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論文摘要:主要運用文獻法、分析法,對中職羽毛球課教師教學(xué)表達藝術(shù)進行探討與分析。中職羽毛球課教學(xué)表達藝術(shù)主要有兩個主要部分構(gòu)成:一是語言藝術(shù)(包括教學(xué)語言與肢體語言);二是示范藝術(shù)(主要包括學(xué)生視角、教學(xué)輔助技術(shù)及正反示范藝術(shù)等)。中職體育教育同樣是國家基礎(chǔ)教育的重要組成部分,中職體育教師認識、研究,并提高自身的教學(xué)表達藝術(shù)對實現(xiàn)中職體育教學(xué)目標有積極性作用。
一、前言
教學(xué)藝術(shù)的含義具有時代性。近代以來,人們逐漸從教學(xué)的科學(xué)性相對立的角度來理解教學(xué)藝術(shù),認為教學(xué)藝術(shù)是特定教學(xué)價值與特定教學(xué)方法的統(tǒng)一。體育教學(xué)是學(xué)校教學(xué)工作的一個組成部分,體育教學(xué)藝術(shù)也是教學(xué)藝術(shù)的組成部分之一,它具有教學(xué)藝術(shù)的共同屬性,同是也有自身的特殊性。體育教學(xué)藝術(shù)是教師運用語言、動作、圖像、音響等手段,遵循體育教學(xué)規(guī)律,創(chuàng)造教學(xué)情境,為取得優(yōu)良教學(xué)效果而組合運用的嫻熟的教學(xué)方法、技能、技巧以及運用這些技能技巧進行的具有審美價值的獨創(chuàng)性體育教學(xué)實踐活動。教學(xué)活動包括三個基本環(huán)節(jié):教學(xué)準備、教學(xué)設(shè)計和教學(xué)表達,而教學(xué)表達是教學(xué)活動的主體部分,是指教師通過語言、動作等多種手段實現(xiàn)教學(xué)設(shè)計中確定的教學(xué)任務(wù),從而展現(xiàn)教學(xué)效果。
中等職業(yè)學(xué)校的體育課程是基礎(chǔ)課程,也是國家規(guī)定的必修課程。教育部頒布的《中等職業(yè)學(xué)校體育與健康教學(xué)指導(dǎo)綱要》中將體育課程規(guī)定為必修課,并明確在三年制的學(xué)校中,一至二年級開設(shè)體育課,三年級開設(shè)選修課。中職學(xué)生一般是在初中畢業(yè)后進人職業(yè)技術(shù)教育階段,年齡約在巧歲左右,是體育鍛煉對其身體影響最重要的時期。處于這個年齡階段的學(xué)生,對所經(jīng)歷的事物均有自己一定的看法,對教師的教學(xué)水平同樣也是如此,所以中職體育教師有針對性的研究和培養(yǎng)自身的教學(xué)表達藝術(shù),有利于樹立教師威信與形象,有利于改善與提高教學(xué)質(zhì)量。羽毛球運動具有羽毛球有快、準、狠、穩(wěn)、多變的技術(shù)和戰(zhàn)術(shù)特點,決定了運動員在全面發(fā)展身體素質(zhì)的基礎(chǔ)上,要突出速度、力量和耐力。羽毛球課程一直是中職綜合體育課最受學(xué)生喜歡的項目之一。面對學(xué)生濃厚的學(xué)習(xí)熱情,羽毛球教師當堅持“以學(xué)生為本”,不斷提高自身教學(xué)藝術(shù)水平,特別是表達藝術(shù)水平,努力形成個人教學(xué)風(fēng)格,來回應(yīng)學(xué)生的求知欲望。
二、中職羽毛球課教學(xué)的特點
羽毛球運動所需場地、設(shè)備比較簡單趣味性強,設(shè)備比較簡單,在室內(nèi)、外均可進行,運動量可控性強,很容易被大眾所接受。但在教學(xué)中發(fā)現(xiàn),課堂上除了少數(shù)平時或考學(xué)之前接觸過羽毛球之外,大部分基礎(chǔ)比較薄弱,技術(shù)水平都是要從握拍開始教起的;同時也發(fā)現(xiàn)學(xué)習(xí)熱情和積極性很高。所以在教學(xué)中教師應(yīng)當“精講多練”,并設(shè)計多種練習(xí)方法,使學(xué)生將所學(xué)的基本技術(shù)靈活運用。另外,從經(jīng)濟上說羽毛球運動也比較經(jīng)濟,無論是學(xué)校還是學(xué)生本人對運動所需器材的準備都不是太困難。
三、中職羽毛球課教學(xué)表達藝術(shù)內(nèi)涵
(一)語言表達藝術(shù)
1.教學(xué)語言的運用。語言藝術(shù),是一項教學(xué)基本功。在體育教學(xué)時,講究語言藝術(shù),學(xué)生不但易于接受知識,學(xué)會動作,且易于激發(fā)他們的學(xué)習(xí)興趣。反之,則會使學(xué)生產(chǎn)生厭煩情緒,影響學(xué)習(xí)效果閉。體育課教學(xué)中,講解是通過語言刺激聽覺器官,準確揭示技術(shù)動作的內(nèi)在聯(lián)系。教學(xué)講解中,教師要講究語言的科學(xué)性和藝術(shù)性,使學(xué)生產(chǎn)生良好的心理定勢和情感變化,進而激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的興趣。體育教師通過良好的發(fā)音、明晰的語調(diào)、準確的術(shù)語、果斷有力的教學(xué)語言,可以迅速組織調(diào)動隊伍,集中學(xué)生的注意力,使學(xué)生迅速進人學(xué)習(xí)狀態(tài);通過簡明扼要、準確生動的講解,可引起學(xué)生的積極思維,使其在大腦中反映出動作的結(jié)構(gòu),建立正確的動作概念,指導(dǎo)自身練習(xí)。羽毛球課教學(xué)中,講解時語言必須精煉、抓住關(guān)鍵,做到有的放矢。這樣才能吸引學(xué)生,達到觸類旁通的效果。在教學(xué)過程中將技術(shù)動作要領(lǐng)編成易懂易記的“口訣”,能更好地激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性,而收到更好的教學(xué)效果。
2.肢體語言的運用。從語言學(xué)的角度來看,體態(tài)語言是指“在言語行為過程中傳遞交際信息的面部表情和肢體動作,是非語言符號系統(tǒng)的重要分支。從體態(tài)語言的作用和表現(xiàn)形式的角度來看,“體態(tài)語言是一種非語詞傳播或非言語的交際,包括了人的動作、姿態(tài)、表情等,以此來傳遞信息,表達自己的思想和感情,了解、洞察對方的內(nèi)心世界。
