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生活方面,勤儉節(jié)約,并力所能級(jí)的幫助身邊有困難的人。
工作方面,作為一名新老師,在如今信息技術(shù)日新月異,發(fā)展很快的年代,自身的學(xué)識(shí)相當(dāng)重要,一天不學(xué)習(xí),就會(huì)落后一截,所以工作以來,我仍然不斷學(xué)習(xí),絲毫不敢松懈。因此,繼續(xù)學(xué)習(xí)成為我工作學(xué)習(xí)中重要的一部分。我不僅參加新教師培訓(xùn),農(nóng)村教師提升工程,還考取了英語本科深造的機(jī)會(huì)。盡管剛剛走上崗位,工作中的活動(dòng)與任務(wù)讓我頗感壓力,但只要一有空閑時(shí)間,我便爭(zhēng)取出來學(xué)習(xí)小學(xué)英語相關(guān)的教學(xué)方法,學(xué)習(xí)先進(jìn)的技術(shù)。在如今的時(shí)代環(huán)境里,一個(gè)人的知識(shí)如同一粒浮塵,要想更好的立足于社會(huì),必須不斷的增加知識(shí)的深度和廣度。這一年里,我努力擴(kuò)展自身的知識(shí)面,自感收獲很多。當(dāng)然,這一些是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,學(xué)海無涯,在下一年里,還有更多的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)是需要學(xué)習(xí)和借鑒的。
但我已在教學(xué)中學(xué)到很多。這一年里,當(dāng)了快一年的教師了雖然教學(xué)方法還不是很成熟。擔(dān)任小學(xué)英語三年級(jí)、四年級(jí)和五年級(jí)的教學(xué)工作,工作充實(shí)而不乏挑戰(zhàn)。經(jīng)常思考小學(xué)英語的教學(xué)方法,學(xué)習(xí)教學(xué)設(shè)計(jì),以及組織與我農(nóng)村學(xué)校相符合的教學(xué)活動(dòng)。也明白自身的學(xué)識(shí)不代表教學(xué)的好壞,教學(xué)是一項(xiàng)細(xì)致的工作,也是注重技巧的工作,于是經(jīng)常想把教學(xué)當(dāng)成一門藝術(shù)來研究。所以我積極參與每次的教研活動(dòng),吸取前輩的教訓(xùn)和專家的指導(dǎo),總結(jié)出自己的想法。讓我興奮的英語課件獲得了鎮(zhèn)評(píng)選評(píng)選三等獎(jiǎng),綜合實(shí)踐教學(xué)競(jìng)賽獲得了鎮(zhèn)的二等獎(jiǎng),教具制作獲得了市的三等獎(jiǎng),指導(dǎo)學(xué)生參加鎮(zhèn)的英語歌唱比賽獲得了一等獎(jiǎng)的好成績(jī),這既是對(duì)我肯定也是對(duì)我一種鼓勵(lì)。今后我將一直花比較多的時(shí)間在教學(xué)研究上,相信那將使我受益良多。
從9月1日進(jìn)入盤縣第四小學(xué)的那一刻起,我們就深知自己不再只是一名學(xué)生,而且還扮演著人民教師的角色。所謂為人師表,我們都時(shí)刻注意著自己的著裝,力圖為老師和同學(xué)留下一個(gè)好的印象。
進(jìn)入學(xué)校,我們便開始了我們的實(shí)習(xí)之旅。在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的安排下,我們明確了自己的實(shí)習(xí)科目及指導(dǎo)教師。根據(jù)老師的安排,我們都有了自己的任務(wù)。自己便跟隨其他教師進(jìn)行專業(yè)的實(shí)習(xí)和擔(dān)任班主任的工作。
實(shí)習(xí)的第一周,主要的實(shí)習(xí)內(nèi)容就是聽課,學(xué)習(xí)老師的講課方法,和駕馭課堂的能力,并認(rèn)真做了筆記。我們所教授的班級(jí)的學(xué)生水平參差不齊,這就需要教師有大量的輔導(dǎo)工作,在此過程中,自己便擔(dān)當(dāng)了這個(gè)角色,協(xié)助任課教師進(jìn)行輔導(dǎo)答疑。很快得到了老師和同學(xué)們的認(rèn)可。同樣也為之后的講課奠定了基礎(chǔ)。
由于7年級(jí)剛剛進(jìn)入學(xué)校,對(duì)這個(gè)環(huán)境還不是很熟悉,自己便跟隨另一位教師進(jìn)行班級(jí)管理,使同學(xué)們快速進(jìn)入狀態(tài)。在擔(dān)任班主任過程中,根據(jù)學(xué)校要求參與了“雙創(chuàng)雙建——增強(qiáng)環(huán)保意識(shí)”主題班會(huì)的開展,并使班會(huì)順利進(jìn)行。在平時(shí),自己協(xié)助班主任深入學(xué)生,與學(xué)生交流,通過班主任的工作,讓自己清楚地知道,要想當(dāng)好一個(gè)班主任,我們需要做很多工作,而不是簡(jiǎn)簡(jiǎn)單單的要求學(xué)生怎樣做就可以的,班主任的心要時(shí)刻與學(xué)生系在一起。
通過一周的聽課,自己對(duì)如何講課也有了初步的了解。聽得再多,如果不講,自己永遠(yuǎn)不會(huì)知道自己會(huì)是什么樣子。第二周,自己便申請(qǐng)講課了。講課前,自己認(rèn)真準(zhǔn)備教案,力保上課能有一個(gè)好的效果。當(dāng)自己真正站在講臺(tái)上時(shí)才真正明白那時(shí)的講課和平時(shí)教師技能的訓(xùn)練師完全不同的。當(dāng)自己作為一名教師站在講臺(tái)上時(shí),下面是一雙雙渴望知識(shí)的演示,而不再是同學(xué)們配合的“演戲”。一堂課下來,讓自己收獲不小,40分鐘的課,讓自己深刻體會(huì)到作為教師的艱辛。
教育工作不同于其他行業(yè),它是直接關(guān)乎個(gè)人發(fā)展的偉大事業(yè),受眾是實(shí)實(shí)在在的人,教育質(zhì)量的好壞影響著個(gè)人一生的發(fā)展。今天小編給大家為您整理了學(xué)前教育頂崗實(shí)習(xí)個(gè)人總結(jié),希望對(duì)大家有所幫助。
學(xué)前教育頂崗實(shí)習(xí)個(gè)人總結(jié)范文一:我懷著激動(dòng)的心情踏上了期待已久的頂崗實(shí)習(xí)之路,當(dāng)我坐上離開學(xué)校的的班車那一刻起,我就知道我將經(jīng)歷一段特殊的不平凡的并且充滿收獲的人生旅程,那旅程必定在我的生命中寫下濃墨重彩的一筆,必定會(huì)在我的生命中留下絢爛多彩的回憶,并定會(huì)給我?guī)砩袩o與倫比的財(cái)富。
是的,頂崗實(shí)習(xí)的生活是充滿艱辛的挑戰(zhàn)的。當(dāng)我們來到實(shí)習(xí)點(diǎn)面對(duì)一間間小平房而不是高樓大廈時(shí),很多人后悔為什么當(dāng)初選擇了頂崗實(shí)習(xí),但是我想說,這是我所預(yù)料到的,這也是我想要的,因?yàn)槲抑廊酥挥性谄D苦的環(huán)境中才能磨練出堅(jiān)強(qiáng)的意志,我也知道吃得苦中苦,方為人上認(rèn)得道理,我自然還不是人上人,但是我相信在這個(gè)世界上每一個(gè)人都渴望成功,都渴望自己有限的生命能創(chuàng)造出無限的價(jià)值,都渴望為更多的人做出自己能做的一切,都渴望在后世看來你的生命無可比擬,我自然也比例外。我知道我的實(shí)習(xí)之路還剛剛開始,我要經(jīng)歷的還有很多。來到實(shí)習(xí)學(xué)校之后盡管很快的解決了食宿問題,但生活水平與師大不可同日而語,來到這里吃的第一頓飯是白菜饅頭。我自然感覺這對(duì)我沒有什么我很適應(yīng),我也是步行上中小學(xué),吃粗糧長(zhǎng)大的,這點(diǎn)苦還不及我兒時(shí)的十分之一。
教學(xué)當(dāng)老師是我在這里生活的主旋律。在這里我學(xué)會(huì)了如何做一個(gè)受學(xué)生接受和歡迎的老師,學(xué)會(huì)了如何去關(guān)心學(xué)生,最重要的學(xué)會(huì)了作為一名教師應(yīng)該具備的教學(xué)方法,養(yǎng)成了良好的教學(xué)習(xí)慣。我個(gè)人認(rèn)為這里面主要包括學(xué)習(xí)基礎(chǔ),學(xué)習(xí)方法和學(xué)習(xí)習(xí)慣。要提高學(xué)生的基礎(chǔ),就要求教師在教學(xué)中重視雙擊的教學(xué),把夯實(shí)基礎(chǔ)放在至關(guān)重要的位置上,向?qū)W生強(qiáng)調(diào)基礎(chǔ)知識(shí)的重要性。學(xué)習(xí)方法無疑在學(xué)習(xí)中起著舉足輕重的作用,一個(gè)掌握了優(yōu)秀的適合自己的學(xué)習(xí)方法的人就等于掌握了開啟知識(shí)與智慧之門的鑰匙。因此,我們強(qiáng)調(diào),國家全面發(fā)展的教學(xué)理念是絕對(duì)的真理,教師在教學(xué)中除了傳授知識(shí)外,還應(yīng)當(dāng)注重學(xué)生德智體的全面發(fā)展,重視學(xué)生心理素質(zhì)和身體素質(zhì)的培養(yǎng),重視思想政治教育和世界觀人生觀價(jià)值觀以及理想教育,愛國主義教育等,唯有如此,才能培養(yǎng)出祖國需要的人才。
定崗實(shí)習(xí)的生活是溫馨和幸福的。這里充滿著濃濃的鄉(xiāng)情,這里的老師們對(duì)我們關(guān)心有加,他們知道我們遠(yuǎn)道而來,并且不適應(yīng)這里的生活,他們經(jīng)常會(huì)把他們這里最好的吃的東西拿給我們吃,還和我們一起包餃子,偶爾遇到周末同時(shí)又是男老師值班的時(shí)候,他們經(jīng)常會(huì)叫我們改善一頓。最讓我喜又讓我憂的是那些和我朝夕相處的學(xué)生,他們不僅年輕天真純樸可愛堅(jiān)韌進(jìn)取,而且那幼小的心靈就會(huì)體貼人和關(guān)心人,每逢節(jié)日,我不只一次的收到他們送來的土特產(chǎn)外加一些蔬菜什么的,其實(shí)這是比什么都珍貴了,也許我們并不在乎這些物質(zhì)的東西,有這顆心足夠了,作為老師,沒有什么比這更讓人幸福了。他們會(huì)以心靈上的溝通讓你感到幸福和歡喜。但是每到考試的時(shí)候,總有些同學(xué)讓你憂心忡忡,這種感情是每一位老師感同身受的。
這是一段充滿艱辛和收獲的經(jīng)歷,這是一段充滿幸福和快樂的旅程,這是一段充滿挫折與反思的人生,這是一件我們一生用心珍藏的禮物,這是一個(gè)不老的故事,是教師和學(xué)生用情感書寫的傳奇,這一切必將是我生命中不朽的記憶,必將給我們以后的人生打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),必將是我生命中豐碩而寶貴的精神財(cái)富?!矣渺`魂銘記!
