干部作風建設(shè)交流發(fā)言精選(九篇)

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第1篇：干部作風建設(shè)交流發(fā)言范文

按照南組發(fā)61號文件《關(guān)于召開今年度處級領(lǐng)導班子專題民主生活會的通知》精神，為了高質(zhì)量開好民主生活會，保證民主生活會各項工作按計劃推進，并取得預期成效，特制定我局處級領(lǐng)導班子專題民主生活會安排意見。

一、會議時間

擬定于今年8月16日（周一）上午8：30分舉行。

二、會議地點

*區(qū)司法局機關(guān)五樓會議室。

三、參加人員范圍

領(lǐng)導班子全體成員，政治處有關(guān)干部。

四、主題及內(nèi)容

將“貫徹落實《黨員領(lǐng)導干部廉潔從政若干準則》切實加強領(lǐng)導干部作風建設(shè)”專題民主生活會和貫徹落實《黨政領(lǐng)導干部選拔任用工作責任追究辦法（試行）》等四項監(jiān)督制度專題民主生活會結(jié)合進行。

領(lǐng)導班子成員要緊緊圍繞民主生活會主題，緊密聯(lián)系思想和工作實際，認真開展黨性分析。要嚴格按照中央關(guān)于加強領(lǐng)導干部作風建設(shè)、廉潔從政的規(guī)定和要求，重點對照《廉政準則》規(guī)定的52個“不準”和黨政領(lǐng)導干部選拔任用工作四項監(jiān)督制度，逐條進行檢查，對應該報告的個人有關(guān)事項逐項作出說明，對存在的問題深刻剖析原因，并按照規(guī)定加以糾正。

五、方法步驟

1、認真抓好理論學習，打牢思想基礎(chǔ)（7月14日前）

緊密圍繞此次專題民主生活會的主題按照規(guī)定的內(nèi)容認真組織學習，緊密結(jié)合我市、我區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展情況和司法行政工作實際，抓住一些重大理論問題深入思考。要通過學習為開好領(lǐng)導班子專題民主生活會筑牢思想基礎(chǔ)。

2、廣泛征求意見，積極開展談心交流活動（7月27日前）

（1）通過個別談話、召開座談會、設(shè)立民主生活會意見箱、發(fā)放征求意見表和公開電話等方式向局機關(guān)干部、法律服務(wù)當事人、人大代表、政協(xié)委員和社會群眾廣泛征求意見和建議。（2）在全區(qū)司法行政系統(tǒng)內(nèi)向干部群眾通報2009年度民主生活會整改措施落實的情況，征求干部群眾對上年度民主生活會整改措施落實情況的滿意度。（3）認真開展會前談心，單位負責人與班子成員進行普遍談心，班子成員相互之間也要進行談心，達到交流思想、查找問題、共同提高的目的。

3、堅持實事求是，找準存在的突出問題，認真撰寫專題民主生活會的發(fā)言提綱（8月10日前）

通過理論學習、征求意見、對照檢查和談心交流，實事求是地查找和剖析領(lǐng)導班子和班子成員自身存在的突出問題。在此基礎(chǔ)上認真撰寫專題民主生活會的發(fā)言提綱，發(fā)言提綱不少于2500字。發(fā)言包括對領(lǐng)導班子和班子成員的批評以及自我批評。黨組書記發(fā)言要包括對年度民主生活會整改措施落實情況進行說明和總結(jié)。會前單位負責人要對班子成員發(fā)言提綱進行審閱。

4、召開專題民主生活會，切實開展批評與自我批評（8月15日前）

在專題民主生活會上，領(lǐng)導班子成員要實事求是地開展批評、自我批評、相互評議。（1）自我批評要準確查擺突出問題和主要差距，深入分析存在問題的主觀原因和思想根源，提出整改措施。（2）相互批評要堅持實事求是的原則和“團結(jié)—批評—團結(jié)”的方針，本著對同志對事業(yè)高度負責的態(tài)度，堅持原則，暢所欲言，坦誠相見。既要肯定成績，又要實事求是地指出存在的主要問題，幫助分析原因，明確努力方向，真正達到相互幫助、相互促進、共同進步的目的。（3）黨組書記要對班子成員的發(fā)言逐個進行評議，班子成員之間也要互相進行評議，幫助查找存在的問題，提出改進的意見建議。