中職羽毛球課教學(xué)中,輔語言合理的運用,使體育教師講解能聲調(diào)抑揚頓挫恰當、節(jié)奏適宜、速度適中、富有情感。手勢語可使語言更生動、形象,富有表現(xiàn)力。手勢是指用手、腕、臂的活動來表達信息,在整個體態(tài)語言中,手勢語是最基本和最重要的。它既可以是靜態(tài)的,也可以是動態(tài)的,可以表示方向、情意、象征等含義。例如,在羽毛球課堂練習(xí)過程中,學(xué)生動作完成出色,教師可以用右手的食指和中指擺出“v”形或者翹起拇指指向?qū)W生,表示對學(xué)生的祝賀和鼓勵。
(二)教學(xué)示范藝術(shù)
技術(shù)動作的示范是體育教學(xué)中最主要的直觀教學(xué)方法,它是以具體的動作范例,使學(xué)生了解所要學(xué)的動作結(jié)構(gòu)、要領(lǐng)和方法。準確、優(yōu)美的示范,能在學(xué)生頭腦中留下清晰的印象,建立起正確的動作概念,還能給學(xué)生一種藝術(shù)的享受。
i.教學(xué)示范要考慮學(xué)生視角。羽毛球課教學(xué)中,為便于學(xué)生觀察,示范時要注意示范速度以及學(xué)生的距離和視角。對教學(xué)中的重點、難點技術(shù)的示范力求從不同角度、以慢速和正常速度示范,務(wù)必使學(xué)生對技術(shù)動作有正確的印象。例如,平高球、吊球、殺球等基本技術(shù),采取正面、背面、和側(cè)面以慢速、正常速度示范。個別方向,路線變化較為復(fù)雜和動作技術(shù),宜采用背面示范。例如,羽毛球基本步法結(jié)合手法練習(xí)時,適宜采用背面示范。鏡面示范的特點是學(xué)生和老師動作兩相對應(yīng),如徒手手操,教學(xué)宜采用鏡面示范。羽毛球課教學(xué)示范不論遠近,均應(yīng)以學(xué)生看清為準。教師處于以學(xué)生為底邊的頂腰三角形頂點位置示范。此外,還應(yīng)考慮陽光等圍環(huán)境因素,不要讓學(xué)生面向太陽或干擾物多的環(huán)境,以免分散注意力,影響教學(xué)效果。
2.教學(xué)示范要有參照物和輔助手段。正確、熟練的示范動作能讓學(xué)生一開始既能建立起一個正確的動作表象。在羽毛球課技術(shù)教學(xué)中,正確的動作示范可以結(jié)合優(yōu)秀運動員技術(shù)動作的圖片、視頻等。信息技術(shù)(特別是多媒體cai技術(shù))應(yīng)用于羽毛球課教學(xué),將大大提高教學(xué)效果。利用多媒體系統(tǒng)先進的聲音與圖像壓縮技術(shù)可以在極短時間內(nèi)存儲、傳輸和提取大量圖文、聲音、影像的教學(xué)信息。由于多媒體信息的存儲與處理都是數(shù)字化的,這就使多媒體教學(xué)系統(tǒng)可以高質(zhì)量的實現(xiàn)原始圖像與聲音的再現(xiàn)、編輯和特效處理,使真實素材的一體化達到實而完美的程度。羽毛球任選課傳統(tǒng)教學(xué)中,有一些技術(shù)動作比較細膩,有些基本理論比較抽象,學(xué)生難以理解,教師有時需要重復(fù)的進行技術(shù)動作示范和理論講解,才能使學(xué)生理解和接受。利用多媒體cai技術(shù)進行輔助教學(xué)就能在一定程度上解決這一問題。
3.注意錯誤動作示范的選擇與表達藝術(shù)。在羽毛球技術(shù)教學(xué)中,一些主要技術(shù)都是由若干環(huán)節(jié)構(gòu)成的,每項技術(shù)都有其主要的技術(shù)環(huán)節(jié),在教學(xué)中這些主要環(huán)節(jié)被稱為“關(guān)鍵技術(shù)”。如羽毛球正面上手擊球,按動作結(jié)構(gòu)劃分,包括:準備姿勢、移動、選位、迎球、擊球,其中擊球就是關(guān)鍵技術(shù)。對關(guān)鍵技術(shù)掌握的程度,直接影響完成動作的質(zhì)量。教師進行示范教學(xué)時,要通過正確的動作示范,使學(xué)生在大腦中建立正確的表象和概念;而示范易出現(xiàn)的錯誤動作,能夠幫助學(xué)生更加清晰地分辨自身動作的正誤,以及兩種動作產(chǎn)生的不同效果,進而避免、糾正錯誤動作。因此在教學(xué)中,合理運用正誤示范對比教學(xué)法,有助于學(xué)生形成正確動作的動力定型,提高教學(xué)質(zhì)量。
四、建議
1.中職羽毛球教師需提高教學(xué)語言藝術(shù)水平。羽毛球技術(shù)復(fù)雜、變法多樣的特點決定了中職羽毛球課教學(xué)是一項技術(shù)、技巧含量很高的工作。因此,教師的語言講解藝術(shù)顯得十分重要。教師的語言不能只是對知識作一般性介紹和轉(zhuǎn)述,也不能只是對教學(xué)難點作一般的解釋,而必須將教學(xué)語言藝術(shù)化,將復(fù)雜、抽象的專業(yè)術(shù)語轉(zhuǎn)化為通俗、易懂的,能為學(xué)生接受的語言形式。
2.中職羽毛球教師需創(chuàng)造性地運用肢體語言進行教學(xué)。中職羽毛球教師必須掌握一些肢體語言表達的技巧和原則,提高教學(xué)水平。中職體育課教學(xué)中,學(xué)生對老師的喜好對教學(xué)效果的影響不可忽視。一個詼諧、幽默,又不失嚴肅的老師,在教學(xué)中往往能吸引學(xué)生的注意力,調(diào)動他們的積極性。豐富的非語言因素,會使教師在體育課上表現(xiàn)出眾,游刃有余。
我校為進一步提高教育教學(xué)質(zhì)量,深化教育改革,推進教育創(chuàng)新,全面貫徹黨和國家的教育方針及有關(guān)政策.法律.法規(guī),遵循教育教學(xué)規(guī)律,運用科學(xué)的.教育教學(xué)新理念.方法和手段,確保我校幾年中獲得的《旗級文明單位》.《學(xué)校管理年甲級學(xué)?!?《綜合治理安全學(xué)校》.《旗關(guān)心下一代先進學(xué)?!?《旗優(yōu)秀家長學(xué)校》.《盟少先隊標準化建設(shè)標準學(xué)?!?《盟學(xué)校管理工作先進學(xué)?!?《盟學(xué)校管理校園文化建設(shè)示范學(xué)校》.《盟優(yōu)秀家長學(xué)?!?《自治區(qū)體.衛(wèi).藝工作優(yōu)秀學(xué)?!?《自治區(qū)青少年科技教育示范學(xué)?!?《百年樹人自治區(qū)現(xiàn)代遠程教育網(wǎng)絡(luò)示范學(xué)?!罚貏e是從20xx年始被旗教育局連續(xù)三年被評為《教育工作先進單位》的榮譽。
為此,我校根據(jù)太教研字(20xx)2號文件,對教學(xué)系列達標開展情況進行評估,太教研字(20xx)3號文件,對領(lǐng)導(dǎo)干部常規(guī)教學(xué)管理情況進行評估,太教研字(20xx)1號文件,對中小學(xué)教育教學(xué)工作進行評估,太教辦《20xx年度全旗教育工作督查要點》的通知精神,年初制定了我校各項工作計劃.方案,確保了2019年教育教學(xué)工作的有序漸進的開展,現(xiàn)將具體開展情況自查如下,誠望各位領(lǐng)導(dǎo)復(fù)查并提出寶貴意見。
