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一、2009年青年人才工作回顧
(三)豐富青年創(chuàng)業(yè)工作,不斷引導(dǎo)和服務(wù)青年創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新。創(chuàng)辦懷柔共青團創(chuàng)業(yè)青年夜校,并積極整合勞動部門和培訓(xùn)機構(gòu)等優(yōu)勢資源,對失業(yè)青年、城鎮(zhèn)新增青年勞動力、農(nóng)村富余青年勞動力進行創(chuàng)業(yè)知識和技能的培訓(xùn),培訓(xùn)期滿可獲得《北京市創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)合格證書》。憑借此證書,并經(jīng)勞動部門審核的項目可申請創(chuàng)業(yè)小額貸款。目前,舉辦培訓(xùn)班三期,共培訓(xùn)學(xué)員115人。同時,與農(nóng)村商業(yè)銀行等金融機構(gòu)研究籌劃,聯(lián)合推出為青年創(chuàng)業(yè)提供小額貸款的工作項目,著力解決農(nóng)村青年創(chuàng)業(yè)過程中的資金瓶頸問題。廣泛動員社會力量幫助、扶持青年積累工作經(jīng)驗、提高就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力,為企業(yè)選用優(yōu)秀青年人才搭建平臺,組織團干部參觀北京青年創(chuàng)業(yè)示范園,并建立38家懷柔共青團“青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)見習(xí)基地”,及時向社會見習(xí)基地基本情況和招聘啟事。繼續(xù)挖掘優(yōu)秀青年創(chuàng)業(yè)典型,評選出十名“懷柔區(qū)第十二屆青年創(chuàng)業(yè)帶頭人”。
(四)以農(nóng)村青年現(xiàn)代化素質(zhì)培訓(xùn)工程為載體,服務(wù)農(nóng)村青年轉(zhuǎn)移就業(yè)。懷柔團區(qū)委本著“市場引導(dǎo)培訓(xùn),培訓(xùn)促進就業(yè)”的原則,整合資源、借力借勢,突出抓好培訓(xùn)這一關(guān)鍵環(huán)節(jié)。各鎮(zhèn)鄉(xiāng)團組織主動與農(nóng)業(yè)、科技、社保、婦聯(lián)、工會等部門聯(lián)系,充利用和依托京北職業(yè)技術(shù)學(xué)院、三農(nóng)培訓(xùn)中心、青年就業(yè)指導(dǎo)中心、中央廣播電視大學(xué)、大學(xué)生村官等現(xiàn)有的培訓(xùn)資源,以政策知識普及、素質(zhì)培訓(xùn)、證書培訓(xùn)、崗位練兵等為主要內(nèi)容,積極為農(nóng)村青年提供農(nóng)業(yè)實用技術(shù)和職業(yè)技能培訓(xùn),大力培養(yǎng)和造就有文化、懂技術(shù)、會經(jīng)營的社會主義新型農(nóng)民。2009年,共舉辦青年農(nóng)民現(xiàn)代化素質(zhì)教育培訓(xùn)班126期,直接服務(wù)青年5740 人次。
(五)通過評選先進典型、加大宣傳力度、改善人才成長環(huán)境等方式,努力為青年人才的脫穎而出營造良好的社會環(huán)境。開展 “青年崗位能手” 、“優(yōu)秀團干部” 、“優(yōu)秀團員”等獎項的評選活動,在不同層次、不同行業(yè)、不同領(lǐng)域選樹典型,為廣大青年樹立了學(xué)習(xí)的榜樣,在全區(qū)掀起了比學(xué)趕超的熱潮。加大宣傳力度,借懷柔青年網(wǎng)改版的契機開辟 “青年人才”專欄,《懷柔青年》季刊上開設(shè)“青年人物”專欄,大力宣傳報道青年人才創(chuàng)業(yè)的事跡,展現(xiàn)青年風(fēng)采,反映青年呼聲,傳遞社會需求,促進青年成才,營造處處需要人才、人人皆可成才的輿論氛圍,激發(fā)帶動了更多的青年發(fā)奮成才。舉辦第三屆“青春相約”青年交友聯(lián)誼會,為單身青年搭建交友鵲橋。
(六)廣泛搭建舞臺,為青年人才展示才能提供機會。各級團組織大力做好服務(wù)青年人才的工作,把蘊藏在他們中間的創(chuàng)新精神和知識潛能發(fā)揮出來,通過舉辦青年辯論賽、技能大賽、演講比賽、夏日文化廣場、文藝匯演等多種形式為優(yōu)秀青年人才搭建了一大批展現(xiàn)風(fēng)采的舞臺,使各級黨政領(lǐng)導(dǎo)和用人單位更為直接、方便地發(fā)現(xiàn)人才、引進人才。
(七)切實抓好基層團干部隊伍建設(shè)。一是嚴把選拔關(guān),配齊配強各級團干部。嚴格按照“干部四化”原則和德才兼?zhèn)涞臈l件,通過競爭直選、大學(xué)生村官兼任團支部書記等方式,將一大批年齡輕、素質(zhì)高、工作能力強、工作熱情主動的優(yōu)秀青年選拔到團的工作崗位上來。二是加大培訓(xùn)力度,開展“團建創(chuàng)新?素質(zhì)提升”主題團日活動,團(工)委書記上團課活動,實施基層團干部專項培訓(xùn)計劃,切實提高團干部綜合素質(zhì)。三是嚴格管理。在培養(yǎng)和鍛煉中促進團干部不斷成長。大力開展作風(fēng)建設(shè),培養(yǎng)團干部求真務(wù)實的工作作風(fēng)。加強制度建設(shè),推行團干部聯(lián)系基層制度、團干部調(diào)研日制度、團干部聯(lián)系困難青少年群體制度、年終量化考核責(zé)任制等,形成了務(wù)實高效的工作作風(fēng)。
二、2012年工作思路
(一)做好志愿人才隊伍培養(yǎng)儲備工作。對志愿者進行素質(zhì)提升和技能培訓(xùn),著力培養(yǎng)志愿者管理人才隊伍和骨干人才隊伍,建立應(yīng)急服務(wù)、扶老助殘等專業(yè)志愿者隊伍。充分發(fā)揮懷柔區(qū)志愿者聯(lián)合會作用,努力提高全區(qū)參與志愿服務(wù)人員比率,使廣大志愿者成為促進和諧社會建設(shè)的一支重要力量。
