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一、指導思想
以市教育局和教科院教育管理與質(zhì)量評價標準為指導,以打造魅力新市直學校為目標,堅持服務(wù)學校、科研強校、教研興校,努力推進教育教學改革,加大課堂教學改革力度,不斷強化教育科研,堅定不移地走“科研興校、質(zhì)量強校”之路,努力開創(chuàng)我校教學教研工作新局面。
二、教研工作目標
1、完善各項管理制度,規(guī)范教研活動;
2、著眼教師專業(yè)成長,培養(yǎng)教研骨干;
3、依托遠程教育資源,提高教研成效。
三、重點工作
1、緊扣“質(zhì)量”,開展各項專題研究活動。
2、積極開展校本研訓活動,抓教師“基本功”訓練。
3、在“常規(guī)教學”活動中抓好課堂教學模式改革與創(chuàng)新的專題研究。
4、在“十月教科月”活動中抓好學生學習質(zhì)量的提升。
四、工作措施
1、進一步規(guī)范教學行為,加大教學管理力度。
(1)充分落實層層負責,校長中層干部管學科,蹲班級,分工負責抓好常規(guī)教學管理工作。
(2)認真貫徹執(zhí)行《仙桃市中小學教研工作常規(guī)》進一步規(guī)范教師的教育教學行為。
2、認真落實教學常規(guī),務(wù)實有效地開展集體備課活動。
切實抓好每周一次的集體備課和專題研討活動。做到計劃落實,記載真實,活動務(wù)實、求新,有特色,見效益,出成績。
3、積極開展十月教科月活動,進一步提升教師素質(zhì)。
(1)在“十月教科月活動”中抓好“信息技術(shù)與學科整合”、“學記語文課堂教學研究”、“綜合實踐活動課程教學研究”、 “健康課堂課題實驗”等工作。
(2)積極組織教師參加各級教育部門組織的各級各類比賽,促發(fā)展,出成果。
4、組織師生開展多項活動,積極創(chuàng)建書香魅力校園。
(1)組織教師開展讀書交流活動,創(chuàng)建學習型教師團隊。
(2)以學生“讀書節(jié)”活動為契機,開展口頭作文與書面作文比賽,口算與思維訓練等活動,提高學生的語、數(shù)水平。
(3)重視豐富學生素養(yǎng),抓好學生的課外閱讀、課間操等。大力開展學生各級各類競賽活動,如讀書節(jié)、數(shù)學口算與思維訓練、英語單詞聽寫、語文百字聽寫比賽等活動,,讓學生的綜合素質(zhì)在活動中得到提升。
五、具體活動安排。
xx小學2016年秋季學期教研活動主要安排 :
月份
內(nèi) 容
九月
1
制訂本學期教研活動計劃(含集體備課安排);
2
組織各科教師參加教科院組織的培訓活動。
3
以年級組為單位,組織教師學習本學期教材和教師用書,制訂本學期教學計劃;
4
以年級組為單位,組織教師對上學期期末考試進行質(zhì)量分析,全體教師要寫出本班上學期質(zhì)量分析的書面分析報告;
5
“學記語文”的專題研討會。
6
參加“品德”和“生命安全”教育課程培訓。
7
小學語文S版教材培訓
8
小學英語三年級單元整體研討會
十月
1
教科研活動月。
2
語文:學記語文研討會
3
參加省組織的說課競賽、優(yōu)質(zhì)案例(論文)評比活動。
4
參加省組織的語文、數(shù)學聽課活動。
5
參加教科院的教學調(diào)研與視導。
十一月
1
期中教學質(zhì)量測試;
2
參加教科院的教學調(diào)研與視導。
3
4
小學科學創(chuàng)新課堂教學模式專題研討
十二月
1
語文:“學記語文”閱讀教學專題研討活動;
2
數(shù)學:組織教師參加解題競賽。
3
學科競賽活動
4
參加小學科學課“創(chuàng)新課堂”競賽
17年
元月
1
教研工作總結(jié),迎接全市教學質(zhì)量評估。
一、勤勉做事,扮演好服務(wù)角色
作為學區(qū)教學工作的實施者,我有自己的角色定位,“上情下達,下情上曉”,在文件堆里,我能理清思路,努力做到“一日清”,讓“上”滿意,讓“下”也滿意。我明白,教育是服務(wù),管理更是服務(wù),必須要傾聽教師的呼聲,捕捉教師的意愿,教師的笑容是給我最大的肯定。
二、教學科研工作,佳音頻傳
(一)各層面教研活動豐富多彩
1.片區(qū)各科專題研討活動16次。
2.市級教學研討會活動5次。其中,初中科學為學區(qū)聯(lián)片教研活動升格為市級。
(二)教師獲獎情況136人次
1.年市教育教學案例評選,31人獲獎,鎮(zhèn)中謝曉明、三小林秀海榮獲一等獎。
2.市2011年教師教育論文評比,71人獲獎,桂峰鄉(xiāng)學校張冬梅,鹿木鄉(xiāng)學校趙真?zhèn)?,金川鄉(xiāng)學校黃靈芝,永安鄉(xiāng)學校朱啟跑,林溪鄉(xiāng)學校王雷,鎮(zhèn)小林建興,林溪鄉(xiāng)學校謝歡歡等7人榮獲一等獎,獲獎率超過市平均值。
3.6人獲得市第十一屆中小學教壇新秀稱號,分別是鎮(zhèn)小項愛平【小學語文】、芳莊鄉(xiāng)學校王忠林【小學思品】、桂峰鄉(xiāng)學校蔡笑荷【初中語文】、鎮(zhèn)中周亮燕【初中英語】、鎮(zhèn)中胡素娜【初中科學】、鎮(zhèn)中楊成光【初中體育】。
4.鎮(zhèn)小金紹書被評為年市優(yōu)秀教研組長,被評為年市優(yōu)秀教研組長。
5.等9人在年市初中教師命題競賽中分獲二、三等獎。
6.、鎮(zhèn)中彭春茹在年市初中社會·思品教學設(shè)計及其課件制作評比分獲一、二、三等獎。
7.市2011年優(yōu)質(zhì)課評比共有4人獲獎,其中鎮(zhèn)小傅愛蘭老師榮獲一等獎。
8.4人在分別在年市中小學美術(shù)人物速寫比賽,市2011年初中英語課堂教學評比,2011年初中綜合實踐活動教學設(shè)計評比,2011年市初中社會·思品說課評比中獲獎。
9.市年度優(yōu)秀課題成果獲獎4項,2011年教師小課題、教科規(guī)劃課題、教學研究課題立項11項。
(三)學生獲獎情況20人(班)次
1.年市小學生英文書寫比賽,鎮(zhèn)小五(2)班、五(3)獲獎。
2.市首屆“《玉?!冯s志杯”校園文學大獎賽8人獲獎,其中林溪鄉(xiāng)學校陳曉東榮獲一等獎。
3.第十屆初中生實驗操作比賽,4名學生獲獎。
4.安市2011年“隆山實小”杯小學生英語口語比賽,6名學生獲獎,其中鎮(zhèn)小鄭蘇平、張慶典榮獲一等獎。
三、教學常規(guī)工作,力度不減
1.增補學區(qū)教研大組組長、副組長,培養(yǎng)優(yōu)秀教師,為教學常規(guī)檢查工作設(shè)置人才庫。
2.繼續(xù)推行教學常規(guī)月查制度、逐級檢查制度、突擊檢查制度。每個學期至少對每所學校教學常規(guī)檢查一次。
3.教學常規(guī)管理逐步精細化,尤其是備考質(zhì)量、作業(yè)批改質(zhì)量,都有不同程度的提升。桂峰鄉(xiāng)學校的“二次批改”日臻完美,鹿木鄉(xiāng)校檔案建設(shè)日趨成熟,潮基鄉(xiāng)學校教學公示記錄詳細。
4.繼續(xù)開展系列比賽活動:a.開展年教育學區(qū)中小學語文、數(shù)學教學設(shè)計及其課件制作評比活動;b.舉行教育學區(qū)中小學語文教師作文批改評語比賽活動;c.舉行《弟子規(guī)》知識競賽活動;d.舉行教育學區(qū)七年級英語學生作文現(xiàn)場比賽;e.舉行教育學區(qū)小學生英語口語比賽;f.舉行教育學區(qū)中小學音樂教師現(xiàn)場教學設(shè)計比賽;g.年教育學區(qū)中小學體育學科教學設(shè)計評比活動;h.開展教育學區(qū)年中小學學科協(xié)作命題(期中試卷)評比活動。
5.嚴格執(zhí)行浙江省教育廳《關(guān)于切實減輕義務(wù)教育階段中小學生過重課業(yè)負擔的通知》精神,開展學年第二學期義務(wù)教育階段學校課程計劃實施專項督查。
6.加強教學質(zhì)量監(jiān)測工作。學區(qū)統(tǒng)一組織協(xié)調(diào)期中教學質(zhì)量檢測工作,召開九年級期中質(zhì)量分析會,總結(jié)經(jīng)驗,為提質(zhì)出謀劃策。并對九年級適應(yīng)性考試統(tǒng)一時間,調(diào)換監(jiān)考,集中改卷,全面分析。同時,未雨綢繆,策劃好六年級的教學質(zhì)量監(jiān)控工作。
四、存在的問題和努力的方向
1.在管理中許多工作做得不太精細,今后要提升工作效率。
2.與教研室教研員溝通、交流較少,教科研檔次低,品位太低。
3.進一步加強教學常規(guī)的督促檢查,重在業(yè)務(wù)指導。
初中學生學業(yè)水平考試實行“八統(tǒng)一”
從2014年起,云南省初中學業(yè)水平考試由省教育廳統(tǒng)一命題(昆明、曲靖除外)、統(tǒng)一頒布各科考試標準、統(tǒng)一考試科目、統(tǒng)一考試分數(shù)、統(tǒng)一制卷、統(tǒng)一考試時間、統(tǒng)一考試結(jié)果應(yīng)用、統(tǒng)一全省初中教學質(zhì)量分析報告。對自行命題的州市,省教育廳將建立抽考制度,每年抽考3個科目。
據(jù)了解,初中學生學業(yè)水平考試科目為語文、數(shù)學、外語、物理、化學、思想品德、歷史、生物、地理、信息技術(shù)和體育,其中,體育學科分值為50分,其余10個學科分值分別為100分。
省教育廳要求,各州市教育行政部門要加強對初中學業(yè)水平考試工作的領(lǐng)導和組織,進一步健全和完善初中學業(yè)水平考試公示制度、誠信制度和監(jiān)督制度。要嚴肅查處弄虛作假、、違紀舞弊事件。對發(fā)生此類事件的單位和個人按照相關(guān)規(guī)定追究責任。
隨遷子女可以在流入地參加考試
隨遷子女在流入地接受九年義務(wù)教育期間,可以在流入地參加初中學生學業(yè)水平考試。學業(yè)水平考試(含考查)成績合格、綜合素質(zhì)評價合格,由報考點的縣級教育行政部門頒發(fā)九年義務(wù)教育證書。
隨遷子女在流入地參加普通高中學校錄取的辦法,按照《云南省招生考試委員會關(guān)于印發(fā)的通知》(云招考〔2013〕6號)執(zhí)行。
初中學業(yè)水平考試科目及時間
八年級下學期教學結(jié)束時考生物、地理、信息技術(shù),九年級下學期教學結(jié)束時考語文、數(shù)學、外語、物理、化學、思想品德、歷史、體育,具體安排如下:
6月20日、21日兩天為信息技術(shù)考試時間,考試形式為分場考,每場50分鐘,考試時間安排和考試場次由各州市根據(jù)學生人數(shù),在規(guī)定的時間內(nèi)自行組織和安排。
體育考試安排在每年4月底以前完成,考試日期由各州、市自行確定。音樂、美術(shù)由學校組織考查。
全國百校將可免費治理室內(nèi)PM2.5
《京華時報》消息 今年,中華環(huán)保聯(lián)合會等單位將在全國選取100所學校、幼兒園,對其室內(nèi)活動場所進行PM2.5、甲醛等污染物的免費檢測和治理。
(一)強化創(chuàng)新管理,探究合作策略:
教學創(chuàng)新重在管理創(chuàng)新。一年來我們樹立的教學管理思路是:開發(fā)自我、同伴互助、專家引領(lǐng)、整合提升。做到“抓骨干、骨干抓”責任到人、“抓大組、帶小組”人人提高。為了實現(xiàn)教學管理目標,我校充分發(fā)揮校本培訓的作用,立足本校,抓管理、爭優(yōu)質(zhì)、提質(zhì)量、促發(fā)展,為實現(xiàn)學校辦學目標而努力。
1、抓教師隊伍建設(shè),從轉(zhuǎn)變教育觀念入手:
我們做到:
(1)鼓勵教師們學習新課標理念
我校為教師購置了大量的教學和科研書刊,并為每位教師了首都圖書館的借閱證。在學習上我校提倡教師們要:有計劃安排、有內(nèi)容材料、有討論交流有記錄心得、有實踐體會、有論文總結(jié);在學習上要做到:學---講---寫---展---評的有機結(jié)合;在提高教師學習效度上,我校給予教師在學習內(nèi)容上以具體的指向:結(jié)合新課程的學習、結(jié)合科研課題研究的學習、結(jié)合學科特點的學習、結(jié)合自身特點的學習、結(jié)合學生發(fā)展的學習等。我校教師每人都有學習心得體會本,及時記錄自己的學習收獲和體會。利用每周二校例會的前十分鐘,我們都要進行“精彩十分鐘自我展示活動”,教師們就教育教學等方面學習體會、收獲和在教學中的一些嘗試、經(jīng)驗、教訓或是教育教學上最新信息和動向,即將他們的所學、所感、所悟進行展示和交流。以達到相互促進、相互提高、資源共享的目的。另外,對于教師們的學習,本學期我們加大了抽查、互查,經(jīng)過不懈的努力,我校教師養(yǎng)成了自覺學習的習慣,學校自覺學習的氛圍濃厚。學習使教師們認清了形勢,提高了工作的主動性和積極性,學習使教師們的教學觀念發(fā)生了極大轉(zhuǎn)變,有效的提高了教師們教育教學工作的質(zhì)量。
上學年我校充分利用學科教研大組指導作用,抓大組帶小組,開展“互動式”活動方式。語、數(shù)、科任三個大組分別進行了專題學習、音像資料的觀摩、輔導講座、專題研討、教學個案分析,學科教研活動等不同教研學習活動,如:期末我校各學科大組組織教師開展復習引路課研究活動,活動中我們提倡講課者與聽課者平等的交流和對話,問題研討已成為講座與研討活動的主要方式。
