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七年級總結(jié)精選(九篇)

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七年級總結(jié)

第1篇:七年級總結(jié)范文

一、認真分析,制定合理的教育教學計劃

本學期七年級所使用的教材是義務教育課程標準,實驗教科書,主要內(nèi)容是“地球和地圖”“陸地與海洋”“天氣與氣候”“居民與聚落”“發(fā)展與合作”,希望該年級學生通過學習,了解地理學習的基本方法和基本技能,但由于我以前所教的科目不是地理,這一次是直接接觸,而七年級的學生是剛剛由小學升上初中,對“地理”這個概念比較模糊,地理又是中考的會考科學,分數(shù)帶入總分,所以給我?guī)砹撕艽蟮膲毫?。這就要求我,通過與學生的溝通及間接了解,對他們的學習態(tài)度,學習習慣、學習方法有了一個大致的印象,為本學期制定切實可行的計劃把好目錄,明確本學期的教學重點。

二、認真?zhèn)湔n、上課,細致批閱作業(yè)

(一)、備課質(zhì)量的好壞決定一堂課的效果,為了上好每一堂課,我刻苦研究教材,查閱資料,學習各種新的教育教學思想,手段。由于第一次參與地理教學工作,第一次接觸新的教材,對教材的思想內(nèi)容,教學方法等方面把握不夠,所以,為了備好一節(jié)課,不厭其煩地向同學科老師請教,吸取他們的經(jīng)驗。

(二)、教學中我力爭做到精講

課堂上,積極引導學生熟悉教材文本,重視讀圖訓練,加強學生間的合作探究能力的培養(yǎng)。訓練題做到精選、精煉,對出現(xiàn)問題的學生及時地指導,提高了學生的學習效果,增強了學習的興趣。

(三)、認真對待每個同學的作業(yè)

每一個班級有六十多位學生,每批一次作業(yè)就是一項沉重的工作,但我覺得是一種使命,深感責任之重,因為作業(yè)是體驗學生對課堂知識的理解和消化的程度,對作業(yè)完成得較好的學生,我都給他們以很好的鼓勵表揚,對完成得不好的學生,我不是打“x”完事,而是在旁邊給予正確的解答。在課堂上還進行講評,這樣作業(yè)便成為我與學生之間交流的平臺。使得他們認識到作業(yè)不能敷衍了事。

(四)、積極參加校本研究

1、自覺行新課標、新教材、新教法的學習,運用與實踐,積極參加科組組織的聽課評課,并且在有空余的時間,我都主動去聽有教學經(jīng)驗的老師的課,以提高自己的課堂教學水平。我知道學到的這些只是皮毛。與其他有豐富教學經(jīng)驗的老師無法相比比較。但是,這是一種進步。在以后的工作和學習中我將會更加積極、主動的將一如既往的“激情飛揚”。

第2篇:七年級總結(jié)范文

一 認真?zhèn)湔n,不但備學生而且備教材備教法,根據(jù)教材內(nèi)容及學生的實際,設計課的類型,擬定采用的教學方法,并對教學過程的程序及時間安排都作了詳細的記錄,認真寫好教案。每一課都做到“有備而來”,每堂課都在課前做好充分的準備,并制作各種利于吸引學生注意力的有趣教具,課后及時對該課作出總結(jié),寫好教學后記,并認真按搜集每課書的知識要點,歸納成集。

二. 增強上課技能,提高教學質(zhì)量,使講解清晰化,條理化,準確化,條理化,準確化,情感化,生動化,做到線索清晰,層次分明,言簡意賅,深入淺出。在課堂上特別注意調(diào)動學生的積極性,加強師生交流,充分體現(xiàn)學生的主作用,讓學生學得容易,學得輕松,學得愉快;注意精講精練,在課堂上老師講得盡量少,學生動口動手動腦盡量多;同時在每一堂課上都充分考慮每一個層次的學生學習需求和學習能力,讓各個層次的學生都得到提高。現(xiàn)在學生普遍反映喜歡上語文課,就連以前極討厭語文的學生都樂于上課了。      

三、虛心請教其他老師。在教學上,有疑必問。在各個章節(jié)的學習上都積極征求其他老師的意見,學習他們的方法,同時,多聽老師的課,做到邊聽邊講,學習別人的優(yōu)點,克服自己的不足,并常常邀請其他老師來聽課,征求他們的意見,改進工作。

四、認真批改作業(yè):布置作業(yè)做到精讀精練。有針對性,有層次性。為了做到這點,我常常到各大書店去搜集資料,對各種輔助資料進行篩選,力求每一次練習都起到最大的效果。同時對學生的作業(yè)批改及時、認真,分析并記錄學生的作業(yè)情況,將他們在作業(yè)過程出現(xiàn)的問題作出分類總結(jié),進行透切的評講,并針對有關(guān)情況及時改進教學方法,做到有的放矢。

第3篇:七年級總結(jié)范文

在學校行政的正確領(lǐng)導關(guān)心支持下,本學期的各項工作已基本完成,現(xiàn)總結(jié)如下:

七年級組共有3個教學班,12位教師擔任教學任務,有老、中、青教師組合,是學校三個年級組中教師人數(shù)最多的團隊,其中黨員教師有7人,他們能以黨員的標準嚴格要求自己,帶領(lǐng)本組的中、青年教師積極參與到新課程的教學活動中,大家都能根據(jù)教材的特點,群策群力,獻計獻策,團結(jié)協(xié)作,因材施教,體現(xiàn)西中團隊合作教學的一大特色,因此在本學期的縣統(tǒng)考中,各門學科都取了令人滿意成績。班級是學校進行教育、教學工作的基本單元,班主任是班集體的組織者、教育者和指導者,在學生全面健康的成長中,起著導師的作用,并負有協(xié)調(diào)本班各科的教育工作和溝通學校與家庭、社會教育之間的橋梁的作用。我們七年級組的3位年輕班主任,在班級的管理工作中嚴抓細管的力度不斷加大,家校聯(lián)系做到經(jīng)?;?、制度化,為了提高學校的教育、教學質(zhì)量,幫助學生樹立了正確的人生觀和世界觀,激發(fā)學生學習的潛能,做了大量的工作。一學期來,七年級組,能按校長室、教導處的布置,各項任務都能有條不紊地開展。先后組織了二次月考,一次學生家長會。由于本學期中參加新課程的學習培訓多,外出聽課的教師多,因此調(diào)課較多,但得到了各任課教師的密切配合,大家顧全大局,服從安排,不計個人得失,大家擰成一股繩,勁往一處使,教師們爭分奪秒向課堂要質(zhì)量,提高了教學效率。

