作風(fēng)建設(shè)取得實效精選(九篇)

前言：一篇好文章的誕生，需要你不斷地搜集資料、整理思路，本站小編為你收集了豐富的作風(fēng)建設(shè)取得實效主題范文，僅供參考，歡迎閱讀并收藏。

第1篇：作風(fēng)建設(shè)取得實效范文

查辦案件是懲治腐敗、端正黨風(fēng)政風(fēng)、加強執(zhí)政能力建設(shè)的重要手段，也是人民群眾評價反腐敗成效的重要標(biāo)志?？倳浿赋觥氨仨毨^續(xù)嚴肅查處違紀違法案件，特別是要堅決查處大案要案。對腐敗分子，發(fā)現(xiàn)一個就要堅決查處一人，絕不姑息，絕不能手軟”。在當(dāng)前反腐敗斗爭形勢依然嚴峻，腐敗現(xiàn)象蔓延的勢頭還沒有完全得到遏制的情況下，查辦案件仍是各級紀檢組織的重要職責(zé)和工作任務(wù)。針對新形勢下違紀違法案件的新情況，要繼續(xù)保持查辦案件的高壓態(tài)勢，依紀依法嚴肅查辦領(lǐng)導(dǎo)干部濫用權(quán)力、貪污賄賂、失職瀆職等方面的案件，重點查處利用人事權(quán)、司法權(quán)、行政審批權(quán)、行政執(zhí)法權(quán)謀取非法利益的案件，查處工程建設(shè)、土地出讓、產(chǎn)權(quán)交易、醫(yī)藥購銷、政府采購等重點領(lǐng)域的商業(yè)賄賂案件，堅決查處重大安全事故背后的腐敗問題。在我們黨內(nèi)決不允許有特殊黨員，不論誰觸犯了黨紀國法，都要受到嚴肅追究和懲處。

二、要圍繞中心，開展紀檢監(jiān)察工作

圍繞中心、服務(wù)大局，是紀檢監(jiān)察工作的出發(fā)點和落腳點。各級紀檢監(jiān)察組織在履行職責(zé)過程中，要時刻與黨委、政府思路同心、目標(biāo)同向、措施同步，做全面發(fā)展的有力促進者和良好發(fā)展環(huán)境的積極營造者。要切實加強對區(qū)第十一屆黨代會提出的“科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展、加快發(fā)展”總體要求和黨委政府決策部署落實情況的督查，確保政令暢通；要切實抓好反腐倡廉工作體制機制創(chuàng)新，加快懲防體系構(gòu)建，進一步拓展從源頭上治理腐敗的各項工作；要切實加強思想道德教育和黨紀國法教育，倡導(dǎo)“八個方面”的良好風(fēng)氣，使領(lǐng)導(dǎo)干部真正做到為民、務(wù)實、清廉。當(dāng)前我區(qū)開展的“作風(fēng)建設(shè)年”活動，是深入貫徹中央、省、市有關(guān)會議精神，推進我區(qū)抓黨風(fēng)、促政風(fēng)、帶民風(fēng)的一項重要工作，是當(dāng)前紀檢監(jiān)察組織最重要的中心工作。我們要積極投身到“作風(fēng)建設(shè)年”活動中去，加強紀檢監(jiān)察的力度，對影響行政效能，影響黃巖發(fā)展，影響黨委政府形象的人和事，不管涉及到誰，都要組織力量，一查到底，確?！白黠L(fēng)建設(shè)年”活動取得實效。

三、要真抓實干，確保今年各項任務(wù)的全面落實

抓落實是今年工作的主基調(diào)。能否狠抓落實是作風(fēng)優(yōu)良與否的直接體現(xiàn)。今年是懲防體系構(gòu)建工作的“全面落實年”，是完成區(qū)委提出的，“到20*年，建立起懲防體系基本框架”目標(biāo)的關(guān)鍵之年。應(yīng)該說，上階段各地各部門的構(gòu)建工作態(tài)勢是良好的，現(xiàn)在最重要的是要確保構(gòu)建任務(wù)落到實處。我們要把懲防體系構(gòu)建和案件查處、“作風(fēng)建設(shè)”、“治庸提效”等各項工作相互結(jié)合起來，重防范、強執(zhí)紀，促進制度與文化、懲治與預(yù)防、自律和他律有機融合，形成反腐倡廉的整體合力。關(guān)于今年的工作任務(wù)，我們的壓力是比較大的。去年市對區(qū)考核，我們的成績并不理想，加上今年的工作任務(wù)又十分艱巨，所以，大家在抓工作過程中，要充分履行好各自職能，使反腐倡廉工作“統(tǒng)得進、分得出、落得下”，把方方面面的力量調(diào)動起來，盡心盡責(zé)抓好落實。對今年的工作任務(wù)，各級各部門要對照責(zé)任分工，進一步研究具體辦法，層層分解細化，排出工作計劃表，做到責(zé)任主體、目標(biāo)任務(wù)、工作標(biāo)準(zhǔn)、時限要求“四明確”，真正做到責(zé)任到崗，責(zé)任到人。要時刻關(guān)注工作進度動態(tài)，咬定目標(biāo)不放松，與九個縣市區(qū)的同等部門（崗位）開展?fàn)幭冗M位競賽。廣大紀檢干部要進一步發(fā)揚求真務(wù)實和狠抓落實的工作作風(fēng)，找準(zhǔn)位置，全力投入，在抓落實上下功夫，在抓落實上作表率，在抓落實中樹新形象，在抓落實中創(chuàng)新業(yè)績。對工作任務(wù)落實情況，我們將在適當(dāng)時候組織人員進行督查。

下面，重點講講“作風(fēng)建設(shè)年”活動。

全區(qū)的“作風(fēng)建設(shè)年”活動動員大會3月6日在區(qū)體育館隆重召開，2000多名公務(wù)員和具有執(zhí)法、審批職能的機關(guān)全體工作人員參加，規(guī)模很大，反響也很好，今天我們在這里專門召開紀檢監(jiān)察干部作風(fēng)建設(shè)動員會議，也是對這項活動的一次再動員。希望廣大紀檢監(jiān)察干部積極投身到“作風(fēng)建設(shè)年”活動中去，并以此為契機，進一步促進紀檢監(jiān)察隊伍以過硬的素質(zhì)、優(yōu)良的作風(fēng)、奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，履行好賦予的神圣職責(zé)。

一、統(tǒng)一思想，提高認識

今年年初，總書記就加強領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)發(fā)表了重要講話，號召全黨大力倡導(dǎo)“勤奮好學(xué)、學(xué)以致用，心系群眾、服務(wù)人民，真抓實干、務(wù)求實效，艱苦奮斗、勤儉節(jié)約，顧全大局、令行禁止，發(fā)揚民主、團結(jié)共事，秉公用權(quán)、廉潔從政，生活正派、情趣健康”等八個方面良好風(fēng)氣。新年伊始，省委、市委相繼召開了“作風(fēng)建設(shè)年”活動動員會議，對機關(guān)作風(fēng)建設(shè)進行了全面部署，為我們推進作風(fēng)建設(shè)指明了方向，明確了要求。全區(qū)各級紀檢組織和廣大紀檢監(jiān)察干部要充分認識開展“作風(fēng)建設(shè)年”活動的重要性和緊迫性，自覺投身其中，將思想和行動統(tǒng)一到省委、市委、區(qū)委的決策部署上來。

俗話說：“打鐵先得自身硬”。紀檢監(jiān)察機關(guān)是協(xié)助黨委、政府抓好黨風(fēng)政風(fēng)的職能機關(guān)，處于監(jiān)督者的位置，更要成為廉政的表率、勤政的榜樣。紀檢監(jiān)察干部應(yīng)該是時代人先鋒、從政人榜樣、社會人表率、業(yè)內(nèi)人標(biāo)兵?？傮w來說，我們紀檢隊伍是一支凝聚力和戰(zhàn)斗力都比較強的團隊，但是，我們在機關(guān)紀律、作風(fēng)和效能建設(shè)的調(diào)研，以及“治庸提效”監(jiān)督員座談中了解到，我們的紀檢隊伍在作風(fēng)建設(shè)方面同樣存在著一些不容忽視的問題，在一些方面與群眾的期望、與黨員先進性、與紀檢監(jiān)察干部的形象要求還有較大差距。主要有以下幾個方面：

一是自主學(xué)習(xí)熱情不夠高，紀檢業(yè)務(wù)能力有待進一步提高。有的同志對學(xué)習(xí)的重要性認識不足，思想上重視不夠，心浮氣躁，很少把時間用在學(xué)習(xí)上；有的學(xué)習(xí)目的性不夠明確，只求完成任務(wù)，不求學(xué)到本領(lǐng)，理論水平、工作思路、方法舉措相對滯后；有的不注重研究紀檢監(jiān)察理論和業(yè)務(wù)，對與本職工作相關(guān)的政策、條規(guī)等了解不多，對案件定性不準(zhǔn)，如何處理更是束手無策；有的紀檢業(yè)務(wù)知識面窄，知識內(nèi)容過時，造成應(yīng)對難題底氣不足，能力有限，本領(lǐng)恐慌，嚴重制約著紀檢工作質(zhì)量的提高。

二是工作作風(fēng)不夠?qū)?，工作效率有待進一步提高。有的同志工作抓落實淺嘗輒止，辦事情浮光掠影，搞調(diào)查走馬觀花，心思靜不下來，身子沉不下去，對實際情況不甚了解，工作不夠穩(wěn)重，作風(fēng)不夠踏實。紀檢隊伍中照樣存在工作熱情不高，做事缺乏激情；工作效率不高，抓落實力度不夠以及苦樂不均等現(xiàn)象。

三是工作舉措不夠新，開拓創(chuàng)新意識有待進一步加強。有的同志進取精神不夠，工作安于現(xiàn)狀，不善于研究新情況、新問題，只求過得去，缺乏積極性、主動性和創(chuàng)造性，坐等上級指示；有的創(chuàng)新意識不夠強，對新情況、新問題應(yīng)對乏術(shù)，就事論事多，理性思考少；有的大局意識不夠強，只強調(diào)自管工作重要，不關(guān)注整體工作的進展，不愿參加全局性工作；有的存在老好人思想，不敢與錯誤現(xiàn)象的人與事開展思想交鋒和堅決斗爭。

以上各種問題概括的可能不甚詳盡，但我們的工作中確實或多或少地存在。在這次機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動中，各級紀檢組織和每位同志都要按要求認真查找問題，并采取措施加以整改，切實改進作風(fēng)，真正樹立起“黨性強、品行端、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)好”的新形象。

二、突出重點，有序推進

全區(qū)各級紀檢組織要以“作風(fēng)建設(shè)年”活動為契機，結(jié)合實際，突出重點，完善制度，強化措施，努力形成整體工作創(chuàng)一流，單項工作爭先進的良好氛圍，為我區(qū)科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展、加快發(fā)展提供有力的政治保證。

