公務(wù)員期刊網(wǎng) 精選范文 微觀經(jīng)濟學解決的問題范文

微觀經(jīng)濟學解決的問題精選(九篇)

前言:一篇好文章的誕生,需要你不斷地搜集資料、整理思路,本站小編為你收集了豐富的微觀經(jīng)濟學解決的問題主題范文,僅供參考,歡迎閱讀并收藏。

微觀經(jīng)濟學解決的問題

第1篇:微觀經(jīng)濟學解決的問題范文

一、微觀經(jīng)濟學課程特點

從微觀經(jīng)濟學課程教學內(nèi)容看,該門課程特點表現(xiàn)為:第一,理論體系具有綜合性,理論比較抽象。

一方面,是因為經(jīng)濟規(guī)律屬于社會科學,由于學生缺乏社會實踐經(jīng)驗和對社會現(xiàn)象的分析,對于理論的理解有一定的難度;另一方面,經(jīng)濟理論是以西方發(fā)達資本主義國家的市場經(jīng)濟為背景的,與我們國家的國情背景、市場經(jīng)濟發(fā)展現(xiàn)狀存在較大差距;同時,在理論介紹中包含各種假設(shè)條件,理論的應(yīng)用是有前提條件的,使學生在理解和應(yīng)用這些理論時有一定的難度。

第二,經(jīng)濟學思想、經(jīng)濟數(shù)學及經(jīng)濟曲線三者的相互融合貫穿于教學始終。

該課程以其新穎性和有用性而受到學生的普遍歡迎。同時它又是一門邏輯性和系統(tǒng)性極強的課程。微觀經(jīng)濟理論的研究內(nèi)容主要以量化分析為主,其理論的得出與變化,可以通過圖表來形象直觀的再現(xiàn),便于說明理論的存在與發(fā)展。同時,數(shù)學知識運用頻繁。許多經(jīng)濟理論和方法的得出,都是通過數(shù)學推導得來的;通過數(shù)學證明其自變量的變化是如何導致因變量變化及變化的程度,對數(shù)學知識掌握應(yīng)具備應(yīng)用和分析的能力。

二、微觀經(jīng)濟學教學的探索與創(chuàng)新

(一)明確課程的教學目標

微觀經(jīng)濟學課程的基本要求是使學生掌握微觀經(jīng)濟學基本理論內(nèi)容,并在此基礎(chǔ)上,提高抽象思維能力、邏輯思維能力和創(chuàng)新意識,培養(yǎng)運用經(jīng)濟學的方法分析和解決實際經(jīng)濟問題的能力。

在教師備課、資料準備、授課、學生做習題、專題討論、考試等主要環(huán)節(jié)上都努力體現(xiàn)這個目標性特征。做到每章節(jié)目標明確、重難點清楚,緊緊扣住《微觀經(jīng)濟學》的課程目標,理論聯(lián)系實際,針對培養(yǎng)學生分析問題和解決問題的能力,積極開展《微觀經(jīng)濟學》課程實驗。

(二)確定合理的教學內(nèi)容

1.把握微觀經(jīng)濟學的基本內(nèi)容體系

在講授微觀經(jīng)濟學具體內(nèi)容之前首先概述微觀經(jīng)濟學的理論體系,了解該理論體系的研究中心、研究目的、研究的主要問題及特點是什么,理解和掌握微觀經(jīng)濟學的一些實質(zhì)性問題。在學習過程中使學生關(guān)心微觀經(jīng)濟學的統(tǒng)一性,以便將知識點串連起來。微觀經(jīng)濟理論是一個系統(tǒng)的學科體系,可以歸納出如下幾點:一是要掌握最基本的概念,如稀缺性、均衡、機會成本、邊際、市場結(jié)構(gòu)、市場失靈等。二是要掌握三大均衡:需求與供給的均衡,消費者均衡,生產(chǎn)者均衡。三是要掌握微觀經(jīng)濟學的十大規(guī)律:如需求規(guī)律、供給規(guī)律、供求定理、科斯定理等。通過復習歸納使學生掌握了這門課的內(nèi)容體系及重點。

2.增加前沿教學內(nèi)容的介紹

教學中充分反映學科最新進展,同時結(jié)合教師科研,豐富教學內(nèi)容?!段⒂^經(jīng)濟學》課程教學內(nèi)容緊密結(jié)合現(xiàn)實,把經(jīng)濟學的最新發(fā)展引進到課堂,形成了一種科研促進教學的良性機制。比如,結(jié)合每年的諾貝爾經(jīng)濟學獎,介紹經(jīng)濟學學科前沿的發(fā)展情況,以激發(fā)學生學習興趣、重視學科方法的學習,實施方案為刪減一些不必要重復的內(nèi)容。使學生在掌握傳統(tǒng)的經(jīng)濟理論和方法的基礎(chǔ)之上,對融合的新方法、新背景以及新的挑戰(zhàn)和機遇都有所了解,為學生理解和應(yīng)用理論研究拓展視野。

(三)使用科學的教學方法

1.多媒體設(shè)計與教學設(shè)計相結(jié)合

強調(diào)改變教學理念的創(chuàng)新,努力探索《微觀經(jīng)濟學》課程的教學方法,強調(diào)教學方法從傳統(tǒng)的“講課”向“綜合性教學系統(tǒng)”轉(zhuǎn)變,形成一套理論聯(lián)系實際、不斷更新和不斷自我完善的教學系統(tǒng)。突出表現(xiàn)在多媒體教學的不斷創(chuàng)新,形成了一套富有特色的多媒體教學方法。教學過程設(shè)計為:從經(jīng)濟現(xiàn)象入手一提出問題一引出課程講授內(nèi)容一提問式教學一穿插課堂思考、身邊的經(jīng)濟學故事一多種方式闡釋經(jīng)濟學原理(散文式語言、圖表、模型、案例等)一討論、課堂實驗一網(wǎng)絡(luò)、媒體資料一經(jīng)濟學理論應(yīng)用一復習小結(jié)一課后練習和閱讀參考資料加深理解。該過程充分體現(xiàn)在多媒體課件設(shè)計中。通過這樣的系統(tǒng)教學,有利于課程取得較好的教學效果,提高學生滿意度。

2.組織微觀經(jīng)濟學實驗

為學生營造了活躍的學習環(huán)境,讓他們發(fā)掘自身對經(jīng)濟事件的好奇心,并且主動思考問題的答案。在實驗前、實驗中和實驗后進行討論,對于激發(fā)學生利用經(jīng)濟學原理來思考周圍的世界是一種十分有效的方法。對沒有修過經(jīng)濟學基礎(chǔ)課程的學生和有一些經(jīng)濟學基礎(chǔ)的學生都十分有用。每一個實驗應(yīng)包含以下內(nèi)容:實驗說明部分,對實驗進行指導說明;實驗討論部分,提出與實驗相關(guān)的經(jīng)濟理論;實驗報告部分;課后作業(yè)。實驗和討論的交替使課堂變得富有節(jié)奏。實驗報告幫助學生在現(xiàn)實世界中應(yīng)用經(jīng)濟理論和分析結(jié)果。課后作業(yè)幫助學生鞏固所學知識。

3.理論教學與案例教學相結(jié)合

微觀經(jīng)濟學理論體系是對市場配置資源運行機制的規(guī)律總結(jié),其理論本身具有很強的實踐指向性。因此,在教學方法上,要注意將理論教學和案例教學相結(jié)合,培養(yǎng)學生解決實際問題的能力。在這個過程中,教師既可以先講解理論要點,然后引入案例;也可以將案例融入到理論要點的講解當中,引導學生在分析案例的過程中,理解和體會微觀經(jīng)濟學理論的精髓和分析方法。作為授課教師平時就應(yīng)該保持敏銳的觀察、聯(lián)想力,為案例教學準備素材。比如,筆者在講授壟斷市場的價格歧視時,以電影票分為成人票和學生票,來分析壟斷市場進行實行歧視性價格的條件和利潤等。

三、結(jié)論

第2篇:微觀經(jīng)濟學解決的問題范文

關(guān)鍵詞:微觀經(jīng)濟學;教學;理解;掌握

中圖分類號:G642.0 文獻標志碼:A 文章編號:1673-291X(2012)04-0290-02

一、微觀經(jīng)濟學課程的特點

1890年,馬歇爾(1842 —1924)發(fā)表《經(jīng)濟學原理》,初步建立20世紀微觀經(jīng)濟學。這是對19世紀邊際效用論及其以前的庸俗經(jīng)濟理論進行綜合的結(jié)晶。該理論率先采用“經(jīng)濟學”以代替?zhèn)鹘y(tǒng)的“政治經(jīng)濟學”一詞,以完全競爭和充分就業(yè)為基本假定、運用邊際分析和局部均衡分析方法系統(tǒng)闡述價值理論和分配理論,創(chuàng)立了現(xiàn)代微觀經(jīng)濟學的基本框架,構(gòu)成20世紀微觀經(jīng)濟學的主體,后經(jīng)過20世紀中期的擴展,微觀經(jīng)濟學不僅研究內(nèi)容有所擴展,如增加了一般均衡理論、建立了福利經(jīng)濟學,而且研究方法得到創(chuàng)新,如引入數(shù)理經(jīng)濟分析法、博弈論等,還關(guān)注經(jīng)濟理論的實踐應(yīng)用。

微觀經(jīng)濟學研究資源稀缺性條件下社會經(jīng)濟主體的決策與選擇問題。屬于“理論經(jīng)濟學”一級學科下的“西方經(jīng)濟學”二級學科,是經(jīng)濟管理類專業(yè)的專業(yè)基礎(chǔ)課,在高等教育中,微觀經(jīng)濟學不僅已經(jīng)成為所有經(jīng)濟類課程和經(jīng)濟管理類課程的重要理論基礎(chǔ)之一,也成為大多數(shù)非經(jīng)濟管理專業(yè)學生的素質(zhì)教育課程。微觀經(jīng)濟學作為一門基礎(chǔ)性、思維性、理論性和實用性并重的課程,在經(jīng)濟管理類專業(yè)教學課程體系中具有平臺性和不可替代的基礎(chǔ)性意義

學習該課程要具備一定的《微積分》知識。要學好《微觀經(jīng)濟學》,需要具備《微積分》的知識。這要求學生要把微積分課程學好,這對學習好《微觀經(jīng)濟學》課程有很大幫助。而學習好《微積分》課程本身又具有一定的難度,加上經(jīng)管類的學生是文理兼收,特別是對于文科生,學好《微積分》非常困難。《微積分》學不好,對于理解《微觀經(jīng)濟學》課程的相關(guān)內(nèi)容造成了一定的障礙。比如對于利用數(shù)學方法推導利潤最大化的原則,理解起來比較困難。有的學生在做題時,計算方法知道,可是由于沒有較好地掌握求導公式,導致計算出錯誤的結(jié)果。

二、微觀經(jīng)濟學教學中的主要問題

1.該課程難度大。《微觀經(jīng)濟學》是西方經(jīng)濟學的組成部分,它的知識體系來源于西方。故《微觀經(jīng)濟學》教材有國外的原版教材,還有把國外的書翻譯過來的教材,還有就是國內(nèi)作者所著的教材。前兩種教材的思路都是西方人的,造成國內(nèi)學生理解的困難。即便是國內(nèi)作者所著的教材,其內(nèi)容也都是西方的,其中的一些假設(shè)、案例不符合中國的實際,會讓學生感覺比較生疏,造成學生理解的困難。該課程中的很多概念、理論對于學生來說都是全新的,接受起來難度大。此外,這門課的內(nèi)容邏輯性強,前后章節(jié)聯(lián)系比較大,所以,如果前面的內(nèi)容掌握不好,要學好后面的內(nèi)容,更是難上加難。還有就是這門課所涉及到的圖形多,坐標的表示又與數(shù)學上所學的相反,這些都增加了這門課學習的難度。鑒于上述原因,再加上《微觀經(jīng)濟學》作為經(jīng)濟管理類專業(yè)的核心課和基礎(chǔ)課,該課程都安排在大一下學期,而此時,這些學生剛接觸了一兩門經(jīng)濟管理方面的課程,對西方經(jīng)濟學的理論更是剛剛接觸。而對學生本身來說,因為這門課是考研課程,所以,一部分早早立志考研的學生,會下工夫去學;而對于其他學生,特別是把大量精力花在兼職上的學生,花在學習上的精力有限,就會選擇知難而退,學習積極性不高而影響教學效果。