精心組織,適時召開學生家長會和每月一次的教學質(zhì)量分析會,緊緊依靠各位班主任的共同努力,做好學生的思想動員工作,有的學生由于考試成績的不理想,往往不愿意與家長匯報,所以,通過家長會,一方面使學生家長進一了解學校的教育、教學管理工作情況,另一方面也使學生家長了解到自己子女在校個方面所取得的進步和存在的不足。同時也促使家長進一步關(guān)心學校,支持學校開展各項工作。為更好的培養(yǎng)學生的健康成長,增加了相互信任感,因此,本學期召開的七年級組學生家長會到會率達到百分之九十六,是相當成功的一次,收到了一定的效果。教師們都能集中精力,在抓好學生學習的同時,不忘記對自己充電,積極地倡導新的教學模式,培養(yǎng)學生的自主學習,發(fā)現(xiàn)問題及時調(diào)整,每次月考結(jié)束后大家都能靜下心來認真總結(jié),找出教學過程中的得和失,大家都能暢說欲言,,從不回避現(xiàn)實,增強了各任課教師間的溝通,為學生的全面發(fā)展起到了積極的推動作用。我們組新分配來的教師較多,面對了教育、教學的大挑戰(zhàn),他們都能積極主動地學習新課標,主動地向老教師學習請教,積極主動地參加校本培訓,珍惜每一次外出聽課活動學習的機會,了解新課程、理解新課程、實踐新課程。利用電腦信息網(wǎng)絡資源不斷地豐富、提高自己的教育、教學業(yè)務水平,一學期下來我們組的新教師能勝任新課程的教育、教學要求。中老年教師為了不斷適應新課程的要求,在教學上雖然積累了一定的經(jīng)驗,但時刻不忘記為自己充電,使自己的教育、教學方法、教育技能、課堂管理做到與時俱進。在七年級組的辦公室里,議論最多的是教學和學生的管理。

班主任通過班會,加強對學生的日常行為養(yǎng)成教育、安全教育、心理健康教育等,使學生從小事做起,從我做起,使學生逐步養(yǎng)成健康向上的個性品質(zhì)。各班充分利用黑板報進行愛國主義、集體主義、教育法規(guī)政策健康衛(wèi)生等宣傳,收到了一定教育效果 。

經(jīng)過我們?nèi)w老師的共同努力,目前七年級組學生思想穩(wěn)定、學習風氣良好,各個方面呈現(xiàn)良好的發(fā)展態(tài)勢。

第4篇:七年級總結(jié)范文

七年級(2)班共有學生64人,男生42人,女生22人。到本學期結(jié)束沒有學生流失。

二、日常工作實施情況:

1、平時以德育為重,狠抓紀律,培養(yǎng)學生“自律”能力。

在日常行為教育上,根據(jù)我班特點,積極開展評優(yōu)爭優(yōu)活動,促使學生養(yǎng)成良好的習慣。 在周會課上大力開展愛國主義為主題的體驗教育活動,豐富學生的學習生活和審美情。對學生加強紀律教育,每星期制定一個重點訓練項目,動員全體學生監(jiān)督,并且規(guī)范班級的處罰制度。 在這基礎(chǔ)上,還注重教育好后進生。因為轉(zhuǎn)化后進生特別是雙差生工作顯得異常重要;針對已有的差生,積極取得了和家庭的配合,發(fā)動了各方面的力量,及時了解情況,及時處理,讓遵守紀律意識深入學生,漸漸養(yǎng)成他們自我控制,自我管理的思想。利用多種手段及方法使他們逐步改掉已經(jīng)有的壞習慣,我班三個雙差生在不同程度上已經(jīng)有了進步。

2、加強了對學生的安全教育及講究衛(wèi)生的習慣。

利用晨會、集會、黑板報、圖片等形式,開展安全教育。 觀察和及時發(fā)現(xiàn)安全隱患,特別是注重課間,以及回家途中的安全教育。 并開展進行了行為習慣養(yǎng)成教育和衛(wèi)生習慣的培養(yǎng),要求學生衣著整潔,做好"三勤",桌箱勤清,物品勤擺,兩操勤做。對班級衛(wèi)生,每天早,中,晚分派值日生清掃,設立衛(wèi)生監(jiān)督崗,進行檢查與監(jiān)督。對于主動,及時打掃衛(wèi)生的同學或小組,進行獎勵。同時利用花草美化環(huán)境,并進行愛護環(huán)境和花草的教育。

三、教學工作。

1、力求吃透教材,了解學生。在本學期,我始終以吃透教材,了解學生為宗旨,根據(jù)教材訓練重點,掌握每單元訓練的項目和每課教材的難易程度,結(jié)合學生已掌握的知識,精心思考和設計教材,以提高學生能力為宗旨,引導學生掌握學習方法,理解教材內(nèi)容,并利用閑余時間向書本學習,以充實自己的業(yè)務知識。

2、備課和上課。對于學生能力的培養(yǎng)、思維的發(fā)展、知識水平的提高,全靠課堂教學的訓練和指導。我在備課中始終以教材內(nèi)容為主線,結(jié)合學生實際,設計問題,引導思考,發(fā)展思維。上課時根據(jù)好中差學生的特點,以及掌握知識的不同程度,合理提問、誘導,促使學生不斷提高自己的知識水平,始終堅持備好、上好每一堂課,收到了良好的效果。

3、作業(yè)批改和輔導。批改作業(yè)是了解學生掌握所學知識的過程,也是課堂教學的信息反饋。本學期我始終堅持以面批為主,了解學生掌握知識的程度,采取個別與集體輔導相結(jié)合形式,及時輔導彌補了教學中的不足。不同程度的提高了學生的知識水平。

第5篇:七年級總結(jié)范文

一、集體備課

集體備課是發(fā)揮群體優(yōu)勢,提高備課質(zhì)量的重要途徑,按照學校的教學安排,分別于3、4、5月進行了集體備課,主備者為葉東建、董娜和蔡雪靜老師。集體備課有中心發(fā)言人、有教材分析、有教學反思等,共同探討教學目標,教學重點,難點等。

二、學生活動

快期末時,組織學生進行詞匯競賽,旨在提高和掌握學生的詞匯量。

三、輔導學生

加強對學生進行輔導。對待學業(yè)優(yōu)等生,要有超前意識;對待學困生,要讓他們掌握基本的詞匯,句型和語法等基礎(chǔ)知識。并及時輔導,對其作業(yè)進行面批。

四、公開課活動

開出了魏紹超和董曉燕老師的公開課。

五、質(zhì)量檢測

在每一模塊教完的時候,我們會對整個模塊進行詞匯測試和模塊測驗,以查漏補缺。

六、期末復習

期末時,召開備課組會議,討論,分工復習階段的工作,備戰(zhàn)期末考試。

以上是對七年級英語備課組下學期的工作總結(jié)。一學期實施下來,達到預期目的,使每位教師通過活動均有收獲,使教學質(zhì)量有更進一步的提高??傊覀儌湔n組每位老師,基本完成了本學期的英語教學任務。

第6篇:七年級總結(jié)范文

工作總結(jié)是對工作的檢查與分析,也會為了以后工作不在出現(xiàn)相同的問題,避免錯誤的發(fā)生。下面是小編為大家整理的七年級班主任工作總結(jié),希望能夠幫助到大家!

七年級班主任工作總結(jié)1本學期我擔任七(1)班主任工作。全班有41人。針對七年級學生特點,我制定了相應的班級工作計劃,如何建設一支強有力的班干部隊伍,加強班級凝聚力,形成“文明、守紀、愛學習”的優(yōu)秀班集體就成為我這學期的首要任務。我就一學期來,我的班主任工作總結(jié)

一、認真分析班級情況,了解每一個學生。知道哪些是調(diào)皮闖禍的,哪些是性急的,哪些是內(nèi)向的等等,從而對他們做出更有效的教育。七年級的孩子還比較天真、活潑,愿意與老師在一起,喜歡老師,所以可以看到下課后,我身邊總是圍著許多孩子,他們會和我談天說地,什么感興趣的事都和我說,我也趁此機會和他們接近、聊天,去了解他們。這樣,在處理問題時,就會取得事半功倍的效果。

