會(huì)計(jì)工作實(shí)踐報(bào)告精選(九篇)

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第1篇：會(huì)計(jì)工作實(shí)踐報(bào)告范文

開始我在尋找一家設(shè)計(jì)公司去實(shí)習(xí)，經(jīng)過很長(zhǎng)時(shí)間的尋找終于找到了一家很小的設(shè)計(jì)公司。在進(jìn)這家小設(shè)計(jì)公司時(shí)費(fèi)了很大的力氣，他們根本就不需要我們?cè)谛５膶W(xué)生，在經(jīng)過再三說明請(qǐng)求下他們才同意讓我在那進(jìn)行實(shí)習(xí)工作。

這家設(shè)計(jì)公司屬于典型的本土小公司，規(guī)模小、業(yè)務(wù)少。其公司主要有賣場(chǎng)設(shè)計(jì)、噴繪廣告設(shè)計(jì)和墻體廣告、效果圖處理等幾個(gè)部分業(yè)務(wù)組成。

這家公司的工作人員挺少的，它穩(wěn)定在5人左右，同時(shí)服務(wù)的廣告業(yè)務(wù)也很少有8家左右。公司內(nèi)部設(shè)置大約也和其他同級(jí)公司相似；老板即公司總經(jīng)理，負(fù)責(zé)整個(gè)公司的統(tǒng)籌與管理；下設(shè)業(yè)務(wù)部、制作部、設(shè)計(jì)部、以及安裝部等。因?yàn)楣疽?guī)模不大，內(nèi)部員工可以靈活的交叉運(yùn)作，我也得以參與了數(shù)個(gè)客戶的文案、創(chuàng)意、客服等方面的開發(fā)和交流,獲得很多難得的學(xué)習(xí)和鍛煉的機(jī)會(huì)。以下是我的實(shí)習(xí)日記以及參與的主要客戶的設(shè)計(jì)項(xiàng)目的工作狀況。

第一天走進(jìn)公司的時(shí)候,與經(jīng)理進(jìn)行了簡(jiǎn)單的面談之后，并沒有給我留下過多的任務(wù)，先讓我熟悉一下環(huán)境，了解了一下公司的狀況，包括其規(guī)模、部門、人員分工等。

很幸運(yùn)，一進(jìn)公司便能參與的設(shè)計(jì)項(xiàng)目之中，正好鍛煉一下自己。由于經(jīng)驗(yàn)不足，剛開始找不到頭緒，不知道該做些什么。在開始的時(shí)候，主要還是負(fù)責(zé)一些比較瑣碎的任務(wù)。還沒有真正地參與到比較完整的活動(dòng)策劃之中。經(jīng)過兩天的磨合，自己有哪些缺點(diǎn)和不足，便知道了一些。在校的時(shí)候由于實(shí)際鍛煉的機(jī)會(huì)比較少，所以現(xiàn)在什么都做不好，在軟件操作上還是不夠熟練。而且對(duì)于客戶的要求并不能立即做出反應(yīng)。

通過前兩天的工作實(shí)踐,基本的了解了公司的設(shè)計(jì)流程。首先是客戶提出要求，然后設(shè)計(jì)主任根據(jù)客戶的需求程度,結(jié)合每位設(shè)計(jì)師的設(shè)計(jì)特點(diǎn)，合理的分配任務(wù)，盡量發(fā)揮出每位設(shè)計(jì)師的優(yōu)點(diǎn)，讓設(shè)計(jì)做到盡量讓客戶滿意。而有的客戶會(huì)盯著設(shè)計(jì)師把設(shè)計(jì)任務(wù)做完，往往這種方式基本上是按照客戶的意愿做出來，設(shè)計(jì)師們最不喜歡的就是這類的客戶，很容易造成設(shè)計(jì)缺乏創(chuàng)意與創(chuàng)新，因?yàn)榇蟛糠值目蛻暨€是不了解設(shè)計(jì)的，他們更多地追求設(shè)計(jì)時(shí)效性，明艷、鮮亮的色調(diào)是客戶的首選，因?yàn)樗麄冋J(rèn)為這樣會(huì)更加吸引消費(fèi)者的眼球。

