工作思路和重點(diǎn)工作精選(九篇)

前言：一篇好文章的誕生，需要你不斷地搜集資料、整理思路，本站小編為你收集了豐富的工作思路和重點(diǎn)工作主題范文，僅供參考，歡迎閱讀并收藏。

第1篇：工作思路和重點(diǎn)工作范文

上海 2005年上海工作基調(diào)是務(wù)實(shí)開拓。當(dāng)務(wù)之急是按照提高駕馭市場經(jīng)濟(jì)能力的要求，充分發(fā)揮市場機(jī)制正面作用，全力克服市場經(jīng)濟(jì)負(fù)面影響；當(dāng)務(wù)之急是按照科學(xué)發(fā)展觀和科教興市主戰(zhàn)略的要求，加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)增長方式、提高自主創(chuàng)新能力；當(dāng)務(wù)之急是按照營造和諧穩(wěn)定社會環(huán)境的要求，牢牢把握輿論導(dǎo)向，進(jìn)一步密切黨群關(guān)系；當(dāng)務(wù)之急是按照新時期黨的建設(shè)總體要求，調(diào)動一切積極因素，努力實(shí)現(xiàn)黨建全覆蓋。

2005年要著重做好的工作有：一是繼續(xù)貫徹落實(shí)中央宏觀調(diào)控方針，緊密結(jié)合上海實(shí)際，切實(shí)做到區(qū)別對待、有保有壓，把工作重點(diǎn)放在大力推進(jìn)結(jié)構(gòu)調(diào)整、促進(jìn)經(jīng)濟(jì)增長方式轉(zhuǎn)變、提高經(jīng)濟(jì)增長的質(zhì)量和效益上，確保經(jīng)濟(jì)快速平穩(wěn)發(fā)展。二是牢固樹立“兩個大局”思想，自覺地把上海未來發(fā)展放到全國發(fā)展大局中去思考、去謀劃，進(jìn)一步依托全國、服務(wù)全國，繼續(xù)做好“兩篇大文章”，做強(qiáng)自身發(fā)展，做實(shí)服務(wù)全國。三是繼續(xù)推進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會協(xié)調(diào)發(fā)展，促進(jìn)社會全面進(jìn)步和人的全面發(fā)展，當(dāng)前要抓住上海作為全國教育和文化體制改革綜合試點(diǎn)城市的機(jī)遇，著力提升上海城市競爭“軟實(shí)力”。四是繼續(xù)擴(kuò)大對外開放，提高經(jīng)濟(jì)的國際競爭力，堅(jiān)持“引進(jìn)來”，大力提高利用外資質(zhì)量；加快實(shí)施“走出去”戰(zhàn)略，開展境外投資和跨國經(jīng)營，并不斷提高在擴(kuò)大開放條件下防范金融風(fēng)險(xiǎn)的能力。五是繼續(xù)深化體制機(jī)制改革，建立健全全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展的制度保障，著眼于增強(qiáng)活力和競爭力，繼續(xù)深化國資國企改革；著眼于提升城區(qū)功能和增強(qiáng)郊區(qū)實(shí)力，繼續(xù)破解城鄉(xiāng)二元結(jié)構(gòu)；著眼于促進(jìn)社會公平與穩(wěn)定，繼續(xù)完善社會保障制度；著眼于規(guī)范市場經(jīng)濟(jì)秩序，繼續(xù)推進(jìn)社會誠信體系建設(shè)；著眼于加快政府職能轉(zhuǎn)變，繼續(xù)推進(jìn)政府在社會管理和公共服務(wù)領(lǐng)域的體制改革。

廣東 2005年確定經(jīng)濟(jì)增長的預(yù)期目標(biāo)為10%。做好2005年經(jīng)濟(jì)工作的原則，一是以提高質(zhì)量效益為中心；二是加強(qiáng)薄弱環(huán)節(jié)，促進(jìn)協(xié)調(diào)發(fā)展；三是抓住機(jī)遇，加快發(fā)展；四是合理利用和保護(hù)資源，加快建設(shè)節(jié)約型社會；五是以人為本，為民謀利。2005年經(jīng)濟(jì)工作的重點(diǎn)是：進(jìn)一步落實(shí)宏觀調(diào)控政策，保持經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)快速發(fā)展；加快經(jīng)濟(jì)增長方式轉(zhuǎn)變，著力提高經(jīng)濟(jì)增長質(zhì)量；高度重視“三農(nóng)”問題，鞏固和加強(qiáng)農(nóng)業(yè)的基礎(chǔ)地位；加快經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整，提高產(chǎn)業(yè)競爭力；深化各項(xiàng)改革，消除制約經(jīng)濟(jì)發(fā)展的體制；大力發(fā)展縣域經(jīng)濟(jì)，進(jìn)一步做大內(nèi)源型經(jīng)濟(jì)；做大做強(qiáng)外源型經(jīng)濟(jì)，提高對外開放水平；加強(qiáng)區(qū)域合作，促進(jìn)區(qū)域協(xié)調(diào)發(fā)展；加強(qiáng)重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)，改善基礎(chǔ)設(shè)施環(huán)境；做好財(cái)稅工作，增強(qiáng)整體財(cái)政實(shí)力。同時還要做好“十一五”規(guī)劃的編制工作。

