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社保工作系統(tǒng)中的計算機網(wǎng)絡(luò)論文

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社保工作系統(tǒng)中的計算機網(wǎng)絡(luò)論文

1探討計算機網(wǎng)絡(luò)在社保工作系統(tǒng)的應(yīng)用

1.1計算機網(wǎng)絡(luò)在社保工作系統(tǒng)的設(shè)計

1.1.1社保工作系統(tǒng)的設(shè)計目標(biāo)

計算機網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)設(shè)計的目標(biāo)主要是跟據(jù)相對應(yīng)的設(shè)計要求和設(shè)計條件來確定,其在社保工作系統(tǒng)中的設(shè)計目標(biāo)為:首先要確定一個完整的、可不斷優(yōu)化和不斷擴充的、覆蓋面較廣的社保工作網(wǎng)絡(luò)管理系統(tǒng),且該系統(tǒng)需要以小型機為核心,依托于現(xiàn)代強大的網(wǎng)絡(luò)通訊技術(shù);其次計算機網(wǎng)絡(luò)在社保工作系統(tǒng)的社保工作管理系統(tǒng)要具有如下功能,即完備的自我監(jiān)控以及較強的自我維護;當(dāng)然了,該系統(tǒng)的設(shè)計還必須保證全面實現(xiàn)現(xiàn)代化的水準(zhǔn),也就是說實現(xiàn)電腦化以及實現(xiàn)自動化。

1.1.2社保工作系統(tǒng)的設(shè)計原則

我們知道,在大型的網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的設(shè)計中,系統(tǒng)規(guī)劃必須全面細致以及系統(tǒng)方案的分析要切實可行。在計算機網(wǎng)絡(luò)在社保工作系統(tǒng)中的設(shè)計的原則必須遵循如下原則:

(1)先進性原則:本原則主要是為了滿足社保工作系統(tǒng)的特點以及信息網(wǎng)絡(luò)現(xiàn)代通訊技術(shù)的更新和換代。先進性主要體現(xiàn)在主機的選擇方面和網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的配置方面以及網(wǎng)絡(luò)管理的方式方面和網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu)的設(shè)計方面。

(2)實用性原則:計算機網(wǎng)路在社保工作系統(tǒng)中的設(shè)計,其設(shè)計過程一定要注意軟件的后期維護,也就是說社保工作系統(tǒng)軟件的使用壽命。

(3)安全可靠性原則:社保事業(yè)作為與個人、與千家萬戶息息相關(guān)的事業(yè),一定要注意其安全可靠性,也就是說要保證各項數(shù)據(jù)的保密性和實時性。所以說,一方面社保工作系統(tǒng)設(shè)計的前提是一定要保證系統(tǒng)的較高的可靠性以及系統(tǒng)強大且有效的容錯能力。另一方面,要保證社保工作系統(tǒng)數(shù)據(jù)庫的多層次的管理以及分級進行授權(quán),這是實現(xiàn)社保工作系統(tǒng)實現(xiàn)安全保密機制的優(yōu)良性能的必要條件。

(4)效益性原則:在社保工作系統(tǒng)設(shè)計之前,對該系統(tǒng)的產(chǎn)值效益、管理等級以及技術(shù)水平等約束條件進行綜合分析必不可少,也是系統(tǒng)可行性以及能否實現(xiàn)性的必要條件。對于社保工作系統(tǒng)的設(shè)計者來說,應(yīng)看清市場需求,根據(jù)市場需求進行軟件設(shè)計。

(5)可擴充性原則:社保工作系統(tǒng)在不斷的優(yōu)化,在不斷的升級,因而在未來的設(shè)計過程中一定要滿足可擴充性原則,即滿足與其他設(shè)備的兼容性。

1.2數(shù)據(jù)挖掘技術(shù)在社保工作系統(tǒng)中的應(yīng)用

數(shù)據(jù)挖掘就是從大量的數(shù)據(jù)中發(fā)掘?qū)ψ约河杏玫闹R,因而也被稱為數(shù)據(jù)庫中的知識發(fā)現(xiàn)。具體來說,數(shù)據(jù)挖掘就是一種非平凡過程,是從已有的大量數(shù)據(jù)中獲取新穎有效的、潛在有用的以及最終可理解的模式的過程。社保事業(yè)是一項與個人、與千家萬戶息息相關(guān)的事業(yè)。近年來,隨著社保體制改革的不斷加深,社保工作系統(tǒng)的處理變得越來越規(guī)范化和科學(xué)化,越來越自動化和系統(tǒng)化,社保工作系統(tǒng)也逐漸成為社會所關(guān)注的焦點。現(xiàn)今社保行業(yè)的重點是,有效分析多年來積累的大量數(shù)據(jù),然后找出正確決策工作的指導(dǎo)以及管理實施的詳細的依據(jù)。數(shù)據(jù)挖掘技術(shù)的具體步驟如下:首先要明確的分析出社保工作系統(tǒng)設(shè)計的目的,進而擬定分析的提綱,再編制分析的計劃。其次為搜集資料,然后鑒別資料,進而整理資料。再次是進行編制分析表。再則進行系統(tǒng)的分析與研究。最后撰寫分析的報告。數(shù)據(jù)挖掘在社保工作系統(tǒng)中的應(yīng)用主要體現(xiàn)在四個方面:

(1)利用數(shù)據(jù)挖掘的聚類對參保的群體進行分類分析。近年來,不斷發(fā)展的數(shù)據(jù)倉庫以及數(shù)據(jù)處理的手段,使得社?;鸬墓芾碜兊酶拥挠行?。也就是說,國家社保機構(gòu)可以通過對參保群體進行歸類分析,然后更好的了解參保群體,進而可以更好的對參保群體進行服務(wù),從而提高社保的服務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量。

(2)數(shù)據(jù)挖掘應(yīng)用于參保群體的背景分析。參保群體的背景資料,對社保機構(gòu)對參保對象進行分析非常有利。通過對參保對象背景資料的分析,可以更好的確定對參保群體的社保策略。數(shù)據(jù)挖掘可以實現(xiàn)從大量的、表面相對無關(guān)的參保群體的背景資料中發(fā)掘?qū)φw社保有用的模式策略。

(3)數(shù)據(jù)挖掘應(yīng)用于參保對象的信用分析。我們知道,可以通過對參保對象的信用資料的信用分析,實現(xiàn)對參保群體的等級分類,因而其對社保機構(gòu)的管理工作至關(guān)重要。當(dāng)然,對不同級別的參保群體,要實施不同的參保措施。數(shù)據(jù)挖掘應(yīng)用于參保對象的信用分析,也就是說,數(shù)據(jù)挖掘已有的大量數(shù)據(jù)中獲取新穎有效的、潛在有用的以及最終可理解的數(shù)據(jù),進而實現(xiàn)對參保群體的信用等級的劃分。

(4)數(shù)據(jù)挖掘應(yīng)用于數(shù)據(jù)資源的完善與共享?,F(xiàn)今的數(shù)據(jù)挖掘的工作需要相對較高的數(shù)據(jù)處理技術(shù)和數(shù)據(jù)收集技術(shù),這一方面為我國社保數(shù)據(jù)的收集和整理工作的規(guī)范提出了更多客觀的要求;另一方面,也為達到更好的為參保群體的服務(wù)的質(zhì)量,需要整合出更多有效的數(shù)據(jù)庫平臺資源,從而實現(xiàn)數(shù)據(jù)庫資源的充分利用,也可實現(xiàn)經(jīng)濟效益。

1.3芯片技術(shù)在社保工作系統(tǒng)中的應(yīng)用

芯片技術(shù)應(yīng)用于社保工作系統(tǒng)中的原因在于,運行芯片技術(shù)所需成本比較低,只要一小張小的芯片和構(gòu)造相對簡單的光學(xué)掃描儀便可運行。且把芯片技術(shù)應(yīng)用于社保工作系統(tǒng)中,主要是用于建立社保人群的數(shù)字檔案管理系統(tǒng)與傳統(tǒng)的數(shù)字檔案系統(tǒng)采用的光學(xué)字符識別技術(shù)相比,具有高可靠性和低價成本的優(yōu)勢。且由于檔案系統(tǒng)和業(yè)務(wù)系統(tǒng)只是簡單的通過芯片轉(zhuǎn)換實現(xiàn)互聯(lián)的,即實現(xiàn)了檔案系統(tǒng)和業(yè)務(wù)系統(tǒng)的物理隔離。因此極大方便了檔案系統(tǒng)對網(wǎng)絡(luò)遠程的查詢,這也為參保群體提供極大的方便性。另一方面,定位實際可以極大的滿足檔案的易保存和查詢,以及較高的效率的要求。在基層從事社保工作的社保人員,經(jīng)常會由于工作的需要,要到檔案室去查詢所需的文檔?;诖朔N情況,檔案的易保存和查詢,以及較高的效率的要求成為每個社保檔案人員所奮斗的最終的目標(biāo)。計算機技術(shù)在社保工作系統(tǒng)中的應(yīng)用,主要是檔案利用數(shù)字文件替代實物,這樣既可以節(jié)約資源,提高社保機構(gòu)的辦事效率,也可以改變工作人員傳統(tǒng)的手工錄入方式,提高檔案查詢的效率,進而提升參保人員的滿意度,提升社保機構(gòu)的影響力,進而為社保機構(gòu)服務(wù)。

2總結(jié)

現(xiàn)今,隨著計算機網(wǎng)絡(luò)在社保工作系統(tǒng)的應(yīng)用越來越深入和廣泛,這極大的提高了社保機構(gòu)的辦事速度,另一方面也提升社保機構(gòu)的社會服務(wù)水平,極大的提升參保人員的滿意度。通過重點介紹計算機網(wǎng)絡(luò)在社保工作系統(tǒng)中的應(yīng)用。并分別介紹了計算機網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)中的數(shù)據(jù)挖掘技術(shù)在社保工作系統(tǒng)中的應(yīng)用以及條形碼技術(shù)在社保工作系統(tǒng)中的應(yīng)用。分析現(xiàn)今計算機網(wǎng)絡(luò)在社保工作系統(tǒng)中存在的不足,并提出相應(yīng)的改進措施和參考方案。這樣實現(xiàn)一方面為構(gòu)建新型的計算機網(wǎng)絡(luò)在社保工作系統(tǒng)中的應(yīng)用提供依據(jù),另一方面也為參保的對象提供一個切實有效的保證??偟膩碚f,由于計算機網(wǎng)絡(luò)在社保工作系統(tǒng)的廣泛使用,極大的提高了社保信息的共享性以及社保信息的有效傳遞的特性。同時也極大的提高了社保機構(gòu)的工作效率,切實維護了社保人群的切身利益,極大的提高社保人員的滿意度。

作者:李瑞敏 單位:陽泉社保網(wǎng)絡(luò)中心