共青團(tuán)工作重點(diǎn)精選(九篇)

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第1篇：共青團(tuán)工作重點(diǎn)范文

【關(guān)鍵詞】 企業(yè) 共青團(tuán)工作 創(chuàng)新改革 探索研究

在社會(huì)、政治、文化快速發(fā)展和社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)激勵(lì)競(jìng)爭(zhēng)的發(fā)展趨勢(shì)帶動(dòng)下，我國(guó)企業(yè)在其中充當(dāng)重要角色的同時(shí)也面臨著嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)。當(dāng)前，社會(huì)新發(fā)展形勢(shì)下，我國(guó)人民的思想觀念水平不斷提升，思想認(rèn)識(shí)不斷朝向國(guó)際化、開(kāi)放化方向發(fā)展，企業(yè)中的青年工作人群也是如此。企業(yè)中的青年工作者會(huì)最先接收到社會(huì)的新鮮、先進(jìn)元素，在受這些來(lái)自外界新鮮元素的影響下，企業(yè)青年工作者在價(jià)值觀、工作觀方面都會(huì)發(fā)生著潛移默化的變化，這時(shí)就需要企業(yè)共青團(tuán)工作者，及時(shí)發(fā)現(xiàn)，對(duì)企業(yè)青年工作者的先進(jìn)行為給予及時(shí)表彰，對(duì)企業(yè)青年工作者出現(xiàn)被社會(huì)新發(fā)展錯(cuò)誤趨勢(shì)誤導(dǎo)的工作方向、工作行為、思想認(rèn)識(shí)、價(jià)值觀念等也要做出及時(shí)修正，做好企業(yè)共青團(tuán)工作的把關(guān)，促進(jìn)企業(yè)青年工作人群更好的為企業(yè)謀利，正確發(fā)展，實(shí)現(xiàn)更好地促進(jìn)企業(yè)在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中不斷前進(jìn)，占據(jù)上峰。

一、當(dāng)前新發(fā)展形勢(shì)下，企業(yè)共青團(tuán)工作需要應(yīng)對(duì)的問(wèn)題

（一）社會(huì)多元化發(fā)展背景的影響，造成企業(yè)共青團(tuán)工作開(kāi)展步履維艱

隨著我國(guó)改革開(kāi)放和經(jīng)濟(jì)全球化趨勢(shì)的推動(dòng)，促使我國(guó)社會(huì)不斷朝向開(kāi)放化、國(guó)際化、多元化方向發(fā)展，而在這種社會(huì)新發(fā)展形勢(shì)的影響下，企業(yè)如果想順利且及時(shí)的開(kāi)展共青團(tuán)工作，卻變得步履維艱，會(huì)受到很多來(lái)自社會(huì)甚至企業(yè)內(nèi)部施加的多重壓力，社會(huì)的多元化發(fā)展會(huì)使企業(yè)青年工作人群更多的接收到來(lái)自社會(huì)發(fā)展中帶來(lái)的新鮮觀念、新鮮工作認(rèn)識(shí)，和一些社會(huì)發(fā)展的新娛樂(lè)方式，這些會(huì)左右企業(yè)青年工作者的工作方式和工作認(rèn)識(shí)，造成青年工作者認(rèn)為進(jìn)入企業(yè)工作之后，共青團(tuán)工作可以擱置一邊，己不再成為新時(shí)期員工工作的重點(diǎn)和需要履行的責(zé)任，這樣的錯(cuò)誤思想認(rèn)識(shí)就會(huì)造成企業(yè)共青團(tuán)工作不能很好的排上日程。另外，企業(yè)內(nèi)部也會(huì)給企業(yè)共青團(tuán)工作的及時(shí)、順利開(kāi)展提供阻礙，大部分企業(yè)會(huì)將主要工作方向放在開(kāi)拓市場(chǎng)、發(fā)展企業(yè)貿(mào)易、收獲經(jīng)濟(jì)利益為主要方向，很少會(huì)注意到企業(yè)共青團(tuán)工作的開(kāi)展，最終導(dǎo)致由于企業(yè)管理者的不注意、不關(guān)心，很多青年工作者積極性不強(qiáng)，造成企業(yè)共青團(tuán)工作開(kāi)展步履維艱。

（二）社會(huì)不斷發(fā)展，不斷推陳出新，與傳統(tǒng)的企業(yè)共青團(tuán)工作方式相背離

隨著經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展，社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)競(jìng)爭(zhēng)不斷激烈，企業(yè)在管理方面和工作方式方面都發(fā)生著與時(shí)俱進(jìn)的改變。但是在企業(yè)工作方式和管理模式改變的過(guò)程中，企業(yè)共青團(tuán)工作的改革往往是被多數(shù)企業(yè)忽略的環(huán)節(jié)。企業(yè)共青團(tuán)工作的某些政治化因素背景影響和一些老黨員的思想較單一化，造成當(dāng)前大部分企業(yè)共青團(tuán)工作仍采用傳統(tǒng)的“會(huì)議室”、“辦公室”洽談的形式進(jìn)行，而且在企業(yè)共青團(tuán)工作中更多的采用領(lǐng)導(dǎo)總結(jié)、領(lǐng)導(dǎo)獎(jiǎng)勵(lì)、領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)為共青團(tuán)工作的主要環(huán)節(jié)，忽視了企業(yè)共青團(tuán)工作的主體是企業(yè)內(nèi)部的青年工作人群，將企業(yè)內(nèi)部的青年工作人群作為企業(yè)共青團(tuán)工作的被動(dòng)者，參與者，這樣的做法會(huì)嚴(yán)重打消企業(yè)青年工作者參與企業(yè)共青團(tuán)工作的積極性和主動(dòng)性，最終導(dǎo)致企業(yè)傳統(tǒng)的共青團(tuán)工作方式與社會(huì)文化多元化發(fā)展相脫節(jié)，與企業(yè)青年工作者的訴求相背離，使企業(yè)共青團(tuán)工作失去本應(yīng)有的企業(yè)和社會(huì)價(jià)值。

二、如何解決企業(yè)共青團(tuán)工作中出現(xiàn)的問(wèn)題，并結(jié)合實(shí)踐做出必要的創(chuàng)新探索

（一）新時(shí)期企業(yè)共青團(tuán)工作者要解放思想、與時(shí)俱進(jìn)，在提升工作效率的同時(shí)注意提升自身的思想、文化認(rèn)識(shí)

當(dāng)前大部分企業(yè)共青團(tuán)工作開(kāi)展步履維艱的主要原因是企業(yè)共青團(tuán)工作者沒(méi)有對(duì)企業(yè)內(nèi)部青年工作人群的思想認(rèn)識(shí)做出具體了解，沒(méi)有對(duì)當(dāng)前社會(huì)、文化、政治、經(jīng)濟(jì)等新發(fā)展方向做出細(xì)致分析。企業(yè)共青團(tuán)工作者往往將自身思想內(nèi)固有的思想認(rèn)識(shí)、政治觀念、工作態(tài)度等強(qiáng)加到當(dāng)前新時(shí)期的企業(yè)青年工作者中，造成企業(yè)青年工作者從社會(huì)接收到的新鮮元素、新鮮認(rèn)識(shí)沒(méi)有得到切實(shí)有利的平臺(tái)進(jìn)行傳達(dá)，從而打消了企業(yè)內(nèi)部青年工作人群參與企業(yè)共青團(tuán)工作的積極性、主動(dòng)性，導(dǎo)致最終的結(jié)果是積極參與企業(yè)共青團(tuán)工作的青年工作者人數(shù)逐步減少，企業(yè)共青團(tuán)工作開(kāi)展步履維艱。在這種發(fā)展形勢(shì)影響下，就需要企業(yè)共青團(tuán)工作者做到解放思想、與時(shí)俱進(jìn)，在將提升工作效率作為重點(diǎn)的同時(shí)也要將提升自身思想認(rèn)識(shí)、文化認(rèn)識(shí)作為工作重點(diǎn)，做到不僅在企業(yè)共青團(tuán)工作開(kāi)展中了解企業(yè)內(nèi)部青年工作者的訴求，同時(shí)也要在工作中和生活中注意觀察企業(yè)青年工作者的思想變化、工作方式變化、價(jià)值觀的變化，并通過(guò)多種媒介全面了解當(dāng)前經(jīng)濟(jì)發(fā)展、社會(huì)文化發(fā)展、思想政治認(rèn)識(shí)發(fā)展、工作模式發(fā)展等方面的新認(rèn)識(shí)，從多方面充實(shí)自身，確保企業(yè)共青團(tuán)工作思想認(rèn)識(shí)的提升和與時(shí)俱進(jìn)的發(fā)展。

（二）改進(jìn)傳統(tǒng)的企業(yè)共青團(tuán)工作模式，創(chuàng)新開(kāi)展新型工作模式

第2篇：共青團(tuán)工作重點(diǎn)范文

一年來(lái)，覺(jué)得自己是非常幸運(yùn)的，得到這么多領(lǐng)導(dǎo)、老師和同事的幫助。特別是在團(tuán)區(qū)委工作的日子里，委里同事好比一家人，在工作上我們相互協(xié)作、相互配合、取長(zhǎng)補(bǔ)短，目的很簡(jiǎn)單——就是為了讓Xx區(qū)共青團(tuán)工作做的再好一些，為更多的青年服好務(wù)。

回顧2009年，本人從以下三個(gè)方面，對(duì)個(gè)人思想和工作方面的內(nèi)容進(jìn)行總結(jié)。

一、回首成長(zhǎng)路難舍往日工作團(tuán)隊(duì)

2009年3月，得知自己將到團(tuán)區(qū)委工作，在激動(dòng)與興奮的同時(shí)，更多的是難舍。在去或留的抉擇面前，自己曾經(jīng)考慮了很久。留在街道，可以繼續(xù)以往的工作，做起來(lái)會(huì)更得心應(yīng)手；離開(kāi)街道，一個(gè)新的工作環(huán)境，很多事情都是未知。當(dāng)時(shí)，想到了《誰(shuí)動(dòng)了我的奶酪》里面的故事，人生只有勇于嘗試改變和突破才會(huì)更加精彩。因此，我選擇了到一個(gè)新的工作環(huán)境去歷練和學(xué)習(xí)。