為確保經(jīng)濟(jì)發(fā)展目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，廣東提出要采取各項(xiàng)措施，力爭做到“三個突出”、“四個加強(qiáng)”和“五個提高”。“三個突出”，就是針對經(jīng)濟(jì)生活中的深層次矛盾和問題，突出抓好經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整、經(jīng)濟(jì)增長方式轉(zhuǎn)變和體制機(jī)制創(chuàng)新?！八膫€加強(qiáng)”，就是針對經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的薄弱環(huán)節(jié)，切實(shí)加強(qiáng)“三農(nóng)”工作、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、服務(wù)業(yè)發(fā)展、環(huán)境保護(hù)和生態(tài)建設(shè)。“五個提高”，就是在現(xiàn)有工作基礎(chǔ)上，在對外開放、區(qū)域合作、科技創(chuàng)新、政府管理和服務(wù)、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)發(fā)展等方面實(shí)現(xiàn)新的提高。

江蘇 做好2005年經(jīng)濟(jì)工作的原則是堅(jiān)持“五個不動搖”：堅(jiān)持實(shí)踐“三個代表”重要思想不動搖，集中力量發(fā)展先進(jìn)生產(chǎn)力；堅(jiān)持落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀不動搖，加快建設(shè)全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展的新江蘇；堅(jiān)持“兩個率先”目標(biāo)不動搖，全力以赴推進(jìn)全面小康進(jìn)程；堅(jiān)持加快改革開放不動搖，不斷為發(fā)展增添內(nèi)外新動力；堅(jiān)持富民優(yōu)先不動搖，讓全省人民從改革發(fā)展中獲得更多的實(shí)際利益。

第2篇：工作思路和重點(diǎn)工作范文

根據(jù)全國少工委和市少工委xx年的工作思路，以加強(qiáng)未成年人思想道德建設(shè)為指導(dǎo)，狠抓學(xué)生的養(yǎng)成教育，以《小學(xué)生日常行為規(guī)范》為主線，以少先隊(duì)活動為載體，進(jìn)一步完善少先隊(duì)工作機(jī)制，加強(qiáng)少先隊(duì)基礎(chǔ)建設(shè)，把我校的少先隊(duì)工作推上一個新的臺階。

二、主要工作

（一）、以常規(guī)教育為主線，進(jìn)一步強(qiáng)化德育教育

1、組織隊(duì)員學(xué)習(xí)《中小學(xué)生日常行為規(guī)范》和《中小學(xué)生守則》，并將行為規(guī)范教育與學(xué)?！八捻?xiàng)競賽”相結(jié)合，圍繞衛(wèi)生、儀表、兩操、文明言行進(jìn)行認(rèn)真考核，提高值日、值周質(zhì)量，加強(qiáng)日常行為習(xí)慣的檢查監(jiān)督，并及時將檢查結(jié)果在校園網(wǎng)上進(jìn)行反饋。

2、針對本校實(shí)際，以重要節(jié)日、紀(jì)念日和重大事件為契機(jī)，開展思想道德教育活動，提高隊(duì)員的道德素質(zhì)，增強(qiáng)少先隊(duì)工作的針對性。

（二）、面向社會，注重實(shí)踐、體驗(yàn)

1、引導(dǎo)學(xué)生以家庭為陣地，建立家庭勞動崗位、溝通兩代人的情感，增強(qiáng)生活自理能力。

2、加強(qiáng)少先隊(duì)工作的社會化，爭取社會各方面的支持，整合社會資源，發(fā)揮以熱心于教育的家長為主體的校外輔導(dǎo)員隊(duì)伍的作用，營造良好的外部育人氛圍。引導(dǎo)隊(duì)員在豐富多彩的社會實(shí)踐中體驗(yàn)人生、鍛煉成長，提高少先隊(duì)工作的實(shí)效性。

（三）、以基礎(chǔ)建設(shè)為抓手，促進(jìn)少先隊(duì)工作全面活躍

1、抓好升旗儀式。每周一次的升旗儀式和國旗下講話一直是德育教育的重要形式。從唱國歌到集體站隊(duì)的紀(jì)律、精神，從細(xì)小處入手規(guī)范學(xué)生的一言一行。

2、營造安靜的學(xué)習(xí)環(huán)境和有條不紊的教育秩序，創(chuàng)造有利于學(xué)生的健康成長的良好校園環(huán)境和文化氛圍；組織好奉化日報(bào)小記者投稿活動，同時，用校園小報(bào)、黑板報(bào)、墻報(bào)宣傳校園文化，利用現(xiàn)代化信息手段，開展有特色的道德教育活動。

3、努力抓好紅領(lǐng)巾電視臺的宣傳陣地。大隊(duì)部將籌備成立紅領(lǐng)巾廣播臺播音組和電視臺節(jié)目策劃組，設(shè)立臺長、播音員、編輯、采訪等多個崗位培養(yǎng)和鍛煉隊(duì)員的能力。

（四）、重視生命教育，開展“平安學(xué)校”活動

讓學(xué)生樹立正確的生命觀，培養(yǎng)學(xué)生對自己和他人生命珍惜和尊重的態(tài)度，加強(qiáng)安全意識。首先利用晨會、集會、黑板報(bào)、圖片展等形式，開展安全知識教育；其次，加大校內(nèi)安全的巡查，如發(fā)現(xiàn)安全事故就扣去班級當(dāng)天的文明行為總分；再次，要求值周教師認(rèn)真做好學(xué)生校內(nèi)安全的檢查和管理工作。