學(xué)前教育頂崗實(shí)習(xí)個(gè)人總結(jié)范文二:來到七色光幼兒園一個(gè)星期了,甜苦辣樣樣都有品嘗到,可品來品去,覺得酸也甜,苦也甜,辣也甜!這并非是在作詩.這是我的切身體會(huì),不是嗎?那些祖國的花朵,在我們的培育下,有了自己的花期和芬芳,那些被扭曲的靈魂重新得以塑造,這難道不是一種美和甜蜜嗎?通過自己的努力,使我在半年的見習(xí)生活里進(jìn)步很大。
作為二十一世紀(jì)的教師,我由此感受到自己肩上的擔(dān)子之重。特別是隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,人民生活水平的提高,下一代的生活方式、思想也逐漸發(fā)生了變化。我知道孩子是祖國明天的希望,少年兒童在觀念和習(xí)慣上接受健康向上的教育、培養(yǎng)高尚的情操、樹立完美的人格,無論對(duì)今后的發(fā)展還是對(duì)國家和民族的未來,都具有奠基性的意識(shí)。
一、給學(xué)生創(chuàng)造一個(gè)快樂學(xué)習(xí)的學(xué)習(xí)氛圍
好動(dòng)愛鬧是幼兒的天性。俗話說得好,有了好的土壤才能長(zhǎng)出好的小苗。小二班的班主任白佳利老師、潘五妹老師和保育員鄭麗平老師,她們始終恪守給家長(zhǎng)和社會(huì)的承諾:對(duì)待幼兒關(guān)心尊重,一視同仁。小二班共有40個(gè)小朋友,最小的才有兩歲半,但是在幼兒園里,小二班的全體小朋友共享著幾位老師給她們的愛,快樂的游戲,快樂的探索,快樂的學(xué)習(xí),快樂的度過在幼兒園的每一天。她們認(rèn)真負(fù)責(zé)、科學(xué)教育,讓小二班的小朋友沐浴在她們共筑的愛河里面。
二、在實(shí)踐中積累經(jīng)驗(yàn)
1、在教學(xué)中,滲透專業(yè)的教育理論知識(shí)
在這兩個(gè)月的實(shí)習(xí)期間,我注意將所學(xué)的理論運(yùn)用到教育教學(xué)實(shí)踐中去,平時(shí)學(xué)到的各年齡班身心發(fā)展特點(diǎn)和規(guī)律、教育教學(xué)的原則與方法、游戲活動(dòng)的組織和指導(dǎo)、課程設(shè)計(jì)與實(shí)施以及各種基本技能等,在這次實(shí)習(xí)中得到實(shí)踐與運(yùn)用。第一次深入課堂時(shí),我就遇到了許多在學(xué)校沒有學(xué)過,沒想過的難題,明白上好一節(jié)課,不但要讓小朋友學(xué)到知識(shí),還要提高他們的學(xué)習(xí)興趣,做學(xué)習(xí)中的可樂兒。我還明白課堂常規(guī)的技巧、情感的共鳴、知識(shí)的拓展等讓我深知“細(xì)節(jié)決定成敗”的真理。因此,平時(shí)我注意跟同學(xué)一起交流教學(xué)心得,總結(jié)教學(xué)的經(jīng)驗(yàn)和做法,遇到問題能用學(xué)過的理論進(jìn)行解決,對(duì)于新的教育理念怎么運(yùn)用與實(shí)踐,大家經(jīng)常一起學(xué)習(xí)探討。與同學(xué)們一起認(rèn)真研究教材,深入了解每個(gè)幼兒的實(shí)際情況,認(rèn)真?zhèn)湔n,寫出高質(zhì)量的教案,每節(jié)課前都在小組認(rèn)真試講,在教學(xué)過程中用生動(dòng)流暢的語言,嫻熟的專業(yè)技能讓課堂氣氛非?;钴S,讓教育教學(xué)活動(dòng)順利的進(jìn)行。觀摩課后,我們都注意跟指導(dǎo)老師交流和總結(jié)經(jīng)驗(yàn),正如同學(xué)們說的:“每上一節(jié)課感覺都不一樣,自己駕駛課堂的能力也有所提高?!?/p>
2、開展豐富多彩的集中教育活動(dòng),激發(fā)幼兒學(xué)習(xí)興趣
小班的孩子剛進(jìn)入幼兒園不久,我們跟指導(dǎo)老師們通過各種豐富多彩的活動(dòng),讓幼兒喜歡上幼兒園,能適應(yīng)幼兒園的集體生活。讓小朋友能安靜的聽老師講,跟同伴友好的說話,自己也會(huì)覺得很有成就感。因此,梁老師她們是很注重集中活動(dòng)教育的。從她們的集中教育活動(dòng),讓我們知道集中教育活動(dòng)時(shí)間不僅要有好的備課教案,更重要的是懂得如何控制課堂紀(jì)律,否則就是老師喊破喉嚨也無濟(jì)于事。在第一個(gè)集中教育活動(dòng)時(shí),我既興奮又緊張,也很累。之后的每個(gè)集中教育活動(dòng)我都認(rèn)真?zhèn)湔n:熟悉教學(xué)內(nèi)容、結(jié)合幼兒年齡特點(diǎn)、精心準(zhǔn)備各式各樣的教具,盡我最大的努力去激發(fā)幼兒學(xué)習(xí)的興趣,幫助幼兒理解記憶。在教學(xué)活動(dòng)中我也穿插一些小游戲,以讓達(dá)到幼兒在玩中學(xué),學(xué)中做,并且愿意與老師和同伴交流,體驗(yàn)與他人進(jìn)行語言交往的樂趣,鼓勵(lì)學(xué)生用自己喜歡的方式簡(jiǎn)單的表達(dá)感知操作活動(dòng)中的感受和發(fā)現(xiàn),喜歡與伙伴說話,交流分享自己的喜悅,讓她們能快樂的學(xué)習(xí)知識(shí)。而我們?cè)谥笇?dǎo)老師的身上,學(xué)到很多課本上沒有的知識(shí),知道在課堂上,學(xué)習(xí)生活上,老師要注意給孩子營造“愛”的氛圍,讓幼兒喜愛老師,相信老師,喜歡跟老師還有同學(xué)一起游戲一起學(xué)習(xí),沉浸在愉快的學(xué)習(xí)氛圍之中。
三、認(rèn)真做好家園工作
這兩個(gè)月的實(shí)習(xí)讓我們第一次置身于社會(huì)活動(dòng)中,與不同的家長(zhǎng)打交道。和每一個(gè)小朋友搞好關(guān)系,讓他們對(duì)我們又愛又怕。所謂愛就是讓小朋友都喜歡你,喜歡你組織的活動(dòng),怕呢,就是讓小朋友聽你的要求,和你一起活動(dòng)一起游戲。這次實(shí)習(xí)我也掌握了一些與幼兒相處的方法,這也是一筆難得的財(cái)富。同時(shí)我還發(fā)現(xiàn)了自己的許多不足的地方,比如在語言方面,語言的表達(dá)能力不強(qiáng),綜合概括能力仍缺。語速、語調(diào),語感掌握還不夠好,語言不夠童化,與孩子的交流不夠煽情。在教學(xué)教育方面,專業(yè)知識(shí)的運(yùn)用未能嫻熟流暢的發(fā)揮,教學(xué)游戲活動(dòng)不夠新穎。因此,回學(xué)校后,我們要繼續(xù)認(rèn)真學(xué)習(xí)教育教學(xué)理論知識(shí),加強(qiáng)專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí),認(rèn)真探索幼兒課程教學(xué)新理念,為今后的教育工作打下扎實(shí)的基礎(chǔ)。
第一次接觸幼兒園的工作,我既新奇又繁忙。和小朋友在一起是開心的,他們的聰明可愛深深的感染了我,內(nèi)心對(duì)這份工作的熱愛越來越強(qiáng)烈,時(shí)也感到了沉沉的責(zé)任。在踏入解放軍報(bào)社幼兒園之前,我的腦海里的幼兒園,就是老師帶領(lǐng)著小朋友一起做游戲,學(xué)習(xí)簡(jiǎn)單的知識(shí)的場(chǎng)所??僧?dāng)我真正踏入這工作當(dāng)中實(shí)踐時(shí),我對(duì)它有了進(jìn)一步的了解。
幼兒教育是基礎(chǔ)教育的有機(jī)組成部分,是學(xué)校教育的基礎(chǔ)階段,也是人才成長(zhǎng)的奠基階段,幼兒園的工作是:實(shí)施保育與教育相結(jié)合的原則,對(duì)幼兒實(shí)施體、智、德、美諸方面的教育,促進(jìn)其身心和-諧發(fā)展。這是國家對(duì)幼兒園教育工作的要求,也是幼兒園全部的出發(fā)點(diǎn)和歸宿。通過這個(gè)任務(wù)在活動(dòng)中制定不同的目標(biāo),大大豐富和滿足了幼兒身心的需要,真正使幼兒在從中得到快樂,得到發(fā)展!
記得,有一次戶外體育活動(dòng),有個(gè)小朋友想上廁所,我趕緊請(qǐng)他回教室衛(wèi)生間,可他偏要固執(zhí)地在一棵小樹旁小便,我見他一點(diǎn)兒也不聽我的話,便不由分說地批評(píng)他不講衛(wèi)生,行為很不文明。起初,他用疑惑的眼神望著我,而后振振有詞地說:“老師,這個(gè)樹太小了,我給它施施肥,讓他快快長(zhǎng)大!”看著他那天真無邪的臉蛋,我無言以答,內(nèi)疚占據(jù)了我的心。
高爾基曾經(jīng)說過,‘愛孩子是母雞都可以做到的,但要教育孩子就不是一件容易的事情了?!蔽也粩嗟卮ブ@句話,細(xì)細(xì)領(lǐng)會(huì)其中涵義。如今的我,腦海中還不時(shí)地記起高爾基的話語。一句話普普通通、簡(jiǎn)簡(jiǎn)單單話,卻包涵著許多育兒的方法和教育的理念,讓我受益無窮
學(xué)前教育頂崗實(shí)習(xí)個(gè)人總結(jié)范文三:在與孩子們交往的過程中,我真切的感受到了付出與收獲的關(guān)系。實(shí)習(xí)結(jié)束的那天,我組織了一個(gè)小小的語言活動(dòng)和孩子們告別,但我說道自己要離開你們,回去繼續(xù)讀書時(shí),情不自禁的哽咽了??那一瞬間我才意識(shí)到,原來孩子們已經(jīng)深深印在了我的心底,不知不覺間我已把他們放在了心里這么重要的位置。聽到我要走了的消息,叫笑笑的小女孩伏在我的肩頭抽泣不已,叫陽陽的小男孩把自己做的小卡片托生活老師放在我的包里,叫涵涵的男孩說會(huì)在周六的時(shí)候?qū)懶沤o我,叫思思的女孩說會(huì)親手做個(gè)小鞭炮給我??當(dāng)孩子們毫無保留的表達(dá)出對(duì)我不舍時(shí),我被這份真實(shí)的情感打動(dòng)了,這是一份沉甸甸的情感,足夠我回憶一生。
與孩子們?cè)谝黄鸬娜兆映錆M了陽光和歡笑,他們的一顰一笑深深地刻在我的腦海里,我很感激他們用心的愛我,從他們的眼中,我看到了感恩,看到了希望。他們還很小,未來有無限種可能的發(fā)展,但是在人生的第五年他們就已經(jīng)懂得了很多成年人都沒搞清的“感恩”,這讓我欣慰,甚至激動(dòng)。如果一開始,我只是抱著完成任務(wù)的態(tài)度去實(shí)習(xí),那么與孩子們接觸的過程中,我是真正地投入到了其中,我被他們的天真無邪、淳樸善良所打動(dòng),我像他們一樣,毫無保留的奉獻(xiàn)出了自己的愛,也許不久后的一天,他們會(huì)忘記我,但是這有什么關(guān)系?他們已經(jīng)明白了怎樣接受愛,怎么愛別人,這就足夠了,這就是足以肯定我和他們?cè)谝黄鸬倪@兩個(gè)月了。
實(shí)習(xí)的日子,短暫而漫長(zhǎng),除了孩子們帶給我的溫馨感受,老師們的愛也讓我受益很多。我的指導(dǎo)老師,經(jīng)常與我私下溝通,交流孩子,交流教育理念,交流生活問題,毫無保留地給予我很多指導(dǎo),她的敬業(yè)精神和專業(yè)能力對(duì)我影響很大,作為具有研究生學(xué)歷的幼兒教師,她有很多很有建樹意義的想法,并且努力的將這些理念付諸于實(shí)踐,雖然目前沒有足夠的空間讓她能完成想法,但她這種孜孜以求的精神給了我莫大的鼓勵(lì)。今后無論是否從事幼兒教育工作,我想我都能腳踏實(shí)地得一步步做起,不驕不躁,把平凡的事情做到精致,把精致的事情做到卓越!