民主生活會后，在參加和列席生活會的人員范圍內(nèi)對民主生活會的總體情況和每位班子成員的表現(xiàn)進行測評。

5、制定完善的整改措施，認真進行整改（8月20日前）

第2篇：干部作風建設(shè)交流發(fā)言范文

群眾路線教育實踐活動能否健康順利進行，能否取得預期成效，關(guān)鍵要看各級黨委的示范帶動作用發(fā)揮得如何。自治區(qū)黨委常委會高度重視、以身作則，帶頭深入基層、聽取意見，帶頭廣開言路、轉(zhuǎn)變作風，帶動全區(qū)黨的群眾路線教育實踐活動良好開局、扎實推進。

群眾路線教育實踐活動，聚焦的突出問題是形式主義、、享樂主義和奢靡之風。黨員干部作風怎么樣，存在哪些問題，群眾最有發(fā)言權(quán)；問題有沒有得到解決，老百姓感受最真切。唯有堅持開門搞活動，多渠道、多方面聽意見，特別是讓群眾提意見、找問題，說真話、說實話，才能確保教育實踐活動取得實效。

黨的根基在人民、血脈在人民、力量在人民。開展好教育實踐活動，就要虛懷若谷地敬重民意、誠心誠意地傾聽民意。連日來，自治區(qū)黨委常委直接深入各盟市、旗縣和區(qū)直各部門，走進廠礦企業(yè)、田間地頭，拜人民為師，集思廣益，虛心接受每一條批評，認真對待每一條建議。開門搞活動，誠心聽意見，令基層干部群眾打開心扉、暢所欲言；誠懇的態(tài)度，務(wù)實的作風，贏得了基層干部群眾的認可和好評。身體下到基層，心里裝著群眾，就能在面對面的交流中，增進與群眾的感情，加強與群眾的聯(lián)系。

聽到真心話、摸到真意見，查擺和解決問題就會有的放矢。征求意見過程中，基層干部群眾圍繞貫徹落實中央八項規(guī)定和自治區(qū)黨委28項具體規(guī)定，反對“”問題，進一步加強作風建設(shè)，深入開展教育實踐活動等內(nèi)容，講問題，提意見，談建議。這些意見和建議，客觀中肯，具體實在，為開展好群眾路線教育實踐活動提供了重要參考。群眾意見最大，反映最多的問題，是工作中最需要加強的環(huán)節(jié)，也是改進作風的突破點。自治區(qū)黨委常委會連續(xù)召開9個層次座談會，既是征求意見，又是調(diào)查研究，也是分類指導。接地氣、通下情、匯民意，才能明晰方向、凝聚合力。

第3篇：干部作風建設(shè)交流發(fā)言范文

為進一步改進局機關(guān)干部作風，提升干部履職盡責能力，增強干部隊伍活力，不斷提升機關(guān)黨建工作整體水平，切實落實黨要管黨、從嚴治黨要求，樹立勤政、務(wù)實、高效的統(tǒng)計部門良好形象，特制定活動方案如下。

一、活動主題

轉(zhuǎn)作風、提能力、增活力。

二、活動對象

統(tǒng)計局及局屬事業(yè)單位全體干部職工。

三、活動內(nèi)容

（一）轉(zhuǎn)作風

1．嚴守工作紀律。嚴禁遲到早退，全體干部職工要嚴格執(zhí)行考勤機考勤制度，辦公室對干部考勤實行日統(tǒng)計、周累計、月公示。嚴禁擅離職守、脫崗串崗，事假病假公休假一律實行逐級審批備案制度，由辦公室負責日常登記管理，期滿銷假。嚴禁上班期間玩手機、上網(wǎng)聊天、淘寶購物、游戲炒股，不得做與工作無關(guān)的事情，局領(lǐng)導將會同辦公室不定期對工作紀律執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時教育提醒，對屢教不改者將嚴肅問責追究，對情節(jié)特別嚴重的將扣除效能獎，并依據(jù)有關(guān)黨紀條規(guī)嚴肅處理。

