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駐村幫扶工作月總結(jié)精選(九篇)

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駐村幫扶工作月總結(jié)

第1篇:駐村幫扶工作月總結(jié)范文

一、時間安排

2020年12月1日—12月6日

二、參加人員

2015年以來,鎮(zhèn)域內(nèi)貧困村已輪換的第一書記、駐村工作隊員和駐村干部(具體名單見附件1)。

三、回訪形式

鎮(zhèn)扶貧辦統(tǒng)籌組織已輪換第一書記、和駐村工作隊員和駐村干部,主要采取座談交流、個別訪談等形式對原駐村群眾進行回訪,回訪時間不少于3天,回訪原駐村貧困戶不少于50%。對易地扶貧搬遷戶要上門回訪,對外出務工戶要采取電話回訪。

四、主要任務

(一)加強政策宣傳,強化感恩教育。采取述職懇談等方式,突出宣講關(guān)于扶貧工作的重要論述,對扶貧工作的重要指示精神,對廣大群眾的掛念之情;宣傳中、省、市、區(qū)關(guān)于脫貧攻堅各項方針政策,特別是“兩不愁三保障”、飲水安全、產(chǎn)業(yè)扶貧、小額信貸等相關(guān)政策和幫扶措施及成效;宣講黨的五中全會精神,特別是鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接的相關(guān)政策,教育引導群眾感黨恩、聽黨話、跟黨走。

(二)注重正向引導,激發(fā)內(nèi)生動力。同在崗第一書記、駐村工作隊員、駐村干部和村兩委干部一道,到扶貧項目點走一走、看一看,追憶扶貧歷程,交流心得體會,鼓勵他們持續(xù)保持攻堅態(tài)勢,善始善終、善作善成;與群眾一起算好政策賬、收入賬、實惠賬、保障賬、社會幫扶賬等,增強群眾的獲得感、認同感、自豪感和成就感;采取“零距離”接觸、面對面交流等方式,對脫貧戶、脫貧不穩(wěn)定戶、邊緣易致貧戶等重點人群和特殊困難群體進行思想開導和政策解讀,引導他們堅定穩(wěn)定脫貧、持續(xù)奔康的信心決心。

(三)深入分析研判,總結(jié)經(jīng)驗做法。與現(xiàn)任駐村干部、村“兩委”干部以及黨員群眾代表座談交流,重點圍繞建強基層戰(zhàn)斗堡壘,研究村級建制調(diào)整改革后如何進一步加強班子建設、發(fā)揮黨員作用、充實后備力量等;聚焦持續(xù)鞏固脫貧成果,共同分析本村當前的幫扶工作短板弱項,特別是脫貧產(chǎn)業(yè)、集體經(jīng)濟發(fā)展等方面的困難問題,幫助尋找解決辦法;全面總結(jié)脫貧攻堅以來,本村在駐村幫扶、項目推進、基層治理等方面的好經(jīng)驗、好做法,挖掘自力更生、艱苦奮斗的先進典型。

五、工作要求

(一)強化工作督導,提升回訪實效。由鎮(zhèn)紀委、鎮(zhèn)扶貧辦等相關(guān)部門組成“大回訪”工作督導組進行督查指導,確?!按蠡卦L”工作落到實處、取得實效。對逾期未開展“大回訪”或在開展過程中走過場、搞形式主義的,要依歸依紀追究責任。

第2篇:駐村幫扶工作月總結(jié)范文

2020年在局黨委深切關(guān)心下,在全局干部職工的共同努力下,圓滿完成了包保貧困村駐村幫扶各項工作。

一、駐村工作開展情況

按照市委組織部要求,2020年全年駐村290余天,周六、周日正常履行駐村工作隊值班責任,按要求填寫駐村工作日志。與派出單位完全脫鉤,保證了駐村工作時間。認真履行駐村工作隊隊員職責,全年走訪脫貧戶6次,重點戶不少于12次,每月至少一次。

二、在推動精準扶貧方面

年初幫助包保貧困村制定了2020年脫貧計劃及后續(xù)鞏固提升計劃,結(jié)合包保貧困戶制定了個人包保幫扶鞏固提升工作方案,幫扶措施覆蓋旭日村所有貧困戶。駐村工作隊以開展“五鞏固、五提升”扶貧大會戰(zhàn)為契機,每月對“三類重點人群”開展了有針對性的走訪慰問和入戶調(diào)查,切實了解實際情況,做到了全覆蓋。

