單位先進事跡材料精選(九篇)

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第1篇：單位先進事跡材料范文

系統(tǒng)優(yōu)化強素質

2007年12月23日10時53分，隨著一聲巨響，大慶油田龍鳳熱電廠6座冷卻水塔頃刻間坍塌。40多年來為大慶油田做出巨大貢獻的6臺小火電機組，將被兩臺30萬千瓦的大機組取代。

這次爆破被眾多媒體稱為“##石油第一爆”，該工程能實現(xiàn)年節(jié)約標煤量6.54萬噸，減少二氧化硫排放量約2700噸。

近年來，##石油加快轉變油氣開發(fā)生產(chǎn)方式，加快淘汰落后煉化生產(chǎn)能力。各所屬企業(yè)尤其是一些“博物館型老廠”，克服設備老化、工藝陳舊等節(jié)能減排不利因素，通過系統(tǒng)優(yōu)化推動節(jié)能減排工作整體上水平。

“‘十五’以來，大慶油田投入60多億元，對集輸流程、輸變電網(wǎng)、污水處理工藝等進行更新改造，短期看是增加了企業(yè)負擔，長期看卻為企業(yè)可持續(xù)發(fā)展奠定了基礎?！贝髴c油田有限責任公司總經(jīng)理、大慶石油管理局局長王玉普介紹，通過對油藏工程、采油工程、地面工程和生產(chǎn)管理四大部門的系統(tǒng)優(yōu)化，大慶油田的系統(tǒng)負荷率提高12%，機采率提升了2.5%。

據(jù)悉，2007年集團公司已完成了對主要耗能用水設備、清潔工藝和節(jié)能環(huán)保技術的調查評估工作；重點安排空氣回收、機采系統(tǒng)節(jié)電、能量及水系統(tǒng)優(yōu)化等節(jié)能項目共計112項，投資18.8億元，預計可新增節(jié)能能力90萬噸標煤以上。另外，##石油去年共有195套裝置、采油廠完成了清潔生產(chǎn)審核，實施清潔生產(chǎn)方案2780個，年cod削減量2660噸、二氧化硫削減量3990噸。

科技創(chuàng)新夯基石

在##石油系統(tǒng)，生產(chǎn)過程也是能耗和排放的過程，擴大產(chǎn)能與節(jié)能減排這對矛盾如何統(tǒng)一，是個難題。

“科技創(chuàng)新是推進節(jié)能減排工作的必由之路?！贝髴c油田有限責任公司副總經(jīng)理、大慶石油管理局副局長齊振林說，“十五”以來，油田共開展重點攻關35項，現(xiàn)場試驗12項，突破了一系列節(jié)能減排的瓶頸問題。其中，僅“低溫集油技術”一項就實現(xiàn)年節(jié)電1.66億度、節(jié)氣1.49億立方米，減少二氧化碳排放29.3萬噸。

為促進新技術向規(guī)模生產(chǎn)力轉化，大慶油田在全油田選取14個區(qū)塊作為節(jié)能減排示范區(qū)，為其它區(qū)塊提供先導性經(jīng)驗。大慶人還將“細分油層注采”、“原油低溫集輸”等20余項節(jié)能技術打入國內外石油市場，外部市場銷售收入從2000年的4600萬元攀升到2006年的7.45億元，節(jié)能技術在油田中發(fā)揮了重要作用。

在大慶石化，兩年來企業(yè)投入近億元實施節(jié)能減排科技攻關項目20多項。通過對煉油廠供排水系統(tǒng)改造，噸油耗新鮮水由2005年的1.45噸降到1噸，全年減少用水總量231萬噸。

“推進節(jié)能減排提升了企業(yè)自主創(chuàng)新能力，鍛造了企業(yè)的核心競爭力?！贝髴c石化公司總經(jīng)理、黨委副書記楊繼鋼說。

規(guī)范管理育文化

近年來，##石油調整強化了節(jié)能減排工作管理職能，將“十一五”節(jié)能任務分解給各所屬重點企業(yè)，并與企業(yè)簽訂了節(jié)能目標責任書，各所屬企業(yè)再將任務分解落實。公司還逐步健全了節(jié)能減排指標體系、監(jiān)測體系和考核體系，集團百萬員工人人肩上有壓力。