2．大力改進作風。嚴格貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定精神及省委、市委、縣委有關(guān)作風建設(shè)的各項制度規(guī)定。嚴禁大操大辦、公車私駕、帶彩娛樂等，嚴格按制度規(guī)定辦事，強化財務(wù)管理和日常監(jiān)督，堅決杜絕違反制度規(guī)定、有損單位形象的行為發(fā)生，對逾規(guī)越矩的，嚴肅問責追究。嚴格落實誤餐補助、工會福利等制度，切實保障黨員干部合法權(quán)益。大力整治黨員干部不擔當、不作為問題，對失職瀆職的嚴格問責，對辦事推諉的強化批評教育。鼓勵黨員干部務(wù)實重行、履職盡責，努力營造爭先創(chuàng)優(yōu)的良好氛圍，對能辦事、肯干事、善成事的，在評先表優(yōu)、干部選任中優(yōu)先推薦。

3．深入基層一線。圍繞“機關(guān)轉(zhuǎn)作風、干部受鍛煉、統(tǒng)計得發(fā)展”的目標，由局黨組統(tǒng)籌安排，定期組織全局黨員干部深入基層一線，加強黨的政策宣講、開展社情民意調(diào)研、抓好民生結(jié)對幫扶、推進精準扶貧工作，促進基層黨建落實，強化干部實踐砥礪，不斷提升黨員干部了解基層、服務(wù)基層、促進發(fā)展的能力和水平，以實際行動和工作實效取信于民、改進作風。專業(yè)統(tǒng)計人員每月深入企業(yè)、項目一線調(diào)研5－10天，全面準確了解掌握企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營狀況，并對基層統(tǒng)計人員開展培訓和業(yè)務(wù)指導。加強統(tǒng)計執(zhí)法建設(shè)，嚴格遵守統(tǒng)計法規(guī)，堅決防止統(tǒng)計數(shù)據(jù)造假行為。通過深入基層一線、融入基層群眾，全面了解統(tǒng)計對象真情實況，把政府統(tǒng)計工作放到遠安經(jīng)濟社會發(fā)展大環(huán)境中去考量、去推進、去落實，更加科學有效的發(fā)揮好統(tǒng)計參謀助手作用，為遠安實現(xiàn)“典型典范”目標作出應有貢獻。

（二）提能力

1．能說會寫的能力。由局黨組統(tǒng)籌安排，通過采取演講比賽、業(yè)務(wù)講壇、會議發(fā)言等多種方式，不斷努力提升黨員干部的口頭表達能力，力促黨員干部在解讀統(tǒng)計法規(guī)和統(tǒng)計指標、安排工作、部署任務(wù)、建言獻策、討論交流時都能做到言簡意賅、直達要害、條清理晰。通過專題講授、實踐鍛煉等方式，努力提高全局黨員干部的文字駕馭能力，力促黨員干部能獨立完成統(tǒng)計分析、統(tǒng)計信息、總結(jié)匯報、調(diào)研材料等具體工作，能通過書面提煉總結(jié)，以正確的方式、合理的表達，正確貫徹執(zhí)行上級指示精神，準確體現(xiàn)領(lǐng)導意圖，如實反映統(tǒng)計情況。

2．分析研究的能力。局黨組將定期組織開展調(diào)查研究和業(yè)務(wù)分析，組織黨員干部圍繞縣委縣政府和民眾關(guān)心的熱點、難點、焦點問題，深入調(diào)研，掌握鮮活情況，努力提高統(tǒng)計分析質(zhì)量和水平。要促進黨員干部學習外地先進的統(tǒng)計分析理念，結(jié)合遠安本地經(jīng)濟社會發(fā)展實際，在深入調(diào)查研究的基礎(chǔ)上，著力在數(shù)據(jù)深度開發(fā)、深度分析上做文章、下功夫，充分利用現(xiàn)代統(tǒng)計分析技術(shù)和先進的思維理念，撰寫出思想觀點新穎、理論根據(jù)充足、文字簡練易懂的統(tǒng)計分析精品，為全縣經(jīng)濟社會發(fā)展提供最具針對性的參考意見和建議。

