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我們黨歷來重視思想作風(fēng)建設(shè),思想改造、思想灌輸、思想整頓等等,大家都耳熟能詳。應(yīng)該說,在新形勢下,絕大多數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部都能夠自覺堅持黨的思想路線,思想作風(fēng)是端正的。但不得不承認,也有一些領(lǐng)導(dǎo)干部不把思想作風(fēng)建設(shè)當(dāng)回事,存在這樣那樣的問題:一是因循守舊、抱殘守缺。習(xí)慣于按照老經(jīng)驗老辦法想問題、做工作,循規(guī)蹈矩,按部就班,這是不想變;二是瞻前顧后、踟躇不前。遇事畏首畏尾,前怕狼后怕虎,這是不敢變;三是安于現(xiàn)狀、不思進取。得過且過,無所作為,樂當(dāng)“太平官”,逍逍遙遙過日子,這是不知變;四是夜郎自大、固步自封。視野不寬,習(xí)慣于跟過去比,在小范圍比,小富即安,固守一隅,這是變到一定程度后不愿再變。五是急躁冒進、盲目蠻干。不尊重客觀規(guī)律,不尊重群眾意愿,多憑主觀意志決策,隨意性和片面性嚴重,這是不講規(guī)矩、沒有章法的亂變。凡此種種,都是思想作風(fēng)建設(shè)前進道路上的絆腳石,如果不加清除,就只能同停滯為伴、與落后為伍。
加強黨的思想作風(fēng)建設(shè),是一項長期的艱巨任務(wù),不是一朝一夕所能奏效的,關(guān)鍵是要把這項工作擺到突出位置、提上重要日程,不能有“旺季”、“淡季”之分。一手硬、一手軟不對,一陣熱、一陣冷也不對。既要有信心,有長期奮斗的準備,又要下決心,一個問題一個問題地去解決,在全黨造成鼓勵解放思想、實事求是、與時俱進的生動局面。
突破思想障礙就要觸犯一些“權(quán)威”、越過一些“”,要言人所未言,難免要遭“非議”,經(jīng)受磨難。這就要有一種想干事、干成事、不怕事的勇氣,“是以有非常之人,然后有非常之事;有非常之事,然后有非常之功”,安危不貳其志,險易不革其心。
既要把解放思想、實事求是、與時俱進作為一種行為準則來遵循,又要把它作為一種日常習(xí)慣來培養(yǎng),更要把它作為一種能力來提高。一個人一個時期做到了解放思想、實事求是、與時俱進,不等于始終做到了;在一件事情上做到了,不等于在所有事情上都做到了。與時俱進、開拓創(chuàng)新永無止境,我們應(yīng)當(dāng)把黨的思想路線時刻牢記在心,終生付諸實踐,做到“茍日新、日日新、又日新”。
■ 區(qū)縣干部要珍惜崗位,不斷提高
曾經(jīng)當(dāng)過縣委書記的同志,以一個過來人的身份,深有感觸地談起了區(qū)縣工作的重要性。他說,郡縣制從秦朝統(tǒng)一中國后開始實行,以后無論朝代如何更替,制度如何變化,區(qū)域如何調(diào)整,但縣一級的建制始終是穩(wěn)定的??h的建制,對上要向省政府、向中央政府負責(zé);對下是一方百姓的父母官,作用不可替代。中國的繁榮和發(fā)展離不開31個省市自治區(qū)的繁榮和發(fā)展;重慶要振興,要發(fā)展,也與40個區(qū)縣的工作緊密相連。40個區(qū)縣的工作做好了,重慶的發(fā)展就不得了!好好支持、幫助、指導(dǎo)區(qū)縣把工作做好,就是市委、市政府的重要工作。
說,“良相出于州縣,猛將起于卒伍”,這是歷史。培養(yǎng)干部要十分重視區(qū)縣一級,這也是我們黨干部工作的好傳統(tǒng)。“麻雀雖小,五臟俱全”,區(qū)縣工作的經(jīng)歷,對干部的成長和鍛煉很重要??茖W(xué)發(fā)展觀的根本方法是統(tǒng)籌兼顧,而干部的統(tǒng)籌能力,在區(qū)縣一級體現(xiàn)得十分充分。能夠把老百姓的事情張羅好,讓他們有吃有穿有住房,安心發(fā)展生產(chǎn);能夠把環(huán)境、教育、水利一樣樣都搞好,使一個地方長治久安,這可是一個很大的系統(tǒng)工程,需要很強的綜合能力、統(tǒng)籌能力、協(xié)調(diào)能力,要下很大的功夫。