（一）要準(zhǔn)確把握紀檢干部隊伍“作風(fēng)建設(shè)年”活動的目標(biāo)要求

努力加強思想作風(fēng)建設(shè)，大興奮發(fā)有為、銳意進取之風(fēng)，牢固樹立大局意識和創(chuàng)新觀念；努力加強學(xué)風(fēng)建設(shè)，大興勤奮好學(xué)、學(xué)以致用之風(fēng)，不斷提高懲治和預(yù)防腐敗的能力；努力加強工作作風(fēng)建設(shè)，大興心系群眾、執(zhí)紀為民之風(fēng)，以高度的責(zé)任意識，下大力氣解決好人民群眾反映的突出問題；努力加強領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)建設(shè)，大興秉公用權(quán)、廉潔從政之風(fēng)，發(fā)揚民主、團結(jié)共事，以民為重、以廉為榮、正派做人、坦蕩為官，自覺接受黨和人民的監(jiān)督；努力加強生活作風(fēng)建設(shè)，大興艱苦奮斗、甘于奉獻之風(fēng)，慎獨、慎微、慎好、慎友，自覺抵御腐朽思想觀念和生活方式的侵蝕，不斷增強自身免疫力。

（二）要嚴格按照三個階段開展“作風(fēng)建設(shè)年”活動

第一階段：宣傳發(fā)動，提高認識。時間為2月－4月。主要是制定實施方案、動員部署，召開作風(fēng)建設(shè)專題民主生活會，開展轉(zhuǎn)變作風(fēng)大討論，開展“學(xué)先進、找差距、謀發(fā)展”主題活動。

第二階段：查找問題，邊整邊改。時間為5月－8月。各地各部門通過各種形式和渠道，廣泛征求群眾意見，對照“八種良好風(fēng)氣”，從“五風(fēng)”上認真查擺存在的突出問題。并召開專題會議，對排查到的問題進行梳理，認真剖析，查找原因，提出整改措施，逐項抓好落實。

第三階段：建章立制，總結(jié)提高。時間為9月－12月。把解決問題與建章立制緊密結(jié)合起來，注重從制度上鞏固整改成果，建立健全作風(fēng)建設(shè)的長效機制，加強干部在學(xué)習(xí)、工作、作風(fēng)、生活等方面的管理和約束，使作風(fēng)建設(shè)逐步走上制度化、規(guī)范化軌道，不斷提高作風(fēng)建設(shè)的整體水平。

（三）要全力抓好三個層面的三大專項活動

按照“規(guī)定動作做到位，自選動作創(chuàng)特色”的要求，結(jié)合紀檢監(jiān)察工作實際，重點抓好三個層面的三大專項活動，務(wù)求創(chuàng)出特色，抓出實效。

在區(qū)紀委監(jiān)察局機關(guān)開展三項專項活動。一是“清風(fēng)論壇”活動。定期在區(qū)紀委機關(guān)舉辦學(xué)習(xí)論壇活動，實行“中心發(fā)言人”制度，從書記、常委、副局長、室主任到一般干部輪流帶班領(lǐng)學(xué)；二是“主題實踐”活動。繼續(xù)抓好“做黨的忠誠衛(wèi)士，當(dāng)群眾的貼心人”主題實踐活動；三是“爭先進位”活動。找差距，析原因，自加壓力，在九個縣市區(qū)紀檢監(jiān)察系統(tǒng)爭先進位。

在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道紀委（紀工委）開展三項專項活動。一是“強素質(zhì)”活動。安排各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道紀檢監(jiān)察干部到上級紀委進行業(yè)務(wù)培訓(xùn)或短期實踐，提高紀檢工作實戰(zhàn)能力；二是“促規(guī)范”活動。加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道紀委（紀工委）規(guī)范化建設(shè)；三是“求創(chuàng)新”活動。創(chuàng)新觀念、思路、方法、機制，推進農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)。

在區(qū)級機關(guān)各紀委（紀檢組）開展三項專項活動。一是“強意識”活動。強化區(qū)級機關(guān)紀檢組織的職能作用和責(zé)任意識、主動意識。二是“促規(guī)范”活動。加強規(guī)范化建設(shè)，健全工作制度，完善工作機制。三是“盡職責(zé)”活動。區(qū)級機關(guān)各紀委（紀檢組）要積極履行好工作職責(zé)，在履行監(jiān)督職能的同時，積極協(xié)助本單位黨委黨組落實好黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗各項工作，定期向區(qū)紀委常委會報告本單位領(lǐng)導(dǎo)班子的廉潔自律和本單位的黨風(fēng)廉政建設(shè)以及反腐敗工作落實情況。

三、加強領(lǐng)導(dǎo)，務(wù)求實效

“作風(fēng)建設(shè)年”活動是一項系統(tǒng)工程，也是一項長期任務(wù)。這項活動能否取得實效，關(guān)鍵在領(lǐng)導(dǎo)，重點在落實。我們要按照省委、市委和區(qū)委的要求，切實加強領(lǐng)導(dǎo)，精心組織實施，狠抓措施落實，力求取得實效，努力把紀檢監(jiān)察干部作風(fēng)建設(shè)提高到一個新水平。

（一）加強領(lǐng)導(dǎo)，落實責(zé)任

為加強對“作風(fēng)建設(shè)年”活動的組織、協(xié)調(diào)和指導(dǎo)，區(qū)紀委監(jiān)察局成立了“作風(fēng)建設(shè)年”活動領(lǐng)導(dǎo)小組，由我任組長，葉方志、棗賢璽兩位副書記任副組長，成員由區(qū)紀委常委和監(jiān)察局副局長組成。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，鄭仁同志兼任辦公室主任。辦公室負責(zé)“作風(fēng)建設(shè)年”活動的日常事務(wù)。這次“作風(fēng)建設(shè)年”活動重點是領(lǐng)導(dǎo)干部，因此，各級紀檢組織領(lǐng)導(dǎo)班子成員在“作風(fēng)建設(shè)年”活動中要以身作則，嚴于律己，率先垂范，當(dāng)好表率；要帶頭學(xué)習(xí)討論，帶頭查找問題，帶頭整改提高，切實負起責(zé)任，保證活動的高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量。

（二）邊整邊改，務(wù)求實效

能不能實事求是的找準(zhǔn)問題，能不能立說立行、邊整邊改，是這次“作風(fēng)建設(shè)年”活動能否取得實效的關(guān)鍵。我們每一個干部職工都要從世界觀上深挖原因，從工作方法上總結(jié)教訓(xùn)，從個人履行職責(zé)上查找差距，做到自我剖析要深、查找問題要準(zhǔn)、自我批評要嚴，進一步增強黨性觀念和服務(wù)意識，促進機關(guān)作風(fēng)的進一步轉(zhuǎn)變。要強調(diào)自我教育，突出自我排查，做到自覺整改，堅持邊學(xué)邊改、邊整邊改，尤其對那些群眾和干部職工反映強烈的熱點問題，易改易行的要立改立行，使干部群眾切實感受到這次“作風(fēng)建設(shè)年”活動的實效。

（三）統(tǒng)籌兼顧，合理安排

今年反腐倡廉的任務(wù)很重，“作風(fēng)建設(shè)年”活動要求很高，我們要妥善處理好開展“作風(fēng)建設(shè)年”活動與做好各項工作的關(guān)系，既不脫離業(yè)務(wù)工作孤立地搞“作風(fēng)建設(shè)年”活動，也不能因為工作忙而使活動流于形式，草草收場。要科學(xué)合理安排時間和精力，堅持質(zhì)量為先，不能片面搶時間，趕進度，影響實效。要切實把開展“作風(fēng)建設(shè)年”活動的成效體現(xiàn)到抓反腐倡廉各項工作上來，用實際成效來衡量和檢驗作風(fēng)建設(shè)的成效，使兩者相互促進、相得益彰，真正做到兩不誤、兩促進。

（四）常抓不懈，著眼長效

第2篇：作風(fēng)建設(shè)取得實效范文

一、總體目標(biāo)

一是轉(zhuǎn)變機關(guān)工作作風(fēng)的自覺性和進取精神得到增強。中心機關(guān)黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部進一步加深政治理論學(xué)習(xí)，使領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員干部在農(nóng)發(fā)項目管理制度建設(shè)、產(chǎn)業(yè)化發(fā)展等重大問題上形成共識。

二是影響和制約農(nóng)發(fā)事業(yè)發(fā)展的內(nèi)部制度進一步健全。建立健全全區(qū)農(nóng)發(fā)事業(yè)和管理體制和工作機制，切實轉(zhuǎn)變工作思路和工作方法。

三是加強教育管理，確保黨員干部素質(zhì)能力和工作作風(fēng)得到提高。黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部科學(xué)決策、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)的能力，為群眾辦實事辦好事的能力，化解矛盾、破解難題的能力得到提高。廣大黨員特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部講黨性、重品行、作表率的自覺性得到提高，黨員干部聯(lián)系群眾更加密切，群眾利益訴求渠道更加暢通，廣大群眾的滿意度有明顯提高。

二、整改落實的具體舉措

針對查擺出的問題，在整改落實過程中，擬定的舉措主要從以下五個方面來整改落實：

一是切實強化理論學(xué)習(xí)。切實加強和改進領(lǐng)導(dǎo)班子和干部職工的理論學(xué)習(xí)，把理論學(xué)習(xí)更好地與作風(fēng)建設(shè)相結(jié)合，著力提升單位戰(zhàn)略眼光和理論思維能力，全面提高中心班子成員和干部職工的思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)工作能力。在學(xué)習(xí)制度上，進一步創(chuàng)新辦理論學(xué)習(xí)中心組的學(xué)習(xí)制度，在組織本單位班子成員和職工參加學(xué)習(xí)的同時，圍繞不同主題，邀請相關(guān)單位和省、市農(nóng)發(fā)辦領(lǐng)導(dǎo)共同參加學(xué)習(xí)討論。在學(xué)習(xí)內(nèi)容上，進一步學(xué)好中國特色社會主義理論、科學(xué)發(fā)展觀理論和經(jīng)濟、社會、政治、歷史、金融、生態(tài)等理論知識的學(xué)習(xí)，提高融會貫通能力。

二是扎實推進工作創(chuàng)新。把推進工作創(chuàng)新作為開創(chuàng)工作新局面的首要任務(wù)，努力在中心形成開拓創(chuàng)新的濃厚風(fēng)氣，在此基礎(chǔ)上積極推進以實踐創(chuàng)新為基礎(chǔ)的理論創(chuàng)新。

三是全面加強作風(fēng)建設(shè)。把加強民主集中制建設(shè)作為增強班子凝聚力、戰(zhàn)斗力大事來抓，始終堅持和嚴格執(zhí)行民主集中制，領(lǐng)導(dǎo)帶頭發(fā)揚民主，班子成員積極發(fā)揚民主，廣開言路，珍惜民智，努力在發(fā)揚民主基礎(chǔ)上形成廣泛共識。健全領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會制度，踴躍開展批評與自我批評，形成心齊氣順的工作氛圍。

