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一、總體要求
1.指導(dǎo)思想:認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)黨的十精神,深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,牢固樹(shù)立以人為本、安全發(fā)展理念,堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”方針,強(qiáng)化“一切違章都可以杜絕、一切隱患都可以排除、一切事故都可以避免”監(jiān)管理念,扎實(shí)開(kāi)展“安全生產(chǎn)基層基礎(chǔ)提升年”活動(dòng),以落實(shí)安全生產(chǎn)主體責(zé)任為重點(diǎn),以預(yù)防事故、減少職業(yè)危害和保障職工健康為目標(biāo),以安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化、基層基礎(chǔ)建設(shè)、隱患排查治理和安全文化建設(shè)為抓手,以提高科技裝備水平為支撐,狠抓“三項(xiàng)制度”和問(wèn)題整改“五步工作法”落實(shí),加大監(jiān)管執(zhí)法力度,依法推進(jìn)本質(zhì)安全型礦井建設(shè)。
2.工作目標(biāo):全局不突破市煤炭局和市政府安委會(huì)下達(dá)的控制指標(biāo)。煤礦、石膏礦死亡指標(biāo)為零,重傷事故控制在一次2人之內(nèi)。
7處煤礦全部達(dá)到安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化省一級(jí)標(biāo)準(zhǔn)、“雙基”建設(shè)省級(jí)先進(jìn)單位、調(diào)度質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化一級(jí)礦井、瓦斯綜合治理工作體系達(dá)標(biāo)礦井,安全程度評(píng)估4處礦井達(dá)到A級(jí)。2處石膏礦質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化礦井達(dá)到國(guó)家二級(jí)標(biāo)準(zhǔn)。
二、提高辦礦標(biāo)準(zhǔn),依法推動(dòng)安全管理上水平
3.嚴(yán)格依法辦礦。各企業(yè)必須依法申請(qǐng)領(lǐng)取相關(guān)證照,做到證照齊全;依法與職工簽訂勞動(dòng)合同,為職工繳納工傷保險(xiǎn)和人身意外傷害保險(xiǎn),切實(shí)維護(hù)職工合法權(quán)益;健全完善嚴(yán)格的安全生產(chǎn)規(guī)章制度,堅(jiān)持不安全不生產(chǎn);加強(qiáng)對(duì)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督檢查,嚴(yán)格查處違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動(dòng)紀(jì)律的“三違”行為以及國(guó)務(wù)院446號(hào)令規(guī)定的其他行為;加強(qiáng)勞動(dòng)定員和生產(chǎn)計(jì)劃管理,杜絕超能力、超強(qiáng)度、超定員組織生產(chǎn)行為;加強(qiáng)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理,保證安全責(zé)任、規(guī)程措施落實(shí)進(jìn)頭面;堅(jiān)決杜絕煤礦井下采掘工程外包行為。
4.推進(jìn)煤礦企業(yè)兼并重組。按照《國(guó)務(wù)院辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)發(fā)展改革委關(guān)于加快推進(jìn)煤礦企業(yè)兼并重組若干意見(jiàn)的通知》、《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)礦山企業(yè)安全生產(chǎn)工作的意見(jiàn)》(魯政辦發(fā)〔2011〕46號(hào))和《關(guān)于加快推進(jìn)煤礦企業(yè)兼并重組的實(shí)施意見(jiàn)》要求,制定符合我市實(shí)際的兼并重組方案,推進(jìn)煤礦企業(yè)兼并重組。3處核定能力30—60萬(wàn)噸/年的煤礦,要采取并購(gòu)、聯(lián)合重組等方式參與兼并重組,2處核定能力18萬(wàn)噸/年的小煤礦要積極運(yùn)作參與兼并重組,通過(guò)實(shí)施機(jī)械化改造提升能力。
5.嚴(yán)格安全開(kāi)采管理。加強(qiáng)對(duì)建下開(kāi)采、受水威脅區(qū)域開(kāi)采、極薄煤層開(kāi)采、邊角煤柱回收、復(fù)采等安全技術(shù)措施、設(shè)計(jì)的審查把關(guān),未經(jīng)上級(jí)部門(mén)許可,嚴(yán)禁私自開(kāi)采。加強(qiáng)對(duì)煤層開(kāi)采上、下限管理,提高上限或超下限開(kāi)采必須編制可行性研究報(bào)告,經(jīng)上級(jí)部門(mén)批復(fù)后,方可進(jìn)行試采。加強(qiáng)對(duì)煤炭生產(chǎn)許可證動(dòng)態(tài)管理,對(duì)變更、延續(xù)事項(xiàng),嚴(yán)格落實(shí)資料審查和井上下現(xiàn)場(chǎng)核查。對(duì)違反《煤炭生產(chǎn)許可證管理辦法》、《煤炭生產(chǎn)許可證管理?xiàng)l例》的行為,依法嚴(yán)肅查處。
三、強(qiáng)基固本,夯實(shí)安全生產(chǎn)根基
6.深入開(kāi)展安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)和“雙基”建設(shè)活動(dòng)。煤礦要嚴(yán)格執(zhí)行《省煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化標(biāo)準(zhǔn)及考核評(píng)級(jí)辦法》、《省煤礦安全生產(chǎn)“雙基”建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)及考核評(píng)級(jí)辦法》和《省煤礦安全生產(chǎn)調(diào)度質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化標(biāo)準(zhǔn)及考核評(píng)級(jí)辦法》,深入開(kāi)展以崗位達(dá)標(biāo)、專(zhuān)業(yè)達(dá)標(biāo)和企業(yè)達(dá)標(biāo)為內(nèi)容的煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),全面提升煤礦安全質(zhì)量管理整體水平。石膏礦要按照國(guó)家、省市相關(guān)行業(yè)安全標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建工作的有關(guān)部署和要求,開(kāi)展質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化的創(chuàng)建工作。企業(yè)實(shí)行旬檢查、月驗(yàn)收制度,市煤炭局每季度全面檢查驗(yàn)收。實(shí)施質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化常態(tài)化、實(shí)時(shí)化管理,形成動(dòng)態(tài)考核驗(yàn)收機(jī)制,繼續(xù)推動(dòng)精品工程創(chuàng)建活動(dòng),實(shí)現(xiàn)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化由靜態(tài)達(dá)標(biāo)向動(dòng)態(tài)達(dá)標(biāo)、由點(diǎn)面達(dá)標(biāo)向全面達(dá)標(biāo)、由檢查型達(dá)標(biāo)向制度型達(dá)標(biāo)轉(zhuǎn)變。全面推進(jìn)精細(xì)化管理,不斷提高質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化標(biāo)準(zhǔn),改進(jìn)考核驗(yàn)收辦法,創(chuàng)新達(dá)標(biāo)方式和手段,逐步建立本質(zhì)安全型企業(yè)。
7.加強(qiáng)區(qū)隊(duì)班組建設(shè)。認(rèn)真落實(shí)省局《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)全省煤礦班組建設(shè)的意見(jiàn)》,完善班組建設(shè)長(zhǎng)效機(jī)制。嚴(yán)格按照《省煤礦班組長(zhǎng)任職資格管理規(guī)定(試行)》,規(guī)范班組長(zhǎng)選聘工作。認(rèn)真開(kāi)展金牌、優(yōu)秀班組及班組長(zhǎng)評(píng)選活動(dòng),加大班組建設(shè)典型經(jīng)驗(yàn)的推廣力度。堅(jiān)持關(guān)口前移、重心下移,推進(jìn)區(qū)隊(duì)班組自主抓安全培訓(xùn)、自主抓現(xiàn)場(chǎng)管理、自主查處隱患和“三違”,提高區(qū)隊(duì)班組自主管理能力。全面落實(shí)班組長(zhǎng)的權(quán)利和義務(wù),強(qiáng)化安全績(jī)效考核,研究采取提高生產(chǎn)一線經(jīng)濟(jì)收入的政策措施,真正讓區(qū)隊(duì)班組人員能夠安心本職工作,充分發(fā)揮作用。
8.加強(qiáng)作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)危害防治工作。認(rèn)真貫徹落實(shí)《職業(yè)病防治法》和《關(guān)于加強(qiáng)全省煤礦職業(yè)健康工作的意見(jiàn)》(魯煤安管〔2011〕66號(hào)),以防治煤礦塵肺病為重點(diǎn),嚴(yán)格落實(shí)企業(yè)職業(yè)危害防治主體責(zé)任,建立健全煤礦職業(yè)危害申報(bào)、職業(yè)衛(wèi)生“三同時(shí)”、技術(shù)服務(wù)等規(guī)章制度,認(rèn)真開(kāi)展作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)危害申報(bào),組織開(kāi)展煤礦職業(yè)危害專(zhuān)項(xiàng)檢查,研究采取防治井下粉塵、有害氣體、高溫、噪聲等危害的有效措施,積極改善勞動(dòng)條件,加強(qiáng)勞動(dòng)保護(hù),全面提升煤礦、石膏礦企業(yè)職業(yè)健康水平。
9.加強(qiáng)安全文化建設(shè)。積極開(kāi)展煤礦、石膏礦安全文化示范企業(yè)創(chuàng)建活動(dòng),安全文化建設(shè)年度規(guī)劃要與安全生產(chǎn)工作同研究、同部署、同實(shí)施、同考核。大力加強(qiáng)以培養(yǎng)職工安全習(xí)慣為重點(diǎn)的安全文化建設(shè),組織開(kāi)展好安全生產(chǎn)月和安全警示教育活動(dòng),杜絕人的不安全行為,把安全發(fā)展理念真正落實(shí)到工區(qū)、班組和職工中,推動(dòng)安全工作向縱深發(fā)展。
10.嚴(yán)格執(zhí)行礦領(lǐng)導(dǎo)帶班下井制度。煤礦按照《煤礦領(lǐng)導(dǎo)帶班下井及安全監(jiān)督檢查規(guī)定》(國(guó)家安監(jiān)總局令第33號(hào))、《煤礦領(lǐng)導(dǎo)帶班下井監(jiān)察辦法》(魯煤安監(jiān)字〔2010〕180號(hào))的要求,石膏礦按照《金屬非金屬地下礦山企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)帶班下井及監(jiān)督檢查暫行規(guī)定》(國(guó)家安監(jiān)總局令第34號(hào))的要求,進(jìn)一步健全完善企業(yè)主要負(fù)責(zé)人(包括實(shí)際控制人)和領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶班下井制度,明確每月帶班下井的次數(shù)、在井下工作時(shí)間、下井帶班的任務(wù)和職責(zé)權(quán)限、以及考核獎(jiǎng)懲辦法等,切實(shí)加強(qiáng)生產(chǎn)過(guò)程管理的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
四、加強(qiáng)技術(shù)管理,提高災(zāi)害防治水平
11.加強(qiáng)“一通三防”管理。認(rèn)真貫徹執(zhí)行《煤礦瓦斯等級(jí)鑒定暫行辦法》、《煤礦瓦斯防治工作“十條禁令”》,扎實(shí)推進(jìn)瓦斯專(zhuān)項(xiàng)整治;要狠抓系統(tǒng)優(yōu)化調(diào)整和系統(tǒng)管理,嚴(yán)格“一通三防”各項(xiàng)技術(shù)措施落實(shí),進(jìn)一步推動(dòng)煤礦瓦斯綜合治理工作體系建設(shè)。要強(qiáng)化井下火工品和放炮管理,完善管理制度,健全管理機(jī)制。石膏礦要嚴(yán)格按照國(guó)家安監(jiān)總局《關(guān)于切實(shí)加強(qiáng)金屬非金屬地下礦山通風(fēng)安全管理的通知》(安監(jiān)總管一〔2011〕176號(hào))文件要求,完善有毒有害氣體檢測(cè)和通風(fēng)檢測(cè)系統(tǒng)。
12.強(qiáng)化防治水管理。嚴(yán)格落實(shí)《煤礦防治水規(guī)定》和《強(qiáng)化煤礦防治水管理十項(xiàng)特別規(guī)定》,建立健全防治水機(jī)構(gòu),配足防治水專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員和探放水專(zhuān)業(yè)隊(duì)伍,堅(jiān)持“預(yù)測(cè)預(yù)報(bào)、有疑必探、先探后掘、先治后采”原則,全面落實(shí)“防、堵、疏、排、截”綜合措施。加強(qiáng)水害防治基礎(chǔ)工作,加大水害綜合防治技術(shù)研究,積極采用新技術(shù)、新裝備。著重加強(qiáng)老空水、底板承壓水的水害分析排查,受老空積水威脅的煤礦要做好采空區(qū)積水的超前探測(cè)和防治;受承壓水開(kāi)采威脅礦井要嚴(yán)格落實(shí)探查、分析、治理、安全評(píng)價(jià)等綜合治理措施,實(shí)施帷幕注漿、疏水降壓和底板隔水層加固等工程,確保治理后達(dá)到安全開(kāi)采條件后組織生產(chǎn)。
13.加強(qiáng)機(jī)電運(yùn)輸安全管理。煤礦要進(jìn)一步落實(shí)《省煤礦機(jī)電運(yùn)輸安全管理暫行規(guī)定》和《市煤礦用設(shè)備管理特別規(guī)定》,抓好各類(lèi)機(jī)電運(yùn)輸設(shè)備保護(hù)系統(tǒng)、供電系統(tǒng)“三大保護(hù)”及井下各類(lèi)傳感器的使用、管理與維護(hù),集中搞好礦井停產(chǎn)檢修,確保系統(tǒng)運(yùn)行可靠。石膏礦圍繞礦井供電、提升、排水、通風(fēng)、采掘等設(shè)備,研究建立完善的礦井機(jī)電運(yùn)輸安全管理制度。
14.嚴(yán)格執(zhí)行設(shè)備安全管理制度。必須建立完善機(jī)電運(yùn)輸安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制,明確崗位職責(zé)。建立健全礦井機(jī)電運(yùn)輸裝備、材料等物資的采購(gòu)供應(yīng)管理、入井檢驗(yàn)、安裝驗(yàn)收、巡回檢查、定期檢測(cè)檢驗(yàn)、維護(hù)保養(yǎng)、檢修以及報(bào)廢淘汰等工作制度。嚴(yán)格購(gòu)進(jìn)設(shè)備招投標(biāo)管理,嚴(yán)格安全準(zhǔn)入,購(gòu)進(jìn)的設(shè)備必須具有產(chǎn)品合格證,納入生產(chǎn)許可證管理的設(shè)備必須具有生產(chǎn)許可證,防爆設(shè)備必須有防爆合格證,列入《執(zhí)行安全標(biāo)志管理的煤礦礦用產(chǎn)品目錄》的設(shè)備必須具有礦用產(chǎn)品煤安標(biāo)志。防爆電氣設(shè)備入井前,應(yīng)檢查其“產(chǎn)品合格證”、“煤礦礦用產(chǎn)品安全標(biāo)志”及安全性能,檢查合格并簽發(fā)入井合格證后方準(zhǔn)入井。嚴(yán)禁使用國(guó)家明令淘汰設(shè)備。要完善設(shè)備管理臺(tái)賬和技術(shù)資料檔案,加強(qiáng)設(shè)備維修檢查和運(yùn)行狀況動(dòng)態(tài)管理,各類(lèi)設(shè)備完好率要達(dá)到95%以上。
15.強(qiáng)化頂板管理。煤礦企業(yè)要按照《煤礦安全規(guī)程》和行業(yè)技術(shù)規(guī)范,根據(jù)所采煤層頂?shù)装鍘r性和礦壓顯現(xiàn)情況,制定采掘工程支護(hù)設(shè)計(jì)方案,確定相應(yīng)的支護(hù)方式和支護(hù)參數(shù);條件發(fā)生變化時(shí),要及時(shí)進(jìn)行調(diào)整。孤島、構(gòu)造應(yīng)力區(qū)、集中應(yīng)力區(qū)開(kāi)采和回收煤柱時(shí),必須制定防治沖擊地壓的安全措施。開(kāi)采堅(jiān)硬頂板煤層,采后頂板不垮落、懸頂面積超規(guī)定時(shí),必須采取強(qiáng)制放頂措施。必須堅(jiān)持一工程一規(guī)程一措施,采掘作業(yè)、巷道維修必須編制作業(yè)規(guī)程,遇有過(guò)老巷、煤柱、地質(zhì)構(gòu)造破碎帶等特殊情況時(shí),要及時(shí)補(bǔ)充安全技術(shù)措施,并按規(guī)定審批,組織作業(yè)人員學(xué)習(xí)貫徹后,方可組織實(shí)施。煤礦要積極推廣頂板動(dòng)態(tài)監(jiān)測(cè)監(jiān)控,落實(shí)防冒頂措施。加強(qiáng)頂板動(dòng)態(tài)管理,嚴(yán)格執(zhí)行敲幫問(wèn)頂制度,嚴(yán)禁空頂作業(yè)。石膏礦要嚴(yán)格按照設(shè)計(jì)施工,留足膏柱、巖柱,確保頂板安全技術(shù)措施落實(shí)到位。
16.加強(qiáng)技術(shù)基礎(chǔ)管理。按照有關(guān)規(guī)定,及時(shí)填繪真實(shí)可靠的井上下對(duì)照?qǐng)D和采掘工程平面圖等,定期向市煤炭局報(bào)送相關(guān)圖紙。健全地質(zhì)、測(cè)量、水文、儲(chǔ)量等基礎(chǔ)臺(tái)賬,全面真實(shí)反映礦井開(kāi)采歷史實(shí)況。對(duì)弄虛作假、圖紙資料不實(shí)的,實(shí)施停產(chǎn)整頓,并追究主要負(fù)責(zé)人和總工程師的責(zé)任。各礦井要加強(qiáng)對(duì)設(shè)計(jì)、采掘作業(yè)規(guī)程的編制、審批、貫徹和實(shí)施管理,現(xiàn)場(chǎng)條件發(fā)生變化時(shí),及時(shí)修改補(bǔ)充。
五、實(shí)施科技興安,提升礦井裝備水平
17.足額提取使用安全生產(chǎn)費(fèi)用。煤礦要按照《關(guān)于印發(fā)企業(yè)安全費(fèi)用提取和使用管理辦法》(財(cái)企〔2012〕16號(hào))及市煤炭局《關(guān)于調(diào)整煤炭生產(chǎn)安全費(fèi)用提取標(biāo)準(zhǔn)的通知》(肥煤字〔2011〕11號(hào))的規(guī)定,每噸原煤提取25元,每噸石膏提取4元。各企業(yè)要制定年度安全費(fèi)用使用計(jì)劃,并納入企業(yè)全面預(yù)算,安全費(fèi)用要專(zhuān)戶(hù)存儲(chǔ),專(zhuān)款專(zhuān)用,年度結(jié)余資金允許結(jié)轉(zhuǎn)下年度使用。安全費(fèi)用必須專(zhuān)項(xiàng)用于安全防護(hù)設(shè)備設(shè)施、應(yīng)急救援器材裝備、安全生產(chǎn)檢查評(píng)價(jià)、事故隱患評(píng)估整改和監(jiān)控、安全技能培訓(xùn)和應(yīng)急演練等與安全生產(chǎn)直接相關(guān)的投入。對(duì)不按規(guī)定提取和使用安全費(fèi)用的企業(yè),按有關(guān)法律和行政法規(guī)的規(guī)定予以處罰。
18.提升礦井機(jī)械化、自動(dòng)化、信息化水平。完成禁止井工煤礦使用的設(shè)備及工藝第一、二、三批淘汰目錄中設(shè)備淘汰任務(wù),更新改造井上井下老、舊、雜設(shè)備,加快裝備升級(jí)和技術(shù)改造步伐,加強(qiáng)礦井采掘機(jī)械化、監(jiān)控自動(dòng)化和管理信息化建設(shè),推動(dòng)數(shù)字礦山建設(shè)。大力發(fā)展礦井采掘機(jī)械化水平,核定生產(chǎn)能力30萬(wàn)噸/年以下小煤礦要積極使用高檔普采、綜采綜掘工藝,提高礦井生產(chǎn)能力。力爭(zhēng)全市煤礦采煤機(jī)械化程度達(dá)到90%、掘進(jìn)運(yùn)輸機(jī)械化達(dá)100%;石膏礦機(jī)械化裝載率達(dá)到100%。加強(qiáng)礦井監(jiān)控自動(dòng)化、管理信息化改造,逐步實(shí)現(xiàn)礦井井下人員、設(shè)備、生產(chǎn)作業(yè)環(huán)境以及供電、排水、提升、運(yùn)輸、提風(fēng)、壓風(fēng)、采煤工作面等主要安全生產(chǎn)環(huán)節(jié)信息的遠(yuǎn)程監(jiān)測(cè)監(jiān)控,重要機(jī)電硐室、主要帶式輸送機(jī)和泵房等可視可控,建立煤礦安全生產(chǎn)管理信息系統(tǒng),提高安全保障程度。
19.完善井下安全避險(xiǎn)“六大系統(tǒng)”。按照安全避險(xiǎn)“六大系統(tǒng)”建設(shè)規(guī)范,進(jìn)一步完善煤礦井下監(jiān)測(cè)監(jiān)控、人員定位、壓風(fēng)自救、供水施救、通信聯(lián)絡(luò)和緊急避險(xiǎn)系統(tǒng),2013年6月底前全面建設(shè)完成。嚴(yán)格“六大系統(tǒng)”竣工驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格驗(yàn)收程序和責(zé)任,按照《省煤礦井下安全避險(xiǎn)“六大系統(tǒng)”驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)及評(píng)分辦法(試行)》,組織專(zhuān)家對(duì)每個(gè)系統(tǒng)、每項(xiàng)工程逐一進(jìn)行評(píng)分驗(yàn)收,堅(jiān)持“誰(shuí)驗(yàn)收、誰(shuí)簽字,誰(shuí)負(fù)責(zé)”,保證“六大系統(tǒng)”建設(shè)質(zhì)量,發(fā)揮應(yīng)有功能。加強(qiáng)對(duì)“六大系統(tǒng)”的日常監(jiān)管和維護(hù),明確管理部門(mén)及職責(zé),健全各項(xiàng)管理制度,保證系統(tǒng)實(shí)時(shí)正常運(yùn)轉(zhuǎn)。石膏礦要加快安全避險(xiǎn)“六大系統(tǒng)”建設(shè)步伐,確保2013年6月底前完成“六大系統(tǒng)”的建設(shè)完善工作。
六、強(qiáng)化教育培訓(xùn),提高全員素質(zhì)
20.加強(qiáng)從業(yè)人員任職資格管理。以落實(shí)《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)全省煤礦安全技術(shù)管理工作的意見(jiàn)》、《市煤礦生產(chǎn)技術(shù)基礎(chǔ)管理辦法》為抓手,嚴(yán)格執(zhí)行煤礦、石膏礦管理人員(技術(shù)人員)、班組長(zhǎng)、特種作業(yè)等崗位人員準(zhǔn)入資格制度。煤礦建立以總工程師為首的技術(shù)管理體系,必須配備通防、機(jī)電、防治水專(zhuān)業(yè)專(zhuān)職副總工程師及部門(mén)負(fù)責(zé)人,采、掘、機(jī)、運(yùn)、通、地測(cè)、安監(jiān)等單位必須配備專(zhuān)職技術(shù)人員。地下開(kāi)采非煤礦山企業(yè)至少配備中級(jí)以上職稱(chēng)、本科以上文化水平且具有三年以上工作經(jīng)驗(yàn)的采礦、地測(cè)、機(jī)電專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員各1名。所有井下作業(yè)人員必須先培訓(xùn)、后上崗。礦山企業(yè)負(fù)責(zé)人和安全生產(chǎn)管理人員必須經(jīng)省級(jí)安全生產(chǎn)管理部門(mén)統(tǒng)一考核發(fā)證。
