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加強(qiáng)高校教師職業(yè)道德建設(shè)的新思路

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加強(qiáng)高校教師職業(yè)道德建設(shè)的新思路

關(guān)鍵詞:高校教師;職業(yè)道德;新思路

一、加強(qiáng)高校教師職業(yè)道德建設(shè)的必要性

首先,對(duì)于社會(huì)來說,教育的發(fā)展,教師最重要;而教師的素質(zhì)中,師德是關(guān)鍵。教師是社會(huì)主義教育大軍中的中堅(jiān)力量之一,是青年學(xué)生成長(zhǎng)成才的引路人,承擔(dān)著為社會(huì)主義建設(shè)培育接班人的重任。因此,高校教師的思想道德素養(yǎng)和職業(yè)道德水平直接關(guān)系到國家的前途,民族的未來,社會(huì)的和諧發(fā)展和進(jìn)步,關(guān)系到青年學(xué)生的健康成長(zhǎng)和綜合發(fā)展。其次,對(duì)于學(xué)生來說,教師的思想觀念、文化修養(yǎng)和行為品德對(duì)學(xué)生起著潛移默化的影響。具有良好師德的教師,對(duì)學(xué)生的感染力和影響力是無窮的。這比單單的作為知識(shí)的傳授者作用要大。具有良好師德的教師,才能真正做到教書育人,立德樹人。因此,良好的師德不僅有利于學(xué)生思想道德素質(zhì)的提升,良好品德的養(yǎng)成,同時(shí)也有利于推動(dòng)學(xué)生德智體美勞全面綜合發(fā)展,促進(jìn)大學(xué)生身心健康發(fā)展,成為可以為社會(huì)主義建設(shè)作出貢獻(xiàn)的有用之人。再次,對(duì)于學(xué)校來說,師德建設(shè)關(guān)系著學(xué)校的發(fā)展和未來。是學(xué)校文化建設(shè)的重要內(nèi)容,對(duì)提升學(xué)校辦學(xué)品位、彰顯學(xué)校辦學(xué)價(jià)值、豐富學(xué)校文化內(nèi)涵等方面起到了積極的推動(dòng)作用。一個(gè)擁有良好師德師風(fēng)的學(xué)校,才能真正成為為社會(huì)主義建設(shè)培養(yǎng)人才的搖籃。也才能真正成為實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興中國夢(mèng)的助力。因此,師德建設(shè)是我國高等學(xué)校各項(xiàng)工作的重要一環(huán),也是我國高校思想政治工作的第一要?jiǎng)?wù)。

二、當(dāng)下高校教師職業(yè)道德建設(shè)的現(xiàn)狀

近年來,我們?cè)趶?qiáng)調(diào)要大力加強(qiáng)學(xué)生思想道德教育的同時(shí),也越來越重視教師的職業(yè)道德建設(shè),目前我國關(guān)于高校師德的建設(shè)雖已取得了一些成果,但也仍然存在著一些問題,造成了師德建設(shè)的滯后:

(一)重視力度還需加強(qiáng)

一方面,一些高校把注意力更多地放在教師的教學(xué)和科研上,對(duì)加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)的宣傳和整改力度還不夠,并沒有落實(shí)到每一位教師身上。另一方面,部分教師對(duì)師德教育的意義認(rèn)識(shí)不夠,認(rèn)為師德教育更多的應(yīng)該是針對(duì)思想理論課的教師,甚至有些老師認(rèn)為師德教育是一線授課教師的事,與其他行政人員或員工無關(guān)。

(二)內(nèi)容缺乏新意,形式過于單調(diào)

當(dāng)下高校關(guān)于師德教育的內(nèi)容針對(duì)性不夠強(qiáng),缺乏新意和創(chuàng)造性。在形式上比較單調(diào),重理論輕實(shí)踐,僅做到上傳下達(dá)的狀態(tài),難以做到因地制宜,因材施教。例如,高校一般采用傳統(tǒng)的講座等方式進(jìn)行教育,內(nèi)容也多是照本宣科,缺乏實(shí)例和創(chuàng)新意識(shí),這使得高校教師們對(duì)師德教育缺乏吸引力和學(xué)習(xí)興趣。

(三)職業(yè)觀念淡化,行為示范作用降低

作為一名教師,要強(qiáng)化自身的職業(yè)觀念,對(duì)學(xué)生要起到以身示范的作用。但當(dāng)下有些教師受社會(huì)上利益的驅(qū)使,不能做到盡忠職守,安貧樂教。相反,有些老師政治信仰迷茫,理想信念模糊,缺乏敬業(yè)精神,不求上進(jìn),思想滑坡。對(duì)教學(xué)敷衍了事,對(duì)學(xué)生漠不關(guān)心,對(duì)社會(huì)利欲熏心,只教書不育人而不得人心。甚至在教師隊(duì)伍中出現(xiàn)騷擾學(xué)生,徇私舞弊等現(xiàn)象,這些教師難以成為學(xué)生的表率,并嚴(yán)重地?fù)p壞了教師隊(duì)伍的整體形象。

