一定的促進作用，因此，新會計制度更注重促進中國資本市場的合理化發(fā)展，有助于優(yōu)化我國的財務(wù)管理環(huán)境。
（二）新會計制度能夠?qū)ζ髽I(yè)的財務(wù)活動產(chǎn)生一定的影響
新會計制度的實施能夠?qū)ζ髽I(yè)的財務(wù)活動產(chǎn)生一定的影響。新會計制度中應(yīng)用公允價值，這種應(yīng)用更符合現(xiàn)金流量的現(xiàn)值計算原則，在企業(yè)進行財務(wù)活動決算時，應(yīng)用公允機制更有助于對所需的現(xiàn)值進行計算，對成本效益進行有效的衡量。另外，在新會計制度中，所提出的資產(chǎn)增值準(zhǔn)備，有助于對企業(yè)凈資產(chǎn)進行正確的反映，這種規(guī)定符合凈現(xiàn)值理論，這種規(guī)定能夠保持對投資的正確計量，能夠為企業(yè)進行投資活動決策提供財務(wù)支持。在新會計制度中，有關(guān)于債務(wù)重組的規(guī)定，這種規(guī)定把原有債務(wù)重組的獲利由資本公積轉(zhuǎn)到了當(dāng)期損益，這樣，就能夠減少所有者權(quán)益，有助于提升企業(yè)利潤。在新會計制度中，存貨計價方式也發(fā)生了變化，企業(yè)發(fā)出存貨的實際成本計價方法中取消了后進先出法這種規(guī)定，這種改革對企業(yè)會計行為會產(chǎn)生較大的影響，能夠抑制企業(yè)通過隨意變更計價方法進行利潤調(diào)節(jié)的行為，有助于成本控制管理工作的發(fā)展。
（三）新會計制度對財務(wù)管理決策行為會產(chǎn)生一定的影響
新會計準(zhǔn)則立足于企業(yè)價值的更好創(chuàng)造，立足于促進企業(yè)的健康持續(xù)發(fā)展，重視對企業(yè)資產(chǎn)質(zhì)量和現(xiàn)金流量信息管理，這種轉(zhuǎn)變，對企業(yè)財務(wù)管理決策會產(chǎn)生直接的影響。
（四）新會計制度對所得稅產(chǎn)生了一定的影響
新會計制度引入了資產(chǎn)負(fù)債表債務(wù)計算法，這種計算方法與傳統(tǒng)的計算方法是不同的。在新會計制度實施之前，我國大多數(shù)上市公司所普遍使用的應(yīng)付稅計算方法，新會計制度實施后，這種計算方法被取消了，代之以資產(chǎn)負(fù)債表稅務(wù)計算方法。資產(chǎn)負(fù)債表債務(wù)計算方法與應(yīng)付稅款計算方法在本質(zhì)上的區(qū)別在于二者對暫時性差異處理方式上存在較大的差異。資產(chǎn)負(fù)債表稅務(wù)計算方法將暫時性差異對所得稅的影響金額遞延到以后各期中，而應(yīng)付稅款稅務(wù)計算方法將暫時性差異對所得稅的影響金額在當(dāng)期利潤中予以全部的確認(rèn)。在這種情況下，如果企業(yè)可抵扣暫時性差異數(shù)量較多，如果按照應(yīng)付稅款稅費計算方法，全部稅負(fù)將計入到當(dāng)期的所得稅費之中。而如果按照資產(chǎn)負(fù)債表稅務(wù)計算方法，情況就會不同，這種金額計入遞延所得稅資產(chǎn)或者是負(fù)債，會導(dǎo)致暫時性差異發(fā)生在當(dāng)期利潤之中，會造成權(quán)益的增加，造成差異轉(zhuǎn)回時利潤的減少。但如果企業(yè)存在較多的應(yīng)納稅暫時性差異，如果采用資產(chǎn)負(fù)債表稅務(wù)計算方法，就會產(chǎn)生不同的影響，會導(dǎo)致差異發(fā)生當(dāng)前利潤和權(quán)益減少的情況，而差異轉(zhuǎn)回時，又會產(chǎn)生利潤和權(quán)益增加的情況。因此，新會計制度對所得稅匯產(chǎn)生一定的影響。
二、在新會計制度環(huán)境下，企業(yè)財務(wù)管理對策
（一）改革財務(wù)管理制度
目前，企業(yè)財務(wù)管理制度多是建立在原有的會計制度之上的，在新會計制度實施后，企業(yè)就需要能夠結(jié)合新會計制度出臺完善的財務(wù)管理方法，改革完善內(nèi)部財務(wù)管理制度。企業(yè)內(nèi)部財務(wù)制度的制定，要能夠依據(jù)新會計制度制定，符合新會計制度原則，并且要有明確具體的財務(wù)運作方式的規(guī)定。企業(yè)內(nèi)部財務(wù)管理制度的制定要做到盡量細(xì)致，每一筆經(jīng)濟業(yè)務(wù)都需要有具體的財務(wù)制度進行處理，包括取得，填制憑證、會計科目的具體應(yīng)用都需要做出明確詳細(xì)的規(guī)定，這樣，才能保障通過財務(wù)管理保障財務(wù)信息能夠真實可靠，同時具有一定的可比性。企業(yè)必須要完善內(nèi)部財務(wù)管理制度，保障財務(wù)管理的每一個環(huán)節(jié)都有章可循，同時，還需要完善財產(chǎn)清查，業(yè)績考評等制度，保障財務(wù)管理工作的完善發(fā)展。
（二）提升財務(wù)管理水平