第2篇：單位先進事跡材料范文

今年以來，隨著生產(chǎn)步伐不斷加快，我們隊從強化設備基礎管理工作入手，以提高設備綜合利用率、實現(xiàn)設備零故障為目標，積極探索加強設備管理新思路，為全年生產(chǎn)工作順利進行，提供了有力保障。在日常維修維護工作中，各位同志兢兢業(yè)業(yè)工作，以認真負責的工作態(tài)度和精湛的技藝為公司奉獻著他們的智慧，塑造了一個又一個優(yōu)秀工人的光輝形象，被大家贊譽為技術上的“排頭兵”：我們基層隊的各路大班就是設備的醫(yī)生，在日常工作中我們要多學習、多實踐、多掌握一些科學的檢修方法。對設備隱患要做到早發(fā)現(xiàn)早治療，只有這樣才不至于讓你的設備患上絕癥，才能盡可能地延長設備使用壽命。他們充分利用自己的知識和經(jīng)驗，提前制定了詳細的設備應急預案，并進行了多次演練，將技術風險降至最低。與此同時，

我們加強對設備的專業(yè)化管理，不斷修訂和完善設備管理制度、規(guī)程、考核辦法并嚴格執(zhí)行，加強設備的巡檢和有目的的點檢；組織實施“設備零故障”競賽，大力推廣設備科學管理；強化設備的群眾性管理，堅持“紅旗設備”的評選，規(guī)范現(xiàn)場管理；建立“功勞薄”大張旗鼓地表彰及時發(fā)現(xiàn)設備隱患，防止設備重大事故發(fā)生的先進事跡，大大提高廣大員工參與設備管理的積極性。不斷健全設備管理制度，努力實現(xiàn)設備管理規(guī)范化為現(xiàn)場設備的穩(wěn)定。

維修上的“急先鋒”：設備管理的主要任務就是搞好設備的日常維護保養(yǎng)及設備的維修工作，保障設備的正常高效運轉，為企業(yè)創(chuàng)造更多的效益。設備的日常維護是很關鍵的一步，為什么同樣的設備使用壽命卻有長有短？我想關鍵問題就在于設備的日常維護工作是否搞好。各位工人師傅在設備故障維修中總是走在最前列。他們憑著一顆真誠的心，無論是搶修、還是技術改造，也不論白天與黑夜，哪里的設備出現(xiàn)故障，哪里就有他們忙碌的身影，即使是深更半夜他們也毫無怨言地隨叫隨到。

第3篇：單位先進事跡材料范文

“兩輪驅動，雙翼齊飛”的戰(zhàn)略思路，堅持一手抓公益性文化事業(yè)，一手抓經(jīng)營性文化產(chǎn)業(yè)，全面構建大文化發(fā)展格局，走出了一條繁榮與管理齊抓、繼承與創(chuàng)新并舉的新路子。文化陣地建設亮點紛呈，群眾文化活動打響品牌，文藝精品創(chuàng)作成效斐然，文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展初具規(guī)模，不僅唱響了時代主旋律，占領了文化主陣地，而且為全縣的經(jīng)濟發(fā)展和社會繁榮提供了有力的文化支撐。

一、以構建公共文化服務體系為主導，在加強城鄉(xiāng)文化基礎設施投入上上臺階，群眾基本文化權益得到有效保障

1、建立穩(wěn)定遞增的文化投入機制2、構建覆蓋城鄉(xiāng)的文化陣地網(wǎng)絡3、打造共建共享的文化資源平臺二、以繁榮群眾精神文化生活為目標，在創(chuàng)新文化活動形式上作文章，群眾文化活動開展異彩紛呈

近年來，我縣積極探索開展群眾文化活動的新路子，本著“文化搭臺、群眾唱戲、市場運作”的辦法，逐步由過去的政府辦文化轉為政府、集體、個人和社會辦文化，形成了以縣城文化帶動村鎮(zhèn)文化、企業(yè)文化、校園文化、社區(qū)文化和家庭文化同步發(fā)展、共同繁榮的局面。

1、依托各類協(xié)會組織，積極開展日常群眾文化活動

我縣現(xiàn)有音樂家協(xié)會、舞蹈家協(xié)會、曲藝家協(xié)會、廣播電視藝術協(xié)會、工藝美術協(xié)會、朗誦家協(xié)會等眾多文藝協(xié)會組織。依托這些協(xié)會，充分利用他們協(xié)調群眾、便于組織的特點，廣泛開展書畫展覽、文體比賽、詩歌朗誦等各種日常群眾文化活動。在具體活動組織中，我縣立足當?shù)氐臍v史、文化、風俗特點，從彰顯地域的文化個性，增強文化的動感和色彩出發(fā)，將高雅藝術和民俗文化、傳統(tǒng)藝術和現(xiàn)代文化有機結合起來，使藝術、審美寓于娛樂休閑之中。先后舉辦了“鼓書展演”、“交誼舞大賽”、“秧歌會”、“八音會大賽”、“青年歌手大獎賽”等不同形式的群眾文化活動，形成了處處有看頭、長年不斷線的一道靚麗的文化風景線。特別是連續(xù)九屆的消夏文化藝術節(jié)，共舉辦晚會200余場次，吸引觀眾50余萬人次，現(xiàn)已成為縣城群眾盛夏之夜必不可少的一道文化大餐。