2.該課程內(nèi)容多。《微觀經(jīng)濟學》包含的內(nèi)容很多,它包括供求理論、消費者行為理論、生產(chǎn)者行為理論、市場論、要素理論、一般均衡理論、福利經(jīng)濟學和微觀經(jīng)濟政策等等,而這些理論本身又各自包含很多內(nèi)容,如市場論又分為完全競爭市場、壟斷競爭市場、寡頭市場、壟斷市場。雖然這門課邏輯嚴密,學生們依然會覺得內(nèi)容繁多,要全部掌握比較困難。該課程涉及的知識領(lǐng)域面非常廣闊,如數(shù)學、金融學、財政學、管理學、社會學、政治學和心理學等等,無論對老師或者學生,要求都很高,很多人望而生畏。

3.缺乏對學生理論聯(lián)系實際能力的培養(yǎng)。在大學教學活動中,老師一般都是站在講臺從上課講到下課,學生坐在下邊聽邊記的教學形式,學生只能理解和記憶教師所講的內(nèi)容,把主要的精力都投放到記錄、整理和背誦課堂筆記上,很少有同學去主動學習和研究同課堂教學有關(guān)的經(jīng)濟學知識,也很少能獨立進行社會調(diào)查和獨立分析問題并解決問題。在經(jīng)濟學的課堂上缺乏老師與學生的雙向溝通,缺少學生與社會的雙向溝通。大多數(shù)教師也缺乏所教專業(yè)的實際工作經(jīng)驗,因此,講課的針對性也不強。

三、解決的對策

1.學好微觀經(jīng)濟學應(yīng)多做習題。做練習題的目的是檢查學生對經(jīng)濟學概念、原理的理解,然后再讓學生運用經(jīng)濟學原理解決所提出的經(jīng)濟問題,達到學以致用的目的。

2.采用啟發(fā)式和對比式教學。啟發(fā)式是一種教學方法的指導思想,啟發(fā)式教學是以學生為主體組織實施教學活動,來培養(yǎng)學生獨立思考和解決問題的能力。高校教師在轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)教學方法觀念的時候,還應(yīng)該加強對學生學習中國本土案例興趣的教法。由于微觀經(jīng)濟學理論性強的特點,應(yīng)理論聯(lián)系實際,多運用本土化的案例開展討論、解釋微觀經(jīng)濟理論,以啟發(fā)學生的思維。這樣就可以調(diào)動學生學習微觀經(jīng)濟學的積極性、主動性和創(chuàng)造性,讓他們把學習微觀經(jīng)濟學的潛力挖掘出來,從而能夠收到良好的教學效果。《微觀經(jīng)濟學》一些章節(jié)之間具有高度的相似性,教師在講課的時候如果注意對相關(guān)內(nèi)容的對比,就可以加深學生的理解,達到事半功倍的效果。如,供給理論和需求理論的比較,二者的概念、影響因素等大都一一對應(yīng)。又如,消費者行為理論和生產(chǎn)者行為理論在結(jié)構(gòu)上具有高度的相似性:消費者以效用最大化為目標、以預(yù)算收入為約束條件,而生產(chǎn)者以利潤最大化為目標、以一定的成本為約束條件;在幾何圖形的分析上,消費者的無差異曲線和生產(chǎn)者的等產(chǎn)量曲線、消費者的預(yù)算線與生產(chǎn)者的等成本線具有相似的特征,消費者消費的均衡條件與生產(chǎn)者生產(chǎn)的均衡條件具有相似的形式等等。再如,在市場理論部分,不同類型市場的含義及長短期均衡的分析都具有相同的過程,如果在講解的過程中注意對比不同類型市場的異同,就非常便于學生的理解和掌握。

3.突出對圖形的講解。在《微觀經(jīng)濟學》里,有大量的圖形。學生如果對這些圖形不理解,想死記硬背就太困難了,也會漏洞百出。而一旦學生理解了這些圖形,會幫助他們掌握相關(guān)的理論,達到四兩撥千斤的效果。這就要求老師在講課的時候,加強對圖形的講解,講清它的推導過程,不但要讓學生掌握某個圖形是什么樣的,還要明白它為什么是這樣的。同時,還要注重圖形和理論的結(jié)合,讓二者相得益彰,使學生能夠作到通過圖形來理解和闡述相關(guān)理論。比如在講解需求變動和需求量變動這兩個容易混淆的概念時,就可以通過圖示法來說明。圖表可以清晰地說明了需求量變動是指由于商品本身價格變動引起的消費者購買量的變化,需求的變動是指商品價格本身不變情況下其他因素變動所引起的需求的變動。又比如,在講解替代效應(yīng)和收入效應(yīng)時,把概念和畫圖結(jié)合起來,更便于學生的理解和掌握。再比如,在講解斯威齊模型時,通過它的假設(shè)條件可以畫出彎折的需求曲線模型圖,結(jié)合圖形可以很清楚的推導出寡頭壟斷市場的價格剛性。此外,在《微觀經(jīng)濟學》的教學過程中,還有其他要注意的問題。如,《微觀經(jīng)濟學》中的很多名詞都有英文縮寫,也要求學生掌握。為了讓學生掌握這些縮寫,需要教師把這些概念的英文表達告訴學生,從而使學生在理解的基礎(chǔ)上掌握。又如,還可引導學生閱讀課外經(jīng)濟讀物,擴大學生的知識面,可以向?qū)W生推薦一些書籍。包括經(jīng)濟思想史,一些經(jīng)典著作,反映經(jīng)濟學最新研究成果的期刊如《經(jīng)濟學動態(tài)》等,介紹諾貝爾經(jīng)濟學獎獲得者的研究成果的書籍,還有經(jīng)濟理論應(yīng)用方面的書籍如茅于軾的《生活中的經(jīng)濟學》等等。這樣即可滿足學生的求知欲,增強學生自主學習的能力,還可提高學生的學習興趣。還有,教師在講課過程中,聲音的大小、語調(diào)的抑揚頓挫、表情的豐富程度、語言的幽默詼諧、板書的工整程度等都是影響教學效果的因素??傊?,《微觀經(jīng)濟學》教學就像是一門藝術(shù),不可能達到盡善盡美。而作為任課教師的我們,所要做的就是不斷通過自身的努力和思考,經(jīng)過不斷地改進,讓我們的教學趨向完善,進一步地提高教學效果。

4.穿插講解式案例教學。穿插講解式講授案例側(cè)重于講述與解釋方式呈現(xiàn)案例,用于說明和論證微觀經(jīng)濟學原理與規(guī)律。教師在講解某一章節(jié)基本原理過程中,可以使用各種案例作為理論的一部分穿插其中,使學生通過案例理解基本理論問題。這一形式主要用于理論講解過程中對重點難點的理解。如在講授“機會成本”的時候,可以結(jié)合學生自己選擇就業(yè)還是就學來解釋,機會成本的含義就是當選擇了就學而放棄了就業(yè),失去了四年就業(yè)應(yīng)該獲得的最大收入,這個被放棄的最大收入就是就學的機會成本;在講效用理論和邊際效用遞減規(guī)律時,學生難以理解,就以學生自己喝水的親身體會為例,渴了喝第一杯水特別舒服、到第二杯舒服、到第三杯不舒服,甚至最后難受,以此講解說明效用理論和邊際效用的遞減規(guī)律;通過鄰居種花及工廠污染來講外部經(jīng)濟和外部不經(jīng)濟;通過“囚徒困境”和“田忌賽馬”等案例講授簡單的博弈論等等。此外,還可以引人國內(nèi)外有關(guān)理解經(jīng)濟學原理的寓言故事、歷史故事等作為案例,使學生真正在心理上“樂”起來。通過所學理論與實際的結(jié)合,學生感到了微觀經(jīng)濟學就是身邊的學問,學習的興趣高漲,有助于他們更好地理解微觀經(jīng)濟學理論。但這一形式的案例不能過于復雜,最好是一些對重點、難點能闡述透徹的小案例。這要求教師自己能深刻地理解和思考現(xiàn)實生活,組織和積累一些案例,在課堂上能信手拈來。穿插式講授的方法主要是知識點案例,能起到加強學生理解知識點的作用。

參考文獻:

[1] 高鴻業(yè).西方經(jīng)濟學:微觀部分(第4版)[M].北京:中國人民大學出版社,2007.

[2] 劉施揚.《微觀經(jīng)濟學》教學內(nèi)容與教學手段改革的探討[J].高等教育與學術(shù)研究,2008,(12).

[3] 張秋.微觀經(jīng)濟學教學中的幾點體會[J].科技經(jīng)濟市場,2009,(8).

第3篇:微觀經(jīng)濟學解決的問題范文

 

一、本科生微觀經(jīng)濟學的教學特點.內(nèi)容繁多,教學時間緊湊經(jīng)濟學和管理類本科生在入學第一學期便需要學習微觀經(jīng)濟學課程。目前各高校常用的初級微觀經(jīng)濟學教材有曼昆著的《經(jīng)濟學原理:微觀經(jīng)濟學分冊》、薩繆爾森等著的《微觀經(jīng)濟學》和高鴻業(yè)著的《西方經(jīng)濟學原理(微觀部分)》,這三本教材分別有22章、19章和10章,每本教材的內(nèi)容均十分繁多,涵蓋了微觀經(jīng)濟學基本概念、消費行為、生產(chǎn)行為、市場分析、外部性,有的還涵蓋了簡單的博弈論、一般均衡分析等。而本科生一年級的學生由于入學時需要參加近一個月的軍訓,第一學期的學時被大大壓縮,一般高校初級微觀經(jīng)濟學的學時只有36個學時。在較短的時間內(nèi)需要向?qū)W生教授如此多的教學內(nèi)容,無論是給老師還是給學生都帶來了很大的難度。

 

.數(shù)理分析方法微觀經(jīng)濟學采用了大量的數(shù)理分析方法,包括統(tǒng)計方法、圖形和數(shù)理模型。經(jīng)濟數(shù)學、統(tǒng)計學等數(shù)學分析工具在現(xiàn)代經(jīng)濟學的發(fā)展中扮演了重要的角色,微觀經(jīng)濟學中也大量使用了這些方法,即使在初級微觀經(jīng)濟學中也包括了邊際分析、最優(yōu)化方法等。這對于剛進入本科生一年級的學生而言有一定的難度,特別是他們同步學習的高等數(shù)學中還未學習到極限、微積分等相關(guān)內(nèi)容,很多知識無法用高中學習的數(shù)學知識進行準確的解釋,對教師授課造成了一些困難。

 

.學生需求各異不同專業(yè)的學生對于微觀經(jīng)濟學的學習需求是不同的。大部分管理類學生在本科階段只會學習初級微觀經(jīng)濟收稿日期:2012—04一學,但是如果需要參加研究生入學考試的同學需要掌握的則是中級微觀經(jīng)濟學。初級微觀經(jīng)濟學雖然與中級微觀經(jīng)濟學的教學章節(jié)是類似的,但是各章節(jié)內(nèi)容的深度和分析方法都有非常大的區(qū)別。如果對這類學生只教授初級微觀經(jīng)濟學的內(nèi)容,那么將給這些專業(yè)的學生深造、繼續(xù)研究生學習造成較大的障礙。

 

二、本科生微觀經(jīng)濟學教學改革的探討針對以上微觀經(jīng)濟學課程和授課對象的特點,筆者認為需要從以下幾個方面對本科生微觀經(jīng)濟學進行教學改革:

 

.針對不同專業(yè)的學生開設(shè)不同層次的微觀經(jīng)濟學課程大部分學校對于經(jīng)濟類和管理類的學生均開設(shè)的是初級微觀經(jīng)濟學公共課,即經(jīng)濟類和管理類的學生均采用同一本教材學習初級微觀經(jīng)濟學。由于經(jīng)濟類的學生還需要學習中級微觀經(jīng)濟學,因此研究生入學考試的要求對于他們而言并不存在問題,但是對管理類的學生就會有學習與考察脫節(jié)的問題。因此,對于管理類學生而言,應(yīng)該在初級微觀經(jīng)濟學教材的基礎(chǔ)上,適當將內(nèi)容拓展到中級微觀經(jīng)濟學的教學內(nèi)容上,要注意初級內(nèi)容和中級內(nèi)容的銜接。

 

雖然中級的分析方法和手段比較數(shù)理化、講授內(nèi)容也比較深入,但是可以以初級微觀經(jīng)濟學為基礎(chǔ),將中級微觀經(jīng)濟學中的本質(zhì)內(nèi)容、內(nèi)在核心解釋給學生,便于他們今后自學和考試。

 