三、逐月工作安排：

二月份活動主題：快樂新學(xué)期

工作思路：愉快的春節(jié)過后，隊(duì)員們將進(jìn)入緊張的學(xué)習(xí)生活，怎樣讓他們盡快地適應(yīng)學(xué)習(xí)生活？各中隊(duì)輔導(dǎo)員可引導(dǎo)隊(duì)員確定本學(xué)期班隊(duì)建設(shè)目標(biāo)，鼓勵隊(duì)員制訂切實(shí)可行的學(xué)期計(jì)劃，以飽滿的熱情投入新學(xué)期的學(xué)習(xí)生活中。

重點(diǎn)工作：

1、總結(jié)寒假活動情況，表揚(yáng)好人好事

2、四項(xiàng)競賽開始

3、出好第一期校報(bào)

4、各中隊(duì)完成教室布置

5、黑板報(bào)版面設(shè)計(jì)比賽

三月份活動主題：愛在春風(fēng)里

工作思路：三月份節(jié)日較多，植樹節(jié)、婦女節(jié)、世界水日、氣象日等，以學(xué)雷鋒活動為重點(diǎn)，通過開展學(xué)雷鋒系列活動，（讀一本雷鋒書籍，講一個雷鋒故事，唱一支贊頌雷鋒的歌曲，向雷鋒說一句心里話，做一件表現(xiàn)雷鋒精神的事），結(jié)合開展養(yǎng)成教育、環(huán)保教育。在活動中培養(yǎng)隊(duì)員良好的行為習(xí)慣，學(xué)會關(guān)心他人，保護(hù)大自然。

重點(diǎn)工作：

1、開展學(xué)雷鋒系列活動。 低年級為家庭做件好事；中年級為班級、學(xué)校做件好事；高年級為社會做件好事。

2、植樹節(jié)活動。

3、“三八”婦女節(jié)開展“我為媽媽做點(diǎn)啥”活動。

4、安全教育周系列活動。

5、第二期校報(bào)、班報(bào)刊出。

四月份活動主題：情系民族魂

工作思路：四月份是革命傳統(tǒng)月，是進(jìn)行愛國主義教育的重要時機(jī)。可廣泛開展“尋找英雄的足跡”等活動，通過看革命題材電影，寫觀后感，唱革命歌曲等形式，激發(fā)隊(duì)員的愛國情感，樹立“做中國人真自豪”，甘為祖國奉獻(xiàn)一切的信念。

重點(diǎn)工作：

1、四項(xiàng)競賽小結(jié)。

2、四—六年級豎笛吹奏比賽。

3、第三期校報(bào)、班報(bào)刊出。

五月份活動主題：勞動最光榮

工作思路:結(jié)合五一國際勞動節(jié),各中隊(duì)可以組織開展"要做合格的勞動者"系列隊(duì)活動,配合學(xué)校強(qiáng)化勞動教育,培養(yǎng)隊(duì)員珍惜一切勞動成果和勤儉儉樸的優(yōu)良品德.

重點(diǎn)工作：

1、以“勞動最光榮”為主題，各中隊(duì)出一期板報(bào)。

2、第三期校報(bào)刊出。

3、各中隊(duì)開展“勞動最光榮”主題班會

六月份活動主題：你我同歡樂

工作思路：“六一”兒童節(jié)是少年兒童自己的節(jié)日，同時，六月又臨近學(xué)期結(jié)束，各中隊(duì)?wèi)?yīng)組織好復(fù)習(xí)，幫助學(xué)生系統(tǒng)歸納所學(xué)知識，看到自己各方面的進(jìn)步，感受到自己成長的快樂。

重點(diǎn)工作：

1、四項(xiàng)競賽和百花獎總評

2、上交少先隊(duì)工作總結(jié)

3、布置暑假生活，組織暑假活動

經(jīng)常性工作：

1、每周一的升旗儀式

2、四項(xiàng)競賽檢查人員培訓(xùn)

3、班報(bào)刊出

4、大隊(duì)委員會議

第3篇：工作思路和重點(diǎn)工作范文

一、強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)意識

對照縣委、縣政府工作要求，在“擔(dān)當(dāng)作為、狠抓落實(shí)”中扛起“關(guān)鍵責(zé)任”，發(fā)揮“關(guān)鍵作用”，明確年內(nèi)重點(diǎn)工作事項(xiàng)并列出清單，明確責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)和部門，統(tǒng)一全局干部職工的思想認(rèn)識，高效推進(jìn)落實(shí)各項(xiàng)工作。

同時，開展“講擔(dān)當(dāng)、抓落實(shí)”專項(xiàng)學(xué)習(xí)教育，要求全體工作人員對各類工作部署要積極更新思想觀念，建立與任務(wù)要求相適應(yīng)的工作思路和作風(fēng)，主動解決工作中遇到的困難和問題，不等不靠，主動作為。并把“講擔(dān)當(dāng)、抓落實(shí)”與黨建學(xué)習(xí)統(tǒng)一起來，聚焦工作中存在的懶散推拖等問題，通過自身找、群眾提等多種方式，對存在的不擔(dān)當(dāng)、不作為、不落實(shí)問題進(jìn)行全面排查，并采取分層分段的辦法加以解決。

二、提高擔(dān)當(dāng)能力

一是提高執(zhí)行力，著力在“抓實(shí)”“抓細(xì)”上下功夫，對每項(xiàng)工作都要明確“任務(wù)書、時間表、路線圖、責(zé)任人”，做到令行禁止、真抓實(shí)干。