回想起4年來(lái)工作中的點(diǎn)點(diǎn)滴滴，實(shí)在難以割舍與Xx道街、特別是與組織科的那份感情。從毫無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)的大學(xué)畢業(yè)生到基層組工干部、團(tuán)干部，在這期間我在街里學(xué)到了很多、很多。特別是在老科長(zhǎng)和同事的幫助下，自己在工作能力、工作方法方面都得到了很大的提升，Xx道街是我人生中的另一所大學(xué)。同時(shí)，兩次榮獲Xx區(qū)特色工作獎(jiǎng)，共青團(tuán)工作中“愛(ài)心愛(ài)卡”、“一寸愛(ài)心”、“青少年綜合能力訓(xùn)練營(yíng)”也形成了長(zhǎng)效運(yùn)行的工作機(jī)制，這些寶貴的工作閱歷，在個(gè)人的成長(zhǎng)過(guò)程中起到了重要的作用。在交接工作前，我認(rèn)真對(duì)4年街道工作心得，特別是共青團(tuán)工作進(jìn)行了總結(jié)，希望在給接替人員帶來(lái)便利的同時(shí)，也能夠?qū)⒛切┖玫幕顒?dòng)載體保留下來(lái)，在工作上形成連續(xù)。

雖然從3月份離開(kāi)Xx道到團(tuán)區(qū)委工作，但在街道工作有需要的時(shí)候我依然全力以赴，特別是在暑期開(kāi)展第四屆“青少年綜合能力訓(xùn)練營(yíng)”的活動(dòng)中，我與新任團(tuán)干部一同聯(lián)系志愿者、共同策劃活動(dòng)，在幫助新團(tuán)干部盡快進(jìn)入角色的同時(shí)，也確保了品牌工作的延續(xù)。

二、融入新環(huán)境重新定位工作角色

從街道到團(tuán)區(qū)委，雖然還是從事共青團(tuán)工作，但工作的對(duì)象、方法卻大有不同。在剛開(kāi)始的那段時(shí)間的確不太適應(yīng)，但通過(guò)團(tuán)區(qū)委領(lǐng)導(dǎo)幫助與引導(dǎo)、透過(guò)同事的關(guān)心與照顧，這種不適應(yīng)的心理現(xiàn)象很快就消失了。但與心理上較快適應(yīng)相比，工作方式和方法上的適應(yīng)相對(duì)慢一些。像以前在街道工作，很多事情都必須親力親為，在工作程序和方法上都比較簡(jiǎn)單，僅注重工作的結(jié)果，對(duì)于過(guò)程和方法是否得當(dāng)考慮的不夠周到與全面。來(lái)到團(tuán)區(qū)委工作以后，我發(fā)現(xiàn)作為區(qū)級(jí)共青團(tuán)工作單位，我們的主要精力不應(yīng)過(guò)多的放在親自去做些什么，而是要考慮如何調(diào)動(dòng)基層團(tuán)干部的積極性，如何指導(dǎo)基層團(tuán)干部開(kāi)展好活動(dòng)，如何為基層共青團(tuán)工作搭建平臺(tái)，這些才應(yīng)是我的工作重點(diǎn)。因?yàn)?，只有基層團(tuán)干部都動(dòng)起來(lái)，共青團(tuán)工作才會(huì)體現(xiàn)普遍性，團(tuán)的基層組織網(wǎng)絡(luò)覆蓋到全體青年，團(tuán)的工作和活動(dòng)影響到全體青年總的目標(biāo)要求才能實(shí)現(xiàn)。

工作定位上的不同也使我自己清醒的認(rèn)識(shí)到目前還有很多的工作等待著我們?nèi)ヂ鋵?shí)和完成，同時(shí)如何調(diào)動(dòng)基層團(tuán)干部的主觀能動(dòng)性更成為急需去破解的問(wèn)題。

三、堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)全身投入團(tuán)的工作

與兼職團(tuán)干部相比，作為專職團(tuán)干部無(wú)論是理論水平還是工作能力都應(yīng)該以更高的標(biāo)準(zhǔn)來(lái)要求自己。在團(tuán)區(qū)委工作的這段時(shí)間，一方面自己加強(qiáng)對(duì)業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)，特別是針對(duì)下發(fā)的《共青團(tuán)工作五年綱要》、《關(guān)于加強(qiáng)社區(qū)共青團(tuán)工作的意見(jiàn)》等重要的文件和講話進(jìn)行系統(tǒng)學(xué)習(xí)，希望通過(guò)學(xué)習(xí)來(lái)彌補(bǔ)自己在共青團(tuán)工作經(jīng)驗(yàn)上的不足；另一方面，堅(jiān)持向老團(tuán)干部虛心請(qǐng)教，多向科室同事學(xué)習(xí)，特別是在大型活動(dòng)的組織和策劃方面，從他們身上學(xué)到很多東西，讓我受益匪淺。

與此同時(shí)，為了不斷研究新時(shí)期下共青團(tuán)工作的特點(diǎn)，我還堅(jiān)持參與社會(huì)上一些自組織的活動(dòng)，如Xx焦點(diǎn)網(wǎng)、Xx心理講壇培訓(xùn)、Xx義工聯(lián)盟、Xx蜂鳥(niǎo)攝影以及愛(ài)卡車友會(huì)等活動(dòng)，增強(qiáng)了自己對(duì)當(dāng)前不同行業(yè)青年的了解程度，為今后更好的開(kāi)展團(tuán)的工作，服務(wù)青年提供了決策參考。

回首團(tuán)區(qū)委9個(gè)月的工作，有兩項(xiàng)活動(dòng)給我留下了深刻的印象。首先是Xx區(qū)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)就業(yè)見(jiàn)習(xí)基地，在此項(xiàng)活動(dòng)中，創(chuàng)新了大學(xué)生創(chuàng)業(yè)就業(yè)見(jiàn)習(xí)基地的運(yùn)作模式，通過(guò)采取課題制、導(dǎo)師制的見(jiàn)習(xí)模式使原本很容易“走過(guò)場(chǎng)”的大學(xué)生見(jiàn)習(xí)工作取得了實(shí)效。其次是第三季愛(ài)心扮靚公益活動(dòng)。作為連續(xù)3年開(kāi)展的一項(xiàng)品牌性工作，愛(ài)心扮靚活動(dòng)在長(zhǎng)效機(jī)制建設(shè)方面越來(lái)越成熟，社會(huì)化、項(xiàng)目化的運(yùn)作方式也得到了認(rèn)可，能否把愛(ài)心扮靚的工作模式復(fù)制到共青團(tuán)工作的其他領(lǐng)域是下一步需要認(rèn)真研究的事情。

總結(jié)一年來(lái)的工作，發(fā)現(xiàn)自己比原來(lái)更加熱愛(ài)共青團(tuán)的工作，同時(shí)對(duì)于當(dāng)前共青團(tuán)工作有了更加準(zhǔn)確的認(rèn)識(shí)。希望在今后的工作中，自己依然可以保持旺盛的工作精力、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，為Xx區(qū)共青團(tuán)的事業(yè)而更加努力工作。

存在的不足：

1.工作視野不夠開(kāi)闊。在開(kāi)展工作中，看問(wèn)題有時(shí)只看表面，不善于站在更高的角度去思考問(wèn)題和策劃活動(dòng)，在某種程度上不能實(shí)現(xiàn)共青團(tuán)工作的普遍性和“兩個(gè)全體青年”的要求。

第3篇：共青團(tuán)工作重點(diǎn)范文

參加革命今天會(huì)議的人員有團(tuán)委第十四屆委員會(huì)委員、縣直各單位、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)區(qū)以及縣直學(xué)校團(tuán)委書(shū)記及受表彰的單位和個(gè)人。，全國(guó)公務(wù)員共同天地

縣委副書(shū)記×××同志專程出席我們的會(huì)議讓我們以熱烈的掌聲對(duì)李書(shū)記百忙之中抽出時(shí)間來(lái)參加會(huì)議表示歡迎。同時(shí)，縣委×××、團(tuán)縣委書(shū)記×××……在主度臺(tái)就座。

會(huì)議議程主要有八項(xiàng)：一宣讀表彰決定；二頒獎(jiǎng)；三典型發(fā)言；四是由×××宣讀目標(biāo)責(zé)任書(shū)；五是宣讀五四前活動(dòng)通知；六是舉行宣誓儀式；七由團(tuán)縣委書(shū)記張志明同志代表隊(duì)團(tuán)縣委常委會(huì)作工作報(bào)告；八縣委副書(shū)記×××同志講話。

下依次進(jìn)行

第一項(xiàng)宣讀表彰決定

第二項(xiàng)頒將。請(qǐng)獲將人員上臺(tái)領(lǐng)獎(jiǎng)

讓我們?cè)僖绘動(dòng)脽崃业恼坡晫?duì)獲得表彰的先進(jìn)單位和個(gè)人表示祝賀

大會(huì)進(jìn)行第三項(xiàng)典型發(fā)言首先請(qǐng)××單位×××上臺(tái)發(fā)言。

大會(huì)進(jìn)行第四項(xiàng)，由××宣讀者來(lái)信年共青團(tuán)工作目標(biāo)

大會(huì)進(jìn)行第五項(xiàng)，由×××宣讀關(guān)于五四活動(dòng)安排的通知

大會(huì)進(jìn)行第六項(xiàng)，由×××副食全體委員面向黨旗團(tuán)旗進(jìn)行集體宣誓。……宣誓完畢請(qǐng)坐下。

大會(huì)進(jìn)行第七項(xiàng)，請(qǐng)團(tuán)縣委書(shū)記×××同志代表團(tuán)縣委團(tuán)委會(huì)做工作報(bào)告。

