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企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展紀(jì)檢監(jiān)察積極影響分析

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企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展紀(jì)檢監(jiān)察積極影響分析

[摘要]在目前市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展的大背景下,企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展也面臨著越來(lái)越大的嚴(yán)峻形勢(shì),因而,實(shí)現(xiàn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)的快速穩(wěn)定發(fā)展已經(jīng)成為必然要求。在當(dāng)前企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展過(guò)程中,為能夠使其達(dá)到預(yù)期的效果,需要對(duì)于各個(gè)方面的影響因素進(jìn)行有效把握,而紀(jì)檢監(jiān)察工作就是其中比較重要的影響因素之一,它對(duì)于企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展具有積極的影響,這就需要有關(guān)人員對(duì)于這方面充分準(zhǔn)確把握,以確保企業(yè)經(jīng)濟(jì)得到健康、持續(xù)、穩(wěn)定的發(fā)展。

[關(guān)鍵詞]企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展;紀(jì)檢監(jiān)察;積極影響

在當(dāng)前企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展過(guò)程中,提升企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平,使企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展取得滿意效果,進(jìn)而實(shí)現(xiàn)社會(huì)整體經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展已經(jīng)成為必然的趨勢(shì)。就目前企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展實(shí)際情況而言,很多方面的工作及因素都會(huì)影響到經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平及效果,而紀(jì)檢監(jiān)察工作就是眾多影響因素中比較重要的一種。本文就企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展中紀(jì)檢監(jiān)察工作的積極影響,從而對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察工作的開(kāi)展更好把握,為企業(yè)經(jīng)濟(jì)的良好發(fā)展提供基礎(chǔ)與保障。

1企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展中紀(jì)檢監(jiān)察工作產(chǎn)生的積極影響

在目前企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展過(guò)程中,紀(jì)檢監(jiān)察工作已經(jīng)成為重要的內(nèi)容及組成部分,并且對(duì)于企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展具有積極影響,可起到良好的促進(jìn)和保障作用。就目前企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展中紀(jì)檢監(jiān)察工作開(kāi)展的實(shí)際情況而言,其積極影響主要體現(xiàn)在以下幾點(diǎn)。首先,紀(jì)檢監(jiān)察工作在企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展方面可起到良好的監(jiān)督作用。作為企業(yè)內(nèi)部的紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén),對(duì)于企業(yè)發(fā)展方向及路線可起到有效監(jiān)督作用,對(duì)于企業(yè)建設(shè)發(fā)展具有很好的幫助作用。在當(dāng)前企業(yè)實(shí)際經(jīng)營(yíng)發(fā)展過(guò)程中,企業(yè)內(nèi)部職工思想會(huì)受到周圍眾多的環(huán)境影響,而正確的企業(yè)價(jià)值觀能夠起到理想的教育作用。因而,通過(guò)紀(jì)檢監(jiān)察工作的有效開(kāi)展,可使企業(yè)在進(jìn)行決策的過(guò)程中,確保決策的正確性及合理性。其次,對(duì)于企業(yè)管理部門(mén),紀(jì)檢監(jiān)察工作可以起到有效的再監(jiān)督作用。在企業(yè)實(shí)際發(fā)展過(guò)程中,企業(yè)考核、評(píng)優(yōu)制度及獎(jiǎng)金分配制度等方面均與員工利益存在密切關(guān)系,在評(píng)先選優(yōu)方面可能會(huì)有分配失衡狀況的存在,導(dǎo)致企業(yè)內(nèi)部有出現(xiàn)矛盾,因而作為企業(yè)紀(jì)檢部門(mén)需要核實(shí)評(píng)選標(biāo)準(zhǔn)及結(jié)果,對(duì)于在實(shí)際評(píng)選過(guò)程中所出現(xiàn)的不公平及不合理情況應(yīng)當(dāng)及時(shí)進(jìn)行糾正,從而使員工合法利益得到保證,有效激發(fā)員工的工作熱情,促使員工在企業(yè)發(fā)展中更好地投入時(shí)間和精力,推動(dòng)企業(yè)快速高效地發(fā)展。再次,紀(jì)檢監(jiān)察工作有利于企業(yè)持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展。在當(dāng)前企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展過(guò)程中,實(shí)現(xiàn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)的持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展已經(jīng)成為必要的任務(wù)及需求,而紀(jì)檢監(jiān)察工作的有效開(kāi)展可使這一目標(biāo)較好實(shí)現(xiàn),在企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察工作有效開(kāi)展的基礎(chǔ)上,可以及時(shí)發(fā)現(xiàn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展中存在的問(wèn)題,針對(duì)存在的這些問(wèn)題,也就可以選擇有效的方式及方法予以及時(shí)解決,從而引導(dǎo)企業(yè)在合法、合規(guī)的范圍內(nèi),持續(xù)穩(wěn)定健康發(fā)展[1-2]。

