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2017年在緊張和忙碌中過去了,回首過去的一年,內(nèi)心不禁感慨萬千,這一年,雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗和磨礪。在這辭舊迎新之際,我們生產(chǎn)部門將深刻地對本部門一年來的工作及得失作出細致的總結(jié),同時祈愿我們公司明年會更好。
一、生產(chǎn)和產(chǎn)量方面
在過去的一年里,生產(chǎn)部門力挑重擔(dān),進行了大量的工藝摸索試驗,沖壓方面:克服了原材料板型差、客戶質(zhì)量標準大幅提高、原材料到貨不及時、客戶訂單臨時調(diào)整等困難,使得我們公司產(chǎn)品生產(chǎn)從往年單一的******產(chǎn)品實現(xiàn)了向**、****同時生產(chǎn)的成功過渡。順利完成********噸,*******噸。熱處理方面:根據(jù)客戶的要求,及時請教同行業(yè)廠家的相關(guān)經(jīng)驗,對我公司以前傳統(tǒng)的退火工藝進行了大膽改進,經(jīng)過一段時間的試驗,一些剛開始接觸的高效材料經(jīng)過處理,產(chǎn)品基本上達到了客戶的要求,同時生產(chǎn)部也總結(jié)了很多寶貴的經(jīng)驗。共完成熱處理產(chǎn)品噸。新產(chǎn)品方面:*****器是客戶在今年新開發(fā)的產(chǎn)品,為了達到客戶在產(chǎn)量和質(zhì)量方面的要求,生產(chǎn)部頂著原材料到貨不及時、產(chǎn)品型號雜亂、單品種需求量少、客戶訂單不穩(wěn)定、模具更換頻繁的困難共為客戶加工特變產(chǎn)品噸,并合理調(diào)整生產(chǎn)計劃,利用****空閑時間,開發(fā)了****產(chǎn)品并完成了為客戶的小批供貨。為今后公司產(chǎn)品多元化打下了良好的基矗材料初加工及對外加工方面截至12月20日共完成.
二、產(chǎn)品質(zhì)量方面
在完成上述產(chǎn)量的同時,我們生產(chǎn)制造部門也高度重視產(chǎn)品質(zhì)量,嚴把生產(chǎn)工序的每一個質(zhì)量控制關(guān),利用例會、質(zhì)量會、班前會及生產(chǎn)過程及時為操作工灌輸質(zhì)量理念,堅持操作工為第一質(zhì)檢員的觀點。根據(jù)操作工的流動量,及時為新職工安排質(zhì)量、操作技能方面基本的理論培訓(xùn)和現(xiàn)場操作實踐,保證每一個新操作工在上機獨立操作以前,都能了解基本的產(chǎn)品質(zhì)量判別方法。根據(jù)產(chǎn)品特征分類及質(zhì)量要求,在生產(chǎn)部內(nèi)部安排專人兼職負責(zé),我們始終堅信產(chǎn)品質(zhì)量是生產(chǎn)出來的,只要生產(chǎn)部的每一個員工都有高度的質(zhì)量意識,并付諸于生產(chǎn)操作的每一環(huán)節(jié)中,產(chǎn)品質(zhì)量將會穩(wěn)步提高,以達到滿足客戶質(zhì)量要求的目標。
三、設(shè)備模具管理方面
在這二008年的一年里,公司投入資金購置了更加精密的模具和設(shè)備,為產(chǎn)品的產(chǎn)量和質(zhì)量提供了更加有力的保證,雖然大部分設(shè)備都是新設(shè)備,故障率較低。但我們設(shè)備維修人員還是克服了技術(shù)力量薄弱的困難、按照設(shè)備維護保養(yǎng)的相關(guān)文件對設(shè)備進行定期檢修保養(yǎng),并且作了相應(yīng)的記錄及詳細的設(shè)備點檢表、模具維修記錄、并為每套模具建立了詳細的檔案,有力地保障了設(shè)備的正常運轉(zhuǎn),進而從很大程度上確保了生產(chǎn)運行的穩(wěn)定性。
【生產(chǎn)部主管個人年終總結(jié)二】
去年是我們公司具有挑戰(zhàn)性的一年,在承受多方面的壓力。在各外協(xié)單位的支持下,在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,在在座各位主管、員工的共同努力下完成了公司的各項工作。
下面是20xx年的工作情況:
1、去年我們在總經(jīng)理的帶領(lǐng)下,在平穩(wěn)過渡中完成了生產(chǎn)部人事結(jié)構(gòu)改革、生產(chǎn)流程改革、品質(zhì)監(jiān)控和車間環(huán)境的改善。
2、工價問題基本上我們做到在合乎情理之中,堅持以人為本、定點定量、確保工人日工資達到要求標準、員工薪金進一步提高。促進了員工之間相互幫助,自由競爭、共同進步。
3、生產(chǎn)數(shù)量上也有較大的增長率,在車間各主管的精心管理下,月產(chǎn)量提升幅度較大,產(chǎn)品質(zhì)量有了提高。
4、規(guī)范管理,日日提升。生產(chǎn)例會的準時召開、建立各部門的培訓(xùn)例會制度,給管理人員的一個溝通、協(xié)調(diào)、學(xué)習(xí)的機會。
總結(jié)了過去好的一面,其實我們也存在很多不足。從各個部門也能發(fā)現(xiàn),產(chǎn)品質(zhì)量不過關(guān)、節(jié)約意識差、紀律性薄弱,還有很多沒按照公司制度去做。有很多待去改善和完善的地方。
明年我們的管理將從以下幾方面著手,使其進一步完善:
一、現(xiàn)場10S管理
全年班組按照10S管理的要求,持續(xù)不斷的對現(xiàn)場進行改善和提升。
①車間生產(chǎn)線由于流動性大,不易控制,為此,流水線利用業(yè)余時間每月至少2次以上的整頓。
②制作各種適宜的標語,美化現(xiàn)場環(huán)境;創(chuàng)造一個舒適的生產(chǎn)環(huán)境。
③實施10S管理看板的更新,使其更具實效性;
二、成本控制與改善
1、成本管理改善
對各項成本指標進行了修訂,加強焊錫絲,錫條等控制。為了讓成本更具可控化,班組將成本指標分解到個人,讓組員都參與到成本管理中去,建立成本目視管理看板,實施崗位成本投入產(chǎn)出報表。
2、做好節(jié)約、消耗控制
培養(yǎng)員工節(jié)約意識,減少浪費。要求從小事、實際做起、提高資源的有效利用。
三、產(chǎn)品質(zhì)量與工藝管理
1、質(zhì)量管理
質(zhì)量缺陷有反復(fù)現(xiàn)象,控制手段有待提高,方法需要改進;為此要加強質(zhì)量控制,做好外協(xié)入庫產(chǎn)品檢驗和不良品統(tǒng)計。做好半成品檢驗工作,做好抽檢、巡檢工作,加大成品出庫產(chǎn)品的質(zhì)量控制。還要提高品控部門的監(jiān)督、檢查力度,充分發(fā)揮其主導(dǎo)作用。此外,加強品檢隊伍素質(zhì)的培養(yǎng),給品控部的員工一個獎罰權(quán)利和責(zé)任,從而完善我們的品控管理制度。
2、工藝管理
①為適應(yīng)生產(chǎn)的需要,做到工藝的及時調(diào)整與更新,做好生產(chǎn)工藝作業(yè)指導(dǎo)書。 ②班組明晰工藝流程,開展工序之間質(zhì)量承諾和服務(wù)活動。
四、安全生產(chǎn)、設(shè)備維護與宿舍管理
1、安全管理
加強員工的安全意識,目的是想以此杜絕人的不安全行為、環(huán)境的不安全因素、物的不安全狀態(tài),以避免安全事故的發(fā)生,為此,車間將開展了形式多樣的安全活動,
2、設(shè)備、工裝、完成部分工位工器具的改造與更新。車間加強統(tǒng)一化、一體化要求,及時做好員工工裝后勤服務(wù)工作。
3、宿舍管理
對員工的宿舍進行調(diào)整,為了迎按新員工的到來,我們將加強宿舍基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),給員工創(chuàng)造一個舒適的生活環(huán)境。
五、組織建設(shè)
1、制度完善
圍繞精益創(chuàng)建的含蓋內(nèi)容,建立健全班組各項管理制度,形成班組制度文件匯編。設(shè)定明確的質(zhì)量、安全目標和信得過內(nèi)容。從產(chǎn)能、質(zhì)量、損耗三項中繼續(xù)完善生產(chǎn)工價,使工價更加合理,進一步完善計件人員的改革,能計件的盡量計件制,不能計件的,盡可能量化或保底計時制。此外,做好各部門和員工的績效獎勵制度。
2、精益推進
班組從明年開始,進行精益班組的創(chuàng)建。班組實行月度計劃、總結(jié)制,圍繞精益二字,在生產(chǎn)、質(zhì)量、工藝、培訓(xùn)、安全、設(shè)備、成本、物流、學(xué)習(xí)型組織建設(shè)等方面要不斷創(chuàng)新、改善,力求信息傳遞簡便化、準確化、擴大化。抓好車間一線管理的管理水平,從識人、知人、用人、育人、留人做好開展各類的培訓(xùn)活動,到明年上半年管理提升到一個新的水平。
生產(chǎn)主管管理規(guī)范化,主要是從物料的領(lǐng)用制單、生產(chǎn)制單、生產(chǎn)產(chǎn)出看板制單、不良統(tǒng)計制單的統(tǒng)一化。
六、崗位技能和學(xué)習(xí)型團隊建設(shè)
為了營造學(xué)習(xí)的氛圍,加強崗位培訓(xùn)、10S 學(xué)習(xí),操作技能、工藝學(xué)習(xí)。以適應(yīng)生產(chǎn)的需要。
七、外協(xié)管理
加強與外協(xié)單位的交流與合作,以雙方共贏、長期合作為出發(fā)點,提高外協(xié)單位加工產(chǎn)品的質(zhì)量與效益。
以上幾方面將是生產(chǎn)部20xx年實現(xiàn)基礎(chǔ)管理提升的主要內(nèi)容,我們將全面組織學(xué)習(xí),以提高生產(chǎn)效率、降低浪費、提升質(zhì)量效益、增強個人和組織適應(yīng)性為主要目標,充分挖掘全體組員的潛能,實現(xiàn)團隊綜合素質(zhì)、管理水平和勞動價值的提升。
一、加強制度建設(shè),不斷提高農(nóng)業(yè)統(tǒng)計工作水平
我們對應(yīng)泰州市農(nóng)委的要求,根據(jù)《農(nóng)業(yè)統(tǒng)計工作目標管理考核辦法》進行了細則完善,對本系統(tǒng)農(nóng)業(yè)統(tǒng)計工作進行了進一步規(guī)范和目標管理。對上級主管部門布置的統(tǒng)計工作任務(wù),按規(guī)定按要求組織實施,進行統(tǒng)一扎口規(guī)范、審查、核實、提供、公布本部門范圍內(nèi)的統(tǒng)計數(shù)字,確保了統(tǒng)計數(shù)據(jù)的質(zhì)量。對上級各部門布置的農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、農(nóng)業(yè)服務(wù)業(yè)、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)綜合、農(nóng)產(chǎn)品及農(nóng)用生產(chǎn)資料價格等統(tǒng)計月報、定報、季報、年報等專項業(yè)務(wù)工作,都能做到全面、準確、及時、規(guī)范,保質(zhì)保量,并按要求形成書面分析材料進行報送。將年度報表、相關(guān)資料及分析材料分別裝訂成冊,分門別類地進行保管,做到有案可查,井井有條。我局的計劃統(tǒng)計工作獲得了泰州市農(nóng)委主管部門的高度肯定,繼續(xù)在四市兩區(qū)中處于先進行列。200*年被泰州農(nóng)委表彰為系統(tǒng)計劃統(tǒng)計工作先進集體。
二、積極開展農(nóng)業(yè)生產(chǎn)形勢分析研究和職能工作情況調(diào)查,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供服務(wù)
