公務員期刊網(wǎng) 精選范文 工作小結(jié)的工作小結(jié)范文

工作小結(jié)的工作小結(jié)精選(九篇)

前言:一篇好文章的誕生,需要你不斷地搜集資料、整理思路,本站小編為你收集了豐富的工作小結(jié)的工作小結(jié)主題范文,僅供參考,歡迎閱讀并收藏。

工作小結(jié)的工作小結(jié)

第1篇:工作小結(jié)的工作小結(jié)范文

一、培訓需求

1、需求調(diào)查:2020年的培訓主要包括兼職救護隊、職業(yè)危害和19個工種三類培訓,這些培訓主要是煤礦基于政策要求下的被動接受培訓;實際上并非煤礦真正需要或想要的培訓。根據(jù)現(xiàn)場了解,煤礦正在需要的培訓包括班組長、機電管理人員、電工、掘進機司機、采煤機司機等。因此,建議加強培訓需求的調(diào)查分析,以便使培訓更接地氣。

2、目前的培訓是否能夠達到煤礦的需求

答案是不能達到煤礦的需求。主要是現(xiàn)有師資的知識基本處于理論培訓階段,基本不具備實際操作能力,比如操作掘進機、采煤機、打錨眼安錨桿等等。

二、建議

1、建議中心購置模擬動畫培訓軟件(中國礦業(yè)大學有開發(fā)出來的)。

2、建議與相關(guān)院校比如中國礦業(yè)大學聯(lián)合開發(fā)培訓APP,可以實時訓練,實時考試。

第2篇:工作小結(jié)的工作小結(jié)范文

__鎮(zhèn)根據(jù)市委、市政府《關(guān)于加強新農(nóng)村建設(shè)工作的決定》(贛市發(fā)[20__]17號)和縣委、縣政府《關(guān)于切實抓好新農(nóng)村建設(shè)的實施方案》(定發(fā)[20__]5號)的文件要求,以“三民”活動為契機,以中心村建設(shè)、通村公路建設(shè)、新民居建設(shè)、“三清三改”工作為四大抓手,扎實工作,使農(nóng)村面貌發(fā)生了很大的改變,農(nóng)村的生產(chǎn)生活條件和村容村貌得到了很大改善,務實的新農(nóng)村建設(shè)工作為我鎮(zhèn)經(jīng)濟的持續(xù)健康快速發(fā)展奠定了堅實的基礎(chǔ)。現(xiàn)將工作情況小結(jié)如下:

一、高度重視,常抓不懈,確保了新農(nóng)村建設(shè)工作順利推進

__鎮(zhèn)通過四項有力舉措保障工作的順利開展:一是成立了新農(nóng)村建設(shè)領(lǐng)導小組。以黨委書記為組長,黨群副書記、組織委員為副組長,辦公室主任、財政所長、土管所長、林管站長、司法所長,水利站長、供電所長、信用社主任為成員的領(lǐng)導小組全面負責組織指導和協(xié)調(diào)工作;二是營造出了工作開展的良好氛圍。工作開展以來,我鎮(zhèn)共樹新農(nóng)村建設(shè)大型宣傳牌4塊,書寫永久性標語42條,向全鎮(zhèn)5300戶農(nóng)戶都發(fā)放了宣傳單,召開鎮(zhèn)村動員大會、促進會、小結(jié)會、現(xiàn)場會5次;三是明確了新農(nóng)村建設(shè)工作議事機制。黨委會、黨政聯(lián)席會每月專題研討工作1次,鎮(zhèn)村干部每兩個月專題小結(jié)匯報工作1次,領(lǐng)導小組每季度督查通報工作1次;四是確立了新農(nóng)村建設(shè)工作責任追究制。掛村鎮(zhèn)領(lǐng)導為第一責任人,掛村鎮(zhèn)干部為主要責任人,村支部書記為具體責任人。

二、因地制宜,側(cè)重長遠,新農(nóng)村規(guī)劃實現(xiàn)高起點、高標準

天九鎮(zhèn)因地制宜地編制好了圩鎮(zhèn)這個小城鎮(zhèn)和天花、興隆、油田3個中心村的長遠規(guī)劃和近期規(guī)劃,并對其余15個村編制了近期規(guī)劃。

我鎮(zhèn)編制規(guī)劃的步驟分作三步走:首先組織鎮(zhèn)村兩級干部對村組各項情況進行調(diào)查摸底,梳理匯總;然后邀請縣土管局、規(guī)劃局的專家到實地勘察;最后在規(guī)劃局的幫助下,重點結(jié)合人口、土地、產(chǎn)業(yè)等方面的情況編制出長遠規(guī)劃和近期規(guī)劃。

我鎮(zhèn)編制規(guī)劃的思想有三條:一是對42個人口少于30人的村小組進行合并;二是對16個居住人口絕大部分已經(jīng)搬出的村組進行改造,拆除老宅基地后重新規(guī)劃;三是慎重選擇了3個中心村:即與分別與廣東龍川縣、廣東和平縣相臨,人口集中又有主導產(chǎn)業(yè)的興隆村和油田村以及有4300多人口又不與小城鎮(zhèn)建設(shè)相沖突的天花村。