.利用多元化的教學方式,增強學生對學習內(nèi)容的理解微觀經(jīng)濟學的內(nèi)容繁多,概念也較零散,幾大塊理論之間的聯(lián)系性也不算特別強。因此如何在較短的授課時間內(nèi),讓學生全面掌握微觀經(jīng)濟學的基本概念、基本原理,需要采用多元化的教學方式,打破老師教、學生學的被動教學模式??梢酝ㄟ^情景教學方法講授消費理論和生產(chǎn)理論,用案例分析方法講授市場的結(jié)構(gòu),分析完全市場和不完全市場的特征,用參與式教學講授初級博弈論的概念。同時還可以通過討論課將課程中所學習到的各種原理用來分析國內(nèi)和國際經(jīng)濟熱點現(xiàn)象。多元化的教學方式一方面可以激發(fā)學生的學習熱情,另一方面加強學生對各種概念和原理的理解,同時還可以讓學生初步體會到如何利用經(jīng)濟學原理解釋各種經(jīng)濟社會現(xiàn)象,提高學生分析問題、解決問題的能力。此外,由于學時安排有限,有條件的學??梢园才胖虨閷W生的課程作業(yè)進行講解和答疑,幫助學生在課下更好的學習和消化。

 

.盡量采用雙語教學,與國際接軌微觀經(jīng)濟學的大多數(shù)經(jīng)典教材均是國外經(jīng)濟學家撰寫,很多學校也采用原版教材進行教學。利用原版教材和雙語教學的好處在于可以讓學生知道經(jīng)濟學概念和原理的原始表述,這種表述比翻譯后的表述更加準確,也便于學生以后閱讀國外文獻,同時在學習經(jīng)濟學的過程中也可以加強對英語的學習。

 

.建立綜合評價體系在較短的時間內(nèi)向?qū)W生灌輸二十多章的經(jīng)濟學內(nèi)容,利用單一的閉卷考試方法很有可能無法準確判斷學生對知識的掌握。除了采用閉卷考試方法,還可以采用隨堂測試、學生分組討論、課程論文等方法多方面考察學生的學習效果。

第4篇:微觀經(jīng)濟學解決的問題范文

關(guān)鍵詞:微觀經(jīng)濟學;宏觀經(jīng)濟學;銜接

中國勞動關(guān)系學院本科教學中的西方經(jīng)濟學教學的重要地位是十分突出的。無論是經(jīng)濟學專業(yè),還是與工商管理、財務(wù)管理、人力資源管理、勞動與社會保障專業(yè)等就安排了西方經(jīng)濟學的微觀部分和宏觀部分的教學任務(wù),而且大都在學科體系中都是專業(yè)主干課程。與一般院校的西方經(jīng)濟學講授類似,在教學過程中,一般都是分學期先后講授微觀經(jīng)濟學和宏觀經(jīng)濟學,微觀經(jīng)濟學和宏觀經(jīng)濟學的劃分往往簡單的根據(jù)關(guān)注的視角和范疇,既割裂了微觀經(jīng)濟學和宏觀經(jīng)濟學在思想體系上的聯(lián)系,也把方法論和學科地位上的紐帶不經(jīng)意的阻斷了。以至于后續(xù)課程《世界經(jīng)濟史》和《經(jīng)濟思想史》課程中學生往往無所適從,不能準確的將已經(jīng)學習的課程知識與經(jīng)濟學演化過程進行系統(tǒng)的銜接。導致整個經(jīng)濟學教學的碎片化傾向。以至于通過西方經(jīng)濟學的學習后,學生仍然不能鳥瞰整個經(jīng)濟思想體系,更不能駕馭較為復雜的經(jīng)濟學問題研究,僅僅是達到了簡單模仿和基本理論應(yīng)用的水平。并不能完全達到學科體系所要求的教學目標。為此,通過梳理和分析,試圖通過有針對性的教學和實踐活動,有目的的使學生建立起微觀經(jīng)濟學與宏觀經(jīng)濟學之間的聯(lián)系,找到能夠打通微觀經(jīng)濟學與宏觀經(jīng)濟學的關(guān)鍵環(huán)節(jié),積極尋找兩者學科思想和研究方法論上面的統(tǒng)一,從而使學生融合貫通,全面理解和掌握西方經(jīng)濟學的學科思想,并能夠靈活運用西方經(jīng)濟學思想分析和解決現(xiàn)實中的綜合性和系統(tǒng)性問題。

一、導致微觀經(jīng)濟學與宏觀經(jīng)濟學出現(xiàn)割裂的原因

西方經(jīng)濟學中的微觀經(jīng)濟學與宏觀經(jīng)濟學在教學過程中,往往相對獨立。學生對微觀和宏觀部分沒有形成統(tǒng)一的觀點和思想體系有學科體系的原因,有教材選擇和使用的原因,也有教學過程中的問題。首先是學科體系的問題。西方經(jīng)濟學發(fā)展到今天總共只有二百多年的歷史,雖然在學科體系上形成了主流體系,但總體的學術(shù)流派林立,思想和研究觀點呈現(xiàn)百家爭鳴的態(tài)勢,這就導致在西方經(jīng)濟學微觀部分和宏觀部分的學習中,并不了解和掌握整個經(jīng)濟學學科體系的全面,導致學習中不能建立起有機體系,而容易造成微觀經(jīng)濟學與宏觀經(jīng)濟學形成割裂的局面。其次是本科教材的選擇問題。當前西方經(jīng)濟學微觀部分和宏觀部分的劃分和教材的編寫一般都是遵循西方主流經(jīng)濟學的視角展開的,同時為了保證全面性和一定的前瞻性,將部分非主流經(jīng)濟學的流派思想也納入了教材體系中。此外,主要的本科教材都是使用國內(nèi)學者編著的教材,加入了國內(nèi)學者的主觀思想,同時也避免不了國內(nèi)學者思想體系的束縛,導致當前的教材使用中,學生很難通過閱讀教材看到歷史上經(jīng)濟學微觀部分和宏觀部分的演化歷程和不同觀點的分野。加上大量非主流經(jīng)濟學思想的編入使當前教材在學科體系的傳播和影響上,作用大為下降。造成學生無法讀懂微觀經(jīng)濟學與宏觀經(jīng)濟學密切聯(lián)系的問題也就不足為奇了。最后是教學環(huán)節(jié)的問題。在教學過程中,認可教師往往會突出微觀經(jīng)濟學和宏觀經(jīng)濟學各自學科中的重點部分,而往往忽略兩門課程的銜接部分。在微觀經(jīng)濟學部分,消費者理論、廠商理論、市場結(jié)構(gòu)理論等部分是教學的重點內(nèi)容,而其他部分往往安排的教學時間和講授深度有限。而在宏觀經(jīng)濟學部分,無論是是先講短期模型后講長期模型,還是先講長期模型后講短期模型,都更多從宏觀經(jīng)濟學產(chǎn)生之初,宏觀經(jīng)濟學幾點問題入手。忽略了宏觀經(jīng)濟學的微觀基礎(chǔ),講授過程中,也回避了眾多打通微觀經(jīng)濟學和宏觀經(jīng)濟學之間紐帶的因素。最終導致學生形成一種錯誤的觀念,微觀經(jīng)濟學介紹消費者、廠商、單一市場結(jié)構(gòu)等微觀問題,而宏觀經(jīng)濟學介紹政府和貨幣當局如何制定宏觀經(jīng)濟政策和宏觀經(jīng)濟學關(guān)注的統(tǒng)計指標等。

二、微觀經(jīng)濟學與宏觀經(jīng)濟學關(guān)聯(lián)部分

首先,市場經(jīng)濟的主體地位是微觀經(jīng)濟學與宏觀經(jīng)濟學關(guān)聯(lián)的最為重要的思想紐帶。無論是微觀經(jīng)濟學還是宏觀經(jīng)濟學都是強調(diào)市場在配置資源中的主體作用的。而且,無論是微觀經(jīng)濟學還是宏觀經(jīng)濟學對特定的社會環(huán)境、歷史傳統(tǒng)、文化法律等有十分明確的限制。這說明,微觀經(jīng)濟學和宏觀經(jīng)濟學不僅強調(diào)市場經(jīng)濟的主體地位,還強調(diào)維系市場經(jīng)濟基礎(chǔ)的軟環(huán)境。其次,方法論是微觀經(jīng)濟學與宏觀經(jīng)濟學共同的基礎(chǔ)。無論微觀經(jīng)濟學還是宏觀經(jīng)濟學都是眾多主流經(jīng)濟學家通過不斷發(fā)展演化中創(chuàng)造性的運用了數(shù)學中邊際、均衡等研究方法而形成的。雖然受到研究方法的限制,現(xiàn)代西方經(jīng)濟學存在眾多局限,但整體上來說,西方經(jīng)濟學的主體地位在整個經(jīng)濟學界上不可撼動。作為西方經(jīng)濟學的兩大板塊,微觀經(jīng)濟學和宏觀經(jīng)濟學的研究方式、研究思路是相通的和密切聯(lián)系的。最后,存在著許多可以打通和關(guān)聯(lián)的知識理論。造成現(xiàn)實上微觀經(jīng)濟學和宏觀經(jīng)濟學有明顯割裂之感的重要原因是凱恩斯主義宏觀經(jīng)濟學興起。由于凱恩斯主義宏觀經(jīng)濟學強調(diào)了政府的財政政策和貨幣當局的貨幣政策積極干預(yù)經(jīng)濟,導致大家往往忽略微觀經(jīng)濟學中的一般均衡、福利經(jīng)濟學以及宏觀經(jīng)濟學中的發(fā)展經(jīng)濟學、經(jīng)濟周期理論等。微觀經(jīng)濟學的理論包含著宏觀思想,宏觀經(jīng)濟學理論有扎實的微觀基礎(chǔ)。

三、微觀經(jīng)濟學與宏觀經(jīng)濟學在教學中的銜接

微觀經(jīng)濟學與宏觀經(jīng)濟學既然是相互聯(lián)系密不可分的,那么在教學實踐中就應(yīng)該消除兩種之間割裂的感覺。使兩者之間真正建立起緊密的聯(lián)系,并使學生對微觀經(jīng)濟學和宏觀經(jīng)濟學這兩門西方經(jīng)濟學不可分割的部分成為有機整體。一是在教學中為學生梳理不同經(jīng)濟學理論發(fā)展的脈絡(luò),在經(jīng)濟學思想上的地位,以及不同理論的地位、作用和選入教材的原因等。通過這樣的教學過程,可以使學生很清楚的了解到所學的知識點不是孤立的,而是彼此之間有著緊密聯(lián)系的。微觀理論的提出的基于既有宏觀經(jīng)濟學思想的,而宏觀經(jīng)濟學的演化中,微觀基礎(chǔ)也是其可以發(fā)展和延續(xù)的重要依據(jù)。二是通過課程培養(yǎng)目標、教學目的和考核方式的調(diào)整,避免教學過程對學生進行經(jīng)濟學思想體系學習產(chǎn)生障礙。由于以往教學中經(jīng)常會根據(jù)難易程度、結(jié)構(gòu)組織、如何考核等問題安排教學的重點內(nèi)容,這樣一來,往往會導致一些結(jié)構(gòu)較為龐大、聯(lián)系緊密、難易適中,容易考試的部分成為所謂的重點部分。而一些學科體系中十分重要的部分,就被教學過程人為的刪減了。這樣的后果之一就是造成微觀經(jīng)濟學和宏觀經(jīng)濟學之間形成人為阻隔,成為孤立的知識小島。因此在教學中,一方面通過調(diào)整整個專業(yè)的培養(yǎng)方案,增加微觀經(jīng)濟學和宏觀經(jīng)濟學的比重;一方面在微觀經(jīng)濟學和宏觀經(jīng)濟學的教學大綱中也進行必要的修改和調(diào)整,增加對必要的思想體系、研究方法的教學時間。此外,對微觀經(jīng)濟學和宏觀經(jīng)濟學的后續(xù)課程世界經(jīng)濟史和經(jīng)濟思想史也進行了有益的調(diào)整,使其教學過程與微觀經(jīng)濟學、宏觀經(jīng)濟學的教學能夠密切聯(lián)系。

作者:柯希嘉 單位:中國勞動關(guān)系學院經(jīng)濟管理系

參考文獻:

[1]張守一.對規(guī)范經(jīng)濟學與實證經(jīng)濟學的評論[J].經(jīng)濟學動態(tài),2009(9).