二是提高斗爭力，面對問題，不回避、不遮掩，深入研究，重點(diǎn)突破，尋求對策，以問題為牽引，進(jìn)行深入反思，適時調(diào)整思路，改進(jìn)工作措施。面對矛盾，敢于負(fù)責(zé)、敢于擔(dān)當(dāng)、敢于動真碰硬，在過程中錘煉斗爭精神，增強(qiáng)斗爭本領(lǐng)，把各項(xiàng)工作推向前進(jìn)。

三是提高號召力，既要“帶頭干”，一級抓一級、一級帶一級，也要“一起干”，強(qiáng)化獎懲考核、督察問責(zé)、容錯糾錯，把各個方面、各個領(lǐng)域的積極性都激發(fā)出來，形成齊心協(xié)力、眾志成城的工作局面。

三、狠抓工作落實(shí)

我局緊跟工作發(fā)展方向和特點(diǎn)規(guī)律，先后到濟(jì)寧鄒城、江蘇邳州等城市建設(shè)先進(jìn)城市實(shí)地學(xué)習(xí)，結(jié)合自身工作實(shí)際，統(tǒng)籌謀劃發(fā)展目標(biāo)，理清工作思路，明確具體的工作措施、方法任務(wù)，抓工作落實(shí)的關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)，及時調(diào)整精力、調(diào)配人員、完善措施，圍繞城市規(guī)劃加大建設(shè)力度。

在基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)中，，開展橋梁欄桿裝飾工作，并新建改造城區(qū)雨污水管網(wǎng)，提高城市防汛抗洪能力。

在生態(tài)綠化建設(shè)中，開展創(chuàng)建國家級園林城市工作，推進(jìn)公園廣場建設(shè)和道路配套綠化工程，大力推進(jìn)等河道生態(tài)治理工程，提高民眾生活滿意度。

第4篇：工作思路和重點(diǎn)工作范文

一、成立述職測評小組

二、述職主要內(nèi)容

1、各單位、各部門工作總結(jié)，包括各項(xiàng)指標(biāo)完成情況（主要包括“四大目標(biāo)”、經(jīng)營指標(biāo)、成本指標(biāo)、費(fèi)用指標(biāo)、發(fā)展用戶指標(biāo)、安全風(fēng)險(xiǎn)指標(biāo)、制度建設(shè)等重點(diǎn)業(yè)務(wù)指標(biāo)完成及執(zhí)行情況），重點(diǎn)工作的推廣和落實(shí)情況，重點(diǎn)要說明是否有改進(jìn)、提升的內(nèi)容；

2、部門工作中存在的問題，改進(jìn)的主要方向、內(nèi)容及措施；

3、XX年工作思路、重點(diǎn)工作計(jì)劃、目標(biāo)及具體措施（須參照重點(diǎn)工作計(jì)劃模板）；

4、員工管理及團(tuán)隊(duì)建設(shè)采取的具體措施及效果；

5、對公司運(yùn)營、管理、發(fā)展的建議。

三、述職測評形式

采取述職考評和民主測評相結(jié)合的方式進(jìn)行。

述職人員考評由考核小組現(xiàn)場評分。

民主測評由與會人員現(xiàn)場以測評票形式進(jìn)行考評。其中：中層管理人員測評內(nèi)容分為履行職責(zé)、領(lǐng)導(dǎo)能力、業(yè)務(wù)素質(zhì)、團(tuán)結(jié)協(xié)作四個方面；見習(xí)經(jīng)理測評內(nèi)容分為履行職責(zé)（包括計(jì)劃完成情況等）、業(yè)務(wù)素質(zhì)、執(zhí)行能力、溝通協(xié)作四個方面。

四、具體要求

1、本著務(wù)實(shí)、嚴(yán)謹(jǐn)、坦誠的態(tài)度進(jìn)行歸納、總結(jié)、反思。

2、述職ppt務(wù)實(shí)明了，盡量用數(shù)據(jù)、圖表、圖片表示。

3、演講要求語言簡練平白，觀點(diǎn)具體明確，思維條理清晰，提倡脫稿演講。

4、現(xiàn)場演講應(yīng)在10-15分鐘。

5、述職材料ppt制作完成后應(yīng)交由主管副總審閱，于3月22日前送達(dá)人力資源部。

第5篇：工作思路和重點(diǎn)工作范文

(一)工作思路

2016年我縣扶貧開發(fā)工作的總體思路是：以實(shí)現(xiàn)扶貧對象“兩不愁三保障”為目標(biāo)，抓住云南橋頭堡及滇中產(chǎn)業(yè)新區(qū)建設(shè)的重大機(jī)遇，按照“做大蛋糕、找準(zhǔn)平臺、創(chuàng)新機(jī)制、突出重點(diǎn)、合力推進(jìn)”的工作思路，進(jìn)一步解放思想，更新觀念，突出片區(qū)開發(fā)重點(diǎn)，積極整合各類資源，加大投入力度，把穩(wěn)定解決扶貧對象溫飽、盡快實(shí)現(xiàn)脫貧致富作為首要任務(wù)，以改善民生為根本，以專項(xiàng)扶貧、行業(yè)扶貧、社會扶貧為支撐，加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，加大產(chǎn)業(yè)扶持力度，不斷改善貧困山區(qū)生產(chǎn)生活條件，提高人民群眾的生活水平和質(zhì)量，促進(jìn)易門革命老區(qū)經(jīng)濟(jì)社會和諧發(fā)展。