2、依托文化陣地平臺，全力辦好主題群眾文化活動

作為中華文明的發(fā)祥地之一，

**縣歷史悠久、民俗多樣，流傳盛行著多種特色鮮明的民間文化活動。在每年的春節(jié)、元宵節(jié)、五四青年節(jié)、六一兒童節(jié)、國慶節(jié)、重陽節(jié)以及各村廟會期間，我縣充分利用各村的文化廣場、文化舞臺、文化大院等農(nóng)村文化陣地，引導群眾積極舉辦各種主題突出、別具特色的慶祝活動。屆時，唱大戲、說鼓書、耍獅子、舞龍燈，村村流光溢彩，處處鑼鼓喧天，使群眾盡享節(jié)日文化的盛宴。特別是依托我縣最大的文化活動場所的黎都公園，精心舉辦一年一度的“黎都燈會”，將各種各樣的傳統(tǒng)花燈、組合電子燈、機械燈置于公園內，并以旺火點綴、彩門裝飾，吸引了鄰郊近鄉(xiāng)數(shù)十萬人前來觀看。使“黎都燈會”、“黎都旺火”、“黎都社火”成為上黨地區(qū)三個響當當?shù)娜罕娢幕放啤＝?/p>

來，我縣還成功組織了中央電視臺《一年又一年》欄目在南宋鄉(xiāng)的拍攝、山西電視臺《走進大戲臺》欄目在我縣的演出，以及各種形式不同的大型活動15次。在各種紀念日和重大節(jié)日慶典活動中，已先后組織機關干部、企業(yè)工人、鄉(xiāng)村農(nóng)民、團員青年、中小學生大型歌詠比賽60余場，舉辦各類專場文藝晚會40余場，有力帶動了群眾文化活動的開展。

3、依托專業(yè)文化團體，積極開展文化“三下鄉(xiāng)”活動三、以提升縣域文化軟實力為主線，在加強文化遺產(chǎn)保護和實施文藝精品創(chuàng)作上下功夫，優(yōu)秀文化產(chǎn)品層出不窮

繁榮群眾精神文化生活，提升縣域文化軟實力，必須有優(yōu)秀的文化產(chǎn)品為支撐。近年來，我縣從繼承優(yōu)秀傳統(tǒng)文化和創(chuàng)作現(xiàn)代精品文化入手，有力提升了優(yōu)秀文化產(chǎn)品的生產(chǎn)率。

1、深挖歷史底蘊，全面加強了文化遺產(chǎn)的保護傳承2、緊扣時代脈搏，積極實施文藝精品的編排創(chuàng)作四、以加快文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展為抓手，在推進文化體制改革上下功夫，文化市場競爭力明顯提升

1、依托文化資源優(yōu)勢，打造支柱文化產(chǎn)業(yè)

加快文化領域體制改革，是推動文化資源優(yōu)勢向產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢轉型的有效途徑。近年來，我縣以縣級文藝團體的改制重組為突破口，在保證人員不散、隊伍不亂的情況下，通過轉企改制，競聘上崗，使其成為在政策扶持下，自負盈虧、良性運作的文化產(chǎn)業(yè)實體，有力推動了全縣文藝演出業(yè)的繁榮發(fā)展。以此為起點，我縣通過全面整合文化資源，著力打造了三大支柱文化產(chǎn)業(yè)。一是以縣紅專劇團、紅旗劇團、說唱藝術團為主體、以各級各類民間文藝團體為輔助的演藝文化產(chǎn)業(yè)；二是以天下都城隍、五鳳樓、慈溪故里、黎都公園等名勝景點為主的旅游文化產(chǎn)業(yè)；三是以遍布城鄉(xiāng)的文化娛樂、網(wǎng)絡經(jīng)營、音像專賣、圖書銷售為主的服務文化產(chǎn)業(yè)。在支柱性文化產(chǎn)業(yè)的帶動下，我縣的民間工藝也逐步走向產(chǎn)業(yè)化發(fā)展道路， “五谷畫”、 “蝶翅畫”先后取得了國家專利，年創(chuàng)造利潤20余萬元。進一步激發(fā)了我縣文化產(chǎn)業(yè)的發(fā)展活力，成為全縣經(jīng)濟建設一支新的生力軍。