關(guān)鍵字:高等師范院校;成人教育;管理
中圖分類號(hào):G720 文獻(xiàn)標(biāo)志碼:A 文章編號(hào):1674-9324(2014)08-0206-02
成人教育這一概念在西方和我國早期教育思想中都有重要的體現(xiàn)。在西方,古希臘時(shí)期著名哲學(xué)家和教育家柏拉圖在其所創(chuàng)辦的“學(xué)園”(Academy)中就充分強(qiáng)調(diào)對(duì)話、辯論、邏輯和修辭對(duì)具有選舉權(quán)的臣民的重要作用。我國春秋戰(zhàn)國時(shí)期各種思潮百家爭(zhēng)鳴時(shí)也不乏提倡成人教育的觀點(diǎn)。例如,孔子在《左靈公》中提出“有教無類”的思想;莊子在《養(yǎng)生主》中曰:“吾生也有涯,而知也無涯”。改革開放以后,我國于1982年設(shè)立成人教育司,從此,成人教育事業(yè)得到長(zhǎng)足發(fā)展。與此同時(shí),高等教育機(jī)構(gòu),尤其是高等師范院校,借助其專業(yè)的教育理論和實(shí)踐基礎(chǔ),成為我國開展成人教育的主要陣地。本文首先介紹我國師范類高等院校成人教育分類情況,進(jìn)而探討師范學(xué)校與成人教育兩者相輔相成的關(guān)系。在此基礎(chǔ)上,文章提出成人教育理念的實(shí)踐探索。
一、師范類院校成人教育分類
成人教育,顧名思義,是指各類教育機(jī)構(gòu)旨在針對(duì)各類成年人進(jìn)行的學(xué)歷或非學(xué)歷教育。當(dāng)今社會(huì)存在各種門類復(fù)雜、多種多樣的成人教育,如技能培訓(xùn)、職業(yè)進(jìn)修、學(xué)位培養(yǎng)等類型。而我國師范類院校開展的成人教育教學(xué)活動(dòng)主要分為以下四個(gè)門類。
1.補(bǔ)償教育。補(bǔ)償教育一般是指職業(yè)生涯前未能達(dá)到某種學(xué)歷資格的從業(yè)人員,通過實(shí)施成人教育得到知識(shí)或技能補(bǔ)償。例如,由于我國西部地區(qū)師資不足,20世紀(jì)末??萍案徒逃尘皬臉I(yè)人員為提高地方師資力量而奔赴一線教學(xué)崗位。而現(xiàn)在隨著師資的補(bǔ)充,這些教師認(rèn)識(shí)到補(bǔ)償教育的必要性,進(jìn)行專業(yè)的本科甚至研究生階段的繼續(xù)教育學(xué)習(xí)。補(bǔ)償教育旨在從事一定崗位所必須的知識(shí)和技能的補(bǔ)充教育,因此從長(zhǎng)期看,其決定從業(yè)人員的職業(yè)準(zhǔn)入資格。
2.適應(yīng)性繼續(xù)教育。適應(yīng)性繼續(xù)教育是指通過專業(yè)繼續(xù)教育,使勞動(dòng)者所掌握的專業(yè)素質(zhì)和職業(yè)能力保持更新,以適應(yīng)新的職業(yè)變化的要求。例如,隨著時(shí)代和科技的進(jìn)步,廣大師范教師對(duì)于課堂展示、新的教育理念和方法、專業(yè)研究新動(dòng)向、新技術(shù)在教學(xué)課堂上的使用以及師資之間的交流互通等方面產(chǎn)生了新的要求。為了更新知識(shí)結(jié)構(gòu),滿足以上要求,部分教師選擇適應(yīng)性繼續(xù)教育。與此同時(shí),高等師范院校對(duì)口地提供這些適應(yīng)性的繼續(xù)教育,為從業(yè)人員提供的學(xué)習(xí)和交流的平臺(tái)。
3.橫向拓展職業(yè)技能教育。這類成人教育主要是指加強(qiáng)與原有職業(yè)技能相并列的另一種職業(yè)技能。由于客觀條件的限制,或者教師個(gè)人發(fā)展,部分教師在保留原有教學(xué)科目的同時(shí),通過橫向拓展職業(yè)技能教育,習(xí)得新的教學(xué)領(lǐng)域?qū)I(yè)知識(shí),經(jīng)過系統(tǒng)學(xué)習(xí)和培養(yǎng),符合專業(yè)課程教學(xué)的資格。值得注意的是,在師范教育范疇內(nèi),這種橫向拓展教育一般發(fā)生在一個(gè)學(xué)科門類之內(nèi)。
4.轉(zhuǎn)崗教育。轉(zhuǎn)崗教育是指對(duì)從事某種職業(yè)的勞動(dòng)者進(jìn)行另一種與原職業(yè)內(nèi)容不同的新的職業(yè)訓(xùn)練,使其具備專業(yè)資格。例如,原來教授政治的教師,由于學(xué)校缺少歷史科目的師資力量,通過在高等師范學(xué)校的轉(zhuǎn)崗繼續(xù)教育,接受歷史專業(yè)技能繼續(xù)教育,獲得相應(yīng)資格后從事歷史學(xué)教學(xué)。
二、師范學(xué)校與成人教育
成人教育在某種意義上說是一種廣義的教育,是教育過程中的頂點(diǎn)。高等師范學(xué)校旨在培養(yǎng)各種教育階段的師資,以培養(yǎng)學(xué)生具有專業(yè)知識(shí)、教學(xué)方法和理論、現(xiàn)代教學(xué)方法等為目標(biāo)。成人教育可以利用師范學(xué)校專業(yè)優(yōu)勢(shì),實(shí)現(xiàn)成教與全日制統(tǒng)招教學(xué)實(shí)踐并軌,在大綱制定、課程實(shí)施、考試評(píng)估、教學(xué)資源開發(fā)、試講實(shí)習(xí)、論文寫作以及頂崗實(shí)習(xí)等環(huán)節(jié)完美結(jié)合。依托師范學(xué)院的師資和資源條件,成人教育學(xué)員可與統(tǒng)招學(xué)生開展互助學(xué)習(xí),共享學(xué)習(xí)資源。與此同時(shí),依托成人教育學(xué)員的實(shí)際教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn),可以更有效、更生動(dòng)地讓統(tǒng)招學(xué)生認(rèn)識(shí)到當(dāng)前教育最真實(shí)的一面,當(dāng)前教育所面臨的實(shí)際問題及其解決方法,等等。由于成教學(xué)員身份的特殊性,他們可以建立其工作單位同師范院校之間的聯(lián)系,為師范院校提供學(xué)生觀摩教學(xué)、教育試講、見習(xí)實(shí)習(xí)以及頂崗代課,甚至就業(yè)等方面的機(jī)會(huì)。成人教育的一個(gè)顯著特點(diǎn)就是上課學(xué)習(xí)時(shí)間的非確定性。在這個(gè)背景下,設(shè)置靈活多變的辦學(xué)方式就顯得尤為重要。除了課程上課時(shí)間以外,一學(xué)期期內(nèi)的學(xué)習(xí)課程(含必修課程和選修課程)的數(shù)量也應(yīng)該根據(jù)學(xué)生個(gè)人的具體情況和興趣而設(shè)定。根據(jù)成教學(xué)員原單位教學(xué)的實(shí)際需要,適當(dāng)?shù)卦诔山虣C(jī)構(gòu)停課或者開課,爭(zhēng)創(chuàng)富有彈性機(jī)制的教學(xué)課程設(shè)置,平衡學(xué)員單位工作和成教單位學(xué)習(xí)這兩個(gè)方面的利益。
三、成人教育理念的實(shí)際探索
雖然成人教育已經(jīng)經(jīng)過三十年左右的發(fā)展,但目前仍然面臨著諸多問題。同常規(guī)統(tǒng)招學(xué)生教育相比,成教生在學(xué)習(xí)和人格上有較強(qiáng)的獨(dú)立性,他們的學(xué)習(xí)壓力主要來自于社會(huì)角色的變化,他們的學(xué)習(xí)是以問題和現(xiàn)實(shí)為中心的。因此,我們有必要在成人教育理念上進(jìn)行實(shí)際的探索。
1.學(xué)習(xí)時(shí)間。傳統(tǒng)課堂教學(xué)被廣大成人教育工作者和成人教育學(xué)員認(rèn)為是成人教育的精髓和中心。課堂教學(xué)被寄予厚望,而課前課后更多的寶貴時(shí)間則被許多學(xué)員忽視掉。實(shí)際上,筆者認(rèn)為課外學(xué)習(xí)才是達(dá)到最優(yōu)學(xué)習(xí)效果的必要途徑。課堂時(shí)間畢竟有限,授課教師備課或者實(shí)施教學(xué)行為都是講授課班級(jí)作為一個(gè)整體,主要考慮學(xué)生的一般性,而不會(huì)將學(xué)生的特殊性和特殊問題放在教學(xué)工作的中心位置。因此,學(xué)員應(yīng)當(dāng)將精力也適當(dāng)放在課外學(xué)習(xí)方面,思考學(xué)習(xí)內(nèi)容,總結(jié)歸納學(xué)習(xí)筆記,做好搜集學(xué)習(xí)資料信息以及預(yù)習(xí)、復(fù)習(xí)工作。這樣有利于學(xué)生解決個(gè)人學(xué)習(xí)的特殊問題。
2.互助學(xué)習(xí)。成人教育學(xué)員過多依賴課堂教學(xué)便會(huì)導(dǎo)致他們過重依賴任課教師。部分學(xué)員甚至視教師“滿堂灌”的教學(xué)方法為必然。在學(xué)習(xí)過程中發(fā)現(xiàn)問題,也更愿意請(qǐng)教任課教師,更加信任教師的講解和點(diǎn)評(píng)。而實(shí)際上,學(xué)員之間在知識(shí)儲(chǔ)備和理解力方面會(huì)存在普遍的差異,通過討論和思辨,他們往往能夠從對(duì)方習(xí)得有用信息和想法。學(xué)員們可以將分組的學(xué)習(xí)內(nèi)容以多媒體的方式呈現(xiàn)給其他學(xué)員,通過互助學(xué)習(xí)的方式共同進(jìn)步,提高學(xué)習(xí)效率。
3.科技的應(yīng)用。成人教育信息資源網(wǎng)絡(luò)的建設(shè)已成為一種文化的革命,電腦語言整合傳統(tǒng)的讀、寫和算,圖像、聲音和影視的數(shù)字化,使虛擬的現(xiàn)實(shí)變成學(xué)習(xí)的一種方式?,F(xiàn)代科技的應(yīng)用幾乎可以反映在成人教育的各個(gè)環(huán)節(jié):管理系統(tǒng)、學(xué)籍信息、成績(jī)檢索和課程設(shè)置等。基于互聯(lián)網(wǎng)視頻傳輸和電子資源共享的遠(yuǎn)程教育已取代傳統(tǒng)的函授和廣電教育,成為成人教育的重要實(shí)現(xiàn)手段。其已超越教學(xué)時(shí)間、空間、次數(shù)和數(shù)量的限制,成為使用最廣、效果最好的教學(xué)方式。
成人教育已成為高等教育一支重要的生力軍。師范類院校在發(fā)展成教事業(yè)方面應(yīng)因校制宜,利用自己的特點(diǎn),樹立自己的特色,發(fā)揮自己的特長(zhǎng)。在教育教學(xué)理念方面,應(yīng)在學(xué)習(xí)時(shí)間、互助學(xué)習(xí)和科技應(yīng)用方面進(jìn)行新的探索。
參考文獻(xiàn):
[1]莊周.莊子[M].太原:山西古籍出版社,1999:34.
[2]高志敏.成人教育:在解讀與再認(rèn)知[J].河北師范大學(xué)學(xué)報(bào)教育科學(xué)版,2008,10(11):72-85.
關(guān)鍵詞:實(shí)習(xí);工商管理;教學(xué);改革
一、 工商管理專業(yè)本科教育的目標(biāo)
高等教育的目標(biāo)是高校開展教育活動(dòng)的總方向,對(duì)高等教育的活動(dòng)結(jié)果起規(guī)范作用。在教育史上曾經(jīng)出現(xiàn)過的“人本位論”和“社會(huì)本位論”,[1]雖然觀點(diǎn)各有片面性,但有一個(gè)共性值得肯定和回味,那就是要滿足一定的需求。高等教育的目標(biāo)就是要在觀念上規(guī)范所要培養(yǎng)人才的素質(zhì)和規(guī)格,實(shí)質(zhì)上是要使得培養(yǎng)對(duì)象的發(fā)展既要滿足個(gè)人的發(fā)展需要,又要滿足社會(huì)的發(fā)展需要。同時(shí),高等教育的目標(biāo)是高教活動(dòng)的依據(jù),是一切高教工作的出發(fā)點(diǎn)。不僅專業(yè)設(shè)置、課程安排、教材和教學(xué)方法的選擇要受目標(biāo)的支配,任何的教學(xué)改革也必須和高教目標(biāo)相聯(lián)系。另外,高等教育目標(biāo)還是高等教育活動(dòng)的歸宿,應(yīng)成為檢驗(yàn)高等教育效果的標(biāo)準(zhǔn)。20世紀(jì)30年代美國教育學(xué)家泰勒提出教育過程的三要素:目標(biāo)、活動(dòng)和評(píng)價(jià),即首先制定合理的教學(xué)目標(biāo),隨即設(shè)計(jì)和開展相應(yīng)的教育活動(dòng),最后根據(jù)目標(biāo)評(píng)價(jià)體系和方法對(duì)教育效果進(jìn)行評(píng)價(jià),只有建立起目標(biāo)――活動(dòng)――評(píng)價(jià)之間的良性循環(huán),才能取得最佳的教育效果。
基于對(duì)高等教育目標(biāo)的上述理解,所以,現(xiàn)代高等教育所具有的三大價(jià)值功能――培養(yǎng)人才、發(fā)展科學(xué)和服務(wù)社會(huì),由于能順應(yīng)滿足人才成長(zhǎng)、經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展的需求,為高等教育活動(dòng)指明方向、提供依據(jù),也便于在此基礎(chǔ)上制定評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn),進(jìn)行教育效果評(píng)價(jià),所以也應(yīng)成為高等教育活動(dòng)應(yīng)追求的根本目標(biāo)。工商管理的本科教育作為高等教育的一個(gè)組成部分,必然服從于整體目標(biāo),表現(xiàn)為應(yīng)為各行業(yè)工商企業(yè)培養(yǎng)和輸送具有市場(chǎng)意識(shí)和一定的戰(zhàn)略思維、熟悉經(jīng)濟(jì)規(guī)律和管理原理的各類管理人才,滿足人才在管理觀念和技能上的成長(zhǎng)要求,發(fā)現(xiàn)和解決企業(yè)在管理實(shí)踐上存在的問題,豐富與完善社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的管理科學(xué)理論。[2]