按照泰州市農(nóng)委、市委市政府有關(guān)部門和局領(lǐng)導(dǎo)的要求,我們經(jīng)常組織開展農(nóng)業(yè)生產(chǎn)調(diào)查研究,認真進行生產(chǎn)形勢分析,為上級領(lǐng)導(dǎo)決策和指導(dǎo)全市的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)提供服務(wù)。
今年來主要是按季度開展了農(nóng)業(yè)生產(chǎn)和經(jīng)濟形勢的調(diào)研、預(yù)測、分析工作,及時總結(jié)研究各階段生產(chǎn)中的情況和問題,提出建議,形成專門材料上報市委、市人大、市政府有關(guān)部門,并在上級各有關(guān)部門召開的經(jīng)濟形勢分析、情況調(diào)研總結(jié)等會議上進行了交流。按照泰州市農(nóng)委及市政府和局領(lǐng)導(dǎo)的要求,組織開展了觀光農(nóng)業(yè)、休閑漁業(yè)(更多精彩文章來自“秘書不求人”)、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展及高效農(nóng)業(yè)規(guī)?;ㄔO(shè)等五次專項農(nóng)業(yè)調(diào)查和分析,并形成了專門材料、報表等進行了報送。
為了確保系統(tǒng)全年各項職能工作任務(wù)的全面完成,將上級各部門對局和局對各單位、鄉(xiāng)鎮(zhèn)的考核任務(wù)專門擬文進行了分類匯總,并就有關(guān)事項進行了詳細說明和明確。全年分三次對系統(tǒng)各項職能工作任務(wù)完成情況進行了調(diào)查和匯總并報局各位領(lǐng)導(dǎo)參考。
另外,結(jié)合職能工作的開展,還進行了系統(tǒng)農(nóng)業(yè)招商引資、鄉(xiāng)鎮(zhèn)考核指標完成情況的調(diào)查分析,累計全年共組織進行農(nóng)業(yè)生產(chǎn)調(diào)查十四次,超額完成了年初制定的農(nóng)業(yè)調(diào)查等任務(wù)指標。
三、認真做好規(guī)劃、計劃、政策意見制定等項工作
一是組織進行了200*年農(nóng)業(yè)重點工作目標的調(diào)研,制訂了《200**年泰興市農(nóng)業(yè)重點工作及考核辦法》,以市委辦文件形式下發(fā),將考核結(jié)果納入市對鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)村經(jīng)濟工作百分考核,為促進系統(tǒng)職能工作的順利開展提供保障。
二是根據(jù)市政府編制*農(nóng)業(yè)發(fā)展規(guī)劃及有關(guān)專項規(guī)劃的要求,我們組織全系統(tǒng)各單位及相關(guān)專門人員對十五期間我市農(nóng)業(yè)發(fā)展的成效進行了總結(jié),客觀分析了存在的問題和不足,結(jié)合國家、省、市新時期發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)的方針、政策和總體規(guī)劃,完成了泰興市農(nóng)業(yè)發(fā)展*政府投資農(nóng)業(yè)專項規(guī)劃的編制工作。
三是根據(jù)局領(lǐng)導(dǎo)的安排,和辦公室一起研究制定了200*年農(nóng)業(yè)系統(tǒng)目標管理百分考核工作意見。根據(jù)省委[200*]2號文件精神,配合農(nóng)工辦完善了我市發(fā)展農(nóng)村合作經(jīng)濟組織有關(guān)的政策性意見。
客觀分析全年的工作,雖然做了一點瑣碎的事情,取得了一點成績,但也存在許多的不足,200*年,我們將繼續(xù)在上級的正確領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞科室職能的履行和發(fā)揮,按照“編制計劃,切實可行;提供信息,準確可靠;農(nóng)情調(diào)研,經(jīng)常深入;事務(wù)管理,系統(tǒng)規(guī)范;為農(nóng)服務(wù),熱情周到”的工作要求及服務(wù)承諾,從嚴要求,從現(xiàn)在做起,進一步加強學(xué)習(xí),開拓創(chuàng)新,著重在以下幾個方面進行認真的改進和提高。
一是多到農(nóng)業(yè)生產(chǎn)一線進行調(diào)查研究,切實提高農(nóng)業(yè)調(diào)查與研究的廣度和結(jié)合度,努力做到吃透上情,熟悉下情,克服就數(shù)據(jù)、材料分析情況的現(xiàn)象,充分發(fā)揮本科室為農(nóng)業(yè)生產(chǎn)指導(dǎo)和決策提供服務(wù)的作用。
一、班組簡介
合成班成立于1998年,班組現(xiàn)有組員15人,女工3人,大專以上文化程度5人。班組中有團員6人,黨員1人。平均年齡約29歲。班組作業(yè)對象主如果車廂的組拼合成。近六年來,班組在不斷的加強自身建設(shè)和提升班組的科學(xué)管理水平,目的是想通過這種手段提升全體組員的學(xué)習(xí)能力、分析能力、判斷能力、問題的解決能力,從而使班組更具氣憤與活力。
經(jīng)過班組全體組員的不懈努力,連續(xù)6年獲公司“質(zhì)量信得過班組”稱號,連續(xù)3年獲集團“安全消費優(yōu)秀班組”稱號及集團公司“優(yōu)秀班組”、“安徽省模范班組”等稱號,qc成果也屢次在公司和專業(yè)廠獲獎。
2004年,班組圍繞專業(yè)廠和車間年度方策,結(jié)合班組工作重點和目標,進行了方策分解,并根據(jù)方策制定每月工作計劃施行各項工作的提升活動。
伴著公司的創(chuàng)精益班組活動開展,班組認真學(xué)習(xí)精益班組的各項工作要求,結(jié)合方策和質(zhì)量信得過內(nèi)容制定了創(chuàng)優(yōu)的活動計劃并細化逐月進行施行。
二、現(xiàn)場5s與物流
1、現(xiàn)場提升
全年班組按照5s管理的要求,持續(xù)不斷的對現(xiàn)場進行改善和提升。
①班組現(xiàn)場圍板由于流淌性大,不易控制,為此,班組全月利用業(yè)余工夫每月至少2次以上的整頓現(xiàn)場;
②制作各種相宜的標語,美化現(xiàn)場環(huán)境;
③施行班組管理板的更新,更具實效性;
④根據(jù)物料的運用性質(zhì)不同,對現(xiàn)場所有物品進行定置,編寫了5s模板;
⑤合成線操作區(qū)無明確范圍,外單位人員易走進操作區(qū),影響組員操作和現(xiàn)場安全,因此,畫定操作區(qū)域,設(shè)定明顯標識。
2、物流與產(chǎn)能提升
①2004年,班組圍繞消費能力提升,首先對工位布局進行了調(diào)整,將原3個各工位細化為4個工位,對消費現(xiàn)場物流進行了改善,伴著品種的變換,不斷對物料定置進行順應(yīng)性調(diào)整,肯定程度上降低了翻料的浪費工夫,提高了工效。通過多方面的努力,拼廂能力已達到當班日產(chǎn)150~160臺的目標;
②對班組各工序施行了動作研究,降低動作浪費,年提高消費能力約3000臺;
③為了消費能力提升的長遠規(guī)劃,我們提出了合成線兩頭對裝的方案,經(jīng)過專業(yè)廠研究,進行了確認,目前所有裝備改造已全部完成(安裝了一部懸臂吊、合成線改造、所需工具存?zhèn)?,班組對物料存儲的策劃也已完成。通過實驗,單臺消費工夫約為10分20秒,方案如果施行,每天的消費能力將提升40臺左右。
三、成本控制與改善
1、成本管理改善
㈠對各項成本指標進行了修訂。為了讓成本更具可控化,班組將成本指標分解到個人,讓組員都參與到成本管理中去,建立了成本目視管理看板,施行崗位成本投入產(chǎn)出報表。
㈡制定了全年降耗減廢計劃,對前板防劃傷、廢銷再利用及跑、冒、滴、漏進行了改善和整治。
㈢開展經(jīng)濟運行分析,對領(lǐng)料單回收進行了改善,根據(jù)班組標準件、小附件品種較多的現(xiàn)象,為了規(guī)范管理,對每一個品種進行產(chǎn)品標識標注。
2、消耗控制
班組全年共完成拼廂37443臺,成本消耗1352377.30元,定額1353709.70元,比值為99.902%,單臺消耗36.12元,單臺消費成本比2003年36.33元下降了0.21元。
對在產(chǎn)品,班組施行崗位責(zé)任制,填報投入產(chǎn)出報表,每周對庫存數(shù)字和實物進行抽驗。
3、工作改善
班組全年提出工作改善94條,經(jīng)班組篩選有52條認可上報,施行47項,有效改善施行率90.4%,人均提交改善6條,參與率100%.
四、產(chǎn)品質(zhì)量與工藝管理
1、質(zhì)量管理
①班組iso9000體系符合率100%,wsl達標無不合格項目。
②一年來,班組不斷加強崗位自控建設(shè),達到缺陷件有標識,建立缺陷信息反饋機制,嚴格執(zhí)行“三自一控”,信息基本能夠反饋到班組質(zhì)量員和班長處。
③全年共完成qc成果4個,獲廠評比第一名2個、第二名1個、第三名1個。
④全年無批量性或重大質(zhì)量質(zhì)量事故發(fā)生。
生產(chǎn)主管年終工作總結(jié)
一個企業(yè)的生產(chǎn)主管在工作中,管理中,總有太多的內(nèi)容,到了年終時,在生產(chǎn)主管年終總結(jié)中可得一詳細結(jié)論.以下總結(jié)資料可供參考.
一、在工作中學(xué)習(xí),不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平
作為一名督導(dǎo),首先,只有自己的業(yè)務(wù)水平高了,才能贏得同事們的支持,也才能夠帶好、管好下面的人員.這對我一個剛從學(xué)校畢業(yè)的學(xué)生來說,更是有太多的東西讓我去學(xué)習(xí),隨著公司不斷的發(fā)展,對我們督導(dǎo)的工作提出了新的要求,通過學(xué)習(xí),我總能提前學(xué)習(xí)好各方面的能力,為下面的員工做好指導(dǎo).
二、員工管理,要做好了員工的管理,指導(dǎo)工作,督志雖然不算什么大領(lǐng)導(dǎo),但也管著一堆人,是領(lǐng)導(dǎo)信任才讓我擔(dān)此重任,因此,在工作中,我總是對他們嚴格要求,無論是誰,有了違紀,決不姑息遷就,正是因為我能嚴于律已,大膽管理,在生活中又能無微不至的關(guān)懷下面的員工,因此他們都非常尊重我,都服從我的管理,半年下來,我們從這些煩瑣的工作中也能總結(jié)出一個屬于自己的管理方法.
三、現(xiàn)場的管理,這是一個很大的概念,它包含了好多的內(nèi)容,我從以下幾個小的方面來總結(jié)一下我的工作:
1、現(xiàn)場行為規(guī)范,從整體來說我覺得控制得不是太好,其中儀容儀表這一塊的話由于不是由公司發(fā)的工裝,這就導(dǎo)致員工有機會找借口,而我還沒有一個自己的辦法去控制這一情況的出現(xiàn),我要從以后的工作中吸取教訓(xùn)來應(yīng)對和管理員工的現(xiàn)場行為規(guī)范
2、現(xiàn)場環(huán)境一樓是公司的門面,平時的人流量也是比較大的,衛(wèi)生做得還不錯,但是我覺得我自己在有些應(yīng)該急的情況下我還不能完全的想到所有的辦法來應(yīng)對,同時我想對保潔的管理我也做得不到位
3、體外循環(huán)本來在這一個環(huán)節(jié)已經(jīng)比別人落后了,也因為這一次我害得一樓所有管理人員都受了處份,但同時我也通過這一次學(xué)費,讓我從中學(xué)會了很多東西.我相信我通過這件事之后會對這些事更加的警惕.