第5篇:微觀經(jīng)濟學解決的問題范文

案例教學簡單地說就是利用典型事例進行教學。具體來說,案例教學包含兩個方面:一是由例到理,即借助于案例,引導學生主動探索,尋找知識,發(fā)現(xiàn)基本概念和基本規(guī)律,培養(yǎng)學生推理和辯證思考的能力;二是由理到例,即借助于案例,啟發(fā)學生運用所學的基本概念和基本規(guī)律,發(fā)散思維,以理釋例,培養(yǎng)學生分析問題和解決實際問題的能力。根據(jù)有關(guān)專家研宄的結(jié)果表明這種教學方法與傳統(tǒng)講授教學方法相比,在提高學生分析問題,解決問題的能力,改善學生思考方式,鍛煉學生溝通能力等方面的效果要大大優(yōu)于傳統(tǒng)講授?!段⒂^經(jīng)濟學》是經(jīng)管類專業(yè)的專業(yè)基礎(chǔ)課,教學內(nèi)容中有很多繁雜的圖形和公式,抽象難懂。該課程的這一特點決定了教學過程中必須采用案例教學,才能讓復雜的內(nèi)容生動呈現(xiàn),提高教學效果,從而培養(yǎng)學生的綜合能力。據(jù)了解,目前國內(nèi)各經(jīng)管類院校都采用了案例教學來幫助實現(xiàn)微觀經(jīng)濟學的教學目標。但是,如大家所見,并不是所有的案例教學都能達到預(yù)期的教學效果。微觀經(jīng)濟學案例教學的效果會受到很多因素的影響。

二、影響微觀經(jīng)濟學案例教學效果的因素

與微觀經(jīng)濟學傳統(tǒng)的講授方式相比,案例教學的難度很大。從微觀經(jīng)濟學案例教學的實踐來看,其教學效果會受到以下因素的影響。

(一)案例的質(zhì)量

案例的質(zhì)量是保證微觀經(jīng)濟學案例教學取得預(yù)期效果的重要因素。一個高質(zhì)量的案例應(yīng)具備以下特點:

1.案例內(nèi)容應(yīng)貼近現(xiàn)實生活。一個能激起學生探宄問題的興趣與熱情的案例是案例教學取得良好效果的基礎(chǔ)。因此微觀經(jīng)濟學課堂中選用的案例最好能夠緊扣時代脈搏,案例涉及的內(nèi)容最好是社會生活中近期發(fā)生的重大事件,這樣才能激起學生探討案例的熱情和興趣。比如在講授資源稀缺性時,許多老師直接使用教科書上“大炮”與“黃油”的案例,“大炮”與“黃油”這兩種商品離我們學生的生活較遠,學生對這兩種商品很陌生,這種案例無法調(diào)動學生分析案例和研宄案例的興趣。又比如,在講授“機會成本”這一概念時,可以結(jié)合當前社會“出國留學熱”要求學生運用所學習的機會成本的概念分析當前出國留學的機會成本。這樣的案例貼近學生的生活,具有時效性,能夠迅速抓住學生的注意力。通過這個案例的分析不僅幫助學生鞏固了機會成本的概念,而且讓學生深刻體會到當人生面臨選擇時應(yīng)從“機會成本”的角度來考察,才能做出明智選擇的道理,從而改善了學生思考問題的方式。

2.案例內(nèi)容應(yīng)具備問題性。要取得良好的案例教學效果所選用的案例本身要隱含著問題。問題是學生思維的起點。這里的問題可以由教師根據(jù)教學目標設(shè)計,當不能脫離案例。教師設(shè)計的問題常有兩類:一類是結(jié)構(gòu)良好的問題,也就是有求解方法,有統(tǒng)一的正確答案的問題;另一類是劣構(gòu)問題,也就是有多個解決方案,需要學生表達個人觀點的問題。微觀經(jīng)濟學案例設(shè)計的問題不僅要有結(jié)構(gòu)良好的問題,更需要有劣構(gòu)問題。劣構(gòu)問題具有開放性和挑戰(zhàn)性。學生能從多個方面,多個角度進行探宄辯論,從而從多個角度提出解決問題的方法,培養(yǎng)學生的發(fā)散性思維,確保案例教學取得良好的教學效果。如果設(shè)計的問題均為結(jié)構(gòu)良好的問題,自然無法形成激烈的討論場面,討論時也有可能出現(xiàn)冷面,從而無法達到預(yù)期的教學效果。

(二)學生自主參與的程度

與傳統(tǒng)的教授法相比,案例教學以學生的積極主動地參與課堂為前提。再好的案例教學活動,如果學生不能積極主動的參與,就不可能在教學中有所收獲。學生自主參與的程度是案例教學能否取得良好效果的關(guān)鍵所在。因此,在微觀經(jīng)濟學的案例教學實踐中我們發(fā)現(xiàn),學生的參與程度實際上很低,在課堂的集中討論中,部分同學始終不發(fā)言或者隨便發(fā)言,積極主動參與其中的總是那部分相對固定的學生。在小組討論中,有些同學也是無所事事,只是觀望與等待,從案例研讀到分析到總結(jié)與陳述觀點常由小組中的某一個或某幾個學生完成,存在嚴重的搭便車現(xiàn)象。學生參與程度如此之低,嚴重影響到案例教學效果。

(三)教師的能力與責任心

微觀經(jīng)濟學案例教學模式所提倡的現(xiàn)實性、互動性和開放性要求任課教師具備相當?shù)哪芰拓熑涡?。同時要求教師具有扎實的專業(yè)知識,既能夠時刻關(guān)注社會現(xiàn)實的經(jīng)濟問題,掌握最新的經(jīng)濟學動態(tài),又能夠了解學生日常生活所思所想,具備根據(jù)學生特點和教學需要進行量體裁衣地整理案例的能力;要求教師能夠研宄透教材中的理論、原理,具備理論與實踐相融合的能力。與此同時,教師還具備較強的應(yīng)變能力。既能及時分析和解決教學中出現(xiàn)的問題,又能夠?qū)W生的分析方法和結(jié)論進行客觀、科學的判斷,這樣才能流暢地駕馭課堂。由此可見,要活的案例教學的成功,教師必須做大量的工作,付出幾倍于傳統(tǒng)教學的精力。因此教師的能力和責任心是影響案例教學效果的重要因素。

三、提高微觀經(jīng)濟學案例教學效果的對策

(一)鼓勵教師結(jié)合自己的教學經(jīng)驗和實踐經(jīng)驗編寫微觀經(jīng)濟學案例集

我們的師資隊伍中有的教師具有豐富的教學經(jīng)驗,在多年的教學中積累了大量的深受學生喜歡的案例;有些教師具有企業(yè)的實踐經(jīng)驗,而且承擔了相關(guān)的課題,對問題的分析很深入。因此可以充分利用這一優(yōu)勢,運用集體的智慧來編寫案例集。來自教師的教學經(jīng)驗和實踐經(jīng)驗的案例不僅能夠快速地激起學生探宄案例的興趣而且為制定有效的案例教學方案奠定了基礎(chǔ)。因為教師熟悉案例的背景,能夠有效地引導案例的討論,能夠自信地對學生的討論進行評價,更能夠由淺入深地進行案例的總結(jié)。

(二)微觀經(jīng)濟學案例教學實踐中要選取行之有效的教學組織形式

根據(jù)案例本身和課堂教學要實現(xiàn)的目標,靈活采用案例穿插、集中討論和分組討論的組織形式,不斷激發(fā)學生參與的熱情,提高案例教學的效果。對于蘊含了單個概念的案例可以采用穿插式加深學生對單個概念的理解;對于與單個經(jīng)濟學原理密切結(jié)合的案例,其教學目標是讓學生不僅掌握相關(guān)的原理,而且能應(yīng)用原理去解決實際問題,通常采用課堂集中討論的形式。在經(jīng)濟學原理講授之前由教師引入相關(guān)的案例,引導學生展開討論,進而由教師根據(jù)學生的討論結(jié)合案例本身總結(jié)出其中的重要的原理。對于涉及到眾多章節(jié)內(nèi)容的綜合性案例,則采取課堂分組討論的方式進行。通常將學生分為若干組,要求各小組成員人人參與,團結(jié)合作進行討論。在討論過程中教師要適時參加相關(guān)的討論,了解討論的全貌,引導討論的進程,然后又各小組的代表陳述評論結(jié)果,最后由教師總結(jié)各小組代表的觀點并進行評價,引導學生進一步思考。

(三)微觀經(jīng)濟學成績的評定方式和考試內(nèi)容應(yīng)進行改革

微觀經(jīng)濟學教學的目的就是讓學生能夠?qū)W以致用,能夠運用理論解決實際問題。因而在微觀經(jīng)濟學最終成績的評定上,應(yīng)該降低期末考試成績所占的比重,適當增加平時案例討論的成績的比重。同樣在期末考試試卷中不能只考理論知識,運用理論知識分析現(xiàn)實問題的案例分析應(yīng)該作為試卷內(nèi)容的重要組成部分,所以微觀經(jīng)濟學傲視試卷中需引入大量的案例分析題。成績評定方式和考試內(nèi)容的改革有助于提高學生參與課堂案例討論的積極性,有助于案例教學的順利開展,提高案例教學的效果。

第6篇:微觀經(jīng)濟學解決的問題范文

案例教學法應(yīng)用于“微觀經(jīng)濟學”教改實踐,可以培養(yǎng)學生學習興趣,幫助學生建立系統(tǒng)的經(jīng)濟學思維模式,提高學生分析和解決實際問題的能力。面對“微觀經(jīng)濟學”案例教學中存在的一些共性問題,在案例的選取和編寫、完善案例研討制度、合理分配教學課時、調(diào)動學生參與積極性和完善教學設(shè)施等方面進行改進,可以進一步提升“微觀經(jīng)濟學”案例教學的實踐效果。

關(guān)鍵詞:微觀經(jīng)濟學;案例教學;改進對策

微觀經(jīng)濟學是高校經(jīng)濟管理專業(yè)的基礎(chǔ)課程,這門課程概念和模型較多,為使學生對教科書上的圖表和公式感興趣,在教學過程中教師普遍采用案例教學法,使抽象的理論知識變得更易于理解,從而提高該類課程的教學質(zhì)量和教學效果。但另一方面,微觀經(jīng)濟學案例教學實踐中也存在一些不容忽視的共性問題,影響了教學效果的進一步提升,值得我們關(guān)注和思考。

1微觀經(jīng)濟學案例教學中的主要問題

目前,微觀經(jīng)濟學課堂教學中引入案例教學,在一定程度上激發(fā)了學生的學習積極性,收到了一定的教學效果。但在實際教學中,仍然存在一些不完善的措施和環(huán)節(jié),使得案例教學的作用沒有得到很好的體現(xiàn)。經(jīng)過幾年的教學探索與實踐,筆者總結(jié)了微觀經(jīng)濟學案例教學中存在的幾個問題。

1.1案例選擇缺乏科學性

教學案例是案例教學的基礎(chǔ),教學案例質(zhì)量的高低對案例教學效果起著非常重要的作用。目前,真正適用微觀經(jīng)濟學案例教學的高質(zhì)量、本土化案例數(shù)量較少,且更新速度慢,在教學中使用的案例大部分來源于國外的經(jīng)濟學教材,而這些案例是依據(jù)西方國家的經(jīng)濟發(fā)展而編寫的,與我國的經(jīng)濟發(fā)展實際有很大的差距,學生“水土不服”,難以理解消化和吸收運用,削弱了案例教學的效果。例如,在講到“經(jīng)濟資源稀缺性”時,許多教科書中直接引入“黃油與大炮”的案例[1],但“黃油”這種商品對于中國學生來說比較陌生,因而加大了學生接受理解經(jīng)濟學含義的難度

1.2教師研究開發(fā)案例的積極性受限

科研成果是我國高校教師職稱評聘的重要指標,而案例研發(fā)需耗費任課教師大量的時間和精力,且不計入科研成果[2];因此,教師缺乏案例研發(fā)的動力,導致課堂教學中直接引用國外的案例、過時的案例等現(xiàn)象時有發(fā)生,加上部分教師缺乏企業(yè)實戰(zhàn)經(jīng)驗,案例教學枯燥空乏,不能激發(fā)學生的學習興趣和鉆研熱情,這些都直接影響了案例教學的效果。

1.3學時分配不盡合理

據(jù)資料統(tǒng)計,高校大部分經(jīng)管類專業(yè)的微觀經(jīng)濟學只有40課時,在課時緊迫的情況下,面對該課程內(nèi)容多、圖表多、模型多的情況,在實際教學中很容易出現(xiàn)兩種情況:一種是照本宣科地講授經(jīng)濟理論知識,僅以簡單舉例子的方式來代替案例教學,課堂枯燥乏味,不便于學生理解理論知識;另一種是過于依賴案例教學,有時案例分析占據(jù)了大量的理論課時,直接沖擊了理論教學學時,兩者課時比例失衡,進而影響了整體教學效果。

1.4學生參與案例教學的積極性不高

大部分專業(yè)微觀經(jīng)濟學課程是在大一下學期開設(shè),對于低年級學生而言,一方面,他們已經(jīng)習慣了高中“灌輸式”的被動教學方式,這種學習模式已經(jīng)固化到了學生的學習習慣中,而另一方面,案例教學則又要求學生主動參與案例分析,用經(jīng)濟學的理論知識科學地分析現(xiàn)實經(jīng)濟問題,使得學生學習模式和思維方式產(chǎn)生沖突,教師很難調(diào)動學生課堂學習積極性,這在一定程度上也影響了案例教學的預(yù)期效果。