2、加強文化市場整治，凈化文化發(fā)展環(huán)境

文化市場是文化產(chǎn)業(yè)的重要基礎，是精神文明建設的重要陣地。為保證全縣文化產(chǎn)業(yè)的良性發(fā)展，不斷提升文化市場競爭力，我縣近年來堅持“大力發(fā)展先進文化，努力改造落后文化，堅決抵制腐朽文化”的原則，把加強文化市場監(jiān)督管理和繁榮發(fā)展作為整治文化市場工作的第一要務，以規(guī)范促繁榮，以創(chuàng)新求發(fā)展。在具體工作中，主要實施了“四抓”：抓學習，提高執(zhí)法隊伍整體素質；抓管理，推進執(zhí)法隊伍規(guī)范化建設；抓機制，構建健康有序的文化市場格局；抓服務，樹立執(zhí)法隊伍的良好形象。

第4篇：單位先進事跡材料范文

一、領導重視，精心組織，成立專門的調研隊伍

縣教育局始終高度重視青少年學生的體質健康工作，特別是2014年開展學生體質健康調研工作，教育局領導十分重視。迅速成立了專門的領導組織機構。以保證做好組織保障工作。通過開展工作動員會，促進會，多方協(xié)調組織，最終，在全縣抽調出30余名體育教師、15名醫(yī)生組成了體質健康調研工作隊伍。

同時，組織機構成員還積極開展培訓活動。組織專家為調研隊伍人員提供專門的業(yè)務培訓，提升他們的專業(yè)素質。同時，還加強對相關理論、政策的學習，使工作人員提高對調研工作的認識，進一步提供廣大工作人員投身調研工作的積極性和主動性，為順利完成任務奠定好堅實的思想基礎。

二、積極解決困難，確保調研工作順利開展

調研工作需要組織大量的人力、物力，還需要專門的監(jiān)測儀器。雖然，調研工作啟動之初，上級專門劃撥了一定的經(jīng)費作為活動資金。但由于資金不到位，各項工作面臨著許多困難。但我們工作人員還是盡量克服外在的困難，抓好各項實地調研工作。期間教育局領導也多次深入工作一線，看望我們工作人員，了解調研工作的進度。在了解到我們缺少資金支持的困難后，教育局領導決定為我們先行墊付資金，解決了資金問題。而且教育局還積極解決抽調人員后，部分學校存在的實際教學困難。因此，基本使學校工作未受到大的影響。這樣，在物資采購、人員、器材配備上打好了基礎。為調研工作的順利開展掃清了道路。

三、認真部署，確保調研順利完成

根據(jù)精心研究分析，我們分別選取了小學、初中、高中各一所。再組織分派調研人員前往學校進行實地調研。首先，了解清楚學校的相關情況，在制定出相應的抽樣調查計劃。采取了問卷調查和檢測調查。積極與老師一道組織協(xié)調好學生的檢測工作。

調研小組人員是我們臨時抽調組建的一支隊伍。為了更好地開展工作，培養(yǎng)隊員的工作默契和增強工作合力。我們要求調研小組統(tǒng)一思想，加強團結，加快磨合，增強合力；號召大家團結一致，增強互信，凝聚力量，和諧共進。大家表示，盡管我們每個人的工作經(jīng)歷，能力水平，專業(yè)特長都不盡相同，但是，大家有緣走到一起工作，就要不斷地尋找共識，達成一致，應該同心協(xié)力挑戰(zhàn)工作中所遇到的困難，共同完成新的使命。由此，我們工作小組逐步在調研工作中形成了一個團結一致、互幫互助的良好氛圍。為完成各項工作任務提供了重要的思想保證，打下了一個堅實的精誠合作的思想基礎，使大家能夠很快融入到新的團隊，投入到了新的工作當中。

另外，我們還堅持在工作中不斷摸索、改進工作方式，提升工作效率。一是利用空余時間，組織工作人員進行學習相關的知識，由經(jīng)驗多、技能熟練的人員對技能生疏的人員進行輔導、大家共同在工作中進步、學習，搞好調研工作，培養(yǎng)整體合力。二是挖掘先進個人，鼓勵大家都向先進學習，激發(fā)大家榮譽精神、團隊精神和貢獻精神。使大家認識到調研工作的重要性和學生體質對我們國家建設的重要性。三是完善績效考核機制。最大限度地激發(fā)大家不畏困難、吃苦耐勞，以求真務實的工作作風和飽滿的工作熱情做好每一項調研工作。

調研數(shù)據(jù)是反映學生身體素質好壞的風向標，也是將來國家制定相關政策，保障學生身體健康的有效依據(jù)。因此，我們調研組對數(shù)據(jù)工作十分重視。