基本情況(見簡介)
工作自查情況
一.教學(xué)管理
(一).管理工作。 根據(jù)上級指示結(jié)合本校實際及特點,科學(xué)實用的制定了:
1.學(xué)年.學(xué)期教學(xué)工作計劃和各項活動課計劃.記錄和總結(jié)。
教師目標管理考核細則和獎懲辦法,并認真執(zhí)行。
有教學(xué)各環(huán)節(jié)(備.講.輔.批.考)的規(guī)范要求和標準,執(zhí)行良好。
有教學(xué)效果反饋矯正措施并有效實施。
學(xué)生學(xué)業(yè)成績評價制度等。
(二)課程計劃
按課時方案要求,開足開全課程.課時。
能按課程.課時的任務(wù)認真.細致地完成。
(三)活動課情況
1.我校以貫徹體育.衛(wèi)生工作《條例》為核心,以落實《課程方案》為中心,以實現(xiàn)讓每一個學(xué)生都能受到良好“體.衛(wèi).藝.勞”為目標認真開展“33211”工程。
2.成立了以校長為組長的“33211”工程領(lǐng)導(dǎo)小組,以骨干帶頭人為組長,音.體.美專職教師及少先大隊輔導(dǎo)員為成員的“體.衛(wèi).藝教科研組,做到有人抓有人管。
3.制定了各項活動規(guī)劃.計劃.教案并認真實施,詳實考核.記錄。
4.在完成每周二活動外,結(jié)合本校師資水平,學(xué)生素質(zhì).年齡特點.性別差異有組織有計劃地組建了體操隊.儀仗隊.鼓樂隊.武術(shù)隊.擊劍隊.花棒隊.秧歌隊.足球隊.排球隊.籃球隊.乓乒球隊.羽毛球隊.歌舞隊.繪畫組.書法組.棋類組.踢毪組.氣象觀測組.種植養(yǎng)殖組.科技制作組.童之聲播音組.小記者團.校之光編播組.讀報組等近三十種學(xué)生團體組織。同時學(xué)校成立了體育運動隊.藝術(shù)隊,并都能各自定期不定期開展豐富多彩的活動。
5.這些隊(組)都能在指導(dǎo)老師的組織指導(dǎo)下,由學(xué)生獨立進行,全員參與(9xxxx),為學(xué)生發(fā)展個人興趣,施展才能提供了多種場所與機會,充分調(diào)動了他們的主動性.積極性和創(chuàng)造性。
(四).教師教學(xué)工作積極性的調(diào)動。
我校領(lǐng)導(dǎo)班子以身作則.齊心協(xié)力,務(wù)實創(chuàng)新.廉潔治校,平易近人.尊敬愛護師生,共謀發(fā)展.共求進步,共同完成教學(xué)任務(wù)。所以領(lǐng)導(dǎo).教師始終心往一處想,勁往一處使,為興盛小學(xué)的興盛而負重進取,9xxxx的教師干的舒心,干的有勁。
二.教研教改.基本功訓(xùn)練。
(一).教師集體備課.說課。
按照“教學(xué)系列達標”的實施方案,我校加強對備課評價指標的要求。特別是對集體備課,各科教研組分別制定了集體備課的計劃和要求,每學(xué)期按計劃的時間.內(nèi)容有效地開展3-xxxx。
(二).教師相互聽課.講觀摩課情況。
全??迫卫蠋熋咳酥辽倩ハ嗦?0節(jié)課。每學(xué)期9xxxx的專任教師參加各學(xué)科10節(jié)以上教學(xué)觀摩課且都有記錄。其中,校長.副校長.教務(wù)主任聽課平均在50節(jié)以上,每節(jié)課后都有明確.客觀的講評。
(三).骨干教師的評選與培訓(xùn)。
為了培養(yǎng)一大批骨干教師.學(xué)科帶頭人,起到以點帶面,全面提高的目的,我校每年都制定培訓(xùn)計劃,采取走出走,請進來的辦法培養(yǎng)各級教學(xué)能手或優(yōu)質(zhì)課教師。2019年我校在旗教研部領(lǐng)導(dǎo)的抽查聽課中評出了張艷全.段麗娜兩名優(yōu)質(zhì)課教師。2019年我校自然教師李全在參加盟小學(xué)自然課實驗論文評選及實驗操做競賽中獲一等獎。今年我校全員聽課中選出張艷全.段麗娜.劉愛霞.朱永江.薛志明.李秀霞.李云.李全等十幾名優(yōu)質(zhì)課教師并為全體教師作觀摩課。
(四).教學(xué)論文及總結(jié)的撰寫。
為了使資源共享,提高全體教師的教學(xué)科研能力,學(xué)校要求每名教師每學(xué)期都至少撰寫1-2篇教學(xué)論文或教學(xué)經(jīng)驗總結(jié)。本學(xué)期撰寫論文或總結(jié)48篇,超出專任教師數(shù)15篇,近兩年在教育科學(xué)出版社出版的《科技.教育論文精選》,《中國教育教研科研雜志》等刊物上3xxxx篇。
(五).教改實驗項目。
(六).教師基本功訓(xùn)練。
打鐵先需自身硬,提高教學(xué)效果教師是關(guān)鍵。我校首先提高教師最基本的素質(zhì),制定了基本功訓(xùn)練計劃及要求:1.粉筆字天天練,辦公室建了粉筆字展示園地,定期書寫不同內(nèi)空的字展;(如誠諾版.挑戰(zhàn)版等)2.鋼筆字天天練,教務(wù)處負責(zé)打分;3.簡筆畫訓(xùn)練每周2幅而且是統(tǒng)一圖畫本,基本功訓(xùn)練做到平時訓(xùn)練,年終設(shè)獎比武,評出優(yōu)秀者給予獎勵;4.普通話時時講,特別要求講課與學(xué)生對話必須用普通話。
三.教學(xué)效果。
(一).學(xué)生學(xué)習(xí)成績。
1-2年級優(yōu)秀率(90分)7xxxx,及格率10xxxx。
3年級優(yōu)秀率(85分)6xxxx,及格率9xxxx。
4-5的優(yōu)秀率(80分)5xxxx。及格率9xxxx。
體育達標率9xxxx。
(二).學(xué)生個性特長發(fā)展。
我校“體.衛(wèi).藝”教研組積極.踴躍參加組織8xxxx以上的學(xué)生參加各級各類舉辦的音.體.美.勞及科技活動和學(xué)科興趣小組活動的競賽。美術(shù)組組織全校學(xué)生參加全國美術(shù)書法繪畫中1xxxx同學(xué)分別在第四屆少兒書畫大賽中王永霞.苗延慶同學(xué)獲二.三等獎;郝玉佩.徐樹麗.牛若男.張慧媛同學(xué)分別獲全國第五屆少兒繪畫金.銀.銅.銅獎;李寧.趙帥二同學(xué)獲中.美少年兒童環(huán)境美術(shù)書法競賽優(yōu)秀獎。同時我校英語教學(xué)開設(shè)早效果好。2019年我校參加教研部組織的英語奧林匹克競賽中有xxxx學(xué)生獲獎?wù)既飓@獎人數(shù)的4xxxx。培養(yǎng)興趣,發(fā)揮特長以成為我校的傳統(tǒng),我校的辦學(xué)特色。
(三).學(xué)生的學(xué)習(xí)思想。
我校全面實施素質(zhì)教育,積極開展寓教于樂的課外活動,8xxxx的學(xué)生增強了熱愛校園,熱愛班級,愛戴老師,主動活潑的學(xué)習(xí)心情愉快活動的氛圍,好好學(xué)習(xí),天天向上的思想。
(四).學(xué)生思想品德的開展.