四是始終堅持廉潔自律。健全黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，切實加強廉政教育，嚴格遵守廉政紀律，始終做到警鐘長鳴，牢固筑起防腐拒變的防線。要正確對待手中權(quán)力，更要自覺接受群眾監(jiān)督，更要嚴格落實監(jiān)管制度，做到不該收的東西堅決不收，不該去的地方堅決不去。

五是進一步加強農(nóng)發(fā)干部隊伍建設(shè)，著力加強黨性修養(yǎng)，堅持正確的事業(yè)觀、工作觀、政績觀。著力加強理論武裝，做到真信、真學(xué)、真用。著力加強作風(fēng)建設(shè)，大興求真務(wù)實之風(fēng)、改革創(chuàng)新之風(fēng)。著力營造想干事、能干事、干成事的良好氛圍，激發(fā)廣大干部愛崗敬業(yè)、勤奮奉獻。著力加強反腐倡廉建設(shè)，健全從源頭上治理腐敗的體制、機制。著力提高農(nóng)發(fā)綜合水平，為“保增長、保民生、保穩(wěn)定、保各項政策落實”做出應(yīng)有貢獻。

六是加強項目建設(shè)工作，爭取上級對區(qū)農(nóng)發(fā)項目的投入。繼續(xù)發(fā)揮項目建設(shè)早部署、早安排、早落實的原則，充分調(diào)動廣大干部職工的積極性，工作中做到主動協(xié)調(diào)、積極參與，為項目的實施提供良好的施工條件和環(huán)境，為項目建設(shè)竣工奠定堅實的基礎(chǔ)。加強土地治理項目和產(chǎn)業(yè)化項目的申報力度，大力扶持具有帶動作用的龍頭企業(yè)，發(fā)展和培育主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)，促進農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，推動農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)整體效益目標(biāo)的實現(xiàn)。

第3篇：作風(fēng)建設(shè)取得實效范文

在湖城愛山廣場，市行政服務(wù)中心20多個窗口日前舉行現(xiàn)場咨詢服務(wù)活動，開門為市民服務(wù)?，F(xiàn)場一位姓岳的大媽說：“這樣的辦事才真叫便利?！?/p>

這是當(dāng)前正在全市機關(guān)開展的作風(fēng)建設(shè)活動中的一幕。3月10日，市委、市政府召開動員大會，在全市機關(guān)中開展以“創(chuàng)效能機關(guān)、促率先崛起”為主題的作風(fēng)建設(shè)活動。會后，市級機關(guān)各部門迅速行動，認真組織機關(guān)干部學(xué)習(xí)，并結(jié)合實際制定活動方案；廣大機關(guān)干部積極響應(yīng)市委、市政府的號召，以良好的精神面貌參加作風(fēng)建設(shè)活動。

半月來，各部門結(jié)合“項目推進年”、“企業(yè)服務(wù)年”活動和本部門實際，措施實、載體新，為開展作風(fēng)建設(shè)活動開了好頭。市公安局將作風(fēng)建設(shè)活動的重點明確為抓好“四改四進”工作，即改進機關(guān)作風(fēng)、改進服務(wù)態(tài)度、改進運作機制、改革勤務(wù)制度和警務(wù)進社區(qū)、進農(nóng)村、進企業(yè)、進工地，認真落實近年來推出的服務(wù)發(fā)展、服務(wù)群眾、服務(wù)基層、服務(wù)企業(yè)的舉措，以提高服務(wù)質(zhì)量，減少有理投訴。湖州檢驗檢疫局提出了10項“扶優(yōu)扶強、服務(wù)外貿(mào)”措施，建立了局領(lǐng)導(dǎo)與重點扶持企業(yè)的定點聯(lián)系制度，發(fā)放“扶優(yōu)扶強工作聯(lián)系卡”，建立檔案，確保服務(wù)準(zhǔn)確、及時、到位，加大檢驗檢疫模式轉(zhuǎn)換力度等，受到有關(guān)企業(yè)的歡迎。湖州電力局在完善原有的供電服務(wù)4項制度的基礎(chǔ)上，最近又推出了“客戶滿意再回訪制”、“用電服務(wù)預(yù)約制”、“欠費分析跟蹤制”、“計劃停送電變更告知制”等新舉措，以進一步落實科學(xué)用電、依法用電、誠信用電這新的“三電”理念。

為了確保作風(fēng)建設(shè)活動取得實效，各部門注重結(jié)合，動真格、重督查。市紀委（監(jiān)察局）提出要做到“四個結(jié)合”，把機關(guān)作風(fēng)建設(shè)與學(xué)習(xí)貫徹結(jié)合起來，與全面履行紀檢監(jiān)察職責(zé)結(jié)合起來，與先進性教育整改工作結(jié)合起來，與提高紀檢監(jiān)察干部工作能力結(jié)合起來，進一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提高工作效能。湖州經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)黨委設(shè)立了機關(guān)作風(fēng)建設(shè)督查小組和督查專報，制定了《開發(fā)區(qū)機關(guān)作風(fēng)建設(shè)與工作實績綜合考核辦法》，將根據(jù)作風(fēng)建設(shè)狀況與工作實績，以領(lǐng)導(dǎo)考評、部門互評和企業(yè)、基層測評的方式，對部門實行年中、年終兩次考核評議，對評價好的部門單位給予表彰獎勵，對評價差的部門單位取消獎勵，負責(zé)人向黨委作專題匯報，并給予談話誡勉。連續(xù)兩年被評為差的部門單位，負責(zé)人免職，人員實行“末位淘汰”，真正做到嚴格考核，獎懲分明。

“這次機關(guān)作風(fēng)建設(shè)活動，要鞏固先進性教育活動的成果，進一步提高機關(guān)效能。”市作風(fēng)辦有關(guān)負責(zé)人說，“良好的開端是成功的一半，我們深信，只要進一步明確責(zé)任、領(lǐng)導(dǎo)帶頭，加強督查，狠抓落實，注重結(jié)合、務(wù)求實效，全市各級機關(guān)一定會以作風(fēng)的大轉(zhuǎn)變推動效能的大提高，以形象的大提升促進環(huán)境的大改善，為增強‘三力’、率先崛起作出新貢獻。

第4篇：作風(fēng)建設(shè)取得實效范文

在區(qū)作風(fēng)辦的精心指導(dǎo)和部機關(guān)全體同志的共同努力下，部機關(guān)“作風(fēng)建設(shè)年”活動第一階段即“宣傳發(fā)動、提高認識”階段的各項任務(wù)已基本完成。5月8日，區(qū)委召開了全區(qū)“作風(fēng)建設(shè)年”活動第二階段工作動員大會。今天，我們在這里召開部機關(guān)全體同志會議，主要任務(wù)是回顧總結(jié)我部“作風(fēng)建設(shè)年”活動第一階段情況，研究部署第二階段的工作任務(wù)，進一步統(tǒng)一思想、提高認識，更加深入地推進我部“作風(fēng)建設(shè)年”活動，確保在已有的基礎(chǔ)上取得更大的成效?，F(xiàn)在，我根據(jù)部機關(guān)“作風(fēng)建設(shè)年”活動的總體部署，講三方面意見。

一、肯定成績，正視不足，全面總結(jié)前階段工作開展情況

全區(qū)“作風(fēng)建設(shè)年”活動動員大會后，我部根據(jù)區(qū)委的統(tǒng)一部署，緊緊圍繞“堅持公道正派、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、加強能力建設(shè)”的目標(biāo)要求，迅速行動，扎實推進，努力做到“規(guī)定動作做到位，自選動作創(chuàng)特色”，取得了階段性成效。主要有以下四個特點：

1、領(lǐng)導(dǎo)高度重視，行動迅速及時。正月初八，省委“作風(fēng)建設(shè)年”動員會召開后，我部高度重視，馬上召開了全體機關(guān)干部會議，由我通報了省動員會精神，并提出了“強化六大意識”的要求，即強化責(zé)任意識、爭先意識、全局意識、創(chuàng)新意識、抓落實意識和團隊意識。區(qū)動員會后，我部立即成立了強有力的部機關(guān)“作風(fēng)建設(shè)年”活動領(lǐng)導(dǎo)小組（我任組長，觀祥、禹斌兩位副部長為成員），下設(shè)辦公室，方部長兼辦公室主任，辦公室下設(shè)兩個組，綜合組和秘書組，抽調(diào)各科室精干力量，共9名同志組成，并明確了各自的職責(zé)分工。3月16日，又召開了由部內(nèi)全體同志和離退休老干部參加的部機關(guān)“作風(fēng)建設(shè)年”活動動員會，我作了動員講話，強調(diào)了開展部機關(guān)“作風(fēng)建設(shè)年”活動的重要意義，進一步明確了總體要求、主要內(nèi)容和實施步驟，并提出了部機關(guān)“作風(fēng)建設(shè)年”活動要走在全市組織系統(tǒng)前列的工作目標(biāo)。通過認真的動員部署，部內(nèi)廣大黨員干部對開展“作風(fēng)建設(shè)年”活動的重要性和必要性有了充分的認識。

2、精心組織安排，注重主題設(shè)計。在區(qū)級層面，我們注重整合資源，切實做到三個結(jié)合，即與牽頭抓好區(qū)級和鄉(xiāng)科級領(lǐng)導(dǎo)班子“樹新形象、創(chuàng)新業(yè)績”主題實踐活動相結(jié)合，與全市組織系統(tǒng)開展的“樹和諧理念，創(chuàng)和諧組工”教育實踐活動相結(jié)合，與今年全區(qū)的組織重點工作相結(jié)合。在部機關(guān)層面，在深入調(diào)研的基礎(chǔ)上，出臺了部機關(guān)“作風(fēng)建設(shè)年”活動實施意見，明確了指導(dǎo)思想、目標(biāo)要求、主要內(nèi)容、實施步驟和工作要求。緊密聯(lián)系組織部門的自身實際，提出了“政治意識更強、精神狀態(tài)更好、工作能力更強、工作作風(fēng)更實、工作效能更高、干部形象更佳、工作制度更全、工作業(yè)績更優(yōu)”等目標(biāo)，主要從三個方面著手，一是以“公道正派”為核心，進一步加強組工干部的思想作風(fēng)建設(shè)，二是以提高“五種能力”為重點，進一步加強能力建設(shè)，三是以建立“和諧組工”團隊為目標(biāo)，進一步提升組工干部形象。同時制定出了詳細的第一階段工作安排，注重虛實結(jié)合，確保部機關(guān)“作風(fēng)建設(shè)年”活動既有豐富多彩的內(nèi)容，又能取得實實在在的成效。