三、當(dāng)下高校教師職業(yè)道德建設(shè)的新思路

對(duì)于新時(shí)代高校師德建設(shè)中存在的問題,主要存在于這幾方面的原因:第一,隨著中西方文化交流的不斷深入,西方的一些價(jià)值觀念,例如拜金主義、享樂主義和極端個(gè)人主義等腐朽思想乘虛而入,造成一些教師的思想價(jià)值觀念出現(xiàn)偏差。第二,由于一些高校對(duì)于師德師風(fēng)建設(shè)的重視力度不夠,造成教師的思想政治工作相較于學(xué)生工作而言,比較弱化。第三,高校在師德師風(fēng)建設(shè)方面的監(jiān)督和評(píng)教機(jī)制還不健全。高校對(duì)教師的師德師風(fēng)建設(shè)缺乏監(jiān)督機(jī)制,在職稱評(píng)聘的審核上往往比較重視科研方面,缺乏對(duì)教學(xué)質(zhì)量和教師職業(yè)道德的考量。因此,新時(shí)代我們需要探究新方法,開辟新途徑,尋找新思路來加強(qiáng)我們高校的師德師風(fēng)建設(shè)。

(一)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)

在內(nèi)容上,組織教師認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)理論知識(shí),用科學(xué)的理論武裝頭腦。增強(qiáng)對(duì)馬列主義、思想和中國特色社會(huì)主義的學(xué)習(xí),堅(jiān)定政治信仰,明確理想信念。為避免內(nèi)容枯燥,應(yīng)該更多地增加一些社會(huì)生活實(shí)例和時(shí)政新聞來進(jìn)行學(xué)習(xí),讓教師更容易理解、樂于接受,并受到實(shí)例的感染,自覺增強(qiáng)自身的道德修養(yǎng)。在形式上,可以創(chuàng)新方式方法,通過形式多樣的理論學(xué)習(xí),讓高校教師增強(qiáng)職業(yè)認(rèn)知,提高自身道德素養(yǎng)。例如,可以通過培訓(xùn)和“一對(duì)一”幫扶的方式。也可以通過各種小組活動(dòng),把所學(xué)理論應(yīng)用于各項(xiàng)活動(dòng)中,加強(qiáng)德育知識(shí)的學(xué)習(xí)和理解,切實(shí)增強(qiáng)教師職業(yè)道德提升的實(shí)效性。

(二)加強(qiáng)制度管理

加強(qiáng)高校的師德師風(fēng)建設(shè)需要有明確的制度規(guī)范。首先,教育主管部門要完善高校師德建設(shè)的規(guī)章制度,嚴(yán)格考核管理,制定懲罰機(jī)制。改進(jìn)和完善師德師風(fēng)評(píng)價(jià)體系,并將其作為教師評(píng)價(jià)的重要指標(biāo),在教師的各種考核、職稱評(píng)聘和評(píng)優(yōu)選模等各項(xiàng)工作中實(shí)行“一票否決制”,從而使廣大教職工和職能部門有章可循。其次,要加強(qiáng)和完善監(jiān)督機(jī)制。學(xué)校要進(jìn)一步加強(qiáng)日常的督查力度,通過督導(dǎo)巡視、學(xué)生評(píng)議和教師互評(píng)等途徑,及時(shí)了解每個(gè)教師的師德師風(fēng)規(guī)范情況,增強(qiáng)教師修德正身的自覺性。再次,高校在人才引進(jìn)上,也應(yīng)加強(qiáng)師德師風(fēng)的考量,寧缺毋濫,保證每位新進(jìn)教師是德才兼?zhèn)渲恕?/p>

(三)加強(qiáng)道德實(shí)踐

經(jīng)過理論的學(xué)習(xí)和制度的約束,我們還需要把理論知識(shí)應(yīng)用于實(shí)踐,在實(shí)踐中檢驗(yàn)理論的可行性。道德修養(yǎng)是一個(gè)自我道德教育的過程,這個(gè)過程貫穿于人的一生,這需要一種強(qiáng)有力的自我約束、自我監(jiān)督的精神。例如,通過開展類似于“新時(shí)期師德師風(fēng)先鋒模范”等評(píng)選活動(dòng),舉辦“師德師風(fēng)先進(jìn)事跡報(bào)告會(huì)”等實(shí)踐活動(dòng),宣傳身邊的優(yōu)秀教師、模范教師。通過身邊師德師風(fēng)的先進(jìn)典型,去感染和熏陶教師,從而提高廣大教師的認(rèn)知和學(xué)習(xí)水平。此外,還可以通過各種關(guān)于師德師風(fēng)的競(jìng)賽活動(dòng),將理論知識(shí)與實(shí)踐活動(dòng)相結(jié)合,并逐步把師德規(guī)范內(nèi)化為教師自身的道德要求,從而提高教師師德修養(yǎng)的實(shí)效性。教書育人,立德樹人。作為高校教師,我們不單單是一個(gè)“教書匠”,更應(yīng)該是一個(gè)教育家。因?yàn)楦咝=處煵粌H承擔(dān)著向?qū)W生傳授知識(shí)、提升技能的職責(zé),更肩負(fù)著幫助青年學(xué)生樹立正確世界觀、人生觀、價(jià)值觀的重任。因此,高校教師要具備良好的思想道德素質(zhì)和職業(yè)能力素養(yǎng),堅(jiān)持以德育為首,堅(jiān)持教書和育人相統(tǒng)一,真正做到德才兼?zhèn)?。一個(gè)學(xué)校只有擁有德才兼?zhèn)涞睦蠋?,才能培養(yǎng)出德才兼?zhèn)涞膶W(xué)生,這不僅關(guān)系到青年學(xué)生的未來,更關(guān)系到的國家富強(qiáng)和民族的希望。以此建立國家立法、學(xué)校引導(dǎo)、教師自律、學(xué)生監(jiān)督的“四位一體”式的師德建設(shè)機(jī)制是新時(shí)代提高我國高校教師職業(yè)道德水平的有效途徑。

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作者:劉旭 單位:貴州交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院