3．綜合協(xié)調(diào)的能力。局黨組將積極創(chuàng)造條件，強化工作保障，鼓勵黨員干部加強對外溝通和交流，不斷提升黨員干部的綜合協(xié)調(diào)能力。要通過對外交流，促進股室定期向上級部門匯報，積極了解上情；促進各股室專業(yè)人員多與下溝通，聽取基層意見，吃透下情；同時更要加強與縣直相關(guān)業(yè)務(wù)部門的橫向聯(lián)系，溝通反饋相關(guān)情況，要通過多種方式，提升黨員干部綜合協(xié)調(diào)、處理各種事務(wù)的能力，為統(tǒng)計工作的全面提升創(chuàng)造機會、提供保障。

（三）增活力

堅持以活動為載體，努力打造和樹立“充滿活力、積極向上”的機關(guān)形象。以局黨組為核心，以工會、婦代會等組織為依托，定期組織參觀考察、春游秋游、球類比賽等文體娛樂活動，在活動中促進黨員干部相互學習、相互交流、相互了解，促進黨員干部身心放松，不斷增添機關(guān)干部隊伍的活力、增強工作動力、凝聚發(fā)展合力，不斷促進和諧統(tǒng)計機關(guān)建設(shè)。局黨組將定期征求黨員干部意見建議，督促工會、婦代會加強活動策劃、組織和實施，確保每名黨員干部都能積極參與并融入其中。

四、有關(guān)要求

1．強化組織領(lǐng)導。局黨組將強化領(lǐng)導，在方案的實施中強化統(tǒng)籌謀劃、組織協(xié)調(diào)和推進落實，確保活動良好開局，逐項實施并圓滿收官，取得實效。

2．突出示范引領(lǐng)。局領(lǐng)導班子成員要率先垂范，在制度執(zhí)行、任務(wù)落實、工作推進上要做到身先士卒，凡要求黨員干部做到的，班子成員要率先做到，真正為黨員干部做好表率、樹好標桿。

3．嚴格督促落實。局黨組將會同辦公室對各項制度和各項具體方案的執(zhí)行情況進行檢查，確保紀律規(guī)定得到嚴格貫徹執(zhí)行，確保每項具體工作都能善始善終、達到應有效果。

第4篇：干部作風建設(shè)交流發(fā)言范文

一、前段群眾路線教育實踐活動開展情況

1、本單位共有黨員16名。4月9日，在市委十三督導組的全程指導下，召開了全體干部職工參加的教育活動專題動員會議。教育實踐活動動員部署扎實到位，黨員干部參加學習動員覆蓋率達到100%。

2、采取三個結(jié)合開展學習教育，即：堅持理論與實際相結(jié)合、集中學習與個人自學相結(jié)合、討論交流與調(diào)查研究相結(jié)合，全體黨員記學習筆記、寫心得，提升理論水平，黨員干部參學率達到100%。

3、采取集中學習與自學的方式，對黨的十報告、《》、《黨的群眾路線教育實踐活動學習文件選編》、《厲行節(jié)約，反對浪費重要論述摘編》、《論群眾路線重要論述摘編》、的系列重要講話、中央政治中心關(guān)于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的八項規(guī)定和省委、市委的有關(guān)規(guī)定等重要文件、重要講話和重要論述進行原原本本的學習，并按要求做好了學習筆記、撰寫了心得體會。

4、安排了3天集中學習時間。中心在5月7日、8日、9日安排了三天集中學習，各位黨組成員、支委委員都親自授課，黨員參加學習率100%。為了提高學習效果，在集中學習的同時還組織開展討論，交流學習心得。討論中大家能夠結(jié)合工作和生活實際，暢談自己的真實感受和想法，交流了思想，也提高了學習效果。