每學期學校組織交流展示,確實學有成效,教師們對教育觀、教學觀、質(zhì)量觀、人才觀、學生觀有了新的認識,對學生質(zhì)量的評價有了新的理念、新的思想、新的方法。學校對教師工作的評價也體現(xiàn)了自主性、全面性、開放性、激勵性的特點。
(2)校長有明確的教學管理思想,帶領(lǐng)一班人,深入實際,重點指導以點帶面,全盤推動,效果顯著。近兩年我校注重對教師教學基本功的培訓,有計劃、分層次、重實效,積極創(chuàng)造條件苦練教師基本功。為爭創(chuàng)語文、科任兩大學科,我校教師人人參與基本功培訓,采取了大集中、小分散的培訓方式,充分發(fā)揮骨干教師的學科帶頭作用,以學科大組帶學科小組,取得了較好的培訓效果。首先加強了基本功自我培訓。我校要求每位教師在學習區(qū)教師基本功考核項目及要求的基礎(chǔ)上,找自身弱項,訂自訓計劃,學校予以指導,加強自我培訓的針對性。其次,我們發(fā)揮學科組的優(yōu)勢,形成教師基本功組訓氛圍。同伴互助會使優(yōu)勢得到互補。如:語、數(shù)、科任各學科分別開展了九次以上學科專項基本功培訓。為此,我校還以學科大組的組織形式,多次進行了基本功的培訓與展示活動。在教學基本功的展示中鍛煉了技能技巧,提高了專業(yè)素養(yǎng)。另外,我們還積極與教研中心聯(lián)系,聘請各學科專家來校進行指導。
(二)深化課堂教學改革
一年來,學校為了將素質(zhì)教育落實到實處,堅持教育面向全體、分層管理、因材施教,出現(xiàn)了一批全面發(fā)展的學生,也出現(xiàn)了許多發(fā)展有特長的學生,更可喜的是出現(xiàn)了后進變先進,智力得以開發(fā)的學生。
l、學校對畢業(yè)班工作能給予高度重視,連續(xù)幾年畢業(yè)生升學率達100%。沒有出任何問題。對其它年級學生注重加強平時管理,因材施教,分層教學,保質(zhì)保量,區(qū)、學區(qū)進行語數(shù)抽測成績良好。學校能為殘疾兒章創(chuàng)造條件,使他們隨班就讀,教師們給他們特殊的關(guān)愛,學校要求每位教師要與一個殘疾兒童交朋友,這項活動開展得很好,受到家長、社會的贊揚,使殘疾兒童能健康成長。
2、學校注重培養(yǎng)學生全面發(fā)展,能夠認真執(zhí)行課程計劃,能夠開齊、開足課題,認真執(zhí)行新大綱和學科教學文件的精神,積極組織教師學習研讀,校長主任認真做輔導講座,帶頭談學習體會,安排骨干教師做引路課,把學習要求落到實處。幾年來,學校一直把教研活動做為提高教學質(zhì)量的一條重要途徑,教研活動有計劃、有內(nèi)容、有組織、有效果,圍繞科研課題研如何采用恰當?shù)膶W習策略,指導學生進行自學,A級課均達50%以上,合格率為100% o。
3、學校教學管理工作的突出一點是狠抓課堂教學質(zhì)量,目的是在保質(zhì)量的前提下,減輕學生的過重的負擔;工作中。一直認真貫徹上級關(guān)于減負的要求,并依據(jù)學校工作實際,制定沙小“減負”措施。
4、學校注重加強和改進學校教學常規(guī)管理,制定一套符合素質(zhì)教育要求的管理辦法,建立了民主開放的管理模式,對教師進行全面的分層次的管理,對學生進行全面的,分層的管理,管理中力求體現(xiàn)科學性、形成性、自主性、激勵性,使其出現(xiàn)良好的運轉(zhuǎn)機制。校長與教學干部能深入課堂,深入教師,深入學生,參加教研,實地考查,新自指導,校長教學干部參加教研和聽課評課的次數(shù)均超過上級領(lǐng)導的要求,記錄檔案能評為優(yōu)秀。
5、我校率先參與了區(qū)、市乃至中央教科所及有關(guān)科研課題的研究,研究期間,重點培養(yǎng)教師的科研意識,提高教師的科研水平,建立了科研室,組織了科研小組,形成了領(lǐng)導干部人人帶一個課題,每位教師人人有子題,科研工作也取得了顯著效果,不僅榮獲了數(shù)篇論文獎和科研先進單位的榮譽稱號。培養(yǎng)了一支科研型的教師隊伍,我校的科研課題“小學生學習策略指導的研究”第一批被區(qū)教科所認定為由學校獨立承擔的區(qū)級課題。
6、以科研促教研提高教師教學水平
在教學研究中,教師們對學習策略的研究、對影響小學生學習策略的因素進行認識,并進行歸納總結(jié)。使教師能根據(jù)自己學科的特點進行分析,梳理總結(jié)出應(yīng)培養(yǎng)的學生學習策略,如語文學科中的預習指導策略、自主閱讀指導策略;數(shù)學學科中的復習指導策略;勞動學科中的調(diào)查研究指導策略;綜合實踐活動學科的課后應(yīng)用知識指導策略等。創(chuàng)新了多種教學模式:如音樂的“在民主原則下的問題—討論—體驗式教學模式”、“在個性化原則下的選擇—創(chuàng)作—表現(xiàn)”的教學模式、“在主體化原則下合作—互動—創(chuàng)新”的教學模式;體育學科的“啟發(fā)式”和“創(chuàng)新式”教學模式,英語學科的“五步教學法”和“自主探究式”教學模式;勞動學科的“六字教學法”等10余種教學模式。
7.以反思促提高提高教師教學反思能力
我校在教學管理中注重引導教師以嚴謹?shù)膽B(tài)度,對自己及同伴的教學思想、教學理念,以教師反思行為促教師教學水平的提升。開展了“教學一課的得與失”活動,就是讓教師們通過對一節(jié)課的回顧與反思,對自己在課堂教學前的構(gòu)想與教學設(shè)計、在課堂教學中的教學行為、師生交往與教學效果,進行深入的再思考和再比較。以發(fā)現(xiàn)教師在教學上的成功與失敗,總結(jié)出經(jīng)驗。
8、學校認真推動“教學質(zhì)量監(jiān)控”工作,并以課堂教學質(zhì)量評價為切入點,帶動其它工作,力求把素質(zhì)教育,創(chuàng)新教育的思想轉(zhuǎn)化為教師的課堂教學行為,建立新型的師生關(guān)系,營造活躍的課堂氣氛,充分發(fā)揮學生的主體作用,力爭上好每一節(jié)課。
對于教師,我們首先強化自我監(jiān)控——變要我監(jiān)控為我要監(jiān)控,如對備課、上課、作業(yè)、輔導、考核、評價等常規(guī)工作先進行自我監(jiān)控。對于教研組,我們強化了組內(nèi)互控,我們堅持做到:組內(nèi)人人把關(guān),從教師自查到組內(nèi)定期自查,嚴格把握教學質(zhì)量。對于學校,我們著力體現(xiàn)目標監(jiān)控、過程監(jiān)控和效果的監(jiān)控,監(jiān)控中體現(xiàn)計劃性、指導性、開放性、規(guī)范性。普聽課后,我們及時進行質(zhì)量檢測,根據(jù)所學內(nèi)容進行測試。單元測試后,學校進行教師質(zhì)量再分析,召開學科組質(zhì)量分析會,認真分析學生共同存在的問題,重新制定查缺補漏措施。學校還及時找問題較大的教師談話進行個別指導。上學區(qū)期末考試后,學校針對考試后的問題及時召開了“期末質(zhì)量分析會”,促教師的反思,收到了良好的效果。
9.注重整合,提高學生綜合素質(zhì)。
我校根據(jù)新課標的要求,加強了學科間的聯(lián)系,在教研活動時,經(jīng)常是相近學科共同備課、共同研討。使教師們從新的視角發(fā)現(xiàn)新的問題,產(chǎn)生新的碰撞。
為了培養(yǎng)學生獨立閱讀能力,在爭創(chuàng)學校語文優(yōu)質(zhì)學科中,我們組織了全校讀書活動,各班緊緊抓住學生讀書活動,從強化學生對課本朗讀能力的培養(yǎng)到指導學生廣泛閱讀課外書,做了很多工作。全校學生的閱讀積極性被調(diào)動起來。召開了各年級學生讀書會。學生們表現(xiàn)出極大的參與熱情,他們踴躍登臺展示自己,用朗讀、背誦、講故事、表演相聲等多種形式匯報自己讀書的收獲。
1、構(gòu)建立體管理模式,提升學校管理水平
以“精細化管理”為核心,構(gòu)建以崗位目標為高度,以過程管理為寬度,以量化考核為深度,以年級、部門周歷管理、干部日志管理和教師聘任管理為支點的“校長負責、分級管理、部門監(jiān)督、目標考評”立體化管理模式,構(gòu)建了目標定位、注重過程、全面量化、綜合考核的管理體系,使學校管理從制定制度轉(zhuǎn)軌到了執(zhí)行制度的高度,保障了學校各項工作的順利開展,為學校的可持續(xù)發(fā)展夯實了基礎(chǔ)。
2、強化德育工作,優(yōu)化育人環(huán)境
學校將責任教育作為開展德育教育的總抓手,把每學期的第一個月明確為“行為規(guī)范養(yǎng)成教育月”,第三個月作為“養(yǎng)成教育推進月”,突出責任教育,細化標準,把學生日常行為規(guī)范目標分解要求,做到目標與內(nèi)容具體化,構(gòu)建起以“縱向、橫向、交叉”為框架的立體化學生責任心培養(yǎng)目標體系,使大德育環(huán)境在各個層面上都有責任教育目標。
縱向目標體系:根據(jù)學生學段特點,分別提出不同的目標要求,形成一個序列。比如要求學生對自己負責中,我們要求初一學生做到“相信自己我能行”;初二學生“我的生活能自理”;初三學生在前面兩個基礎(chǔ)上還需增加“提高生命質(zhì)量,對自己的生命負責”的要求。
橫向目標體系:將“中學生責任心培養(yǎng)”內(nèi)容解成五個方面:a自我責任心;b家庭責任心;c集體責任心;d社會責任心;e國家責任心。通過主題班會、演講賽、普法講座、感恩教育、愛國主義教育等系列活動,利用學校網(wǎng)站、黑板報、宣傳欄、手抄報、校園廣播等陣地,扎扎實實抓好學生的責任心教育。今年11月,新道德教育實驗課題《中學生責任心培養(yǎng)與研究》通過省課題組鑒定。
結(jié)合學生年齡特點,把青春期教育作為一項重點工作來抓,利用家長座談會、心理咨詢室、青春期知識宣傳陣地和青春期健康教育課程,形成了宣傳教育、心理指導、家長輔助三位一體的青春期教育網(wǎng)絡(luò),最大限度的發(fā)揮教育的功能,有力的保證了學生身心健康成長。
3、加強過程管理,抓實教學常規(guī)工作
一是推行領(lǐng)導干部包級、包學科制度,校級干部深入年級蹲點指導管理工作,深入課堂全課時聽課與指導,并組織同課異構(gòu)式對比課堂、優(yōu)秀教師磨課、觀摩課、同科教師研討課、優(yōu)質(zhì)課比賽、教學理論學習、集體備課、專題研討等多種形式的課堂研討活動,提高了課堂效率;二是注重過程,加強教學質(zhì)量的有效性管理。按照市教育局教研室要求,繼續(xù)加強常規(guī)檢查力度,實行教學常規(guī)間周檢查制度,集體備課、課時備課、聽評課、作業(yè)及批改、檢測及二次過關(guān)等都在檢查范圍之內(nèi),同時輔之以年級間周自查,確保周周有檢查。檢查的結(jié)果及時公布,以反饋條的形式反饋給教師本人,并由年級實施督查,落實整改情況,確保每一位教師在教學常規(guī)上都能做到規(guī)范、合格。對部分在屢次檢查中整改不力的,由學校安排專人進行談話,并在考核中落實。高度重視教學質(zhì)量的動態(tài)分析。繼續(xù)實行教學質(zhì)量跟蹤分析制度,定期召開各年級的教學質(zhì)量分析會議(除大型考試后的質(zhì)量分析會外,還視具體情況舉行階段測試后的質(zhì)量狀況研究討論會),從年級、班級、學科三個維度全面分析。年級、班主任要縱比找差距、橫比找不足;任課教師從個人常規(guī)、課堂教學、時間利用效度、學生關(guān)注度四個方面進行分析,找出教學中暴露出的問題,查找主觀原因,并提出改進后期教學的措施。三是加強學差生管理,深化單元達標教學。加強單元過關(guān)監(jiān)控,對單元測試中未過關(guān)學生由年級采取集體管理方式,以通知書形式告知家長,由家長帶領(lǐng)學生參加年級統(tǒng)一組織的二次過關(guān),杜絕學科不及格學生出現(xiàn)。四是加強了音體美、微機操作、實驗操作等考查學科的指導與考查工作。學期初我們根據(jù)學段和課程設(shè)置,指導音體美等教師制定出實用性強的學期教學計劃,確定訓練內(nèi)容,在學期末及時針對教學計劃進行期末考查。做到了有目標、有訓練、有檢測、有成績記錄。
4、全面落實聽課、評課制度,切實加強課堂教學研究
學校成立教科室,全面負責課堂教學管理與指導,并具體負責教研活動的組織與開展。開展好以班子成員、教研組長、骨干教師、一般教師觀摩課、研究課、示范課,公開課,教師平時隨堂課三種類型為主陣地的聽課活動。其中,骨干教師觀摩課、示范課由教科室統(tǒng)籌安排并下發(fā)專門通知;教師公開課按照教研活動申報制度,由教研組長每周向教導處申報本組開課人姓名,由開課教師本人提前一周向教導處告知開課班級課題,并及時通過飛信公布;教師平時隨堂課由學校主管業(yè)務(wù)領(lǐng)導,包年級領(lǐng)導與各年級主任完成。
切實落實好聽課后的評課、議課活動。每次聽課后,召集人召集聽課者及時在集體商量、討論的基礎(chǔ)上對本堂課作出恰如其分的評價、評議,在評議的基礎(chǔ)上實現(xiàn)對課堂教學的深入研究,既盡可能發(fā)現(xiàn)、挖掘出該堂課的優(yōu)點、閃光點,以供其余同行學習、借鑒,又要實事求是地指出該堂課的不足以及可資改進、完善之處,以利授課教師在今后的教學實踐中加以改進和改正,促進教師的深入反思探究和主動調(diào)整,讓授課教師、聽課教師和評課教師均有獲益。評課則由相關(guān)人員及時以口頭和書面形式反饋給被聽課教師來完成。
