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一、提高認(rèn)識,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)
我局迅速召開了“五一”旅游安全生產(chǎn)工作布置會,并成立安全生產(chǎn)檢查工作小組,由局長黃聚紅任組長,黃艷為副組長,其他干部為成員,并制定了大排查行動方案。同時要求各景區(qū)、旅行社、星級飯店要強(qiáng)化安全意識,本著對人民生命財產(chǎn)高度負(fù)責(zé)的態(tài)度,加強(qiáng)節(jié)假日期間的安全工作領(lǐng)導(dǎo),抓好假期旅游安全工作,進(jìn)一步完善工作方案和應(yīng)急預(yù)案,強(qiáng)化安全意識、服務(wù)意識、質(zhì)量意識,各項安全措施落實到位。
二、深入檢查,確保安全
要求景區(qū)重點做好游步道等安全防護(hù)設(shè)施修繕、危險地段安全警示牌設(shè)置等工作,及時排除各種旅游安全隱患;檢查旅行社在組團(tuán)外出前是否發(fā)放了旅游安全須知,制定周密的行程計劃,租用有旅游營運資質(zhì)、信譽(yù)佳、有實力的企業(yè)和客運車輛,必須持有車輛技術(shù)狀況安全檢查合格證明,并簽訂車輛租用合同,嚴(yán)禁超員和超時開疲勞車等危及游客安全運輸行為,保證旅游團(tuán)隊在車輛行駛中人人正確系好安全帶。確保節(jié)日期間旅游運輸安全,主動引導(dǎo)游客購買人身意外險,增強(qiáng)抵御風(fēng)險能力;星級飯店是人員密集的場所,重點檢查了酒店和員工宿舍消防安全設(shè)施、設(shè)備是否完好、布局是否合理、消防通道是否暢通、防火預(yù)案是否切實可行,以確保旅游者和員工以及公共設(shè)施的安全。
三、建立健全旅游行業(yè)安全隱患排查臺賬
我局歷來重視臺賬的健全工作,于年初與春秋旅行社簽訂了《春秋旅行社旅游系統(tǒng)安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書》,并督促我縣景區(qū)完善景區(qū)安保制度。在此次安全檢查工作中,對重點景區(qū)、星級酒店、旅行社進(jìn)行了檢查,對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題,我局本著對隱患和問題“零容忍”的態(tài)度,狠抓落實,督促指導(dǎo)各旅游景區(qū)、旅行社、旅行星級飯店做好各項旅游安全工作,并分別對有問題的對象下發(fā)了安全生產(chǎn)隱患督促整改書,要求針對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題確保整改到位。
辦公室是綜合協(xié)調(diào)管理部門,工作事小責(zé)任大,每件事情都包含著很多學(xué)問。因此,必須始終把加強(qiáng)學(xué)習(xí)作為一項重要的任務(wù)抓緊抓好。不論工作多忙,情況多么特殊,都要盡可能利用工作之余、假期之時、休閑之暇,要加強(qiáng)科學(xué)發(fā)展觀、市委市政府經(jīng)濟(jì)工作、“兩會”、市第四次黨代會的主要精神和擴(kuò)大開放、商務(wù)政策等有關(guān)規(guī)定的學(xué)習(xí),不斷提高隊伍的政治理論和業(yè)務(wù)素質(zhì)。
突出重點 ,強(qiáng)化政務(wù)管理
(一)提高辦文質(zhì)量,強(qiáng)化機(jī)要保密。堅持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,認(rèn)真完成材料的起草,做到有序、及時、準(zhǔn)確、高效。材料的起草要深刻領(lǐng)會領(lǐng)導(dǎo)意圖,努力吃透上情、把握下情、了解外情,把上級要求和本單位實際情況結(jié)合起來,為領(lǐng)導(dǎo)決策和指導(dǎo)工作提供最佳服務(wù)。按照“安全、暢通、及時、準(zhǔn)確”的原則和“慎之又慎”的要求,做好文件的保密工作,進(jìn)一步強(qiáng)化責(zé)任意識,確保“收、發(fā)、辦、傳、接、錄”等各項工作有序進(jìn)行。按照國家級檔案管理的標(biāo)準(zhǔn),做好所有文件的全面清理、清退、歸檔和銷毀,杜絕發(fā)文編號重復(fù)、遺漏和機(jī)要泄密的現(xiàn)象。
(二)狠抓特色信息,捕捉信息亮點。要把領(lǐng)導(dǎo)時刻關(guān)注、正在思考、有待了解的問題和群眾的呼聲作為信息工作的切入點,有選擇地采編、報送能帶動全局、適用對路的信息。把捕捉亮點信息作為提升信息價值的重要舉措,在深挖特色信息、提煉典型信息方面下功夫。同時,創(chuàng)造條件、支持信息工作人員深入縣區(qū)、企業(yè)調(diào)研,沉到基層去挖掘信息,形成針對性強(qiáng)、指導(dǎo)面廣的亮點調(diào)研信息。
(三)加大督促力度,推動工作落實。要進(jìn)一步發(fā)揮督查職能的作用,緊緊圍繞市委市政府重大舉措、市領(lǐng)導(dǎo)批示、提案建議開展督查工作,建立健全督查工作的責(zé)任制度,形成一級抓一級,層層抓落實,齊抓共管的商務(wù)督查工作體系,做到件件有落實、件件有回音,爭取提案建議辦理滿意度達(dá)到100%。設(shè)立督查簡報,每一季度對督查事項辦理情況和存在的問題進(jìn)行通報,督促各承辦科室加大辦理的工作力度。
(四)加強(qiáng)會務(wù)管理,提高接待水平。對重大招商活動、重大會議的會務(wù)工作會前或者活動前,都要制定詳細(xì)的會務(wù)工作方案,對主要領(lǐng)導(dǎo)實行一對一的服務(wù)和聯(lián)絡(luò),會議的日程安排、行程安排、人員安排以及現(xiàn)場布置、座位安排、安全保衛(wèi)、會議簽到、宣傳報道等方面均要嚴(yán)謹(jǐn)、有序、責(zé)任到人。按照大方、節(jié)約、熱情的原則做好接待工作,進(jìn)一步完善接待管理制度,深入了解中外賓客的生活習(xí)慣,特別要研究各類食物的搭配,既要做到符合來賓的口味,又要做好食物營養(yǎng)的搭配,讓領(lǐng)導(dǎo)和客商乘興而來,滿意而去。
(五)規(guī)范財務(wù)管理,做好后勤保證。加強(qiáng)對各類票據(jù)、憑證的審核,試點實行公務(wù)消費卡管理,做好財務(wù)計劃和財務(wù)決算編報工作,建立嚴(yán)格的資金支付流程,對各類招商活動物品采購、物品管理、物品發(fā)放對象及活動后的物品回收實現(xiàn)全方位、立體式的監(jiān)督。積極加強(qiáng)機(jī)關(guān)車輛的管理,車輛的維修要按照維修廠檢查—維修報告—領(lǐng)導(dǎo)批示的程序進(jìn)行維修。開展駕駛員安全教育工作,加強(qiáng)車輛的調(diào)度管理,確保局領(lǐng)導(dǎo)和各科室正常辦公用車。實行日常辦公用品定點采購,對郵冊、煙、酒、辦公耗材實行統(tǒng)一管理,使用和發(fā)放實行嚴(yán)格登記造冊。利用各種關(guān)系,積極向省政府、省商務(wù)廳、省物價局、省財政廳和市政府、市財政局聯(lián)系和協(xié)調(diào),盡可能的增加我局的各類經(jīng)費。特別是要和市財政局銜接,對沒有落實專項資金,要重點關(guān)注、重點協(xié)調(diào),請求市財政重點解決。健全值班制度,公開24小時值班電話,做到值班安排及時報送,值期聯(lián)絡(luò)暢通、值班記錄詳實、值班交接清晰。
任勞任怨,在服務(wù)意識行動上下功夫
根據(jù)霍安〔2009〕7號文件《關(guān)于開展全縣安全生產(chǎn)大檢查的通知》精神,我校成立了以中心校校長為組長的安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組,對各項工作進(jìn)行了明確分工,實行責(zé)任到人,自開學(xué)以來,歷時近兩周時間對全鄉(xiāng)中小學(xué)的安全工作進(jìn)行了全方位的自查,現(xiàn)將學(xué)校安全教育管理和安全檢查自查工作情況匯報如下:
一、學(xué)校對安全教育工作常抓不懈。
1、在全體師生之間,牢固樹立安全無小事意識;學(xué)校把安全工作放在首要位置,高度重視,并與各校校長、校本部班主任分別簽訂了安全目標(biāo)責(zé)任書,學(xué)生課間活動安全管理方面,制定了“學(xué)生在校一日常規(guī)”“重大事故應(yīng)急預(yù)案”等管理制度,印發(fā)了學(xué)生安全教育手冊,安排領(lǐng)導(dǎo)、教師值日。把安全教育作為學(xué)校開學(xué)第一課,每次開會言必講安全,把安全問題作為重要內(nèi)容,認(rèn)真部署強(qiáng)調(diào),以引起師生的重視,樹立“安全第一”的觀念。
2、利用周一升旗時間,對全體師生進(jìn)行以安全教育為主題的國旗下講話,聯(lián)系實際闡述了安全教育的重大意義,并列舉目前所存在的各種安全隱患,教育大家如何加以防范,通過詳細(xì)闡述,大大增強(qiáng)了廣大師生的安全意識和提高自我保護(hù)的能力。
3、各校均能以班為單位,利用班會時間,舉行了以“安全教育”為主題的班會,讓大家聯(lián)系學(xué)校、家庭和社會的實際,談?wù)勛约簩Π踩珕栴}的認(rèn)識以及如何做好安全防范和自我保護(hù)的問題,進(jìn)一步向大家敲起安全警鐘。
4、加強(qiáng)宣傳力度,使安全問題做到人人皆知。為達(dá)到此目的,各校廣播室專設(shè)安全教育欄目,每天進(jìn)行廣播宣傳。其次,各校還利用學(xué)校宣傳欄,對師生進(jìn)行有關(guān)安全知識宣傳,讓大家認(rèn)識到安全問題系著千家萬戶,關(guān)系到每個人乃至全家的幸福,增強(qiáng)了全體師生的安全意識,自覺采取相應(yīng)的安全防范措施,做好自我保護(hù)。
5、放假前,學(xué)校在給家長的一封信專門強(qiáng)調(diào)安全;班主任要集中對學(xué)生進(jìn)行一次安全專題教育,并簽定好假期安全責(zé)任書、做好教育記錄存檔,以增強(qiáng)學(xué)生的安全防范意識。