三、在推動產(chǎn)業(yè)發(fā)展方面

幫助包保貧困村大力發(fā)展庭院經(jīng)濟種植和養(yǎng)殖項目。在種植上,重點打造果樹種植產(chǎn)業(yè),同時利用果樹間種土豆、大蔥等額外再增加收入,此項目與村屯的亮化、美化和改善村屯環(huán)境相結(jié)合,在庭院和道路兩側(cè)種植李子樹,產(chǎn)生長期經(jīng)濟效益的同時,又對村屯環(huán)境進行了改善。

第3篇:駐村幫扶工作月總結(jié)范文

一、突出教育宣傳,確保扶貧會議精神傳達到位。

9月17日,XX鎮(zhèn)組織全鎮(zhèn)干部職工、各村(社區(qū))書記及主任、縣下派駐村組成員和鎮(zhèn)屬各單位負責人在鎮(zhèn)四樓會議室集中觀看學習了全縣精準扶貧工作經(jīng)驗交流總結(jié)電視電話會議。會后,鎮(zhèn)黨委隨即召開黨委會議,對近四個多月來我鎮(zhèn)4個扶貧村精準扶貧工作進行了深入探討和總結(jié),并對下步我鎮(zhèn)精準扶貧工作進行了討論;9月18日,全鎮(zhèn)召開了XX鎮(zhèn)精準扶貧工作推進會,傳達了全縣扶貧工作會議精神,鎮(zhèn)機關(guān)全體職工、各村(社區(qū))主要干部及鎮(zhèn)屬各單位負責人參加了本次會議。會議要求,各村(社區(qū))要充分認清當前精準扶貧形勢,準確把握精準扶貧工作新常態(tài),要突出重點,作好精準扶貧迎檢工作。要強化監(jiān)督,推進精準扶貧工作再落實。

二、強化工作舉措,確保精準扶貧工作開展高效。

第4篇:駐村幫扶工作月總結(jié)范文

__鎮(zhèn)__村位于__鎮(zhèn)南大門,與__鄉(xiāng)相連,地處__河兩岸,__公路穿境而過,東至____村,西至__鎮(zhèn)__村,北至__街道,幅員面積6.1平方公里,耕地面積2069畝,其中田1358畝,土711畝,全村轄區(qū)有10個村民小組,有935戶,3673人,人均耕地面積僅有0.56畝,退耕還林面積1642畝。境內(nèi)水泥硬化路8.7公里,泥結(jié)碎石4公里,山坪塘12口。全村貧困戶195戶,674人,貧困率18%,貧困人口中有82.5%因病致貧、因病返貧。2014年,全村人均純收入4206元,貧困戶人均純收入2428元。

(一)廣泛宣傳發(fā)動,積極營造扶貧工作氛圍。4月21日,全縣實施扶貧攻堅暨駐村工作推進會召開后,縣委老干部局、縣志辦駐村工作組兩位同志第一時間前往__鎮(zhèn)鎮(zhèn)政府、__村報到,及時與村兩委對接工作,迅速完成了由機關(guān)職工向“村官”的角色轉(zhuǎn)變。駐村工作組堅持在宣傳發(fā)動上下功夫,努力營造了良好工作氛圍。采用橫幅標語、黑板板報等形式,大力宣傳上級的扶貧攻堅政策,讓貧困戶了解當前扶貧相關(guān)政策、經(jīng)驗、信息。充分利用微信、QQ、手機客戶端等新媒體平臺,為貧困村的貧困農(nóng)戶、致富帶頭人提供扶貧政策、各種惠農(nóng)政策、種養(yǎng)新技術(shù)、農(nóng)事提醒、災害預警、市場行情、勞務需求等信息,以提高扶貧工作成效。