目前，很多企業(yè)的財務(wù)管理水平不是很高，財務(wù)管理水平不高，就不能從整體上對企業(yè)的經(jīng)營狀況進行把握，就不利于通過財務(wù)管理手段，促進企業(yè)的深化發(fā)展。在市場環(huán)境下，企業(yè)承擔(dān)的風(fēng)險更高，企業(yè)必須要通過加強財務(wù)管理的方式，做到對財務(wù)風(fēng)險的有效防范，要通過財務(wù)管理提升資產(chǎn)效益，實現(xiàn)企業(yè)利潤。而實現(xiàn)這種目標(biāo)，在新會計制度背景下，企業(yè)必須要不斷提升自身的財務(wù)管理水平。在新會計制度上，首先，企業(yè)需要拓展財務(wù)管理的內(nèi)容，企業(yè)財務(wù)管理不僅需要履行傳統(tǒng)的資金管理和財務(wù)管理職能，同時，還需要能夠拓展新的內(nèi)容，能夠?qū)崿F(xiàn)對風(fēng)險的管控，實現(xiàn)對相關(guān)稅金的有效管理甚至還需要對知識資本等方面進行管理。其次，企業(yè)財務(wù)管理方式要能夠不斷實現(xiàn)創(chuàng)新，比如，采用定量預(yù)測，滾動預(yù)算，風(fēng)險決策等手段，進行財務(wù)管理方式的創(chuàng)新。企業(yè)在市場環(huán)境下，要做好預(yù)防風(fēng)險的管理工作，能夠重視對財務(wù)控制方法的創(chuàng)新，提升財務(wù)管理的效率，這樣，從企業(yè)才能獲得深化發(fā)展。最后，企業(yè)要加強財務(wù)管理手段的改良，能夠立足信息化環(huán)境，加強企業(yè)財務(wù)管理的信息化建設(shè)，能夠通過手段創(chuàng)新，實現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)化財務(wù)管理，并能夠把網(wǎng)絡(luò)財務(wù)管理融入到企業(yè)資源規(guī)劃系統(tǒng)中去，提升財務(wù)管理的功能和作用。
（三）加強完善財務(wù)監(jiān)管
財務(wù)監(jiān)管管理是財務(wù)管理制度中的一項重要內(nèi)容，完善財務(wù)監(jiān)督管理，才能真正提升財務(wù)管理水平。加強完善財務(wù)監(jiān)管，首先，需要能夠設(shè)立財務(wù)總監(jiān)，明確財務(wù)總監(jiān)的工作使命，落實財務(wù)負(fù)責(zé)人委派制度。其次，要能夠開啟的集中財務(wù)核算制度，通過集中核算保障會計信息的準(zhǔn)確性。加強完善財務(wù)監(jiān)管，落實財務(wù)負(fù)責(zé)人委派制度這種做法有利于對企業(yè)財務(wù)實施縱向的垂直領(lǐng)導(dǎo)，這樣，能夠避免因為財務(wù)管理人員因為個人利益受制于企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)，而發(fā)生一些財務(wù)違規(guī)行為，這種措施可以實現(xiàn)對企業(yè)財務(wù)管理工作的有效監(jiān)管，減少財務(wù)違規(guī)違法等現(xiàn)象的產(chǎn)生。不僅如此，加強完善財務(wù)監(jiān)管，還需要能夠成立審計監(jiān)督委員會，完善財務(wù)監(jiān)督管理體系，通過審計監(jiān)督委員會的工作，加大內(nèi)部財務(wù)審計監(jiān)督的力度，實現(xiàn)財務(wù)審計工作的制度化，常規(guī)化發(fā)展。
（四）完善財務(wù)管理機制
在新會計制度下，保障企業(yè)財務(wù)管理工作的高效開展，必須要完善財務(wù)管理機制。首先，要完善企業(yè)法人治理結(jié)構(gòu)，通過這種措施，規(guī)范企業(yè)法人和相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的個人行為，使企業(yè)能夠能夠從實際出發(fā)，健全內(nèi)部控制機制，加強財務(wù)監(jiān)督和管理工作。其次，企業(yè)內(nèi)部要設(shè)立結(jié)算中心，通過內(nèi)部階段，提升貨幣資金的使用效果，保障企業(yè)能夠獲得較好的經(jīng)濟效益。再次，企業(yè)還需要能夠構(gòu)建完善的預(yù)算管理體系，實現(xiàn)財務(wù)管理職能的有效轉(zhuǎn)變，使會計管理監(jiān)督職能得以突出。最后，企業(yè)還需要以財務(wù)管理為中心，建立完善的財務(wù)管理信息體系，通過信息體系的建立，保障各種財務(wù)信息能夠得到有效的傳遞。同時，企業(yè)還需要加強對經(jīng)濟活動的分析研究工作，能夠規(guī)范內(nèi)部財務(wù)報告體系，實現(xiàn)對經(jīng)濟狀況的事前、事中、事后的全面管理與控制，以提升財務(wù)管理質(zhì)量和水平。
（五）加強高素質(zhì)財務(wù)管理人員的培養(yǎng)
新會計制度對于企業(yè)財務(wù)會計人員是一種新的挑戰(zhàn)，在新會計制度環(huán)境下，企業(yè)財務(wù)管理內(nèi)容和方式都會發(fā)生一定的變化，新會計制度更突出對企業(yè)資產(chǎn)負(fù)債表日的企業(yè)財務(wù)掌控進行真實的反應(yīng)，新會計制度更為強調(diào)企業(yè)盈利模式和資產(chǎn)運營效率，更關(guān)注企業(yè)的發(fā)展?jié)撃?，更重視企業(yè)資產(chǎn)的質(zhì)量，關(guān)注企業(yè)發(fā)展存在一些風(fēng)險問題?；谶@種情況，在企業(yè)會計管理中，會遇到很多新問題，新情況。要有效應(yīng)對新會計管理制度，保障企業(yè)內(nèi)部會計管理工作的高效發(fā)展，對財務(wù)管理人員的要求會更高。