二、學(xué)校各種安全檢查工作。
1、校舍安全:中心學(xué)校組織人員對全鄉(xiāng)中小學(xué)校舍進(jìn)行了逐校檢查,及時排查險情和隱患。
2、飲食衛(wèi)生安全問題:學(xué)校食堂、學(xué)生宿舍,學(xué)校師生飲用水均由有關(guān)部門檢測,符合安全、衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。學(xué)校小賣部無劣質(zhì)、超保質(zhì)期的食品。所有從業(yè)人員均具有健康證。
3.、用電安全管理:學(xué)校教學(xué)樓全都是暗線布置,布局合理、規(guī)范。中心校本部辦公樓所有舊線路全部更換一新。插座線路都有漏電保護(hù)器,教室內(nèi)電視機(jī)、微機(jī)、布線規(guī)范都有漏電保護(hù)器都有漏電保護(hù)器。教室內(nèi)的教學(xué)微機(jī)都安裝在微機(jī)桌內(nèi),安全可靠。
4、中心校本部兩面臨水,一面臨街,防車防水教育警鐘長鳴。
5、實驗室安全問題:實驗室布線規(guī)范,無裸線現(xiàn)象,各種插座無破損,吊拉現(xiàn)象。實驗用品排列整齊、有序,實驗用品有專人負(fù)責(zé)、保管、管理。
6、微機(jī)室安全問題:室內(nèi)配有電扇、電源主線路暗裝,配有總閘、漏電保護(hù)器。
7、體育設(shè)施安全問題:體育設(shè)施安裝布局合理,牢固、發(fā)現(xiàn)問題及不安全因素,隨時發(fā)現(xiàn)隨時解決。
8. 加強(qiáng)值班工作:堅持晝夜值班與領(lǐng)導(dǎo)帶班制度,明確職責(zé)、嚴(yán)加要求,加強(qiáng)巡夜工作,并建立了夜間交替值班巡邏等安全保衛(wèi)制度。配備了值班電話、報警器等安全設(shè)施。對門窗等進(jìn)行了維修改造。
9.采取有力措施,加強(qiáng)對校園周邊環(huán)境治理;法制副校長定期到校為師生授課;學(xué)校開設(shè)法制課,由有計劃、有教材、有課時、有師資;加強(qiáng)常規(guī)性巡視、檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時、穩(wěn)妥地進(jìn)行解決或上報有關(guān)部門及領(lǐng)導(dǎo)。
三、存在的主要問題。
1、東溪小學(xué)、西溪小學(xué)、中心校本部出門就是公路,學(xué)生又多,校門口至今沒畫斑馬線,也沒有警示牌,放學(xué)后存在交通安全隱患;
2、學(xué)校缺少消防器材;志忠希望小學(xué)臨河道路狹窄,特別是雨天道路泥濘,學(xué)生上放學(xué)途中危險,已向村鄉(xiāng)兩級政府匯報過。
3、部分學(xué)生以及家長安全意識不強(qiáng),如節(jié)假日學(xué)生下河洗澡、在公路上騎自行車,做危險動作等;
4、對學(xué)生進(jìn)行安全教育落實有差距,學(xué)生對安全知識知道不多。
5、中心校本部周邊有一家網(wǎng)吧和幾家臺球桌,雙休及節(jié)假日對學(xué)生影響很大,已向有關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)匯報過,正在協(xié)調(diào)解決之中。
6、校本部因基建造成校園內(nèi)凹凸不平,易使學(xué)生造成意外傷害。
針對查出的上述問題,中心校制定了具體整改措施,將在近期整改??傊?,學(xué)校始終把安全工作作為首要大事高度重視,確保了師生及學(xué)校財產(chǎn)的安全。在今后的工作中,在健全制度加強(qiáng)管理的同時做到人性化管理,創(chuàng)造和諧、寬松的工作環(huán)境,加強(qiáng)彼此間的溝通,提高全體教職工工作人員的凝聚力;加強(qiáng)學(xué)習(xí),落實學(xué)習(xí)時間及內(nèi)容,以提高職工自身的業(yè)務(wù)水平和全面素質(zhì),重點是服務(wù)意識、服務(wù)態(tài)度及如何提高服務(wù)質(zhì)量;健全各種制度,加強(qiáng)管理、分工明確、落實責(zé)任,做到有布置、有督導(dǎo)、有檢查,圓滿完成上級交給的各項工作任務(wù)。
一、安全生產(chǎn)大檢查情況
1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),制定方案
根據(jù)省、市相關(guān)文件要求以及縣安委會2013年第二次會議要求,我委下發(fā)了《關(guān)于開展非煤礦山、電力、民爆物品銷售安全生產(chǎn)大檢查的通知》,決定自6月份至9月底在全縣開展非煤礦山、電力、民爆物品銷售安全生產(chǎn)大檢查工作,要求各相關(guān)部門對照大檢查方案,確保做到全覆蓋,不留死角,不留盲點,對檢查出的問題和隱患要明確整改責(zé)任單位、責(zé)任人、期限、資金、整改措施等,并到期回訪,確保整治效果。重大隱患必須及時上報縣安委會辦公室掛牌督辦。
2、非煤礦山安全生產(chǎn)大檢查落實情況
根據(jù)《大檢查方案》的要求,我委邀請非煤礦山安全生產(chǎn)專家并組織相關(guān)部門對非煤礦山企業(yè)進(jìn)行安全生產(chǎn)大檢查,截止6-9月份,共對16家非煤礦山及尾礦庫進(jìn)行了26次安全生產(chǎn)檢查,其中排查出一般隱患62條,無重大安全生產(chǎn)隱患。在查出的安全生產(chǎn)隱患中主要存在一是現(xiàn)場管理混亂,二是露天采場部分邊坡有浮石、險石,三是井采礦山要加強(qiáng)照明和信號管理,四是加強(qiáng)井采礦山的敲幫問頂管理。
3、民爆物品銷售環(huán)節(jié)檢查情況
7月15日,9月27日我委先后兩次對縣民爆公司火工品銷售環(huán)節(jié)、庫區(qū)進(jìn)行安全檢查,對查出的3處一般患當(dāng)場督促整改,整改率達(dá)100%,為礦山企業(yè)代儲炸藥要分企業(yè)、分批次存放,嚴(yán)格控制保質(zhì)期,對火工品的進(jìn)出數(shù)量做到日結(jié)賬實相符。
4、電力隱患檢查情況
每接到一起電力線路保護(hù)區(qū)內(nèi)違章作業(yè)、違章施工和違章建筑等行為,縣電保辦在第一時間趕赴違章地點,向其下達(dá)《消除安全隱患告知書》,制止違章行為。針對可能危及人員和設(shè)施的隱患,采取中斷施工電源,迫使其按期整改。根據(jù)《縣非煤礦山、電力、民爆物品銷售安全生產(chǎn)大檢查實施方案》要求,將涉及危及電力設(shè)施的9處隱患上報縣安監(jiān)局,由政府掛牌督辦,限期整改。
5、報表報送情況
根據(jù)縣安委會文件要求,我委要求各相關(guān)部門將非煤礦山、電力、民爆物品銷售等安全生產(chǎn)大檢查情況報送至我委,由我委匯總制成報表報送至縣安委辦,每半月報送一次,目前已報送各項一般隱患17條,無重大安全隱患,目前已全部整改,整改率100%。
6、加強(qiáng)“中秋”安全生產(chǎn)管理督查工作
為做好中秋期間非煤礦山安全生產(chǎn)工作,縣經(jīng)信委下發(fā)了《關(guān)于加強(qiáng)“中秋”期間安全生產(chǎn)管理工作的通知》,節(jié)日期間委領(lǐng)導(dǎo)帶隊到部分礦山進(jìn)行巡查,確保節(jié)日期間礦山生產(chǎn)安全。
二、下一步打算
我委將繼續(xù)加大安全生產(chǎn)大檢查力度,對非煤礦山主要檢查非煤礦山整頓關(guān)閉、地下礦山防中毒窒息專項整治和尾礦庫專項整治情況,嚴(yán)格落實各相關(guān)部門責(zé)任,分工協(xié)作,對發(fā)現(xiàn)的違法違規(guī)堅決實行“零容忍”,檢查必須有記錄,杜絕只檢查不整改行為,杜絕檢查走過場走形式。
1、做好國慶期間安全生產(chǎn)檢查督查工作,各企業(yè)必須向鎮(zhèn)政府及有關(guān)部門報送值班帶班人員安排名單,縣經(jīng)信委假期每天安排值班人員抽查企業(yè)值班帶班人員在崗情況,節(jié)前各企業(yè)專題面向全體職工開展一次安全教育。
2、加強(qiáng)對技改企業(yè)管理,為防止技改企業(yè)邊技改、邊生產(chǎn)現(xiàn)象發(fā)生,技改企業(yè)開工前必須制定整個工程的月度施工計劃,每兩個月核定一次工程量并按工程量核定領(lǐng)用火工品。
創(chuàng)新服務(wù)理念。一年來,我們采取了各項措施,開展積極有效的工作,現(xiàn)將工作情況匯報如下:
一、上半年工作情況:
(一)確保港口運量,貨物港務(wù)費征收順利 (二)細(xì)化工作職責(zé),全面提升港口管理能力
新年伊始,我局根據(jù)前一年的工作管理經(jīng)驗,針對園區(qū)港口管理的特點對港口管理事項進(jìn)行了細(xì)致的梳理,并對科室和職能重新劃分,把靖江市港口局增派的5名港口執(zhí)法的同志分派到各個科室,落實職責(zé),明確分工,并建立了一套較為行之有效的管理辦法和工作機(jī)制。對于新調(diào)整的科室人員,需要重新學(xué)習(xí)很多的專業(yè)知識,包括行政執(zhí)法、工程建設(shè)、港口審批、口岸管理等,為此,我們把提高業(yè)務(wù)技能作為學(xué)習(xí)重點,并有針對性地對各科室開展定期的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),并把學(xué)習(xí)的內(nèi)容充分應(yīng)用到平時的工作中去。經(jīng)過半年時間的磨合,各個科室的職責(zé)已經(jīng)充分落實到位。
(三)完善港口體系,全面提升港口管控能力
為完善港口管理體系,做好園區(qū)港口事務(wù)工作。一方面,我局加強(qiáng)了外部聯(lián)系工作,特別是與xx港口局,我們積極開展了爭取權(quán)限的工作,同時,為取得了靖江港口局的理解和支持,我們與靖江港口局建立定期的聯(lián)席會議制度,通過一段時間的努力,我們直接與xx港口局建立了密切的業(yè)務(wù)聯(lián)系,在《港口經(jīng)營許可證》的申領(lǐng)、安全管理、建