4、商品管理這一環(huán)節(jié),在經(jīng)理我?guī)ьI(lǐng)下,控制得很有錯,總經(jīng)理總是要求我們不停的對他們的產(chǎn)品進行檢查,當然通過這些檢查也從中發(fā)些不少問題并能及時的反映出來,把這些問題扼殺在萌芽狀態(tài),
我們主要從以下五方面做好安全工作:
一、統(tǒng)一思想認識,堅持“安全第一”思想不動搖
安全是企業(yè)永恒的主題,也是企業(yè)一切工作的基石。在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的系列管理中,安全唯此為大。
年初,公司董事長在工作動員報告中就把安全工作作為一項重點工作,給全體員工注入了“安全大如天,安全無小事”的理念。在安全與生產(chǎn)中處理好兩者的關(guān)系,兩者相輔相成缺一不可,要強調(diào)安全,突出安全,把安全放在一切工作的首位。我們所有的員工都要從思想上高度重視它,要有為龍海事業(yè)奮斗的激情和信念。每個人都發(fā)自內(nèi)心地?zé)釔圻@個企業(yè),并把自己融入龍海這個大家庭。為了公司的安全生產(chǎn),我們應(yīng)該從自己做起,認真學(xué)習(xí)各種安全規(guī)章制度,嚴格遵循標準化操作,不斷增強企業(yè)的向心力和凝聚力,營造良好的氛圍。
二、實施目標分解,狠抓責(zé)任落實。
制定安全目標,實施責(zé)任分解,落實結(jié)果考核是企業(yè)安全管理的根本。企業(yè)歷年都是制訂詳盡的量化分析總體目標、詳盡的各項政策等。公司總經(jīng)理與各企業(yè)關(guān)鍵領(lǐng)導(dǎo)干部簽定了安全性目標責(zé)任書,分廠場長與團小組職工簽定了目標責(zé)任書,確保了總體目標義務(wù)的溶解和優(yōu)化。以便提升義務(wù)貫徹落實,反映每個人對安全生產(chǎn)承擔(dān)的總體目標,企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部能夠堅持不懈一月舉辦安全性生產(chǎn)管理大會,每日聽取意見安全工作匯報,密切關(guān)注安全生產(chǎn)態(tài)勢,科學(xué)研究新狀況,處理新難題,進而產(chǎn)生每個人挑選的安全目標,總體目標在每個人肩膀,落實每個人對安全生產(chǎn)承擔(dān)的安全性標準,真實保持全方位管理方法。
三、強化安全教育培訓(xùn),實施以教育保安全的戰(zhàn)略
從事故致因理論看,不安全行為、不安全狀態(tài)是事故發(fā)生的根本要素,而其最根本的是人,思想認識不到位、安全技能(術(shù))差,是企業(yè)安全生產(chǎn)中的安全隱患。為此,我們實施了以教育保安全的戰(zhàn)略。從思想意識下手,大力加強各個管理人員擔(dān)當意識和職工遵規(guī)守紀觀念的文化教育。另外,人們進行了業(yè)務(wù)流程技術(shù)性、安全事故緊急解決和防范意識能力的目的性文化教育和學(xué)習(xí)培訓(xùn)。
1、強化宣傳教育,排除思想隱患。思想隱患是安全生產(chǎn)中的隱患。排除思想隱患的方法,就是深化安全教育、提高安全意識、強化安全責(zé)任。為此,我們采用多種方法、多種形式,堅持對各級領(lǐng)導(dǎo)和廣大職工進行居安思危、警鐘長鳴的安全教育。利用每月安全生產(chǎn)調(diào)度會議、每周工作例會、班前班后會議學(xué)習(xí)事故案例,及時傳達和學(xué)習(xí)公司及上級部門的安全文件和法律法規(guī),為大家營造積極的安全輿論氛圍。
2、抓好安全教育,堅持特種培訓(xùn)持證上崗。公司根據(jù)上級領(lǐng)導(dǎo)的整體安排,組織開展了多種形式的宣教活動。一是深入開展普法教育,通過召開安全生產(chǎn)會議,宣傳和學(xué)習(xí)《安全生產(chǎn)法》等法律法規(guī)。二是舉辦安全知識專題培訓(xùn),通過組織職工進行安全知識教育,參加消防安全演練,提高員工安全意識和相關(guān)能力;三是辦宣傳櫥窗、書寫橫安全標語、建立安全教育警示牌等形式,宣傳各種安全知識、安全法規(guī)。使廣大員工深入了解安全,廣泛重視安全,極大提高了全員安全生產(chǎn)意識。今年,公司組織了三次安全生產(chǎn)培訓(xùn)。通過這些形式的學(xué)習(xí)和宣傳,員工已經(jīng)清楚了崗位上的危險因素和預(yù)防措施,以及發(fā)生危險時的救援措施。培養(yǎng)員工熟練掌握小型工傷的緊急處理技能,將傷害控制在最小程度。使職工能夠熟練的使用勞動衛(wèi)生防護用品,降低職業(yè)病危害,預(yù)防職業(yè)病的發(fā)生。使職工能在突發(fā)事故中正確熟練地采取自救和互救措施。
2019年,2名關(guān)鍵領(lǐng)導(dǎo)干部、2名安全性技術(shù)人員、3名特殊工種和2名風(fēng)險工作 工作人員依規(guī)報名參加了學(xué)習(xí)培訓(xùn),并獲得了相對的資格證書,能夠持證上崗。對上崗、轉(zhuǎn)崗人員能做好三級安全培訓(xùn),經(jīng)培訓(xùn)合格后方可上崗,公司做到了作業(yè)人員有效持證上崗。
四、加強生產(chǎn)現(xiàn)場安全管理,強化過程監(jiān)控。
隱患發(fā)現(xiàn)在現(xiàn)場,消除在現(xiàn)場。多年來我們堅持以生產(chǎn)現(xiàn)場為重點,加大了隱患排查治理力度。一是各分廠每日巡查自檢、操作工現(xiàn)場巡檢確認等,實施對現(xiàn)場人、物、環(huán)境隨時控制管理,隨時就巡查問題進行整改。二是企業(yè)分配公司辦公室、安全部、品管部一月對各廠、部、室開展嚴苛的安全性、當場和自然環(huán)境監(jiān)督管理,用心、細膩、全方位地進行安全隱患排查工作中,不走過場,不留盲區(qū)和后遺癥。企業(yè)將以簡訊的方式立即通告企業(yè)發(fā)覺的隱患和難題,并期限整頓,追蹤隱患整頓的執(zhí)行狀況,立即消除隱患,保證企業(yè)安全管理。
結(jié)合公司生產(chǎn)產(chǎn)品種類多,工藝過程復(fù)雜,為此加強工藝安全操作過程和裝置安全檢維修過程的控制尤為重要。強化工藝安全操作過程,重點做好生產(chǎn)系統(tǒng)控制和人員操作管理,生產(chǎn)系統(tǒng)控制重點抓好水、電、人員的綜合協(xié)調(diào),均衡生產(chǎn),裝置合理匹配,工藝調(diào)整優(yōu)化,杜絕超溫、超壓、超負荷運行,裝置開(停)做到有序、安全、可靠。加強設(shè)備的安全檢查和維護,按照安全管理要求,加強維護安全措施的管理,嚴格執(zhí)行員工操作規(guī)程,實現(xiàn)連續(xù)三年無輕傷、無傷亡事故的檢修,啟停平穩(wěn),維護效果理想。
五、做好?;钒踩\行的監(jiān)管,提高應(yīng)急能力。
今年我們又根據(jù)相關(guān)安全部門的要求加大了對?;穫}庫的監(jiān)管,對公司范圍內(nèi)的視頻監(jiān)控系統(tǒng)進行了重新改造,特別是加大了?;穫}庫的監(jiān)控范圍,做到了無間斷、無死角。我們還加強了危險品管理的基礎(chǔ)工作,健全了各類工作總帳,詳細記載了入庫、收據(jù)、人員出入,嚴格按要求管理總帳。
年初時,局黨委就將安全生產(chǎn)工作列入重要議事日程,把安全生產(chǎn)工作作為年終目標考核的重要內(nèi)容,根據(jù)“誰主管,誰負責(zé)”和“管生產(chǎn)必須管安全”的原則,局領(lǐng)導(dǎo)與各基層單位簽訂了安全生產(chǎn)責(zé)任書10份,各單位又與各倉庫、車間、班組以及重要工作崗位責(zé)任人簽訂了目標責(zé)任書。全系統(tǒng)共成立以法人代表為組長的安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組10個,小組成員23人,制定出各級安全生產(chǎn)規(guī)章制度80份,做到了主管領(lǐng)導(dǎo)親自抓,分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓,其它領(lǐng)導(dǎo)協(xié)助抓,責(zé)任明確,各負其責(zé),齊抓共管。
二、積極開展“安全生產(chǎn)月”活動
根據(jù)成都市糧食局和__市人民政府的安排布置,我系統(tǒng)7個糧站和2個掛靠企業(yè)在六月期間都分別開展了“安全生產(chǎn)月”宣傳活動,各級“安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組”積極組織全體干部職工認真學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)的相關(guān)文件和法律、法規(guī),學(xué)習(xí)人數(shù)達510人次,充分利用電視、錄像、廣播等宣傳工具大力宣傳安全生產(chǎn)知識和《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《農(nóng)業(yè)法》和《糧食流通管理條例》。各站、廠還舉辦墻報、展板13期,懸掛橫標、條幅15幅,張貼宣傳標語100條,掛圖10面,使全系統(tǒng)職工受安全教育的人數(shù)達98以上,增強了廣大干部職工的安全意識。今年是我系統(tǒng)改制最關(guān)鍵的一年,在這種情況下,黨委一班人非常重視安全生產(chǎn)工作,落實了安全生產(chǎn)經(jīng)費,配備了安全檢查車輛。今年,各單位還結(jié)合自身實際,貫徹落實企業(yè)、車間、班組、崗位“四級教育”制度。組織對各類人員的安全培訓(xùn)。
三、勤檢查,勤整改
按照“三結(jié)合,三為主”的安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查辦法(綜合檢查與專業(yè)檢查相結(jié)合,以專業(yè)檢查為主;一般檢查與重點檢查相結(jié)合,以重點檢查為主;明查與暗訪相結(jié)合,以暗訪為主)。結(jié)合本系統(tǒng)實際情況,積極組織人員進行安全生產(chǎn)大檢查。一年來局領(lǐng)導(dǎo)帶隊組織相關(guān)科室人員對七個糧站、二個掛靠企業(yè)進行了15次安全檢查工作,配合市政府檢查4次,詳細檢查各處有無安全生產(chǎn)規(guī)章制度,安全操作規(guī)程和安全注意事項,有無領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制、崗位制,檢查加工廠的機器傳動部位有無安全保護裝置,配電房、鍋爐房、電線敷設(shè)是否符合安全要求,還檢查了糧食倉儲汛期防洪、冬季防火等安全設(shè)施情況。在每一次的檢查中我們都堅持“四不放過”原則,及時糾正“三違”現(xiàn)象,并做有詳細記載,凡有安全隱患的地方,我們都及時整改;若不能及時整改,也要限期整改,即查出一起,整改一起,不留隱患。
四、加強責(zé)任,再接再厲
由于各單位領(lǐng)導(dǎo)狠抓了安全生產(chǎn)以“預(yù)防為主”這個關(guān)鍵,堅持了宣傳、教育、檢查和整改的辦法,配備了相應(yīng)的安全生產(chǎn)管理人員,做到“人員、裝備、經(jīng)費、職能”四到位。一年里,全系統(tǒng)七個收儲加工企業(yè)、二個掛靠企業(yè)均未發(fā)生大小事故和重、特大傷亡事故,無機械責(zé)任事故,無大小火災(zāi)事故和重大交通事故,給糧食流通體制進一步改革創(chuàng)造了安全的環(huán)境。企業(yè)改制完后,我們更應(yīng)該嚴格執(zhí)行《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》確保改制后的安全生產(chǎn)。