二、抓常規(guī)教育,培養(yǎng)學生良好行為習慣

現(xiàn)在的學生都是獨生子女,在家比較嬌慣,調(diào)皮的比較多。本班有幾個男同學特別喜歡講話、打鬧,。開學初,我就帶領(lǐng)學生學習《中學生日常行為規(guī)范》、《中學生一日常規(guī)》,并結(jié)合學校指定的課堂常規(guī)、課間常規(guī)、放學常規(guī)制定了班規(guī),一項項地告訴學生應該怎樣做,什么不該做。通過一系列反復的、不間斷的多種方式的訓練、教育,使他們懂得要用規(guī)矩來約束自己。然后又利用自習課、班會課逐條落實,一段時間內(nèi)抓一個重點,堅持不懈。對于遵守較好的學生大力表揚,對于違反規(guī)則的決不姑息。讓學生認識到必須要遵守,沒有半點的僥幸。經(jīng)過一段時間的強化,打鬧的少了,搞班級破壞的沒了,良好的班風逐漸形成。

三、班級文化建設

1、建立健全的班級制度,包括班風、班規(guī)、班紀、獎懲制度、值日生制度等等。

2、重視班級衛(wèi)生。

根據(jù)衛(wèi)生委員的安排,我把保潔區(qū)的衛(wèi)生承包到學生個人,并指派專人負責檢查,杜絕了互相扯皮的現(xiàn)象發(fā)生。

3、成立互助小組,每個小組由五個人組成,層次不均,以好帶差。

平時在小組內(nèi)開展各種學習活動,如看課外書、朗讀、背誦、默寫等。

4、重視兩操工作

每次升國旗、兩操,我都非常重視,要求學生著裝整齊、動作到位,針對學生動作不到位的情況,及時給予糾正。

5、開展豐富多彩的主題班會活動。

開展豐富多彩的活動,能在各項活動中挖掘各種人才及學生的潛力,給予學生更好的思想、行為教育。如“我愛我班”教育了學生講衛(wèi)生、講文明的行為習慣;“師恩難忘”班隊會培養(yǎng)了學生尊師的熱情;交通安全--“生命在我手中”的主題班隊會,教育了學生注意安全的重要性,讓每個孩子在愉快的活動中接受教育;“我的學習方法介紹”更是讓學生學到了好的學習方法;

三、、重視班干部的培養(yǎng),加強班級管理。

在培養(yǎng)班干部的過程中,我規(guī)定好每位班干部的職責范圍,并定期召開班干部會議。我不斷幫助班干部提高獨立工作的能力,從扶著他們干到引著他們干,最后使他們能獨立開展工作。這個學期下來,一批有能力的同學,也嶄露頭角。本學期我還特別重視班級的衛(wèi)生工作和課間安全。每天午間誦讀和下午放學,都會由兩位衛(wèi)生委員輪流負責班級衛(wèi)生的監(jiān)督。

四、注重問題生后進生轉(zhuǎn)化工作

問題生、后進生在一個班級中的影響力是很大的,作為一個班主任,及時、有效地對其教育引導,至關(guān)重要。我班有幾位學生如任杰、王子川、魏斌輝等的學習行為習慣特別不好,上課總是聽不進去,因此我平時在生活中總是多關(guān)心他們、經(jīng)常找他們談心,做好引導教育工作;在學習上多輔導,幫助他們樹立自信心。一學期下來,問題生后進生的轉(zhuǎn)化工作有了一定的成效,他們都有了明顯的進步。

五、加強與家長的合作,共同促進教育、教學工作。

學生的進步一半與家長有關(guān),班主任的工作更離不開家長的支持。對于家長,我總是抱著誠懇的態(tài)度,對家長的意見,也是抱著有則改之,無則加勉的態(tài)度。

六、積極參加學校組織的各項活動

為了豐富學生的學習生活,提高學生的各種能力,我緊緊圍繞學校的中心工作,組織學生參加各項活動,學生在活動中鍛煉了自己,教育了自己。我還培養(yǎng)學生的集體榮譽感,鼓勵學生為了班級體的榮譽努力訓練。無論是什么活動我都精心準備,盡量讓每一位學生都有機會來展示自己,表現(xiàn)自己,鍛煉他們的膽量,提高他們的能力。

以上是我這學期的基本工作情況,我知道還存在著不足之處,不過,我相信,憑著我對工作的滿腔熱情,認真負責的工作態(tài)度,我的班主任工作會越做越好!

七年級班主任工作總結(jié)2本學期,我繼續(xù)擔任七(8)班的班主任。本學期班級工作的重點是培養(yǎng)學生良好的學習習慣,各項學校評比中爭優(yōu)創(chuàng)先,培養(yǎng)學生的集體榮譽感等等。為了實現(xiàn)教育管理目標,我具體做了如下幾方面的工作:

一、文明班規(guī),統(tǒng)一落實

以前也制定過班紀文明公約,但在安全方面缺乏一個具體的約定,針對這種情況,我在制定班紀文明公約的同時,也制定了安全文明公約。制定以后,在班上宣讀,宣講,使每一個同學都有一個具體的認識,而不是以前的模糊不清。宣講完成之后,再在班上張貼出來,時時給同學們一個警醒。事實證明,這一方法是切實可行的,我班這個學期在文明行為規(guī)范,學生人生安全的扣分方面,比以前有了大幅度的減少。

二、思想品德教育方面:

教育學生樹立正確的人生觀、世界觀。指導學生正確辨別是非,自覺抵制各種不良思想的影響,通過班會課的討論、發(fā)言使學生自己懂得哪些言行是學生應該有的,哪些言行是學生不該有的,從而自覺地端正自己的言行。同時,通過個別談話等途徑了解學生的思想動態(tài),及時地采取相應的教育措施,對學生進行及時必要思想教育,及時修正學生中出現(xiàn)的各種不良傾向,取得了可喜的效果,形成了一種學生有困難找老師,有問題找老師,有心事找老師的局面,學生很大限度

上把班主任當作自己的良師益友,很大程度上信任自己的老師。把老師當作自己的傾訴對象。這樣一來,班級工作就非常容易開展。減少了很多不必要的麻煩和阻力,增強了班級的凝聚力,學生自覺地團結(jié)在班主任的周圍,自覺搞好各項工作,取得了良好的班級管理效果。

三、提高學生成績方面:

發(fā)現(xiàn)問題,及時找學生談話,給需要幫助的學生及時的輔導與關(guān)心,盡量把問題處理好。指導學生學習方法,提高學習效率。根據(jù)學生的各自不同情況,對他們分別給予單獨的輔導和監(jiān)督與督促,幫他們走過學習的困難時期。堅持開展學生的思想教育針對想的問題比較多,瞻前顧后的學生,引導其做好眼前的工作,安心地投入緊張有序的復習;對思想包袱重的學生,鼓勵他看到自己好的一面,堅定信念取得更好的成績。

四.值日責任到人,多鼓勵,表揚

以前的值日工作存在著很多缺陷,經(jīng)常出現(xiàn)有同學不掃地的現(xiàn)象,罰也起不到較好的作用。本學期我進行了很大的改革。首先讓學生自由集結(jié)成組,不再是以前的硬性規(guī)定的組來掃地,這樣就避免了同學內(nèi)部之間的不合作關(guān)系。組定下來之后,由原來的每組值日制改為現(xiàn)在的每組值周制。每一周的值周成績由學生會公布出來之后,做的優(yōu)秀突出的,本組成員獎勵筆記本一個,如果過不到本周學校的平均分,該組要重掃一個星期,由于獎懲有具體的依據(jù)可循,同學們值周的積極性比以前有了一個質(zhì)的飛躍。很多同學一大早就回來掃地了,包括那些平時偷懶的同學,這時也變得特別勤快起來。