作為企業(yè)內(nèi)部會計管理人員，要能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)新會計制度，能夠準(zhǔn)確把握新會計制度的精神實質(zhì)，同時還需要不斷學(xué)習(xí)，提升自身的業(yè)務(wù)處理水平，提升自身職業(yè)判斷能力，這樣，才能滿足新形勢下，會計管理工作的新需求。另外，企業(yè)要加強對財務(wù)管理人員的培訓(xùn)工作，要為財務(wù)管理人員提供再培訓(xùn)、學(xué)習(xí)的機會。通過培訓(xùn)，提升會計人員的管理能力和會計問題處理的水平，這樣，才能真正培養(yǎng)優(yōu)秀的會計管理人員，保障會計管理工作能夠滿足新會計制度的要求?？傊?，新會計制度的實施對于企業(yè)的財務(wù)管理工作會產(chǎn)生一定的影響。企業(yè)要發(fā)展，必須要能夠適應(yīng)新會計制度，積極進行財務(wù)管理工作的改革創(chuàng)新，要能夠基于新會計制度的需要，建立內(nèi)部完善的財務(wù)管理制度，并能夠優(yōu)化財務(wù)管理工作，提升會計人員的能力和水平，這樣，企業(yè)才能保障在新會計制度下，財務(wù)管理工作能夠得到有效發(fā)展。
參考文獻：
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作者：陳雪琴 單位：江西工程學(xué)院
第六篇：醫(yī)院財務(wù)管理中新財務(wù)會計制度的影響
摘要:我國的新醫(yī)院財務(wù)制度和醫(yī)院會計制度已經(jīng)在全國的醫(yī)院開始正式實施，此方案的實施對醫(yī)院的財務(wù)管理有重大影響，本文主要對新財務(wù)會計制度對醫(yī)院財務(wù)管理的影響進行研究與分析，旨在探尋出新財務(wù)會計制度對醫(yī)院的良好影響，以便以后更加方便對醫(yī)院的財務(wù)進行管理，促使醫(yī)院更加健康、快速發(fā)展。
關(guān)鍵詞:新財務(wù)會計制度；醫(yī)院財務(wù)管理；影響
一、新財務(wù)會計制度促使醫(yī)院構(gòu)建有效的財務(wù)管理機制
(一)建立科學(xué)的財務(wù)管理規(guī)劃機制
有效利用財務(wù)各方面的信息和資料，對一定時間段內(nèi)的醫(yī)院財務(wù)進行的科學(xué)預(yù)測和據(jù)此做出適宜的財務(wù)決策，在據(jù)財務(wù)決策結(jié)果制定符合醫(yī)院全年度發(fā)展的科學(xué)財務(wù)計劃就是所謂的醫(yī)院財務(wù)規(guī)劃機制。
(二)開展財務(wù)分析，控制財務(wù)管理的過程和結(jié)果
在新制度的要求下醫(yī)院的財務(wù)要做好對醫(yī)院的風(fēng)險預(yù)算、成本管理，對資產(chǎn)的結(jié)構(gòu)、運營、收支和發(fā)展做出明確合理的規(guī)定和分析。全面改進醫(yī)院在實際經(jīng)營過程中的問題，對醫(yī)院的整體財務(wù)過程和結(jié)果進行管理。
二、新財務(wù)會計制度促進醫(yī)院加強財務(wù)預(yù)算管理
(一)實施預(yù)算管理有助于規(guī)范醫(yī)院財務(wù)管理行為
醫(yī)院要想在新的財務(wù)會計制度中做好對醫(yī)院的財務(wù)管理，必備的和基礎(chǔ)性的戰(zhàn)略規(guī)劃和經(jīng)營目標(biāo)的最有效和最為基礎(chǔ)的工作就是對醫(yī)院的財務(wù)進行合理的預(yù)算。新的醫(yī)院財務(wù)會計制度有極強的嚴(yán)格性，要求醫(yī)院進行科學(xué)的、合理的財務(wù)預(yù)算。在新的財務(wù)會計制度下，醫(yī)院往往會按照嚴(yán)格的制度進行評價和考核，而且對管理者的個人行為也提出了更高的要求。這會更加促使醫(yī)院的制度規(guī)范化和合理化，確保醫(yī)院的協(xié)調(diào)、健康運行。
(二)加強預(yù)算管理有助于提高醫(yī)院財務(wù)管理水平
合理、科學(xué)的醫(yī)院財務(wù)預(yù)算是醫(yī)院的財務(wù)科學(xué)管理的重要工具，在新財務(wù)會計制度下的醫(yī)院財務(wù)預(yù)算不僅可以使醫(yī)院的運行目標(biāo)更加明確、細(xì)化，而且還可以提升整個醫(yī)院的醫(yī)療、科研、教學(xué)水平，最終實現(xiàn)醫(yī)院的可持續(xù)發(fā)展。
(三)實施醫(yī)院財務(wù)預(yù)算管理有助于建立有效的激勵與約束機制
新實行的財務(wù)會計制度要求醫(yī)院必須建立有效的激勵與約束機制，從而實現(xiàn)醫(yī)院的科學(xué)管理，對醫(yī)院的員工進行績效考核的主要依據(jù)就是在合理、有效的醫(yī)院績效管理下對醫(yī)院進行合理的預(yù)算。醫(yī)院的績效考核通常有以下三個方面：第一，對醫(yī)院的運營業(yè)績的規(guī)范化評價；第二，醫(yī)院的各個科室之間的業(yè)績客觀性評價；第三，醫(yī)院員工的個人業(yè)績綜合性評價。對醫(yī)院的建立有效的激勵與約束機制也就是建立醫(yī)院的運營業(yè)績評價、科室業(yè)績評價和員工業(yè)績評價的綜合性預(yù)算，通過對比業(yè)績結(jié)果找出差異、分析原因、采取相應(yīng)的改進措施，以避免極端差異化。
三、新財務(wù)會計制度促進醫(yī)院加強財務(wù)成本管理
(一)促使醫(yī)院重視財務(wù)成本管理的工作