一是領(lǐng)導(dǎo)重視,確保組織到位。我會領(lǐng)導(dǎo)高度重視此項工作,由區(qū)總工會黨組書記擔(dān)任全區(qū)女職工工作領(lǐng)導(dǎo)小組組長,副組長由總工會副主席擔(dān)任,辦公室設(shè)在區(qū)總工會綜合辦公室,具體負責(zé)女職工工作開展。聽取女職工工作匯報并根據(jù)工作開展情況及時向上級匯報,使女工工作得到人力、物力、財力等方面的大力支持,確保了工作的順利開展。目前,__區(qū)轄7個鄉(xiāng)鎮(zhèn),1個街道辦事處,總?cè)丝?5萬?,F(xiàn)有基層工726 家,工會會員21498人,女會員10147人,占會員總數(shù)47.2%。有女職工組織726家,占應(yīng)建女工組織的100%。
二是堅持“三個同步”,加強女工組織建設(shè)。我會高度重視女工組織建設(shè)工作,把女職工組織建設(shè)納入工會組織建設(shè)總體規(guī)劃,同步部署、同步檢查、同步考核、同步總結(jié)表彰,同時要求各基層工會做到“三同步”,即工會女職工組織與工會組織的同時籌備、同時產(chǎn)生(換屆)、同時報批。在發(fā)展工會組織過程中,沒有申報女工組織的一律不予審批。通過采取以上措施,促進了女職工組織建設(shè)與工會組織建設(shè)協(xié)調(diào)發(fā)展,女職工組織組建率達到100%。
我會注重把建立組織與發(fā)揮作用緊密結(jié)合起來,以女職工組織作用的發(fā)揮,進一步增強組織的凝聚力和吸引力,樹立良好的社會形象。
一是按照哪里有職工,哪里就有工會,成立工會就要同時成立女職工委員會或設(shè)立女職工委員的要求。重點做好女職工的宣傳動員工作,尤其是企業(yè)中的女職工、女農(nóng)民工。我區(qū)的企業(yè)基本上是以小微企業(yè)為主,職工人數(shù)較少。__區(qū)以社區(qū)為單位成立社區(qū)工會聯(lián)合會,讓企業(yè)就近入會。并積極主動深入企業(yè),找老板、找女工談心、交流,召開會議,宣傳《工會女職工委員會工作條例》、《勞動合同法》等法律法規(guī),使他們明白加入工會組織的意義及必要性,并通過對已加入工會的困難女職工進行夏送清涼、冬送溫暖、金秋助學(xué)等幫扶活動,使入會女職工充分感受工會女職工組織的溫暖,從而不斷增強工會女職工組織對女職工的吸引力和凝聚力。從被動入會到主動要求入會。
二是源頭參與,促進女職工維權(quán)。維權(quán)工作是女職工工作的難點,為切實把維護廣大女職工權(quán)益作為女職工工作的出發(fā)點和落腳點,我們通過優(yōu)化維權(quán)環(huán)境,向企業(yè)經(jīng)營者贈送涉及女職工合法權(quán)益的法律知識讀本、宣傳手冊、邀請參加有關(guān)女職工維權(quán)方面的講座等各種活動,爭取得到經(jīng)營者的重視和支持,進一步提高他們貫徹落實國家有關(guān)法律法規(guī)的自覺性。大力推行女職工權(quán)益保護專項集體合同制度,使女職工的合法權(quán)益從源頭上得到整體維護。針對我區(qū)的企業(yè)小、微、散的特點,在企業(yè)較集中地區(qū)簽訂區(qū)域性、行業(yè)性集體合同,使女職工特殊權(quán)益保護專項集體合同的覆蓋率達100%。
為提高女職工組織的活力和凝聚力,我工會注重實踐,以活動創(chuàng)新為載體,充分激發(fā)女職工組織的潛能,努力做>!
(一)加強培訓(xùn),提升女職工綜合素質(zhì),增強創(chuàng)先爭優(yōu)的能力。一是做好女工干部及機關(guān)、事業(yè)單位女職工的行政能力、業(yè)務(wù)知識等方面的基礎(chǔ)培訓(xùn)。召開全區(qū)基層工會女職工委會主任(女工委員)工作會議及業(yè)務(wù)培訓(xùn)班,提升女職工業(yè)務(wù)素質(zhì)。二是為女農(nóng)民工提供再就業(yè)服務(wù)。依托“春風(fēng)行動”平臺,積極幫助就業(yè)困難的女職工、女農(nóng)
民工開展再就業(yè),免費為各類求職人員提供就業(yè)服務(wù)。20__年我會聯(lián)合人社部門,已提供300多人次服務(wù),提供就業(yè)崗位500多人。三是加強再就業(yè)、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)力度。我會20__年共舉辦了為期3天的就業(yè)、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)班,發(fā)放培訓(xùn)讀本6000多冊,為廣大女農(nóng)民工提供了廣闊的就業(yè)、創(chuàng)業(yè)空間。(二)注重做好困難女職工幫扶工作。一是建立和完善困難女職工幫扶制度。一是對困難女職工生產(chǎn)生活情況進行調(diào)查,完善困難女職工信息數(shù)據(jù)庫,并實行動態(tài)管理。二是進行形式多樣的幫扶活動,如:元旦、春節(jié)、“三八”女職工留守家庭走訪慰問;認真做好困難女職工(單親女職工)子女“金秋助學(xué)”活動。三是做好企業(yè)與女農(nóng)民工的紐帶和橋梁作用。及時企業(yè)的用工信息,不斷為女農(nóng)民工、特別是返鄉(xiāng)農(nóng)民工進行了再就業(yè)的輸送。
(一)加強學(xué)習(xí),提高認識,增強抓好女職工工作的責(zé)任感。我會將緊緊圍繞我區(qū)的中心工作,把廣大女職工的思想和行動統(tǒng)一到加快經(jīng)濟發(fā)展上來。
[關(guān)鍵詞]創(chuàng)新方式;公路企業(yè);思想政治
1、引言
由于社會的發(fā)展,人類的需求不斷擴大,人們近些年對私家車以及以公路為基礎(chǔ)的交通工具有了強大的依賴性以及需求性,使得公路行業(yè)快速發(fā)展。在公路行業(yè)中占有相應(yīng)比例的思想政治工作也開始不斷發(fā)展,同時也開始受到了外界的重視,雖然這些重視相對于對收益的重視而言少了許多,但它也有它自身的重要性。即使近幾年公路行業(yè)的思想政治工作也有了一定的發(fā)展,但由于其發(fā)展受到了多方面的限制,所以應(yīng)當(dāng)對其的發(fā)展進行創(chuàng)新。而這些創(chuàng)新應(yīng)當(dāng)如何開始,從哪里開始也是一個很大的問題,就目前的情況而言,最重要的是把握思想政治工作中存在的問題,然后從問題入手。公路行業(yè)首先就應(yīng)當(dāng)認識到思想政治工作的重要性,然后再從思想政治工作中存在的問題出發(fā),尋找解決問題的創(chuàng)新方法,這樣就能有效的創(chuàng)新性的促進公路行業(yè)的思想政治工作的發(fā)展。