一年來,我們在安全生產(chǎn)方面做了大量的工作,投入大量的人力物力,取得了優(yōu)異的成績,完成了市政府下達的安全生產(chǎn)工作目標。但是我們不能以此驕傲,放松警惕,要總結(jié)經(jīng)驗,找出問題,改進不足,繼續(xù)貫徹“三個代表”重要思想,認真學(xué)習(xí)黨的“十六大”會議精神,增強責(zé)任感,扎扎實實地做好安全生產(chǎn)工作,確保人民生命和國家財產(chǎn)安全。
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__縣糧食局承擔(dān)著全縣糧食行業(yè)19家企業(yè)的安全生產(chǎn)管理職責(zé),其中糧食收儲流通企業(yè)12家,糧油加工企業(yè)6家,糧油化工企業(yè)1家。針對糧食流通體制改革和企業(yè)市場化運作后糧食安全生產(chǎn)工作的嚴峻形勢,__縣糧食局進一步增強安全意識,創(chuàng)新管理方法,切實加強安全生產(chǎn)的各項措施,確保全行業(yè)安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)定。
一、建立管理網(wǎng)絡(luò),推進安全生產(chǎn)各項工作的有效落實??h糧食局建立安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組。各企業(yè)建立企業(yè)安全員制度,并在部分重點企業(yè)設(shè)立企業(yè)安全注冊 主任。安全管理網(wǎng)絡(luò)的建立有力地推動了糧食系統(tǒng)安全生產(chǎn)的教育培訓(xùn)、任務(wù)布置、信息反饋、檢查整改及考核總結(jié)等各項工作的開展。
二、開展教育培訓(xùn),推行持證上崗。近年來,縣糧食局結(jié)合實際開展了企業(yè)負責(zé)人安全管理合格培訓(xùn)、企業(yè)安全員崗位培訓(xùn)、新錄用或新轉(zhuǎn)崗以及從事安全生產(chǎn)相對敏感工作的員工崗位安全培訓(xùn),同時,組織了與安全生產(chǎn)相關(guān)的法律法規(guī)、知識規(guī)范、事故案例等的宣傳學(xué)習(xí)教育活動,增強安全意識,掌握安全知識。
三、健全安全生產(chǎn)責(zé)任體系,職責(zé)到崗,責(zé)任到人。制定出臺了《__縣糧食局安全生產(chǎn)責(zé)任制規(guī)定》,縣糧食局與全部管理對象的法人代表簽訂年度安全生產(chǎn)責(zé)任書,明確責(zé)任人和職責(zé)范圍,各企業(yè)負責(zé)人與各個班組、倉站及每個員工也分別簽訂了安全生產(chǎn)或崗位安全責(zé)任書,從上至下建立了嚴密的安全生產(chǎn)責(zé)任體系。
四、加強安全生產(chǎn)的檢查考核,落實獎懲措施。對各企業(yè)實施考核獎懲辦法,內(nèi)容包含安全生產(chǎn)的教育培訓(xùn)、年度計劃、工作措施、內(nèi)部責(zé)任制落入、檢查整改、資料臺賬等九個方面。同時,建立安全生產(chǎn)舉報獎勵制度,鼓勵基層的一線工作人員對企業(yè)安全生產(chǎn)進行逆向監(jiān)督。
生產(chǎn)力促進中心的重點工作就是做好科技服務(wù)企業(yè)工作,為企業(yè)的發(fā)展搭建科技服務(wù)平臺。一是主攻項目。圍繞我縣經(jīng)濟社會發(fā)展重點,按照國家產(chǎn)業(yè)政策,及時加強了與國家科技部和省科技廳的溝通協(xié)調(diào),在項目的論證、申報、實施等方面做了一些工作。今年,我們經(jīng)過精心準備,申報了1項國家富民強縣專項計劃,申報了2項國家中小企業(yè)創(chuàng)新基金項目,申報了4項省級科技項目,這些項目的申報和實施,加快了我縣優(yōu)勢特色產(chǎn)業(yè)、新興產(chǎn)業(yè)的發(fā)展;二是科技創(chuàng)新平臺建設(shè)取得了突破。縣唯冠油壓機械有限責(zé)任公司與井岡山大學(xué)合作,投資100多萬元興建了我市第一個“市液壓工程技術(shù)研究中心”,為企業(yè)的自主創(chuàng)新和高校服務(wù)地方經(jīng)濟建設(shè)搭建了一個高新技術(shù)平臺,先后研究開發(fā)生產(chǎn)了一系列小流量多頭泵新產(chǎn)品,有4項發(fā)明獲國家專利,其開發(fā)的“GBT02-3小流量多頭泵”獲得了“市科學(xué)技術(shù)進步獎二等獎”、“國家重點新產(chǎn)品證書”和“省優(yōu)秀科技新產(chǎn)品”等多項榮譽稱號;三是扎實推進企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新。充分發(fā)揮科技計劃項目的導(dǎo)向作用,推進企業(yè)發(fā)展。目前,我縣企業(yè)正在實施的省級以上科技計劃項目有14項,其中國家科技人員入園入企項目2項,省科技富民強縣項目1項,省科技支撐計劃1項,省星火計劃項目1項,省重點新產(chǎn)品計劃9項;四是積極尋求上級科技部門的立項和資金支持。為了多方位增加科技經(jīng)費的投入,我們積極和上級科技部門加強聯(lián)系,爭取多立項,多獲資金,經(jīng)過努力,獲得市以上項目資金共計70余萬元,為我縣科技項目的實施提供了一些資金支持,有力地推動了我縣科技基礎(chǔ)工作的建設(shè)和省級民營科技園區(qū)的發(fā)展。
二、人才引入園區(qū),夯實科技發(fā)展基礎(chǔ)
為了加速園區(qū)企業(yè)發(fā)展進程,我們把人才戰(zhàn)略作為提升企業(yè)競爭力的關(guān)鍵舉措,認真加以貫徹落實。一是在園區(qū)企業(yè)開展摸底調(diào)查,發(fā)放企業(yè)人才、技術(shù)需求表征集需求信息,接著我們會同企業(yè)與省、市有關(guān)高等院校、科研院所的專家進行溝通協(xié)商,在技術(shù)、項目、資金等方面的合作進行商談,最后有縣唯冠油壓、火腿公司等10家企業(yè)采用柔性引進的方式與相關(guān)專家簽訂了合作協(xié)議;二是組織相關(guān)企業(yè)與省內(nèi)外高等院校簽訂人才培訓(xùn)供需長期合作協(xié)議,制定了從低級到高級人才培養(yǎng)計劃,為企業(yè)的發(fā)展提供了多層次、全方位的智力和人才支撐;三是出臺優(yōu)惠政策,組織企業(yè)直接到人才密集區(qū)招才,把優(yōu)秀人才吸引到園區(qū)創(chuàng)業(yè)。到目前為止,園區(qū)企業(yè)已引進高級技術(shù)人才20余名,中級技術(shù)人才80余名。
三、落實科技政策,努力推進科技進步
安全生產(chǎn)工作年終個人總結(jié)怎樣寫?安全生產(chǎn)工作基礎(chǔ)是指做好安全生產(chǎn)工作必備的基本條件與相應(yīng)的環(huán)境,它對安全生產(chǎn)工作的影響是長期、全面和直接的。下面就讓小編帶你去看看安全生產(chǎn)工作年終個人總結(jié)范文5篇,希望對你有所幫助吧!
安全生產(chǎn)工作個人總結(jié)120____年,在黨工委、管委會的領(lǐng)導(dǎo)下,高新區(qū)城市管理和環(huán)境保護局以落實安全生產(chǎn)責(zé)任制為核心,以貫徹省市關(guān)于加強安全生產(chǎn)工作的指示精神為指導(dǎo),積極開展安全生產(chǎn)年、安全生產(chǎn)專項整治、安全生產(chǎn)大檢查、安全生產(chǎn)月等活動,安全生產(chǎn)工作取得顯著成效?,F(xiàn)將20____年工作總結(jié)如下:
一、高度重視,落實責(zé)任,努力提高安全生產(chǎn)責(zé)任意識
局領(lǐng)導(dǎo)高度重視安全生產(chǎn)工作,把安全生產(chǎn)工作作為講政治、保穩(wěn)定、促發(fā)展的大事來抓,納入了目標管理體系,成立了以局長為組長的安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)組,明確了分管領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任人員,使安全生產(chǎn)工作有人抓。同時,建立了安全生產(chǎn)責(zé)任制的量化考核指標體系,對安全生產(chǎn)實行“一票否決”,完善了應(yīng)急管理體系,制定了應(yīng)急預(yù)案;做到安全生產(chǎn)警鐘長鳴,常抓不懈,使全局人員牢固樹立了“安全生產(chǎn)重于泰山”的責(zé)任意識。
二、狠抓落實,持續(xù)改進,積極打造安全生產(chǎn)良好平臺
(一)加強內(nèi)部管理
一是針對我局“車多、人多”的實際情況,制定了相關(guān)規(guī)章制度,嚴保車輛使用安全。二是加強宣傳教育,深入宣傳中央關(guān)于安全生產(chǎn)工作的方針政策、法律法規(guī)及所采取的一系列重大舉措,組織人員開展自我保護、應(yīng)急救援、安全生產(chǎn)法律法規(guī)等方面的培訓(xùn)學(xué)習(xí),印發(fā)了各類宣傳資料。三是加強城市管護企業(yè)安全生產(chǎn)管理,局領(lǐng)導(dǎo)不定期召集城市管養(yǎng)維護企業(yè)負責(zé)人召開會議,要求企業(yè)負責(zé)人切實抓好安全生產(chǎn)工作,落實安全生產(chǎn)管理制度,做到行車安全、生產(chǎn)安全、人員安全、設(shè)備安全,牢固樹立安全第一的思想。
(二)開展“道路安全綜合治理年”活動,創(chuàng)建平安大道
一是組織對天府大道沿線50米范圍內(nèi)既有建筑樓宇光彩工程實施統(tǒng)一控制改造;二是開展市政設(shè)施維修工作,對益州大道、劍南大道、中和大道一段、雙化街、新興巷、太平街等15條嚴重破損、沉陷道路進行維修,面積約15000平米;對拓新東街等道路實施人行道花崗石鋪裝改造,面積約1500平米。三是對區(qū)內(nèi)約110座管養(yǎng)橋梁進行安全排查,確保安全運行,委托專業(yè)機構(gòu)對站南片區(qū)1、2號等12座橋梁進行安全結(jié)構(gòu)檢測。四是加強學(xué)校周邊及主要干道日常執(zhí)法,對流動商販、出攤占道等違規(guī)行為進行整治。截至目前,共出動執(zhí)法人員2000余人,清理規(guī)范攤位5000余個,有力保障了行車行人安全。
(三)打擊違法生產(chǎn)經(jīng)營建設(shè)專項行動
按照相關(guān)要求,結(jié)合自身職能,積極開展各類打擊違法生產(chǎn)經(jīng)營建設(shè)專項行動,對非法洗車站點、違規(guī)占道施工等進行了嚴格的查處,重點對違章建筑進行清理和拆除。結(jié)合城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理,針對成雅立交橋、鐵路沿線周邊違法建設(shè)開展了專項集中清理,前三季度共拆除違法建設(shè)10479平米;并積極開展橫向聯(lián)動,配合工商、公安、規(guī)劃、社事等部門,對轄區(qū)內(nèi)的無證餐飲、違法加工店、黑網(wǎng)吧等進行了查處,有效維護了社會穩(wěn)定。
(四)全面落實安全生產(chǎn)隱患管理制度,組織安全隱患排查,及時清除安全隱患
突出預(yù)防為主,著力做好事前防范的各項工作。今年來,我局在完善安全生產(chǎn)應(yīng)急預(yù)案,加強各類事故的預(yù)報、預(yù)警、預(yù)防工作的同時,進一步強化應(yīng)急的管理,建立應(yīng)急管理制度,提高突發(fā)事故處置能力。并按照工作要求,組織開展了“百日安全生產(chǎn)”、“建設(shè)項目專項環(huán)境監(jiān)察”等多項專項工作。6月20日,高新____區(qū)____金鐘環(huán)??萍加邢薰镜亩趸认緞┥a(chǎn)項目,因涉嫌未依法辦理環(huán)保手續(xù),擅自建設(shè)生產(chǎn),且管理不善導(dǎo)致倉庫內(nèi)產(chǎn)品自燃,造成輕微次生環(huán)境污染。我局得知情況后,立即實施應(yīng)急預(yù)案,避免了事態(tài)擴大,化解了社會風(fēng)險,切實保障社會與環(huán)境的協(xié)調(diào)發(fā)展。