同志們縣委副書(shū)記×××對(duì)團(tuán)的工作非常重視覺(jué)悟關(guān)注大力支持，寄予厚望會(huì)前是新自就召開(kāi)此次會(huì)議聽(tīng)取專題匯報(bào)并對(duì)如何開(kāi)好本次大會(huì)和做好××年全團(tuán)工作提出了重要指導(dǎo)性意見(jiàn)。今天他又在百忙工作中親臨會(huì)議下面讓我們以熱烈的掌聲歡迎×?xí)涀鲋匾v話。

各位委員、同志們，至此會(huì)議的各項(xiàng)議程已進(jìn)行完畢，會(huì)議圓滿完成了各項(xiàng)預(yù)定任務(wù)開(kāi)得緊張有序、務(wù)實(shí)高效，與會(huì)同志認(rèn)真參與，精心領(lǐng)會(huì)，顯示了良好的精神風(fēng)貌會(huì)上我們表彰了××年度共青團(tuán)工作先進(jìn)集體和個(gè)人簽定了目標(biāo)責(zé)任書(shū)，面對(duì)黨、團(tuán)旗進(jìn)行了集體宣誓?！?xí)浰龅墓ぷ鲌?bào)告，對(duì)××年度的工作進(jìn)行系統(tǒng)總結(jié)回顧提出了××年度共青團(tuán)工作的指導(dǎo)思想和主要任務(wù)報(bào)告充分體現(xiàn)了既服務(wù)大局，又強(qiáng)調(diào)團(tuán)情；既突出重點(diǎn)，又全面推進(jìn)；既著力鞏固，又銳意創(chuàng)新的特點(diǎn)，必將有力地指導(dǎo)我縣××年的共青團(tuán)工作，縣委×?xí)浽谥v話中系統(tǒng)深刻地分析了全縣的經(jīng)濟(jì)形勢(shì)，對(duì)共青團(tuán)組織在全縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展下處于爬坡期的重要時(shí)刻如何圍繞“工業(yè)強(qiáng)縣、畜牧大縣旅游名縣”奮斗目標(biāo)，抓住機(jī)遇，展示才華做出驕人業(yè)績(jī)提出了明確要求?！?xí)浀闹v話充分表明了黨對(duì)共青團(tuán)和青年工作的殷切翔和高度重視對(duì)于促進(jìn)青年一代健康成長(zhǎng)和做好新形勢(shì)下的共青團(tuán)工作，具有重要的指導(dǎo)意義使我們一致感到共青團(tuán)使命光榮，責(zé)任重大。希望大家切實(shí)把會(huì)議精神學(xué)習(xí)好、領(lǐng)悟好、匯報(bào)好、傳達(dá)好、貫徹好、落實(shí)好。

下面我受團(tuán)縣委常委會(huì)委托就如何把握和落實(shí)會(huì)議精神真正把××年所部署的各項(xiàng)工作做實(shí)做好講幾點(diǎn)要求。

一是要把握重點(diǎn)。各級(jí)團(tuán)組織緊緊圍繞全縣工作大局把握好會(huì)上確定的六項(xiàng)工作要點(diǎn)，理出思路，拿出方案寫出措施。

，全國(guó)公務(wù)員共同天地

二是要爭(zhēng)創(chuàng)特色，各級(jí)團(tuán)組織要因地制宜積極探索按照有所為有所不為的思路，不求面面俱到但求一枝獨(dú)秀，認(rèn)準(zhǔn)一件事一抓到底，干出特色打出品牌塑形象。

三是要?jiǎng)?wù)求實(shí)效，各級(jí)團(tuán)組織在開(kāi)展工作時(shí)，既要做到轟轟烈烈，又要做到扎扎實(shí)實(shí)，我們××年的工作目標(biāo)已經(jīng)確定，任務(wù)已經(jīng)明確，各級(jí)團(tuán)組織要以時(shí)不我待只爭(zhēng)朝夕的精神認(rèn)真抓好落實(shí)，盡早取得實(shí)效。

第4篇：共青團(tuán)工作重點(diǎn)范文

新學(xué)年，鎮(zhèn)中學(xué)校團(tuán)委將以團(tuán)縣委20XX年工作要點(diǎn)、教育局相關(guān)工作要求和學(xué)校今年的工作重點(diǎn)為主題，以學(xué)校德育工作為軸心，結(jié)合我校學(xué)生的特點(diǎn)積極探索共青團(tuán)組織服務(wù)青少年的有效途徑，全心全意為廣大青少年學(xué)生服務(wù)，廣泛開(kāi)展形式多樣、內(nèi)容豐富的各類活動(dòng)，使廣大青少年主動(dòng)靠攏團(tuán)組織，力爭(zhēng)開(kāi)創(chuàng)學(xué)校共青團(tuán)工作的新局面。

二、工作目標(biāo)：

通過(guò)活動(dòng)開(kāi)展全面提高我校團(tuán)員、青少年學(xué)生的思想道德素質(zhì)，提高青年教師的職業(yè)道德水平與師德修養(yǎng)，規(guī)范教育教學(xué)行為，活躍校園文化。

三、工作要點(diǎn)：

1.加強(qiáng)組織建設(shè)，提高組織能力，完善“團(tuán)委——團(tuán)支部”的管理體系，把有朝氣、有才能、熱心共青團(tuán)工作的青年教師吸引到團(tuán)委班子中來(lái)，讓我校共青團(tuán)工作充滿蓬勃生機(jī)和活力，使團(tuán)委工作能有序有效的進(jìn)行。

2.在檔案材料管理上，完善團(tuán)員加入轉(zhuǎn)出統(tǒng)計(jì)工作，確保團(tuán)員人人有檔案。

3.協(xié)調(diào)好與上級(jí)團(tuán)委的的關(guān)系，使團(tuán)委能成為學(xué)校對(duì)外宣傳的一個(gè)窗口，以服從于學(xué)校的管理、服務(wù)于年級(jí)、班級(jí)的管理為原則，正確協(xié)調(diào)處理團(tuán)委活動(dòng)與各部門管理的關(guān)系，使之能得到他們的支持。

4.開(kāi)展豐富多彩的校園主題教育活動(dòng)，以活動(dòng)為載體，陶冶學(xué)生的情操，切實(shí)加強(qiáng)青少年的思想道德建設(shè)。校團(tuán)委將以學(xué)雷鋒活動(dòng)日、清明節(jié)、“五·四”、五月風(fēng)校園文體藝術(shù)節(jié)、“十·一”、“一二·九”等重大節(jié)日和紀(jì)念日為契機(jī)，開(kāi)展豐富多彩的校園文化活動(dòng)。大型活動(dòng)做到有方案、有紀(jì)實(shí)、有總結(jié)，同時(shí)每次活動(dòng)做到認(rèn)真設(shè)計(jì)、布置和實(shí)施。通過(guò)活動(dòng)的開(kāi)展，增強(qiáng)共青團(tuán)員的光榮感、使命感和責(zé)任感。

5.協(xié)助政教處加強(qiáng)對(duì)學(xué)生進(jìn)行紀(jì)律衛(wèi)生管理教育，特別是加強(qiáng)團(tuán)員學(xué)生的榜樣作用，讓學(xué)生文明習(xí)慣、思想道德認(rèn)識(shí)有一定提高，學(xué)校衛(wèi)生保潔工作得以加強(qiáng)。

6.學(xué)年中組織好青年教師相關(guān)活動(dòng)，通過(guò)活動(dòng)的開(kāi)展豐富青年教師的生活，讓年輕教師以更飽滿的熱情投入到學(xué)校工作中。同時(shí)，組織青年教師完成校報(bào)編輯工作。

四、工作措施

1.配合政教處加強(qiáng)我校學(xué)生思想道德建設(shè)，提高他們的綜合素質(zhì)，促進(jìn)他們?nèi)娼】蛋l(fā)展，增強(qiáng)他們參與未來(lái)社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)的實(shí)力。

2.為充分體現(xiàn)團(tuán)員學(xué)生思想學(xué)習(xí)等方面的榜樣帶頭作用，新學(xué)期要求在校的所有團(tuán)員都要佩戴團(tuán)徽，以加強(qiáng)自律和老師同學(xué)監(jiān)督，每學(xué)期末將根據(jù)老師學(xué)生反饋信息給予評(píng)價(jià)(特別是三年級(jí)學(xué)生團(tuán)員，學(xué)期中表現(xiàn)不全格者，畢業(yè)不準(zhǔn)轉(zhuǎn)走團(tuán)關(guān)系)。

3.繼續(xù)貫徹好《國(guó)旗法》，堅(jiān)持周一集中升旗制度，做好升旗儀式前的各種準(zhǔn)備工作，充分利用簡(jiǎn)短的幾分鐘升旗講話，對(duì)學(xué)生進(jìn)行愛(ài)國(guó)主義教育。并利用這一時(shí)間報(bào)道校介紹學(xué)校的好人好事、先進(jìn)人物事跡。

4.學(xué)年中適時(shí)將各項(xiàng)工作任務(wù)明確布置，重要活動(dòng)提前作好活動(dòng)方案，方便開(kāi)展。

5.與各班主任密切配合，加強(qiáng)信息反饋，及時(shí)調(diào)整工作方法和思路。

6.各項(xiàng)工作部署力求到位，及時(shí)檢查和總結(jié)。

五、具體安排

三月份：制定計(jì)劃，要求佩戴團(tuán)徽明確團(tuán)員榜樣作用，學(xué)雷鋒活動(dòng)。

四月份：清明節(jié)，組織團(tuán)員祭掃烈士活動(dòng)，團(tuán)隊(duì)知識(shí)學(xué)習(xí)。

五月份：新團(tuán)員入團(tuán)宣誓活動(dòng)，青年教師活動(dòng)，五月風(fēng)文體藝術(shù)節(jié)。

第5篇：共青團(tuán)工作重點(diǎn)范文

關(guān)鍵詞：企業(yè)文化建設(shè)共青團(tuán)工作人才示范凝聚力實(shí)踐

引言

由于企業(yè)文化是企業(yè)在長(zhǎng)期實(shí)踐中逐步培養(yǎng)和形成的思想觀念、思維方式、行為規(guī)范、行為方式、道德范疇的總和，因此，它將直接決定著企業(yè)員工的價(jià)值取向、心理趨向、思維定勢(shì)等等，決定著企業(yè)的管理狀況和發(fā)展方向。而青年是企業(yè)的未來(lái)，現(xiàn)在的青年就是未來(lái)企業(yè)的棟梁，現(xiàn)今青年職工約占中央企業(yè)職工總數(shù)的60％，青年是企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略實(shí)現(xiàn)中著重關(guān)注的群體。是企業(yè)中最有朝氣和活力的群體；是新知識(shí)、新技術(shù)掌握最豐富的群體；是企業(yè)實(shí)現(xiàn)績(jī)效最優(yōu)所必須充分依靠的群體；是企業(yè)深化改革、實(shí)現(xiàn)又好又快發(fā)展必須悉心呵護(hù)培養(yǎng)的群體。他們思想活躍，易于接受新事物，是企業(yè)中最具有創(chuàng)新精神的人群。這些都能為企業(yè)帶來(lái)無(wú)可限量的好處。

