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摘要:為提高財務工作質量,推進企業(yè)的不斷發(fā)展,對出納在財務工作中的作用及風險防范思路進行研究尤為重要。本文結合實際,首先闡述出納工作的職能特點,然后論述出納對財務工作的作用價值,最后在闡述出納工作存在的主要問題的基礎上,提出改進出納工作管理方式的建議,即轉變思想、提高對出納工作的重視程度,與時俱進、掌握新的報銷手段,嚴格監(jiān)管月度對賬,各負其責、相互監(jiān)督,旨在為企業(yè)做好出納工作提供一定的經(jīng)驗借鑒。
關鍵詞:財務工作;出納工作;監(jiān)督職能
一、引言
出納在財務工作中的作用非常關鍵。出納工作能夠減少企業(yè)財務風險問題,推進企業(yè)工作的有序開展。因此,研究出納在財務工作中的作用和風險防范措施,尋找出各類科學有效的工作方案意義重大。
二、出納工作的主要職能
會計核算工作開展過程中,出納是非常重要的一環(huán),出納工作的職能可概括為收付、反映、監(jiān)督與管理,充分發(fā)揮出納工作職能,能夠真實體現(xiàn)出企業(yè)的財務狀況。首先,收付職能。收付是出納的基礎性工作,對于公司來說,其經(jīng)營過程中的資金籌集、投資、經(jīng)營等過程都存在貨物價款、收入往來業(yè)務款項等內(nèi)容,并且要辦理比較多的資金往來等金融業(yè)務,還要處理有價證券。在這些業(yè)務類型中,辦理證券、票據(jù)及現(xiàn)金、辦理銀行金融業(yè)務等都是重要的出納工作,出納人員要結合當前的新會計準則,準確落實相關制度要求。出納工作極為重要,是會計核算的重點。其次,反映職能。公司在日常經(jīng)營中,通常采用貨幣作為統(tǒng)一的計量單位,以全面反映銀行存款和現(xiàn)金日記賬的內(nèi)容,記錄和反映公司相應的貨幣資金和證券信息。如果使用的是不同國家的貨幣,還要先進行貨幣換算,再使用本國統(tǒng)一貨幣核算與計量。比如,在企業(yè)的經(jīng)營過程中,如果和國外的一些企業(yè)發(fā)生業(yè)務往來,在入賬之前,出納人員需要先進行必要的核算,將其他國家的貨幣轉化為符合本國管理的貨幣要求,保證進項核算工作的順利進行,這有助于企業(yè)管理層充分了解企業(yè)內(nèi)部的經(jīng)營實際情況,全面掌握財務信息。因此,會計核算作為出納的主要工作,是企業(yè)經(jīng)營管理基礎數(shù)據(jù)的來源[1]。再次,監(jiān)督職能。一方面出納需要準確核算和記錄單位內(nèi)部的有價證券、貨幣資金,為上級管理單位提供更加全面、真實的參考信息,使其能夠對會計核算形成充分的認識,明確投資方向,做好經(jīng)濟活動管理工作。另一方面,在收付貨幣資金的過程中,出納人員需要按照國家相關標準做好資金管理工作,全面落實監(jiān)督管理工作。最后,管理職能。第一,出納具備一定的管理職能,需要管理企業(yè)內(nèi)部有價證券與貨幣資金,并完成定期的歸納與總結工作。第二,出納人員還能夠及時整理企業(yè)內(nèi)部的票據(jù)與銀行存款,可以全面了解企業(yè)經(jīng)營情況,保證后續(xù)會計工作有序開展,給相關管理人員提供完整的資料。第三,從現(xiàn)金流方面進行分析,出納工作的有效開展能夠幫助管理層及時了解企業(yè)現(xiàn)金流量數(shù)據(jù),能夠準確掌握資金流動的情況。
三、出納在財務工作中的作用
(一)提高財務工作質量
隨著企業(yè)的快速發(fā)展,企業(yè)的管理方式不斷發(fā)生變化,企業(yè)各部門的工作也變得越來越煩瑣。作為財務工作的基礎,出納工作的高效開展就顯得尤為重要,能夠切實提高財務工作的總體質量。一方面,出納的主要任務是管理企業(yè)的空白支票、發(fā)票及審核內(nèi)容,并且還需要妥善管控資金資料。以上工作的開展均需要出納人員的細致核對,從而最大限度地保證財務數(shù)據(jù)的準確性,減少因數(shù)據(jù)誤差而出現(xiàn)的經(jīng)濟問題。另一方面,在財務工作中,出納工作的高效開展有助于實現(xiàn)對現(xiàn)金流的全面管理,可以按照企業(yè)的日常需求做好現(xiàn)金流的應用計劃,保證現(xiàn)金的流動范圍。此外,出納工作還能以全面管理的方式記錄現(xiàn)金流的來源與應用范圍,通過歸納整理相關資料為財務工作開展奠定良好基礎[2]。