五、綜合素質(zhì)提高是目標

初一學生的特點是上進心強,好勝心切,所以抓住這一心理特點,班主任應與班委會、團支部積極配合開展多種形式的生動有益的教育活動,可以通過召開班會和學生共同討論某些主題,比如:進行廣播操操練比賽,《你打算怎樣做合格的初中生》、《你將來要做個什么樣子的人?科學家?音樂家?等等》等,提高他們對自身及對初中學習重要性的認識。

六、教育反思:

學期工作雖已結(jié)束,但我總有些不甘心,覺得自己這學期的班主任工作還有不足:

1、在教育學生方面,方法簡單,有些事情處理的不能另學生信服,至使一小部分男生和老師對著干。

2、對班干部缺乏系統(tǒng)的培養(yǎng)。

只是要他們做事,沒有教給方法,策略,他們沒有發(fā)揮應有的作用。

3、與家長溝通的少,沒有取得家長的大力配合。

以上工作的落實還有許多不足之處,今后仍須繼續(xù)努力,多向有豐富經(jīng)驗的班主任學習,努力把工作做到更好。

七年級班主任工作總結(jié)3本學期我擔任七年級九班的班主任。半年來,我早來晚走,兢兢業(yè)業(yè),一心想著把班級的紀律、學習、衛(wèi)生、課間操等常規(guī)工作抓好?,F(xiàn)將半年的班級管理工作總結(jié)如下:

第一、努力抓好學生的日常行為習慣養(yǎng)成。要求學生每天穿校服;到校就入班,入班就入座,入座就讀書;晨讀之后上課之前檢查各科家庭作業(yè)的完成情況,班主任抽查;衛(wèi)生徹底打掃,并注意保持;上課時注意坐姿;就餐或參加集體活動時排隊。

第二、培養(yǎng)學生正確的人生觀念和價值觀念,并會同各學科老師多方面、多角度的激發(fā)學生的學習興趣,掌握科學的學習方法,提高學習成績。積極配合各學科教師管理好學生,探討教育學生的方法,用大家的智慧解決問題。

第三、完善班級的管理制度,將競爭機制引入班級管理中。班級中實行小組量化考核制度。每周安排五個值日班長來管理班級的各項事務,并將問題及時匯報給班主任。這樣,既鍛煉了學生的自理自力能力,又給學生以自己活動的空間。

第四、積極同家長聯(lián)系,及時了解掌握學生的情況,共同管理教育學生。本學期,我們班有一位家長為同學們做了國學講座,另一位家長為我們做了“關(guān)愛殘疾人”的講座,同學們受益匪淺。還有兩位家長來我們班聽了一整天的課,利用課間時間和各科老師溝通交流。她們說只有走進課堂,才能更真切的了解孩子的學習情況,她們還在群里談了自己的感受并建議其他家長也來聽課。

盡管我們的班級管理工作做的不錯,但學生的學習成績還有待于進一步提高。

七年級班主任工作總結(jié)4七年級是整個初中重要的時期,我深知自己肩負的責任重大,不敢有絲毫的怠慢。學生在心理和生理上都發(fā)生了很大的變化,對于這一變化,學生的精神上有更多的壓力,而大多數(shù)的學生在這個轉(zhuǎn)折時期顯得無所適從。怎樣讓學生盡快適應這一變化,順利度過轉(zhuǎn)折時期,這是擺在我眼前的首要任務。我當學校班主任力爭做到兩點:一是尊重每一個學生,滿足學生尊重的需要,承認的需要,情感的需要,努力克服固執(zhí)己見,偏激的思維方式,尊重學生個性發(fā)展,為孩子的成長創(chuàng)造一個愉快的心理運動空間;二是善待每一個學生,用真誠的愛心對待每一個孩子。對于優(yōu)等生,不掩飾他們的缺點,積極引導他們揚長改過,努力使其達到卓越。我班的楊萍同學各方面表現(xiàn)相當不錯,是一個品學兼優(yōu)的學生,但就是缺乏膽量,上課時很少積極發(fā)言。針對這一點,我找她談心,幫找原因并鼓勵她大膽發(fā)言。在我上課時,有意找她回答問題,并適當給以鼓勵,鍛煉她的膽量。通過這樣的鍛煉取得了一定效果。

對于后進生,不歧視他們,善于發(fā)現(xiàn)他們身上的閃光點,激勵他們一步一步自我完善。我班的郭海明同學學習很差,上課不注意聽講,作業(yè)經(jīng)常不交,課上、課下紀律不能保證,是典型的后進生。對于這樣的孩子如果只是批評、指責,他的自信心肯定會越來越少,甚至還會自暴自棄。我發(fā)現(xiàn)他的籃球打得不錯,于是就鼓勵他,如果你在學習上能象踢球那么專注,你的學習成績一定會取得大進步。對于他身上的每一點進步,我都及時發(fā)現(xiàn),并且及時予以鼓勵,培養(yǎng)他的自信心。對于后進生,我動員學習好的同學幫助他們,帶動他們把學習成績提高上去,組成一幫一學習互助小組。張占良同學主動承擔起幫助李啟國的任務。經(jīng)過大家的共同努力,李啟國有了很大的進步。

這個班的學生整體給人的感覺就是思維活躍,反應敏捷,但就是組織紀律性差,紀律松散,缺乏自我約束能力。如今的孩子已經(jīng)今非昔比,他們接觸面廣,思維活躍,自尊心強,但又有著現(xiàn)代青少年極大的弱點即缺乏勤奮刻苦拼搏的精神,這些都表現(xiàn)在一言一行中。在隊列隊行訓練中表現(xiàn)尤其明顯。他們自由散漫,在隊列里有說話的、打鬧的,無精打采,步伐隨便。我向孩子提出要求,從起步到走步,從轉(zhuǎn)體到每一個動作,都給他們提出規(guī)范化的要求,親身示范,身體力行。通過這些訓練,使孩子們體會到嚴格有序管理帶來的效果。

主要收獲和體會

我覺得當學校班主任應該做到以下幾點:

1、把微笑送給學生

很多人在提到教師時,總會與“嚴肅”、“不茍言笑”聯(lián)系在一起。其實,“微笑”的力量才是無窮的。每天給學生燦爛的微笑,會讓學生的身心感到愉快,智能得到發(fā)展。中國有句諺語:“誰也說不清哪塊云彩會下雨?!倍覅s相信我的每塊“云彩”都會“下雨”。因為,我擁有一種特殊的教育手段――微笑。我們班有個學生,剛開始每天的作業(yè)總是愛拖著不做,因此考試成績總是不如人意。怎么辦呢?訓一通吧,不行!我試著尋找他的優(yōu)點,結(jié)果發(fā)現(xiàn)他這個人還真有不少優(yōu)點:比如,愛勞動,每次辦公室里的飲用水一吃完,他總是自告奮勇地去水房把水給提來了。另外他非常懂禮貌,每次見了老師總會笑嘻嘻地打招呼。于是只要一發(fā)現(xiàn)他做了好事,我便在晨會課上表揚他,然后在課后再悄悄地微笑著問他:“作業(yè)好了嗎?要抓緊一點喲!”他總是邊紅著臉邊搔著頭對我說:“還有一點點了。”我還是笑著對他說:“等一下我可是要來查的。”他從我的目光里讀到了鼓勵,久而久之,找到了自身的價值,后來還變得在課上敢于發(fā)言,在考試中取得了好成績。在學生取得成功時,我會用微笑送去欣賞;在學生感到失落時,我會用微笑送去鼓勵;在學生犯錯時,我會用微笑送去寬容。因此,我用微笑贏得了學生的尊重和愛戴。我想說:微笑,是一把閃閃發(fā)光的金鑰匙,能開啟教育成功的大門,幫助學生們茁壯成長。