3、狠抓工作落實，措施有力到位。首先，狠抓部機關(guān)的學(xué)習(xí)教育。主要體現(xiàn)了三個特點：一是注重學(xué)習(xí)的計劃性，制訂了《部機關(guān)**年度學(xué)習(xí)計劃》，對學(xué)習(xí)時間、內(nèi)容、形式等均作出了詳細的規(guī)定，并專門印發(fā)了部機關(guān)“作風(fēng)建設(shè)年”學(xué)習(xí)參考資料，人手一冊發(fā)放；二是注重學(xué)習(xí)形式的多樣性，采取集中學(xué)習(xí)、專家輔導(dǎo)、組工論壇、交流研討、外出參觀等形式開展學(xué)習(xí)教育，增強學(xué)習(xí)的吸引力。三是注重學(xué)習(xí)結(jié)果量化的科學(xué)性。建立了部機關(guān)干部學(xué)習(xí)檔案，將每個干部的學(xué)習(xí)情況分成“學(xué)習(xí)筆記記錄情況、參加學(xué)習(xí)情況、參加培訓(xùn)情況、調(diào)研信息宣傳文章情況、參加測試情況、組工論壇發(fā)言情況、學(xué)習(xí)體會撰寫情況”等七個方面，年終進行考核。其次，注重抓好“樹新形象、創(chuàng)新業(yè)績”主題實踐活動的指導(dǎo)工作。組織部既是這次“作風(fēng)建設(shè)年”活動的參與者又是指導(dǎo)者。我部在積極牽頭抓好全區(qū)“作風(fēng)建設(shè)年”活動面上指導(dǎo)的同時，又重點抓好**區(qū)區(qū)級和鄉(xiāng)科級領(lǐng)導(dǎo)班子“樹新形象、創(chuàng)新業(yè)績”主題實踐活動，抽調(diào)了部內(nèi)4位同志作為協(xié)調(diào)小組成員，出臺了實施意見，廣泛宣傳，精心指導(dǎo)，強化督查，深入開展“下基層蹲點調(diào)研抓落實”、“勤政廉政承諾”、“一幫一”幫扶、百件實事公告等系列活動,已取得了較為明顯的階段性成效。另外，我部還切實做好對外宣傳工作。在《今日**》、《**組工》開設(shè)了“樹新形象、創(chuàng)新業(yè)績”主題實踐活動?？?，對我區(qū)“樹創(chuàng)”活動中的好做法、成功經(jīng)驗和典型事例進行大張旗鼓地宣傳報道。同時積極向省、市、區(qū)級作風(fēng)建設(shè)年活動辦公室、“樹新形象、創(chuàng)新業(yè)績”主題實踐活動辦公室、報紙、雜志、電臺等各類媒體報送相關(guān)信息和宣傳稿件，積極擴大我部作風(fēng)建設(shè)年活動的影響力，進一步提升組織部門“公道正派”的形象。至今，已報送各類信息50多條（包括樹創(chuàng)辦），共有8條被錄用，其中省級簡報綜合1條，市級簡報錄用4條，區(qū)級簡報錄用3條；上報各類宣傳稿件8篇，被《今日**》錄用3條。

4、緊密聯(lián)系群眾，務(wù)求取得實效。在推進部機關(guān)“作風(fēng)建設(shè)年”活動中，我們堅持虛實結(jié)合，虛功實做，始終把“緊密聯(lián)系群眾，務(wù)求取得實效”作為工作的落腳點和歸宿。一是深入一線解民憂。根據(jù)區(qū)委安排和要求，我自帶被褥到聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)新前街道的后洋黃村開展了為期一周的蹲點調(diào)研活動，通過聽村干部匯報，與群眾面對面座談，深入企業(yè)、農(nóng)家、重點工程現(xiàn)場和田頭走訪，召開民主懇談會，組織黨員干部義務(wù)勞動等多種形式，了解該村的基本情況，積極為該村的經(jīng)濟社會快速健康發(fā)展出謀劃策。調(diào)研期間，我還走訪慰問了5戶困難黨員群眾，與政協(xié)副主席許萍一起解決了新前街道高岙村與黃潭水庫關(guān)于養(yǎng)魚塘歸屬和利用的糾紛問題，協(xié)調(diào)開發(fā)區(qū)、交通局、供電局、農(nóng)辦、民政局等相關(guān)部門正著手解決該村反映的移民戶政策落實、加快村道建設(shè)、電網(wǎng)改造、村莊整治、期盼土地開發(fā)等熱點難點問題，并為該村籌集資金10多萬元，用于該村的公益事業(yè)，受到了當(dāng)?shù)馗刹咳罕姷臍g迎。同時，還對所聯(lián)系的鄉(xiāng)鎮(zhèn)、重點骨干企業(yè)和貧困村等進行了一次走訪。二是轉(zhuǎn)變作風(fēng)促工作。在部機關(guān)全面實行開門辦公、限時辦理、首問責(zé)任、勤政廉政承諾、AB崗工作制度等一系列便民措施，進一步規(guī)范了組工干部行為，方便了廣大黨員群眾辦事。同時積極推行“一線工作法”，建立了部機關(guān)干部聯(lián)系基層工作制度，每名部機關(guān)干部都聯(lián)系若干個鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門，全年下基層時間不少于兩個月，部領(lǐng)導(dǎo)不少于三個月，努力做到領(lǐng)導(dǎo)在一線指揮，干部在一線鍛煉，問題在一線解決，形象在一線樹立。通過這一系列舉措，部內(nèi)機關(guān)干部的作風(fēng)得到了進一步的轉(zhuǎn)變，也有力地推進了各項工作。今年以來，我們圓滿完成了區(qū)鄉(xiāng)兩級的換屆工作，基層組織建設(shè)扎實推進，人才工作進一步規(guī)范，干部教育培訓(xùn)工作有序開展，“樹創(chuàng)”主題實踐活動有聲有色，自身建設(shè)得到進一步加強，各項組織工作進展態(tài)勢良好。三是建章立制保實效。對部機關(guān)內(nèi)部原有的管理制度進行了全面梳理完善，并明確提出了“五個不得”。即不得對來訪的黨員群眾搪塞推諉，不得有吃、拿、卡、要現(xiàn)象，不得接受與工作有關(guān)的吃請，不得泄露涉及干部選拔任用的有關(guān)信息，不得利用工作之便辦任何私事。同時還建立了組織工作匯報會和目標(biāo)責(zé)任考核制度，堅持每季度召開一次以上組織工作匯報會，及時了解掌握全區(qū)組織工作動態(tài)，圍繞爭先進位的目標(biāo)，對照考核要求，尋找差距，查擺問題，改進不足，并提出下階段具體的工作舉措。

回顧前階段工作情況，我們也感到存在一些問題和不足，主要有：個別同志對“作風(fēng)建設(shè)年”活動的思想認識還需進一步提高；理論學(xué)習(xí)還有待進一步加強；工作的創(chuàng)新精神和爭先進位意識還不夠強烈等等。這些都需要我們認真對待并在下階段切實采取措施加以解決。

二、圍繞中心，突出重點，周密部署好下階段工作

按照區(qū)委的統(tǒng)一部署和部機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動的總體安排，從今天開始，部機關(guān)“作風(fēng)建設(shè)年”活動將進入第二階段，即“查找問題，邊整邊改”階段，時間持續(xù)到8月份。這階段的主要內(nèi)容為認真排查問題，廣泛征求意見，提出整改措施，明確努力方向，主要由以下六個步驟組成：

1、深入進行思想發(fā)動（時間：5月20日前）。通過會上講、平時學(xué)、典型帶等多種形式，深入進行思想再發(fā)動，使部內(nèi)每個同志明白為什么要查找問題，重點要查找什么問題，怎樣剖析根源，確定整改方向，增強事業(yè)心和責(zé)任感，真正做到“內(nèi)化于心、外見于行”。

2、廣泛征求意見和建議（時間：5月31日前）。通過深入基層、走訪群眾、召開座談會、發(fā)放征求意見表和網(wǎng)上征求意見公告等多種形式，廣泛征求服務(wù)對象、基層黨員群眾、黨代表、人大代表、政協(xié)委員、離退休老同志和上級部門等社會各界對我部及部機關(guān)全體同志在作風(fēng)建設(shè)方面的意見和建議，將征求到的意見和建議進行分類整理匯總，并及時做好反饋。部內(nèi)將分層次開展談心談話活動，大家有什么意見建議也可以找我們幾位部長反映。

3、認真查找存在的突出問題（時間：6月20日前）采取部領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭查、個人自查、內(nèi)部互相找、基層群眾提、上級部門幫等方法，認真查找本部和部機關(guān)干部職工在作風(fēng)建設(shè)方面存在的突出問題，特別要注重查找基層和黨員群眾關(guān)注度比較高、涉及黨員群眾切身利益的問題，對查找到的問題要及時進行梳理、匯總、掛牌。

4、深刻剖析原因(時間：6月30日前)。要結(jié)合組織部門的實際、結(jié)合警示教育活動、結(jié)合作風(fēng)建設(shè)總體要求，召開專題分析會，對查找出來的問題進行分析，深入剖析原因，切實抓住問題的本質(zhì),每位同志都要結(jié)合自身思想工作的實際，真正把自己擺進去。

5、研究提出整改措施（時間：7月31日前）。在查找問題，分析原因的基礎(chǔ)上，研究提出部機關(guān)總體的整改措施，提出的整改措施要注意切合實際，簡單易操作。部內(nèi)每位同志也都要針對自身實際提出個人具體的整改措施。

6、認真開展整改（時間：8月31日前）。要按照制訂的整改措施扎扎實實進行整改，要把整改任務(wù)進行分解，細化落實到責(zé)任科室和具體責(zé)任人，實行項目化管理，做到責(zé)任明確，掛牌銷號，限時整改，獎罰分明。同時也要采取適當(dāng)方式將我們的整改措施和措施落實情況在一定范圍內(nèi)公布，接受社會的監(jiān)督。

三、嚴格標(biāo)準(zhǔn)，狠抓落實，扎實推進第二階段活動的各項工作

第二階段工作在整個部機關(guān)“作風(fēng)建設(shè)年”活動中起著承前啟后的重要作用，對于鞏固和擴大宣傳發(fā)動階段的成果，確保部機關(guān)“作風(fēng)建設(shè)年”活動最后取得成效至關(guān)重要。我們一定要高度重視這一階段的工作，努力克服可能出現(xiàn)的厭煩、應(yīng)付等現(xiàn)象，扎扎實實將第二階段的各項工作任務(wù)落到實處。這里，我想再提三點要求：