經(jīng)過了瑣碎的設(shè)計(jì)任務(wù)的鍛煉，使我學(xué)到許多在課本中無法涉及的內(nèi)容。學(xué)到了在學(xué)校所不能學(xué)到的東西，學(xué)會(huì)了怎樣與客戶交流，怎樣揣摩客戶的心理，鍛煉了自己的交流能力，認(rèn)識(shí)到了設(shè)計(jì)的一般流程，在這短暫的實(shí)習(xí)中學(xué)到了很多東西對(duì)將來進(jìn)入社會(huì)做了初步的了解鍛煉，可謂收獲豐厚。

第2篇：會(huì)計(jì)工作實(shí)踐報(bào)告范文

12月11日，市__屆人大常委會(huì)第__次會(huì)議聽取了市人大常委會(huì)農(nóng)經(jīng)工委葉和康主任代表人大常委會(huì)農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)工作視察小組所作的《關(guān)于農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)工作視察報(bào)告》。視察小組針對(duì)我市農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)項(xiàng)目實(shí)施情況開展了視察，視察報(bào)告認(rèn)真總結(jié)分析了全市十一五期間前三年已落實(shí)的農(nóng)業(yè)綜合開展項(xiàng)目實(shí)施情況，指出了存在的問題，提出了建議。常委會(huì)組成人員就報(bào)告闡述的內(nèi)容進(jìn)行了認(rèn)真的審議。

會(huì)議認(rèn)為，視察報(bào)告充分地肯定了我市實(shí)施農(nóng)業(yè)綜合項(xiàng)目所取得的成效，農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)項(xiàng)目實(shí)施改善和提高了我市農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施為農(nóng)業(yè)高產(chǎn)穩(wěn)定打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)，增強(qiáng)了項(xiàng)目區(qū)農(nóng)業(yè)的復(fù)種指數(shù)，促進(jìn)了農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)的調(diào)整，提高了土地的經(jīng)營(yíng)水平和產(chǎn)出能力，農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化項(xiàng)目的實(shí)施，延伸了農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)鏈和農(nóng)業(yè)社會(huì)化服務(wù)領(lǐng)域，有效地促進(jìn)了我市農(nóng)業(yè)發(fā)展和農(nóng)民增收。同時(shí)視察報(bào)告客觀地指出了目前我市農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)項(xiàng)目在實(shí)施過程中存在的問題。主要有部分項(xiàng)目規(guī)劃不夠合理，工程工藝水平比較粗糙，工程質(zhì)量不高；項(xiàng)目區(qū)調(diào)整和新增農(nóng)業(yè)工程項(xiàng)目用地調(diào)整困難，影響項(xiàng)目施工；按農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)項(xiàng)目要求，組織鄉(xiāng)村投工投勞和地方配套不夠到位；建后工程管護(hù)責(zé)任制不夠落實(shí)等四個(gè)方面的問題。

會(huì)議強(qiáng)調(diào)，實(shí)施農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)項(xiàng)目是我市農(nóng)業(yè)投入的重要形式，抓好項(xiàng)目實(shí)施，對(duì)提升我市農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施水平和農(nóng)業(yè)綜合生產(chǎn)能力，促進(jìn)農(nóng)業(yè)發(fā)展，增加農(nóng)民收入，都具有積極的現(xiàn)實(shí)意義和深遠(yuǎn)的歷史意義。我市農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)項(xiàng)目實(shí)施過程中存在的問題，務(wù)必引起項(xiàng)目主管部門和項(xiàng)目區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的重視。市政府要切實(shí)加(）強(qiáng)項(xiàng)目實(shí)施工作的領(lǐng)導(dǎo)，市農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)辦公室、農(nóng)業(yè)局、財(cái)政局、項(xiàng)目區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)村，要密切配合，抓好項(xiàng)目的規(guī)劃落實(shí)，保質(zhì)保量完成項(xiàng)目施工任務(wù)，使項(xiàng)目運(yùn)作進(jìn)入良性循環(huán)，贏得國(guó)家項(xiàng)目的持續(xù)支持。