5、加強畢業(yè)班管理
一是實施目標控制。確定了畢業(yè)班教學管理整體目標就是以提高教學成績?yōu)橹行模岣咧锌歼_標率為宗旨,全面實施和推進素質(zhì)教育。在這一目標的調(diào)控下,按照學生學情,初步確定學生發(fā)展目標及教師培養(yǎng)目標。同時學校結(jié)合市教育局考評辦法,在優(yōu)秀率、良好率、及格率、平均分指標上相應(yīng)確定了年級和班級的達標標準,對學科一分兩率也按照學生情況確定了達標標準。二是結(jié)合初二期末考試成績以及階段測試成績,分層召開學生會議,重點關(guān)注關(guān)鍵段學生(得分率臨界80%-85%,70%-80%),營造積極氛圍,鼓勵學生積極上進。三是加強教學研究,提高教學效率。一是做好四個研究:研究課程標準及中考說明;研究近三年中考試題,把握命題趨勢;研究試卷評價與分析,掌握答題技巧;研究復習方法,提高復習效率。二是加強學法指導,要求每個學生建立錯題集,將每次考試、訓練中的錯題進行整理,分析做錯的原因,總結(jié)解題技巧,避免重復性錯誤。三是及時了解中考相關(guān)信息,有針對性地調(diào)整初三教學管理工作策略和思路;為教師提供各地中考試題,并要求教師每題必做,把握試題難易,分析命題理由,從而理清復習重點和關(guān)鍵內(nèi)容。四是及時調(diào)節(jié)課程進度,確保各學科能在一個合理的時間完成授課任務(wù),留出足夠的時間組織后期復習。
6、加強師資隊伍建設(shè),為學校的持續(xù)發(fā)展奠定基礎(chǔ)
(1)學校修訂了教師考評方案,從制度上保障教師的專業(yè)成長。我們對教師考評方案進行了調(diào)整,新的考評方案有幾大亮點:a、實施學科捆綁評價與個體評價相結(jié)合,既考核學科三率在全市位次,又考察學科內(nèi)部三率差距;既注重學生全面考核,又側(cè)重各學科成績較差學生群體的平均分考核,尤其加大對各學科后三分之一學生的平均分評價分值,發(fā)揮制度的激勵作用和對教師積極性的調(diào)節(jié)作用。b、注重工作績效及育人效果,由原來的純教學成績考核轉(zhuǎn)變?yōu)槿嬗?。c、加大了學生及家長的評教分值。
(2)建立教師成長檔案,規(guī)劃教師成長軌跡。建立了教師業(yè)務(wù)成長檔案,將教師的各項業(yè)務(wù)、每年的總結(jié)計劃以及榮譽納入其中,教師隨時補充各項榮譽證書、繼續(xù)學習情況,教學材料納入。及時記錄教師成長過程,按時更新成長材料,提高了教師業(yè)務(wù)學習的積極性,成為教師成長的真正實用的好幫手,也使學校對教師做到了動態(tài)可控管理,極大的促進了教師素質(zhì)的提高。
(3)實施青年教師培養(yǎng)工程,對參加工作不滿五年的教師,實施青藍工程,從思想、業(yè)務(wù)方面幫助他們盡快成長。
7、加強領(lǐng)導班子建設(shè)
學校要求領(lǐng)導班子切實發(fā)揮好政治上的定向作用,決策上的主導作用,領(lǐng)導上的凝聚作用和業(yè)務(wù)上的形象表率作用。做到“五個一”即:帶好一門學科;上好一節(jié)示范課;帶好一條線;抓好一個班;搞好一個專題研究。每個領(lǐng)導明確個人職責,分工不分家,即整體配合各司其職,嚴格按照教育干部管理政策,嚴格執(zhí)行教育干部考核制度。從校長到主任,人人擔任主課,率先垂范,帶動了全體教師的工作積極性。
8、開全課程,開足課時。我們認真執(zhí)行《九年義務(wù)教育課程設(shè)置方案》、《山東省初中課程實施性評價指標》《山東省普通中小學管理基本規(guī)范》,在課程安排上,嚴格按照課程設(shè)置方案排課,不增加,不減少,保證各類課程開齊、開足、開好。
9、保證學生休息時間,減輕學生課業(yè)負擔。學校作息時間嚴格按照上級的規(guī)定安排,雙休日、節(jié)假日不上課,每天休息時間不少于9小時,寄宿生晚自習時間不超過1.5小時。學生的雙休作業(yè)量受到嚴格控制,必須“少而精”,能讓老師及時批閱,教師來不及批閱的絕不允許布置。
10、加強體育衛(wèi)生工作
a、抓好健康教育,做到教材、課時、內(nèi)容和考核都落實。利用心理咨詢室,切實做好學生的心理健康指導,開好心理輔導課。b、積極開展大課間活動和課外文體活動,搞好興趣小組活動,重視田徑隊、籃球隊、乒乓球隊、美術(shù)、音樂、書法等活動。全市乒乓球比賽男子奪得團體第六的好成績。c、抓好學生體質(zhì)健康達標,組織專項達標檢測運動會。
學生對拼音的寫法掌握的比較好,四線三格書寫非常正確。詞語搭配掌握得很好。
對所學的生字掌握較好,看拼音寫詞語未出現(xiàn)錯誤。對于形近字的分辨掌握的較好。
學生對于筆畫順序掌握的較好,隊量詞掌握的較好。
反義詞學生掌握的較好。
二、不足之處:
把詞語排列起來組成句子,學生做得不盡如人意,因為以往都是訓練要求寫成句子,而這次卻是要求學生排序號,學生出于經(jīng)驗做題,不明所以,令人感到遺憾。
學生雖然對所學知識掌握的比較牢固,但對于沒有做過的類型缺乏應(yīng)變能力,把知識學死了。
由于學生識字太少,理解力不是很強,不能正確理解題目的意思,所以導致學生作業(yè)速度的緩慢。
連線組詞,因為有一定的限制,學生缺乏應(yīng)變能力。
三、努力方向
注重對學生進行養(yǎng)成教育,教育學生養(yǎng)成良好的學習行為和習慣,訓練學生的速度,安格要求學生養(yǎng)成認真細致的學習習慣,不寫錯別字,不亂畫。
拓寬學生的學習面,注重學生的課外積累,學以致用,活學活用。
加強對學生的口語訓練,提高學生的說話能力,為高年級打好堅實的語言基礎(chǔ)。
綜上所述,以后的工作,要多一些細心,針對本期的薄弱環(huán)節(jié),下一些功夫,爭取把工作搞好。
一年級語文質(zhì)量分析(二)
歲月?lián)u響生命的銀鈴,時間的車轍就這樣周而復始的在它的軌道上運行著,那樣急促,我們還在徘徊時,它卻漸行漸遠,期末測試如期而過,我們能做的就是在思考中反思我們的教學質(zhì)量。學校教育教學的質(zhì)量,是學校追求的目標,也是學校生命力和競爭力所在。為了更好提高教學質(zhì)量,促進小學教育更好發(fā)展,現(xiàn)就本學期一年級語文的期末測試工作做以下總結(jié)、分析、報告。
一、試卷評價
這次測試試卷是以新課程標準為依據(jù)命題的。主要考查學生在重視基礎(chǔ)知識的基礎(chǔ)上注重語言積累,掌握靈活的學習方法和形成自主閱讀的能力。這份試題許多題目的答案是開放的、多元的,重在考查學生的思維能力和語文綜合應(yīng)用能力,意在促進教師引導學生從寫好字、讀好書開始,真正能用好教材,教活學生。
題型多樣。本次考試試題有抄寫詞語、聲母排序、看圖片選擇正確讀音、看拼音寫詞語、組詞、量詞填空、反義詞連線、選字填空、選詞填空、照例子寫句子;閱讀考察學生閱讀水平和情感、態(tài)度、價值觀;寫話題考察學生的看圖和寫話水平。
重書寫與積累。第一題要求吧所給生字寫到生字格里,注重學生的書寫;六、七、八、九題注重考察學生的語言積累。
二、試卷題型分析
第一題,抄寫詞語,由于平時教學注重書寫訓練,所以本題大體情況良好。沒有出現(xiàn)潦草字跡。
第二連線題,聲母排序連線,拼音教學扎實,復習階段中是拼音。這道題的正確率是最高的。
第三題,看圖片選擇正確讀音,對于一些差生來說,zi的輕聲讀音和ū和的拼讀規(guī)則依然陌生,所以完成起來有一定困難。
第四題,考察學生看拼音寫字,學生完成得很好。
第五題,我會組詞“在、再、坐、座”由于是二類字,很多學生會說但不會寫,所以錯得比較多。
第六題,量詞填空,有個別學生對量詞概念模糊導致出錯。
第七題,反義詞連線學生完成得比較好。
第八題,選字填空,有多數(shù)學生能答對
第九題,選詞填空難度較大,答案不唯一,例如第二小題“天上的星星()。可以選第一選項‘很多很多’也可選第五選項‘閃閃發(fā)亮’”。如此一來,學生就容易混淆。所以此題答題情況不容樂觀。若干脆分A、B兩組讓學生做,也許孩子們更能理解。
第十題,照例子寫句子,試卷上最失敗的一個題。究其原因,其一是“十分”“一邊一邊”并非教材內(nèi)容,平時教學就沒接觸;其二,對于一年級第一學期學生而言仿寫句子本身就難。若本題內(nèi)容換為教材涉及的句子訓練,如:我愛北京天安門?;蛐∷墒髲臉渖咸聛??;蛱煸絹碓胶凇;驈潖澋脑聝合瘢ǎW生答題情況一定不會如此糟糕。
快樂閱讀一,按原文填空沒問題,第二題可有一部分學生漏答,不是不會就是沒看見這個題。如此種種,著實惋惜!
閱讀二前兩個題相對簡單,但第三題就有分歧了:“媽媽的愛是清涼的風是說媽媽在大熱天給我扇涼風”要求判斷對錯。大多數(shù)學生判斷對,但是嚴格講這只是字面意思。與高段語文“抓重點詞語理解句子意思”的訓練應(yīng)該是一致的,這讓我想起了《我的伯父魯迅先生》一文“碰壁”一次的正確理解,你能說文中的碰壁就單單是鼻子碰到墻上的意思么?所以這里應(yīng)該引導學生正確理解“媽媽的愛”,可是對于一年級孩子有必要講解這么深刻么?講了他們也未必會理解。所以我認為這個題確實太難。反映到試卷上的思維判斷真讓閱卷老師感到為難!
最后一題是我會看圖寫話,孩子們格式及標點使用不規(guī)范有待加強。
三、存在的問題及思考
由于我校學生大多是農(nóng)村孩子,外地打工家庭就占一半多,學生基礎(chǔ)參差不齊,很多家長文化程度低,根本不懂如何督促孩子學習,更談不上輔導。加上學前班教育比一般孩子少二年,早期智力沒有得到開發(fā),起點比較低,所以很多孩子在學習上感到困難,即使教師在校耐心輔差也終究敵不過學生家庭不良習慣的負影響。從試卷中反映出以下幾個方面:
審題能力有待提高。
識字不過關(guān),字意不理解。
寫字習慣有加強。
學生的語感有待培養(yǎng)。
四、教學反思
1.繼續(xù)加強漢語拼音復習。從事多年的高段語文教學,我發(fā)現(xiàn)有的學生竟然不會拼拼音,而老師們往往在強化學生識記、書寫漢字的同時,忽視了學生獨立拼讀音節(jié)的訓練,課堂上學生在老師的提示或示范下不成問題,但一旦脫離了老師,就變得暈頭轉(zhuǎn)向,“b、d”不分,“q、p”不分,“h、f”不分,“n、l”不分,“z、c、s”與“zh、ch、sh”不分,“–n”與“-ng”不分,今后應(yīng)該在后續(xù)性的語言實踐中復習鞏固漢語拼音
激發(fā)求知興趣,培養(yǎng)良好的學習習慣……
興趣是最重要的內(nèi)驅(qū)力,特別是對于一年級新生,教師要善于抓住學生的學習心理,努力讓學生發(fā)現(xiàn)興趣的源泉,珍視學生學語文的點滴積極性,熱情保護,真誠鼓勵。
葉圣陶先生曾說:“什么是教育,簡單一句話,就是養(yǎng)成良好的習慣。”我們發(fā)現(xiàn)語文學得好的學生大多數(shù)具有良好習慣。一年級正是培養(yǎng)學生書寫習慣的重要時期。教師要充分利用范寫的作用,手把手的一個個進行有效的糾正,直到正確規(guī)范為止。其次,教師應(yīng)巡視進行指導,如發(fā)現(xiàn)有學生不認真或不按筆順,及時糾正,促使學生養(yǎng)成良好的書寫習慣。有一句古話“字如人面”,我們培養(yǎng)學生良好的書寫習慣,就是培養(yǎng)學生良好的學習態(tài)度,也是培養(yǎng)學生嚴謹認真的人生態(tài)度。良好習慣的培養(yǎng),需要教師細心、耐心和恒心,要舍得花時間精力有意識地訓練。
教師鉆研教材教法要富有個性。
鉆研教材是教師的十分重要的基本功。語文教師鉆研教材的能力是自身閱讀能力能否切實深入的具體反映。要吃透教材,洞悉教材的內(nèi)蘊。鉆研教材要有尋根問底的鉆勁,不滿足于浮在表面,一知半解。要有為難自己的勇氣,多問幾個為什么,不懂不裝懂。鉆研教材一要獨立思考,不能人云亦云。教學參考書只能是參考,鉆研教材一定要有自己獨到的見解。
加強寫話教學的研究。
我從來不認為作文是高年級的任務(wù)。作文是學生的精神家園,是自己人生的“史記”,一年級學生想象力豐富,思想天真單純,他們的很多想法雖直白但率直,教師應(yīng)該保護他們想說想寫的欲望,不必講究什么章法結(jié)構(gòu),“最重要的原則”是“有話必說,無話不說,說須心口如一,不能說謊”?!墩Z文標準》關(guān)于寫作的基本理念是“寫作是運用書面語言進行表達和交流的重要方式,是認識世界、認識自進行創(chuàng)造表述的過程”。不造假,是對作文最起碼的要求;寫出個性,有創(chuàng)意,才是作文的關(guān)鍵所在。因此,一年級語文也不可忽視寫話教學的“三真”(真事、真心、真情);“三童”(童真、童心、童趣);“三有”(有個性、有創(chuàng)意、有價值取向)。
思維捋順了,糾結(jié)的心也可暫時輕松一些,在反思中我們找到了差距,在思考中我們樹立了目標,在實踐中我們踐行著教育者的圣神職責,讓教育教學質(zhì)量“更上一層樓”!痛定思痛的反思會鞭策師者整裝,干一行愛一行,愛一行鉆一行,僅此而已!