我校一直以德育為首,教學(xué)為主,面向全體,注重基礎(chǔ),發(fā)展特長,加強長規(guī)的辦學(xué)思想。因此把德育教育即小學(xué)生思想品德教育滲透到各學(xué)科教育當中。每學(xué)期都要對學(xué)生開展品德評價活動,它包括操行評定和思想品德考核兩方面。評定根據(jù)《小學(xué)生德育綱要》.《小學(xué)生守則》.《小學(xué)生日常行為規(guī)范》的要求,采取個人.集體和各科教師評定(含校外表現(xiàn)),最后由班任寫出評語,記入學(xué)生《素質(zhì)報告冊》上,通知本人和家長,從而使我校學(xué)生品德優(yōu)秀率達9xxxx以上。
四.存在的問題。
通過細致認真的自查后,我們對全體師生踏踏實實.兢兢業(yè)業(yè)地按照上級及學(xué)校的要求所做的工作給予肯定,對所取得的成績感到欣慰。但也存在很多不足的地方需要努力改進,繼續(xù)完成。
對骨干教師的培訓(xùn)需要加強。
幾年來,我校只推出了旗級教學(xué)能手,優(yōu)質(zhì)課教師,尚未培養(yǎng)出盟.自治區(qū)級能手,要近快培養(yǎng)出來。
自治區(qū)以上量少。
由于我校教師撰寫論文時間較晚,沒有很好地研究,的理論知識水平,只限于搞好校本學(xué)科論文的撰寫,而沒重視向上級教育出版社投稿發(fā)表,明年定將提高。
教改實驗項目級別低。
一、嚴格要求學(xué)生,培養(yǎng)良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣
勇于探究的習(xí)慣、嚴謹實驗的習(xí)慣、規(guī)范化學(xué)用語的習(xí)慣。盧梭說過:“教育的問題不在于告訴他一個真理,而在于教他怎樣去發(fā)現(xiàn)真理?!备咧谢瘜W(xué)新課程標準闡述了課程目標,明確要求“提高學(xué)生的科學(xué)探究能力”,科學(xué)探究的一個重要任務(wù)就是讓學(xué)生學(xué)會“怎樣去發(fā)現(xiàn)真理”??茖W(xué)探究是貫穿于化學(xué)新課程的重要角色,化學(xué)實驗探究則是化學(xué)學(xué)科的科學(xué)探究中最重要的探究方式,同時,化學(xué)實驗探究是學(xué)生學(xué)習(xí)化學(xué)最主要的學(xué)習(xí)方式,是培養(yǎng)和提高學(xué)生科學(xué)素養(yǎng)、培養(yǎng)學(xué)生探究意識、提高探究能力的主要途徑。在平常的教學(xué)中,我有意識的去鍛煉學(xué)生是實驗?zāi)芰σ约坝^察能力,在學(xué)生實驗或者是演示實驗時,應(yīng)注意實驗的現(xiàn)象以及思考出現(xiàn)這種現(xiàn)象的原因,該怎么樣去表述出來,這為應(yīng)付高考打下了良好的基礎(chǔ)。
另外在化學(xué)自修課是主張學(xué)生獨立自主的思考,遇到不會的或者是較難的題目不是馬上就去問老師或者是同學(xué),而是應(yīng)該先進行一番思考,要有自己的解題的思路,然后再和老師的思路相對比自己的有什么樣的優(yōu)點,又有那些缺點。即便做錯了,也有很大的收獲。
二、積極與學(xué)生之間進行溝通,創(chuàng)造和諧的師生關(guān)系
我所擔任的是一班和二班的化學(xué)課的教學(xué)工作。這兩個班我是從高一一直教到高三畢業(yè)。所以有很多學(xué)生比較清楚我的性格和脾氣。高一時學(xué)生考試成績不理想我就批評,造成很多學(xué)生看到就像老鼠見了貓一樣,更有甚者一班的學(xué)生竟然送給我一個魔女的稱謂,真讓我大吃一驚,心里在想這樣下去真不是什么好事。到了高二我就開始轉(zhuǎn)變我的觀點,不在對學(xué)生實行大棒政策,而改為內(nèi)松外緊,平常和他們友好相處,還可以和他們玩游戲,打羽毛球等等,但是有關(guān)學(xué)習(xí)方面的事情,比如說上課的紀律,作業(yè)等決不能含糊。到了高三的時候很多學(xué)生都能認真的對待學(xué)習(xí)。尤其是二班的學(xué)生,和我非常的親近,特別喜歡和我開玩笑,雖然有些學(xué)生的成績并不理想。二班有幾個學(xué)生對他們今年的高考成績感到并不滿意,所以他們選擇了在奉節(jié)中學(xué)復(fù)讀。國慶節(jié)中秋節(jié)的時候打電話給我說:薛老師,雙節(jié)快樂;甲流在流行,他們發(fā)短信說:聽說奉師有了流感確診病例,薛老師一定要注意身體,千萬別讓流感和你太親近了。每想到這些我的腦海中都閃現(xiàn)出一個個熟悉的面孔。我知道他們是真的把我看成知心的朋友,心中有一種感動更有一種對自己過去工作的肯定。
三、多方面向優(yōu)秀教師請教提高自身的教學(xué)能力
剛從大學(xué)畢業(yè),對于高中教材還不夠熟悉,很難把握知識的重難點。我時時提醒自己:要努力,要看書,把握書中重點難點,多向老“前輩”請教。高一時,早早起床,提前備課。請教劉正凡老師:教案是否安排合理,重難點是否抓住。每周堅持聽課5節(jié)之上,高二和高三更有理化生組組長朱世保老師的諄諄教誨。平時在網(wǎng)上也有閱讀名校教師的教學(xué)論文,利用這些寶貴的經(jīng)驗和自己的工作結(jié)合起來,取其精華,提高自己的教學(xué)水平。我記得最清的是在高三的沖刺階段我們從奉節(jié)中學(xué)借鑒了很多名校的有關(guān)習(xí)題,對于我有很大的提高。
四、高三教學(xué)工作應(yīng)扎扎實實不能拖沓
在過去的三年中,給我印象最深的是高三的忙碌。因為在高三年級,化學(xué)進入了高中總復(fù)習(xí)的階段。一個章節(jié)復(fù)習(xí)完了以后緊接著的就是考試,有的時候還不止一次,兩次,甚至于接著就是月考。特別是對于課堂考試,我一般是利用晚自習(xí)時間進行課堂考試。那么當天晚上就要把試卷批改出來,以保證明天上午課堂的講解。由于題目復(fù)雜,數(shù)量多,學(xué)生書寫不規(guī)范,所以很多個夜晚我是一直工作到凌晨一兩點鐘,才能完成。當然我的幸苦也換來了學(xué)生們的抱怨,他們說每一次考試后,我們化學(xué)老師是最先打擊我們的。我知道這是對于我的另一種表揚。更讓我欣慰的是,通過這種課堂考試的訓(xùn)練,學(xué)生的做題的速度和質(zhì)量都有較大的提高。在高考的前夕,大部分學(xué)生都能在規(guī)定的時間內(nèi)完成試卷。這為取得良好的高考成績夯實了基礎(chǔ)。
五、反應(yīng)嗅覺靈敏及時領(lǐng)悟高考信息
在基于我校“校園網(wǎng)學(xué)科資源庫建設(shè)與應(yīng)用”課題上,本文旨在對課題研究的過程、成果、經(jīng)驗進行全面總結(jié),深入反思,希望對其他中學(xué)的資源庫建設(shè)起到借鑒作用。