“人事有代謝,往來成古今”,對區(qū)縣同志說,區(qū)縣工作的經(jīng)歷很寶貴,希望大家都能珍惜現(xiàn)在的工作崗位,一方面努力工作,造福一方;一方面不斷學(xué)習(xí),提高素質(zhì)。
■ 實事求是、解放思想、與時俱進,是我們黨的思想路線,也是搞好工作的法寶
說,區(qū)縣的領(lǐng)導(dǎo)同志,如果能實事求是、解放思想,那我們的發(fā)展就會更好更快。實事求是,就是要深刻地了解區(qū)情、縣情、市情乃至國情,這樣才能保證我們腳踏實地;解放思想,就是要拓寬視野,不能只看自己眼前的一畝三分地。要看看那些發(fā)展又好又快的地方,有多少辦法,有多少創(chuàng)造??!只有不斷地解放思想,經(jīng)濟才能上去,發(fā)展才有希望,區(qū)縣才能有大出息。
同志還指出,堅持這條思想路線,重要之點是不能自滿自足,不僅是邊遠地區(qū)的同志,就是主城區(qū)的同志,也不能自滿。只有不斷看到問題、找到差距,才能有所進步。總書記經(jīng)常提醒我們要有憂患意識,我們要清醒地看到,自身在哪些方面有長處,哪些方面還有差距,這樣才能不斷開拓進取、大有作為。
■ 搞好區(qū)縣工作,要有個更高的目標
認為,區(qū)情、縣情雖不同,但都有發(fā)展?jié)摿桶l(fā)展機會,關(guān)鍵看是否能制定一個較高的目標。為官一任,要在本區(qū)縣經(jīng)濟和社會發(fā)展上用心、使勁,總要為當(dāng)?shù)乩习傩斩嘧鲂嵤?,為?dāng)?shù)氐沫h(huán)境改善多做點實事,為當(dāng)?shù)氐倪M步和發(fā)展多做點實事。他對大家說,一個領(lǐng)導(dǎo)干部干滿一屆,或組織另有任用時,能留下綠水青山,留下一些像樣的產(chǎn)業(yè),留下讓老百姓滿意的事業(yè),自己心里該多么踏實!
同樣做一項工作,用不用心,動不動腦,效果大不一樣。說,有些同志很努力,很勤奮,而且善于總結(jié),善于提煉,舉一反三,凡事都有思路、有想法,這樣的同志就很有作為,很有出息。也有少數(shù)同志,或者缺乏悟性,看不清形勢;或者缺乏心勁兒,工作上墨守成規(guī),既耽誤了發(fā)展,又蹉跎了自己。希望大家牢記使命和責(zé)任,帶領(lǐng)干部群眾艱苦奮斗,實現(xiàn)科學(xué)發(fā)展。
■ 勤政務(wù)實,廉潔自律,才能取信于百姓
要求同志們要特別注意思想作風(fēng)建設(shè),要廉潔自律,取信于百姓。他指出,黨培養(yǎng)一個干部很不容易。我們相當(dāng)一批干部,能堅持“兩個務(wù)必”,做得很好。我們國家發(fā)展這么快,是千千萬萬優(yōu)秀黨員干部帶著人民群眾干出來的。要做好工作,就必須付出。好干部既要勤政務(wù)實,又要廉潔自律,這是必備的政治素質(zhì)和道德修養(yǎng)。有些干部不能令人滿意,個別人甚至違紀國法,影響是惡劣的,教訓(xùn)是深刻的,大家要引以為戒。
1、闡幽發(fā)微:闡明事物的深層次原理,揭示說明事物細微之處。
2、實事求是:指從實際對象出發(fā),探求事物的內(nèi)部聯(lián)系及其發(fā)展的規(guī)律性,認識事物的本質(zhì)。通常指按照事物的實際情況辦事。
3、知難而進:迎著困難上。
4、孜孜不倦:孜孜:勤勉,不懈怠。指工作或?qū)W習(xí)勤奮不知疲倦。
5、鍥而不舍:鍥:鏤刻;舍:停止。不斷地鏤刻。比喻有恒心,有毅力。