醫(yī)院的財務(wù)成本不僅能夠有效反映了一個醫(yī)院的醫(yī)療質(zhì)量和技術(shù)服務(wù)水平，而且還是醫(yī)院可持續(xù)發(fā)展中的最為關(guān)鍵的因素，也是醫(yī)院實施財務(wù)管理的基礎(chǔ)。醫(yī)院的財務(wù)成本可以有效的補償醫(yī)院在平時中科研、醫(yī)療、教學(xué)所耗費的物資，也是醫(yī)院得到持續(xù)運營。
(二)促使醫(yī)院建立健全財務(wù)成本管理系統(tǒng)
促使醫(yī)院更加完善和健全財務(wù)成本管理系統(tǒng)是新財務(wù)會計制度的要求，醫(yī)院應(yīng)安排各職位相應(yīng)的職能的管理人員，使各組織機構(gòu)能夠有效的相互聯(lián)系和作用，使各人員在崗各司其職，密切配合、有效溝通最終實現(xiàn)財務(wù)成本管理的職能和使命。還有就是要注意財務(wù)成本管理程序和過程，這包括將輸入成本轉(zhuǎn)化為輸出成本的過程，醫(yī)院要保證已經(jīng)利用的醫(yī)療設(shè)備、設(shè)施、藥品、材料等都是對資源的科學(xué)合理使用，是在最小的醫(yī)療成本和醫(yī)療費用前提下進行的。
四、結(jié)束語
隨著我國醫(yī)院體質(zhì)改革的不斷深化，醫(yī)院越來越開始注重對財務(wù)的管理，良好的醫(yī)院財務(wù)管理不僅能協(xié)調(diào)和處理醫(yī)院財務(wù)的各方面關(guān)系，而且還可以科學(xué)規(guī)劃財務(wù)資金，提高醫(yī)院對財務(wù)的籌集、安排和配置，從而整體上提高醫(yī)院資金的利用率。新財務(wù)會計制度的頒布對醫(yī)院財務(wù)的管理有重大影響，如：新財務(wù)會計制度促使醫(yī)院構(gòu)建更為有效的財務(wù)管理機制、促進醫(yī)院加強對財務(wù)的預(yù)算管理和促進醫(yī)院加強對財務(wù)成本的管理，只有正確處理好醫(yī)院在各方面的影響與關(guān)系，才能真正意義上提高對醫(yī)院財務(wù)的管理，加快醫(yī)院的財務(wù)的管理，使醫(yī)院的財務(wù)的管理更加科學(xué)、有效。
參考文獻：
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[4]朱麗巖.芻議新財務(wù)會計制度對醫(yī)院財務(wù)管理的影響[J].中國集體經(jīng)濟,2016
作者：王勇 單位：河南省南陽市中心醫(yī)院
第七篇：新會計制度下如何加強事業(yè)單位財務(wù)管理
摘要:伴隨著國民經(jīng)濟水平的提高，相對傳統(tǒng)的會計制度已無法滿足現(xiàn)代社會的發(fā)展需求，故需加大單位會計制度的改革速度，制定符合實際情況的會計制度，以在推動事業(yè)單位發(fā)展速度的同時，提高經(jīng)濟效益。但從實際情況來講，因不重視預(yù)算管理、綜合素質(zhì)低、新舊會計制度未銜接等因素的存在，影響新會計制度的落實效果，降低財務(wù)管理水平。下面，本文從新舊會計制度差異、新會計制度財務(wù)管理現(xiàn)狀出發(fā)，總結(jié)加強財務(wù)管理的有效措施。
關(guān)鍵詞:新會計制度；事業(yè)單位；預(yù)算管理
一、新舊會計制度差異
一是實質(zhì)重于形式。事業(yè)單位的會計計算中，普遍存在法律形式、經(jīng)濟實質(zhì)不符合情況，間接導(dǎo)致會計計算出現(xiàn)各種問題，嚴(yán)重影響財務(wù)管理工作的順利進行。而新會計制度補充了實質(zhì)重于形式的原則，過度強調(diào)會計制度作用，這是傳統(tǒng)會計制度不存在的；二是適用范圍不同。新會計制度是一種通用的核算制度，最為主要的工作是統(tǒng)一不同企業(yè)的經(jīng)濟信息，便于更好比對、分析不同領(lǐng)域和企業(yè)信息；而舊會計制度則是一種無法有效匯總不同行業(yè)、不同經(jīng)濟的會計制度，缺乏各部門之間的信息交流；三是資產(chǎn)價值更符合實際。會計制度明確規(guī)定，各項財政資金獲得過程中需按照實際成本計算。新會計制度規(guī)定，若財政資金出現(xiàn)減值情況，應(yīng)根據(jù)實際情況做好減值準(zhǔn)備工作，這是對會計成本的改進，不但能提高事業(yè)單位的經(jīng)營決斷能力，還能提高單位的市場競爭力。
二、新會計制度下的財務(wù)管理現(xiàn)狀
(一)不重視預(yù)算管理
事業(yè)單位經(jīng)營過程中，做好預(yù)算管理工作是提高會計質(zhì)量的關(guān)鍵。但從實際情況上來講，事業(yè)單位的部分工作人員不夠重視預(yù)算管理，即便根據(jù)實際情況制定了符合規(guī)范的預(yù)算管理制度，但因未將其落實到底，導(dǎo)致無法充分發(fā)揮預(yù)算管理功能，從某種程度上影響管理結(jié)果，加大資金的流失總量。
(二)新舊會計制度未有效銜接
在相對傳統(tǒng)會計制度的影響下，無法按照相應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)、制度整理賬目，且以往的賬目也不準(zhǔn)確。因此，新會計制度的應(yīng)用過程中，原本賬目得不到精確性的處理，阻礙著新會計制度的正常應(yīng)用。
(三)工作人員綜合素質(zhì)低
