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摘要:中醫(yī)針灸科???/a>醫(yī)師的培養(yǎng)關(guān)系到中醫(yī)針灸科的未來(lái),臨床思維能力的培養(yǎng)是中醫(yī)針灸科專科醫(yī)師培訓(xùn)的重點(diǎn),采用多種方式加強(qiáng)中醫(yī)針灸科專科醫(yī)師臨床思維能力的培養(yǎng),對(duì)中醫(yī)針灸科??漆t(yī)師進(jìn)行規(guī)范化培訓(xùn),可有效地保證??漆t(yī)師的質(zhì)量。
關(guān)鍵詞:中醫(yī)針灸科??漆t(yī)師;培訓(xùn)方式;人才培養(yǎng)
1注重培訓(xùn)師資質(zhì)量
我們科室的每位??漆t(yī)師的指導(dǎo)教師組組長(zhǎng)均具備高級(jí)職稱,指導(dǎo)教師均具備主治醫(yī)師及以上職稱,每位指導(dǎo)教師針灸專業(yè)知識(shí)淵博,中西醫(yī)理論基礎(chǔ)扎實(shí),臨床經(jīng)驗(yàn)豐富,不僅能提高??漆t(yī)師專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí),也能啟發(fā)他們的臨床思維。醫(yī)德醫(yī)風(fēng)也是我們選擇指導(dǎo)教師最中醫(yī)的條件之一,指導(dǎo)教師必須有良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng),把“大醫(yī)精誠(chéng)”奉為宗旨,做到“以病人為中心”,對(duì)病人要有愛(ài)心、關(guān)心、耐心。
2注重經(jīng)典、跟師學(xué)習(xí)
我們要求??漆t(yī)師熟讀中醫(yī)學(xué)、針灸學(xué)的經(jīng)典著作,掌握中醫(yī)辨病辨證思維及診治疾病的方法,要求中醫(yī)專科醫(yī)師知識(shí)結(jié)構(gòu)全面,須掌握現(xiàn)代醫(yī)學(xué)基本理論、基本知識(shí)、基本技能及各??频募膊√攸c(diǎn),及時(shí)追蹤現(xiàn)代醫(yī)學(xué)新進(jìn)展、了解學(xué)科新動(dòng)態(tài)、掌握現(xiàn)代醫(yī)學(xué)指南、診斷標(biāo)準(zhǔn),成為“現(xiàn)代中醫(yī)”。安排??漆t(yī)師跟名醫(yī)出診,讓他們接觸名中醫(yī),在日常跟診過(guò)程中學(xué)習(xí)名老中醫(yī)的醫(yī)德、醫(yī)術(shù),每月完成一篇跟師記錄。通過(guò)名中醫(yī)言傳身教,使??漆t(yī)師了解和掌握名中醫(yī)的臨床辨證思路,亦讓他們有更多的機(jī)會(huì)接觸疑難疾病,逐漸提高他們辨證思維與診治疾病的能力,為他們提供良好的成長(zhǎng)空間和鍛煉平臺(tái)。
3注重??萍寄芘囵B(yǎng)
專科技能培養(yǎng)是中醫(yī)專科醫(yī)師培養(yǎng)的宗旨,包括基本技能培養(yǎng)和臨床技能培養(yǎng)兩部分。
3.1基本技能培養(yǎng)。針灸科的基本技能包括普通針刺、穴位定位、常見(jiàn)病的診治。我們通過(guò)每個(gè)月第一周的入科培訓(xùn)考察他們的基本功,使專科醫(yī)師熟練運(yùn)用本學(xué)科的中醫(yī)理論,掌握針灸科常見(jiàn)病的診治,明確針灸科各種診療技術(shù)操作和部分疑難病癥的診斷、鑒別診斷及常規(guī)處理。
3.2臨床能力技能培養(yǎng)。我們科室包含兩個(gè)病區(qū),床位110多張,可收治的病種多樣,既有中風(fēng)病、面癱病、周圍神經(jīng)病、頸椎病、腰痛、關(guān)節(jié)痛等常見(jiàn)病,也包括運(yùn)動(dòng)神經(jīng)元病、脊髓炎、多發(fā)性硬化、脊髓空洞癥、帶狀皰疹神經(jīng)痛等疑難雜病,有助于??漆t(yī)師掌握常見(jiàn)病和疑難病的診治。同時(shí),要求指導(dǎo)老師和專科醫(yī)師必須參加科室每周的疑難病例討論,提前圍繞討論的重點(diǎn)難點(diǎn)準(zhǔn)備理論材料,通過(guò)討論的方式促進(jìn)他們將機(jī)械的理論聯(lián)系臨床實(shí)際,培養(yǎng)他們獨(dú)立思考、分析、診斷的臨能力。此外,我們也要求每個(gè)針灸科??漆t(yī)師必須參與其他相關(guān)科室的輪訓(xùn),掌握相關(guān)學(xué)科的臨床常見(jiàn)病和處理,熟練掌握心肺復(fù)蘇、突發(fā)性疾病院前急救等技術(shù),使我們針灸科的專科醫(yī)師成為“一專多能”的中醫(yī)??迫瞬拧?/p>