一是要繼續(xù)深入抓好學(xué)習(xí)。勤奮好學(xué)、學(xué)以致用，牢固樹立終身學(xué)習(xí)的思想，這是總書記大力倡導(dǎo)的“八個方面良好風(fēng)氣”之一，也是我們黨員干部提升思想境界、提高發(fā)現(xiàn)問題和解決問題能力的重要途徑。要在前一階段學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，繼續(xù)組織機關(guān)同志有針對性地學(xué)習(xí)，深入學(xué)書記的重要講話精神和黨的作風(fēng)建設(shè)的有關(guān)論述，切實增強學(xué)習(xí)效果。同時，要結(jié)合省委書記趙洪祝同志來臺州視察時的重要講話精神，結(jié)合組織工作實際，圍繞“營造三個環(huán)境”，對照自身在“五風(fēng)”方面存在的問題，開展以“轉(zhuǎn)作風(fēng)、強創(chuàng)新、促發(fā)展”為主題的大討論，促進思想解放、觀念更新、思路拓寬、作風(fēng)轉(zhuǎn)變，為開創(chuàng)我區(qū)組織工作新局面打好堅實的思想基礎(chǔ)。

二是要與實際工作緊密結(jié)合。抓作風(fēng)建設(shè)，最后的落腳點是推進實際工作?，F(xiàn)在已是5月份，今年時間已經(jīng)過去了三分之一，大家可以對照年初的工作計劃，看看完成了多少，完成得怎么樣，我想還有不少事情等著我們?nèi)プ?，大家現(xiàn)在手頭工作都很忙，既要積極參與部機關(guān)的“作風(fēng)建設(shè)年”活動，又要牽頭抓好全區(qū)“樹創(chuàng)”活動，還要完成各線的本職業(yè)務(wù)工作。因此，我們一定要正確處理好開展“作風(fēng)建設(shè)年”活動與做好各項業(yè)務(wù)工作的關(guān)系，既要嚴格按照要求做到規(guī)定程序到位，又要把開展“作風(fēng)建設(shè)年”活動同提高自身的素質(zhì)能力和推動當(dāng)前的各項組織工作緊密結(jié)合起來。每位同志都要結(jié)合自身實際，把作風(fēng)建設(shè)同推進組織工作創(chuàng)新結(jié)合起來、同解決突出問題結(jié)合起來、同組織工作的爭先進位結(jié)合起來，達到在作風(fēng)建設(shè)中推進工作，在推進工作中抓作風(fēng)建設(shè)的良好效果，努力做到“兩不誤、兩促進”。

第5篇：作風(fēng)建設(shè)取得實效范文

同志們：

今天我們召開這次會議，主要目的是傳達全市"三提升"活動動員大會精神，對團市委機關(guān)"三提升"活動進行動員部署。"三提升"活動是市委、市政府立足我市發(fā)展現(xiàn)狀和干部思想作風(fēng)實際，為實現(xiàn)新跨越做出的重大決策，要求全市黨員干部通過大力提升能力、提升標(biāo)準(zhǔn)、提升效率，把學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀和干部作風(fēng)建設(shè)不斷引向深入，為推進全市科學(xué)發(fā)展、跨越發(fā)展提供保證。前不久，市委已經(jīng)就"三提升"活動進行全面部署，我們要不折不扣，一以貫之地抓好落實，全力確?；顒娱_展不走樣，有創(chuàng)新，見實效。下面，我就團市委機關(guān)開展"三提升"活動講幾點意見：

一、深刻認識并認真領(lǐng)會"三提升"活動的重要意義

市委書記**同志在動員會上從推動**科學(xué)發(fā)展的戰(zhàn)略高度，作了一次政治性、思想性、指導(dǎo)性很強的報告，為我市開展"三提升"活動確立了目標(biāo)，指明了方向。作為黨領(lǐng)導(dǎo)下的青年組織，我們的任務(wù)就是要通過"三提升"活動，解決好我們在思想觀念、工作思路、工作措施、工作作風(fēng)等方面存在的突出問題，推動我市共青團事業(yè)更好更快發(fā)展。

第一，"三提升"活動是延伸鞏固學(xué)習(xí)實踐和作風(fēng)建設(shè)年活動成果的重要舉措。集中開展學(xué)習(xí)實踐和作風(fēng)建設(shè)年活動是有階段性的，但貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀、加強干部作風(fēng)建設(shè)卻是沒有階段的長期任務(wù)。活動開展中我們在共青團工作思路、服務(wù)全市經(jīng)濟社會發(fā)展，服務(wù)青年成長成才方面進行了積極的探索和實踐，取得了一些成果。但是要把這些活動成果真正轉(zhuǎn)化為具體工作實績，迫切需要以工作能力、標(biāo)準(zhǔn)和效率的不斷提升做保障。"三提升"活動的開展，為我們鞏固提升學(xué)習(xí)實踐活動和延伸拓展作風(fēng)建設(shè)成果提供了抓手和載體，也為我們推進全市共青團進一步發(fā)展的提供了良好機遇，我們一定要順勢而為，牢牢把握，認真學(xué)習(xí)實踐，切實把學(xué)習(xí)成果體現(xiàn)到我們的各項工作中去。

第二，"三提升"活動是適應(yīng)新形勢、站在新起點、實現(xiàn)新跨越的現(xiàn)實需要。當(dāng)前，全市面臨著加快經(jīng)濟發(fā)展方式轉(zhuǎn)變的新形勢，確立建設(shè)京冀晉蒙交界區(qū)域中心城市，發(fā)展"4＋3"現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)，打造獨具特色的現(xiàn)代城市的戰(zhàn)略目標(biāo)，肩負著推進跨越發(fā)展的新任務(wù)。而我們共青團也面對很多新情況、新變化，如黨的歷史方位發(fā)生的變化，青年的政治意識表達方式的新變化，科學(xué)技術(shù)特別是信息技術(shù)發(fā)展和工業(yè)化、城鎮(zhèn)化進程帶來的社會變革對當(dāng)代青年的深刻影響，這都對我們提出了更高的要求。我們要建設(shè)一個有強大凝聚力的共青團，迫切需要有有一個更高的目標(biāo)追求。我們要提高落實科學(xué)發(fā)展觀的自覺性和執(zhí)行力，要樹立向一流水平看齊的標(biāo)準(zhǔn)和戰(zhàn)略思維，要以更快的速度推進工作落實，努力推動**共青團實現(xiàn)新的跨越。

第三，"三提升"活動是加強干部隊伍建設(shè)的迫切要求。應(yīng)該說，我們的團干部隊伍，總體上是朝氣蓬勃，素質(zhì)較高的，特別是通過學(xué)習(xí)實踐和作風(fēng)建設(shè)年活動的開展，干部隊伍的整體素質(zhì)得到了進一步提升，工作作風(fēng)得到了進一步錘煉。但是我們也有個別同志，學(xué)習(xí)能力還不夠強，辦事情、干工作一流意識、趕超意識不足，主動思考主動干事的氛圍不夠，作風(fēng)還不夠過硬，有的方面還不夠成熟。這些問題有的是團干部共有的，也有的是一些同志固有的，還有的是個別同志獨有的。我們要針對這些問題、下大力解決這些問題，毫不放松地把作風(fēng)建設(shè)抓緊抓好，努力打造一支能力強、作風(fēng)硬、工作實的干部隊伍。

*書記在動員會上強調(diào)了"三提升"活動的基本目標(biāo)要求。基礎(chǔ)是深化學(xué)習(xí)，核心是對標(biāo)定位，關(guān)鍵是解決突出問題。根本是健全體制機制，目的是促進工作落實。開展"三提升"活動要突出一個主題：就是科學(xué)發(fā)展，要達到"六個新"的目標(biāo)要求：即：發(fā)展理念得到新轉(zhuǎn)變、發(fā)展能力得到新提升、發(fā)展定位得到新提高、發(fā)展難題得到新破解、發(fā)展環(huán)境得到新優(yōu)化、發(fā)展機制得到新完善。著力提升"五種能力"即：提升各級干部辯證思維、統(tǒng)籌兼顧的能力；提高開拓創(chuàng)新、求真務(wù)實的能力；提高轉(zhuǎn)變發(fā)展方式、推動科學(xué)發(fā)展的能力；提高做好群眾工作、維護和諧穩(wěn)定的能力；提高攻堅克難、推動落實的能力。市委的安排為我們工作指明了方向，在實際工作中要認真領(lǐng)會，把握關(guān)鍵點，著力提升這五種能力，力爭實現(xiàn)既定目標(biāo)，推動團的工作不斷前進。

二、把握關(guān)鍵環(huán)節(jié)，全力推進團的各項工作再上新臺階

我們要清楚認識到，"三提升"活動事關(guān)當(dāng)前全市工作大局，事關(guān)**長遠發(fā)展，是今年全市政治生活中的一件大事，今年也是團十七大召開后的開局之年，一定要為十七大確定的各項任務(wù)目標(biāo)打好良好的基礎(chǔ)，開個好頭。全體機關(guān)干部一定提高政治敏銳性，增強政治責(zé)任感，切實把這項活動抓緊，抓實，抓好。

首先，以"抓學(xué)習(xí)、提能力、強素質(zhì)"為目標(biāo)，開展創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機關(guān)活動。一是突出重點，增強學(xué)習(xí)的針對性。重點圍繞全市提出的"建設(shè)京冀晉蒙交界區(qū)域中心城市"發(fā)展定位、"4+3"現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)定位，學(xué)習(xí)現(xiàn)代市場經(jīng)濟、現(xiàn)代國際關(guān)系、現(xiàn)代社會管理等新知識，了解新趨向，深入研究當(dāng)前青年特點，青年普遍利益訴求和青年思想動態(tài)，結(jié)合共青團工作實際，找準(zhǔn)切入點，去學(xué)習(xí)、去思考，去創(chuàng)造性地工作。二是創(chuàng)新載體，增強學(xué)習(xí)靈活性。把準(zhǔn)青年干部學(xué)習(xí)興趣和學(xué)習(xí)特點，靈活運用多種學(xué)習(xí)方式，通過開展"團干部應(yīng)知應(yīng)會測試"活動，檢驗機關(guān)干部的學(xué)習(xí)成果，查找不足，找差距。通過開展"團干部論壇"，激發(fā)大家思考的主動性與創(chuàng)造性。通過開展"專家學(xué)者走進機關(guān)"活動，使機關(guān)干部不斷改善自身的知識結(jié)構(gòu)，拓寬知識面。我們也愿意用大家樂于接受，能夠迅速掌握的學(xué)習(xí)方式來促進學(xué)習(xí)。三是學(xué)以致用，增強學(xué)習(xí)實效性。以學(xué)習(xí)的深入開展推動工作，用工作的成效檢驗學(xué)習(xí)的成果，防止出現(xiàn)學(xué)習(xí)和工作"兩張皮"。我們的一些同志，特別是新同志，大部分屬于"三門"干部，只了解"書房"里的情況、"上邊"的情況，知識比較受局限。一個人再聰明，讀書再多，如果不實踐，想做好工作是很困難的。要統(tǒng)籌學(xué)習(xí)與工作，真正做到以學(xué)增智、融學(xué)見勢，學(xué)以致用、學(xué)用相長。我們要將學(xué)習(xí)納入干部績效考核體系，使學(xué)習(xí)成為一種習(xí)慣。