三、審時度勢,搶抓機遇,通村公路建設(shè)取得明顯成效

“三清三改”的難點在三改,改路更是三改中的難點。市、縣兩級出臺通村公路建設(shè)的優(yōu)惠政策后,鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府認識到一個千載難逢的發(fā)展好機遇,決定搶抓機遇,舉全鎮(zhèn)之力打好通村公路建設(shè)攻堅戰(zhàn),并果斷地把20__年定為了“通村公路建設(shè)年”。

今年,我鎮(zhèn)要完成的通村公路建設(shè)任務和情況是:⑴實現(xiàn)九曲到坪布崗3公里的路面硬化,目前已全面完成。⑵實現(xiàn)天花至下車15公里的路面硬化,目前已硬化13公里。⑶實現(xiàn)石盆至園山2.5公里的路面硬化,路基已拓寬和鋪通,正在備料硬化中。⑷實現(xiàn)東山至紅陽7公里的路面硬化,目前已硬化了4.5公里。⑸實現(xiàn)風雨亭至桃西6公里的路面硬化,現(xiàn)在已全程硬化。今年共計要完成通村公路33.5公里,總投資達435.5萬元,12月底,我鎮(zhèn)將可排除重重困難(鎮(zhèn)村兩級解決缺口資金134萬元)全面完成任務,屆時將有15個村都能通上水泥路,通村水泥路比例可達83.3。

四、循序漸進,加大投入,新民居建設(shè)得于全面推進

東山村新民居是我鎮(zhèn)新民居建設(shè)的示范點。東山村新民居建設(shè)點位于人口相對集中的安定線旁邊,建設(shè)按照統(tǒng)一規(guī)劃、分期建設(shè)、統(tǒng)一時間進度分別施工的方式進行。東山村新民居規(guī)劃建房50套,每套建筑面積215.48m2,含配套設(shè)施在內(nèi)共占地40畝。去年6月份開始施工的第一期建設(shè)共有11戶建房戶,已完成主體工程建設(shè)和外觀裝修,基礎(chǔ)設(shè)施的完善正在建設(shè)中。新民居內(nèi)包括道路硬化和美化亮化等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)費用由政府和建房戶各按50的比 例負擔。目前,第二期建設(shè)也已開始施行,已完成征用土地6畝,通過深入的村組宣傳,目前已有26戶農(nóng)戶報名要求到新民居建房。

五、示范引導,以點帶面,“三清三改”促進營造農(nóng)村新環(huán)境

我鎮(zhèn)為順利推進“三清三改”工作,利用了民房改造與村建點、扶貧點相結(jié)合的方法,以創(chuàng)設(shè)示范點為突破口,注重了示范引導,用以點帶面的方式推動工作開展。

天花村、黃金灣原來雖然地勢開闊,人口居住較集中,但違章占道建房多,道路不暢,垃圾到處隨意堆放,晴天塵土飛揚,雨天污水遍流?,F(xiàn)在示范點已完成了包含有娛樂休閑設(shè)施設(shè)置的“三清三改”總體規(guī)劃,并堅持了“政府引導,農(nóng)民參與”和“拆、改、建相結(jié)合”的原則,清除了成為路障的隨意搭設(shè)的木棚和其他房屋16間,清垃圾35噸,清理污溝500米,除雜草900平方米,粉刷外墻3910平方米,新砌堡坎50立方米,三條寬7米的居民區(qū)道路已清除雜物并整修完畢,新規(guī)劃的1棟9套磚混結(jié)構(gòu)住房也開始備料興建。

第3篇:工作小結(jié)的工作小結(jié)范文

根據(jù)學校工作精神,進一步學習與落實“關(guān)注每一個學生的學習需求,促進每一個學生健康快樂成長”這一基本理念,以及上海市基礎(chǔ)教育工作會議的要求,不斷深化課程教材改革,重視學生核心素養(yǎng)的形成和發(fā)展,重視學生的成長規(guī)律,重視社會對立德樹人形成教育共識。圍繞學?!胺e極教育”的主題,追求有效教學,打造高效課堂,提優(yōu)減負。

本學期在一二年級“基于課程標準的教學與評價”的基礎(chǔ)上,三至五年級的語數(shù)英老師認真學習市教委下發(fā)的《小學中高年級“基于課程標準評價指南”》,領(lǐng)會精神,真正落實到教學上,提高課堂實效,減輕學生過重的課業(yè)負擔,促進學生的學習。三——五年級的語數(shù)英備課組在十月底完成一份評價方案設(shè)計,教導處撰寫了一份管理案例,11月全部上傳給教育學院。

繼續(xù)深入開展學業(yè)質(zhì)量綠色指標,本學期,10月27日將對寶山區(qū)所有學校的四年級學生進行綠色指標測試。9月28日把四年級學生的信息和執(zhí)教語文數(shù)學的教師信息上傳給基教科。本次質(zhì)量調(diào)研考查科目為語文和英語。教導處按區(qū)教研室要求做好一切調(diào)研安排:考試時間、學生座位、監(jiān)考老師安排等。四年級老師給學生做好調(diào)研輔導,尤其是答題卡的運用。教導處組織四年級語文數(shù)學老師教研,積極探索以校為本,基于過程的教學質(zhì)量綜合評價體系,提高學校教學質(zhì)量