三、20____年安全生產(chǎn)工作思路
20____年,我局將繼續(xù)堅持“安全第一”的方針,強化安全生產(chǎn)管理和監(jiān)督,建立安全生產(chǎn)長效機制,遏制重特大安全事故,推動安全生產(chǎn)形勢進一步好轉(zhuǎn)。
一是夯實基礎(chǔ)。按照“重基層、打基礎(chǔ)、強監(jiān)管”的工作思路。建立完善工作制度、配備監(jiān)管設(shè)施,充分發(fā)揮安全監(jiān)管職能,筑牢安全生產(chǎn)第一防線。
二是嚴抓隱患治理。切實加強和解決安全生產(chǎn)薄弱環(huán)節(jié)和突出問題,突出抓好重點單位和重點企業(yè)的隱患排查治理。堅持隱患排查治理常態(tài)化,針對安全生產(chǎn)工作的新情況、新問題,及時完善監(jiān)管辦法,落實監(jiān)管措施,把事故隱患消滅在萌芽狀態(tài)。
三是狠抓重點防范。突出抓好重點時段、重大節(jié)日和重點領(lǐng)域的安全監(jiān)管,強化防范,確保安全生產(chǎn)形勢總體平穩(wěn)。強化隱患排查,落實整改措施,及時消除安全隱患。
四是強化宣傳教育。加強警示教育,增強守法意識,形成人人重視安全、關(guān)注安全、防范事故的良好氛圍。
安全生產(chǎn)工作個人總結(jié)2今年以來,特別是4月份后,按照局領(lǐng)導(dǎo)的安排,我調(diào)整到安全生產(chǎn)管理科工作。轄區(qū)企業(yè)涉及到冶金、化工、建材、紡織、輕工等各類行業(yè)。而安全生產(chǎn)管理科實際僅有我一人,我深知自已肩上的責(zé)任重大,任務(wù)非常繁重。為了較好地完成工作任務(wù),一年來,我認真履行工作職責(zé),緊緊圍繞目標任務(wù),堅持以人為本,盡職盡責(zé),扎實工作,在工作中踐行科學(xué)發(fā)展觀,并緊密結(jié)合我區(qū)工業(yè)企業(yè)實際情況,通過走訪企業(yè)實踐了解,反復(fù)調(diào)研,制定工作措施,在新的工作崗位上取得了一些工作經(jīng)驗。現(xiàn)就本人一年來的學(xué)習(xí)和工作情況總結(jié)如下。
一、加強政治理論學(xué)習(xí),努力提高理論水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)在安全生產(chǎn)工作戰(zhàn)線,我是一名新兵,為把自己鍛煉成為一個政治過硬、業(yè)務(wù)熟練、作風(fēng)優(yōu)良的機關(guān)工作者。我更加注重加強對黨的方針政策、科學(xué)發(fā)展觀的學(xué)習(xí)和理解,認真學(xué)習(xí)研讀上級有關(guān)安全生產(chǎn)的方針政策和指示精神,反復(fù)閱讀、消化執(zhí)行、不斷深化學(xué)習(xí)效果。通過不間斷的學(xué)習(xí),增強了我的政治意識和責(zé)任意識,提高了業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力。
二、認真謀劃,突出企業(yè)監(jiān)管重點
針對人手不足的情況,我向局領(lǐng)導(dǎo)建議,從各企業(yè)抽調(diào) 1
安全管理人員組成了聯(lián)合檢查組,深入企業(yè)開展安全生產(chǎn)大檢查,得到了領(lǐng)導(dǎo)的支持。在工作安排上,我把轄區(qū)近百家企業(yè)按照安全生產(chǎn)環(huán)境和危險程度分類,有針對性地開展工作。對高危企業(yè)每月不少于一次安全檢查;對于直屬企業(yè)每兩月不少于一次安全檢查;對于省屬以上企業(yè)每季度不少于一次安全檢查。突出了對重點行業(yè)、重點企業(yè)和重點部位的檢查督導(dǎo),有效地緩解了人手不足監(jiān)管困難的問題,確保把主要精力放在重點位置上。
三、夯實基礎(chǔ),提高企業(yè)的安全生產(chǎn)意識
我重點做了以下工作,首先抓制度建設(shè)。根據(jù)省、市、區(qū)安全生產(chǎn)工作的安排部署和要求,年初我局與企業(yè)負責(zé)人簽訂了安全生產(chǎn)、消防安全責(zé)任書,督促企業(yè)按照上級文件精神制定落實相應(yīng)的工作職責(zé),抓安全技術(shù)基礎(chǔ)管理。
我區(qū)大部分企業(yè)都是非公經(jīng)濟體制,安全技術(shù)管理力量相對薄弱,安全技術(shù)資料缺乏,大部分企業(yè)均沒有專職安全技術(shù)管理人員,無序現(xiàn)象較為嚴重,針對這一問題,我局組織召開了幾次工作會議,明確規(guī)定,各企業(yè)對這一問題也高度重視,通過大半年來時間努力,多數(shù)企業(yè)安全生產(chǎn)基礎(chǔ)資料正逐一完善,不規(guī)范的現(xiàn)象逐步扭轉(zhuǎn),問題得到了有效遏制。
二是嚴格要求企業(yè)按照各級規(guī)定的安全生產(chǎn)基本條件要求,抓硬件及設(shè)備設(shè)施建設(shè),抓好事故應(yīng)急工作演練和日
常督查,對工作不到位和不符合安全生產(chǎn)基本條件的,及時與安監(jiān)部門配合,堅決予以停產(chǎn)整改。
四、嚴格管理,深入查找治理企業(yè)的安全隱患
安全生產(chǎn)工作是個動態(tài)的、連續(xù)的管理過程,不能一蹴而就。為更好地查找、消除安全隱患,在日常監(jiān)管過程中,我注重抓好三個環(huán)節(jié),一抓企業(yè)自查,二抓現(xiàn)場督查,三抓隱患跟蹤復(fù)查,及時掌握了解企業(yè)安全隱患自查和安全隱患整改情況,發(fā)現(xiàn)和解決問題,隱患排查治理工作穩(wěn)步推進,取得的成效顯著。
五、不恥下問,打造和諧工作環(huán)境
我始終認為,讓企業(yè)合法、規(guī)范地生產(chǎn),是打造本質(zhì)安全型企業(yè)的基礎(chǔ)。因此,必須加強業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),提高處理問題的能力。為此,在工作中,我主動聯(lián)系企業(yè),特別是和一些國有大中型企業(yè)的安全生產(chǎn)專家進行交流溝通,虛心向他們學(xué)習(xí)請教,并邀請專家對轄區(qū)工業(yè)企業(yè)負責(zé)人、安全員進行授課。通過此舉,不但學(xué)到了知識,更重要的是加深了機關(guān)和企業(yè)的感情,為今后工作的開展創(chuàng)造了和諧氛圍。
大半年的時間,雖然我在工作中取得了一定的成績,但作為一名合格的安全生產(chǎn)管理人員還相差甚遠,還需要進一步的加強。今后,我將認真學(xué)習(xí)專研,更加努力、更高標準地做好本職工作。
安全生產(chǎn)工作個人總結(jié)3根據(jù)集團公司關(guān)于開展________年“安全生產(chǎn)月”活動要求,結(jié)合七公司只有青萊高速公路青馬段第八合同一個項目的實際情況,對七公司________年安全生產(chǎn)月活動進行了具體安排?,F(xiàn)將本次安全月活動總結(jié)如下:
一、領(lǐng)導(dǎo)重視,組織措施到位。
為加強本次安全月活動的組織領(lǐng)導(dǎo),確保安全月活動的有效落實,項目部主管安全的王書記負責(zé)本次安全月活動的組織實施。為提高管理層對安全月活動的重識,在安全例會上組織施工處的主管領(lǐng)導(dǎo)、安全員學(xué)習(xí)和發(fā)動主題為“安全發(fā)展,國泰民安”的專題動員會。
二、開展形式多樣的宣傳教育活動。
活動期間我們開展了警言警句安全簽名,組織員工進行安全月全員教育考試、參加安全生產(chǎn)普法知識競賽活動,評選安全文明流動紅旗等形式多樣的安全宣傳教育活動。針對施工的特點,我們收集了高空作業(yè)、防觸電,防機械傷害,防現(xiàn)場習(xí)慣性違章等相關(guān)方面的安全知識宣傳資料,發(fā)放到各作業(yè)隊,組織其學(xué)習(xí)。教育員工“安全發(fā)展,國泰民安”,提高員工自我防護能力。
通過宣傳安全生產(chǎn)月活動,營造濃郁的安全文明施工氛圍,從而提高全體員工的安全文明施工意識。
三、以安全月為契機,實實在在解決幾個問題
安全月活動期間朱經(jīng)理、王書記、各部室、施工處、在安全生產(chǎn)月活動中實實在在地解決幾個問題,把安全月落實到實處作為目標。安全生產(chǎn)月活動期間,安全環(huán)保部做了大量的工作,解決了一大批問題。先后組織了兩項專項安全檢查,檢查和整改了一批問題,消除危險源。有針對性的做好夏季防汛,防風(fēng),防雷工作,確保汛期施工安全;并且進行了安全消防演習(xí)。
狠抓高空作業(yè)安全管理。針對現(xiàn)場高空作業(yè)比較多,危險性較大,我們主要做好三點:一、收集、發(fā)放相關(guān)高空作業(yè)資料給各施工隊,提高作業(yè)員工高空安全知識;二,安全投入比例增大,在重點部位安裝了安全網(wǎng),防護護網(wǎng);三、加大對現(xiàn)場反習(xí)慣性違章監(jiān)察力度。要加大習(xí)慣性違章的處罰和管理力度工作。
通過這次“安全生產(chǎn)月”活動,我項目部堅持“以人為本”,以安全施工為中心,堅持“安全發(fā)展、國泰民安”的方針,使廣大員工牢固樹立了“安全責(zé)任重于泰山”的思想,增強了安全意識,進一步落實了安全責(zé)任制,提高了安全文化水平,營造了“關(guān)愛生命,關(guān)注安全”的良好氛圍,并在施工管理中堅決杜絕重特大責(zé)任安全事故的發(fā)生。我項目部及時總結(jié)“安全生產(chǎn)月”的工作經(jīng)驗教訓(xùn),切實把安全生產(chǎn)深入基層、深入人心,把安全生產(chǎn)機制長期有效地堅持下去,進一步為工程順利施工打下堅實的基礎(chǔ),促進集團公司安全生產(chǎn)的穩(wěn)定形勢做出貢獻。
安全生產(chǎn)工作個人總結(jié)4在上級主管部門、機場領(lǐng)導(dǎo)小組的監(jiān)督管理下,消防護衛(wèi)部堅持“以防為主、防消結(jié)合”的方針,堅持做到不斷總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),不斷改進和完善工作方法,提高安全防范能力,將事故隱患減少到最低指數(shù),扎扎實實做好消防安全工作,提高全體員工安全防范能力,確保旅客、職工生命的安全。
一、高度重視,積極做好消防安全的宣傳工作
只有思想上重視起來,安全行為才有保障。為此,我們十分重視消防安全工作的宣傳。我們主要從以下方面落實這項工作。
(一)成立消防安全領(lǐng)導(dǎo)小組,統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、協(xié)調(diào)開展消防安全教育工作。通過各級會議進行消防安全宣傳,領(lǐng)導(dǎo)小組堅持召開消防安全工作例會,分析問題,討論措施布置工作。領(lǐng)導(dǎo)小組在每次工作大會上,對包括消防安全在內(nèi)的安全問題作了詳盡的分析,并提出了許多需要注意的問題,要求各個部門和個人將消防安全牢記在心。
(二)組織形式多樣的消防安全知識教育活動,我們針對各級員工接受和理解問題的特點,通過相關(guān)活動,使員工掌握了基本的消防安全知識,增強了消防安全意識。消防護衛(wèi)部還聘請消防專業(yè)講師對全體員工進行消防安全知識講座,使全體員工掌握消防安全知識。消防護衛(wèi)部進行消防器材使用方法實際演練,使消防員掌握了消防器材的正確使用方法和滅火技巧,全面提高了員工消防安全意識和防火、滅火實際操作能力從而進一步推動了學(xué)校消防教育工作。
(三)進行了一次系統(tǒng)全面的消防安全檢查。對哈密機場各個重要部門,譬如候機樓、辦公室、機房、車庫、宿舍等消防設(shè)施進行了全面的檢查。