2、其存在的重要性
2.1具有一定的指導(dǎo)作用
由于人的行為是受到自身思想控制的,所以公路行業(yè)的思想政治對整個行業(yè)的發(fā)展以及每個員工的自身發(fā)展具有一定的指導(dǎo)作用。從公路行業(yè)的思想政治工作的積極方面來說,其工作的推進有助于提高員工的整體素質(zhì),這樣就能從一定程度上讓員工對工作的積極性大大增強,同時也會激發(fā)員工的創(chuàng)造性。從一方面來說,思想政治工作的創(chuàng)新對公路行業(yè)的員工有很好的積極作用,可以提高員工工作的積極性,同時也能讓員工明確自己的工作任務(wù)。而從另一方面來說,正確的思想政治工作能夠幫助公路行業(yè)的員工端正自己的人生觀和價值觀,這能保證工作的高效完成。
2.2具有一定的協(xié)調(diào)作用
作為公路部門的領(lǐng)導(dǎo),應(yīng)當(dāng)具有做思想政治工作的能力,具有這種能力就能廣泛的與單位工作人員進行思想政治上的交流,并對有需要的員工做好思想政治工作。通過與員工的思想政治交流就可以進一步的了解到員工工作上以及生活上存在的問題,這樣就能促進單位員工與領(lǐng)導(dǎo)的交流與溝通,使員工信任領(lǐng)導(dǎo),領(lǐng)導(dǎo)幫助員工的友好工作環(huán)境。領(lǐng)導(dǎo)對員工做好思想政治工作就能幫助員工健康發(fā)展。
3、公路行業(yè)在思想政治工作的問題
雖然公路行業(yè)受到了國家與社會的共同關(guān)注,但我國目前的公路行業(yè)內(nèi)部仍存在許多問題,最重要的就是其在思想政治工作上的問題,而公路行業(yè)的思想政治工作是管理一個公路行業(yè)的重要部分。就我國公路行業(yè)的現(xiàn)狀而言,存在著以下的幾個問題。
3.1缺乏高素質(zhì)的人才
由于公路行業(yè)是一個綜合性較強的行業(yè),所以公路行業(yè)的工作人員也是受教育程度層次不齊的,為了給層次不齊的員工進行有效的思想政治工作,就需要一批在思想政治上有能力的專業(yè)人才。而就目前的情況而言,我國大部分的公路行業(yè)并沒有考慮到這些高素質(zhì)的思想政治工作者的重要性,因此這也就成為影響公路行業(yè)思想政治工作有效發(fā)展的一項阻礙。
3.2沒有受到重視
由于公路行業(yè)是近幾十年才發(fā)展起來的一項新興行業(yè),所以在很多方面公路行業(yè)都沒有發(fā)育完全。在行業(yè)內(nèi)部,就員工方面而言,正如上文所提到的,很多工作人員都是受教育程度不高的農(nóng)村打工者,他們并沒有對思想政治工作加大重視。雖然與剛開始發(fā)展時相比公路行業(yè)的思想政治工作已經(jīng)受到了社會與國家一定的重視,但這些重視相對于其他方面來說是遠遠不夠的。而且很多公路行業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)者并沒有意識到思想政治工作的必要性,也就沒有對其進行廣泛宣傳。正是因為這些原因,使得公路行業(yè)的思想政治沒有受到大面積的重視,也就使得公路行業(yè)的思想政治工作相比于其他方面發(fā)育得并不完全。
3.3教育方法比較落后
就目前的公路行業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀而言,在思想政治工作上的不足十分顯著,而使得它不足的最主要原因就是公路行業(yè)的思想政治的宣傳以及教育方法比較落后。由于現(xiàn)代信息傳播的快速性,所以思想政治的宣傳應(yīng)當(dāng)符合當(dāng)前的信息傳播方式,而目前的思想政治工作則欠缺這一種方式。同時,思想政治工作的宣傳方式以及教育方式不夠創(chuàng)新,不能吸引職工對其的興趣,也就使得思想政治工作的宣傳與教育受阻。
4、創(chuàng)新方式
4.1創(chuàng)立專門的思想政治工作者隊伍
要想達到思想政治工作的創(chuàng)新,就要保證有位思想政治工作創(chuàng)新的人才。有了專門的思想政治工作者,才能從根本上保證思想政治工作宣傳以及教育的有利性。所以公路行業(yè)應(yīng)當(dāng)撥出相應(yīng)的款項來招聘有專業(yè)水平的工作人員來對整個公路行業(yè)內(nèi)部進行思想政治工作的宣傳。專門的思想政治工作者才有相應(yīng)的水平對公路行業(yè)的思想政治工作進行創(chuàng)新,在保證明確的工作內(nèi)容的同時,也要把行業(yè)的工作當(dāng)作中心進行展開,要消滅行業(yè)內(nèi)部的思想政治上的障礙,讓員工樹立正確三觀,促進公路行業(yè)的有效高速發(fā)展。
4.2加強重視性
雖然近些年公路行業(yè)發(fā)展迅速,但是公路行業(yè)的思想政治工作并沒有隨之迅速發(fā)展,行業(yè)領(lǐng)導(dǎo)在這一方面并沒有加大重視,更多的是對經(jīng)濟利益上的重視。所以行業(yè)領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)當(dāng)加大對思想政治工作的重視程度,這樣就能建立起與行業(yè)員工的聯(lián)系橋梁,從各方面了解到行業(yè)員工的需求。這樣以來,就可以幫助行業(yè)員工解決在思想政治工作上的滯后性,能提高行業(yè)員工整體的素質(zhì),并加大員工的積極性,讓員工主動的愿意為行業(yè)服務(wù)。從根本上的重視思想政治才能保證公路行業(yè)的思想政治工作有效進行。
4.3改進教育方式
隨著現(xiàn)代社會的進步,任何一項工程,任何一個行業(yè)內(nèi)部都會進行現(xiàn)代化的創(chuàng)新。而對于公路行業(yè)的思想政治工作來說,要保證思想政治工作更有效的發(fā)展,就應(yīng)當(dāng)采取最先進的方式來宣傳和教育。這也就意味著,公路行業(yè)應(yīng)當(dāng)從網(wǎng)絡(luò)出發(fā),建立相應(yīng)的思想政治網(wǎng)絡(luò),對該網(wǎng)絡(luò)進行有效的管理。同時,也應(yīng)讓行業(yè)員工積極參與到創(chuàng)建過程中,讓員工在創(chuàng)建的過程中吸收正確的思想政治,形成一個良性的發(fā)展系統(tǒng)。
