心理測(cè)試題目及答案精選(九篇)

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第1篇：心理測(cè)試題目及答案范文

千金女愛上窮小子

2007年4月的一天，22歲的譚可在市圖書館閱覽室看到一個(gè)眉清目秀的小伙子正在伏案寫作。她覺得小伙子有點(diǎn)面熟，趕忙把當(dāng)天的晚報(bào)翻了出來，發(fā)現(xiàn)小伙子果然是報(bào)上登的《自強(qiáng)不息農(nóng)家子》一文中的況小成。

況小成24歲，和譚可一樣畢業(yè)于鄖陽師范學(xué)院。他來自鄂西北山區(qū)，家境十分貧寒，但是從上高中起，就一直堅(jiān)持寫作，在全國很多家刊物上發(fā)表過文章。譚可以前看過他的作品，被他的文字里透露出的靈性與執(zhí)著深深打動(dòng)，在她的想象中,這些文字的主人一定是個(gè)堅(jiān)韌執(zhí)著、對(duì)生活充滿了理想和熱情的人。她一直想認(rèn)識(shí)一下這個(gè)男孩，沒想到，今天會(huì)在這里遇到他！

譚可猶豫了片刻，主動(dòng)上前和況小成打招呼，就這樣，兩人相識(shí)了。從那以后，譚可隔三岔五地給況小成打電話，約他出來玩。可面對(duì)她的熱情，況小成表現(xiàn)得十分拘謹(jǐn)和冷淡，譚可很委屈，問況小成為什么不愿意和自己來往，況小成說：“如果你只是想交個(gè)朋友呢，我和你玩不起，我畢業(yè)后一直沒有找到合適的工作，現(xiàn)在就靠寫作維持生活，過得很緊張，你請(qǐng)我吃飯，可我請(qǐng)不起你；如果你是想和我談戀愛呢，那就更不行了，你是富家小姐，而我是個(gè)窮小子，我們是不可能的！”

況小成的質(zhì)樸可愛逗樂了譚可，她告訴況小成：“我很小的時(shí)候，爸媽就離婚了，是媽媽一個(gè)人帶著我長大的。爸爸去了國外，他把自己的產(chǎn)業(yè)分了一半給媽媽，媽媽很能干，公司經(jīng)營得很好，資產(chǎn)上億?？墒俏覐膩頉]有看到她開心大笑過，所以我一直在想：沒有愛情的婚姻，錢再多也沒用，我找男友，不求他有錢有勢(shì)，只要他真心真意?！?/p>

一番話讓況小成對(duì)譚可刮目相看，兩顆心碰撞出了愛的火花。

得知女兒在和一個(gè)窮小子談戀愛，譚可的母親黃玉霞大吃一驚！這個(gè)在商場(chǎng)里摸爬滾打十幾年、理性而務(wù)實(shí)的女人斷定：女兒年幼無知，這場(chǎng)貧富懸殊的愛情注定是一場(chǎng)鬧劇，她命令譚可馬上與況小成斷絕來往。譚可告訴媽媽，她喜歡況小成不是一時(shí)沖動(dòng)，他正直，善良，積極向上，和他在一起非常開心，和那些城市里長大的花花公子相比，況小成值得信任和托付！

黃玉霞非常生氣。她一邊從行動(dòng)上限制譚可，每天親自接送她上下班；一邊找到?jīng)r小成，態(tài)度生硬地警告他：“你和譚可不是一路人，你要是真愛她，就快點(diǎn)離開她。你要記住，得不到家長祝福的婚姻是不可能有幸福的！”

黃玉霞拿出10萬元錢給祝小成做補(bǔ)償。況小成的自尊心受到了傷害，他拒絕了黃玉霞，迅速換了手機(jī)號(hào)并搬了家，和譚可斷絕了一切聯(lián)系。

母親設(shè)計(jì)婚檢疑局

況小成突然消失，譚可心急如焚，她立刻意識(shí)到，是母親從中做了手腳。

譚可四處尋找祝小成。她給小成的朋友打電話，可朋友都在祝小成的囑咐下向她封鎖消息。她只好每天在QQ上給況小成留言，向他訴說自己的思念之情，還向他保證：不管媽媽說了什么，都不會(huì)動(dòng)搖自己愛他的決心。

她的深情呼喚終于打動(dòng)了況小成，在隱身了近一個(gè)月后，況小成的QQ亮了，他又回到了譚可身邊。

得知兩人重歸于好，黃玉霞又急又氣，她動(dòng)用了各種手段限制女兒的自由，甚至找人把況小成狠狠地揍了一頓，還威脅他如果再糾纏譚可，就小心自己的性命。

看著男友受的種種委屈，譚可更愛況小成了。她干脆搬出了家，和況小成住在了一起，兩人對(duì)天盟誓，不離不棄，直到永遠(yuǎn)！

女兒的行為讓黃玉霞夜不能寐。這時(shí)，她想到了自己的好朋友劉靜。劉靜是一家私人醫(yī)院的心理醫(yī)師，創(chuàng)設(shè)了市內(nèi)首家“婚前心理體檢室”。黃玉霞想，也許她有辦法幫助自己。