1.5案例教學基礎(chǔ)設(shè)施不夠完善

在實施過程中,案例教學對基礎(chǔ)設(shè)施是有特殊要求的:一方面,案例教學的教學環(huán)境最好是半圓形或馬蹄形教室,而高校教室通常是方形結(jié)構(gòu),桌椅固定,雖然教師可以在教室里來回走動,但和學生之間不能形成良好互動;另一方面,案例教學的輔助設(shè)施,如移動白板、活動掛布、學生銘牌[2]等很少能全部配備到位,缺乏案例教學的基礎(chǔ)條件。

2微觀經(jīng)濟學案例教學的改進對策

2.1加強案例庫建設(shè)

案例的選取應(yīng)與時俱進,不斷創(chuàng)新與完善。在案例教學過程中,一方面,要借鑒和提煉國外的經(jīng)典案例,選取有重要借鑒意義的經(jīng)典案例,并根據(jù)我國國情進行適當改編,確保這些案例能準確地解釋國內(nèi)現(xiàn)實經(jīng)濟問題;另一方面,要收集和編寫本土化案例,案例的選擇不能脫離中國實際,特別是我國改革開放以來的經(jīng)濟學熱點、難點問題。優(yōu)質(zhì)案例庫的建成必將促使學生更加容易地運用經(jīng)濟理論知識分析現(xiàn)實經(jīng)濟問題。

2.2完善案例研討制度

案例教學是微觀經(jīng)濟學這門課程不可缺少的教學方法,相關(guān)院校應(yīng)出臺系列制度,鼓勵教師案例研討、開發(fā)、創(chuàng)新、分享。同時要對微觀經(jīng)濟學專業(yè)教師進行相關(guān)培訓,如參加國內(nèi)案例教學研討班、與兄弟院校進行交流等,更要鼓勵教師到企業(yè)開展實踐,從實踐中總結(jié)經(jīng)驗,并將實踐經(jīng)驗恰如其分地運用到案例教學中,從而著實提高課堂教學質(zhì)量。

2.3合理分配教學課時

理論教學是案例教學的基礎(chǔ),案例教學是對理論教學的運用。在微觀經(jīng)濟學教學中,教師應(yīng)真正掌握以理論教學為主、案例教學為輔的節(jié)奏和方法,換句話說,教師要把握好課時分布,嚴格控制案例教學課時(原則上案例教學學時不超過總學時的1/4[3]),這樣既能讓學生充分了解微觀經(jīng)濟學相關(guān)理論,掌握微觀經(jīng)濟學基礎(chǔ)知識,又能運用自如,學以致用。

2.4充分調(diào)動學生參與案例教學

案例教學如要達到預(yù)期效果,需要學生主動參與配合。案例教學要求學生做一個積極的學習者,既要積極學習經(jīng)濟知識,關(guān)注身邊的經(jīng)濟現(xiàn)象,又要求學生的學習方式由“被動”轉(zhuǎn)變成“主動”,逐漸形成一種經(jīng)濟思維。做好了案例教學的前期準備工作,學生才能全面參與到案例討論中來,并最終真正能運用所學經(jīng)濟知識分析、解決現(xiàn)實問題。

2.5完善教學基礎(chǔ)設(shè)施

為了案例教學的順利實施,應(yīng)建立配套的案例討論室和案例教室,教室的形狀最好是半圓形、無臺階,教師和學生站在同一個平臺且能在教室內(nèi)自由移動,以消除兩者之間的距離。教學過程中要充分利用板書、軟板、幻燈機、活動掛布等各種輔助設(shè)施,完善案例教學基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),為案例教學創(chuàng)設(shè)良好教學環(huán)境。3結(jié)語實踐證明,案例教學法在微觀經(jīng)濟學課堂教學中起到了良好的輔助作用,但在實際中還存在一系列迫切需要解決的問題,還需要我們在今后的教學實踐中不斷摸索、改進和創(chuàng)新,以提升案例教學法在微觀經(jīng)濟學教學中的整體效果。

參考文獻:

[1]呂文慧.淺論微觀經(jīng)濟學課程案例教學改革[J].甘肅聯(lián)合大學學報(社會科學版),2011(1):117-120.

[2]袁冬梅,吳佳佳.我國案例教學法在MBA教育中適用性探析[J].長沙理工大學學報(社會科學版),2015(7):125-130.

第7篇:微觀經(jīng)濟學解決的問題范文

關(guān)鍵詞 案例教學 微觀經(jīng)濟學 應(yīng)用

微觀經(jīng)濟學是以企業(yè)的微觀經(jīng)濟活動為基礎(chǔ),企業(yè)為實現(xiàn)利潤最大化的目標,在各種約束條件及諸多方案中選擇最優(yōu)方案,將有限的資源加以最有效利用的學科。它將經(jīng)濟理論和決策方法相結(jié)合,將邏輯分析方法和數(shù)學分析方法相結(jié)合,并廣泛運用數(shù)學知識來論證經(jīng)濟變量之間的關(guān)系,具有很強的應(yīng)用性和實踐性。微觀經(jīng)濟學的理論比較抽象,因此如何在教學中激發(fā)學生興趣,促進學生學習的主動性和積極性,啟發(fā)學生的創(chuàng)新性思維和能動性,是教學過程中的難點。

一、案例教學在微觀經(jīng)濟學教學中的作用

案例教學法是指通過對一個真實情境或事件的描述,引導學生對這些情境或事件進行分析、討論的一種教學方法,由美國哈佛商學院在20世紀二十年代首創(chuàng)。案例教學法是培養(yǎng)學生理論聯(lián)系實際的最好教學方式,通過案例教學,不僅可以闡釋抽象的理論知識的要點,將理論與實踐結(jié)合起來,而且有助于培養(yǎng)和發(fā)展學生主動參與討論,從而有效地提高教學效果。案例教學在微觀經(jīng)濟學教學中的作用主要表現(xiàn)為:

(一)案例教學可以激發(fā)學生學習的興趣。

興趣是對人思維的一種激發(fā),是學習的內(nèi)在動力。西方經(jīng)濟學作為一門外引課程,許多理論與我國的現(xiàn)實國情差異比較大,同時它的基本內(nèi)容大多是抽象化的理論和實證化原理,并常常會用到大量的圖形分析和數(shù)學論證,讓學生感到抽象枯燥且頭疼難懂。案例教學可以使一些抽象的概念、原理具體化,讓它們處于一定的情境之中。通過聯(lián)系實際了解這些概念、原理在實際生活中的表現(xiàn)和作用,可以提高學生學習興趣,增進學習的動力。例如在講授價格理論時,可以將去年網(wǎng)絡(luò)上出現(xiàn)的流行詞“蒜你狠”、“豆你玩”引入到課堂案例中進行討論、分析,會使學生發(fā)現(xiàn)微觀經(jīng)濟學理論原來就在我們的日常生活中,學生對微觀經(jīng)濟學學習的興趣自然就提高了。

(二)案例分析有助于引導學生思考,開拓學生思維。

案例教學作為一種教學方法,能在一定程度上彌補理論與實踐之間的溝壑,使學生更好地掌握專業(yè)理論知識并能學以致用。微觀經(jīng)濟學的知識原理不僅能夠解釋很多的社會經(jīng)濟問題,也能解答很多和學生學習生活相關(guān)的事情。教師在引入案例時,可從多個層面給學生以引導,開拓其思維。例如在講授“機會成本”這個概念時,可以通過具體案例讓學生討論企業(yè)在實際生產(chǎn)經(jīng)營中如何運用這一知識;又可以啟發(fā)學生從生自身的角度思考并討論“你上大學的機會成本是什么?在繼續(xù)深造和參加工作中如何選擇?”等問題,引導學生主動思考,培養(yǎng)其發(fā)散思維能力。

(三)案例教學有利于教育方式和教育觀念的轉(zhuǎn)變。

傳統(tǒng)的教育方式――應(yīng)試教育,是以“填鴨式” 、“灌輸式”為主的教學方式,教師機械地滿堂灌,學生被動地聽,其后果是學生聽完就忘,或者只是靠死記硬背學習,而無法形成系統(tǒng)的經(jīng)濟學理論體系。而案例教學則不同,案例教學往往是讓學生運用經(jīng)濟學的基本原理分析解決現(xiàn)實經(jīng)濟問題。通過案例分析討論,不僅使學生更好地將理論和實際相結(jié)合,而且有助于學生了解社會實際經(jīng)濟生活,更為重要的是培養(yǎng)學生“發(fā)現(xiàn)問題――分析問題――解決問題”這一自主學習的思維方式。案例教學法在教學過程中注重學生對經(jīng)濟問題的探索、歸納和推理,因而比傳統(tǒng)的教學方法更能順應(yīng)素質(zhì)教育的要求。由傳統(tǒng)教育向素質(zhì)教育的轉(zhuǎn)變也是我國教育體制改革的目標和關(guān)鍵。

二、提高微觀經(jīng)濟學案例教學效果的方式

案例教學對于微觀經(jīng)濟學課程具有非常重要的作用,但是,我們必須認識到任何一種教學方法只有科學地運用,才能最大限度地發(fā)揮它的優(yōu)勢。在微觀經(jīng)濟學課程中要提高案例法教學效果,就必須注意以下幾個方面:

(一)在教學環(huán)節(jié)設(shè)計中不能重案例,而輕理論。

案例教學的優(yōu)勢是明顯的,但也不是完全的,案例教學環(huán)節(jié)和理論教學環(huán)節(jié)應(yīng)當相輔相成。理論教學為案例教學提供了分析的基礎(chǔ)和依據(jù),而案例教學則有助于加深對理論教學內(nèi)容的理解,提高學生的實踐能力。在一些重要的基本概念、理論的灌輸中,傳統(tǒng)教學仍是必不可少,沒有扎實的理論基礎(chǔ),案例教學將流于形式。并且微觀經(jīng)濟學理論體系中存在著嚴密的邏輯推導以及知識推進的連貫性,這種連貫性是案例教學不能體現(xiàn)的。所以在實際教學中,不能顧此失彼,應(yīng)使這兩種教學方法互相配合,以取得最好的教學效果。

(二)注重案例選擇的典型性和時效性。

案例教學效果如何,在很大程度上取決于教師能否選擇恰當?shù)陌咐:玫陌咐龖?yīng)當是典型的、有代表性的,最能揭示所學理論的案例;同時又是具有時效性,能跟上時代的要求和反映當前經(jīng)濟現(xiàn)狀的案例。只有這樣才能取得良好的教學效果。典型案例是指那些能夠充分說明相關(guān)理論,被反復引用,既通俗易懂又具有象征意義的案例。例如在解釋“邊際效用”這一概念的時候,為了加深學生們的認識和理解,可以通過“鉆石與水的悖論”這一典型案例來說明。增強案例的時效性,教師必須不斷地進行案例更新,保證授課內(nèi)容的鮮活性。因此,在選擇微觀經(jīng)濟學案例時應(yīng)更多關(guān)注我國現(xiàn)階段社會經(jīng)濟中的熱點、焦點問題,以便將微觀經(jīng)濟學原理與我國的經(jīng)濟實踐較好地結(jié)合起來。例如在講授“寡頭壟斷”時,可以引入“京東、卓越、當當?shù)膱D書價格戰(zhàn)”這一既具有時效性又貼近學生生活的典型案例。

(下轉(zhuǎn)54頁)

(上接34頁)

(三)提高學生參與的積極性,形成教師與學生的良好互動關(guān)系。

在案例教學中,學生是學習的主體。再好的案例教學活動,學生如果不參與,就無法從中得到收獲。學生的參與程度直接決定著學生收獲的大小,學生參與則是案例教學能否取得預(yù)期效果的關(guān)鍵。因此在案例教學中,教師不再是承擔簡單的講授任務(wù),更重要的是將理論知識與案例有機地結(jié)合起來,有意識、有目的地訓練學生分析問題、解決問題的能力,真正將西方經(jīng)濟學理論用于實踐。案例教學不能都由老師“教”, 應(yīng)當確立學生的“主角”地位,要讓學生充分發(fā)揮自己的主觀能動性,通過不同意見的討論,把問題引向深入。這就要求任課教師不僅要非常熟悉西方經(jīng)濟學教材中的理論知識,還應(yīng)充分閱讀相關(guān)書籍和資料,注意知識的積累。同時,教師應(yīng)在案例討論過程中,善于傾聽學生發(fā)言,又要適時地誘導學生,使案例討論的發(fā)言始終圍繞主題進行,并在必要的時候?qū)驹砗屠碚撝R進行提煉和總結(jié)。除在關(guān)鍵時刻予以正確引導外,還要善于歸納學生討論中的各種意見,適時地給予充分肯定,也可以闡明自己的觀點,供學生參考。保證良好的師生互動,引導學生積極思考,主動交流,教學相長。

三、結(jié)語

在微觀經(jīng)濟學課程教學過程中,科學恰當?shù)剡\用案例教學方法,注重案例教學和理論教學的合理互補,注重案例選擇的典型性和時效性,提高學生參與的積極性和主動性,是激發(fā)學生學習興趣,提高教學效果的重要途徑。同時,通過這樣的手段可以進一步培養(yǎng)學生“學以致用”的能力,使學生真正成為適應(yīng)社會發(fā)展的具有較高的整體素質(zhì)和較強的社會競爭能力的應(yīng)用型人才。

參考文獻:

[1]金Z,張毅.淺探管理經(jīng)濟學案例互動教學[J].現(xiàn)代企業(yè)教育,2011(08)下期:138-139.