一年級語文質(zhì)量分析(三)
本次期中測試,從題型的設(shè)計上,我感到不僅體現(xiàn)了新課程的理念,而且也準確地考察了學生們在學習階段應(yīng)掌握的知識點和能力點,更貼近了學生本身的具體實際?,F(xiàn)對我校一年組語文學科質(zhì)量情況做如下分析:
一、檢測對象和基本情況
本次測試,我區(qū)一年級共有12個班,1131人參考。其中優(yōu)秀人數(shù)是人,優(yōu)秀率為,良好的人數(shù)是人,及格的人數(shù)是人,及格率是%,不及格的人數(shù)是18人。
二、具體答題情況分析
(一)拼音樂園
我會連,學生對字母表掌握很好,本題多數(shù)學生連線非常準確,只有個別學生不會連。
找到正確讀音,學生連得比較正確,只有‘森’選擇錯誤,造成失分。
看拼音寫詞語,本題出現(xiàn)的詞語都是課本里出現(xiàn)的,而且平時練得比較熟悉,極少同學寫錯。
(二)字詞天地
把字正確抄在田字格里,大多數(shù)同學字體工整,正確把字寫好。
按照給出的偏旁寫字,這道題完成很好,極少同學被扣分。
按要求填空,‘巴’‘此’這兩個字的筆順出現(xiàn)錯誤比較多,很多同學寫錯,失分嚴重。
組詞,本題準確率高,失分少。
分類寫詞語,本題完成非常棒,極少同學不會分類,造成失分。
(三)句子沙龍。
找樣子寫句子,‘毽子一點兒也不聽話’,照這句話寫句子扣分嚴重,因為試卷出現(xiàn)的類型跟平時寫作業(yè)有些不一樣,學生作題目不夠細心,造成失分。
按課文內(nèi)容填空,學生對課文掌握比較好,失分極少。
(四)開心閱讀。
這道題有少數(shù)同學不會數(shù)有幾句話,照‘綠油油’寫詞語,有些同學不會觀察,寫成‘慢慢地’造成失分,失分最嚴重的是從短文中抄寫一句話,很多同學不細心,做漏題,也有大部分同學,不是從短文中抄句子,而是自己寫一句話,造成失分。
(五)快樂寫話。大部分同學按照要求寫得很好,有極少同學不會寫什么季節(jié),造成失分。
三、存在問題
從本次測試情況來看,在教學過程中有不少知識的落實情況還存在問題,考得不太理想。不少平時訓練過的題目,學生因?qū)戝e字而失分??磥硪院笠訌妼W生認真審題、做題習慣的培養(yǎng),加強對每個學生(特別是后進學生)所學知識落實情況的檢查。
四、改進措施
針對這些問題,我們還要一如既往地做好以下工作:
抓好課堂40分鐘的教學,扎實有效地進行聽說讀寫訓練,讓學生在反復的積累運用中牢固掌握字形,詞義,并能舉一反三,靈活運用。
課后抓緊時間給學生復習鞏固,盡量減少學生的遺忘率。
進一步加強閱讀、寫作的指導和訓練,增強對語言文字的分析、理解能力,不斷提高。
學生的語言理解、表達水平。
一、主要工作目標
1、學校管理:實行級部承包負責制,推行“標竿管理法”,健全教師考評機制,爭創(chuàng)棗莊市優(yōu)秀學校。
2、教學質(zhì)量:全面提升學生綜合素質(zhì),小學、初一、初二年級的“兩率一平均”確保全區(qū)領(lǐng)先位置;中考棗莊一中一榜上線率不低于46%;高考升學率與去年相比有提高;學科競賽平均成績確保嶧城賽區(qū)第一名,學生比賽獲獎率位居全區(qū)前列。
3、教研教改:構(gòu)建高效課堂教學模式和學生綜合評價體系;建立名教師培養(yǎng)機制,培植教改新典型;教學評優(yōu)獲獎率保持全區(qū)第一名。
4、德育工作:以培養(yǎng)學生生活、學習兩大習慣為重點,分級部開展文明禮儀教育、感恩教育、理想前途教育、信心教育和心理健康教育,運用新觀念、新方法,開創(chuàng)德育工作新局面。
5、安全工作:樹立“安全第一、預防為主”的思想,強化師生安全防范意識,確保校園無生命和財產(chǎn)安全責任事故發(fā)生。
6、總務(wù)后勤工作:樹立“安全至上、熱情服務(wù)、勤儉節(jié)約、艱苦創(chuàng)業(yè)”的思想,規(guī)范財務(wù)管理,保障后勤供應(yīng);新建學生澡堂,完成第三批教師宿舍樓的建設(shè)工作。
二、主要工作措施
(一)學校行政管理方面
1、進一步完善學校行政領(lǐng)導體制。繼續(xù)實行崗位目標責任制和行政領(lǐng)導級部幫包制,制訂處室、級部、班級等《標桿管理細則》,實行崗位津貼發(fā)放等級制度。
2、進一步完善九年一貫制學校運行機制。完善學校行政會議制度、教代會議事規(guī)則等保證管理一體化運行機制的領(lǐng)導管理制度;完善級部崗位責任制度、教學工作條例、教職工作量化考核方案等各層面的工作規(guī)定;研究新形勢下教師等級工資分配辦法,拉大績效工資分配差距,體現(xiàn)優(yōu)教優(yōu)酬;建立學校內(nèi)部教師跨級部交流制度,促進學校外部教師交流正?;?;嚴格教師職評和聘任程序,做到公開、公正,充分發(fā)揮職評杠桿的激勵導向作用。學校實行整體管理,把整個義務(wù)教育階段的德育、教學、教科研工作及科技、文體等活動都統(tǒng)一起來整體規(guī)劃,系統(tǒng)制定九年培養(yǎng)目標,組織分步實施,分段落實,全面促進學生素質(zhì)的培養(yǎng)和提高
3、加強領(lǐng)導班子建設(shè),增強行政執(zhí)行力。領(lǐng)導要做到“五個一”:即在教學上教好一門學科;在教學管理上聯(lián)系一個級部;在教研活動上作好一次講座;在業(yè)務(wù)指導上每年幫扶一名教師;在學生管理上每周座談一名學生。領(lǐng)導要加強學習,作風要正派,堅持民主管理,反對當老好人,反對只說好話不說問題。進一步規(guī)范領(lǐng)導班子成員的行政行為和工作行為,做到遵章守紀、民主決策、公開透明,不。組織廣大教職工對領(lǐng)導班子成員的工作實績進行公正評議。
4、要充分發(fā)揮服務(wù)、管理、指導職能。各處室要根據(jù)學校分工,明確處室目標要求,不斷加強學習,改進工作方法,提高管理水平,做教育理論和教育理念的先進代表,做各項規(guī)章制度的執(zhí)行人,做各項教學活動的參與者。完善領(lǐng)導干部常規(guī)巡查制度,建立打印、購物、維修書面申請制度。
5、要進一步規(guī)范教師和學生管理。各級部要認真領(lǐng)會學校各項要求,確保將學校各方面管理細化并落實到位;要善于分工合作,確保事事有人管,人人有事管;要善于借鑒學習,提高自身思想和業(yè)務(wù)素質(zhì),榜樣示范,嚴格自律,科學管理,嚴格管理,促進學校管理上檔次、有特色。
6、加強教師思想政治工作。堅持集體培訓和個人自學相結(jié)合的原則,廣泛開展形勢政策教育和師德修養(yǎng)教育。全體教師要從自身待遇的不斷改善中,體驗教師職業(yè)的幸福感、自豪感,要從家長期待的目光中,增強質(zhì)量提高的緊迫感和責任感。學校將制訂教師思想政治學習計劃,加大師德教育培訓力度。教師政治理論學習筆記,每學期不少于20次,達到10,000字。
7、完善師德考核制度。嚴禁體罰或變相體罰學生,加大對師德失范事件的查處力度,實行教師年度考核、評優(yōu)一票否決制。
8、抓好區(qū)教育局《關(guān)于加強教育干部和教師隊伍管理的暫行規(guī)定》的落實。加強對教育干部的考核、獎懲、任免管理;規(guī)范各種休假行為,嚴格履行請假手續(xù),嚴格執(zhí)行相關(guān)政策待遇;全體教師要自覺遵守學校的規(guī)章制度,堅守崗位,服從領(lǐng)導,用心做好本職工作。
9、加強后備干部培養(yǎng)。學校將建立后備干部人才庫,規(guī)范后備干部選拔,為優(yōu)秀教師成長提供機會。
(二)德育管理方面
1、探索九年一貫制“一體化”德育教育模式。要按九年義務(wù)教育的德育總體目標和學生心理特點、年齡結(jié)構(gòu)和成長規(guī)律,確定相對穩(wěn)定的德育內(nèi)容和要求,分學段實施教育,形成目標遞進層次,使德育工作縱向有序。結(jié)合班團隊活動、思品課、社會實踐和各學科滲透德育教育,使之橫向結(jié)合,形成最佳的教育合力。強化各階段德育重點,小學要狠抓行為習慣養(yǎng)成教育,初中要狠抓道德品質(zhì)教育。要開展“向不文明行為告別”、“校園無紙片”、“愛護公物”“節(jié)約水電”等活動,抓好學生愛校尊師的教育,抓好學生參與學生管理的工作。樹立各類標兵,使全校學生各自都有目標,有正確的人生觀、世界觀和價值觀。
2、嚴格常規(guī)管理,提升管理水平。認真組織各班學生
溫習《中小學生日常行為規(guī)范》和《中小學生守則》、《宿舍管理制度》等規(guī)章制度,增強學生的守紀意識,規(guī)范約束學生言行,認真開展以《規(guī)范》為主題的系列教育活動。加強對學生的日常行為量化考核,并堅持自評、互評制度,認真落實班級量化考核,力求考核內(nèi)容更全面、更科學、更具操作性。深入開展“爭做文明青少年”、“文明中學生”評比活動,每月一評“量化考核優(yōu)秀班級”“文明宿舍”“文明學生”。以評比促養(yǎng)成,形成人人爭先進,個個不落后的氛圍。
3、開展主題教育活動,推進思想政治工作。各班級要充分利用好班會課這一陣地,加強對學生的思想品德教育。班會課要做到“四有”:有時間、有主題、有備課、有記錄。確保班會課時間不被占用,每月確定1-2個主題,班主任要認真?zhèn)湔n,使班會課有內(nèi)容、有重點,班會課言之有物,言之有效,真正把班會課作為對學生養(yǎng)成教育、理想教育、法制教育、學習態(tài)度等教育的十分重要的渠道和陣地。充分利用校園內(nèi)各種宣傳媒體,尤其利用好重大節(jié)日,加強對學生的國情教育、時事教育、愛國主義教育,使學生對家事、國事、天下事事事關(guān)心,不做閉門死讀書的書呆子,而要做一個關(guān)心社會發(fā)展、了解時事動態(tài),并積極思考的社會人。重視法制教育,充分利用社會教育資源。我校將聘請公、檢、法系統(tǒng)專業(yè)人士來我校作專題講座,以增強學生的法制意識和辨別是非能力。根據(jù)學校實際和學生的身心特點,積極開展豐富多彩的校園文化活動,如讀書、演講、征文、書法、體育競賽等活動,以豐富校園生活,陶冶學生情操,展示學生能力,培養(yǎng)學生愛好。
4、抓好德育三大陣地建設(shè)。宣傳報欄、校園廣播站、《家庭教育報》是學校重要的宣傳陣地,這三大陣地要加強管理,精心組織,及時做好新聞、好人好事宣傳、教育政策貫徹和對外宣傳工作。校園廣播站要利用每天下午活動課時間,及時宣傳報道校園新面貌、新氣象、新風尚。嘗試建立校園網(wǎng),在第一時間內(nèi)把校園動態(tài)信息以及師生作品等及時上傳,通過網(wǎng)站新聞、留言板、論壇、博客等多種形式,豐富網(wǎng)站的內(nèi)涵、創(chuàng)辦出學校的特色。
5、做優(yōu)心理健康教育,凸現(xiàn)德育工作特色。建立學生心理健康檔案,認真做好學生心理咨詢和疏導工作。根據(jù)不同年級學生的心理特征,有針對性地對不同年級學生開設(shè)心理講座,同時充分利用校園廣播和心理健康教育專欄,做好心理健康教育的宣傳工作。重視心理健康教育的理論探究,注重經(jīng)驗的積累,成果的匯編,積極開展好相關(guān)課題的研究,提升我校心理健康教育的層次,使之成為我校德育的一個亮點。
6、加大對班主任的培訓和管理力度。以級部為單位定期召開班主任例會,交流班級管理經(jīng)驗,探討班級管理工作的方法,完善班級量化考核和班主任考核制度。用競爭機制激活班主任的管理工作,努力打造一支適應(yīng)時代、高素質(zhì)的班主任隊伍。
(三)教學管理方面
1、更新教學管理理念,完善教學管理模式。
科學的管理是學校教學工作能否有序、高效運行的保障。學校根據(jù)區(qū)局“精細化”管理要求,提出了中小學“整體聯(lián)動”的教學管理思路,對學校教學管理工作實施全面、科學、合理、高效的管理。管理中,既突出中小學共性,實施整體聯(lián)動;又兼顧中小學特性,相對分段,獨立運作。制定出學校統(tǒng)一的教學工作計劃。其次,在充分考慮中小學教學銜接的基礎(chǔ)上,部分學科組建一至九年級的教研組(如藝體組),制定出九年一貫的學科教學計劃、訓練計劃,使全校教學工作整體聯(lián)動,上下一盤棋。
2、加強學生流失管理,鞏固招生成果。
根據(jù)我校學生流動性大的實際,學校將制定《學校招生保學條例》,明確獎懲標準,學校將進一步加強內(nèi)部管理,生活上多一些關(guān)心愛護,學習上多一些團結(jié)互助,課上多一些情感互動,課下多開展一些實踐活動,讓學生體會學科的樂趣,展示自己的才華,享受成功的喜悅。一至九年級的流失率確保控制在2%以內(nèi)。
3、強化教育教學常規(guī)管理,全面提高辦學效益和辦學質(zhì)量。
①、嚴格執(zhí)行教學常規(guī)檢查制度。教導處要做好每月一次的常規(guī)檢查,形成書面反饋小結(jié)。要加大常規(guī)檢查的力度,圍繞《學校教學工作考核細則》,公平公正的堅決執(zhí)行,使每位教師不違規(guī),都重視教學常規(guī),增強教師的責任感和使命感,對教學負責,對學生負責,讓家長滿意,社會贊同。
