班子對照檢查材料精選(九篇)

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第1篇：班子對照檢查材料范文

自黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)啟動(dòng)以來，衛(wèi)生局黨委按照中省市縣統(tǒng)一安排部署，圍繞“為民務(wù)實(shí)清廉”主題和“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”總要求，緊密聯(lián)系衛(wèi)生行業(yè)實(shí)際，堅(jiān)持問題導(dǎo)向，堅(jiān)持開門開放，扎實(shí)推進(jìn)教育實(shí)踐活動(dòng)深入開展。衛(wèi)生局領(lǐng)導(dǎo)班子堅(jiān)持“八個(gè)帶頭”，在切實(shí)加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育、提高思想認(rèn)識(shí)的基礎(chǔ)上，通過召開座談會(huì)、個(gè)別走訪、民主測評、設(shè)置意見箱、開通意見征集電話、網(wǎng)絡(luò)征求意見等方式，多渠道、多層次充分聽取本系統(tǒng)離退休老干部、“兩代表一委員”、干部職工、廣大患者群眾的意見建議，并召開專題會(huì)議，深入查找局黨委班子存在的問題，深刻剖析原因，提出了整改方向及下一步的整改措施。

一、查找出的主要問題

(一)遵守黨的政治紀(jì)律方面存在的問題

1、貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定及省市十項(xiàng)、十一項(xiàng)規(guī)定精神、改進(jìn)工作作風(fēng)方面存在的問題。中央八項(xiàng)規(guī)定及省委省政府十項(xiàng)規(guī)定出臺(tái)后，衛(wèi)生局黨委庚即組織系統(tǒng)干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)，統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識(shí)，并結(jié)合衛(wèi)生工作實(shí)際，制定了《武勝縣衛(wèi)生局改進(jìn)機(jī)關(guān)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾20條規(guī)定》、《公務(wù)接待制度》、《考勤制度》、《車輛管理制度》等一批轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾、提高管理效能的規(guī)章制度。班子成員帶頭執(zhí)行規(guī)定、以身作則、率先垂范，成效明顯，今年1-4月與去年同比，機(jī)關(guān)公務(wù)接待費(fèi)下降52%，公務(wù)用車下降29.5%。但也存在一些問題：一是調(diào)查研究不深入。調(diào)查研究大多在縣城、廣武路、國道212線交通便利、領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注的“窗口”醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)，很少到偏遠(yuǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院看“后院角落”。二是接待工作不簡化。還存在講排場現(xiàn)象，下基層衛(wèi)生院要求相關(guān)科室派人陪同，沒有輕車簡從。接待上級(jí)有時(shí)講熱情、好面子，存在安排特色菜品、超標(biāo)準(zhǔn)接待現(xiàn)象。

2.貫徹落實(shí)黨的路線方針政策和省委省政府重大決策部署，特別是落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、樹立正確的政績觀等方面存在的問題。局黨委自覺執(zhí)行黨的路線、方針、政策和省委省政府、市委市政府、縣委縣政府戰(zhàn)略部署，堅(jiān)持“衛(wèi)生為民、服務(wù)百姓健康”，為武勝衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展作出了積極貢獻(xiàn)。但工作中仍存在一些問題：一是個(gè)別班子成員有時(shí)存在功利主義政績觀，對看得見、摸得著的事就關(guān)注和投入精力多，>！

3.執(zhí)行民主集中制方面存在的問題。一是民主不充分。在重大事項(xiàng)決策時(shí)，沒有堅(jiān)持好民主票決制，征求意見不充分。在涉及人事任免、調(diào)動(dòng)等重大決策時(shí)，沒有堅(jiān)持充分征求基層醫(yī)療衛(wèi)生單位班子意見，沒有充分考慮各單位的實(shí)際情況。二是決策質(zhì)量不高。有的成員只關(guān)心自己分管工作，對分管范圍外的事項(xiàng)，不上心、不熱心，存在“發(fā)表不成熟意見影響能力評價(jià)，提不同意見影響團(tuán)結(jié)”等顧慮，議不深、議不透的現(xiàn)象還不同程度存在。三是執(zhí)行不力。個(gè)別班子成員視野不廣，在執(zhí)行決定時(shí)，對自己分管聯(lián)系單位有利、容易推動(dòng)的迅速有力執(zhí)行，對需要多方協(xié)調(diào)配合、難度較大的消極對待，落實(shí)、推進(jìn)乏力。

4.干部選拔和干部管理監(jiān)督方面存在的問題。一是選拔任用干部視野狹窄。對干部人選的提拔使用，在縣屬醫(yī)療機(jī)構(gòu)、中心衛(wèi)生院產(chǎn)生的多、提拔使用的多，對相對偏遠(yuǎn)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院人選關(guān)注不夠，培養(yǎng)不足。二是干部考察不深入。干部考察主要考察干部在上班工作期間的德能勤績廉，對干部“八小時(shí)以外”情況不了解，社交圈、生活圈情況了解不細(xì)，影響考察的準(zhǔn)確性。三是干部教育管理不嚴(yán)。對干部的思想政治教育，只突出了一般性教育和正面教育，有針對性的、經(jīng)常性的個(gè)別交心談心和嚴(yán)格的批評教育幫助較少。對明查暗訪中發(fā)現(xiàn)的干部作風(fēng)問題，處理上“雷聲大、雨點(diǎn)小”，保持正風(fēng)肅紀(jì)的高壓態(tài)勢還要進(jìn)一步強(qiáng)化。四是干部隊(duì)伍缺乏活力。干部交流力度小，部分衛(wèi)生院多年只進(jìn)不出，導(dǎo)致人員老化、活力缺失。

5.落實(shí)黨建責(zé)任和黨風(fēng)廉政建設(shè)方面存在的問題。局黨委嚴(yán)格落實(shí)黨建責(zé)任和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律有關(guān)規(guī)定，始終堅(jiān)持廉潔從政，無“職務(wù)消費(fèi)”、“人情消費(fèi)”和“車輪上的腐敗”現(xiàn)象。存在的問題一是認(rèn)識(shí)不到位。黨委班子對抓黨建工作認(rèn)識(shí)不深，對黨建工作專題研究較少，黨建工作主要由黨委書記、分管副局長在抓，其他成員不主動(dòng)、不積極，組織活動(dòng)開展得少、質(zhì)量不高。二是落實(shí)不到位。衛(wèi)生工作專業(yè)技術(shù)性強(qiáng)，部分醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)重業(yè)務(wù)，輕黨建，人員配置和經(jīng)費(fèi)保障不到位，推動(dòng)落實(shí)上存在“疲軟”現(xiàn)象。

（二）“”方面存在的突出問題

局黨委領(lǐng)導(dǎo)班子成員對照理論理想、黨紀(jì)、民心民聲、先輩先進(jìn)“四面鏡子”，對照在第二批部署會(huì)議上列舉的“”問題25種表現(xiàn)，對照中央活動(dòng)辦梳理出的37條共性問題，對照省委正風(fēng)肅紀(jì)9個(gè)方面的問題，認(rèn)真查找存在的問題和不足，主要有以下幾個(gè)方面：