長(zhǎng)期以來,人們對(duì)實(shí)習(xí)環(huán)節(jié)的認(rèn)識(shí)主要為讓學(xué)生接觸社會(huì)、了解生產(chǎn)實(shí)踐,填補(bǔ)對(duì)知識(shí)感性認(rèn)識(shí)上的空白,學(xué)習(xí)進(jìn)行理論與實(shí)際的聯(lián)系等。在這一思想指導(dǎo)下的實(shí)習(xí),對(duì)于彌補(bǔ)學(xué)校課堂理論教育的不足,初步實(shí)現(xiàn)理論教育與社會(huì)需求的對(duì)接,培養(yǎng)既掌握理論知識(shí)又熟悉專業(yè)實(shí)踐環(huán)境的高層次人才確實(shí)發(fā)揮過較大作用,也使得實(shí)習(xí)環(huán)節(jié)成為高等教育各專業(yè)學(xué)習(xí)中必不可少的一個(gè)重要環(huán)節(jié)。但是,在我國市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)環(huán)境日漸成熟,工商企業(yè)對(duì)管理人才的需求迅速上升,各類高校紛紛開設(shè)該專業(yè)或擴(kuò)大招生量,成人教育、研究生和MBA等其他不同形式和不同層次的工商管理人才成長(zhǎng)途徑的開辟,并日益形成相當(dāng)氣候,這使傳統(tǒng)的工商管理本科層次的人才培養(yǎng)顯現(xiàn)出明顯不足,主要表現(xiàn)為學(xué)生對(duì)經(jīng)濟(jì)現(xiàn)象與實(shí)際工作的社會(huì)性缺乏了解和經(jīng)驗(yàn),加之受學(xué)科特點(diǎn)影響重思想觀念培養(yǎng)、輕操作技能訓(xùn)練,掌握的知識(shí)易于停留表面,導(dǎo)致許多畢業(yè)生對(duì)走入社會(huì)心存恐慌,對(duì)理論知識(shí)的運(yùn)用找不到切入口,只好在思維上另起爐灶接觸社會(huì),熟悉業(yè)務(wù)知識(shí)、學(xué)習(xí)工作方法,導(dǎo)致理論與實(shí)踐在腦海中形成斷裂,從而產(chǎn)生新的“讀書無用論”。
所以,本著教育要滿足人才和社會(huì)共同發(fā)展需要的思想,追求培養(yǎng)人才、發(fā)展科學(xué)和服務(wù)社會(huì)的高等教育目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),筆者認(rèn)為在工商管理本科的實(shí)習(xí)目的中必須強(qiáng)調(diào)以下特點(diǎn):針對(duì)性強(qiáng),個(gè)性突出。工商管理學(xué)生的實(shí)習(xí)不僅應(yīng)有大目標(biāo),具體到每一個(gè)實(shí)習(xí)小組和個(gè)人應(yīng)有自己的具體目標(biāo),具體目標(biāo)會(huì)因?yàn)閷?shí)習(xí)環(huán)境的不同和管理工作的復(fù)雜多樣性和個(gè)性化而各有偏重和特色;知識(shí)與能力在交流中的雙向性。表現(xiàn)為學(xué)生在實(shí)習(xí)期間既要虛心向生產(chǎn)實(shí)踐學(xué)習(xí),又可以嘗試提供管理咨詢服務(wù);理論性與現(xiàn)實(shí)性的緊密結(jié)合。對(duì)于管理實(shí)踐中存在困惑、不足,以及企業(yè)和管理者面臨的機(jī)會(huì),工商管理學(xué)生應(yīng)全面地或擇其重點(diǎn)地提出建立在理性分析基礎(chǔ)上的建議方案;加強(qiáng)控制,前饋、同期與反饋控制并重。體現(xiàn)為做好實(shí)習(xí)規(guī)劃、分解落實(shí)實(shí)習(xí)任務(wù)和方案;加強(qiáng)指導(dǎo)教師與個(gè)性化實(shí)習(xí)小組與個(gè)人的專業(yè)指導(dǎo)聯(lián)系;實(shí)習(xí)結(jié)束之后在校企充分溝通與總結(jié)的基礎(chǔ)上,指導(dǎo)教師應(yīng)與學(xué)生交流實(shí)習(xí)成果,總結(jié)收獲,改進(jìn)不足。
二、設(shè)計(jì)工商管理實(shí)習(xí)的新模式
1.基本設(shè)計(jì)思路
設(shè)計(jì)工商管理實(shí)習(xí)的新模式就是為了解決傳統(tǒng)實(shí)習(xí)方式存在的低效,克服在學(xué)校對(duì)實(shí)習(xí)的控制性和學(xué)生實(shí)習(xí)內(nèi)容針對(duì)性兩方面之間存在的矛盾,得到好的實(shí)習(xí)效果。從前述分析中不難發(fā)現(xiàn),高校擴(kuò)招后工商管理專業(yè)在校生大幅增加是引發(fā)這一矛盾的導(dǎo)火索,再加上該專業(yè)實(shí)踐工作本身所具有的強(qiáng)烈個(gè)性化,這就需要高校的相應(yīng)管理要遵循權(quán)變?cè)瓌t,在管理幅度、管理層次的安排上與個(gè)性化的學(xué)生實(shí)習(xí)工作結(jié)合起來。
首先,要杜絕為節(jié)省管理費(fèi)用所導(dǎo)致的管理層次雖少,但管理幅度太大的現(xiàn)象。如在一個(gè)實(shí)習(xí)基地大量安排學(xué)生。這容易導(dǎo)致學(xué)生在單位人浮于事,實(shí)習(xí)走過場(chǎng)等不良后果。其次,小的管理幅度雖能增強(qiáng)實(shí)習(xí)指導(dǎo)效果,但在學(xué)生數(shù)量多、實(shí)習(xí)分散而個(gè)性突出的條件與要求下,師資相對(duì)更為有限,再加上管理層次的相應(yīng)增加,這樣的做法難以大力推廣。如教師推薦學(xué)生。再有,當(dāng)來自學(xué)校的管理缺乏有效控制時(shí),實(shí)習(xí)效果則取決于學(xué)生個(gè)人素質(zhì)和自身所擁有的各種資源。當(dāng)學(xué)生素質(zhì)參差不齊,資源貧富不均時(shí),實(shí)習(xí)質(zhì)量的外部不確定性影響因素陡然增加。
2.具體做法
“校企合作項(xiàng)目實(shí)習(xí)”是指學(xué)校以各種方式建立起和企業(yè)(也可以包括政府機(jī)關(guān)、事業(yè)單位和其他非營利性組織)的聯(lián)系,雙方在對(duì)工商管理專業(yè)實(shí)習(xí)工作充分溝通的基礎(chǔ)上,形成對(duì)學(xué)生實(shí)習(xí)的目的、內(nèi)容與方式的一致意見,并根據(jù)實(shí)習(xí)單位的管理工作需求和學(xué)生能力,設(shè)計(jì)實(shí)習(xí)項(xiàng)目,讓學(xué)生肩負(fù)課題任務(wù),利用實(shí)習(xí)時(shí)間與單位提供的條件,以完成課題的形式執(zhí)行并結(jié)束實(shí)習(xí)任務(wù)?!靶F蠛献黜?xiàng)目實(shí)習(xí)”模式在實(shí)習(xí)基地和教師推薦學(xué)生實(shí)習(xí)這兩種方法的基礎(chǔ)上發(fā)展演變而來,不僅將實(shí)習(xí)的聯(lián)系上升到了以學(xué)校的名義,更強(qiáng)調(diào)了學(xué)校和實(shí)習(xí)單位的平等和緊密聯(lián)系關(guān)系。
(1)工作步驟。調(diào)查學(xué)生實(shí)習(xí)需求,廣泛聯(lián)系實(shí)習(xí)單位。在這一模式下學(xué)生依然可以根據(jù)自己的資源和興趣,以及未來職業(yè)定位與發(fā)展的設(shè)計(jì),選擇自行聯(lián)系實(shí)習(xí)的方式,而對(duì)學(xué)校的實(shí)習(xí)組織有興趣和自行聯(lián)系有困難的學(xué)生即可以視為是“校企合作項(xiàng)目實(shí)習(xí)”的需求者。通過多種途徑和方法聯(lián)系實(shí)習(xí)單位,如學(xué)校和院系的對(duì)外交往與合作、教師的社會(huì)關(guān)系、甚至廣告等等。只要這一合作是建立在平等互利的基礎(chǔ)上,一定會(huì)有更多的企業(yè)產(chǎn)生以高校資源提升管理工作水平的需求,而學(xué)生實(shí)習(xí)所具有的低成本優(yōu)勢(shì)會(huì)為此帶來機(jī)會(huì)。廣泛聯(lián)系的好處是:有利于對(duì)單位和項(xiàng)目進(jìn)行比較選擇,提供更適應(yīng)學(xué)生知識(shí)架構(gòu)的工作鍛煉機(jī)會(huì);有利于讓學(xué)生的實(shí)習(xí)工作環(huán)境得以擴(kuò)大,接受更充分的鍛煉;有利于學(xué)校和院系社會(huì)知名度的提高。與單位共同商定實(shí)習(xí)方案。由院系出面,與合作單位就實(shí)習(xí)的目標(biāo)、內(nèi)容、形式、時(shí)間安排,學(xué)生的知識(shí)、能力、優(yōu)勢(shì)、弱點(diǎn)等與實(shí)習(xí)單位進(jìn)行充分交流,由單位在考慮學(xué)校的建議后根據(jù)自身需要,自擬適合高年級(jí)工商管理本科學(xué)生利用實(shí)習(xí)時(shí)間完成的工作課題。進(jìn)行學(xué)生分組,確定實(shí)習(xí)小組的指導(dǎo)教師。將“校企合作項(xiàng)目實(shí)習(xí)”的需求學(xué)生按照每一個(gè)合作項(xiàng)目的需求人數(shù)進(jìn)行分組??紤]到個(gè)別學(xué)生的機(jī)會(huì)主義行為,筆者暫不提倡完全由學(xué)生自選項(xiàng)目,而是建議先由院系統(tǒng)一分組,在分組方案公布后,允許學(xué)生在實(shí)習(xí)開始前自愿相互對(duì)換,調(diào)整后的結(jié)果在指導(dǎo)教師與院系處各自備案。具體實(shí)施合作項(xiàng)目。由指導(dǎo)教師將小組學(xué)生帶往實(shí)習(xí)單位,學(xué)生在單位領(lǐng)受任務(wù)后,即在單位的計(jì)劃和安排下,確定自己的實(shí)習(xí)工作計(jì)劃。對(duì)于實(shí)習(xí)工作中的問題,可以向?qū)W校與單位的指導(dǎo)教師咨詢,指導(dǎo)教師負(fù)責(zé)校企聯(lián)系中各種具體問題的協(xié)調(diào)。課題任務(wù)原則上應(yīng)在學(xué)校規(guī)定的實(shí)習(xí)期限內(nèi)完成。檢查、總結(jié)與反饋。在實(shí)習(xí)進(jìn)程中,院系和指導(dǎo)教師可隨時(shí)檢查實(shí)習(xí)情況,指導(dǎo)教師與學(xué)生、單位保持聯(lián)系,并定期向院系匯報(bào)學(xué)生情況與工作進(jìn)展。實(shí)習(xí)結(jié)束時(shí)可建議單位召開座談會(huì),院系領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)教師參加,學(xué)生向單位提交工作成果,并匯報(bào)工作心得,校企雙方暢談收獲。學(xué)生全部返校并提交實(shí)習(xí)文案后,院系再進(jìn)行專門總結(jié),對(duì)任務(wù)完成好的學(xué)生進(jìn)行表彰,并就總結(jié)的成效與實(shí)習(xí)單位保持聯(lián)系和溝通。
(2)主要特點(diǎn)?!靶F蠛献黜?xiàng)目實(shí)習(xí)”具有以下特點(diǎn):任務(wù)明確,實(shí)習(xí)工作針對(duì)性強(qiáng)。無論是單位還是學(xué)生,都對(duì)在這有限的實(shí)習(xí)時(shí)間里應(yīng)產(chǎn)生何種效果心中有數(shù),任務(wù)計(jì)劃十分清楚,這能有效杜絕人浮于事的現(xiàn)象,不僅利于單位對(duì)學(xué)生的管理,也有助于提高學(xué)生的工作積極性,提高實(shí)習(xí)效果;工作時(shí)間安排較為靈活。實(shí)習(xí)通常在四年級(jí)時(shí)進(jìn)行,而這往往又是一些考研學(xué)生的緊張備戰(zhàn)階段,同時(shí)全國和各地的雙選會(huì)也粉墨登場(chǎng),環(huán)境壓力讓學(xué)生難以安靜實(shí)習(xí)。“校企合作項(xiàng)目實(shí)習(xí)”強(qiáng)調(diào)讓學(xué)生完成特定任務(wù),而不是讓學(xué)生天天坐班、打考勤,這給學(xué)生的實(shí)習(xí)時(shí)間安排帶來了較大的彈性,確保學(xué)生在完成任務(wù)的前提下能夠兼顧其他;適宜的管理幅度為強(qiáng)有力的教師指導(dǎo)提供保證。項(xiàng)目小組的學(xué)生數(shù)視任務(wù)的艱巨性而定,指導(dǎo)教師人數(shù)也便于作相應(yīng)調(diào)整。同時(shí),項(xiàng)目小組的任務(wù)特定,小組成員各有分工,避免了人浮于事,從而使管理幅度大的基礎(chǔ)不復(fù)存在;又可避免因高度個(gè)性化實(shí)習(xí)帶來的過于分散局面(管理幅度過?。┒l(fā)突顯的師資不足,能有助于有效指導(dǎo)的實(shí)現(xiàn);多向溝通,能更好地促進(jìn)高等教育功能的實(shí)現(xiàn)。單位和學(xué)生,實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的所有者和基礎(chǔ)理論知識(shí)的擁有者,在課題任務(wù)的安排下,有了交流的基礎(chǔ)和共同的語言。院系和指導(dǎo)教師,作為校企合作的聯(lián)系者,也易于在這一工作過程中,發(fā)掘?qū)嵺`工作對(duì)理論推廣和進(jìn)步的需求,總結(jié)現(xiàn)有工商管理本科人才培養(yǎng)中的成就與不足,不斷優(yōu)化課程體系和教學(xué)內(nèi)容,從而更好地培養(yǎng)人才、發(fā)展科學(xué)和服務(wù)社會(huì)。
作者單位:重慶工商大學(xué)管理學(xué)院
參考文獻(xiàn):
關(guān)鍵詞:高職院校;連鎖經(jīng)營管理專業(yè);頂崗實(shí)習(xí);管理
中圖分類號(hào):G712 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A 文章編號(hào):1001-828X(2014)08-0052-01
高職院校所開展的頂崗實(shí)習(xí),主要就是指在學(xué)生完成了文化基礎(chǔ)課程、部分的專業(yè)知識(shí)課程以及校內(nèi)的專業(yè)課程實(shí)踐之后所進(jìn)行的一種實(shí)踐教學(xué)的環(huán)節(jié)。在提高學(xué)生的實(shí)踐技能過程中,頂崗實(shí)習(xí)是非常重要的途徑之一,也是高職院校實(shí)施工學(xué)結(jié)合的一種教學(xué)模式,同時(shí)頂崗實(shí)習(xí)也是高職教育實(shí)現(xiàn)和社會(huì)實(shí)踐以及生產(chǎn)勞動(dòng)相結(jié)合非常有效的一種途徑。