事業(yè)單位財務(wù)管理過程中，財務(wù)人員是相對主要的參與者，然因?qū)嶋H的財務(wù)管理中，工作人員未及時掌握相對全面的財務(wù)管理知識，無法全方位的了解管理信息，間接導(dǎo)致其出現(xiàn)違規(guī)情況。同時，因部分工作人員職業(yè)素養(yǎng)的缺乏，影響會計制度的良好落實，阻礙財務(wù)管理工作的安全運行。
三、新會計制度下加強事業(yè)單位財務(wù)管理的措施
(一)增加新會計制度的認(rèn)識
新會計制度的應(yīng)用在給事業(yè)單位帶來良好影響的同時，也帶來諸多不利影響，發(fā)生該現(xiàn)象原因和新會計制度認(rèn)知度不足相關(guān)。因此，需加大新會計制度的宣講、普及力度，促使每位財務(wù)管理人員充分了解該制度，便于日后工作的正常開展，提高工作效率。同時，制定相對科學(xué)、合理的財務(wù)管理標(biāo)準(zhǔn)，將其落實到事業(yè)單位各部門，以實現(xiàn)最終的管理目的。
(二)健全財務(wù)預(yù)算體制
在經(jīng)濟水平不斷上漲的現(xiàn)階段，相對傳統(tǒng)的會計制度已無法滿足現(xiàn)代社會的發(fā)展需求，從某種程度上阻礙著財務(wù)管理工作的正常進行。針對這種情況，應(yīng)健全財務(wù)預(yù)算體制，從財務(wù)預(yù)算內(nèi)容著手促進預(yù)算體制的改革。
(三)加強預(yù)算管理
新會計制度下，事業(yè)單位應(yīng)積極轉(zhuǎn)變預(yù)算管理理念，提高對預(yù)算管理的認(rèn)知度。事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)以身作則，充分了解預(yù)算管理重要性，將其作為戰(zhàn)略性工作。事業(yè)單位預(yù)算編制過程中，應(yīng)結(jié)合單位具體情況，嚴(yán)格遵循統(tǒng)籌兼顧、收支平衡的原則，優(yōu)化事業(yè)單位的資源配置。同時，健全績效管理機制，將其納入預(yù)算管理工作全過程，以提高財政資金利用率。通過評估結(jié)果的合理使用，更好完善事業(yè)單位制度，提高管理水平。
四、結(jié)束語
綜上所述，在經(jīng)濟體制不斷深化的過程中，相對傳統(tǒng)的會計制度已無法滿足事業(yè)單位的財務(wù)管理需求，降低資金利用率。本文通過對事業(yè)單位財務(wù)管理分析得知，不重視預(yù)算管理、缺乏財務(wù)控制和預(yù)測、新舊會計制度未有效銜接、工作人員綜合素質(zhì)低等是新會計制度下較為常見的問題，影響著財務(wù)管理工作的正常進行。因此，需加大新會計制度的分析力度，從增加新會計制度的認(rèn)識、健全財務(wù)預(yù)算體制、健全財務(wù)預(yù)算體制、提高工作人員綜合素質(zhì)等措施著手，以在解決財務(wù)管理問題的同時，提高財務(wù)管理水平，促進事業(yè)單位穩(wěn)步發(fā)展。
參考文獻:
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作者：張榮紅 單位：甘肅興隆山國家級自然保護區(qū)管理局
第八篇：新會計制度下財務(wù)管理模式分析
摘要：隨著我國社會主義市場經(jīng)濟快速的發(fā)展進步，企業(yè)資產(chǎn)規(guī)模日益壯大，為了有效地保證企業(yè)經(jīng)濟效益的持續(xù)穩(wěn)定地增加，政府對于會計制度也制定了新的標(biāo)準(zhǔn)要求，新會計制度是基于企業(yè)的科學(xué)發(fā)展目標(biāo)的前提下制定出來的，因此對傳統(tǒng)企業(yè)財務(wù)管理模式的沖擊較大。文章基于當(dāng)前各單位的財務(wù)管理的新模式現(xiàn)狀對新會計制度給財務(wù)管理帶來的影響進行了分析，再在此基礎(chǔ)上探討新會計制度下財務(wù)管理模式。
關(guān)鍵詞：新會計制度；財務(wù)管理；管理模式
大部分情況下，財務(wù)決策作為財務(wù)管理的核心工作，而愛物決策又是以會計信息為主要依據(jù)做出的。2013年，我國頒布了新的會計制度，其中在對會計行為進行明確規(guī)定的部分，重點提及了合并財務(wù)報表與分布報告等內(nèi)容?？梢姡碌臅嬛贫葘ω攧?wù)管理模式產(chǎn)生了直接的影響。所以，我們必須借此加強新會計制度下財務(wù)管理模式的探討研究，從而使當(dāng)前的財務(wù)管理工作與新會計制度相適應(yīng)，以提高國家機關(guān)、事業(yè)單位等的財務(wù)管理的質(zhì)量和效率。
一、新會計制度概述
會計制度(accountingsystem)是對商業(yè)交易和財務(wù)往來在賬簿中進行分類、登錄、歸總，并進行分析、核實和上報結(jié)果的制度，是進行會計工作所應(yīng)遵循的規(guī)則、方法、程序的總稱。如果從字面的意思來理解就是進行會計工作所遵循的必要的規(guī)則，由我國國務(wù)院財政部，根據(jù)會計法制定、頒布，實施的會計制度對于保障經(jīng)濟的健康發(fā)展，規(guī)范經(jīng)濟及保證稅法的實施，意義重大。隨著我國經(jīng)濟的發(fā)展和產(chǎn)業(yè)的轉(zhuǎn)型，會計制度也隨之做出了改變。對會計制度在功能上提出了更高的要求，新會計制度在為財務(wù)考核提供指標(biāo)的同時，也能更加直觀的表現(xiàn)企業(yè)的資產(chǎn)負(fù)債情況，從而判斷出經(jīng)營現(xiàn)狀，為企業(yè)的經(jīng)營發(fā)展在數(shù)據(jù)層面上提供指引。新會計制度，對于強化企業(yè)管理水平、提高市場競爭力有著巨大作用。另一方面，新會計制度作為一中變革也存在一些弊端和需要不斷修正之處，比如，其中有一些硬性的要求會給企業(yè)帶來負(fù)擔(dān)，提高了企業(yè)的日常營運成本。但總體來講，不管是從國家頒布，強制實施的層面還是從適應(yīng)企業(yè)現(xiàn)代化經(jīng)濟建設(shè)的角度來看，新會計制度的推廣應(yīng)用勢在必行。