(二)深入調(diào)查研究,精心制定扶貧幫扶規(guī)劃。駐村工作組會同村兩委深入田間地頭、貧困戶家中開展調(diào)研活動,通過實地查看、召開院壩會、與貧困戶面對面交流等方式收集掌握本村基礎設施、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、貧困狀況等方面情況,分類梳理出制約__村脫貧致富的9個突出問題,并建立好貧困戶幫扶臺帳。積極向局領(lǐng)導匯報,抽調(diào)專門人員配合駐村工作組,以解決__村脫貧致富問題為突破口,精心編制扶貧幫扶規(guī)劃和年度實施方案。規(guī)劃和方案以改善基礎設施、發(fā)展特色優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)、保護生態(tài)環(huán)境、提高勞動力素質(zhì)為工作重點,以項目建設為抓手,多方協(xié)調(diào)爭取資金,通過項目建設,力爭實現(xiàn)全村有硬化路、有衛(wèi)生站、有文化室、有寬帶網(wǎng),戶戶有安全飲用水、有生活電、有廣播電視,讓貧困群眾住上好房子、過上好日子、養(yǎng)成好習慣、形成好風氣。力爭到2020年,全村基本實現(xiàn)全面建成小康社會奮斗目標,全村年人均純收入達13000元以上。

第5篇:駐村幫扶工作月總結(jié)范文

自去年8月份全縣選派“第一書記”到村工作以來,***、****區(qū)通過從建章立制、加強管理、服務協(xié)調(diào)三方面入手,以“提升能力、提升標準、提升效率”為工作核心,以“服務基層、服務群眾、服務發(fā)展”為根本要求,以“真心為民、實干惠民”為片區(qū)服務品牌,以明確崗位職責、明確工作標準、規(guī)范作風行為、加強工作監(jiān)管為主要內(nèi)容,力促片區(qū)駐村“第一書記”發(fā)揮“第一”作用,切實履行駐村工作職責。

一年來,片區(qū)15名“第一書記”積極擔當、勇于作為,真抓實干、克服困難,立足實際,從加強村級基層黨建工作入手,積極推進各項重點工程及重點項目落實。重點實施“黨建聚民、產(chǎn)業(yè)富民、文化樂民、村美宜民、培訓強民”五大工程,充分發(fā)揮引導、協(xié)調(diào)、聯(lián)絡作用。截止2016年7月份,共走訪群眾2538戶,接待處理群眾咨詢448起,參與化解鄰里糾紛61起;派出單位計劃幫扶資金144萬元,已落實幫扶資金107.85萬元,主要用于村級基礎設施建設和辦公場所改造;組織召開黨員會議230次,協(xié)調(diào)召集村級議事會議177次,議定事項136個;指導建立村級制度80個,片區(qū)15名“第一書記”駐村工作總體成效顯著。

一、抓紀律定目標,明確職責打基礎

作為組織部門選派的“第一書記”,在工作生活上嚴以律己是黨員干部的基本素質(zhì)。嚴格的工作紀律和行為規(guī)范是做好工作的前提和基礎。

(一)用紀律規(guī)范日常行為。片區(qū)制定并下發(fā)《**、**區(qū)“第一書記”工作制度和紀律規(guī)定》,建立民情日記制度、周督查月匯報制度等、述職評議、交流學習等一系列制度,要求各“第一書記”在嚴格落實中央八項規(guī)定及廉潔從政相關(guān)規(guī)定的基礎上,自覺遵守工作紀律,工作日期間要確保在村里辦公。嚴格請假報告制度,履行完善好相關(guān)請銷假手續(xù)。增強工作執(zhí)行力,對上級及片區(qū)安排的工作要積極抓好落實,不折不扣保質(zhì)保量按時完成。

(二)講職責明確工作目標。片區(qū)要求各“第一書記”結(jié)合駐村以來的工作情況,深入思考,理清思路,創(chuàng)新工作機制,結(jié)合自己的工作職責明確努力方向。各“第一書記”采取深入走訪調(diào)研,發(fā)放《調(diào)查問卷》等形式,填寫《村情、民情記錄簿》,撰寫駐村調(diào)研報告,制定2016年工作計劃和《第一書記兩年任職規(guī)劃》,真正做到“任職有規(guī)劃,落實有措施,工作有目標”。

(三)嚴獎懲促進創(chuàng)先爭優(yōu)。制定《片區(qū)“第一書記”創(chuàng)先爭優(yōu)活動方案》,采取定期座談交流,發(fā)揮廣饒黨建微信公眾號作用,建立工作展示交流平臺,對工作表現(xiàn)突出、群眾認可的,評選為片區(qū)“優(yōu)秀第一書記”,大力宣傳其工作成效及事跡。對思想不夠重視、工作不夠得力、作用發(fā)揮不夠的,片區(qū)將通報批評并責令整改,營造講奉獻比業(yè)績、干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。