第8篇:微觀經(jīng)濟學解決的問題范文

一、微觀經(jīng)濟學教學效果的影響因素分析

1.課程內(nèi)容方面。第一,理論多且抽象。微觀經(jīng)濟學又被稱為價格理論,其主要包括了供求理論、消費者行為理論、生產(chǎn)理論、成本理論、市場結(jié)構(gòu)理論、要素市場理論等。理論抽象,一方面是因為這些規(guī)律屬于社會科學,不像自然科學那樣可以在實驗室內(nèi)再現(xiàn),學生由于缺乏社會實踐經(jīng)驗,對于理論的理解有一定的難度,例如對于邊際效用遞減規(guī)律的學習,學生很容易能感受出來,但是進一步在研究消費者行為時,邊際效用與價格之比相等時消費者行為最優(yōu)[1],這就使得學生感覺到很抽象;另一方面是因為這些理論的總結(jié),是以西方發(fā)達資本主義國家的市場經(jīng)濟為前提的,與我們國家的國情背景、市場經(jīng)濟發(fā)展現(xiàn)狀、人們的觀念和行為方式以及假設(shè)的條件均有區(qū)別,比如說這些理論中的每一個結(jié)論的成立都包含有相應(yīng)的假設(shè)前提(“經(jīng)濟人”假設(shè)和完全信息假設(shè)),這就使得學生在理解一些結(jié)論時,往往很難和現(xiàn)實直接聯(lián)系起來,使學生在學習這些理論時有一定的難度。第二,圖形多且復雜。微觀經(jīng)濟理論的研究主要以定量分析為主,其理論的得出與變化,往往通過圖形來形象直觀地再現(xiàn),并且一個最終結(jié)論的得出可能需要借助很多圖形來推導。因此,學生想要把微觀經(jīng)濟學理論理解透徹就需要花費大量時間來研究一些復雜的圖形。一些能夠靜心琢磨的學生在課后的復習中會發(fā)現(xiàn),借助圖形來學習微觀經(jīng)濟學會起到事半功倍的學習效果,收獲不小。第三,數(shù)學知識運用廣泛。在微觀經(jīng)濟理論中,廣泛地運用數(shù)學推導和數(shù)學模型來論證經(jīng)濟變量之間的相互關(guān)系,如需求函數(shù)與需求曲線、供給函數(shù)與供給曲線、生產(chǎn)函數(shù)、成本函數(shù)等運用的都是高等數(shù)學的函數(shù)分析。對數(shù)學知識掌握一般且缺乏應(yīng)用能力的學生來說,掌握這些知識有一定的難度。

2.教師教學方面。(1)課堂教學重知識學習,輕知識運用。從教師課堂教學來看,課堂教學以知識傳授為主,理論聯(lián)系實際較少。一方面是由于教師備課不充分,知識面不夠所致;另一方面,對于知識點繁多、抽象、難以理解的微觀經(jīng)濟學教學內(nèi)容來說,微觀經(jīng)濟學72課時左右的授課時數(shù)則顯得非常有限,任課教師為了完成教學任務(wù),常常要趕進度,時間上的拮據(jù)客觀上導致了教師授課只能在有限時間內(nèi),把主要精力放在教材中主要知識點的講授上,造成了案例教學的減少,進而學生運用經(jīng)濟學原理分析經(jīng)濟現(xiàn)象的興趣和能力下降。(2)教學方法單一,教學手段陳舊。從教學方法來看,微觀經(jīng)濟學教學以講授法為主,由于教學內(nèi)容多而抽象,教師在課堂教學中大部分時間用于講授概念、原理等,用于討論和提問的時間較少,這種以教師“教”為主體的教學方式缺乏教與學的互動,使學生習慣于通過被動的接受來了解基本的知識點,掌握一些結(jié)論性的原理;另一方面,由于一線教師的工作任務(wù)繁重,難以有充足的時間和精力組織安排富有互動性和生動性的思考與討論,難免使學生的學習陷入無趣之中。(3)考核方式不完善。微觀經(jīng)濟學教學環(huán)節(jié)的考核主要基于平時出勤、作業(yè)和期末考試,內(nèi)容上以習題,包括計算、名詞解釋、論述為主。考試方法過于簡單,不能較全面地反映學生的學習情況,對于一些富有創(chuàng)新能力和思維活躍的學生來說還會因為考試成績不理想,而挫傷學生學習的積極性[2]。

3.學生學習方面。(1)學生對微觀經(jīng)濟學課程缺乏正確的認識。由于學生的價值取向日趨務(wù)實,學生在校學習過程中普遍注重實踐技能的培養(yǎng),輕視理論學習。他們比較重視開設(shè)的課程能夠有什么用處,可以給他們帶來什么。而微觀經(jīng)濟學的教材內(nèi)容以理論為主,著重于知識的積累及方法論的形成,學生普遍感受不到該門課程的即時利益,所以大部分學生對微觀經(jīng)濟學課程的學習不感興趣,甚至厭學。(2)學生思維方式偏重于感性認識,數(shù)理邏輯思維能力較差。學生的思維方式過于感性,在教學實踐中,教師講授微觀經(jīng)濟學的一些經(jīng)典案例以及經(jīng)濟學家的生平故事時,學生非常感興趣,但講授經(jīng)濟學的一些邏輯推導、圖表、圖形分析和數(shù)學公式等內(nèi)容時,由于學生的數(shù)理邏輯思維能力較差,則明顯表現(xiàn)出缺乏學習的興趣,不愿意接受圖表、圖形分析和數(shù)學公式等內(nèi)容。(3)學生學習的主動性差,努力程度不高。筆者在教學實踐中發(fā)現(xiàn),大部分學生處于被動學習狀態(tài)。對于容易量化考核的環(huán)節(jié),如老師布置的作業(yè),由于要上交且計入平時成績,因此按時上交作業(yè)的學生比例較高;而對于一些預(yù)習、自主復習、閱讀課外資料等不容易量化考核的環(huán)節(jié),學生的表現(xiàn)并不理想。以筆者授課班級情況為例,90%以上的學生都能按時交作業(yè),且大約96%的學生作業(yè)是自己完成的,但在自主學習方面表現(xiàn)欠佳,能做到課前經(jīng)常預(yù)習的學生只有3%左右,課后經(jīng)常復習的約為10%,而能經(jīng)常閱讀課外資料的學生還不到10%。由于微觀經(jīng)濟學課程內(nèi)容抽象,知識之間具有很強的關(guān)聯(lián)性,如果學生能夠做到課前預(yù)習、課后復習,適當做些習題,學習效果就會好一些,而現(xiàn)實是學生學習的主動性差,努力程度不高,這種情況不僅對學生學習不利,同時也挫傷了教師教學的積極性,影響教學效果。

二、提升微觀經(jīng)濟學教學效果的思考

1.引導學生對微觀經(jīng)濟學樹立正確的認識。授課中,注意引導學生對微觀經(jīng)濟學樹立正確的認識,明確學習微觀經(jīng)濟學的價值所在。教師要在正式開始講授經(jīng)濟學理論之前對學習經(jīng)濟學的必要性、現(xiàn)實意義,學好與否的差異性等給學生作充分的說明與介紹,告訴學生微觀經(jīng)濟學不僅是一門理論基礎(chǔ)課,同時也是一門應(yīng)用性很強的實踐課。在授課中,可以通過大量與生活息息相關(guān)的例子讓學生了解微觀經(jīng)濟學的實用性,另外,也可以根據(jù)實際情況,采用“請進來”的策略,邀請企業(yè)老總、實戰(zhàn)專家、研究員來做專題報告,這樣,學生不但可以學到書本上的理論,還可以學到很多企業(yè)和社會的知識,幫助學生端正學習態(tài)度,樹立正確的奮斗目標。

2.采用啟發(fā)式教學,激發(fā)學生的學習興趣,變被動學習為主動學習。經(jīng)濟學不僅是一門嚴謹?shù)目茖W,也是一門有趣的學問,教師應(yīng)該更多地采用啟發(fā)式教學,把知識和趣味融為一體,引導學生,培養(yǎng)學習興趣,使學生由被動學習變?yōu)橹鲃訉W習,如在教學中設(shè)置問題情景,引導學生參加課堂討論,多用引疑釋疑的方法,制造學生內(nèi)心中的認知沖突,開展學習競賽等,使學生“樂而好學”并主動學習[2]。

3.加強案例教學,培養(yǎng)學生理性思維。對于經(jīng)濟學初學者,面對著厚厚的既有數(shù)學公式,又有圖形的經(jīng)濟學教材,總覺得經(jīng)濟學充滿了統(tǒng)計數(shù)據(jù)和專業(yè)術(shù)語,既枯燥又乏味。但是,如果在教學中引入一些發(fā)生在學生身邊的、他們感興趣的例子或案例來闡述微觀經(jīng)濟學理論,進行討論學習,不僅能夠激發(fā)學生參與討論的積極性,活躍課堂氣氛,更重要的是通過案例進行各種觀點的討論分析,學生會用更理性的方式去思考問題,最終鞏固學生對理論知識的掌握,提高其理論聯(lián)系實際和解決問題的能力。此外,還可以通過案例教學的其他形式,如一些有代表性的新聞?wù)?、評論、背景資料,或引出問題,或印證所述原理,或討論評議,加強對學生經(jīng)濟學思維能力的訓練。

4.傳統(tǒng)教學手段與現(xiàn)代多媒體教學手段緊密結(jié)合。傳統(tǒng)教學方法與多媒體教學各有所長,應(yīng)該把兩者的優(yōu)點結(jié)合起來。多媒體教學可以形象直觀展示教學內(nèi)容,信息量大,生動形象,但如果掌握不好僅僅拘泥于多媒體,效果反而不理想,也就是說多媒體僅僅是一個工具,是學生與老師溝通的橋梁,學生有時候往往重視了那些華麗的外表而忽視了課程的內(nèi)容,加之多媒體教學信息量大、速度快,學生可能跟不上老師的思路,印象就不深刻;而傳統(tǒng)方法粉筆加黑板,學生可能更容易跟上老師的思路,理解所學的內(nèi)容。所以,要把兩者很好地結(jié)合起來,一部分內(nèi)容采取板書,而涉及到的案例、圖表等資料用多媒體展示以節(jié)省課堂教學時間[3]。

5.進一步完善考核方式。在教學中,要改變單一的考核方式,采用課上考核、課下考核和考試考核三位一體的考核方式,以便更好地評價學生的學習情況。課上考核用來考查學生學習積極性,主要從能否按時上下課、是否認真聽講、課堂討論是否積極發(fā)言、是否在課堂上經(jīng)常就不懂問題提問等等方面考察;課下考核用來考查學生知識運用的能力,這也是至關(guān)重要的一環(huán),在日常教學中,教師除了布置一些固定模式的作業(yè)外,應(yīng)加大以論文等靈活形式考查學生是否能夠?qū)⒔?jīng)濟學理論與社會現(xiàn)實問題相結(jié)合,能否將自己對經(jīng)濟問題的理解和觀點用文字形式表述出來的能力;最后是考試評價,考試評價應(yīng)該以基礎(chǔ)知識為主,主要考查學生對經(jīng)濟理論和經(jīng)濟學知識的掌握水平。通過課上、課下和考試三位一體的不同方向的考查,能夠比較全面地了解和評價學生對經(jīng)濟學的學習情況。

教無定法,學無定式,微觀經(jīng)濟學課程由于具有獨特的知識結(jié)構(gòu)、理論體系及專門的工具、模型等特點,需要任課教師長期不懈地實踐與思考,解決教學問題,優(yōu)化教學效果。

參考文獻:

[1]高鴻業(yè).西方經(jīng)濟學(微觀部分)[M].第4版.北京:中國人民大學出版社,2007:75.

