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摘要:
國(guó)有林場(chǎng)在深化改革過程中面臨許多問題,財(cái)務(wù)工作也面臨著巨大挑戰(zhàn)。文章從國(guó)有林場(chǎng)財(cái)務(wù)管理中全面預(yù)算管理的角度出發(fā),分析了國(guó)有林場(chǎng)在全面財(cái)務(wù)預(yù)算方面所面臨的問題,并提出了相應(yīng)的解決措施。
關(guān)鍵詞:林業(yè);國(guó)有林場(chǎng);財(cái)務(wù)管理;全面預(yù)算管理;發(fā)展對(duì)策
隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)和科技的大力發(fā)展,人們對(duì)資源、環(huán)境和生態(tài)平衡的保護(hù)意識(shí)越來越強(qiáng),為了保護(hù)生態(tài)環(huán)境,國(guó)家在林業(yè)方面投入大量的人力、物力,促進(jìn)了國(guó)有林業(yè)的發(fā)展。然而林業(yè)的發(fā)展需要采取一定的措施進(jìn)行規(guī)劃管理,比如說財(cái)務(wù)預(yù)算管理、項(xiàng)目管理等。很多林場(chǎng)采用了一定的措施來管理財(cái)務(wù)預(yù)算問題,但是,他們所采取的方式與當(dāng)前先進(jìn)的管理方法手段相比明顯落后很多,從而很大程度上影響我國(guó)林場(chǎng)的發(fā)展。鑒于此,有必要就當(dāng)前林業(yè)財(cái)務(wù)預(yù)算中出現(xiàn)的問題,及時(shí)采取合理的解決措施,指導(dǎo)國(guó)有林業(yè)健康發(fā)展,從而強(qiáng)化林業(yè)財(cái)務(wù)管理。
一、國(guó)有林場(chǎng)全面預(yù)算管理概述
全面預(yù)算是很多企業(yè)在財(cái)務(wù)管理中會(huì)采用的一種管理方式,我國(guó)就林業(yè)財(cái)務(wù)管理也采用相同的方法,有條理、有規(guī)劃地對(duì)林業(yè)財(cái)務(wù)情況進(jìn)行管理。國(guó)有林業(yè)全面預(yù)算管理是國(guó)有林場(chǎng)進(jìn)行投資的重要通道,它是基于現(xiàn)代科學(xué)而發(fā)展起來的一種合理的管理手段。可通過獲得的數(shù)據(jù),反映林場(chǎng)預(yù)期時(shí)間內(nèi)的經(jīng)營(yíng)效果和財(cái)政狀況,是國(guó)有林業(yè)財(cái)務(wù)管理過程中的重要部分。在林場(chǎng)財(cái)務(wù)預(yù)算管理中,涉及很多內(nèi)容,具體包括如下幾方面:國(guó)有林場(chǎng)財(cái)務(wù)狀況及盈利預(yù)算;國(guó)有林場(chǎng)資金管理和分配;國(guó)有林場(chǎng)債務(wù)情況以及資金流出情況預(yù)算。國(guó)有林業(yè)財(cái)務(wù)預(yù)算管理基于財(cái)務(wù)狀況預(yù)算和經(jīng)營(yíng)成果,在科學(xué)、有效管理的指導(dǎo)下,就國(guó)有林場(chǎng)不同階段的財(cái)務(wù)狀況、資金流出、盈利情況、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)等進(jìn)行預(yù)算與管理。在預(yù)算與管理過程中,不難發(fā)現(xiàn),國(guó)有林業(yè)財(cái)務(wù)預(yù)算管理的規(guī)劃性,從而有“國(guó)有林場(chǎng)總預(yù)算”的美稱。一般來說,每年都會(huì)對(duì)國(guó)有林業(yè)進(jìn)行財(cái)務(wù)預(yù)算,同時(shí)會(huì)按照月份或者節(jié)氣對(duì)林場(chǎng)的財(cái)務(wù)狀況、資本、成果等進(jìn)行相應(yīng)的評(píng)估。
二、強(qiáng)化國(guó)有林場(chǎng)財(cái)務(wù)全面預(yù)算管理的重要性