設(shè)審批等其他的行政審批工作中,我們實現(xiàn)與xx港口局直接對接,極大地提高了行政審批的速度和質(zhì)量,提高了工作效率,也得到園區(qū)有關(guān)港口企業(yè)和施工單位的好評。另一方面,在港口管理體系的建設(shè)中,我局以換發(fā)新版《港口經(jīng)營許可證》為契機(jī),對轄區(qū)內(nèi)所有的港口企業(yè)進(jìn)行了深入的梳理和整合,對企業(yè)的碼頭作業(yè)和港口工作進(jìn)一步的規(guī)范,建立了一整套聯(lián)系機(jī)制和港口工作機(jī)制。
(四)配套查驗設(shè)施,確??诎秵挝豁樌M(jìn)駐 (五)做好口岸協(xié)調(diào),全力為企業(yè)保駕護(hù)航
今年的經(jīng)濟(jì)形勢與去年相比,趨于穩(wěn)定,這給園區(qū)外向型經(jīng)濟(jì)的進(jìn)一步發(fā)展帶來了新的機(jī)遇,特別是三家造船廠,今年出口船舶數(shù)量增多,給船廠出口新船帶來了新的挑戰(zhàn),揚子江船廠由于開放泊位只有一個,且由于自身查驗設(shè)施建設(shè)未到位等問題,自開放到今年一季度仍然沿用一船一報的制度,給企業(yè)辦理出口船舶手續(xù)帶來了很大的難度。針對這個狀況,我局主動與口岸查驗部門聯(lián)系,及時幫助企業(yè)協(xié)調(diào)解決新船出口中遇到的矛盾和困難,先后為3家造船企業(yè)29艘新船辦理了出口審批手續(xù)。于今年4月份正式明確按開放程序辦理新船出口手續(xù),并通過多方協(xié)調(diào)和企業(yè)自身查驗設(shè)施的逐步到位,使揚子江造船終于擺脫了新船出口一船一報的困局。
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nbsp; 另外,在碼頭開放工作上,我們主動服務(wù),多次邀請xx口岸聯(lián)檢部門到園區(qū)現(xiàn)場辦公,指導(dǎo)幫助長強(qiáng)、長博、華澄等企業(yè)辦理相關(guān)碼頭開放手續(xù)。
(六)加強(qiáng)岸線巡查,確保港口生產(chǎn)安全有序
一、領(lǐng)導(dǎo)重視,措施有力
根據(jù)學(xué)校的實際,我們建立健全了各類安全工作組織以及高效暢通的學(xué)校安全保衛(wèi)網(wǎng)絡(luò)體系。我校建立了在中心校的直接領(lǐng)導(dǎo)下,各學(xué)校校長具體領(lǐng)導(dǎo)下,以專職安全保衛(wèi)人員為中心,以學(xué)校職能部門為主線,橫向到邊,縱向到底的安全工作網(wǎng)絡(luò),對學(xué)校安全工作實行全員、全方位、全過程的安全管理,做到責(zé)任層層落實到位,信息及時互通反饋。各學(xué)校成立以校長為組長,分管副校長為副組長的學(xué)校安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組,認(rèn)真制定好學(xué)校安全工作計劃,并通過安全網(wǎng)絡(luò)貫徹實施,使工作層層落實到位,求得實效,確保校園平安。
二、制度保證,措施到位建立安全保衛(wèi)工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制和責(zé)任追究制。由學(xué)校校長負(fù)責(zé),將安全保衛(wèi)工作列入各有關(guān)處室的目標(biāo)考核內(nèi)容,并進(jìn)行嚴(yán)格考核,嚴(yán)格執(zhí)行責(zé)任追究制度,對造成重大安全事故的,要嚴(yán)肅追究有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)及直接責(zé)任人的責(zé)任。
2、簽訂責(zé)任書。學(xué)校與教師層層簽訂責(zé)任書,明確各自的職責(zé)。學(xué)校還與學(xué)生家長簽訂了安全責(zé)任書,明確了家長應(yīng)做的工作和應(yīng)負(fù)的責(zé)任。將安全教育工作作為對教職員工考核的重要內(nèi)容,實行一票否決制度。貫徹“誰主管,誰負(fù)責(zé)”的原則,做到職責(zé)明確,責(zé)任到人。
3、不斷完善學(xué)校安全保衛(wèi)工作規(guī)章制度。建立學(xué)校安全保衛(wèi)工作的各項規(guī)章制度,并根據(jù)安全保衛(wèi)工作形勢的發(fā)展,不斷完善充實。建立健全定期檢查和日常防范相結(jié)合的安全管理制度,以及學(xué)生管理、門衛(wèi)值班、巡邏值班、防火防災(zāi)、食品衛(wèi)生管理、防火安全管理、體育器材檢查、健康體檢等規(guī)章制度。嚴(yán)禁私自組織學(xué)生集體服用藥品和保健品,嚴(yán)禁組織學(xué)生從事不符合國家有關(guān)規(guī)定的危險性工作,嚴(yán)禁教師個人利用假期(日)私自帶學(xué)生外出。對涉及學(xué)校安全保衛(wèi)的各項工作,都要做到有章可循,違章必究,不留盲點,不出漏洞。
4、建立學(xué)校安全意外事故處置預(yù)案制度。學(xué)校建立事故處置領(lǐng)導(dǎo)小組,制定了意外事故處置預(yù)案制度。
三、強(qiáng)化教育,常抓不懈學(xué)校堅持精神文明建設(shè),目標(biāo)明確,努力營造良好的校園精神文明氛圍。每學(xué)期,上級主管部門領(lǐng)導(dǎo)到學(xué)校,檢查了相關(guān)材料,對我校給予了高度評價。
2、學(xué)校以培養(yǎng)學(xué)生良好習(xí)慣養(yǎng)成為中心,以實施心理健康教育和實踐教育為重點,不斷改進(jìn)和加強(qiáng)德育工作,將學(xué)生的行為習(xí)慣養(yǎng)成與綜合實踐緊密結(jié)合,緊密聯(lián)系政教處的主題班、團(tuán)會教育,寓教于活動、體驗中。結(jié)合學(xué)校的實際,狠抓學(xué)生行為規(guī)范的養(yǎng)成教育,做到月月有重點,月月有檢查,月月有評比。
(1)開展了交通安全教育活動。通過主題班會的形式讓學(xué)生講解交通規(guī)則,認(rèn)識交通危害,預(yù)防交通不安全事故。
(2)倡導(dǎo)自救自護(hù),各年級各班結(jié)合各自實際,采取形式多樣的活動,培養(yǎng)學(xué)生自救自護(hù)能力和意識。學(xué)校定期進(jìn)行安全撤離、遇緊急情況的演練活動,增加實踐經(jīng)驗。
(3)學(xué)校重視學(xué)生遠(yuǎn)離網(wǎng)吧教育活動,不定期深入周邊網(wǎng)吧了解情況,發(fā)現(xiàn)問題及時處理。以班級形式舉行了“遠(yuǎn)離網(wǎng)吧”“遠(yuǎn)離”簽名活動。同時,學(xué)校加強(qiáng)微機(jī)課管理,教育學(xué)生不登陸有害網(wǎng)站,正確有效地利用網(wǎng)絡(luò)資源。
3、重視加強(qiáng)學(xué)生的健康教育,把學(xué)生的健康教育納入課表,有教學(xué)計劃、有備課、有考核,在??托@網(wǎng)上有對學(xué)生進(jìn)行健康知識講座、發(fā)放宣傳材料,發(fā)現(xiàn)問題及時處理。
四、重點部位,加強(qiáng)防范
學(xué)校定期進(jìn)行全面排查,認(rèn)真貫徹預(yù)防為主的方針,切實采取各種有效的防范措施,及時清除隱患,確保學(xué)校正常的教育教學(xué)工作。我校聘請建筑專業(yè)人士對學(xué)校建筑安全進(jìn)行排查,未發(fā)現(xiàn)安全隱患。
2、把好門衛(wèi)安全第一關(guān),學(xué)校加強(qiáng)門衛(wèi)的管理工作,嚴(yán)格來客登記制度,與各部門聯(lián)系的外來人員,處理工作在門衛(wèi)進(jìn)行,學(xué)生在校期間家長不得進(jìn)入校園。
3、重視消防工作,教學(xué)樓安排好了消防通道,各專用教室和學(xué)校過道都配置了滅火器,學(xué)校的消防栓和滅火器數(shù)量基本達(dá)到要求。學(xué)校與各班、各處室簽定消防有安全責(zé)任書。嚴(yán)禁學(xué)生在學(xué)校使用明火。
4、進(jìn)一步做好學(xué)生的飲食飲水工作,認(rèn)真貫徹《食品衛(wèi)生法》,從未發(fā)生食物中毒事故。宣傳食品衛(wèi)生,加強(qiáng)食堂衛(wèi)生工作力度,我們與食堂簽有協(xié)議書和安全衛(wèi)生責(zé)任書,都具備有效衛(wèi)生許可證,從業(yè)人員持有健康證、上崗證。校園小賣店環(huán)境衛(wèi)生,達(dá)到了衛(wèi)生所提出的要求,不出售易燃易爆物品、管制刀具、仿真手槍、偽劣變質(zhì)食品。食堂有健全的管理制度并張貼上墻,確保師生用餐安全。
5、總務(wù)后勤人員及時對學(xué)生的活動器械、電路等進(jìn)行檢查和維修,消除安全隱患。
6、加強(qiáng)實驗室、實驗器材管理,化學(xué)藥品有專人管理,化學(xué)藥品的使用有登記、簽領(lǐng)。
7、為確保學(xué)生交通安全,引導(dǎo)學(xué)生上學(xué)放學(xué)合理疏散。學(xué)校針對校門前道路的派出專人幫助治理,確保校門前的安全。
8、每天安排好值勤工作,有領(lǐng)導(dǎo)帶班,教師定點定崗,節(jié)假日、寒暑假值班工作也安排了教職員工參與,并由領(lǐng)導(dǎo)帶班,督促檢查。
五、加強(qiáng)教育,促進(jìn)自護(hù)
要確保安全,根本在于提高安全意識、自我防范和自護(hù)自救能力,抓好安全教育,是學(xué)校安全工作的基礎(chǔ)。我們以安全教育周為重點,經(jīng)常性地對學(xué)生開展安全教育,特別是抓好交通、大型活動等的安全教育。認(rèn)真做好安全教育周工作。學(xué)校安全教育周以校園安全為主題,在安全教育周期間,學(xué)校組織學(xué)習(xí)安全教育工作文件,對校內(nèi)易發(fā)事故類型、重點部位保護(hù)、工作薄弱環(huán)節(jié)、各類人員安全意識與安全技能等方面,開展深入全面的大檢查,消除隱患,有針對地扎實地開展教育和防范工作。