其次，以"學(xué)一流，提標(biāo)準(zhǔn)，爭先進"為總要求，全面比照浙江臺州團市委，比優(yōu)學(xué)先找差距。一是開展"對標(biāo)定位"活動，全面對標(biāo)全國共青團工作先進地市-浙江臺州共青團，明確**共青團努力方向。對標(biāo)定位決定工作的力度和成效。對標(biāo)，就是要瞄準(zhǔn)一流標(biāo)準(zhǔn)，要虛心學(xué)習(xí)思考，臺州團市委的工作卓有成效的原因，定位，就是要明確努力方向，深刻剖析**團的工作的不足和現(xiàn)狀，認真謀劃下一步該怎么辦。只有開展對標(biāo)、明確定位，提升能力才有方向，提升標(biāo)準(zhǔn)才有依托，提升效率才有動力。二是必須把開展對標(biāo)定位作為"三提升"的核心，作為檢驗活動成效的重要標(biāo)志。在思想觀念上，就是要學(xué)習(xí)臺州轉(zhuǎn)變觀念，開闊思路，在工作理念上，就是要學(xué)習(xí)臺州"不做青年官，要做青年友"，在工作方式上，就是要學(xué)習(xí)臺州"服務(wù)職能化，職能項目化，項目社會化"，基層基礎(chǔ)工作上，就是要學(xué)習(xí)臺州"強鎮(zhèn)（鄉(xiāng)）帶村"的好經(jīng)驗，全面對比，找差距，提標(biāo)準(zhǔn)，爭當(dāng)先進。三是每個機關(guān)干部都要搞對標(biāo)，比照先進，比照高標(biāo)準(zhǔn)，人人開展找差距，找不足活動，采取有效的措施，去彌補，去趕超，在機關(guān)營造一種"比學(xué)趕幫超"的氛圍，拿出年輕人那種不服輸，不甘落后，永爭一流的勁頭來！

再次，以"轉(zhuǎn)作風(fēng)、提效率、促工作"為目標(biāo)，增效提速促工作。一是以河北省共青團干部作風(fēng)十六條為標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合**實際，切實規(guī)范團干部的言行，切實轉(zhuǎn)變作風(fēng)，提高工作效率。用制度約束干部，加強機關(guān)精細化管理，精簡工作環(huán)節(jié)，規(guī)范工作流程。二是通過制度建設(shè)實現(xiàn)增效提速。要建立完善責(zé)任機制，以責(zé)任的落實，促進能力、標(biāo)準(zhǔn)、效率的提升。要建立完善評價機制，對干部的能力、標(biāo)準(zhǔn)、效率是否得到提升進行全方位評價，引導(dǎo)機關(guān)干部進一步增強進位意識、爭先意識、趕超意識。要建立完善激勵機制，讓想干事，會干事的同志能干事，干成事。三是開展任何活動關(guān)鍵是要解決問題，問題解決得越好，活動成效越明顯，我們要緊扣全市中心工作，關(guān)心青年需求，傾聽青年呼聲，突出解決青少年民生問題，為黨政分憂，為青年解難。

三、加強領(lǐng)導(dǎo)，狠抓落實，確保"三提升"活動取得實效

開展"三提升"活動，既是全市政治生活中的一件大事，又是學(xué)習(xí)提高的過程，事關(guān)當(dāng)前，影響長遠。大家一定要把此項活動作為一項重要的政治任務(wù)來做，做到認識到位、措施到位、落實到位，確保活動取得實效、不走過場。

一是要高度重視，加強領(lǐng)導(dǎo)。為進一步強化活動的領(lǐng)導(dǎo)，機關(guān)成立由我任組長、文冬、偉奇為副組長，各部室負責(zé)人為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組，辦公室設(shè)在組宣部。組宣部具體負責(zé)"三提升"活動的組織、協(xié)調(diào)工作，安排組織好全委的學(xué)習(xí)，各部室要積極配合，保證活動扎實有序推進。

二是全員參與，對標(biāo)創(chuàng)先。這次"三提升"活動時間緊、任務(wù)重，責(zé)任重大，意義深遠。機關(guān)每名同志都要搞好對標(biāo)活動，每個人都要定目標(biāo)，有標(biāo)準(zhǔn)，人人開展找差距活動，要真學(xué)、真對、真比。特別是今年，我們工作任務(wù)重，人員又緊張，我們年初制定的八項重點工作還要有序地展開。所以要妥善處理好當(dāng)前工作和活動之間的關(guān)系，搞好統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，既要搞好集中性的活動，也要抓好當(dāng)前，謀劃長遠，實現(xiàn)各項工作與活動"兩手抓、兩不誤、兩促進"。

第6篇：作風(fēng)建設(shè)取得實效范文

同志們：

今天我們召開這次會議，主要目的是傳達全市"三提升"活動動員大會精神，對團市委機關(guān)"三提升"活動進行動員部署。"三提升"活動是市委、市政府立足我市發(fā)展現(xiàn)狀和干部思想作風(fēng)實際，為實現(xiàn)新跨越做出的重大決策，要求全市黨員干部通過大力提升能力、提升標(biāo)準(zhǔn)、提升效率，把學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀和干部作風(fēng)建設(shè)不斷引向深入，為推進全市科學(xué)發(fā)展、跨越發(fā)展提供保證。前不久，市委已經(jīng)就"三提升"活動進行全面部署，我們要不折不扣，一以貫之地抓好落實，全力確保活動開展不走樣，有創(chuàng)新，見實效。下面，我就團市委機關(guān)開展"三提升"活動講幾點意見：

一、深刻認識并認真領(lǐng)會"三提升"活動的重要意義

市委書記**同志在動員會上從推動**科學(xué)發(fā)展的戰(zhàn)略高度，作了一次政治性、思想性、指導(dǎo)性很強的報告，為我市開展"三提升"活動確立了目標(biāo)，指明了方向。作為黨領(lǐng)導(dǎo)下的青年組織，我們的任務(wù)就是要通過"三提升"活動，解決好我們在思想觀念、工作思路、工作措施、工作作風(fēng)等方面存在的突出問題，推動我市共青團事業(yè)更好更快發(fā)展。

第一，"三提升"活動是延伸鞏固學(xué)習(xí)實踐和作風(fēng)建設(shè)年活動成果的重要舉措。集中開展學(xué)習(xí)實踐和作風(fēng)建設(shè)年活動是有階段性的，但貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀、加強干部作風(fēng)建設(shè)卻是沒有階段的長期任務(wù)?；顒娱_展中我們在共青團工作思路、服務(wù)全市經(jīng)濟社會發(fā)展，服務(wù)青年成長成才方面進行了積極的探索和實踐，取得了一些成果。但是要把這些活動成果真正轉(zhuǎn)化為具體工作實績，迫切需要以工作能力、標(biāo)準(zhǔn)和效率的不斷提升做保障。"三提升"活動的開展，為我們鞏固提升學(xué)習(xí)實踐活動和延伸拓展作風(fēng)建設(shè)成果提供了抓手和載體，也為我們推進全市共青團進一步發(fā)展的提供了良好機遇，我們一定要順勢而為，牢牢把握，認真學(xué)習(xí)實踐，切實把學(xué)習(xí)成果體現(xiàn)到我們的各項工作中去。

第二，"三提升"活動是適應(yīng)新形勢、站在新起點、實現(xiàn)新跨越的現(xiàn)實需要。當(dāng)前，全市面臨著加快經(jīng)濟發(fā)展方式轉(zhuǎn)變的新形勢，確立建設(shè)京冀晉蒙交界區(qū)域中心城市，發(fā)展"4＋3"現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)，打造獨具特色的現(xiàn)代城市的戰(zhàn)略目標(biāo)，肩負著推進跨越發(fā)展的新任務(wù)。而我們共青團也面對很多新情況、新變化，如黨的歷史方位發(fā)生的變化，青年的政治意識表達方式的新變化，科學(xué)技術(shù)特別是信息技術(shù)發(fā)展和工業(yè)化、城鎮(zhèn)化進程帶來的社會變革對當(dāng)代青年的深刻影響，這都對我們提出了更高的要求。我們要建設(shè)一個有強大凝聚力的共青團，迫切需要有有一個更高的目標(biāo)追求。我們要提高落實科學(xué)發(fā)展觀的自覺性和執(zhí)行力，要樹立向一流水平看齊的標(biāo)準(zhǔn)和戰(zhàn)略思維，要以更快的速度推進工作落實，努力推動**共青團實現(xiàn)新的跨越。

第三，"三提升"活動是加強干部隊伍建設(shè)的迫切要求。應(yīng)該說，我們的團干部隊伍，總體上是朝氣蓬勃，素質(zhì)較高的，特別是通過學(xué)習(xí)實踐和作風(fēng)建設(shè)年活動的開展，干部隊伍的整體素質(zhì)得到了進一步提升，工作作風(fēng)得到了進一步錘煉。但是我們也有個別同志，學(xué)習(xí)能力還不夠強，辦事情、干工作一流意識、趕超意識不足，主動思考主動干事的氛圍不夠，作風(fēng)還不夠過硬，有的方面還不夠成熟。這些問題有的是團干部共有的，也有的是一些同志固有的，還有的是個別同志獨有的。我們要針對這些問題、下大力解決這些問題，毫不放松地把作風(fēng)建設(shè)抓緊抓好，努力打造一支能力強、作風(fēng)硬、工作實的干部隊伍。

許寧書記在動員會上強調(diào)了"三提升"活動的基本目標(biāo)要求?；A(chǔ)是深化學(xué)習(xí)，核心是對標(biāo)定位，關(guān)鍵是解決突出問題。根本是健全體制機制，目的是促進工作落實。開展"三提升"活動要突出一個主題：就是科學(xué)發(fā)展，要達到"六個新"的目標(biāo)要求：即：發(fā)展理念得到新轉(zhuǎn)變、發(fā)展能力得到新提升、發(fā)展定位得到新提高、發(fā)展難題得到新破解、發(fā)展環(huán)境得到新優(yōu)化、發(fā)展機制得到新完善。著力提升"五種能力"即：提升各級干部辯證思維、統(tǒng)籌兼顧的能力；提高開拓創(chuàng)新、求真務(wù)實的能力；提高轉(zhuǎn)變發(fā)展方式、推動科學(xué)發(fā)展的能力；提高做好群眾工作、維護和諧穩(wěn)定的能力；提高攻堅克難、推動落實的能力。市委的安排為我們工作指明了方向，在實際工作中要認真領(lǐng)會，把握關(guān)鍵點，著力提升這五種能力，力爭實現(xiàn)既定目標(biāo)，推動團的工作不斷前進。