現(xiàn)今，如果把青年工作和企業(yè)文化建設(shè)工作放在一起，那么只有真正認(rèn)識(shí)、開(kāi)發(fā)、利用好兩者共同點(diǎn)，即二者相互融合、交匯，才能使青年職工在現(xiàn)代企業(yè)制度的建立過(guò)程中發(fā)揮重要作用，才能在現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展中擁有自己的地位。

一、企業(yè)共青團(tuán)在企業(yè)文化建設(shè)中的地位

共青團(tuán)組織在青年中具有一定的凝聚力和感召力，具有其它部門所不可代替的作用和優(yōu)勢(shì)。這種優(yōu)勢(shì)既體現(xiàn)在數(shù)量上，又體現(xiàn)在質(zhì)量上。我們大多數(shù)企業(yè)的主體力量都以青年為主，青年人求知欲望強(qiáng)烈，創(chuàng)業(yè)激情高漲，思維敏捷，積極向上，敢于創(chuàng)新，不甘人后。在企業(yè)文化建設(shè)中，廣大團(tuán)員青年既是企業(yè)文化建設(shè)的追隨者、受益者，也是企業(yè)文化建設(shè)的參與者、評(píng)判者，更是企業(yè)文化建設(shè)的創(chuàng)造者、推動(dòng)者。團(tuán)組織可以通過(guò)自身的工作渠道和形式多樣的活動(dòng)將企業(yè)文化建設(shè)的內(nèi)容及時(shí)宣貫到團(tuán)員青年的實(shí)際行動(dòng)中，將青年的復(fù)雜多樣的思想意識(shí)和具有開(kāi)拓性創(chuàng)新性的思路方法聚攏并迅速的反映到企業(yè)管理者的意志當(dāng)中，將企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的提高和青年個(gè)人價(jià)值的實(shí)現(xiàn)有機(jī)結(jié)合并有效發(fā)揮出來(lái)，從這些方面講，在企業(yè)文化建設(shè)中，共青團(tuán)組織引導(dǎo)著企業(yè)文化建設(shè)發(fā)展的方向，推動(dòng)著企業(yè)文化建設(shè)前進(jìn)的車輪，又創(chuàng)新著企業(yè)文化建設(shè)活動(dòng)的載體。

二、企業(yè)青年文化與企業(yè)文化的關(guān)系

1、企業(yè)青年班組文化建設(shè)是企業(yè)文化建設(shè)的基礎(chǔ)

班組文化是企業(yè)文化建設(shè)的組成部分。廣大青工是班組文化建設(shè)的主體，能否推動(dòng)班組文化的進(jìn)步全靠激昂熱情、雄心勃勃的團(tuán)員青年。在精細(xì)化管理中，不僅要提高青工的個(gè)人素質(zhì)，還要提高青工所在班組的整體團(tuán)隊(duì)素質(zhì)。由于青工占大部分比例，所以整個(gè)班組的文化建設(shè)就體現(xiàn)在廣大青工身上。此時(shí)團(tuán)組織也起著重要的作用。

一是創(chuàng)建學(xué)習(xí)型員工。當(dāng)今是知識(shí)和科學(xué)的時(shí)代，青工沒(méi)有文化知識(shí)和過(guò)硬的技術(shù)本領(lǐng)就會(huì)被社會(huì)淘汰，團(tuán)組織應(yīng)引導(dǎo)青工人人愛(ài)學(xué)習(xí)、人人鉆業(yè)務(wù)的良好氛圍，為了適應(yīng)社會(huì)發(fā)展。青工在思想上應(yīng)樹(shù)立“只有不斷學(xué)習(xí)、創(chuàng)新，才不會(huì)被社會(huì)淘汰”的意識(shí)。

二是創(chuàng)建學(xué)習(xí)型班組。在每個(gè)青工素質(zhì)提高的基礎(chǔ)上，打造班組的工作觀、服務(wù)觀、學(xué)習(xí)觀、管理觀，努力實(shí)現(xiàn)班組共同愿景、文化理念。彰顯班組團(tuán)隊(duì)精神。增強(qiáng)職工的凝聚力、向心力，更好的調(diào)動(dòng)青工的工作積極性，從而推動(dòng)企業(yè)文化建設(shè)穩(wěn)步發(fā)展。

2、加強(qiáng)青年企業(yè)文化建設(shè)是共青團(tuán)工作的重要組成部分

青年是企業(yè)改革發(fā)展建設(shè)的主力軍，富有青春朝氣和引領(lǐng)時(shí)尚的激情。教育團(tuán)結(jié)凝聚青年是共青團(tuán)組織的首要職責(zé)。團(tuán)組織加強(qiáng)青年文化建設(shè)，為團(tuán)組織主動(dòng)貼近和服務(wù)廣大青年提供了新的方式。在社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下，堅(jiān)持黨的基本路線，順利推進(jìn)現(xiàn)代企業(yè)制度建設(shè)，促進(jìn)企業(yè)的改革和發(fā)展是我們企業(yè)團(tuán)組織的根本任務(wù)。企業(yè)共青團(tuán)工作如何在實(shí)踐中得到加強(qiáng)并滲透到企業(yè)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的各個(gè)環(huán)節(jié)，加強(qiáng)企業(yè)青年文化則是一個(gè)新的重要載體。為適應(yīng)現(xiàn)代企業(yè)制度要求，企業(yè)團(tuán)組織的工作重點(diǎn)必須緊緊圍繞企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)，著力提高廣大團(tuán)員青年的素質(zhì)，并把他們的意志、智慧和力量凝聚起來(lái)，轉(zhuǎn)化為企業(yè)發(fā)展的巨大物質(zhì)力量。特別是隨著現(xiàn)代企業(yè)制度的建立，企業(yè)產(chǎn)權(quán)關(guān)系和治理結(jié)構(gòu)的變化，對(duì)企業(yè)團(tuán)組織提出了新的要求和挑戰(zhàn)。政治工作的領(lǐng)先屬性，要求共青團(tuán)工作走在前；思想意識(shí)的多變性，要求青年思想教育工作貫穿于生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的始終并不斷創(chuàng)新改進(jìn)，要求把黨的路線、方針、政策和培育“四有”新人的目標(biāo)滲透于生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)全過(guò)程，更好地促進(jìn)企業(yè)的改革和發(fā)展。

3、企業(yè)青年文化建設(shè)是企業(yè)文化建設(shè)的重要內(nèi)容

建設(shè)發(fā)展企業(yè)文化是當(dāng)前建設(shè)現(xiàn)代企業(yè)的重要工作內(nèi)容，它用企業(yè)的價(jià)值觀、企業(yè)精神、企業(yè)理想等來(lái)教育、引導(dǎo)、熏陶、激勵(lì)企業(yè)職工，使職工意識(shí)到自己工作、生活的價(jià)值，增強(qiáng)歸屬感和使命感，這也是企業(yè)共青團(tuán)工作的努力方向。企業(yè)青年文化是在此基礎(chǔ)之上建立的對(duì)青年的引導(dǎo)機(jī)制，是根據(jù)青年身心發(fā)展特點(diǎn)逐步形成的符合企業(yè)建設(shè)發(fā)展的文化氛圍。特別是青年文化在凝聚、引導(dǎo)、組織、維護(hù)青年等作用上，都是與企業(yè)文化自身具有導(dǎo)向、凝聚、激勵(lì)、約束、輻射等功能，相互促進(jìn)，相輔相成的，兩者都是“以人為本”。共青團(tuán)通過(guò)企業(yè)青年文化的導(dǎo)向作用，把企業(yè)文化理念包括黨的路線、方針、政策貫穿始終，一方面可以優(yōu)化青年職工的職業(yè)道德和價(jià)值取向，培養(yǎng)自強(qiáng)的企業(yè)精神和精誠(chéng)團(tuán)結(jié)的人際關(guān)系，在推動(dòng)企業(yè)發(fā)展的共同目標(biāo)中，增強(qiáng)自覺(jué)地服務(wù)企業(yè)改革發(fā)展建設(shè)的意識(shí)，充分發(fā)揮團(tuán)結(jié)教育青年的核心作用。另一方面，也可以教育和引導(dǎo)青年職工繼承和發(fā)展企業(yè)文化所倡導(dǎo)的價(jià)值取向和信念信仰，以此保證企業(yè)文化發(fā)展的正確方向。