二、抓制度強管理,確保工作顯實效

嚴格的制度和執(zhí)行力是做好管理的前提,從暢通信息渠道、工作督查等方面立規(guī)矩強管理,切實掌握各村“第一書記”的工作業(yè)績和思想動態(tài),確保工作開展有的放矢。

(一)信息報送掌握工作動態(tài)。建立信息報送制度,每周上報周報,總結(jié)上周主要工作,做好下周工作計劃;每月報送月報,總結(jié)本月工作,做好下月工作規(guī)劃;及時上報工作動態(tài),便于片區(qū)做好信息宣傳工作;上報其他上級要求上報的材料,包括駐村季度工作情況調(diào)度表、駐村工作臺賬等材料。

(二)監(jiān)督檢查督促工作進展。建立工作督查制度,片區(qū)每月采取不定期集中檢查和不定期隨機抽查的方式,到李鵲鎮(zhèn)和廣饒街道“第一書記”任職村督察“第一書記”進行督導檢查,一方面檢查是否駐村在崗,履職盡責。另一方面督導各項工作進展,及時解決工作中的問題,并將督查情況予以通報。

(三)加強宣傳營造良好氛圍。片區(qū)每兩個月印發(fā)一期《廣饒街道·李鵲鎮(zhèn)片區(qū)“下派幫扶” 工作簡報》,刊登片區(qū)“第一書記”工作總結(jié)、心得體會、工作方法、工作動態(tài)及其他下派幫扶先進經(jīng)驗等。每兩個月印發(fā)一期《“第一書記”工作專報》,記錄每名“第一書記”兩月來的工作實績,便于大家學習學習交流。每一個月印發(fā)一期《 “第一書記”工作通報》,通報上月片區(qū)工作督查情況、信息報送情況、周報月報情況、工作存在問題及下階段工作重點,為第一書記搭建起工作交流的平臺,營造干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。

三、搭平臺抓載體,組織工作求創(chuàng)新

自開展工作以來,采取搭建工作平臺,抓好活動載體的方式,積極探索管理好“第一書記”的方式方法。采取座談交流、集體專題活動等方式,實現(xiàn)了“組織管理有活力,群眾創(chuàng)業(yè)有動力,提升黨建帶動力”的新目標。

(一)多種會議方式搭建交流平臺。片區(qū)每月召開一次工作月例會,總結(jié)上月駐村工作,安排部署下月工作任務。每季度組織召開一次懇談會、工作交流會、工作培訓會,促進彼此間加強工作交流,引導形成“幫學趕超”的工作氛圍,提升自身的工作能力。通過組織召開多種方式的會議,為“第一書記”提供一個相互交流學習、分享經(jīng)驗教訓、查找缺點不足的機會和平臺,為幫助各位“第一書記”更好地做好駐村工作奠定良好的基礎。

第6篇:駐村幫扶工作月總結(jié)范文

今年初,按照省局黨組駐村扶貧工作安排布署,我被選派駐到蘭溪鎮(zhèn)雙河口村。駐村期間,在崔局長的領(lǐng)導下,在駐村工作隊隊長羅志勇、隊員余明祥同志的指導幫助下,在雙河口村干部群眾的大力支持下,我緊緊圍繞以李局長提出的“三個鄉(xiāng)村”(美麗鄉(xiāng)村、文化鄉(xiāng)村、富裕鄉(xiāng)村)要求,認真履行駐村工作職責,嚴格遵守脫貧攻堅作風建設“十不準”規(guī)定,推動了駐村工作健康有序開展?,F(xiàn)我就駐村以來的工作情況向局領(lǐng)導、各位同事做簡要的總結(jié):

一、駐村期間的工作

(一)加強政策學習,提高個人素質(zhì);被選派駐村以后,為盡快適應本職工作,完成工作任務,認真自學了各級關(guān)于開展駐村扶貧、做好脫貧攻堅工作的相關(guān)文件資料,各項相關(guān)政策方針和脫貧措施。駐村期間,還積極參加村委班子的黨課學習、政策學習,從思想上向幫困扶貧、脫貧攻堅上靠攏。通過學習,充分認識到了做好駐村扶貧的重大意義,進一步豐富了理論知識結(jié)構(gòu),理清了工作思路,增強了自身素質(zhì),為做好駐村工作奠定了基礎。