5、4月28日安排、部署了“學習焦裕祿、爭當好公仆”主題活動，并按要求落實，取得了階段性成果。

6、5月12日組織開展了“五項教育、五項反思”和“入黨為什么？為黨干什么？”專題討論活動，全體黨員結(jié)合學習情況和工作實際，認真討論，踴躍發(fā)言。

7、領(lǐng)導班子、班子成員帶頭征求意見，對領(lǐng)導班子及黨員干部“”問題，先后采取發(fā)放征求意見表、進行民主測評、深入基層調(diào)研、召開座談會、設(shè)立意見箱等形式，認真聽取各方面意見，傾聽各方面的聲音。共發(fā)放征求意見表30份，征求到意見122條，對征求到的意見進行了認真疏理，其中領(lǐng)導班子16條，7名領(lǐng)導班子成員共106條。

8、中心領(lǐng)導班子對所征求到的意見進行認真研究、對照檢查、分頭解決。通過組織開展評議，干部群眾對領(lǐng)導班子及其成員征求到“”方面的意見評議滿意率達100%。

9、結(jié)合本部門的實際情況，進行邊學邊改，開展體察民情解難題活動，各位領(lǐng)導都深入了工地傾聽施工單位意見，積極協(xié)調(diào)解決拆遷、強攬工程、用電等問題，促進了工程進度。自開展活動以來，單位接待費用驟減，公務(wù)車管理規(guī)范，干部職工上班紀律明顯加強，工作效率明顯提高。

10、扎實開展“六學六比”和“學習焦裕祿、爭當好公仆”活動。中心制定了活動方案，在認真學習的基礎(chǔ)上，扎實開展了“六個一”活動。一是組織全中心黨員干部觀看了《踐行群眾路線，我們在路上--八項規(guī)定一年來》、《的四個晝夜》教育專題片每位黨員均撰寫了觀后感。二是認真組織了理論學習活動。三是認真學習先進典型。組織黨員觀看了電影片《焦裕祿》、《生死牛玉儒》、《楊善洲》、《的四個晝夜》等。中心要求以焦裕祿精神作為一面鏡子，檢查每個黨員的思想境界、素質(zhì)能力、作風形象等方面存在的問題和不足，領(lǐng)導班子面員每人已收集意見15條以上。四是積極學習黨紀國法。結(jié)合城投實際，組織觀看了反腐教育片《生命的代價》《貪路無歸》等，為每位黨員敲響了警鐘。五是主動開展了察民情解難題活動。5月4－5日中心領(lǐng)導與所有施工員一道深入所有在建工程現(xiàn)場，實地檢查了解施工情況，傾聽施工方意見，及時解決了拆遷、供電、強攬工程等6個問題，對歷年來未辦理結(jié)算的工程進行了清理，對承建方進行了催辦。聯(lián)系東江街道辦鐵廠村，保證了駐村時間，村莊規(guī)劃等工作進展順利。六是刻苦學習技能，努力提高服務(wù)本領(lǐng)。中心有6人參加建造師考試，有3人參加財會專業(yè)考試，2人參加經(jīng)濟師考試，學習風氣十分濃厚，單位人員的整體業(yè)務(wù)能力得到提升。

二、存在的主要問題

群眾路線教育實踐活動是一項長期的政治任務(wù)，要進一步樹立長期受教育的思想，保持活動的深入推進。但從第一階段情況看，主要是部分同志對學習還不夠重視，干部職工提意見不夠踴躍，開展學習教育活動形式較單一等。

三、下一步工作打算

下一步，我中心將在繼續(xù)做好對第一階段活動“回頭看”的基礎(chǔ)上，認真學習其他單位教育實踐活動的好經(jīng)驗和好做法，按照市委的統(tǒng)一部署適時轉(zhuǎn)入并切實抓好“查擺問題，開展批評”和“整改落實，建章立制”兩個階段的教育實踐活動，重點做好以下工作：