一、教師個人資源網(wǎng)站紛紛建立
“校園網(wǎng)學(xué)科資源庫建設(shè)與應(yīng)用”課題實施的第一步是征集建議,制訂方案。2005年10月10日,我們制訂了《我校教學(xué)資源庫建設(shè)意見征集表》,開展了一次廣泛的意見征集活動,并加以認真分析。接著,制訂《我校教學(xué)資源庫建設(shè)方案(試行)》。按照方案,學(xué)校首先對感興趣并報名參加的教師進行了網(wǎng)頁制作培訓(xùn),并提供網(wǎng)絡(luò)空間、分配賬號和二級域名的解析。很多教師紛紛報名,他們經(jīng)過培訓(xùn)甚至都成了網(wǎng)頁制作和作圖高手。這不但極大地提升了教師的信息技術(shù)水平,同時也有利于實現(xiàn)學(xué)科知識與計算機技術(shù)的緊密結(jié)合。
到了2007年,學(xué)校很快就建立了一批“學(xué)科教師個人資源網(wǎng)站”。包括英語學(xué)科高級教師羅老師的“路捷英語網(wǎng)”;中學(xué)研究員王老師的“擺渡英語網(wǎng)”;歷史學(xué)科重慶市級骨干教師秦老師的“歷史聯(lián)盟網(wǎng)”“方紅網(wǎng)絡(luò)”“知路論壇”;語文學(xué)科高級教師肖老師的“水云天語文資料網(wǎng)”;等等。
良好的開端是成功的一半。各科“學(xué)科教師個人資源網(wǎng)站”的建立為綜合性學(xué)科資源庫的建成奠定了充分的師資基礎(chǔ),也進行了有益的技術(shù)和理論探索。總結(jié)第一階段的工作,我們發(fā)動教師對資源網(wǎng)站的建立進行深入的理論研究,也獲得了比較理想的成果,很多教師的研究成果得到了發(fā)表。
二、“知路教育網(wǎng)絡(luò)工作室”的組建
21世紀是團隊制勝的世紀,誰擁有了卓越的團隊,誰將會擁有核心的競爭力。2008年9月,由筆者發(fā)起籌備成立“知路教育網(wǎng)絡(luò)工作室”,集合了各學(xué)科優(yōu)秀的教師,打造了一支有活力的優(yōu)秀團隊,并制訂了工作室的宗旨、章程、發(fā)展規(guī)劃和遠景目標。
首先,在制度建設(shè)方面,工作室以“致力于互聯(lián)網(wǎng)與教育的結(jié)合,讓虛擬的網(wǎng)絡(luò)現(xiàn)實化,讓現(xiàn)實的教育便捷化”為理念,以“服務(wù)于教師,服務(wù)于學(xué)校,服務(wù)于學(xué)生”為宗旨。工作室不僅有章程,還有詳細的日常工作制度,如輪流并定期更新制度、周末輪班制度、定期會議制度等。每次會議都有中心發(fā)言人,并且做好詳細的會議記錄。
工作室還有階段性目標,如第一個階段的工作目標:一是制作目標,在2009年1月前,由筆者進行資源庫網(wǎng)站“中學(xué)課程網(wǎng)”的程序制作和欄目編排;二是資源量目標,在2009年9月前,初步建成以“中學(xué)課程網(wǎng)”為重心的“新課改教師備課資源庫”,預(yù)計總資料量達2萬以上;三是宣傳目標,從2009年1月到2009年9月前,實現(xiàn)資源庫日訪問量1000 IP。
其次,在培訓(xùn)教程方面,建設(shè)校園網(wǎng)學(xué)科資源庫的過程,也是教師不斷學(xué)習(xí)和提高的過程。我們一方面通過會議的形式作示范培訓(xùn),另一方面編制一些培訓(xùn)教程文檔,方便團隊成員隨時查看學(xué)習(xí)。如我們編制了FLASHFXP的使用教程、網(wǎng)站上傳文件教程、在QQ空間為“中學(xué)課程網(wǎng)”作鏈接教程等。
再次,在團隊凝聚力建設(shè)方面,我們通過一個月一次的團隊活動,加強團隊意識。如開展羽毛球、乒乓球比賽、郊游等活動。另外,我們還通過一起學(xué)習(xí)和分享網(wǎng)絡(luò)上有關(guān)團隊建設(shè)的優(yōu)秀文章或案例來增強彼此的團隊意識。如《阿里巴巴的中國起源》《思路決定出路,團隊決定成敗》等。另外,還組織專人研究和團隊交流學(xué)習(xí),如針對北京、廣州等信息發(fā)達地區(qū)的資源站的建設(shè)模式,由專人定期在工作室作報告,以開闊眼界、打開思路。
三、“中學(xué)課程網(wǎng)”的建立
(一)硬構(gòu)架――自助式備課的網(wǎng)站設(shè)計
欄目的編排設(shè)計是建立教學(xué)資源庫的第一步,其次才是程序制作。在分析各版本教材結(jié)構(gòu)和各學(xué)科規(guī)律的基礎(chǔ)上,我們最終決定拋棄多數(shù)資源庫所采用的按“課件,教案,試題”的欄目分類方式,網(wǎng)站欄目按照“學(xué)科教材版本冊數(shù)章節(jié)”進行分類。這樣就可將資料分類細化到每一節(jié),教師備課時,只需進入相應(yīng)的章節(jié)就可以瀏覽到本節(jié)的所有課件、教案、試題等資料。這極大地方便了教師備課,真正實現(xiàn)自助備課。
為了方便教師使用資源庫,我們開發(fā)了網(wǎng)站的IP段控制功能,教師只要在學(xué)校局域網(wǎng)內(nèi),無論哪臺電腦,不需要注冊等繁瑣的過程,都可以無限制地進行免點下載資源庫內(nèi)的所有資料。這方便了教師的備課,也提高了資源庫的利用率。
此外,“中學(xué)課程網(wǎng)”資源庫還注重學(xué)科特色打造。每個學(xué)科除了設(shè)置有每年的“備戰(zhàn)高考資料庫”和“備戰(zhàn)中考資料庫”之外,數(shù)理化還設(shè)置有“競賽專題”,地理學(xué)科有“地圖專題”,歷史學(xué)科有“視頻專題”等。這些個性欄目的設(shè)置使得資源庫網(wǎng)站更具專業(yè)性和科學(xué)性,也更能吸引教師使用。
(二)軟構(gòu)架――激勵機制的設(shè)計和展示平臺的搭建
1.建立獎勵機制和考核機制,提高參與性和積極性
在校園網(wǎng)學(xué)科資源庫的建設(shè)過程中,我們只有配套相關(guān)的獎勵和考核評價機制,才能形成活力,從而提高教師參與的積極性。為此,我們施行了三項措施:第一,對周末加班更新資源庫的教師補發(fā)加班費;第二,進行每周上傳排行,對前五名教師進行獎勵;第三,把資源庫的建設(shè)與教研組、教師年度考核掛鉤。在年度考核中,學(xué)科資源建設(shè)分數(shù)按以下公式計算:(上傳資源數(shù)量×70%+下載量×30%)×10%=學(xué)科資源建設(shè)分數(shù)。
2.建立會員制度和點券機制,匯集精品教學(xué)資源