二、推進消防安全責(zé)任制,充分落實管理責(zé)任與具體措施
只有加強管理,做到責(zé)任到人,才能真正做到防微杜漸。這是我們摸索出來的做好消防安全工作的一條重要經(jīng)驗。明崗明責(zé),檢查評比,是強化管理力求實效的重要舉措。具體說來,我們在以下六個方面加強了規(guī)范管理:
1、確定重點防火部位,明確重點防火部位負責(zé)人。
我們根據(jù)辦公環(huán)境、執(zhí)勤崗位、機場規(guī)劃等具體情況及時調(diào)整了重點部位防火責(zé)任人。
2、經(jīng)常性地檢查疏散通道和應(yīng)急燈。
3、加強對候機樓、機房和宿舍的管理,不定期檢查安全情況。
在事故易發(fā)地,我們對有關(guān)人員加強消防安全教育的同時加大檢查力度。
4、加強對消防器具的管理和保養(yǎng)。
我們并不因為一些器具平時閑置無用就放棄管理,而是注重保養(yǎng)保證隨時可以應(yīng)急使用,對機場重要部位消防進行了保障。
5、加強對宿宿用電安全的檢查。
定期檢查,教育人員安全用電,防止發(fā)生不安全事件。
6、開展消防安全檢查,做到三個結(jié)合:消防設(shè)施檢查和重點部位檢查相結(jié)合,平時小檢查和節(jié)假日大檢查相結(jié)合,檢查和整改相結(jié)合。
三、制定消防安全緊急預(yù)案
安全責(zé)任重于泰山,消防安全無小事,為了使火險隱患能夠在第一時間得到有效控制,制定了切實可行的“哈密機場消防安全緊急預(yù)案”、“哈密機場消防演練計劃”“哈密機場消防桌面演練方案”并且組織消防員進行學(xué)習(xí)和演練。全面提高了員工消防安全意識和防火、滅火實際操作能力從而進一步推動了學(xué)校消防教育工作。
消防安全高于一切,消防工作任重道遠,消防安全工作是一個艱巨的長期的任務(wù),不是一勞永逸的事情。我們在加強日常工作管理和階段情況總結(jié)的同時,要真正樹立一種防患于未然的安全意識。只有防治結(jié)合,才能保證學(xué)校安全。每個人都要關(guān)心消防安全,不能以為看不到就沒事,事不關(guān)己就沒事。我們相信,在全機場職員工的共同努力下,我們一定能將消防安全工作做得更好,促進哈密機場又好又快地發(fā)展。
安全生產(chǎn)工作個人總結(jié)5今年以來,我公司在公司董事會的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在市安監(jiān)局和相關(guān)安全部門指導(dǎo)下,認真貫徹“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針,深入落實科學(xué)發(fā)展觀,牢固樹立安全發(fā)展理念,夯實基礎(chǔ),細化責(zé)任,強化現(xiàn)場監(jiān)督監(jiān)管,深化隱患排查治理,以法制化、標準化、規(guī)范化、系統(tǒng)化的方式推進安全生產(chǎn),實現(xiàn)了“零死亡、零傷害、零事故”的安全目標,為全年實現(xiàn)安全目標奠定了堅實基礎(chǔ)。
我們主要從以下五方面做好安全工作:
一、統(tǒng)一思想認識,堅持“安全第一”思想不動搖
安全,對企業(yè)來說,是一個永恒的主題,是企業(yè)一切工作的基石。在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的系列管理中,安全唯此為大。
年初,公司董事長在工作動員報告中就把安全工作作為一項重點工作,給全體員工注入了“安全大如天,安全無小事”的理念。在安全與生產(chǎn)中處理好兩者的關(guān)系,兩者相輔相成缺一不可,要強調(diào)安全,突出安全,把安全放在一切工作的首位。要求我們?nèi)w員工從思想觀念上高度重視起來,要有為龍海事業(yè)而奮斗的__與信念,每個人都從心底里真正愛這個企業(yè),將自己切實融入到龍海這個大家庭當中來,為了公司的安全生產(chǎn),從自身做起,從認真學(xué)習(xí)各項安全規(guī)章制度開始,嚴格按標準化作業(yè),不斷增強企業(yè)的向心力和凝聚力,營造出良好的氛圍。
二、實施目標分解,狠抓責(zé)任落實。
制定安全目標,實施責(zé)任分解,落實結(jié)果考核是企業(yè)安全管理的根本。每年公司都制定詳細的量化目標、細化的方針、措施等,公司總經(jīng)理與各單位主要負責(zé)人簽訂了安全目標責(zé)任書,分廠負責(zé)人與班組、員工簽訂目標責(zé)任書,確保了目標責(zé)任的分解、細化;為強化責(zé)任落實,讓安全生產(chǎn)人人有責(zé)的目標得以體現(xiàn),公司領(lǐng)導(dǎo)能堅持每月召開安全生產(chǎn)調(diào)度會,每天聽取安全生產(chǎn)工作匯報,及時掌握安全生產(chǎn)的情況,研究新情況,解決新問題,形成了安全目標眾人挑,人人肩上有指標,將安全生產(chǎn)人人有責(zé)的安全原則落到實處,真正實現(xiàn)全員管理。
三、強化安全教育培訓(xùn),實施以教育保安全的戰(zhàn)略
從事故致因理論看,不安全行為、不安全狀態(tài)是事故發(fā)生的根本要素,而其最根本的是人,思想認識不到位、安全技能(術(shù))差,是企業(yè)安全生產(chǎn)中的安全隱患。為此,我們實施了以教育保安全的戰(zhàn)略。從思想意識上入手,不斷加強各級管理人員責(zé)任意識和員工遵章守紀意識教育,同時有針對性的開展了業(yè)務(wù)技術(shù)、事故應(yīng)急處理和自我防護能力的教育培訓(xùn)。
1、強化宣傳教育,排除思想隱患。
思想隱患是安全生產(chǎn)中的隱患。排除思想隱患的方法,就是深化安全教育、提高安全意識、強化安全責(zé)任。為此,我們采用多種方法、多種形式,堅持對各級領(lǐng)導(dǎo)和廣大職工進行居安思危、警鐘長鳴的安全教育。利用每月的安全生產(chǎn)調(diào)度會、每周的工作例會、班前班后會學(xué)習(xí)事故案例,并及時傳達學(xué)習(xí)公司、上級部門下發(fā)的安全文件、法規(guī)制度,以強大的輿論力量營造人人講安全的積極氛圍。
2、抓好安全教育,堅持特種培訓(xùn)持證上崗。
公司根據(jù)上級領(lǐng)導(dǎo)的整體安排,組織開展了多種形式的宣教活動。一是深入開展普法教育,通過召開安全生產(chǎn)會議,宣傳和學(xué)習(xí)《安全生產(chǎn)法》等法律法規(guī)。二是舉辦安全知識專題培訓(xùn),通過組織職工進行安全知識教育,參加消防安全演練,提高員工安全意識和相關(guān)能力;三是辦宣傳櫥窗、書寫橫安全標語、建立安全教育警示牌等形式,宣傳各種安全知識、安全法規(guī)。使廣大員工深入了解安全,廣泛重視安全,極大提高了全員安全生產(chǎn)意識。今年來,公司共組織安全生產(chǎn)知識培訓(xùn)3次,通過這些形式的學(xué)習(xí)宣傳,使員工明確自己崗位存在的危害因素及預(yù)防措施,明確在危害發(fā)生時的救護措施。培養(yǎng)員工熟練掌握小型工傷的緊急處理技能,將傷害控制在最小程度。使職工能夠熟練的使用勞動衛(wèi)生防護用品,降低職業(yè)病危害,預(yù)防職業(yè)病的發(fā)生。使職工能在突發(fā)事故中正確熟練地采取自救和互救措施。
今年有2名主要負責(zé)人、2名安全管理人員、3名特種作業(yè)人員、2名?;僮魅藛T依法參加了培訓(xùn),并取得相應(yīng)的證書,做到持證上崗。對上崗、轉(zhuǎn)崗人員能做好三級安全培訓(xùn),經(jīng)培訓(xùn)合格后方可上崗,公司做到了作業(yè)人員有效持證上崗。
四、加強生產(chǎn)現(xiàn)場安全管理,強化過程監(jiān)控。
隱患發(fā)現(xiàn)在現(xiàn)場,消除在現(xiàn)場。多年來我們堅持以生產(chǎn)現(xiàn)場為重點,加大了隱患排查治理力度。一是各分廠每日巡查自檢、操作工現(xiàn)場巡檢確認等,實施對現(xiàn)場人、物、環(huán)境隨時控制管理,隨時就巡查問題進行整改。二是公司安排每月由辦公室、保衛(wèi)科、生產(chǎn)部對各廠、部、室進行嚴格的安全及現(xiàn)場、環(huán)境監(jiān)督檢查,認真、細致、全面的開展隱患排查治理工作,不走過場,不留盲區(qū)、死角、治理不留后患,對發(fā)現(xiàn)的隱患及問題及時以簡報形式在公司進行通報并限期整改,并跟蹤隱患整改落實情況,及時消除了事故隱患,保證了企業(yè)安全生產(chǎn)。
結(jié)合公司生產(chǎn)產(chǎn)品種類多,工藝過程復(fù)雜,為此加強工藝安全操作過程和裝置安全檢維修過程的控制尤為重要。強化工藝安全操作過程,重點做好生產(chǎn)系統(tǒng)控制和人員操作管理,生產(chǎn)系統(tǒng)控制重點抓好水、電、人員的綜合協(xié)調(diào),均衡生產(chǎn),裝置合理匹配,工藝調(diào)整優(yōu)化,杜絕超溫、超壓、超負荷運行,裝置開(停)做到有序、安全、可靠。加強設(shè)備安全檢維修,按照安全管理要求,加強檢修安全措施管理,嚴格員工操作規(guī)程,連續(xù)三年實現(xiàn)大修無一人輕傷,無一起非傷亡事故,開停機順利、檢修效果理想。
五、做好?;钒踩\行的監(jiān)管,提高應(yīng)急能力。
今年我們又根據(jù)相關(guān)安全部門的要求加大了對?;穫}庫的監(jiān)管,對公司范圍內(nèi)的視頻監(jiān)控系統(tǒng)進行了重新改造,特別是加大了?;穫}庫的監(jiān)控范圍,做到了無間斷、無死角。我們還強化了?;饭芾淼母黜椈A(chǔ)工作,健全各類工作臺賬,不管是入庫、領(lǐng)用,還是人員出入都詳細記載,嚴格按照要求對臺賬進行管理。
為防止突發(fā)事故的產(chǎn)生,今年重新修訂了《安全事故應(yīng)急預(yù)案》,并根據(jù)綜合預(yù)案制定了三個專項預(yù)案。公司針對部門員工進行了2次突發(fā)事故預(yù)案的學(xué)習(xí),(消防安全學(xué)習(xí)和危化品管理等學(xué)習(xí))在學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上針對單位生產(chǎn)的特殊性,模擬了突發(fā)火災(zāi)消防演練和?;沸孤┭菥殹T谘菥毶现乜疾炝藛T工應(yīng)對突發(fā)事故的能力、對突發(fā)事件的排查處理及人員自我防護措施等情況。通過實地開展應(yīng)急預(yù)案演練,提高員工和管理人員的安全思想意識,使員工清楚認識到了安全在生產(chǎn)上的重要性,增強了員工應(yīng)對突發(fā)事件的能力,逐步健全和完善應(yīng)急救援預(yù)案,提高員工應(yīng)急處理及實地救援的技能。通過演練提高了綜合處置能力和全員安全意識。
××年生產(chǎn)技術(shù)工作緊緊圍繞中國南方電網(wǎng)公司、廣電集團公司和江門供電分公司××年工作會議精神,努力實踐中國南方電網(wǎng)公司一號令、“六個更加注重”工作方針和廣電集團公司“兩型兩化”發(fā)展子戰(zhàn)略,以及公司制定的“五大目標、十大任務(wù)”,團結(jié)一致,奮發(fā)努力。貫徹落實“抓大事,抓重點,抓協(xié)調(diào),抓那些管得住、管得好、能管出成效的工作”的管理思路,圍繞年初制定的工作目標,以全面做好迎峰度夏工作、保證電力正常供應(yīng)為第一要務(wù),有條不紊地開展各項工作,克服困難,扎實工作,在安全生產(chǎn)、電力供應(yīng)、科學(xué)管理和黨風(fēng)廉政建設(shè)等各方面取得優(yōu)良成績,全面完成公司下達的各項工作任務(wù)。借此機會,我謹代表生技部向在過去一年里給予我們支持與幫助的公司領(lǐng)導(dǎo)、職能部門同志們,表示衷心的感謝!
一、××年工作總結(jié)匯報
全面做好迎峰度夏工作,確保電力正常供應(yīng)。版權(quán)所有!