1、形式主義方面

一是學(xué)習(xí)流于形式。局領(lǐng)導(dǎo)班子過多忙于事務(wù)性工作，對政治理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)重視不夠、抓得不緊，存在工作、學(xué)習(xí)“一手硬、一手軟”問題。比如：個(gè)別同志由于忙于 工作，靜不下心，坐不下來，鉆研不深。黨委中心組理論學(xué)習(xí)更多地停留在落實(shí)上級(jí)部署、完成年度學(xué)習(xí)計(jì)劃任務(wù)的層面上，對如何結(jié)合實(shí)際主動(dòng)安排學(xué)習(xí)，以及堅(jiān)持學(xué)以政用、通過學(xué)習(xí)推動(dòng)衛(wèi)生事業(yè)創(chuàng)新和改革發(fā)展認(rèn)識(shí)不足。比如：針對人民群眾反映強(qiáng)烈的看病難、住院難、看病貴問題，缺乏解決的新理念、新思路、新觀點(diǎn)，建言獻(xiàn)策效果不佳。

二是文風(fēng)會(huì)風(fēng)不實(shí)。存在以文件落實(shí)文件，會(huì)議貫徹會(huì)議現(xiàn)象。文件數(shù)量多、開會(huì)時(shí)間長。發(fā)長文講長話，下發(fā)文件、召開會(huì)議缺乏統(tǒng)籌規(guī)劃。截止5月20日，局機(jī)關(guān)行政文件發(fā)文131份，印發(fā)簡報(bào)30期，“文山會(huì)海”現(xiàn)象還未得到遏制。

三是脫離群眾，不接地氣。有的同志習(xí)慣“窩”在辦公室寫文件、打電話發(fā)指令，不愿到基層走一走、看一看。有的調(diào)研到衛(wèi)生院不進(jìn)科室，進(jìn)科室不入病房，不了解職工及患者群眾真實(shí)需求，局黨委班子成員每年下鄉(xiāng)調(diào)研次數(shù)少，沒有深入醫(yī)療衛(wèi)生單位“換位”體驗(yàn)群眾反映的“看病難、看病貴”真實(shí)情況。

四是工作落實(shí)不力。在抓工作的方式上，仍存在安排部署多、抓督查落實(shí)差，一般號(hào)召多、現(xiàn)場指導(dǎo)少等現(xiàn)象。局黨委領(lǐng)導(dǎo)班子成員忙于具體事務(wù)，有時(shí)對工作統(tǒng)籌協(xié)調(diào)和細(xì)致深入抓督查落實(shí)力度不夠，導(dǎo)致工作失誤。如2013年衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員公開招聘資料審核環(huán)節(jié)，沒有吃透政策變化動(dòng)向，沒有嚴(yán)格審核考生報(bào)考專業(yè)，出現(xiàn)了個(gè)別考生所學(xué)專業(yè)與用人單位需求不相符合的情況發(fā)生。

2、方面

一是不敢擔(dān)當(dāng)、怕負(fù)責(zé)任。有的同志在繁重的改革發(fā)展任務(wù)面前，還沒有真正做到“事不避難、勇于擔(dān)當(dāng)”，畏首畏尾，放不開手腳、放不下負(fù)擔(dān)，不求有功、但求無過。有的求穩(wěn)怕亂思想嚴(yán)重，怕得罪人、怕丟選票，對分管領(lǐng)域的干部過于遷就，對于錯(cuò)誤的人事不敢作斗爭。

二是疏遠(yuǎn)群眾、脫離基層。存在“官本位”思想，班子成員主動(dòng)走出機(jī)關(guān)，深入基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)訪民情、問民憂、解民愁做得不夠，很少與群眾打成一片。比如鄉(xiāng)村醫(yī)生養(yǎng)老問題得不到有效的解決，一些個(gè)體醫(yī)生、鄉(xiāng)村醫(yī)生到局里上訪不斷，纏訪時(shí)有發(fā)生，我們只是從沒有政策依據(jù)等方面作解釋，沒有站在群眾角度考慮解決實(shí)際問題，服務(wù)群眾不積極主動(dòng)。

三是部門利益至上、大局意識(shí)不強(qiáng)。凡事單位效益優(yōu)先，部門利益至上，不從縣委政府大局出發(fā)，只強(qiáng)調(diào)本部門本行業(yè)的特殊性，缺乏大局意識(shí)、協(xié)作意識(shí)。XX鎮(zhèn)九村精神病人暴力傷人事件發(fā)生后，衛(wèi)生局從精神病醫(yī)院硬件設(shè)施不足、醫(yī)護(hù)人員缺乏、安全隱患存在角度出發(fā)，要求三所精神病院將360多人轉(zhuǎn)出治療，沒有考慮鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村社區(qū)和政法部門意見。

四是“門難進(jìn)、臉難看、事難辦”。有的同志工作態(tài)度不積極、不主動(dòng)，對待上訪群眾態(tài)度生硬，覺得上訪群眾就是來添麻煩的，沒有熱情接待；服務(wù)意識(shí)不強(qiáng)，便民措施不健全。在醫(yī)療服務(wù)方面，縣屬醫(yī)療機(jī)構(gòu)普遍掛號(hào)候診時(shí)間長、取藥檢查時(shí)間長、繳費(fèi)報(bào)賬時(shí)間長、診療時(shí)間短的“三長一短”問題。

五是關(guān)心基層不夠。有的不重視基層，不關(guān)心基層，對干部職工訴求不上心、不盡心，對分管聯(lián)系工作壓擔(dān)子、下任務(wù)多，參與研究、支持指導(dǎo)的少，有時(shí)扎堆布置工作，沒有給基層留出合理的研究安排和組織實(shí)施的時(shí)間。與干部職工交心談心少，對職工工作、生活中的具體困難和實(shí)際問題關(guān)心過問、幫助解決不夠。有時(shí)對干部職工所提意見反饋不及時(shí)、溝通不到位，一定程度上影響了大家建言獻(xiàn)策的積極性和主動(dòng)性。

3、享樂主義方面

一是組織渙散、紀(jì)律松弛。有的組織觀念淡薄，信口開河、口無遮攔。有的不講規(guī)矩，不守紀(jì)律，個(gè)人重大事項(xiàng)不向組織報(bào)告。有的紀(jì)律觀念不強(qiáng)，習(xí)以為常、不以為然的上班遲到早退。局機(jī)關(guān)部分干部職工上班遲到被紀(jì)委督查通報(bào)，高石鄉(xiāng)衛(wèi)生院新農(nóng)合經(jīng)辦人員因?yàn)楣ぷ鹘唤硬划?dāng)沒有及時(shí)給群眾辦理報(bào)賬手續(xù)被縣政府點(diǎn)名批評。