在聽了黃玉霞的煩惱后，劉靜得出一個(gè)結(jié)論：譚可有強(qiáng)烈的情感潔癖。她告訴黃玉霞：“這種女孩對(duì)愛情的理想化程度很高，有著強(qiáng)烈的殉情情結(jié)，你現(xiàn)在最好別再逼她，你越逼，她越覺得自己是在為愛接受考驗(yàn)，只會(huì)適得其反?！秉S玉霞問劉靜該怎么辦，劉靜想了想說：“你先不要干涉他們，等到他們放松警惕了，你再親近她，然后向她建議，到我這兒來做一個(gè)心理體檢。譚可是那種特別相信測(cè)試的小女孩，如果檢測(cè)結(jié)果不合適，她會(huì)非常在意的，只要她心里有了裂痕，就很容易拆散他們。”

從此，黃玉霞放松了對(duì)譚可的約束，故意給她放話：“你自己的事，你自己拿主意，如果你覺得幸福，媽媽不再干涉?！眿寢寫B(tài)度的轉(zhuǎn)變讓譚可十分感動(dòng)，她向媽媽認(rèn)了錯(cuò)，主動(dòng)搬回了家。

見女兒放松了對(duì)自己的警惕，黃玉霞就以自已的經(jīng)歷現(xiàn)身說法，告誡女兒：“雖然財(cái)富、出身并不重要，但是兩個(gè)人要想幸福，心理、性格上一定要合適。現(xiàn)在戀愛時(shí)只看到對(duì)方的長處，可結(jié)婚是一輩子的事，拿什么來保證將來呢？”譚可自信地告訴媽媽：“我是雙子座的，況小成是水瓶座的，我上網(wǎng)查過了，我們是很合適的! ”

女兒的天真讓黃玉霞覺得可笑，她告訴譚可，那種網(wǎng)絡(luò)上的游戲是沒有科學(xué)依據(jù)的。現(xiàn)在市里有一家婚前心理測(cè)試室，建議女兒去做一下測(cè)試，如果兩人心理上真的合適，那她也就放心了。

譚可早就聽同學(xué)說過婚前心理測(cè)試，她也想看一看自己到底和況小成合不合適，于是就同意了。

去年夏天，她和況小成去了劉靜的心理體檢室，劉靜早已有針對(duì)性地為他們?cè)O(shè)計(jì)了一套測(cè)試題。做完測(cè)試后，劉靜告訴譚可：兩人在心理狀態(tài)、人格特質(zhì)、精神狀況、智力商數(shù)等方面都有較大的差異，匹配程度很低，不適合做夫妻。劉靜最后告訴譚可，兩人現(xiàn)在難舍難分，是所有情竇初開者共有的普遍現(xiàn)象，但是隨著交往的加深，兩人的差異會(huì)逐漸顯露，最后導(dǎo)致離婚。

以生命完成愛的測(cè)試

劉靜的話在譚可心里投下了陰影，她開始并不太相信，懷疑是媽媽設(shè)計(jì)的陰謀，可當(dāng)她拿到兩人的測(cè)試題目及答案時(shí)，她越看越覺得不舒服。比如在“妻子（丈夫）和母親同時(shí)落水，你會(huì)先救誰”這個(gè)問題上，自已毫不猶豫地填上了丈夫，而況小成填的卻是母親；在填“當(dāng)你取得了一項(xiàng)驕人的成績，你最希望先告訴誰”一題時(shí)，譚可填的是況小成，而況小成的回答居然是他的大哥！譚可以前從沒有機(jī)會(huì)和他一起面對(duì)這些問題，可當(dāng)愛的大題目被分解成一個(gè)個(gè)具體的問題后，她才發(fā)現(xiàn)，原來自己在況小成心中的地位竟是這樣的！

看到她不高興，況小成很不理解：“不就是一個(gè)測(cè)試嗎？能說明什么呢？”可是譚可卻感到很失望，她對(duì)況小成說：“我要的是彼此全身心相愛，可現(xiàn)在我感覺到，我把你看得高于一切，而你卻沒有對(duì)我這樣！”況小成解釋說，他填這些東西時(shí)，只是憑一時(shí)的感覺，而且上面說的很多情況，一輩子也不會(huì)遇到。譚可更不高興了：“那萬一遇到了呢？我不求你的物質(zhì)，可我要的是你百分百的精神！看來我們倆對(duì)愛情的認(rèn)識(shí)，確實(shí)存在著差異！”兩人開始了自戀愛以來的第一次爭(zhēng)論。譚可覺得特別委屈：自己為他，付出了一切，可到頭來，一場(chǎng)測(cè)試就讓她失去了安全感。更讓她感到失望的是，況小成居然不理解自己此刻的心情，完全不體諒自己的感覺。