我們采取邊調研邊記錄的方法，由專門的工作人員對記錄數(shù)據(jù)進行匯總、整理，確保得到的數(shù)據(jù)準確、無誤。定期向上報送數(shù)據(jù)。由于任務重，人員緊張，各項工作都高負荷運轉。教育局了解到情況后，專門又抽調了教研室和中學的部分專家及基礎教育科的全體同志，對調研得到的數(shù)據(jù)進行匯總、校對，確保數(shù)據(jù)的準確性、科學性。對于有問題的數(shù)據(jù)，專門進行認真分析、校對，如果遇到錯誤信息，則及時將信息反饋到調研小組領導。確保每一次調研工作采集的數(shù)據(jù)都是正確的。

五、工作成果

經(jīng)過為期天的實地調研，我們對總共人的學生進行了相關的體質健康調研工作。根據(jù)數(shù)據(jù)匯總，得出結論：學生中營養(yǎng)過剩、肥胖，近視、耐力不足、睡眠不足等成為比較突出的問題。最后，將近數(shù)據(jù)進行上交匯報。

第5篇：單位先進事跡材料范文

1---11月份主要經(jīng)濟技術指標完成情況： 掘進進尺：實際完成3423米，同比增加913米，預計全年完成4210米，同比增加1200米。

工作面單產(chǎn)：達到了38.4萬噸/個·月的水平，同比增加0.7萬噸/個·月。

商品煤銷量：實際完成259萬噸，同比增銷75萬噸，提高40.76%。預計全年可銷售288萬噸，比計劃193萬噸增銷95萬噸，同比增銷79萬噸，提高37.80%。 人均利潤：預計全年盈利15700萬元，按可比口徑計算，人均盈利10.5萬元，同比增加4.5萬元，名列全公司人均盈利首位。 預計全年達到16.48噸/工，比計劃11.5噸/工提高了4.98噸/工，同比提高了27.85%；

安全生產(chǎn)：消滅了重傷以上人身事故，目前全礦員工積極行動起來，斗志昂揚，信心百倍，決心實現(xiàn)第二個安全生產(chǎn)年。

2007年重點工作和主要成績

一、依靠科技進步，科學組織生產(chǎn)。 二、強化兩項基礎工作，加強現(xiàn)場管理，安全生產(chǎn)形勢始終持續(xù)穩(wěn)定、健康發(fā)展。

認真貫徹落實安全生產(chǎn)的法律法規(guī),進一步完善了安全管理規(guī)章制度，嚴格落實各級干部安全責任制。重新修訂了《三違處罰規(guī)定》、《基層單位安全管理考核辦法》和《班組安全管理考核辦法》，并加大了考核力度，使安全工作走向正規(guī)化軌道。繼續(xù)加強了兩項安全基礎工作。標準化工作在去年基礎上，加強了動態(tài)達標和薄弱環(huán)節(jié)整治。進行了通風和安全監(jiān)測設施的改造，先后完成了主扇、壓風機房的改造。井上下的標準化達到了較高水平。同時，我們還十分重視人的行為和操作標準化，不斷提高全體員工實際操作技能。采取多種形式全方位進行安全技術培訓，全年舉辦各種培訓班63期，培訓人數(shù)達到1910人次。結合礦井生產(chǎn)實際，狠抓了關鍵工程的安全管理。堅持做到安全技術措施落實到位、干部現(xiàn)場指揮到位、安全監(jiān)督檢查到位，保證了重點工程安全順利進行。堅持黨、政、工、青齊抓共管。網(wǎng)員、崗員、民兵哨、生產(chǎn)辦、安監(jiān)中心，堅持每周夜間上崗不斷線，查隱患、堵漏洞，有效地促進了我礦的安全生產(chǎn)，1—11月份杜絕了重傷以上人身事故，全年有望實現(xiàn)第二個安全生產(chǎn)年。

三、加強經(jīng)營管理，控制成本支出，經(jīng)濟效益大幅度提高 四、關心員工生活，努力為員工辦好事、辦實事，創(chuàng)造良好的生產(chǎn)生活環(huán)境。

第6篇：單位先進事跡材料范文

一、嚴格依法行政，提高執(zhí)法水平。結合地稅實際，建立健全了《稅收執(zhí)法程序規(guī)范》、《稅收執(zhí)法文書規(guī)范》等一系列規(guī)范性文件，對稅收執(zhí)法程序、執(zhí)法文書等稅收收執(zhí)法工作的各個環(huán)節(jié)和步驟進行細化、量化和定性，提出明確標準和要求，并實行稅收執(zhí)法責任制、一票否決制和執(zhí)法過錯責任追究制度。工作中，要求稅務人員在進行執(zhí)法檢查時，必須兩人以上，持證檢查，嚴格按照執(zhí)法程序辦事，保證了稅收執(zhí)法的程序規(guī)范和公正、準確。今年以來，沒有出現(xiàn)一例違反程序執(zhí)法的案件。

