新會計準則對企業(yè)會計工作的影響分析

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摘要：企業(yè)會計工作是企業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵內(nèi)容，而新會計準則的制定有效提高了我國會計工作的現(xiàn)代化水平，對企業(yè)會計工作產(chǎn)生了重大影響。本文主要對新會計準則對企業(yè)會計工作的影響進行了分析，并提出了如何利用新會計準則進行會計工作的建議，希望對業(yè)內(nèi)人士有一定的參考價值。

關(guān)鍵詞：新會計準則；會計工作；影響；建議

1新會計準則簡述

財政部于2014年初對7項會計準則、一項準則解釋進行了修訂和新增，其主要的特點有：一是逐步趨同于國際化準則。新會計準則的制定具有鮮明的時代特征，其基本框架和原則采取了近似于國際會計和審計的準則以及國際化的框架和原則，具有與國際會計和審計準則趨同的特點；二是，轉(zhuǎn)變了會計處理方法。主要體現(xiàn)在：一是強調(diào)公允價值計量。采用公允價值計量能確認資產(chǎn)持有收益的結(jié)果，真實反映企業(yè)業(yè)績的未來信息；二是轉(zhuǎn)變了利潤的計量。新會計準則轉(zhuǎn)變了存貨計價方法、收入的定義、確認及計量、資產(chǎn)減值準備的計提、所得稅會計和債務(wù)重組方法等，有效轉(zhuǎn)變了利潤的計量方法；三是合并會計處理，建立健全了應(yīng)收賬款臺賬、賬齡分析制度以及應(yīng)收賬款壞賬準備制度。新會計準則規(guī)定以賬面價值作為會計處理基礎(chǔ)，提高了企業(yè)賬務(wù)的透明度，有效避免利潤操縱，并且有效規(guī)避壞賬風(fēng)險。

2新會計準則對我國企業(yè)會計工作的影響

2.1對會計人員的影響

目前我國部分企業(yè)的會計工作人員的綜合素質(zhì)和專業(yè)水平偏低，甚至有的會計人員并不具備從事會計工作的專業(yè)資格，導(dǎo)致這些會計人員在工作中不能嚴格按照相關(guān)的法律、法規(guī)以及政策進行會計的各項工作，會計工作流程、手續(xù)搞不清楚，隨意記賬等現(xiàn)象嚴重。另外部分會計工作人員的職業(yè)道德水平不高，存在各種違法亂紀行為，嚴重影響了企業(yè)的會計工作。新會計準則的實施對企業(yè)會計工作人員的綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力提出了更為嚴格的要求和標準，新會計準則的實施要求企業(yè)的財務(wù)人員不僅要進一步提高自己的專業(yè)能力，還要加強思想道德水平的提高，適時接受新知識、新理論的教育，進而促進企業(yè)財務(wù)工作的整體質(zhì)量。

2.2對企業(yè)利潤的影響

新會計準則修訂了企業(yè)業(yè)務(wù)的核算并壓縮了會計政策和估算的項目，限定了企業(yè)調(diào)節(jié)利潤的范圍。首先，計提的減值準備不能轉(zhuǎn)回。從部分上市公司的實際經(jīng)驗來看，有些公司的計提準備過高與當期的凈利潤差距較大，企業(yè)可以隨意利用資產(chǎn)減值準備調(diào)節(jié)利潤，新會計準則的制定有效遏制了企業(yè)隨意操作利潤的現(xiàn)象；其次，改變了統(tǒng)一的債務(wù)重組方法。新會計準則將計量屬性納入到了公允價值中，償還債務(wù)能力不足的公司在獲得債務(wù)的豁免時，要直接反應(yīng)在利潤表中。

2.3對企業(yè)財務(wù)信息披露的影響

新會計準則與國際會計準則趨同的特點使我國企業(yè)財務(wù)信息披露范圍有限、披露內(nèi)容不全面這一問題日益凸顯，此問題的存在制約了財務(wù)報表使用者全面了解并評估企業(yè)在其他主體中權(quán)益的風(fēng)險以及對本企業(yè)財務(wù)狀況和經(jīng)營業(yè)績的掌握，同時也未達到國際會計準則對企業(yè)信息披露的要求，不利于我國企業(yè)在國際市場上的競爭。根據(jù)2014年我國最新制定的會計準則第41號———在其他主體中權(quán)益的披露，第一項調(diào)整的目的是為了提高會計信息質(zhì)量，規(guī)范企業(yè)對于其他主體權(quán)益的報表披露行為，這一修訂更好地適應(yīng)我國社會主義市場經(jīng)濟的發(fā)展，同時滿足了國際準則的要求。