2、把真情送給學生

真誠關(guān)心和愛護學生,不僅在思想上、學習上、生活上等給予關(guān)心,而且要具體體現(xiàn)在實際行動上,平等對待每一位學生,不論是成績好的還是成績差的,不論是家庭富裕的還是條件較差的,不論他是否犯過錯誤,學校班主任都要一視如仁,不搞特殊化,不偏見,要尊重學生人格,公平、公正、平等對待班上每一位同學,融洽師生關(guān)系,增強師生情感交流渠道,讓學生學習有一個溫馨和諧的場所,這樣他們才能好好學習,才會有學習的動力。比如,學生病了,我會拿藥給他吃,或者親自把他送回家;并且時時注意天氣情況,提醒學生添減衣服。這些雖然是小事,但在學生的心目中留下的記憶卻是很深的。我送出的是真情,收獲的是更多的真心回報。每每讀到學生們發(fā)自真心的感激之語時,我總有一種幸福的感覺充盈心頭。

3、教育培養(yǎng)班干部

學校班主任對班干部,不能只是使用,還應該進行教育和培養(yǎng)。我經(jīng)常教育他們樹立為集體服務的光榮感和責任感,要求他們努力學習、團結(jié)同學、以身作則,鼓勵他們既要大膽工作,又要嚴格要求,注意工作方法。當然,選出的干部畢竟不是完人,因此對他們不能過分苛求、指責,特別是在工作出現(xiàn)失誤的時候。例如負責清潔衛(wèi)生督促檢查工作的楊全同學,起初對自己的工作好象不太滿意,每天只是把那些未參加清潔工作同學的名字以及清潔狀況告訴我,為此,我反復向他講述清潔衛(wèi)生工作與同學們身體健康和班級精神風貌的內(nèi)在聯(lián)系,同時講解該項工作的要點,讓他重新懷著滿腔的熱情投入自己的工作中去,后來的情況表明,他們的工作完成得相當出色!

此外,我還堅持定期召開班干部會議,組織他們學會制訂計劃及具體措施,檢查落實情況,總結(jié)得失,并加以改進,教會他們?nèi)绾畏直媸欠?,及時阻止同學中的不良行為。而對于班干部在班級中的不良行為,決不姑息,鼓勵他們以身作則并帶動其他同學,促進整個班級的管理工作。

4、增強班干部間的凝聚力

集體是在活動中產(chǎn)生的,大集體如此,小集體也一樣。我每月組織一次班干部集體做好事活動。例如搞大掃除等,通過活動擴大班干部在同學中的積極影響,通過活動加強班干部之間的協(xié)作精神和團體意識。這樣既能在班干部的紀律及常規(guī)管理上起到明顯的效果,又能使班干部之間也能因此養(yǎng)成團結(jié)友愛的習慣,在班級中孕育團結(jié)友愛的風氣,使班級成為一個大家庭。

5、存在的問題

班級管理工作有條不紊,還得加一個“嚴”字。對學生的熱愛不可無,但對學生的嚴格更不可丟。雖然我意識到這一點上,但我要求的還不很嚴。在班內(nèi)雖實行了幾次嚴打,但只是雷聲大,雨點小。在這一點上,還需要向各位老師請教。

以上僅是我在班級工作中所做的一些嘗試和努力,回首這半年的工作,幾多感慨,這其中有經(jīng)驗,然而更多的是教訓。如果問我當學校班主任的感受的話,我會說,是很累,但很充實。是領(lǐng)導、家長及學生的信任使我背負著責任,是強烈的責任心使我激流勇進。我可能不會取得太大的成功,但面對學生,我可以說一句:你們的老師面對過去,他將無怨無悔!我知道,在學校班主任工作上我做的還遠遠不夠,與領(lǐng)導的要求以及和優(yōu)秀學校班主任相比還有差距,但我永不放棄。

七年級班主任工作總結(jié)5這是一個新的班級,學生剛從小學升上來,不同的學生有不同的習慣。在學生剛來之初,整個班級的面貌看起來還可以,學生都很可愛,他們很小心也比較安靜。在一個月之后,學生相對適應了環(huán)境與老師之后,以前的習慣開始重新表現(xiàn)出來了。之初是試探性的展現(xiàn),發(fā)現(xiàn)老師沒有預想中的反應之后有些大膽了,到了第三個月時,學生該展現(xiàn)的習慣都已經(jīng)出現(xiàn)了。(不排除隱藏特別深的同學,如果真有這樣的同學,那也說明學生的“招高”)

所以,七(1)班班級的狀態(tài)是:第一個月,得到老師的贊嘆;第二個月,有老師說學生比較活躍;第三個月,老師都說學生太鬧了,上課很難安靜下來;第四個月,有老師開始請班主任了,說比隔壁班差好遠的;第五個月,老師們已經(jīng)習慣了現(xiàn)狀,學生很鬧,但他們思維很好。

對于作班主任的我來說:學生鬧,我是很揪心的,當然想讓學生迅速靜下來,讓學生很快進入學習狀態(tài),讓學生養(yǎng)成良好的學習習慣。但我也知道,面對這樣的新生班級,我還沒有能力短時間內(nèi)單獨讓學生靜下來。

從我個人的教育理念出發(fā),我喜歡看著學生在歡樂的情緒中把學習做好,即使做不好學習也要很快樂地養(yǎng)成一些其他有益的習慣,至少不要變得比現(xiàn)在更糟糕?,F(xiàn)在,在部分老師看來,學生只有歡樂而沒有學習了。但從目前學生的成績來看,總體比較還不算太差,就是說這種方式還是可以試用的。當然,也許有老師說,也許讓學生靜下來去學習,可能還會更好呢?我只能說是“可能”。

壓制出來的效果與自覺培養(yǎng)出來的效果一致時,從質(zhì)量上來講是有本質(zhì)區(qū)別的。學生身上不同習慣的呈現(xiàn),正是他們曾經(jīng)經(jīng)受過的教育的體現(xiàn)。如果不能把曾經(jīng)的不正確糾正過來,只會在此處留下“傷痕”并引發(fā)一系列不良后果,這種后果可能在未來不知某個時段展示出來,那時的展示就不是事件原本的展示而是加倍的爆發(fā)式地展示。大禹治水成功在于“堵能堵的,疏必須疏的”,而不是一味地“堵”,也不是“是水”都要“疏”。

經(jīng)過四個多月的觀察,對學生有了大致的了解。在放松的狀態(tài)下呈現(xiàn)出來的學生本身表現(xiàn)是很真實的。七(1)班學生很可愛,沒有特別壞的毛病,盡管讓每名同學都認真學習起來有很大困難,但不讓他們放棄學習、不讓他們認為學習生活都是“黑暗”的,是可以做到的。讓他們在比較快樂的情緒中成長是可以做到的。

下面先說說本學期的班級工作中的事情。

第一,挑選組成了以林孜孜為班長的班委。班長的主動性很強,也有過小學班長的經(jīng)驗,作風很強,班級同學對她都比較贊賞。班級各方面工作都穩(wěn)步展開,制度執(zhí)行與其他工作都開展的有模有樣。班委的建設工作沒有做好,這是我的責任。首先,開的班委會議及活動很少,致班委的凝聚力不是很強;其次,對班委工作的指導與幫助也不多,致班委委員的工作沒有得到明顯提升;第三,對班委委員在班級里的威信樹立的不夠,致班委委員在工作時遇到的難處不少;第四,與班委委員交流溝通的機會不多,致部分班委委員的思想狀態(tài)不堅定,工作積極性不強等。