“中學(xué)課程網(wǎng)”資源庫的發(fā)展離不開教師的普遍參與和支持,為了鼓勵教師主動并積極地上傳和共享自己的教學(xué)資源,我們建立了會員制度和點券機制。教師可以上傳自己的精品資源,并可以對自己上傳的精品資源設(shè)置1至3個點券,其他教師必須要花費相應(yīng)點券才能下載,教師自己的精品資源被下載次數(shù)越多,他獲得的點券獎勵也就越多,他就可以用這些點券去下載其他教師的精品資源。這樣,資源庫就真正實現(xiàn)了共建共享的功能,而且也推動了資源庫的發(fā)展和資源數(shù)量與質(zhì)量的提升。
3.搭建教師成果展示平臺,助力教師專業(yè)成長
“中學(xué)課程網(wǎng)”資源庫通過申請免費為教師建立個人專輯,幫助教師保存和展示自己的教學(xué)成果。資源庫成為展現(xiàn)教師專業(yè)水平的良好平臺,不但有利于教師互相交流、提高,同時也幫助教師專業(yè)成長。教師可以彼此閱讀各自的專輯,查看同行的學(xué)科教學(xué)論文、班主任論文等,對于日常教學(xué)、班級管理都非常有幫助。教師樂于使用資源庫,也就大大促進了資源庫的建設(shè)和應(yīng)用。
四、走向校外,活水引入顯活力
(一)注重宣傳,建立龐大的用戶群
除了加強校內(nèi)宣傳,我們同時也非常注重在校外的宣傳工作。例如,對參加重慶市教育學(xué)院“新教師培訓(xùn)課程”的新教師、大四的實習(xí)教師等進行宣傳。我們還通過建立中學(xué)課程網(wǎng)會員QQ群,既方便了教師的交流,也便于教師了解資源庫的相關(guān)動態(tài)。宣傳工作的開展,不僅幫助網(wǎng)站建立了龐大的用戶群,也為網(wǎng)站資源的更新和應(yīng)用打下了堅實的基礎(chǔ)。
(二)建立“校網(wǎng)通”,實現(xiàn)校際資源共享,推動教育均衡化
在中學(xué)課程網(wǎng)的學(xué)科資料基本齊全并具有較大的用戶量后,為了拓寬資源庫的應(yīng)用、擴大資源庫的影響和資源庫的長期良性循環(huán),也為農(nóng)村教育作出應(yīng)有的貢獻,推動教育均衡化,工作室團隊討論決定開發(fā)“中學(xué)課程網(wǎng)―校網(wǎng)通”功能。此功能的成功開發(fā),使得加入其中的其他學(xué)校教師只要在學(xué)校局域網(wǎng)內(nèi),無論哪臺電腦,就可以像使用校園網(wǎng)資源庫一樣,不需要注冊等繁瑣的過程,都可以無限制地免點下載課程網(wǎng)內(nèi)的所有資料。同時,享受網(wǎng)校服務(wù)的學(xué)校有義務(wù)與大家共享本學(xué)校的期中和期末測試試題。這樣,既讓中學(xué)課程網(wǎng)的優(yōu)秀資源被更多教師運用,又實現(xiàn)了學(xué)校間的資源共享。
我們在2009年和2013年中連續(xù)五年推出了“中學(xué)課程網(wǎng)―校網(wǎng)通,農(nóng)村學(xué)校免費使用”大型公益活動,針對本區(qū)的所有學(xué)校和全國的農(nóng)村學(xué)校,免費為其提供優(yōu)質(zhì)的教學(xué)資源。
(三)招聘網(wǎng)絡(luò)編輯,搜集校外優(yōu)質(zhì)資源,充實資源庫
2009年,在上級領(lǐng)導(dǎo)的熱情關(guān)懷和指導(dǎo)下,在學(xué)校全體教職員工的共同努力下,學(xué)校的各項工作、各項建設(shè)成效顯著。學(xué)校獲得了05-06全鄉(xiāng)第三名,06-07全鄉(xiāng)第二名,07—0年統(tǒng)合考核全鄉(xiāng)第四名的好成績。在教學(xué)質(zhì)量上,近三年來,年年得獎,每次全鄉(xiāng)統(tǒng)一考試,學(xué)校都有七至八個科次在全鄉(xiāng)前三名。上學(xué)年教育教學(xué)質(zhì)量考試全校所有學(xué)科都得獎,獲獎率100%。這是上級領(lǐng)導(dǎo)和社會對我們工作的肯定和鼓勵。這也是每一位xx小學(xué)學(xué)校師生的自豪。在此,對鄉(xiāng)中學(xué)領(lǐng)導(dǎo)給予學(xué)校工作的指導(dǎo)、幫助和大力支持,表示誠摯的謝意;對全體教職員工的辛勤勞動和無私奉獻表示衷心的感謝。
回顧這一年的工作,我深深體會到:以人為本,科學(xué)創(chuàng)新是學(xué)校發(fā)展的重要源泉?;谶@種認識,學(xué)校確定了“以德立校、依法治校、合作創(chuàng)新、共建和諧”的工作方針;以文明禮儀、強化管理、全面發(fā)展為主要抓手,力求“把關(guān)心、體貼、理解、支持、協(xié)作”放在首位,形成教師之間主動協(xié)調(diào)、學(xué)校整體團結(jié)向上的戰(zhàn)斗集體;把計劃、協(xié)調(diào)、檢查、考核、評價、公布、總結(jié)工作作為管理的主要工作落到實處,形成管理新秩序;把學(xué)校工作獎勵辦法貫徹好,調(diào)動教職員工愛崗敬業(yè)、講究禮儀、遵紀守法、創(chuàng)新工作;把教育教學(xué)改革工作進一步深化,全面建設(shè)和諧校園,圓滿地完成了2009年的工作目標。
一、加強自身建設(shè)
1、嚴格按照領(lǐng)導(dǎo)的標準要求自己,堅持學(xué)習(xí),以身作則,注意規(guī)范,無違紀現(xiàn)象發(fā)生。
2、堅持經(jīng)費預(yù)算制度,對學(xué)校財務(wù)運行情況進行管理與調(diào)控。
3、堅持大額度資金鄉(xiāng)中學(xué)校長審批制度,定期了解學(xué)校的資金使用狀況,了解學(xué)校重點資金是否使用到位,教職工福利是否發(fā)放到位等等,防止資金的無計劃使用。
4、堅持收費工作校長一支筆審批制度,學(xué)校正常的收費,以及保險、作業(yè)本費等代收費用都要通過校長審批,然后進行收取。學(xué)校反對教學(xué)輔助用書的征訂,嚴格按照上級部門的最低要求進行征訂教輔用書。
5、堅持做好教職員工和家長的思想工作,熱情接待老師、家長、學(xué)生、社會各界人士的來訪。學(xué)校的工作千頭萬緒,但來訪的多是有關(guān)學(xué)生上學(xué)、學(xué)校收費、老師對待學(xué)生、學(xué)生安全事件的事情。作為校長總是認真聽取來訪人的意見,解釋學(xué)校的工作目的,解釋上級文件精神;對于學(xué)校和老師存在問題的,學(xué)校虛心接受批評,作出道歉,造成影響的進行處理,努力建設(shè)和諧校園。
二、工作回顧重點
1、落實學(xué)校未來發(fā)展規(guī)劃。
2、修訂學(xué)校各類管理制度。形成完整的制度系列,依法治校,規(guī)范辦學(xué)行為。