[2]盧安.關(guān)于經(jīng)濟學教學的幾點思考及建議[J].商場現(xiàn)代化,2006,(17):398.

[3]魏布誼.工商管理類專業(yè)微觀經(jīng)濟學教學改革探討[J].現(xiàn)代商貿(mào)工業(yè),2010,(17):227-229.

第9篇:微觀經(jīng)濟學解決的問題范文

關(guān)鍵詞:管理經(jīng)濟學;微觀經(jīng)濟學;工商管理學科;區(qū)別;聯(lián)系

一、問題的提出

從國內(nèi)外大學開設(shè)工商管理專業(yè)碩士學位MBA以來,管理經(jīng)濟學就一直是工商管理學科的核心基礎(chǔ)課程。然而,我國開設(shè)工商管理專業(yè)學位MBA始于1990年代初??梢哉J為工商管理專業(yè)學位的課程體系、課程內(nèi)容對建設(shè)我國現(xiàn)代意義上的工商管理專業(yè)具有重要意義并產(chǎn)生了重大影響。經(jīng)過20多年的發(fā)展,許多工商管理專業(yè)的課程逐漸進入商學院的課程體系。然而,在工商管理學科的本科教育中,由于缺乏對管理經(jīng)濟學的了解,缺乏對它在工商管理中地位和作用的認識,特別是簡單地把管理經(jīng)濟學等同于微觀經(jīng)濟學,因而在課程設(shè)置上,用微觀經(jīng)濟學取代管理經(jīng)濟學。作為一門相對較新的課程,管理經(jīng)濟學在課程內(nèi)容上確實與微觀經(jīng)濟學存在部分的相似性,從而導致在教學過程中,“管理經(jīng)濟學和微觀經(jīng)濟學是什么關(guān)系?”“管理經(jīng)濟學的課程內(nèi)容與微觀經(jīng)濟學有何區(qū)別?”這些問題一再被提及。由此我們深切地感到,只有厘清管理經(jīng)濟學和微觀經(jīng)濟學的區(qū)別與聯(lián)系,明確管理經(jīng)濟學在工商管理學科中的地位,才能從根本上提高管理經(jīng)濟學的教學效果,促進工商管理專業(yè)學科的健康發(fā)展。

二、管理經(jīng)濟學簡介

管理經(jīng)濟學是20世紀60年展起來的,20世紀70年代開始盛行,成為西方管理學院課程教學中的一門重要學科。它屬于應(yīng)用經(jīng)濟學科的范疇,因其強調(diào)應(yīng)用的特點而與傳統(tǒng)的經(jīng)濟學科相區(qū)別。管理經(jīng)濟學有許多定義,這同它有許多名稱一樣,較為常見的幾種名稱是:(1)管理經(jīng)濟學;(2)公司經(jīng)濟學;(3)經(jīng)營管理決策分析;(4)經(jīng)營管理研究。實際上,許多差別是語義學上的,真正理解這門學科還在于明確其本身的內(nèi)容、方法,它在管理領(lǐng)域中的地位,以及和其他學科(包括傳統(tǒng)的經(jīng)濟學科)的聯(lián)系與區(qū)別。盈利性企業(yè)管理的基本職能是實現(xiàn)組織的目標。為了完成這一任務(wù),經(jīng)理必須對各種各樣的經(jīng)營管理問題,從日常工作的問題到制定未來計劃等做出決策。做出正確的經(jīng)營管理決策需要對決策的技術(shù)與環(huán)境狀況有清楚的了解,把經(jīng)濟理論用來解釋與分析有關(guān)的技術(shù)條件和企業(yè)所處的經(jīng)濟環(huán)境將會對合理決策起很大作用。因此,經(jīng)濟理論對于分析經(jīng)營管理的現(xiàn)實問題有著廣泛的應(yīng)用。隨著企業(yè)環(huán)境的日益復雜,經(jīng)濟理論作為一種分析工具和它對決策過程所起的作用已經(jīng)得到了廣泛的承認。管理經(jīng)濟學是用來解決現(xiàn)實問題的一門學科。經(jīng)濟理論對于管理經(jīng)濟學的主要貢獻表現(xiàn)在:建立有助于認識管理問題結(jié)構(gòu)的分析模型、為經(jīng)營管理決策提供分析方法、以及澄清用于經(jīng)營管理分析的各種概念,防止經(jīng)理犯概念的錯誤等。因此,管理經(jīng)濟學是由作為分析經(jīng)營管理的合理決策問題的那部分經(jīng)濟知識或理論所組成的。有的學者認為,管理經(jīng)濟學是利用經(jīng)濟概念和經(jīng)濟分析系統(tǒng)提出合理決策的學科。通過考查管理職責的特點與經(jīng)濟理論在幫助管理完成這一職責上的作用,可以獲得對管理經(jīng)濟學特點的一個全面認識。如前文所指出,管理的基本職能是依據(jù)某些預(yù)定要實現(xiàn)的目標來做決策和執(zhí)行這些決策,正確的決策是成功經(jīng)理的首要訣竅。管理經(jīng)濟學所著重的,是經(jīng)濟理論中與企業(yè)管理決策最有直接關(guān)系的那些部分。從這一意義上說,管理經(jīng)濟學可以說是傳統(tǒng)經(jīng)濟學與企業(yè)管理決策兩者之間的一道橋梁。管理經(jīng)濟學在企業(yè)經(jīng)營管理決策中的作用示意圖表示了上述管理經(jīng)濟學與經(jīng)濟理論、經(jīng)濟分析方法之間的關(guān)系,及其在解決企業(yè)經(jīng)營管理的典型問題和現(xiàn)實問題中的橋梁作用。

三、管理經(jīng)濟學在工商管理學科中的地位

每一門學科之所以得以成立,關(guān)鍵在于其所依賴的基礎(chǔ)理論,這也就構(gòu)成學科之間的基本區(qū)別。如果說,宏觀經(jīng)濟學與微觀經(jīng)濟學是經(jīng)濟學專業(yè)的基礎(chǔ)理論,那么管理學與管理經(jīng)濟學則是工商管理專業(yè)的基礎(chǔ)理論。如表1所示,管理學科的課程一般分為五大類。第一類是與公司管理活動中的內(nèi)部職能部門有關(guān)的課程,管理學院一般都設(shè)有這些部門或系。第二類課程涉及管理技能、方法、技術(shù)、手段的內(nèi)容,稱之為工具課程??紤]到管理經(jīng)濟學與決策科學和方法的關(guān)系,也把它列入此類課程。常常有的課程跨及兩個領(lǐng)域。例如,會計──它是企業(yè)內(nèi)部的一項職能,但又是企業(yè)任何部門都要使用的一種工具。因此,會計既列作職能課程,又被看作是工具課程。第三類是某些與專門業(yè)務(wù)領(lǐng)域有關(guān)的課程,如銀行管理、保險管理等。專門業(yè)務(wù)領(lǐng)域課程的界限也相當分明,它們在管理課程中的地位比較明確。不同的管理學院,側(cè)重領(lǐng)域和特點不同的專門領(lǐng)域課程。第四類課程可稱之為綜合課程,包括戰(zhàn)略管理、產(chǎn)業(yè)組織、企業(yè)文化、企業(yè)倫理等。這些內(nèi)容對于企業(yè)的重要性越來越明顯,但是企業(yè)內(nèi)部不一定設(shè)置專門的有關(guān)部門。第五類是綜合基礎(chǔ)課程,包括管理學與管理經(jīng)濟學。作為一門成熟的學科,必須有其賴以建立的理論基礎(chǔ)并用以指導其發(fā)展。管理經(jīng)濟學和管理學在工商管理學科中就占有這樣的地位。著名管理學家孔茨在其論文《管理理論的叢林再論》中,曾較系統(tǒng)地論述了管理理論在管理學科中所起的核心作用。[1]

四、管理經(jīng)濟學與微觀經(jīng)濟學的聯(lián)系與區(qū)別

管理經(jīng)濟學與經(jīng)濟學的聯(lián)系首先在于企業(yè)管理學科所獲得經(jīng)濟理論的支持。從國外管理學院、系科的發(fā)展來看,絕大多數(shù)最初只是經(jīng)濟學系里的一個部門(如部門經(jīng)濟教研室),其課程偏重應(yīng)用與實務(wù)。后來,隨著商科課程的不斷擴增,終于另行成立管理學院(或稱商學院)。管理學院成立之后,與經(jīng)濟理論的距離似乎愈來愈遠,人們也已日益認清這兩者間的相互關(guān)系。很明顯,經(jīng)濟學家要想描述企業(yè)經(jīng)營活動并幫助企業(yè)確立規(guī)范性的目標,他們就必須對現(xiàn)實世界中的企業(yè)管理實務(wù)有深切的認識,但這顯然并非經(jīng)濟學家之所長。與此同時,商學院的教授們也日益認識到經(jīng)濟學家在企業(yè)管理的很多方面提供了重要的理論貢獻。因此在西方商學院的課程中,管理經(jīng)濟學有非常重要的地位。傳統(tǒng)經(jīng)濟理論對管理經(jīng)濟學的貢獻主要表現(xiàn)在三個方面。一是建立有助于認識管理問題結(jié)構(gòu)的分析模型,這些模型能幫助決策者去除可能妨礙決策的次要因素,聚焦于主要問題。二是提供管理決策的分析方法。這些方法雖然往往無法直接用于解決具體問題,但對于提高管理者的分析能力確實是有幫助的。三是厘清管理決策中涉及的各種概念,防止管理者犯因混淆概念而導致的錯誤。必須強調(diào)的是,雖然管理經(jīng)濟學吸收了微觀經(jīng)濟學中對于企業(yè)和經(jīng)理最為重要的應(yīng)用部分,但是,不能將微觀經(jīng)濟學等同于并替代管理經(jīng)濟學。

換言之,有關(guān)廠商的傳統(tǒng)個體經(jīng)濟理論固然是管理經(jīng)濟學中的一個極為重要的部分,但并非等于管理經(jīng)濟學。因為管理經(jīng)濟學在分析起點上,把廠商視作一個經(jīng)驗上的實體(而非一個理論上的抽象構(gòu)造),必須考慮理論模型在若干限制條件下的可實行性。在分析內(nèi)容上,涉及風險與不確定情況下的決策、投資、財務(wù)等問題,以及需求、生產(chǎn)與成本函數(shù)的測定;在分析工具上,則包括統(tǒng)計決策理論、線型規(guī)劃、博弈理論、計量經(jīng)濟學、模擬模型,以及電腦技術(shù),所有這些,都非傳統(tǒng)個體經(jīng)濟理論所能概括。與微觀經(jīng)濟學的描述性研究不同,管理經(jīng)濟學主要是規(guī)范性研究。規(guī)范性研究不滿足于描述經(jīng)濟主體實際采取的行為方式,而會進一步指明經(jīng)濟主體為了達到期望目標所應(yīng)當采取的行為方式。也就是說,微觀經(jīng)濟學試圖描述經(jīng)濟如何運行,而不涉及其應(yīng)該如何運行,管理經(jīng)濟學則嘗試建立一系列規(guī)范和方法,以實現(xiàn)特定的目標。例如,對于通用這樣的汽車制造商,它如何進行產(chǎn)品定價是微觀經(jīng)濟學所關(guān)注的,它應(yīng)該如何定價則是管理經(jīng)濟學考慮的,這構(gòu)成了兩門學科的重要區(qū)別。在管理決策方面,管理經(jīng)濟學的任務(wù)在于找出企業(yè)決策過程中的關(guān)鍵因素,提供答案,使管理方面做出較佳決策。但是,經(jīng)濟學家并不實際就企業(yè)做出決策,而是經(jīng)理在作決策。應(yīng)當指出,管理經(jīng)濟學必須從實證分析出發(fā)進行研究。因為我們首先并且必須對所處的現(xiàn)實世界,諸如企業(yè)環(huán)境、制度環(huán)境等有一個清楚的認識。經(jīng)濟學和管理經(jīng)濟學兩者之間的不同,還特別體現(xiàn)于所研究問題上的差別。在經(jīng)濟學理論中,研究的重點是市場而不是企業(yè)。經(jīng)濟學在討論經(jīng)濟問題時,主要著重于生產(chǎn)資源如何經(jīng)由市場上眾多個別選擇的交互作用,分配在整個社會的各種廣泛用途上面(市場機能或自動性的分配過程)。在市場機制下,市場力量支配著企業(yè)及其經(jīng)營活動。市場對企業(yè)的產(chǎn)出進行檢驗,企業(yè)則必須對市場的變化做出反應(yīng),由此實現(xiàn)資源配置。