21.切實(shí)強(qiáng)化職工安全培訓(xùn)。要按照《生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位安全培訓(xùn)規(guī)定》(國(guó)家安監(jiān)總局令第3號(hào))、《特種作業(yè)人員安全技術(shù)培訓(xùn)考核管理規(guī)定》(國(guó)家安監(jiān)總局令第30號(hào))和《國(guó)務(wù)院安委會(huì)關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)安全培訓(xùn)工作的決定》(安委〔2012〕10號(hào))的要求,繼續(xù)抓好主要負(fù)責(zé)人、安全生產(chǎn)管理人員及特種作業(yè)人員和其他從業(yè)人員的安全教育培訓(xùn)工作;嚴(yán)格執(zhí)行“三項(xiàng)崗位人員”持證上崗制度、企業(yè)職工先培訓(xùn)后上崗制度、師傅帶徒弟制度及其他從業(yè)人員準(zhǔn)入制度,加強(qiáng)從業(yè)人員任職資格管理。
七、加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)控,實(shí)現(xiàn)危險(xiǎn)源可控受控
22.嚴(yán)格落實(shí)事故隱患排查治理制度。煤礦要根據(jù)《煤礦安全風(fēng)險(xiǎn)預(yù)控管理體系規(guī)范》(AQ/T1093—2011),每月進(jìn)行安全風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估分析。以風(fēng)險(xiǎn)預(yù)控為核心,以人的不安全行為管控為重點(diǎn),強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)測(cè)監(jiān)控、預(yù)報(bào)預(yù)警,落實(shí)防范和應(yīng)急處置措施。突出煤礦水、火、瓦斯、煤塵、頂板和機(jī)電提升運(yùn)輸“六大災(zāi)害”和石膏礦采空區(qū)、H2S的防治,嚴(yán)格執(zhí)行“班組日查、工區(qū)周查、企業(yè)月查、市局季度分析”制度,從嚴(yán)從細(xì)排查安全隱患,做到不留死角;對(duì)排查出的隱患,實(shí)行分級(jí)管理,掛牌督辦,嚴(yán)格執(zhí)行安全隱患治理措施、責(zé)任、資金、期限、應(yīng)急預(yù)案和監(jiān)控措施“六落實(shí)”,確保隱患問(wèn)題整改到位。嚴(yán)格重大危險(xiǎn)源的監(jiān)控與管理。重大危險(xiǎn)源要報(bào)市煤炭局備案,并實(shí)行公開(kāi)預(yù)警制度,建立健全重大危險(xiǎn)源安全管理規(guī)章制度和應(yīng)急處置預(yù)案,嚴(yán)格執(zhí)行日常檢查、定期檢測(cè)檢驗(yàn)規(guī)定,做到電子實(shí)時(shí)監(jiān)控(實(shí)時(shí)在線監(jiān)控)。
23.開(kāi)展安全專(zhuān)項(xiàng)整治。根據(jù)煤礦、石膏礦安全季節(jié)性特點(diǎn),結(jié)合“安全生產(chǎn)基層基礎(chǔ)提升年”四次集中行動(dòng),制定具體方案,組織開(kāi)展專(zhuān)項(xiàng)整治活動(dòng)。一季度圍繞“兩節(jié)”、“兩會(huì)”的安全生產(chǎn),進(jìn)行專(zhuān)題部署;二季度進(jìn)行汛期前水害排查治理和應(yīng)急救援演練;三季度重點(diǎn)圍繞“雨季三防”工作,保障礦井安全度汛;四季度開(kāi)展打非治違工作,嚴(yán)厲打擊非法違法生產(chǎn)行為,確保全年安全目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。對(duì)整治中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,按照問(wèn)題整改“五步工作法”的要求,快速消除事故隱患,防止隱患異地再次發(fā)生。對(duì)整治中發(fā)現(xiàn)的重大隱患且安全措施不落實(shí)的,堅(jiān)決責(zé)令停產(chǎn)整頓。
八、加強(qiáng)應(yīng)急管理,提高應(yīng)急處置能力
24.健全完善預(yù)報(bào)預(yù)警預(yù)防機(jī)制。建立完善企業(yè)安全生產(chǎn)動(dòng)態(tài)監(jiān)控及預(yù)警預(yù)報(bào)體系。加強(qiáng)與氣象、防汛、礦山救護(hù)等部門(mén)聯(lián)系,簽訂預(yù)報(bào)、預(yù)警、救援協(xié)議。落實(shí)好“調(diào)度員10項(xiàng)應(yīng)急處置權(quán)”和“三分鐘通知到井下所有人員”規(guī)定,嚴(yán)格執(zhí)行大雨暴雨等災(zāi)害性天氣停產(chǎn)撤人規(guī)定,以及停產(chǎn)撤人情況的逐級(jí)上報(bào)制度。加強(qiáng)兼職救援隊(duì)伍和應(yīng)急救援裝備建設(shè),強(qiáng)化應(yīng)急物資和緊急運(yùn)輸能力儲(chǔ)備,提高應(yīng)急處置效率。
25.強(qiáng)化應(yīng)急處置聯(lián)動(dòng)機(jī)制。要不斷修訂完善礦井各類(lèi)應(yīng)急預(yù)案,每年至少要組織一次應(yīng)急預(yù)案演練,每半年組織一次現(xiàn)場(chǎng)處置方案演練,其中一次須在5月底前完成。要加強(qiáng)相鄰礦井區(qū)域聯(lián)防,定期交換作業(yè)圖紙,及時(shí)互通生產(chǎn)情況,建立完善預(yù)警信息快速傳遞和共享機(jī)制,一旦礦井發(fā)生險(xiǎn)情,必須立即告知周邊所有相關(guān)礦井。企業(yè)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)帶班人員、班組長(zhǎng)和調(diào)度人員在遇到險(xiǎn)情時(shí),要按照預(yù)案規(guī)定,立即組織停產(chǎn)撤人。
九、強(qiáng)化安全監(jiān)管,推動(dòng)企業(yè)主體責(zé)任落實(shí)
26.認(rèn)真落實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任。各企業(yè)必須嚴(yán)格遵守和執(zhí)行安全生產(chǎn)法律法規(guī)、規(guī)章制度與技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),依法依規(guī)加強(qiáng)安全生產(chǎn),加大安全投入,健全安全管理機(jī)構(gòu),加強(qiáng)班組安全建設(shè),保持安全設(shè)備設(shè)施完好有效。企業(yè)主要負(fù)責(zé)人、實(shí)際控制人要切實(shí)承擔(dān)安全生產(chǎn)第一責(zé)任人的責(zé)任,帶頭執(zhí)行現(xiàn)場(chǎng)帶班制度,加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)安全管理;依法建立健全安全管理機(jī)構(gòu)、制度和責(zé)任體系,逐級(jí)簽訂安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書(shū),實(shí)施目標(biāo)到人、問(wèn)題管理和責(zé)任追究制度,切實(shí)落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制。依據(jù)《省煤礦礦長(zhǎng)安全生產(chǎn)工作目標(biāo)考核辦法》,每半年對(duì)煤礦礦長(zhǎng)進(jìn)行考核評(píng)定,對(duì)煤礦礦長(zhǎng)及所在煤礦實(shí)施兌現(xiàn)獎(jiǎng)懲。
27.嚴(yán)格落實(shí)政府監(jiān)管責(zé)任。繼續(xù)完善安全風(fēng)險(xiǎn)抵押、安全考核和安全獎(jiǎng)懲,嚴(yán)格落實(shí)企業(yè)安全目標(biāo)考核,落實(shí)安全生產(chǎn)問(wèn)責(zé)制、“一票否決”制、安全生產(chǎn)事故約談制。推行安全誠(chéng)信管理,加強(qiáng)信用監(jiān)督,實(shí)施失信懲戒。加大對(duì)事故企業(yè)的責(zé)任追究和處罰力度,由以事故推動(dòng)管理,轉(zhuǎn)變到以處罰推動(dòng)管理,進(jìn)而轉(zhuǎn)變到以問(wèn)題推動(dòng)管理,靠嚴(yán)格監(jiān)管推進(jìn)企業(yè)主體責(zé)任落實(shí)。
28.狠抓“打非治違”。非法違法生產(chǎn)性質(zhì)惡劣、危害嚴(yán)重,要把“打非治違”工作貫穿安全監(jiān)管工作的全過(guò)程,始終保持高壓態(tài)勢(shì),發(fā)現(xiàn)一處打擊一處。要嚴(yán)罰重管,對(duì)非法違法生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位和責(zé)任人一律按規(guī)定上限予以處罰。要進(jìn)一步健全完善制度規(guī)范,把“打非治違”工作納入常態(tài)化、制度化軌道。
29.規(guī)范執(zhí)法行為。要進(jìn)一步貫徹落實(shí)《行政處罰法》,增強(qiáng)依法行政、嚴(yán)格執(zhí)法的法制觀念,嚴(yán)格依照《安全生產(chǎn)法》、《國(guó)務(wù)院關(guān)于預(yù)防煤礦生產(chǎn)安全事故的特別規(guī)定》等法律法規(guī),認(rèn)真開(kāi)展行政執(zhí)法。要按照“嚴(yán)標(biāo)準(zhǔn)、依程序、重細(xì)節(jié)、求閉合”的原則,規(guī)范執(zhí)法行為,進(jìn)一步健全完善規(guī)范化、程序化的執(zhí)法工作制度,明確監(jiān)管執(zhí)法工作流程,規(guī)定案件辦理各環(huán)節(jié)的運(yùn)行時(shí)限、辦理要求和責(zé)任人,促進(jìn)嚴(yán)格執(zhí)法、公正執(zhí)法、科學(xué)執(zhí)法、廉潔執(zhí)法,不斷提高煤礦安全監(jiān)管執(zhí)法工作水平和效能。
一、認(rèn)真學(xué)習(xí),提高自己綜合素質(zhì)
要做好煤礦安全監(jiān)督工作,首先要提高自己的綜合素質(zhì)。因此,我要加強(qiáng)學(xué)習(xí),認(rèn)真學(xué)習(xí)《中華人民共和國(guó)煤炭法》等有關(guān)法律法規(guī),認(rèn)真學(xué)習(xí)上級(jí)部門(mén)關(guān)于加強(qiáng)煤礦安全生產(chǎn)的一系列文件精神。通過(guò)學(xué)習(xí),使自己熟悉和掌握有關(guān)法律法規(guī)及煤礦安全生產(chǎn)的文件精神,提高自己綜合素質(zhì),增強(qiáng)履行安全監(jiān)督工作的能力,切實(shí)做好煤礦安全監(jiān)督工作。
二、履行職責(zé),加強(qiáng)煤礦安全生產(chǎn)工作
我要充分履行駐礦安全監(jiān)督員的工作職責(zé),依照《煤炭法》、《安全生產(chǎn)法》、《煤礦安全規(guī)程》等安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和規(guī)章,對(duì)煤礦安全實(shí)施全面監(jiān)督檢查。要監(jiān)督煤礦貫徹落實(shí)有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī),監(jiān)督煤礦執(zhí)行落實(shí)上級(jí)下達(dá)的安全生產(chǎn)指令、決定和規(guī)定,監(jiān)督煤礦依法進(jìn)行安全生產(chǎn)和建設(shè)。要監(jiān)督煤礦建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制及各項(xiàng)安全生產(chǎn)管理制度,監(jiān)督煤礦嚴(yán)格執(zhí)行采掘計(jì)劃和煤礦安全規(guī)程、作業(yè)規(guī)程、操作規(guī)程;監(jiān)督和指導(dǎo)煤礦按有關(guān)規(guī)程、規(guī)范、規(guī)定做好安全基礎(chǔ)工作和安全技術(shù)工作。與此同時(shí),我要深入煤礦井下作業(yè)場(chǎng)所進(jìn)行檢查,保證每月入井天數(shù)不少于天,查看煤礦安全生產(chǎn)狀況,掌握煤礦安全生產(chǎn)的第一手資料,定期向上級(jí)匯報(bào),發(fā)現(xiàn)重大情況立即報(bào)告,確保不發(fā)生安全生產(chǎn)事故,維護(hù)煤礦財(cái)產(chǎn)與職工生命的安全。
三、依法行政,制止一切不安全行為
關(guān)鍵詞:馬河煤礦;安全管理;安全文化
中圖分類(lèi)號(hào):X936 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A 文章編號(hào):1006-8937(2012)29-0050-02
湖北寶源廣得資源有限公司馬河煤礦處于荊門(mén)市與當(dāng)陽(yáng)市的交界處,距荊門(mén)市約50 km。地處荊當(dāng)盆地的東南部,荊當(dāng)盆地是我省最大的中生代盆地和主要煤產(chǎn)地之一。雖然近幾年還沒(méi)有發(fā)生比較大的安全生產(chǎn)事故,但煤礦安全生產(chǎn)形勢(shì)依然不能放松,當(dāng)前的問(wèn)題主要有:煤層薄,開(kāi)采難度比較大;地壓大,頂板支護(hù)薄弱,容易發(fā)生冒頂偏幫事故;雖然每年在增加安全投入,但礦區(qū)設(shè)備設(shè)施裝備相對(duì)比較落后,在生產(chǎn)旺季,設(shè)備過(guò)度使用現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生。
發(fā)生以上這些問(wèn)題及情形的主要因素,就是煤礦在安全文化建設(shè)的理解上發(fā)生錯(cuò)誤。許多煤礦礦井經(jīng)理堅(jiān)信:對(duì)于安全文化建設(shè),做做表面上的工作就行了,沒(méi)必要深入貫徹。當(dāng)然,他們認(rèn)為在人力物力、管理系統(tǒng)和人的思想等方面全方位建設(shè)安全文化建設(shè)沒(méi)有必要。
安全文化作為一種重要的精神成果,體現(xiàn)在企業(yè)長(zhǎng)時(shí)間的生活和發(fā)展中,它所產(chǎn)生的安全調(diào)控機(jī)制,可以變成企業(yè)環(huán)境和情感氛圍的所有成員的集體安全感,它雖然具有一定的束縛能力,但這種安全控制機(jī)制能夠使單位里的個(gè)體凝聚成高素質(zhì),高追求,有魄力的一個(gè)整體。因此為保證煤炭工業(yè)可持續(xù)發(fā)展,提高本質(zhì)安全水平,馬河煤礦進(jìn)行安全文化建設(shè)很有必要。
1 安全文化建設(shè)的主要任務(wù)
建設(shè)安全文化主要有兩大任務(wù):
一方面是在煤礦內(nèi)部設(shè)立有效機(jī)制和煤炭礦井內(nèi)部鏈的問(wèn)責(zé)制;另一方面是所有人員對(duì)這個(gè)體系的認(rèn)可和對(duì)此表現(xiàn)的態(tài)度。所以,安全文化建設(shè)能否取得成功取決于兩個(gè)因素:政策、治理及允諾、技能,這兩個(gè)要素加入和組合是安全文化的決定要素。
因此,由于承擔(dān)責(zé)任的差異,煤礦安全文化對(duì)所有這些單位和個(gè)人也有著不同的規(guī)定:
①規(guī)定領(lǐng)導(dǎo)層要及時(shí)最新的安全決策,加大人力物力的投入,組建管理體系并不斷提升自身能力。
②規(guī)定管理層要明確劃分責(zé)任,對(duì)從業(yè)人員資格嚴(yán)格審查,加大培訓(xùn)力度,完善管理工作的安排,建立獎(jiǎng)懲制度。
③規(guī)定工作人員要養(yǎng)成良好地工作習(xí)慣,勤于思考,善于溝通,在工作中不斷完善自我。
這幾個(gè)方面是安全文化建設(shè)的首要元素。
2 煤礦安全文化建設(shè)的三個(gè)時(shí)期
形成和完善煤礦安全文化,是一個(gè)循序漸進(jìn)的過(guò)程。依照安全意識(shí)、接受的舉動(dòng)和作風(fēng)的不同級(jí)別,把煤礦安全文化的開(kāi)展可以分為三個(gè)時(shí)期;
第一時(shí)期——基于規(guī)則和條例的安全。
第二時(shí)期——優(yōu)良的安全性能作為目標(biāo)的動(dòng)力。
第三時(shí)期——安全性能的不斷的改進(jìn)和加入。
這三個(gè)時(shí)期所耗費(fèi)的時(shí)間是未知的,它和煤礦領(lǐng)導(dǎo)對(duì)此的看法、員工的工作條件和員工對(duì)建設(shè)安全文化的思想上的意識(shí)有很大的關(guān)系,從而左右不同時(shí)期時(shí)間的分配。
第一個(gè)時(shí)期通常被認(rèn)為是被動(dòng)時(shí)期,這段時(shí)期內(nèi),安全被認(rèn)為只是一個(gè)純粹的科技問(wèn)題,只是簡(jiǎn)單的外部需求,而且安全被認(rèn)定是沒(méi)有必要的,而解決的方案只是依靠單純的技術(shù)手段。
第二個(gè)時(shí)期是管理層逐漸醒悟的階段,他們開(kāi)始看重安全的性能,但是卻忽略了安全行為這方面的因素,使用的只是在流程方面的解決和再次進(jìn)行訓(xùn)練。
第三個(gè)時(shí)期才真正的意識(shí)到問(wèn)題的根源,這時(shí)候企業(yè)已經(jīng)能夠清楚地認(rèn)識(shí)安全和生產(chǎn)的依存關(guān)系,意識(shí)到安全生產(chǎn)是不可或缺的一部分工作,不管什么時(shí)候,企業(yè)和個(gè)人都應(yīng)該遵循并維持下去,這個(gè)時(shí)期使用的解決方案是在文化與行為上著手的。
3 推進(jìn)煤礦安全建設(shè)的要點(diǎn)
3.1 綜合分析,突出重點(diǎn)
煤礦安全文化建設(shè)的第一步是確定哪些因素對(duì)安全文化有影響。具體包括內(nèi)外兩種因素。外部因素,例如社會(huì)政治環(huán)境、文化特征、業(yè)務(wù)環(huán)境等;內(nèi)部因素,煤礦企業(yè)發(fā)展史、員工群體特征、行業(yè)作業(yè)特征等。必須充分考慮這些因素,并對(duì)這些因素進(jìn)行綜合分析和評(píng)定,突出重點(diǎn),才能建立與煤礦實(shí)際相結(jié)合的安全文化。這樣安全文化能更好的實(shí)施并應(yīng)用于企業(yè),企業(yè)逐步進(jìn)入安全文化建設(shè)的第三時(shí)期,從而達(dá)到持續(xù)改進(jìn)安全績(jī)效的目的。
3.2 領(lǐng)導(dǎo)表率,層層負(fù)責(zé)
高層領(lǐng)導(dǎo)對(duì)安全的承諾不應(yīng)該是口是心非,而應(yīng)將安全視為企業(yè)的核心價(jià)值和指導(dǎo)原則。只有高層領(lǐng)導(dǎo)做出安全承諾,將安全問(wèn)題作為會(huì)議的重要議題,才能有足夠的資源并支持安全活動(dòng)的開(kāi)展和實(shí)施。同時(shí)領(lǐng)導(dǎo)在現(xiàn)場(chǎng)也要起到表率作用,自覺(jué)遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,遇安全問(wèn)題不因圖方便走捷徑,而是按程序解決,這樣能讓員工看到企業(yè)“安全第一”的思想,并有效激發(fā)員工持續(xù)改進(jìn)企業(yè)的安全狀況。企業(yè)也要建立各級(jí)各類(lèi)人員的安全生產(chǎn)責(zé)任制,將責(zé)任層層分解,并對(duì)各自履職情況進(jìn)行考核。
3.3 促進(jìn)職工正確處理問(wèn)題
當(dāng)生產(chǎn)與安全發(fā)生矛盾時(shí),企業(yè)要鼓勵(lì)員工做出謹(jǐn)慎的決定,首先解決安全問(wèn)題,有權(quán)拒絕為完成生產(chǎn)任務(wù)而不顧安全的盲目指揮。日常生產(chǎn)活動(dòng)中,遇自身能力無(wú)法解決的安全問(wèn)題,不得盲目操作,應(yīng)咨詢(xún)相關(guān)專(zhuān)家,獲取專(zhuān)業(yè)知識(shí),確保安全可靠才能操作。同時(shí)領(lǐng)導(dǎo)層應(yīng)授權(quán)給現(xiàn)場(chǎng)帶班人員,當(dāng)遇到險(xiǎn)情時(shí),可第一時(shí)間下達(dá)停產(chǎn)撤人的指令。
3.4 公開(kāi)、公正報(bào)告事故
對(duì)員工的安全教育培訓(xùn),最直觀的、最能觸動(dòng)人心的是事故案例教育,尤其是與自己息息相關(guān)的事故。然而,為逃避責(zé)任而對(duì)發(fā)生的事故謊報(bào)、瞞報(bào)、漏報(bào)甚至不報(bào)告仍時(shí)有發(fā)生,所以企業(yè)有必要建立公開(kāi)、公正的事故報(bào)告程序。鼓勵(lì)員工對(duì)設(shè)備、環(huán)境、人的違章行為、誤操作等造成的所有事故、事件及時(shí)上報(bào),對(duì)主動(dòng)上報(bào)者給與一定獎(jiǎng)勵(lì),在適當(dāng)范圍內(nèi),按主、次原則進(jìn)行事故處理。同時(shí)還要對(duì)全員進(jìn)行事故案例教育,分析事故原因及存在的事故后果,加強(qiáng)員工對(duì)安全的警覺(jué)程度。
3.5 辨識(shí)危險(xiǎn)條件,杜絕違章行為
企業(yè)應(yīng)定期組織全體員工對(duì)所在崗位的危險(xiǎn)源進(jìn)行辨識(shí),鼓勵(lì)員工主動(dòng)查找、報(bào)告本崗位的安全隱患。對(duì)辨識(shí)結(jié)果進(jìn)行匯總、評(píng)價(jià),同時(shí)對(duì)危險(xiǎn)因素制定相應(yīng)的控制措施,下發(fā)到各崗位,形成一套至下而上的危險(xiǎn)源辨識(shí)、評(píng)價(jià)、更新程序。員工通過(guò)參與辨識(shí)過(guò)程,對(duì)所在崗位危險(xiǎn)了解的基礎(chǔ)上,能自覺(jué)遵守安全規(guī)章制度,及時(shí)落實(shí)隱患整改,規(guī)范自己的不安全行為。而經(jīng)過(guò)自身努力取得的安全成效又給員工工作帶來(lái)了自豪感、成就感和對(duì)企業(yè)的歸屬感。
3.6 加強(qiáng)交流學(xué)習(xí)
企業(yè)應(yīng)建立一個(gè)公共平臺(tái),給員工提供良好的學(xué)習(xí)環(huán)境,員工之間相互交流,分享經(jīng)驗(yàn),對(duì)各自的工作習(xí)慣評(píng)價(jià)。全體員工和相關(guān)部門(mén)都可以為提高企業(yè)安全績(jī)效出謀劃策,鼓勵(lì)員工提出對(duì)安全生產(chǎn)工作有利的建議和措施。企業(yè)還應(yīng)與其他單位相互交流學(xué)習(xí),并將交流學(xué)習(xí)結(jié)果納入管理系統(tǒng)和安全培訓(xùn)課程。
3.7 建立煤礦安全文化業(yè)績(jī)指標(biāo)體系
安全文化不是一個(gè)實(shí)體,作為一個(gè)抽象的概念,如何確保安全文化的持續(xù)改進(jìn),怎樣對(duì)安全管理活動(dòng)的效果效率進(jìn)行評(píng)估從而實(shí)現(xiàn)安全管理過(guò)程的全程監(jiān)控,這需要設(shè)計(jì)一個(gè)定量評(píng)價(jià)指標(biāo)體系來(lái)評(píng)估安全文化業(yè)績(jī)。
安全文化業(yè)績(jī)指標(biāo)設(shè)計(jì)分為四個(gè)領(lǐng)域15個(gè)指標(biāo),分別為:
①煤礦方面??己送L(fēng)、供電、排水、通訊、監(jiān)測(cè)、抽放、起重、綜合防突等系統(tǒng)的實(shí)際可用年限和規(guī)定使用年限的比率;設(shè)備實(shí)際維修與申請(qǐng)維修的比率。
②監(jiān)管方面??疾煲?guī)定時(shí)間內(nèi),實(shí)際完成的與規(guī)定應(yīng)完成的糾正行動(dòng)的比率;在QA抽查中程序文件符合要求的比率;安全部門(mén)處理安全問(wèn)題手段的被采納率;安全生產(chǎn)委員會(huì)人員出席率;QA檢查的事故中人為失誤的比率;安全管理部門(mén)對(duì)存在不安全行為或狀態(tài)部門(mén)發(fā)送整改通知的份數(shù).