2、開展豐富多彩的教育活動。利用班會、團(tuán)隊活動、活動課、人防課、學(xué)科滲透等途徑,通過講解、演示和訓(xùn)練,對學(xué)生開展安全預(yù)防教育,使學(xué)生接受比較系統(tǒng)的防溺水、防交通事故、防觸電、防食物中毒、防病、防體育運動傷害、防火、防盜、防震、防騙、防煤氣中毒等安全知識和技能教育。還利用學(xué)校廣播、黑板報、懸掛橫幅、張貼標(biāo)語等宣傳工具及舉行主題班會、講座、安全征文與知識競賽等形式開展豐富多彩的安全教育。學(xué)校積極推行一周安全提醒,學(xué)校利用周前會議和周一升旗活動時間,小結(jié)上周安全工作,強(qiáng)調(diào)安全事項。通過《加強(qiáng)節(jié)假日對子女監(jiān)護(hù)》的公開信,增強(qiáng)家長的安全意識。通過教育提高廣大學(xué)生的安全意識、安全防范能力和自我保護(hù)能力。
3、提倡走讀學(xué)生步行上學(xué),對學(xué)生騎車上學(xué)情況進(jìn)行清查,嚴(yán)禁學(xué)生騎無剎車、無鈴自行車上學(xué)。
我們公司于2005年5月正式成立工會。為了適應(yīng)民營企業(yè)的發(fā)展和要求,把握工會組織的工作定位,在如何突出民營企業(yè)特點展開工會工作,一直是我們工會思考的問題。近幾年來,在市、區(qū)總工會的直接指導(dǎo)和公司的重視支持下,經(jīng)過不斷的總結(jié),現(xiàn)以逐步形成具有民營企業(yè)特點的工會工作基本思路和較為明晰的工會工作定位。按照《企業(yè)工會工作條例》,結(jié)合公司自身實際,始終抓住工會組織建設(shè)不放松,制定了工會工作規(guī)章管理制度,明確了工會組織建設(shè)目標(biāo)任務(wù),盡可能地把員工吸收到工會組織中來,彰顯了工會組織的生命力和影響力。一方面,我們以企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營為重點,充分發(fā)揮工會組織的優(yōu)勢,組織開展各項活動,調(diào)動職工的積極性。另一方面,緊緊圍繞企業(yè)的發(fā)展,積極引導(dǎo)全體員工以主人翁精神做好崗位工作,始終致力于營造穩(wěn)定的生產(chǎn)和工作環(huán)境。構(gòu)建和諧的勞動關(guān)系是企業(yè)經(jīng)營和正常運轉(zhuǎn)的前提和關(guān)鍵。我們還把發(fā)揮工會組織的宣傳、教育優(yōu)勢,作為工會致力于營造穩(wěn)定的生產(chǎn)環(huán)境的重要途徑。利用宣傳櫥窗、黑板報宣傳有關(guān)法律、法規(guī)和政策,注重化解各種矛盾,確保了企業(yè)的發(fā)展與穩(wěn)定。
二、維護(hù)員工切身利益,履行員工合法權(quán)利
為維護(hù)員工的合法權(quán)益,調(diào)動員工的積極性,公司工會認(rèn)真貫徹落實相關(guān)法律法規(guī),嚴(yán)格按《勞動法》規(guī)范用工。去年2月,我們工會代表全體員工與公司簽訂了勞動合同,還為員工購買了養(yǎng)老保險和意外傷害保險;在員工生病和員工家中有紅白喜事時,工會都積極組織慰問,并積極幫助員工解決工資上調(diào)問題。由于物價上漲,員工期待調(diào)增工資,工會及時出面與老板協(xié)商,很快達(dá)成一致意見,員工工資在去年增長10%的基礎(chǔ)上今年又增長了11%,從而使員工的工作積極性得到了更大提高,在一定程度上,體現(xiàn)了工會組織的關(guān)愛,密切了公司和員工之間的關(guān)系。
三、豐富員工文化生活,改善員工生產(chǎn)環(huán)境
為了讓工會真正成為員工之家,營造“員工愛企業(yè),企業(yè)愛員工“的良好氛圍,建立和諧穩(wěn)定的勞動關(guān)系,工會組織了豐富多彩、健康向上的活動。去年5月長假期間,我們組織員工到風(fēng)景秀麗的桂林旅游,讓員工開闊了眼界,增長了見識;為了豐富員工的業(yè)余文娛生活,工會建起了員工活動室,添置了電視機(jī)、影碟機(jī)等娛樂設(shè)施;10月份組織了拔河、下橡棋比賽;年底舉辦迎新春晚會,老板和員工同臺演唱,既融洽了員工與老板之間的關(guān)系,又豐富了員工的業(yè)余文化生活。為了改善生產(chǎn)環(huán)境,工會為員工添置了防暑降溫設(shè)備,7-9月高溫期間組織科室人員送姜茶、冰棒到車間,并為員工買來防暑藥品,真正做到了關(guān)心體貼員工,增強(qiáng)了公司的凝聚力。
四、開展學(xué)習(xí)教育培訓(xùn),組織員工勞動競賽
為了增強(qiáng)在崗員工業(yè)務(wù)知識和實際操作技能,從去年8月開始工會組織車間人員每月最后一個星期五下午進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn)、新產(chǎn)品開發(fā)和安全生產(chǎn)教育學(xué)習(xí)。定期開展安全生產(chǎn)檢查,組織員工投入和推動企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新和勞動競賽,從而提升了員工的安全責(zé)任感和創(chuàng)新精神,樹立了愛崗敬業(yè)的主人翁意識,促進(jìn)了新產(chǎn)品的開發(fā)。去年,我們公司生產(chǎn)的擠壓機(jī)設(shè)備被評為省級高新技術(shù)產(chǎn)品。
一年來我們針對民營企業(yè)的特點,圍繞提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益和社會效益,積極做好工會工作,不僅促進(jìn)企業(yè)的發(fā)展,而且和諧了勞動關(guān)系,增強(qiáng)了企業(yè)的凝聚力。在新的充滿希望的一年里,我們將一如既往的搞好工會工作,銳意進(jìn)取,開拓創(chuàng)新,力爭工作更上一層樓。
**區(qū)總工會困難職工幫扶中心工作情況匯報
**區(qū)總工會困難職工幫扶中心成立于2005年6月,自成立以來,我們認(rèn)真履行職責(zé),全力踐行“三個代表”的重要思想,為全區(qū)的解困幫困作出了大量卓有成效的工作,促進(jìn)了**區(qū)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,維護(hù)了社會的穩(wěn)定。得到了區(qū)委區(qū)政府的充分肯定,現(xiàn)將近兩年的工作匯報如下:
一、我區(qū)總工會困難職工幫扶中心的基本情況
**區(qū)總工會困難職工幫扶中心現(xiàn)有工作人員2人,1人兼職,1人專職(不含主席接待),有專門的辦公場所,有規(guī)范的工作制度,成立了領(lǐng)導(dǎo)班子。我區(qū)目前約有職工2.3萬人,其中困難職工8000多人,考慮到我區(qū)的實際情況,我區(qū)政府的“解困辦”一直存在并擔(dān)負(fù)著全區(qū)職工解困的主要職能,我區(qū)總工會困難職工幫扶中心是我區(qū)困難職工幫扶的一個有效補(bǔ)充部分。自成立始就擔(dān)負(fù)了8項職能:①、困難職工法律援助;②、下崗職工再就業(yè)援助;③、特困職工幫扶;④職工勞動爭議調(diào)解仲裁咨詢;⑤勞模咨詢;⑥職工勞保福利政策咨詢;⑦、協(xié)助參與勞動安全監(jiān)督、調(diào)查處理;⑧、來信來訪。
二、幫扶中心工作的運轉(zhuǎn)情況
1、幫扶中心的資金運轉(zhuǎn)情況。
資金是幫扶中心工作正常開展的重要保證,根據(jù)幫扶中心資金籌措的渠道:政府撥一點,工會經(jīng)費里提一點,社會捐一點的途徑,近2年我們共籌措資金約17.1萬元。其中政府注入8萬元,工會經(jīng)費投入5萬元,其他4.1萬元。
2、幫扶中心工作人員的安排。
我區(qū)今年5月進(jìn)行了班子調(diào)整,我會的人員一下變得十分緊張,在這種情況下,為了保證幫扶中心工作的正常開展,經(jīng)黨組會研究決定,幫扶中心每周五開放,同時定為主席接待日,其他時間的接待到區(qū)總工會法律維權(quán)部??紤]到困難職工幫扶工作的重要性,同時也是為了規(guī)范困難職工幫扶工作,今年的7月份,我們根據(jù)需要從社會上招聘了一人,這樣就保障了幫扶中心的人手。目前,我區(qū)幫扶中心有1名工作人員長期值班,每周五有一名主席值班,一名同志為專職接待員。工作開展有條不紊。為了提高幫扶中心工作人員的工作水平,我們還對工作人員進(jìn)行了專門的培訓(xùn),集中學(xué)習(xí)了《條理》,基本的勞動法規(guī)等等。
3、接待來信來訪的情況及處理。
截止到10月份,我們共接待了來訪職工、勞模138人次,其中困難職工74人次,勞模64人次,內(nèi)容涉及到權(quán)利的侵犯、法律法規(guī)政策的咨詢、待遇的落實等。對于所有的接訪我們要求要按有關(guān)政策進(jìn)行處理,及時接訪,及時匯報,及時處理。保證了接訪回復(fù)率為100%,得到的廣大群眾的好評。
4、為職工解難事做好事。
為困難職工解難事做好事是我們幫扶中心的一項重要的職責(zé),是為困難職工解決實際問題的一個重要的舉措,也是維護(hù)職工權(quán)益的一個重要的內(nèi)容。今年我們共為上千名職工解決了一系列的困難問題。我們以社區(qū)工會為依托,聯(lián)合勞動部門,積極為特困職工再就業(yè)搭建平臺,截止到10月份,我們共培訓(xùn)職工523人,推薦工作137人,共為全區(qū)42名職工發(fā)放各種特困補(bǔ)助費1.7萬元。