5、結(jié)束語
公路行業(yè)在現(xiàn)在的經(jīng)濟形式下是一種正在發(fā)育中的新興行業(yè),所以為了保證這項新興行業(yè)能夠一路順暢無誤的發(fā)展下去,就必須解決它目前所存在的問題。在公路行業(yè)中,最大的問題就是行業(yè)內(nèi)部對思想政治工作的認識不足,所以就應(yīng)加大對思想政治的教育。不僅僅是在公路行業(yè)中思想政治工作做得不足,在很多的新興行業(yè)中甚至在一些有歷史的行業(yè)中也存在這一項問題,所以每個行業(yè)都應(yīng)當(dāng)加大對思想政治工作的重視。從思想上對行業(yè)進行控制才是最有效的方式,所以就必須結(jié)合當(dāng)前社會以及經(jīng)濟的發(fā)展情況,不斷的對行業(yè)思想政治工作進行創(chuàng)新,從而保證公路行業(yè)的有效高速發(fā)展。
參考文獻
[1]涂沙.淺析如何做好公路部門基層單位思想政治工作[J].行業(yè)家天地(下半月刊)(理論版),2009,(08).
為了進一步提高ST、PT公司透明度,充分揭示風(fēng)險,現(xiàn)就加強ST、PT公信息披露監(jiān)管工作有關(guān)事項通知如下:
一、ST公司在進行對經(jīng)營前景有重大影響的交易活動(如收購、出售資產(chǎn),重組債務(wù))時,證券交易所有權(quán)決定其股票交易臨時停牌,一次停牌期限最長不超過一個月。連續(xù)三次(即合計3個月)停牌后,該ST公司未主動申請復(fù)牌的,由證券交易所實施有條件強制復(fù)牌,即恢復(fù)在每個交易日上午進行半日交易。
二、對失去持續(xù)經(jīng)營能力的ST公司,其股票比照《股票上市規(guī)則》中有關(guān)進入破產(chǎn)程序公司股票交易的有關(guān)規(guī)定,只在每個交易日上午進行交易。
三、要求ST公司在第一、第三季度結(jié)束后披露季報(季報準(zhǔn)則另行)。
現(xiàn)對2019年工作進行總結(jié),對2020年工作進行計劃,匯報如下:
一、黨建工作完成情況
(1)組織建設(shè)工作:正常開展“黨員活動日”,向公司推薦一個優(yōu)秀黨員活動日案例。
(2)意識形態(tài)工作:做好黨建宣傳工作,支部園地更新6次;積極向《窗》投稿20次。
(3)創(chuàng)新爭優(yōu)工作:支部立項“提質(zhì)增效,降本控險10項,申報公司重點項目6項
(4)廉潔教育工作:支部組織廉潔教育工作2次。
(5)群團工作:“三改善”活動6次,向公司申報重點項目2次;支部及分工會職工文化活動4次。
二、廉潔自律方面
1、廉政履責(zé)加強學(xué)習(xí),提高自身黨性修養(yǎng),筑牢防線,認真履行職責(zé)。遇到事情不推諉,自己職責(zé)范圍內(nèi)的事情堅持要管好,管到底的工作態(tài)度。
2、廉潔自律在工作中不斷增強政治責(zé)任意識,在其位,謀其政,負起責(zé),盡其力,堅決抵制歪理,抵制利益誘惑。
3、秉公用權(quán)“凡善怕者,必身有所正,言有所規(guī),行有所止”永遠對職位賦予的權(quán)利存在敬畏之心,用好權(quán)利,不濫用職權(quán)。
三、2019年主要工作措施及創(chuàng)新
1、總結(jié)業(yè)務(wù)開展模式,建立內(nèi)部學(xué)習(xí)機制
對業(yè)務(wù)開展比較好的區(qū)域,總結(jié)經(jīng)驗,相互交流,讓內(nèi)部學(xué)習(xí)成為常態(tài)。
2、區(qū)域化管理,先進幫后進
把全國市場劃分為5個區(qū)域,每個區(qū)域包含若干片區(qū),區(qū)域內(nèi)聯(lián)動考核,帶動各個片區(qū)共同發(fā)展,90%區(qū)域比去年有較大增長。
3、加強內(nèi)部培養(yǎng),發(fā)掘黨建人才
智慧照明黨支部人員多、情況復(fù)雜,通過內(nèi)部人員的培養(yǎng)和學(xué)習(xí),培養(yǎng)出一批合格黨建人才,智慧照明黨支部工作日漸完善。
四、存在的問題和不足
1、經(jīng)銷渠道建設(shè)還不完善,渠道發(fā)展不平衡。2019年在工程渠道銷售有了一定的發(fā)展,但流通渠道建設(shè)還存在不足。
五、2020年工作思路
1、工作思路
(1)建好三支銷售隊伍:渠道銷售隊伍、工程客戶及終端客戶銷售隊伍、EMC產(chǎn)品銷售隊伍。依據(jù)市場需求和不同的渠道特點,充分發(fā)揮各個業(yè)務(wù)人員的特長,在三支隊伍建設(shè)上下功夫。
(2)完善三個銷售渠道:經(jīng)銷商渠道、工程商渠道及市政道路渠道、EMC客戶渠道。2019年在渠道建設(shè)上遇到了一些困難和挫折,我們也在不斷的摸索和調(diào)研,同行在渠道建設(shè)方面也遇到了同樣的困難,特別是流通渠道,開展的都是不太好,主要還是以工程項目配套為主,經(jīng)銷渠道還未完全打開,但是隨著LED產(chǎn)品的大量應(yīng)用,經(jīng)銷渠道已經(jīng)具備條件,2020年將加快經(jīng)銷渠道建設(shè);工程商渠道是2019年的主渠道,我們也取得了比較好的成績,2020年在工程商渠道將進一步加大開發(fā)力度;
(3)打造三類產(chǎn)品:競品、工品、精品。市場銷售產(chǎn)品先行,對現(xiàn)有產(chǎn)品進行細化,建立不同銷售渠道的產(chǎn)品體系。
2、黨支部工作思路
(1)加大黨建工作力度,從思想和工作上提升黨建工作重要性
(2)加強黨建工作者業(yè)務(wù)知識和工作能力,提高黨建工作質(zhì)量
Abstract: The paper expounds the duties of party branch secretary in enterprise and makes a useful exploration and research on how to be a good party branch secretary by combining with the work characteristics of party branch secretary.