積極參與區(qū)優(yōu)秀校本課程的評比,九月教導處完成校本課程《場館進課堂》的資料整理,九月底順利完成申報所有工作。11月初,參與復評,在小學分管校長卓德清校長的帶領(lǐng)下,付海平老師制作課件,俞徐芳老師課程介紹,獲得一致好評,最終獲得區(qū)優(yōu)質(zhì)百門校本課程第三名的好成績。

為了讓家長近距離、最直觀的了解孩子在校的學習生活、行為習慣及體驗教育教學評價過程,進一步推進家校互動建設(shè),2016年12月1日下午,上海市寶山實驗學校小學部開展了以 “基于標準  快樂學習  健康成長!”為主題的一年級家長半日開放活動。一百四十多名家長前來參加。此次活動分三個板塊:先集中在三樓階梯教室,有小學部的教導主任俞徐芳老師對全體家長作了學習準備期零起點教學和等第式評價的介紹,分管校長卓校長作了總結(jié)發(fā)言,并讓家長觀看了“一年級學生日常生活和學習”的微視頻,了解孩子在校生活。接著到操場,觀看一年級孩子的的歌舞飛揚和球操訓練。家長們紛紛拿出相機拍下了一個個精彩的瞬間。最后孩子在爸爸媽媽的帶領(lǐng)下進行8項闖關(guān)活動。“我真行”、“你真棒”、“加油”闖關(guān)卡 真實地呈現(xiàn)了小學一年級學科課程與教學,呈現(xiàn)了孩子的學習與成長。這次家長開放日活動,家長們對學校的教育教學工作給予了充分的肯定,讓家長走進學校,參與評價,零距離感受學校的優(yōu)質(zhì)教育,從而更好的配合學校,共同關(guān)注每個孩子的健康成長!

第15周的周一,周四區(qū)教研室到我校進行督導聽課教研活動,教導處安排好每個工作環(huán)節(jié)的接待工作。具體安排:

1、九月教研組安排好每個備課組上課教師人員,語數(shù)英、音體美和思品各2人,其他科目各1人。

2、十月備課組集體備課,落實好上課教案和課件。

3、十一月上、中旬組織各教研組組織試教和聽課評課活動,進一步修改、完善教案、課件。

4、十一月底教導處收好上課教師的教案,并排好聽課安排。

經(jīng)過2天的聽課活動,教研室對我校的教學工作給予高度肯定,當然也提出一些建議,在今后的工作中改進。

本學期,語數(shù)英的學科競賽與往年一樣,教研組制定方案,備課組出競賽題,有計劃、有準備、公平公正地評選出各年級的一二三等獎,激發(fā)了學生的興趣。

第4篇:工作小結(jié)的工作小結(jié)范文

一、領(lǐng)導的重視和教師的積極參與是教研工作取得成績的首要保證。

學期伊始,教辦、學校領(lǐng)導就多次召開教研工作會議,商議本期的教研思路。指出:教研就如同船的舵,好比老人手中的拐杖,它是教師前進中的助進劑,一定要讓教研先行,要放開手腳大膽實踐,力求闖出一條既省力又有效的路子。正因為有了這樣的認識,有了這樣的魄力,才有了本期教研的大跨步前進。同時,學校各個教研組組長都盡心盡職,勇于開拓,不計報酬,忘我工作。全體教師都為馬鞍學校的突起竭盡自己最大的努力,積極投身于教研教改。因為有了這些,教研才能真正落實到教學之中,為教學服務,為馬鞍學校的振興服務。

二、教研工作所取得的顯著的成績。

1.教師的教學業(yè)務水平有了明顯的提高。由于本期把全校教師劃分為四個組:語文組、數(shù)學組、英語組、理化組,并在此基礎(chǔ)上展開教研活動,要求教師一學年至少上一節(jié)公開課,教研組內(nèi)實行集體備課,做好“說”、“講”、“評”課。教師們相互學習取長補短,相互探討共同進步,教學技能逐漸成熟,教學藝術(shù)得到提升。因而,在本學期舉行的初一語文、數(shù)學、英語新課標探討課上我校的三位教師都獲得了同行的好評。

2.教師的教學研究能力得以增強。教學是一門藝術(shù)。它有著許多值得去認真研究的東西。所有教師正是基于這樣的思想,在教學實踐中,不斷結(jié)合自己所任的班級的情況,所教的學科的特點,根據(jù)不同的客觀情況,采用不同的教學研究方法。特別是本期的初一教師采用的新教材,實行的是新課程標準,研究該怎樣上,很值得研究。

3.新的教學思想漸漸取代了舊的教學觀念。雖然我們學校的老師大多是三四十歲的中年人,但有的老師的教學觀念仍停留在十多年前。為此,我校組織教師從網(wǎng)上查找近當代教育改革家如魏書生的演講,下載了一些國內(nèi)外特級教師如錢夢龍的教學設(shè)計,引進了一些先進教學理念,使一些教師的教學觀念有所轉(zhuǎn)變。