(二)保證財務資金管理的合理性
財務工作最主要的一項內(nèi)容就是切實做好資金的合理管控,在財務管理工作開展中,高效開展出納工作能保證資金管理的合理性。出納工作不只是進行票據(jù)的傳遞、循環(huán),還是對企業(yè)長期經(jīng)營工作的一種總結。在企業(yè)財務管理工作中,出納工作主要發(fā)揮其資金管理的職能,保證財務工作的正常開展。出納工作的高效開展能夠實現(xiàn)對企業(yè)經(jīng)營活動的經(jīng)濟信息的管控,同時還能夠通過利用貨幣計量單位,對實際中的資料進行收集、整理、記錄及核算,直接體現(xiàn)出企業(yè)的經(jīng)濟效益,為企業(yè)的經(jīng)濟決策提供重要的數(shù)據(jù)支持。除此之外,在企業(yè)經(jīng)營的過程中,每一筆收款與付款均需要出納進行詳細核對與對比,且在經(jīng)過部門之間的核實后方能實現(xiàn)款項的收付工作。在這期間,通過出納工作的高效開展,充分發(fā)揮出納的監(jiān)督職能,能夠保證交易的真實性,滿足企業(yè)資金安全管理要求。
(三)提高財務部門經(jīng)營管理能力
在企業(yè)開展經(jīng)營活動的過程中,出納人員科學地安排、調(diào)度資金,及時為上級領導部門提供精確的貨幣活動信息,既是確保資金安全有效運行的基礎,又關乎著部門之間工作的有效開展。一方面,通過有效開展出納工作,能夠實現(xiàn)財務部門的規(guī)范化管理,審查發(fā)票是否合理,發(fā)票出具人是否符合法律要求,發(fā)票和業(yè)務是否為對應關系。另一方面,通過有效開展出納工作,能夠在工作環(huán)節(jié)按照工作標準對票據(jù)進行嚴格審查與整理。同時,出納人員通過整理相關資料,按照單據(jù)的書寫要求進行相關數(shù)據(jù)整理,能夠避免信息失真、賬目混亂等問題出現(xiàn),為財務部門工作的開展奠定良好基礎。除此之外,通過掌握貨幣信息能夠給各部門經(jīng)營工作提供有效的決策信息,從而提升工作效果,滿足財務工作的目標要求。因此,高效開展出納工作是提高財務部門經(jīng)營管理能力的關鍵。
四、出納工作存在的主要問題
(一)管理層對出納崗位重視程度不夠
由于很多企業(yè)認為出納只是進行收付工作,沒有任何技巧可言,出納工作無關緊要,或者只要有會計主管、會計人員進行管理即可,所以很多出納崗位都是會計人員兼任。即使有些單位設置了單獨的出納崗位,但是招聘時往往出于成本的考慮,沒有選擇高水平的財務人員,有些甚至選擇沒有任何工作經(jīng)驗的應聘者。而由于這部分出納人員專業(yè)素質較低,工作經(jīng)驗不足,所以使得部分企業(yè)的出納工作質量較差,從而影響企業(yè)的正常經(jīng)營[3]。
(二)出納工作未能與時俱進
當前很多企業(yè)依然沿用傳統(tǒng)的報銷方式,各項經(jīng)濟往來仍采用支付現(xiàn)金的方式報銷,這容易導致風險事件的發(fā)生,從而給企業(yè)造成一定程度的損失。首先,當前出納工作涉及的工作內(nèi)容較為復雜,工作效率不高,往往需要耗費很大的精力才能完成一項工作任務。例如,在現(xiàn)金支取環(huán)節(jié)中,支取現(xiàn)金需要開具現(xiàn)金支票,加蓋財務專用章和法人章,并進行背書,還需要向開戶行預約款項,這種操作方式步驟比較多,工作效率較低。其次,現(xiàn)金保管存在一定的風險?,F(xiàn)金保管問題是影響財務工作正常、有效進行的關鍵。然而,在現(xiàn)金保管環(huán)節(jié),不管是在支取大額現(xiàn)金的過程,還是在剩余庫存現(xiàn)金保管層面上均存在一定的風險問題。
(三)月度對賬工作不及時、不嚴謹
在月度末尾,企業(yè)通常情況下需要及時與銀行進行月度明細核對,制訂余額調(diào)節(jié)表。財務人員通過調(diào)節(jié)表既能夠了解業(yè)務的收支情況,又能保證核實付款業(yè)務的正確性。但是分析現(xiàn)狀可知,首先,部分單位沒有對收支檢查工作進行特別要求和控制,往往認為此類工作僅由出納人員負責,與其他部門工作人員并無關系,這就造成其他部門工作人員在月度對賬工作中出現(xiàn)工作敷衍、不認真復核等情況。其次,在月度對賬工作開展中,雖然部分企業(yè)設置有月度余額調(diào)節(jié)表的復核崗位,但是由于一些工作人員責任心不強,沒有盡忠職守,在核對工作階段不能實時掌握對賬的情況,難以及時發(fā)現(xiàn)存在的問題,這就給后續(xù)工作開展埋下隱患。例如,一些出納人員存在利用職權進行違法違規(guī)的問題,給企業(yè)造成很大的經(jīng)濟損失。