關(guān)鍵詞: 黨支部書記;職責(zé);探索
Key words: party branch secretary;duties;exploration
中圖分類號:D267 文獻標(biāo)識碼:A 文章編號:1006-4311(2014)19-0186-02
0 引言
面對黨的十八屆三中全會對加強國有企業(yè)改革等提出一系列新要求,要求全體干部職工更加轉(zhuǎn)變觀念、創(chuàng)新實干、強化生產(chǎn)管理,在鞏固中提高、在改革中發(fā)展。作為黨群工作者,只有緊緊圍繞企業(yè)中心工作,提升工作能力,改進工作方法,找準(zhǔn)工作切入點,才能適應(yīng)日益繁雜的工作局面。結(jié)合企業(yè)支部書記工作特點,在如何做好企業(yè)支部書記方面進行了有益的探索和研究。
1 明確職責(zé),保證監(jiān)督
支部書記的職責(zé)是什么?一是保證,二是監(jiān)督。保證作用包括思想教育、班子建設(shè)、組織保障和黨員作用發(fā)揮等。監(jiān)督就是確保我們各項工作都能按上級要求堅決執(zhí)行。概括來說,保證監(jiān)督就是三句話,黨支部書記要“把握方向、抓住班子、帶好隊伍”。
1.1 把握方向 就是保證單位的各項工作符合上級確定的方針和精神。把好方向,書記是第一責(zé)任,方向偏了,就是黨支部書記沒有盡到責(zé)。所以,黨支部書記首先必須要掌握上級指示精神、企業(yè)黨委的要求和每個時期的工作中心。再是圍繞上級精神和中心工作,必須要有好的工作思路。思路決定出路,所以我們的工作思路要符合上級要求、符合單位實際、符合職工利益。好的工作思路是通過多學(xué)習(xí)、勤思考、敢創(chuàng)新、善總結(jié)、重實踐培養(yǎng)出來的。作為一班之長,要注重養(yǎng)成思考單位全局性、戰(zhàn)略性和超前預(yù)見性的問題,及時準(zhǔn)確發(fā)現(xiàn)并把握當(dāng)前乃至今后一定時期的主要矛盾、干部職工思想動態(tài),從而為班子提出準(zhǔn)確的工作思路。
1.2 抓住班子 黨支部書記是“一班之長”、是掌舵人,班子的好壞關(guān)鍵在班長。所以,黨支部書記要考慮怎么把班子帶好,筆者認為主要抓兩個方面:一是要提高班子的綜合素質(zhì),這要靠黨支部書記去抓,要利用每周的中心組學(xué)習(xí)、制度建設(shè)和模范作用等各種手段提高班子綜合素質(zhì)。二是要抓好班子的駕馭能力,一個單位工作的好壞,關(guān)鍵在班子的駕馭能力。不是某一個方面的工作落實好了就行了,而是要處理好突發(fā)問題和復(fù)雜局面。黨支部書記一定要了解班子每個成員的長短處是什么,怎樣使基層班子揚長避短、團結(jié)和諧,這些支部書記必須考慮,班子成員任何一個人出現(xiàn)問題,不管是哪個方面,班長都有責(zé)任,所以要抓班子,這是書記的責(zé)任。
1.3 帶好隊伍 帶好隊伍就是要打造一支能干事、干成事、不出事的干部隊伍和職工隊伍。支部主要從抓好骨干、重視廉政、教育引導(dǎo)三個方面帶好隊伍。①要抓好骨干隊伍建設(shè)。黨支部書記要充分認識到優(yōu)秀的干部隊伍是建立在良好的職工隊伍基礎(chǔ)上,作為黨支部來說,正確用干部主要體現(xiàn)在抓好對班組(工段)長和業(yè)務(wù)技能骨干的隊伍建設(shè)。班組(工段)長是最基本的組織機體,支部要從管理能力、技術(shù)業(yè)務(wù)水平上加強對班組(工段長)等骨干的培養(yǎng);要給他們創(chuàng)造施展才能的平臺;同時要建立完善科學(xué)的績效評估體系和考核制度;健全“優(yōu)勝劣汰、獎罰分明”的用人機制,“賽馬”不“相馬”。②重視廉潔自律工作。如果你所在的支部,在廉政上總是出問題,那就說明你支部工作有欠缺,沒有做到位。所以,支部在抓好廉潔自律工作上要注意以下四點:1)以身作則,凡是黨紀法規(guī)不允許的,自己絕對不能做;2)隨時了解掌握本單位黨員干部、關(guān)鍵崗位關(guān)鍵人的廉潔自律情況,要多提醒、多講多說,發(fā)現(xiàn)苗頭對癥下藥、及早采取組織措施;3)切實遵守各項規(guī)章制度。人管人是非常難管的,也很容易導(dǎo)致處事不公、大家有怨氣、局面復(fù)雜化。只有用制度來約束人,制度面前人人平等,才有利于抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。我們要把權(quán)利裝進制度的“籠子”里。