二、新會計制度實施的意義
1.改善財務(wù)管理環(huán)境
作為現(xiàn)代化企業(yè)日常營運過程中不可缺少的重要的組成部分之一的財務(wù)管理工作，掌握著企業(yè)的資金流，管理著企業(yè)的資產(chǎn)，是十分特殊的一環(huán)。因此，只有規(guī)范財務(wù)管理才能把握企業(yè)資本運用的真實情況，合理規(guī)劃資金運用情況，最大限度提升企業(yè)的經(jīng)濟效益，推動企業(yè)發(fā)展。所以，新會計制度是規(guī)范企業(yè)財務(wù)管理的有效手段。其次，新會計制度對于我國宏觀經(jīng)濟的調(diào)控也起著不可小覷的作用，針對解決我國企業(yè)財務(wù)管理中出現(xiàn)的各種問題，保障企業(yè)財務(wù)信息的真實性和準(zhǔn)確性，新會計制度，都切實地解決了這些問題。
2.維護社會公共利益
新會計制度將維護社會公共利益作為自己的核心理念，致力于實現(xiàn)社會公共利益。新會計制度在維護稅法方面，比照之前的會計制度將發(fā)揮更重要的作用。稅法作為會計環(huán)境之一，新會計制度也為其提供者依據(jù)。稅收是國家收入最主要的來源，國家的發(fā)展建設(shè)，公共支出都需要依靠稅收。因此，保障稅收，保證國家實現(xiàn)公眾利益的能力離不開有效的會計制度。新會計作為保障公眾利益實現(xiàn)的重要手段，對國家、社會和個人都有著重要意義。
3.為企業(yè)決策提供依據(jù)
新會計制度能夠更加直觀有效地反映企業(yè)的財務(wù)信息。新會計制度不但可以改變企業(yè)財務(wù)管理環(huán)境更具備改變財務(wù)管理方式的功能。財務(wù)管理過程中的對于信息部分的及時掌握對企業(yè)運營者和財務(wù)工作者的意義都十分重大。而在財務(wù)信息中，真實性和準(zhǔn)確性至關(guān)重要，只有保障了信息的準(zhǔn)確性，管理者才能藉此作出客觀、準(zhǔn)確的判斷。財務(wù)信息一旦存在問題，必然會給企業(yè)帶來財務(wù)風(fēng)險。有了新會計制度，這些問題基本上可以得到規(guī)避，新會計制度可以大大提高財務(wù)信息的準(zhǔn)確性，從而提高了財務(wù)信息的有效利用價值，為企業(yè)的經(jīng)營決策提供著可靠的數(shù)據(jù)信息參考。
三、新會計制度下財務(wù)管理模式受到的影響
1.影響企業(yè)經(jīng)營成果的核算范圍
對于企業(yè)的一些特定業(yè)務(wù)的財務(wù)處理，新會計制度與傳統(tǒng)會計制度的手段存在很大的不同，因而作用的結(jié)果差異巨大。新會計制度下，財務(wù)處理在處理范圍上發(fā)生了一些變化，不僅對財務(wù)管理模式產(chǎn)生影響，更對企業(yè)當(dāng)前利潤有著巨大的的影響，具體的表現(xiàn)如下：在原會計制度下，企業(yè)通過持有短期投資企業(yè)忽的的先機股利是作為投資收益進行核算處理的，被認(rèn)為是利潤的增加。相反，放棄以往的舊會計制度就如今的的新會計制度而言，企業(yè)的短期現(xiàn)金股利收益是不做財務(wù)處理的，也就是說收到的現(xiàn)金股利并不具有投資賬面價值只不過是不必要的沖減了一些短期的投資賬面價值而已。此外，在新會計制度的內(nèi)容中對短期投資也有了一些新的規(guī)定，其中包括了在短期投資轉(zhuǎn)讓時才可以確認(rèn)投資收益。通過以上兩項規(guī)定，我們可以得出一個結(jié)論，就是在新會計制度下獲得利潤的前提是在有現(xiàn)金股利轉(zhuǎn)讓時。因此，新會計制度必將會使納稅所得和會計所得產(chǎn)生差異。
2.影響財務(wù)管理模式的側(cè)重
通過之前的分析可以較為明確的看出新會計制度與舊會計制度在重要的導(dǎo)向方面存在著巨大的差異。新會計制度在實施的過程中全面的刨除了企業(yè)財務(wù)中的大量不良資金，這必然造成企業(yè)賬面金資產(chǎn)額的下降。對于一些小微企業(yè)而言，這并非好事，很可能因為資不抵債，進而對影企業(yè)的經(jīng)營能力產(chǎn)生削減作用。為了避免這樣的情況出現(xiàn)，企業(yè)只能從自身出發(fā)，加強對市場需求及對市場價格變化的而關(guān)注，把握市場才能避免不必要的損失，保障自身的健康發(fā)展。另外，新舊會計制度，關(guān)于企業(yè)資產(chǎn)及經(jīng)濟利益的定義方面有著不可忽略的差別，在新會計制度的作用原理中，將工作的重點放在迫使企業(yè)加強自身物資與資金管理方面，增強企業(yè)的資產(chǎn)的保值能力，降低產(chǎn)品的成本，從而真正提高企業(yè)生存能力。
3.影響財務(wù)管理工作模式