一連幾天，譚可都郁郁寡歡，那一道道不同回答的測(cè)試題，成了她心中一個(gè)個(gè)解不開的疙瘩。黃玉霞不失時(shí)機(jī)地勸導(dǎo)她：“這種心理測(cè)試有很強(qiáng)的科學(xué)依據(jù)，你們?nèi)绻F(xiàn)在就存在著大的差異，將來生活在一起，溝通就更困難了！”媽媽的話讓譚可更加難過，她決定再考驗(yàn)一下況小成。

她開始故意冷落況小成，拒接他的電話，拒絕他的約會(huì)。處于熱戀中的況小成，像突然被人潑了一盆冷水，他天天跑到了譚可家的樓下，癡癡地等待心上人的出現(xiàn)。譚可躲在窗簾后，偷偷地觀察著況小成，她想起心理測(cè)驗(yàn)時(shí)有這樣一道題：你如果追求一個(gè)人，而他（她）拒絕了你，你會(huì)在他（她）家樓下站多久？這道題的標(biāo)準(zhǔn)答案是：“根據(jù)戀愛問答統(tǒng)計(jì)，站3天就走的，是假愛，站10天才走的，是真愛，因?yàn)閼賽壑幸话闳说男睦沓惺軜O限是10天。但是如果10天后你還沒有原諒他（她），那就證明，你已經(jīng)不愛他了?！弊T可想看看，況小成到底會(huì)在這里站多久。

讓她失望的是，況小成在她家樓下只站了兩天就沒了蹤影！她傷心地把那道測(cè)試題的答案用短信發(fā)給了況小成，況小成回短信說：“你媽媽找過我，她說你已經(jīng)不愛我了，你最近的舉動(dòng)也讓我相信，你已經(jīng)變了心，我還死皮賴臉呆在那兒干什么呢？你媽說得不錯(cuò)，富家女是不會(huì)愛上窮孩子的，這是我的宿命！”

況小成的話刺痛了譚可，她悲憤地告訴況小成：“變心的是你！你居然連這點(diǎn)考驗(yàn)都經(jīng)受不住，我怎么能將自己的一輩子托付給你！”

況小成只回了一句話：你是我的最愛，我可以為你死！譚可在極度郁悶中回了一句：說到要做得到！然后，她就關(guān)了手機(jī)，蒙頭大哭。

第二天，況小成在出租房里割腕自殺！他在留給譚可的遺書中寫道：“我如果不死，你不知道我對(duì)你的心，可是如果我死了，我們的愛情就隨之凋落了，但我還是愿意用我的生命，來完成你對(duì)我的測(cè)試……

譚可痛不欲生。況小成的家人在得知了他的死因后，向法院提起了訴訟，狀告劉靜的“無可量化科學(xué)依據(jù)的測(cè)試”導(dǎo)致了悲劇的發(fā)生。

2008年10月11日，法庭開庭審理了此案。劉靜的辯護(hù)律師在答辯中稱：“婚前心理測(cè)試”本來就只具有參考意義，這點(diǎn)在測(cè)試之前，心理醫(yī)生已經(jīng)告知況小成，而況小成在與戀人產(chǎn)生誤會(huì)后，因?yàn)橐痪滟€氣的話就選擇自殺，足見測(cè)試中對(duì)其“偏執(zhí)型”性格的認(rèn)定不無根據(jù)。庭審結(jié)果，由于我國對(duì)“婚前心理測(cè)試”這種新生事物并無相關(guān)明確規(guī)定，法院認(rèn)定劉靜對(duì)況小成的死不負(fù)法律責(zé)任。然而這場(chǎng)官司引發(fā)的關(guān)于“心理體檢”的科學(xué)性、正當(dāng)性的爭(zhēng)論，卻沒有平息。有人認(rèn)為，婚姻是一個(gè)變化的不斷再認(rèn)識(shí)的過程，如果在婚前未經(jīng)磨合就臆斷婚姻的未來，是極不負(fù)責(zé)任的。

譚可獲知自己做心理體檢是母親一手策劃的，憤然離家出走。黃玉霞心急如焚，開始到處尋找女兒，一場(chǎng)簡(jiǎn)單的心理體檢，給兩個(gè)家庭造成了生離死別的悲劇。

專家點(diǎn)評(píng)

（樊歡歡：法學(xué)博士，中央財(cái)經(jīng)大學(xué)社會(huì)發(fā)展學(xué)院講師）

一段純真愛情被扼殺在襁褓之中，況小成為證明自己的忠誠甚至付出了生命，是誰釀成了這場(chǎng)悲劇？

所有反對(duì)譚可與況小成交往的人，都自恃人生經(jīng)驗(yàn)，推崇一條法則：只有門當(dāng)戶對(duì)，婚姻才能幸福。的確，國內(nèi)外關(guān)于婚姻質(zhì)量的研究都證實(shí)了這一點(diǎn)：同類婚（即俗稱的“門當(dāng)戶對(duì)”）的夫妻在價(jià)值觀、生活方式等方面更容易達(dá)成一致，婚姻穩(wěn)定性高，而跨越階層的婚姻更容易出現(xiàn)問題。因此，在擇偶時(shí)考慮彼此的家庭背景以及婚后調(diào)適是十分必要的。