去年,我區(qū)城南方家巷社區(qū)居民組發(fā)生重大火災(zāi),造成近四十戶居民無家可歸,生活困難,我會及時派出幫扶中心工作人員前往調(diào)查了解情況,并及時為受災(zāi)的特困和下崗職工發(fā)放了幫扶資金5000元。今年以來我中心先后為8名患重大疾病和子女就學(xué)難的特困職工發(fā)放了助學(xué)金和慰問金,特別是**區(qū)法院一名干警患腦溢血,生命垂危,我們特事特辦,一邊辦理審批手續(xù),一邊及時的送去慰問金1000元,他的家人很受感動。今年8月,我區(qū)恒欣建筑公司一名職工從施工現(xiàn)場3樓掉下,頭部、腰部受傷,本人多次找公司要求賠償醫(yī)藥費未果,我中心得知情況后,及時與建設(shè)局聯(lián)系,共同上門,及時解決了賠償問題。今年年初我們和區(qū)司法局協(xié)商特困職工法律援助的有關(guān)問題,司法局同意與我會聯(lián)合成立法律援助中心,并在我中心設(shè)立法律援助站,對符合我中心法律援助條件的特困職工無條件免費給予法律援助。
5、積極為特困職工的生活保障問題鼓與吹。
**區(qū)的困難職工多,他們到困難幫扶中心反映最多的問題還是一個生活保障的問題,當(dāng)然造成職工貧困的原因是多方面的,不能很好的解決他們的問題,勢必會對社會造成不穩(wěn)定的因素,故次我們多次向區(qū)委區(qū)政府反映:要把特困職工的幫扶工作當(dāng)成重要工作來抓,要建立有效的幫扶機(jī)制,區(qū)政府要求民政部門把下崗困難職工的低保問題妥善解決,做到應(yīng)保盡保。
6、積極維護(hù)職工權(quán)益。
維護(hù)職工的合法權(quán)益是我們幫扶中心的一項重要職責(zé),我們主要從以下幾個方面著手。一是充分利用自己作為仲裁委員會成員的身份,公正、公平履行自己審判的職責(zé),始終堅持把屁股坐在職工的一邊,充分維護(hù)職工的合法權(quán)益。今年我們共參與安全生產(chǎn)事故處理和勞動仲裁案件8起,結(jié)案6起,執(zhí)行6起,為職工挽回經(jīng)濟(jì)損失8萬元。二是主動加強(qiáng)監(jiān)督,維護(hù)職工權(quán)利。今年我們與勞動部門一道,對全區(qū)部分單位進(jìn)行了《勞動合同》和安全生產(chǎn)的檢查,有效的清除了安全隱患、規(guī)范了單位用人行為,維護(hù)了職工的利益。今年我們還參與了2起安全事故的調(diào)查處理,在調(diào)查處理的過程中,我們曾發(fā)現(xiàn)一名工人因住院費不足被停藥,我們積極與當(dāng)?shù)卣?lián)系,確保救治工作的順利開展;三是用幫扶中心這個平臺,廣泛向職工宣傳有關(guān)部門維護(hù)職工權(quán)益的政策、法規(guī),今年共發(fā)放宣傳單1000多份。
7、困難職工勞模的待遇落實情況
困難勞模是一個特殊的群體,他們曾為社會作出了突出的貢獻(xiàn),搞好對他們的幫扶工作,安頓好他們的生活是我們的工作重中之重。今年我們幫扶中心主要做了兩項工作。一是對勞模的認(rèn)定督促。今年我們申報了2名市級勞模的認(rèn)定,基本得到市總工會的認(rèn)可。二是落實好困難職工勞模的待遇問題。我們落實了24名困難勞模工資不足700元的補(bǔ)差問題;落實了6名勞模的社保、醫(yī)保問題;為7名省級特困勞模申報了特困補(bǔ)助;為2名退休市級勞模增加了5%的退休金。
三、存在的問題及建議
根據(jù)區(qū)委、區(qū)政府《關(guān)于集中開展治庸治懶專項工作的意見(試行)》(*委×號)文件精神,我局積極開展自查自糾活動,通過座談會、發(fā)放征求意見表等形式,查找治庸治懶方面存在的問題,認(rèn)真分析原因,研究對策措施,提出整改措施,現(xiàn)將自查自糾情況報告如下:
一、基本情況
1、工作成效顯著。今年全區(qū)建安企業(yè)完成建筑產(chǎn)值×億元,上繳稅收×萬元,核發(fā)施工許可證×項,建筑面積×.×萬平方米,工程造價×.×萬元,辦理竣工驗收備案×項,辦理施工圖備案×項,辦理初步設(shè)計審查×項。完成×個集鎮(zhèn)生活垃圾處理場、×個行政村垃圾整治省級驗收工作。建筑領(lǐng)域招投標(biāo)實現(xiàn)“零投訴”,建筑工程款實現(xiàn)“零拖欠”,行政審批、行政執(zhí)法實現(xiàn)“零違規(guī)”,黨風(fēng)廉政建設(shè)實現(xiàn)“零案件”。
2、窗口服務(wù)水平進(jìn)一步提高。根據(jù)市政府對審批項目前置條件進(jìn)行進(jìn)一步簡化、合并的要求,我局組織人員對×個項目前置條件進(jìn)行逐一梳理。對×個項目的審批前置條件進(jìn)行優(yōu)化,減少前置條件×個,調(diào)整前置條件×個,增加前置條件×個,取消許可職能×項。其中:
(1)
建筑工程施工許可證核發(fā)免收中標(biāo)通知書;有辦理施工圖審查備案的項目免收資金到位證明。
(2)建設(shè)工程施工圖、勘察成果審查備案:
①將消防審核意見調(diào)整到辦理施工許可證時收??;
②將建設(shè)用地規(guī)劃許可證或村鎮(zhèn)建設(shè)許可證調(diào)整為建設(shè)用地規(guī)劃許可證或村鎮(zhèn)規(guī)劃選址意見書;
③將高邊坡及深基坑工程設(shè)計審查方案調(diào)整為省、市專家對高邊坡、深基坑設(shè)計專項論證,
④增收立項批復(fù);
(3)建設(shè)工程初步設(shè)計審查:
免收地質(zhì)災(zāi)害危險性評估報告;建設(shè)工程質(zhì)量監(jiān)督注冊登記:
免收中標(biāo)通知書;村鎮(zhèn)規(guī)劃選址意見書:
免收建設(shè)單位辦理選址意見書申請報告;村鎮(zhèn)建設(shè)許可證審批:
免收
①人防審核意見,
②消防審核意見,
③有辦理建設(shè)工程施工圖審查備案項目免收施工圖;
增收
立項批復(fù)或備案表(有辦理建設(shè)工程施工圖審查備案項目免收);取消建筑施工企業(yè)安全生產(chǎn)許可證初審職能。此外,**區(qū)建設(shè)局還主動克服人手不足的難題,結(jié)合我區(qū)工程點多、面廣、線長的特點,調(diào)整監(jiān)督分工,做到隱蔽工程全程監(jiān)督,重點部位強(qiáng)化監(jiān)督,同時實行預(yù)約辦事制度和服務(wù)承諾制度,堅持“監(jiān)、幫、促”相結(jié)合的方法對質(zhì)量安全和施工工地實行文明監(jiān)督、科學(xué)監(jiān)督、嚴(yán)格監(jiān)督,為業(yè)主和施工單位提供信息技術(shù)咨詢和隨叫隨到的優(yōu)質(zhì)服務(wù)。截止目前,我局窗口對受理的建設(shè)審批事項,全部按照有關(guān)法律法規(guī)和相關(guān)政策的規(guī)定予以全部辦理,沒有存在違規(guī)辦理拖延辦理和超限辦理等現(xiàn)象。
3、積極做好抗洪搶險,災(zāi)后重建工作。一是組織力量,搶修設(shè)施。一是取消所有假期;二是每天安排×名帶班領(lǐng)導(dǎo)和×名值班人員堅持×小時值班;三是深入工地巡查;四是緊急啟動局防汛應(yīng)急預(yù)案,號召全局工作人員迅速行動起來,把當(dāng)前工作精力集中到防汛抗洪上來,堅守崗位,做好防汛抗洪工作。五是對區(qū)屬施工企業(yè),區(qū)管在建工地下發(fā)文件,要求他們要高度重視防汛工作,切實加強(qiáng)防汛工作的組織領(lǐng)導(dǎo),進(jìn)一步落實防汛工作責(zé)任制,把責(zé)任真正落實到單位、落實到崗位、落實到具體人員;對在建工地逐一檢查,逐一落實專人看管,落實防范措施和安全度汛方案。六是為盡快恢復(fù)人民群眾正常的生產(chǎn)、生活秩序,及時組織力量,開展清除淤泥、疏通水道,搶修水毀基礎(chǔ)設(shè)施等項工作。
×月×日
至
×月×日
,
我局公用站共投入搶險人員×人(次),投入搶險設(shè)備挖掘機(jī)一臺,自卸翻斗車×輛,農(nóng)用翻斗車×輛,共投入資金約×.×萬元。
×月×日
,根據(jù)災(zāi)情需要,我局對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和個別社區(qū)緊急下?lián)芰饲逵?、修?fù)水毀基礎(chǔ)設(shè)施專項經(jīng)費×.×萬元。二是調(diào)查核實,摸清災(zāi)情。為加快災(zāi)后重建工作進(jìn)度,我局立即組織我區(qū)×家危房鑒定單位對全區(qū)農(nóng)村因災(zāi)受損房屋進(jìn)行評估,據(jù)統(tǒng)計,此次共評估×幢,投入資金×.×萬元。隨后,我局又抽調(diào)精干力量,成立嚴(yán)重危房重建戶審核小組,加班加點,全力做好災(zāi)后重建嚴(yán)重危房重建戶審核工作,經(jīng)審核,截止
×月×日
,全區(qū)確定集中重建點×個,集中重建戶×戶×人,其中安置×—×戶的有×個,
×—×戶的有×個,×—×戶的有×個,×戶及以上的有×個;統(tǒng)規(guī)統(tǒng)建點×個,×戶×人,統(tǒng)規(guī)自建點×個,×戶×人;峽陽鎮(zhèn)江汜、浪石×個點為廈門對口援建點。目前,擬取消夏道鎮(zhèn)山后、爐下鎮(zhèn)下嵐×個集中重建點。三是規(guī)劃引路,科學(xué)選址。一是開展集中重建點地形測繪×宗,投入資金×.×萬元;二是開展建筑規(guī)劃設(shè)計投入資金×.×萬元;三是為受災(zāi)戶提供地質(zhì)災(zāi)害評估,為受災(zāi)戶提供《**省農(nóng)村住宅通用圖集》×余本,《**省災(zāi)后重建施工圖》×余套。四是做好服務(wù),嚴(yán)格監(jiān)管。一是由局領(lǐng)導(dǎo)帶隊,組織建工、質(zhì)安等股室的技術(shù)人員,發(fā)揚“×加×,白加黑”的精神,深入×個災(zāi)后集中重建點,不間斷地開展巡查工作。在巡查工作中發(fā)現(xiàn)的問題,相關(guān)專業(yè)人員現(xiàn)場指導(dǎo),積極采取相應(yīng)的措施。二是做好災(zāi)后集中重建點的行政審批工作,召開災(zāi)后集中重建點建設(shè)管理業(yè)務(wù)培訓(xùn),各股室負(fù)責(zé)人講解我區(qū)災(zāi)后集中重建點建設(shè)工程的行政審批許可程序,建設(shè)工程質(zhì)量安全監(jiān)督管理等內(nèi)容。三是做好農(nóng)村住房災(zāi)后重建農(nóng)民建筑工匠培訓(xùn)工作,近千名工匠參加了培訓(xùn),提高了他們的實際業(yè)務(wù)水平,解決了二十幾個災(zāi)后集中重建點出現(xiàn)的“工荒”現(xiàn)象。