三、企業(yè)共青團(tuán)在企業(yè)文化建設(shè)中應(yīng)發(fā)揮的作用

1、以基層支部建設(shè)為基礎(chǔ)，發(fā)揮團(tuán)組織的凝聚力作用

一個(gè)團(tuán)組織是否有凝聚力，是決定這個(gè)團(tuán)組織能否開(kāi)展好各項(xiàng)工作的保證。團(tuán)支部作為落實(shí)上級(jí)組織工作的排頭兵，是企業(yè)文化建設(shè)的重要力量。抓好支部建設(shè)，首先要建設(shè)一支青年信賴的、素質(zhì)較高的團(tuán)干隊(duì)伍。要堅(jiān)持支部按時(shí)換屆，民主選舉產(chǎn)生新一屆團(tuán)支部委員；注意加強(qiáng)團(tuán)干隊(duì)伍的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，積極創(chuàng)建學(xué)習(xí)型團(tuán)隊(duì)；要嚴(yán)格要求，注重發(fā)揮團(tuán)干部在崗位和團(tuán)的活動(dòng)中的模范帶頭作用。其次完善支部工作制度。建立具有可操作性的和可量化考核的工作制度，變“虛”為實(shí)，“虛”事真抓，以活動(dòng)為依托，激發(fā)青年的參與熱情，使支部建設(shè)與經(jīng)營(yíng)管理、支部活動(dòng)與企業(yè)行為規(guī)范有機(jī)結(jié)合起來(lái)，做到活動(dòng)中有管理，管理中受教育。再次開(kāi)展好思想政治工作。要進(jìn)行經(jīng)常性的思想政治教育，通過(guò)各種重大節(jié)日、重大事件以及各個(gè)時(shí)期的重點(diǎn)工作對(duì)團(tuán)員青年進(jìn)行形勢(shì)、政策、法制等教育，以多種活動(dòng)形式進(jìn)行愛(ài)國(guó)主義、集體主義和三觀教育。最后營(yíng)造良好的氛圍。通過(guò)情感激發(fā)和物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)相結(jié)合的方式，使基層團(tuán)支部真正成為青年人的溫馨集體。支部建設(shè)要緊密結(jié)合企業(yè)文化，從培育企業(yè)精神入手，配合黨支部積極開(kāi)展工作，不斷強(qiáng)化支部自主運(yùn)作能力。在團(tuán)員青年中努力形成一種良好的人際關(guān)系和和諧的工作氣氛，使青年產(chǎn)生愉悅感和安全感，進(jìn)而產(chǎn)生主人翁責(zé)任感，產(chǎn)生強(qiáng)大的凝聚力，用文化合力推動(dòng)企業(yè)生產(chǎn)力的向前發(fā)展。

2、以提高經(jīng)濟(jì)效益為中心，發(fā)揮共青團(tuán)的先鋒示范作用

優(yōu)秀的企業(yè)文化是企業(yè)的內(nèi)核和靈魂，是企業(yè)發(fā)展的核心競(jìng)爭(zhēng)力。它能夠?yàn)槠髽I(yè)帶來(lái)良好的經(jīng)濟(jì)效益，保證企業(yè)在激烈的競(jìng)爭(zhēng)中立于不敗之地。因此不斷提高經(jīng)濟(jì)效益是企業(yè)的中心任務(wù)，也是企業(yè)一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。團(tuán)組織應(yīng)圍繞企業(yè)的工作核心，結(jié)合青春創(chuàng)業(yè)行動(dòng)、青安崗、青年崗位能手評(píng)選等各種有效載體，在技術(shù)管理、質(zhì)量管理、安全管理、設(shè)備管理、成本管理等重要環(huán)節(jié)，突出中心，統(tǒng)籌安排，積極有效地開(kāi)展生產(chǎn)活動(dòng)。

一是要深入開(kāi)展青年創(chuàng)業(yè)行動(dòng)。進(jìn)一步激發(fā)青年的創(chuàng)業(yè)熱情，廣泛開(kāi)展崗位培訓(xùn)，培養(yǎng)青工技能素質(zhì)，幫助他們掌握和提高創(chuàng)業(yè)本領(lǐng)，引導(dǎo)青年立志在本職崗位上掌握一流技能，創(chuàng)造一流效益，做出一流成績(jī)。

二是要深入開(kāi)展創(chuàng)新創(chuàng)效活動(dòng)。要成立青年科技小組，鼓勵(lì)和幫助團(tuán)員青年進(jìn)行創(chuàng)新研究，定期組織開(kāi)展多層次的科技創(chuàng)新實(shí)踐活動(dòng)，從而建立一套青年創(chuàng)新創(chuàng)效項(xiàng)目管理和獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制，為青年科技人才提供舞臺(tái)。

三是發(fā)揮“青年安全生產(chǎn)示范崗”作用，深化安全文化建設(shè)。堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主”的方針，加大安全教育培訓(xùn)，強(qiáng)化現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督檢查和安全隱患排查治理，進(jìn)一步拓寬領(lǐng)域，創(chuàng)新載體，組織動(dòng)員廣大青年積極構(gòu)筑起牢固的“青字號(hào)”安全防線，充分發(fā)揮團(tuán)抓安全的政治優(yōu)勢(shì)、組織優(yōu)勢(shì)和活動(dòng)優(yōu)勢(shì)。

四是堅(jiān)持艱苦奮斗，積極創(chuàng)建節(jié)約型企業(yè)。要提高資源利用效率，增強(qiáng)節(jié)約意識(shí)，投身節(jié)約實(shí)踐，健全節(jié)約制度，養(yǎng)成節(jié)約習(xí)慣，為降低成本、提高效益發(fā)揮模范作用。

四、如何改進(jìn)企業(yè)共青團(tuán)與企業(yè)文化建設(shè)發(fā)展

1、以企業(yè)文化凝聚青年

在企業(yè)文化的塑造中，發(fā)揮青年的優(yōu)勢(shì)，即發(fā)揮企業(yè)共青團(tuán)的先進(jìn)性，在企業(yè)中形成青年認(rèn)同的企業(yè)經(jīng)營(yíng)理念和目標(biāo)，并為之產(chǎn)生合力的企業(yè)文化氛圍，發(fā)揮青年的主力軍作用。

（一）滿足青年的創(chuàng)造欲

企業(yè)共青團(tuán)的工作重心之一，就是采用多種形式、多種方法，不斷激發(fā)青年職工的積極性和創(chuàng)造性，激勵(lì)并支持他們參與到各項(xiàng)科研、生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中來(lái)，使他們主動(dòng)自覺(jué)地完成本職工作。針對(duì)青年，要根據(jù)其工作性質(zhì)，力爭(zhēng)作到科學(xué)、合理安排工作，滿足他們成長(zhǎng)、成才的需求，也滿足他們物質(zhì)、精神上的需求，真正做到“事業(yè)留人、待遇留人”。

（二）滿足青工的歸屬感

對(duì)從事繁雜工作的青年，企業(yè)不僅要依靠收入來(lái)吸引他們，更要依靠能使個(gè)人得到滿足感和歸屬感的工作環(huán)境，所謂“感情留人”。企業(yè)共青團(tuán)在具體工作的操作中，應(yīng)該多在生活、感情、住房等細(xì)節(jié)問(wèn)題上關(guān)心青年，讓他們感受到企業(yè)的溫暖，真正視企業(yè)為家。

2、以青年實(shí)踐促進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)和發(fā)展

青年職工積極參與企業(yè)文化建設(shè)，是新時(shí)期下企業(yè)共青團(tuán)服務(wù)企業(yè)黨政中心工作的重要途徑。今后，企業(yè)各級(jí)團(tuán)組織要結(jié)合時(shí)代要求，結(jié)合青年精神文化需要，發(fā)展和繁榮有企業(yè)特色的企業(yè)文化，增強(qiáng)企業(yè)對(duì)青年的凝聚力，實(shí)現(xiàn)企業(yè)發(fā)展與青年進(jìn)步的雙贏。

（一）促進(jìn)建立開(kāi)放融合的文化

進(jìn)步的企業(yè)文化，尤其是那些在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)實(shí)踐中已經(jīng)被證明是行之有效的企業(yè)文化是一個(gè)很好的參考和借鑒。富有活力的青年職工是不會(huì)拒絕學(xué)習(xí)和利用任何優(yōu)秀的精神財(cái)富的。當(dāng)然，在向各方企業(yè)文化相互借鑒的過(guò)程中，我們也必須注意結(jié)合國(guó)情和企業(yè)自身?xiàng)l件素質(zhì)，批判和克服消極因素的影響。鑒于全球經(jīng)濟(jì)一體化的影響，企業(yè)文化中不斷地融合著多元文化。此時(shí)，多元優(yōu)于一元，合作大于競(jìng)爭(zhēng)，共享勝過(guò)獨(dú)占，企業(yè)和個(gè)人都應(yīng)該有包容的胸懷，突破自身界限，實(shí)現(xiàn)優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)和資源重組，在更為廣泛的程度上完成雙贏或多贏。

（二）促進(jìn)建立創(chuàng)新發(fā)展的文化

近幾年，企業(yè)陸續(xù)開(kāi)展了一系列的創(chuàng)新活動(dòng)。而青年就是其中主要的參與者，也是最具有創(chuàng)新意識(shí)的一個(gè)群體，他們敢于在思維模式在思維模式上改變，敢于大膽嘗試。試想一下，如果能充分發(fā)揮他們的作用，對(duì)提升企業(yè)整體創(chuàng)新能力是大有裨益。在不斷創(chuàng)新的今天，企業(yè)建立創(chuàng)新文化，營(yíng)造有利于創(chuàng)新的環(huán)境，就可以克服很多困難，也可以為戰(zhàn)勝未來(lái)的不確定性困難打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

五、結(jié)論

綜上所述，每一個(gè)成功的現(xiàn)代企業(yè)都有其獨(dú)特的企業(yè)文化，而現(xiàn)代企業(yè)取得競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的關(guān)鍵就是它的企業(yè)文化，面臨新世紀(jì)的新挑戰(zhàn)，具有強(qiáng)大凝聚力、戰(zhàn)斗力的青年隊(duì)伍就更需要拿出決心、信心來(lái)，不斷攻克難關(guān)，用行動(dòng)來(lái)支持企業(yè)，支持企業(yè)的文化建設(shè)，但同時(shí)這也意味著青年必須要有先進(jìn)的文化力量做基石，可以這么說(shuō)，青年，尤其是處在企業(yè)中的共青團(tuán)組織，在開(kāi)展青年工作時(shí)，是有責(zé)任、有義務(wù)為塑造企業(yè)文化做出應(yīng)有貢獻(xiàn)的。

參考文獻(xiàn)

[1]褚瑞斌-淺談共青團(tuán)工作在企業(yè)文化建設(shè)中的創(chuàng)新實(shí)踐-現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)信息-2009.4