二、強化監(jiān)督制約，規(guī)范執(zhí)法行為。為提高執(zhí)法透明度，我們制定了“查前告知，查后反饋制度”，要求稽查人員下戶檢查前，原創(chuàng)：必須先將《稅務稽查告知書》送達納稅人，并由納稅人對稽查人員的執(zhí)法行為進行監(jiān)督，提高執(zhí)法透明度。同時，加強對稅收執(zhí)法權和行政管理權的監(jiān)督制約，根據(jù)總局要求，進一步修改完善了《兩權監(jiān)督管理辦法》，明確稅收執(zhí)法各個環(huán)節(jié)的標準和責任，確保稅收執(zhí)法的嚴格、規(guī)范和準確。并通過實行集中調帳稽查、稽查復檢制度和主查、副查工作制度，規(guī)范稅務人員的執(zhí)法行為。對違反工作紀律，利用職權搞關系稅、人情稅和、搞吃、拿、卡、要、報的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)查實，嚴格按規(guī)定處理。針對納稅人反映強烈的多頭進戶、重復檢查問題，我們向納稅人承諾，除來信來訪舉報和有明顯偷漏稅行為之外，對企業(yè)每年最多進行一次稅務檢查。同時，我們還從改革任務分配辦法入手，理順基層征管部門和稽查部門的關系，實行一家查帳，多家認帳，使征收和稽查之間不再重復進戶，減輕納稅人的負擔。

三、實行公開辦稅，優(yōu)化稅收服務。結合實施“五項工程”，創(chuàng)建“四型機關”，在全系統(tǒng)大力實施“提速工程”，進一步細化、完善了《社會服務承諾制度》、《首問責任制度》，《定標、限時、督查制度》，對納稅人實行公開辦稅，限時服務。為杜絕“暗箱操作”，各單位普遍建立了政務公開欄和監(jiān)督臺，將納稅人普遍關心的稅收政策、辦稅程序、稅額稅負、納稅情況、稅收執(zhí)法、處罰結果、稅收減免等情況及時進行公開。今年以來，我們通過新聞單位、發(fā)放稅收政策宣傳冊等形式，及時將上級出臺的關于支持民營經(jīng)濟發(fā)展、扶持下崗失業(yè)人員再就業(yè)、提高營業(yè)稅起征點等一系列稅收優(yōu)惠政策送到納稅人手中，受到納稅人的普遍好評。

四、嚴格依法治稅，加大執(zhí)法力度。以稅務稽查為重點，不斷增強稽查深度和廣度，嚴格依法治稅，加大執(zhí)法力度，嚴厲打擊偷、逃、抗、欠稅行為。今年以來，共查補入庫稅款及罰款xxxx萬元。依法強制執(zhí)行抗、欠稅業(yè)戶xx戶，查封、扣押抵稅物品總值達xx萬元，清繳稅款及罰款xxx萬元，有力地整頓和規(guī)范了稅收秩序。

第7篇：單位先進事跡材料范文

一、立足崗位、善于作為，促進專業(yè)發(fā)展

該同志在工作中，勤懇敬業(yè)，踏踏實實地教書育人，認認真真地做好本職工作，不辜負領導對他的信任。不管是以前從事課程教學工作，還是現(xiàn)在從事教學管理工作，始終堅持以大局為先，以集體為重，立足崗位、善于作為，積極推進專業(yè)建設，探索工學結合人才培養(yǎng)模式。處處為學校大局著想，從不計較個人利益得失。先后負責了“環(huán)境工程技術專業(yè)xx市優(yōu)質專業(yè)群對接優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)群建設項目”和“黑色冶金技術專業(yè)xx市高職院校提升辦學能力建設項目”，參與了“材料成型與控制技術專業(yè)xx市提升辦學水平建設項目”和“冶金技術專業(yè)中央財政支持高等職業(yè)學校專業(yè)建設”，經(jīng)常與項目團隊成員利用假期時間，來學校加班加點，下廠調研和趕寫材料，總計為學院申報央財和市財專業(yè)建設資金1800余萬元。該同志還參與了全國中職鋼鐵冶金專業(yè)課程標準的編寫以及xx市職業(yè)培訓包“爐前工”的申報與建設工作，整體提升了學院特色專業(yè)群的發(fā)展水平和服務能力。