②、精心備課。備課應(yīng)做到“七備”:備課標、備課程方案、備教材、備教輔、備學情、備學法;體現(xiàn)“九點”:重點、難點、知識點、能力點、教育點、訓練點、考試點、易錯點、易混點;做到“四先”:要求學生做的、背的、演練的、感悟的,教師要先做、先背、先演練、先感悟;精準確立“三維目標”,重點放在學生“學什么、怎么學、需要什么”上;繼續(xù)開展好周日的集體備課活動,發(fā)揮集體智慧進行創(chuàng)造性的教材處理,要全員參與,定時間、定地點、定內(nèi)容、定中心發(fā)言人,每次活動要做好活動記錄。我校教師備課的薄弱環(huán)節(jié)是不能體現(xiàn)師生互動,不能以優(yōu)秀的問題設(shè)計引發(fā)學生思考,對教材的處理沒有自己的創(chuàng)造,本學期教導處不僅要檢查教案的數(shù)量,更要檢查教案的質(zhì)量,充分發(fā)揮教導處的指導作用,多點評,不好的教案要跟蹤指導。
③、高效上課。堅持兩分鐘候課,杜絕上課外出、接打手機、不帶備課、坐著講課等不良行為;教導處要認真開展“學、議、導、練、用”五字教學法的試驗研究工作;全體教師要強化課堂目標意識,重視反饋環(huán)節(jié)的落實;要減少講時,學生參與學習的時間不少于2/3,多激勵,少批評,要目中有人,教中有情,要講普通話,寫正楷字。本學期要求人人上公開課,青年教師要上展示匯報課。區(qū)市教學能手要上示范課,老教師要上好指導課,在此基礎(chǔ)上抓好全員優(yōu)質(zhì)課評比活動,要重視聽課后的反思和總結(jié)工作。繼續(xù)開展推門聽課制度、點課制度和周公開課制度。
④、有效練習檢測。教師要加強有效問題、習題、作業(yè)、測試的研究與設(shè)置,要下“題?!?,精選習題、作業(yè)、試題,重在質(zhì)量,控制數(shù)量。做好作業(yè)、資料、試卷的管理,做到“五有五必”,即有練必選,有發(fā)必收,有收必改,有錯必糾,有練必評。教導處要落實好單元卷、復習卷、考試卷的審核工作。作業(yè)批改要及時,做到點批、面批、類批相結(jié)合,要及時總結(jié),及時點評。在作業(yè)反饋的基礎(chǔ)上加強學困生的個別輔導工作。輔導學生要有計劃,要有具體措施,要關(guān)注輔導效果,要進行輔導后的反思。
4、以研促教,全面提升教學質(zhì)量。
理論的指導,觀念的更新,是迅速提升質(zhì)量的保證。提高理論水平,更新教學理念,其根本出路是教研工作。教導處要制定計劃,并指導各教研組及時制定教研活動計劃,學校統(tǒng)籌安排,組織開展形式多樣、豐富多彩的教研活動。對教師教研活動實施條塊結(jié)合、全程聯(lián)動。要求全校教師在完成本組教研活動的基礎(chǔ)上,不分學段參加校內(nèi)備課、聽課、評課活動,通過跨學段教研活動,讓初中教師了解小學階段的課程要求、小學教師課堂教學特點,學習小學教師如何調(diào)控課堂教學氛圍、關(guān)注學生、激發(fā)學生學習信心和興趣的教學特色;讓小學教師掌握初中課程發(fā)展方向,學習初中教師對知識的整體把握和利用知識內(nèi)在聯(lián)系,培養(yǎng)學生思維能力的教學特點,從而實現(xiàn)教師對中小學課程的整體把握,及時調(diào)整教學思路,促進教學質(zhì)量的全面提升。
5、廣泛開展網(wǎng)絡(luò)平臺下的研究工作。網(wǎng)絡(luò)教研是最為便捷、省時、高效的研究形式之一,我校將充分利用這一資源,發(fā)揮教育博客的作用,借助《中國課堂教學網(wǎng)》這一專業(yè)的公益網(wǎng)站,通過“嶧城教育博客群組”和“棗莊東方國際學校博客”,把專業(yè)引領(lǐng)、同伴互助和自我反思有機整合,把培訓、研討和學習有機結(jié)合,促進教師專業(yè)成長。學校開展的每一項教研活動及其總結(jié),都要及時發(fā)表在團隊博客,并組織教師學習、評論。
6、扎實有效的抓好課題研究。以“棗莊東方國際學校博客”為平臺,開展在線研討活動,向教師征集問題,展開研討,集思廣益;二是繼續(xù)做好省、市級課題,;三是把課題研究的重心轉(zhuǎn)向課堂教學,并把材料上傳到“嶧城區(qū)教育局”的團隊博客中重視收集、整理實驗資料,做好階段性成果匯報工作,力爭取得實質(zhì)性效果。
7、精心做好學生良好學習習慣培養(yǎng)模式的構(gòu)建工作,促進學生持續(xù)學力發(fā)展?!傲晳T決定命運”,培養(yǎng)學生良好學習習慣,創(chuàng)建良好班風、學風、考風,直接關(guān)系到教學質(zhì)量的提高。全體教師要因地制宜,將培養(yǎng)學生學習習慣的內(nèi)容具體化、多樣化。如自主預習獨立鉆研的習慣、在課本上做好隨堂筆記的習慣、有規(guī)律作息自主強身健體的習慣、全感官并用高效學習的習慣、先復習后作業(yè)的習慣、規(guī)范書寫解題的習慣等等。各年級、各班級都要強化學生習慣培養(yǎng)意識,開展習慣培養(yǎng)模式研究,切實提高學生學力水平。
8、強化分類推進,努力做好非畢業(yè)年級工作。
充分利用課堂、課間、課外活動時間,抓好特尖生、優(yōu)秀生、希望生、特長生培養(yǎng)工作。要從起始年級做起,抓學科競賽活動,抓科技創(chuàng)新活動,抓藝體教育活動,逐步形成一套適合我校發(fā)展的人才培養(yǎng)模式。
9、強化措施,全力做好畢業(yè)年級復習備考工作。
第一,明確復習要求,合理安排三輪復習。第一輪復習側(cè)重一個“實”字,對基礎(chǔ)知識點、重點、難點、疑點徹底排查,做到深化理解、強化記憶、夯實基礎(chǔ)、構(gòu)建知識網(wǎng)絡(luò)。第二輪復習講究一個“精”字,對試題精選、精練、精講,做到一般內(nèi)容抓關(guān)鍵、重點內(nèi)容重點講、難點內(nèi)容突出講。第三輪復習強調(diào)一個“活”字,對知識與知識、知識與能力的內(nèi)在聯(lián)系,做到融會貫通,充分理解,增強靈活性、綜合性??记耙恢軐儆趯W生調(diào)整適應(yīng)迎接考試時期,突出一個“全”字,在教師的引領(lǐng)下,讓學生自主復習,自我完善,查漏補缺,全面提高應(yīng)考能力。
第二,講究復習方法,力求科學規(guī)范。每個教師心目中都要四級目標,即建立知識結(jié)構(gòu)、形成方法體系、促進規(guī)律遷移、活用變式創(chuàng)新。訓練中突出重點,講究效果,做到重視基礎(chǔ)訓練,作業(yè)分層要求,抓好錯題過關(guān),提倡“小題大做”,狠抓解題規(guī)范,少用現(xiàn)成試卷。
第三,狠抓培優(yōu)補差,搞好分類指導。各級部要認真了解優(yōu)秀學生的學習情況,選好苗子,分解指標,落實責任,重點培養(yǎng),從思想上、心理上、學習上、生活上全方位關(guān)心特優(yōu)生,讓他們在中、高考摘金奪銀。補差工作要做到“三補五多”,即補態(tài)度、補方法、補知識,課堂多提問、課后多輔導、平時多談心、練習多面批、方法多指導。
第四,大力強化復習備考保障機制。要認真組織好復習課、試卷講評課的教學研討活動。積極對外聯(lián)系,擴大對外交流,學習先進,取長補短。強化三級教學質(zhì)量分析:一是以班主任為核心的全體任課教師參加的班級質(zhì)量分析會,著重研究班內(nèi)弱科的彌補轉(zhuǎn)化,研究班風學風建設(shè);二是以學科組長為核心的學科質(zhì)量分析會,著重研究學科教學中存在的問題及備課組內(nèi)的不平衡,彌補素質(zhì)差異問題;三是以級部主任為核心的全年級教學質(zhì)量分析會,著重分析教情、學情,研究解決方法,使各班各科平衡發(fā)展。
10、發(fā)揮學校特色教學的引領(lǐng)作用。小學的路隊文化、英語口語教學要做大做強,初中要全力打造“語、數(shù)、英、理、化”五大金牌學科,在創(chuàng)設(shè)名優(yōu)品牌中促進學校教育的均衡發(fā)展。
11、重視藝體微機教學。學校將加強音樂、美術(shù)、體育、微機學科的管理,不定時抽查上課情況,各學科都要成立興趣輔導小組,按時輔導,保證質(zhì)量;每月都要開展一次有針對性的活動,積極參加上級組織的各項活動,發(fā)現(xiàn)培養(yǎng)好學校的藝術(shù)人才。加強實驗教學,學科教師要制定實驗計劃,確保演示實驗和分組實驗100%的開出率;閱覽室要完善制度,加強管理,確保閱讀效益。
12、加強信息報道工作。宣傳歷來是一個兵家必爭的重要戰(zhàn)略陣地,也是打造名校工程的一個重要手段,每位教師都應(yīng)該從自身、從學校出發(fā)做好這項工作。安宣辦要加強指導,經(jīng)常督促,嚴格執(zhí)行量化標準,務(wù)必爭取我校的投稿數(shù)、發(fā)表數(shù)位居各學校前列。
(四)、教師專業(yè)成長方面
1、學校對教師專業(yè)成長的要求是:“提高學歷、培養(yǎng)能力、增強實力、開發(fā)潛力”,努力培養(yǎng)一支師德高尚的事業(yè)型、科研型的教師隊伍。學校將提供各種條件,為思想好、業(yè)務(wù)上進的教師鋪就成功之路,使他們成為名師、骨干教師、學科帶頭人。對省市區(qū)命名的名師、骨干教師和學科帶頭人,學校要大張旗鼓的宣傳,并鼓勵他們保持榮譽,不斷進取。認真開展“雙爭雙創(chuàng)”活動,即:爭當優(yōu)秀教師,創(chuàng)造一流業(yè)績;爭當教書育人先進單位,創(chuàng)造人才工作一流環(huán)境。努力創(chuàng)造公平、公正、競爭、擇優(yōu)的從教環(huán)境。
2、開展好三個層面的理論學習活動。一是組織骨干教師參加省市級課改培訓。二是組織全體教師參加區(qū)級寒暑假培訓。三是組織好學校內(nèi)部的業(yè)務(wù)培訓。
3、開展好兩類“四課”活動。一類是教師全員參與的“聽課、評課、說課、悟課”活動;二類是教師執(zhí)教的“
優(yōu)質(zhì)課、研討課、示范課、達標課”活動。
4、建立“十佳班主任”、“十佳教師”評選制度,建立教師科研成果獎勵制度。
5、繼續(xù)抓好教師讀書工程。學校將進一步配備教育圖書,訂購報刊雜志,創(chuàng)建教工閱覽室,開放電子備課室,開辟讀書論壇,開展讀書比賽活動;每位教師都要制定個人專業(yè)成長計劃,確定研讀書目,做好讀書筆記,寫好讀后感,爭做研究型、創(chuàng)新型教師。
6、加強對青年教師的培養(yǎng)。教導處要制訂新老教師“結(jié)對子”活動計劃,明確目標責任,落實培養(yǎng)措施,確保培養(yǎng)效果。
(五))工會管理方面
1、配合區(qū)教育工會開展好抓好《工會法》、《公民道德建設(shè)實施綱要》的學習。充分利用黑板報、廣播、知識競賽、演講、研討等各種手段和活動大力宣傳修改后的《工會法》、《實施辦法》的內(nèi)容、特點及其重要意義,為教育工作營造良好的社會氛圍。
2、協(xié)助學校行政加強校園文化陣地建設(shè),開展形式多樣的活動,豐富教職工精神文化生活,提高人文品位。充分利用“教師節(jié)”、“十一”等節(jié)日,開展精神文明教育活動,搞好季節(jié)性、常規(guī)性文體活動。3、要充分發(fā)揮先進人物的作用,通過各種有效途徑宣傳先進人物的典型事跡,努力營造學習先進、爭當先進的良好氛圍。
5、抓好女教職工素質(zhì)達標活動,教育全校女教職工發(fā)揚“自尊、自信、自立、自強”的精神,不斷進取,超越自我,教育教職工在搞好本職工作的同時建立和睦幸福的家庭,組織女教職工進一步學習婦女兒童權(quán)益保護法規(guī),以及有關(guān)計劃生育的法律法規(guī),充分發(fā)揮女教職工半邊天的作用,為學校的建設(shè)和發(fā)展多作貢獻。
6、配合學校行政組織,做好實績考核、師德考核、年度考核、職稱評聘、黨建、計劃生育等工作。
(六)總務(wù)后勤管理方面
1、進一步加強總務(wù)后勤隊伍建設(shè),提升服務(wù)質(zhì)量,做好后勤管理保障工作。
2、規(guī)范財務(wù)管理,嚴肅財務(wù)紀律。認真做好預算、決算工作,合理使用經(jīng)費,嚴格審批權(quán)限,每張發(fā)票需經(jīng)三人以上簽字方可報銷;提高經(jīng)費使用效益,堅決杜絕亂收費。
3、堅持后勤工作一步到位原則,保證學校用品的及時供應(yīng),開通校園服務(wù)熱線,搞好教學和生活設(shè)施的及時維修。做好文印室的管理,制止紙張的浪費。
4、加強學校師生用水用電管理,提高節(jié)約水電意識,及時檢查用水用電情況,杜絕浪費現(xiàn)象發(fā)生。
5、督促有關(guān)建設(shè)單位,加快各項工程建設(shè)速度,監(jiān)督工程質(zhì)量。
6、維護餐廳就餐秩序,完善管理制度,加強成本核算,提高伙食質(zhì)量。
7、加強宿舍管理。宿舍管理人員除徹底打掃并保持宿舍內(nèi)外衛(wèi)生外,還要提高服務(wù)意識,配合級部抓好學生的思想教育工作。
8、學校建立健全出差審批管理制度,嚴格控制出差人數(shù),天數(shù)和差旅費用。差旅費開支標準為:地市級和省級賓館住宿每人每天按50元、70元以下標準憑據(jù)報銷;伙食補助標準一般地區(qū)15元,特殊地區(qū)20元,會議統(tǒng)一安排用餐的不再享受伙食補助,區(qū)內(nèi)開會、培訓等不予補助。
(七)安全管理方面
1、認真落實學校安全目標責任制、重大安全事故報告制和責任追究制,落實路隊制和防火、防盜等各項預防措施。大力開展“平安校園”、“平安級部”、“平安班級”、“平安宿舍”、“平安家庭”等創(chuàng)建活動。