(二)了解熟悉村情,開展摸底調(diào)查;駐村后,為及時了解掌握雙河口村的基本情況、貧困戶現(xiàn)狀,一是與村委班子成員進行座談,摸清村情概況;二是在隊長的帶領(lǐng)下,對村內(nèi)25戶貧困戶進行了走訪,了解掌握現(xiàn)狀及困難;

(三)觀摩學習經(jīng)驗,積極推動工作;今年五月,根據(jù)李局長的指示要求,在工作隊羅隊長的帶領(lǐng)下,與村委班子成員一起赴鄂州市梁子湖區(qū)萬秀村、黃岡市團鳳縣瓦吐庫村觀摩學習鄉(xiāng)村生活污水處理、生產(chǎn)生活垃圾分類處理等項目的先進經(jīng)驗和做法,回村后,又聚集在一起籌劃雙河口村污水處理和垃圾分類處理工作,帶動鄉(xiāng)村振興發(fā)展。

(四)嚴格遵守紀律,堅持專心駐點;駐村扶貧雖然工作量大一點,工作面寬一點,條件艱苦一點,但決不能出現(xiàn)“走讀”現(xiàn)象,造成對工作不利和單位不好的影響。認識到這些,我努力做到生活上低要求,工作上高要求,紀律上嚴要求。結(jié)合實際認真制定了工作基本要求,力求做好“三個格外”,做到“五天四夜” “十不準”;認真執(zhí)行工作學習制度,除按要求做好局領(lǐng)導安排的工作任務,工作之余還堅持自學。從群眾和基層干部身上,從工作實踐當中學習,我學到了艱苦奮斗的創(chuàng)業(yè)精神,任勞任怨的工作態(tài)度,矢志不渝的生活理想,致富奔小康的拼搏勁頭,實事求是的工作作風等。

(五)扶貧不覺苦累,一心一意為民;駐村以來,緊緊圍繞群眾利益無小事,用心想方設法、千方百計的幫忙群眾解決熱點、難點問題。在省局領(lǐng)導的大力支持下,幫忙困難群眾解決了一些實際困難:一是積極參與捐款,為村民胡鵬家購買了電動三輪車,解決了他家患有手足口后遺癥兒子看病出行難的問題;二是在局領(lǐng)導的支持下,在羅隊長的帶領(lǐng)下,拿出辦公經(jīng)費3萬元,在群眾服務中心打了一口水井,解決了生活用水問題;三是在羅隊長的安排下,“六一”兒童節(jié)為全村87名小朋友買了一套文具。

二、存在的問題

第7篇:駐村幫扶工作月總結(jié)范文

時至八月,精準扶貧、精準脫貧三年攻堅已到啃貧困“硬骨頭”的關(guān)鍵階段,身處幫扶一線的力量,必須凝心聚力,切實把貧困群眾的脫貧放在心,主動將脫貧責任扛在肩,為如期完成全縣脫貧摘帽再沖鋒、再鼓勁。

近日,鎮(zhèn)黨委書記張進在光榮鎮(zhèn)村組織召開駐村幫扶工作座談會,包村領(lǐng)導、駐村幫扶工作隊、村兩委成員參加座談會。

會上,根據(jù)前一階段光榮鎮(zhèn)抽調(diào)工作組對村檢查發(fā)現(xiàn)問題整改情況,包村領(lǐng)導匯報了整改完成進展情況,目前整改過程中仍存在:易地扶貧搬遷未全部入住、村級及戶級袋內(nèi)軟件資料完善不全面更新不及時、個別貧困戶扶貧政策不清楚等,針對存在的問題短板,包村領(lǐng)導緊盯戶脫貧6項指標做了表態(tài)及下一步工作安排,一是對幫扶成員進行工作分工。所有軟件完善更新由駐村干部負責整改,硬性指標的整改由包村領(lǐng)導和村兩委完成。二是制定每日入戶計劃。每人每天必須走訪貧困戶5戶,入戶走訪時一方面完善戶級袋內(nèi)資料,另一方面對貧困戶講解各項扶貧政策,切實提高群眾扶貧政策知曉率,提升幫扶滿意度。三是對全域無垃圾治理及改變貧困戶面貌加大工作力度。分區(qū)域分路段加大公益性崗位設置,著實改善環(huán)境差的面貌;教育引導貧困戶注重提升居住和莊院四旁環(huán)境整潔。