二、踏實做事、勇于擔當，引領教學改革

該同志在擔任《煉鐵生產(chǎn)操作與控制》和《煉鋼生產(chǎn)操作與控制》等課程的教學過程中，積極探索新的教學模式，改革傳統(tǒng)教學方法。在授課時，他結合仿真軟件，引入角色扮演法設計教學方案，使學生在虛擬的生產(chǎn)環(huán)境里，扮演不同的崗位角色來進行實踐操作，大大提高了學生的學習興趣和實踐動手能力，得到了老師和學生們的一致好評。在該同志的帶領下，黑色冶金技術教學團隊所培養(yǎng)的學生在2018年全國職業(yè)院校技能大賽金屬冶煉與設備檢修賽項獲得一等獎的優(yōu)異成績，在近幾年行業(yè)類學生技能大賽中也取得了9個一等獎和4個二等獎的好成績，個人也多次獲得優(yōu)秀指導教師獎，還先后取得全國冶金行業(yè)煉鐵工技能競賽裁判員資格和xx市職業(yè)技能競賽裁判員資格。該同志積極推進信息化教學改革，在2017年全國職業(yè)院校信息化教學大賽中獲得一等獎，同時也獲得xx市職業(yè)院校信息化教學大賽一等獎，為學院爭得了榮譽。還負責和參與了多項教學研究課題，發(fā)表了《虛擬環(huán)境下煉鋼生產(chǎn)操作與控制教學新模式的探索與實踐》、《工學結合模式下虛擬仿真教學設計研究》等多篇學術論文。負責和參與建設的《煉鐵生產(chǎn)操作與控制》、《煉鋼生產(chǎn)操作與控制》等多門課程被評為院級精品課程和優(yōu)質資源共享課程。編寫了《煉鐵生產(chǎn)操作與控制》、《煉鋼生產(chǎn)實訓指導書》等多部優(yōu)質教材。

三、積極進取、敢于挑戰(zhàn)，服務產(chǎn)業(yè)發(fā)展

第8篇：單位先進事跡材料范文

一是先進個人，如先進工作者、優(yōu)秀黨員、勞動模范等;

二是先進集體或先進單位，如先進黨支部、先進車間或科室，抗洪搶險先進集體等。

無論是先進個人還是先進集體，他們的先進事跡，內容各不相同，因此要整理材料，不可能固定一個模式。一般來說，可大體的格式與寫法有以下幾個方面。

(1)要擬定恰當?shù)臉祟}。先進事跡材料的標題，有兩部分內容必不可少，一是要寫明先進個人姓名和先進集體的名稱，使人一眼便看出是哪個人或哪個集體、哪個單位的先進事跡。二是要概括標明先進事跡的主要內容或材料的用途。例如《王鬃同志端正黨風的先進事跡》、《關于評選張鬃同志為全國新突擊手的材料》、《關于評選鬃處黨支部為省直機關先進黨支部的材料》等

(2)正文。正文的開頭，要寫明先進個人的簡要情況，包括：姓名、性別、年齡、工作單位、職務、是否黨團員等。此外，還要寫明有關單位準備授予他(她)什么榮譽稱號，或給予哪種形式的獎勵。對先進集體、先進單位，要根據(jù)其先進事跡的主要內容，寥寥數(shù)語即應寫明，不須用更多的文字。

然后，要寫先進人物或先進集體的主要事跡。這部分內容是全篇材料的主體，要下功夫寫好，關鍵是要寫得既具體，又不繁瑣;既概括，又不抽象;既生動形象，又很實在?？傊?，就是要寫得很有說服力，讓人一看便可得出夠得上先進的結論。比如，寫一位端正黨風先進人物的事跡材料，就應當著重寫這位同志在發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風方面都有哪些突出的先進事跡，在同不正之風作斗爭中有哪些突出的表現(xiàn)。又如，寫一位搞改革的先進人物的事跡材料，就應當著力寫這位同志是從哪些方面進行改革的，已經(jīng)取得了哪些突出的成果，特別是改革前后的.經(jīng)濟效益或社會效益都有了哪些明顯的變化。在寫這些先進事跡時，無論是先進個人還是先進集體的，都應選取那些具有代表性的具體事實來說明。必要時還可運用一些數(shù)字，以增強先進事跡材料的說服力。為了使先進事跡的內容眉目清晰、更加條理化，在文字表述上還可分成若干自然段來寫，特別是對那些涉及較多方面的先進事跡材料，采取這種寫法尤為必要。如果將各方面內容材料都混在一起，是不易寫明的。在分段寫時，最好在每段之前根據(jù)內容標出小標題，或以明確的觀點加以概括，使標題或觀點與內容渾然一體。最后，是先進事跡材料的署名。一般說，整理先進個人和先進集體的材料，都是以本級組織或上級組織的名義;是代表組織意見的。