3有效實施新會計準則的建議

3.1完善企業(yè)會計工作制度

第一，明確會計總則，依據(jù)總則開展會計工作。要根據(jù)《中華人民共和國會計法》和新會計準則等法律法規(guī)的要求，充分結(jié)合企業(yè)的發(fā)展實況明確會計工作的范圍，規(guī)范會計主體以及會計報告的時間和內(nèi)容，保障企業(yè)會計實際工作的謹慎性，制定出科學(xué)、合理、有效的會計工作制度；第二，合理設(shè)置會計機構(gòu)。企業(yè)在設(shè)置會計機構(gòu)時要保持其獨立性，通常企業(yè)的會計工作主要由會計主管、會計以及出納共同負責(zé)，會計主管主要負責(zé)開展會計核算及管理工作，并負責(zé)核對賬目、企業(yè)財產(chǎn)清查的工作；會計主要登記賬簿、編制報表;出納主要負責(zé)日常具體的現(xiàn)金業(yè)務(wù)。

3.2加強企業(yè)會計管理力度

第一，更新企業(yè)會計管理的理念。新會計準則規(guī)定企業(yè)會計的管理必須以市場為導(dǎo)向，不斷調(diào)整管理策略，來增強企業(yè)的市場競爭力。為了有效實施新會計準則，企業(yè)在會計管理工作中要積極組織會計人員學(xué)習(xí)新會計準則，同時加強新會計準則執(zhí)行效果的監(jiān)管力度，保障新會計準則的有效落實度，從而提升企業(yè)會計管理的效率。第二，加強財務(wù)監(jiān)管力度。企業(yè)在落實新會計準則時要加強財務(wù)監(jiān)管。一方面明確監(jiān)管人員的職責(zé)和監(jiān)管程序，對于財務(wù)監(jiān)管中存在的漏洞做好及時發(fā)現(xiàn)并整改；另一方面要充分發(fā)揮第三方監(jiān)督的作用，積極吸納社會監(jiān)督，督促企業(yè)糾正財務(wù)中的問題。

3.3提高會計人員的素質(zhì)

企業(yè)會計工作人員是執(zhí)行新會計準則的主體，因此必須提高會計人員的綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。首先，依據(jù)新會計準則要求增強會計人員的專業(yè)技能，企業(yè)可以開展培訓(xùn)、講座、技能比賽等形式，以此來提高會計人員的綜合能力，更好應(yīng)對會計工作中的復(fù)雜情況；其次，還要加強會計人員職業(yè)道德建設(shè)，提高會計人員對會計工作重要性的認識，杜絕違法亂紀行為的發(fā)生。企業(yè)可以開展評比道德標兵等形式，并對道德標兵給予一定的獎勵，促進會計人員努力提高自身的職業(yè)道德水平；第三，現(xiàn)在是科技信息的時代，企業(yè)應(yīng)充分結(jié)合先進的技術(shù)，加強會計信息化建設(shè)，以適應(yīng)時展的要求，企業(yè)應(yīng)適時引進會計管理系統(tǒng)并要求會計人員加強對系統(tǒng)的操作、學(xué)習(xí)，有效提高會計工作的效率。同時建立合理的獎懲機制，督促會計人員按照準則的要求開展工作。

4結(jié)束語

總體而言，新會計準則的制定使我國的會計工作更加規(guī)范化和標準化，也在一定程度上提高了我國會計工作人員的綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平，對促進我國企業(yè)的會計工作具有關(guān)鍵的推動作用。新時期，我國的企業(yè)會計工作人員應(yīng)及時掌握和了解新會計準則的內(nèi)容和意義，以提高企業(yè)的投資效益，增強企業(yè)的經(jīng)濟實力，保障企業(yè)獲得長足的發(fā)展。

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作者：盧有秀 單位：甘肅建筑職業(yè)技術(shù)學(xué)院