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摘要:財務(wù)會計工作是電力企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理工作的重心,對企業(yè)的整體經(jīng)濟(jì)活動具有監(jiān)督和管理職責(zé),為企業(yè)各項經(jīng)營決策的制定提供參考信息,有利于企業(yè)做出正確決策,促進(jìn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益提升。作為電力企業(yè)的財會人員,應(yīng)時刻注重自身職業(yè)素養(yǎng)的提升,促進(jìn)良好職業(yè)素養(yǎng)的養(yǎng)成,企業(yè)內(nèi)部應(yīng)加強(qiáng)對財務(wù)工作的管控力度,創(chuàng)新財務(wù)管理平臺,方便相關(guān)人員及時了解企業(yè)財務(wù)狀況,使企業(yè)財務(wù)會計在電力企業(yè)運(yùn)營發(fā)展過程中發(fā)揮更大作用。
關(guān)鍵詞:電力企業(yè);財務(wù)會計;工作創(chuàng)新
一、電力企業(yè)財務(wù)會計工作的創(chuàng)新意義
全球經(jīng)濟(jì)一體化格局下,技術(shù)的創(chuàng)新對電力企業(yè)的經(jīng)濟(jì)增長有積極的促進(jìn)作用,但也使企業(yè)的經(jīng)營風(fēng)險相應(yīng)增加。由于企業(yè)在運(yùn)營管理過程中往往有未知情況發(fā)生,致使企業(yè)很難及時了解企業(yè)經(jīng)營過程中的財務(wù)狀況和實際的盈利能力。因此,科學(xué)合理的財會管理體系的創(chuàng)建對企業(yè)經(jīng)營管理活動的順利進(jìn)行極為重要。隨著計算機(jī)技術(shù)的快速發(fā)展以及管理模式的不斷創(chuàng)新,傳統(tǒng)的會計管理模式已經(jīng)不再滿足電力企業(yè)發(fā)展的需求,目前來看,電力企業(yè)財會核算工作也發(fā)生了本質(zhì)性的變化,在企業(yè)資產(chǎn)占比中無形資產(chǎn)比重顯著增加,這也逐漸成為衡量企業(yè)綜合競爭力的重要指標(biāo),以物質(zhì)資源為主的評定方式徹底轉(zhuǎn)變,這些問題的解決都要從創(chuàng)新財務(wù)會計工作中尋求方法。
二、電力企業(yè)財務(wù)會計工作的創(chuàng)新路徑
當(dāng)前我國電力企業(yè)財務(wù)會計的發(fā)展逐漸向現(xiàn)代化、科技化方向轉(zhuǎn)變,財務(wù)工作的途徑日益革新,財務(wù)會計工作的操作流程和步驟也越來越來簡單,財務(wù)會計計量系統(tǒng)也在逐步升級。為了使電力企業(yè)財務(wù)會計工作的發(fā)展與電力企業(yè)自身發(fā)展模式相適應(yīng),促進(jìn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益提升,可從以下幾個方面著手加強(qiáng)創(chuàng)新。
(一)加強(qiáng)財務(wù)會計人員素質(zhì)
財務(wù)會計人員職業(yè)素養(yǎng)的提升除了要依靠自身自覺性外,還要對財務(wù)人員定期展開系統(tǒng)性的培訓(xùn)教育。財務(wù)會計人員職業(yè)素養(yǎng)提升之后,職業(yè)認(rèn)同感將會增加,崗位責(zé)任意識將會增強(qiáng)。同時開展財務(wù)會計人員職業(yè)素養(yǎng)教育工作對財務(wù)人員精神道德面貌的提升也能夠起到積極的促進(jìn)作用。在我國經(jīng)濟(jì)形勢高速騰飛的背景下,企業(yè)財務(wù)人員在企業(yè)制定各項決策的過程中發(fā)揮著重要的作用,是均衡各方利益的關(guān)鍵。因此,財務(wù)會計工作人員除了要具備從業(yè)所需的技能,還必須具備良好的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)操守。企業(yè)財務(wù)會計負(fù)責(zé)企業(yè)所有的財務(wù)報表以及財務(wù)信息的披露,有向大眾告知的義務(wù),是企業(yè)決策的風(fēng)向標(biāo),企業(yè)財務(wù)會計工作的品質(zhì)對企業(yè)利益相關(guān)的各方都有直接影響。企業(yè)財務(wù)會計在整個企業(yè)經(jīng)營活動中發(fā)揮的作用至關(guān)重要,提升財務(wù)會計人員的水平,首先應(yīng)從財務(wù)人員自身素質(zhì)的提升著手。人的思想意識對行為具有指導(dǎo)作用,加強(qiáng)電力企業(yè)財務(wù)會計人員思想道德建設(shè)應(yīng)該放在各項工作的重心。高尚的職業(yè)素養(yǎng)不是一蹴而就的,針對當(dāng)前電力企業(yè)普遍存在財務(wù)信息報表失真、假賬等問題,不僅需要法律法規(guī)的強(qiáng)制作用來限制員工的違法行為,同時加強(qiáng)財務(wù)會計工作人員的職業(yè)素養(yǎng)教育,促進(jìn)自身工作自覺性的提升,確保與財務(wù)會計工作相關(guān)的信息報表都是可靠的。