③組織結(jié)構(gòu)方面??疾彀肽陜?nèi)同一設(shè)備或部件檢修的次數(shù);機(jī)器或部件的運(yùn)轉(zhuǎn)狀態(tài)異常的次數(shù);規(guī)定期限內(nèi),未完成糾正行動(dòng)的數(shù)量。
④員工方面??己藛T工加班時(shí)間與工作時(shí)間比例;員工工作時(shí)間中參加培訓(xùn)時(shí)間所占的比例;特殊工種作業(yè)人員持證上崗的比例;承包商員工(含民工)與公司編制內(nèi)員工數(shù)量的比例。
4 結(jié) 語(yǔ)
本文在分析馬河煤礦現(xiàn)有安全文化建設(shè)的基礎(chǔ)上闡明了安全文化建設(shè)的意義。同時(shí)指出了現(xiàn)階段安全文化建設(shè)的主要任務(wù),為實(shí)現(xiàn)這個(gè)任務(wù),明確規(guī)定各級(jí)各類(lèi)人員的職責(zé)。而安全文化建設(shè)需經(jīng)過(guò)三個(gè)階段逐步完善,在此過(guò)程中要對(duì)員工的行為不斷進(jìn)行修正和指導(dǎo)。最后對(duì)安全文化建設(shè)的幾個(gè)關(guān)鍵因素進(jìn)行了詳細(xì)的描述,并建立量化的安全文化業(yè)績(jī)指標(biāo)考核安全管理過(guò)程,實(shí)現(xiàn)煤礦安全文化建設(shè)過(guò)程的動(dòng)態(tài)監(jiān)控。安全文化建設(shè)是一項(xiàng)長(zhǎng)期的工作,需要我們持之以恒,通過(guò)多種方式使安全文化的理念深入人心。只有這樣,企業(yè)才能營(yíng)造出濃厚的安全文化氛圍,持續(xù)提高安全管理水平,走出煤礦安全生產(chǎn)困境。
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(一)注重相關(guān)組織與責(zé)任體系建設(shè)1.逐步建立了嚴(yán)密而明確的組織體系。美國(guó)煤礦安全生產(chǎn)的組織體系框架大體上包括政府和煤礦企業(yè)兩部分,主要表現(xiàn)為政府監(jiān)督監(jiān)察機(jī)構(gòu)體系、煤礦企業(yè)內(nèi)部的組織分工職責(zé)體系。首先,在“執(zhí)法”領(lǐng)域,美國(guó)煤礦安全生產(chǎn)監(jiān)督機(jī)構(gòu)強(qiáng)調(diào)其獨(dú)立性,并在機(jī)制上防止檢查人員與礦主、地方政府形成共同利益同盟。1910年美國(guó)在內(nèi)政部下設(shè)立礦業(yè)局,但調(diào)查人員缺乏執(zhí)法權(quán)力。1977年,美國(guó)對(duì)《礦山安全和衛(wèi)生法》進(jìn)行重大修訂,建立了獨(dú)立的安全監(jiān)察部門(mén)———礦山安全和衛(wèi)生署,由勞工部助理部長(zhǎng)任局長(zhǎng),對(duì)所有礦業(yè)生產(chǎn)進(jìn)行全面和嚴(yán)格的監(jiān)察。監(jiān)督局下設(shè)11個(gè)地區(qū)監(jiān)察處和65個(gè)礦區(qū)辦事處,由國(guó)會(huì)與立法事務(wù)辦公室和信息與公共事務(wù)辦公室這兩大事務(wù)辦公室領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)部署工作,繼而細(xì)分為煤礦安全與健康監(jiān)察司和金屬與非金屬礦安全與健康監(jiān)察司這兩個(gè)職能部門(mén)繼續(xù)統(tǒng)籌和分配相應(yīng)工作。在煤礦安全與健康監(jiān)察司的組織機(jī)構(gòu)劃分下,美國(guó)設(shè)置的11個(gè)地區(qū)的事故調(diào)查由副司長(zhǎng)負(fù)責(zé),主管地區(qū)的監(jiān)察業(yè)務(wù)。其次,在煤礦生產(chǎn)企業(yè)內(nèi)部也有十分明確的組織管理體系。煤礦企業(yè)的管理機(jī)構(gòu)設(shè)置一般為垂直管理結(jié)構(gòu),具有指揮與命令統(tǒng)一、控制及時(shí)、工作效率高等特點(diǎn)。組織管理體系在總體上劃分為礦長(zhǎng)、副礦長(zhǎng)、礦井辦事員、礦井總領(lǐng)班四個(gè)主要層級(jí),在副礦長(zhǎng)之下設(shè)置了各個(gè)職能部門(mén)的主管:維修主管、采煤總工程師、主任會(huì)計(jì)師等,專(zhuān)門(mén)領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)該部門(mén)下的作業(yè)活動(dòng)。采煤一線的管理人員是采煤班組的領(lǐng)班,是該班組的關(guān)鍵人物,領(lǐng)班必須對(duì)他所在的班組的工作、人員培養(yǎng)、安全和行為負(fù)責(zé)。2.建立了以礦主為中心的追責(zé)體系。在美國(guó),煤礦安全事故一般不追究政府的責(zé)任,因?yàn)榈胤秸回?fù)責(zé)直接生產(chǎn),主要是追究礦主的責(zé)任。各級(jí)政府的職能部門(mén)只是依據(jù)有關(guān)法律對(duì)企業(yè)進(jìn)行監(jiān)督監(jiān)管,煤礦安全監(jiān)察員與煤礦沒(méi)有任何隸屬關(guān)系。1913年成立的勞工部,安全生產(chǎn)管理是其主要職責(zé)之一。換言之,美國(guó)煤礦安全生產(chǎn)責(zé)任體系中,政府只是監(jiān)察監(jiān)督的作用,而真正應(yīng)該為安全事故“買(mǎi)單”的是煤炭企業(yè)。例如每個(gè)煤礦要與兩個(gè)以上的救護(hù)隊(duì)簽訂救護(hù)協(xié)議,煤礦發(fā)生事故由礦主組織搶救,必要時(shí)也可向當(dāng)?shù)鼐烨缶?。一旦發(fā)生煤礦安全生產(chǎn)事故,美國(guó)煤礦企業(yè)需承擔(dān)責(zé)任。美國(guó)煤礦安全部門(mén)執(zhí)法非常嚴(yán)格,礦主也必須遵守煤礦安全管理法律,嚴(yán)格按照安全操作規(guī)程辦事,從而確保了煤礦生產(chǎn)安全。美國(guó)煤礦安全部門(mén)對(duì)唯利是圖、違反規(guī)定生產(chǎn)的礦主懲罰嚴(yán)厲。針對(duì)不會(huì)導(dǎo)致重大人員傷亡的一般性違反規(guī)定行為,政府督察員每次每項(xiàng)罰款可達(dá)5.5萬(wàn)美元。曾經(jīng)違反規(guī)定并承諾改正、但不守信用的礦主則將被加重處罰,可能引起傷亡事故和危害礦工健康的嚴(yán)重違規(guī)行為將被追究刑事責(zé)任。
(二)重視事故災(zāi)難的預(yù)防與應(yīng)急教育據(jù)美國(guó)勞工部發(fā)表的各行業(yè)事故統(tǒng)計(jì)數(shù)字,美國(guó)的煤礦業(yè)已成為相當(dāng)安全的行業(yè),煤礦事故率低于金屬、建筑、運(yùn)輸?shù)?0多個(gè)行業(yè)。美國(guó)煤礦行業(yè)由最初的高死亡率到0.03%的低死亡率,其中一個(gè)重要的原因是新技術(shù)的推廣、《礦業(yè)安全和衛(wèi)生法》以及相關(guān)配套規(guī)章的實(shí)施,同時(shí),重視煤礦安全培訓(xùn)是美國(guó)實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)的重要環(huán)節(jié)。美國(guó)20世紀(jì)70年代前后的事故調(diào)查報(bào)告和安全檢查手冊(cè)顯示,美國(guó)煤礦85%的事故是因“工作人員的不安全行為”所致,僅15%的事故產(chǎn)生于不安全的設(shè)備和環(huán)境。所以,對(duì)煤礦人員的安全培訓(xùn)具有極其重要的作用。美國(guó)煤礦安全應(yīng)急教育與預(yù)防主要有以下幾個(gè)方面:1.注重對(duì)煤礦工作人員的崗前培訓(xùn),提高管理實(shí)效?!堵?lián)邦礦山安全與健康法》第115節(jié)明確規(guī)定,新礦工沒(méi)有地下采礦經(jīng)驗(yàn)應(yīng)接受不少于40小時(shí)的培訓(xùn),新礦工沒(méi)有地表采礦經(jīng)驗(yàn)應(yīng)接受不少于24小時(shí)的訓(xùn)練,每年所有礦工應(yīng)不止一次地接受不少于8小時(shí)的學(xué)習(xí)培訓(xùn)。這樣,用可操作性的法律來(lái)提高工作人員操作行為的安全性,增強(qiáng)工作人員的憂(yōu)患意識(shí)。在美國(guó),所有礦工在上崗之前要接受培訓(xùn),上崗后,每年還要接受再培訓(xùn)。如果發(fā)現(xiàn)礦工未按要求受到安全培訓(xùn),勞工部部長(zhǎng)或授權(quán)代表必須簽發(fā)命令,要求該礦工立即撤出煤礦,直到接受法律規(guī)定的培訓(xùn)為止。美國(guó)所有煤礦都必須制訂礦工培訓(xùn)計(jì)劃,安排必要的培訓(xùn)內(nèi)容并保存培訓(xùn)資格證明。煤礦工作人員不光是指礦工,還包括煤礦經(jīng)營(yíng)者和管理者。礦山安全監(jiān)察員必須具有5年以上實(shí)際采礦經(jīng)驗(yàn),并要在國(guó)家礦山健康與安全學(xué)院接受培訓(xùn)。根據(jù)安全監(jiān)察員的水平和需要,分別對(duì)其進(jìn)行初級(jí)培訓(xùn)(基礎(chǔ)知識(shí)和技能培訓(xùn))、高級(jí)培訓(xùn)(提高業(yè)務(wù)水平,精通相關(guān)技術(shù))和定期培訓(xùn)?!鞍踩c生產(chǎn)并非矛盾”已經(jīng)成為美國(guó)的行業(yè)目標(biāo),這對(duì)美國(guó)提高煤礦安全水平至關(guān)重要。在這個(gè)目標(biāo)的引導(dǎo)下,美國(guó)的煤礦企業(yè)和礦工工會(huì)都十分重視工人的安全技術(shù)培訓(xùn)。對(duì)于接受脫產(chǎn)培訓(xùn)的礦工,給予其與在崗日標(biāo)準(zhǔn)工資相等的培訓(xùn)期工資。此外,煤礦企業(yè)還與工會(huì)聯(lián)合成立了煤礦工人培訓(xùn)教育基金,由礦方按照全礦職工實(shí)際工作每工時(shí)0.08美元的標(biāo)準(zhǔn)提取資金;該基金每年籌資約2000萬(wàn)美元,用于資助礦工接受繼續(xù)教育和培訓(xùn)進(jìn)修。為了進(jìn)一步普及安全培訓(xùn),礦山安全與健康管理局(MSHA)還啟動(dòng)了一項(xiàng)新的教育方案———現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)服務(wù),旨在通過(guò)充分利用各種資源,幫助各地區(qū)的礦山實(shí)施安全與健康計(jì)劃,達(dá)到預(yù)防安全事故的目的?,F(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)服務(wù)的內(nèi)容主要是為礦山提供培訓(xùn)資料,幫助制定和實(shí)施安全方案,編輯教育材料,幫助各礦山制定適宜的培訓(xùn)計(jì)劃以滿(mǎn)足其特殊需求,等等?,F(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)服務(wù)承擔(dān)更多的是信息、咨詢(xún)、指導(dǎo)等服務(wù)功能。2.預(yù)防第一,建設(shè)井下緊急避險(xiǎn)設(shè)施。2008年12月31日,MSHA《地下煤礦避難所(救生艙)最終規(guī)定》要求礦山經(jīng)營(yíng)者將井下避難所納入應(yīng)急反應(yīng)方案(ERP)。2009年12月前所有煤礦井下必須建設(shè)避難所,保證所有人員在井下均有避險(xiǎn)位置,并對(duì)避險(xiǎn)設(shè)施的設(shè)置、功能和維修管理作出具體規(guī)定,額定防護(hù)時(shí)間提高到96小時(shí)。美國(guó)在2007年12月煤礦井下已經(jīng)開(kāi)始使用避難所(救生艙)。美國(guó)煤礦井下的緊急避險(xiǎn)設(shè)施主要有救生艙和避難硐室。救生艙一般為艙體式結(jié)構(gòu),配備必要的設(shè)備設(shè)施和食物,既可固定設(shè)置,也可隨采掘工程而移動(dòng)。有鋼結(jié)構(gòu)硬體式和可充氣軟體式。硬體式救生艙可容納6~24人,具備過(guò)渡艙,配備氣動(dòng)呼吸空氣系統(tǒng)。軟體式救生艙容量10~36人,在3~5分鐘內(nèi)起動(dòng)充氣,軟體材料具備阻燃、隔熱、抗靜電、高強(qiáng)度等特性。避難硐室在礦井巷道兩側(cè)地層中直接挖掘或利用已有巷道建造而成,布置在主巷或逃生路線上,配備維持人員生存所必需的相關(guān)設(shè)備設(shè)施和食物等。救生艙至少為每人提供1.4平方米的地面空間和0.85~1.70立方米的立體空間;設(shè)置供氧、內(nèi)外環(huán)境監(jiān)測(cè)、廢氣清除等系統(tǒng),防護(hù)時(shí)間不低于96小時(shí);配備雙向通信、照明、排泄物處理、急救等設(shè)備物品及維修工具和滅火器;存儲(chǔ)組件或給養(yǎng)的容器應(yīng)密封、防水、防火,醒目標(biāo)注到期日期及使用說(shuō)明。3.高素質(zhì)的應(yīng)急救援隊(duì)伍與強(qiáng)制性工傷保險(xiǎn)制度,為礦難提供安全保障。除了對(duì)煤礦工作人員進(jìn)行嚴(yán)格的培訓(xùn),美國(guó)的煤礦事故應(yīng)急救援還有一支高素質(zhì)的隊(duì)伍,有一套規(guī)范的運(yùn)作程序,拉得出、救得快、保障有力。按規(guī)定,每個(gè)煤礦要與兩個(gè)以上的救援隊(duì)簽訂救護(hù)協(xié)議。煤礦發(fā)生事故由礦主組織搶救,必要時(shí)也可向當(dāng)?shù)鼐烨缶?。一支救護(hù)隊(duì)下井救護(hù),另一支待命。任何礦山救護(hù)隊(duì)不得建在距礦井2小時(shí)路程以外的地方。同時(shí),美國(guó)執(zhí)行強(qiáng)制性工傷保險(xiǎn)制度,工傷保險(xiǎn)具有高度的強(qiáng)制性,法律強(qiáng)制雇主必須對(duì)雇工的工傷事故負(fù)責(zé),美國(guó)有99%的工人受到聯(lián)邦或州勞工賠償法的保護(hù)。
(三)建立安全生產(chǎn)管理的評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)美國(guó)勞工部礦山健康安全管理局(MSHA)對(duì)美國(guó)礦業(yè)(煤礦/非煤)安全事故保存有全面翔實(shí)的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù),該數(shù)據(jù)不僅涵蓋了所有事故相關(guān)的信息,同時(shí)還包括了煤炭生產(chǎn)狀況及人員的相關(guān)信息。評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)具體,分類(lèi)清晰、系統(tǒng)、全面、詳盡。美國(guó)煤礦事故數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)的內(nèi)容包括事故時(shí)間、事故地區(qū)、事故地點(diǎn)、事故分類(lèi)標(biāo)準(zhǔn)、事故分級(jí)、事故范圍、事故報(bào)告。其中,事故時(shí)間除了年度事故和月事故,還統(tǒng)計(jì)日事故;事故地點(diǎn)包括地面、采煤面、掘進(jìn)頭、上下山大巷、井筒;事故分類(lèi)標(biāo)準(zhǔn)非常具體,是按照事故所在地區(qū)、開(kāi)采類(lèi)型、月份、作業(yè)者及承包商、傷害類(lèi)型、傷亡員工工種;事故分級(jí)為死亡、造成工作日損失的非死亡事故、無(wú)工作日損失的輕微事故四個(gè)等級(jí);事故報(bào)告中要明確傷亡人數(shù)、事故成因、發(fā)生機(jī)制、傷害類(lèi)型。美國(guó)煤礦事故計(jì)量指標(biāo)體系中:生產(chǎn)指標(biāo)有兩個(gè),煤礦作業(yè)次數(shù)和作業(yè)時(shí)間;事故傷亡分類(lèi)指標(biāo)中,死亡事故率和死亡人數(shù)屬于死亡指標(biāo),造成工作日損失的傷害事故率與其受傷人數(shù)、無(wú)工作日損失的傷害事故率與其受傷人數(shù)這四個(gè)指標(biāo)歸為傷害指標(biāo);還有總量指標(biāo),包括人員傷亡總數(shù)和總體事故率。煤礦事故數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)內(nèi)容和計(jì)量指標(biāo)涉及的信息不僅是事故傷亡人數(shù)和經(jīng)濟(jì)損失,還包括事故發(fā)生的原因、工作條件、開(kāi)采類(lèi)型及作業(yè)人員工種等相關(guān)的重要內(nèi)容。這些信息越是全面具體,越能及時(shí)、全面、準(zhǔn)確地研究可能引起事故的原因,并分析正在形成的各種趨勢(shì),進(jìn)行綜合研判,從而作出科學(xué)的評(píng)估,提出科學(xué)控制和預(yù)防煤礦事故發(fā)生的有效對(duì)策。
二、美國(guó)煤礦安全管理體系的特點(diǎn)
如今美國(guó)的煤礦安全生產(chǎn)管理水平處于世界領(lǐng)先地位,煤礦安全管理體系頗具特點(diǎn):第一,美國(guó)的煤礦產(chǎn)量和死亡人數(shù)呈反比例關(guān)系,充分體現(xiàn)了美國(guó)煤礦安全生產(chǎn)的理念比較先進(jìn)。保護(hù)所有礦工及所有人員的安全,并非以犧牲人員的生命安全為代價(jià)來(lái)獲取企業(yè)利益。美國(guó)緊扣“礦工健康權(quán)和生命權(quán)的保護(hù)”這個(gè)安全管理核心來(lái)推進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)體系建設(shè),循序漸進(jìn),在此基礎(chǔ)上建立并完善配套法規(guī)體系,提高執(zhí)法力度,建立的安全管理體系嚴(yán)密并且比較實(shí)用。第二,在責(zé)任體系建設(shè)中,政府和煤炭企業(yè)責(zé)任明晰化是其最顯著的特點(diǎn)。政府只履行管理和監(jiān)督的職責(zé),如果發(fā)生煤礦安全生產(chǎn)事故,煤炭企業(yè)將承擔(dān)事故的全部責(zé)任。建立以礦主為中心的追責(zé)體系,抓住了責(zé)任處罰的主要主體,抓住了重點(diǎn)對(duì)象。煤礦安全管理責(zé)任主體有了指向性,而且強(qiáng)調(diào)煤礦安全生產(chǎn)監(jiān)督機(jī)構(gòu)的獨(dú)立性,并在機(jī)制上防止檢查人員與礦主、地方政府形成共同利益同盟。這是非常有先見(jiàn)之明的。第三,美國(guó)高度重視法制化建設(shè),陸續(xù)頒布和完善《聯(lián)邦礦山安全與健康法》等多部重要法律法規(guī)。政府和煤炭企業(yè)根據(jù)出臺(tái)的法律法規(guī),各自行使權(quán)力和履行義務(wù)。雖然世界各國(guó)在此方面都建立了相應(yīng)的法律制度,但均沒(méi)有美國(guó)的法律具體和完善。第四,美國(guó)十分注重培訓(xùn)需求管理。在培訓(xùn)方面有比較完備的要求和規(guī)定,如必須使礦工有明確的技術(shù)操作素質(zhì)和安全急救意識(shí)等才能進(jìn)入煤礦工作,這些舉措可以利于后繼的煤礦安全生產(chǎn)活動(dòng)的開(kāi)展,強(qiáng)調(diào)預(yù)防第一,有效規(guī)避了人為礦難的發(fā)生。
三、美國(guó)煤礦安全管理體系建設(shè)的啟示
根據(jù)上述分析,美國(guó)煤礦安全管理體系比較成熟,對(duì)我國(guó)有如下啟示:
(一)重視法律的可操作性,逐步完善我國(guó)煤礦安全管理法規(guī)中國(guó)是世界上煤炭產(chǎn)量最高的國(guó)家,中國(guó)也是世界上煤礦安全事故發(fā)生率最高的國(guó)家之一。立法是煤礦安全管理的最基本、最管用的方法與手段。中國(guó)適用于煤礦的法律法規(guī),除《礦山安全法》、《煤炭法》外,還包括國(guó)務(wù)院頒發(fā)的有關(guān)礦山安全生產(chǎn)的行政法規(guī)以及各省(區(qū)、直轄市)人大頒布的有關(guān)的地方性法規(guī)、國(guó)務(wù)院勞動(dòng)行政主管部門(mén)和煤炭企業(yè)的主管部門(mén)及其下屬省級(jí)政府主管部門(mén)下達(dá)的有關(guān)安全生產(chǎn)的行政規(guī)章,以及適用于煤礦行業(yè)的安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范《煤礦安全規(guī)程》、《煤礦救護(hù)規(guī)程》等?!兜V山安全法》作為我國(guó)煤礦安全管理的基本法相對(duì)美國(guó)的《聯(lián)邦礦山安全與健康法》,可操作性比較差。如美國(guó)第303節(jié)的第2款規(guī)定:“所有生產(chǎn)作業(yè)區(qū)的通風(fēng)風(fēng)流必須符合以下規(guī)定,氧氣含量不低于19.5%(體積),二氧化碳含量不大于0.5%(體積)……任何煤礦空氣的最低數(shù)量在每個(gè)工作面應(yīng)達(dá)到三千立方英尺每一分鐘。”而我國(guó)的《礦山安全法》第十七條:“礦山企業(yè)必須對(duì)作業(yè)場(chǎng)所中的有毒有害物質(zhì)和井下空氣含量進(jìn)行檢測(cè),保證符合安全標(biāo)準(zhǔn)?!边@樣的籠統(tǒng)規(guī)定對(duì)有毒有害物質(zhì)沒(méi)有明確是什么,更沒(méi)有提到其濃度或密度控制在什么標(biāo)準(zhǔn)范圍內(nèi),以及井下空氣含量應(yīng)符合什么標(biāo)準(zhǔn)。立法應(yīng)充分體現(xiàn)“以人為本”的理念,重視礦山職工的生命安全和健康權(quán)利保護(hù),有毒有害物質(zhì)、含氧量應(yīng)該增加具體的數(shù)值標(biāo)準(zhǔn),以職工的生命健康安全為核心。雖然在《煤礦安全規(guī)程》第三十條第十一項(xiàng)第二款:“凍結(jié)站必須用不燃性材料建筑,都應(yīng)有通風(fēng)裝置。應(yīng)經(jīng)常測(cè)定站內(nèi)空氣中的氨氣,氨的濃度不得超過(guò)0.004%。”這樣明確的標(biāo)準(zhǔn)利于執(zhí)行和監(jiān)督,這是該規(guī)程在操作性規(guī)定方面的優(yōu)點(diǎn)。但從總體來(lái)說(shuō),《礦山安全法》及其各相關(guān)法律法規(guī)其可操作性仍有待增強(qiáng),因此我們應(yīng)重視法規(guī)的可操作性,積極學(xué)美國(guó)的經(jīng)驗(yàn)將宏觀的規(guī)定、措施、程序細(xì)致化、具體化,要將權(quán)威、具體、可操作的安全標(biāo)準(zhǔn)、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)寫(xiě)入基本法中,如《礦山安全法》僅僅是規(guī)定職工要進(jìn)行安全教育、培訓(xùn)后才能上崗作業(yè),更應(yīng)繼續(xù)添加崗前培訓(xùn)時(shí)間的長(zhǎng)度,在職員工定期培訓(xùn)的時(shí)間,次數(shù)等的規(guī)定,操作過(guò)程中才能強(qiáng)制執(zhí)行這些標(biāo)準(zhǔn),有效增加員工安全操作的系數(shù)。