一、高職聯(lián)鎖經(jīng)營管理專業(yè)學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)管理存在的問題分析
(一)學(xué)生在進(jìn)行頂崗實(shí)習(xí)的時(shí)候地點(diǎn)比較的分散,在進(jìn)行管理的時(shí)候比較困難。因?yàn)槭艿胶芏喱F(xiàn)實(shí)方面因素的限制,使得很多學(xué)生在進(jìn)行頂崗實(shí)習(xí)的時(shí)候都是被安排在不同的企業(yè),就算是在相同的企業(yè)具體的工作崗位也不相同。這樣學(xué)生在進(jìn)行頂崗實(shí)習(xí)的時(shí)候地點(diǎn)就比較的分散,教師和學(xué)生之間進(jìn)行信息的溝通就不是很方便,這樣就給教師在對(duì)學(xué)生的安全管理和學(xué)業(yè)管理的時(shí)候增加了很多的困難。
(二)學(xué)生缺乏對(duì)頂崗實(shí)習(xí)的認(rèn)識(shí)。有些連鎖經(jīng)營管理專業(yè)的學(xué)生對(duì)于自己專業(yè)的認(rèn)識(shí)還不夠,對(duì)于自己以后的就業(yè)前景比較的迷茫,而還有一部分學(xué)生則對(duì)學(xué)校安排的頂崗實(shí)習(xí)不是很感興趣,覺得去實(shí)習(xí)還不如直接讓自己去找工作。有些學(xué)生在頂崗實(shí)習(xí)的過程當(dāng)中對(duì)自己的實(shí)習(xí)崗位不是很滿意,認(rèn)為自己的報(bào)酬比較低,而抱怨非常多。
(三)學(xué)生缺乏一定的職業(yè)道德和職業(yè)素養(yǎng)。有一部分學(xué)生沒有誠實(shí)守信、吃苦耐勞以及愛崗敬業(yè)的精神,對(duì)于個(gè)人利益和社會(huì)、企業(yè)的利益以及眼前利益和長(zhǎng)遠(yuǎn)利益之間的關(guān)系不能夠正確的處理。同時(shí)對(duì)于在職業(yè)生涯的發(fā)展過程當(dāng)中現(xiàn)實(shí)和理想之間的關(guān)系也處理不好,這些對(duì)他們以后的就業(yè)都有非常不好的理想。
(四)學(xué)生的心理素質(zhì)比較的差,處理各種問題的能力還有待加強(qiáng)。在高職院校當(dāng)中,現(xiàn)在大部分的學(xué)生都是獨(dú)生子女,比較的嬌氣,學(xué)生在進(jìn)行頂崗實(shí)習(xí)的過程當(dāng)中反映出來最多的問題并不是專業(yè)技術(shù)問題,而是對(duì)自身利益的保護(hù)、人際關(guān)系、實(shí)習(xí)崗位的調(diào)整以及安全等問題。有些學(xué)生甚至表示在實(shí)習(xí)的過程當(dāng)中很“受氣”,這樣也就說明了學(xué)生抗挫折的能力不強(qiáng),在應(yīng)對(duì)這些社會(huì)問題的時(shí)候能力比較的差。
(五)學(xué)校和企業(yè)之間的合作還需要進(jìn)一步的加強(qiáng)。首先就是學(xué)校和頂崗實(shí)習(xí)企業(yè)之間的合作關(guān)系還不是很穩(wěn)定,企業(yè)資源很難得到有效的保障。其次就是現(xiàn)有的一些學(xué)校和企業(yè)之間的合作水平相差比較大,有些企業(yè)規(guī)模比較大,管理方面非常的規(guī)范,對(duì)于頂崗實(shí)習(xí)的學(xué)生也比較的熱情,同時(shí)也能給學(xué)生比較合理的報(bào)酬;而有些企業(yè)勞動(dòng)強(qiáng)度比較大,給學(xué)生的報(bào)酬也不是很合理,同時(shí)對(duì)學(xué)生也缺乏有效的管理和指導(dǎo)。
二、解決高職聯(lián)鎖經(jīng)營管理專業(yè)學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)管理存在問題的對(duì)策
(一)在學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)之前應(yīng)該要認(rèn)真做好相應(yīng)的準(zhǔn)備工作。首先應(yīng)該要對(duì)頂崗實(shí)習(xí)企業(yè)進(jìn)行拜訪,在確定了頂崗實(shí)習(xí)企業(yè)之后,應(yīng)該要對(duì)企業(yè)進(jìn)行實(shí)地的考察,這樣不僅能夠增加學(xué)校和企業(yè)之間的了解,同時(shí)還能夠和企業(yè)進(jìn)行良好的溝通,為學(xué)生以后能夠順利的完成頂崗實(shí)習(xí)打下比較良好的基礎(chǔ)。其次在學(xué)生頂崗實(shí)現(xiàn)之前,應(yīng)該要做好學(xué)生的溝通工作和動(dòng)員工作,同時(shí)還應(yīng)該要制定出實(shí)習(xí)方案和實(shí)習(xí)計(jì)劃。第三應(yīng)該要加強(qiáng)對(duì)學(xué)生職業(yè)道德以及誠信方面的教育,同時(shí)對(duì)學(xué)生的法制教育和安全教育也要進(jìn)一步的加強(qiáng)。最后要布置好相關(guān)的實(shí)習(xí)任務(wù)以及教學(xué)任務(wù)。
(二)在學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)的過程當(dāng)中,應(yīng)該要加強(qiáng)指導(dǎo)協(xié)調(diào)的工作。首先和實(shí)習(xí)企業(yè)之間的聯(lián)系應(yīng)該要加強(qiáng),對(duì)于實(shí)習(xí)企業(yè)的相關(guān)工作應(yīng)該要積極的配合,學(xué)生在實(shí)現(xiàn)過程當(dāng)中出現(xiàn)的問題應(yīng)該要及時(shí)的去解決,要搞好學(xué)校和實(shí)習(xí)企業(yè)之間的關(guān)系。其次學(xué)校的指導(dǎo)教師應(yīng)該要經(jīng)常到學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)的企業(yè)當(dāng)中去看望學(xué)生,對(duì)于學(xué)生的實(shí)際實(shí)習(xí)情況要及時(shí)的掌握、了解以及檢查,監(jiān)督和幫助學(xué)生使他們能夠比較好的完成實(shí)習(xí)任務(wù)。如果學(xué)生在實(shí)習(xí)的過程當(dāng)中出現(xiàn)了一些情緒問題以及心理問題,指導(dǎo)教師應(yīng)該要及時(shí)的對(duì)學(xué)生進(jìn)行疏導(dǎo),同時(shí)多給學(xué)生一些正面的鼓勵(lì);如果學(xué)生在實(shí)習(xí)的過程當(dāng)中違反了相關(guān)的管理制度,也應(yīng)該要進(jìn)行批評(píng)和教育。最后在學(xué)生實(shí)習(xí)的過程當(dāng)中,應(yīng)該要加強(qiáng)對(duì)他們的心理素質(zhì)教育工作,使他們適應(yīng)工作的能力能夠得到有效的提高。高職院校在進(jìn)行人才培養(yǎng)的時(shí)候,主要就是培養(yǎng)的面向生產(chǎn)、管理、實(shí)踐以及服務(wù)的一些技術(shù)型和應(yīng)用型人才,那么學(xué)生在實(shí)現(xiàn)的過程當(dāng)中就應(yīng)該要從基層開始。所以在學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)的過程當(dāng)中,指導(dǎo)教師應(yīng)該要把道德實(shí)踐和道德文明教育相結(jié)合,對(duì)于學(xué)生吃苦耐勞的教育要加強(qiáng),磨練出學(xué)生吃苦的品質(zhì)和意志,為他們將來真正的進(jìn)入社會(huì)打下良好的基礎(chǔ)。
(三)在頂崗實(shí)習(xí)結(jié)束之后,應(yīng)該要認(rèn)真做好評(píng)估和總結(jié)工作。首先應(yīng)該要監(jiān)督和幫助學(xué)生對(duì)實(shí)習(xí)體會(huì)進(jìn)行總結(jié),然后借這個(gè)機(jī)會(huì)來指導(dǎo)學(xué)生,讓他們?cè)谝院蟮墓ぷ鳟?dāng)中要經(jīng)常對(duì)工作方法進(jìn)行總結(jié)。其次要指導(dǎo)學(xué)生編寫頂崗實(shí)習(xí)報(bào)告,對(duì)學(xué)生的學(xué)習(xí)日志進(jìn)行檢查和批閱,讓他們重視歸納和總結(jié)。然后按照既定的考核方案對(duì)學(xué)生的頂崗實(shí)習(xí)進(jìn)行考核。最后應(yīng)該要認(rèn)真的聽取學(xué)生的意見和建議,對(duì)學(xué)生在頂崗實(shí)習(xí)過程當(dāng)中出現(xiàn)的問題進(jìn)行分析,然后才能夠在以后的實(shí)習(xí)過程當(dāng)中改進(jìn)。
三、結(jié)束語
高職院校的學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)質(zhì)量要想能夠得到有效的提高,那么在學(xué)校自身加強(qiáng)建設(shè)的同時(shí),還需要企業(yè)以及相關(guān)政府部門的大力支持。應(yīng)該要從企業(yè)的基本利益出發(fā),加大學(xué)校和企業(yè)之間的合作,建立起比較健全的頂崗實(shí)習(xí)管理制度,強(qiáng)化管理、監(jiān)控以及指導(dǎo),從而使頂崗實(shí)習(xí)的質(zhì)量能夠真正的提高,最終培養(yǎng)出更多的高素質(zhì)專業(yè)技術(shù)人才。
參考文獻(xiàn):
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教育實(shí)習(xí)是高等師范院校教育和教學(xué)工作的重要組成部分,是理論和實(shí)踐相結(jié)合原則的貫徹和體現(xiàn),也是全面檢驗(yàn)和進(jìn)一步提高我院教學(xué)質(zhì)量和辦學(xué)水平的重要措施。新世紀(jì)“人類靈魂工程師”的塑造最終成功與否與畢業(yè)前的教育實(shí)習(xí)有著極大的關(guān)聯(lián)。根據(jù)我院教學(xué)計(jì)劃安排,02級(jí)教育本科生將于2005-2006學(xué)年第一學(xué)期開學(xué)初分赴八閩大地,踏上為期六周的教育實(shí)習(xí)征途,檢驗(yàn)所學(xué),提高自我。為真正做好此項(xiàng)工作,提高實(shí)習(xí)質(zhì)量,具體制定計(jì)劃如下:
一、實(shí)習(xí)人數(shù):
數(shù)學(xué)教育專業(yè)183人,計(jì)算機(jī)專業(yè)83人;
二、實(shí)習(xí)時(shí)間:
2005年8月29日到2005年10月16日(共七周,其中國慶節(jié)放假一周);
三、實(shí)習(xí)要求:
1、每個(gè)同學(xué)必須珍惜這次機(jī)會(huì),以高度的責(zé)任心和高漲的熱情積極參加實(shí)習(xí),并虛心向指導(dǎo)教師和實(shí)習(xí)學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)、老師求教;任何人不得無故不參加實(shí)習(xí),有特殊情況必須在事前提出書面申請(qǐng)。
2、到學(xué)校實(shí)習(xí)的同學(xué)必須按時(shí)進(jìn)駐實(shí)習(xí)學(xué)校實(shí)習(xí);實(shí)習(xí)期間及時(shí)將教學(xué)活動(dòng)的照片及心得小記發(fā)到郵箱:lz183653051@,以便年級(jí)編輯實(shí)習(xí)簡(jiǎn)報(bào);返校后要及時(shí)上交實(shí)習(xí)單位的評(píng)定成績(jī)、一份實(shí)習(xí)匯報(bào)材料(含所有的教學(xué)活動(dòng)組織策劃方案、影像資料、活動(dòng)成效、活動(dòng)總結(jié)及個(gè)人實(shí)習(xí)心得)和不少于4個(gè)的教學(xué)教案。
3、在實(shí)習(xí)期間,鼓勵(lì)所有同學(xué)能夠在認(rèn)真向指導(dǎo)老師求教的基礎(chǔ)上,深入了解當(dāng)前學(xué)校教育改革的情況,力所能及地為實(shí)習(xí)單位提供一些最新課改或教改的相關(guān)信息,并做一些輔導(dǎo)培訓(xùn)工作等,真正做到教學(xué)相長(zhǎng)。
4、實(shí)習(xí)期間一定要注意人身安全、財(cái)產(chǎn)安全;要時(shí)刻牢記“學(xué)高為師,行正為范”的師大人高尚品行;要嚴(yán)于律已,尊敬師長(zhǎng)、真誠待人,文明禮貌、團(tuán)結(jié)協(xié)作;要處處維護(hù)師大學(xué)生的良好形象,不得作出任何違法亂紀(jì)的行為;要勤學(xué)好問,虛心聽取意見、批評(píng)和建議,努力在學(xué)習(xí)中不斷提高和完善自身的全面素質(zhì)。
5、為了便于管理,實(shí)習(xí)期間要住在實(shí)習(xí)學(xué)校的同學(xué)要認(rèn)真遵守該校有關(guān)規(guī)定,違反者按實(shí)習(xí)學(xué)校、學(xué)院有關(guān)規(guī)定處理。
四、實(shí)習(xí)安排:
(一)實(shí)習(xí)動(dòng)員階段(時(shí)間:6月1日至7月1日)
6月至7月:主要是實(shí)習(xí)聯(lián)系期間,主要根據(jù)學(xué)校教學(xué)計(jì)劃和學(xué)生意愿,到各地市教育系統(tǒng)征求實(shí)習(xí)意向,取得支持和幫助。
6月30日:召開實(shí)習(xí)動(dòng)員和出征儀式,主要請(qǐng)學(xué)院分管教學(xué)的副院長(zhǎng)和副書記進(jìn)行實(shí)習(xí)的動(dòng)員工作,并對(duì)實(shí)習(xí)期間的具體工作提出相關(guān)的希望和要求。
(二)實(shí)習(xí)準(zhǔn)備階段(時(shí)間:8月29日到9月4日)