舊會計制度背景下對于財務(wù)管理工作模式的流程是十分嚴(yán)謹(jǐn)甚至可以說是死板的，缺乏靈活性和可變動性。固定的內(nèi)容頗多、沒有自主操作空間，都是舊會計制度存在的弊病。而新會計制度留給財務(wù)管理人員的操作空間較為廣大了，并增加了對財務(wù)負(fù)責(zé)人評價的標(biāo)準(zhǔn)。這無疑對財務(wù)工作人員的工作內(nèi)容、流程等是一次巨大的顛覆，致使許多有經(jīng)驗的財務(wù)從業(yè)人員在工作中難以適應(yīng)新制度的要求。新會計制度對財務(wù)管理從業(yè)人員的素質(zhì)要求將更高，作為一個直接接觸財務(wù)管理的人員，如果不能提高自身的二職業(yè)素質(zhì)和職業(yè)素養(yǎng)，又將如何肩負(fù)起財務(wù)信息質(zhì)量的管控工作？
4.影響企業(yè)的融資和投資
現(xiàn)如今，經(jīng)濟全球化的趨勢早已不可逆轉(zhuǎn)，甚至可以說相互依存、互利共贏的程度越來越深，創(chuàng)造的經(jīng)濟效益越來越大。因而我國與國際市場的往來也更加密切。頒布實施新會計制度的其中一個總要原因就是為了實現(xiàn)與國際會計的趨同，從而實現(xiàn)財務(wù)管理的標(biāo)準(zhǔn)化。只有最大限度的促進我國企業(yè)與國際市場的接軌，更加及機制主動的參與到國際競爭與合作當(dāng)中，才能在激烈競爭的大環(huán)境里提高我過企業(yè)的競爭力，不斷提升企業(yè)財務(wù)信息的透明性和質(zhì)量，強化企業(yè)財務(wù)管理水平。只有在新會計制度下，企業(yè)才能更加適應(yīng)國際競爭的高標(biāo)準(zhǔn)、高效率的要求，使企業(yè)的財務(wù)信息質(zhì)量得到一個明顯的提高。從而打造一個最能體現(xiàn)現(xiàn)代化具有競爭力的企業(yè)，進而吸引到更多的融資，豐富融資渠道，為融資創(chuàng)造更加有利的競爭條件。
四、結(jié)語
綜上所述，新會計制度對也財務(wù)管理的目標(biāo)和理念還有風(fēng)險管理產(chǎn)生著重大影響。新會計制度下的財務(wù)管理模式，對于明確財務(wù)管理的目標(biāo)，提升財務(wù)管理的效率和質(zhì)量，保證市場的健康和穩(wěn)定都有著重要意義，并將因此促進經(jīng)濟的發(fā)展。但是我們在關(guān)注新會計制度對于財務(wù)管理帶來的優(yōu)點的同時，也不可忽略因為新會計制度應(yīng)用實踐較短，尚有許多不成熟之處等問題。要不斷加強理論和技術(shù)創(chuàng)新，促進新會計制度下的財務(wù)管理模式的改革和發(fā)展。
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作者：楊晗 單位：廣東技術(shù)師范學(xué)院天河學(xué)院
第九篇：新高校會計制度對后勤財務(wù)管理的影響
【摘要】隨著高校后勤社會化進程的不斷推進，高校后勤財務(wù)管理迎來了新的發(fā)展機遇，但同時也存在著產(chǎn)權(quán)不明確、財務(wù)體制不合理、財務(wù)管理目標(biāo)不明確、管理人員的素質(zhì)普遍不高等一系列問題。2013年年底新《高等學(xué)校會計制度》頒布，對高校后勤的財務(wù)管理提出了新的要求。論文將著重討論新高校會計制度對后勤財務(wù)管理的影響，探索后勤財務(wù)管理的改進措施，推動高校后勤財務(wù)管理工作健康穩(wěn)定發(fā)展。
【關(guān)鍵詞】新高等學(xué)校會計制度；高校后勤；財務(wù)管理
1引言
自20世紀(jì)90年代開始，高校后勤社會化改革相繼在全國范圍內(nèi)展開，各種后勤管理模式應(yīng)運而生，出現(xiàn)了“因校制宜，百花齊放”的局面。隨之而來的是高校后勤財務(wù)管理體制也呈現(xiàn)出多樣化的格局。以下將目前較為流行的高校后勤財務(wù)管理模式分為三類。①二級管理體制。即，后勤集團或后勤管理處自設(shè)財務(wù)管理機構(gòu)，作為學(xué)校的二級財務(wù)管理部門，與學(xué)校的“大財務(wù)”保持相對的獨立性，但是學(xué)校的一級財務(wù)仍保留對二級財務(wù)的管理權(quán)和監(jiān)督權(quán)。②后勤集團或財務(wù)處不設(shè)置自己的財務(wù)管理機構(gòu)，所有的經(jīng)濟業(yè)務(wù)均由學(xué)校一級財務(wù)統(tǒng)一核算，統(tǒng)一管理。③后勤集團成立后勤集團公司，注冊為獨立的企業(yè)法人，其財務(wù)機構(gòu)也不作為學(xué)校的二級財務(wù)機構(gòu)。由于后勤集團公司具有獨立的民事行為能力，主要適用《企業(yè)會計制度》，新《高等學(xué)校會計制度》的出臺對其影響不大，因此，后勤集團公司不在本文討論的范圍之內(nèi)。論文主要研究新《高等學(xué)校會計制度》對前兩種后勤集團財務(wù)管理的影響。[1]
2新高校會計制度的變化及要求
2.1在固定資產(chǎn)的核算上引入權(quán)責(zé)發(fā)生制
新高校會計制度指出，高校一般采用收付實現(xiàn)制作為會計核算的基礎(chǔ)，但部分經(jīng)濟業(yè)務(wù)或者事項的核算應(yīng)按本規(guī)定采用權(quán)責(zé)發(fā)生制。新制度規(guī)定，固定資產(chǎn)（除文物和陳列品、動植物、圖書、檔案以及以名義金額計量的固定資產(chǎn)外）按照權(quán)責(zé)發(fā)生制計提折舊，在會計報表中以資產(chǎn)的凈額反映，更加真實準(zhǔn)確地反映學(xué)校擁有的固定資產(chǎn)的價值。