第8篇:駐村幫扶工作月總結(jié)范文

鎮(zhèn)“十百千萬”干部下基層駐農(nóng)村工作總結(jié)

為加強黨的執(zhí)政能力建設,鞏固黨的執(zhí)政基礎,切實解決農(nóng)村基層存在的突出問題,省委決定組織“十百千萬”干部下基層駐農(nóng)村,深入推進固本強基工程。我鎮(zhèn)積極響應縣委號召,從××年月日起,派駐了名干部分駐到全鎮(zhèn)個村。干部駐村個多月以來,認真圍繞“三查兩建一發(fā)展”主題,結(jié)合群眾關(guān)心的熱點難點問題,積極開展村組工作,引導發(fā)展村組經(jīng)濟,共發(fā)展集體經(jīng)濟項目個,涉及投資金額達萬元。目前,我鎮(zhèn)第一批“十百千萬”干部下基層駐農(nóng)村工作已接近尾聲,現(xiàn)將我鎮(zhèn)近一年來的有關(guān)工作情況匯報如下:

一、基本情況

按照市、縣委對該項工作的三年工作目標和要求,我鎮(zhèn)研究制訂了《鎮(zhèn)“十百千萬”干部下基層駐農(nóng)村深入推進固本強基工程的實施意見》。全鎮(zhèn)從各單位部門和各村選派了有一定工作經(jīng)驗、歲以下、中專以上學歷、有理想、有責任、有能力、形象好、有培養(yǎng)前途的黨員干部開展駐村工作。月日,名干部分別進駐了全鎮(zhèn)個村,真正揭開了“十百千萬”干部下基層駐農(nóng)村活動的序幕,活動覆蓋面達到。在抽調(diào)駐村的名干部中,其中機關(guān)單位部門人,村組人。其中由人組成的個工作組進駐個貧困村和存在問題較多的村,由—名干部組成的駐村工作組個。按省市縣委要求,下基層駐農(nóng)村的干部均在月日前進駐到駐點村開展工作。個多月來,全體駐村干部思想穩(wěn)定安心農(nóng)村積極工作,以良好的精神狀態(tài)和飽滿的工作熱情扎實有效地開展工作。

二、高度重視,真抓落實

為認真落實領(lǐng)導干部掛鉤聯(lián)系點,我鎮(zhèn)結(jié)合實際情況,做到辦實事、求實效,不搞形式主義和花架子,不增加基層和群眾負擔為原則,精心組織,嚴格部署,真抓落實?;顒娱_展以來,全體駐村干部切實做到“心下身下”,平均每人每月駐點天數(shù)達天,走訪農(nóng)戶共計戶。

三、工作情況及主要成效

我鎮(zhèn)的“十百千萬”干部下基層駐農(nóng)村工作,由于鎮(zhèn)委的高度重視,在組織領(lǐng)導上堅持做到“兩個到位”,在工作方法上突出“三個抓”,在組織管理上堅持“三個嚴格”,從而保證了這一工作順利有序有效地開展。

(一)精心組織做到“兩個到位”。

⒈思想認識到位。××年月日,我鎮(zhèn)召開組織“十百千萬”干部下基層駐農(nóng)村暨在黨員中開展“理想、責任、能力、形象”教育活動動員大會,鎮(zhèn)委書記李廣權(quán)作了動員和部署。通過動員學習,使廣大黨員干部充分認識到“十百千萬”干部下基層駐農(nóng)村工作,既是深入推進固本強基工程,夯實黨的執(zhí)政基礎,加強黨的執(zhí)政能力建設的重大舉措,又是推動我鎮(zhèn)農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展和統(tǒng)籌城鄉(xiāng)協(xié)調(diào)發(fā)展的客觀要求,有利于改進干部作風,有利于培養(yǎng)鍛煉年輕干部,有利于推進基層組織建設任務的落實。思想認識的提高使黨員干部對“十百千萬”干部下基層駐農(nóng)村活動的重要性和必要性有較高的認識,自覺地、積極地投身到活動中去。