支部要結(jié)合單位實際、關(guān)鍵崗位業(yè)務(wù)特點,有針對性地組織學(xué)習(xí);4)做好教育引導(dǎo),采取經(jīng)常教育與階段教育相結(jié)合;正面引導(dǎo)與反面典型相結(jié)合;平時交流談心與會議要求相結(jié)合等行之有效的方式方法。給大家算好“三筆賬”,一是“利益賬”,從個人利益而言,每名干部、每位同志都有一份穩(wěn)定收入,組織還給有其它待遇,與奉獻相比,得到的已經(jīng)不少了,都比一般員工待遇高和體面,應(yīng)該十分知足、十分珍惜;二是算好“法紀賬”,每名干部都應(yīng)該帶頭學(xué)法、用法和守法,特別是在對待人、財、物問題上,更應(yīng)自覺遵守法紀,千萬不能認為要一下、拿一些沒關(guān)系,是小事情,事物發(fā)展總是從量變到質(zhì)變的,一旦東窗事發(fā),不但原來拿到的不義之財收歸國有,而且個人也將身陷牢獄,毀掉一個家庭,給自己、家人和親屬帶來巨大的不幸;三是算好“良心賬”,組織上培養(yǎng)一個干部不容易,如果干部,即對不起組織,也對不起家人,不僅喪失了為官之德,也違背了做人的良心。只有把每筆帳算清算明白,才能真正做到講官德。要講究學(xué)習(xí)效果,讓大家從思想根基上不想腐敗、不敢腐敗。總之,支部書記在本單位黨風(fēng)廉政建設(shè)方面負有極其重要的責(zé)任,必須把加強廉政紀律擺在支部工作重要議事日程,當(dāng)作大事來抓。我們每一個干部都要常思貪欲之禍、常懷律己之心。③黨支部要充分發(fā)揮引領(lǐng)教育作用。黨支部書記要充分利用班前會、交接班會向職工傳達公司的方針政策,把上級精神的實質(zhì)內(nèi)涵都要向職工講清、講透。例如在進行某項改革時,有的單位就能全面、客觀、公正、深刻地把上級改革的目的、作用、實質(zhì)含義等采取有效的方法給職工講清、說透,而有的單位就不行。這說明兩個問題:一是基層干部是否真正吃透了上級的精神實質(zhì);二是是否操心了;結(jié)合本單位實際,認真思考,采取有效的方法去引導(dǎo)幫助職工分析問題,從而使職工想明白,或者是當(dāng) “傳話筒”,這兩種工作的效果是絕對不一樣的。
2 把握全局,抓住重點
2.1 分清主要矛盾和次要矛盾 抓住中心并照顧其他這個工作方法,就是所講的“彈鋼琴”,彈鋼琴要十個指頭都動作,不能有的動,有的不動,十個指頭都同時按下去,那就不成調(diào)子。這就是要求我們每位支部書記在工作中處理好主要矛盾和次要矛盾的關(guān)系,也就是既要抓中心工作又要圍繞中心開展其他工作。我們常說,“牽牛要牽牛鼻子”,形象地說明了工作中首先要抓住主要矛盾的重要性。黨支部工作盡管千頭萬緒,所謂“上面千條線,下面一根針”。但是就一個單位來看,在一定時間內(nèi)只可能有一個中心工作,我們只要抓住了這個中心,牽住了“牛鼻子”,就能夠理清頭緒帶動其他。相反,工作漫無中心,眉毛胡子一把抓,那就會陷于忙忙碌碌的境地,很難順利地完成各項工作任務(wù)。我們在工作中要重視抓主要矛盾,但不能忽視次要矛盾的解決,應(yīng)像“彈鋼琴”那樣,凡有問題的地方都要點到,凡是上級布置的工作,都要想盡一切辦法完成。
2.2 正確處理“中心”與“其他”的關(guān)系 首先是一個如何正確確定和抓住中心工作的問題。黨支部在確定某一階段的中心工作時,一定要從實際出發(fā),不能主觀臆斷,中心工作一經(jīng)確定之后,就要抓緊,要把主要精力和時間放在抓中心工作上,要抓住不放,直到抓出成效。正確處理中心工作與其他工作的關(guān)系,要堅持以主代次、以次促主、主次配合、統(tǒng)籌兼顧。就是說要善于把握中心工作與其他工作之間的關(guān)系,抓中心工作時不能忘記其他工作;抓其他工作要以中心工作為軸心,做到全面考慮,相得益彰。
作為黨支部書記,要提高自身素質(zhì),必須做到多學(xué)習(xí)、多思考、多實踐。多學(xué)習(xí),就是把學(xué)習(xí)作為一種習(xí)慣,學(xué)習(xí)一切有利于履職盡責(zé)的知識,一天只要抽出10分鐘學(xué)習(xí),一個月就能學(xué)習(xí)300分鐘。多思考,就是要把學(xué)到的知識,結(jié)合本單位具體的工作特點,全面分析、轉(zhuǎn)變觀念、科學(xué)構(gòu)思,多問幾個為什么。多實踐,就是把學(xué)習(xí)與本單位的高產(chǎn)穩(wěn)產(chǎn)、節(jié)能降耗、安全環(huán)保、技術(shù)改造等重點難點問題相結(jié)合,善于創(chuàng)新、務(wù)實重干、立足于解決本單位工作中的實際問題,這樣才能不斷提高工作能力和工作水平。
參考文獻:
[1]張景榮.大力加強國有企業(yè)黨支部書記隊伍建設(shè)[J].大慶社會科學(xué),2009(05).