會(huì)議建議：

1、切實(shí)加強(qiáng)項(xiàng)目規(guī)劃設(shè)計(jì)工作，提高項(xiàng)目實(shí)施的科學(xué)性。

項(xiàng)目建設(shè)主管部門，要把好規(guī)劃設(shè)計(jì)和項(xiàng)目篩選工作關(guān)，提高項(xiàng)目規(guī)劃的科學(xué)性和可行性。要深入田間地頭調(diào)查研究，全面掌握分析擬建項(xiàng)目區(qū)的地形地貌，摸清影響農(nóng)業(yè)穩(wěn)產(chǎn)高產(chǎn)高效的原因，找準(zhǔn)問題對(duì)癥采取措施，擬建方案。要廣泛征求當(dāng)?shù)馗刹咳罕姷囊庖?，使?xiàng)目規(guī)劃更具針對(duì)性，提高項(xiàng)目實(shí)施的可操作性，項(xiàng)目設(shè)計(jì)要選好措施，把有限的資金用在刀刃上，提高資金使用效率，因地制宜選準(zhǔn)國(guó)家農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)政策與我市項(xiàng)目區(qū)的最佳結(jié)合點(diǎn)。

2、加強(qiáng)工程質(zhì)量監(jiān)管，提高工程的優(yōu)質(zhì)率。

加強(qiáng)項(xiàng)目主管部門與鄉(xiāng)鎮(zhèn)村之間的配合，加強(qiáng)工程設(shè)計(jì)人員與施工人員、工程質(zhì)量監(jiān)理人員的溝通，使質(zhì)量監(jiān)理人員明確施工設(shè)計(jì)意圖和工程質(zhì)量要求，把質(zhì)量監(jiān)管責(zé)任落實(shí)到項(xiàng)目責(zé)任人，及時(shí)糾正施工不規(guī)范問題，嚴(yán)格把好施工質(zhì)量關(guān)，著力提高工程施工質(zhì)量，提高工程的優(yōu)質(zhì)率。

3、加強(qiáng)項(xiàng)目資金的管理，確保財(cái)政支農(nóng)資金?？顚Ｓ?。

各項(xiàng)目主管部門要認(rèn)真執(zhí)行農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)項(xiàng)目資金管理縣級(jí)報(bào)賬制，認(rèn)真落實(shí)專戶儲(chǔ)蓄、專人管理、專款專用、專賬核算制度；嚴(yán)格按照國(guó)家批復(fù)的項(xiàng)目計(jì)劃用好資金，杜絕擠占挪用財(cái)政專項(xiàng)基金情況的出現(xiàn)，提高項(xiàng)目透明度、接受項(xiàng)目區(qū)干部群眾監(jiān)督，確保財(cái)政投入資金落到實(shí)處。

第3篇：會(huì)計(jì)工作實(shí)踐報(bào)告范文

關(guān)鍵詞 ：會(huì)計(jì)；職能；對(duì)象；目標(biāo)

會(huì)計(jì)學(xué)科體現(xiàn)了豐富的應(yīng)用性，從事多樣化的服務(wù)活動(dòng)。首先立足在企業(yè)經(jīng)濟(jì)信息體系中，其服務(wù)對(duì)象為各類企業(yè)豐富的資源、相應(yīng)的主權(quán)與變動(dòng)，基礎(chǔ)功能在于提供相關(guān)性的真實(shí)可信的公允信息，進(jìn)而可令企業(yè)發(fā)展變動(dòng)關(guān)聯(lián)的各方明確其當(dāng)前真實(shí)的經(jīng)濟(jì)狀況，盡快制定應(yīng)對(duì)策略。再者，會(huì)計(jì)為獨(dú)立性的審計(jì)活動(dòng)，嚴(yán)格公正的鑒定各類財(cái)務(wù)報(bào)告與信息資料，進(jìn)而明確其規(guī)范性，體現(xiàn)了真實(shí)以及公允性。本文具體研究財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)有關(guān)職能、對(duì)象與目標(biāo)。