二是吃喝玩樂、貪圖享受。追求物質(zhì)享受，喜歡吃吃喝喝，熱衷迎來送往。在辦公條件、用車、出差等方面存在講待遇、比規(guī)格，講排場、比闊氣。有時(shí)借出差、開會(huì)機(jī)會(huì)順便去風(fēng)景名勝、文物遺址等地方變相旅游。有時(shí)組織工會(huì)活動(dòng)，安排職工吃喝，KTV唱唱歌等。

三是甘于平庸、不思進(jìn)取。衛(wèi)生系統(tǒng)人力、資金等實(shí)力不足，覺得在宣教文衛(wèi)系統(tǒng)里面是屬于“老幺”，不敢爭第一；缺少改革創(chuàng)新、開拓進(jìn)取精神，面臨困難問題不深入思考解決，有畏難情緒；個(gè)別同志認(rèn)為自己沒有功勞也有苦勞，有安于現(xiàn)狀、得過且過，做一天和尚撞一天鐘的現(xiàn)象；工作喜歡追求平穩(wěn)，遇到任務(wù)拈輕怕重，計(jì)較得失，重經(jīng)濟(jì)效益，輕社會(huì)效益。

4、奢靡之風(fēng)方面

一是揮霍公款、鋪張浪費(fèi)。超標(biāo)準(zhǔn)接待、吃高檔煙酒、公款?yuàn)蕵废M(fèi)。接待上級(jí)檢查工作時(shí)用好煙好酒好菜超標(biāo)準(zhǔn)招待，檢查下級(jí)單位時(shí)收“桿桿煙、包包煙”，接受下級(jí)單位的工作吃請安排。

二是有私駕公車和違規(guī)借用下屬單位車輛情況。在個(gè)別非正常情況下（如駕駛員事假、病休，遇突發(fā)或緊急公務(wù)需要處理），為了方便工作，有在縣城駕車處理公務(wù)的情況。局機(jī)關(guān)現(xiàn)有公務(wù)用車2臺(tái)，不能滿足繁重衛(wèi)生工作需要，違規(guī)借用沿口鎮(zhèn)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心公車。

三是干部職工節(jié)約意識(shí)不強(qiáng)。對干部職工的節(jié)約意識(shí)教育不夠，對干部職工艱苦奮斗、勤儉節(jié)約、精打細(xì)算、過緊日子的要求還不夠嚴(yán)格。有的同志沒 有把節(jié)儉作為一種精神追求和生活習(xí)慣，“下班不隨手關(guān)燈”、“電腦長時(shí)間待機(jī)”、“紙張單面打印”、“公車過度使用”等浪費(fèi)現(xiàn)象一定程度存在。

（三）關(guān)系群眾切身利益方面存在的問題

縣級(jí)公立醫(yī)院取消藥品加成后仍有一些藥品價(jià)格高于藥店零售價(jià)。

（四）聯(lián)系服務(wù)群眾“最后一公里”方面存在的問題

1、部分村衛(wèi)生室管理不規(guī)范，個(gè)別村醫(yī)生沒有長期堅(jiān)持坐診，影響村民及時(shí)看病就醫(yī)；

2、基層公共衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)服務(wù)人員不足，不能滿足工作需要，致使居民電子健康檔案建立不完善。

二、產(chǎn)生問題的原因分析

（一）理想信念有所動(dòng)搖。

對理論武裝重要性認(rèn)識(shí)不足，忽視了對世界觀、人生觀和價(jià)值觀的改造。有的同志自認(rèn)為理論水平不錯(cuò)，理論學(xué)習(xí)自覺性不高，工學(xué)矛盾處理得不夠好，忙于事務(wù)，工作沖淡了學(xué)習(xí)，特別是在理論學(xué)習(xí)方面存在表面應(yīng)付、完成任務(wù)的現(xiàn)象，理解精髓不夠。學(xué)習(xí)制度堅(jiān)持得不夠好，存在“以干代學(xué)”、“先干后學(xué)”的思想。學(xué)習(xí)上專題討論少、宣讀文件多，剖析問題少、部署工作多，在主觀上對加強(qiáng)理論武裝的緊迫感認(rèn)識(shí)不足，學(xué)習(xí)抓得不緊、功夫下得不夠，沒有觸及靈魂。受各種思潮的侵入和社會(huì)現(xiàn)實(shí)環(huán)境的影響，面對各種利益的誘惑，不自覺地會(huì)在工作待遇、社會(huì)地位各方面進(jìn)行橫向和縱向的比較，價(jià)值觀念產(chǎn)生不同程度的沖擊，使得理想信念有所動(dòng)搖。

（二）科學(xué)發(fā)展理念不牢固。

急于出成績，出成效，特別希望得到上級(jí)肯定，政績觀存在偏差，想問題、干事情、抓工作考慮基層實(shí)際、從實(shí)際出發(fā)不夠，有急功近利傾向，對形式主義的本質(zhì)和危害認(rèn)識(shí)不清，對形式主義做法抵制不力，有“隨大流”的思想。有的同志沒有樹立科學(xué)的發(fā)展觀，責(zé)任心缺失，考慮個(gè)人得失多，考慮事業(yè)發(fā)展和群眾利益少，心浮氣躁，知行不一，貪圖虛名，不求實(shí)效。

（三）宗旨意識(shí)有所淡化。

群眾觀點(diǎn)相對有些弱化，宗旨意識(shí)有所淡化，在教育黨員干部始終堅(jiān)持走群眾路線、牢固樹立群眾觀眾方面還不夠深入，致使一些黨員干部群眾觀念不強(qiáng)、與群眾感情不深、關(guān)心服務(wù)群眾不主動(dòng)，想問題、辦事情，有時(shí)不能完全從群眾利益出發(fā)，片面強(qiáng)調(diào)了對上級(jí)負(fù)責(zé)，對能不能完成上級(jí)任務(wù)、能不能受到上級(jí)關(guān)注和肯定考慮得較多。日常工作過程中，班子成員的工作負(fù)擔(dān)都很重，具體事務(wù)擠占了很多時(shí)間，到基層一線調(diào)查研究、了解情況、征求意見、解決問題的時(shí)間相對減少，沒有把準(zhǔn)深層次問題，沒有很好解決實(shí)際問題。

（四）黨性修養(yǎng)有所弱化。

隨著時(shí)間推移產(chǎn)生自我滿足、求穩(wěn)守成心理，開拓意識(shí)弱化，不求有功，但求無過，奮斗精神消減。放松了對主觀世界的改造，不重視黨性鍛煉和黨性修養(yǎng)，沒有牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀，在深刻的社會(huì)轉(zhuǎn)型面前思想觀念、價(jià)值取向出現(xiàn)錯(cuò)位，理想信念動(dòng)搖，革命意志衰退，精神懈怠萎靡，進(jìn)取心缺乏，拜金主義、享樂主義抬頭。

（五）執(zhí)政能力存在差距。

面對新形勢、新任務(wù)，我們的領(lǐng)導(dǎo)方式和執(zhí)政方式、領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制和工作機(jī)制還不完善，執(zhí)政能力有待進(jìn)一步提高。有的同志不注重新知識(shí)的學(xué)習(xí)和新技能的掌握，憑經(jīng)驗(yàn)辦事，遇到新問題用老辦法解決不了，遇到老問題不會(huì)用新知識(shí)新技能解決。