市場實現(xiàn)資源最優(yōu)配置的前提是存在完全競爭的市場。在這種市場中,企業(yè)是同質(zhì)的,因而任何一家企業(yè)都無法對市場產(chǎn)生重要影響,只能被動地對市場做出反應(yīng)。管理經(jīng)濟學理論研究的重點正好相反,其更為關(guān)注的是企業(yè)而非市場。管理經(jīng)濟學理論將市場視為企業(yè)的外部環(huán)境,并質(zhì)疑完全競爭市場的現(xiàn)實存在性。作為完全競爭市場重要特征的企業(yè)同質(zhì)假定在大多數(shù)情況下都是與企業(yè)的真實實踐相悖的?,F(xiàn)實中的企業(yè)在資源稟賦、能力、目標等方面存在明顯差異,而且企業(yè)有強烈的動機避開同質(zhì)化陷阱。因此,企業(yè)的決策既受到市場的影響,也受其內(nèi)部要素制約。企業(yè)與市場相互作用,企業(yè)家和企業(yè)引導市場、創(chuàng)造市場的例子比比皆是。這是在企業(yè)與市場的關(guān)系中經(jīng)常被忽略的一面,而其對于企業(yè)具有重要的決策意義。另外,管理經(jīng)濟學與產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟學有一定聯(lián)系,而微觀經(jīng)濟學沒有。在產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟學中普遍采用S-C-P分析范式,即結(jié)構(gòu)(structure)———行為(con-duct)———效果(performance)范式。S-C-P分析范式的主要方面在管理經(jīng)濟學中都有涉及,在該分析范式中,產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)是后兩者的原因。相當廣泛的研究證實,行業(yè)中公司的集中程度越高,市場力量就越大,相應(yīng)的利潤就越高。在管理經(jīng)濟學對公司行為進行分析時,非常注意公司所處的行業(yè)環(huán)境,特別是行業(yè)結(jié)構(gòu)與競爭行為。另外,管理經(jīng)濟學中所引用的波特的五力模型就是基于對行業(yè)的分析。

五、微觀經(jīng)濟學與管理經(jīng)濟學

在課程內(nèi)容及其結(jié)構(gòu)上的區(qū)別在經(jīng)營決策分析中,管理經(jīng)濟學把經(jīng)濟學理論和決策科學聯(lián)系在一起。經(jīng)濟學理論包括微觀經(jīng)濟學和宏觀經(jīng)濟學,其中微觀經(jīng)濟學的內(nèi)容中有一部分與企業(yè)決策有關(guān)。管理經(jīng)濟學吸收了這一部分的微觀經(jīng)濟學內(nèi)容(如需求理論、生產(chǎn)理論、成本分析),同時也吸收了經(jīng)濟理論中其他方面的內(nèi)容(如博弈論、委托理論)。之外,管理經(jīng)濟學還吸收了大量決策科學的內(nèi)容,運用最優(yōu)化技術(shù),包括微分學、數(shù)學規(guī)劃等來為決策者確定最優(yōu)方案。作為對最優(yōu)化技術(shù)的補充,管理經(jīng)濟學還運用統(tǒng)計學的方法估計相關(guān)變量間的關(guān)系,并對數(shù)值做出預(yù)測。我們參考了西方眾多經(jīng)濟學家的相關(guān)著作,包括保羅•薩繆爾森和威廉•諾德豪斯(PaulA.Sam-uelson&WilliamD.Nordhaus)[2]、羅伯特•平狄克和丹尼爾•魯賓費爾德(RobertS.Pindyck&DanielL.Rubinfeld)[3]所著的具有代表性的微觀經(jīng)濟學教材,以及布魯斯•阿倫(W.BruceAllen)等[4]、詹姆斯•麥圭根(JamesR.McGuigan)等[5]的被廣泛使用的管理經(jīng)濟學教材,對兩門學科所涉及的主要內(nèi)容進行了歸納。

1.管理經(jīng)濟學強調(diào)對統(tǒng)計學方法和最優(yōu)化技術(shù)的運用,提高了理論的可操作性。雖然管理經(jīng)濟學部分理論來源于微觀經(jīng)濟學,如需求理論、生產(chǎn)與成本理論、市場結(jié)構(gòu)理論,但仔細分析即可發(fā)現(xiàn),這不是簡單的借用。以同為兩門課程的教學重點的需求理論為例,微觀經(jīng)濟學側(cè)重于市場均衡分析,關(guān)注市場力量能否推動相互聯(lián)系的產(chǎn)品和服務(wù)市場同時達到均衡,需求理論僅僅是市場均衡分析的一個構(gòu)成部分。作為企業(yè)管理者,是難以將微觀經(jīng)濟學中的需求理論直接用于確定對企業(yè)特定產(chǎn)品的需求的。例如,絕大多數(shù)經(jīng)理人都知道,價格上漲會導致對企業(yè)產(chǎn)品的需求量下降(這是微觀經(jīng)濟學所揭示的),但很少有人知道,對于特定幅度的價格上漲,企業(yè)產(chǎn)品的需求量到底會下降多少(這正是管理經(jīng)濟學試圖解決的問題)。相比之下,雖然管理經(jīng)濟學也以“經(jīng)濟人”為基本假定,同樣采用邊際分析方法,但它側(cè)重于需求理論的實際應(yīng)用價值。在從理論上明確了影響單個商品需求的相關(guān)因素后,更進一步給出了估計需求函數(shù)的具體方法:消費者調(diào)查、市場調(diào)研,和回歸分析法。這就為企業(yè)管理者提供了切實可行的工具,得以利用相關(guān)的數(shù)據(jù),擬合出需求方程,進而利用需求彈性,制定企業(yè)的相關(guān)策略,如價格調(diào)整的方向與幅度、是否需要對競爭者價格變動做出的反應(yīng),等等。可以看到,微觀經(jīng)濟學關(guān)注的是純理論分析,而管理經(jīng)濟學則力求為企業(yè)管理者的日常決策提供分析工具。

2.微觀經(jīng)濟學對企業(yè)目標進行簡單假定,而管理經(jīng)濟學則提出了一套有層次的企業(yè)目標體系。管理經(jīng)濟學和微觀經(jīng)濟學在所研究問題上的差別決定了二者在課程內(nèi)容上的差別。微觀經(jīng)濟學把企業(yè)作為一個抽象的個體,沒有興趣去打開這個黑匣子,自然也就否認企業(yè)的異質(zhì)性。這集中表現(xiàn)在對企業(yè)目標的認識上。微觀經(jīng)濟學將企業(yè)目標簡單化,假定所有的企業(yè)都追求利潤最大化目標,無一例外,并將之作為構(gòu)建眾多模型的理論前提。然而在現(xiàn)實中,企業(yè)的情況千差萬別,企業(yè)追求的目標也不盡一致。承認這一點,就必須回答一個問題:企業(yè)是誰的?在傳統(tǒng)的資本主義早期,企業(yè)規(guī)模較小,產(chǎn)品單一,決策機構(gòu)單一,企業(yè)的運作由出資者負責管理。這種企業(yè)很少雇用管理人員,可稱為雇主的企業(yè)。雇主的企業(yè)在發(fā)展到一定程度之后,開始逐步轉(zhuǎn)變?yōu)槠髽I(yè)家的企業(yè)和家族式的企業(yè)。在企業(yè)家的企業(yè)中,股東往往是創(chuàng)業(yè)企業(yè)家的家族成員、朋友和關(guān)系較深的商業(yè)伙伴,因而可以對企業(yè)的經(jīng)營管理進行密切的監(jiān)控。在這種類型的企業(yè)中,雖然會由職業(yè)經(jīng)理人擔任一些中下層管理和上層管理職位,但創(chuàng)業(yè)者和出資者基本上還是保持著對企業(yè)的控制。隨著企業(yè)家的企業(yè)規(guī)模擴展,企業(yè)所有權(quán)不斷分散,股東不再具備從事高層管理的技能和知識,于是職業(yè)經(jīng)理人開始掌管公司的大小事務(wù),企業(yè)家式的企業(yè)由此轉(zhuǎn)化為職業(yè)經(jīng)理人的企業(yè)。雇主的企業(yè)和企業(yè)家的企業(yè)是由所有者控制的,所有者目標明確,就是追求利潤,因此,以利潤最大化作為這類企業(yè)的目標并無不妥。但經(jīng)理人的企業(yè)由于存在企業(yè)所有權(quán)與控制權(quán)的分離,使得經(jīng)理人具有相當大的管理自,他們追求的目標就不再是單一的利潤最大化,而可能是包括銷售收入最大化、企業(yè)增長最大化、公司經(jīng)理的個人目標、社會責任目標在內(nèi)的多元化的目標。正是基于對這一重要問題的認識,管理經(jīng)濟學的課程內(nèi)容把對企業(yè)目標的分析涵蓋在內(nèi),提出了一個由多目標構(gòu)成的目標體系,并進而對現(xiàn)代企業(yè)中廣泛存在的委托問題進行討論。

3.在企業(yè)競爭這一重要問題上,微觀經(jīng)濟學僅僅聚焦于不同市場結(jié)構(gòu)下的價格競爭,而管理經(jīng)濟學則圍繞企業(yè)職能對競爭進行了細致的分類和深入的探析。企業(yè)競爭是市場經(jīng)濟中普遍存在的現(xiàn)象,在談及這一問題時,微觀經(jīng)濟學關(guān)注的是在不同的市場結(jié)構(gòu)下的企業(yè)價格與產(chǎn)量決策,以及短期與長期均衡。對于實踐中企業(yè)之間豐富多彩且不斷演變的競爭手段,微觀經(jīng)濟學完全不予置評,而管理經(jīng)濟學則高度關(guān)注企業(yè)競爭的各個層面,采用區(qū)域、行業(yè)、職能等不同維度對競爭進行分類,以期實現(xiàn)對企業(yè)競爭全貌的了解。同時,管理經(jīng)濟學對企業(yè)競爭實踐的最新動態(tài)非常敏感,針對新經(jīng)濟條件下產(chǎn)品生命周期大大縮短的現(xiàn)象,提出了基于時間的競爭;針對越演越烈的不兼容的技術(shù)之間爭奪市場支配權(quán)的狀況,提出了標準競爭,并進而區(qū)分了標準之間的競爭和標準之內(nèi)的競爭,明確了信息競爭、技術(shù)與創(chuàng)新競爭、籌供競爭、成本競爭、質(zhì)量競爭、價格競爭、產(chǎn)品競爭、促銷競爭、服務(wù)競爭等標準內(nèi)競爭的具體形式。由此可見,從課程內(nèi)容上來看,與微觀經(jīng)濟學相比,管理經(jīng)濟學更貼近企業(yè)的經(jīng)營管理實踐,它所揭示的理論和方法也因此具有更強的現(xiàn)實可操作性和對實踐的指導意義。

六、結(jié)論

作為一門在傳統(tǒng)經(jīng)濟理論基礎(chǔ)上發(fā)展起來的學科,管理經(jīng)濟學吸收了許多經(jīng)濟分析的概念,把經(jīng)濟理論家的純理論分析和管理者面對的日常決策聯(lián)系起來,為經(jīng)營決策提供了有力的工具和方法。管理經(jīng)濟學與微觀經(jīng)濟學在研究方法、研究問題、課程內(nèi)容上都存在明顯區(qū)別,不可混為一談,而這種差異也是不同學院在課程設(shè)置時應(yīng)該認真考慮的。以培養(yǎng)經(jīng)濟學者為目標的經(jīng)濟學院將強調(diào)市場均衡分析的微觀經(jīng)濟學設(shè)置為核心課程,這自然是題中應(yīng)有之意,但是以培養(yǎng)職業(yè)經(jīng)理人為目標的商學院若也重微觀經(jīng)濟學而輕管理經(jīng)濟學就值得商榷了。對于未來的職業(yè)經(jīng)理人來說,更重要的不是純理論分析,而是能應(yīng)用于企業(yè)管理實踐的理論、方法和工具,而后者正是以單個企業(yè)作為研究對象、承認企業(yè)異質(zhì)性,并不斷吸收經(jīng)濟理論、決策理論等相關(guān)領(lǐng)域的最新研究成果為已用的管理經(jīng)濟學所能提供的。

參考文獻:

[2]保羅•薩繆爾森,威廉•諾德豪斯,著.微觀經(jīng)濟學(19版)[M].蕭琛主譯.人民郵電出版社,2012.

[3]羅伯特.S.平狄克,丹尼爾.L.魯賓費爾德,著.微觀經(jīng)濟學(第7版)[M].清華大學出版社,2010.

[4]布魯斯•阿倫,尼爾•多赫提,基思•韋格爾特,埃德溫•曼斯菲爾德,著.管理經(jīng)濟學(原書第6版)[M].毛蘊詩,劉陽春,等譯.中國人民大學出版社,2009.