但這并不是說，所有貧富懸殊的婚姻都必定會(huì)失敗。細(xì)細(xì)考察，從古至今，當(dāng)初看上去“門不當(dāng)戶不對(duì)”的幸?；橐鲆脖缺冉允?。這是因?yàn)?，決定一個(gè)人性格、品質(zhì)、才能、成就的，有先賦因素，也有自致因素，貧寒人家的子弟一樣可以憑借勤奮和聰明打拼出一番天地。

另外，一個(gè)人的品質(zhì)和教養(yǎng)也不能和出身階層絕對(duì)掛鉤，而是受家庭、學(xué)校、朋友群體等社會(huì)化因素的綜合影響。最重要的是，愛情具有獨(dú)特性，常常跨越階層、年齡、收入等而存在，強(qiáng)烈的愛情可以彌補(bǔ)由于生活背景不同而產(chǎn)生的差異，營造幸福的婚姻生活。

總體來說，社會(huì)中的人以及人和人的關(guān)系是多姿多彩的，沒有一個(gè)恒定的標(biāo)準(zhǔn)。判斷事物時(shí)，應(yīng)具體情況具體分析，不可戴有色眼鏡。這場(chǎng)戀愛的反對(duì)者，沒有一個(gè)人試圖對(duì)況小成本人進(jìn)行認(rèn)真的了解，她們不屑于去了解這個(gè)活生生的人，了解他的生活經(jīng)歷、個(gè)性品質(zhì)、所思所想，更沒有從各方面去衡量譚可和況小成的匹配程度，而根據(jù)一些外在的信息就妄加判斷。作為心理醫(yī)師的劉靜甚至違背職業(yè)道德，修改測(cè)試題以達(dá)到其目的。

第2篇：心理測(cè)試題目及答案范文

現(xiàn)在來介紹一下我們的男主角：麥克金雷，35歲，未婚，身材干癟，頭發(fā)稀少，在外表上幾乎沒有什么競(jìng)爭(zhēng)力，他是美國4000萬網(wǎng)絡(luò)相親大軍中的一員。OkCupid曾經(jīng)依照它的算法給麥克金雷推薦了幾十個(gè)與他“很般配”的姑娘，而麥克金雷給她們之中的大多數(shù)都發(fā)了自我介紹的信息。大多數(shù)人都無視了他的信息，只有六個(gè)跟他進(jìn)行了初次約會(huì)，但沒有一個(gè)能更進(jìn)一步。這時(shí)候他突然醒悟過來，原來他犯了一個(gè)致命的錯(cuò)誤：他一直像其他用戶一樣使用這個(gè)在線相親網(wǎng)站，他現(xiàn)在意識(shí)到，他應(yīng)該要像一個(gè)數(shù)學(xué)家那樣相親。

用算法找到你的靈魂伴侶

2004年，四個(gè)哈佛數(shù)學(xué)專業(yè)的學(xué)生創(chuàng)辦了OkCupid，其賣點(diǎn)就是“用算法來找到你的靈魂伴侶”。這個(gè)網(wǎng)站精心設(shè)計(jì)了若干生活態(tài)度和心理測(cè)試題（他們甚至還開發(fā)了一個(gè)平臺(tái)以供會(huì)員自行創(chuàng)建心理測(cè)試），會(huì)員們需要回答十個(gè)必答問題和若干個(gè)其他附加題目。這些題目都是選擇題，覆蓋面囊括政治、宗教、家庭、愛情、性甚至是智能手機(jī)品牌。比如，“下面哪種情況最可能吸引你去看電影？”或者“宗教和上帝在你的生活中到底有多重要？”

會(huì)員們不僅需要記錄自己的答案（單選），還需要選擇可接受的伴侶回答（可多選），以及認(rèn)為這個(gè)問題有多重要（從“沒有關(guān)系”到“至關(guān)緊要”）。據(jù)統(tǒng)計(jì)，該網(wǎng)站會(huì)員平均每人會(huì)回答350個(gè)問題。

回答的問題越多，匹配的精準(zhǔn)度就越高――根據(jù)這些問題的答案數(shù)據(jù)，OkCupid的算法引擎會(huì)自動(dòng)測(cè)算兩個(gè)會(huì)員之間的匹配度，100%就是數(shù)學(xué)上的靈魂伴侶，于是，當(dāng)然越接近100%的越好。

但就算是數(shù)學(xué)上，麥克金雷與洛杉磯女人的匹配度也很可悲。主要是因?yàn)?，OkCupid在選擇潛在匹配對(duì)象時(shí)，首先會(huì)鎖定回答了同一個(gè)問題的人群，然后再根據(jù)性別性向進(jìn)一步篩選，最后再根據(jù)答案計(jì)算兩兩之間在這個(gè)問題上的分值。問題是，麥克金雷都是隨機(jī)選擇問題的，而他回答的問題，最終看起來都是“不受歡迎”的問題，也就是說，回答這些問題的人很少。所以，在一個(gè)擁有200萬女性的大都市里，起碼有8萬女性在使用OkCupid，可是麥克金雷的90分以上匹配者只有不到100個(gè)。在一個(gè)匹配度等同于存在感的網(wǎng)站上，他實(shí)際上就是一個(gè)透明人。