三、今后的努力方向和改進(jìn)措施

衛(wèi)生局黨委將以“”癥結(jié)、群眾反饋意見為著眼點(diǎn)，緊盯群眾關(guān)心的重點(diǎn)、難點(diǎn)、熱點(diǎn)問題，堅(jiān)持邊學(xué)邊習(xí)邊督邊查邊整改，將衛(wèi)生為民要求逐步落到實(shí)處，讓人群眾切身體會(huì)到黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)帶來的新變化。

（一）加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，堅(jiān)定理想信念。堅(jiān)持把學(xué)習(xí)作為一種精神追求、一種政治責(zé)任，切實(shí)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，以理論上的清醒和堅(jiān)定，始終保持思想上、政治上的清醒和堅(jiān)定。完善個(gè)人自學(xué)和集體學(xué)習(xí)相結(jié)合的制度，結(jié)合年度重點(diǎn)工作確定每次學(xué)習(xí)的內(nèi)容，堅(jiān)持采取專題講座、輔導(dǎo)報(bào)告、討論交流等多種形式提高學(xué)習(xí)人員的積極性。繼續(xù)深入學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策，學(xué)習(xí)十以來黨的一系列會(huì)議精神，學(xué)習(xí)一系列重要講話精神，學(xué)習(xí)黨的群眾工作有關(guān)路線方針政策，不斷用黨的理論和政策武裝頭腦、指導(dǎo)工作、推動(dòng)實(shí)踐。同時(shí)，系統(tǒng)地學(xué)習(xí)相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)、法律法規(guī)知識(shí)、領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)等相關(guān)知識(shí)，不斷提高政策理論水平和領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)水平。堅(jiān)持學(xué)以致用，大力倡導(dǎo)理論聯(lián)系實(shí)際的作風(fēng)，把理論學(xué)習(xí)與全面深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革相結(jié)合，努力把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為推動(dòng)武勝衛(wèi)生事業(yè)科學(xué)發(fā)展、加快發(fā)展的實(shí)際成效。

（二）加強(qiáng)黨性鍛煉，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。堅(jiān)持在推動(dòng)發(fā)展中加強(qiáng)黨性修養(yǎng)。按照“說真話、鼓真勁、做實(shí)事、收實(shí)效”的要求，不唯書、不唯上，堅(jiān)持實(shí)事求是，一切從實(shí)際出發(fā)，深入實(shí)際，調(diào)查研究，傾聽群眾的意見，了解群眾的疾苦，切實(shí)幫助人民群眾解決實(shí)際問題。堅(jiān)持在嚴(yán)格黨內(nèi)生活中加強(qiáng)黨性修養(yǎng)。嚴(yán)格黨內(nèi)政治生活，堅(jiān)持定期聽黨課、學(xué)黨史、學(xué)、學(xué)黨紀(jì)，定期開展批評與自我批評。班子成員積極參加黨支部、黨小組活動(dòng)，自覺接受支部和同志們的幫助和監(jiān)督。嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告制度，強(qiáng)化黨員的組織紀(jì)律觀念。堅(jiān)持在學(xué)習(xí)先進(jìn)中加強(qiáng)黨性修養(yǎng)。組織班子成員向孔繁森、焦裕祿、菊美多吉、蘭輝、畢世祥等先進(jìn)典型學(xué)習(xí)，以先進(jìn)為鏡找差距，向先進(jìn)看齊補(bǔ)“鈣”，著力解決“總開關(guān)”問題，以“知”促行，以行促“知”，推動(dòng)思想認(rèn)識(shí)進(jìn)一步提高，作風(fēng)進(jìn)一步轉(zhuǎn)變。

（三）樹牢宗旨意識(shí)，切實(shí)為民利民。以教育實(shí)踐活動(dòng)為契機(jī)，從廣大人民群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問題入手，切實(shí)解決涉及人民群眾切身利益的問題，增進(jìn)人民福祉。醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)主管部門結(jié)合開展“走基層、解難題、辦實(shí)事、惠民生”活動(dòng)，實(shí)施送關(guān)懷下基層、送醫(yī)技下基層、送藥品下基層、送服務(wù)下基層、送健康下基層。領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭接訪、帶案下訪和包案處理，處理群眾訴求，解決醫(yī)患糾紛。醫(yī)療衛(wèi)生單位廣泛開展“送醫(yī)下鄉(xiāng)”活動(dòng)，組織各科專家、教授、醫(yī)務(wù)人員到基層開展義診活動(dòng)，讓群眾真正感受到教育實(shí)踐活動(dòng)帶來的變化，享受到更多的實(shí)惠。

第2篇：班子對照檢查材料范文

一、 會(huì)議主題、目標(biāo)

堅(jiān)持以新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)黨的精神，以“新時(shí)代、新目標(biāo)、新業(yè)績”為主題，緊緊圍繞“合格評估”和“轉(zhuǎn)型提升”這兩大中心任務(wù)，深度聚焦“如何認(rèn)識(shí)新時(shí)代”、“提升哪些新標(biāo)準(zhǔn)”、“樹立什么新作風(fēng)”、“怎樣干出新業(yè)績”，通過對照檢查、黨性批評、開展批評和自我批評，引導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部“明職責(zé)、定目標(biāo)、提標(biāo)準(zhǔn)、轉(zhuǎn)作風(fēng)、爭一流”，不斷使自己的思想意識(shí)、能力素質(zhì)、精神狀態(tài)與建設(shè)學(xué)校一流學(xué)院的要求相適應(yīng)，與擔(dān)負(fù)的崗位職責(zé)相適應(yīng)。

二、時(shí)間安排

1月17日左右。

三、基本程序

根據(jù)民主生活會(huì)的要求，扎實(shí)做好會(huì)前、會(huì)中和會(huì)后各項(xiàng)工作。

(一)會(huì)前準(zhǔn)備

1、認(rèn)真組織學(xué)習(xí)。領(lǐng)導(dǎo)班子召開集中學(xué)習(xí)會(huì)，認(rèn)真學(xué)習(xí)7項(xiàng)重點(diǎn)內(nèi)容：(1)黨的報(bào)告和；(2)系列重要講話精神；(3)視察寧夏重要講話精神；(4)自治區(qū)第十二次黨代會(huì)精神；（5）分管工作政策業(yè)務(wù)、法律法規(guī)；（6）全國全區(qū)教育系統(tǒng)有關(guān)會(huì)議精神。通過深入學(xué)習(xí)，準(zhǔn)確把握民主生活會(huì)的基本程序、方法和要求，為深入剖析、開展批評和自我批評奠定基礎(chǔ)。