2、加強安全教育。認真上好安全課,增強師生安全防范意識和自護自救能力,加強教學安全管理,確保教學安全,組織學生戶外活動要有安全保障措施。
3、定期對校舍設(shè)施進行安全檢查,防火、防盜、防觸電、防溺水、防中毒、防意外傷害等措施要落實到位,及時消除安全隱患,預防發(fā)生事故。
4、加強門衛(wèi)管理。禁止無關(guān)人員和機動車輛進入校園,建立學生宿舍安全管理制度,落實管理責任。
進一步深入學習貫徹黨的十六屆五中全會精神及邳州市教育局教學管理文件精神,進一步轉(zhuǎn)變教育觀念,改進教研工作方式,圍繞“推進課程改革均衡發(fā)展”這一中心,深入開展以校為本的教研活動,扎扎實實地抓好新教材培訓、青年教師培養(yǎng)、教學質(zhì)量監(jiān)控三項重點工作。認真搞好教學研究、教學指導、教學服務(wù)。大力弘揚以自主創(chuàng)新為核心的時代精神,促進教師隊伍素質(zhì)全面提高,促進教學工作不斷改革創(chuàng)新,進一步提升我市基礎(chǔ)教育的質(zhì)量與水平。
二、工作目標
1、進一步深入學習課程標準,加強新教材培訓,開展“鉆研新教材,運用新理念,構(gòu)建新模式,探索新教法”的系列活動,推動我市小學課程改革健康、均衡發(fā)展。
2、以“教師教學行為與教學有效性研究”這一課題為核心,結(jié)合新教材課題研究,深入開展課堂教學改革研討活動,以優(yōu)質(zhì)課評選為契機,深化課堂教學改革,提高課堂教學效益,促進青年教師專業(yè)快速成長。
3、進一步研究教學評價、考試改革問題,加強教學質(zhì)量測評,促進大面積教學質(zhì)量的提高。
三、工作重點
(一)進一步加強理論學習,轉(zhuǎn)變教學觀念,提高教師隊伍素質(zhì)
1、認真學習《課程標準》,確立現(xiàn)代課程觀。
通過組織學習、討論,研討、交流;讀書沙龍等多種形式,深入學習各科課程標準,切實掌握各學科課程標準的基本理念、教學目標和教學建議的基本精神,并與教學實踐相聯(lián)系,努力把新課程理念落實于各科教學之中,貫徹于各種聽課、評課、考核及研討活動之中,貫徹于教師評價、教學評價之中。
2、認真學習研究新教材。
教研室于二月下旬召開新教材培訓會。在縣級的培訓以后,各鎮(zhèn)教辦都要組織鎮(zhèn)級的培訓活動,活動的形式可以是聽講座、觀摩課、專題辯論等等,要把讀教材、學教材、分析教材和聽課評課結(jié)合起來,和集體備課結(jié)合起來,通過學、議、聽、評等系列活動,使每一位教師切實掌握新教材的教學目標、編排理念及課型特點,真正用好教材這一主要課程資源,推動課程改革。
3、業(yè)務(wù)學習要常抓不懈,形成制度。
要合理安排業(yè)務(wù)學習的時間和內(nèi)容,倡導理論聯(lián)系實踐的學風,把學習與活動結(jié)合起來,深入開展諸如“我與課改共同成長”、“學習、對照、反思”、“課改論壇”、“讀書沙龍”等主題活動,促進青年教師的成長,為優(yōu)秀骨干教師脫穎而出搭建平臺。
(二)深入開展教學研討活動,促進教學改革,提高課堂教學效益
1、發(fā)揮教學骨干的引領(lǐng)作用,促進課堂教學水平整體提高。
要扎扎實實地開展以校為本的教研活動,教研活動計劃要細化活動的時間、地點、內(nèi)容、形式,以及檢查、獎懲措施。以“教學中的問題”為抓手,通過活動查擺問題、分析問題、解決問題。教研組長是教研活動的直接組織者,要實行教研組長管理評價制度,明確教研組長的職責,要給教研組長留有創(chuàng)造性地開展工作的空間,充分發(fā)揮其骨干帶頭作用。
要充分發(fā)揮骨干教師的業(yè)務(wù)引領(lǐng)作用。教研室繼續(xù)開展青年骨干教師教研沙龍活動,并組織特級教師、骨干教師舉行送課到?;顒?。各鎮(zhèn)教辦也要組織本鎮(zhèn)骨干教師或邀請兄弟單位骨干教師舉行類似的活動,以此濃化教研氛圍,促進教師隊伍整體專業(yè)水平的提升。
2、集體備課活動經(jīng)?;⒅贫然?、規(guī)范化。
要形成“備、說、議、上、聽、評、改”的系列活動。要做到一個保證(即時間保證);兩個明確(即內(nèi)容提前通知,人人明確;任務(wù)提前下達,人人明確;);三個落實(即人人有書面發(fā)言稿落到實處;此次有記錄落到實處;期末有總結(jié)和獎懲落到實處)。使每一位教師都能通過備課組的討論交流和個體的認真鉆研,切實把握各學科教材的內(nèi)容結(jié)構(gòu)體系和編排特點,明確各階段、各單元的教學目標和重點難點,都能準確地把握教材,科學地處理教材,編制出優(yōu)質(zhì)的個性化教案。在此基礎(chǔ)上切實改變課堂教學方式,激發(fā)課堂教學的生命活力,探索新課程背景下自主、合作、探究性學習方式的整合應(yīng)用,提高課程實施實效。
3、深入課堂,加強調(diào)研,以督導促提高。
要認真貫徹落實教育局教學工作管理文件中關(guān)于校長進課堂、課堂教學行動計劃、課程改革意見等文件精神,加強對課堂教學情況的評價和督導,深化課堂教學的改革。教辦要組織人員開展課堂教學督察評估工作,對每一所學校的課堂教學情況有一個相對準確的評價;學校主要領(lǐng)導、業(yè)務(wù)干部要堅持深入課堂進行聽課、評課、指導;教研室繼續(xù)進行不定期的教學調(diào)研活動,并將調(diào)研情況形成報告在《實驗通訊》上通報全市。
4、加強新教材課題研討,扎實開展校本教研,提高教學研究實效性。
要認真開展課題研討活動,靠課題研究放大學校的亮點,形成辦學特色,推動學校的持續(xù)發(fā)展。
本學期,繼續(xù)圍繞“教師教學行為與教學有效性研究”這一主課題,結(jié)合課程改革新教材課題研究,深入地開展研究活動。各鎮(zhèn)教辦、學校要結(jié)合本校實際確立自己的研究課題,制定研究計劃,開展研究活動。課題研究重在落實,研究計劃要做到專題明確、內(nèi)容具體、時間人員落實,活動有記錄、有總結(jié)、有資料積累。
(三)進一步完善教學評價機制,搞好教學質(zhì)量監(jiān)控,促進教學質(zhì)量提高
1、落實教育局教學質(zhì)量報告制度。
認真貫徹落實教育局提出的教學質(zhì)量評價基本原則和實施辦法,搞好自下而上的質(zhì)量報告和自上而下的質(zhì)量調(diào)研督查。各教辦要定期召開教學質(zhì)量分析會,每學期至少兩次。期中、期末兩次考試后,教辦要及時將成績統(tǒng)計和試卷分析教導教研室。教研室將把各鎮(zhèn)上報的質(zhì)量報告材料匯總、分析、歸檔。
2、搞好階段性的教學質(zhì)量檢測與分析,加強教學質(zhì)量監(jiān)控。
各教辦要進一步總結(jié)近幾年來考試改革工作的經(jīng)驗,采取科學有效的措施,把學生學業(yè)成績考核工作做得更扎實、更細致。要認真組織好每一階段的學生素質(zhì)考查,以此診斷教學、引導改革、促進師生的發(fā)展。教研室將在試卷的命題方面作進一步的研討,力求更貼近新課程的理念,更貼近素質(zhì)教育的要求。從本學期起,教研室將加大對教育質(zhì)量調(diào)研、測查、監(jiān)控的力度,以不定期、不定點的抽樣考查分析的形式,對我市小學教學質(zhì)量進行評估。
3、完善教學質(zhì)量評價機制,深化教學質(zhì)量評價的改革。
《基礎(chǔ)教育課程改革綱要》中提出:建立促進學生全面發(fā)展的評價體系。評價不僅要關(guān)注學生的學業(yè)成績,而且要發(fā)現(xiàn)和發(fā)展學生多方面的潛能,了解學生發(fā)展中的需求,幫助學生認識自我,建立自信。發(fā)揮評價的教育功能,促進學生在原有水平上的發(fā)展。
建立促進教師不斷提高的評價體系。強調(diào)教師對自己教學行為的分析與反思,建立以教師自評為主,校長、教師、學生、家長共同參與的評價制度,使教師從多種渠道獲得信息,不斷提高教學水平。
建立促進課程不斷發(fā)展的評價體系。周期性地對學校課程執(zhí)行的情況、課程實施中的問題進行分析評估,調(diào)整課程內(nèi)容、改進教學管理,形成課程不斷革新的機制。
我們要認真領(lǐng)會《綱要》精神,檢查和反思我們在評價中存在的問題,深入研究改革評價的措施,努力使我們的評價工作更貼近《綱要》的要求,使我們的評價工作真正地促進學生、教師和課程的發(fā)展。教研員將認真研究各學科的特點,對學校的教學評價工作進行調(diào)研和指導,各教辦、學校也要在這方面下一點功夫,求一點突破。
四、各學科教研思路和指導意見
[語文學科]
本學期的教研工作堅持以深化課程改革為中心,以課題研究為抓手,以教師隊伍建設(shè)為根本,以網(wǎng)絡(luò)基地建設(shè)為平臺,以教學常規(guī)為規(guī)范來整體推進學科發(fā)展,力爭使我市小語學科的各項工作更趨規(guī)范、科學、高效。
(一)研究的主要專題
圍繞著“發(fā)揮教材優(yōu)勢,以‘學用’為基本出發(fā)點改革語文教學,促進學生語文素養(yǎng)的發(fā)展”這個大的專題,深入探討“蘇教版教材的課文、練習、作文的編寫特點及其對教學的啟示”、“如何有效激發(fā)學生在閱讀、寫作中的表現(xiàn)欲望,調(diào)動學生學習的主動性、積極性、自覺性”、“怎樣優(yōu)化學生學習語文的環(huán)境,創(chuàng)設(shè)學好語文的條件”、“怎樣科學高效進行言語表達技能的訓練”、“怎樣有效實施語文教學評價反饋工作”、“語文教學活動從備課、施教,到評課、總結(jié)全過程的最優(yōu)化”等。
(二)采取的主要措施
1、加強教材培訓,進一步領(lǐng)悟教材編寫的“潛臺詞”,在備課、上課中落實“文本細讀”,提高教師解讀文本的能力。
重點做好三、四年級的教材培訓。除了學期初集中培訓以外,通過校本和教師自我研訓,重點達到如下目標:
(1)確立“學用意識”,注重“言語表現(xiàn)”,推進教學轉(zhuǎn)型,真正發(fā)揮課文對寫作的導向作用,讓“長線結(jié)合”和“短線結(jié)合”落到實處;
(2)正確把握教材“三維整合,統(tǒng)籌安排,因課設(shè)練,多次重復,螺旋上升”的編排特點,找準各年級的訓練重點,增強目標意識;
(3)把握作文編排的理念,以完成每一次的習作為中心,抓住構(gòu)思、起草等環(huán)節(jié)培養(yǎng)學生的言語表現(xiàn)欲和言語表現(xiàn)技能。
根據(jù)這樣的指導思想,教研室將組織精干力量研究《發(fā)揮教材優(yōu)勢,以學得促進習得的實踐研究》這項課題(課題已報省教材編輯部),進一步鞏固我市前幾年教學模式研究成果,把我市優(yōu)秀經(jīng)驗和新課程理念聯(lián)系起來,建構(gòu)新課程背景下以“言語表現(xiàn)”為中心的語文教學模式,全面、準確、深入地理解和實踐語文教學“倡簡、務(wù)本、求實、有度”的,走一條求真務(wù)實的教改之路。
2、建立“行為跟進”的調(diào)研、研訓機制,進一步落實教育局下發(fā)的教學指導性文件,加強教學建議的執(zhí)行和管理,夯實課程實施基礎(chǔ),使之有利于學生語文素養(yǎng)的提高,有利于教師的專業(yè)發(fā)展。
進一步落實新的教學“五認真”,倡導有效的集體備課。
各校校本教研與教學常規(guī)緊密結(jié)合起來,建立“行為跟進”的研討機制?!靶袨楦M”這一校本教學研究形式的主要操作流程是:“發(fā)現(xiàn)問題、生成主題——圍繞主題的文獻資料研究——第一教案、教案研討——第一課堂、反思、研討——再進課堂、再次研討……”從表面看,這樣的校本研修的確是以課堂中教師教學行為的更進為目的的,但其內(nèi)核在于提升教師的專業(yè)智慧,在更進教育教學行為的過程中教師不斷地積淀和生成實踐的智慧。
為落實課程實施的常規(guī),本學期將近一步加強調(diào)研,改進調(diào)研的形式和內(nèi)容,從研究重點中選取“切入點”,注意“行為更進”,增強調(diào)研的實效。
在抓好各項常規(guī)的同時,各單位進一步重視寫字教學。要充分利用教材、習字冊等資源,以及每一次作業(yè)等機會,立足一個“小”字,堅持一個“實”字,做到一個“嚴”字,追求一個“恒”字,把學生的寫字抓好。重視對書法有興趣的學生的培養(yǎng)。
進一步加強對作文教學的研究,尤其要開展對口語交際教學的研究,適當?shù)臅r機將舉行口語交際教學的研討活動。
倡導開展詩文誦讀的活動。根據(jù)課程標準以及本校實際,開展讀好書活動,營造“書香校園”的氛圍。
認真做好畢業(yè)班的有關(guān)工作,根據(jù)課程標準的要求和市教育局的精神,對考試內(nèi)容和考試形式等方面進行有效的改革,從而不斷推進課程改革,促進教師的教學方式、學生的學習方式的轉(zhuǎn)變,全面提高教育教學質(zhì)量,促進學生的全面發(fā)展。
3、以“教師教學行為與教學有效性”課題為抓手,花更大力氣研究課堂教學,加強特定現(xiàn)象的生成性研究,以優(yōu)課評比及優(yōu)課展評活動推動課堂教學改革,提高教學有效性。
《教師教學行為與教學有效性的研究》已經(jīng)進入深化階段?,F(xiàn)階段重點解決教師“文本解讀”和“有效對話”這兩個方面教學行為的能力。本學期通過開展優(yōu)課評比、優(yōu)課展評和學術(shù)沙龍,創(chuàng)設(shè)教師交流教育教學改革的經(jīng)驗的平臺,為教師探討自身素質(zhì)提高的途徑和方式提供條件和機會。