針對近年來地方經(jīng)濟發(fā)展迅速,電力供應(yīng)形勢日趨嚴峻的局面,按照徐達明總經(jīng)理在××年月召開江門供電分公司迎峰度夏動員大會上的講話要求,本著“早計劃、早準備、早落實”的原則,根據(jù)廣電集團迎峰度夏工作的精神以及江門分公司的實際情況,從電網(wǎng)建設(shè)、輸變電設(shè)備運行維護、地方電源和需求側(cè)管理、電網(wǎng)調(diào)度和運行方式、解決配網(wǎng)“卡脖子”問題、杜絕安全責(zé)任事故等六方面制定了江門分公司××年迎峰度夏的重點工作(××年月江電生號文件下發(fā)),明確了責(zé)任部門、責(zé)任人,限期完成;同時也要求直屬各分公司也根據(jù)各自的實際情況制定各自的迎峰度夏重點工作。××年安全生產(chǎn)工作緊緊圍繞以全面做好迎峰度夏工作為第一要務(wù)來開展,整個生產(chǎn)系統(tǒng)全力配合集團公司各項迎峰度夏重點工程工作(西江、香山工程、銅新線、開臺Ⅱ回工程等),做好各項生產(chǎn)準備工作,確保工程按時投產(chǎn)。同時按照江門供電分公司迎峰度夏重點工作重點完成了江門站主變預(yù)試定檢、北街站主變更換、臺山站主變大修、開平站主變?nèi)毕萏幚?、荷塘站全站改造等工作。提高電網(wǎng)裝備水平的同時也改善了地區(qū)電網(wǎng)卡脖子狀況。
為督促直屬單位認真落實各項迎峰度夏的工作,在月和月公司陳劍鋒副總經(jīng)理帶隊、在月生技部組織分別對所屬單位進行了迎峰度夏的安全檢查,對發(fā)現(xiàn)的問題及時整改,確保各項迎峰度夏措施的落實,圓滿完成今年迎峰度夏保供電工作任務(wù)。
做好電網(wǎng)設(shè)備運行維護,保證電網(wǎng)安全穩(wěn)定運行。
為了保證迎峰度夏保供電工作任務(wù)能夠完滿完成,在××年底下達公司××年迎峰度夏的重點工作的同時也下達了運行維護的重點工作,及以上的輸變電設(shè)備均為重點運行維護對象,而江門變電站、回線路以及臺山電廠送出輸變電設(shè)備的維護工作定為重點中的重點。特別是在系統(tǒng)電源緊缺的狀況下,必須確保臺山電廠送出輸變電設(shè)備運行穩(wěn)定,絕不允許發(fā)生因維護不到位而導(dǎo)致臺山電廠送出受阻、“窩電”。
公司各單位認真做好輸變電設(shè)備的運行維護工作。各單位圍繞大修、技改、設(shè)備消缺、維護、預(yù)防性試驗、繼電保護和自動裝置定期檢驗等工作,限期加以解決,確保電力設(shè)備在迎峰度夏到來前處于良好的狀態(tài)。
(一)在月日前,對預(yù)試和運行中發(fā)現(xiàn)的缺陷進行了消缺和大修,涉及及以上設(shè)備有:江門站江茂甲線電抗器滲漏油處理;開平站主變套管介損超標;臺山站主變大修;開臺線高頻信號誤報警處理等。
(二)抓緊設(shè)備的技術(shù)改造,完成了江門站和母差保護更換、江外線保護更換、北街站主變的更換以及一批變電站、線路的改造。通過技術(shù)改造,淘汰落后的設(shè)備,提高了電網(wǎng)運行的可靠性,保障迎峰度夏的順利進行。
(三)加強設(shè)備的巡視維護,并及時進行處理:
在月份安排了一次全區(qū)的輸變電設(shè)備的夜巡和特巡;
在月份安排了全區(qū)輸變電設(shè)備的紅外成像普查,對發(fā)現(xiàn)的紅外異常發(fā)熱在月日前進行消缺,不能消缺的加強監(jiān)視。
根據(jù)電網(wǎng)運行的情況和上級的安排,在貴廣直流調(diào)試期間加強了對沿線和變壓器噪聲和中性點直流分量的監(jiān)測;在“西電東送”萬期間加強了相關(guān)回線路和江門站的巡視。根據(jù)設(shè)備負荷的情況,加強了重載的線路和主變的監(jiān)視。在整個度夏期間,沒有發(fā)生因為設(shè)備原因而影響供電的情況。
××年電網(wǎng)設(shè)備運行情況大致良好,共創(chuàng)造了個百日安全天數(shù),同時也創(chuàng)造了公司天的最高安全運行記錄。月份共計發(fā)生一般電網(wǎng)事故起(“”事故中斷安全記錄)、發(fā)生一類設(shè)備障礙起?!啊笔鹿屎笱杆俳M織有關(guān)部門研究分析事故所暴露出來的問題,對本次事故處理過程各環(huán)節(jié)進行全面總結(jié)及反思,形成《外海變電站失壓事故教訓(xùn)及各方面工作總結(jié)》書面報告。安排①月日至月日進行了沙江甲線等條線路絕緣子清掃;②月日至月日完成水臺線等條線路跳爬;③完成外海站、母差更換改造。④完善我公司市區(qū)電網(wǎng)架構(gòu),有針對性地安裝電網(wǎng)裝設(shè)備用電源自動投入裝置;⑤委托專業(yè)技術(shù)單位開展研究提高市區(qū)電網(wǎng)運行可靠性課題。
××年月共發(fā)現(xiàn)緊急缺陷項,及時處理項,及時消缺率;重大缺陷項,及時處理項,及時消缺率;一般缺陷項,及時處理項,及時消缺率。
××年月生技部針對江門電網(wǎng)運行情況,結(jié)合有關(guān)典型事故經(jīng)驗教訓(xùn)制定出《江門供電分公司保障設(shè)備安全運行的十項重點措施》。
有效控制,確保各項生產(chǎn)經(jīng)濟指標完滿完成。
①供售電量完成情況分析
今年月總供電量完成萬千瓦時,完成預(yù)算萬千瓦時的同比增長,其中省網(wǎng)供電量完成萬千瓦時,完成預(yù)算萬千瓦時的,同比增長;全市地方發(fā)電機組完成上網(wǎng)電量萬千瓦時完成預(yù)算萬千瓦時的同比減少其中地方水電完成萬千瓦時,完成預(yù)算萬千瓦時的,同比減少;地方火電購電量為萬千瓦時,完成預(yù)算萬千瓦時的,同比減少。售電量完成萬千瓦時)完成預(yù)算萬千瓦時的,同比增長;線損率完成,同比下降,比預(yù)算指標下降;城市供電可靠率為,比預(yù)算指標上升;城市及農(nóng)村供電可靠率為,比預(yù)算指標上升;綜合電壓合格率為,比預(yù)算指標上升。
從月的情況分析來看,目前每天的供電量約為萬千瓦時,所以月份的總供電量約為萬千瓦時,至月日總供電量為萬千瓦時,預(yù)計全年的總供電量約為萬千瓦時,江門供電分公司總供電量將歷史性超過億千瓦時。
×××年各直屬分公司月供電量同期對比表
單位:萬千瓦時
項目
本部
新會
開平
臺山
恩平
鶴山
江門全區(qū)
總供電量
網(wǎng)供電量
購入電量
地方水電
地方火電
售電量
線損率
②線損率完成情況分析
線損完成情況表
時間
本期
去年
同期
同比
±%
年度
計劃
比計劃±%
±≥定量說明
累
計
統(tǒng)計
口徑
由于受供售電量不同期,以及各種技改項目、兩網(wǎng)改造項目的投運,管理力度的加大等的影響,使線損有所下降。
公司上半年線損率為,同比增加個百分點,完成情況不理想。對此,江門分公司領(lǐng)導(dǎo)高度重視。徐達明總經(jīng)理在公司總經(jīng)理例會上,組織專題研究公司線損管理工作,要求大家深刻認識做好線損管理工作的重要意義,明確了線損管理工作必須納入公司日常的主營業(yè)務(wù)范圍,貫徹到所有的工作當中去,并且明確了有關(guān)責(zé)任和分工。
以生技部作為線損歸口管理部門,各部門通力合作,下半年抓緊實施了具體任務(wù),主要有:
建立完善線損管理體制和三級網(wǎng)絡(luò),做到統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),分級管理;渠道暢通,明確責(zé)任人。
制定了《江門分公司線損管理辦法實施細則》,嚴格線損指標的考核。
開展線損管理方面的分析,各單位定期提交分析報告,提高管理水平,將指標控制在一個合理水平。
建立了每月線損分析例會制度,定期召開線損分析會。
重視技術(shù)降損的措施。加強電網(wǎng)規(guī)劃,做好電網(wǎng)的經(jīng)濟運行,提高設(shè)備的負荷率。
組織編制了《江門供電分公司農(nóng)電千伏及以下配電網(wǎng)線損“四分”管理實施方案》,積極推進以個供電所為試點單位實施的農(nóng)電線損“分線、分臺區(qū)”工作。
在技術(shù)降損方面,以技術(shù)線損合理為原則,重點開展了以下工作:要求本部配營部及直屬各分公司各自定出大降損項目;加緊實施無功補償重點項目(站端及低壓臺區(qū)補償,站端增加無功補償約,共組)。
在管理降損方面,以管理線損最低為原則,樹立管理出效益的觀念,重點開展了以下工作:
①加強抄核收人員管理,提高抄核收人員責(zé)任心,防止漏抄、錯抄。
②減低因安裝技術(shù)錯誤而損失電度,組織安裝計量人員加強安裝業(yè)務(wù)水平學(xué)習(xí)和培訓(xùn),引進新安裝技術(shù)新計量儀器,把技術(shù)安裝錯誤降低到零為目標。
③加大用電檢查力度,防止竊電和違章用電。
④加快更換安裝新型電子表和公用變用戶輪換長壽電能表的進度,加大用電戶偷竊電難度。
⑤××年月我公司因統(tǒng)計出錯、計量表損壞、偷電等造成損失電量約萬千瓦時(分別為本部萬千瓦時、新會萬千瓦時,開平萬千瓦時、鶴山萬千瓦時、臺山萬千瓦時),折合線損。
通過努力,至月份止,分公司累計線損率為%,預(yù)計可順利完成集團公司下達的年度指標。
同心協(xié)力,打造“南網(wǎng)第一站”。
今年公司決定通過打造“南網(wǎng)第一站”的建設(shè)工程,樹立變電站管理的標桿及亮點,并以此以點帶面,全面帶動江門地區(qū)變電站管理水平、設(shè)備維護水平的提升。
、××年月日成立打造“南網(wǎng)第一站”系統(tǒng)工程領(lǐng)導(dǎo)小組以及工作小組;(江電生號文)
、××年月日,在江門站召開工作小組第一次會議,會議確定了工作小組成員的分工以及對打造“南網(wǎng)第一站”的前期工作作了部署;
、××年月,工作小組分別對省內(nèi)的橫瀝站、惠州站、增城站以及南網(wǎng)公司轄內(nèi)的平果站、寶峰站、貴陽站進行了調(diào)研;
、××年月,工作小組對調(diào)研的情況進行總結(jié),針對江門站的實際情況根據(jù)不同的專業(yè)提出了建設(shè)“南網(wǎng)第一站”的初步設(shè)想;
、××年月日,召開打造“南網(wǎng)第一站”領(lǐng)導(dǎo)小組和工作小組的聯(lián)席會議,會議確定了建設(shè)“南網(wǎng)第一站”的十一項內(nèi)容共小項的工作,并明確了各項工作的責(zé)任人、責(zé)任部門、完成時間。
、××年月中國南方電網(wǎng)公司袁懋振董事長視察江門變電站,提出豐富“南網(wǎng)第一站”的指示:有很豐富的內(nèi)涵和要求,需要做大量的工作,要提高軟件素質(zhì)和硬件素質(zhì),提高設(shè)備科技含量,還要有環(huán)境。
、××年月工作小組分別對華東電網(wǎng)的東善橋站、車坊站進行調(diào)研,重點學(xué)習(xí)變電站運行管理、信息化建設(shè)等。
全面推行南網(wǎng)公司生產(chǎn)標準,強化安全生產(chǎn)基礎(chǔ)。