6、逐夲求源:指追溯事物發(fā)生的根源或探索源頭,追究根本。
7、西學(xué)東漸:漸:流入;東漸:原指河水東流入海,引申為向東方流傳。西方的自然科學(xué)和社會科學(xué)向東方流傳。
8、鞭辟入里:鞭辟:鞭策,激勵;里:最里層。形容作學(xué)問切實。也形容分析透徹,切中要害。
9、百折不撓:折:挫折;撓:彎曲。比喻意志堅強,無論受到多少次挫折,毫不動搖退縮。
10、精益求精:精:完美;益:更加;求:追求。事物已經(jīng)非常出色了,卻還要追求更加完美。
11、舉一反三:反:類推。比喻從一件事情類推而知道其他許多事情。
12、求真務(wù)實:所謂"求真",就是"求是",也就是依據(jù)解放思想、實事求是、與時俱進的思想路線,去不斷地認識事物的本質(zhì),把握事物的規(guī)律。所謂"務(wù)實",則是要在這種規(guī)律性認識的指導(dǎo)下,去做、去實踐。
13、白首窮經(jīng):直至年紀老了還在鉆研經(jīng)籍,猶言活到老,學(xué)到老。
14、刨根問底:比喻追究底細。
本人主要圍繞“力戒形式主義官僚主義著力為基層減負”的主題,談一談基層負擔(dān)中形式主義官僚主義影響的主要情形、根本原因剖析和主要解決措施。
作為一個基層工作人員最基本的做人做事準則,對此,我深有體會。本人認為克服形式主義,首先是要繼承和發(fā)揚實事求是的優(yōu)秀傳統(tǒng)。實事求是,是的精髓,是我們黨的思想路線和一貫作風(fēng),也是我們抓工作落實的根本原則。實踐證明,什么時候堅持實事求是,全黨的建設(shè)就充滿生機與活力,什么時候背離實事求是的思想和作風(fēng),我們的工作就遭受損失和挫折。堅持實事求是,核心是一個求實的問題。切實把工作的重心放到實際中去,放到基層,真正撲下身子調(diào)查研究,傾聽群眾的意見和呼聲,關(guān)心群眾的疾苦,實實在在地幫助基層解決實際困難和問題。了解民情即要聽,更要親自看;既要聽上級領(lǐng)導(dǎo)講,上報情況要一是一、二是二,經(jīng)得起實踐和歷史的檢驗??朔问街髁x,還要大為提倡艱苦奮斗的工作精神。形式主義反映的是一些同志的精神狀態(tài)和工作狀態(tài)間題。公務(wù)員的工作是一項實實在在的
事業(yè),干的是“精耕細作”、“細水長流”的工作,尤其需要限苦奮斗扎扎實實的作風(fēng)。抓好工作落實,其實沒有什么奧妙,就是要含得下真功夫、實功夫。對自己搞不懂的間題抓住不放,一抓到底,不是一般地抓,不痛不癢地抓。而是要有韌勁,年年、月月、天天抓,持之以恒,常抓不懈,不抓出成效不罷休。同時要靜得下心,時得住寂寞,一項一項地抓,一環(huán)一環(huán)地過,一步一個腳印地干,一個問題一個問題地解決,在反復(fù)抓落實的工作實踐中不斷深化對上級指示精神的理解和認識,不斷提高自己的工作能力和處理各種復(fù)雜
情況的能力。過到間題不知道怎樣解決,對此我們不能是精神不振作,不操心,不出力,不下功夫。而是要不斷加強學(xué)習(xí),不斷學(xué)會辨證地思考問題,不斷通過實踐來提高認識自己各方面的能力。在面對因難時首先想到的是如何干,而不是怎么辦。我認為思想懶惰,工作不刻苦,沒有艱苦奮斗的精神,是一些人熱衷于搞形式主義的重要原因。而艱苦奮斗則是我們公條員戰(zhàn)勝形式主義的法寶??朔问街髁x,最終還是要扎扎實實地做好自己的本職工作。扎扎實實,體現(xiàn)了一種精神狀態(tài),是我們公務(wù)員應(yīng)有的工作作風(fēng)。做好自己的本職工作,高標準地完成工作任務(wù),是每一個公務(wù)員義不容辭的責(zé)任。做好自己本職工作的關(guān)鍵在于擺脫名利思想的東縛。公務(wù)員如果不把自己的工作崗位作為事業(yè)的陣地,而是把它當(dāng)成表現(xiàn)自己的舞臺、謀取私利的道具,那么必然陷入形式主義的泥潭。因為扎扎實實抓工作、認認真真抓