通過采取財(cái)務(wù)全面預(yù)算來管理國(guó)有林場(chǎng),可以很好地將各組織部門團(tuán)結(jié)起來,共同就國(guó)有林業(yè)財(cái)務(wù)管理中存在的問題,提出有效的解決措施,以國(guó)有林業(yè)財(cái)務(wù)管理為己任,各部門責(zé)任到人,促進(jìn)國(guó)有林業(yè)財(cái)務(wù)管理的細(xì)化和量化。隨著經(jīng)濟(jì)和社會(huì)的發(fā)展,我國(guó)各企業(yè)之間的競(jìng)爭(zhēng)愈演愈烈,為此國(guó)有林業(yè)要想取得好的發(fā)展和經(jīng)營(yíng)成果,在林業(yè)財(cái)務(wù)管理時(shí),需要拋開舊的、落后的管理觀念,及時(shí)獲取新知識(shí)、新觀念來加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理;也需要從國(guó)有林場(chǎng)的發(fā)展前景和當(dāng)下的財(cái)務(wù)狀況著手,發(fā)揮好國(guó)有林場(chǎng)的管理能力,做好林場(chǎng)管理規(guī)劃和財(cái)務(wù)預(yù)算,協(xié)調(diào)國(guó)有林場(chǎng)管理和規(guī)劃的統(tǒng)一。通過有計(jì)劃、有目標(biāo)的林業(yè)財(cái)務(wù)全面預(yù)算管理,促進(jìn)各部門工作人員的工作積極性,明確并做好自己的分內(nèi)事,同時(shí)人員之間團(tuán)結(jié)合作,從而實(shí)現(xiàn)國(guó)有林業(yè)財(cái)務(wù)管理過程中各人員之間共同努力實(shí)現(xiàn)統(tǒng)一目標(biāo),保證國(guó)有林場(chǎng)財(cái)務(wù)預(yù)算管理目標(biāo)和部門間的一致性和協(xié)調(diào)性,從而保證國(guó)有林業(yè)財(cái)務(wù)預(yù)算管理的可行性。
三、當(dāng)前國(guó)有林場(chǎng)全面預(yù)算管理存在的問題
1.對(duì)全面預(yù)算管理重視程度不足
國(guó)有林場(chǎng)財(cái)務(wù)管理其重中之重是財(cái)務(wù)全面預(yù)算管理部分,為此,林業(yè)財(cái)務(wù)全面預(yù)算應(yīng)當(dāng)受到林場(chǎng)管理人員和工作部門的重視,然而,事實(shí)卻與之相反。雖然為得到上級(jí)的審核,在組建國(guó)有林場(chǎng)時(shí),林場(chǎng)相關(guān)人員會(huì)制定相應(yīng)的財(cái)務(wù)管理方法,但是這些都只是為了應(yīng)付上級(jí)的審核,得到上級(jí)的許可,而與林業(yè)財(cái)務(wù)管理預(yù)算不相符。
2.全面預(yù)算管理組織建設(shè)不足
目前,我國(guó)很多國(guó)有林場(chǎng)都已實(shí)行林業(yè)財(cái)務(wù)全面預(yù)算管理方針來解決財(cái)務(wù)管理問題,但卻并不成體系,都只是對(duì)林場(chǎng)的資金流動(dòng)情況、利潤(rùn)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)預(yù)算。這種不成體系的預(yù)算使得國(guó)有林場(chǎng)的財(cái)務(wù)管理成為一個(gè)空白??v然一些國(guó)有林場(chǎng)開始意識(shí)到實(shí)施林業(yè)財(cái)務(wù)預(yù)算管理的必要性,組建了林業(yè)財(cái)務(wù)預(yù)算管理部門,比如業(yè)務(wù)部門、人力資源部門、財(cái)務(wù)部門等,對(duì)各部門進(jìn)行職責(zé)分配,但總體上說這種管理不成章法、相當(dāng)混亂。同時(shí)很多國(guó)有林場(chǎng)就預(yù)算管理組織建設(shè)不足,導(dǎo)致在林業(yè)財(cái)務(wù)預(yù)算管理中問題頻出;再加上國(guó)有林場(chǎng)財(cái)務(wù)預(yù)算管理體系不健全,這使得管理過程中相關(guān)管理人員行為比較散漫、辦事拖拖拉拉,從而影響了國(guó)有林業(yè)財(cái)務(wù)預(yù)算管理的正常運(yùn)行。