4.各科教學模式已定雛型。語文的教學采用目標導讀法,數(shù)學的教學采用強化訓練法、英語的教學采用快速記憶單詞法、物理的教學采用討論實驗法等已初步成型,教學中教師基本上能靈活恰當?shù)剡\用各種教學方法,能依據(jù)學科、學生、教材的特點選用教學方法。

5.教學質(zhì)量迅速攀升。目前,我校的教學成績排名已躍居全區(qū)第九位。快班的主要學科均名列全鎮(zhèn)前茅。

三、存在的不足以及改進的意見。

1.學科研究不均衡,一些學科由于多年扎實教學研究,教師的研究水平較高,研究熱情飽滿,研究成果喜人。但也有極個別的學科研究還有待提高。

2.教研經(jīng)費短缺制約著教研工作的開展。教研經(jīng)費的投入嚴重不足,一些教研工作無法實施。

第5篇:工作小結(jié)的工作小結(jié)范文

本學期我擔任8(9)班班教小組,雖然教學工作比較繁忙,但在這期間我可以配合好班主任陳老師做好班級的日常工作,并積極協(xié)助班主任處理班級各項事務。讓每個孩子生活在8(9)班這個集體中都感到是最幸福的?,F(xiàn)本人對本學期的班教小組工作進行小結(jié),希望大家對我工作的給予批評指正,促我更快進步。

1、扎實抓好學生常規(guī)俗話說:"沒有規(guī)矩,無以成方圓。"良好的學習規(guī)范是良好班風形成的保證。本學期,發(fā)現(xiàn)部分學生日常行為習慣不佳,如坐、立、行姿勢不端;上課注意力不夠集中,做小動作;個人衛(wèi)生不好,衣冠不整等。發(fā)現(xiàn)苗頭要糾正及時,于是,我和陳商量討論,從規(guī)范學生行為,培養(yǎng)學生良好習慣入手,來管理班級。我們利用班各種時間和機會來教育學生,讓學生明白要怎么坐,怎么站,怎么走路,怎么出操,怎么上課。通過一個學期的強化,學生的行為習慣有了逐漸的改變。

2、切實關(guān)注學生作為班教小組我既是班級的管理者,更應該是孩子們的知心朋友。在工作中,我始終要求自己要站在孩子的角度看問題,理解孩子的想法,走進他們的心靈,給他們做好榜樣,成為他們的朋友,用期待發(fā)展的眼光看待那些尚需要改進的地方,并積極協(xié)助班主任做好相應的輔導工作。有人說:"愛孩子,這是母雞也會的事。"作為一個老師,作為一個班教小組,關(guān)愛孩子是天職。因此,班主任也罷,班教小組也好,首先應該是愛學生的。以心交心,只有用心去和學生交流,學生才會向你敞開心扉。這樣你才能夠真正的融入到孩子之中。

3、注重工作中的細節(jié)在本學期里,我積極配合班主任制定班級工作計劃,在開學初我也積極定好自己的班教小組工作計劃,目標是:協(xié)助班主任建立班級管理規(guī)定,建立班內(nèi)的小組合作,抓好班風學風,培養(yǎng)班隊干部,創(chuàng)良好環(huán)境。在平常與學生的相處中,逐步引導學生進行自我管理,鼓勵學生積極參與班級管理,為班級建設(shè)獻出自己的力量。平時注意班級中學生的思想和情緒上的變化,注意觀察他們的平常表現(xiàn),關(guān)心他們的學習和生活,及時與他們進行溝通。在管理學生過程中,如發(fā)現(xiàn)學生中有不良現(xiàn)象或不文明行為,馬上告知并配合班主任和學生做好教育、處理工作。作為班教小組,我主動地配合學校的各項活動,協(xié)助班主任做好班級組織工作,鼓勵學生積極、認真地參與每一項活動。在每星期的升旗活動中,我也配合班任的要求,站在學生隊伍的后面管理學生的紀律,大課間的時候也隨著學生隊伍跑步,負責整個隊伍的整齊;在學校組織的消防疏散演練中,也能配合班任,認真到位組織好學生。時光荏苒,轉(zhuǎn)眼一學期將要結(jié)束了,大家都是在忙碌中度過的。我深深體會到了班教小組工作的辛苦。我想說班教小組就像滋潤田間嫩苗的春雨,那我愿做春天和暖的風兒。如果班教小組像嚴冬的驅(qū)寒解困的火焰,那我愿為冬日里溫暖心靈的一抹陽光。

第6篇:工作小結(jié)的工作小結(jié)范文

小學校本培訓工作總結(jié)心得

本學期我校組織全體教師在全面理解教師專業(yè)化發(fā)展和教育創(chuàng)新重要意義的基礎(chǔ)上,通過學習和實踐,進一步統(tǒng)一思想、更新觀念,不斷提高教師的專業(yè)化水平,提高廣大教師實施新課程的能力,結(jié)合我校實際,制定“教師專業(yè)化發(fā)展與教育創(chuàng)新”校本培訓方案,并以此推動我校的基礎(chǔ)教育課程改革的深入發(fā)展。從而建立起一支高素質(zhì)的教師隊伍。校本培訓和校本教研,是教師成長的一只方舟。因此,做好校本培訓工作非常重要,下面把我校本學期開展的校本培訓工作總結(jié)如下:

(一)領(lǐng)導重視,認識到位,制度保證

領(lǐng)導都非常重視校本培訓工作,成立了校長任組長的校本培訓領(lǐng)導小組,加強對校本培訓工作的指導,把校本培訓作為加強教師隊伍建設(shè)的重要手段,通過開展校本培訓,大力提高教師專業(yè)化水平。

學校加強了對校本培訓過程的管理,做到了培訓時間、內(nèi)容、人員、考評“四落實”,做到了輔導教師上課有講稿,聽課教師有筆記,學校有記錄和信息反饋記載。通過管理簡報、校園網(wǎng)絡等形式經(jīng)常匯報和反饋工作進展情況,對教師產(chǎn)生激勵作用。

(二)采取多種培訓模式,全面提升教師隊伍的整體素質(zhì)。

(1)、導師指導模式。即以老帶新的培訓模式。對新教師的培養(yǎng),學校采取了“拜師結(jié)對”的形式,擴展了師徒帶教的內(nèi)容,賦予這傳統(tǒng)的形式以新的校本培訓內(nèi)容,且拜師是相互的,能者為師。在課堂教學方面,老教師是師傅,在網(wǎng)絡教研等方面,青年教師是師傅。在教科研培訓中,師徒可以共同承擔同一科研課題,在研究過程中,相互合作,共同受益與提高。

(2)、案例培訓模式。即從典型案例中獲得啟迪、尋求解決問題思路的方式。這種培訓模式具有較強的針對性,效果較好。通過教師參與式的研討,引導教師運用課改的理念,對課例進行分析、模仿、借鑒,從中領(lǐng)悟一些新穎的教學方式,啟迪自己的課堂教學,取得了很好的培訓效果。

(3)、自主學習模式。這種培訓模式由教師進行自我反思,找出自己在某一方面的不足,然后制定自培計劃,并實施計劃,以彌補自身不足,提高自身能力的方式。

(三)校本培訓內(nèi)容豐富多彩。

(1)新課程理念培訓。課程改革成敗的關(guān)鍵在于教師,教師對新課程理念的認識程度直接影響課改實驗的成效。為此,本學期繼續(xù)把學習、實踐、驗證新課程理念,作為師資培訓的重點任務來抓。重點學習《走進新課程》一書,加強通識培訓,主要抓好四方面的工作:一是明確培訓目的:掌握新理念、實踐新理念、優(yōu)化教育過程,為全面課改打?qū)嵒A(chǔ)。二是確保培訓時間:用足、用好業(yè)務學習時間。三是形成培訓系列:重點圍繞說課、上課、評課開展教研組活動,通過課堂教學達標評選出校內(nèi)各科優(yōu)質(zhì)課、公開課、示范課和觀摩課27節(jié)次,聽評課27節(jié)次。在一個個案例中實踐、體驗新的課程理念。四是加強合作交流:派教師外出學習、觀摩,要求外出學習的教師返校后,及時向教研組、學校傳達先進思想、理念,相互學習,共同提高。

小學校本培訓教師個人總結(jié)心得體會

教學是教師最本職的工作,校本培訓的根本著力點就是提高受培訓教師的師德素養(yǎng)和教育教學業(yè)務能力,為提高學校教育工作質(zhì)量奠定基礎(chǔ)。本年度,學校從師德教育、基本功技能提高訓練、現(xiàn)代信息技術(shù)學習、新課程理念、教育的藝術(shù)以及教育科研能力培養(yǎng)等諸多方面對全校教師進行了培訓,現(xiàn)將我的參訓體會小結(jié)如下:

在本年度的校本培訓中,對教師的專業(yè)精神、專業(yè)態(tài)度、專業(yè)知識和能力等關(guān)系到教師專業(yè)發(fā)展的方方面面給予了全方位關(guān)注,如教師的敬業(yè)精神、負責任的態(tài)度和成長目標等等。普通教師與專家的比較表明,教師的知識不僅有量與質(zhì)的問題,而更重要的是結(jié)構(gòu)問題——教師所需要的本體性知識、條件性知識、經(jīng)驗性知識和背景性知識,都是在具體的教育實踐中整合,而專家致力于某方面的研究,見多識廣,經(jīng)驗豐富,可以給教師提供迅速有效的幫助。

通常某一類專門的教師培訓對教師進行培訓時,把教師當成了學生,從基本的教育理論到各科的教學內(nèi)容、方法等進行系統(tǒng)的培訓,也就是全面的培訓,這樣的培訓有它的優(yōu)點,但針對性不夠,因為每一位教師都有他的優(yōu)點、長處,也有自己的短處,而校本培訓就揚長避短,很好地解決這類問題。教師長期在學校任教,教師之間、校長與普通教師之間,每人的長處、短處彼此都十分了解。比如,年輕教師課堂經(jīng)驗不足,不能很好地把握上課的進度、學生學習積極性不能很好地調(diào)動等,經(jīng)驗豐富的中老年教師就可針對這些常規(guī)問題對青年教師進行有的放矢的指導,這些指導可以在課堂中、也可以在課堂外、辦公室里。所以,這樣的培訓模式針對性強,在某些方面可以起到立竿見影的效果。