[2]王瑞祥-在中央企業(yè)共青團(tuán)工作會(huì)議上的講話-國(guó)資委群眾工作局-2007.2

[3]王瑞祥-在中央企業(yè)系統(tǒng)（在京）共青團(tuán)代表會(huì)議暨2008年工作會(huì)議上的講話-2008.3

第6篇：共青團(tuán)工作重點(diǎn)范文

一、指導(dǎo)思想

在新的學(xué)期，校團(tuán)委將以十七屆三中全會(huì)精神、團(tuán)代十六大相關(guān)決議和文件精神為指導(dǎo)，以團(tuán)市委20XX年工作要點(diǎn)、教育局“師德師風(fēng)建設(shè)年”工作要求和學(xué)校本學(xué)年的工作重點(diǎn)為主題，以學(xué)校德育工作和教學(xué)工作為軸心，結(jié)合我校學(xué)生的特點(diǎn)，積極探索共青團(tuán)組織服務(wù)青少年的有效途徑和手段，全心全意為廣大青少年學(xué)生服務(wù)，廣泛開(kāi)展形式多樣、內(nèi)容豐富的各類活動(dòng)，使廣大青少年團(tuán)員更主動(dòng)的靠攏團(tuán)組織，力爭(zhēng)開(kāi)創(chuàng)學(xué)校共青團(tuán)工作的新局面。

二、工作目標(biāo)：

全面提高我校團(tuán)員、青少年學(xué)生的自身素質(zhì)，提高青年團(tuán)員教師的職業(yè)道德水平與教師的師德修養(yǎng),規(guī)范教育教學(xué)行為，活躍校園文化，爭(zhēng)創(chuàng)省級(jí)先進(jìn)團(tuán)委。

三、工作要點(diǎn)：

1．加強(qiáng)組織建設(shè)，提高組織能力，完善“團(tuán)委——團(tuán)支部”的管理體系，強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，配備好團(tuán)支部的領(lǐng)導(dǎo)班子。及早選好學(xué)校新一屆團(tuán)支部干部，把一批有朝氣、有才能、熱心共青團(tuán)工作的先進(jìn)青少年吸引到團(tuán)委班子中來(lái)，讓我校共青團(tuán)工作充滿蓬勃生機(jī)和活力，使團(tuán)委工作能有序有效的進(jìn)行。

2．團(tuán)員注冊(cè)，完善組織結(jié)構(gòu)。在檔案材料管理上，完善團(tuán)員登記注冊(cè)工作，確保團(tuán)員人人有檔案。進(jìn)一步壯大團(tuán)組織的隊(duì)伍，完善注冊(cè)、收繳團(tuán)費(fèi)等工作，加強(qiáng)對(duì)新建團(tuán)支部工作的指導(dǎo)，激發(fā)他們的積極進(jìn)取心。

3．協(xié)調(diào)好各方面的關(guān)系，使團(tuán)委能成為學(xué)校對(duì)外宣傳的一個(gè)窗口，以服從于學(xué)校的管理、服務(wù)于年級(jí)、班級(jí)的管理為原則，正確協(xié)調(diào)處理團(tuán)委活動(dòng)與各部門管理的關(guān)系，使之能得到他們的支持。

4．深入持久地開(kāi)展主題教育活動(dòng)，把深入學(xué)習(xí)貫徹“三個(gè)代表”、“八榮八恥”、科學(xué)發(fā)展觀等思想和強(qiáng)化團(tuán)員意識(shí)教育活動(dòng)結(jié)合起來(lái)，根據(jù)青少年學(xué)生群體的特點(diǎn)，采取不同的學(xué)習(xí)教育方式，深入持久地開(kāi)展教育活動(dòng)。通過(guò)舉團(tuán)旗、戴團(tuán)徽、學(xué)團(tuán)章、過(guò)團(tuán)日等“四團(tuán)”意識(shí)教育活動(dòng)，進(jìn)一步增強(qiáng)共青團(tuán)員的光榮感、使命感和責(zé)任感。

5.開(kāi)展豐富多彩的校園

文化活動(dòng)，以活動(dòng)為載體，陶冶團(tuán)員青年的情操，切實(shí)加強(qiáng)青少年的思想道德建設(shè)。團(tuán)的生命在于活動(dòng)，本年度，校團(tuán)委將以“三·五”、“五·一”、“校園藝術(shù)節(jié)”、“十·一”等重大節(jié)日和紀(jì)念日為契機(jī)，開(kāi)展豐富多彩的校園文化活動(dòng)。大型活動(dòng)做到有方案、有紀(jì)實(shí)、有總結(jié)，同時(shí)每次活動(dòng)做到認(rèn)真設(shè)計(jì)、布置和實(shí)施，加強(qiáng)對(duì)各支部活動(dòng)情況的考查力度，突出活動(dòng)的實(shí)效性。采取的方式主要有：文藝匯演、演講賽、書(shū)畫展、主題征文、主題團(tuán)會(huì)等等。

（具體活動(dòng)見(jiàn)月工作安排）

四、工作措施

1．配合政教處加強(qiáng)我校學(xué)生思想道德建設(shè)，提高他們的綜合素質(zhì)，促進(jìn)他們?nèi)娼】蛋l(fā)展，增強(qiáng)他們參與未來(lái)社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)的實(shí)力。

2．貫徹落實(shí)團(tuán)組織各項(xiàng)規(guī)章制度，使團(tuán)組織各項(xiàng)工作規(guī)范化、程序化、實(shí)效化。

3．進(jìn)一步做好“校園之聲”廣播站工作，重新選拔播音員，建立健全新的校園廣播站組織，進(jìn)一步設(shè)立完善的班級(jí)稿件上報(bào)制度，拓展廣播內(nèi)容的資源渠道。本學(xué)期，團(tuán)委將與部分老師配合一起利用好校園廣播這一宣傳手段，及時(shí)報(bào)道校園新聞、時(shí)事政治、介紹學(xué)校的好人好事、先進(jìn)人物事跡、辦好課外學(xué)習(xí)欄目。同時(shí)也將加強(qiáng)板報(bào)及櫥窗的建設(shè)，根據(jù)重大節(jié)日、紀(jì)念日以及學(xué)校的工作安排，確定主題，進(jìn)行宣傳布置，努力提高校園文化建設(shè)，促進(jìn)良好校風(fēng)、學(xué)風(fēng)的形成。

4.與各班主任密切配合，加強(qiáng)信息反饋，及時(shí)調(diào)整工作方法和思路。

第7篇：共青團(tuán)工作重點(diǎn)范文

具體抓好以下幾項(xiàng)工作：

一、以建設(shè)和諧企業(yè)為核心，不斷加強(qiáng)團(tuán)員青年的思想政治教育。

1、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，構(gòu)建精神支柱。認(rèn)真組織學(xué)習(xí)黨的xx大精神和李鳳明院長(zhǎng)在年度工作總結(jié)大會(huì)上所作的《抓住機(jī)遇，科學(xué)發(fā)展，努力實(shí)現(xiàn)全院各項(xiàng)工作新跨越》的工作報(bào)告，準(zhǔn)確把握我院全年工作思路，緊緊圍繞我院中心任務(wù)和重點(diǎn)工作、院共青團(tuán)工作的方向和思路，加強(qiáng)青年思想政治工作。深入開(kāi)展形勢(shì)任務(wù)教育，提升危機(jī)意識(shí)，及時(shí)準(zhǔn)確的將我院黨政重大決策、市場(chǎng)形勢(shì)、科研生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況、階段工作重點(diǎn)傳達(dá)到廣大團(tuán)員青年中，增強(qiáng)青年員工對(duì)院重大決策的理解和執(zhí)行力，增強(qiáng)青年員工做好各項(xiàng)工作的緊迫感和使命感。

2、選樹(shù)先進(jìn)典型，深化榜樣教育。要有效利用團(tuán)青工作渠道，積極申報(bào)各級(jí)別青年先進(jìn)集體和個(gè)人；同時(shí)要以紀(jì)念“五四”運(yùn)動(dòng)89周年為契機(jī)，認(rèn)真組織開(kāi)展“青年文明號(hào)”、“青年崗位能手”、“優(yōu)秀團(tuán)員”評(píng)選，樹(shù)立一批先進(jìn)青年典型。對(duì)評(píng)選出的先進(jìn)集體和個(gè)人，要利用《煤研月報(bào)》、宣傳櫥窗等途徑廣泛宣傳，進(jìn)一步激發(fā)我院廣大團(tuán)員青年學(xué)習(xí)先進(jìn)、爭(zhēng)當(dāng)先進(jìn)、奉獻(xiàn)企業(yè)的熱情。

3、加強(qiáng)青年學(xué)習(xí)意識(shí)教育。繼續(xù)實(shí)施青年讀書(shū)計(jì)劃，規(guī)范我院青年書(shū)社的管理，進(jìn)一步加大投入、整合資源，不斷完善構(gòu)建讀書(shū)計(jì)劃的保障機(jī)制和運(yùn)行機(jī)制，努力使讀書(shū)活動(dòng)成為團(tuán)組織教育青年的主要載體。

二、加強(qiáng)團(tuán)組織自身建設(shè)。

1、加強(qiáng)團(tuán)支部建設(shè)。認(rèn)真貫徹落實(shí)團(tuán)中央《企業(yè)團(tuán)委基本工作規(guī)范（試行）》和《企業(yè)團(tuán)支部（總支）基本工作規(guī)范（試行）》文件精神，建立黨建帶團(tuán)建工作責(zé)任制度、工作考核制度，實(shí)現(xiàn)黨建帶團(tuán)建工作制度化、規(guī)范化、經(jīng)常化，帶動(dòng)團(tuán)的組織建設(shè)整體活躍。繼續(xù)開(kāi)展 “五四紅旗支部”創(chuàng)建活動(dòng)，充分調(diào)動(dòng)團(tuán)支部加強(qiáng)自身建設(shè)的主觀能動(dòng)性，努力把團(tuán)支部建設(shè)成為基礎(chǔ)扎實(shí)、充滿活力、作用突出、凝聚青年的堅(jiān)強(qiáng)戰(zhàn)斗核心。