3.全面預(yù)算落實(shí)執(zhí)行不到位
國(guó)有林場(chǎng)雖然有了財(cái)務(wù)全面預(yù)算管理制度,但是并不能按規(guī)章制度對(duì)財(cái)務(wù)狀況進(jìn)行預(yù)算管理,從而難以發(fā)揮全面預(yù)算管理的作用。當(dāng)今社會(huì)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)變化極快,財(cái)務(wù)預(yù)算如果不能緊跟經(jīng)濟(jì)發(fā)展的步伐,對(duì)各個(gè)階段的預(yù)算管理制度做一協(xié)調(diào),就會(huì)使其遠(yuǎn)離時(shí)展,終將被淘汰。此前就林業(yè)財(cái)務(wù)全面預(yù)算管理執(zhí)行不到位的例子很多,比如許多國(guó)有林場(chǎng)的預(yù)算都僅僅是成本費(fèi)用、經(jīng)營(yíng)成果的預(yù)算,對(duì)于預(yù)算會(huì)遇到的問題或預(yù)算結(jié)果是否合理不予考慮,遇到的問題也沒有相應(yīng)的解決方案予以解決。
四、強(qiáng)化國(guó)有林場(chǎng)財(cái)務(wù)全面預(yù)算管理的措施
1.明確全面預(yù)算管理目標(biāo)
國(guó)有林場(chǎng)財(cái)務(wù)全面預(yù)算管理是一個(gè)巨大工程,此間有很多工作要做,不僅耗時(shí)又費(fèi)力,還需要大量的工作人員參與,因此要想做好這個(gè)工程就需要清楚了解全面預(yù)算管理的目標(biāo)。明確預(yù)算管理目標(biāo)后,以國(guó)有林場(chǎng)的發(fā)展為根本,就不同環(huán)節(jié)的財(cái)務(wù)預(yù)算實(shí)施相應(yīng)的預(yù)算管理來開展工作。國(guó)有林場(chǎng)的發(fā)展關(guān)乎我國(guó)生態(tài)環(huán)境和資源配置的和諧發(fā)展,同時(shí)也關(guān)乎林業(yè)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,因此在進(jìn)行林業(yè)財(cái)務(wù)預(yù)算管理時(shí),有必要考慮生態(tài)、環(huán)境、經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,在明確全面預(yù)算管理目標(biāo)的基礎(chǔ)上,選擇合適的業(yè)務(wù)管理方式、財(cái)務(wù)預(yù)算方式、財(cái)務(wù)預(yù)算正確管理方式,從而很好地將國(guó)有林場(chǎng)與財(cái)務(wù)全面預(yù)算管理目標(biāo)結(jié)合起來,促進(jìn)國(guó)有林場(chǎng)的發(fā)展,避免國(guó)有林場(chǎng)財(cái)務(wù)預(yù)算管理過程中存在的問題再次出現(xiàn)。
2.完善預(yù)算管理組織建構(gòu)
完善后的國(guó)有林場(chǎng)財(cái)務(wù)預(yù)算管理主要由財(cái)務(wù)預(yù)算管理委員會(huì)、財(cái)務(wù)預(yù)算管理信息部門、財(cái)務(wù)預(yù)算管理工作部門三部分組成。其中國(guó)有林場(chǎng)財(cái)務(wù)全面預(yù)算管理委員會(huì)作為核心部分,負(fù)責(zé)全面預(yù)算管理的控制、預(yù)算規(guī)劃的制定、預(yù)算統(tǒng)計(jì)分析等內(nèi)容。財(cái)務(wù)管理信息部門,負(fù)責(zé)全面預(yù)算管理中的預(yù)算結(jié)果統(tǒng)計(jì)分析、預(yù)算結(jié)果考核、預(yù)算管理實(shí)行、各部門預(yù)算統(tǒng)計(jì)和與其它部門間的溝通。財(cái)務(wù)預(yù)算管理工作部門,在管理委員會(huì)的指導(dǎo)下,負(fù)責(zé)國(guó)有林場(chǎng)預(yù)算管理工作的順利進(jìn)行。