(二)加強(qiáng)電力企業(yè)財務(wù)會計內(nèi)部控制
電力企業(yè)各級領(lǐng)導(dǎo)部門應(yīng)該根據(jù)項目管理程序為財務(wù)會計部門制定明確的規(guī)范要求,設(shè)置專門部門對企業(yè)內(nèi)部所有財會工作進(jìn)行控制審核,進(jìn)一步強(qiáng)化電力企業(yè)內(nèi)部財務(wù)會計工作的監(jiān)控,使財務(wù)會計各項工作更加規(guī)范的進(jìn)行。需要說明的是,企業(yè)內(nèi)部負(fù)責(zé)財務(wù)會計監(jiān)控的小組應(yīng)該被賦予足夠的權(quán)利,對組織工作有決定權(quán),并能秉持公開、公正的原則,處理各項工作事物時都能保持客觀的態(tài)度,使財務(wù)會計內(nèi)部控制小組的設(shè)定能夠真正發(fā)揮監(jiān)督作用。財務(wù)會計內(nèi)部控制小組應(yīng)該對所有的財務(wù)信息、報表進(jìn)行歸檔,方便日后查看和審核。在控制調(diào)查的過程中應(yīng)該注意證據(jù)的存留,收集更為全面和完整的資料,為后續(xù)工作提供證明材料。財務(wù)會計內(nèi)部控制工作的開展主要有下列三個步驟:一是內(nèi)控工作的執(zhí)行時間和具體的執(zhí)行方式,可由參與控制的人員和受查者雙方商定后進(jìn)行確定;二是內(nèi)控人員相關(guān)審計工作完成之后,再進(jìn)一步?jīng)Q定是否采取糾正工作;三是受查人員可以根據(jù)個人意愿確定時間。財務(wù)會計內(nèi)部控制人員同意由電力企業(yè)的管理者來完成監(jiān)督和審計相關(guān)工作,這樣有助于企業(yè)管理者對財務(wù)狀況有更全面的了解,加強(qiáng)執(zhí)行效力,使企業(yè)內(nèi)部財務(wù)控制工作更好地進(jìn)行。
(三)實現(xiàn)財務(wù)會計管理系統(tǒng)信息化
隨著計算機(jī)技術(shù)的快速發(fā)展,信息技術(shù)逐漸得到普及運(yùn)用,信息化管理在現(xiàn)代企業(yè)管理中的應(yīng)用也越來越廣泛,企業(yè)財務(wù)會計工作也應(yīng)與時俱進(jìn),根據(jù)財務(wù)會計工作的具體內(nèi)容建立與之相配的信息化系統(tǒng)。電力企業(yè)財務(wù)會計管理系統(tǒng)的建立需要一套標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)范,整個企業(yè)近年來有記載的所有財會信息,與行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行對比,通過兩者之間存在的差異,對企業(yè)的經(jīng)營現(xiàn)狀和財務(wù)狀況有深入的了解,分析其中存在的問題,找出解決方案。在信息管理系統(tǒng)建立過程中所采用的數(shù)據(jù)應(yīng)該是近來年電力行業(yè)的最新財務(wù)數(shù)據(jù),平臺建立所選用的管理標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)該客觀、可信。選取一段時間內(nèi)電力行業(yè)的財務(wù)數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計分析,選取的時間越長,統(tǒng)計分析的結(jié)果越準(zhǔn)確。同時管理系統(tǒng)中還應(yīng)增設(shè)信息該修和更新功能,一旦發(fā)生數(shù)據(jù)錄入出錯的問題可以及時修改,以變更后的數(shù)據(jù)作為樣本,按照信息管理系統(tǒng)設(shè)定的標(biāo)準(zhǔn)重新分析,將本企業(yè)最新產(chǎn)生的財務(wù)信息與同行業(yè)有競爭關(guān)系的企業(yè)紕漏的財務(wù)信息進(jìn)行對比分析,從而明確自身在行業(yè)中所處的地位,及時調(diào)整戰(zhàn)略決策,提升企業(yè)的綜合競爭力。
參考文獻(xiàn)
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作者:徐筠 單位:國網(wǎng)遼寧省電力有限公司遼陽供電公司