因此，材料整理完后，應經(jīng)有關領導同志審定，以相應一級組織正式署名上報。這類材料不宜以個人名義署名。

寫作典型經(jīng)驗材料-般包括以下幾部分：

(1)標題。有多種寫法，通常是把典型經(jīng)驗高度集中地概括出來，一般不采用公文標題的寫法。這種集中概括出來的標題，既包含正文中各部分典型經(jīng)驗的內容，又不是這些內容的簡單重復，可以說就是典型經(jīng)驗的主題。

(2)開頭。一般是展示典型經(jīng)驗的背景材料和突出的成果。背景材料包括典型的自然情況、社會背景等，既要寫出典型經(jīng)驗出現(xiàn)的環(huán)境，又不要冗長、羅唆。成果，要概括寫出最為突出之點，并盡可能與背景材料相映襯。有的也把成果放在材料的尾部來寫，這要根據(jù)具體材料安排。

(3)主體。對典型經(jīng)驗的具體展開，是典型經(jīng)驗材料的核心部分。寫作這部分內容，一般是從總體上把典型經(jīng)驗按照一定的邏輯關系分成幾個部分。幾部分都是緊緊圍繞標題，服務于標題，說明標題;各部分之間要有內在聯(lián)系，但不能互相重復，互相包含，要相對獨立地處在一個統(tǒng)一體內。一般來說，這部分內容的表述，應當既要有思想，又應有具體做法或實例，既要有面上的綜合，又應有點上的說明，最好還要有一些必要的數(shù)字。

寫作先進典型材料，應當注意以下一些問題：

(1)事實必須真實、可靠。先進典型材料的先進事跡是否真實，直接關系到先進典型的生命力。只有絕對真實才能使先進典型真正具有教育人、鼓舞人的作用。因此，凡是材料中反映的先進思想、先進事跡和典型經(jīng)驗，一定要認真核對清楚，不允許有半點虛假、拔高或拼湊及張冠李戴的情況，不能把道聽途說、未經(jīng)核實的”先進事跡”和”經(jīng)驗”寫入材料。如果確實一時難以搞清楚，寧可暫時不寫，也不能勉強湊數(shù)。

第9篇：單位先進事跡材料范文

為了貫徹落實《會計法》和《全國先進會計工作者評選表彰辦法》，表彰在社會主義市場經(jīng)濟建設中作出突出業(yè)績和重大貢獻的優(yōu)秀會計工作者，樹立當代會計工作者楷模，塑造會計行業(yè)良好形象，激勵廣大會計人員崇尚誠信、依法理財、開拓創(chuàng)新、勇于奉獻，財政部于*年4月9日印發(fā)《財政部關于開展*年全國先進會計工作者評選表彰工作的通知》（財會〔*〕6號），部署開展*年全國先進會計工作者評選表彰工作，要求各地區(qū)于*年8月31日前向財政部推薦會計工作、總會計師、注冊會計師、會計科研及教育、會計管理工作等5個系列每個系列不超過1人的全國先進會計工作者候選人。根據(jù)財政部、省財政廳的有關通知精神，為做好我市推薦全國先進會計工作者候選人的工作，我局制定了《*市推薦全國杰出會計工作者候選人工作方案》，現(xiàn)予印發(fā)，并將有關事項通知如下：

一、認真組織

推薦全國先進會計工作者候選人，涉及面廣，政策性強，社會影響大。各區(qū)、縣級市及有關部門要切實加強領導，精心組織安排，深入開展調查研究，發(fā)掘優(yōu)秀人才，認真核實先進事跡材料，廣泛聽取各方面的意見，提高評選工作質量，確保推薦的全國先進會計工作者候選人的先進性、代表性和公認性。

二、嚴格推薦

各區(qū)、縣級市財政部門及市直有關部門應當按照《*市推薦全國先進會計工作者候選人工作方案》（附件1）的要求，在會計工作、總會計師、會計科研及教育、會計管理工作等4個系列中自主選擇其中1個系列向市財政局推薦1名全國先進會計工作者候選人，并于*年7月5日前將推薦名單及其先進事跡材料連同有關監(jiān)管部門的證明材料（原件）和有關證件、證明、證書復印件等，一并報送市財政局推薦全國先進會計工作者候選人辦公室（推薦名單及先進事跡材料同時報送電子文本）。信封左下角或電子文檔標題請注明“會計表彰”字樣。