(二)目標(biāo)任務(wù)

全年?duì)幦⊥度胴?cái)政扶貧資金1000萬元以上，實(shí)施整村推進(jìn)、安居工程、產(chǎn)業(yè)扶貧、老區(qū)開發(fā)等扶貧開發(fā)項(xiàng)目10個以上，基本解決1620戶6000人貧困人口的溫飽問題。

(三)主要措施

1、抓好項(xiàng)目爭取。在縣委、政府的高度重視下，進(jìn)一步增強(qiáng)使命感、責(zé)任感，千方百計(jì)爭取各類扶貧項(xiàng)目，為貧困地區(qū)群眾多辦好事實(shí)事：一是進(jìn)一步深化縣情認(rèn)識，認(rèn)真把好項(xiàng)目的審查、立項(xiàng)關(guān)，積極儲備建設(shè)項(xiàng)目，建立和完善各類扶貧項(xiàng)目庫;二是做好項(xiàng)目規(guī)劃，把爭取十街彝族鄉(xiāng)整鄉(xiāng)推進(jìn)扶貧開發(fā)項(xiàng)目作為重點(diǎn)工作，加大力度，積極爭取，力爭在2015年—2016年度實(shí)施;三是多方協(xié)調(diào)，積極爭取安居工程、老區(qū)建設(shè)等項(xiàng)目;四是加大產(chǎn)業(yè)扶貧力度，擴(kuò)大扶貧到戶貸款規(guī)模，積極扶持農(nóng)產(chǎn)品加工龍頭企業(yè);五是增強(qiáng)大局意識、服務(wù)意識，統(tǒng)籌政策，整合資金，不斷提高扶貧開發(fā)成效。

2、全力組織實(shí)施。重質(zhì)量、強(qiáng)管理，繼續(xù)認(rèn)真執(zhí)行扶貧項(xiàng)目管理各項(xiàng)制度，采取強(qiáng)有力措施，強(qiáng)化監(jiān)督管理，認(rèn)真落實(shí)項(xiàng)目：一是多方整合資金，加大投入，重點(diǎn)做好浦貝彝族鄉(xiāng)整鄉(xiāng)推進(jìn)扶貧開發(fā)項(xiàng)目實(shí)施，確保實(shí)施效益;二是認(rèn)真組織安居工程、產(chǎn)業(yè)扶貧等項(xiàng)目的實(shí)施，克期完成項(xiàng)目建設(shè)任務(wù);三是抓好信貸扶貧項(xiàng)目實(shí)施，不斷增加群眾增收渠道。在項(xiàng)目實(shí)施中：繼續(xù)嚴(yán)格執(zhí)行工程項(xiàng)目建設(shè)招標(biāo)邀標(biāo)、公告公示、資金管理、項(xiàng)目驗(yàn)收、績效考核等制度;認(rèn)真落實(shí)項(xiàng)目管理責(zé)任制，繼續(xù)發(fā)揮典型示范帶動作用，不斷完善項(xiàng)目管理，規(guī)范建設(shè);強(qiáng)化扶貧項(xiàng)目質(zhì)量管理，加強(qiáng)監(jiān)管，確保建設(shè)質(zhì)量;進(jìn)一步加強(qiáng)扶貧資金管理，嚴(yán)格執(zhí)行報(bào)賬制，進(jìn)一步規(guī)范扶貧資金審批、撥付、報(bào)賬程序;完善項(xiàng)目移交手續(xù)，建立移交制度。

第6篇：工作思路和重點(diǎn)工作范文

一、立足“三新”，是做好辦公室綜合工作的前提

改革的新形勢對辦公室工作提出了更高的要求，這種要求表現(xiàn)主要體現(xiàn)在三個方面：一是在保證、服務(wù)、促進(jìn)工作上發(fā)揮更大作用；二是在綜合、協(xié)調(diào)、運(yùn)轉(zhuǎn)上發(fā)揮更大功能；三是在辦文、辦公、辦事上發(fā)揮更大的效益。辦公室要在新形勢下完成自己的工作使命，保持有所前進(jìn)，有所作為，就要樹立新的思路、新的作風(fēng)、新的方法。

（一）、新思路。業(yè)務(wù)在不斷發(fā)展，形勢在不斷變化，原有的工作思路、工作模式必然難以完全適應(yīng)新的任務(wù)和要求。因此，必須樹立新的工作思路。一是要樹立講政

治的工作思路。對辦公室來說，講政治就是講大局、講重點(diǎn)、講服務(wù)。做到把握中心，了解大局，研究大局，使辦公室工作與大局貼得更緊，做到開展重點(diǎn)工作自覺、到位、有力。同時，注意站在領(lǐng)導(dǎo)和全局的高度去觀察問題，構(gòu)思工作，主動處理各種矛盾；二是樹立立足于變的思路。辦公室工作要以變應(yīng)變，努力適應(yīng)新要求，轉(zhuǎn)變觀念，保持敏感，善于思考，以新的工作模式，適應(yīng)新的實(shí)踐、新的發(fā)展、新的任務(wù)；二是樹立發(fā)展的思路。辦公室工作干得如何，最終要體現(xiàn)在發(fā)展上，體現(xiàn)在自身的發(fā)展和促進(jìn)各項(xiàng)工作的全面發(fā)展上。只有發(fā)展才有凝聚力，只有發(fā)展才有向心力。因此要有強(qiáng)烈的追求發(fā)展的**，以超前的眼光謀發(fā)展，把握工作趨勢，全力促發(fā)展。