生技部組織公司生產(chǎn)系統(tǒng)以全面貫徹執(zhí)行南網(wǎng)公司項生產(chǎn)系統(tǒng)管理標準和技術(shù)標準為東風(fēng),組織制定宣貫、實施措施,達到深刻領(lǐng)會標準、規(guī)定的主要精神和具體內(nèi)容,并確保其正確、有效實施。以此帶動、強化公司安全生產(chǎn)基礎(chǔ)工作,嚴格規(guī)范電力生產(chǎn)人員的工作行為,確保電網(wǎng)的安全穩(wěn)定運行,不斷推進管理的標準化、科學(xué)化及現(xiàn)代化。以此指導(dǎo)生產(chǎn)基層單位規(guī)范、優(yōu)化工作流程,逐步實現(xiàn)生產(chǎn)現(xiàn)場的工作標準化。并在此基礎(chǔ)上繼續(xù)推行公司標準化工作,修編、出臺了《江門供電分公司大修技改管理辦法實施細則》、《江門供電分公司擴建、技改、大修工程施工管理規(guī)定》、《江門供電分公司生產(chǎn)統(tǒng)計管理辦法》、《江門供電分公司高電壓管理信息系統(tǒng)管理規(guī)定》、《江門供電分公司規(guī)范化設(shè)備檢修和維護工作管理辦法》、《江門供電分公司電力可靠性工作管理規(guī)定》、《江門供電分公司紅外檢測工作管理規(guī)定》、《江門供電分公司線損分析例會制度》、《江門供電分公司線損管理辦法實施細則》、《生產(chǎn)統(tǒng)計管理辦法》、《輸變電設(shè)備缺陷管理實施細則》等項標準規(guī)定;同時也編制了《生產(chǎn)技術(shù)月報》、《南網(wǎng)公司生產(chǎn)標準執(zhí)行月報》、《“南網(wǎng)第一站“建設(shè)月報》。
①月日日在新會舉辦第一期宣貫學(xué)習(xí)班,全區(qū)有關(guān)人員多人參加。
②月日日在新會舉辦第二期宣貫學(xué)習(xí)班,全區(qū)有關(guān)人員多人參加。
③月日首先在江門站執(zhí)行南網(wǎng)公司新技術(shù)標準,并以江門站作為南網(wǎng)公司系統(tǒng)內(nèi)安健環(huán)標準的試點實施。
④月日全公司生產(chǎn)系統(tǒng)全面執(zhí)行南網(wǎng)公司新技術(shù)標準。
⑤月日召開南網(wǎng)公司新技術(shù)標準執(zhí)行專題研討會,并將執(zhí)行的問題收集整理上報廣電集團公司。
⑥月日南方電網(wǎng)公司安全監(jiān)察與生產(chǎn)技術(shù)部有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)到江門站檢查十二項生產(chǎn)標準執(zhí)行情況。
加強技改大修工程管理,提升電網(wǎng)設(shè)備裝備水平。
㈠技改項目完成情況
×年度計劃安排技改項目項,計劃資金萬元。目前已完成技改項目項,占總項目量的;完成投資萬元,為計劃投資的。正在施工的項目有項。
表:××年技改項目完成情況表
全區(qū)
江門
新會
開平
臺山
恩平
鶴山
計劃項目
已完成項目
正在執(zhí)行項目
未執(zhí)行項目
計劃投資(萬元)
完成投資(萬元)
㈡大修項目完成情況
××年度計劃安排大修項目項,計劃資金萬元(其中大修資金萬元)。目前已完成大修項目項,占總項目量的;完成投資萬元,為計劃投資的。正在施工的項目有項;未開展的項目項。
表十六:××年大修項目完成情況表
全區(qū)
江門
新會
開平
臺山
恩平
鶴山
計劃項目
已完成項目
正在執(zhí)行項目
未執(zhí)行項目
計劃投資(萬元)
完成投資(萬元)
存在的主要問題是:
、集團今年對我公司設(shè)備技術(shù)改造給予了巨大的支持,先后三批技改項目共計萬元。由于第三批項目月才下達,設(shè)備統(tǒng)一招標花費一段時間,原計劃年內(nèi)完成設(shè)備定貨工作可能完成不了?,F(xiàn)在尚未完成的項目中除新會分公司開關(guān)無油化改造項目外,其余均為第三批下達項目。
、今年修理項目中部分項目超支比較嚴重,主要是由于迎峰度夏增加工程、設(shè)備缺陷處理、電力設(shè)施被盜等原因?qū)е隆?/p>
、集團公司類項目資金使用按照里程碑撥款方式,但我公司財務(wù)帳上有集團公司撥款資金沉淀,雖然集團公司生產(chǎn)技術(shù)部同意撥款,但集團公司財務(wù)部仍不同意撥款,導(dǎo)致項目結(jié)算不同步。
探索開展生產(chǎn)系統(tǒng)經(jīng)濟技術(shù)指標管理。
今年年初生技部在年度工作計劃中提出開展生產(chǎn)系統(tǒng)經(jīng)濟技術(shù)指標管理但由于未能在人力、時間兩方面投入探索研究上半年在這方面的工作開展著重是安排生產(chǎn)系統(tǒng)管理人員學(xué)習(xí)標桿管理理論知識,在探索開展有關(guān)經(jīng)濟技術(shù)指標管理方面的工作沒有實質(zhì)性進展,標桿管理工作也沒有收到預(yù)期效果。下半年與人力資源部聯(lián)合舉辦了一期標桿管理培訓(xùn)班,對于如何系統(tǒng)性、科學(xué)性地開展標桿管理工作有了進一步的認識,生技部計劃在明年與專業(yè)管理技術(shù)服務(wù)公司合作制定江門供電分公司標桿管理建設(shè)方案。指導(dǎo)生產(chǎn)系統(tǒng)開展標桿管理工作。
黨風(fēng)廉政建設(shè)方面
沒有發(fā)生黨風(fēng)廉政違紀現(xiàn)象,黨風(fēng)廉政建設(shè)目標完成良好。
二、經(jīng)驗與體會
⒈領(lǐng)導(dǎo)高度重視安全生產(chǎn),早計劃、早準備、早落實,保障電網(wǎng)安全穩(wěn)定運行和迎峰度夏的工作完滿完成。
徐達明總經(jīng)理在××年月召開江門供電分公司迎峰度夏動員大會上的講話要求,本著“早計劃、早準備、早落實”的原則,根據(jù)上級精神結(jié)合公司實際情況,認真分析總結(jié)去年迎峰度夏工作經(jīng)驗,從電網(wǎng)建設(shè)、輸變電設(shè)備運行維護、地方電源和需求側(cè)管理、電網(wǎng)調(diào)度和運行方式、解決配網(wǎng)“卡脖子”問題、杜絕安全責(zé)任事故等六方面制定了江門分公司××年迎峰度夏項重點工作,督促各單位版權(quán)所有!加強工作管理,并按公司要求建立了“迎峰度夏”措施落實及重大缺陷處理督查督辦制度,保障主要輸變電設(shè)備健康運行。
⒉規(guī)范和加強安全生產(chǎn)基礎(chǔ)管理,進一步完善安全生產(chǎn)規(guī)章制度標準,夯實安全生產(chǎn)管理基礎(chǔ)。
中國南方電網(wǎng)公司頒布十二項安全生產(chǎn)管理和技術(shù)標準后,我公司率先邀請標準主要起草人開展宣貫,在月、月分別在新會舉辦兩期宣貫學(xué)習(xí)班,全區(qū)有關(guān)人員多人次參加宣貫學(xué)習(xí)。月份生技部統(tǒng)一安排有關(guān)新標準執(zhí)行的準備工作,包括新的工作票的印刷等;月日首先在江門站執(zhí)行南網(wǎng)公司新技術(shù)標準,并以江門站作為南網(wǎng)公司系統(tǒng)內(nèi)安健環(huán)標準的試點實施。月日起新標準在全公司順利施行。從新標準施行后,生技部及時跟蹤施行情況,每月編制《南網(wǎng)公司生產(chǎn)標準執(zhí)行月報》,并將收集意見及時反饋上級部門。從新標準施行半年時間所反映情況來看,執(zhí)行情況良好并且收效顯著。
⒊加強電網(wǎng)運行管理和專業(yè)技術(shù)管理工作。
針對上半年線損指標完成不理想,按照徐達明總經(jīng)理年中工作報告要求,結(jié)合貫徹執(zhí)行集團公司《××年線損工作會議紀要》的精神,以生技部作為線損歸口管理部門,在降低管理線損上提出切實可行的措施。編制了《江門供電分公司農(nóng)電千伏及以下配電網(wǎng)線損“四分”管理實施方案》,積極推進以個供電所為試點單位實施的農(nóng)電線損“分線、分臺區(qū)”工作。建立了每月線損分析例會制度,定期召開線損分析會,每月跟蹤線損的完成情況,及時分析線損指標浮動情況,做到線損指標可控、在控。
⒋準備充分、處理準確,減少事故損失。
“”事故發(fā)生后在分鐘時間恢復(fù)了所有失壓的變電站的運行,充分說明了事先根據(jù)運行情況制定完善的事故預(yù)案以及各級調(diào)度員、運行人員熟練掌握事故預(yù)案處理步驟,對于迅速恢復(fù)供電起著非常重要的作用。領(lǐng)導(dǎo)的重視、靠前指揮,使各項事故處理措施能直接、迅速、準確地傳達、執(zhí)行,大大地提高了事故處理的效率。
⒌以人為本,開展各專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)學(xué)習(xí)。
生技部與人力資源部聯(lián)合舉辦了多次業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn)學(xué)習(xí),包括中國南方電網(wǎng)公司頒布十二項安全生產(chǎn)管理和技術(shù)標準宣貫學(xué)習(xí)、線損理論知識培訓(xùn)學(xué)習(xí)、標桿管理培訓(xùn)學(xué)習(xí),使各級管理、生產(chǎn)人員業(yè)務(wù)知識水平得到提高。
三、存在問題
⒈電網(wǎng)結(jié)構(gòu)不合理、自動化水平不高。
“”事故由于外海站失壓導(dǎo)致個變電站同時失壓,說明我公司電網(wǎng)電網(wǎng)結(jié)構(gòu)不合理、自動化水平不高,未能實現(xiàn)供電方式。針對目前電網(wǎng)結(jié)構(gòu)的特點。為提高供電可靠性,已經(jīng)布置調(diào)度中心開展備自投工作,在江門地區(qū)電網(wǎng)的合適點處共裝設(shè)套備用電源自動投入裝置。另外,外力破壞、盜竊電力設(shè)施現(xiàn)象嚴重,對電網(wǎng)安全的威脅不容忽視。
⒉電網(wǎng)設(shè)備防污閃管理不到位。
“”事故的根本原因是由于輸電線路外絕緣配置不足,在濃舞惡劣環(huán)境下發(fā)生閃烙所引發(fā)。針對此情況,生技部已經(jīng)在今年安排①月日至月日進行了沙江甲線等條線路絕緣子清掃;②月日至月日完成水臺線等條線路跳爬;③完成外海站、母差更換改造。結(jié)合集團公司今年防污閃工作要求,下半年重點做好污區(qū)分布圖修訂工作,并對照新污區(qū)分布圖重新統(tǒng)計輸變電設(shè)備外絕緣爬距配置,不合乎要求的馬上安排整改。
⒊迎峰度夏重點工作未能全部按時完成。
××年迎峰度夏項重點工作,只有項按時在月日前完成。需要其中部分工作未能按時完成存在客觀原因,如停電問題。但也反映出在制定重點工作時沒有充分考慮各方因數(shù),工作未夠細致。在制定××年迎峰度夏重點工作時需吸取教訓(xùn)。
⒋線損管理工作未做到責(zé)任到位。
上半年線損指標完成不理想,甚至可以說有點失控。幸好在下半年及時指定切實可行的措施,建立完善線損管理體制和三級網(wǎng)絡(luò),做到統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),分級管理;渠道暢通,明確責(zé)任人,落實責(zé)任到位;并制定了《江門分公司線損管理辦法實施細則》,嚴格線損指標的考核。在管理降損方面,以管理線損最低為原則,樹立管理出效益的觀念,重點開展了以下工作:①加強抄核收人員管理,提高抄核收人員責(zé)任心,防止漏抄、錯抄。②減低因安裝技術(shù)錯誤而損失電度,組織安裝計量人員加強安裝業(yè)務(wù)水平學(xué)習(xí)和培訓(xùn),引進新安裝技術(shù)新計量儀器,把技術(shù)安裝錯誤降低零為目標。③加大用電檢查力度,防止竊電和違章用電。堅持開展經(jīng)常性,有針對性用電檢查活動。采取以“防”為主的策略,對檢舉、查獲竊電的有關(guān)人員獎勵辦法的政策,鼓勵用戶舉報竊電和違章用電。另外要從計量安裝規(guī)范技術(shù)性防竊電入手。④加快更換安裝新型電子表和公用變用戶輪換長壽電能表的進度,加大用電戶偷竊電難度。