落實費時費力遠不如搞形式主義省時省力見效快,搞形式主義可以說是一本萬利甚至是無本萬利的事情?,F(xiàn)實生活中也確實有通過搞形式主義而出名而獲益的現(xiàn)象。正是這些現(xiàn)象刺激了一些人搞形式主義的熱情,使他們越搞越亢奮,越搞越有經(jīng)驗,并且償?shù)搅颂痤^,從而更加一發(fā)不可收拾。名利思想是滋生形式主義的溫床,要克服自身的形式主義,必須拿名利思想開刀,必須遇事要多想黨的事業(yè),多想廣大群眾的利益,少計較個人得失。在實際工作中要敢于與形式主義作斗爭。不能隨大流,跟著跑:不能感到人微言輕,無力回天;不能“寧可照搬照樣,也不能走樣。”公條員要多一分“努力”、少ー分“功利”,多一分“實在“精致”,謀功不謀官、謀事不謀人,要扎扎實實,勤勤懇懇地做好自己的本職工作,只有這樣才不會被形式主義的歪風(fēng)邪氣襲倒才能站直身板堂堂正正地做人做事、從政為官。
1、井岡山精神:堅定信念、艱苦奮斗、實事求是、敢闖新路、依靠群眾、勇于勝利。
2、精神:樂于吃苦、不懼艱難的革命樂觀主義精神;勇于戰(zhàn)斗、無堅不摧的革命英雄主義;重于求實、獨立自主的創(chuàng)新膽略;善于團結(jié)、顧全大局的集體主義。
3、延安精神:堅定正確方向、解放思想實事求是的思想路線、全心全意為人民服務(wù)的根本宗旨、自力更生艱苦奮斗的創(chuàng)業(yè)精神、理論聯(lián)系實際、不斷開拓的創(chuàng)新精神。
4、大慶精神:為國爭光、為民族爭氣的愛國主義精神;獨立自主、自力更生的艱苦創(chuàng)業(yè)精神;胸懷大局、為國分憂的奉獻精神。
5、兩彈一星精神:熱愛祖國、無私奉獻、自力更生、艱苦奮斗、大力協(xié)同、勇于登攀。在六十年代極不尋常的時期,中國科學(xué)家在物質(zhì)技術(shù)基礎(chǔ)十分薄弱的條件下,較短的時間內(nèi)成功研制出了“兩彈一星”,創(chuàng)造了非凡的人間奇跡。
6、抗洪精神:萬眾一心、眾志成城、不怕困難、頑強拼搏、堅忍不拔、敢于勝利。1998年夏天,中國人民戰(zhàn)勝了歷史上罕見的大洪水,抗洪軍民展示出了一種崇高的精神。
一要善于在轉(zhuǎn)變觀念中創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新。面對來自各方面的新情況、新問題和新挑戰(zhàn),要轉(zhuǎn)變惟書惟上的思維定勢,樹立一切從實際出發(fā)、實事求是的觀念。把思想觀念建立在實事求是、一切從實際出發(fā)的思想路線的基礎(chǔ)上,根據(jù)不斷發(fā)展變化的客觀實際,發(fā)現(xiàn)新情況,解決新問題,開拓新視野。要擺脫經(jīng)驗習(xí)慣的束縛禁錮,樹立勇于改革、大膽實踐的觀念。要正確看待經(jīng)驗和習(xí)慣,不能一味地把過去的成功經(jīng)驗當(dāng)做靈丹妙藥,自縛手腳,要勇于跳出經(jīng)驗的束縛,樹立銳意進取、改革創(chuàng)新的思想,用新眼光看待新事物,用新觀念分析新情況,用新辦法解決新問題,不斷在實踐中創(chuàng)造出超越前人的新經(jīng)驗。
二要善于在學(xué)習(xí)借鑒中創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新。工作中往往遇到一些情況,僅僅依靠自己的力量或用自己的方式方法很難解決,而用別人的方式方法去解決,問題馬上就會迎刃而解。由此引申,我們發(fā)展經(jīng)濟、建設(shè)社會主義小康社會、和諧社會,也要大膽引進和借鑒他人的智慧,巧借“他山之石”來“攻玉”,追求工作成效的卓越,在借鑒中創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新。