3、分條塊制定檔案目錄系列。為學(xué)校今后日常工作的管理、檔案資料的整理、上級重點工作的檢查和驗收,從整體上做出了一個全面地、系統(tǒng)地、科學(xué)的規(guī)范。
4、實行校務(wù)公開。通知、安排、簡訊、經(jīng)費使用情況、老師競職等,公布于學(xué)校校園黑板上、教職工可通過其路徑獲取了解學(xué)校一切信息,及時了解學(xué)校工作動態(tài),配合學(xué)校做好一切工作。
5、堅持搞好課外活動。合理安排作息時間,制定課外活動安排,使課外活動時間、地點、人員固定,保證了活動的穩(wěn)定性,保證學(xué)生在?;顒訒r間不少于一小時。特別是本學(xué)期的陽光體育戶外活動扎實有效,許多老師也參與其中。一年來,學(xué)校開展了六一兒童節(jié)慶?;顒雍鸵欢偶o念活動,開展了形式多樣的體育和文藝活動,活動得到了慶豐村委和家長委員會的大力支持,活動的影響力也得到了廣大家長的認可。
6、構(gòu)建起新的學(xué)生評價體系。學(xué)校以發(fā)展性評價為杠桿,制定了學(xué)生星級評價方案,并將評價結(jié)果與三好學(xué)生、優(yōu)秀少先隊員、優(yōu)秀隊干等評比直接掛鉤,形成學(xué)生成績、特長成績、操行評定成績相統(tǒng)一的評價體系,從學(xué)習(xí)、閱讀、體育、衛(wèi)生、活動、禮儀等方面為學(xué)生提供實現(xiàn)自我的激勵機制,鼓勵學(xué)生全面發(fā)展。開展“雛鷹爭優(yōu)”學(xué)生評價活動,頒發(fā)學(xué)習(xí)優(yōu)、勞動優(yōu)、紀律優(yōu)等,促使學(xué)生自覺養(yǎng)成學(xué)習(xí)的良好習(xí)慣,形成積極、向上的學(xué)習(xí)氛圍。
7、注重班主任工作。本學(xué)年提高了班主任津貼,津貼由每個學(xué)生0.5元到現(xiàn)在的1元,有嚴格的班主任管理細則和優(yōu)秀班主任評選方法。開展了“班主任在班級管理中應(yīng)起哪些作用”等問題,共同討論農(nóng)村學(xué)校班級管理辦法。
8、堅持家校聯(lián)系,形成德育教育網(wǎng)絡(luò)。召開了六年級學(xué)生家長會,放假前,班級召開學(xué)生家長會。指導(dǎo)家長積極配合學(xué)校,共同培養(yǎng)和教育好孩子。學(xué)年初,在一年級學(xué)生家長中開展做“做文明家長、育文明孩子”的講座,讓家長們通過傾聽、交流、溝通與答卷,學(xué)習(xí)教育孩子的方法,了解到了學(xué)校辦學(xué)理念、教育理念,為孩子的成長改變自己?!凹议L委員會”的家長們對學(xué)校提出了不少具有可行性、可操作性的建議或意見,促進學(xué)校在今后的工作中不斷調(diào)整工作步伐,改進工作方式方法,以此推進學(xué)校素質(zhì)教育向縱深全面發(fā)展。
9、狠抓安全不松懈。安全工作形成了以“校長負總責(zé),教師分管,后勤主抓校舍安全,教師主管主抓安全教育和活動安全、課間安全,教師管理課堂安全”的管理體系。學(xué)校建立多項安全制度。制定了詳細的“應(yīng)急疏散”活動方案,組織全校學(xué)生進行2次地震應(yīng)急逃生演練。在廣大師生員工的共同努力下,學(xué)校未發(fā)生一起中的安全責(zé)任事故。
10、開展“心系災(zāi)區(qū),情系同胞”捐款活動。全校師生員工捐款800多元。并開展了“心系災(zāi)區(qū),情系同胞”作文比賽,并由學(xué)生和老師自編自演了小品、歌舞等活動。讓師生在活動的同時也重新認識的一次生命,還要求每個教師寫了心得體會,并在民主生活會進行了討論發(fā)言。
11、學(xué)校加大了教師集體學(xué)習(xí)培訓(xùn)的力度。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、中層干部都參與到培訓(xùn)當中來,講理論、講師德,講業(yè)務(wù)、講和諧,講法律,講美德。集中教育已經(jīng)成為促進教師專業(yè)發(fā)展的主要形式,每月至少一次集體培訓(xùn),雷打不動,為教師專業(yè)成長提供了集中學(xué)習(xí)平臺。
12、學(xué)校在網(wǎng)上建立了自己的教育博客,通過博客寫學(xué)校教育特色、活動紀錄、教育隨筆、教學(xué)心得、生活感悟、教學(xué)設(shè)計等,為學(xué)校的對外宣傳和學(xué)校的發(fā)展做出了應(yīng)的貢獻。
13、積極做好兩免工作。全校學(xué)生只收上級部門規(guī)定的作業(yè)本費,沒有收取其它任何費用。
14、繼續(xù)改善學(xué)校面貌,加強學(xué)校校園文化建設(shè)。“外重形象、內(nèi)重品質(zhì)”。本學(xué)期學(xué)校的校園文化建設(shè)緊緊圍繞開學(xué)初在全縣“校園文化建設(shè)工作會”上的要求,處處為校園的發(fā)展著想,讓校園真正成為學(xué)生的樂園,成為花園式學(xué)校。
在硬件方面,學(xué)校更換了老籃球板,換上了新的籃筐;新安裝了自來水,使學(xué)校用上了安全的引用水;全校各個班級換上了新的磁性黑板;新購了兩個自然儀器柜;買了三個新籃球。
軟件方面,全校各個班級在開學(xué)初征集了學(xué)習(xí)激勵語,最后根據(jù)各班實際,選用了一條最合適的用電腦打字張貼在了教室的后面和前面。各班除了黑板報外,還增加了學(xué)習(xí)園地,用于張貼學(xué)生和教師的作品,有書法、有作文、有圖畫、有手抄報、也有名言警句。通過整理后的學(xué)校,上課班級學(xué)習(xí)氛圍濃厚,下課學(xué)生活動豐富,光是學(xué)校統(tǒng)計過的報損的財產(chǎn)有:籃球三個、乒乓球拍兩副、長跳繩六根、小籃球一個、羽毛球四副,學(xué)生自己的還沒有統(tǒng)計過。學(xué)校本學(xué)期還開通了閉路電視,新購了DVD一臺,豐富了師生的業(yè)余時間,也開闊了師生了眼界。
15、開學(xué)初與每一個教師簽定了“兩基”工作責(zé)任書,讓每一個教師知道自己的工作職責(zé),明確自己的工作重點。
本學(xué)年在校學(xué)生數(shù)為210人,其中女生110人,學(xué)生人數(shù)比上一學(xué)年多了20人。就多的這20人,與每一個教師在假期間下鄉(xiāng)的動員返鄉(xiāng)入學(xué)是分不開的。