他意識(shí)到，他必須提升這些數(shù)字。麥克金雷認(rèn)為，他可以通過統(tǒng)計(jì)分析來獲知哪些問題對(duì)他喜歡的女人來說是最重要的，然后他就可以建立一個(gè)新的交友檔案，誠實(shí)地回答這些“正確”的問題，然后其他的問題都不用管了。理論上來說，這樣他就能夠匹配到洛杉磯里任何一個(gè)適合他的女人，而不會(huì)遇上任何一個(gè)不適合的。

科學(xué)地尋找真愛

首先，他需要數(shù)據(jù)。他建立了12個(gè)虛擬的OkCupid賬號(hào)，并通過一個(gè)Python腳本來控制它們。這個(gè)腳本會(huì)尋找他的目標(biāo)（25歲到45歲之間的異性戀及雙性戀女性），瀏覽他們的網(wǎng)頁，抓取所有公開的信息：種族、身高、是否吸煙、星座等等。

要找到她們的問題和答案，他必須再多做一點(diǎn)事情。OkCupid讓用戶看見別人的回答，不過只能是他們自己回答過的問題。于是麥克金雷讓他的代碼操縱著各個(gè)賬號(hào)回答隨機(jī)的問題――反正他不用這些賬號(hào)來吸引任何人的注意，所以答案并不重要――然后，將姑娘們的答案存入自己的數(shù)據(jù)庫里。

麥克金雷滿意地看著他的程序滿載而歸。不過，他只收集了1000個(gè)賬號(hào)的資料，就遇上了新的屏障：OkCupid有一個(gè)防濫用系統(tǒng)，專門用來防止此類數(shù)據(jù)收割，于是沒過多久，他的虛擬賬號(hào)就一個(gè)個(gè)地被封了。

他決定兩者都試試看，于是他創(chuàng)建了兩個(gè)賬號(hào)，分別針對(duì)A類優(yōu)化和B類優(yōu)化。

他翻閱這兩個(gè)類別的女性檔案，尋找她們感興趣的東西。結(jié)果，原來教師還是很受歡迎的，所以他在介紹里強(qiáng)調(diào)自己是一名數(shù)學(xué)教授。當(dāng)然，最重要的部分還是那些問題。他選出在這兩個(gè)類別里最受歡迎的500個(gè)問題，然后如實(shí)作答――他不希望未來的戀愛和婚姻建立在虛假之上。

這樣，他就創(chuàng)建了兩個(gè)賬號(hào)，其中一個(gè)的資料照片是他攀巖的樣子，而另外一個(gè)則是他在彈吉他?！安还芪磥淼挠?jì)劃如何，你現(xiàn)在更感興趣的是什么？性，還是愛？”他的答案是愛。但對(duì)于比較年輕的A類別，他按照機(jī)器的建議為這個(gè)問題評(píng)分為“非常重要”，對(duì)于B類別，則是“至關(guān)緊要”。

他還需要再做一件事來提升自己的受關(guān)注度。OkCupid是這樣的，如果有人訪問了你的頁面，你就會(huì)收到一條通知。所以麥克金雷寫了一個(gè)新程序，去自動(dòng)訪問那些評(píng)分最高的匹配對(duì)象，按年紀(jì)降序進(jìn)行：星期一是1000個(gè)41歲的女性，周二是1000個(gè)40歲的女性，如此兩個(gè)星期后，是1000個(gè)27歲的女性，然后再重復(fù)。來訪問他的頁面的女性也很快增多了，有時(shí)候達(dá)到每天400人，而他的消息箱里也涌入很多信息。

“我從來沒見過跟我匹配度這么高的人，而且我覺得你的資料還挺吸引人的，”有個(gè)女人寫道，“而且一個(gè)擅長數(shù)學(xué)的糙漢子感覺總會(huì)有些故事……我覺得自己得來跟你打聲招呼?！?/p>

“嗨――你的資料看起來真的很吸引我，所以我過來打聲招呼?！绷硪粋€(gè)這樣寫，“我想我們之間有很多共同點(diǎn)，雖然數(shù)學(xué)方面不是，但其他方面像得驚人！”

“你真的可以翻譯中文？”還有一個(gè)問題?！拔以?jīng)上過一堂課，但實(shí)在太難了?！?/p>

真愛在相遇之后開始

數(shù)學(xué)和算法的部分到此結(jié)束。在麥克金雷尋找真愛的道路上，他還需要做一件事：離開他的四方格工作間――約會(huì)。

2012年6月30日，麥克金雷在UCLA體育館洗了個(gè)澡，然后去見了他的第一個(gè)約會(huì)對(duì)象，Sheila。她是一個(gè)設(shè)計(jì)師，A類別，那種年輕的藝術(shù)家類型。