三要善于在繼承傳統(tǒng)中創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新。我們在新一輪解放思想、創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新中要正確處理好繼承和創(chuàng)新的關(guān)系,要以實事求是的科學(xué)的態(tài)度對待創(chuàng)新。創(chuàng)新不是對過去的簡單拋棄,而應(yīng)在繼承的基礎(chǔ)上創(chuàng)新,
把傳統(tǒng)經(jīng)驗和現(xiàn)實的新情況、新問題很好地結(jié)合起來,不斷研究新情況、探索新方法、充實新內(nèi)容、解決新問題,只有這樣,傳統(tǒng)的東西才能在新的歷史條件下得到真正的發(fā)揚光大。只有不斷充實完善傳統(tǒng)的內(nèi)容和方法,使之更適應(yīng)客觀現(xiàn)實對我們提出的新要求,才能把握好繼承和創(chuàng)新的立足點。如果一味的趕時髦,套用新名詞、新概念,搞一些貌似“創(chuàng)新”,但并無實際內(nèi)容、脫離現(xiàn)實的舉動,是達不到創(chuàng)新目標的。
在xx企業(yè)工作也有半年了,在這半年來,經(jīng)歷了很多,面對了很多。秘書工作是辦公室的主體工作,領(lǐng)導(dǎo)要做到?jīng)Q策科學(xué)化,離不開秘書人員的協(xié)助。因為秘書人員一方面處理著大量的日常事務(wù)工作,使得領(lǐng)導(dǎo)能集中精力考慮大問題。另外,還能發(fā)揮他們了解全面情況,掌握多方面信息的優(yōu)勢,輔助領(lǐng)導(dǎo)決策,提供合理的建議,經(jīng)過我自己的努力,我有了進一步的提高。
第一、在領(lǐng)導(dǎo)和部門之間要主動做好協(xié)調(diào)工作,幫助領(lǐng)導(dǎo)有計劃、有步驟、有重點的抓好每項工作,做到百忙之中而不亂。并從過去偏重辦文辦事,轉(zhuǎn)變到既辦文辦事,又出謀劃策。
第二、有充分的政策依據(jù)和事實依據(jù)。秘書人員辦文辦事,絕大部分都是針對現(xiàn)實狀況的,或是為了解決某個問題,或是指導(dǎo)某項工作。因此,必須以黨和國家的政策和客觀事實為依據(jù),堅持實事求是的原則。實事求是是我黨的思想路線和傳統(tǒng)作風(fēng),是秘書部門一切工作的準則,也是秘書人員必須具備的品質(zhì)。如果有些領(lǐng)導(dǎo)交辦的事不符合黨和國家的方針政策,秘書人員應(yīng)有勇氣提出意見,請領(lǐng)導(dǎo)重新考慮,以保證正確貫徹上級的指示精神,把工作做好。
第三、雷厲風(fēng)行。這是對工作效率的要求。任何目標的實現(xiàn),都離不開兩個因素,一是準確,二是時限。其中任何一個失誤,都會使事情辦不成或辦不好,時限就是盡可能縮短周期,減少中間環(huán)節(jié)。
第四、開展調(diào)查研究,了解基層群眾的學(xué)習(xí)、思想、工作、生活情況,及時向領(lǐng)導(dǎo)反映,并提出合理的建議。對一些急需解決的問題,應(yīng)及時與有關(guān)部門協(xié)商解決。
及時了解和掌握上級領(lǐng)導(dǎo)不同時期的工作部署和要求,把政策具體落實下去化為實際行動,并強化組織協(xié)調(diào)能力,專業(yè)工作能力,檢查指導(dǎo)能力,參謀咨詢能力、具有較強的語言文字表達能力、商務(wù)業(yè)務(wù)知識及處理能力、外語能力、計算機應(yīng)用能力、溝通協(xié)調(diào)能力、既熟悉商務(wù)經(jīng)貿(mào)活動,又精通文秘業(yè)務(wù)的商務(wù)秘書努力提高自身素質(zhì),加強世界觀的改造,成為政治過硬,業(yè)務(wù)精通的合格商務(wù)文秘人員。