一、切實做好會前準(zhǔn)備工作
1、高度重視、周密部署
我支部接到通知后,立即召開了支委會,對工作進行分解,制定了工作計劃,理清工作思路,及時組織學(xué)習(xí)相關(guān)文件和講話精神,動員所有黨員做好相關(guān)準(zhǔn)備工作,保證組織生活會高質(zhì)量推進。
(1)3月8日前完成了黨員支部征求意見表的匯總工作;
(2)3月11日前完成了支委之間、支委與每位黨員之間、黨員與黨員之間的談心活動,并做好了談心登記工作;
(3)3月12日,根據(jù)支部征求意見表,完成了支部對照檢查材料;
(4)3月13日,根據(jù)談心工作,每位黨員完成“對照檢查材料”;
(5)3月14日,各位黨員完成《民主評議黨員登記表》;
(6)3月15日,召開組織生活會和民主評議黨員活動。
2、認真征求意見建議
按照開好組織生活會的要求,支部班子成員圍繞政治功能強不強、“四個意識”牢不牢靠、“四個自信”有沒有,工作作風(fēng)實不實,以及組織活動、信息公開、監(jiān)督機制、宣傳報道等方面存在的問題,認真征求了全體黨員對支部班子的意見。
3、廣泛開展談心談話活動
在征求意見的基礎(chǔ)上,支委之間、支委與每位黨員之間、黨員與黨員之間開誠布公、真誠交流,不談成績、只談不足地相互開展了談心活動,要求既主動說自己的毛病,又直接點對方的不足,對反映出來的問題和意見,要坦誠接受并相互提醒,主動把矛盾和問題解決在會前。談心人與談心對象之間基本做到了“平等誠懇、客觀公正、實事求是”。談話活動既避免了那種“空對空”的形式主義,又避免了那種只是就事論事的盲目性。
4、認真檢查、切實查擺問題
在聽取意見和談心談話的基礎(chǔ)上,支部班子梳理出具體問題,并明確整改措施。各位黨員結(jié)合個人思想和工作實際,認真撰寫個人發(fā)言材料。組織生活會前,支委對支部班子成員的發(fā)言材料進行了認真把關(guān),確保聚焦主題、符合要求。
二、嚴格會議流程,確保收到實效
3月15日,我分處黨支部召開組織生活會和民主評議黨員大會,會議應(yīng)到黨員25人,實到19人。在會議中,黨支部嚴格按照院黨委的要求制定會議流程,確保了組織生活會和民主評議黨員工作收到實實在在的效果。
一是開展批評與自我批評。在組織生活會上,黨支部書記耿軍同志報告了上年度支部工作情況,通報了班子查擺問題的整改情況,以及支部建設(shè)存在的問題,并報告了個人的有關(guān)問題。然后依次從支部委員到各位黨員均結(jié)合自身存在的問題,相互進行了坦誠的批評與自我批評。有的同志提出了工作方法簡單,執(zhí)行力不高;有的同志提出工作中存有消極怠工情緒;有的同志提出與同事溝通交流不夠;有的同志反映存在好人主義思想,怕得罪人,工作缺乏魄力和創(chuàng)新等問題,做到了開誠布公,一針見血,達到了“紅臉”、“出汗”的效果。
二是對照查擺問題,完善整改措施。對照會前和會中查擺出的問題,黨支部和班子成員分別列出了整改清單,進一步明確了整改期限和具體措施,同時明確了2019年相關(guān)工作思路和計劃。
三、認真總結(jié)成果,努力改進工作
會議結(jié)束后,分處支部要求各班子成員和全體黨員,要以這次組織生活會和民主評議黨員為契機,認真總結(jié)會議成果,努力改進實際工作。
一是做好資料歸檔工作。按照院黨委的要求,要認真建立組織生活會和民主評議黨員臺賬,明確專人收集和整理相關(guān)資料。同時,要詳實地記錄好組織生活會和民主評議黨員的會議召開情況。
二是做好會議的總結(jié)工作。本次會議,有什么好的做法和經(jīng)驗,要認真總結(jié),有什么教訓(xùn)和需要改進的地方,也要認真總結(jié)??偨Y(jié)是為了提高,是為了改進工作。
三是認真抓好問題的整改。支部要制定行之有效的整改方案,個人要建立具體的整改清單。對黨支部研究分析查擺的問題和黨員群眾提出的意見,要認真梳理和歸納,提出明確的整改要求,建立可行的整改措施,確保限時整改、全面整改。
一、堅持開展組織建設(shè)和隊伍建設(shè)為核心
1. 不斷完善和充實支部結(jié)構(gòu),因工作需要,支部黨員及支委不斷變化,為了支部工作的正常開展,充分發(fā)揮支部戰(zhàn)斗堡壘作用,支部及時召開黨員大會進行支委成員的補充,使得支委工作不脫節(jié)。
2. 堅持開展:“”,根據(jù)工作需要支部上半年開展黨員大會五次,支部委員會十次,民主生活會一次,黨課三次 。通過“”保證了支部組織建設(shè)和黨員隊伍建設(shè)基礎(chǔ)性工作的開展。
3. 積極發(fā)展黨員,把大隊中表現(xiàn)優(yōu)秀的人員吸收進黨內(nèi)。下半年通過民主推薦,大隊發(fā)展了一名去當(dāng)積極分子。
二、以創(chuàng)建“縣級文明單位”為目標(biāo)。全方位提升大隊隊伍形象建設(shè)
1. 規(guī)范支部資料,整理大隊以往資料,通過裝訂成冊,有序歸類,便于查閱及保存。
2. 進一步規(guī)范職工之家和黨員活動室,在以往基礎(chǔ)上增加了圖片宣傳和文字宣傳,增設(shè)了書柜,廣大職工還自發(fā)捐獻了大量寶貴書籍,豐富了活動室的藏書,另外活動室海增設(shè)了音響設(shè)備等。新改造的職工之家和黨員活動室為廣大黨員和職工提供了一個舒適的學(xué)習(xí)、娛樂場所。
3. 發(fā)揮開拓精神,以交通部“四統(tǒng)一”標(biāo)準(zhǔn),率先在大隊進行了執(zhí)法外觀的改造,并增設(shè)了“遵義路路政執(zhí)法大隊”標(biāo)示,使得大隊對外形象得到大幅提升,得到了上級領(lǐng)導(dǎo)的認可。同時大隊還響應(yīng)局、處開展的黨員亮身份活動,要求每個黨員同志按規(guī)定佩帶黨徽,亮出黨員省份,自覺接受黨員群眾和廣大司乘人員監(jiān)督。
4. 積極主動與縣文明辦對接,在文明辦的帶領(lǐng)下我支部先后開展了“四幫四促”活動,為一些較為困難的對象送去我們的愛心。通過“四幫四促’活動,大力宣傳了高管隊伍,縮短了與政府相關(guān)部門之間的距離,征得大家對路政管理的理解和支持,為公路管理需要奠定了良好的基礎(chǔ)。
5.黨員同志爭先創(chuàng)優(yōu),在工作中帶頭專研業(yè)務(wù),踏實工作,努力客服人員少、管段長、設(shè)備不足等困難,很好地完成了管段路產(chǎn)路權(quán)維護、超限治理、征費稽查、救援保暢、行業(yè)監(jiān)督管理等各項任務(wù).