3.細(xì)化預(yù)算管理工作職責(zé),落實(shí)到人
前面所述在建立了國(guó)有林場(chǎng)財(cái)務(wù)全面預(yù)算管理后,有必要在預(yù)算管理實(shí)施過程中結(jié)合各部門工作特征以及各部門工作人員在工作時(shí)所體現(xiàn)的不同,細(xì)化國(guó)有林場(chǎng)全面預(yù)算管理工作職責(zé),各部門責(zé)任到人。這有利于調(diào)動(dòng)人們的積極性團(tuán)結(jié)相互交流解決問題,給各部門人員明確國(guó)有林場(chǎng)財(cái)務(wù)管理的目標(biāo)。除此之外,各部門在實(shí)行財(cái)務(wù)預(yù)算時(shí),不僅要做到人員責(zé)任到人,也要時(shí)刻關(guān)注工作中的每一個(gè)環(huán)節(jié)并細(xì)化,形成高效、合理的預(yù)算管理方式,從而確保國(guó)有林場(chǎng)在進(jìn)行財(cái)務(wù)管理時(shí),更好地發(fā)揮全面預(yù)算管理的作用。
4.創(chuàng)新財(cái)務(wù)預(yù)算方法,提高工作人員素養(yǎng)
創(chuàng)新是時(shí)代進(jìn)步的標(biāo)志,是推進(jìn)社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的前提,也是為了滿足人們對(duì)物質(zhì)文化的需求而創(chuàng)造新的、人們需要的物品的一種方式。同樣地,隨著國(guó)家對(duì)林業(yè)發(fā)展的重視和對(duì)生態(tài)環(huán)境要求的提高,國(guó)有林場(chǎng)通過創(chuàng)新財(cái)務(wù)預(yù)算方法,也使得林業(yè)財(cái)務(wù)預(yù)算管理體系逐步健全、合理。財(cái)務(wù)預(yù)算作為整個(gè)林業(yè)預(yù)算管理的關(guān)鍵,不僅起著表率作用,也為林業(yè)財(cái)務(wù)預(yù)算管理提供新的預(yù)算方法供參考。為此國(guó)有林場(chǎng)在引進(jìn)財(cái)務(wù)預(yù)算方法時(shí),要聯(lián)系實(shí)際、結(jié)合預(yù)算管理目標(biāo)、結(jié)合現(xiàn)存問題來創(chuàng)造新的、適用的預(yù)算方法。與此同時(shí),應(yīng)當(dāng)以提高工作人員的素養(yǎng)為重任,通過聘用新型人才或是對(duì)現(xiàn)有人員進(jìn)行培訓(xùn)來提高工作人員素養(yǎng),從而促進(jìn)國(guó)有林業(yè)財(cái)務(wù)全面預(yù)算管理工作進(jìn)行。
五、小結(jié)
我國(guó)正處于社會(huì)經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展階段,因此強(qiáng)化我國(guó)林業(yè)財(cái)務(wù)全面預(yù)算管理則是當(dāng)前國(guó)有林場(chǎng)財(cái)務(wù)預(yù)算的重點(diǎn)。本文通過概述國(guó)有林場(chǎng)財(cái)務(wù)預(yù)算管理、財(cái)務(wù)預(yù)算管理的重要性以及預(yù)算管理中存在的問題與不足,提出強(qiáng)化國(guó)有林場(chǎng)財(cái)務(wù)全面預(yù)算管理的措施,從而促進(jìn)我國(guó)林業(yè)的健康發(fā)展。
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作者:羅芝靈 單位:廣西壯族自治區(qū)國(guó)有博白林場(chǎng)
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