1.創(chuàng)新活動載體。在努力完成規(guī)定動作基礎(chǔ)上，設(shè)法增加自選動作，探索創(chuàng)新活動載體。活動的重點是加強作風建設(shè)、反對“”問題，通過走出去、請進來等多種形式，開展“轉(zhuǎn)作風、強素質(zhì)、優(yōu)服務(wù)”活動，多方征求意見。聘請監(jiān)督員等方式，對我中心工作人員履職盡責、辦事效能和服務(wù)經(jīng)濟社會發(fā)展情況進行監(jiān)督。

第5篇：干部作風建設(shè)交流發(fā)言范文

關(guān)鍵詞： 高校黨建工作 黨建指導辦公室 有效舉措

隨著目前高校關(guān)于在本科層次學生中進一步加大發(fā)展黨員工作力度、加強推進從本科三年級開始按學生班設(shè)置黨支部的力度及全面推進黨支部在宿舍建立黨小組的要求，高校黨員隊伍正在不斷壯大，高校的學生黨建事務(wù)更加繁重。根據(jù)同志在黨的十七大報告中強調(diào)以改革創(chuàng)新精神全面推進黨的建設(shè)的新的偉大工程的要求，為了更好地促進高校學生黨建工作又好又快發(fā)展，高效地開展學生黨建工作，減輕高校黨建工作老師的日常事務(wù)負擔，集中精力開展思想政治教育工作，創(chuàng)立學院學生黨建工作品牌，成立在黨務(wù)工作者直接指導下的學生黨員自我管理的學生黨建工作機構(gòu)――“黨建指導辦公室”是使黨建工作規(guī)范化和制度化的有效舉措。

一、機構(gòu)性質(zhì)

學院黨委研究、指導、監(jiān)督和協(xié)調(diào)學生黨建工作的專門機構(gòu)。指導辦公室是學生黨員和入黨積極分子進行“自我教育、自我管理和自我服務(wù)”的工作部門。其所有事務(wù)直接對學院黨委負責。

二、機構(gòu)宗旨

圍繞學生黨員的培養(yǎng)、發(fā)展、教育、管理和服務(wù)為工作中心，努力探索學生黨建工作新思路，創(chuàng)建學生黨建工作新機制，開創(chuàng)學院學生黨建工作品牌，全心全意為入黨積極分子、學生黨員和學生黨支部服務(wù)，充分發(fā)揮和凸顯黨員的先鋒模范、黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。

三、管理機制

在學院黨委領(lǐng)導下，成立由學院輔導員任主任、黨支部書記任科長、學生黨員任科員組成的學生黨建工作指導辦公室。指導辦公室下設(shè)秘書處、組織發(fā)展科、宣傳科、實踐科、培訓考核科和外事科等科組，具體指導學生黨支部開展各項工作。具體制度如下：

1.例會制度。每月定期召開一次指導辦公室例會、各科組工作例會，每學期至少召開三次全體干部工作會議。各科組每周至少召開一次工作會議，總結(jié)本周工作及進行下周工作部署。

2.學習制度。每月定期舉行一次全體干部學習交流會。每次由指導辦公室科長、副科長主持并作中心發(fā)言，每半個月對機構(gòu)成員各項能力進行培訓。

3.考評制度。每年對全體干部進行一次考評，考評不稱職者即時解聘，對基本稱職者進行談話教育，對年度考評優(yōu)秀者進行表彰。指導辦公室全體干部均列入學院黨務(wù)工作者進行教育管理。

4.監(jiān)督、反饋制度。在黨建指導辦公室門口設(shè)立意見箱，接受全體學生的監(jiān)督的建議。對黨員、黨支部提交的材料，原則上在3個工作日內(nèi)辦理完畢；對于申請、咨詢等，原則上在2個工作日內(nèi)給予答復。

5.值班制度。指導辦公室副主任和各科組負責人須在指導辦公室輪流值班。每天值班時間為08：30-17：30。

四、職能劃分

（一）秘書處

黨建指導辦公室秘書處是負責機構(gòu)咨詢、策劃、管理的職能部門，協(xié)助辦公室主任開展工作，擔任機構(gòu)內(nèi)部綜合協(xié)調(diào)并承擔機構(gòu)整體形象的部分宣傳工作。制定各個部門的各項工作制度和指導辦公室各級干部的管理、考核、任免制度，獨立地行使考核權(quán)和監(jiān)督權(quán)。定期不定期地嚴格、全面考核各級干部，促進干部作風建設(shè)。秘書處是黨建辦的一個下屬部門，其主要職能如下：