二、把握關(guān)鍵環(huán)節(jié)，全力推進團的各項工作再上新臺階

我們要清楚認識到，"三提升"活動事關(guān)當(dāng)前全市工作大局，事關(guān)**長遠發(fā)展，是今年全市政治生活中的一件大事，今年也是團十七大召開后的開局之年，一定要為十七大確定的各項任務(wù)目標(biāo)打好良好的基礎(chǔ)，開個好頭。全體機關(guān)干部一定提高政治敏銳性，增強政治責(zé)任感，切實把這項活動抓緊，抓實，抓好。

首先，以"抓學(xué)習(xí)、提能力、強素質(zhì)"為目標(biāo)，開展創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機關(guān)活動。一是突出重點，增強學(xué)習(xí)的針對性。重點圍繞全市提出的"建設(shè)京冀晉蒙交界區(qū)域中心城市"發(fā)展定位、"4+3"現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)定位，學(xué)習(xí)現(xiàn)代市場經(jīng)濟、現(xiàn)代國際關(guān)系、現(xiàn)代社會管理等新知識，了解新趨向，深入研究當(dāng)前青年特點，青年普遍利益訴求和青年思想動態(tài)，結(jié)合共青團工作實際，找準(zhǔn)切入點，去學(xué)習(xí)、去思考，去創(chuàng)造性地工作。二是創(chuàng)新載體，增強學(xué)習(xí)靈活性。把準(zhǔn)青年干部學(xué)習(xí)興趣和學(xué)習(xí)特點，靈活運用多種學(xué)習(xí)方式，通過開展"團干部應(yīng)知應(yīng)會測試"活動，檢驗機關(guān)干部的學(xué)習(xí)成果，查找不足，找差距。通過開展"團干部論壇"，激發(fā)大家思考的主動性與創(chuàng)造性。通過開展"專家學(xué)者走進機關(guān)"活動，使機關(guān)干部不斷改善自身的知識結(jié)構(gòu)，拓寬知識面。我們也愿意用大家樂于接受，能夠迅速掌握的學(xué)習(xí)方式來促進學(xué)習(xí)。三是學(xué)以致用，增強學(xué)習(xí)實效性。以學(xué)習(xí)的深入開展推動工作，用工作的成效檢驗學(xué)習(xí)的成果，防止出現(xiàn)學(xué)習(xí)和工作"兩張皮"。我們的一些同志，特別是新同志，大部分屬于"三門"干部，只了解"書房"里的情況、"上邊"的情況，知識比較受局限。一個人再聰明，讀書再多，如果不實踐，想做好工作是很困難的。要統(tǒng)籌學(xué)習(xí)與工作，真正做到以學(xué)增智、融學(xué)見勢，學(xué)以致用、學(xué)用相長。我們要將學(xué)習(xí)納入干部績效考核體系，使學(xué)習(xí)成為一種習(xí)慣。

其次，以"學(xué)一流，提標(biāo)準(zhǔn)，爭先進"為總要求，全面比照浙江臺州團市委，比優(yōu)學(xué)先找差距。一是開展"對標(biāo)定位"活動，全面對標(biāo)全國共青團工作先進地市-浙江臺州共青團，明確**共青團努力方向。對標(biāo)定位決定工作的力度和成效。對標(biāo)，就是要瞄準(zhǔn)一流標(biāo)準(zhǔn)，要虛心學(xué)習(xí)思考，臺州團市委的工作卓有成效的原因，定位，就是要明確努力方向，深刻剖析**團的工作的不足和現(xiàn)狀，認真謀劃下一步該怎么辦。只有開展對標(biāo)、明確定位，提升能力才有方向，提升標(biāo)準(zhǔn)才有依托，提升效率才有動力。二是必須把開展對標(biāo)定位作為"三提升"的核心，作為檢驗活動成效的重要標(biāo)志。在思想觀念上，就是要學(xué)習(xí)臺州轉(zhuǎn)變觀念，開闊思路，在工作理念上，就是要學(xué)習(xí)臺州"不做青年官，要做青年友"，在工作方式上，就是要學(xué)習(xí)臺州"服務(wù)職能化，職能項目化，項目社會化"，基層基礎(chǔ)工作上，就是要學(xué)習(xí)臺州"強鎮(zhèn)（鄉(xiāng)）帶村"的好經(jīng)驗，全面對比，找差距，提標(biāo)準(zhǔn)，爭當(dāng)先進。三是每個機關(guān)干部都要搞對標(biāo)，比照先進，比照高標(biāo)準(zhǔn)，人人開展找差距，找不足活動，采取有效的措施，去彌補，去趕超，在機關(guān)營造一種"比學(xué)趕幫超"的氛圍，拿出年輕人那種不服輸，不甘落后，永爭一流的勁頭來！

再次，以"轉(zhuǎn)作風(fēng)、提效率、促工作"為目標(biāo)，增效提速促工作。一是以河北省共青團干部作風(fēng)十六條為標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合**實際，切實規(guī)范團干部的言行，切實轉(zhuǎn)變作風(fēng)，提高工作效率。用制度約束干部，加強機關(guān)精細化管理，精簡工作環(huán)節(jié)，規(guī)范工作流程。二是通過制度建設(shè)實現(xiàn)增效提速。要建立完善責(zé)任機制，以責(zé)任的落實，促進能力、標(biāo)準(zhǔn)、效率的提升。要建立完善評價機制，對干部的能力、標(biāo)準(zhǔn)、效率是否得到提升進行全方位評價，引導(dǎo)機關(guān)干部進一步增強進位意識、爭先意識、趕超意識。要建立完善激勵機制，讓想干事，會干事的同志能干事，干成事。三是開展任何活動關(guān)鍵是要解決問題，問題解決得越好，活動成效越明顯，我們要緊扣全市中心工作，關(guān)心青年需求，傾聽青年呼聲，突出解決青少年民生問題，為黨政分憂，為青年解難。

三、加強領(lǐng)導(dǎo)，狠抓落實，確保"三提升"活動取得實效

開展"三提升"活動，既是全市政治生活中的一件大事，又是學(xué)習(xí)提高的過程，事關(guān)當(dāng)前，影響長遠。大家一定要把此項活動作為一項重要的政治任務(wù)來做，做到認識到位、措施到位、落實到位，確?；顒尤〉脤嵭А⒉蛔哌^場。

一是要高度重視，加強領(lǐng)導(dǎo)。為進一步強化活動的領(lǐng)導(dǎo)，機關(guān)成立由我任組長、文冬、偉奇為副組長，各部室負責(zé)人為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組，辦公室設(shè)在組宣部。組宣部具體負責(zé)"三提升"活動的組織、協(xié)調(diào)工作，安排組織好全委的學(xué)習(xí)，各部室要積極配合，保證活動扎實有序推進。

二是全員參與，對標(biāo)創(chuàng)先。這次"三提升"活動時間緊、任務(wù)重，責(zé)任重大，意義深遠。機關(guān)每名同志都要搞好對標(biāo)活動，每個人都要定目標(biāo)，有標(biāo)準(zhǔn)，人人開展找差距活動，要真學(xué)、真對、真比。特別是今年，我們工作任務(wù)重，人員又緊張，我們年初制定的八項重點工作還要有序地展開。所以要妥善處理好當(dāng)前工作和活動之間的關(guān)系，搞好統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，既要搞好集中性的活動，也要抓好當(dāng)前，謀劃長遠，實現(xiàn)各項工作與活動"兩手抓、兩不誤、兩促進"。

第7篇：作風(fēng)建設(shè)取得實效范文

為深入貫徹落實市委十一次黨代會和市作風(fēng)辦文件精神，進一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，切實加強制度建設(shè)，經(jīng)黨委研究決定，在全鎮(zhèn)開展作風(fēng)建設(shè)活動，現(xiàn)提出如下實施意見。

一、指導(dǎo)思想

開展作風(fēng)建設(shè)活動，要堅持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，緊緊圍繞全鎮(zhèn)工作大局，以“嚴肅紀律，整頓作風(fēng)，強化管理，提高效能”為重點，集中進行制度建設(shè)和執(zhí)行制度情況整頓；大力弘揚清正廉潔、艱苦奮斗作風(fēng)，凝聚人心、純正風(fēng)氣、塑造形象、促進和諧，為加快新垛建設(shè)進程提供有力保障。

二、建設(shè)重點

這次作風(fēng)的建設(shè)重點是：強化“五種意識”，堅持“五種作風(fēng)”，反對“五種傾向”，解決“五個問題”。

1、強化宗旨意識，堅持以人為本，反對脫離群眾，著力解決“不親民”的問題。牢記立黨為公、執(zhí)政為民的宗旨意識，時刻把群眾的冷暖饑寒掛在心上，把人民群眾的急事、難事當(dāng)成自己的事去辦，想群眾之所想、急群眾之所急、憂群眾之所憂。堅決摒棄本位主義，自覺服從黨委、政府對全局工作的安排，堅決反對高高在上、漠視群眾困難的作風(fēng)，堅決打擊門難進、臉難看、話難聽、事難辦的現(xiàn)象。能當(dāng)場辦的，不許拖著辦，能一次辦完的，不許分著辦，政策允許辦的，不許阻礙辦，否則一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，堅決處理。

2、強化學(xué)習(xí)意識，堅持學(xué)以致用，反對不求甚解，著力解決“不思考”的問題。牢固確立與新形勢相適應(yīng)的學(xué)習(xí)觀念，堅持終身學(xué)習(xí)、學(xué)以致用，在學(xué)習(xí)政治理論和專業(yè)知識的同時拓寬學(xué)習(xí)視野，深入掌握新思維、新觀念，通過學(xué)習(xí)不斷強化中心觀念、全局觀念、市場觀念和發(fā)展觀念。重點解決不學(xué)習(xí)、被動學(xué)、學(xué)而不精、學(xué)而不思、學(xué)而不用等問題。

3、強化勤政意識，堅持奮發(fā)有為，反對不思進取，著力解決“不作為”的問題。牢固確立“為人民服務(wù)”的觀念，牢記崗位職責(zé)，弘揚愛崗敬業(yè)、艱苦奮斗的創(chuàng)業(yè)精神，嚴格遵守工作規(guī)章制度和考勤紀律。著力解決村、單位部門實際存在的萎靡不振、無所用心的精神狀態(tài)和不思進取、得過且過的消極觀念，重點打擊遲到、早退、上班不在班等現(xiàn)象。

4、強化服務(wù)意識，堅持深入實際，反對作風(fēng)漂浮，著力解決“不探索”的問題。以高度的政治責(zé)任感和強烈的事業(yè)心，在“精”字上下功夫，樹立精品意識，確保精品思路、精品舉措、精品服務(wù)、精品成果不斷涌現(xiàn)。堅持深入基層、深入群眾、深入實際，做到情況在一線了解、問題在一線發(fā)現(xiàn)、措施在一線落實、困難在一線解決，切實提高服務(wù)能力和水平，用優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)，推進全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會的發(fā)展。