(二)注重相關(guān)組織與責(zé)任體系建設(shè),加強(qiáng)監(jiān)察力度我國(guó)作為世界上的幾大采煤大國(guó)之一,在煤礦安全生產(chǎn)各方面的體系建設(shè)依然存在不足。美國(guó)煤礦事故發(fā)生率得到了有效的控制,得益于注重組織體系和責(zé)任體系的建設(shè)。從我國(guó)的國(guó)情出發(fā),借鑒美國(guó)的成功經(jīng)驗(yàn),可以從以下方面逐步去完善我國(guó)煤礦安全管理的組織和責(zé)任體系建設(shè):第一,明確責(zé)任,加強(qiáng)對(duì)中央到地方相關(guān)的管理組織機(jī)構(gòu)建設(shè)?,F(xiàn)今我國(guó)對(duì)煤炭的管理機(jī)構(gòu)主要有國(guó)家能源局、中國(guó)煤炭工業(yè)協(xié)會(huì)、安全生產(chǎn)監(jiān)督局等,盡管相應(yīng)的組織管理機(jī)構(gòu)不少,但是缺乏一個(gè)比較系統(tǒng)的組織對(duì)煤礦生產(chǎn)的各方面進(jìn)行管理,從而導(dǎo)致煤礦生產(chǎn)亂象迭生。因此我國(guó)在管理機(jī)構(gòu)設(shè)置上應(yīng)注重整合部門(mén)機(jī)構(gòu),建立和完善監(jiān)管煤礦產(chǎn)業(yè)的統(tǒng)一的機(jī)構(gòu),合理地進(jìn)行分工與監(jiān)管,防止出現(xiàn)部門(mén)多卻難以監(jiān)管的現(xiàn)象。美國(guó)對(duì)煤礦安全生產(chǎn)進(jìn)行管理的主要是監(jiān)察局,下設(shè)11個(gè)地區(qū)監(jiān)察處和65個(gè)礦區(qū)辦事處,在監(jiān)察局里還有明確的各部門(mén)層級(jí)劃分。從中央到地方實(shí)現(xiàn)了高效的縱向管理。部門(mén)機(jī)構(gòu)臃腫和職責(zé)不明晰是我國(guó)存在的普遍問(wèn)題,因此完善煤礦安全生產(chǎn)組織機(jī)構(gòu)的建設(shè)尤為重要,應(yīng)確定安全生產(chǎn)監(jiān)督管理機(jī)構(gòu)和執(zhí)法人員的權(quán)力范圍、職責(zé)、行使權(quán)力的條件、程序和目的,抓住源頭、明確主要職能部門(mén)的權(quán)力邊界與責(zé)任是應(yīng)對(duì)安全生產(chǎn)問(wèn)題的關(guān)鍵。第二,建立和完善煤礦生產(chǎn)單位的組織管理。美國(guó)的煤礦企業(yè)內(nèi)部具有明確的職位分工和職責(zé),因此可以極大地提高生產(chǎn)效率并且便于管理。在我國(guó),煤礦生產(chǎn)亂象迭生,有的采礦工地不僅沒(méi)有專(zhuān)門(mén)的組織管理部門(mén),甚至存在著礦工工人臨時(shí)招聘、不經(jīng)培訓(xùn)隨便上崗等亂象。此類(lèi)問(wèn)題不解決將會(huì)對(duì)工人們的人身安全極為不利,也無(wú)法保證煤礦有序生產(chǎn)。第三,加大煤礦安全生產(chǎn)監(jiān)察力度。煤礦安全監(jiān)察員要深入煤礦現(xiàn)場(chǎng),緊緊盯住那些高瓦斯容易出現(xiàn)事故的礦井,以及安全生產(chǎn)基礎(chǔ)差的礦井,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題和解決問(wèn)題,把事故消滅在萌芽狀態(tài)。對(duì)存在重大事故隱患的礦井,當(dāng)場(chǎng)下達(dá)《停產(chǎn)整頓通知單》,限時(shí)整改。對(duì)不具備基本安全生產(chǎn)條件的小煤礦,堅(jiān)決予以關(guān)閉。第四,建立煤礦違規(guī)行政處罰制度。在我國(guó)發(fā)生煤礦生產(chǎn)事故后,相關(guān)的監(jiān)察負(fù)責(zé)人才會(huì)來(lái)到現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行勘查,對(duì)事前的監(jiān)察工作并不重視,使煤礦安全生產(chǎn)的監(jiān)督、監(jiān)察環(huán)節(jié)流于形式。我國(guó)煤礦生產(chǎn)的主要負(fù)責(zé)人承擔(dān)的責(zé)任范圍不明晰,處罰力度不夠嚴(yán)厲,因此不少開(kāi)采煤礦的單位會(huì)冒極大的風(fēng)險(xiǎn)以污染環(huán)境或者犧牲工人的利益來(lái)獲取利潤(rùn),造成了小煤礦、黑煤礦一直存在。我國(guó)應(yīng)該建立嚴(yán)格的處罰制度,完善責(zé)任追究制度,加大懲治處罰力度,實(shí)行行業(yè)禁入制度,讓礦主不敢輕易越軌煤礦安全管理紅線。
(三)通過(guò)應(yīng)急教育與預(yù)防演練,不斷提高處理突發(fā)事故災(zāi)難的能力對(duì)比我國(guó)煤礦現(xiàn)狀與美國(guó)煤礦,可以發(fā)現(xiàn),很大的區(qū)別在于美國(guó)政府一直強(qiáng)調(diào)煤礦安全監(jiān)察管理機(jī)構(gòu)的獨(dú)立性,美國(guó)煤礦的成功之處在于垂直的煤礦安全監(jiān)管體制框架,輪崗式的監(jiān)管人事制度,并在機(jī)制上防止監(jiān)察人員與礦主、地方政府形成共同利益同盟。美國(guó)煤礦是把安全放在第一位,而在我國(guó),由于利益驅(qū)使,大多數(shù)煤礦企業(yè)更注重的是利益而不是礦工的安全。我國(guó)煤礦現(xiàn)仍存在很多的不足,我們應(yīng)該對(duì)美國(guó)煤礦安全管理經(jīng)驗(yàn)加以學(xué)習(xí),首先,要提升素質(zhì)、規(guī)范管理。切實(shí)加強(qiáng)隊(duì)伍自身建設(shè),要督促救援隊(duì)伍加強(qiáng)制度建設(shè),明確人員職責(zé)、規(guī)范工作程序。進(jìn)一步強(qiáng)化煤礦生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案的管理和演練,煤礦企業(yè)要把應(yīng)急演練與應(yīng)急預(yù)案相結(jié)合,提高從業(yè)人員突發(fā)事件現(xiàn)象處置自救能力和企業(yè)應(yīng)急救援能力。其次,要積極應(yīng)用新技術(shù)。引進(jìn)新型、高效實(shí)用的裝備,不斷優(yōu)化應(yīng)急救援隊(duì)伍裝備結(jié)構(gòu),加大煤礦救援技術(shù)研究和培訓(xùn)。最后,要平戰(zhàn)結(jié)合、強(qiáng)化檢查。煤礦救援隊(duì)伍應(yīng)遵循“險(xiǎn)時(shí)搞救援,平時(shí)搞防范”的原則,對(duì)于一切有可能發(fā)生的安全事故應(yīng)防范于未然。
關(guān)鍵詞:安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化
中圖分類(lèi)號(hào):X752文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼: A
引言
煤礦建設(shè)質(zhì)量及安全管理,在很大程度上影響到煤礦企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。通過(guò)煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化體系建設(shè),促進(jìn)員工的作業(yè)水平的提高,進(jìn)而保證煤礦安全生產(chǎn)。我國(guó)煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化體系建設(shè)經(jīng)過(guò)近半個(gè)世紀(jì)的發(fā)展,已逐步發(fā)展形成一整套管理體系和方法,但是其中仍存在著或多或少的問(wèn)題,需要我們不斷去研究并完善。
一、安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化體系建設(shè)存在的問(wèn)題
國(guó)家煤礦安全監(jiān)察局于2013年5月1日以煤安監(jiān)行管字【2013】1號(hào)文下發(fā)的《煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化基本要求及評(píng)分辦法》較2004年修訂的煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化相關(guān)辦法及規(guī)定,更簡(jiǎn)便易操作,且上升到安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)的層面。但在此之前,煤炭行業(yè)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化體系建設(shè)方面存在問(wèn)題主要體現(xiàn)以下方面:
(一)盲目追求等級(jí)
2004年修訂的《煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化基本要求及評(píng)分辦法》規(guī)定煤礦企業(yè)只要采掘、機(jī)電、運(yùn)輸、通風(fēng)各專(zhuān)業(yè)在檢查驗(yàn)收時(shí)達(dá)到相應(yīng)等級(jí)的分?jǐn)?shù)整個(gè)礦井就能達(dá)到相應(yīng)等級(jí)。于是一些煤礦企業(yè)開(kāi)始走捷徑,出現(xiàn)了在檢查驗(yàn)收之前搞突擊亮化的現(xiàn)象,而將關(guān)乎生產(chǎn)安全的煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化的日常動(dòng)態(tài)管理拋到一邊,造成煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化如同虛設(shè)。事實(shí)上,有些煤礦評(píng)定所得到的等級(jí)根本不能代表該礦安全生產(chǎn)的實(shí)際水準(zhǔn),這也是煤礦頻發(fā)大大小小的生產(chǎn)安全事故的重要原因之一。
(二)資金投入不足
煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)是一項(xiàng)綜合的系統(tǒng)工程,但由于一些中小煤礦領(lǐng)導(dǎo)重視不夠,他們多認(rèn)為質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化不適用是花架子、投入多少都是浪費(fèi),所以導(dǎo)致資金投入不足。其實(shí)綜觀以往發(fā)生的一些重特大事故,其根本原因就是安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化日常動(dòng)態(tài)管理沒(méi)跟上或者是由于安全管理未閉環(huán)、出現(xiàn)漏洞造成的。
(三)缺乏細(xì)則設(shè)計(jì)
2004年修訂的《煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化基本要求及評(píng)分辦法》的著力點(diǎn)主要是在礦井各大系統(tǒng)和作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)的工程質(zhì)量上而對(duì)企業(yè)決策、管理和操作各個(gè)層面人的行為是否符合要求缺少相應(yīng)的檢查認(rèn)定。由于時(shí)間緊、任務(wù)重加之一些煤企領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為標(biāo)準(zhǔn)化與現(xiàn)實(shí)狀況差距大、不合理,所以在標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)過(guò)程中有少數(shù)煤礦企業(yè)不是積極應(yīng)對(duì)而是徘徊觀望、能拖就拖。殊不知國(guó)家頒布的《煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化標(biāo)準(zhǔn)及考核評(píng)級(jí)辦法》考慮的是全國(guó)的普遍狀況,是一個(gè)階段性的、具有宏觀指導(dǎo)意義的標(biāo)準(zhǔn)而不是終極、完全符合任一地實(shí)際情況的實(shí)施細(xì)則。因此,我們要做的就是吃透標(biāo)準(zhǔn)、結(jié)合實(shí)際制定切實(shí)可行的細(xì)則標(biāo)準(zhǔn),以達(dá)標(biāo)工作為契機(jī)推動(dòng)煤礦各項(xiàng)工作躍上一個(gè)新臺(tái)階。
二、煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化體系架構(gòu)和具體實(shí)施方案
(一)煤礦質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化體系的基本架構(gòu)
安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化礦井參加評(píng)級(jí)的專(zhuān)業(yè)為11個(gè),即通風(fēng)、地測(cè)防治水、采煤、掘進(jìn)、機(jī)電、運(yùn)輸、安全管理、職業(yè)衛(wèi)生、應(yīng)急救援、信息調(diào)度和地面設(shè)施。礦井安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化考核滿(mǎn)分為100分,采用各部分得分乘以權(quán)重計(jì)算, 各部分考核得分乘以該部分權(quán)重之和即為該礦井安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化考核得分。各專(zhuān)業(yè)權(quán)重如下:通風(fēng)為0.18、地測(cè)防治水為0.12、采煤為0.10、掘進(jìn)為0.10、機(jī)電為0.10、運(yùn)輸為0.09、安全管理為0.08、職業(yè)衛(wèi)生為0.08、應(yīng)急救援為0.06、信息調(diào)度為0.05和地面設(shè)施為0.04。安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化礦井分為一級(jí)、二級(jí)、三級(jí)等3個(gè)級(jí)別,考核標(biāo)準(zhǔn)綜合考慮了安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化各專(zhuān)業(yè)得分、年度內(nèi)礦井死亡事故、百萬(wàn)噸死亡率等三項(xiàng)內(nèi)容。
(二)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化礦井檢查考核手段
礦井執(zhí)行旬檢查制度,集團(tuán)公司實(shí)行動(dòng)態(tài)檢查和季度驗(yàn)收制度。礦井以月度驗(yàn)收結(jié)果作為本單位考核的依據(jù),集團(tuán)公司實(shí)行季度綜合考核。季度評(píng)定得分分為兩部分,即季末工程質(zhì)量檢查驗(yàn)收得分占40%,平時(shí)各專(zhuān)業(yè)動(dòng)態(tài)檢查驗(yàn)收得分占60%。
(三)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化的獎(jiǎng)懲
對(duì)季度實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn),安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化綜合驗(yàn)收得分達(dá)到一級(jí)和各專(zhuān)業(yè)前3名的礦井,分別由集團(tuán)公司進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)季度內(nèi)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化等級(jí)達(dá)不到集團(tuán)公司規(guī)定級(jí)別的礦井,按集團(tuán)公司安全獎(jiǎng)懲文件的規(guī)定處罰。積極創(chuàng)建國(guó)家級(jí)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化煤礦,凡年度內(nèi)實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)且安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)到國(guó)家級(jí)標(biāo)準(zhǔn)的礦井給予一次性獎(jiǎng)勵(lì)。
三、提高安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化水平的有效途徑
(一)強(qiáng)化員工的安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化意識(shí)
煤礦企業(yè)中的各級(jí)員工必須把安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化水平視為煤礦生命,是煤礦企業(yè)能否安全發(fā)展的關(guān)鍵。只有廣大員工的自身意識(shí)得到了提高,他們才會(huì)積極主動(dòng)的參與到礦井的標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)中,上標(biāo)準(zhǔn)崗、干標(biāo)準(zhǔn)活。
(二)建立健全安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化管理體系
對(duì)于煤炭部門(mén)制定的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)及考核方式,每一個(gè)煤礦都必須嚴(yán)格的執(zhí)行,同時(shí)制定一套完整的符合自身實(shí)際的安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化管理體系。制定的標(biāo)準(zhǔn),要與企業(yè)生產(chǎn)力水平、人員素質(zhì)、及自然條件等相適應(yīng)。
(三)建立循環(huán)制約的質(zhì)量管理體系
所謂循環(huán)制約質(zhì)量管理體系,就是在安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化的基礎(chǔ)之上緊抓工作質(zhì)量,使員工、班組以及工序之間形成一種用戶(hù)關(guān)系,相互的制約,最終建立以工作質(zhì)量最優(yōu)為目的閉環(huán)質(zhì)量管理體系。
結(jié)束語(yǔ)
煤礦企業(yè)的安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化管理,是實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)的有力保證。通過(guò)分析發(fā)現(xiàn)煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化管理體系中存在的缺陷,提出提升煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化水平的方案,進(jìn)一步避免人為因素造成的滯后、脫離實(shí)際等問(wèn)題,促使煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作開(kāi)展和提升。
參考文獻(xiàn):
[1]梁志雄.淺談煤礦質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)[J].科技與企業(yè),2012,14:57.
[關(guān)鍵詞]煤礦安全文化;建設(shè)問(wèn)題;措施
在近些年的發(fā)展中,煤礦安全文化在社會(huì)上的關(guān)注度大大提高,它逐漸發(fā)展成煤礦安全生產(chǎn)中最重要的內(nèi)容,對(duì)煤礦安全文化建設(shè)產(chǎn)生根本性影響。不過(guò),由于多種方面因素的影響,實(shí)際的煤礦安全文化建設(shè)依然存在一些問(wèn)題,不利于發(fā)揮其安全文化的作用,在一定程度上阻礙煤礦安全文化建設(shè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。因此,本文對(duì)于我國(guó)煤礦安全文化建設(shè)的研究具有重要意義。
1煤礦安全文化的提出
在我國(guó)長(zhǎng)期的煤礦開(kāi)采生產(chǎn)中,煤礦企業(yè)的安全文化可以更好的開(kāi)展活動(dòng),它不僅是一種企業(yè)文化,還是一種安全文化,煤礦安全文化涉及的內(nèi)容比較多,一個(gè)方面是工人的身心安全健康文化,另一方面是企業(yè)的職工安全意識(shí)和價(jià)值觀等方面,煤礦企業(yè)的安全文化滲透到煤礦企業(yè)的方方面面,在一定程度上影響著企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力。煤礦企業(yè)的安全文化建設(shè)對(duì)于提高員工自身的安全意識(shí)具有重要意義,對(duì)于降低安全事故發(fā)生率上產(chǎn)生積極影響,除此之外也對(duì)于所有員工都有潛移默化的作用。在近些年來(lái),社會(huì)各界都在倡導(dǎo)建設(shè)安全文化,其推動(dòng)精神層面的進(jìn)步,不過(guò),在實(shí)際工作過(guò)程里依然存在很多問(wèn)題。
2當(dāng)前煤礦安全文化建設(shè)存在的問(wèn)題
2.1安全文化建設(shè)浮于形式
伴隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展越來(lái)越快,企業(yè)們開(kāi)始重視文化建設(shè),在社會(huì)上形成了一股潮流。不過(guò),從實(shí)際的安全文化建設(shè)開(kāi)展來(lái)看很多地方只是在形式上重視安全文化建設(shè),雖然國(guó)家已經(jīng)加大了重視力度,但實(shí)際上形式主義依然嚴(yán)重。除此之外,還有的企業(yè)重視表層安全文化,忽視了企業(yè)內(nèi)部員工的行為習(xí)慣規(guī)范,很多煤礦企業(yè)的相關(guān)安全規(guī)定局限于口頭上,并沒(méi)有落實(shí)到實(shí)際上,職工們的安全意識(shí)不強(qiáng)。
2.2安全文化建設(shè)研究偏重理論,缺乏整體規(guī)劃
近些年很多學(xué)者開(kāi)始研究煤礦企業(yè)的安全文化,但是大部分局限于理論層次,缺乏實(shí)際操作性,難以和社會(huì)發(fā)展相適應(yīng),不利于實(shí)現(xiàn)和煤礦企業(yè)的安全生產(chǎn)相適應(yīng)。筆者通過(guò)分析相關(guān)研究資料發(fā)現(xiàn)研究煤礦安全文化的基本上都是煤礦企業(yè)的開(kāi)采工人,所以其研究是經(jīng)驗(yàn)性的,忽視了研究過(guò)程,同時(shí)也忽視了結(jié)論。另外,在建設(shè)煤礦安全文化時(shí),很多煤礦企業(yè)缺乏相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu),安全文化建設(shè)和普通的安全文化教育類(lèi)似,還有很多鄉(xiāng)鎮(zhèn)的煤礦根本沒(méi)有重視企業(yè)安全文化建設(shè),不利于從總體上提高我國(guó)的煤礦安全文化建設(shè)水平。
2.3安全理念普遍較淡薄
從某種意義上講,安全理念可以指導(dǎo)員工更好的工作,引領(lǐng)員工,安全理念的存在可以使煤礦企業(yè)內(nèi)部形成安全觀念。不過(guò),煤礦企業(yè)的員工思想上還是存在問(wèn)題,很多人遵守規(guī)定是為了害怕被懲罰,但實(shí)際上缺乏足夠的安全第一意識(shí)?,F(xiàn)在的理念難以促使人們自覺(jué)學(xué)習(xí)相關(guān)煤礦安全文化,因此需要進(jìn)一步深入人心。
3對(duì)煤礦安全文化建設(shè)的建議
3.1堅(jiān)持以人為本,重視安全問(wèn)題
對(duì)于煤礦企業(yè)的生產(chǎn)活動(dòng)來(lái)說(shuō),其生產(chǎn)過(guò)程離不開(kāi)企業(yè)職工的共同努力,同時(shí)企業(yè)職工也是進(jìn)行安全生產(chǎn)的重要力量。所以,在進(jìn)行煤礦安全文化建設(shè)的過(guò)程里要以煤礦企業(yè)職工為核心,加大對(duì)其重視力度,通過(guò)多種途徑激發(fā)員工們的工作積極性。煤礦企業(yè)安全文化建設(shè)要放在第一位,只有在安全的前提下才可以實(shí)現(xiàn)發(fā)展,這一理念要落實(shí)到煤礦安全文化工作里,特別是在建設(shè)企業(yè)安全文化的過(guò)程里,把安全第一的理念落實(shí)到位,從意識(shí)的高度上引導(dǎo)煤礦企業(yè)職工的行為,可以進(jìn)一步推動(dòng)煤礦企業(yè)安全文化建設(shè),有利于煤礦企業(yè)員工樹(shù)立主人翁意識(shí)。
3.2加大對(duì)實(shí)踐性重視力度,從整體上做好規(guī)劃