1.起草機構(gòu)各項工作匯報。

2.進行各項會議的記錄工作，協(xié)助辦公室主任健全各項規(guī)章制度。

3.負責指導辦公室調(diào)研工作，協(xié)調(diào)各部門工作，加強部門間聯(lián)系，加強內(nèi)部建設(shè)。

4.負責各種活動及例會的考勤。

5.負責指導辦公室值班安排及處理日常事務(wù)。

6.收集同學們的意見，針對各種線索展開調(diào)查研究，為機構(gòu)的決策提供信息支持。

7.貫徹指導辦公室工作方針政策，協(xié)調(diào)和督促各部門履行職責。

8.定期向主任匯報有關(guān)工作，及時向各部處傳達主任的有關(guān)工作部署。

9.為年度招干工作提供考試題目、考務(wù)安排等方案，公平、公開、公正地為機構(gòu)吸收新干部。

10.負責辦公室財務(wù)管理。

（二）組織發(fā)展科

組織發(fā)展科是黨建指導辦公室組織工作方面的主管部門。根據(jù)學院黨委的指示和決定及黨的路線、方針、政策，研究提出學院學生黨建工作的意見和建議。制定貫徹上級文件、落實學院黨委關(guān)于學院學生黨建工作決定的具體措施，并經(jīng)學院黨委審批后執(zhí)行。組織發(fā)展科下設(shè)干部組、黨校組、檔案組，各組的主要職能如下：

1.黨校組。（1）制定黨校開班計劃。（2）黨校學員的選拔及匯總。（3）黨校開班的現(xiàn)場布置。（4）黨校開辦的后勤服務(wù)工作。（5）黨校期間各類人員的考勤。（6）黨校論文及各項資料收集。（7）黨?？荚囋嚲砼啞＃?）黨校結(jié)業(yè)證書的撰寫、審核及發(fā)放。（9）黨校期間財務(wù)管理。

2.干部組。（1）起草黨建工作及干部工作計劃，負責督促和檢查執(zhí)行情況。（2）籌劃學院學生黨支部的創(chuàng)建和換屆選舉。（3）籌劃學生黨員干部的考核。（4）協(xié)助校級學生優(yōu)秀黨務(wù)工作者、優(yōu)秀黨員、示范黨員、優(yōu)秀黨支部評選工作。（5）進行校級學風建設(shè)優(yōu)秀學生黨支部及優(yōu)秀學生黨員的評選。（6）黨內(nèi)表彰、獎懲信息的收集、記錄和保管。（7）組織新生入學教育黨課講座。（8）學院學生黨費的收繳。

3.檔案組。（1）學院學生黨員檔案的收集、整理、鑒定、編目、保管、統(tǒng)計和利用等工作。（2）學院黨委新發(fā)展黨員檔案的審核及審批。（3）學院預備黨員轉(zhuǎn)正檔案的審核及審批。（4）新生黨員的檔案審核、接收及匯總。（5）畢業(yè)生黨員檔案的審核及轉(zhuǎn)出。

（三）宣傳科

宣傳科是學生黨建指導辦公室主管宣傳教育和思想政治工作的部門。主要負責理論與形勢教育、思想政治工作、新聞宣傳、精神文明建設(shè)和對外宣傳等工作。宣傳科的職責可概括為：對外宣傳、對內(nèi)教育、對上參謀、對下指導，橫向擴大聯(lián)系，縱向溝通信息，自身加強隊伍建設(shè)和陣地建設(shè)。宣傳科下設(shè)網(wǎng)絡(luò)服務(wù)組、宣傳組、阡陌工作室。

1.網(wǎng)絡(luò)信息組。（1）創(chuàng)建及經(jīng)營學院學生黨建主頁，并與學院主頁連接。（2）根據(jù)黨建主頁上各模塊的功能及信息特點及時更新各模塊內(nèi)容。（3）根據(jù)學院學生黨建工作變化及時進行模塊及信息調(diào)整。（4）黨務(wù)信息系統(tǒng)的日常維護和資料錄入。（5）黨內(nèi)半年和年終統(tǒng)計。