一、會(huì)計(jì)對(duì)象與職能

1.會(huì)計(jì)對(duì)象

財(cái)產(chǎn)是形成商品價(jià)值的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)，其始終為會(huì)計(jì)的對(duì)象。學(xué)界對(duì)于會(huì)計(jì)對(duì)象這一問題進(jìn)行過爭(zhēng)論，最終較為統(tǒng)一的意見為：會(huì)計(jì)對(duì)象為企業(yè)價(jià)值與有關(guān)的增值運(yùn)動(dòng)。商品的一項(xiàng)根本特征便是價(jià)值，所有價(jià)值僅能利用貨幣方可體現(xiàn)它的存在形式。利用貨幣反映商品的價(jià)值也就形成了價(jià)格。就會(huì)計(jì)對(duì)象問題的研究上，我國(guó)同西方國(guó)家具有一定的相似性。雖提法存在差別，在各個(gè)社會(huì)側(cè)重點(diǎn)呈現(xiàn)出不一致的現(xiàn)象。然而，總體來講體現(xiàn)價(jià)值、可通過貨幣進(jìn)行量化的各類財(cái)產(chǎn)物資與有關(guān)變動(dòng)仍舊為各個(gè)階段會(huì)計(jì)對(duì)象包含的具體內(nèi)容。即各類財(cái)務(wù)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)最終的結(jié)果均為會(huì)計(jì)核心處理對(duì)象。探究明確會(huì)計(jì)對(duì)象的首要目標(biāo)在于，可清楚的掌握會(huì)計(jì)服務(wù)具體的內(nèi)容，應(yīng)用的特殊方式、工作程序與基礎(chǔ)功能，根本上來講，會(huì)計(jì)職能以及方式取決于會(huì)計(jì)對(duì)象呈現(xiàn)出的特殊性。

2.會(huì)計(jì)職能

會(huì)計(jì)自產(chǎn)生以來，便通過記錄反映財(cái)富量與具體的變動(dòng)，分清楚應(yīng)收或是實(shí)收、應(yīng)付或是實(shí)付，體現(xiàn)了實(shí)事求是的原則。

在我國(guó)，即便應(yīng)用古老陳舊的不完全記賬方式，進(jìn)行查賬與算賬，也會(huì)顯現(xiàn)出會(huì)計(jì)理財(cái)工作中的價(jià)值功能，清晰的呈現(xiàn)財(cái)產(chǎn)總量以及實(shí)際的收支狀況。隨著科學(xué)復(fù)式簿記模式的發(fā)展，會(huì)計(jì)工作方法呈現(xiàn)出更為靈活、流程更為完善的現(xiàn)代化特色。在實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)工作基礎(chǔ)職能方面顯現(xiàn)出更豐富的作用。同時(shí)各類交易與有關(guān)事項(xiàng)首先需要經(jīng)過確認(rèn)，衡量其是否發(fā)生并已完成，通過可進(jìn)行稽核的交易與事項(xiàng)證據(jù)作為標(biāo)準(zhǔn)。計(jì)量則滲透到全過程之中，首先進(jìn)行賬戶記錄分類，而后利用財(cái)務(wù)報(bào)表進(jìn)行財(cái)務(wù)信息的應(yīng)用傳遞。計(jì)量工作為會(huì)計(jì)任務(wù)之中的重要環(huán)節(jié)，計(jì)量的核心尺度為貨幣，可通過會(huì)計(jì)對(duì)象明確。歷史與現(xiàn)行成本、公允價(jià)值均為在不同狀況下市場(chǎng)價(jià)格形式。由于價(jià)格根本上受到市場(chǎng)調(diào)節(jié)，因此只有體現(xiàn)公平公正、反映客觀真實(shí)的價(jià)格，方可被市場(chǎng)接受。

財(cái)務(wù)報(bào)表反映出財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的重要核心信息，利用報(bào)表附注以及財(cái)務(wù)報(bào)告可反映出同應(yīng)用人決策有關(guān)的各類補(bǔ)充資訊信息。

所有方與經(jīng)營(yíng)方的分離，促使了提供財(cái)務(wù)報(bào)告者同應(yīng)用人的分開。為確保應(yīng)用財(cái)務(wù)報(bào)告人合法利益，有關(guān)報(bào)告中的報(bào)表需要遵循法律規(guī)范、契合會(huì)計(jì)準(zhǔn)則，由單獨(dú)的職業(yè)會(huì)計(jì)師實(shí)施審計(jì)。