2、擬定職責(zé)標(biāo)準(zhǔn)。加深對 “新時(shí)代、新目標(biāo)、新業(yè)績”的理解，進(jìn)一步明確自身崗位職責(zé)和擔(dān)負(fù)的目標(biāo)任務(wù)，領(lǐng)導(dǎo)班子和成員結(jié)合實(shí)際，深入思考擔(dān)負(fù)的職責(zé)是什么，工作的目標(biāo)是什么，一流的標(biāo)準(zhǔn)是什么。

3、廣泛征求意見。在本學(xué)期放假前適時(shí)組織召開教師座談會(huì)，廣泛聽取教師對領(lǐng)導(dǎo)班子的建議。

4、深入談心交心。圍繞“職責(zé)、目標(biāo)、標(biāo)準(zhǔn)”三方面內(nèi)容開展談話，談自己的不足、差距和整改方向，班子成員相互之間必談，真正把問題談開談實(shí)、把思想談通談透。

5、撰寫對照檢查材料。班子成員自己動(dòng)手撰寫個(gè)人對照檢查材料和相互批評意見。要緊密結(jié)合自身思想、工作、作風(fēng)實(shí)際，突出剖析個(gè)性問題，使對照檢查有本班子特點(diǎn)、有本人特點(diǎn)。在此基礎(chǔ)上，每名班子成員親自撰寫個(gè)人民主生活會(huì)發(fā)言提綱。

6、開展批評和自我批評。自我批評要落細(xì)落小，見人見事見思想，相互批評要坦誠相見，開門見山，不能搞一團(tuán)和氣，當(dāng)老好人。每輪批評結(jié)束后，班子成員要立即進(jìn)行表態(tài)，主動(dòng)認(rèn)領(lǐng)，及時(shí)作出回應(yīng)。黨總支書記要代表班子做對照檢查，帶頭開展批評和自我批評，同時(shí)對班子成員相互批評意見進(jìn)行把關(guān)。

(二)召開會(huì)議

班子專題民主生活會(huì)，按下列要求進(jìn)行：

1、參加人員。領(lǐng)導(dǎo)班子全體成員，各教研室負(fù)責(zé)人。

2、會(huì)議議程。會(huì)議由黨總支書記主持。(1)黨總支書記介紹參會(huì)人員，明確會(huì)議主題和要求，介紹會(huì)前準(zhǔn)備情況。(2)黨總支書記代表領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)行對照檢查發(fā)言。(3) 黨總支書記進(jìn)行個(gè)人對照檢查發(fā)言。(4)其他班子成員對領(lǐng)導(dǎo)班子及黨總支書記進(jìn)行批評發(fā)言，要有具體批評意見。(5)其他班子成員依次進(jìn)行對照檢查發(fā)言，發(fā)言后，其他班子成員開展批評。(6) 黨總支書記對專題民主生活會(huì)作簡要小結(jié)。

3、會(huì)議材料。主要包括領(lǐng)導(dǎo)班子對照檢查材料、班子成員個(gè)人對照檢查材料、領(lǐng)導(dǎo)班子征求意見情況等。

（三）會(huì)后工作

第3篇：班子對照檢查材料范文

一、認(rèn)真組織學(xué)習(xí)，打牢思想基礎(chǔ)。這次組織生活會(huì)主題鮮明、內(nèi)容集中，堅(jiān)持把提高思想認(rèn)識(shí)擺在首位。分局機(jī)關(guān)先后組織了20次集中學(xué)習(xí)，重點(diǎn)圍繞學(xué)重要講話精神，學(xué)習(xí)弘揚(yáng)焦裕祿精神、蘇區(qū)精神和蘇區(qū)干部好作風(fēng)，深學(xué)原著、細(xì)讀原文，相互交流談?wù)J識(shí)、談體會(huì)，不斷把學(xué)習(xí)引向深入。通過學(xué)習(xí)，班子成員統(tǒng)一了思想、提振了精神、增進(jìn)了共識(shí)。增強(qiáng)了開展批評和自我批評的意識(shí)和勇氣，為開好專題組織生活會(huì)打牢了思想基礎(chǔ)。

二、征求群眾意見，誠懇查擺問題。堅(jiān)持開門、開門納諫，通過深入開展“黨員領(lǐng)導(dǎo)干部深入基層分片掛點(diǎn)調(diào)研活動(dòng)”和“黨員‘六比六當(dāng)’及‘十帶頭’”活動(dòng)，由分局主要領(lǐng)導(dǎo)帶頭、黨員干部深入基層分片掛點(diǎn)調(diào)研。廣大黨員干部深入到各養(yǎng)護(hù)道班，與一線養(yǎng)護(hù)職工同吃、同住、同學(xué)習(xí)、同勞動(dòng)，與一線養(yǎng)路工一同參與修補(bǔ)坑槽、整治路容、挖高路肩、清理水溝、橋涵等工作，切實(shí)體驗(yàn)基層養(yǎng)路工的工作環(huán)境和勞動(dòng)艱辛?；顒?dòng)過程中，要求掛點(diǎn)人員在基層召開一次座談會(huì)，廣泛征求職工意見，了解職工生產(chǎn)生活訴求，充分與職工談心交朋友。通過深入開展基層調(diào)研活動(dòng)，積極營造領(lǐng)導(dǎo)干部與廣大職工、機(jī)關(guān)與基層、行業(yè)與社會(huì)的和諧關(guān)系；轉(zhuǎn)變脫離群眾、脫離基層的不良作風(fēng)，提高工作效能；全面了解基層一線職工的生產(chǎn)生活和思想動(dòng)態(tài)，密切黨群干群關(guān)系，爭當(dāng)蘇區(qū)好干部；切實(shí)查找分局目前在養(yǎng)護(hù)生產(chǎn)、路政管理等方面存在的問題，分析原因并提出相應(yīng)的對策和建議。

其中支部班子成員到105線、道班及沿線鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村組、工地項(xiàng)目部等進(jìn)行實(shí)地調(diào)研，與基層一線職工、人大代表、政協(xié)委員、服務(wù)對象代表座談，虛心聽取基層意見建議，誠心誠意查找班子和個(gè)人自身問題?！叭汀备刹康綊禳c(diǎn)村組鎮(zhèn)村，深入田間地頭，為廣大黨員、群眾講黨課。并把班子和班子成員個(gè)人的對照檢查材料在“三送”掛點(diǎn)村進(jìn)行公示，廣泛征求群眾代表的意見。同時(shí)，采取蹲點(diǎn)調(diào)研、下訪聽訴、開設(shè)意見箱、召開座談會(huì)等多種方式，收集、查擺問題和意見373條，梳理匯總成50條。其中班子和班子成員“”問題47條。6月25日，召開了局領(lǐng)導(dǎo)班子查擺問題專題會(huì)議，會(huì)上，局領(lǐng)導(dǎo)班子成員對班子“”方面存在的突出問題進(jìn)行了進(jìn)一步的查擺，班子成員對號(hào)入座，分別對“”問題進(jìn)行了認(rèn)領(lǐng)。

第4篇：班子對照檢查材料范文

一、進(jìn)步熟悉、搞好思想發(fā)動(dòng)，為分析檢查階段打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)