第二,制定了班級規(guī)定并有相應的執(zhí)行機構(gòu),但班級班規(guī)的建設還有待完善。班級有專門的比較清晰的記錄本,專門用來記錄違紀扣分及表揚加分的行為。由各小組長輪流作“紀委”。每星期統(tǒng)計一次并做一次獎懲。每次獎懲兩個小組。同時每周還推選一名表現(xiàn)進步的同學進行表彰?,F(xiàn)七(1)班的班規(guī)是以前班級留下的,沒有做相應的改變,其針對性、實用性等不足。導致班規(guī)的執(zhí)行存在阻礙,致班委成員在工作遇到困惑,甚至與同學發(fā)生爭論。

第三,加強對學生的目標意識教育。班級做過幾次制定目標的活動,也采取過一些制定目標的措施。有一點效果,使一部分同學知道怎樣制定目標了,但很大部分同學的目標意識還沒有樹立起來。同時,還對學生的資料進行匯總,將要進行學生的成長檔案建立。首先做的一件事是給學生做了一張“初中三年成績排名變化折線統(tǒng)計表”,讓學生把每次考試的名次變化都呈現(xiàn)在統(tǒng)計表上,以發(fā)現(xiàn)其成長變化,希望能對學生有所啟示與幫助。

第四,與學生進行了思想溝通。本學期至少與全班同學單獨進行過一次思想交流。沒有深入交流,沒有時間,也缺少機會,這是這個學期的遺憾。當然,對于部分同學進行過數(shù)次的溝通。同時,也通過溝通讓幾名被“打擊”的想要“放棄”學習的學生的不正確思想,雖然沒有現(xiàn)時讓他們積極投入學習,至少讓他們不那么消極并存在向好的可能。也與兩名學生的家長進行了深入溝通,商量了些許幫助孩子改正的措施,取得了不錯的效果。與學生加強思想交流溝通是必須的是緊要的,這需要時間,這需要機會。還需要加強與家長的針對性溝通。

第五,鼓勵學生進行積極有益的活動。班級學生玩的東西與時間都是一段一段的:有學生玩折紙游戲;有學生玩魔方到瘋狂;有學生帶著棋類;有學生帶著毛筆等。在部分老師認為是不正經(jīng)的事物,而我們班卻可以玩的。當然,也不是無所顧忌的,需要注意時間、場合、尺度與時間段。同時,我也鼓勵學生參與多種學校及班級活動:運動會、各種社團、文藝活動、外出郊游、義務勞動等。

第六,這學期沒有做好的是與科任老師之間的協(xié)調(diào)關(guān)系。以前沒有遇到過這樣的問題,但這個學期遇到了,就不知道如何做好了?作為班主任是不與科任老師爭時間的,也不能打消老師們的積極性。很多時候就放之任之了,只好安慰學生,做學生的思想工作,同時把這種問題向?qū)W校領(lǐng)導反映,希望領(lǐng)導出面解決溝通。還好了,沒有特別大的事發(fā)生,因為有些事是短時間內(nèi)改變不了的。

第七,這學期最讓我難處的是處理班級的時間沒了。這學期的作息時間調(diào)整,讓我的班級工作處于兩難境地。在前半學期,我只有在班會上處理事務,其余任何時間都是有老師在教室里,找不出時間與學生溝通交流。一個星期只有一節(jié)班會課是可以處理班級事務。如果說拿出自己的課與學生溝通也可以,但一周只有兩節(jié)政治課,拿出來做學生工作了,正常教學進度怎么辦?所以在前半學期的教學很慢、很拖,到了后半學期就趕。到了后半學期,因為向?qū)W校反映這種情況,于是,把每天中午上課前的時間還給班主任了,于是又有了班主任與學生接觸的時間。也是從那個時間開始,七(1)班的學生才開始有所好轉(zhuǎn)。

前幾年,做班主任,與學生相處交流的時間是有的:有中午課前時間,有晚上自習課時間,有班會課時間。這些都是很好的時間,尤其是晚上自習課時間,那是可以很靜地與學生溝通的時間。但現(xiàn)在除了班會課,都沒有了!也就是說學生安靜的時間都沒有了!

這學期結(jié)束了,工作好與壞不重要,學生的持續(xù)性成長才是關(guān)鍵!做班級管理工作,需要符合自己的教育理念才好,更要符合學生的持續(xù)性成長的規(guī)律。

第7篇:七年級總結(jié)范文

一、優(yōu)選班干部,找準“領(lǐng)頭雁”。

“ 火車跑得快,全靠頭來帶”.一群好的班干部,他可以以身示范,帶動和感召全班學生,使班風純正。班干部人選采取由學生推選和我的考察相結(jié)合,效果良好,每個人都能自覺維護班集體利益,增加責任感和榮譽感。

二、提供展示能力的舞臺,調(diào)動學生的積極性。

記得我剛做班主任的時候火氣是比較大的,很容易在課堂上發(fā)脾氣批評學生,有時弄得自己也很難堪下不了臺,而且我發(fā)現(xiàn)這種方法批評學生,即使他表面上服氣了但實際上他只是攝于你做班主任的威嚴而心里不服氣。后來在做班主任的過程中不斷的反思和探索,摸索出一些行之有效的招數(shù)。我們批評學生缺點的時候不妨先表揚他的優(yōu)點。每一個學生都有自己的優(yōu)點,作為班主任應該善于捕捉每一個學生身上的閃光點,雖然可能只是一個小小的閃光點,但很有可能通過這個小小的閃光點挖掘出埋藏在他心里頭的大金礦。前蘇聯(lián)著名的教育家馬卡連科曾經(jīng)有這樣一句話:“用放大鏡看學生的優(yōu)點,用縮小鏡看學生的缺點”。書上說:學生是教育的主體。一點不錯,學生好比一個鐵盒子,不是要你去一拳砸扁它,而是要你細細地去找到那把對號的鑰匙,去開啟他們的心扉。你先得把學生研究透,各個年齡段,各個層次的學生生理、心理特點都不一樣。你要知道他做些啥、想些啥,怎么讓他接受你的教導。軍法有云:知已知彼,百戰(zhàn)不殆。要針對學生的特點,設身處地的以他能夠接受的方式進行啟發(fā)引導。其實,學生到學校來,誰都想成為好學生,他們對老師充滿了尊敬和依賴。只不過因為智力的差異和自制力水平的不同,導致學生良莠不齊,我們就要區(qū)別對待。好比有的人,他是種田能手,你非要讓他去鉆研高尖新技術(shù),怎么可能呢?所以要因材施教,教師的心態(tài)要放寬一些,任意拔高要求無異于拔苗助長,得不償失。小孩子小,在嚴格要求的同時,盡量多鼓勵他們,多表揚他們,這就要求班主任在批評和表揚的時候掌握好火候,讓他們感受到成功、感受到學習的樂趣,形成良性循環(huán)。有一位同學好打架,批評了幾次都不管用,我想,看這樣子油鹽不進了,不能做小炒,我給他加把糖吧。我就讓他去找好事做,比如幫值日的同學掃掃地,撿撿地上的紙呀等等。每次周會課時,我都對他的點滴進步給予表揚,這一下子,他也沒時間打架了,經(jīng)常找好事做,我再在班上一表揚,同學們一羨慕,他就天天樂滋滋地像換了一個人。