2、加強(qiáng)團(tuán)的隊(duì)伍建設(shè)。要加大團(tuán)干部培訓(xùn)工作力度，舉辦團(tuán)干部培訓(xùn)班，對(duì)兼職團(tuán)干部進(jìn)行培訓(xùn)，提高團(tuán)干部的組織能力、協(xié)調(diào)能力、合作能力。要積極引導(dǎo)團(tuán)干部加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，要進(jìn)一步做好推薦優(yōu)秀團(tuán)員做黨的發(fā)展對(duì)象工作，為黨源源不斷地輸送新鮮血液。

3、開(kāi)展青年思想調(diào)研活動(dòng)。團(tuán)組織要把青年調(diào)研工作作為一項(xiàng)長(zhǎng)效機(jī)制，定期深入基層，深入青年，真實(shí)了解團(tuán)支部和團(tuán)員青年的基本情況，青年的思想狀況和需要，認(rèn)真分析當(dāng)前共青團(tuán)和青年工作的不足，探索新形勢(shì)下繼續(xù)做好共青團(tuán)和青年工作的有效途徑，推動(dòng)共青團(tuán)工作健康發(fā)展。

三、大力開(kāi)展“健康迎奧運(yùn)，和諧展風(fēng)采”系列活動(dòng)。

以突出特色，服務(wù)青年，共創(chuàng)和諧為目標(biāo)，開(kāi)展“健康迎奧運(yùn)，和諧展風(fēng)采”系列活動(dòng)。通過(guò)組織開(kāi)展青年足球、籃球比賽，青年科技論文演講比賽，卡拉ok大賽，主題晚會(huì)等形式多樣、內(nèi)容豐富的文體活動(dòng)，助推企業(yè)文化建設(shè)，為廣大團(tuán)員青年搭建展示自我風(fēng)采的舞臺(tái)，使團(tuán)員青年在參與中豐富生活、開(kāi)闊視野、陶冶情操、提高修養(yǎng)，不斷增強(qiáng)青年職工對(duì)我院的歸屬感和認(rèn)同感。

四、以“五小”為主要內(nèi)容，進(jìn)一步深化青年創(chuàng)新創(chuàng)效活動(dòng)。

緊跟我院改革發(fā)展，在科研、生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、管理等方面繼續(xù)實(shí)施創(chuàng)新創(chuàng)效活動(dòng)，增強(qiáng)團(tuán)員青年的創(chuàng)新意識(shí)、創(chuàng)新精神和創(chuàng)新能力，促進(jìn)青年的成長(zhǎng)成才和企業(yè)的快速健康發(fā)展?；顒?dòng)的主要內(nèi)容是開(kāi)展小發(fā)明、小創(chuàng)造、小革新、小設(shè)計(jì)、小建議征集評(píng)比活動(dòng)，年底各評(píng)選2-4項(xiàng)獲獎(jiǎng)項(xiàng)目。為此，年初就要進(jìn)行摸底立項(xiàng)，確定項(xiàng)目的負(fù)責(zé)人，制定“五小”活動(dòng)開(kāi)展的意向書(shū)，年中要進(jìn)行督促檢查，根據(jù)項(xiàng)目進(jìn)展和評(píng)選情況，適時(shí)進(jìn)行青年創(chuàng)新成果、成果展示和成果交流活動(dòng)，年底評(píng)選出院優(yōu)秀“五小”成果。

第8篇：共青團(tuán)工作重點(diǎn)范文

共青團(tuán)是醫(yī)院各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展的生力軍和后備力量，是醫(yī)院建設(shè)發(fā)展和創(chuàng)新的動(dòng)力源泉。我院團(tuán)委在醫(yī)院黨委和上級(jí)團(tuán)組織的領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞服務(wù)醫(yī)院建設(shè)、服務(wù)青年，充分調(diào)動(dòng)廣大青年職工的積極性、參與性和創(chuàng)造性，充分發(fā)揮共青團(tuán)組織活力、魅力，在實(shí)際工作中最大限度的發(fā)揮服務(wù)和助手職能，積極有效地參與，推動(dòng)醫(yī)院建設(shè)的可持續(xù)發(fā)展，取得了良好的經(jīng)濟(jì)效益及社會(huì)效益。成績(jī)的背后，是院團(tuán)委以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，緊緊圍繞醫(yī)院建設(shè)中心，不斷推進(jìn)服務(wù)型、務(wù)實(shí)型、學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型的“四型”團(tuán)組織建設(shè)，在創(chuàng)新中發(fā)展，在發(fā)展中創(chuàng)新，以開(kāi)放的思維理念、良好的精神面貌、扎實(shí)的工作作風(fēng)，推動(dòng)共青團(tuán)工作在新的起點(diǎn)上實(shí)現(xiàn)了新的跨越式發(fā)展。

1具體做法

1．1建設(shè)服務(wù)型團(tuán)組織

圍繞服務(wù)黨政工作中心和服務(wù)團(tuán)員青年成長(zhǎng)為出發(fā)點(diǎn)，切實(shí)提高團(tuán)組織的服務(wù)能力。多年來(lái)，團(tuán)委緊緊圍繞黨政工作重點(diǎn)，推進(jìn)醫(yī)院建設(shè)，開(kāi)展青年活動(dòng)。通過(guò)開(kāi)展豐富多彩的活動(dòng)，旨在吸引、團(tuán)結(jié)青年，為廣大青年創(chuàng)造展現(xiàn)自我、彰顯才藝、促進(jìn)交流和學(xué)習(xí)良機(jī)，同時(shí)豐富青年職工的業(yè)余生活，形成良好文化氛圍。同時(shí)以各類文藝演出、演講比賽等活動(dòng)為載體，充分利用好團(tuán)組織的宜傳陣地，激發(fā)每個(gè)青年職工的創(chuàng)造力和凝聚力，使醫(yī)院和青年職工同呼吸、共命運(yùn)，提高青年職工對(duì)團(tuán)組織的信任度和滿意率。

1．2建設(shè)務(wù)實(shí)型團(tuán)組織

加強(qiáng)共青團(tuán)組織建設(shè)，把各個(gè)團(tuán)支部打造成求真務(wù)實(shí)的團(tuán)組織。一切從實(shí)際出發(fā)，避免工作中的假、大、空現(xiàn)象?！皥F(tuán)隊(duì)工作，關(guān)鍵是干部”，共青團(tuán)參與醫(yī)院建設(shè)，高素質(zhì)、高影響力的團(tuán)干隊(duì)伍是強(qiáng)大基石。團(tuán)干部“四好”風(fēng)尚要大力推行，即干部作風(fēng)好、支部建設(shè)好、宣傳陣地好、獎(jiǎng)評(píng)制度好。在活動(dòng)中培養(yǎng)、加強(qiáng)團(tuán)干部的協(xié)調(diào)組織能力、合作溝通能力和策劃宣傳能力，拓寬團(tuán)干部的眼界，提升團(tuán)干部的實(shí)干能力，使團(tuán)干部能夠結(jié)合本院特點(diǎn)，干好共青團(tuán)工作。

1．3建設(shè)學(xué)習(xí)型團(tuán)組織

院團(tuán)委重視青年職工的思想教育工作、團(tuán)干部綜合素質(zhì)的提高，健全學(xué)習(xí)制度，通過(guò)團(tuán)隊(duì)正確的價(jià)值導(dǎo)向和巨大的凝聚力激發(fā)青年職工樹(shù)立正確的人生觀、價(jià)值觀，與醫(yī)院建設(shè)融為一體，讓他們認(rèn)清新時(shí)期醫(yī)務(wù)人員的職責(zé)所在、對(duì)醫(yī)院的作用和對(duì)社會(huì)的影響。院團(tuán)委還把工作、思想學(xué)習(xí)情況納人推優(yōu)、評(píng)選優(yōu)秀團(tuán)員和團(tuán)干部的考核，以促進(jìn)團(tuán)干部不斷提高自身素質(zhì)，促進(jìn)“學(xué)習(xí)型”團(tuán)組織建設(shè)。

1．4建設(shè)創(chuàng)新型團(tuán)組織

一是創(chuàng)新工作方式。由各團(tuán)支部結(jié)合本支部的特點(diǎn)制定相應(yīng)的計(jì)劃，讓團(tuán)支部能夠有自由發(fā)揮、創(chuàng)新的空間，提高效率。二是創(chuàng)新工作思路。確立了圍繞加強(qiáng)共青團(tuán)能力建設(shè)，促進(jìn)醫(yī)院發(fā)展這一主題，開(kāi)展豐富多彩的文化活動(dòng)，旨在吸引、團(tuán)結(jié)青年，為廣大青年創(chuàng)造展現(xiàn)自我、彰顯才藝、促進(jìn)交流和學(xué)習(xí)的良機(jī)，同時(shí)豐富青年職工的業(yè)余生活，形成良好的文化氛圍。提高青年職工的凝聚力和戰(zhàn)斗力。三是創(chuàng)新工作載體。不斷增強(qiáng)團(tuán)組織活動(dòng)的吸引力，以各類文藝演出、演講比賽等活動(dòng)為載體，充分利用好團(tuán)組織的宜傳陣地，通過(guò)各種宣傳媒介，將醫(yī)院文化的精髓深深地熔鑄在每個(gè)青年職工的生命力、創(chuàng)造力和凝聚力之中，使醫(yī)院和青年職工共同營(yíng)造出健康、活力、團(tuán)結(jié)、創(chuàng)新的青年文化氛圍。

2存在問(wèn)題

由于共青團(tuán)工作及醫(yī)院本身的特殊性等各方面的因素，還存在著一定的問(wèn)題。

2．1團(tuán)員數(shù)量與質(zhì)量下降

多年來(lái)，我院招收在編人員很少，且多以研究生為主，每年充實(shí)到團(tuán)組織的青年多為護(hù)理人員且為合同制，加上超齡退團(tuán)等因素的影響，使得團(tuán)員數(shù)量銳減。80后一代獨(dú)生子女“以自我為中心”的特性強(qiáng)烈，使得團(tuán)員的管理難度不斷加大。

2．2團(tuán)干部崗位特點(diǎn)