(四)相互監(jiān)督制約不夠
出納人員、會計人員及會計主管都是企業(yè)重要的工作人員,其各方之間具有相互監(jiān)督、相互制約的關系。出納人員的職責比較多,其中一項職責就是購買、保管銀行空白票據(jù)。在這一環(huán)節(jié)中需要使用企業(yè)財務專用章、法人章,而部分企業(yè)為了工作方便隨意更改工作程序,把空白票、財務專用章、法人章等都交給出納人員管理,使得出納人員的權利過大,導致企業(yè)的支付金額無論大小,都沒有第三人的監(jiān)督與管控。這種情況下,一旦出現(xiàn)問題,就會給公司造成嚴重的損失[4-5]。
五、改進出納工作管理方式的建議
(一)轉變思想、提高對出納工作的重視程度
企業(yè)管理者應該充分重視出納工作,給予出納工作足夠的重視,嚴格執(zhí)行我國的法律法規(guī)。首先,需要設置專人從事出納工作,不能由其他崗位人員兼任[6]。其次,招聘出納人員時,要按照會計人員標準,招聘具備一定工作能力和專業(yè)素質,且是相關會計學專業(yè)畢業(yè)的人員,要具備一定的法律常識,還要取得會計從業(yè)資格證書。最后,會計機構負責人、會計主管人員的相關親屬或者關系人禁止從事出納工作。只有確保各個財務崗位都是獨立存在的,這樣才能做好財務工作[7]。
(二)與時俱進,掌握新的報銷手段
現(xiàn)代社會科學技術高速發(fā)展,互聯(lián)網(wǎng)技術取得了很大的進步,現(xiàn)金交易的業(yè)務數(shù)量持續(xù)減少,越來越多的業(yè)務需要通過網(wǎng)上銀行開展,因此在工作階段企業(yè)也需要與時俱進,幫助出納人員掌握新的報銷手段。首先,減少現(xiàn)金報銷工作,有效減少現(xiàn)金支取或者保管所帶來的風險。其次,網(wǎng)上銀行匯款業(yè)務包含對公和對私兩個部分,這兩部分的報銷都可以通過網(wǎng)上銀行的方式進行交易,減少存放現(xiàn)金的風險。最后,合理設置復核人員的崗位。在網(wǎng)上銀行操作的情況下,出納人員進行款項支付后,由復核人員負責對出納人員的相關信息進行審核與管理,禁止存在非法操作的情況。這樣就能夠充分保證款項支付的安全性,提高款項支付的準確性,從而防止發(fā)生財務風險[8-9]。
(三)嚴格監(jiān)管月度對賬
企業(yè)管理者應充分認識月度對賬的重要性,結合企業(yè)業(yè)務量的大小,將每月1日作為對賬單日開始進行計算,并約定固定的對賬期限,制作余額調(diào)節(jié)表。同時,組織專人開展復核工作,確保每一筆付款都有會計憑證記錄,任何一筆的付款都準確無誤,避免“白條”取代會計憑證的現(xiàn)象出現(xiàn)。此外,對于未達賬項應該做好全面分析,確保應收款項安全性和有效性[10]。
(四)各負其責,相互監(jiān)督
在企業(yè)財務管理工作當中,需要按照各負其責,相互監(jiān)督的工作原則開展工作。首先,針對財務空白的票據(jù)、財務專用章及法人章,需要安排專門的工作人員進行管理,不能全部集中交付給出納人員保管。例如,要求出納主管與會計主管分別管理部門公章,這樣就能起到相互監(jiān)督、相互約束的作用。其次,需要細化權力的管理范圍,不能讓某一個管理人員掌握“權力”,要分配“一級”“二級”管理人員,使其能夠相互監(jiān)督管理。再次,還需按照國家發(fā)布的法律條例,科學構建企業(yè)管理制度,并且落實到工作實踐中,從而有效規(guī)范出納人員工作行為。
六、結語
在會計工作中,出納是極為重要的工作崗位,任何經(jīng)濟組織和公司都不能忽視這一工作的重要性。出納人員應該嚴格要求自己,具備較高的專業(yè)素質和道德水平,提高自身的綜合素質水平,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,切實做到企業(yè)現(xiàn)金和票據(jù)的有效管理,真正提升企業(yè)的財務管理水平。
作者:趙蓉 單位:華北機電學校