三、積極開展思想政治工作
之不積極開展談心活動,定期對黨員、群眾進行談心,對每個職工階段思想動態(tài)摸底,主動征求職工對大隊工作、生活等各個方面的想法和意見,及時調(diào)整大隊工作思路,使得不合理發(fā)展得到及時糾正,為大隊發(fā)展提供良好的思路保證。
四、開展當(dāng)分廉政建設(shè)
支部細化了黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗實施方案,并定期開展黨風(fēng)廉政建設(shè)的教育活動,通過查找工作中風(fēng)險點,及時規(guī)范了使用外援大隊長負責(zé)制,有效避免了隨意使用外援情況。另外還規(guī)定了對于大金額罰款和大案件進行集體討論制,有效避免了隨意減免的情況。
總的來說,全年支部工作按照年初計劃有序推進,在有些方面取得了很好地效果,但離我們所期望的還有差距,在下半年的工作中我支部在上級黨委的領(lǐng)導(dǎo)下會繼續(xù)發(fā)揚良好作風(fēng),把大隊支部工作干好、干扎實,為明年創(chuàng)建省級文明單位奠定良好基礎(chǔ)。
對于我來說是不平凡的一年,這一年我從云南大學(xué)畢業(yè)后非常幸運的來到了三環(huán)中化。一開始從事硫酸生產(chǎn)工作,面對新的工作環(huán)境、新的工作崗位,我沒有因為遇到困難和考驗而退縮,而是在陌生的領(lǐng)域里積極探索并迎難而上。我努力學(xué)習(xí)硫酸專業(yè)知識,在工作中我積極主動、認真負責(zé)、服從上級分配、聽從指揮,平時與同事們和睦相處,真正做到了工作中是同事,生活中是朋友的和諧局面。我除完成自己的工作外,還積極參加公司和硫酸廠組織的各項活動,我在“共慶祖國90華誕”演講比賽中榮獲三等獎。同時,我非常熱愛團隊工作,通過競選成為硫酸團支部宣傳委員,協(xié)助硫酸團支部書記做好團支部各項工作,為把硫酸團支部建成一個團結(jié)活潑、充滿朝氣的群體而努力。
從月份,公司倡導(dǎo)創(chuàng)建“誠信自律”班組活動以來,我與班組人員一同認真學(xué)習(xí)公司創(chuàng)建“誠信自律”班組的有關(guān)內(nèi)容。經(jīng)過學(xué)習(xí)和內(nèi)部試運行,我認真編寫了硫酸廠生產(chǎn)工段一班“誠信自律”班組申報材料以及班組詳盡的規(guī)章制度,通過一年來不斷的學(xué)習(xí)、改進,我們從最開始的“毫無頭緒”到如今大家在工作和生活中都形成了自覺意識。同時我還肩負著對硫酸廠稿件的審核工作,為提高自己的寫作水平,搞好新聞寫作,我對公司局域網(wǎng)上刊登的文章進行深入學(xué)習(xí),時刻了解公司工作動態(tài),保證了硫酸廠新聞稿件的針對性、及時性和真實性。在廠領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下,我堅持正確的宣傳原則,對在生產(chǎn)崗位中涌現(xiàn)出的典型事跡、安全生產(chǎn)、質(zhì)量控制進行了宣傳報導(dǎo),鼓舞了員工的士氣。多層次,全方位的展示了硫酸人的精神風(fēng)貌和工作中取得的優(yōu)秀成績,為硫酸廠宣傳報道盡了一份自己的力量,作為硫酸廠稿件負責(zé)人,我認真排版校對,在自己負責(zé)的范圍內(nèi)避免稿件的失誤,因表現(xiàn)突出,我在宣傳報道中被評為“硫酸廠宣傳報道先進個人”。
月日,我通過應(yīng)聘進入行政部檔案管理員工作崗位,主要負責(zé)公司檔案管理方面的工作。我非常珍惜與熱愛這份工作,入職以來,我一直希望呈現(xiàn)給大家一個真誠、理性、執(zhí)著、堅毅的我。平時我認真做好公司檔案管理、存檔、借閱、復(fù)印等每一項工作。檔案管理工作比較瑣碎,我一直努力希望能在較短的時間內(nèi)熟悉各項檔案管理的工作,在以后的工作中我會明確工作的程序、方向,在具體的工作中形成了一個清晰的工作思路,盡快令自己能夠順利開展工作并熟練圓滿地完成本職工作。今后我將努力改正我的缺點,發(fā)揚優(yōu)點,再接再厲把工作做的更好。
總結(jié)一年的工作,盡管有了一定的進步,但在一些方面還存在著不足。比如有創(chuàng)造性的工作思路還不是很多,很多工作還不夠完善,這有待于在今后的工作中加以改進。在以后日子里,我將更加認真學(xué)習(xí),努力使思想覺悟和工作效率全面進入一個新水平。
最后,誠摯的感謝部門領(lǐng)導(dǎo)和同事在工作中對我的幫助和關(guān)心,我將會在以后的工作中更加努力。發(fā)揮出自己的滿腔熱情,依靠自己的勤學(xué)苦練,在自己平凡的崗位上創(chuàng)造一個個不平凡的奇跡。為公司的再次騰飛貢獻自己的全部智慧和力量。