三、成立合作小組,以學生管理學生,提高其自我管理的意識。

根據(jù)校紀班規(guī),在規(guī)定好目標后,充分相信學生,讓學生自醒自查,找出不足,制定改進措施使班級的各項常規(guī)管理正常化,制度化,,培養(yǎng)自我管理、自我成才的能力。合作小組各個成員主要工作內(nèi)容為負責每日班級的考勤,衛(wèi)生,儀表服裝,課前準備和課堂紀律的監(jiān)督與勸導,做好宣傳工作,制造良好的輿論環(huán)境,使班級形成一個有正氣的良好班風,為同學創(chuàng)造一個良好的學習環(huán)境。 合作小組各個成員各有分工,每日與參加年段評比的同學保持聯(lián)系,及時發(fā)現(xiàn)班級存在的問題,并制定相應的解決辦法,及時通知有關(guān)同學予以糾正,使全班每一位同學都充分意識到自己作為班級一員的重要作用,自覺為班級爭取榮譽,做到自覺自律。

四、加強家校聯(lián)系。

孩子的教育離不開老師和家長的共同協(xié)作,孩子在家中的表現(xiàn)只能通過家長來獲悉,同樣學生在學校的表現(xiàn)也應及時反饋給家長,只有雙管齊下,才能收到教育的效果。因此,在本學期主動與家長們保持聯(lián)系,將一些孩子的表現(xiàn)通知家長,共同商量對策。

第8篇:七年級總結(jié)范文

又一學期過往了。這一學期的經(jīng)歷使我對班主任的工作又有了一個新的熟悉:要想切實做好班主任的工作,贏得學生的信任,那么在開展班主任工作中,一定要遵循“尊重、同等”的原則。所謂尊重,包含兩層意思:一是老師對自己的尊重,二是對學生的尊重。所謂同等,也包含兩層內(nèi)容:一是老師與學生之間的同等,二是學生與學生之間的同等。我個人以為,“尊重、同等”的原則是班主任工作成功與否的關(guān)鍵。下面就分三個方面來談談我對這一原則的熟悉。

一.尊重自己,為人師表

班主任不僅僅是一個班級的組織者和治理者,更是一個班級的教育者。和其他任課老師相比,班主任所擔負的對學生的教育責任更重。由于班主任和學生相處的時間比其他老師要多得多,班主任在學生心目中的威信相對而言要比其他老師高,你的一舉一動,都將對學生產(chǎn)生較大的影響。俗話說:“身教重于言教。”老師的外在行為表現(xiàn)對學生具有一種榜樣和示范的作用,會對學生產(chǎn)生潛移默化的影響。七年級這一年齡段的學生,他們的生理、心理及綜合素質(zhì)處于迅速發(fā)育的時期,思維活躍,但熟悉比較膚淺;情感豐富,但不穩(wěn)定;對新事物反映敏感,接受、模仿能力強,但知識較貧乏,辨別是非能力較差;求知欲、成才欲強,但怕吃苦、意志薄弱;自我意識強,但自我熟悉、自控能力低?!敖煺叱?,近墨者黑”,這時候假如有一個正面的榜樣樹立在他們的身邊,那么學生會爭相仿效,而在很多學生的心目中,他們都是把班主任作為直接效仿的偶像。試想,假如一個班主任對自己要求不嚴格,缺乏上進心,整天無精打采,穿著打扮邋遢隨便,這時你無論用多么動聽的語言來教育學生,要求他們干凈整潔,要有上進心,要高標準嚴要求,學生會聽嗎?不但不會聽,甚至會引起學生的反感。因此,作為班主任,一定要尊重自己,無論是在穿著打扮方面,還是在言行方面,無論是在教學能力方面,還是在個人修養(yǎng)方面,都要給學生樹立一個榜樣的作用,真正做到為人師表。

二.尊重學生,以誠相待。

曾經(jīng)有學生把班主任和學生之間的關(guān)系比作“貓和老鼠”的關(guān)系,也有一些班主任把學生對他的懼怕看作是“師道尊嚴”的體現(xiàn)。這實在反映了班主任和學生之間的一種不同等關(guān)系,班主任并沒有尊重學生的人格尊嚴,并沒有把學生當作一個獨立的、活生生的個體來對待,而是把他當作一個附屬品,我要你怎樣就怎樣。這樣,使得班主任和學生處在一種對立的狀態(tài),不利于班級工作的開展,也不利于學生積極性的調(diào)動,能力的培養(yǎng)。班主任和學生之間的同等關(guān)系主要從這兩方面體現(xiàn)本文出自:易百特教師網(wǎng)(http://)出來:一是班主任要把學生當作一個同等的主體來對待,尊重學生的人格尊嚴,彼此無高低、尊卑之分。在出現(xiàn)題目時,不要采用強制手段,高壓政策來解決題目,而要通過講事實、擺道理,使學生心悅誠服的接受。學生自覺自愿地做某事與被動無奈地做某事,其效果和結(jié)果是大不相同的。二是當學生提出批評意見時,班主任要虛心地接受。我們常教育學生要虛心地接受別人的批評意見,同樣,作為老師也要虛心地接受學生對他提出的批評意見,不能由于“我是老師,我接受學生的批評,這多丟面子”而拒盡接受?!昂<{百川,有容乃大?!笔聦嵣希粋€越是勇于接受別人批評的老師,學生越會尊重他。當然,學生也可能因熟悉水平的有限,有時提出的批評意見是偏激的,甚至是錯誤的,這時,作為班主任更要有一種大度的氣量,寬廣的胸懷,不要瑣屑較量,要采取包容的態(tài)度,要答應學生出現(xiàn)這樣的差錯,由于學生究竟只是孩子,你要尊重學生,這樣你會贏得越來越多的學生的信任。

三.一視同仁,同等相處。

影響班主任和學生之間關(guān)系的另一個重要因素是班主任對待好學生和差生的態(tài)度。有的老師以為,偏愛好學生是人之常情,就比如在一個家里,有幾個孩子,父母最疼愛的肯定是最聽話、最乖巧的孩子。不錯,但是也正由于這樣,有的家庭孩子和父母之間產(chǎn)生了矛盾,孩子和孩子之間也發(fā)生了爭斗,所以在我們的學校教育中,要避免類似情況的出現(xiàn)。你所面對的不只是幾個孩子,而是幾十個孩子。你的一舉一動,將對其他孩子產(chǎn)生深刻的影響。尤其是當好學生和差生出現(xiàn)同樣的題目,犯同樣的錯誤或面對同樣的權(quán)利時,班主任要一碗水端平,不能出現(xiàn)偏頗,要一視同仁。比如,當好學生和差生出現(xiàn)同樣的題目時,你不能由于他是差生而不耐煩,不給他講解,他是好學生而不厭其煩的給他具體講解;當好學生和差生犯同樣的錯誤時,你不能由于他是差生而嚴加指責,他是好學生而裝做沒看見;當好學生和差生面對同樣的權(quán)利時,你不能由于他是好學生而多給他些機會,他是差生就剝奪他的這種權(quán)利。這樣,會使得差生感到老師的不公平,和班主任之間產(chǎn)生一種對立的情緒。因此,我們在對待好學生和差生的時候,要夸大同等的原則,甚至于在某些場合,可對好學生從嚴要求,對差生寬容些。這樣更能贏得學生的信賴,尤其是差生的信賴。差生,由于學習成績較差,所以他們的心理負擔較重,也輕易產(chǎn)生較強的自卑感。有些差生自己戲稱自己是“被遺忘的角落”。這時,假如班主任能公平的對待每一個學生,給差生和好學生同樣的權(quán)利和機會,那么,差生就會以為老師對我也很重視,并沒有由于我的成績差而歧視臥冬從而激發(fā)出學習的熱情來。