鞏固文秘專業(yè)的主業(yè)知識,提高實際操作技能,豐富實際工作和社會經(jīng)驗,掌握操作技能,將所學(xué)知識用于實際工作。
二、實習(xí)單位:xxx公司辦公室。
三、實習(xí)主要內(nèi)容
按照老師的安排,我制定了相應(yīng)的實習(xí)計劃。注重在實習(xí)階段對所學(xué)的文秘理論知識進行進一步的鞏固和提高,以期達到根據(jù)理論知識,指導(dǎo)日常的工作實踐的目的。收到了較好的效果。主要實習(xí)情況報告如下:不同的辦公室具有不同的工作和不同的職責(zé)范圍。而作為一個企業(yè)的廠長辦公室,是一個綜合性的部門,由廠長直接領(lǐng)導(dǎo),工作范圍大,任務(wù)也比較繁雜。在實習(xí)階段,我主要的側(cè)重點是文秘工作。秘書工作是辦公室的主體工作,領(lǐng)導(dǎo)要做到?jīng)Q策科學(xué)化,離不開秘書人員的協(xié)助。因為秘書人員一方面處理著大量的日常事務(wù)工作,使得領(lǐng)導(dǎo)能集中精力考慮大問題。另外,還能發(fā)揮他們了解全面情況,掌握多方面信息的優(yōu)勢,輔助領(lǐng)導(dǎo)決策,提供合理的建議。秘書工作頭緒多,任務(wù)重,但必須抓好以下幾個方面:第
1、主動做好領(lǐng)導(dǎo)之間、部門之間的協(xié)調(diào)工作,幫助領(lǐng)導(dǎo)有計劃、有步驟、有重點的抓好各項工作,做到忙而不亂。并從過去偏重辦文辦事,轉(zhuǎn)變到既辦文辦事,又出謀劃策。第
2、開展調(diào)查研究,了解基層群眾的學(xué)習(xí)、思想、工作、生活情況,及時向領(lǐng)導(dǎo)反映,并提出合理的建議。對一些急需解決的問題,應(yīng)及時與有關(guān)部門協(xié)商解決。第
3、檢查督促各種行政法規(guī)和本單位的各項決議、制度、辦法、規(guī)定的執(zhí)行,驗證決策是否科學(xué)合理,是否符合實際。發(fā)現(xiàn)問題要及時向領(lǐng)導(dǎo)反映,防止并糾正偏差。第
4、組織起草本單位的工作計劃、報告、總結(jié)、規(guī)劃、決議和規(guī)章制度,對需上報、下發(fā)的文稿進行政策、文字上的把關(guān)。第
一、指導(dǎo)思想
按照區(qū)食品藥品監(jiān)督局及區(qū)食安辦等上級的有關(guān)文件精神,構(gòu)建和諧社會的總體部署,堅持貼近實際、貼近生活、貼近群眾的原則。通過廣泛深入持續(xù)的宣傳、教育和培訓(xùn),樹立食品安全政府負總責(zé)的理念,強化食品生產(chǎn)經(jīng)營者是第一責(zé)任人的意識,提高人民群眾食品安全意識和自我保護能力,形成全民關(guān)注、人人參與食品安全的社會氛圍,確保人民群眾飲食安全,促進食品產(chǎn)業(yè)健康發(fā)展。堅持實事求是的思想路線,堅持以人為本,把握因地制宜、分類指導(dǎo),量力而行、循序漸進的工作原則,緊緊抓住群眾反映強烈,嚴重影響群眾生命健康的食品安全問題,堵源頭、嚴準入、強監(jiān)管,并實行整治與建設(shè)相結(jié)合,打劣與扶優(yōu)相結(jié)合,為構(gòu)筑誠信生產(chǎn)、規(guī)范流通、放心消費的食品安全防范體系而努力。
二、領(lǐng)導(dǎo)重視,建立健全食品安全監(jiān)督機制。
今年以來,無發(fā)生食品安全事故,無接到任何有關(guān)食品安全的投訴,食品安全局面平穩(wěn)。同時結(jié)合各個時期及重要節(jié)日,開展多次衛(wèi)生自查。