分析檢查階段是承上啟下的關(guān)鍵階段，既是對學(xué)習(xí)調(diào)研階段工作效果的檢驗(yàn)，又是做好整改落實(shí)階段工作的基礎(chǔ)，為此我鄉(xiāng)黨委極為重視，專門召開了黨委會(huì)議研究落實(shí)此項(xiàng)工作，本著黨員干部受教育、科學(xué)發(fā)展上水平、人民群眾得實(shí)惠這一工作要求，具體制定了我鄉(xiāng)分析檢查階段的實(shí)施方案，及時(shí)召開了全鄉(xiāng)第一階段總結(jié)轉(zhuǎn)段動(dòng)員大會(huì)，既對第一階段的工作進(jìn)行科學(xué)總結(jié)，又對分析檢查階段進(jìn)行動(dòng)員部署，鄉(xiāng)黨委書記作了題為“繼續(xù)學(xué)習(xí) 創(chuàng)新思路 抓好環(huán)節(jié) 為推動(dòng)全鄉(xiāng)科學(xué)發(fā)展作出新貢獻(xiàn)”的動(dòng)員講話，他要責(zé)備鄉(xiāng)黨員干部學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀，正確把握講話主要內(nèi)容和精神實(shí)質(zhì)，把思想和行動(dòng)同一到中心的決策上來，同一到黨委的總體部署上來，同一到黨委的要求上來，他夸大：全鄉(xiāng)黨員干部要堅(jiān)持“回頭看”，理清調(diào)研階段存在的題目，查找阻礙**鄉(xiāng)工作科學(xué)發(fā)展的突出題目，增強(qiáng)查擺工作的實(shí)效性，認(rèn)真查擺自身在思想上、工作上存在的突出題目，深挖思想根源，明確努力方向，為保證整個(gè)教育活動(dòng)取得實(shí)實(shí)在在的效果奠定基礎(chǔ)，對分析檢查階段提出了三點(diǎn)要求，由于我鄉(xiāng)在分析檢查階段熟悉清、動(dòng)作快，強(qiáng)化了組織措施的領(lǐng)導(dǎo)，使得這項(xiàng)工作順利進(jìn)行。

二、周密安排，活化查擺形式，確保了查擺效果

為了體現(xiàn)查擺效果，黨委提出從“真、準(zhǔn)、深、像”四個(gè)方面下功夫，“真”就是對照檢查要認(rèn)真，對待業(yè)務(wù)工作要叫真；“準(zhǔn)”就是要找準(zhǔn)突出題目，找準(zhǔn)工作切進(jìn)點(diǎn)；“深”就是分析思想根源要深刻，檢查工作要深進(jìn)；“像”就是剖析題目要像自己，為此鄉(xiāng)黨委要責(zé)備體黨員干部嚴(yán)格對照“五查五看、四個(gè)規(guī)范、五個(gè)強(qiáng)化”等方面來查擺存在的突出題目，為查擺工作進(jìn)行了周密安排，制定了分析檢查推進(jìn)一覽表，既活化了查擺形式，又使查擺工作具有針對性和可操縱性。

1、堅(jiān)持自查自擺。我們采取干部查、辦公室查、班子查的形式，一是召開了黨員干部***座談會(huì)，重點(diǎn)查找黨委班子、黨員干部在履行職能以及黨性、黨風(fēng)、工作作風(fēng)上的題目；二是教育引導(dǎo)、組織幫查，在“群眾擺、自己查”的基礎(chǔ)上，對一些沒熟悉自身題目或?qū)︻}目找的不準(zhǔn)、根源挖得不深的黨員干部，由辦公室成員、鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)指出題目，促其進(jìn)步熟悉。

2、開門查擺。為了找準(zhǔn)我鄉(xiāng)在發(fā)展中各方面存在的突出題目，我們采取開門求短，以“發(fā)放調(diào)查問卷、召開各層面座談會(huì)、干部下鄉(xiāng)走訪調(diào)研、設(shè)立意見箱、開通熱線電話及電子郵箱”等五種方式查擺題目、征求意見和建議。共下發(fā)到各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子、黨員干部和**鄉(xiāng)自主創(chuàng)業(yè)的有成人士中調(diào)查問卷表200份；召開由鄉(xiāng)村干部、縣鄉(xiāng)人大代表、政協(xié)委員等層面職員參加座談會(huì)3次；組成13個(gè)征求意見小組深進(jìn)村屯、企業(yè)和群眾走訪調(diào)研，通過有針對性的查擺和征求意見、建議，為我鄉(xiāng)開好專題***生活會(huì)提供了素材。

3、召開專題***生活會(huì)，深挖題目根源。為了捉住重點(diǎn)，切實(shí)解決突出題目，鄉(xiāng)黨委堅(jiān)持做到了“四不上會(huì)”工作原則，即：題目沒找準(zhǔn)的不上會(huì)，查找題目不深刻的不上會(huì)，努力方向不明確的不上會(huì)，整改措施不具體的不上會(huì)，黨委班子都能勇于批評和自我批評，班子成員敢于揭短亮丑，盡不隱瞞地公然檢查、講真話、講實(shí)話、講心里話，真正把自我批評的過程變成了正確熟悉自己，加強(qiáng)黨性鍛煉的過程，都能以對黨、對工作事業(yè)、對同道高度負(fù)責(zé)的精神，堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，對待***生活會(huì)，做到了“四少四多”，即普遍題目少談，個(gè)性題目多談；一般題目少談，重點(diǎn)題目多談；?？春涂隙ǖ脑捝僬?，題目和意見多談；客套話少談，心里話多談。達(dá)到了圍繞中心求共叫的目的。

三、嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真撰寫對照檢查材料

在廣泛聽取各方面意見和深進(jìn)總結(jié)反思的基礎(chǔ)上，我們黨委要求領(lǐng)導(dǎo)班子集體、班子成員、辦公室及所有干部按照要求撰寫對照檢查材料。

第5篇：班子對照檢查材料范文

一、會(huì)議時(shí)間：2020年5月 日

二、會(huì)議地點(diǎn)：

三、參會(huì)人員：

列席人員：

四、會(huì)議議程：

1.支部書記（副書記）作巡察整改專題組織生活會(huì)會(huì)前準(zhǔn)備情況報(bào)告；

2.支部書記（副書記）匯報(bào)支部對照檢查材料；

3. 支部書記（副書記）個(gè)人對照檢查材料；（支委會(huì)成員或黨員進(jìn)行批評）

4.A作個(gè)人對照檢查材料；

5.B作個(gè)人對照檢查材料；

第6篇：班子對照檢查材料范文

一、開展廣泛征求意見和談心活動(dòng)。

通過談心、召開會(huì)議集中測評等多種形式，發(fā)放《征求意見表》，廣泛征求意見和建議，共征求到各類意見10條。開展談心活動(dòng)，通過談心交心征求意見。領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間、領(lǐng)導(dǎo)與黨員之間、黨員與黨員之間廣泛開展談心活動(dòng)，通過談心，達(dá)到了溝通思想，相互提醒，增進(jìn)了解和團(tuán)結(jié)。征求意見結(jié)束后，我局召開會(huì)議，提出了下一步工作目標(biāo)：