但當(dāng)他跟Sheila告別時(shí)，很顯然，他們彼此都沒有動(dòng)心。于是他第二天又進(jìn)行了他的第二次約會(huì)，是一個(gè)來自B類別的博客。這次約會(huì)甚至感覺有些抑郁。

他只跟三個(gè)人見了第二面，只跟一個(gè)人約了第三次會(huì)。

大多數(shù)失敗的約會(huì)讓人懷疑人生，但對(duì)于麥克金雷來說，這更糟糕，他開始懷疑自己的算法。

直到他收到王恬（音譯）的信息。她是個(gè)28歲的藝術(shù)家，還是監(jiān)獄廢止運(yùn)動(dòng)的積極分子。她正在UCLA讀藝術(shù)碩士，希望在UCLA附近尋找到身高180cm左右藍(lán)眼睛的家伙，然后，她就找到了麥克金雷。他們的匹配度是91。

他們約在校園的雕塑公園相見。從那里，他們一起走到了一家校園壽司連鎖店。他立刻就感受到了真愛的電力。他們從書籍討論到藝術(shù)和音樂，聊著聊著，她承認(rèn)，在給他發(fā)信息之前，她特地在自己的資料上做了小小的改動(dòng)；然后他給她講了他的愛情算法，從頭到尾，這一整個(gè)故事。

“這事兒可實(shí)在有點(diǎn)神經(jīng)質(zhì)，”她說，“不過我喜歡?！?/p>

她是麥克金雷約會(huì)的第88個(gè)人。但跟以前的87個(gè)人都不同，他們進(jìn)行了第二次約會(huì)，第三次……兩個(gè)星期后，他們都凍結(jié)了自己的OkCupid賬號(hào)。

現(xiàn)在麥克金雷已經(jīng)獲得了他的博士學(xué)位，繼續(xù)教授數(shù)學(xué)；而王恬正在卡塔爾進(jìn)行一項(xiàng)為期一年的伙伴活動(dòng)。在與記者見面后的一周，王恬回到了卡塔爾，而在他們每天的Skype對(duì)話里，麥克金雷突然掏出一枚鉆戒，放在攝像頭面前。

她說她愿意。

第3篇：心理測(cè)試題目及答案范文

交社保與工作能力掛上鉤？

面試者：月菱紗

面試職位：前臺(tái)接待

面試公司：某飾品貿(mào)易連鎖公司

當(dāng)事人自述：

這是我2013年的第一次面試。在我做了自我介紹之后，面試官問我離職的原因，我答道：“我是2013年7月畢業(yè)的，2013年3月份在一家外貿(mào)公司做前臺(tái)，7月份因?yàn)榧胰松⌒枰艺疹櫵噪x職了。之后9月份我在酒店開始做總臺(tái)接待，干了半年，因?yàn)楣ぷ餍枰?jīng)常倒班，我身體不適應(yīng)，所以在春節(jié)前離開了?！?/p>

面試官接著又問我：“你認(rèn)為前臺(tái)工作的主要內(nèi)容有哪些？”我說：“我認(rèn)為主要是接待客人，負(fù)責(zé)公司前臺(tái)接待及電話轉(zhuǎn)接，收發(fā)信件、傳真、報(bào)刊等；及時(shí)更新和管理員工通訊地址和電話號(hào)碼等聯(lián)系信息；完成上級(jí)交代的其它事務(wù)性工作。”

然后面試官問我的薪資要求，我說月薪1800元，她說公司給不到這個(gè)標(biāo)準(zhǔn)，并一直問我薪資底線在哪里，我最后報(bào)了月薪1600元，她說估計(jì)還是達(dá)不到。

最后，我問公司是否有社保，沒想到她是這樣的回答：“如果領(lǐng)導(dǎo)看你有能力，公司就會(huì)給你交社保。公司里是有些人有社保，有些人沒有。”聽到這樣的回答，我徹底傻了，心想：“如果公司交社保，那么我可以接受月薪1500元，但沒想到交不交社保都憑老板一句話，這也太不靠譜了！”最后，面試官敷衍性地說一周內(nèi)會(huì)有通知，估計(jì)她看我表情也知道就算通知我上班，我也不會(huì)來的！

無憂點(diǎn)評(píng)：公司是否交社保，不是看個(gè)人能力而是要按照相關(guān)法律的規(guī)定。遇到這種不守法不正規(guī)的公司，求職者需要謹(jǐn)慎對(duì)待。

剩女求職也有錯(cuò)？

面試者：映天紅

面試職位：未詳

面試公司：未詳

當(dāng)事人自述：

某天我去一家公司面試，等了兩個(gè)半小時(shí)才等到面試官現(xiàn)身。面試官是一位年屆四十的女士，她是該公司的HR總監(jiān)。在整個(gè)面試過程，她從未展示過一絲笑容，問話的語氣就象是在審犯人。有關(guān)專業(yè)方面的面試問題暫且不表，我就直接描述下那天最雷人的面試問答。