（二）、新作風(fēng)。適應(yīng)新形勢，完成新任務(wù)要有新作風(fēng)。一是有序的工作作風(fēng)。辦公室工作任務(wù)重，頭緒多，辦文辦會辦事，協(xié)調(diào)運(yùn)轉(zhuǎn)服務(wù)，容易產(chǎn)生忙亂現(xiàn)象。因此，應(yīng)該把培養(yǎng)規(guī)范有序的作風(fēng)放在首要位置上，做到遇事不推、不拖、不漏，從而形成忙而不亂的工作局面，為深化改革各項(xiàng)工作奠定良好的基礎(chǔ)；二是合作的工作作風(fēng)。做好辦公室工作離不開各職能部門的支持與幫助，也離不開內(nèi)部的團(tuán)結(jié)協(xié)作。要注重把與他人的工作關(guān)系看成合作關(guān)系，有效地和各部門協(xié)調(diào)起來，把各項(xiàng)任務(wù)完成好；三是進(jìn)取的工作作風(fēng)。為適應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)工作的快節(jié)奏、高效率的要求，辦公室工作不能墨守成規(guī)，滿足現(xiàn)狀，必須永不滿足，常思進(jìn)取。堅(jiān)持自加壓力，自我要求，自覺追求，自愿奉獻(xiàn)。堅(jiān)持變被動為主動，努力尋找不足點(diǎn)，從不足處加強(qiáng)工作。

（三）、新方法。所謂新方法，就是注意用制度規(guī)范、要求、促進(jìn)辦公室工作。一是建立工作責(zé)任制。根據(jù)辦公室工作內(nèi)容和特點(diǎn)，合理確定每個人的崗位職責(zé)，明確任務(wù)，強(qiáng)化責(zé)任。同時，本著“從嚴(yán)、從細(xì)、規(guī)范、可行”的原則，逐步建立和完善文秘綜合、信息督查、機(jī)要保密、公務(wù)接待等規(guī)章制度，進(jìn)一步規(guī)范辦文、辦公、辦事程序，促使辦公室工作走向制度化、規(guī)范化、科學(xué)化的管理軌道；二是建立工作講評制。對開展每一項(xiàng)工作或進(jìn)行一項(xiàng)活動，完成后召開總結(jié)會進(jìn)行講評，做到常評常促，常促常進(jìn)。三是建立每周例會制。每周定時把上周所完成的工作和本周所要開展的工作向同志們交待清楚，讓大家做到情況明確，以便各司其職。

二、突出“三要”，是做好辦公室綜合工作的措施

辦公室的地位和作用可以用四句話來概括：一是承上啟下的樞紐；二是領(lǐng)導(dǎo)決策的參謀；三是推動工作的助手，四是服務(wù)機(jī)關(guān)的后勤。也就是我們常說的“指揮部”、“參謀部”、“協(xié)調(diào)部”、“群工部”和“不管制”。由此可見，辦公室工作的特殊性、重要性。為此，要不斷增強(qiáng)創(chuàng)新意識，努力探索高效優(yōu)質(zhì)服務(wù)的新途徑。

（一）、參謀職能要確保。輔助領(lǐng)導(dǎo)決策，圍繞決策發(fā)揮參謀作用，是辦公室工作的重點(diǎn)，也是最高層次的服務(wù)，為確保參謀職能這項(xiàng)重點(diǎn)，一是要為領(lǐng)導(dǎo)及時準(zhǔn)確、真實(shí)、全面地提供信息，使更多的信息進(jìn)入領(lǐng)導(dǎo)決策。面對改革撲面而來的信息，辦公室要隨時收集、篩選、分析、綜合，去粗取精，去偽存真，大處著眼，小處著手，為領(lǐng)導(dǎo)提供有價值的信息情報(bào)；二是圍繞改革發(fā)展的中心工作組織調(diào)查研究，對改革進(jìn)程中的政策、決策貫徹執(zhí)行情況進(jìn)行跟蹤調(diào)研，及時將執(zhí)行過程中的新情況、新問題、新經(jīng)驗(yàn)反映給領(lǐng)導(dǎo)，使領(lǐng)導(dǎo)更好地統(tǒng)攬全局，有效地指導(dǎo)工作；三是根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)意圖做好重要文稿起草工作；四是就重大事件的處理提出對策性建議。在具體工作中要克服四多四少現(xiàn)象，即：忙于日常事務(wù)的多，超前思考問題少；報(bào)喜的多，報(bào)憂的少；提供一般情況多，提供有分析、有建議、有重要參考價值的情況少；被動服務(wù)多，發(fā)揮主觀能動性，想在前、做在前、服務(wù)在前少。同時，注意做到到位而不越位，幫助而不添亂，真正成為領(lǐng)導(dǎo)左右手。

（二）、督查職能要加強(qiáng)。要緊緊圍繞聯(lián)社的中心工作，把工作重點(diǎn)、領(lǐng)導(dǎo)決策落實(shí)的難點(diǎn)、職工關(guān)注的熱點(diǎn)作為工作的著力點(diǎn)，狠抓落實(shí)，務(wù)求實(shí)效。督查工作要把重點(diǎn)放在發(fā)現(xiàn)問題