9月份,教師對本轄區(qū)9個村民組文化戶口冊進行了認真仔細的核查,完善了各類統(tǒng)計,并對新生(增)人口進行了登記,兩基人員認真完善了上報各類表冊和收集了外出就讀各種證明,并對近三年的脫盲人員進行了鞏固提高培訓(xùn),通過測試全部合格。由慶豐村委牽頭,開展了三次農(nóng)技培訓(xùn),分別是養(yǎng)豬技術(shù)培訓(xùn)、養(yǎng)牛技術(shù)培訓(xùn)、紅高粱的種植技術(shù)培訓(xùn),學(xué)校做好了各類資料的收集,并完善了鄉(xiāng)中學(xué)兩基辦安排的各項工作任務(wù)。
16、三關(guān)工作。本學(xué)期學(xué)校共有留守兒童73人,分別由學(xué)校、慶豐村和政府14名家長代管。關(guān)愛留守兒童工作在往年的基礎(chǔ)上,加在了對教師(家長)的考核力度,學(xué)校專門有人負責(zé)“三關(guān)”工作,有專門的家長考核制度,每月對家長進行考核,并將成績納入每一個教師的月量化考核,每月上交一次工作總結(jié)。具體相關(guān)工作有:每月評選一次優(yōu)秀留守學(xué)生,對他們進行物質(zhì)和精神上的獎勵。每月組織留守學(xué)生志愿服務(wù)隊對當?shù)氐奶厥饪粘怖先宋繂栆淮?,幫助他們打掃衛(wèi)生,整理家務(wù),并由學(xué)校購上禮品。教師除了每月對自己代管的留守學(xué)生進行“三管一強化”和“十個一”外,還對本班所有的留守學(xué)生進行關(guān)愛,對特殊的留守學(xué)生進行特別關(guān)愛,本學(xué)期有五名學(xué)生享受了浙江省的慈善基金,每名學(xué)生在小學(xué)階段有500元的補助。家長和留守學(xué)生還開展豐富的活動,在今年慶祝一二·九運動73周年上,由六年級班教師和留守學(xué)生自編自演的小品還獲得了好評。另外,慶豐村委也大力支持學(xué)校的三關(guān)工作,在此次活動中還為取得優(yōu)異成績的教師和學(xué)生發(fā)放了獎品。在鄉(xiāng)“三關(guān)辦”的年度考核中,學(xué)校的相關(guān)工作獲得了好評,也取得了好成績。
三、主要問題剖析
1、對于教師隊伍建設(shè)方面,開始注重專業(yè)成長,注重老師們寫體會、做反思,但在前一階段忽視了教師集體學(xué)習(xí)和培訓(xùn)。這樣就導(dǎo)致老師們學(xué)不到最先進的東西,停留在過去的成績和水平上,與兄弟學(xué)校出現(xiàn)了差距。作為校長我認為這是我最大的失誤。這個學(xué)期開始,加大教師培訓(xùn)工作,盯的教導(dǎo)處這方面也緊了,過問多了,提出:每個教師必須參與培訓(xùn),堅持周周培訓(xùn),集體培訓(xùn)次數(shù)每月不少于三次,每學(xué)期不少于12次的最低標準。內(nèi)容和主講人要經(jīng)過教務(wù)處和考研組審核,把教師的師德教育、政治意識教育和業(yè)務(wù)理論和業(yè)務(wù)素質(zhì)培訓(xùn)都納入到學(xué)校的大培訓(xùn)當中來,不斷提高老師們的思想和業(yè)務(wù)素養(yǎng)。
2、對于管理方面,實行人性化管理和制度化管理相結(jié)合還沒有形成學(xué)校的特色。雖然制定了好多制度,但大家都沒有認真地看制度,更沒有讓大家學(xué)習(xí)制度,也談不上貫徹制度。所以加大制度化管理和加大協(xié)作意識的培養(yǎng)都是很重要的。今后,一方面,要學(xué)習(xí)制度,發(fā)現(xiàn)問題,完善制度,但又不能唯制度是問,還得靠我們每個老師的大局意識、責(zé)任意識、協(xié)作意識,每一個部門在某一方面管理著別人,但每一個人又在別的事情上受別的部門的管理,這就是管理的系統(tǒng)性表現(xiàn)。所以我們要互相支持、互相諒解、互相補充、互相捧場、協(xié)調(diào)一致,才能建立一種和諧的、科學(xué)的管理體系和學(xué)校精神。在這方面,主要是教師個人的素質(zhì)建設(shè),要繼續(xù)抓緊抓好,要把激勵機制確實用起來。領(lǐng)導(dǎo)少批評人,特別是當大家的面少批評人,甚至不要批評人,要多看到同事們的優(yōu)點和進步,不要把缺點和錯誤掛在嘴上,這樣,想成一個向上的氛圍,才能形成一個團結(jié)的整體。
3、在工作方法上,缺乏實事求是、因材施教和工作藝術(shù)。要整合工作的任務(wù)分配。要把工作分成不同的類型進行分配,不要搞人人過關(guān)、事事考核。制定基本工作標準,作為考核檢查的依據(jù),把課題、賽講、研討課等一些發(fā)展性的內(nèi)容,以專題的面目出現(xiàn),不列入考核范圍,可以給人們以不同的分工,來完成這些專題。要約定公共項目的比重。像開會、學(xué)習(xí)、培訓(xùn)、活動,要給以不同的量的描述,對于老師們聽課筆記、學(xué)習(xí)札記(筆記與體會)、教育隨筆、課后反思、教學(xué)論文等等都要根據(jù)情況規(guī)定基本必要的篇目,讓老師們目標明確。
5、在廉政建設(shè)上,有制度,但不健全。主要是在操作上沒有形成必要的監(jiān)督制約程序。今后要建立收費的強化簽字程序,建立預(yù)算的會議審核程序,保證收費和經(jīng)費使用的規(guī)范性。
四、主要改進措施
總體思路是:大事要統(tǒng)一思想(學(xué)習(xí)、認識、融合、提高),做人要規(guī)范行為(服務(wù)、有序、微笑、鼓掌),部門要團結(jié)協(xié)作(溝通、補充、理解、讓功),工作要大膽創(chuàng)新(責(zé)任、目標、研究、爭先),一句話就是用學(xué)習(xí)提高人、用理論武裝人、用制度管理人、用成績激勵人,用語言溫暖人、用肚量和諧人、用任務(wù)鍛煉人、用愿景凝聚人。具體來講,在制度方面,探討學(xué)校資料應(yīng)對檢查的部門協(xié)調(diào)辦法,建立校務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)負責(zé)制和公示人公示制,收費多人審核制,經(jīng)費預(yù)算會議審核制;在工作方面,抓住教師培訓(xùn)、校本建設(shè)、管理機制不放松。
1、加強工作的落實。進行工作檢查,如周五例會的時候,對部門本周工作進行匯報,并作為值周老師合格與否考核依據(jù)。
2、增加工作的透明度。分層、分類、分情況進行管理,比如,請假、和給人的特殊政策要讓其他相關(guān)部門清楚;
3、增強工作的藝術(shù)性。要講究方式方法,對于教師的問題和不足,要善意的指出來,幫助其改正和改進。主要是要講究說話的藝術(shù),求得大家的支持、理解、幫助。
4、深入教師了解情況。解決老師們的困難和問題,檢查他們工作的優(yōu)勢和不足,宣傳學(xué)校的理念,對工作進行具體指導(dǎo),和老師們交流生活和思想。