復(fù)式簿記系統(tǒng)以及賬戶系統(tǒng)的配合應(yīng)用需要會(huì)計(jì)工作人員把握具體的記賬規(guī)則。例如只登記產(chǎn)生的交易以及有關(guān)的事項(xiàng)，將可稽核的有關(guān)憑證作為參考，持續(xù)完整的登記已形成的交易與有關(guān)事項(xiàng)。會(huì)計(jì)期末進(jìn)行報(bào)表編制前期，還應(yīng)系統(tǒng)全面進(jìn)行清查，核準(zhǔn)賬實(shí)、賬證有否符合。該類方式流程一同構(gòu)成了會(huì)計(jì)工作基礎(chǔ)職能。也就是公允、透明性、可靠性，全面映射營(yíng)業(yè)方的資源、有關(guān)主權(quán)以及發(fā)生變化的狀況。由此不難看出，會(huì)計(jì)信息數(shù)據(jù)的可靠真實(shí)性尤為重要。各類提供信息、捕捉資訊、組織信息服務(wù)的實(shí)踐活動(dòng)，都無法像會(huì)計(jì)工作一樣真正客觀真實(shí)的闡釋服務(wù)對(duì)象有關(guān)財(cái)產(chǎn)物資與主權(quán)的轉(zhuǎn)變，并清晰透明的反映具體的變化狀況。

二、會(huì)計(jì)工作目標(biāo)

會(huì)計(jì)工作目標(biāo)，需要有效的分辨財(cái)務(wù)、管理以及他類會(huì)計(jì)系統(tǒng)分支。由于各個(gè)會(huì)計(jì)分支均具備特定應(yīng)用信息系統(tǒng)，不同的使用者導(dǎo)致工作目標(biāo)的不同。最早有關(guān)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)目標(biāo)的研究認(rèn)為，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)以及報(bào)告基礎(chǔ)目標(biāo)，便是為企業(yè)提供了可量化的信息，利于報(bào)表應(yīng)用人，特別是業(yè)主以及投資方制定經(jīng)濟(jì)決策。

隨著會(huì)計(jì)理論的發(fā)展，更多的學(xué)者闡釋財(cái)務(wù)報(bào)表工作目標(biāo)并撰寫報(bào)告，針對(duì)誰應(yīng)用財(cái)務(wù)報(bào)表、要獲取怎樣的信息、多少信息來自于會(huì)計(jì)師、具體的報(bào)表結(jié)構(gòu)怎樣等內(nèi)容進(jìn)行研究。而后，財(cái)務(wù)報(bào)表繼續(xù)擴(kuò)充發(fā)展成財(cái)務(wù)報(bào)告，并將報(bào)表視作報(bào)告的基礎(chǔ)核心。表外涵蓋附注信息以及用于闡述財(cái)務(wù)信息的方法手段，也就是財(cái)務(wù)報(bào)告，可有效的進(jìn)行預(yù)測(cè)披露并服務(wù)決策的實(shí)施。

首先，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)由產(chǎn)生日開始，便被社會(huì)賦予了基礎(chǔ)職能。即可提供給信息應(yīng)用方值得信賴的真實(shí)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)，反映具體的財(cái)務(wù)水平。不會(huì)伴隨時(shí)間的推移或是地域空間的改變，受到社會(huì)制度與經(jīng)濟(jì)發(fā)展的影響而變化。公允真實(shí)的反映出可靠的財(cái)務(wù)信息為其承擔(dān)的基礎(chǔ)性以及共同性職能。目標(biāo)則可符合企業(yè)之外資本市場(chǎng)參與方，也就是投資方、貸款方與他類債權(quán)人的現(xiàn)實(shí)需求。代表該類應(yīng)用財(cái)務(wù)信息者進(jìn)行投資并制定信貸決策。

職能為會(huì)計(jì)在社會(huì)之中的一致性以及基礎(chǔ)性需要，目標(biāo)則為企業(yè)實(shí)施兩權(quán)劃分后資本方的特定要求。當(dāng)然，無論怎樣，均應(yīng)確保財(cái)務(wù)信息的真實(shí)可信性。這不僅是現(xiàn)代社會(huì)發(fā)展的核心要求，同時(shí)也是財(cái)務(wù)報(bào)告的重要基礎(chǔ)。只有有效的把握這一原則，方能在清晰認(rèn)識(shí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)職能、對(duì)象以及目標(biāo)的基礎(chǔ)上，有效的開展財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作，優(yōu)化實(shí)踐工作水平。