參加本次實(shí)習(xí)的所有學(xué)生必須按所聯(lián)系的學(xué)校規(guī)定的時(shí)間準(zhǔn)時(shí)報(bào)到;本階段內(nèi)實(shí)習(xí)生在認(rèn)真聽取實(shí)習(xí)學(xué)校相關(guān)情況的介紹后,必須隨班聽課(包括其他非專業(yè)課)學(xué)習(xí)任課老師的教學(xué)方法、教學(xué)技巧。盡快熟悉實(shí)習(xí)班級(jí)的情況,并按教學(xué)進(jìn)度要求,認(rèn)真做好教育實(shí)習(xí)講課前的教案,預(yù)講等準(zhǔn)備工作。實(shí)習(xí)生正式上課前請(qǐng)?jiān)握n老師給予指導(dǎo),同時(shí)其他同校實(shí)習(xí)生(或同地區(qū)的實(shí)習(xí)同學(xué))也要到場(chǎng)評(píng)議。另一方面,實(shí)習(xí)生應(yīng)在原班主任的指導(dǎo)下參加班級(jí)活動(dòng),了解班主任工作內(nèi)容和方法,制訂開展實(shí)習(xí)班主任工作計(jì)劃,送原班主任審定。
(三)實(shí)習(xí)階段(時(shí)間:8月29日到10月16日)
本科生必須編寫4個(gè)以上不同的教案,上課時(shí)間不得少于8個(gè)課時(shí)。在這個(gè)階段,實(shí)習(xí)生主要任務(wù)是搞好課堂教學(xué)和開展班級(jí)工作包括積極組織中學(xué)生開展“第二課堂”活動(dòng),并結(jié)合教學(xué)和班主任工作對(duì)學(xué)生進(jìn)行思想政治教育,注意收集中學(xué)生的反映,不斷改進(jìn)教學(xué)方法,盡可能應(yīng)用各種教學(xué)手段,如教學(xué)輔助軟件,提高教學(xué)質(zhì)量;實(shí)習(xí)生之間必須相互觀摩和交流,盡力提高教學(xué)水平,并在原任教老師指導(dǎo)下認(rèn)真開展教育評(píng)價(jià)活動(dòng)和公開課教學(xué)活動(dòng)。
要求所有同學(xué)做好實(shí)習(xí)日記,記錄實(shí)習(xí)期間的主要活動(dòng)(聽講座、授課、組織開展的具體活動(dòng)和各種實(shí)習(xí)心得等),請(qǐng)寫明活動(dòng)時(shí)間、地點(diǎn)、對(duì)象,活動(dòng)評(píng)價(jià)(成效)、指導(dǎo)老師意見等,并請(qǐng)指導(dǎo)老師簽署意見,實(shí)習(xí)日記將是實(shí)習(xí)成績(jī)重要的組成部分,是對(duì)實(shí)習(xí)過程的最全面、客觀的記錄,實(shí)習(xí)日記的情況將直接影響實(shí)習(xí)的最終成績(jī),沒有記錄的將視為沒有參加實(shí)習(xí)活動(dòng),在實(shí)習(xí)成績(jī)?cè)u(píng)定時(shí)將給予不及格。
在實(shí)習(xí)期間,學(xué)院將組織有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和老師,到各實(shí)習(xí)單位進(jìn)行檢查、了解實(shí)習(xí)進(jìn)展和聽取實(shí)習(xí)匯報(bào),請(qǐng)各實(shí)習(xí)單位同學(xué)做好準(zhǔn)備工作。
(四)實(shí)結(jié)階段(10月1日到10月16日)
實(shí)習(xí)生必須于10月16日返校(請(qǐng)全體實(shí)習(xí)同學(xué)晚上7:00在成功樓201集中),組隊(duì)非委托的實(shí)習(xí)生在校內(nèi)由實(shí)習(xí)指導(dǎo)老師組織進(jìn)行實(shí)結(jié)及交流。實(shí)習(xí)生在這個(gè)階段的主要工作是:
(1)寫好個(gè)人教育實(shí)習(xí)專題總結(jié),并送指導(dǎo)老師(委托實(shí)習(xí)生返校后送年級(jí)輔導(dǎo)員)審閱。
(2)做好離開實(shí)習(xí)學(xué)校的各項(xiàng)工作(按各校實(shí)際情況決定)。
(3)每個(gè)實(shí)習(xí)隊(duì)將這次實(shí)習(xí)教過的各種教案各整理一份由指導(dǎo)老師記錄,匯總并送資料室。每個(gè)實(shí)習(xí)隊(duì)由指導(dǎo)老師(委托實(shí)習(xí)生以地區(qū)或?qū)W校為單位由輔導(dǎo)員)負(fù)責(zé)推薦優(yōu)秀的專題總結(jié)和教案各1-2份。
(五)實(shí)習(xí)成績(jī)?cè)u(píng)定階段
組隊(duì)非委托的實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)成績(jī)由帶隊(duì)老師會(huì)同實(shí)習(xí)學(xué)校課任老師和班主任評(píng)定。委托指導(dǎo)的實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)成績(jī)由學(xué)校評(píng)定,密封后加蓋公章,以函件寄回或?qū)W生帶回(但密封信件必須保留,由學(xué)院組織同學(xué)進(jìn)行開啟)。
學(xué)院將組織專門老師對(duì)評(píng)優(yōu)實(shí)習(xí)隊(duì)和個(gè)人進(jìn)行評(píng)審,只有通過評(píng)審的同學(xué),實(shí)習(xí)成績(jī)才有可能是優(yōu),具體名額和比例,要根據(jù)學(xué)校的有關(guān)要求最終確定。
五、實(shí)習(xí)成績(jī)鑒定方法:
成績(jī)?cè)u(píng)定采用優(yōu)、良、中、及格、不及格等五紀(jì)記分制,具體評(píng)定標(biāo)準(zhǔn):
1、實(shí)習(xí)目的明確,態(tài)度端正,積極努力,工作認(rèn)真,團(tuán)結(jié)同學(xué),遵守紀(jì)律,虛心向指導(dǎo)老師學(xué)習(xí),思想作風(fēng)好。
2、認(rèn)真鉆研教學(xué)大綱和教材,能從實(shí)際出發(fā)獨(dú)立擬定正確的完整的教案和教學(xué)筆記。
3、試教中能較好地運(yùn)用教育理論教學(xué),能執(zhí)行教案要求,教材熟悉,重點(diǎn)突出,難點(diǎn)剖析深刻,教導(dǎo)方法和教具選用得當(dāng)。
4、重視“雙基”教學(xué)和能力培養(yǎng),教書育人,板書清楚,普通話較流利,表達(dá)能力好,演示實(shí)驗(yàn)規(guī)范化;教學(xué)效果好。
5、主動(dòng)認(rèn)真細(xì)致地輔導(dǎo)學(xué)生,有針對(duì)性地幫助學(xué)生解決學(xué)習(xí)上的困難和改進(jìn)學(xué)習(xí)方法,批改作業(yè)認(rèn)真細(xì)致,并能積極開辟“第二課堂”活動(dòng),組織和指導(dǎo)學(xué)生開展學(xué)科和課外活動(dòng)。
6、積極參加教學(xué)評(píng)議活動(dòng),能深刻得分析自己和別人的課,虛心聽取同學(xué)意見。
7、專題調(diào)查研究與專題教學(xué)總結(jié)質(zhì)量高。
六、實(shí)習(xí)期間注意事項(xiàng):
1、要多跟同學(xué)或輔導(dǎo)員聯(lián)系,以便多了解學(xué)院有關(guān)實(shí)習(xí)的最新動(dòng)態(tài),要多上年級(jí)網(wǎng)站(/mcs2002),了解年級(jí)的最新動(dòng)態(tài)和信息。
2、要注意做好全國大學(xué)生英語四、六級(jí)的成績(jī)查詢和報(bào)名工作,要多跟在福州實(shí)習(xí)的同學(xué)(或?qū)W習(xí)委員)保持聯(lián)系。
3、要注意9月初的全國程序員資格或水平考試的報(bào)名工作,特別是數(shù)本全國計(jì)算機(jī)二級(jí)沒有通過的同學(xué),務(wù)必在大四前通過,以免影響正常畢業(yè)。
4、要想報(bào)考研究生的同學(xué),要事先了解所報(bào)專業(yè)的最新報(bào)考動(dòng)態(tài),趁早做好報(bào)考準(zhǔn)備,正式的研究生報(bào)名時(shí)間往年是11月初,希望大家為了自己的明天更好,投資自己的未來,以贏得未來。
5、要注意年級(jí)綜合考評(píng)的最新公示動(dòng)態(tài),要通過網(wǎng)絡(luò)、同學(xué)等渠道,及時(shí)把握有關(guān)信息,以免造成各種紕漏。
6、要做好自己下學(xué)期全校公共選修課的報(bào)名工作,具體內(nèi)容請(qǐng)登錄教務(wù)處網(wǎng)站查詢。
7、要保持暢通的聯(lián)系,有任何聯(lián)系辦法變更,要及時(shí)跟輔導(dǎo)員或?qū)嵙?xí)隊(duì)隊(duì)員通氣。
今雛鷹初試,欲待展翅高飛。初為人師,必虛心求教,勇于創(chuàng)新。
添為行范,應(yīng)謙恭有禮,言慎于行。
關(guān)鍵詞:成人教育;函授教育;教學(xué)改革;設(shè)想建議
一、成人教育對(duì)象的特點(diǎn)
成人學(xué)員與普通高校學(xué)生有不同的特點(diǎn)。
(一)學(xué)員年齡相對(duì)偏大
成人學(xué)員來自社會(huì)各個(gè)不同崗位,有一定的社會(huì)經(jīng)驗(yàn)和閱歷,學(xué)習(xí)的功利性較強(qiáng),學(xué)習(xí)內(nèi)容要求“務(wù)實(shí)、急需、有用”,迫切希望了解和掌握專業(yè)技能。
(二)工學(xué)矛盾突出
成人學(xué)員主要靠業(yè)余時(shí)間自學(xué),工學(xué)矛盾突出,學(xué)習(xí)條件較艱苦,有著更加沉重、更加嚴(yán)峻的學(xué)習(xí)壓力和困難。學(xué)員在計(jì)劃經(jīng)濟(jì)時(shí)代,由于我國經(jīng)濟(jì)和文化的不發(fā)達(dá),能接受成人高等教育的人是有限的,在職人員進(jìn)入高校接受高等教育,不僅要得到單位批準(zhǔn),而且也受到招生計(jì)劃的限制,而一旦得到單位批準(zhǔn)并錄入高校成教班,往往也得到了單位的準(zhǔn)許,既帶薪學(xué)習(xí),又報(bào)銷學(xué)費(fèi),學(xué)員后顧之憂少,可把主要精力用于學(xué)習(xí)。在現(xiàn)在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)時(shí)代,隨著國家經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會(huì)的發(fā)展,成人高等教育也有了較大發(fā)展,到知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代的形成,要求接受高等教育的成人越來越多,成倍增長(zhǎng),過去那種沒有后顧之憂的條件沒有了,只得邊工作邊讀書,工作與學(xué)習(xí)的矛盾越來越突出,既影響學(xué)員的學(xué)習(xí)積極性,也影響高校的教學(xué)質(zhì)量。
(三)各方面條件參差不齊
成人學(xué)習(xí)就是指成人在生活過程中,憑借經(jīng)驗(yàn)而產(chǎn)生的行為或行為潛能比較持久的變化。成人學(xué)習(xí)就是一種實(shí)踐,就是解決問題,就是生活而且是終生的,就是積累經(jīng)驗(yàn),也是一種超越,是愉快的,也是艱苦的,學(xué)習(xí)就是向前發(fā)展。但是,成人學(xué)員的年齡、文化基礎(chǔ)和智力水平等參差不齊,每個(gè)學(xué)員個(gè)體差異較大
(四)成人學(xué)習(xí)的障礙大
北美和歐洲國家的調(diào)查及我國多年來成人教育的研究表明,成人學(xué)員面臨的環(huán)境障礙有交通不便、無人照看孩子、居住地區(qū)偏僻、社會(huì)輿論、文化氛圍等。參加業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的人大多是在職人員;辦學(xué)機(jī)構(gòu)方面的障礙;教學(xué)安排不方便學(xué)員,教育內(nèi)容的針對(duì)性、實(shí)用性不強(qiáng),教學(xué)管理方法還不夠靈活、課程缺乏吸引力等;心理障褥表現(xiàn)在成人對(duì)自己的學(xué)習(xí)能力缺乏信心,由于以前的失敗經(jīng)歷而恐怕新的失敗、不了解學(xué)習(xí)需要、對(duì)教育機(jī)構(gòu)抱有成見等,年紀(jì)越大、學(xué)習(xí)起來越困難。
總之,成人學(xué)習(xí)的障礙主要體現(xiàn)在認(rèn)識(shí)和方法兩方面。歸納起來有:1.對(duì)自己的學(xué)習(xí)缺乏信心;2.回歸校園的不適應(yīng)性;3.時(shí)間不夠用;4.對(duì)學(xué)習(xí)內(nèi)容整體把握不夠。
二、當(dāng)前成人函授教育存在的問厘
改革開放20多年來,成人高等教育經(jīng)過探索、實(shí)踐,已經(jīng)成為我國高等教育的重要組成部分。辦學(xué)規(guī)模與普通高校并駕齊驅(qū),但從成人高等教育的現(xiàn)狀看,它尚未完全發(fā)揮其潛在的能量,和人們對(duì)它的期望值相差甚遠(yuǎn)。
(一)“教”的方面存在的問題
1.各函授站成教教師的專業(yè)素質(zhì)和敬業(yè)精神有待加強(qiáng)。受社會(huì)大環(huán)境的影響,一些成教學(xué)校的函授站多把重點(diǎn)放在創(chuàng)收上,而對(duì)成教教學(xué)方面關(guān)注不夠。
2.各函授站教師在教學(xué)方法、手段、內(nèi)容上普遍沒有注意成人的特點(diǎn),多數(shù)教師還是照搬普通高教的現(xiàn)成模式。
(1)成人教育師資數(shù)量不足,隊(duì)伍不穩(wěn)定,存在“輪流坐莊”的現(xiàn)象。
(2)教學(xué)大綱、自學(xué)指導(dǎo)書和習(xí)題集等與教材的配套建設(shè)不盡如人意,不能起到應(yīng)有的作用。
(3)辦學(xué)條件、配套教學(xué)設(shè)備落后。
(二)“學(xué)”的方面存在的問題
1.學(xué)生到課出勤率很低,遲到早退現(xiàn)象屢見不鮮。就以我站及周邊站對(duì)學(xué)員面授的到課率情況調(diào)查,出勤率只能達(dá)到35―45%。
2.學(xué)員考試作弊現(xiàn)象屢禁不止,有的班級(jí)及函授站集體作弊。
3.多數(shù)學(xué)員不能獨(dú)立完成作業(yè),少數(shù)學(xué)員遲交作業(yè),更有甚者不做作業(yè)。
4.雖然教師要求學(xué)員課后自學(xué),但真正自學(xué)者甚少,有的到考試時(shí),書還是嶄新的,動(dòng)都沒動(dòng)過。上面授課都很少到課,更何況自學(xué)呢?