二、排點
1、在行政審批中,特別是在資質(zhì)、資格審批和施工許可、“一書一證”等規(guī)劃建設(shè)審批中,是否有違規(guī)違紀(jì)收受服務(wù)對象賄賂的行為;
2、在建設(shè)工程質(zhì)量安全、市政基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)等市場監(jiān)管過程中是否有收受監(jiān)管對象的賄賂以及接受假借各種名義的勞務(wù)費、信息費、顧問費、助費、外出考察等行為;
3、在機(jī)關(guān)辦公用品采購、公務(wù)接待等機(jī)關(guān)事務(wù)管理活動中是否有商業(yè)賄賂行為;
4、在體制機(jī)制上制約發(fā)展的問題,在實行績效管理、落實崗位責(zé)任中存在的問題。
經(jīng)過自查自糾,我局雖尚未發(fā)現(xiàn)有工作人員存在違法違紀(jì)的行為,但經(jīng)過活動的洗禮,全體干部職工提高了認(rèn)識,思想上受到了一次強(qiáng)烈的震撼和警醒,精神得到了振奮,工作的積極性得到了提升。
三、存在問題
通過治庸治懶工作的開展,我局工作作風(fēng)得到改進(jìn),但與上級的要求還存在差距,主要存在以下問題:
謀劃和指導(dǎo)工作時創(chuàng)新意識不強(qiáng),工作中更多地習(xí)慣于行政手段推動,習(xí)慣于墨守陳規(guī)、循規(guī)蹈矩;當(dāng)政策與實際工作中的困難問題不相適應(yīng)時,雖然我們會有這樣那樣的設(shè)想,但缺乏超前的意識和創(chuàng)新的精神,遇事求穩(wěn)怕亂,求穩(wěn)怕險;對破解市區(qū)體制障礙,協(xié)調(diào)市區(qū)關(guān)系方面還有一定差距;機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)仍存在薄弱環(huán)節(jié),機(jī)關(guān)效能建設(shè)和干部作風(fēng)建設(shè)仍需加強(qiáng)。
四、下階段打算
1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)。認(rèn)真學(xué)習(xí)政策理論和業(yè)務(wù)知識,注重學(xué)以致用,理論聯(lián)系實際,不斷增強(qiáng)政治敏銳性和前瞻性,更好地全面貫徹黨的路線方針政策,全面提高自身素質(zhì)。
學(xué)校文化是學(xué)校的核心競爭力,是學(xué)校發(fā)展的靈魂,是學(xué)校持續(xù)發(fā)展的動力。學(xué)校文化具有廣泛和長遠(yuǎn)的影響力,不僅影響師生個人的一生,而且波及到家庭、社區(qū),對和諧社會的構(gòu)建具有良好的促進(jìn)作用。我校深入貫徹落實上級有關(guān)文件指示精神,充分發(fā)揮學(xué)校文化在推進(jìn)師生成長中的引領(lǐng)作用,全面貫徹國家教育方針,大力實施素質(zhì)教育,有力的促進(jìn)了教育質(zhì)量的進(jìn)一步提高。下面就我校在學(xué)校文化建設(shè)方面的工作匯報如下:
一、把精神文化作為學(xué)校文化建設(shè)的核心,堅持“以人為本”的辦學(xué)理念,打造“師生和諧發(fā)展、相互促進(jìn)、共同成長”的學(xué)習(xí)樂園。
1、校長的“以人為本”的辦學(xué)理念和教育思想被廣大教職工接受,并付諸行動。校長們帶頭認(rèn)真學(xué)習(xí)全國教育工作會議精神暨《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要(2010-2020)》,寫有學(xué)習(xí)筆記、心得體會,注重提高政治思想敏銳性和端正辦學(xué)方向。
學(xué)校文化是學(xué)校發(fā)展的靈魂和不竭動力,學(xué)校文化的方方面面無不包含于我校核心價值觀“有心、用心、熱心、癡心善待每一天”之中。“有心、用心、熱心、癡心”四心之間既是逐層遞進(jìn),也是相輔相成,“有心”是基礎(chǔ),“用心”是態(tài)度,“熱心”是提升,“癡心”是境界,全體師生領(lǐng)略學(xué)校文化魅力、接受學(xué)校文化熏陶,進(jìn)而達(dá)到忘我工作、忘我學(xué)習(xí)、身心和諧的目標(biāo);老子曾說:“天下難事,必做于易;天下大事,必做于細(xì)”,“善待每一天”則表明了我校全體師生小處著手,踏踏實實做好每一件事、善待每一天,打造快樂幸福的人生,去實現(xiàn)自己的更高層次的人生價值,這與校訓(xùn)“誠實做人、踏實做事” 和校門口的學(xué)校寄語:“用心善待每一天善待每一個人和每一件事,善待每一堂課和每一份精彩,用心給自己和未來架起一座美麗的橋”的相一致。我校的辦學(xué)目標(biāo)是“創(chuàng)規(guī)范加特色學(xué)校、育合格加特長學(xué)生”;培養(yǎng)目標(biāo)是“學(xué)會做人,學(xué)會求知,學(xué)會共處,學(xué)會創(chuàng)新,嘗試成功”;辦學(xué)特色是“美麗校園、人文校園、和諧校園”;育人目標(biāo)是“造就終身發(fā)展之生命主體”無不折射出學(xué)校核心價值觀的豐富內(nèi)涵?!斑M(jìn)了蘆小門,就是蘆小人”,在蘆湖學(xué)區(qū)中心小學(xué)這個溫馨、和諧的大家庭里,師生人人自主發(fā)展,人人得以發(fā)展。校長們以身作則,身教勝于言教,帶頭示范做好干部、教師們的表率;在干部會、全體教工會上,時常強(qiáng)調(diào)、提及學(xué)校的核心價值觀,把學(xué)校核心價值觀根植于教師的思想之中。干部們以身作則,團(tuán)結(jié)協(xié)作,加強(qiáng)學(xué)習(xí),厲行“今日事今日畢,明日事今日始”的工作作風(fēng),為和諧校園建設(shè)奠定了基礎(chǔ)?!敖裉煳乙詫W(xué)校為榮,明天學(xué)校以我為榮”,學(xué)校的核心價值觀已經(jīng)被全體教職工認(rèn)同,并落實到日常工作學(xué)習(xí)之中。
2、學(xué)校重視“三風(fēng)”建設(shè),打造“民主、和諧”的人文校園。去年年底,我校在原來的“三風(fēng)一訓(xùn)”的基礎(chǔ)上與時俱進(jìn),經(jīng)過校委會全體成員的反復(fù)推敲,接受廣大教職工的意見和建議,形成了學(xué)校新的“三風(fēng)一訓(xùn)”。校風(fēng)是“厚德博學(xué)和諧 務(wù)實”,教風(fēng)是“敬業(yè) 愛生 求實 創(chuàng)新”,學(xué)風(fēng)是“樂學(xué)善思 合作 探究”,校訓(xùn)是“誠實做人,踏實做事”。進(jìn)入教學(xué)樓的大廳內(nèi)首先映入眼簾的就是懸掛著“三風(fēng)一訓(xùn)”的巨幅匾,每天都在影響著師生自覺把“三風(fēng)一訓(xùn)”內(nèi)化到工作學(xué)習(xí)之中;為增進(jìn)師生對“三風(fēng)一訓(xùn)”的記憶和內(nèi)化,學(xué)校組織了教工“三風(fēng)一訓(xùn)”默寫比賽、學(xué)生“我與學(xué)風(fēng)”演講比賽;每天早上,各班合唱班歌、校歌,煥發(fā)學(xué)生努力學(xué)習(xí)的熱情,增強(qiáng)班集體凝聚力和自豪感。
3、學(xué)校在規(guī)范制度管理的同時,努力解決教工實際問題和后顧之憂,學(xué)校管理體現(xiàn)人性化,為教師生日點歌,使大家感受到學(xué)校大家庭的溫暖。教職工的紅白大事、生活困難、重大疾病以及困難學(xué)生,學(xué)校主要領(lǐng)導(dǎo)都必到場慰問關(guān)懷。2007年9月,46歲的孫慧銘老師身患絕癥,自身承擔(dān)不起高昂的醫(yī)藥費,學(xué)校主要領(lǐng)導(dǎo)多次親臨醫(yī)院探望病情,并幫助解決治病資金不足問題,我?!皭坌幕饡毕蛉=搪毠ぐl(fā)起了“讓生命繼續(xù)”愛心捐助活動,全校教職工紛紛伸出援助之手,捐款累計達(dá)一萬余元 。孫老師去世后,學(xué)校也多次到其家中探望,盡全力解決實際困難。這份關(guān)愛,慰藉了教師遺屬,感召了全校師生,溫暖了整個社會。一份關(guān)愛就是一份希望,一份關(guān)愛就是一份和諧的因子。目前,我校干部之間的理解信任、合作互助,為學(xué)校整體和諧發(fā)展奠定了良好的基礎(chǔ)。中層之間講團(tuán)結(jié),干群之間講理解,工作管理講人文,我校干群關(guān)系和諧,師生關(guān)系融洽,一年兩次的干部測評滿意率均達(dá)100%。
4、重視優(yōu)秀傳統(tǒng)文化的繼承和創(chuàng)新。學(xué)校制作蘆湖學(xué)區(qū)中心小學(xué)發(fā)展史展板、地方教材引進(jìn)課堂等活動,使廣大師生了解了我校畢業(yè)生中涌現(xiàn)出的張進(jìn)生(山東大學(xué)機(jī)械工程學(xué)院研究中心主任)、孫寶江(中國石油大學(xué)科技處處長)、趙志成(原三甲趙村黨支部書記、省勞動模范)等先進(jìn)人物,增進(jìn)了師生學(xué)校辦學(xué)歷史的了解,培養(yǎng)了廣大師生的自豪感和自信心。為持續(xù)發(fā)揮學(xué)校文化的統(tǒng)領(lǐng)作用,學(xué)校制定了長期學(xué)校文化發(fā)展規(guī)劃和近期發(fā)展方案并有計劃地逐步實施,促進(jìn)了校園濃厚學(xué)習(xí)氛圍的形成。