⒉目標任務到位。進一步明確了“三查兩建一發(fā)展”和建設“五個好”黨支部為駐村干部的三年工作目標任務,把建設一個好的黨支部領(lǐng)導班子,建設一支好的黨員干部隊伍作為工作重點,把大力發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟,帶動農(nóng)民致富,增加農(nóng)民收入作為中心任務來抓。制訂了××年工作的具體任務要求,明確了各掛鉤單位聯(lián)系工作的主要職責,并把基本職責與任務編印成小冊子,分發(fā)到每個掛鉤聯(lián)系單位和駐村干部,確保工作目標任務落到實處。

(二)突出重點做到“三個抓”。

駐村干部進村后,緊緊圍繞“三查兩建一發(fā)展”為工作切入口和突破口,抓住重點和難點,緊密依靠當?shù)攸h委和黨支部,邊調(diào)查研究邊為當?shù)厝罕娕艖n解難,為群眾解決生產(chǎn)生活上的種種困難和問題,積極開展群眾工作,做到“三個抓”:

⒈從辦好事實事入手,抓群眾反映突出問題的解決。從為群眾辦好事實事入手,著力解決群眾反映的“熱點”、“難點”問題,密切黨群干群關(guān)系。全鎮(zhèn)各工作組進村以來共為當?shù)厝罕娹k好事實事件,投入扶持資金萬元。農(nóng)村一批“飲水難”、“讀書難”、“行路難”等問題得到了較好的解決?!痢聊暝?,村飲水工程改造完成,村道路燈建設工程已準備動工;村投入萬元支助了位大學生;村幫扶單位石灣自來水公司投入萬多元幫助白沙小學改善校用電路和教學設備的更新;大李村新圍裝上了新變壓器,解決了村民用電電壓不足的問題;燈光球場和綠化小公園已投入使用,為村民提供了休閑歇息的場所。在下鄉(xiāng)的個月期間,駐村干部共完成飲水工程宗,維修村道公里,修建水利宗,慰問各類人員共計人。

⒉從幫扶發(fā)展村集體經(jīng)濟入手,抓各類型項目上馬。駐村干部緊緊圍繞“一發(fā)展”這個中心,始終把發(fā)展村級集體經(jīng)濟作為駐村工作的中心任務來抓,千方百計尋找適合當?shù)亟?jīng)濟發(fā)展的好路子,在調(diào)查研究、分析論證基礎上,積極幫扶村發(fā)展集體經(jīng)濟項目,壯大集體經(jīng)濟實力。從結(jié)合實際,發(fā)揮優(yōu)勢出發(fā),交通便利的村三個村組共興建廠房平方米,預計每年可為村組增收多萬元;村平方米廠房準備動工;集體經(jīng)濟較滯后的村在駐隊干部的引導和推動下,理清發(fā)展思路,以土地折價等方式籌資萬元投入興建廠房宿舍,打破了無實業(yè)的局面。目前全鎮(zhèn)各駐點工作組已幫助駐點村發(fā)展集體經(jīng)濟項目個(項),投資額達萬元。

⒊從協(xié)助搞好村“兩委”換屆選舉入手,抓村級班子的建設。今年月,我鎮(zhèn)進行村級“兩委”換屆選舉。各駐村工作隊將這次換屆選舉作為加強村級領(lǐng)導班子建設的重大契機,積極參與制定選舉工作方案,協(xié)助物色村“兩委”干部候選人,做好宣傳教育群眾工作,解決“兩委”選舉前后出現(xiàn)的難點熱點問題等,使換屆選舉工作全面圓滿完成。在抓好班子建設的同時,駐村干部積極發(fā)揮引路人的作用,使今年入黨積極分子增加至人,發(fā)展新黨員人。這充分體現(xiàn)了“十百千萬”干部下基層駐農(nóng)村的工作成效,也體現(xiàn)了黨在農(nóng)村的領(lǐng)導地位得到了進一步加強和鞏固。

(三)、做到“三個嚴格”,確保駐村工作順利有序開展

我鎮(zhèn)切實把加強對干部下基層駐農(nóng)村工作的管理工作作為取得工作成效的關(guān)鍵性工作來抓,堅持領(lǐng)導抓、抓領(lǐng)導,充分發(fā)揮幫扶單位的積極性、主動性和駐村干部積極性,兩個積極性調(diào)動起來,共同推進“十百千萬”干部下基層駐農(nóng)村活動的順利開展。