面試官：你結(jié)婚了嗎？

我：沒結(jié)婚。

面試官：你是未婚還是結(jié)過婚又離婚了？

我：我沒結(jié)過婚，如果結(jié)過婚又離婚我會(huì)在婚姻狀況欄填“離異”。

面試官：為什么沒結(jié)婚？

我：還沒找到合適的結(jié)婚對(duì)象。

面試官：我希望聽到真實(shí)的原因。

我：這就是真實(shí)的原因呀。

面試官：談過戀愛嗎？

我：當(dāng)然談過。

面試官：那為什么不結(jié)婚呢？

我：后來分手了。

面試官：我還是想了解你現(xiàn)在不結(jié)婚的真實(shí)原因。

我：您想了解什么？我和男朋友分手的原因嗎？

面試官：公司對(duì)這些細(xì)節(jié)不感興趣，我們只是想了解求職者的家庭狀況和性格特點(diǎn)。

我：您是不是認(rèn)為大齡未婚會(huì)影響工作？

面試官：好吧。如果換成你是我，有一個(gè)大齡未婚的女求職者來面試，而你又想知道她未婚的真實(shí)原因，你會(huì)怎么問她？

那時(shí)，我心里燃起了怒火，什么叫未婚的真實(shí)原因？有頭發(fā)誰愿意當(dāng)禿子？你來告訴我為什么我至今還沒結(jié)婚好了！我不陪你玩了，懶得再回答這些愚蠢問題！

于是我微笑地看著她說：“如果是我，我不會(huì)問這種與工作表現(xiàn)沒有必然聯(lián)系且涉及個(gè)人隱私的問題，如果實(shí)在要問，我也會(huì)先建立起一個(gè)很輕松愉快的談話氛圍，然后以朋友的身份去詢問?！?/p>

聽到我的回答，那個(gè)HR總監(jiān)的臉都綠了，很生硬地說：“我們今天就先談到這里吧?！?/p>

“好的。謝謝您今天的面試?！闭f完我就站起來拎起公文包揚(yáng)長而去。

無憂點(diǎn)評(píng)：面試的時(shí)候，求職者經(jīng)常會(huì)被問到關(guān)于個(gè)人隱私的問題，如何在成功求職和保護(hù)好個(gè)人隱私之間找到平衡點(diǎn)？這是一個(gè)需要求職者好好探索的問題。此面試分享者的回應(yīng)不卑不亢，有理有據(jù)，巧妙地保護(hù)了個(gè)人隱私不受惡意侵犯。這種做法值得稱贊和學(xué)習(xí)。

事先不看簡(jiǎn)歷反怪求職者

面試者：lunaluna19

面試職位：銷售

面試公司：某食品加工公司

當(dāng)事人自述：

大年初八，我接到一個(gè)面試電話，奇怪的是我并未投遞過簡(jiǎn)歷給這家公司。它是一家食品加工公司，招聘的是銷售職位。我是從事國際貿(mào)易和國際商務(wù)方面的工作，現(xiàn)有工作經(jīng)驗(yàn)感覺與招聘職位不是很對(duì)口，但是我還是答應(yīng)去參加面試了。

面試那天，有兩位面試官，一位是30歲出頭的女HR，另一位是35歲以上的男士，估計(jì)是部門經(jīng)理。男面試官貌似剛剛才看我的簡(jiǎn)歷，邊看簡(jiǎn)歷邊說了一個(gè)單詞“Thirty？”，我有點(diǎn)摸不著頭腦，他又重復(fù)：“Almostthirty！”。

我當(dāng)時(shí)就很不開心，本來

我就沒投過簡(jiǎn)歷，來參加面試了還要受這樣的羞辱。我也就28歲，雖然快奔三了，但是這并不影響我的能力！況且，從大學(xué)畢業(yè)但凡有些工作經(jīng)驗(yàn)的人，誰不是這個(gè)年齡？如果公司要的是新人，應(yīng)該做好篩選簡(jiǎn)歷的工作，為什么還要叫我來面試？經(jīng)歷這次面試后，我對(duì)這種主動(dòng)找上門的面試單位不敢再作奢望。無憂點(diǎn)評(píng)：對(duì)于主動(dòng)找上門的面試單位，求職者最好做下適當(dāng)了解，同時(shí)要詢問下面試單位對(duì)個(gè)人的了解情況，切忌盲目去面試，浪費(fèi)彼此的時(shí)間。

三輪面試：面試官不一樣，面試內(nèi)容卻一樣

面試者：夏若春

面試職位：行政助理

面試公司：表計(jì)行業(yè)某公司

當(dāng)事人自述：

我的學(xué)歷是大專，有八年以上的工作經(jīng)歷。原先在一家軟件公司的總經(jīng)理辦公室做助理，這份工作沒事的時(shí)候閑得慌，有事忙的時(shí)候忙不完。

2013年的第一次面試是面試公司主動(dòng)找到我，公司位處工業(yè)區(qū)，屬于表計(jì)行業(yè)。面試時(shí)間是下午兩點(diǎn)，職位是行政助理。