2企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展中紀(jì)檢監(jiān)察工作開(kāi)展的有效途徑及策略

2.1不斷完善紀(jì)檢監(jiān)察體系

在當(dāng)前企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展過(guò)程中,為能夠使紀(jì)檢監(jiān)察工作得以有效開(kāi)展,首先需要注意的一點(diǎn)就是應(yīng)當(dāng)對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察體系不斷完善,從而使紀(jì)檢監(jiān)察工作的開(kāi)展具有更好的基礎(chǔ)與指導(dǎo),保證紀(jì)檢監(jiān)察工作得以穩(wěn)定有序開(kāi)展。一方面,在企業(yè)管理上,應(yīng)當(dāng)保證實(shí)現(xiàn)公開(kāi)化及透明化,對(duì)于企業(yè)信息應(yīng)當(dāng)保證實(shí)現(xiàn)共享,尤其是對(duì)于企業(yè)內(nèi)部的紀(jì)檢信息,更要注重其公開(kāi)性及透明性,要積極接受基層人群的協(xié)助及監(jiān)督,從而使企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察工作的開(kāi)展更加全面,使其具有更理想的群眾基礎(chǔ)與支持。另一方面,對(duì)于紀(jì)檢監(jiān)察工作的開(kāi)展,應(yīng)當(dāng)使其能夠得到應(yīng)有效果,對(duì)于企業(yè)內(nèi)部的中高層干部需要對(duì)其進(jìn)行有效監(jiān)管,使這些人員可以通過(guò)紀(jì)檢監(jiān)察工作的開(kāi)展進(jìn)行自我反省及反思,在此基礎(chǔ)上有效避免出現(xiàn)貪污腐敗情況的發(fā)生。此外,作為企業(yè)內(nèi)部黨委,應(yīng)當(dāng)對(duì)自身責(zé)任明確,對(duì)于紀(jì)檢監(jiān)察工作的開(kāi)展應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)支持力度,從而保證紀(jì)檢監(jiān)察工作的開(kāi)展能夠得到有效落實(shí),保證紀(jì)檢監(jiān)察工作的作用更好發(fā)揮,為企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供更好的基礎(chǔ)與保障。

2.2進(jìn)一步健全相關(guān)法律法規(guī)