5、進(jìn)一步完善了學(xué)生、學(xué)校、家庭、社會四位一體的德育工作網(wǎng)絡(luò),定期召開家長會,定期對家長進(jìn)行必要的家教指導(dǎo),邀請家長進(jìn)校參觀指導(dǎo)教學(xué),為學(xué)校發(fā)展獻(xiàn)計獻(xiàn)策,提高他們的辦學(xué)積極性;鼓勵教師進(jìn)行多種形式的家訪,走進(jìn)學(xué)生家庭、進(jìn)入學(xué)生心靈,了解學(xué)生、理解學(xué)生、教育學(xué)生、成就學(xué)生,收到較好效果。期中診斷性評價結(jié)束后,學(xué)校舉行首屆少年宮活動成果展示會,邀請學(xué)生家長到我校觀看,了解學(xué)校的發(fā)展變化和孩子們的成長狀況,以增進(jìn)家校的溝通,為以后的工作奠定基礎(chǔ)。建立了家長培訓(xùn)學(xué)校,成立家長委員會,促進(jìn)學(xué)校和諧發(fā)展。充分挖掘家庭教育資源,完善校本地方課程教材,發(fā)揮學(xué)校在教育中的主導(dǎo)作用。組織學(xué)生走向街頭宣傳教育法律法規(guī),爭取社會各界的支持。
6、深入學(xué)習(xí)傳統(tǒng)文化,力行《弟子規(guī)》,促進(jìn)和諧社會建設(shè)。為發(fā)揮學(xué)校文化對社區(qū)、家庭的影響力,促進(jìn)和諧社會建設(shè),學(xué)校通過學(xué)習(xí)力行《弟子規(guī)》這項系統(tǒng)、長效的活動,傳承中華美德,培養(yǎng)民族精神,熏陶審美情趣,培養(yǎng)讀書興趣,不斷提高學(xué)生的人文素養(yǎng)。學(xué)校加強(qiáng)對學(xué)生的感恩教育,激發(fā)學(xué)生孝親尊師的善良本性,帶動家長愛讀書、孝敬父母、父慈子孝,促進(jìn)“家和”,形成“萬事興”的良好局面。
二、堅持“公平、公正、公開”的考核原則,與時俱進(jìn),適時完善學(xué)校各項規(guī)章制度。
1、學(xué)校的各項工作分工明確,責(zé)任到人,校長負(fù)總責(zé),分管校長具體負(fù)責(zé),中層干部、級部主任、班主任、任課教師分口把關(guān),一級對一級,層層確定目標(biāo)、落實責(zé)任,靠科學(xué)、合理的制度來規(guī)范學(xué)校的各項工作。形成了穩(wěn)定實用的校園管理網(wǎng)絡(luò)體系,初步實現(xiàn)了人本與科學(xué)相融合的管理模式。學(xué)校各項工作始終堅持安全第一,警鐘長鳴,截止目前未發(fā)生一起安全責(zé)任事故。學(xué)校建立了“人防為先、物防為輔、制度保證”的校園安全防范體系。拆除原實驗院、廁所等危房,購置了消防設(shè)備、防暴器械,修補(bǔ)了防護(hù)圍墻,增設(shè)專職保安,2010年9月2日縣綜治委對我校在人防、物防、機(jī)防、消防等方面所做的工作,給予全縣最高分。
2、重視教職工的主人翁地位,賦予教工發(fā)言決策的權(quán)力:召開全體教工會,給每位教工提供獻(xiàn)計獻(xiàn)策的機(jī)會,修訂完善綜合考核方案、教職工獎懲條例;增強(qiáng)校務(wù)公開透明度和民主參與力度,實行民主評議干部制度,“干部業(yè)績教師說了算”,充分體現(xiàn)了對全體教工的尊重,理順了干群關(guān)系,增強(qiáng)了學(xué)校凝聚力,推動了學(xué)校工作和諧發(fā)展。
3、學(xué)校重視規(guī)章制度的宣傳解讀及執(zhí)行的監(jiān)督檢查,學(xué)校規(guī)章制度體系得到全面落實。對教室、辦公室、樓道、以及少年宮各輔導(dǎo)室內(nèi)進(jìn)行統(tǒng)一布局,制作統(tǒng)一的各種教育法規(guī)、制度牌匾上墻,便于師生學(xué)習(xí)。學(xué)校在學(xué)習(xí)了杜郎口中學(xué)的反饋會后,由原來的只是干部、班主任參與的值班檢查,變?yōu)楝F(xiàn)在的每天由一名干部帶領(lǐng)四名教師全員參與教學(xué)值班、班主任值班、行政值班的模式,調(diào)動了教師的工作積極性,促進(jìn)了良好教育教學(xué)秩序的形成。
三、重視課程開發(fā),實現(xiàn)教學(xué)相長,突出課程的文化育人功能。
學(xué)校嚴(yán)格按照課程方案和課程標(biāo)準(zhǔn)的要求,開全課程,開足課時,開好課程。今年,通過全體教師的共同努力,我校整體教學(xué)成績提升一個名次,教研成績總分列全縣第一名。
學(xué)校充分利用學(xué)校現(xiàn)有資源,開發(fā)校本課程,建立鄉(xiāng)村少年宮,挖掘師生潛能。我校認(rèn)真落實市推進(jìn)鄉(xiāng)村少年宮建設(shè)工作會議精神,自上學(xué)期設(shè)立鄉(xiāng)村少年宮,為全體學(xué)生的健康成長營造“綠色”空間。制定了切實可行的少年宮活動實施方案,規(guī)劃了少年宮建設(shè)的具體和長期目標(biāo),定期召開專題研討會,解決工作中出現(xiàn)的問題,確保工作順利開展;根據(jù)“教師發(fā)揮特長,學(xué)生充分自愿”的原則,開設(shè)了書法、棋藝、足球、國學(xué)誦讀等15個活動小組,每周二、四下午開展各項活動。外出學(xué)習(xí)后,專門設(shè)立學(xué)校特色表演項目班:國學(xué)誦讀班、豎笛班。對我校的國學(xué)誦讀班、足球隊進(jìn)行了服裝統(tǒng)一。學(xué)校的輔導(dǎo)教師辛勤指導(dǎo),學(xué)生們勤學(xué)苦練,天道酬勤,我校在高青縣中小學(xué)足球賽中,獲得第三名,實現(xiàn)歷史性突破;在全縣國學(xué)誦讀比賽中,榮獲全縣第一名,并代表縣中小學(xué)參加市國學(xué)誦讀比賽,獲得第三名。成績的取得增強(qiáng)了師生的自信心和進(jìn)一步搞好鄉(xiāng)村少年宮活動的決心。在少年宮活動中,師生共同參與,寓教于樂,融洽了師生感情;同時培養(yǎng)了師生的第二項技能,增強(qiáng)了師生的自信心和成就感,滿足了師生共同全面發(fā)展的需要。
四、堅持“以師為本、以生為本”,促進(jìn)師生共同成長。
1、注重發(fā)揮師生在校園文化建設(shè)中的主體作用。師生是學(xué)校的主人,開展校園文化建設(shè)必須要激發(fā)廣大師生主體意識,充分調(diào)動師生參與校園文化建設(shè)的積極性,這樣的學(xué)校文化才有生命力。
蘆湖學(xué)區(qū)中心小學(xué)非常注重在師生中牢固樹立和諧意識,樹立優(yōu)良的團(tuán)隊精神,發(fā)揮師生在校園文化建設(shè)中的主體作用。學(xué)校在制定“三風(fēng)一訓(xùn)”、學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)字、標(biāo)準(zhǔn)色和建筑物命名等過程中都反復(fù)征集師生意見,通過共同討論后才確定。通過這種形式,師生參與學(xué)校文化建設(shè)的積極性被充分調(diào)動起來,大家各抒己見,建言獻(xiàn)策,不僅推動了學(xué)校文化建設(shè)的順利開展,還讓校園成為寄托師生情感的精神家園。在班級文化、走廊文化的創(chuàng)建過程中,學(xué)校在統(tǒng)一區(qū)域規(guī)劃好相應(yīng)的板塊,內(nèi)容則由師生自己動手制作,學(xué)校不指定、不包辦,給師生提供了一個發(fā)揮和創(chuàng)造的平臺,讓學(xué)生體驗成功的快樂。廣大師生的積極參與,為學(xué)校文化不斷發(fā)展提供了不竭的力量和源泉。
2、創(chuàng)造健康身心的條件,提供舒心工作環(huán)境:開設(shè)了教工之家,結(jié)合“三八”、“五四”、“教師節(jié)”、“國慶節(jié)”、“元旦”等傳統(tǒng)節(jié)日,組織慶?;顒?;為每位教師贈發(fā)《給教師的健康枕邊書》,時時呵護(hù)教師身體健康,彰顯學(xué)校人文關(guān)懷;深入開展“師德建設(shè)月”活動,提高教師的責(zé)任感和使命感。一系列活動的舉辦,緩解了師生工作學(xué)習(xí)壓力,使之保持身心健康,并取得了較好成績,其中今年5月,我校取得高青縣教工籃球比賽第一名:比賽中,以李希勇老師為代表的蘆湖學(xué)區(qū)中心小學(xué)代表隊發(fā)揚不怕苦、不怕累的頑強(qiáng)拼搏精神,取得全縣乙組第一名的好成績,展現(xiàn)了全校教工團(tuán)結(jié)進(jìn)取的精神風(fēng)貌。2010年暑假期間,我校組織了“學(xué)希勇同志事跡報告會”,鼓勵教師向身邊的優(yōu)秀教師學(xué)習(xí)。學(xué)校注重師德建設(shè),提升廣大教師思想政治素質(zhì)和自身修養(yǎng),為每個教師制定了桌牌,內(nèi)容為“三風(fēng)一訓(xùn)”和教育宣言,時時激勵教師辛勤工作、無私奉獻(xiàn)。
利用校園網(wǎng)絡(luò)、公開欄、黑板報等廣泛宣傳師德師風(fēng)先進(jìn)典型和先進(jìn)事跡,在全校范圍內(nèi)營造師德師風(fēng)建設(shè)的良好氛圍。學(xué)校利用暑假開展“向優(yōu)秀教師學(xué)習(xí),抒寫教育宣言”活動。通過向身邊優(yōu)秀教師學(xué)習(xí),抒寫教育宣言,促進(jìn)教師自我反思、自我教育、自我提高,增強(qiáng)教師的責(zé)任意識、創(chuàng)新意識、奉獻(xiàn)意識好進(jìn)取精神,從而形成引領(lǐng)學(xué)校實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的學(xué)校文化氛圍。