第一輪面試的面試官是一位女士，地點(diǎn)在會(huì)議室。面試官大約用了三分鐘時(shí)間看完我的簡(jiǎn)歷，然后開始提問，問題內(nèi)容就是工作經(jīng)歷、工作內(nèi)容、離職原因等，我基本上如實(shí)回答。她接著還細(xì)問了是否會(huì)用視頻編輯軟件、制作PPT、維護(hù)網(wǎng)絡(luò)、甚至是拓展訓(xùn)練、ISO9000體系認(rèn)證之類的問題。對(duì)于這些問題，當(dāng)時(shí)我有點(diǎn)疑問，于是反問面試官：“貴公司沒有計(jì)算機(jī)維護(hù)員嗎？拓展訓(xùn)練屬于人力資源工作范圍啊？還有ISO9000體系認(rèn)證，應(yīng)該有專員才對(duì)?。俊睆哪菚r(shí)候開始，面試的局面就由我控制了。個(gè)人感覺，第一輪面試我給面試官的印象是對(duì)行政有較深的工作體會(huì)，而且容易溝通。

第二輪面試的面試官是一個(gè)年齡30歲以上的部長，說話語氣官僚味很重。提的問題與第一輪面試問的基本是一樣的，我把第一輪的回答再復(fù)述了一遍。

在第二輪面試結(jié)束后，我等了近20分鐘，開始了第三輪面試。面試官是總經(jīng)理，地點(diǎn)在總經(jīng)理室，可以提的問題還是前兩輪一樣的問題，這讓我非常郁悶，不禁感嘆內(nèi)容重復(fù)的三輪面試是否有意義？

無憂點(diǎn)評(píng)：通常面試官身份不一樣，對(duì)于候選人的關(guān)注點(diǎn)會(huì)有所不同，相應(yīng)提出的面試問題會(huì)有差異。但當(dāng)同一個(gè)問題被多個(gè)面試官反復(fù)提到時(shí)，個(gè)人需針對(duì)面試官的身份選取側(cè)重部分進(jìn)行回復(fù)。

知名企業(yè)也把求職者當(dāng)猴耍？

面試者：andyxy18

面試職位：財(cái)務(wù)

面試公司：某知名企業(yè)

當(dāng)事人自述：

2013年1月31日，我收到短信通知我去參加“成都某知名企業(yè)財(cái)經(jīng)類專場(chǎng)招聘會(huì)”。一大早我就去了面試地點(diǎn)，第一輪面試的面試官是一位做財(cái)務(wù)工作的專業(yè)人士，他詳細(xì)詢問了我的工作經(jīng)歷和專業(yè)知識(shí)；接著我進(jìn)入了第二輪面試，其實(shí)就是16位面試者分成兩組進(jìn)行PK，第二輪面試后，我很順利地成為了四位勝出者中的一位；第三輪面試在下午進(jìn)行，面試內(nèi)容就是做心理測(cè)試題目。

最后一輪面試是和HR經(jīng)理面談，他問我是否愿意去深圳工作，我的回答是不去，因?yàn)槲以敬蛩銘?yīng)聘的就是成都公司的崗位。接著他問了我對(duì)薪金的要求，因?yàn)槲椰F(xiàn)在的職位是主管級(jí)別，月薪有4500元，所以我要求新工作的月薪為5000元-6000元，HR經(jīng)理對(duì)于我的回答沒有表態(tài)，只是讓我把一切證書的原件給了另外一位HR進(jìn)行檢查，最后他告訴我兩周內(nèi)等通知。直至過年，我也沒收到該公司的OFFER，最可氣的是我花了8小時(shí)的這次面試連未被錄用的回復(fù)也沒有，后來還是我自己發(fā)電子郵件去詢問面試結(jié)果。

我本以為這件事情就這么結(jié)束了，但是在過完年上班后我又接到來自這家知名企業(yè)的短信，信息大致內(nèi)容是我的簡(jiǎn)歷已通過初次篩選，邀請(qǐng)我到上次同樣的地點(diǎn)面試，不同的是這次面試時(shí)間是下午3點(diǎn)30分。我滿腹疑問地去了，面試完后，我和面試官談了上次我面試的經(jīng)歷，同時(shí)提出我不是很理解面試流程與招聘方案。面試官給我的答案是公司有自己的選擇原則。

作為求職者，我還是很不理解這家企業(yè)的做法，難道把應(yīng)聘者當(dāng)猴耍，或者該企業(yè)根本沒有在成都的崗位而是為深圳總部招聘？或者是無法提供傳聞中的較高待遇？總之，這家公司的招聘行為和方式給我的感覺是沒有一點(diǎn)的誠意，我奉勸對(duì)該公司有興趣的求職者謹(jǐn)慎處之。

無憂點(diǎn)評(píng)：不要迷信所謂的“知名企業(yè)”，也不必主觀給企業(yè)戴上所謂“應(yīng)該如何”的框框，找企業(yè)如同穿鞋，合不合腳，面了才知道。(文秘站 )

招聘信息和實(shí)際用人需求完全脫節(jié)

面試者：sq6363065

面試職位：PE工程師

面試公司：某化工公司

當(dāng)事人自述：