三、改革成人函授教育教學(xué)及管理的設(shè)想和建議
針對(duì)成人的特點(diǎn)及成人教育存在的問題,特提出如下幾點(diǎn)改革教學(xué)及管理的設(shè)想和建議:
(一)改革教學(xué)模式,培養(yǎng)具有創(chuàng)新能力的實(shí)用型人才
知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代,科學(xué)和信息更新速度快,運(yùn)行周期短,成人學(xué)員僅通過學(xué)校的學(xué)習(xí)是很難適應(yīng)高速發(fā)展的科技信息時(shí)代,而要通過自己平時(shí)的不斷學(xué)習(xí)和積累。他們沒有更多的機(jī)會(huì)再次進(jìn)入學(xué)校和一些培訓(xùn)機(jī)構(gòu)進(jìn)行系統(tǒng)的學(xué)習(xí)和深造,只有通過自身的努力發(fā)揮個(gè)人學(xué)習(xí)的潛能,提高自主學(xué)習(xí)的能力,才能夠?qū)崿F(xiàn)自身的價(jià)值。這也就為成人教育教學(xué)模式提出了新的要求。以往只注重理論講授,教師講學(xué)生聽,以教師為主體的教學(xué)模式已經(jīng)不能適應(yīng)知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代對(duì)成人教育的需要,這種教學(xué)模式培養(yǎng)出來的學(xué)生理論性強(qiáng),實(shí)際應(yīng)用能力和分析問題解決問題的能力差。因此,我個(gè)人認(rèn)為成人教育必須改革現(xiàn)有的以教師講授為中心的教學(xué)模式,建立起以培養(yǎng)個(gè)人學(xué)習(xí)能力,開發(fā)學(xué)生創(chuàng)造性思維為目的的以學(xué)生為中心的教學(xué)模式。在教學(xué)過程中突出學(xué)生個(gè)人學(xué)習(xí)的主動(dòng)性,以學(xué)生自我學(xué)習(xí)為中心開展教學(xué)活動(dòng),將以往的教師以講授為主變?yōu)橐暂o導(dǎo)答疑為主,由傳授者變?yōu)檩o導(dǎo)者,重點(diǎn)解決學(xué)員在學(xué)習(xí)中遇到的難點(diǎn)和疑點(diǎn)。教師成為教學(xué)活動(dòng)的策劃者和組織者,起促進(jìn)、激發(fā)學(xué)生自我學(xué)習(xí)與創(chuàng)造的積極性的作用,把教學(xué)大舞臺(tái)讓給學(xué)員,讓他們真正成為教學(xué)活動(dòng)的主體,充分調(diào)動(dòng)學(xué)生學(xué)習(xí)的自主性和積極性,培養(yǎng)學(xué)生個(gè)人學(xué)習(xí)的能力和創(chuàng)新思維能力,以便在以后的學(xué)習(xí)和工作中,能夠不斷進(jìn)行自我學(xué)習(xí),自我提高,適應(yīng)社會(huì)發(fā)展的需要,培養(yǎng)出知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代要求的具有自主學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新能力的人才。
(二)改革教學(xué)形式,克服成人教育日漸突出的工學(xué)矛盾
函授學(xué)員大都為在職工作人員。多年來,都存在一個(gè)工作與學(xué)習(xí)之間的矛盾問題。在計(jì)劃經(jīng)濟(jì)時(shí)代,這種矛盾還不突出。而在社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下,各行各業(yè)都講究效益,在職人員脫產(chǎn)學(xué)習(xí)以成為不可能,只得邊工作邊讀書,工學(xué)矛盾越來越突出。如何解決成人函授學(xué)員的工學(xué)矛盾,直接關(guān)系到函授教育的發(fā)展前途。筆者認(rèn)為,可以從下面幾方面想辦法:
1.繼承過去成人函授教育中的成功經(jīng)驗(yàn):老師指導(dǎo)學(xué)員自學(xué),學(xué)員堅(jiān)持自學(xué),每期集中一段時(shí)間進(jìn)行面授,完成必要的輔導(dǎo)和考試。
2.部分課程借鑒自學(xué)考試方式,將教材、學(xué)綱、輔導(dǎo)資料交給學(xué)員,減少面授時(shí)間,在有限的面授時(shí)間里,教師授課重在啟發(fā)引導(dǎo),教方法,布置作業(yè),主要由學(xué)員業(yè)余自學(xué),完成一定的作業(yè)量和實(shí)驗(yàn)實(shí)習(xí),然后由學(xué)校在嚴(yán)格考試紀(jì)律和實(shí)行教考分離的前提下,組織學(xué)員考試取得合格成績(jī)。
3.積極創(chuàng)造條件,組織學(xué)員在互聯(lián)網(wǎng)上學(xué)習(xí)部分課程,或提供學(xué)習(xí)軟盤,由學(xué)員自主安排時(shí)間學(xué)習(xí),也
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可以安排較少的時(shí)間進(jìn)行答疑和學(xué)習(xí)交流,在學(xué)員完成一定的作業(yè)量和實(shí)驗(yàn)實(shí)習(xí)后,嚴(yán)格組織學(xué)員參加考試以取得合格成績(jī)。
4.實(shí)行彈性學(xué)分制度。即指學(xué)員在4―8年的彈性學(xué)制內(nèi),根據(jù)指導(dǎo)性教學(xué)計(jì)劃,按照自己的學(xué)習(xí)意愿,自主確定學(xué)習(xí)時(shí)間,自主選修課程,在規(guī)定的彈性學(xué)制內(nèi),修滿所需學(xué)分,即可申請(qǐng)畢業(yè)。這種教學(xué)管理模式能夠很好地解決日益突出的工學(xué)矛盾,充分滿足個(gè)性化學(xué)習(xí)的需要,極大地提高學(xué)習(xí)的自主性和能動(dòng)性,有利于促進(jìn)成人教育教學(xué)質(zhì)量的提高。
5.各高校之間應(yīng)打破各自為政的局面,互相協(xié)作,承認(rèn)對(duì)方各類成人高等教育辦學(xué)形式相關(guān)課程成績(jī)。
(三)改革教學(xué)內(nèi)容,堅(jiān)決貫徹精選原則以提高教學(xué)效率
成人教育的教學(xué)內(nèi)容要精簡(jiǎn),這就要求成人教育的教師在認(rèn)真鉆研教材和深入了解教學(xué)對(duì)象具體情況的基礎(chǔ)上,貫徹精選原則,精心選擇教學(xué)內(nèi)容。教學(xué)內(nèi)容的適宜與否是實(shí)現(xiàn)培訓(xùn)目標(biāo)的重要前提。筆者認(rèn)為教學(xué)內(nèi)容的精選應(yīng)把握以下幾點(diǎn):
1.針對(duì)性。成人學(xué)員專業(yè)知識(shí)的“非零起點(diǎn)”,決定了施教者必須放棄普通高校教育教學(xué)中慣用的按章按節(jié)按部就班的教學(xué)方法,應(yīng)根據(jù)學(xué)員的具體情況和需要選擇教學(xué)內(nèi)容,按“需”施教。因此,教師要打破教材原有的體系,重新組織針對(duì)性強(qiáng)的講義。
2.新穎性。選擇教學(xué)內(nèi)容要把握學(xué)科的理論和實(shí)踐的前沿,注意知識(shí)的新穎性。隨著信息技術(shù)的發(fā)展,知識(shí)更新?lián)Q代的速度日益加快,在職人員迅速更新知識(shí)是一種現(xiàn)實(shí)的要求。無疑,實(shí)現(xiàn)這種要求是成人教育工作理所當(dāng)前的責(zé)任。
同時(shí),要精心組織教學(xué),精練講解教學(xué)內(nèi)容。教師要確定教材中的重點(diǎn)和難點(diǎn),抓住了重點(diǎn),就等于抓住了關(guān)鍵,重點(diǎn)處理好了,其它問題就迎刃而解,收到事半功倍的效果。因此,要集中力量把重點(diǎn)講細(xì)、講深、講透、講活。教學(xué)的難點(diǎn),是學(xué)員不容易理解接受的部分,突破難點(diǎn)要采取適當(dāng)?shù)慕虒W(xué)方法,難點(diǎn)不同,采取的講授方法也不同。通過對(duì)難點(diǎn)分析解剖,使問題由難轉(zhuǎn)化易,使學(xué)生聽懂,聽明白。教師在教學(xué)中要把握好知識(shí)的條理和層次,弄清楚知識(shí)之間的內(nèi)在聯(lián)系。要善于抓住學(xué)科的主干線,排除枝蔓,不可“眉毛胡子一把抓”,更不可“喧賓奪主”,要有“取”有“舍”。教師在教學(xué)中應(yīng)結(jié)合教學(xué)內(nèi)容講清學(xué)習(xí)本門課程學(xué)習(xí)方法和思考問題的方法。由于成人學(xué)員判斷問題、綜合分析問題的能力較強(qiáng),幫助他們?cè)诮邮苤R(shí)的同時(shí),學(xué)會(huì)正確的思維方法,可以收到舉一反三,觸類旁通的效果。
(四)改革教學(xué)手段,運(yùn)用現(xiàn)代化設(shè)備教學(xué)提高學(xué)習(xí)效果
成人教育由于類型較多,情況復(fù)查多變,必須充分利用現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)在教育手段上不斷推陳出新,以滿足產(chǎn)業(yè)化發(fā)展的需要。充分利用多媒體技術(shù)和計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)技術(shù),實(shí)行遠(yuǎn)程教學(xué)和開辦網(wǎng)上學(xué)校,充分利用有限的教育資源,最大限度地滿足不同層次受教育者的不同教育需求??朔^去的“一張嘴巴、一支粉筆、一塊黑板”在課堂上包打天下的傳統(tǒng)教學(xué)手段的現(xiàn)象。各函授站應(yīng)具有較為齊全的現(xiàn)代化視聽教學(xué)設(shè)備,如多媒體(數(shù)碼)、投影儀、幻燈機(jī)、錄像機(jī)、攝像機(jī)、照相機(jī)、影碟機(jī)、廣播、實(shí)物展示臺(tái)、計(jì)算機(jī)、掃描儀、打字機(jī)和(彩色)復(fù)印機(jī)等。教師應(yīng)盡可能利用各種視聽材料充實(shí)教學(xué),如圖片、表格、掛圖、幻燈片、錄像片、小模型、實(shí)物標(biāo)本、板書文字等,這將有助于激發(fā)成人學(xué)員學(xué)習(xí)興趣、注意力,增強(qiáng)真實(shí)感,增強(qiáng)記憶力,從而提高教學(xué)和學(xué)習(xí)效果。
(五)改革教學(xué)方法,采用科學(xué)的教學(xué)方法培養(yǎng)學(xué)習(xí)興趣
[關(guān)鍵詞] 成人教育;質(zhì)量控制;因素分析;中醫(yī)
[中圖分類號(hào)] G723.2 [文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼] C [文章編號(hào)] 1673-7210(2012)10(a)-0148-02
中醫(yī)成人教育是高等中醫(yī)教育的重要組成部分,它與普通高等中醫(yī)教育相互補(bǔ)充、協(xié)調(diào)發(fā)展,共同構(gòu)成了我國高等中醫(yī)教育的完整體系。改革開放以來,中醫(yī)成人教育發(fā)展迅速,為我國的社會(huì)進(jìn)步和經(jīng)濟(jì)發(fā)展作出了巨大的貢獻(xiàn)。但是,由于辦學(xué)模式的開放性,辦學(xué)形式的靈活性,辦學(xué)層次的多樣性,以及因普通高等中醫(yī)教育的擴(kuò)招而導(dǎo)致的中醫(yī)成人教育生源質(zhì)量的下降,給成人教育的教學(xué)和管理帶來一系列新難題,使中醫(yī)成人教育在實(shí)施過程中存在一些不容忽視的問題。在中醫(yī)成人教育終身化的進(jìn)程中,中醫(yī)成人教育工作者應(yīng)該更加重視教育質(zhì)量的影響因素,必須強(qiáng)化管理,深化改革,并采取切實(shí)可行的措施加以解決。
1 影響中醫(yī)成人教育質(zhì)量的主要因素
隨著高等中醫(yī)教育的規(guī)模擴(kuò)大,中醫(yī)成人教育也隨之迎來了大發(fā)展,招生方式靈活、多種辦學(xué)方式并存、多點(diǎn)辦學(xué)辦班并舉,辦學(xué)規(guī)??焖贁U(kuò)大,但辦學(xué)質(zhì)量并未提高,甚至部分辦學(xué)機(jī)構(gòu)的教學(xué)質(zhì)量有所下降。綜合觀察,影響中醫(yī)成人教育質(zhì)量的因素較多,目前突出因素有以下幾個(gè)方面:
1.1 辦學(xué)指導(dǎo)思想不端正
片面追求辦學(xué)規(guī)模和經(jīng)濟(jì)效益,不顧辦學(xué)條件,盲目追求數(shù)量與規(guī)模的發(fā)展,忽視了對(duì)教學(xué)質(zhì)量的管理,導(dǎo)致教育質(zhì)量的嚴(yán)重滑坡。放松對(duì)教師教學(xué)工作的管理,缺乏一支數(shù)量充足、素質(zhì)較高且相對(duì)穩(wěn)定的教師隊(duì)伍,任課教師存在教學(xué)能力不強(qiáng)、教學(xué)經(jīng)驗(yàn)不足、臨床經(jīng)驗(yàn)不高等現(xiàn)象。有些成教老師出于條件限制、能力所限,仍沿用一支粉筆、一塊黑板、照本宣科、課堂講到底等幾十年不變的灌輸式教學(xué)模式。有些教師授課內(nèi)容與臨床實(shí)際相脫離,在教學(xué)過程中往往過多地講授一些書本知識(shí),而對(duì)臨床實(shí)際則一帶而過,對(duì)成人學(xué)生在臨床工作中產(chǎn)生的實(shí)際問題不能給予圓滿的解答。放松對(duì)學(xué)生政治思想工作的管理,不能端正學(xué)生的學(xué)習(xí)目的,對(duì)一些入學(xué)動(dòng)機(jī)較復(fù)雜、學(xué)習(xí)目的性不明確的學(xué)生缺乏教育管理,導(dǎo)致學(xué)習(xí)紀(jì)律松散,到課出勤率普遍較低,遲到、早退現(xiàn)象普遍,考試作弊現(xiàn)象屢禁不止。