各單位在抓好“人人過關(guān)、評定層級”的基礎(chǔ)上進一步加強“常態(tài)課”、“常規(guī)課”的研究,注意發(fā)現(xiàn)新人,培養(yǎng)新人,及時總結(jié)經(jīng)驗,精心培植典型,進一步提升研究品質(zhì)和影響力,不斷提高課堂教學效益,以期形成本地特色。
4、以“語文運用能力的考查”為重點改進試卷的命制,不斷完善語文學科教學質(zhì)量評估辦法,形成不定期隨機抽樣測試的新的學科教學質(zhì)量評價機制。
進一步改進試卷的命制,加強“積累”和“運用”的內(nèi)容。著眼于“學用”,閱讀部分增加“感悟”和“遷移”的內(nèi)容。大力改革作文的考核,根據(jù)年段作文的目標,加強片斷練習、情景練習,注重向生活開放,引發(fā)學生的思考,培養(yǎng)學生的言語表現(xiàn)力、言語想象力和言語創(chuàng)造力。
加強抽樣評估,理性分析學生素質(zhì),從學生的語文素養(yǎng)狀況思考和改進語文教學。
[數(shù)學學科]
(一)研究內(nèi)容:
1.學習、實踐新教材,以新教材解讀新理念;研究、改造舊教材,以舊教材實踐新課堂。
2.加強小學數(shù)學有效性教學研究,促進課程標準理念的有效物化。
(二)研究措施及主要活動:
1.加強教材的學習研究工作。
本學期,教材使用的現(xiàn)狀是:一年級調(diào)整、二年級鞏固、三年級更換;第二學段仍使用大綱教材。教材學習研究的重點是:一方面研究、領(lǐng)會新教材,上出“新教材、新理念”;另一方面用新課標、新理念指導大綱教材的改造,上出“舊教材、新課堂”。各鎮(zhèn)要把教材的學習、研究、改造貫穿于學期始終,要把教材的學習、研究、改造納入到有效性教學研究活動中去。
2.開展小學數(shù)學優(yōu)質(zhì)課評選工作。
為了迎接徐州市優(yōu)質(zhì)課評選,檢閱我市小學數(shù)學課堂研究現(xiàn)狀,從上學期起,我們在全市開展小學數(shù)學優(yōu)質(zhì)課評選系列活動?;顒与m未結(jié)束,但呈現(xiàn)三個明顯特點:一是領(lǐng)導重視,教育局分管局長、教研室主要領(lǐng)導一直親臨活動現(xiàn)場指導、指揮、調(diào)控;二是影響廣泛,各鎮(zhèn)積極宣傳發(fā)動,并開展鎮(zhèn)級選拔、培訓工作;三是認真參與,參賽教師積極準備,有備而戰(zhàn),表現(xiàn)出較好的教學素養(yǎng)。在前兩輪選拔的基礎(chǔ)上,三月份將舉行上課比賽。上課是檢閱教師教學基本素養(yǎng)的過程,是檢閱教師學習實踐新課標、探索有效性課堂的教學行為的過程,是檢閱各鎮(zhèn)教辦、學校貫徹落實教育局下發(fā)的《課堂教學行動計劃》、深化課堂教學改革工作進展情況的過程。
3.深入開展“小學數(shù)學有效教學”研究。
研究了幾個學期的有效教學,究竟何謂“有效教學”?怎樣實現(xiàn)“有效教學”?就小學數(shù)學教學而言,能達到了預期的和生成的教學目標,能促進學生全面、和諧、可持續(xù)的發(fā)展,就是有效教學。實現(xiàn)有效教學,要從以下幾方面切入:
深入鉆研教材,認真分析學情,制定明確合理的教學目標。深入鉆研教材:吃透重難點,找準切入點;培育生長點,激發(fā)創(chuàng)新點。認真分析學情:對學生已有的知識經(jīng)驗基礎(chǔ),思維特點及身心狀況的分析;學生學習新知識從哪里起點,思維在哪受阻,用什么樣的方法打開思路,克服思維障礙。
積極的交往互動。教師當好組織者、引導者、合作者,到位而不越位。學生積極主動的參與學習活動,行為、情感、認知同步參與。
改善學習方式。發(fā)現(xiàn)、接受、探究、模仿、動手實踐、練習都是學習方式,要根據(jù)內(nèi)容、對象、環(huán)境科學合理地運用。自主探究:先抓好探究點,不是所有的數(shù)學知識都讓學生去探究;自主探究與有意義接受互助互補,相輔相成;能否激發(fā)學生自主探索的因素:活動任務(wù)的思考性,教師給予的程序性指令與活動線索,學生獲得材料的合適度。合作交流:先獨立思考,再合作交流,使學生有合作的需要;分工明確,對合作的成效要進行評價。
恰當?shù)脑u價激勵。評價的目的:積極性得到調(diào)動,自信心得到增強;錯誤得到糾正;體驗到進步和成功的喜悅。過多的廉價表揚使學生自以為是,受不了挫折。相反,不敢指出問題導致學生黑白不辨,耽誤學生的終生。
逐步提高的練習。數(shù)學練習一般應(yīng)經(jīng)歷的三個層次:基本練習或單項的針對性練習—綜合性練習或變式練習—綜合性較大的發(fā)展性練習。
為了展示優(yōu)質(zhì)課評選成果,促進全市小學數(shù)學有效教學的研究,教研室擬在五月份組織優(yōu)質(zhì)課一等獎教師開展全市送課活動?;顒又荚跒榍嗄杲處煷罱ㄆ脚_,將以“統(tǒng)計與可能性”教材為載體,重點圍繞“有效性小學數(shù)學課堂教學”這個話題,舉行上課、研討活動。
4.建立質(zhì)量調(diào)研制度。
無論教學改革到哪里,提高教學質(zhì)量是教師永恒的追求。提高教學質(zhì)量需要加強課堂教學有效性研究、提高課堂教學效率,同時離不開質(zhì)量監(jiān)控制度的建立。貫徹邳州市教育局下發(fā)的《質(zhì)量報告制度》,本學期學科質(zhì)量調(diào)研實行制度化。教研室以素質(zhì)發(fā)展測試為依據(jù),有計劃地深入到部分學校、部分年級開展質(zhì)量調(diào)研,并及時進行數(shù)據(jù)分析,提出教學改進意見。調(diào)研報告刊發(fā)在《課改實驗通訊》上。
5.發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)作用,豐富教學資源。
“校校通”工程的實施,大大改善了農(nóng)村學校的辦學條件。各校要充分發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)作用,豐富教學資源,開展教師培訓。小學數(shù)學網(wǎng)()是蘇教版小學數(shù)學教材編輯部建立的小學數(shù)學專業(yè)網(wǎng)站,網(wǎng)站提供取之不盡的教學資源,各鎮(zhèn)教辦要鼓勵教師上網(wǎng)學習,鼓勵教師進入論壇發(fā)帖交流,鼓勵教師建立個人網(wǎng)頁。
[英語學科]
(一)工作思路:
本學期我市小學英語教研工作將繼續(xù)以深化小學英語課程改革、全面推進素質(zhì)教育為目標,進一步確立“以人為本”的新課程理念,緊緊圍繞課程實施中的問題而展開教科研方面的改革,深入了解并及時解決教學中的困難和問題。通過開展多樣化的教研活動,使教師的教科研水平在實踐中進一步得到提升,同時也為我市小學生的終身發(fā)展打下良好的基礎(chǔ)。
(二)主要工作:
1、注重學習教育教學理論,樹立教育教學新理念
1要繼續(xù)鼓勵教師對教育教學理論的學習,系統(tǒng)學習兩本理論書籍以及報紙、雜志上有關(guān)教學改革的經(jīng)驗文章,切切實實地搞好課堂教學改革,提高課堂教學效率。
2要組織教師繼續(xù)認真學習《英語課程標準》,明確小學階段英語課程的目的,堅持“以人為本”,重視每一位學生的成長和發(fā)展,重視科學地評價每一位學生,努力為學生提供公平優(yōu)質(zhì)的小學英語教育。
3要積極鼓勵教師進行業(yè)余學習,努力提高我市小學英語教師的整體素質(zhì),特別是英語專業(yè)素質(zhì),為我市小學英語教學的發(fā)展奠定基礎(chǔ)。
2、強化教學科研常規(guī),提高教研科研質(zhì)量
1繼續(xù)協(xié)助各小學就校本課程的開發(fā)和評價、校本教研的途徑和方法等方面開展研究,注重實踐經(jīng)驗的總結(jié)與推廣,提高校本教研的實效。
2加強我市小學英語教研組的建設(shè),加強教研工作上的指導,全面提升我市各小學的英語教學質(zhì)量,定期深入各校聽課,檢查各校英語教研組的活動情況。注重調(diào)動教師參與教研的積極性,指導教師自主開展教研活動,強調(diào)教師自我反思、自主成長。
3通過不定期舉辦教學觀摩課、研討課及專題學術(shù)沙龍,為教師營造良好學術(shù)氛圍,為教師們交流教育教學改革經(jīng)驗、探討小學英語教學的發(fā)展等方面提供條件和機會,以促進教師教研、科研能力的提高。
4組織教師開展教學改革實踐,根據(jù)小學生學習的特點探討小學英語教學,創(chuàng)建以任務(wù)性為主的教學模式,教學重點放在培養(yǎng)學生用英語進行交流的能力,采用韻律兒歌、歌曲、表演等教學方法,鼓勵學生大膽運用英語。同時,要繼承和發(fā)揚好的傳統(tǒng)的英語教學法,全面培養(yǎng)學生綜合運用語言的能力。
5鼓勵教師認真學習優(yōu)秀教師的教學情境設(shè)計、課堂教學實錄及評析,提升教師對課堂教學的領(lǐng)悟能力。同時在我市范圍內(nèi)繼續(xù)征集教學設(shè)計典型案例,積極發(fā)現(xiàn)、總結(jié)、推廣教學第一線教師的教學改革成果。
6積極鼓勵并組織教師撰寫教學心得與教研論文,力爭在各級各類論文評選中獲獎,力爭在各級各類刊物上刊登、發(fā)表。
3、積極開展課題研究,努力實現(xiàn)研究目標
1幫助有課題的學校組織并開展各種有效的英語研究活動,切實提高課題研究的針對性和實效性。
2各校要根據(jù)課題研究實施計劃,認真踏實地做好研究工作,努力達到課題的研究目標。
4、加大教師培訓力度,促進教師專業(yè)成長
1繼續(xù)組織中心組活動,提高教師的理論素養(yǎng)。充分發(fā)揮學科帶頭人及骨干教師的帶頭作用,促使他們對英語課改起示范作用和推動作用。
2抓好轉(zhuǎn)崗教師的跟蹤聽課,加強對他們的指導,幫助們盡快掌握教學常規(guī),提高駕馭教材及課堂教學的能力。
3對去年考試未過關(guān)的教師繼續(xù)進行基本功考試。(時間待定)
[藝術(shù)學科]
(一)工作思路:
本學期,全面貫徹新課程理念,深化課程改革;圍繞藝術(shù)課程實施中實際問題的解決而展開行之有效的教研活動;注重專業(yè)指導與學術(shù)性、群眾性研討并行,面與點共進,推進藝術(shù)課程的順利實施。
(二)主要工作:
1、進一步組織教師認真學習《藝術(shù)教育課程標準》,更新教學理念,明確課改方向。
藝術(shù)課是一門綜合性的新課程,對每一位任課教師提出了很高的要求和挑戰(zhàn),要想勝任這門學科的教學,對《藝術(shù)課程標準》的學習則顯得尤為重要。綜合性藝術(shù)課在教學設(shè)計和組織上,有較為突出的特點:(1)、以人文主題和學科主題這一“雙主題”而不是以單一的學科知識技能來構(gòu)架教學。(2)、在藝術(shù)課上,戲劇和舞蹈這兩門最具綜合特征的學科得到前所未有的重視;(3)、藝術(shù)課教學要求改變以往音樂、美術(shù)教師單獨備課的狀況,因為這使教師間缺乏溝通而不利于形成學科的綜合。課程標準中提出的基本理念包括:(1)、營造藝術(shù)能力形成的環(huán)境;(2)、圍繞人文主題的藝術(shù)學習;(3)、強調(diào)藝術(shù)學習的個性化;(4)、主張開展具有游戲傾向的藝術(shù)活動。
每一位藝術(shù)課教師都要把把握藝術(shù)課特點及教學基本理念作為理論學習的基本目標要求,各教辦要充分利用業(yè)務(wù)學習時間,認真組織教師學習、討論、座談、交流,要把學習、考評結(jié)合起來,提高理論學習的實效性。全體藝術(shù)教師要珍惜參加培訓學習的機會,把集中學習和個人自學結(jié)合起來,充分領(lǐng)會新的教學信息、教學理念,不斷充實完善自己的知識結(jié)構(gòu),盡快的適應(yīng)新的課程改革。
2、認真鉆研藝術(shù)教育課程教材,明確編者的意圖,探究可行的教學模式。
依據(jù)綜合藝術(shù)教學特色,要求全體藝術(shù)教師以飽滿的熱情去研究新教材,創(chuàng)造新的教法。在教學中,根據(jù)自身專業(yè)特點,有創(chuàng)意的開展教學。要掌握藝術(shù)教學的兩種最基本的教學模式。
模式一:“一科切入,兼及數(shù)科”。
指在教學中以音樂、美術(shù)、舞蹈、戲劇中的某一門作為學科主題的主要教學內(nèi)容,同時適當兼容其它藝術(shù)學科或非藝術(shù)學科的內(nèi)容,達到綜合藝術(shù)教學。其學科目標的設(shè)定主要以“切入”的藝術(shù)學科為據(jù)。這種教學模式有兩個特點:一是在綜合的過程中保持了某一門藝術(shù)學科的學科特征,有利于教學活動“由點及面”地展開;二是照顧到我市藝術(shù)教師的基本素質(zhì)以及他們在美術(shù)和音樂方面的學科背景,使一般的教師能夠比較容易根據(jù)自己的實際能力與教學條件,實施綜合藝術(shù)教學。這其中“兼及數(shù)科”是實行綜合藝術(shù)教學的特色所在,而“一科切入”的方式,是建立在多種學科的基礎(chǔ)上的,所以,隨著綜合藝術(shù)教學活動的深入展開,不但多種學科的特色能保持,并且在實踐中也會自然向整體綜合的方向發(fā)展。
模式二:“多科綜合”。