三、結(jié)語

總之，有效的把握會(huì)計(jì)職能、對(duì)象以及目標(biāo)，對(duì)明確發(fā)展方向，科學(xué)制定財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作策略極為有利。本文通過會(huì)計(jì)工作內(nèi)涵、有關(guān)理論的科學(xué)闡述，相互關(guān)系的探討，進(jìn)一步明確了財(cái)務(wù)工作的基礎(chǔ)核心。即應(yīng)確保財(cái)務(wù)信息的可信真實(shí)性，方能發(fā)揮財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理工作核心價(jià)值，令企業(yè)制定有效科學(xué)的財(cái)務(wù)工作決策，進(jìn)而提升核心競(jìng)爭(zhēng)力，實(shí)現(xiàn)可持續(xù)的全面發(fā)展。

參考文獻(xiàn)：

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第4篇：會(huì)計(jì)工作實(shí)踐報(bào)告范文

一、會(huì)計(jì)理論與會(huì)計(jì)現(xiàn)實(shí)的聯(lián)系

會(huì)計(jì)理論和會(huì)計(jì)現(xiàn)實(shí)之間的聯(lián)系是十分緊密的，主要體現(xiàn)在下面幾點(diǎn)：其一兩者之間相輔相成，會(huì)計(jì)理論和會(huì)計(jì)現(xiàn)實(shí)是相互依賴的關(guān)系，會(huì)計(jì)理論在會(huì)計(jì)實(shí)際工作中起到了引導(dǎo)性作用，對(duì)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展情況進(jìn)行了總結(jié)。經(jīng)過整體市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展之下的先進(jìn)生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)應(yīng)用，可以獲得有效的發(fā)展方案策略實(shí)施理論，并且還可以提升會(huì)計(jì)理論知識(shí)水平。會(huì)計(jì)理論是會(huì)計(jì)現(xiàn)實(shí)工作實(shí)施的條件和基礎(chǔ)，為了可以保障會(huì)計(jì)現(xiàn)實(shí)工作的可操作性和可行性，一些企業(yè)會(huì)使用會(huì)計(jì)理論來評(píng)價(jià)與考核會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)的工作；其二會(huì)計(jì)理論引導(dǎo)會(huì)計(jì)現(xiàn)實(shí)工作，在最近幾年中，企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)展出現(xiàn)了很多多元化項(xiàng)目，會(huì)計(jì)工作所創(chuàng)造的成績(jī)也體現(xiàn)在企業(yè)多元化的經(jīng)營(yíng)方面。對(duì)于剛剛接觸到會(huì)計(jì)工作的人員來說，無法便捷性掌握會(huì)計(jì)工作的實(shí)際工作事項(xiàng)，因此要有會(huì)計(jì)專業(yè)理論的指引，通過理論引導(dǎo)會(huì)計(jì)工作人員可以更好地解決工作中存在的問題，可以更加有效的完成會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)；其三會(huì)計(jì)理論為會(huì)計(jì)現(xiàn)實(shí)工作發(fā)展指明方向，在社會(huì)經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展下，會(huì)計(jì)理論也會(huì)隨著發(fā)展和提升。會(huì)計(jì)理論的發(fā)展一直都需要遵循市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展規(guī)律，并且要處在社會(huì)發(fā)展的前端。因此，在會(huì)計(jì)工作存在問題時(shí)，會(huì)計(jì)理論可以對(duì)實(shí)際問題做全方位的分析。經(jīng)過對(duì)實(shí)際情況和問題發(fā)生做全面的概括，對(duì)于會(huì)計(jì)工作有著一定的價(jià)值和極強(qiáng)的引導(dǎo)作用，并且也為會(huì)計(jì)現(xiàn)實(shí)性工作發(fā)展指出了方向，從而控制了會(huì)計(jì)現(xiàn)實(shí)工作中沒有目標(biāo)而盲目開展工作的行為和現(xiàn)象出現(xiàn)。

