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【摘要】
目的:分析婦產(chǎn)科護(hù)理質(zhì)量控制和安全管理存在的若干問題,以進(jìn)一步改進(jìn)服務(wù)環(huán)節(jié)的護(hù)理質(zhì)量。方法:通過完善婦產(chǎn)科護(hù)理質(zhì)量管理體系,制定婦產(chǎn)科管理標(biāo)準(zhǔn),并圍繞質(zhì)量管理,不斷改進(jìn)各個環(huán)節(jié)中潛在的問題,認(rèn)真落實護(hù)理措施,從根本上不斷提高護(hù)理質(zhì)量,消除護(hù)理隱患,確保護(hù)理安全。結(jié)果:由于及時落實整改措施,詳細(xì)制定了護(hù)理工作考核標(biāo)準(zhǔn),從而能夠有效監(jiān)督,檢查,評價環(huán)節(jié)質(zhì)量,切實解決護(hù)理問題。結(jié)論:通過臨床實踐找出存在的不足,在婦產(chǎn)科護(hù)理管理中持續(xù)進(jìn)行質(zhì)量該進(jìn),有效控制不良因素的發(fā)生,確保護(hù)理質(zhì)量優(yōu)質(zhì),安全。
【關(guān)鍵詞】婦產(chǎn)科;護(hù)理質(zhì)量;患者;安全管理
隨著社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展,人們對于醫(yī)療質(zhì)量的要求越來越高,護(hù)理質(zhì)量和安全管理越來越受到患者的重視。婦產(chǎn)科由于孕產(chǎn)婦具有病情變化快,風(fēng)險大,個性化服務(wù)需求多,技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)要求高等特點,已經(jīng)成為醫(yī)療護(hù)理糾紛的高發(fā)區(qū)[1]。因此,在婦產(chǎn)科護(hù)理中如何提高護(hù)理質(zhì)量,加強(qiáng)患者的安全管理,成為了廣受關(guān)注的問題。本文選取我院2014年2月-2015年2月收治的50例婦產(chǎn)科住院患者作為本次研究的對象,采用優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)、實施安全管理模式取得了較為顯著的效果,現(xiàn)分析如下。
1.資料與方法
1.1一般資料
選取我院2014年2月-2015年2月收治的100例婦產(chǎn)科住院患者作為本次研究的對象,隨機(jī)分為觀察組(50例)和對照組(50例)。年齡為22-32歲,平均年齡為(26.55±2.55)。觀察組年齡為22-30歲,對照組年齡為24-32歲。兩組在基本資料方面比較,沒有統(tǒng)計學(xué)意義(P>0.05)。
1.2方法
對照組采用常規(guī)護(hù)理服務(wù)和傳統(tǒng)管理模式,觀察組采用優(yōu)質(zhì)的護(hù)理服務(wù)和安全管理模式:提升護(hù)理人員護(hù)理理念:護(hù)理人員在護(hù)理中注意護(hù)理細(xì)節(jié),給每一位患者優(yōu)質(zhì)的護(hù)理服務(wù)避免護(hù)理風(fēng)險。提高護(hù)理責(zé)任心是安全管理工作中的重點,護(hù)理中一切以患者為中心,在完成一般護(hù)理的基礎(chǔ)上給予患者優(yōu)質(zhì)的、人性化的護(hù)理,增強(qiáng)護(hù)患關(guān)系。完善護(hù)理質(zhì)量管理體系:護(hù)理中要以提高護(hù)理質(zhì)量為目標(biāo)有效的進(jìn)行護(hù)理,建立相應(yīng)的護(hù)理質(zhì)量管理體系,約束護(hù)理人員,提高護(hù)理人員的工作熱情,將婦產(chǎn)科護(hù)理服務(wù)更加專業(yè)化、制度化。加強(qiáng)患者心理護(hù)理:心理護(hù)理是優(yōu)質(zhì)護(hù)理和患者安全管理中的重點內(nèi)容,每一位患者的情況不同,護(hù)理人員需要根據(jù)患者情況進(jìn)行針對性的心理護(hù)理。了解患者的心理變化,及時給予心理疏導(dǎo),幫助患者消除清理負(fù)擔(dān)。讓患者保持積極、開朗的態(tài)度接受護(hù)理和治療。減少患者的心理障礙在安全管理中有重要的意義,一定程度上可以避免不必要的糾紛。提高護(hù)理人員綜合能力:安全管理中對于護(hù)理人員的綜合能力要求較高,只有掌握了專業(yè)知識,提高了護(hù)理能力才能避免安全事故的出現(xiàn)。因此要提高護(hù)理人員的綜合能力,與時俱進(jìn),以患者為護(hù)理的中心,讓護(hù)理人員學(xué)會不斷地提升自己,端正自己,保證護(hù)理的安全與質(zhì)量。
1.3觀察指標(biāo)
對比兩組患者護(hù)理質(zhì)量和護(hù)理滿意度。護(hù)理質(zhì)量考察標(biāo)準(zhǔn)為整體護(hù)理質(zhì)量、患者滿意度調(diào)查,安全管理模式的應(yīng)用為例,患者通過填寫滿意度測評量表來評估臨床護(hù)理滿意度:非常滿意:評分≥90分;一般滿意:80-89分;不滿意:<80分。總滿意率=(非常滿意例數(shù)+一般滿意例數(shù))/總例數(shù)x100%。
1.4統(tǒng)計學(xué)方法
采取統(tǒng)計學(xué)軟件SPSS13.0對上述數(shù)據(jù)進(jìn)行匯總并作分析和處理,計數(shù)資料采用卡方檢驗,計量資料采用t值檢驗,P<0.05為比較差異有統(tǒng)計學(xué)意義。
2.結(jié)果
對比兩組患者對整體護(hù)理的滿意程度,觀察組明顯優(yōu)于對照組,兩組對比有統(tǒng)計學(xué)意義(P<0.05)。
3.討論
婦產(chǎn)科是較為特殊的科室,服務(wù)對象是孕產(chǎn)婦,體質(zhì)均較為特殊,給護(hù)理帶來一定的風(fēng)險。因此要提高護(hù)理的質(zhì)量,提升護(hù)理人員的綜合能力,才能給患者全面的、優(yōu)質(zhì)的、安全的護(hù)理[2]。提高患者的安全管理,杜絕安全事故的發(fā)生,做好每一項護(hù)理工作,確保護(hù)理工作順利的進(jìn)行。本次研究中通過優(yōu)質(zhì)的整體護(hù)理和安全的管理模式在最大限度上降低了護(hù)理風(fēng)險,減少了護(hù)理缺陷和護(hù)患矛盾情況的發(fā)生率,護(hù)理缺陷的發(fā)生率為6.00%,低于對照組的36.00%,護(hù)理滿意度達(dá)到了98.00%,證實該方法的有效性。綜上所述,采用優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)、實施安全管理模式具有顯著的效果,保障了護(hù)理工作的安全性,同時也提高了護(hù)理滿意度,值得推廣應(yīng)用。
參考文獻(xiàn)
[1]張敏.婦產(chǎn)科護(hù)理質(zhì)量控制與安全管理[J].大家健康(下旬版),2014,(6):206-206,207.
[2]薛小燕.婦產(chǎn)科護(hù)理質(zhì)量管理與安全管理新思路與新方法[J].醫(yī)學(xué)信息,2014,(39):485-485.
作者:高薇 單位:江蘇省蘇州市立醫(yī)院本部婦科三病區(qū)