“問渠哪得清如許,為有源頭活水來”。學習是教師的終身必修課,在信息化時代,只有堅持不斷的學習,才能適應時展的需要而不致于落伍,教師尤其應該如此。校本培訓與時俱進,從這些方面入手,重在指導教師學會學習,提高教師的實際動手能力,對教師們順利實現(xiàn)“三年發(fā)展規(guī)劃”大有裨益。

中心小學校本培訓年度工作總結(jié)心得

教師是辦學之本,是立校之本,是學??沙掷m(xù)發(fā)展的基礎(chǔ)。全面推進素質(zhì)教育,深入進行課程改革,培養(yǎng)具有創(chuàng)新精神和實踐能力的學生,必須要有高素質(zhì)的師資隊伍。而校本培訓是全面提高教師素質(zhì)的重要途徑。加強教師隊伍建設(shè),提高教師的師德和業(yè)務水平是提高教師教育教學能力的一條重要途徑,更是影響教育質(zhì)量的關(guān)鍵因素。校本培訓和校本教研,是教師成長的一只方舟。因此,做好校本培訓工作非常重要,下面將我校本年開展的校本培訓工作總結(jié)如下:

一、領(lǐng)導重視,認識到位,制度保證。

學校領(lǐng)導非常重視校本培訓工作,成立了校長任組長的校本培訓領(lǐng)導小組,加強對校本培訓工作的指導,把校本培訓作為加強教師隊伍建設(shè)的重要手段,通過開展校本培訓,大力提高教師專業(yè)化水平。

學校加強了對校本培訓過程的管理,做到了培訓時間、內(nèi)容、人員、考評“四落實”,做到了輔導教師上課有講稿,聽課教師有筆記,學校有記錄和信息反饋記載。通過多種形式反饋工作進展情況,對教師產(chǎn)生激勵作用。

二、堅持以人為本,創(chuàng)造良好的文化氛圍。

用良好的文化氛圍潛移默化地影響教師、發(fā)展教師、塑造教師,幫助教師成就事業(yè)。寬松的學校文化氛圍,使教師感到“舒心”、“放心”,能夠無所顧慮地工作。團結(jié)向上的文化氛圍引導著教師,積極向上,不斷進取,充分地發(fā)揮教師自身的積極性,使其人盡其能,各盡其才。學校堅持利用傳統(tǒng)的節(jié)日,搞一些有益的活動。通過活動使教師感到學校在關(guān)注著自己,使教師體會到一種主人翁的責任感。

在對教師的獎勵和任用方面,學校也堅持以人為本的理念,注意根據(jù)教師的德才學識,能力水平,根據(jù)教師的特點、特長,安排適當?shù)膷徫唬允蛊浒l(fā)揮長處,從而感受到工作的快樂。這對教師的心理健康發(fā)展是有益的。

學校注重營造良好的學習氛圍,讓教師認識到學習的重要性。明白在學習化社會中,學習是人生 活的重要組成部分,體會到學習對自身工作的重要意義。堅持自學,提倡互學。形成以學習為榮,不學習為恥辱的良好校風。學校開展讀書活動,引導教師視學習為第一至愛。增強教師終身學習的意識,教師要有讀書筆記,寫出自己的讀書體會,不斷增加自己的專業(yè)知識及現(xiàn)代科技與人文社會科學知識。

第7篇:工作小結(jié)的工作小結(jié)范文

一、改進德育工作方法,提高德育工作實效

學校堅持德育為首的工作思路,積極研究德育工作內(nèi)容,針對新時期德育新問題,提出學校德育工作新思路,改進學校德育工作的方法,努力提高德育工作的效率。

1、加強師德師風建設(shè)

搞好學校的德育工作,離不開一支經(jīng)驗豐富、方法獨到的德育工作者隊伍。組織教師學習《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》等,使教師具有高尚的職業(yè)道德和良好的師表風范。愛生樂教,勤奮工作,勇于創(chuàng)新,樂于奉獻。全面關(guān)心、愛護暫時落后的學生,杜絕體罰與變相體罰現(xiàn)象。構(gòu)建平等、民主的師生關(guān)系。

2、抓好班主任隊伍管理

適時召開班主任工作會議,與班主任老師一起探討學校德育工作的方法,布置每月的工作重點和主題教育活動,及時反饋、處理班級中發(fā)現(xiàn)的問題。并不斷完善班主任崗位職責,工作條例、考核、獎勵

制度,做好班主任工作的月查,加強班主任工作的過程化管理,并把班主任工作的實績作為晉升、評優(yōu)、發(fā)津貼的重要依據(jù)。

3、構(gòu)建社會、家庭、學校同步教育網(wǎng)絡

德育工作離不開社會、家庭的配合,為此學校積極構(gòu)建社區(qū)、家庭、學校德育工作網(wǎng)絡。校報,每兩周出版一期,及時傳達學校中心工作,各項主要活動,教育教學成果,指導家教工作等等。為廣大學生、家長提供了一個交流的平臺,努力使家庭教育與學校教育能默契配合。