4注重考核
考核內(nèi)容包括日??己恕⒊隹瓶己?。日常考核主要對(duì)中醫(yī)??漆t(yī)師日常的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)、出勤情況、工作態(tài)度、醫(yī)療文書(shū)書(shū)寫(xiě)、醫(yī)療業(yè)務(wù)水平、帶教工作等進(jìn)行綜合考評(píng)。而出科考試則采用我院網(wǎng)絡(luò)科及教育科為中醫(yī)??漆t(yī)師所專門研發(fā)的電腦系統(tǒng)進(jìn)行[1],包括病案書(shū)寫(xiě)、體格檢查及臨床操作考核等內(nèi)容,考察其對(duì)專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)、中醫(yī)基礎(chǔ)知識(shí)、病例分析、中藥方歌等方面的掌握情況。每年由醫(yī)院基地繼續(xù)教育處組織的年度考核[2],以考促學(xué),以考促教。輪訓(xùn)結(jié)束后,要進(jìn)行專業(yè)綜合知識(shí)考試,考試通過(guò)后頒發(fā)證書(shū)。
5注重臨床帶教能力
臨床帶教能力是每個(gè)??漆t(yī)師必不可少的技能之一。我們讓中醫(yī)??漆t(yī)師承擔(dān)一定的臨床帶教任務(wù),每周承擔(dān)至少2次教學(xué)查房與1次小講課,既能讓他們對(duì)所學(xué)知識(shí)進(jìn)行復(fù)習(xí)、總結(jié)、整理,又鍛煉了他們的溝通表達(dá)力和語(yǔ)言組織力,為他們創(chuàng)造積極的學(xué)習(xí)環(huán)境,保證中醫(yī)??漆t(yī)師的全面發(fā)展。
6注重科研能力的培養(yǎng)
在臨床科研方面,我們要求中醫(yī)??漆t(yī)師掌握科研的基本方法、學(xué)習(xí)如何選題,安排他們參加醫(yī)院舉辦的申報(bào)科研課題會(huì)及科研專家講座,了解本專業(yè)國(guó)內(nèi)外最新研究,拓寬科研思路,激發(fā)創(chuàng)新思維,提高論文及課題的撰寫(xiě)能力。同時(shí),讓他們參與科室醫(yī)生的課題研究,學(xué)習(xí)課題申報(bào)、實(shí)施的過(guò)程,鼓勵(lì)??漆t(yī)師積極向指導(dǎo)老師學(xué)習(xí),結(jié)合臨床實(shí)踐,提高科研能力。雖然,我們?cè)谂囵B(yǎng)中醫(yī)??漆t(yī)師方面雖然取得了一定的成績(jī),但仍需不斷努力,爭(zhēng)取讓中醫(yī)針灸科??漆t(yī)師培訓(xùn)更加科學(xué)化、規(guī)范化。在中醫(yī)專科醫(yī)師的日常培訓(xùn)過(guò)程中,我們應(yīng)注重開(kāi)展多項(xiàng)臨床技能培訓(xùn),讓??漆t(yī)師在培訓(xùn)階段多動(dòng)手、多操作,盡快提高各項(xiàng)臨床能力。
參考文獻(xiàn)
[1]汪雙雙,李培武,楊曉軍.中醫(yī)??漆t(yī)師培訓(xùn)方式的探討[J].中國(guó)中醫(yī)藥現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育,2014,12(02):60-62.
[2]黃恩,王燕,王琢青,等.探索中醫(yī)人才培養(yǎng)模式提高規(guī)培發(fā)展動(dòng)能——中醫(yī)??漆t(yī)師培訓(xùn)基地建設(shè)總結(jié)[J].中醫(yī)藥管理雜志,2017,25(09):8-9.
作者:林國(guó)華 單位:廣州中醫(yī)藥大學(xué)第一附屬醫(yī)院康復(fù)中心