2.2新制度要求將獨立核算單位會計數(shù)據(jù)并入學(xué)校會計賬中
新制度規(guī)定高等學(xué)校在編制年度財務(wù)報表時，應(yīng)將校內(nèi)獨立核算單位的會計信息并入學(xué)校的財務(wù)報表中。這就意味著后勤的財務(wù)活動將受到學(xué)校的監(jiān)督和管理，其財務(wù)信息也將完全暴露于信息使用者的面前。這就要求學(xué)校與后勤理清各種關(guān)系，分清權(quán)責(zé)。只有采取合理措施，積極應(yīng)對，才能使財務(wù)核算更加規(guī)范，財務(wù)信息更加完整，財務(wù)管理更加高效。
3新高效會計制度對后勤財務(wù)管理的影響
3.1對后勤集團預(yù)算管理的影響
高校后勤的預(yù)算管理就是依據(jù)預(yù)算，對后勤集團的各項業(yè)務(wù)進行管理和監(jiān)督，以達到明確工作目標(biāo)、優(yōu)化資源配置以及進行績效考核的目的。但在目前的工作中，高校后勤的預(yù)算管理仍存在很多問題。①由于后勤人員對預(yù)算制度的重要性認(rèn)識程度不高，且往往覺得預(yù)算管理是學(xué)校財務(wù)的工作，與自身相關(guān)性不高，往往造成高校后勤集團的預(yù)算編制不夠嚴(yán)謹(jǐn)，執(zhí)行力度也不強。②由于目前后勤管理人員普遍存在素質(zhì)偏低，文化程度不高等問題，對預(yù)算管理的認(rèn)識也不夠全面，認(rèn)為預(yù)算僅僅是上報一個預(yù)算數(shù)字，對預(yù)算的管理環(huán)節(jié)、監(jiān)控環(huán)節(jié)、分析環(huán)節(jié)重視程度不高。新高校會計制度的頒布，要求將獨立核算部門的財務(wù)狀況和經(jīng)營成果均并入學(xué)校的“大賬”中。這將使原本可以成為“信息盲區(qū)”高校后勤財務(wù)信息曝光于公眾之下，高校后勤必須根據(jù)自身的特點和發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)，建立健全預(yù)算管理制度，嚴(yán)格執(zhí)行預(yù)算，建立和完善預(yù)算考核體系，對預(yù)算的執(zhí)行程度和效果進行有效分析，隨時糾正預(yù)算執(zhí)行中的偏差，才能保證預(yù)算制定和執(zhí)行。因此，新高校會計準(zhǔn)則的出臺要求高校后勤的預(yù)算管理更加準(zhǔn)確而且全面。
3.2對會計核算的影響
由于不同學(xué)校對后勤集團的管理方式不同，這就造成有些高校的后勤參照的是《事業(yè)單位會計準(zhǔn)則》，而有些高校后勤則是參照《企業(yè)會計準(zhǔn)則》，所采用的科目更是五花八門。這就造成后勤財務(wù)信息難以匯總，甚至?xí)斐蓵媹蟊聿蝗娴默F(xiàn)象。新高校會計準(zhǔn)則明確了不同核算模式的后勤財務(wù)信息并入“大賬”的并表方式。借助信息化軟件，會計工作人員在匯總財務(wù)信息時剔除內(nèi)部交易信息，實現(xiàn)高校財務(wù)信息的準(zhǔn)確性、真實性和完整性。
3.3對固定資產(chǎn)管理的影響
后勤集團所使用的資產(chǎn)基本上是學(xué)校長期辦學(xué)過程中累積起來的，高校后勤社會化進程中，后勤管理的經(jīng)費和人員已經(jīng)與學(xué)校分離，但是后勤集團的資產(chǎn)卻仍歸屬于學(xué)校。資產(chǎn)的產(chǎn)權(quán)不明晰。另外，由于學(xué)校長期對其擁有的固定資產(chǎn)疏于管理，有些資產(chǎn)購置了卻沒有按相關(guān)規(guī)定入賬或者按名義金額入賬，有的資產(chǎn)實際上以及報廢卻仍掛在賬上，造成賬實不符。新制度要求高校后勤采用權(quán)責(zé)發(fā)生制對其控制或擁有的固定資產(chǎn)計提折舊。這就要求后勤集團與學(xué)校進行一次全面的資產(chǎn)清查，辦理相關(guān)的移交手續(xù)后，利用專業(yè)的方法對資產(chǎn)的價值進行準(zhǔn)確的評估入賬。后勤集團再按照合理的方式對固定資產(chǎn)計提折舊。從而保證賬上能夠準(zhǔn)確反映后勤擁有的資產(chǎn)情況。
4提高高校后勤財務(wù)管理水平的應(yīng)對措施
4.1加強培訓(xùn)，提高財務(wù)人員的工作能力和素質(zhì)
后勤財務(wù)管理人員的職業(yè)能力和素質(zhì)直接關(guān)系到財務(wù)管理的水平。新高校會計制度相比舊制度，從科目設(shè)置到對基建及后勤的管理要求都發(fā)生巨大的變化，這就要求相關(guān)部門加強對從業(yè)人員的繼續(xù)教育和培訓(xùn)，使財務(wù)人員能夠完全適應(yīng)會計制度的變化，提高財務(wù)人員的綜合素質(zhì)。
4.2繼續(xù)推進高校后勤社會化進程
雖然目前高校后勤財務(wù)管理的體制還不夠完善，后勤集團的社會化往往會造成后勤財務(wù)管理目標(biāo)不明確，公益性和營利性之間很難平衡，但高校后勤社會化是高校后勤發(fā)展的必然趨勢。因為只有將其回歸社會，才能提高后勤集團的服務(wù)質(zhì)量和管理水平，降低服務(wù)成本，實現(xiàn)高校的可持續(xù)發(fā)展。
【參考文獻】
【1】張友昌.高校后勤財務(wù)管理模式創(chuàng)新研究[J].經(jīng)濟師，2014(1)：175-178.
作者：吳巧咪 單位：寧波大學(xué)