醫(yī)院團(tuán)干部多為兼職的一線臨床醫(yī)護(hù)工作者，因繁重的醫(yī)療工作致使精力相對(duì)分散，工作效率、力度相對(duì)降低。醫(yī)院的工作性質(zhì)如加班、值班，導(dǎo)致團(tuán)組織開(kāi)展工作和活動(dòng)難度很大，積極性不高，共青團(tuán)對(duì)團(tuán)員青年的吸引力也越來(lái)越弱。

2．3團(tuán)工作、活動(dòng)內(nèi)容單一和凝聚力下降

工作缺乏創(chuàng)新性，與醫(yī)院建設(shè)結(jié)合不緊密，還停留在單純地搞“說(shuō)唱蹦跳、歌舞旅游”，不重質(zhì)量，不講實(shí)際，不能吸引青年人加入到組織活動(dòng)中來(lái)，久之團(tuán)組織凝聚力必下降，對(duì)履行團(tuán)員的權(quán)利和義務(wù)持消極態(tài)度，集體意識(shí)和大局意識(shí)日漸淡薄。

3圍繞我院

腫瘤、傳染品牌，發(fā)展規(guī)劃，做大文章，深化改革、發(fā)展創(chuàng)新。共青團(tuán)必須緊扣醫(yī)院發(fā)展，開(kāi)展共青團(tuán)的特色活動(dòng)，推動(dòng)醫(yī)院建設(shè)的可持續(xù)發(fā)展。

3．1牢固樹(shù)立醫(yī)院戰(zhàn)略發(fā)展遠(yuǎn)景

一是要圍繞醫(yī)院規(guī)劃為中心開(kāi)展工作。團(tuán)組織要采取多種形式進(jìn)行抓落實(shí)、促發(fā)展，充分調(diào)動(dòng)廣大團(tuán)員青年的工作熱情及主人翁思想，團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)團(tuán)員青年為醫(yī)院的生存和發(fā)展多做貢獻(xiàn)，成為提高醫(yī)院核心競(jìng)爭(zhēng)力的主力軍。二是提高技術(shù)水平，促進(jìn)醫(yī)療發(fā)展。團(tuán)組織根據(jù)醫(yī)院在不同時(shí)期工作方向，充分發(fā)揮醫(yī)院青年職業(yè)優(yōu)勢(shì)，以鍛煉能力、提高技術(shù)為目的，積極投入、參與社會(huì)公益活動(dòng)，有效的提高了醫(yī)院的社會(huì)知名度。三是引導(dǎo)團(tuán)員青年狠抓基礎(chǔ)培訓(xùn)。團(tuán)組織要充分發(fā)揮團(tuán)員青年趕超比拼的精神，開(kāi)展技術(shù)比武、崗位練兵等活動(dòng)，調(diào)動(dòng)團(tuán)員青年比學(xué)趕超的積極性，為團(tuán)員青年提供廣闊天空。

3．2轉(zhuǎn)變思維方式積極探索適應(yīng)新形勢(shì)的工作方法

青年職工是醫(yī)院各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展的生力軍、后備力量、動(dòng)力源泉。共青團(tuán)組織應(yīng)充分調(diào)動(dòng)廣大青年職工的積極性、參與性和創(chuàng)造性，發(fā)揮服務(wù)和助手職能，推動(dòng)醫(yī)院建設(shè)事業(yè)可持續(xù)發(fā)展。嘗試組建青年支部，把對(duì)象擴(kuò)大到28―35周歲的青年，作為非正式團(tuán)員吸收到團(tuán)組織，只是不享有正式團(tuán)員的權(quán)利。轉(zhuǎn)變以往團(tuán)員青年就是28周歲以下人員的概念。既增加了青年人員，又使內(nèi)部學(xué)歷層次、崗位性質(zhì)得到了優(yōu)化。隨著合同制人員逐漸成為28周歲以下團(tuán)員青年的主力軍，要切實(shí)加強(qiáng)對(duì)合同制人員團(tuán)員的管理，吸收進(jìn)各個(gè)團(tuán)支部開(kāi)展活動(dòng)，增強(qiáng)團(tuán)組織的凝聚力和號(hào)召力。同時(shí)拓寬思路，轉(zhuǎn)變工作方式和方法。充分利用有限的團(tuán)費(fèi)，圍繞打響醫(yī)院腫瘤、傳染品牌這一中心，創(chuàng)造性地開(kāi)展活動(dòng)。樹(shù)立品牌、宣傳意識(shí)，擴(kuò)大醫(yī)療服務(wù)半徑，推動(dòng)共青團(tuán)志愿服務(wù)工作的健康發(fā)展，實(shí)現(xiàn)社會(huì)、經(jīng)濟(jì)效益的雙豐收。

第9篇：共青團(tuán)工作重點(diǎn)范文

新學(xué)年，校團(tuán)委將以團(tuán)區(qū)委20xx年工作要點(diǎn)、教育局相關(guān)工作要求和學(xué)校今年的工作重點(diǎn)為主題，以學(xué)校德育工作為軸心，文明城市創(chuàng)建為契機(jī)，結(jié)合我校學(xué)生的特點(diǎn)積極探索共青團(tuán)組織服務(wù)青少年的有效途徑，全心全意為廣大青少年學(xué)生服務(wù)，廣泛開(kāi)展形式多樣、內(nèi)容豐富的各類活動(dòng)，使廣大青少年主動(dòng)靠攏團(tuán)組織，力爭(zhēng)開(kāi)創(chuàng)學(xué)校共青團(tuán)工作的新局面。

二、工作目標(biāo)：

通過(guò)活動(dòng)開(kāi)展全面提高我校團(tuán)員、青少年學(xué)生的思想道德素質(zhì)，提高青年教師的職業(yè)道德水平與師德修養(yǎng)，規(guī)范教育教學(xué)行為，活躍校園文化。

三、工作要點(diǎn)：

1.加強(qiáng)組織建設(shè)，提高組織能力，完善“團(tuán)委——團(tuán)支部”的管理體系，做好“六個(gè)一”團(tuán)建工作，使團(tuán)委工作能有序有效的進(jìn)行。

2.在檔案材料管理上，完善團(tuán)員加入轉(zhuǎn)出統(tǒng)計(jì)工作，確保團(tuán)員人人有檔案。

3.協(xié)調(diào)好與上級(jí)團(tuán)委的的關(guān)系，使團(tuán)委能成為學(xué)校對(duì)外宣傳的一個(gè)窗口，以服從于學(xué)校的管理、服務(wù)于年級(jí)、班級(jí)的管理為原則，正確協(xié)調(diào)處理團(tuán)委活動(dòng)與各部門管理的關(guān)系，使之能得到他們的支持。

4.開(kāi)展豐富多彩的校園主題教育活動(dòng)，以活動(dòng)為載體，陶冶學(xué)生的情操，切實(shí)加強(qiáng)青少年的思想道德建設(shè)。校團(tuán)委將以學(xué)雷鋒活動(dòng)日、清明節(jié)、“五·四”、“紅五月”校園文體藝術(shù)節(jié)、“十四歲成長(zhǎng)儀式”等重大節(jié)日和紀(jì)念日為契機(jī)，開(kāi)展豐富多彩的校園文化活動(dòng)。大型活動(dòng)做到有方案、有紀(jì)實(shí)、有總結(jié)，同時(shí)每次活動(dòng)做到認(rèn)真設(shè)計(jì)、布置和實(shí)施。通過(guò)活動(dòng)的開(kāi)展，增強(qiáng)共青團(tuán)員的光榮感、使命感和責(zé)任感。

5.協(xié)助政教處加強(qiáng)對(duì)學(xué)生進(jìn)行紀(jì)律衛(wèi)生管理教育，特別是加強(qiáng)團(tuán)員學(xué)生的榜樣作用，讓學(xué)生文明習(xí)慣、思想道德認(rèn)識(shí)有一定提高，學(xué)校衛(wèi)生保潔工作得以加強(qiáng)。

6.做好貧困生資助、校園廣播、文明志愿者服務(wù)等工作。

四、工作措施

1.配合政教處加強(qiáng)我校學(xué)生思想道德建設(shè)，提高他們的綜合素質(zhì)，促進(jìn)他們?nèi)娼】蛋l(fā)展，增強(qiáng)他們參與未來(lái)社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)的實(shí)力。

2.為充分體現(xiàn)團(tuán)員學(xué)生思想學(xué)習(xí)等方面的榜樣帶頭作用，新學(xué)期要求在校的所有團(tuán)員都要佩戴團(tuán)徽，以加強(qiáng)自律和老師同學(xué)監(jiān)督，每學(xué)期末將根據(jù)老師學(xué)生反饋信息給予評(píng)價(jià)(特別是三年級(jí)學(xué)生團(tuán)員，學(xué)期中表現(xiàn)不全格者，畢業(yè)不準(zhǔn)轉(zhuǎn)走團(tuán)關(guān)系)。

3.繼續(xù)貫徹好《國(guó)旗法》，堅(jiān)持周一集中升旗制度，做好升旗儀式前的各種準(zhǔn)備工作，充分利用簡(jiǎn)短的幾分鐘升旗講話，對(duì)學(xué)生進(jìn)行愛(ài)國(guó)主義教育。并利用這一時(shí)間報(bào)道校介紹學(xué)校的好人好事、先進(jìn)人物事跡。

4.學(xué)年中適時(shí)將各項(xiàng)工作任務(wù)明確布置，重要活動(dòng)提前作好活動(dòng)方案，方便開(kāi)展。

5.與各班主任密切配合，加強(qiáng)信息反饋，及時(shí)調(diào)整工作方法和思路。

6.各項(xiàng)工作部署力求到位，及時(shí)檢查和總結(jié)。

五、具體安排

二月份：制定計(jì)劃，要求佩戴團(tuán)徽明確團(tuán)員榜樣作用。

三月份：學(xué)雷鋒活動(dòng)、文明志愿者活動(dòng)。

四月份：清明節(jié)，組織團(tuán)員祭掃烈士活動(dòng)，團(tuán)隊(duì)知識(shí)學(xué)習(xí)。