3、打造專業(yè)成長的平臺:國慶節(jié)期間,為每位干部布置了課題研究作業(yè),并進(jìn)行交流,提升了隊伍素質(zhì);積極為教師征訂刊物,全體教師享受學(xué)校補(bǔ)貼,各級骨干教師享受特殊優(yōu)惠;為便于教師工作,學(xué)校達(dá)到了人手一機(jī),提高了辦公效率;為幫助年輕教師成長,和有經(jīng)驗的骨干教師結(jié)成了幫扶對子,減少了探索彎路;積極為教師外出學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)交流提供機(jī)會,鼓勵教師參加各級各類教育培訓(xùn), 2007年我校支持6名教師參加了市級骨干教師培訓(xùn),提高業(yè)務(wù)素質(zhì)能力;學(xué)??朔Y金困難,先后組織全體教師西去杜郎口、中心路小學(xué)、高城中學(xué)、樊林中學(xué)、花溝中學(xué)、二進(jìn)高陽,于3月19日,二赴丈八丘聯(lián)小學(xué)習(xí);10月15日,骨干教師一行10人到省莊二中學(xué)習(xí),開展校際聯(lián)動,開闊了教師視野;提高了教師文化層次品位,轉(zhuǎn)變了教師育人觀念,為教學(xué)質(zhì)量的提升注入了源源不斷的活力。
4、組織“引人入勝”的教學(xué)活動:創(chuàng)立??呀處焸兊难芯砍晒庉嫵蓛?,既體現(xiàn)對教師的研究成果的尊重,又積累了資料。學(xué)校組織了“人人一堂公開課”、“優(yōu)秀教案展評”,開展了“星級教師”評比、“素質(zhì)教育成果展”、“課堂教學(xué)達(dá)標(biāo)”比賽等活動,調(diào)動了教師的參與積極性,引導(dǎo)教師成長。打造精品高效課堂,面向全體學(xué)生,為每個學(xué)生成材奠定人生基礎(chǔ)。
5、提高學(xué)生參與學(xué)校管理的積極性:學(xué)校一向主張尊重學(xué)生,要求教師善于鼓勵學(xué)生,促使學(xué)生實行自主管理。通過推薦、民主評議、考察等形式選舉產(chǎn)生了學(xué)生管理委員會,由學(xué)生管理委員會委員組成執(zhí)行小組,負(fù)責(zé)學(xué)校的學(xué)生出勤、胸卡佩帶、兩操情況及紀(jì)律、衛(wèi)生、日常禮儀、就餐的監(jiān)督檢查工作,從而使學(xué)生們在參與管理過程中鍛煉自己的領(lǐng)導(dǎo)、管理、計劃、組織等多方面的才能。學(xué)校對學(xué)生管理委員會采取不定期輪換的辦法,讓全體學(xué)生都有參與管理鍛煉的機(jī)會。成立了“蘆湖文學(xué)社”,邀請音體美報記者到校進(jìn)行校園小記者培訓(xùn),提高學(xué)生的寫作能力和文學(xué)素養(yǎng);學(xué)生定期出蘆湖校報、黑板報,培養(yǎng)學(xué)生編輯能力,增強(qiáng)參與學(xué)校管理的主人翁意識。“蘆湖之聲”廣播站每天早、午、晚定時開播,激發(fā)了學(xué)生的參與熱情,鍛煉了學(xué)生的能力,陶冶了學(xué)生情操。
6、注重把學(xué)校文化建設(shè)和學(xué)校管理、素質(zhì)教育工作結(jié)合起來。學(xué)校文化建設(shè)不是孤立的,是和學(xué)校管理、教育教學(xué)、素質(zhì)教育等日常工作緊密聯(lián)系互促發(fā)展的,是學(xué)校工作一個重要方面。蘆湖學(xué)區(qū)中心小學(xué)把學(xué)校文化建設(shè)作為提升學(xué)校管理水平的突破口,實施素質(zhì)教育的平臺,把學(xué)校文化建設(shè)融入到學(xué)校工作的方方面面。
學(xué)校利用國旗下講話加強(qiáng)對學(xué)生的思想教育;邀請武裝部、司法部門、公安干警進(jìn)校園對學(xué)生進(jìn)行國防科技教育、法制報告、交通安全講座等,規(guī)范學(xué)生言行;設(shè)立了心理咨詢室,保證學(xué)生的身心健康發(fā)展;利用傳統(tǒng)節(jié)日、紀(jì)念日,組織多彩的活動豐富學(xué)生的文化生活:象慶祝教師節(jié)“隊形隊列演排”、慶建國六十周年合唱比賽、愛國主義讀書月活動、清明節(jié)紀(jì)念烈士掃墓活動,近期舉辦了經(jīng)典詩文朗誦會活動、學(xué)生應(yīng)知應(yīng)會內(nèi)容比賽、陽光體育冬季長跑活動。為全面活躍校園文化生活,提高學(xué)生體質(zhì)和藝術(shù)修養(yǎng),2010年4月30日我校成功舉辦了首屆體育藝術(shù)節(jié)活動。通過體育藝術(shù)節(jié)使廣大學(xué)生更好地在充滿藝術(shù)氣息的校園生活中茁壯成長。這些活動的開展不僅濃厚了學(xué)校的文化氛圍,更重要的是增養(yǎng)了班級學(xué)校這個大家庭的凝聚力,促進(jìn)了學(xué)生的全面發(fā)展,實現(xiàn)了學(xué)校文化建設(shè)和素質(zhì)教育的有機(jī)結(jié)合,相互促進(jìn)發(fā)展。隨著學(xué)校班級文化、走廊文化、餐廳文化不斷豐富,班級管理、文學(xué)社管理、餐廳管理等學(xué)校管理的各個方面逐步走向了規(guī)范化、精細(xì)化的發(fā)展軌道。
五、堅持優(yōu)質(zhì)高效的后勤服務(wù)保障機(jī)制,為師生打造優(yōu)良的校園環(huán)境。
1、校園事事皆教育,處處皆文化。只有充分利用空間,才能使學(xué)生手之所觸、目之所接都能受到校園文化的熏陶,才能使學(xué)生在潛移默化中受到教育。
學(xué)校非常注重校園立體空間的利用,行走在蘆湖學(xué)區(qū)中心小學(xué)的校園里,到處都能感受到學(xué)校文化對思想的沖擊。來到蘆湖學(xué)區(qū)中心小學(xué)的校門口,就能看到大門右側(cè)的“趙店中學(xué)”四個行楷大字、“三風(fēng)一訓(xùn)”和學(xué)校寄語以及“孩子能自立,家長請放心”掛牌。進(jìn)了大門口就是名字叫“礪志路”的學(xué)校主路,行走在寬闊平整的大道上,一種“為中華之崛起而讀書”、砥礪意志、勇攀科學(xué)高峰的責(zé)任感油然而生。大路的北面是成長樓、南面是啟智樓,國旗周圍的花池叫“百草園”,花池內(nèi)的巨石上刻有“和諧”,這是學(xué)校的核心教育理念。學(xué)校的標(biāo)準(zhǔn)色是淺藍(lán)色,標(biāo)準(zhǔn)字是行楷。學(xué)校大門口的“趙店中學(xué)”四個大字,就是使用的標(biāo)準(zhǔn)字體,啟智樓、成長樓西墻上的經(jīng)典內(nèi)容就使用了標(biāo)準(zhǔn)色。啟智樓樓頂上是學(xué)校的校旗,卷簾門正中央是學(xué)校的?;眨獠蕣Z目,是學(xué)校的標(biāo)志和象征,蘊藏著豐富的內(nèi)涵。東面的乒乓球訓(xùn)練基地的標(biāo)語牌上寫著 “人生能有幾回搏,此時不搏何時搏”,“ 業(yè)精于勤,行成于思”……可謂目不暇接,就連礪志路邊的白蠟樹都成為學(xué)校文化的一部分,這些樹伴隨著學(xué)校的發(fā)展走過了六個春秋,被評選為校樹。校樹白蠟樹是誠信進(jìn)取的象征,意為蘆湖學(xué)區(qū)中心小學(xué)全體師生團(tuán)結(jié)進(jìn)取,闊步向前,與校歌、校訓(xùn)相得益彰;?;ㄊ堑Z志路西邊的高雅尊貴的海棠花,意在全體師生自尊自強(qiáng),通過以文“化”人,提升師生人生境界,塑造高雅尊貴的品格。全體教工統(tǒng)一著裝,提升教師的職業(yè)形象,更好體現(xiàn)教師的良好精神面貌。學(xué)生統(tǒng)一校服,減少了學(xué)生之間攀比風(fēng)氣,樹立了良好形象。
2、讓每一面墻壁都“說話”,打造師生成長樂園,彰顯以文“化”人。在教學(xué)樓、實驗樓的墻壁上設(shè)立了小學(xué)生必背古詩詞、《弟子規(guī)》內(nèi)容,秋實園設(shè)立了內(nèi)容為“如果不能成為大樹,就做一棵小草……”的展牌,時時提醒激勵學(xué)生做天天進(jìn)步的自己、做最好的自己。在宣傳欄、乒乓球訓(xùn)練基地及啟智樓內(nèi)張貼著“三風(fēng)一訓(xùn)”,懸掛名人名言,設(shè)置標(biāo)語牌、班級文化展示板,及時更新教室、走廊文化內(nèi)容;各班設(shè)置了特色教室門牌,門牌的內(nèi)容包括富有個性的班名、教師寄語、班級目標(biāo)等,在每一個角落都能讓人感受到濃厚的學(xué)校文化的存在,在這樣的環(huán)境中,學(xué)生時時處處都能受到美好向上的激勵,塑造良好的學(xué)習(xí)心態(tài),培養(yǎng)積極向上的頑強(qiáng)拼搏精神,繼而形成積極樂觀的人生態(tài)度。
3、各班設(shè)置“教室圖書角”,購置了花盆,增添濃濃書香和花香。學(xué)生課后隨時借閱,并在教師的指導(dǎo)下培養(yǎng)良好的閱讀習(xí)慣;設(shè)置教室祝福角,溫馨的話語、良好的祝愿,潛移默化滋潤著學(xué)生,使大家享受學(xué)校大家庭的溫暖。
4、學(xué)校堅持嚴(yán)要求、高標(biāo)準(zhǔn)、高配置的原則,先后投入萬余元為實驗室配置了各種配套設(shè)備。今年4月8日,高青縣學(xué)??茖W(xué)實驗室建設(shè)工作現(xiàn)場會在我校召開。會上,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的八十余名領(lǐng)導(dǎo)實地參觀并給予了高度評價及充分肯定。
5、加強(qiáng)食堂管理,成立師生餐廳,為師生統(tǒng)一安排營養(yǎng)套餐,清除垃圾食品,確保師生吃上“放心飯” 保證了師生的身體健康。。走進(jìn)師生餐廳,首先映入眼簾的是感念詞,四周墻壁上懸掛著“歷覽前賢國與家,成由勤儉敗由奢;一粥一飯當(dāng)思來之不易,一絲一縷恒念物力維艱”等教育格言,培養(yǎng)感恩意識、節(jié)約意識;廁所也是進(jìn)行文化教育的良好陣地:設(shè)立大小便警戒線,張貼“走近一步靠近文明”標(biāo)語,保持廁所衛(wèi)生,培養(yǎng)學(xué)生的良好習(xí)慣。
6、綠化美化學(xué)校環(huán)境,安裝供水壓力罐系統(tǒng),解決教學(xué)樓的衛(wèi)生問題,為師生提供舒適、干凈的學(xué)習(xí)工作環(huán)境。安裝了電子眼安全系統(tǒng),門衛(wèi)24小時值班,并新?lián)Q高檔路燈,為打造平安校園奠定了基礎(chǔ)。
六、學(xué)校加大教育信息宣傳的工作力度,爭取社會各界廣泛支持。