⒈嚴格執(zhí)行紀律。為有利于開展駐村工作,我鎮(zhèn)要求駐村干部嚴格遵守村委的有關(guān)規(guī)定,嚴格遵守群眾工作紀律等,以實際行動樹立新時期黨員干部的良好形象。由于明確了駐村干部工作紀律和有關(guān)制度,全體駐村工作隊員都能同村干部和農(nóng)民群眾打成一片、同甘共苦、共謀發(fā)展,沒有出現(xiàn)違紀和違規(guī)現(xiàn)象。同志們的行為和形象得到了廣大農(nóng)村黨員干部和群眾的好評。

⒉建立嚴格的檢查督促制度。為使駐村干部的工作做到有領(lǐng)導有計劃地開展,取得良好的工作成效,鎮(zhèn)黨委建立了檢查督促制度,定期不定期地組織力量,采取多種形式,檢查了解領(lǐng)導干部到點和機關(guān)干部駐村情況,督促各地各單位認真幫助基層解決實際問題。建立定期匯報工作的制度,實行工作隊每季度匯報一次(書面干部下基層駐農(nóng)村工作情況及工作成效情況,每半年報一次報表和半年工作一小結(jié),每年底報一次報表及年度工作總結(jié)。制度的建立促使我鎮(zhèn)干部駐村工作有序順利地進行。

⒊制訂嚴格的工作考核指標。按照“一年一考核,三年一驗收”的原則,堅持每年考核一次,好的要表彰獎勵,差的要批評教育。干部下基層駐農(nóng)村工作結(jié)束后,要進行檢查驗收。對驗收合格的,單位及領(lǐng)導干部掛點可脫鉤,駐村干部可撤回;對達不到要求、問題沒有解決、群眾不滿意的,要通報批評,并責成有關(guān)單位繼續(xù)安排領(lǐng)導干部掛點和派出干部駐村,直至驗收合格。并把下基層駐農(nóng)村工作的成效作為考核領(lǐng)導干部和駐村干部工作實績的一項重要內(nèi)容。

第9篇:駐村幫扶工作月總結(jié)范文

自從4月中旬駐村,現(xiàn)已經(jīng)過去一個多月,對駐村的工作逐漸上手,現(xiàn)在努力做好每一件需要完成的工作,配合村委開展各項村務工作。

一、存在的問題和解決辦法

(一)問題:語言障礙,由于語言不通有時候無法和村民進行有效交流。解決辦法:現(xiàn)經(jīng)過多次交流懂得一些方言的字眼,下村約村干部作為翻譯。

(二)問題:政策學習不深入,對脫貧攻堅政策和工作部署學習不透徹,運用不熟練、不充分。解決辦法:每天抽20-30分鐘進行各項政策和工作內(nèi)容的理論學習,努力做到熟記于心、融會貫通。

(三)問題:基層工作經(jīng)驗不夠豐富,農(nóng)村工作方法不夠熟練。解決辦法:加強與村干部協(xié)調(diào)配合,在開展工作中準確定位、明晰思路、充分發(fā)揮作用。

二、今后將按照以下內(nèi)容開展工作

(一)轉(zhuǎn)變角色,沉下身心,主動融入

盡快轉(zhuǎn)變角色和工作方法,克服困難,潛下身心,扎根村里,更好地履行職責、發(fā)揮作用。要堅定信心,要有不怕吃苦的精神。工作要理清思路,經(jīng)常和村干部談心交流,傾聽他們的意見和呼聲,和他們培養(yǎng)起深厚的感情,取得他們的信任。群眾利益無小事,要用滿腔熱情對待工作和村民。隨時笑臉相迎,把村民反映的每件事情都登在本子上,記在心里,把他們的事情當作自己的事情一件一件盡快落實。

(二)轉(zhuǎn)變觀念,化被動為主動

在轉(zhuǎn)變觀念方面,變“被動應付”為“主動作為”,變“單打獨斗”為“系統(tǒng)謀劃”。杜絕“當一天和尚撞一天鐘”的等靠思想,深入農(nóng)戶主動掌握村情戶情,虛心向當?shù)馗刹咳罕妼W習,遇到問題同他們共同研究。變“脫離群眾”為“依靠群眾”,尊重村民意愿,發(fā)揮村民的主觀能動性。深入農(nóng)戶家中走訪調(diào)研,掌握村情戶情,尊重村發(fā)展規(guī)律,利于開展工作和取得成效。

(三)了解并宣傳政策,解決群眾疑問