5、強化廉政意識，堅持嚴守底線，反對，著力解決不自律的問題。牢牢繃緊廉政防線，慎獨、慎微、慎言、慎行，堅定理想信念，嚴格執(zhí)行廉潔從政各項規(guī)定，堅決打擊等行為，通過深刻剖析切實增強廉潔意識、自律意識，通過整頓做到警鐘長鳴、預(yù)防犯罪。通過多種形式開展廉政教育，講求教育實效，加強紀律監(jiān)督。

三、方法步驟

這次作風(fēng)建設(shè)活動從2012年6月29日開始至12月31日結(jié)束，分三個階段進行：

1、宣傳動員階段（6月29日至7月15日）。各村、各單位要及時召開動員部署會，對作風(fēng)建設(shè)的目的、意義、步驟和方法進行宣傳發(fā)動，并結(jié)合實際制定本村、本單位作風(fēng)建設(shè)活動實施方案。

2、對照檢查階段（7月16日至11月30日）。通過發(fā)放征求意見表、深入基層走訪調(diào)查、召開座談會、民主生活會以及設(shè)立意見箱等形式，廣泛征求社會和群眾的意見建議，認真查擺本村、本單位在思想、作風(fēng)、紀律等方面存在的突出問題，深入分析產(chǎn)生的原因，實事求是，不遮丑，不護短，客觀具體，符合實際。

3、整章建制階段（12月1日至12月31日）。要針對征求意見、自我剖析中查擺出的問題，認真制定整改措施，明確整改重點，確定整改時限，落實整改責(zé)任。針對本村、本單位和個人作風(fēng)建設(shè)方面存在的突出問題，對癥下藥，要在抓緊抓實抓出成效上下功夫，要在查找問題、邊整邊改的基礎(chǔ)上，完善和健全單位規(guī)章制度，形成用制度管人、管事的良好局面。

四、組織機構(gòu)

為確保此次作風(fēng)建設(shè)活動順利進行并取得實效，特成立鎮(zhèn)作風(fēng)建設(shè)活動領(lǐng)導(dǎo)小組：

領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在鎮(zhèn)紀委。辦公室主任由錢穩(wěn)權(quán)兼任。主要負責(zé)作風(fēng)建設(shè)活動的組織協(xié)調(diào)、情況綜合、檢查督促、總結(jié)驗收等工作。

五、工作要求

1、統(tǒng)一思想，提高認識。各單位要充分認識到開展這次作風(fēng)建設(shè)活動是實現(xiàn)全鎮(zhèn)廣大干部作風(fēng)進一步轉(zhuǎn)變的重要途徑，是做好當(dāng)前各項工作、推動經(jīng)濟社會實現(xiàn)新一輪跨越發(fā)展的重要保證，真正把思想認識統(tǒng)一到黨委、政府的安排和部署上來，確保各項工作目標(biāo)、任務(wù)、措施的貫徹落實。

2、突出重點，強化督查。各單位要結(jié)合實際，針對群眾反映的熱點、難點問題，確定作風(fēng)建設(shè)活動重點，采取有力措施，切實加以解決。對查擺出的問題和薄弱環(huán)節(jié)要認真分析研究，逐一加以解決；以帶有傾向性的問題，要采取果斷措施，限期整改到位。鎮(zhèn)作風(fēng)建設(shè)活動領(lǐng)導(dǎo)小組通過明察暗訪等形式對整頓工作開展情況進行督查，并將督查的情況進行通報。

第8篇：作風(fēng)建設(shè)取得實效范文

一、 制定實施方案

分局黨組十分重視這次專題教育活動，依照市工商局長座談會精神及市局要求，及時制定全局關(guān)于開展領(lǐng)導(dǎo)班子和科級干部“遵章守紀、重塑形象”專題教育活動實施方案，明確了專題教育活動的指導(dǎo)思想、方法步驟等，為更好的開展專題教育活動指明了方向。

二、加強領(lǐng)導(dǎo)，成立領(lǐng)導(dǎo)小組

為確保各項工作落到實處，分局黨組高度重視，成立了以分局黨組書記、局長石鳳萬為組長，分局黨組副書記、副局長__、分局黨組成員、副局長__、分局黨組成員、紀檢組長王承濤為副組長的專題教育活動領(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)辦公室（見附件），全面負責(zé)我局專題教育活動的組織、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、宣傳等工作。各科、室、隊、所負責(zé)人為第一責(zé)任人。專題教育活動領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室，要加強對本單位、本部門教育活動的具體指導(dǎo)，定期聽取工作進展匯報，搞好督促檢查，研究分析問題，提出加強和改進工作的意見措施。

三、 組織召開動員大會

在制定出實施方案后，分局領(lǐng)導(dǎo)班子帶領(lǐng)全局干部職工嚴格貫徹執(zhí)行，按要求立即組織全局干部職工召開了動員大會。通過動員大會，全局干部職工深刻認識到此次專題教育活動在領(lǐng)導(dǎo)班子和科技干部中召開的必要性。各級干部是推進事業(yè)發(fā)展的中堅力量，抓好干部作風(fēng)建設(shè)對我們的事業(yè)至關(guān)重要。成功的實踐表明，要實現(xiàn)任務(wù)目標(biāo)，要落實工作部署，要解決遇到的矛盾和問題，必須首先抓好領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)，使各級領(lǐng)導(dǎo)干部始終保持奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，樹立求真務(wù)實的工作作風(fēng)。此次專題教育活動，正是加強領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)，特別是領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)的一項重要舉措。

四、 加強組織學(xué)習(xí)，提高思想認識

突出“遵章守紀、重塑形象”這個主題，圍繞查找問題、扎實整改這條主線，緊扣市局黨組通知要求及王局長講話精神，分局專題教育活動領(lǐng)導(dǎo)小組積極部署，分局專題教育活動辦公室組織全局干部職工每周一早晨進行集體學(xué)習(xí)討論，將著力點放在“破舊、克滿、戒躁、糾散、反奢、防片”上，切實解決思想上、工作上、作風(fēng)上與科學(xué)發(fā)展觀不符合、不適應(yīng)的問題。分局專題教育活動辦公室對每周一次的科室內(nèi)部學(xué)習(xí)討論進行監(jiān)督檢查。

五、 認真落實各項制度，重塑工商新形象

第9篇：作風(fēng)建設(shè)取得實效范文

一、總體要求

以新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實關(guān)于作風(fēng)建設(shè)的重要講話和指示批示精神，全面排查“上推下卸、推諉扯皮”等“中梗阻”現(xiàn)象，大力整治形式主義、作風(fēng)表現(xiàn)及不擔(dān)當(dāng)、不作為、慢作為、假作為等隱性頑疾，有效解決“慵、懶、散、拖、推”難題，著力營造令行禁止的政治環(huán)境、規(guī)范高效的服務(wù)環(huán)境、公平公正的執(zhí)法環(huán)境和開放寬松的營商環(huán)境，為林業(yè)發(fā)展提供堅強政治保障。

二、整治重點

本次專項整治以行使行政審批和行政執(zhí)法權(quán)的部門為重點，圍繞貫徹落實上級決策部署政令不暢問題，工作上不擔(dān)當(dāng)不作為問題，服務(wù)上效率低下，推諉扯皮、“吃拿卡要”問題和選擇性執(zhí)法、隨意性執(zhí)法等執(zhí)法不公問題進行專項整治。

（一）落實上級決策部署方面。貫徹落實上級決策部署陽奉陰違，有令不行、有禁不止，選擇性執(zhí)行或執(zhí)行不到位；表態(tài)多調(diào)門高、行動少落實差，作風(fēng)飄浮、不尚實干、不求實效。

（二）履職盡責(zé)擔(dān)當(dāng)作為方面。不履行或不正確履行職責(zé)，工作拖拉、敷衍搪塞、效率低下，對職責(zé)范圍內(nèi)的事能解決而不及時解決，對依法依規(guī)應(yīng)當(dāng)辦理而不及時辦理；對責(zé)任范圍內(nèi)的事項不擔(dān)當(dāng)、不作為，遇到難題怕?lián)?dāng)、不表態(tài)，等上級拍板。

（三）服務(wù)群眾方面。漠視群眾利益和疾苦，對群眾反映強烈的問題無動于衷、消極應(yīng)付，對群眾合理訴求“打太極”“踢皮球”，對群眾態(tài)度簡單粗暴、頤指氣使。

（四）行政審批和行政執(zhí)法方面。行政審批改革不徹底，電子監(jiān)察系統(tǒng)利用率不高；窗口工作人員主動服務(wù)意識差、效率低，一次性告知、限時辦結(jié)等制度執(zhí)行不到位，群眾辦事仍需“多跑腿”；在行使職權(quán)過程中暗箱操作、權(quán)力尋租、“吃拿卡要”，不給好處不辦事、給了好處亂辦事；濫用自由裁量權(quán)、行政處罰畸輕畸重、選擇性執(zhí)法、隨意性執(zhí)法等執(zhí)法不公的行為。

（五）其他影響政令暢通、損害群眾利益、阻礙社會經(jīng)濟發(fā)展的“中梗阻”行為。

三、實施步驟

專項整治共分四個階段進行，從6月中旬開始，到8月底結(jié)束。

（一）動員部署階段（6月20日前）

各部門按照工作方案要求，認真組織學(xué)習(xí)關(guān)于作風(fēng)建設(shè)的重要講話和指示批示精神，提高政治站位，明確工作重點，充分認識開展專項整治的重大意義。

（二）自查自糾階段（7月15日前）

各部門要對照有關(guān)法律法規(guī)政策規(guī)定和整治所列問題，全面排查“中梗阻”問題，列出問題清單。7月10日前，將部門問題清單和股室負責(zé)人個人問題清單報局效能辦，以便匯總上報至區(qū)紀委和派駐紀檢組。要對照問題清單，逐條研究措施，制定整改方案，明確完成時限，集中精力抓好整改。

（三）專項治理階段（8月15日前）

各部門要針對查擺的問題進行認真整改，對做表面文章致使工作流于形式，甚至掩蓋問題的，將嚴肅問責(zé)。各部門要按照方案要求，完善整治措施，推進整治工作，確保取得實效。

（四）建章立制階段（8月底前）

對集中整治發(fā)現(xiàn)和暴露的突出問題，認真梳理分析，查找在教育、制度、管理等方面存在的漏洞和薄弱環(huán)節(jié)，修訂完善規(guī)章制度，建立健全預(yù)防問題發(fā)生的長效機制。

各部門于8月25前將專項整治工作開展情況報送局效能辦。

四、工作要求

（一）壓實工作責(zé)任。整治“中梗阻”是深入推進干部作風(fēng)建設(shè)的一項重要內(nèi)容，涉及面廣，政策性強，各部門要負責(zé)抓好本部門的整治工作。要切實認識到專項整治的重要意義，把整治工作擺上重要位置，周密安排，精心實施，防止走過場，確保工作取得實效。