對(duì)于煤礦企業(yè)安全文化的理論研究十分有必要,但是同時(shí)要加大創(chuàng)新力度,更要加大對(duì)安全文化實(shí)踐性的重視力度。理論研究是為了更好的開(kāi)展實(shí)踐,所以在進(jìn)行煤礦安全文化建設(shè)里,安全文化理論的可操作性要強(qiáng),這樣可以從根本上落實(shí)理論研究工作。特別要注意的是必須打破自身落后思想的影響,不能單純?yōu)榱朔乐故芰P而積極工作。由于文化的性質(zhì)和特點(diǎn)比較特殊,所以文化建設(shè)需要長(zhǎng)期努力,要從整體上做好規(guī)劃,實(shí)現(xiàn)和其他工作的有機(jī)融合,使企業(yè)每一個(gè)階層都了解各自分目標(biāo)及權(quán)責(zé),齊心協(xié)力為煤礦企業(yè)安全文化建設(shè)提供組織、制度、人力、物力、財(cái)力保障。
3.3建立煤礦企業(yè)內(nèi)部的監(jiān)督與激勵(lì)機(jī)制
煤礦安全文化建設(shè)過(guò)程里,要發(fā)揮監(jiān)督和激勵(lì)體系的作用,通過(guò)強(qiáng)有力的監(jiān)督體系可以進(jìn)一步規(guī)范企業(yè)安全文化建設(shè),保障這一工作順利開(kāi)展。與此同時(shí),要為企業(yè)的員工創(chuàng)造良好的安全文化氛圍。監(jiān)督的形式主要有兩種,一種是內(nèi)部監(jiān)督,一種是外部監(jiān)督。內(nèi)部監(jiān)督是通過(guò)企業(yè)的決策層和管理層進(jìn)行監(jiān)督,而相應(yīng)的外部監(jiān)督指的是政府和媒體等的監(jiān)督,兩者的監(jiān)督方向存在差別。要適當(dāng)?shù)募?lì)一些先進(jìn)個(gè)人和先進(jìn)小組,通過(guò)物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)和精神獎(jiǎng)勵(lì)相結(jié)合的方式推動(dòng)企業(yè)安全文化建設(shè)工作更好的展開(kāi)。
4結(jié)語(yǔ)
總的來(lái)說(shuō),煤礦安全文化建設(shè)對(duì)于煤礦開(kāi)采工作順利開(kāi)展具有重要意義,它在一定程度上可以有效預(yù)防事故的發(fā)生,是進(jìn)行企業(yè)安全管理的最高境界。從現(xiàn)在來(lái)看,煤礦安全文化建設(shè)取得了一定的成效,但實(shí)際上這是一項(xiàng)需要長(zhǎng)期努力的工程,必須將其落實(shí)到實(shí)際工作里。
[參考文獻(xiàn)]
為加強(qiáng)小煤礦安全基礎(chǔ)管理工作,落實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任,有效遏制重特大事故,實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)狀況逐步好轉(zhuǎn),根據(jù)《安全生產(chǎn)法》、《煤炭法》和《國(guó)務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)安全生產(chǎn)工作的決定》(國(guó)發(fā)〔*〕2號(hào))、《國(guó)務(wù)院關(guān)于預(yù)防煤礦生產(chǎn)安全事故的特別規(guī)定》(國(guó)務(wù)院令第446號(hào))、《國(guó)務(wù)院關(guān)于促進(jìn)煤炭工業(yè)健康發(fā)展的若干意見(jiàn)》(國(guó)發(fā)〔*〕18號(hào))等有關(guān)法律、法規(guī)和文件規(guī)定,提出以下指導(dǎo)意見(jiàn)。
一、加強(qiáng)小煤礦安全基礎(chǔ)管理的重要性、指導(dǎo)原則和目標(biāo)
(一)指導(dǎo)對(duì)象與范圍
1.本指導(dǎo)意見(jiàn)所指的小煤礦是年生產(chǎn)能力30萬(wàn)噸及以下的煤礦,包括基建、技改、資源整合及正常生產(chǎn)的各類(lèi)礦井。年生產(chǎn)能力30萬(wàn)噸以上的煤礦、國(guó)有重點(diǎn)煤礦企業(yè)中的小煤礦和其他國(guó)有小煤礦,可參照《關(guān)于加強(qiáng)國(guó)有重點(diǎn)煤礦安全基礎(chǔ)管理的指導(dǎo)意見(jiàn)》(安監(jiān)總煤礦〔*〕116號(hào))執(zhí)行。
(二)加強(qiáng)小煤礦安全基礎(chǔ)管理的緊迫性和重要性
2.加強(qiáng)安全基礎(chǔ)管理是加強(qiáng)小煤礦安全生產(chǎn)工作的迫切要求。我國(guó)小煤礦占礦井總數(shù)的90%左右,其產(chǎn)量占總量的三分之一。但是,小煤礦安全生產(chǎn)條件差、生產(chǎn)工藝落后、安全投入不足、安全責(zé)任不落實(shí)、規(guī)章制度不健全、安全管理不規(guī)范、安全培訓(xùn)不到位等安全基礎(chǔ)管理薄弱的問(wèn)題突出,違法、非法生產(chǎn)的現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生,事故死亡人數(shù)和重特大事故起數(shù)占全國(guó)煤礦總數(shù)的三分之二以上,安全生產(chǎn)狀況十分嚴(yán)峻。加強(qiáng)小煤礦安全基礎(chǔ)工作,對(duì)落實(shí)國(guó)務(wù)院確定的從*年下半年算起,力爭(zhēng)用三年左右的時(shí)間解決小煤礦問(wèn)題,實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)狀況穩(wěn)定好轉(zhuǎn)、到2010年明顯好轉(zhuǎn)的目標(biāo),任務(wù)十分緊迫和重要。
3.加強(qiáng)小煤礦安全基礎(chǔ)管理是實(shí)現(xiàn)煤炭工業(yè)持續(xù)健康發(fā)展的重要保障。小煤礦是我國(guó)煤炭開(kāi)采業(yè)的重要組成部分,為促其健康發(fā)展,必須依法關(guān)閉非法和不具備安全生產(chǎn)條件、破壞資源、污染環(huán)境、不符合國(guó)家產(chǎn)業(yè)政策的小煤礦,通過(guò)資源整合、技術(shù)改造,改善礦井安全生產(chǎn)條件,淘汰落后的生產(chǎn)能力。與此同時(shí),必須加強(qiáng)安全基礎(chǔ)管理,實(shí)現(xiàn)小煤礦安全管理的科學(xué)化、規(guī)范化,才能從根本上解決小煤礦基礎(chǔ)薄弱、事故多發(fā)的狀況。
(三)指導(dǎo)原則和目標(biāo)
4.加強(qiáng)小煤礦安全基礎(chǔ)管理要堅(jiān)持“安全發(fā)展”的科學(xué)理念,認(rèn)真貫徹“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針;堅(jiān)持以人為本,始終把保護(hù)從業(yè)人員的生命安全和職業(yè)健康作為工作的出發(fā)點(diǎn)和立足點(diǎn);堅(jiān)持標(biāo)本兼治、重在治本,重點(diǎn)遏制瓦斯、水害、火災(zāi)、頂板等重特大事故;堅(jiān)持企業(yè)負(fù)責(zé)、政府監(jiān)管,企業(yè)要落實(shí)安全生產(chǎn)主體責(zé)任,建立健全自我約束機(jī)制,地方人民政府要落實(shí)安全監(jiān)管的主體責(zé)任,切實(shí)加強(qiáng)本地區(qū)小煤礦安全生產(chǎn)監(jiān)管工作。
5.在完成煤礦瓦斯治理、整頓關(guān)閉兩個(gè)攻堅(jiān)戰(zhàn)工作任務(wù)的同時(shí),通過(guò)加強(qiáng)安全基礎(chǔ)管理,到2010年,小煤礦安全生產(chǎn)條件明顯改善,從業(yè)人員素質(zhì)明顯提高,生產(chǎn)安全事故明顯下降,安全生產(chǎn)水平明顯提升。實(shí)現(xiàn)“煤炭工業(yè)‘*’規(guī)劃”的要求。
二、強(qiáng)化企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任,提升小煤礦安全基礎(chǔ)管理水平
(一)建立健全小煤礦企業(yè)安全管理機(jī)制
6.完善礦井安全管理人員的配置。礦井設(shè)立礦長(zhǎng),安全、生產(chǎn)、機(jī)電副礦長(zhǎng)和技術(shù)負(fù)責(zé)人(技術(shù)副礦長(zhǎng),總工程師,下同)等安全管理人員必須具有煤礦安全生產(chǎn)相關(guān)專(zhuān)業(yè)中專(zhuān)(含中專(zhuān))以上學(xué)歷、從事煤礦安全生產(chǎn)相關(guān)工作3年以上的經(jīng)歷,其中礦長(zhǎng)還必須具備安全生產(chǎn)技術(shù)、管理崗位2年以上的工作經(jīng)歷。生產(chǎn)、輔助單位要配齊具有相應(yīng)安全生產(chǎn)管理資格的安全管理人員。
7.健全安全生產(chǎn)責(zé)任制。小煤礦必須明確企業(yè)法定代表人(包括煤礦的實(shí)際控制人,主要負(fù)責(zé)人,下同)、分管負(fù)責(zé)人、技術(shù)負(fù)責(zé)人、生產(chǎn)輔助單位、職能機(jī)構(gòu)和各崗位人員承擔(dān)的安全生產(chǎn)責(zé)任,把安全生產(chǎn)的責(zé)任逐級(jí)逐項(xiàng)分解,落實(shí)到各部門(mén)和各崗位人員,形成健全完善的安全生產(chǎn)責(zé)任制體系。
8.明確企業(yè)法定代表人的責(zé)任。小煤礦企業(yè)法定代表人是安全生產(chǎn)第一責(zé)任者。負(fù)責(zé)全面貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn);組織制定落實(shí)安全生產(chǎn)各項(xiàng)規(guī)章制度和操作規(guī)程;健全安全管理機(jī)構(gòu),配齊安全管理人員,落實(shí)管理人員下井跟班制度;保證安全生產(chǎn)投入的有效實(shí)施;保障職工安全生產(chǎn)的合法權(quán)益,落實(shí)職工安全培訓(xùn);組織安全檢查,及時(shí)消除事故隱患;制定事故應(yīng)急救援預(yù)案,及時(shí)報(bào)告和組織事故搶救;主動(dòng)接受并積極配合安全生產(chǎn)執(zhí)法檢查,認(rèn)真整改存在的問(wèn)題;建立和維護(hù)企業(yè)安全生產(chǎn)誠(chéng)信。
9.建立安全監(jiān)督檢查制度。礦井設(shè)立專(zhuān)職安全管理機(jī)構(gòu),配備足夠的專(zhuān)職安全管理人員。其中配備專(zhuān)職安全檢查人員不少于5人,并確保每班都有專(zhuān)職安全檢查人員在井下檢查監(jiān)督安全生產(chǎn)各項(xiàng)規(guī)章制度的落實(shí)。
10.落實(shí)安全辦公會(huì)議制度。小煤礦每周至少由煤礦企業(yè)法定代表人主持召開(kāi)1次安全生產(chǎn)辦公會(huì)議,專(zhuān)門(mén)研究解決安全生產(chǎn)中存在的問(wèn)題。辦公會(huì)議決定事項(xiàng)要明確責(zé)任,形成紀(jì)要,并在下次會(huì)議檢查落實(shí),留有記錄。
(二)加強(qiáng)安全生產(chǎn)技術(shù)管理
11.建立技術(shù)管理體系。企業(yè)法定代表人負(fù)責(zé)建立以技術(shù)負(fù)責(zé)人為首的技術(shù)管理體系,技術(shù)負(fù)責(zé)人對(duì)煤礦安全生產(chǎn)技術(shù)工作負(fù)責(zé)。礦井設(shè)立技術(shù)管理機(jī)構(gòu),配備采礦、通風(fēng)、機(jī)電、地質(zhì)及測(cè)量等專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員。技術(shù)人員必須具備中專(zhuān)以上學(xué)歷。
12.加強(qiáng)技術(shù)基礎(chǔ)工作。技術(shù)負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)制定礦井災(zāi)害預(yù)防計(jì)劃,加強(qiáng)礦井災(zāi)害預(yù)防工作。要嚴(yán)格按照安全生產(chǎn)許可證實(shí)施辦法的規(guī)定繪制礦井相關(guān)圖紙,圖紙要符合技術(shù)規(guī)范的要求并與實(shí)際相符,采掘工程平面圖每半月要實(shí)測(cè)填圖一次,并按有關(guān)規(guī)定及時(shí)向煤礦安全監(jiān)管部門(mén)報(bào)送相關(guān)圖紙。對(duì)礦井地質(zhì)情況、開(kāi)采情況、周邊礦井采空區(qū)情況等要由技術(shù)人員定期進(jìn)行分析,針對(duì)性的采取安全技術(shù)措施,并形成完整的技術(shù)基礎(chǔ)資料。嚴(yán)禁超層越界開(kāi)采。
13.確保礦井生產(chǎn)系統(tǒng)完善可靠。礦井和采區(qū)生產(chǎn)布局科學(xué)合理,回采工作面采用正規(guī)壁式采煤方法,嚴(yán)禁巷道式采煤,確保系統(tǒng)完善,運(yùn)行可靠。年產(chǎn)6萬(wàn)噸及以下的礦井、年產(chǎn)6萬(wàn)噸以上礦井的一個(gè)采區(qū)只準(zhǔn)一個(gè)采煤工作面,兩個(gè)掘進(jìn)工作面同時(shí)生產(chǎn)。
14.加強(qiáng)礦井“一通三防”的技術(shù)管理。技術(shù)負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)組織制定并落實(shí)“一通三防”專(zhuān)項(xiàng)措施,確保系統(tǒng)安全可靠。每旬組織1次對(duì)礦井全面測(cè)風(fēng),對(duì)采掘工作面和其他用風(fēng)地點(diǎn),應(yīng)根據(jù)實(shí)際隨時(shí)測(cè)風(fēng),嚴(yán)禁采掘工作面微風(fēng)或無(wú)風(fēng)作業(yè)。對(duì)風(fēng)門(mén)、局扇等設(shè)施明確專(zhuān)人看管和維護(hù)。礦井必須安裝瓦斯監(jiān)控系統(tǒng),并確保傳感器安裝符合規(guī)定,系統(tǒng)完好,監(jiān)控有效。采掘工作面要配備專(zhuān)職瓦斯檢查工,及時(shí)檢查瓦斯、一氧化碳等有害氣體情況,杜絕超限作業(yè)。煤與瓦斯突出煤層必須落實(shí)“四位一體”的防突措施,掘進(jìn)工作面實(shí)現(xiàn)“三專(zhuān)兩閉鎖”。礦井按有關(guān)規(guī)定建立瓦斯抽放系統(tǒng),并保證有效使用。開(kāi)采自然發(fā)火煤層必須落實(shí)綜合防滅火措施。所有礦井都要建立防塵系統(tǒng),落實(shí)綜合防塵措施。
15.加強(qiáng)礦井水害防治的技術(shù)管理。嚴(yán)格執(zhí)行“預(yù)測(cè)預(yù)報(bào)、有疑必探、先探后掘、先治后采”的水害防治十六字原則,落實(shí)“防、堵、疏、排、截”五項(xiàng)綜合治理措施。受水威脅的礦井和區(qū)域必須建立探放水隊(duì)伍,配齊探放水設(shè)備。技術(shù)負(fù)責(zé)人每季度組織一次對(duì)礦井水情調(diào)查,查明礦井和采區(qū)水文地質(zhì)條件,制定水害防治的專(zhuān)項(xiàng)措施。
16.及時(shí)解決安全生產(chǎn)技術(shù)問(wèn)題。技術(shù)負(fù)責(zé)人每月組織一次技術(shù)分析會(huì)議,及時(shí)研究解決安全生產(chǎn)技術(shù)問(wèn)題。重大安全隱患或技術(shù)難題,應(yīng)聘請(qǐng)相關(guān)專(zhuān)家進(jìn)行分析論證,采取有效措施,確保安全生產(chǎn)。經(jīng)專(zhuān)家論證,礦井在技術(shù)上不能保證安全生產(chǎn)的,要立即停止生產(chǎn)。
(三)加強(qiáng)安全生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理
17.落實(shí)企業(yè)法定代表人和管理人員下井帶班制度。企業(yè)法定代表人每月下井不得少于10次,生產(chǎn)、安全、機(jī)電副礦長(zhǎng)和技術(shù)負(fù)責(zé)人每月下井不得少于15次。井下每班必須確保至少有1名礦級(jí)管理人員在現(xiàn)場(chǎng)帶班。帶班人員要做到與工人同下同上,深入采掘工作面,抓安全生產(chǎn)重點(diǎn)環(huán)節(jié),督促區(qū)隊(duì)加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)管理,把安全生產(chǎn)方針政策、法律法規(guī)和各項(xiàng)措施細(xì)化落實(shí)到區(qū)隊(duì)和班組。
18.落實(shí)現(xiàn)場(chǎng)管理制度。煤礦要嚴(yán)格落實(shí)井口檢身制度,嚴(yán)禁人員酒后或帶火種等下井。要建立各生產(chǎn)、輔助單位現(xiàn)場(chǎng)安全管理制度,單位安全管理人員和班組長(zhǎng)必須堅(jiān)持作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)帶班,加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)檢查和安全管理,嚴(yán)格按照安全規(guī)程、作業(yè)規(guī)程、操作規(guī)程組織生產(chǎn),從嚴(yán)查處“三違”現(xiàn)象?,F(xiàn)場(chǎng)存在安全重大隱患時(shí)要立即停止作業(yè),采取措施進(jìn)行處理。存在險(xiǎn)情時(shí)必須立即將人員撤出到安全地點(diǎn),并及時(shí)上報(bào)。
19.加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)管理。每個(gè)采掘工作面開(kāi)工前必須編制作業(yè)規(guī)程,制定安全技術(shù)措施,經(jīng)煤礦技術(shù)負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)并向現(xiàn)場(chǎng)人員貫徹后認(rèn)真執(zhí)行,生產(chǎn)和輔助單位技術(shù)負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)組織安全技術(shù)措施的落實(shí)。對(duì)貫通巷道、排放瓦斯、處理自然發(fā)火、探放水等工作,煤礦技術(shù)負(fù)責(zé)人要到現(xiàn)場(chǎng)指揮和管理。
20.加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)的頂板管理。井巷推廣使用錨噴支護(hù),回采工作面采用金屬液壓支護(hù),2008年底淘汰木支護(hù),嚴(yán)禁無(wú)支護(hù)從事采掘活動(dòng)。要建立采掘工程質(zhì)量班組驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)和辦法,嚴(yán)格當(dāng)班的質(zhì)量驗(yàn)收,及時(shí)解決存在的質(zhì)量隱患和安全問(wèn)題,確保采掘工作面支護(hù)優(yōu)良和作業(yè)安全。
21.加強(qiáng)礦井機(jī)電管理。建立設(shè)備定期查驗(yàn)、檢測(cè)、維護(hù)、保養(yǎng)和檢修制度,保證設(shè)備完好;杜絕電氣設(shè)備失爆,嚴(yán)禁使用國(guó)家明令淘汰的機(jī)電設(shè)備;完善供電系統(tǒng)和規(guī)章制度,嚴(yán)格按規(guī)定實(shí)行雙回路供電,定期檢修供電線路、設(shè)備,保證礦井用電安全。
22.加強(qiáng)爆破材料和放炮作業(yè)的管理。建立健全爆破材料安全管理制度和安全操作規(guī)程;爆破材料的儲(chǔ)存、運(yùn)輸必須嚴(yán)格遵守《煤礦安全規(guī)程》的有關(guān)規(guī)定,嚴(yán)禁使用非礦用安全型炸藥;保證礦井爆破材料“領(lǐng)、用、銷(xiāo)”的數(shù)據(jù)記錄真實(shí)、一致;煤礦井下爆破作業(yè)必須嚴(yán)格遵守《煤礦井下爆破作業(yè)規(guī)程》,堅(jiān)持“一炮三檢”(裝藥前、放炮前和放炮后分別檢查現(xiàn)場(chǎng)瓦斯,瓦斯超限停止操作)和“三人連鎖”(班組長(zhǎng)、安檢員、專(zhuān)職放炮員三人共同認(rèn)定后,才許放炮)放炮制度。
23.推進(jìn)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。建立礦井安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化管理制度,制定年度達(dá)標(biāo)計(jì)劃和考核標(biāo)準(zhǔn),努力實(shí)現(xiàn)小煤礦采、掘、機(jī)、運(yùn)、通等系統(tǒng)及地面設(shè)備設(shè)施的安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化。
24.落實(shí)職業(yè)危害的防治。配備作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)危害檢測(cè)和防護(hù)設(shè)備與裝置,認(rèn)真落實(shí)現(xiàn)場(chǎng)防治呼吸性粉塵、噪聲、有毒有害氣體的措施,切實(shí)改善井下作業(yè)環(huán)境;如實(shí)申報(bào)作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)危害情況。按標(biāo)準(zhǔn)為職工免費(fèi)配備必要的勞動(dòng)保護(hù)用品,定期對(duì)從業(yè)人員進(jìn)行職業(yè)健康檢查。
(四)加強(qiáng)隱患排查的管理
25.建立安全生產(chǎn)投入長(zhǎng)效機(jī)制。按有關(guān)規(guī)定提足用好安全生產(chǎn)費(fèi),維簡(jiǎn)、折舊等費(fèi)用,保證隱患整改的資金投入。每年制定安全資金提取和使用計(jì)劃,安全資金要設(shè)立專(zhuān)用賬戶(hù),專(zhuān)款用于安全技術(shù)措施和隱患治理。對(duì)重大安全隱患治理要制定專(zhuān)門(mén)計(jì)劃,落實(shí)資金,明確專(zhuān)人負(fù)責(zé)。
26.加強(qiáng)隱患排查整改。煤礦建立安全生產(chǎn)隱患排查制度,明確日常排查、定期排查和分級(jí)管理的任務(wù)、范圍和責(zé)任。礦井每月至少組織一次全面的、以隱患排查為主要內(nèi)容的安全大檢查,生產(chǎn)輔助單位安全管理人員和班組長(zhǎng)負(fù)責(zé)隨時(shí)進(jìn)行隱患排查。煤礦對(duì)查出的各類(lèi)隱患要進(jìn)行登記,落實(shí)整改措施和責(zé)任人員,限期進(jìn)行整改。整改結(jié)束后,按規(guī)定由煤礦企業(yè)法定代表人或主管負(fù)責(zé)人組織進(jìn)行驗(yàn)收。每季度向縣級(jí)以上地方政府煤礦安全生產(chǎn)監(jiān)管的部門(mén)提交隱患排查整改書(shū)面報(bào)告。
27.認(rèn)真做好停產(chǎn)整頓、節(jié)日放假停產(chǎn)檢修和復(fù)產(chǎn)驗(yàn)收工作。停產(chǎn)整頓的小煤礦要制定整改方案,明確整改內(nèi)容、方法和安全技術(shù)措施,限期完成整改。節(jié)日停產(chǎn)放假或檢修的礦井必須制定和采取保障安全的措施,恢復(fù)生產(chǎn)前,煤礦企業(yè)要制定具體的復(fù)產(chǎn)方案,落實(shí)安全保障措施,對(duì)員工要集中進(jìn)行安全培訓(xùn)教育。煤礦整頓、整改完畢后要向政府相關(guān)部門(mén)申請(qǐng)驗(yàn)收,未經(jīng)驗(yàn)收或驗(yàn)收不合格的煤礦不得恢復(fù)生產(chǎn)。
(五)加強(qiáng)建設(shè)項(xiàng)目的安全管理
28.嚴(yán)格執(zhí)行煤礦建設(shè)項(xiàng)目核準(zhǔn)制度。新建、資源整合、技術(shù)改造礦井的生產(chǎn)規(guī)模,應(yīng)符合煤礦建設(shè)項(xiàng)目產(chǎn)業(yè)政策。新建、改擴(kuò)建煤礦項(xiàng)目,必須由項(xiàng)目單位提交項(xiàng)目申請(qǐng)報(bào)告,報(bào)有關(guān)投資主管部門(mén)核準(zhǔn)后,方可建設(shè)。“*”時(shí)期,各地區(qū)一律停止核準(zhǔn)(審批)30萬(wàn)噸/年以下的煤礦新建項(xiàng)目。