、反映問題和解決問題上。一是要牢固樹立抓落實(shí)的意識；二是要突出工作重點(diǎn)，緊緊圍繞中心工作開展督查，及時反饋決策過程中的各種情況，尤其要反饋決策落實(shí)中出現(xiàn)的各種問題，提出解決矛盾和完善政策的建議，對難點(diǎn)和熱點(diǎn)問題，要敢于督查，善于督查，一查到底；三是要提高督促檢查工作的時效性，要改進(jìn)工作作風(fēng)和督查方法，深入基層，深入一線，真正取得督查工作的發(fā)言權(quán)，對每一件督查事項(xiàng)都要根據(jù)實(shí)際情況，及時辦理，保證質(zhì)量，限期完成。要克服“以文件落實(shí)文件，以會議落實(shí)會議”的現(xiàn)象，及時總結(jié)和推廣各地抓落實(shí)的經(jīng)驗(yàn)，推動督查工作的深入開展。

（三）、協(xié)調(diào)職能要突破。協(xié)調(diào)綜合是貫穿于辦公室工作各個方面的一項(xiàng)重要任務(wù)，不論辦文、辦事、辦公，都包含著協(xié)調(diào)綜合的內(nèi)容，綜合協(xié)調(diào)的主要目的在于統(tǒng)一認(rèn)識，協(xié)調(diào)步伐，排除，減少摩擦，保證決策順利實(shí)施。在工作中，一是要采取溝通、聯(lián)絡(luò)、提示、服務(wù)的方法，協(xié)調(diào)好領(lǐng)導(dǎo)之間的關(guān)系，使他們更加密切配合，同心協(xié)力抓落實(shí)；二是要搞好決策機(jī)關(guān)、執(zhí)行部門和基層單位三者之間的協(xié)調(diào)，理順相互關(guān)系，增強(qiáng)決策實(shí)施的穿透力；三是要發(fā)揮辦公室的“總調(diào)度”職能，采取靈活有效的手段，處理好職能部門之間的關(guān)系，避免因職責(zé)不清而引起的推諉扯皮，消除因政策抵觸，利益矛盾而引起的內(nèi)耗，實(shí)現(xiàn)同軸共轉(zhuǎn)，齊心共抓。增強(qiáng)協(xié)調(diào)力，還必須注意發(fā)揮五種“功能”：一是要當(dāng)“粘合劑”。使領(lǐng)導(dǎo)之間、部門之間、上下級之間形成抓落實(shí)的合力；二是要做“聯(lián)絡(luò)員”。多做溝通上下、協(xié)調(diào)左右的工作；三是要做“加油站”。要善于堅(jiān)持原則，化解矛盾，增協(xié)團(tuán)結(jié)，鼓舞士氣，使領(lǐng)導(dǎo)的正確決策變?yōu)槿w職工的實(shí)際行動；四是甘當(dāng)“油”。哪里出現(xiàn)“故障”，遠(yuǎn)轉(zhuǎn)不正常，就能在哪里妥善地解決問題，使各方心情舒暢，干得順心。五是愿作“受氣包”。要吃得苦，受得氣，忍辱負(fù)重，以信合事業(yè)為重，以團(tuán)結(jié)穩(wěn)定的大局為重，不計(jì)較個人得失。

三、把握“三個關(guān)系”，是做好辦公室綜合工作的保證

在實(shí)際工作中，應(yīng)正確認(rèn)識和自理好以下三個方面的關(guān)系：

一是繼承與創(chuàng)新的關(guān)系。辯證唯物主義認(rèn)為，任何事情都處在運(yùn)動變化之中，都是在繼承與創(chuàng)新的過程中不斷發(fā)展的，繼承是創(chuàng)新的前提，而沒有創(chuàng)新也不可能有真正的繼承。辦公室工作只有堅(jiān)持繼承和創(chuàng)新的統(tǒng)一，才能不斷開創(chuàng)新的局面。信用社改革對辦公室工作提出了新要求，在不斷解放思想，更新觀念，勇于探索新思路、新辦法，新途徑的同時，對以往好的傳統(tǒng)和經(jīng)驗(yàn)，一定要繼承和發(fā)揚(yáng)。

第7篇：工作思路和重點(diǎn)工作范文

局第十一次黨代會的勝利召開，是一次統(tǒng)一思想、凝聚人心的大會，也是一次繼往開來、催人奮進(jìn)的大會，大會對局八年來所取得的成績給予了肯定，并站在全局的高度，以事實(shí)求是的態(tài)度總結(jié)了過去、謀劃未來，符合全體黨員干部職工的共同愿望，主題鮮明，目標(biāo)宏偉，任務(wù)明確。

通過這次黨代會，我深刻地感受到局的競爭實(shí)力明顯增加，作為一名子公司的財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人，我也明顯地感到公司在對外競爭中的資本實(shí)力、信譽(yù)等級都在進(jìn)一步增強(qiáng)，也有信心按照會議精神貫徹落實(shí)好制度、規(guī)章，為完成局下達(dá)的奮斗目標(biāo)和工作思路不斷努力。