在企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察工作的實(shí)際開(kāi)展過(guò)程中,必須以國(guó)家及地方相關(guān)的法律法規(guī)為準(zhǔn)繩,在此基礎(chǔ)上才能夠使紀(jì)檢監(jiān)察工作的開(kāi)展具有更好的依據(jù)及支持,使紀(jì)檢監(jiān)察工作的開(kāi)展具有更好的基礎(chǔ)。因此,相關(guān)政府部門(mén)應(yīng)當(dāng)對(duì)企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察工作的開(kāi)展加強(qiáng)重視及支持,充分把握并進(jìn)一步健全紀(jì)檢監(jiān)察工作開(kāi)展過(guò)程中需要應(yīng)用的相關(guān)法律法規(guī),進(jìn)而針對(duì)這些法律法規(guī)中存在的不足之處進(jìn)一步完善,從而使企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察工作的開(kāi)展具有更好的法律依據(jù)及支持,也能夠得到更理想的指導(dǎo)。同時(shí),在企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察工作的開(kāi)展中還需要引入外部監(jiān)督機(jī)制,使企業(yè)內(nèi)部能夠接受社會(huì)上各個(gè)方面的監(jiān)督監(jiān)察,從而使企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察工作的開(kāi)展能夠更加完善,保證紀(jì)檢監(jiān)察工作的開(kāi)展得以順利實(shí)現(xiàn)。

2.3全面完善企業(yè)內(nèi)部規(guī)章制度

在目前企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察工作的實(shí)際開(kāi)展過(guò)程中,為對(duì)其效果的有效提升,還需要企業(yè)將內(nèi)部的規(guī)章制度進(jìn)行全面完善,對(duì)企業(yè)內(nèi)部人員的行為進(jìn)行更好地約束,在此基礎(chǔ)上使紀(jì)檢監(jiān)察工作的開(kāi)展得以更好進(jìn)行。因此,企業(yè)內(nèi)部需要對(duì)相關(guān)規(guī)章制度進(jìn)行合理構(gòu)建,并且需要依據(jù)企業(yè)發(fā)展的實(shí)際情況及要求,對(duì)相關(guān)規(guī)章制度進(jìn)行完善,在規(guī)章制度中對(duì)企業(yè)職工的行為進(jìn)行規(guī)范,從而使企業(yè)各層級(jí)人員都能夠規(guī)范自身行為,與紀(jì)檢監(jiān)察工作積極配合。同時(shí),在企業(yè)內(nèi)部規(guī)章制度的完善方面,還需要進(jìn)一步完善紀(jì)檢監(jiān)察工作制度,對(duì)于紀(jì)檢監(jiān)察工作的開(kāi)展給出適當(dāng)?shù)臉?biāo)準(zhǔn)及規(guī)范,從而使紀(jì)檢監(jiān)察工作得以更有序開(kāi)展,讓紀(jì)檢監(jiān)察工作的開(kāi)展具有更好的依據(jù)及支持,也就可以使其取得比較滿意的效果,為企業(yè)經(jīng)濟(jì)的長(zhǎng)足發(fā)展保駕護(hù)航。

2.4加強(qiáng)對(duì)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的思想政治教育

在當(dāng)前企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察工作的開(kāi)展中,還需要特別注意的一個(gè)方面,就是必須加強(qiáng)對(duì)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的思想政治教育,使企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)及管理層能夠積極配合紀(jì)檢監(jiān)察工作的開(kāi)展。因此,企業(yè)內(nèi)部的紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)應(yīng)當(dāng)對(duì)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)及管理層實(shí)行思想政治教育培訓(xùn),通過(guò)培訓(xùn)使企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)及管理人員的思想政治素質(zhì)水平得以有效提升,這樣一來(lái)可使企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)及管理人員在實(shí)際工作的開(kāi)展中對(duì)自身行為進(jìn)行自我約束及規(guī)范,并且可使其積極配合紀(jì)檢監(jiān)察工作的開(kāi)展,在此基礎(chǔ)上也就可以使紀(jì)檢監(jiān)察工作的開(kāi)展得到滿意的效果,滿足企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的實(shí)際需求。同時(shí),作為企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察的相關(guān)工作人員,也需要積極實(shí)現(xiàn)自我學(xué)習(xí)及進(jìn)步,實(shí)現(xiàn)自身思想政治水平及能力的提升,才能在紀(jì)檢監(jiān)察工作的開(kāi)展中更好地投入,這樣也就確保紀(jì)檢監(jiān)察工作的開(kāi)展具有理想的人才基礎(chǔ)與保障,最終使其得到滿意效果[3-4]。