1、結(jié)合征求到的局整體和黨員個(gè)體存在的意見與問題，按照黨支部的要求，要求人人認(rèn)真剖析思想根源，撰寫好個(gè)人剖析材料。

2、針對發(fā)現(xiàn)存在的問題與不足，對癥下藥，認(rèn)真找出解決與整改的辦法舉措。能立即解決和整改的決不拖延。

3、認(rèn)真召開班子民主生活會(huì)，按照準(zhǔn)備好的剖析材料，逐個(gè)進(jìn)行對照檢查，積極開展批評與自我批評，開展民主評議。

二、以班子生活會(huì)為載體，開展深入查糾整改。

12月20日下午，在局長主持下，我局深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)第二階段領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)在局會(huì)議室召開，局班子成員參加了生活會(huì)，此次局領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)的主題是：在這次學(xué)習(xí)教育活動(dòng)中，通過廣泛征求意見、談心談話、學(xué)習(xí)提高，對照活動(dòng)提出的要求，圍繞每個(gè)人自身存在的問題，開展健康的思想斗爭，進(jìn)行批評和自我批評，進(jìn)一步查找自身存在的問題，深刻剖析存在問題的原因，明確整改措施、目標(biāo)和期限。生活會(huì)采取先由一個(gè)成員進(jìn)行自我剖析發(fā)言，而后大家共同對一人進(jìn)行幫助，進(jìn)一步查找問題，指出不足，再由被評議的同志表態(tài)發(fā)言的方式進(jìn)行，由局長帶頭發(fā)言。按照“團(tuán)結(jié)—批評—團(tuán)結(jié)”的公式，開展了嚴(yán)肅認(rèn)真的批評和自我批評，做到了公開批評講真話，講原則不講關(guān)系，講黨性不講私情，不回避矛盾和問題，不參雜私心雜念，不糾纏細(xì)枝末節(jié)。做到敢于揭短亮丑，查擺實(shí)際問題。

班子民主生活會(huì)上，每個(gè)成員都對要求進(jìn)行了重點(diǎn)說明，接受其他成員和中層干部的監(jiān)督。同時(shí)，對自身存在的問題也提出了整改措施和目標(biāo)時(shí)限。通過深入開展批評與自我批評，提出問題和不足，提出批評意見和建議。

最后，認(rèn)真總結(jié)，明確努力方向。針對生活會(huì)和查擺中提出的問題和不足，在今后的工作中，我局班子及成員將從以下幾個(gè)方面努力，以適應(yīng)新形勢，克服和改正問題，使我局隊(duì)伍更加整齊，在取得全省先進(jìn)司法局的基礎(chǔ)上，為實(shí)現(xiàn)躋身全國先進(jìn)的目標(biāo)打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。一要在黨風(fēng)廉政建設(shè)的進(jìn)程中發(fā)揮模范作用，二要在和諧社會(huì)建設(shè)中發(fā)揮模范作用，三要在愛崗敬業(yè)的奉獻(xiàn)中發(fā)揮模范作用。

三、深入開展大調(diào)研活動(dòng)，在思想上樹牢科學(xué)發(fā)展觀。

第7篇：班子對照檢查材料范文

古語云：“取法乎上，僅得其中；取法乎中，僅得其下?！睒?biāo)準(zhǔn)決定質(zhì)量，標(biāo)準(zhǔn)考驗(yàn)?zāi)芰ΑＫ氖邎F(tuán)黨委常委班子專題民主生活會(huì)之所以取得成功，就在于高標(biāo)準(zhǔn)部署、嚴(yán)要求落實(shí)，做到了抓鐵有痕、踏石留印。會(huì)前，團(tuán)場黨委常委班子成員提前預(yù)熱、持續(xù)升溫，認(rèn)真學(xué)習(xí)了在指導(dǎo)河南省蘭考縣專題民主生活會(huì)時(shí)的重要講話精神、第二次中央新疆工作座談會(huì)精神以及車俊政委在指導(dǎo)四十七團(tuán)黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)時(shí)的講話，以蘭考縣為標(biāo)桿，班子成員之間坦誠溝通，深入開展“一對一”談心交心，班子及班子成員的對照檢查材料均進(jìn)行了數(shù)十次大修改方才定稿，由表及里、由淺入深，問題查擺得越來越具體，越來越實(shí)在，越來越觸及深層次問題、實(shí)質(zhì)性問題，“畫像”也“畫”得越來越準(zhǔn)。會(huì)上，班子成員坦誠相見，自我批評揭短亮丑，相互批評不遮不掩、直截了當(dāng)，“真刀真槍、見筋見骨”的批評“辣味”十足，被批評的同志普遍紅了臉、出了汗。更重要的是，在每個(gè)班子成員個(gè)人對照檢查時(shí)，車俊政委都不時(shí)插話、點(diǎn)評，對問題該批評的批評，對成績該肯定的肯定，與大家既交流思想，又教授工作方法，場面嚴(yán)肅活潑。

四十七團(tuán)專題民主生活會(huì)是兵團(tuán)第二批教育實(shí)踐活動(dòng)專題民主生活會(huì)“第一炮”。當(dāng)前，兵團(tuán)第二批黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)陸續(xù)進(jìn)入查擺問題、開展批評環(huán)節(jié)。教育實(shí)踐活動(dòng)搞得好不好、扎不扎實(shí)，關(guān)鍵一點(diǎn)就看民主生活會(huì)開得怎么樣。只有將認(rèn)真態(tài)度和精神貫穿專題民主生活會(huì)全過程，真交心、真批評，真亮丑、動(dòng)真格，民主生活會(huì)才能開出高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量，教育實(shí)踐活動(dòng)才能確保不虛、不空、不偏、不走過場。

開好高標(biāo)準(zhǔn)高質(zhì)量的專題民主生活會(huì)，要精心謀劃、扎實(shí)準(zhǔn)備、談心交心。凡事預(yù)則立，不預(yù)則廢。召開專題民主生活會(huì)前要著力解決好學(xué)習(xí)教育不到位、征求意見流于形式、交流談心淺嘗輒止等問題。要堅(jiān)持開門搞活動(dòng)，廣泛聽取意見建議，傾聽民心民聲。班子成員之間更要在談心交心方面下足工夫，把問題擺上桌面、把話講在當(dāng)面，做到敞開心扉、以誠相見，把問題談開、思想談通、意見談好，決不能以閑聊代替交心、以談感情代替談問題、以交換工作意見代替指出對方問題。