一學期的工作經(jīng)歷固然很短,但讓我越來越深切地感受到班主任工作的重要、深奧,它不只是一項工作,更是一門藝術(shù)。要想在這一門藝術(shù)中得心應手,取得成果,你只有本著“尊重、同等”的原則,專心往對待每一個學生。

第9篇:七年級總結(jié)范文

一. 個人發(fā)展

我深知教學經(jīng)驗是在教學實踐中不斷磨礪和總結(jié)的,其中最重要的就是要靠自己不斷的學習來補充。教學工作,就是教與學的相互聯(lián)系,相互補充。今年暑假我認真總結(jié)了過去一年的教學工作,并為自己下一步的學習成長制定了方向和目標。新學期開始之后,除了聽課,與同科組老師共同備課外,平時遇到教學工作上的難點疑點,我也會虛心向她們請教。同時,我也多次參加由繼續(xù)教育學院組織的各項培訓,抓住每一個機會向外校的優(yōu)秀英語教師學習。在具體的教學工作中,我積極探索教學方法,了解學情,步步為營,穩(wěn)打穩(wěn)扎,和學生共同成長。

二. 教學工作

第一步:本校學生流動性比較大,且升入七年級重新分班,我也是初次接手,因此開學之初的一個星期,主要是進行師生互相交流了解,適應老師的教學方法和初中英語學習方法,樹立學習的信心,并培養(yǎng)班級的向心力。

第二步:之后的兩個星期,我遵循本校慣有的音標教學要求,積極向老教師討教并創(chuàng)造性的教授音標,并取得了良好的教學效果,到本學期末,有相當多一部分學生可以不在老師的幫助下自學拼讀單詞,并能自我探索單詞記憶的方法,這為學生們今后的英語學習有著很大的影響和幫助。

第三步:本校學生的英語綜合基礎(chǔ)差,主要原因在于:一、學生流動性大;二、小學階段學生學習英語的學齡不同,有的學生學了六年英語,而有的學生只學了一年英語;三、小學階段基礎(chǔ)沒有打牢,歷史遺留問題;四、小學英語學習和初中英語學習有很大差別,部分學生難以適應。這樣的學情應該怎樣去改善呢?

本科組針對這樣的情況,決定從試卷改革開始抓起,以手頭資料為主,考原題。首先照顧面積廣泛的中下層面學生,讓他們平常要緊緊圍繞老師,認真對待北卡和雙語報等教輔資料,考出信心,進而逐步提升成績。于是,我從了解及分析學生實際情況出發(fā),實事求是,圍繞試卷改革這根主線,進行教育教學。

這樣做有利有弊,但我個人覺得是利大于弊。原因如下:1、對于我個人來說我是最大的受益者,因為經(jīng)驗尚淺的我終于有了一個可以指引我去探索英語教學的思路和主線,2、對于本校老師來說,相信在牛津英語教學處在成長和探索階段時,本校老師也有了值得去探索和學習的方向和目標,前行的道路也會順暢很多;3、對于剛剛進入初中的新生來說,這個過程能幫助他們迅速適應初中教學模式和學習方法,少走彎路。短短的一個學期結(jié)束,聽說讀寫記單詞、活學活用短語、勤讀課文多背經(jīng)典句型等英語學習思想已深入人心。4、對于不同學習水平和學習能力的學生來講,優(yōu)生能迅速適應初中教學,并能領(lǐng)悟到英語學習方法,活學活用。中等生能明白:“跳一跳,摘蘋果”的道理,只要肯努力,跟著老師走,都能取得好成績。后進生也能在這種大環(huán)境的熏陶下,有所改變。

但弊處在學期末也暴露出來了:1、我個人在這一學期最大的感悟是自己成了操作機器的“劊子手“,而學生就是這個學習的機器。該背的單詞短語句子都背了,該做該講的習題完成了,考試的預期目標和效果也達到了,可我深深的知道我的教學使學生們只重視學習目標和考試結(jié)果,滿足自己的學習成就感,而不在乎學習的過程和樂趣。這些主要原因在于我的引導和要求,及自身教學技巧的欠缺。2、這種試卷改革對于中下等學生或者自身領(lǐng)悟力差的學生來講,最大的弊病是他們無法及時做到活學活用,4班的黃秋梅就是很好的例子,每次原題考試總是九十分左右徘徊,但一旦不出原題,她就發(fā)慌,連最基本簡單的語法都沒有整體概念,一知半解。3、對于優(yōu)等生來講,一方面這對他們的能力提升和檢測并不公正和精確,另一方面,有些學習不自覺的學生,覺得自己基礎(chǔ)好,每次都在八九十分之間,從而放松了學習,一旦不出原題,什么學習漏洞都暴露無遺。4班的冉亞琴也是很好的例子,此次期末考試僅僅考了六十來分,基本每題都不同程度的暴露出她學習的不扎實。

第四步:要提高教學質(zhì)量,還要做好課后輔導工作,初一學生愛動、好玩,缺乏自控能力,常在學習上不能按時完成作業(yè),,不能及時完成老師要求的背誦和默寫等任務。針對這種問題,我時常抓學生的思想教育,并使這一工作慣徹到對學生的學習指導中去,還做好對學生學習的輔導和幫助工作。具體措施如下:

1、 成立英語學習小組,實行九人小組制,分派小組長,小組長受命于科任老師,聽命于課代表。檢查組員作業(yè)完成情況,發(fā)現(xiàn)不合格的作業(yè)及時通知組員改正后再上交,每日必查自默本,嚴格督促組員背當日所學的單詞、短語、句子等背誦任務,并做好登記,匯報給課代表。此外,小組長對學習能力較低的組員要進行幫助和輔導,力爭不讓一個組員掉隊。

2、 合理配置學生的學習時間,引導學生學會學習。1)、每日早讀之前實行“20分鐘英語”,針對不同學習能力水平的學生安排早讀領(lǐng)讀任務,后進生負責單詞,中等生負責短語,優(yōu)等生負責課文,班干部維持紀律,我提前到崗,巡查并抽查學生記誦情況。2)、每星期布置學生自默三次單詞短語,課堂聽寫兩次,每日必有背誦或朗誦任務,組長檢查,課代表督查,老師抽查或突然襲擊留堂。3)、作業(yè)分類布置,a基礎(chǔ)知識類:每日有抄寫或自默的家庭作業(yè),b能力提升類:報紙及北卡當日所學習題,c口頭記憶類:背記誦任務等。

經(jīng)過一個學期的努力,無論成績高低,都體現(xiàn)了我在這學期的教學成果。我明白到這并不是最重要的,重要的是在本學期后如何自我提高,如何共同提高學生的英語學習水平。因此,無論怎樣辛苦,我都會繼續(xù)努力,多問,多想,多向同行老師學習,爭取更大進步。

三、努力方向:

1、加強自身基本功的訓練,課堂上做到精講精練,注重對學生能力的培養(yǎng),多加一些活學活用的練習。結(jié)合《英語的新課程標準》安排自己的英語教學。

2、對差生多些關(guān)心,多點愛心,再多一些耐心,使他們在各方面有更大進步。

3、采用多種教學手段吸引學生的注意,提高學生的學習的興趣。在教學技巧和方法上下功夫,努力使班級學生的成績在原有的基礎(chǔ)上有更大的進步。