1.2 成人教育質(zhì)量缺標(biāo)準(zhǔn)
人才是社會(huì)發(fā)展的支撐力量,人才是競(jìng)爭(zhēng)和發(fā)展的基礎(chǔ),但是現(xiàn)在社會(huì)往往忽視了人才的可持續(xù)發(fā)展,認(rèn)為經(jīng)過普通高校培養(yǎng)的專門人才,就可以終身適應(yīng)工作崗位,再不需要進(jìn)行知識(shí)和能力的更新,忽視了人才培養(yǎng)的可持續(xù)發(fā)展需求。21世紀(jì)成人高等教育面臨著滿足人們接受終身教育的發(fā)展趨勢(shì),終身教育理念的提出和實(shí)施,將使每個(gè)人都成為終生接受教育的學(xué)習(xí)者[1]。為此,中醫(yī)成人高等教育在基本完成“學(xué)歷補(bǔ)償教育”使命情況下,將更多地?fù)?dān)負(fù)起繼續(xù)教育職能,適應(yīng)工作領(lǐng)域中出現(xiàn)的尖新科技?,F(xiàn)階段各類型的中醫(yī)成人學(xué)歷教育中,成人教育畢業(yè)生達(dá)到全日制同層次普通畢業(yè)生的相應(yīng)水平已成為我國中醫(yī)成人教育的質(zhì)量評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn),在中醫(yī)成人教育的專業(yè)結(jié)構(gòu)的設(shè)置、教學(xué)計(jì)劃教學(xué)大綱的制訂、課程體系的安排、教材的選用、教學(xué)組織等,逐項(xiàng)與全日制規(guī)章制度靠近,但由于學(xué)生素質(zhì)、學(xué)習(xí)精力、學(xué)習(xí)環(huán)境、培養(yǎng)條件及培養(yǎng)的目的均與普教相差甚遠(yuǎn),成教質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)普教化完全忽視了成教的特色,不利于中醫(yī)成人教育質(zhì)量的控制和提高,應(yīng)抓緊制訂符合中醫(yī)成人教育特點(diǎn)的質(zhì)量控制體系。
1.3 教學(xué)方式方法不新穎
目前我國成人教育中醫(yī)臨床課程講授方式仍然沿用傳統(tǒng)的先病因、病理,后臨床表現(xiàn)、診斷、治療的模式。這種授課方式與醫(yī)生正常臨床診斷思維方式,即先癥狀、體征、診斷,再病因、病理的過程恰好相反,造成了課堂理論與臨床實(shí)踐相脫節(jié),不符合臨床課程的教學(xué)規(guī)律,不利于學(xué)生學(xué)習(xí)能力的培養(yǎng),不利于學(xué)生知識(shí)運(yùn)用能力的提高,也是造成中醫(yī)成教學(xué)生創(chuàng)新能力差、分析和解決問題能力低的重要原因。另外,由于部分成人教育機(jī)構(gòu)辦學(xué)條件的限制,導(dǎo)致教學(xué)環(huán)節(jié)過于簡(jiǎn)單,自學(xué)環(huán)節(jié)被弱化,面授時(shí)間過度壓縮,考試、考查不夠嚴(yán)格,實(shí)驗(yàn)實(shí)習(xí)壓縮嚴(yán)重甚至被取消,作業(yè)次數(shù)越來越少。這種方法陳舊、過程單調(diào)、手段落后、環(huán)節(jié)薄弱的教學(xué)實(shí)施過程也嚴(yán)重影響了中醫(yī)成人教育的教學(xué)質(zhì)量。
1.4 質(zhì)量評(píng)價(jià)機(jī)制不完善
目前尚缺乏較為統(tǒng)一的適合中醫(yī)成人教育特點(diǎn)和規(guī)律的質(zhì)量評(píng)估體系,對(duì)中醫(yī)成人教育畢業(yè)生的質(zhì)量也缺乏有效的監(jiān)督、評(píng)價(jià)措施。有些學(xué)校缺乏完備的教學(xué)制度,或者雖有制度卻形同虛設(shè),管理力量薄弱,管理手段落后,質(zhì)量監(jiān)控與評(píng)估機(jī)制不健全。在日常教學(xué)過程中,缺乏對(duì)教學(xué)質(zhì)量評(píng)價(jià)的標(biāo)準(zhǔn),很少開展對(duì)教學(xué)計(jì)劃、教案質(zhì)量、課堂教學(xué)質(zhì)量、實(shí)驗(yàn)教學(xué)、試卷質(zhì)量等進(jìn)行有效評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)。有些學(xué)校因激烈的生源競(jìng)爭(zhēng)和受經(jīng)濟(jì)利益的驅(qū)動(dòng),主觀上放松對(duì)教學(xué)質(zhì)量的評(píng)價(jià)管理,造成教學(xué)不嚴(yán)、學(xué)風(fēng)不正,從而嚴(yán)重影響中醫(yī)成人教學(xué)的教學(xué)質(zhì)量。
2 提高中醫(yī)成人教育質(zhì)量的幾點(diǎn)思考
筆者認(rèn)為,為了提高中醫(yī)成人教育的質(zhì)量,應(yīng)重點(diǎn)抓好以下幾個(gè)方面工作:
2.1 更新觀念,樹立全新的中醫(yī)成人教育質(zhì)量觀
面向社會(huì),服務(wù)大眾,建立以學(xué)生為本位的教學(xué)質(zhì)量觀,在發(fā)展中求質(zhì)量是中醫(yī)成人教育事業(yè)的首要任務(wù)。為此,必須加強(qiáng)對(duì)中醫(yī)成人教育工作的組織領(lǐng)導(dǎo),解放思想,轉(zhuǎn)變觀念,堅(jiān)持發(fā)展的質(zhì)量觀,在質(zhì)量基礎(chǔ)上求發(fā)展,在發(fā)展進(jìn)程中求質(zhì)量。在中醫(yī)成人教育的發(fā)展的進(jìn)程中要正確處理好規(guī)模、結(jié)構(gòu)、質(zhì)量、效益四者之間的關(guān)系,有計(jì)劃、有條件的發(fā)展是保證中醫(yī)成人教育質(zhì)量的基礎(chǔ)。改變粗放的數(shù)量增長(zhǎng)型發(fā)展為質(zhì)量和效益兼顧并以質(zhì)量為第一的集約型發(fā)展,端正經(jīng)濟(jì)效益與社會(huì)效益的關(guān)系,把培養(yǎng)高質(zhì)量人才創(chuàng)造良好社會(huì)效益作為中醫(yī)成人教育的出發(fā)點(diǎn)與根本目的。
適應(yīng)現(xiàn)代社會(huì)的發(fā)展,在新知識(shí)不斷出現(xiàn)、信息快速更新的形勢(shì)下,樹立以終身教育為理念的教育價(jià)值觀[2]?,F(xiàn)階段文憑學(xué)歷已不再是社會(huì)用人的唯一標(biāo)準(zhǔn),中醫(yī)成人教育應(yīng)正確處理好學(xué)歷教育與非學(xué)歷教育之間的關(guān)系,把中醫(yī)成人教育看作普通高教事業(yè)的延伸,充分挖掘中醫(yī)成人教育機(jī)構(gòu)的潛力,大力提倡多元化的辦學(xué)機(jī)制,重點(diǎn)發(fā)展以崗位培訓(xùn)等非學(xué)歷教育為主的教育模式,不斷提高中醫(yī)從業(yè)人員的專業(yè)素質(zhì)。
2.2 建立健全的中醫(yī)成人教育質(zhì)量保障體系,實(shí)施全面質(zhì)量管理
按照國家規(guī)定的教學(xué)質(zhì)量的最低標(biāo)準(zhǔn)、教學(xué)質(zhì)量的論證制度、教育行政部門的規(guī)章制度等[3]。學(xué)校建立健全教學(xué)過程中的有關(guān)規(guī)章制度,包括校外教學(xué)點(diǎn)管理、考試管理、課堂管理、思想教育工作、學(xué)生管理、學(xué)生評(píng)優(yōu)工作、學(xué)生違紀(jì)處理、班主任管理、教材管理、實(shí)驗(yàn)室管理等相關(guān)的管理制度,做到規(guī)章制度健全,辦學(xué)有章可循。重視學(xué)生思想教育,重視新生入學(xué)教育,端正學(xué)生學(xué)習(xí)目的,提高學(xué)生遵守紀(jì)律的自覺性。實(shí)行班主任、班委會(huì)制度,開展評(píng)選優(yōu)秀學(xué)生干部和優(yōu)秀學(xué)生的活動(dòng),有效地調(diào)動(dòng)了學(xué)生的學(xué)習(xí)熱情。開展教學(xué)管理研究,認(rèn)真總結(jié)教育教學(xué)管理、教學(xué)改革等方面的經(jīng)驗(yàn),注重教學(xué)管理各環(huán)節(jié),提高教學(xué)質(zhì)量。嚴(yán)格制度并認(rèn)真執(zhí)行有關(guān)考試管理規(guī)章制度,嚴(yán)格考場(chǎng)紀(jì)律,規(guī)范各教學(xué)點(diǎn)的考試流程,做好試卷的命題、閱卷及保密工作。規(guī)范學(xué)籍管理,建立學(xué)生學(xué)籍檔案,嚴(yán)格規(guī)定并執(zhí)行學(xué)生的休學(xué)、退學(xué)制度,制訂嚴(yán)格的成績(jī)錄入制度,對(duì)學(xué)生的補(bǔ)考、重修等建立嚴(yán)格的審批制度,做到學(xué)籍管理科學(xué)規(guī)范,學(xué)籍檔案準(zhǔn)確齊全,嚴(yán)把學(xué)生畢業(yè)質(zhì)量關(guān)[4]。加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè),把好教師聘任關(guān),制度教師定期集體備課制度、實(shí)行各教學(xué)點(diǎn)教師教學(xué)工作準(zhǔn)入制度,定期對(duì)各教學(xué)點(diǎn)教師進(jìn)行有針對(duì)性地培訓(xùn),交流總結(jié)教學(xué)經(jīng)驗(yàn),建立任課教師考評(píng)機(jī)制,定期組織開展對(duì)教師課堂教學(xué)質(zhì)量、教學(xué)效果問的調(diào)查,加強(qiáng)對(duì)教師教學(xué)過程的監(jiān)督、管理、評(píng)價(jià)。做到師資管理規(guī)范,教師教學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真。
2.3 深化中醫(yī)成人教育改革,不斷提高教學(xué)質(zhì)量
中醫(yī)成人教育的對(duì)象大部分是臨床醫(yī)師,他們直接接觸臨床醫(yī)療工作,具有人格特點(diǎn)上的多樣性、學(xué)習(xí)方式上的獨(dú)立性、知識(shí)要求上的時(shí)代性等特征。因此,在進(jìn)行中醫(yī)成人教育的教學(xué)過程中時(shí)必須要遵循以下幾項(xiàng)原則:①以學(xué)生為中心,想學(xué)生之所想的教學(xué)特點(diǎn),教學(xué)生之所需要的知識(shí)結(jié)構(gòu),充分調(diào)動(dòng)學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性,把學(xué)生吸引到課堂,保質(zhì)保量地完成教學(xué)任務(wù);②面向臨床實(shí)際,緊跟臨床前沿,使用有較高臨床水平和教學(xué)技巧的老師進(jìn)行成人教學(xué),努力做到學(xué)以致用;③教學(xué)方法靈活多樣。目前我國中醫(yī)成人高等教育中臨床課程的講授方式仍然沿用傳統(tǒng)的先病因、病理,后臨床表現(xiàn)、診斷、治療的模式,造成了課堂理論與臨床實(shí)踐相脫節(jié),不利于調(diào)動(dòng)學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性,為了提高中醫(yī)成人教育臨床課程教學(xué)的教學(xué)質(zhì)量,我校正在對(duì)傳統(tǒng)的中醫(yī)成人教育教學(xué)模式、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)形式、教學(xué)方法和手段等進(jìn)行改革,把案例教學(xué)法、模擬醫(yī)院教學(xué)法和床邊教學(xué)法運(yùn)用于中醫(yī)成人教育的教學(xué)過程中,充分利用多媒體技術(shù)、網(wǎng)絡(luò)技術(shù)等現(xiàn)代化教學(xué)手段進(jìn)行教學(xué)[5-6],積極推行開放化的彈性教學(xué)形式,使學(xué)生在學(xué)習(xí)時(shí)間、空間、內(nèi)容和方法上有充分的自、選擇權(quán)。通過教學(xué)改革提高學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性,提高了中醫(yī)成人教育的教學(xué)質(zhì)量。
3 小結(jié)
總之,努力提高中醫(yī)成人教育的質(zhì)量,保持中醫(yī)成人教育的豐富生命力,是當(dāng)前中醫(yī)成人教育的重要任務(wù),為此需要進(jìn)行中醫(yī)成人教育的深化改革,提高中醫(yī)成人教育管理水平,樹立正確的辦學(xué)指導(dǎo)思想,協(xié)調(diào)處理好辦學(xué)規(guī)模和教學(xué)質(zhì)量的關(guān)系,永遠(yuǎn)把人才培養(yǎng)質(zhì)量放在首位。
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