2.5打造一支優(yōu)秀的紀(jì)檢監(jiān)察工作隊(duì)伍

企業(yè)要想把紀(jì)檢監(jiān)察工作落實(shí)到位,不斷提高其有效性,必須要有一支優(yōu)秀的紀(jì)檢監(jiān)察工作隊(duì)伍。企業(yè)在日常經(jīng)營(yíng)過(guò)程中,要加大對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察工作隊(duì)伍的培訓(xùn)和投入,打造出一支“創(chuàng)新、忠誠(chéng)、擔(dān)當(dāng)、廉潔”,專業(yè)知識(shí)扎實(shí),作風(fēng)過(guò)硬的紀(jì)檢監(jiān)察工作隊(duì)伍。這支隊(duì)伍要不斷增強(qiáng)黨性鍛煉、改進(jìn)工作作風(fēng)、推動(dòng)工作落地,做到學(xué)習(xí)教育不走過(guò)場(chǎng)、完善制度不走過(guò)場(chǎng)、查擺評(píng)議不走過(guò)場(chǎng)、整改提高不走過(guò)場(chǎng)。選派業(yè)務(wù)骨干成立紀(jì)檢監(jiān)察工作團(tuán)隊(duì),擴(kuò)充該企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察的隊(duì)伍力量,實(shí)現(xiàn)紀(jì)檢監(jiān)察與專業(yè)工作深度融合。隊(duì)伍成員要帶頭發(fā)揮廉潔自律表率作用,成為廉政風(fēng)險(xiǎn)排查的“主力軍”。隊(duì)伍成員通過(guò)工作例會(huì)制、定期報(bào)告制、團(tuán)隊(duì)課題制等形式,共同探討排查專業(yè)工作中的廉政危險(xiǎn)源點(diǎn),對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題,要下發(fā)監(jiān)察建議書(shū),要求及時(shí)進(jìn)行整改。在過(guò)程監(jiān)控、完善制度上不斷創(chuàng)新,并借助技術(shù)手段防范廉政風(fēng)險(xiǎn)。同時(shí),還要加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察的工作效率,拓展監(jiān)督渠道,提升廉政風(fēng)險(xiǎn)研判能力。企業(yè)要圍繞工程廢舊和結(jié)余物資管控、營(yíng)銷業(yè)務(wù)管理、規(guī)范外協(xié)外包隊(duì)伍管理、工程項(xiàng)目流程等重點(diǎn)領(lǐng)域、重點(diǎn)環(huán)節(jié)的“易腐”點(diǎn),進(jìn)行強(qiáng)化監(jiān)察訓(xùn)練,全面促進(jìn)企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作成效。

3結(jié)語(yǔ)

在目前企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的過(guò)程中,很多方面的因素及各項(xiàng)工作的開(kāi)展都會(huì)影響企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展成果,而紀(jì)檢監(jiān)察工作就是其中比較重要的一個(gè)方面,因而需要實(shí)現(xiàn)紀(jì)檢監(jiān)察工作的有效開(kāi)展。作為企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)及紀(jì)檢監(jiān)察的工作人員,應(yīng)當(dāng)真正認(rèn)識(shí)到紀(jì)檢監(jiān)察工作在企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展方面所起到的積極影響,在把握其積極影響的基礎(chǔ)上,通過(guò)有效途徑及科學(xué)措施開(kāi)展紀(jì)檢監(jiān)察工作,使紀(jì)檢監(jiān)察工作的開(kāi)展可以取得滿意的效果,避免企業(yè)發(fā)展中出現(xiàn)不良狀況,從而為企業(yè)經(jīng)濟(jì)健康、持續(xù)、穩(wěn)定的發(fā)展提供有力的保障。

【參考文獻(xiàn)】

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作者:劉寒香 單位:重慶市軌道交通(集團(tuán))有限公司