作為局的子公司，我認(rèn)為下一步，一要開展好“規(guī)范制度落實(shí)”年主題活動，在公司范圍內(nèi)牢固樹立建章立制、依規(guī)治企的管理意識，大力夯實(shí)基礎(chǔ)管理工作；二是開展好“領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)”活動，使各級領(lǐng)導(dǎo)班子講政治、講規(guī)矩、講紀(jì)律的意識明顯增強(qiáng)，議大事、謀發(fā)展的能力明顯提升，對推動戰(zhàn)略新格局起到統(tǒng)攬作用；三是開展好“機(jī)關(guān)能力素質(zhì)建設(shè)”活動，使公司機(jī)關(guān)精神煥然一新，和諧團(tuán)結(jié)、注重效率的工作作風(fēng)得到強(qiáng)化，機(jī)關(guān)的引領(lǐng)、指導(dǎo)作用日益加強(qiáng)。在日常管理過程中，還要以“三項(xiàng)機(jī)制”為抓手，將管理關(guān)口前移，強(qiáng)化督導(dǎo)稽查的思路，確保改革舉措與基礎(chǔ)管理有效整合。

第8篇：工作思路和重點(diǎn)工作范文

2006年的工作已經(jīng)開始，根據(jù)目標(biāo)任務(wù)要求結(jié)合業(yè)務(wù)科特點(diǎn)，工作思路及設(shè)想如下：

一、統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識。從思想上充分認(rèn)識到轉(zhuǎn)變觀念、創(chuàng)新工作思路的必要性和緊迫感，要解放思想，增強(qiáng)機(jī)遇意識。正確領(lǐng)會領(lǐng)導(dǎo)意圖，根據(jù)三年發(fā)展規(guī)劃，以服務(wù)企業(yè)為宗旨，以促進(jìn)全局發(fā)展為自任。注重改變工作作風(fēng)，提高工作效率。按照局領(lǐng)導(dǎo)提出的要求，征對04年存在的問題，找到行之有效的解決方法加以完善和糾正。

二、充分發(fā)揮科室職能，根據(jù)目標(biāo)責(zé)任書，開展計(jì)量、標(biāo)準(zhǔn)化、質(zhì)量等管理工作。發(fā)揮管理工作的優(yōu)勢，加大宣傳力度，認(rèn)真貫徹有關(guān)技術(shù)監(jiān)督方面的法律法規(guī)。年初制定詳細(xì)計(jì)劃，科室內(nèi)部合理分工，責(zé)任明確，增強(qiáng)責(zé)任心，使每人身上都有壓力，每項(xiàng)工作都能順利進(jìn)行。努力完成年度目標(biāo)任務(wù)和領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作。

三、突出重點(diǎn)工作，根據(jù)省、市局要求，今年要將工作重心放在質(zhì)量興區(qū)、區(qū)域監(jiān)管、食品監(jiān)管這幾方面。首先要加強(qiáng)與上級相關(guān)處室協(xié)調(diào)聯(lián)系，及時掌握政策信息，對于不懂得地方及時請教。按照省、市局部署和要求，結(jié)合城關(guān)實(shí)際情況開展工作。同時也可以借鑒外省及其他縣區(qū)的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)、方法和模式，克服困難，使得質(zhì)量興區(qū)、區(qū)域監(jiān)管、食品監(jiān)管等工作能夠扎實(shí)有效得全面推行。

四、繼續(xù)做好為企業(yè)服務(wù)扶持工作，加強(qiáng)管理，強(qiáng)化監(jiān)督。要將綜合管理與行政執(zhí)法相互融合形成合力，把綜合管理工作，做到既有聲勢，又有效果。通過開展專項(xiàng)檢查，建立企業(yè)質(zhì)量檔案等工作，和相關(guān)企業(yè)建立聯(lián)系，了解轄區(qū)企業(yè)質(zhì)量、標(biāo)準(zhǔn)化、計(jì)量工作現(xiàn)狀，鼓勵企業(yè)采用國際標(biāo)準(zhǔn)、質(zhì)量體系評價等、采用“c”標(biāo)志，投入較多的時間和精力，對企業(yè)存在的困難進(jìn)行及時溝通和了解，從而使我們能在完成目標(biāo)任務(wù)的同時，真正幫助企業(yè)解決困難。

五、勇于探索，不斷創(chuàng)新。我們要結(jié)合實(shí)際，在工作思路上有所創(chuàng)新，工作方式上有所突破。加大宣傳力度，可以通過為企業(yè)開展質(zhì)量、標(biāo)準(zhǔn)化、計(jì)量咨詢服務(wù)，幫助企業(yè)制定質(zhì)量手冊，起草企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，規(guī)范企業(yè)管理機(jī)制，通過網(wǎng)絡(luò)等先進(jìn)手段為企業(yè)提供信息等方式拓展工作局面，爭取為科室創(chuàng)收。

六、加強(qiáng)協(xié)調(diào)，要與上級相關(guān)處室搞好協(xié)調(diào)，及時掌握政策信息。同時也要積極與局內(nèi)各部門搞好相互協(xié)調(diào)配合，譬如各種建檔工作，就可以和咨詢服務(wù)中心，代碼、執(zhí)法隊(duì)等部門聯(lián)系，獲得信息，從而提高工作效率。要以全局利益為出發(fā)點(diǎn)，增強(qiáng)大局意識，合理利用資源。

第9篇：工作思路和重點(diǎn)工作范文

二、重點(diǎn)工作:

1、落實(shí)崗位責(zé)任制。

2、加大校產(chǎn)管理力度，不斷完善校產(chǎn)管理制度。學(xué)校后勤工作計(jì)劃。

3、加強(qiáng)經(jīng)費(fèi)使用的管理，加大對財(cái)務(wù)收支、基建維修、大宗教育用品采購等方面的科學(xué)管理，提倡艱苦創(chuàng)業(yè)，厲行節(jié)約。