29.實(shí)施煤礦建設(shè)項(xiàng)目“三同時(shí)”制度。煤礦建設(shè)項(xiàng)目必須編制《安全專(zhuān)篇》,通過(guò)安全設(shè)施設(shè)計(jì)審查后組織施工。項(xiàng)目竣工后經(jīng)驗(yàn)收合格并取得安全生產(chǎn)許可證等相關(guān)證照后方可投入生產(chǎn),確保安全設(shè)施與主體工程同時(shí)設(shè)計(jì)、同時(shí)施工、同時(shí)投入生產(chǎn)和使用。
30.加強(qiáng)對(duì)建設(shè)項(xiàng)目的安全監(jiān)管。資源整合、基建和技術(shù)改造的礦井,必須按照設(shè)計(jì)進(jìn)行施工;嚴(yán)禁資源整合期間突擊生產(chǎn),嚴(yán)禁基建過(guò)程中邊施工邊生產(chǎn),嚴(yán)禁在改擴(kuò)建區(qū)域進(jìn)行生產(chǎn)。施工單位要制定安全施工措施,按照設(shè)計(jì)核準(zhǔn)的建設(shè)工期組織施工,確保施工期間的安全。建設(shè)單位對(duì)煤礦建設(shè)施工安全負(fù)相應(yīng)的管理責(zé)任。
(六)加強(qiáng)勞動(dòng)組織和用工培訓(xùn)管理
31.加強(qiáng)作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)勞動(dòng)組織管理。煤礦必須嚴(yán)格按煤炭生產(chǎn)許可證登記能力組織生產(chǎn),實(shí)行科學(xué)的定額定員管理,嚴(yán)格控制入井人數(shù)。建立井下人員管理系統(tǒng),對(duì)井下人員實(shí)行入井、升井登記制度,實(shí)時(shí)掌握井下人員情況。嚴(yán)禁超能力、超強(qiáng)度、超定員組織生產(chǎn)。杜絕兩班交叉作業(yè)。
32.嚴(yán)格井下從業(yè)人員準(zhǔn)入標(biāo)準(zhǔn)。煤礦對(duì)招用的井下從業(yè)人員(包括農(nóng)民工),必須按規(guī)定到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)保障部門(mén)辦理錄用、備案手續(xù),完成其就業(yè)前的培訓(xùn),依法與從業(yè)人員簽訂勞動(dòng)合同,依法參加工傷保險(xiǎn),并為井下作業(yè)人員辦理意外傷害保險(xiǎn)。嚴(yán)禁使用女職工和未成年工從事井下作業(yè)。
33.嚴(yán)禁以包代管或?qū)訉愚D(zhuǎn)包。煤礦不得將井下采掘工作面和井巷維修作業(yè)進(jìn)行勞務(wù)承包。煤礦實(shí)行整體承包生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)后,未重新取得安全生產(chǎn)許可證和煤炭生產(chǎn)許可證的一律不得生產(chǎn)。煤礦違規(guī)將工程(業(yè)務(wù))或經(jīng)營(yíng)權(quán)發(fā)包給不具備用工主體資格的組織或自然人,對(duì)該組織或自然人招用的勞動(dòng)者,由具備用工主體資格的發(fā)包方承擔(dān)用工主體責(zé)任。
34.保證安全培訓(xùn)條件。煤礦要明確培訓(xùn)管理責(zé)任,制定教育培訓(xùn)計(jì)劃,落實(shí)培訓(xùn)場(chǎng)地、經(jīng)費(fèi)、教材、教員及必要的實(shí)驗(yàn)儀器設(shè)備,確保按規(guī)定落實(shí)對(duì)職工的培訓(xùn)。自身不具備安全培訓(xùn)條件的小煤礦,必須與具備資質(zhì)的培訓(xùn)基地簽訂教育培訓(xùn)協(xié)議委托培訓(xùn)。
35.落實(shí)全員安全培訓(xùn)。煤礦對(duì)新招入礦的井下作業(yè)人員,必須進(jìn)行不少于72學(xué)時(shí)安全教育和培訓(xùn),考核合格并在有經(jīng)驗(yàn)的職工帶領(lǐng)下實(shí)習(xí)滿(mǎn)4個(gè)月后方可獨(dú)立上崗作業(yè)。井下作業(yè)人員每年接受教育培訓(xùn)的時(shí)間不少于20學(xué)時(shí)。煤礦主要負(fù)責(zé)人、安全管理人員和特種作業(yè)人員必須經(jīng)相關(guān)機(jī)構(gòu)培訓(xùn)合格取得相應(yīng)資格證后方可上崗工作。
(七)加強(qiáng)應(yīng)急管理和事故處理
36.加強(qiáng)應(yīng)急管理建設(shè)。煤礦要制定年度災(zāi)害預(yù)防和處理計(jì)劃,并根據(jù)實(shí)施情況及時(shí)修改完善;編制事故應(yīng)急預(yù)案,完善應(yīng)急救援制度,并報(bào)當(dāng)?shù)卣拖嚓P(guān)機(jī)構(gòu);確定事故或緊急狀態(tài)下的防范避災(zāi)、救災(zāi)措施和處置程序,配備必要的應(yīng)急救援物資設(shè)備,定期組織培訓(xùn)和演習(xí)。
37.保障應(yīng)急救援能力。根據(jù)國(guó)家相關(guān)規(guī)定設(shè)立礦山救護(hù)隊(duì),配備救護(hù)裝備;不具備單獨(dú)設(shè)立救護(hù)隊(duì)條件時(shí),應(yīng)當(dāng)落實(shí)兼職救援人員,并與就近的救護(hù)隊(duì)簽訂救護(hù)協(xié)議或聯(lián)合建立礦山救護(hù)隊(duì),保證事故發(fā)生后能得到及時(shí)救援。
38.嚴(yán)格落實(shí)事故報(bào)告和調(diào)查處理制度。發(fā)生生產(chǎn)安全事故后,煤礦企業(yè)負(fù)責(zé)人應(yīng)按規(guī)定及時(shí)報(bào)告有關(guān)部門(mén)并積極組織搶險(xiǎn),不得遲報(bào)、謊報(bào)、瞞報(bào)和漏報(bào),嚴(yán)禁發(fā)生事故后逃匿;支持和配合事故調(diào)查工作,不得提供偽證和虛假情況;按照“四不放過(guò)”原則,認(rèn)真吸取事故教訓(xùn),開(kāi)展警示教育,制定實(shí)施切實(shí)可行的整改和防范措施,避免類(lèi)似事故再次發(fā)生。按規(guī)定及時(shí)存儲(chǔ)或補(bǔ)齊安全生產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)抵押金,保障事故搶險(xiǎn)、救災(zāi)和善后處理資金。
三、加強(qiáng)小煤礦安全監(jiān)管,扎實(shí)推進(jìn)安全基礎(chǔ)管理工作
(一)健全小煤礦安全生產(chǎn)的監(jiān)管機(jī)制
39.落實(shí)小煤礦安全生產(chǎn)的監(jiān)管。政府作為小煤礦安全生產(chǎn)的監(jiān)管主體,要完善小煤礦安全監(jiān)管機(jī)制,充實(shí)和加強(qiáng)本地區(qū)煤炭行業(yè)安全監(jiān)管力量,制訂本地區(qū)煤礦安全發(fā)展的整體規(guī)劃,研究制訂有利于煤礦安全生產(chǎn)的地方法規(guī)、規(guī)章制度和政策措施,依法組織相關(guān)部門(mén)開(kāi)展聯(lián)合執(zhí)法,推進(jìn)小煤礦加強(qiáng)安全基礎(chǔ)管理,實(shí)施煤礦的整頓關(guān)閉。小煤礦要自覺(jué)服從政府和相關(guān)部門(mén)的監(jiān)管。
40.健全相關(guān)職能部門(mén)煤礦安全監(jiān)管責(zé)任制度。煤炭行業(yè)管理、安全監(jiān)管監(jiān)察、國(guó)土資源、勞動(dòng)保障、工會(huì)等部門(mén)在各自職責(zé)范圍內(nèi),相互配合,統(tǒng)一行動(dòng),落實(shí)對(duì)小煤礦的安全監(jiān)管責(zé)任。加大行政執(zhí)法力度,嚴(yán)厲打擊煤礦生產(chǎn)中的違法、違規(guī)和非法生產(chǎn)行為。對(duì)不服從政府依法監(jiān)管,存在非法、違法行為的煤礦,依據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)給予罰款、停產(chǎn)整頓、吊銷(xiāo)相關(guān)證照、依法關(guān)閉等行政處罰。
41.嚴(yán)肅事故查處。嚴(yán)格依法依規(guī)追究事故責(zé)任人特別是直接責(zé)任人的責(zé)任,涉嫌犯罪的,移交司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。對(duì)發(fā)生事故的小煤礦主要負(fù)責(zé)人要予以資質(zhì)處罰:對(duì)發(fā)生一次死亡3至9人責(zé)任事故或一年內(nèi)連續(xù)發(fā)生兩起一次死亡1至2人責(zé)任事故礦井的主要負(fù)責(zé)人,暫扣其《安全資格證書(shū)》和《礦長(zhǎng)資格證書(shū)》,責(zé)令參加復(fù)訓(xùn),合格的退還其兩個(gè)資格證書(shū),不合格的吊銷(xiāo)其《安全資格證書(shū)》和《礦長(zhǎng)資格證書(shū)》;對(duì)發(fā)生一次死亡10人以上(含10人)或一年內(nèi)發(fā)生兩起一次死亡3至9人責(zé)任事故礦井的主要負(fù)責(zé)人,吊銷(xiāo)其《安全資格證書(shū)》和《礦長(zhǎng)資格證書(shū)》,5年內(nèi)不得頒發(fā)。
(二)扎實(shí)推進(jìn)小煤礦安全基礎(chǔ)管理工作
42.加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。煤炭行業(yè)管理和相關(guān)職能部門(mén)要加強(qiáng)小煤礦安全基礎(chǔ)管理工作的領(lǐng)導(dǎo),明確職責(zé),完善工作機(jī)制,精心部署,周密安排,層層抓好落實(shí)。煤礦企業(yè)主要負(fù)責(zé)人要組織制定加強(qiáng)安全基礎(chǔ)管理工作的目標(biāo)、任務(wù)和措施,做到認(rèn)識(shí)到位、責(zé)任到位、工作到位。
43.發(fā)揮員工監(jiān)督作用。小煤礦要組織員工參與、監(jiān)督煤礦安全生產(chǎn)管理,保障從業(yè)人員對(duì)安全生產(chǎn)的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán),切實(shí)維護(hù)從業(yè)人員的合法權(quán)益。要認(rèn)真落實(shí)特聘煤礦安全群眾監(jiān)督員制度,為群眾監(jiān)督員履行職責(zé)創(chuàng)造必要的工作條件,充分發(fā)揮群眾監(jiān)督員的安全生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督作用。
44.發(fā)揮社會(huì)輿論和公眾的監(jiān)督作用。大力宣傳小煤礦安全基礎(chǔ)管理的先進(jìn)典型和經(jīng)驗(yàn),對(duì)典型事故案例和嚴(yán)重違法、違紀(jì)行為,要予以曝光,接受社會(huì)公眾和媒體監(jiān)督。鼓勵(lì)和支持群眾和媒體舉報(bào)煤礦違法違規(guī)生產(chǎn)、重大安全隱患、瞞報(bào)傷亡事故等。積極開(kāi)展安全文化建設(shè),努力營(yíng)造加強(qiáng)基礎(chǔ)管理、搞好安全生產(chǎn)的濃厚氛圍。
按照省政府*年33號(hào)明電的規(guī)定,分局組織召開(kāi)20*年第四季度煤礦安全監(jiān)管監(jiān)察聯(lián)席會(huì)議,旨在通報(bào)今年前三個(gè)季度的工作,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),汲取教訓(xùn),振奮精神,團(tuán)結(jié)一致,共商對(duì)策,更加扎實(shí)地抓好煤礦隱患排查、瓦斯治理、安全高效礦井建設(shè)及近期的各項(xiàng)工作,控制重大事故,減少一般事故,全面實(shí)現(xiàn)今年的工作計(jì)劃和目標(biāo)。前面,我們共同傳達(dá)學(xué)習(xí)了國(guó)家安委辦《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)煤礦瓦斯治理工作的指導(dǎo)意見(jiàn)》和省政府關(guān)于防治煤與瓦斯突出的《會(huì)議紀(jì)要》,部分市縣監(jiān)管部門(mén)和企業(yè)交流了瓦斯治理的經(jīng)驗(yàn)。
下面,我代表分局作一發(fā)言。
一、今年1-9月區(qū)域煤礦安全及監(jiān)管監(jiān)察工作的基本情況
(一)煤礦事故情況
今年以來(lái),區(qū)域各級(jí)政府、監(jiān)管部門(mén)和煤礦,切實(shí)開(kāi)展隱患排查治理及“回頭看”,繼續(xù)深入進(jìn)行煤礦關(guān)閉整頓和瓦斯治理,開(kāi)展安全高效礦井建設(shè),區(qū)域煤礦安全工作取得了一定成效。今年1-9月區(qū)域煤礦發(fā)生事故40起,死亡47人,控制在省下達(dá)進(jìn)度指標(biāo)內(nèi)(全年指標(biāo)86人),百萬(wàn)噸死亡率為3.63。其中,XX市發(fā)生事故27起、死亡34人(XX區(qū)發(fā)生事故2起、死亡2人,達(dá)縣發(fā)生事故4起、死亡6人,XX縣發(fā)生事故3起、死亡7人,XX市發(fā)生事故4起、死亡5人,大竹縣發(fā)生事故5起、死亡5人,XX發(fā)生事故3起、死亡3人,XX電集團(tuán)公司發(fā)生事故3起、死亡3人,XX煤礦發(fā)生事故3起、死亡3人)在年指標(biāo)控制進(jìn)度內(nèi),百萬(wàn)噸死亡率5.17;XX市發(fā)生事故10起、死亡10人(XX市發(fā)生事故4起、死亡4人,XX縣發(fā)生事故5起、死亡5人,XX區(qū)發(fā)生事故1起、死亡1人),在年指標(biāo)控制進(jìn)度內(nèi),百萬(wàn)噸死亡率1.73;XX市發(fā)生事故3起、死亡3人(均發(fā)生在XX縣煤礦),百萬(wàn)噸死亡率5;廣能集團(tuán)公司、XX市南江縣和XX市XX縣未發(fā)生事故。其中發(fā)生較大事故1起、死亡5人(XX縣大坪煤礦1.10水害事故)。
10月份已發(fā)生事故6起,死亡7人(XXXX市招勛三煤礦發(fā)生頂板事故死亡2人,XX縣青山煤礦發(fā)生運(yùn)輸事故死亡1人,XX市紅旗煤礦發(fā)生頂板事故死亡1人,XX(XX煤礦)北井發(fā)生頂板事故死亡1人,XX市黑石溪二煤礦發(fā)生頂板事故死亡1人,XX電集團(tuán)公司金剛煤礦發(fā)生頂板事故死亡1人)。
(二)今年煤礦事故的主要特點(diǎn)
1、從事故發(fā)生時(shí)段分析,1-5月發(fā)生事故15起、死亡19人,6-9月發(fā)生事故25起,死亡28人,前五個(gè)月平均每月不足4人、百萬(wàn)噸死亡率2.95,但后四月平均每月達(dá)7人、百萬(wàn)噸死亡率上升到4.3,百萬(wàn)噸死亡率上升了46。事故發(fā)生除與6-9月氣候轉(zhuǎn)換、天氣炎熱、雨季等自然因素導(dǎo)致煤礦事故高發(fā)有關(guān)外,還與近幾月煤價(jià)較高、煤炭供不應(yīng)求、電煤供應(yīng)緊張,部分煤礦安全認(rèn)識(shí)不到位、安全與生產(chǎn)關(guān)系處理不當(dāng)、搶產(chǎn)量趕進(jìn)度有直接關(guān)系。
2、從事故類(lèi)型看,頂板事故死亡24人、占51,其它事故死亡8人、占17,運(yùn)輸事故死亡6人、占13,水害事故死亡5人、占11,瓦斯、放炮事故各死亡2人、各占4。加快支(護(hù))機(jī)(械)電(供電)運(yùn)(輸)等基礎(chǔ)建設(shè)、從根本上提升辦礦條件和管理水平、落實(shí)現(xiàn)場(chǎng)安全監(jiān)管,有效減少和控制一般事故,仍是當(dāng)前區(qū)域煤礦安全工作的重點(diǎn)。
3、從考核煤礦安全整體水平的百萬(wàn)噸死亡率來(lái)看,仍大大高于全國(guó)、全省水平,特別是XX、XX市煤礦事故百萬(wàn)噸死亡率還很高。區(qū)域煤礦的安全生產(chǎn)形勢(shì)仍然十分嚴(yán)峻,煤礦的安全保障能力和管理水平還亟待增強(qiáng)和提升,還遠(yuǎn)沒(méi)有達(dá)到可防可控的程度,抓好區(qū)域煤礦安全及監(jiān)管監(jiān)察工作仍任重道遠(yuǎn),需要經(jīng)過(guò)我們艱苦長(zhǎng)期努力。
4、出現(xiàn)了今年第一起瓦斯事故。達(dá)縣新橋煤礦8月6日發(fā)生水倉(cāng)掘進(jìn)工作面瓦斯窒息事故,死亡2人。該起事故死亡人數(shù)盡管只有2人,但從事故發(fā)生的原因看,其事故教訓(xùn)值得認(rèn)真總結(jié)。一是礦井沒(méi)有按《加強(qiáng)小煤礦安全管理的指導(dǎo)意見(jiàn)》和相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定設(shè)置專(zhuān)門(mén)通風(fēng)瓦斯管理機(jī)構(gòu)、配備專(zhuān)職人員;二是礦井采空區(qū)沒(méi)有按照規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)封閉嚴(yán)實(shí),倒風(fēng)季節(jié)導(dǎo)致采空區(qū)有毒有害氣體進(jìn)入礦井作業(yè)區(qū)(XX富源煤礦曾發(fā)生過(guò)該類(lèi)事故致死六人);三是向掘進(jìn)面供風(fēng)的局扇安設(shè)位置不當(dāng),將進(jìn)入礦井的采空區(qū)廢風(fēng)送入掘進(jìn)工作面;四是礦井瓦斯監(jiān)控系統(tǒng)不完善,沒(méi)有在該掘進(jìn)面和局扇安裝點(diǎn)設(shè)置瓦斯探頭,起到自動(dòng)報(bào)警監(jiān)控作用;五是現(xiàn)場(chǎng)安全管理失控,瓦斯檢查空班漏檢,現(xiàn)場(chǎng)安全管理流于形式,沒(méi)有及時(shí)發(fā)現(xiàn)并消除掘進(jìn)面瓦斯積聚的事故隱患;六是作業(yè)人員在停開(kāi)局扇情況下仍冒險(xiǎn)進(jìn)入作業(yè)點(diǎn)作業(yè);七是從事故發(fā)生的整個(gè)過(guò)程看,上至業(yè)主、礦長(zhǎng),下至作業(yè)人員,特別是特種作業(yè)人員,都表現(xiàn)出了低瓦斯礦井從業(yè)人員對(duì)通風(fēng)瓦斯管理工作的蔑視,這是最嚴(yán)重的、最危險(xiǎn)的隱患。
(三)1-9月分局監(jiān)察工作的主要情況
1、累計(jì)監(jiān)察各類(lèi)煤礦459礦次(已大大超過(guò)全年三項(xiàng)監(jiān)察計(jì)劃數(shù)),其中國(guó)有重點(diǎn)煤礦44礦次、國(guó)有地方煤礦16礦次、鄉(xiāng)鎮(zhèn)煤礦399礦次。
2、累計(jì)查出隱患2259條,實(shí)際完成整改1863條,隱患整改率92。
3、查處煤礦事故40起,結(jié)案37起,建議給予黨紀(jì)政紀(jì)處分6人,移送追究刑事責(zé)任3人。
4、累計(jì)作出行政處罰100礦次(國(guó)有重點(diǎn)1礦次、國(guó)有地方4礦次、鄉(xiāng)鎮(zhèn)煤礦95礦次),責(zé)令停產(chǎn)整頓7礦次,暫扣《煤礦安全生產(chǎn)許可證》28礦次;經(jīng)濟(jì)處罰73礦次,罰款527.48萬(wàn)元,其中事故罰款431.58萬(wàn)元,預(yù)防性監(jiān)察罰款95.9萬(wàn)元。
二、區(qū)域煤礦安全生產(chǎn)及監(jiān)管監(jiān)察工作中存在的問(wèn)題
(一)煤礦在安全生產(chǎn)方面存在的主要問(wèn)題
1、技術(shù)管理力量缺乏
大部分煤礦沒(méi)有按《加強(qiáng)小煤礦基礎(chǔ)管理的指導(dǎo)意見(jiàn)》要求,配備煤礦礦長(zhǎng)和分管安全、生產(chǎn)、機(jī)電的副礦長(zhǎng)及煤礦技術(shù)負(fù)責(zé)人,以及采掘、通風(fēng)、機(jī)電運(yùn)輸和地質(zhì)測(cè)量方面的工程技術(shù)人員,使煤礦的主要安全生產(chǎn)技術(shù)管理工作無(wú)法落實(shí);
2、采掘部署不正規(guī),“兩改”進(jìn)展緩慢
(1)部分礦井重采輕掘、掘進(jìn)單進(jìn)水平低、采掘關(guān)系失調(diào),安全生產(chǎn)秩序不正常(仍實(shí)行前進(jìn)式開(kāi)采);
(2)大部分礦井采煤工作面仍使用木支柱、金屬磨擦支柱,主要運(yùn)輸、回風(fēng)大巷沒(méi)有布置在巖石中,且采用裸巷、木支架、磨擦支柱、碹石支護(hù)等原始形式和方式的較多。在對(duì)巷道進(jìn)行維護(hù)時(shí),沒(méi)有制訂和落實(shí)管理維護(hù)措施和安全技術(shù)措施,致頂板事故多發(fā);
(3)溜煤眼和急傾斜人行上山的管理不到位,設(shè)計(jì)溜煤眼時(shí)沒(méi)有防止堵塞和處理堵塞的安全技術(shù)措施,管理措施上沒(méi)有嚴(yán)禁人員私自進(jìn)入溜煤眼的規(guī)定和措施,急傾斜人行上山?jīng)]有可靠的防墜措施或堅(jiān)持偽傾斜布置,致溜煤眼和墜落事故多發(fā);
3、“一通三防”工作不到位
(1)大部分礦井沒(méi)有專(zhuān)門(mén)設(shè)置“一通三防”管理機(jī)構(gòu)并配備人員,通風(fēng)瓦斯管理工作不落實(shí),達(dá)縣新橋煤礦瓦斯事故發(fā)生的教訓(xùn)值得區(qū)域煤礦特別是絕大部分低瓦斯礦井認(rèn)真汲??;
(2)部分高瓦斯和煤與瓦斯區(qū)域性防突工作不落實(shí),礦井“抽、采”或“抽、掘”失衡,瓦斯預(yù)抽達(dá)不到抽采指標(biāo)的規(guī)定安排掘采作業(yè),部分煤與瓦斯突出礦井沒(méi)有制定和落實(shí)確保瓦斯抽采達(dá)到國(guó)家規(guī)定指標(biāo)的監(jiān)管措施;落實(shí)局部防突的“四位一體”措施不到位,進(jìn)行瓦斯預(yù)抽后沒(méi)有進(jìn)行效果檢驗(yàn)便安排生產(chǎn),作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)安全防護(hù)措施實(shí)行不嚴(yán)格等;
(3)部分開(kāi)采突出礦井同一突出煤層的礦井,遲遲沒(méi)有按規(guī)定落實(shí)“四位一體”防突措施或申請(qǐng)進(jìn)行突出危險(xiǎn)性鑒定;
(4)礦井“一通三防”管理不到位,沒(méi)有定期測(cè)風(fēng)調(diào)風(fēng),未按質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)要求設(shè)置通風(fēng)構(gòu)筑物和設(shè)施,礦井主要通風(fēng)構(gòu)筑物質(zhì)量差,個(gè)別礦井采區(qū)仍使用風(fēng)簾控風(fēng),施工煤層上山局部通風(fēng)管理不嚴(yán)格;煤礦用安全儀器儀表(風(fēng)表、瓦檢儀、各種傳感器、自救器等)沒(méi)有定期送檢和維護(hù);不經(jīng)審查批準(zhǔn)擅自增加采掘工作面,造成通風(fēng)系統(tǒng)混亂和“三超”等;
(5)未按規(guī)定建設(shè)井下瓦斯和安全監(jiān)控系統(tǒng),井下探頭和傳感器數(shù)量不足,設(shè)置位置不當(dāng),且沒(méi)有定期校正,風(fēng)電、瓦斯電斷電閉鎖裝置不可靠;
(6)與相鄰礦井、采空區(qū)貫通,實(shí)測(cè)礦井總進(jìn)風(fēng)與總回風(fēng)差距很大,礦井通風(fēng)系統(tǒng)不獨(dú)立、不可靠,個(gè)別礦井主要通風(fēng)上山斷面極小,礦井通風(fēng)阻力大、總風(fēng)量不夠;
4、機(jī)電設(shè)備管理不到位
(1)未按《煤礦安全規(guī)程》和相關(guān)規(guī)定選用符合各類(lèi)礦井井下使用要求的電器設(shè)備,并定期整定、校驗(yàn),井下仍存在明令禁止使用的設(shè)備;個(gè)別礦井擅自甩開(kāi)井下漏電保護(hù)安全裝置;
(2)提升斜坡的安全保護(hù)裝置(特別是跑車(chē)防護(hù)裝置)不完善或不能正常運(yùn)行,斜坡提升用連接裝置未定期作抗拉試驗(yàn),且與平巷用連接裝置混用;斜坡提升管理不到位,提升時(shí)井底車(chē)場(chǎng)所作業(yè)人員未進(jìn)入躲身洞,部分煤礦井底車(chē)場(chǎng)躲身洞位置不當(dāng);部分煤礦使用的斜坡運(yùn)輸車(chē)輛無(wú)“MA”標(biāo)志;
5、排水方面存在缺陷
個(gè)別煤礦主要排水設(shè)備缺檢修水泵,主要排水管路無(wú)備用,有的沒(méi)有并聯(lián)運(yùn)行;