4、加強后進生管理

做好品德差生的幫教轉(zhuǎn)化工作。本學期,各班都能結(jié)合本班實際,做好品德差生的幫教轉(zhuǎn)化工作,建立幫教檔案,并制定了具體的幫教措施,記載好幫教情況,努力做到用愛心去關(guān)懷他們,用耐心去感化他們,盡量把一些苗頭性問題消滅于萌芽狀態(tài)之中。德育處做了大量的工作,對重點的問題學生“一對一”個別談心,對本校的后進生、單親家庭子女進行排隊摸底,落實結(jié)對幫教教師和措施,增強教育轉(zhuǎn)化的責任感。

二、強化行為規(guī)范訓練,改變學生精神面貌 本學期的行為規(guī)范教育繼續(xù)加強。

1、加強行為規(guī)范養(yǎng)成教育,開展誠信從身邊做起活動。對學生的學習習慣、遵章守紀習慣、文明禮儀習慣、勞動衛(wèi)生習慣進行訓練和教育。

2、強化行為規(guī)范教育的檢查、評比、量化措施。

本學期,對行為規(guī)范的檢查、評比措施進一步完善與落實。重新制定評分內(nèi)容和標準,重新設(shè)計較合理、較規(guī)范的評比版面。對衛(wèi)生、課桌椅、眼保健操、自行車排放、班報評比、標志佩戴情況、違紀情況的檢查評比落實到位。思想?yún)R報專題對衛(wèi)生、課桌椅、眼保健操、自行車排放、采取天天檢查的方式,對佩戴情況采取突擊檢查的方式,對班級墻報、班級布置采取定期檢查的方式。

3、充分發(fā)揮值日生、班級干部、校內(nèi)少先隊的值日監(jiān)督作用。一學期來,各部門認真負責,檢查公平公正,值日工作到位。

4、繼續(xù)對各班行為規(guī)范進行檢查、評比,每周評出流動紅旗及每月評出行為規(guī)范示范班,起到表揚一批、激勵一批的作用。評比總分與班主任期末的量化考核直接掛鉤,有力地調(diào)動了班主任工作。

5、學校新出臺了校學生家庭禮儀、學校禮儀常規(guī),并把兩個禮儀常規(guī)的評價細化:家庭禮儀由學生的家長負責;學校禮儀由班主任老師負責。并將兩項的評價結(jié)果與學生的思想品德考試成績綜合,最終得出學生的思想品德成績。

通過對學生的行為規(guī)范教育,讓他們養(yǎng)成文明禮儀、勞動衛(wèi)生習慣等。通過對行為規(guī)范教育的檢查、評比,形成班級競爭,促進了全校的行為規(guī)范。

三、加強法制教育工作

學校把10月份定為法制宣傳月,在10月中旬學校還組織全體學生觀看法制宣傳視頻,接受法制教育。學校還請到了我縣的法制宣傳

員為我校的全體學生做了《做知法懂法守法的好少年》法制報告會。收到了良好的教育效果。

四、其他工作

1、家庭教育工作

本學期,成功召開了全校學生家長會,家長出席率達99%。在家長會上,校領(lǐng)導以具體事例講述了家庭教育的方法;每位班主任認真準備、精心布置教室,主題鮮明突出。家長會的召開,拉近了家庭與學校的距離,溝通了家長與老師的情感。

2、健康、環(huán)境教育

在本學期,校園環(huán)境美化,學生們更加喜愛我們的學校,學生們很少有人踐踏草坪,更沒有折花枝、樹枝的現(xiàn)象出現(xiàn)。學生們更加愛惜校園里的花鳥魚樹,能夠給垃圾分類,扔到指定的垃圾點。同時,同學們能夠很好的利用起校園里的廢舊電池回收箱,把拾到的、家中的廢舊電池收集到回收箱里??傮w來說,作為國家級綠色學校的一分子,同學們都知道自己應該為此殊榮做些什么。

3、交通安全教育

同學們在本學期能夠很好的遵守交通規(guī)則,上學能夠自然成排走進校園,放學后各班能夠由小組長負責有組織的離校。同學們能夠按交通信號燈的指示過人行橫道,不橫穿馬路。

總之,本學期學校德育工作做了不少工作,也取得了不少成績,但與上級要求還有較大差距,一些焦點問題有待解決。

1.學生日常行為習慣不盡人意。如課間上下樓梯、走廊行走不按要

求去做、一些學生衛(wèi)生習慣較差,隨意丟棄臟物,還有少數(shù)學生有在校園內(nèi)吃零食的不良習慣,這也是造成學校衛(wèi)生狀況不佳的主要原因之一。

第8篇:工作小結(jié)的工作小結(jié)范文

開學至今,我們學校開展了系列德育教育活動,主要有:

1、進行了開學報到及控流工作。應該講雖然還有個別初三學生由于各種因素最近未來校,但是我認為總體情況是比較好的,也相信在我們共同努力配合下,學生的到校情況應該會有所改進。當然要堅決杜絕的這支隊伍繼續(xù)擴大。

2、進行了全校性的儀容儀表檢查,從檢查的情況看結(jié)果比較另人滿意。當然國慶長假后,難免會有個別男生頭發(fā)又偏長了,所以學校近期將繼續(xù)開展檢查,同時也希望各班主任配合教育檢查。我們要把狠抓儀容儀表這項工作,作為學校德育重點工作之一。

3、開展了班級管理的“六項競賽”活動。從檢查情況來看,整體較好,尤其是初一、初二各班相對比較平衡。初三班級與班級之間差距明顯,有待改進。

4、分層次召開了班干部、檢查人員和年級學生會議。

5、安排了學校行政的值周檢查活動。

6、進行了安全教育,尤其是對全校學生的自行車進行了檢查和反饋。從檢查的情況來看,不是很理想,尤其是很多同學的自行車沒有上鎖,一些同學的自行車剎車有問題,還有的同學車鈴損壞等,都給學生的安全造成了隱患。希望班主任老師也加強教育,同時要動用好家長的力量,共同做好學生安全工作。

7、針對甲型h1n1流感。學校每天要求各班對學生到校情況進行上報,對有熱度的學生及時通知家長做好就醫(yī)工作。昨天教育局又到學生進行了h1n1情況的檢查,可見預防h1n1工作相當重要,也說明最近h1n1的傳播較厲害,那么在此希望各位班主任如實的上報每天學生到校情況,對于未來的學生要及時與家長取得聯(lián)系,了解原因,在日報表上必須寫清楚學生未到校的具體原因,尤其是有無熱度必須要了解清楚。并及時上交政教處,以便于每天統(tǒng)計后我們上報教育局。當然也希望平時要加強對學生進行預防h1n1衛(wèi)生知識的宣傳。

8、安排住校學生住校和教師的晚自修督班、睡班,包括普通班的夜自修。及時召開住校會議,要求每位學生遵守學校住宿生規(guī)定,充分利用時間學習。

9、成功開展“學生文明禮儀教育”和“迎國慶六十周年”系列活動。

第9篇:工作小結(jié)的工作小結(jié)范文

由于崗位的職責目前我的工作重點:

一是在于服務,直接面對客戶,深深的覺得自己身肩重任。作為企業(yè)的門面,企業(yè)的窗口,代表的是企業(yè)的形象。這就要求我們在與客戶直接接觸的過程中都應態(tài)度熱情、和藹、耐心,處理業(yè)務更應迅速、準確。過去的工作中,真正體會到什么才是客戶最需要的服務,工作中點點滴滴的積累,為我今后更好地為客戶服務奠定了良好的基礎(chǔ)。

在工作中除了每天要做好的客戶來電、案件投訴受理及市場部后勤工作的一些工作外,時刻監(jiān)控市場動態(tài),為維護市場秩序和客戶管理提供相關(guān)建議等。在領(lǐng)導和同事的指導協(xié)助下,基本保質(zhì)保量的按時完成了各級領(lǐng)導安排的各項工作。

二是產(chǎn)品的價格管理、客戶管理,具體包括按照相關(guān)銷售管理制度,對相關(guān)部門進行監(jiān)督、檢查具體執(zhí)行情況,提出意見和建議;隨時掌握市場變化情況,與銷售部一道對客戶實行動態(tài)管理,作好客戶滿意度調(diào)查、客戶評價;對銷售市場進行檢查、監(jiān)督、檢查等工作;三是領(lǐng)導交辦的其他工作。

通過完成上述工作,使我認識到一個優(yōu)秀市場部員工應當具有優(yōu)秀的管理能力,不斷強化的服務意識,遇事經(jīng)常換位思考的能力,良好的協(xié)調(diào)、溝通能力,及時發(fā)現(xiàn)、解決問題的能力,準確分析、判斷、預測市場的能力,如何保證管理者信息及時、對稱的能力,良好的語言表達能力、流暢的文字寫作能力,較強的創(chuàng)新能力。以提高辦事效率和工作質(zhì)量為標準,這樣才能不斷增強自身工作的號召力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。

在部領(lǐng)導的正確指導和同事們的幫助下,通過自己的努力,我按照崗位職責的要求,做好個人銷售工作計劃,克服對市場的不熟悉、客戶的不了解等困難,較好的完成了工作任務。

短短幾個月時間,雖然自己做了一些力所能及的工作,但是與一個優(yōu)秀的市場員工標準相比,還有一定的差距。表現(xiàn)在:

1、由于經(jīng)驗少,從事管理工作時間較短等原因,雖然能夠充分認識創(chuàng)新在管理工作中的重要意義,但創(chuàng)新意識不夠強;

2、由于多種原因,有時對于工作中相關(guān)問題的處理,協(xié)調(diào)難度大。

3、遇事經(jīng)常換位思考的能力有待進一步加強。

4、在工作和生活中,與人溝通時,說話的方式、方法有待進一步改進。