指在教學中圍繞同一人文主題或共通的藝術(shù)要素,實現(xiàn)音樂、美術(shù)、舞蹈、戲劇等藝術(shù)學科的不分主次的完全綜合。它重在使學生形成一種綜合的藝術(shù)能力。具體內(nèi)容可以是:(1)、以班級的幾個工作小組(甚至班與班)聯(lián)合,集體創(chuàng)作和排練一首音樂劇、一幅大型美術(shù)和書法、一件大型民間工藝作品;(2)、還可以把一首獨唱曲改編成一首合唱曲,經(jīng)過藝術(shù)的再創(chuàng)作,使其藝術(shù)表現(xiàn)力得到加強;(3)、調(diào)查考證研究某一民族民間文化現(xiàn)象,并用藝術(shù)的方式予以再現(xiàn)(如中國的舞龍、過年)等等。這就是圍繞同一人文主題的大綜合形式。
3、加大力度研究課堂教學,深化藝術(shù)課堂教學的改革。
新課程背景下的藝術(shù)課堂要落實“自主合作探究”的思想,具體體現(xiàn)如下幾種教學方式:
對話式:教師以平等的心態(tài)和學生就某一話題,某一作品共同交流討論,在此過程中,教師要學會傾聽,讓學生在自由寬松的氛圍中充分發(fā)表自己的想法。
體驗式:在藝術(shù)教學中,教師要善于為學生創(chuàng)造熱愛美,體會美的情境,引導學生以感性的,整體的方式,在意識與無意識層面的交替中,與自然景象和作品產(chǎn)生情感上的溝通與共鳴,形成更深的感悟理解。
探究式:所謂探究式,是在藝術(shù)學習中,教師或師生共同設(shè)定一個問題情境,提出一個研究主題,或確立一個活動任務(wù),學生利用已有的學習經(jīng)驗,自主地查閱資料,交流心得和認識,增強體驗,并在此基礎(chǔ)上進行創(chuàng)造性的藝術(shù)活動。
生成式:所謂生成式教學,就是教師根據(jù)學生在課堂上的興趣,需要和提出的問題,從有助于學生發(fā)展的角度,把握時機,因勢利導,即興展開教學。生成式教學要求教師具有敏銳的觀察力,并適時抓住契機。
小組合作式:合作學習是本次基礎(chǔ)教育課程改革所大力提倡的一種學習方式,它是相對于全體學生而言,強調(diào)學生以小組或團隊為單位共同完成某項任務(wù)。在此過程中要求每個成員既承但個人的任務(wù)和責任,又積極地相互支持,配合和信任,有效地溝通和交流,高效、圓滿地完成任務(wù)。
作為綜合藝術(shù)教師,如果單純的追求集音樂、美術(shù)、舞蹈、戲劇等藝術(shù)專業(yè)知識于一體,不免過于勉強,在實際的教學活動中,大家不妨可以“傳球”的方式借力使之,我們可以把“球”傳向有特長的學生;其他專業(yè)教師;教學參考用書;各種現(xiàn)代化的教學媒材;豐富的音像、圖片資料等。
4、建立藝術(shù)教研網(wǎng)絡(luò),加強校本教研,培養(yǎng)優(yōu)秀藝術(shù)教師骨干群體。
教研室將成立由骨干教師組成的中心教研組,指導全市藝術(shù)教研工作。每學期舉行一次大型研討活動。各鎮(zhèn)成立中心教研組,每學期至少組織兩次教研活動。
5、做好對我市藝術(shù)課改的調(diào)研工作。
教研室將在學期初對全市藝術(shù)課進行調(diào)研,了解藝術(shù)課教學情況,推廣成功的做法,及時發(fā)現(xiàn)較突出的問題,并針對問題組織研究,藝術(shù)教師要積極進行教學反思,不斷探索教學方法,總結(jié)教學經(jīng)驗,利用《實驗通訊》這一園地進行交流。
五、主要工作安排
二月
1、業(yè)務(wù)會議。
2、新教材培訓。
3、普通話水平測試報名
三月
1、評優(yōu)課評選。
2、階段學生素質(zhì)發(fā)展測試。
3、青年教師教研沙龍。
四月
1、教學調(diào)研。
2、英語教師基本功測試。
3、期中考試。
4、編輯《實驗通訊》(小學版)第9期。
五月
1、分片教研活動、送課到?;顒?/p>
2、階段學生素質(zhì)發(fā)展測試。
六月
1、教學質(zhì)量評價工作座談會。
2、編輯《實驗通訊》(小學版)第10期。
一、黨風廉政建設(shè)
學校黨支部按照黨風廉政建設(shè)工作要求,認真履行一崗雙責。經(jīng)常研究、布置、檢查實際職責范圍內(nèi)的黨風廉政建設(shè)工作情況,并定期向上級報告。落實黨風廉政建設(shè)工作任務(wù)分工,認真貫徹落實黨風廉政建設(shè)要求,定期研究推進措施,定期督促檢查,對進展緩慢、成效不明顯的及時提醒糾正。加強實際職責范圍內(nèi)的黨風廉政建設(shè),切實將黨風廉政建設(shè)制度規(guī)定有效融入到行政管理制度中,健全完善實際職責范圍內(nèi)的管理制度。切實解決侵害群眾利益的問題。定期組織全體黨員學習,有計劃、有記錄。
二、常規(guī)工作
1、積極推進教育行政執(zhí)法責任制,分解行政執(zhí)法職權(quán);學校有專兼職機構(gòu)、人員;堅持依法治校。制定了《義務(wù)教育學校管理標準》實施方案;并召開專項會議安排部署;利用管理信息系統(tǒng)做好義務(wù)教育學校對標研判,且依標整改。各項工作扎實推進。學校配合教育局對校外培訓機構(gòu)進行專項治理。學校安排部分教師進行支教。職稱考核方案中把在農(nóng)村中小學任教一年以上的經(jīng)歷作為晉升高一級教師職務(wù)的必要條件。
2、學校實行陽光均衡編班,錄入、使用軟件隨機編班。招生錄取情況向社會公示。班容量標準按照省廳規(guī)定執(zhí)行。課程開設(shè)符合國家規(guī)定。能嚴格執(zhí)行國家關(guān)于學生在校學習時間規(guī)定。堅持義務(wù)教育入學新生就近免試入學,每學期開展一次質(zhì)量監(jiān)測。制定了科學的學科質(zhì)量評估方案并能認真實施。按照上級要求減輕學生課業(yè)負擔。按省定目錄征訂教材教輔。
3、經(jīng)費管理及使用。公用經(jīng)費學校每年190余萬元,培訓經(jīng)費達公用經(jīng)費的5%以上,為10余萬元。教育裝備經(jīng)費達到公用經(jīng)費15%,為30余萬元。各項資助政策落實到位,結(jié)對幫扶工作有安排、有措施、有效果。建立民主理財小組,凡每筆經(jīng)費支出都必須經(jīng)過理財小組審核同意并簽字,根據(jù)財政局下發(fā)文件,超過3000元的支出視為重大支出,需要校委會中層領(lǐng)導再審核并簽字,最后由校長簽字方可去國庫支付中心報賬。
4、教研活動有方案,實施有序,效果較好。學校教研工作做到“兩定四有”——定時間、定地點;有主題,有措施、有記錄、有成效。特別是年級學科備課組,積極開展聽課、說課和評課活動,實行集體備課,充分發(fā)揮集體智慧,資源共享,凝聚教學合力。近幾年,共培養(yǎng)省級教學能手5人,市級教學能手10人。共計60余篇案例、設(shè)計、論文,及課件等成果在省、市、縣級獲獎,連續(xù)多年教學成績均位居全縣前列。
英語組課題研究項目大數(shù)據(jù)下的科學素養(yǎng)取得了顯著成效。教師培訓參訓率達95%以上,國培、省培項目按分配指標參訓達到100%以上。教研活動"有活動方案,實施有序,曬課率達100%以上。2018年我校多次派教師外出培訓,3月份我校派出初三各科骨干教師到太原參加中考培訓;5月份派我校李柱老師去天津參加足球訓練培訓;8月份派出語文、歷史、思想品德三科骨干教師去臨汾參加新教材培訓;8月23日-26日我校一行19人去運城康杰中學學習高效課堂模式;10月份派出我校體育教師馬曉孟到河南大學參加國培學習;11月份派出英語、思品、數(shù)學、歷史、語文、物理、化學、生物每科骨干教師到太原參加新時代下的山西省初中課堂教學觀摩學習。
5、為進一步深化基礎(chǔ)教育課程改革,做好“三優(yōu)”工程評選活動,按照市、縣局要求,我校在2018年全面開展了爭創(chuàng)“優(yōu)秀班主任、優(yōu)質(zhì)高效課、優(yōu)秀教研團隊”活動。本次活動將評選產(chǎn)生位優(yōu)秀班主任、節(jié)優(yōu)質(zhì)高效課、個優(yōu)秀教研團隊。第一階段重點開展“學”“比”活動,旨在不斷提升廣大教師業(yè)務(wù)素養(yǎng)。第二階段重點是“爭”“創(chuàng)”活動,主要是選拔優(yōu)秀,樹立學校典型。第三階段重點是充分發(fā)揮典型的示范引領(lǐng)輻射作用,帶動全校廣大教師和教研隊伍素質(zhì)的整體提高,促進教育教學內(nèi)涵發(fā)展?;顒油ㄟ^廣泛、深入的學比爭創(chuàng)活動,我校教師姚穎、肖雙麗、張國君的課被評為縣優(yōu)質(zhì)高效課;楊海麗老師的課被評為市級優(yōu)質(zhì)高效課;張艷老師被評為市級優(yōu)秀班主任;我校教研室被評為縣級優(yōu)秀教研團隊。本次活動達到預期目的真正形成全員參與、重在過程,學有榜樣、趕有目標,你追我趕、力爭上游的良好局面。
三、重點工作
1、“三基建設(shè)”有方案、有計劃、有安排;有提升個人能力學習、考試、安排。“一目錄三手冊一流程圖”裝訂成冊并能及時更新。
2、學校德育工作特色鮮明、扎實有效。由各班組成文明監(jiān)督崗,現(xiàn)已成為學校一道亮麗的風景線,值日學生披著紅色禮儀帶,提醒大家文明用語、注意安全,經(jīng)常受到老師與同學們的好評。在文明監(jiān)督崗的有效管理下,學生們自主管理意識明顯增強,課間追逐打鬧的少了,見到紙屑主動撿起的多了,禮貌謙讓隨處可見,校園里呈現(xiàn)出一片健康、活潑、文明的景象。
隨著素質(zhì)教育不斷深入,時代對學校心理健康教育工作提出了更高的要求,本學期學校新建心理咨詢室2個,拓寬了學生心理健康教育的渠道,使我我校心理健康教育工作更加健康、系統(tǒng)、全面、有效地展開展。通過開展了一系列行之有效的心理健康教育工作,如:在心理教師引導下,學生討論學習生活中相關(guān)的案例、進行心理小測試等,普及心理健康知識,從而使學生了解自己的心理狀態(tài),知道調(diào)節(jié)心理的方法,取得了明顯效果。
環(huán)保主題活動開展有方案,有活動有效果。陽光體育活動得到充分保障、每學年組織一次學生體檢。學校與教職工簽定教師職業(yè)道德自律承諾書,沒有教師有到民辦學校代課、亂辦班、亂定學習資料、亂補課、體罰學生等違規(guī)行為。學校安全制度、責任體系健全并落實到位,;層層建立并簽訂目標責任書;安全隱患排查實行臺賬式閉環(huán)管理。落實學校安全教育進課堂,提高“臨汾市學校安全教育平臺”和“山西省中小學安全知識網(wǎng)絡(luò)競賽”的參與率。認真落實消防安全標準化管理、校園欺凌與暴力的防控、校園周邊綜合治理及上下學交通安全隱患排查整治等工作,實施方案健全、制度完善、臺賬健全。加大平安校園創(chuàng)建力度,制定工作方案,各項制度健全并落實到位;宣傳形式多樣,發(fā)動到位;認真進行線索摸排,建立臺賬,并及時移交處理。學校有寬帶網(wǎng)絡(luò);實現(xiàn)優(yōu)質(zhì)教育資源班班通;實現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)學習空間(師生)人人通,現(xiàn)代教育技術(shù)在教育教學中廣泛應(yīng)用。
四、教育教學工作情況
為全面實施素質(zhì)教育,全面提升學生綜合素質(zhì),提高學校教育教學質(zhì)量,我校在教育教學方面做了以下幾點:
1、強化教師隊伍建設(shè)
我校堅持教育教學工作中心地位不動搖、要求教師分年級、分學科集體辦公、集體備課、方便教師隨時進行教學方面的交流;要求所有教師參加網(wǎng)上繼續(xù)教育學習、定期安排教師“請進來,送出去”加強教師培訓。
2、加強教師常規(guī)管理
我校教育教學工作重過程、重細節(jié)、重檢查。教導處對備、講、批、輔、考、評等教學環(huán)節(jié)要求明確檢查結(jié)果公布、表揚與批評并重。(1)要求精心設(shè)計教案。對教師備課有明確的規(guī)定,要求過程清晰、重點突出、科學實用。每學期檢查4次、有檢查記錄。檢查結(jié)果在例會上通報。(2)要求教師帶隨堂教案上課、盡量利用多媒體教學手段、增加課堂容量、調(diào)動學生積極性。校領(lǐng)導推門聽課與教研室安排聽課交叉進行。要求授課目標明確、內(nèi)容充實、結(jié)構(gòu)緊湊、教法恰當,以培養(yǎng)學生能力和提高課堂效率為目標。發(fā)現(xiàn)存在問題在例會上指出并要求改正。(3)要求作業(yè)設(shè)計有針對性、鞏固性、有效性。堅持做到“有發(fā)必收、有收必批、有批必評、有錯必糾”。每學期教導處定期檢查4次,有檢查記錄,檢查結(jié)果在例會上通報并要求改正。
4)課外輔導主要是對“學困生”幫扶。學期初有計劃、有措施,幫扶過程有效果,學期末有總結(jié)。(5)為減輕學生課業(yè)負擔。我校嚴格執(zhí)行每學期進行一次全校范圍的期末考試,平時學科單元檢測由年級組安排、統(tǒng)一進度、統(tǒng)一命題、統(tǒng)一閱卷,不占用學生雙休日。考試結(jié)束后教師認真進行質(zhì)量分析,多層次、多角度發(fā)現(xiàn)問題,并制定解決問題的方法和措施。各年級組召開質(zhì)量分析會,提出教學改進意見。對學生成績不公布、不排名,換算成等級,與學生的綜合素質(zhì)評價一起作為學生評價的結(jié)果。
五、豐富文化建設(shè),優(yōu)化育人環(huán)境