6、放炮管理不到位
(1)個(gè)別煤礦放炮人員配備不足,采用流動(dòng)放炮形式進(jìn)行井下放炮作業(yè);
(2)井下放炮作業(yè)后,沒(méi)有按規(guī)程規(guī)定巡視爆破地點(diǎn),檢查通風(fēng)、瓦斯、煤塵、頂板、支架、拒爆、殘爆等情況并及時(shí)處理;
(3)井下違章用放炮器作導(dǎo)通檢查,違章使用不符合安全規(guī)定的爆破器材,井下放炮母線仍使用鐵芯線且固定鋪設(shè);
7、其它方面存在的問(wèn)題
(1)被各級(jí)煤礦安全監(jiān)管監(jiān)察機(jī)構(gòu)責(zé)令停產(chǎn)整頓的煤礦,按446號(hào)令的規(guī)定落實(shí)現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)管不力;
(2)改擴(kuò)建煤礦擅自增加井口(系統(tǒng))、沒(méi)有編制施工組織設(shè)計(jì)和計(jì)劃、擅自修改設(shè)計(jì)、邊建設(shè)邊生產(chǎn)、不按設(shè)計(jì)工期組織施工等;
(3)部分縣仍存在非法煤礦、非法生產(chǎn)的現(xiàn)象,個(gè)別地方甚至非法開(kāi)采發(fā)生事故;
(4)部分煤礦安全主體責(zé)任落實(shí)不到位,仍存在重生產(chǎn)輕安全、重效益輕投入等問(wèn)題。
(二)在監(jiān)管監(jiān)察工作方面存在的問(wèn)題
1、安全監(jiān)管力量不足,難以適應(yīng)日益繁重的煤礦安全監(jiān)管工作需要。
(1)個(gè)別縣區(qū)仍沒(méi)有按省政府規(guī)定落實(shí)安全執(zhí)法隊(duì)伍和人員,個(gè)別產(chǎn)煤縣安全執(zhí)法隊(duì)伍中配備的專(zhuān)門(mén)負(fù)責(zé)煤礦安全監(jiān)管的人員比例達(dá)不到省局規(guī)定的50以上,且部分人員沒(méi)有經(jīng)過(guò)系統(tǒng)的煤礦安全業(yè)務(wù)和行政執(zhí)法知識(shí)培訓(xùn),業(yè)務(wù)水平和能力不能適應(yīng)監(jiān)管監(jiān)察工作的需要;
(2)個(gè)別縣區(qū)沒(méi)有嚴(yán)格按省政府規(guī)定落實(shí)煤礦駐礦監(jiān)管的制度,沒(méi)有切實(shí)解決好駐礦監(jiān)管員的津補(bǔ)貼、補(bǔ)助、待遇和為其履行職責(zé)進(jìn)行培訓(xùn)、購(gòu)置安全裝備、解決車(chē)輛費(fèi)用等,駐礦安監(jiān)員待遇低、素質(zhì)不高、隊(duì)伍不穩(wěn)、不能正常履行職責(zé)。
部分縣駐礦安監(jiān)員工作定位不準(zhǔn),沒(méi)有將主要職責(zé)放在代表縣監(jiān)管部門(mén)監(jiān)督煤礦按審批同意的采掘面和入井作業(yè)人數(shù)組織生產(chǎn)、防止煤礦越界開(kāi)采、禁止煤礦擅自增加井口(系統(tǒng))的等非法違法生產(chǎn)的關(guān)鍵上來(lái),個(gè)別煤礦仍有非法生產(chǎn)情形,而駐礦監(jiān)管人員競(jìng)熟視無(wú)睹,使駐礦監(jiān)管制度流于形式,沒(méi)有發(fā)揮應(yīng)有作用。
2、煤礦安全監(jiān)管監(jiān)察工作亟待改進(jìn)和加強(qiáng)
(1)個(gè)別縣區(qū)貫徹執(zhí)行上級(jí)有關(guān)煤礦安全的政策措施態(tài)度不堅(jiān)決、工作不徹底。工作中考慮本地的基礎(chǔ)條件、利益、關(guān)系較多,對(duì)執(zhí)行上級(jí)政策措施打折扣,致煤礦安全生產(chǎn)條件和管理水平改善提升不大、不快,與先進(jìn)地區(qū)的差距甚至逾來(lái)逾遠(yuǎn)。如在實(shí)行煤礦采掘工作面審核、入井人數(shù)核定公示方面,個(gè)別縣區(qū)監(jiān)管部門(mén)把關(guān)不嚴(yán),出現(xiàn)了煤礦報(bào)多少審多少,有的礦井批準(zhǔn)了十多個(gè)掘進(jìn)面;
(2)“執(zhí)法不嚴(yán)、工作不實(shí)”問(wèn)題仍然存在。許多問(wèn)題和隱患不是沒(méi)有發(fā)現(xiàn),而是發(fā)現(xiàn)后沒(méi)有及時(shí)處理。一些同志存在著一些思想顧慮,遇到困難縮手縮腳,不敢碰硬;對(duì)一些重大隱患和問(wèn)題,雖然也采取了執(zhí)法措施,下達(dá)了限期整改、停產(chǎn)整頓等指令,但是沒(méi)有跟蹤落實(shí),致使一些隱患長(zhǎng)期得不到有效整治,出現(xiàn)同一隱患在同一礦井多次重復(fù)甚至同類(lèi)事故重復(fù)發(fā)生的“怪圈”。
3、監(jiān)管監(jiān)察“合力”亟待增強(qiáng)。煤礦安全監(jiān)察機(jī)構(gòu)與地方煤礦安全監(jiān)管部門(mén)的溝通協(xié)調(diào)機(jī)制、聯(lián)合執(zhí)法機(jī)制尚需進(jìn)一步健全和完善,依法對(duì)地方政府和監(jiān)管部門(mén)的監(jiān)管工作督促檢查不夠,發(fā)揮基層監(jiān)管力量抓面、煤監(jiān)機(jī)構(gòu)抓點(diǎn)、攻堅(jiān)、破難的作用不夠,個(gè)別基層監(jiān)管部門(mén)對(duì)煤礦監(jiān)管乏力,甚至還有為煤礦說(shuō)情的情況。
4、對(duì)中介服務(wù)機(jī)構(gòu)缺乏有效監(jiān)管。部分中介服務(wù)機(jī)構(gòu)重收費(fèi)、輕服務(wù),沒(méi)有認(rèn)真履行維護(hù)管理職責(zé),部分中介機(jī)構(gòu)為收費(fèi),幫煤礦說(shuō)話,不惜造假作假,已影響了煤礦安全監(jiān)管工作的正常推進(jìn)。如投入巨額資金建設(shè)的煤礦瓦斯監(jiān)控系統(tǒng)、各級(jí)瓦斯監(jiān)控平臺(tái),由于管理維護(hù)不到位,使部分礦井瓦斯監(jiān)控系統(tǒng)幾乎癱瘓,不能正常發(fā)揮作用,大部分監(jiān)控平臺(tái)正常上線率僅30左右。
5、對(duì)煤礦的工作指導(dǎo)不夠。一方面煤礦安全要求越來(lái)越高、越來(lái)越嚴(yán),二方面煤礦基本的安全技術(shù)管理力量缺乏,短期內(nèi)又無(wú)法從根本上改變,二者反差很大。煤礦安全監(jiān)察部門(mén)對(duì)煤礦的宣傳教育和技術(shù)指導(dǎo)服務(wù)亟待改進(jìn)和加強(qiáng),以暫時(shí)彌補(bǔ)煤礦技術(shù)管理力量嚴(yán)重缺失的不足。
6、據(jù)部分縣煤礦安全日常監(jiān)管和執(zhí)法工作情況看,還普遍存在下列問(wèn)題
(1)行政執(zhí)法工作亟待規(guī)范。一是使用執(zhí)法文書(shū)不規(guī)范,應(yīng)使用的執(zhí)法文書(shū)沒(méi)有使用,如個(gè)別處罰案件缺現(xiàn)場(chǎng)檢查筆錄,普遍缺復(fù)查意見(jiàn)書(shū)、立案決定書(shū)、調(diào)查取證等;二是現(xiàn)場(chǎng)檢查筆錄制作不規(guī)范,礦井基本情況描述不細(xì),隱患沒(méi)有盡可能地定量描述,大量使用風(fēng)量較弱、支護(hù)差、監(jiān)控系統(tǒng)不完善等語(yǔ)言;三是現(xiàn)場(chǎng)處理缺乏針對(duì)性,個(gè)別隱患現(xiàn)場(chǎng)處理決定不當(dāng),如停止使用、停止作業(yè)、立即封閉等,應(yīng)從服務(wù)、指導(dǎo)和便于煤礦實(shí)施的角度增強(qiáng)針對(duì)性;四是行政處罰的實(shí)施情況及隱患整改情況沒(méi)有閉合,處罰執(zhí)行依據(jù)未存檔,隱患整改情況沒(méi)有及時(shí)復(fù)查和處理(罰);五是對(duì)應(yīng)予處罰的隱患和違法違規(guī)行為沒(méi)有按相關(guān)法律法規(guī)處罰,如對(duì)部分地區(qū)礦井通風(fēng)系統(tǒng)不獨(dú)立沒(méi)有按重大隱患查處,對(duì)沒(méi)有嚴(yán)格執(zhí)行瓦斯檢查制度、不按作業(yè)規(guī)程管理頂幫、沒(méi)有防塵設(shè)施、特種作業(yè)人員配備不齊(無(wú)證上崗)、安全儀器儀表未定期送檢、作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)安全設(shè)施不齊全(運(yùn)行不正常)等沒(méi)有嚴(yán)格按相關(guān)法規(guī)處罰(理),對(duì)擅自增加井口(系統(tǒng))、開(kāi)采保安煤柱、越界開(kāi)采等沒(méi)有按相關(guān)規(guī)定處理處罰、移送關(guān)閉等;六是選用行政處罰的依據(jù)不當(dāng)?shù)取?/p>
(2)檢查煤礦礦次雖多,但執(zhí)法效果較差,特別是促進(jìn)煤礦按期整改隱患的機(jī)制未形成,致同類(lèi)隱患重復(fù)出現(xiàn),我們?cè){(diào)閱了某縣對(duì)一煤礦的檢查記錄(文書(shū)),發(fā)現(xiàn)各級(jí)監(jiān)管監(jiān)察機(jī)構(gòu)、部門(mén)每年到礦檢查達(dá)數(shù)十次之多,但每次檢查發(fā)現(xiàn)的隱患和問(wèn)題都基本相同,長(zhǎng)期下去不但將有損監(jiān)管監(jiān)察執(zhí)法機(jī)構(gòu)的執(zhí)行力,而且嚴(yán)格要求屬失職瀆職行為(關(guān)鍵時(shí)候?qū)⒊蔀閳?zhí)法不到位的證據(jù)),必須徹底加以改變。
三、下步工作意見(jiàn)
四季度是全年工作的重點(diǎn),也是歷年工作的難點(diǎn),我們要按省局部署,采取扎實(shí)有效措施遏制事故,全面抓好煤礦安全及監(jiān)管監(jiān)察工作。結(jié)合區(qū)域煤礦安全工作實(shí)際,要切實(shí)抓好以下工作重點(diǎn)。
(一)抓好煤與瓦斯突出災(zāi)害的防治
今年以來(lái),省內(nèi)宜賓、樂(lè)山等地連續(xù)發(fā)生煤與瓦斯突出事故,僅一次死亡十人以上的就已發(fā)生二起,特別是一些之前沒(méi)有瓦斯動(dòng)力現(xiàn)象和從未發(fā)生過(guò)突出的高瓦斯礦井發(fā)生煤與瓦斯突出事故,其深刻教訓(xùn)值得認(rèn)真汲取。為此,省局專(zhuān)門(mén)下發(fā)了《防治煤與瓦斯突出事故的緊急通知》對(duì)該項(xiàng)工作提出了明確、嚴(yán)格的要求,分局與市縣監(jiān)管部門(mén)共同研究也采取了一些措施并發(fā)了文件,我們要共同督促煤礦抓好落實(shí)。
1、進(jìn)一步落實(shí)防突工作責(zé)任落實(shí)。煤與瓦斯突出礦井必須建立專(zhuān)門(mén)管理工作機(jī)構(gòu)和專(zhuān)業(yè)防突實(shí)施隊(duì)伍。防突專(zhuān)門(mén)管理機(jī)構(gòu)工作人員必須取得由有資格的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)培訓(xùn)合格的安全管理資格證持證上崗;專(zhuān)門(mén)防突實(shí)施隊(duì)伍操作人員是煤礦特殊工種作業(yè)人員,必須取得由有資格的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)培訓(xùn)合格的特種作業(yè)人員操作資格證持證上崗。上述人員必須嚴(yán)格按《防治煤與瓦斯突出細(xì)則》實(shí)施“四位一體”防突措施,凡一個(gè)環(huán)節(jié)不落實(shí)或不到位,嚴(yán)禁組織生產(chǎn)。
煤礦業(yè)主和礦長(zhǎng)必須全力支持并督促檢查防突機(jī)構(gòu)和防突人員的工作,既要賦予其保障實(shí)施職責(zé)的權(quán)力,如停產(chǎn)權(quán)、撤人權(quán)等,又要督促工作到位,堅(jiān)決防止“麻痹大意”、“應(yīng)付了事”和“走過(guò)場(chǎng)”。
2、嚴(yán)格實(shí)施煤與瓦斯突出礦井交換圖制度,確?!俺榫虿伞逼胶狻K械V井從十月一日起要嚴(yán)格按省局規(guī)定分類(lèi)實(shí)施交換圖制度,煤與瓦斯突出礦井必須如實(shí)繪制采掘工程平面圖、礦井瓦斯地質(zhì)圖、通風(fēng)系統(tǒng)圖、監(jiān)測(cè)監(jiān)控系統(tǒng)圖、瓦斯抽采系統(tǒng)布置圖和瓦斯超限斷電控制圖并及時(shí)上報(bào)和交換。
3、凡是煤與瓦斯突出礦井,都必須納入市、縣貫徹執(zhí)行“先抽后采、監(jiān)測(cè)監(jiān)控、以風(fēng)定產(chǎn)”十二字方針和“通風(fēng)可靠、抽采達(dá)標(biāo)、監(jiān)控有效、監(jiān)管到位”工作體系建設(shè)示范礦井,實(shí)施重點(diǎn)監(jiān)管。
4、完善煤與瓦斯突出礦井區(qū)域性防突措施。有條件開(kāi)采保護(hù)層的必須首先開(kāi)采保護(hù)層,無(wú)條件的,優(yōu)先選擇布置超前巖巷,對(duì)突出煤層實(shí)施穿層鉆孔網(wǎng)格預(yù)抽等區(qū)域性防突措施,突出煤層瓦斯預(yù)抽達(dá)到國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)各企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)后方可進(jìn)入煤巷施工。
5、有煤與瓦斯突出礦井的縣級(jí)煤礦安全監(jiān)管部門(mén)應(yīng)建立煤與瓦斯突出礦井防突監(jiān)管制度,規(guī)范定期和動(dòng)態(tài)檢查煤礦采取突出危險(xiǎn)性預(yù)測(cè)、防治突出措施、防治突出措施的效果檢驗(yàn)、安全防護(hù)措施等“四位一體”綜合防治突出措施的行為,對(duì)措施制訂、實(shí)施、修改、完善、創(chuàng)新和效果檢查的責(zé)任體系建設(shè)情況進(jìn)行科學(xué)管理,督促煤礦嚴(yán)格實(shí)施“四位一體”防突措施。
6、必須嚴(yán)格煤與瓦斯突出礦井的鑒定工作。凡XX山礦區(qū)開(kāi)采K1煤層的礦井,一是在今年底前,必須按規(guī)定申請(qǐng)有資質(zhì)的鑒定機(jī)構(gòu)進(jìn)行突出危險(xiǎn)性鑒定,二是直接申報(bào)煤炭行業(yè)管理部門(mén)認(rèn)定為突出礦井。逾期既不申請(qǐng)鑒定又不申報(bào)認(rèn)定的,堅(jiān)決停止生產(chǎn)、作業(yè)。對(duì)應(yīng)該鑒定而沒(méi)有鑒定的礦井發(fā)生煤與瓦斯突出事故,將從嚴(yán)追究有關(guān)政府及部門(mén)的監(jiān)管責(zé)任;對(duì)煤礦應(yīng)該申請(qǐng)鑒定而不申請(qǐng)鑒定導(dǎo)致煤與瓦斯突出事故發(fā)生的,一律按蓄意違章指揮追究責(zé)任。
我們必須向煤礦講清楚:一是發(fā)生煤與瓦斯突出事故的機(jī)理十分復(fù)雜,XX縣雙岔河煤礦的煤與瓦斯突出事故發(fā)生在820米,超過(guò)原認(rèn)可的始突標(biāo)高200余米,今年汶川地震后省內(nèi)煤礦發(fā)生突出又出現(xiàn)了許多不可預(yù)計(jì)的因素,切不要等到發(fā)生了事故再去“后悔”和“采取措施”;二是根據(jù)近期發(fā)生的一些突出事故來(lái)看,部分煤礦不是先有動(dòng)力現(xiàn)象再發(fā)生突出,而是突然發(fā)生突出事故造成人員傷亡、財(cái)產(chǎn)損失甚至關(guān)閉礦井,加之許多煤礦根本沒(méi)有可靠的地質(zhì)資料,故提前采取措施抓好“預(yù)防”是完全正確和主動(dòng)的唯一辦法;三是一個(gè)小型煤礦實(shí)施“四位一體”防實(shí)措施的投入也就是數(shù)十萬(wàn)元/年,瓦斯抽采是高瓦斯以上礦井都必須建立的,瓦斯抽出來(lái)還可以利用,每年花數(shù)十萬(wàn)元買(mǎi)到“平安”是值得的,也是應(yīng)該的。相信煤礦在明白相關(guān)規(guī)定和道理后,會(huì)主動(dòng)做好鑒定和防突工作的。
(二)堅(jiān)決抓好煤礦瓦斯治理
國(guó)家、總局對(duì)煤礦瓦斯治理工作十分重視,今年八月專(zhuān)門(mén)以國(guó)務(wù)院安委辦名義下發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)煤礦瓦斯治理工作的指導(dǎo)意見(jiàn)》(安委辦〔20*〕17號(hào)),對(duì)全國(guó)煤礦瓦斯治理工作提出了32條指導(dǎo)意見(jiàn)(分局已向大家傳達(dá)學(xué)習(xí))。區(qū)域XX、XX、XX三縣市是省上的示范縣,也是瓦斯治理的重點(diǎn)。根據(jù)瓦斯治理“十六字”工作體系建設(shè)的有關(guān)要求,各縣各煤礦要重點(diǎn)抓好以下幾方面。
一是要全面把握“通風(fēng)可靠、抽采達(dá)標(biāo)、監(jiān)控有效、監(jiān)管到位”十六字工作體系的基本內(nèi)涵和要求。瓦斯治理“十六字工作體系”是對(duì)瓦斯治理工作的總結(jié)和深化,既是經(jīng)驗(yàn)總結(jié)也是工作要求,強(qiáng)化現(xiàn)場(chǎng)管理是瓦斯治理的根本,完善通風(fēng)系統(tǒng)是瓦斯治理的基礎(chǔ),有效的監(jiān)測(cè)監(jiān)控系統(tǒng)是防止瓦斯事故的重要保障,強(qiáng)化瓦斯抽采是瓦斯治理的根本措施,四個(gè)方面缺一不可,必須全面貫徹落實(shí)。我們一定要積極組織監(jiān)管監(jiān)察人員并督促煤礦主要負(fù)責(zé)人,認(rèn)真學(xué)習(xí),深入研討,全面把握體系內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn),更好地貫徹實(shí)施。
二是要督促煤礦優(yōu)化生產(chǎn)布局,合理組織生產(chǎn),為瓦斯治理工作提供基礎(chǔ)性保障。優(yōu)化生產(chǎn)布局要從設(shè)計(jì)、準(zhǔn)備、生產(chǎn)等環(huán)節(jié)全過(guò)程體現(xiàn)和落實(shí),必須科學(xué)安排生產(chǎn),按能力、定員組織生產(chǎn),保證生產(chǎn)秩序穩(wěn)定,必須堅(jiān)持正規(guī)開(kāi)采(主要運(yùn)輸、回風(fēng)大巷要布置在巖石中,要實(shí)現(xiàn)后退式開(kāi)采),在生產(chǎn)準(zhǔn)備與接替、采煤方法和工藝滿(mǎn)足瓦斯治理的要求,必須嚴(yán)格按要求實(shí)施煤礦采掘面、入井人數(shù)核定和公示制度,堅(jiān)決杜絕擅自增加采掘面和入井作業(yè)人數(shù)生產(chǎn)、施工。
三是各煤礦安全監(jiān)管部門(mén)要督促煤礦認(rèn)真制訂工作規(guī)劃、優(yōu)化系統(tǒng)、整改隱患、確保投入,全面實(shí)現(xiàn)瓦斯治理“十六字工作體系”的要求。
在礦井通風(fēng)系統(tǒng)方面,必須達(dá)到“系統(tǒng)合理、設(shè)施完好、風(fēng)量充足、風(fēng)流穩(wěn)定”的要求。系統(tǒng)合理就是礦井通風(fēng)系統(tǒng)要優(yōu)化,采區(qū)通風(fēng)系統(tǒng)要完善,采掘面通風(fēng)系統(tǒng)要合理,要實(shí)行分區(qū)、獨(dú)立通風(fēng),嚴(yán)禁不合理串聯(lián)、無(wú)風(fēng)、微風(fēng);設(shè)施完好就是風(fēng)機(jī)、風(fēng)門(mén)、風(fēng)橋、風(fēng)筒、密閉等井上下通風(fēng)設(shè)施必須達(dá)到質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)并保持完好無(wú)損,主要通風(fēng)巷道有足夠的斷面并保持巷道不失修(某煤礦回風(fēng)上山斷面僅只有0.24M2);風(fēng)量充足就是礦井總風(fēng)量、采掘面和各種供風(fēng)場(chǎng)所的配風(fēng)量,必須滿(mǎn)足安全生產(chǎn)要求,并保證有足夠備用系數(shù);風(fēng)流穩(wěn)定就是要按規(guī)定及時(shí)測(cè)風(fēng)、調(diào)風(fēng)、保證采掘面及其他供風(fēng)地點(diǎn)風(fēng)量、風(fēng)速持續(xù)均衡,局扇通風(fēng)要符合《規(guī)程》要求,高瓦斯和煤與瓦斯突出礦井必須采用雙風(fēng)機(jī)、雙電源、自動(dòng)切換并必須考慮防災(zāi)需要,低瓦斯礦井也要推廣使用。
在抽采達(dá)標(biāo)方面,必須達(dá)到“多措并舉、應(yīng)抽盡抽、抽采平衡、效果達(dá)標(biāo)”的要求。多措并舉就是地面抽采與井下抽采相結(jié)合,因地制宜、因礦制宜,把礦井(采區(qū))投產(chǎn)前的預(yù)抽采、采動(dòng)層抽采、邊開(kāi)采邊抽采、老空區(qū)抽采等多種措施結(jié)合起來(lái),加強(qiáng)瓦斯抽放;應(yīng)抽盡抽就是凡應(yīng)當(dāng)抽采的煤層,都必須進(jìn)行抽采,把煤層中的瓦斯最大限度地抽出來(lái),降低煤層的瓦斯含量(壓力);抽采平衡就是要求礦井瓦斯抽采達(dá)標(biāo)(包括開(kāi)采解放層)的進(jìn)度與采掘銜接相協(xié)調(diào)、平衡,使采掘生產(chǎn)過(guò)程始終在抽采達(dá)標(biāo)的區(qū)域內(nèi)或保護(hù)有效的范圍內(nèi)進(jìn)行;效果達(dá)標(biāo)就是通過(guò)抽采,使噸煤瓦斯含量、煤層瓦斯壓力、礦井和工作面瓦斯抽采率、采煤工作面回采前可解析瓦斯含量均達(dá)到《煤礦瓦斯抽采基本指標(biāo)》規(guī)定的指標(biāo)。
在監(jiān)控有效方面,必須達(dá)到“裝備齊全、數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、斷電可靠、處置迅速”的要求。裝備齊全就是監(jiān)測(cè)監(jiān)控系統(tǒng)的中心站、分站、傳輸電纜、傳感器等設(shè)備要齊全,安裝設(shè)置要符合規(guī)定要求,系統(tǒng)晝夜正常運(yùn)行;數(shù)據(jù)準(zhǔn)確就是瓦斯傳感器必須按期校正,其報(bào)警值、斷電值、復(fù)電值要準(zhǔn)確,監(jiān)控中心實(shí)時(shí)反映監(jiān)控部位瓦斯的準(zhǔn)確濃度,其他傳感器反映監(jiān)控場(chǎng)所的真實(shí)狀態(tài);斷電可靠就是當(dāng)瓦斯?jié)舛瘸迺r(shí),能夠及時(shí)切斷工作場(chǎng)所的電源,并保持閉鎖狀態(tài)(DW系列開(kāi)關(guān)必須停止使用);處置迅速就是要制訂瓦斯事故應(yīng)急處置預(yù)案,當(dāng)瓦斯超限和各種異常現(xiàn)象出現(xiàn)時(shí),能夠迅速作出反映,采取正確的應(yīng)對(duì)措施,使事故和異常得到有效控制。
在管理到位方面,必須達(dá)到“責(zé)任明確、制度完善、執(zhí)行有力、監(jiān)督嚴(yán)格”的要求。責(zé)任明確就是要把瓦斯治理和安全生產(chǎn)的責(zé)任細(xì)化、分解落實(shí)到各個(gè)層級(jí)、各個(gè)環(huán)節(jié)和各個(gè)崗位,上至董事長(zhǎng)、總經(jīng)理、總工,下到作業(yè)場(chǎng)所的作業(yè)人員,都要明確自己的具體職責(zé)(責(zé)任、技術(shù)管理體系);制度完善就是要建立健全瓦斯防治規(guī)章制度,把對(duì)各個(gè)環(huán)節(jié)、各個(gè)崗位的工作要求,全部納入規(guī)范化、制度化軌道,做到有章可循,并不斷改進(jìn)和完善瓦斯治理的各項(xiàng)措施(瓦斯檢查、調(diào)整通風(fēng)系統(tǒng)、巷道貫通、瓦斯排放、機(jī)電設(shè)備防爆檢查等);執(zhí)行有力就是要加大貫徹執(zhí)行的力度,在抓落實(shí)上狠下功夫,堅(jiān)持從嚴(yán)要求、一絲不茍,嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度,嚴(yán)厲懲處違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動(dòng)紀(jì)律的行為;監(jiān)督嚴(yán)格就是要建立強(qiáng)有力的監(jiān)督機(jī)制,加強(qiáng)監(jiān)督檢查,切實(shí)落實(shí)各項(xiàng)管理制度。