2.宣傳組。（1）學生黨員各項活動的攝影信息采集及新聞稿的撰寫。（2）出版黨員活動海報、書面公示。（3）出版及及時更新學院學生黨建宣傳手冊。（4）學生黨建主頁新聞信息的收集及整理。（5）學生黨建工作的校外宣傳工作。（6）宣傳欄每日快報及信息的更新。

3.阡陌工作室《黨員之家》――半年刊。（1）《黨員之家》章節(jié)的構(gòu)建。（2）《黨員之家》的宣傳。（3）《黨員之家》的征稿。（4）《黨員之家》的審稿及排版設(shè)計。（5）《黨員之家》的印制及下發(fā)。（6）《黨員之家》的經(jīng)營。

（四）實踐科

實踐科的工作宗旨是促進黨員投身社會實踐，培養(yǎng)黨員奉獻精神和開拓創(chuàng)新精神，使黨員在社會實踐中不斷充實、完善自我，提高社會責任感和科學實踐能力，為廣大學生黨員接觸社會、服務(wù)社會提供平臺。

1.就業(yè)服務(wù)組。（1）為每一位畢業(yè)生黨員開具組織關(guān)系介紹信。（2）負責畢業(yè)生黨員組織關(guān)系轉(zhuǎn)出登記及轉(zhuǎn)出黨員信息收集及匯總。（3）暫緩就業(yè)畢業(yè)生黨員的信息收集及匯總。（4）畢業(yè)生黨員檔案的審核、封裝及轉(zhuǎn)出。（5）暫緩就業(yè)黨員的黨籍管理。（6）組織畢業(yè)生黨員宣誓。（7）暫緩期滿黨員的聯(lián)系及轉(zhuǎn)出工作。

2.社會實踐組。（1）預備黨員社會實踐活動的策劃、安排及考核。（2）黨員社會實踐活動的策劃、安排及考核。（3）積極分子及申請入黨學生社會實踐活動的策劃、安排及考核。

（五）培訓考核科

負責總結(jié)推廣學生黨建工作經(jīng)驗，提出改進工作的意見和措施。抓好黨員教育，促進黨內(nèi)思想作風建設(shè)，提高黨員思想素質(zhì)。

1.組織策劃支部書記培訓班。

2.組織策劃學院黨支部委員培訓班。

3.組織申報學院黨建及研究創(chuàng)新項目。

4.開展學生黨建和黨員教育管理服務(wù)專題調(diào)研。

5.組織策劃黨支部組織生活創(chuàng)新競賽。

6.協(xié)助組織部關(guān)于在新生中成立學習小組的培訓安排。

7.組織院級的各項評優(yōu)。

8.組織策劃學生宿舍黨小組的評優(yōu)。

9.關(guān)于學風建設(shè)優(yōu)秀學生黨員和優(yōu)秀學生黨支部的評選。

10.組織策劃形勢政策分析大賽。

11.學生黨建工作隊伍建設(shè)計劃的執(zhí)行。

12.形勢政策分析大賽的策劃及組織。

（六）外事科

外事科是機構(gòu)的對外窗口，主要負責本機構(gòu)與各院系及兄弟學校的聯(lián)系與合作。為機構(gòu)主辦和承辦各類活動尋求和邀請合適的嘉賓，組織協(xié)調(diào)各類活動，提高機構(gòu)的社會影響力和形象，是機構(gòu)與外界聯(lián)系的一條重要紐帶。

1.組織黨建指導辦公室加強內(nèi)外界的溝通與聯(lián)系，進行經(jīng)驗交流、互相學習，促進學生黨建工作發(fā)展。

2.通過畢業(yè)生黨員信息的管理，初步建立黨員實習、就業(yè)工作體系。

3.與校外黨支部進行支部共建的籌劃及組織。

4.黨建講座主講嘉賓的聯(lián)系工作。