開好高標(biāo)準(zhǔn)高質(zhì)量的專題民主生活會(huì)，要認(rèn)真查擺問題、撰寫對照檢查材料?！板迦宰詽崱笔屈h的干部應(yīng)具備的品質(zhì)。要把標(biāo)準(zhǔn)定高、尺子把嚴(yán)、工夫下深，著重查找自身存在的突出的、典型的、深層次的、實(shí)質(zhì)性的問題。撰寫對照檢查材料要開門見山、直奔主題，對準(zhǔn)號(hào)、把準(zhǔn)脈，有深度、畫準(zhǔn)像，見事見人見思想，列舉問題的具體表現(xiàn)和典型事例，深挖問題根源，提出整改措施。尤其要注意切不能把對照檢查材料寫成工作總結(jié)或述職報(bào)告，不能以下級(jí)部門、干部隊(duì)伍中的問題代替自身問題，以工作問題代替作風(fēng)問題，不能以班子問題代替?zhèn)€人問題。

第8篇：班子對照檢查材料范文

 局群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)辦公室：

收到《河南省旅游局對照檢查材料匯編》后，機(jī)關(guān)服務(wù)中心黨支部組織黨員進(jìn)行了認(rèn)真學(xué)習(xí)，認(rèn)為局黨組班子、局領(lǐng)導(dǎo)個(gè)人及各處室和二級(jí)單位班子的對照檢查材料寫得都很扎實(shí)，查擺問題客觀準(zhǔn)確、不遮丑、不護(hù)短，整改措施針對性強(qiáng)，具有可操作性?，F(xiàn)向局黨組提出一點(diǎn)建議，請參考：

請局黨組進(jìn)一步改進(jìn)作風(fēng)，深入基層，注重創(chuàng)新，加快推進(jìn)我省旅游業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)，建議每位局黨組成員根據(jù)分工選擇一家優(yōu)勢旅游企業(yè)作為聯(lián)系點(diǎn)，指導(dǎo)其發(fā)揮優(yōu)勢、創(chuàng)新發(fā)展，盡快做大做強(qiáng)，使之成為在中部地區(qū)乃至全國都具有較大影響力的企業(yè)。同時(shí)，建議每位局黨組成員針對分管工作存在的突出問題和發(fā)展瓶頸，選擇一到兩家面臨困難的旅游企業(yè)或項(xiàng)目，深入指導(dǎo)，助其克服困難、解決問題，爭取早日走上健康的發(fā)展道路。

 

第9篇：班子對照檢查材料范文

“到湖南工作后，以‘會(huì)議’形式熟悉情況比較多，有時(shí)一個(gè)議題開幾次會(huì)，有時(shí)專題會(huì)開得比較長，一些部門的負(fù)責(zé)人‘陪會(huì)’比較多。大家反映，政府的各種會(huì)議多，存在著‘以會(huì)議落實(shí)會(huì)議，以文件落實(shí)文件’的情況，我也負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任?！?/p>

……

9月27日至28日，湖南省委常委會(huì)召開專題民主生活會(huì)。省委書記、省人大常委會(huì)主任徐守盛，省委副書記、省長杜家毫帶頭作自我檢查。

為高質(zhì)量高水平開好這次專題民主生活會(huì)，省委常委會(huì)中心組先后4次集中學(xué)重要講話精神，專題聽取了關(guān)于的輔導(dǎo)報(bào)告，集中觀看了《的四個(gè)晝夜》、《蘇聯(lián)20年祭――俄羅斯人在訴說》等教育片。通過“群眾提、自己找、上級(jí)點(diǎn)、互相幫、集體議”等方式，認(rèn)真查找“”方面存在的問題。全省共有10.3萬名干部群眾向省委常委會(huì)及成員提出意見，其中“”問題1151條。在中央督導(dǎo)組的指導(dǎo)下，徐守盛先后多次主持修改省委常委會(huì)的對照檢查材料，省委常委會(huì)集體討論了2次，書面征求省委常委意見3次，并廣泛征求了黨的十代表和省委委員的意見。省委常委會(huì)成員對個(gè)人的對照檢查材料也進(jìn)行了反復(fù)修改，多的修改達(dá)16次。徐守盛帶頭逐一找省委常委談心交心，常委相互之間進(jìn)行了認(rèn)真的、誠摯的、深入的交心談心。

會(huì)議前，省委常委班子集體學(xué)習(xí)了指導(dǎo)河北省委常委班子專題民主生活會(huì)的重要講話精神。會(huì)議期間，又組織收看了9月25日在河北指導(dǎo)的有關(guān)新聞報(bào)道，進(jìn)一步提高了開展批評和自我批評的自覺性。

會(huì)上，徐守盛代表省委常委會(huì)作對照檢查，深刻剖析了“”方面存在的突出問題。徐守盛毫不避諱地?cái)[出了這些問題的具體表現(xiàn)：如理念、規(guī)劃提得多了一些，有的政策措施不過硬、效果不理想；實(shí)際工作中存在過于求名次、進(jìn)位次的傾向；學(xué)風(fēng)不正、會(huì)議活動(dòng)過多過濫、檢查評比和領(lǐng)導(dǎo)小組名目繁多；有的調(diào)查研究不夠深入；有的決策結(jié)合本地實(shí)際、維護(hù)群眾利益不夠；有的同志不敢負(fù)責(zé)、缺少擔(dān)當(dāng)，做老好人；有的同志存在意志消減、不愿吃苦、計(jì)較待遇的現(xiàn)象；有的同志存在因循守舊、固步自封現(xiàn)象；有的公務(wù)接待存在講排場、超標(biāo)準(zhǔn)的現(xiàn)象，等等。針對這些問題，常委班子著重從理想信念、宗旨意識(shí)、黨性修養(yǎng)、政治紀(jì)律和政績觀、權(quán)力觀、世界觀等方面深刻剖析原因，有針對性地提出了整改措施。

省委常委會(huì)成員逐一作了深刻的對照檢查。大家集中剖析了自己在、形式主義方面的問題。有的同志談到，現(xiàn)在下基層調(diào)研事先安排好的多，臨時(shí)看點(diǎn)的少。有的同志還談到，自己在聽取別人意見時(shí)，有時(shí)不太耐煩，比較主觀，沒等大家把意見說完就打斷下了結(jié)論。

大家還重點(diǎn)檢查了自己在享樂主義、奢靡之風(fēng)方面的問題，有同志談到，對超標(biāo)準(zhǔn)公務(wù)接待、鋪張浪費(fèi)、奢靡之風(fēng)的極端危害性認(rèn)識(shí)不足，甚至認(rèn)為是小節(jié)問題、無傷大雅。

有的同志還談到政績觀方面出現(xiàn)的偏差，政績沖動(dòng)意識(shí)時(shí)有抬頭，有時(shí)把個(gè)人的政聲、名望看得太重，在某些方面過于追求任期內(nèi)地方發(fā)展、局部利益，甚至不惜搞政策變通、打球。

還有的同志談到，對一些不對、不好、不妥的東西，抵制不夠，說真話、辦實(shí)事的自覺性打了折扣，隨大流、看著辦等思想有時(shí)占據(jù)了上風(fēng)……每位班子成員的對照檢查都很深、很實(shí)、很細(xì)，都針對自身存在的問題，明確了整改的方向和措施。