四是要督促煤礦在本月底前完成單井瓦斯監(jiān)控系統(tǒng)的升級(jí),逾期沒(méi)有完成的要堅(jiān)決停止生產(chǎn),加強(qiáng)單井瓦斯監(jiān)控系統(tǒng)的監(jiān)管,確保正常運(yùn)行;督促加強(qiáng)礦井瓦斯監(jiān)控平臺(tái)的管理和維護(hù),確保年底前正常上線運(yùn)行率達(dá)到80以上,對(duì)管理維護(hù)不力的要追究相關(guān)責(zé)任人責(zé)任;各市縣煤礦瓦斯監(jiān)控中心要制定瓦斯超限和各種危險(xiǎn)情況的處罰預(yù)案,并認(rèn)真貫徹執(zhí)行,及時(shí)、準(zhǔn)確地處置各種險(xiǎn)情,對(duì)煤礦重大瓦斯超限險(xiǎn)情,要果斷命令煤礦停止作業(yè)、斷電閉鎖、撤出作業(yè)人員,嚴(yán)禁瓦斯超限作業(yè);處山區(qū)煤礦要積極與科研單位合作解決監(jiān)控系統(tǒng)防雷電問(wèn)題,據(jù)學(xué)習(xí)時(shí)請(qǐng)教專(zhuān)家,前不久龍灘煤礦的瓦斯爆炸事故火源很大可能是雷電所致,特別是致全井監(jiān)控系統(tǒng)癱瘓可能性極大。
五是要落實(shí)專(zhuān)人,從十月一日起,按省局會(huì)議紀(jì)要分級(jí)實(shí)行交換圖制度,國(guó)有重點(diǎn)礦交換到分局,年產(chǎn)九萬(wàn)噸以上煤礦交換到市局,其余煤礦交換到縣局。需要提出的是,XX、XX個(gè)別煤礦還沒(méi)有專(zhuān)門(mén)技術(shù)人員,實(shí)施這項(xiàng)工作還有一定難度,建議各縣可聯(lián)系組織一些短期培訓(xùn),以推進(jìn)該項(xiàng)工作的順利實(shí)行,促進(jìn)煤礦有計(jì)劃組織生產(chǎn),杜絕抽掘采失調(diào)。
六是要加強(qiáng)對(duì)煤礦瓦斯治理工作的監(jiān)管監(jiān)察和技術(shù)指導(dǎo)。要嚴(yán)格煤礦瓦斯治理的安全準(zhǔn)入,將煤礦瓦斯治理工程作為煤礦新建項(xiàng)目核準(zhǔn)、“三同時(shí)”審查的重要內(nèi)容;要將瓦斯治理體系建設(shè)作為煤礦安全監(jiān)管監(jiān)察的重要內(nèi)容,加大執(zhí)法力度,強(qiáng)力推進(jìn)體系建設(shè)工程;要根據(jù)上級(jí)要求,結(jié)合本地實(shí)際,制訂對(duì)煤礦瓦斯治理“十六字工作體系”建設(shè)工作監(jiān)管監(jiān)察的標(biāo)準(zhǔn),并嚴(yán)格對(duì)照檢查和執(zhí)法;要把瓦斯治理體系建設(shè)納入監(jiān)管監(jiān)察工作重要內(nèi)容,加強(qiáng)對(duì)煤礦、基層監(jiān)管部門(mén)的工作指導(dǎo)和服務(wù)。
(三)抓好煤礦水患的治理
煤礦水害防治,是煤礦除突出、瓦斯災(zāi)害的又一個(gè)重點(diǎn),各縣要根據(jù)自身實(shí)際督促煤礦抓好防范,特別是有水害威脅的礦井是重點(diǎn)。一要督促煤礦摸清礦井水害;二要要督促煤礦根據(jù)礦井水害情況針對(duì)性編制《礦井防治水措施》和《礦井防治水預(yù)案》,并嚴(yán)格實(shí)施;三是有水害威脅礦井,要嚴(yán)格按《煤礦安全規(guī)程》編制探放水設(shè)計(jì)和安全技術(shù)措施并嚴(yán)格貫徹執(zhí)行;四要要督促煤礦特別是業(yè)主要確保防治水的人、財(cái)、物、設(shè)備、技術(shù)及經(jīng)費(fèi)的投入;五是存在安全隱患不能保證安全生產(chǎn)的煤礦在汛期要堅(jiān)決停止生產(chǎn)。
(四)以頂板災(zāi)害治理為重點(diǎn),抓好煤礦事故防治
為全面預(yù)防煤礦事故,最近,國(guó)家局相應(yīng)下發(fā)了加強(qiáng)頂板、機(jī)電運(yùn)輸、粉塵、水害等災(zāi)害防治的通知(已放分局網(wǎng)站上),要督促煤礦認(rèn)真貫徹落實(shí)。根據(jù)區(qū)域煤礦安全工作實(shí)際,要全面防范和大幅度減少煤礦事故,必須以頂板災(zāi)害治理為重點(diǎn),兼顧機(jī)運(yùn)、放炮、火災(zāi)、其它災(zāi)害的防治。
在頂板事故防范方面:一是要加快煤礦支護(hù)改革。采煤工作面要盡可能使用液壓支架、單體液壓支柱鉸接頂梁或柔性掩護(hù)支架,堅(jiān)決淘汰木支柱,逐步淘汰金屬磨擦支柱,采空區(qū)必須作回柱放頂和充填處理;巷道應(yīng)優(yōu)先采用錨索、錨桿金屬網(wǎng)噴漿(砼)和金屬支架等支護(hù)方式控頂,并使用前探支架作掘進(jìn)面的臨時(shí)支護(hù),淘汰木支柱(架)支護(hù)巷道,逐步淘汰不支護(hù)巷道。二是要推行后退式采煤方法,減少采掘壓力影響、破壞。三是要加強(qiáng)對(duì)巷道維護(hù)工作的管理,減少巷維事故。
XX市部分煤礦在開(kāi)采下分層煤炭時(shí),受原開(kāi)采上分層煤炭時(shí)留下的煤柱威脅,工作面經(jīng)常出大面積冒頂,危及作業(yè)人員安全,我們共同要督促上述煤礦聘請(qǐng)專(zhuān)家攻關(guān),制訂切實(shí)可行、有效的安全技術(shù)措施,落實(shí)防范措施,保障安全生產(chǎn)。
在預(yù)防機(jī)電運(yùn)輸事故方面:一是要注意設(shè)備選型,防止繼續(xù)選用淘汰設(shè)備;二是要加強(qiáng)對(duì)設(shè)備的維檢修,杜絕不符合規(guī)定設(shè)備進(jìn)入井下;三是要加強(qiáng)對(duì)設(shè)備、系統(tǒng)的整定、校驗(yàn),保障正常運(yùn)行;四是要加強(qiáng)對(duì)各類(lèi)安全保護(hù)裝置的維護(hù),嚴(yán)禁私自取消安全保護(hù)裝置;五是要嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程,嚴(yán)禁違章作業(yè);六是要加強(qiáng)要害場(chǎng)所的管理,嚴(yán)格執(zhí)行“非工作人員禁止進(jìn)入”的規(guī)定;七是要嚴(yán)格勞動(dòng)紀(jì)律和崗位管理,杜絕誤操作等。
在預(yù)防井下放炮事故方面:一是要嚴(yán)格放炮人員管理,嚴(yán)格執(zhí)行非經(jīng)培訓(xùn)合格人員禁止從事井下放炮作業(yè);二是要嚴(yán)格執(zhí)行井下放炮時(shí)的人員清點(diǎn)、警戒、三人連鎖、放炮后檢查等管理制度,杜絕違章作業(yè);三是禁止使用不符合相關(guān)規(guī)定的放炮器材和設(shè)備,井下放炮堅(jiān)持使用好水炮泥;四是要嚴(yán)格按規(guī)定處理殘炮、拒爆等。
在預(yù)防其它事故方面,主要是要加強(qiáng)對(duì)井下人行上山、溜煤眼的安全管理,急傾斜人行上山禁止做成直巷,應(yīng)分段或偽傾斜布置,井下溜煤眼應(yīng)有防治堵塞和堵塞后的處理措施,禁止人員進(jìn)入溜煤眼作業(yè)。
在預(yù)防煤礦火災(zāi)方面,隨著煤礦井下機(jī)電運(yùn)輸設(shè)備的大量使用,值得各縣各煤礦高度重視。一是要高度重視火患、火險(xiǎn),重視防火意識(shí)和基本知識(shí)的培訓(xùn),發(fā)現(xiàn)火險(xiǎn)立即處理;二是機(jī)電運(yùn)輸設(shè)備的保護(hù)裝置必須齊全可靠,隨時(shí)能發(fā)揮保護(hù)作用;三是井下電纜、皮帶、風(fēng)筒等必須達(dá)到阻燃要求;四是井下作業(yè)場(chǎng)所按規(guī)定設(shè)置防滅火器材;五是礦井建立可靠的監(jiān)控系統(tǒng);六是凡是有自燃發(fā)火傾向煤層的煤礦,必須按規(guī)程規(guī)定完善預(yù)防和處理措施方可組織生產(chǎn)。
預(yù)防和減少煤礦事故的一個(gè)重要手段,是必須加強(qiáng)對(duì)作業(yè)人員特別是特種作業(yè)人員的培訓(xùn),持證上崗,以預(yù)防和減少“三違”實(shí)現(xiàn)預(yù)防和減少煤礦事故的目的。
(五)抓好對(duì)資源整合礦井的安全監(jiān)管
當(dāng)前,部分煤礦將進(jìn)入資源整合實(shí)施階段,容易導(dǎo)致盲目施工和違規(guī)生產(chǎn)事故,分局專(zhuān)門(mén)制發(fā)了《加強(qiáng)對(duì)資源整合礦井安全監(jiān)管的指導(dǎo)意見(jiàn)》供大家參考。當(dāng)前主要應(yīng)把握以下幾方面:
一是被整合礦井必須關(guān)閉到位,并落實(shí)責(zé)任防止其違規(guī)組織生產(chǎn),關(guān)閉后需要利用的井口,必須按批準(zhǔn)的《初步設(shè)計(jì)》的利用時(shí)間和順序進(jìn)行。二是實(shí)施資源整合礦井的審批手續(xù)必須齊全。三是施工、監(jiān)理單位應(yīng)具備規(guī)定的資質(zhì)條件,且對(duì)煤礦建設(shè)施工、監(jiān)理負(fù)主體責(zé)任。四是必須按《初步設(shè)計(jì)》的施工組織順序和勞動(dòng)組織計(jì)劃,編制月、季、年施工組織計(jì)劃,并按施工組織計(jì)劃施工;施工期間嚴(yán)禁生產(chǎn)煤炭,根據(jù)設(shè)計(jì)在煤層內(nèi)施工的少量工程煤,必須報(bào)煤炭行業(yè)管理部門(mén)和煤礦安全監(jiān)管部門(mén)按月按規(guī)定核定并嚴(yán)格檢查,嚴(yán)禁以施工為名生產(chǎn)煤炭;五是督促煤礦嚴(yán)格按設(shè)計(jì)的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和要求施工,確保建設(shè)項(xiàng)目達(dá)到安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化標(biāo)準(zhǔn),建設(shè)本質(zhì)安全型礦井;六必須按《初步設(shè)計(jì)》的工期完成工程施工和按規(guī)定程序進(jìn)行聯(lián)合試運(yùn)轉(zhuǎn)、竣工驗(yàn)收;七是按規(guī)定辦理相關(guān)證照后方可投入生產(chǎn);八是所有資源整合煤礦都必須真正實(shí)現(xiàn)國(guó)家十二部委一個(gè)證照、一個(gè)生產(chǎn)系統(tǒng)、一個(gè)管理班子、統(tǒng)一生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的“四個(gè)一”規(guī)定。
(六)抓好煤礦的安全高效礦井建設(shè),從根本上提升煤礦辦礦條件和安全管理水平
小煤礦安全高效礦井建設(shè)的實(shí)質(zhì),就是利用煤礦安全生產(chǎn)的最新科技成果、先進(jìn)技術(shù)、先進(jìn)工藝和先進(jìn)裝備,改變傳統(tǒng)的思維方式、生產(chǎn)模式和習(xí)慣,對(duì)小煤礦的生產(chǎn)模式、管理方式、采掘技術(shù)和工藝及煤礦通風(fēng)、運(yùn)輸、供電等安全生產(chǎn)系統(tǒng)進(jìn)行全面改造,提高采掘面單產(chǎn)單進(jìn),減少采掘面數(shù)量,優(yōu)化安全生產(chǎn)系統(tǒng),從而加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)安全監(jiān)管,從根本上提升小煤礦的辦礦條件和管理水平,實(shí)現(xiàn)“多出煤,少出事故,少死人”的目的。各煤礦、各級(jí)政府和煤礦安全監(jiān)管監(jiān)察部門(mén)特別是主要負(fù)責(zé)人一定要提高認(rèn)識(shí),轉(zhuǎn)變觀念,下定決心,克服困難,認(rèn)真貫徹落實(shí)全省小煤礦安全高效礦井建設(shè)的總體部署,把小煤礦的安全高效礦井建設(shè)作為抓安全、促生產(chǎn)、快發(fā)展和深化煤礦關(guān)閉整頓、瓦斯治理、隱患排查等首要工作切實(shí)抓緊抓好。
分局根據(jù)省安委辦《關(guān)于推進(jìn)小煤礦安全高效礦井建設(shè)工作的通知》(川安辦〔20*〕73號(hào))、四川省小煤礦安全高效示范礦井建設(shè)現(xiàn)場(chǎng)會(huì)精神,結(jié)合區(qū)域煤礦自然條件及安全生產(chǎn)現(xiàn)狀,提出了《推進(jìn)小煤礦安全高效示范礦井建設(shè)的指導(dǎo)意見(jiàn)》。各縣各煤礦要將該項(xiàng)工作作為近三年抓煤礦安全的主要工作,全面規(guī)劃,分步實(shí)施,典型引導(dǎo),以點(diǎn)帶面,穩(wěn)步推進(jìn)地抓好小煤礦的安全高效礦井建設(shè)。主要應(yīng)注意把握以下幾個(gè)方面:一是要抓好宣傳發(fā)動(dòng)工作,講清安全高效礦井建設(shè)的重要性、必要性和緊迫性,促進(jìn)煤礦特別是業(yè)主自動(dòng)地、主動(dòng)地、積極地投入安全高效礦井建設(shè);二是要結(jié)合煤炭資源整合、開(kāi)發(fā)和煤礦長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展規(guī)劃,高起點(diǎn)、高標(biāo)準(zhǔn)抓好煤礦的安全高效礦井建設(shè)。在煤礦的辦礦條件上要逐步提高、從嚴(yán)把關(guān),主要運(yùn)輸回風(fēng)巷道應(yīng)盡可能布置在巖石內(nèi),不準(zhǔn)采用前進(jìn)式開(kāi)采,逐步消滅裸巷支護(hù)形式,主要巷道斷面和風(fēng)量應(yīng)有足夠的備用系數(shù),從源頭上推動(dòng)安全高效礦井建設(shè);三是積極引導(dǎo)有條件煤礦盡可能地推廣使用采掘機(jī)械化,做到應(yīng)上全上,掘進(jìn)面不能采用小型綜掘機(jī)的煤礦必須實(shí)現(xiàn)機(jī)械裝矸;四是根據(jù)煤礦隱患排查、瓦斯治理、關(guān)閉整頓和標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的相關(guān)要求,結(jié)合礦井采掘機(jī)械化建設(shè)規(guī)劃,對(duì)礦井通風(fēng)、供電、運(yùn)輸、防滅火、安全監(jiān)控等系統(tǒng)進(jìn)行全面整治,從根本上改善煤礦的安全生產(chǎn)條件;五是必須改變傳統(tǒng)落后的采煤方法、回采工藝和作業(yè)制度,以適應(yīng)社會(huì)化大生產(chǎn)和煤炭行業(yè)健康發(fā)展的要求;六是要通過(guò)安全高效礦井建設(shè),為煤礦培訓(xùn)一批安全技術(shù)管理人員和采掘運(yùn)機(jī)械的維護(hù)管理人才。盡管安全高效礦井建設(shè)的主要內(nèi)容是采掘運(yùn)機(jī)械化,但二者絕不能簡(jiǎn)單劃等號(hào),絕不能因自然條件方面的缺陷而阻礙安全高效礦井的建設(shè)。
(七)進(jìn)一步明確基層監(jiān)管責(zé)任和標(biāo)準(zhǔn),強(qiáng)化現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)管
根據(jù)分局調(diào)研的情況,建議各市縣要以防止“三超(超能力、強(qiáng)度、定員)”生產(chǎn)、越界開(kāi)采(含開(kāi)采保安煤柱)、擅自增加井口(系統(tǒng))為主要標(biāo)準(zhǔn),作為基層特別是駐礦安監(jiān)員的監(jiān)管標(biāo)準(zhǔn),進(jìn)一步落實(shí)責(zé)任,建立現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)管制度,完善監(jiān)管機(jī)制,堅(jiān)決防止煤礦非法違法組織生產(chǎn)(作業(yè))。能夠?qū)崿F(xiàn)此目標(biāo),就解決了區(qū)域煤礦安全監(jiān)管監(jiān)察工作中的主要問(wèn)題,同時(shí),也只能通過(guò)駐礦安監(jiān)員才能真正落實(shí)到位,務(wù)請(qǐng)作為重點(diǎn)工作加以落實(shí)。
(八)進(jìn)一步加大執(zhí)法力度,努力促進(jìn)煤礦整改隱患
一、煤炭局20__年工作指導(dǎo)思想
深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,牢固樹(shù)立“安全發(fā)展”理念,堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,緊緊圍繞煤礦安全控制指標(biāo),進(jìn)一步強(qiáng)基礎(chǔ)、抓隊(duì)伍、嚴(yán)監(jiān)管、保安全、興科技、提效能、促發(fā)展,進(jìn)一步改善煤礦基礎(chǔ)條件,全面提高辦礦水平,千方百計(jì)減少一般事故,杜絕較大或重特大事故,實(shí)現(xiàn)全縣煤礦安全生產(chǎn)形勢(shì)的好轉(zhuǎn),推動(dòng)全縣煤炭產(chǎn)業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。
二、工作任務(wù)
(一)加強(qiáng)安全監(jiān)管,扎實(shí)抓好煤礦安全生產(chǎn)工作
加強(qiáng)煤礦安全監(jiān)管體系建設(shè),健全考核獎(jiǎng)罰機(jī)制,繼續(xù)嚴(yán)格執(zhí)行“分組包干、責(zé)任到人”的煤礦安全監(jiān)管考核制度,采取日常檢查、巡查和互查等多種形式,認(rèn)真落實(shí)上級(jí)有關(guān)主管部門(mén)的各項(xiàng)監(jiān)察監(jiān)管指令和國(guó)家安全生產(chǎn)法律法規(guī),用鐵的手腕切實(shí)加強(qiáng)安全監(jiān)管和執(zhí)法檢查,將工作重點(diǎn)從事后查處向事前防范轉(zhuǎn)移,采取行政、經(jīng)濟(jì)和法律手段,多管齊下,多項(xiàng)并舉,從重、從嚴(yán)、從快查處煤礦違法違規(guī)行為,及時(shí)排查和整改安全隱患,確保全縣煤礦安全生產(chǎn)平穩(wěn)運(yùn)行。
(二)加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),提升煤礦安全生產(chǎn)監(jiān)管水平
一是加強(qiáng)局機(jī)關(guān)監(jiān)管隊(duì)伍建設(shè)。實(shí)現(xiàn)競(jìng)聘上崗,本文來(lái)源:文秘站 要求局監(jiān)管人員切實(shí)做到“作風(fēng)要正、知識(shí)要廣、業(yè)務(wù)要精、工作要實(shí)”。二是加強(qiáng)安監(jiān)員隊(duì)伍建設(shè)。對(duì)能力差、責(zé)任心不強(qiáng)、發(fā)揮不了作用的安監(jiān)員要予以辭退,健全能進(jìn)能出的管理機(jī)制。三是加強(qiáng)監(jiān)管人員的學(xué)習(xí)培訓(xùn)。切實(shí)建立完善煤礦安全監(jiān)管員業(yè)務(wù)培訓(xùn)、在崗培訓(xùn)、脫產(chǎn)培訓(xùn)制度,采取請(qǐng)進(jìn)來(lái)、走出去的方式,有計(jì)劃、有重點(diǎn)地選派參加各類(lèi)培訓(xùn),增強(qiáng)全體監(jiān)管人員的政策法規(guī)意識(shí)和業(yè)務(wù)能力。四是加強(qiáng)監(jiān)管隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè),嚴(yán)格落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)各項(xiàng)規(guī)定,杜絕、徇私枉法等違法違紀(jì)情況的發(fā)生。
(三)全力以赴,扎實(shí)抓好煤礦整頓關(guān)閉兼并重組整合工作
嚴(yán)格按照市政府《關(guān)于推進(jìn)全市煤礦整頓關(guān)閉兼并重組整合工作的指導(dǎo)意見(jiàn)》精神,扎實(shí)推進(jìn)全縣煤礦企業(yè)兼并重組整合工作,進(jìn)一步調(diào)整、優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),實(shí)現(xiàn)規(guī)模化、集約化開(kāi)采,提高辦礦規(guī)模和安全、裝備、技術(shù)治理水平,從源頭上減少和控制煤礦安全事故。同時(shí),加強(qiáng)對(duì)整合主體礦井、被整合礦井和限期退出礦井的安全監(jiān)管,嚴(yán)防違法違規(guī)組織生產(chǎn),杜絕安全事故,促進(jìn)煤炭產(chǎn)業(yè)安全健康發(fā)展。
(四)加大投入,進(jìn)一步推進(jìn)煤礦質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)
要結(jié)合整頓關(guān)閉、資源整合、技術(shù)改造等工作,逐步改善辦礦條件;實(shí)行整合、技改和改擴(kuò)建工程跟蹤管理制度,確保嚴(yán)格按設(shè)計(jì)批復(fù)施工;對(duì)確定為質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)示范礦和樣板礦的,要按照要求認(rèn)真整改,抓好地面設(shè)施建設(shè)和“采、掘、機(jī)、運(yùn)”的各項(xiàng)達(dá)標(biāo)。通過(guò)開(kāi)展質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化活動(dòng),建立安全型礦井,實(shí)現(xiàn)全縣煤礦安全生產(chǎn)狀況根本好轉(zhuǎn)。
(五)嚴(yán)格管理,進(jìn)一步加快煤礦技改擴(kuò)能工作進(jìn)度
按照上級(jí)××*號(hào)文件的要求,非煤與瓦斯突出礦井的整合技改工作必須在20__年9月底完成并提出竣工驗(yàn)收申請(qǐng),目前,我縣需要技改擴(kuò)能的煤礦有53個(gè),只有24個(gè)完成了技改初步設(shè)計(jì),17個(gè)完成了安全專(zhuān)篇,未同時(shí)取得技改初步設(shè)計(jì)和安全專(zhuān)篇的有36個(gè),任務(wù)比較艱巨。為強(qiáng)力推進(jìn)我縣煤礦整合與技改擴(kuò)能工作,明年必須采取過(guò)硬措施。一是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),明確責(zé)任。采取鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)包礦,職能部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)包片的方式,督促煤礦緊急行動(dòng)起來(lái),辦理相關(guān)手續(xù),并明確采礦許可證、初步設(shè)計(jì)、安全專(zhuān)篇、竣工驗(yàn)收完成時(shí)間,對(duì)于在規(guī)定時(shí)間,無(wú)特殊原因不能完成相關(guān)項(xiàng)目手續(xù)的,責(zé)令煤礦停工整頓;對(duì)不聽(tīng)勸告的,通報(bào)公安部門(mén)停供火工產(chǎn)品。二是加強(qiáng)低瓦斯和高瓦斯技改煤礦的施工管理。按照上級(jí)文件的要求,對(duì)已取得初步設(shè)計(jì)和安全專(zhuān)篇的煤礦,必須按設(shè)計(jì)要求抓緊施工,在施工區(qū)域不準(zhǔn)生產(chǎn)出煤;對(duì)非施工區(qū)域且符合安全生產(chǎn)條件的,允許布置生產(chǎn)工作面進(jìn)行生產(chǎn)。三是要督促煤礦企業(yè)嚴(yán)格按照批準(zhǔn)的設(shè)計(jì)進(jìn)行施工,確需要變更設(shè)計(jì)的,必須由煤礦企業(yè)申報(bào),經(jīng)原批準(zhǔn)單位同意,經(jīng)原設(shè)計(jì)單位修改并按程序報(bào)批,經(jīng)批準(zhǔn)后方可按批準(zhǔn)的修改設(shè)計(jì)組織施工。
(六)加大培訓(xùn)力度,全面提高煤礦從業(yè)人員綜合素質(zhì)
級(jí)別:部級(jí)期刊
榮譽(yù):中國(guó)優(yōu)秀期刊遴選數(shù)據(jù)庫(kù)
級(jí)別:部級(jí)期刊
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榮譽(yù):Caj-cd規(guī)范獲獎(jiǎng)期刊
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