二、會(huì)計(jì)理論與會(huì)計(jì)現(xiàn)實(shí)中的偏差

在財(cái)政相關(guān)的法規(guī)中，企業(yè)的主要目的是營(yíng)利，會(huì)計(jì)人員是可以根據(jù)財(cái)政相關(guān)法規(guī)做合理評(píng)估性質(zhì)進(jìn)行賬務(wù)處理的，理論上把這種行為稱之為職業(yè)判斷。但是在稅收上的法規(guī)是不允許這種職業(yè)判斷行為出現(xiàn)的，稅收主要是經(jīng)過核算獲得精準(zhǔn)的會(huì)計(jì)信息，若是存在會(huì)計(jì)估算，其結(jié)果則會(huì)導(dǎo)致會(huì)計(jì)信息的失真，進(jìn)而影響到稅收工作的落實(shí)。比如在財(cái)務(wù)法規(guī)之中，對(duì)規(guī)定資產(chǎn)使用年限并沒有實(shí)際規(guī)定，因此會(huì)計(jì)人員能夠經(jīng)過合理判斷預(yù)估。但是在稅收法中，對(duì)規(guī)定資產(chǎn)有最低使用年限的限制，以限制職業(yè)判斷。因?yàn)槎愂罩袑?shí)際規(guī)定是以核算內(nèi)容為主要的，若是職業(yè)判斷存在，則讓企業(yè)運(yùn)用此職能來擴(kuò)大企業(yè)折舊費(fèi)用，從而抵扣企業(yè)所得稅。

（一）理論差異

會(huì)計(jì)理論上與會(huì)計(jì)現(xiàn)實(shí)產(chǎn)生差異主要是源自于財(cái)政和稅法這兩種法規(guī)上的差異，兩者之間很大部分內(nèi)容都一樣和協(xié)調(diào)，但是部分內(nèi)容的差異還是會(huì)讓會(huì)計(jì)人員在工作時(shí)陷入兩難境地，理論和現(xiàn)實(shí)之間存在很多差異，而這是因?yàn)檫@種差異，讓會(huì)計(jì)工作的實(shí)踐標(biāo)準(zhǔn)有所降低。在現(xiàn)實(shí)工作中，兩個(gè)法規(guī)差異并不是同時(shí)適用的，有時(shí)候還會(huì)有偏高會(huì)計(jì)法規(guī)和準(zhǔn)則的現(xiàn)象。在現(xiàn)實(shí)工作之中，也經(jīng)常會(huì)出現(xiàn)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則為了稅收法規(guī)“讓路”的現(xiàn)象出現(xiàn)。

（二）現(xiàn)實(shí)差異

除開理論上的差異之外，導(dǎo)致會(huì)計(jì)理論和現(xiàn)實(shí)工作存在差異的還有現(xiàn)實(shí)方面的因素。盡管理論已經(jīng)逐漸完善，但是在現(xiàn)實(shí)工作之中，企業(yè)管理方式不規(guī)范或是不到位，或是企業(yè)的管理模式無法跟上理論發(fā)展腳步，這樣也會(huì)出現(xiàn)偏差。比如在對(duì)低值易耗品做五五攤銷的時(shí)候，低值易耗品運(yùn)用報(bào)廢攤銷50%，在領(lǐng)用時(shí)攤銷50%，在這種模式之下攤銷產(chǎn)品可以更加合理的控制成本。然而在現(xiàn)實(shí)情況中，企業(yè)會(huì)計(jì)人員在做低值易耗品領(lǐng)用時(shí)的攤銷工作，但是報(bào)廢時(shí)會(huì)讓使用部門或是人員直接處理。而會(huì)計(jì)人員在編輯使用報(bào)告的時(shí)候，卻因?yàn)闊o法及時(shí)獲得攤銷情況，進(jìn)而遲遲無法處理報(bào)廢所需攤銷價(jià)值，這就是因?yàn)槠髽I(yè)管理工作無法有效銜接理論而形成偏差的原因。

三、會(huì)計(jì)理論和現(xiàn)實(shí)發(fā)展的措施

（一）與產(chǎn)權(quán)經(jīng)濟(jì)一同發(fā)展，加強(qiáng)人力資源會(huì)計(jì)理論創(chuàng)新

企業(yè)在經(jīng)營(yíng)發(fā)展之中，會(huì)計(jì)工作有效實(shí)施和企業(yè)產(chǎn)權(quán)制度之間有著十分緊密的關(guān)系，國(guó)家產(chǎn)權(quán)改革對(duì)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的修訂工作有一定的影響。因此，會(huì)計(jì)理論要更加深入研究，擴(kuò)展其覆蓋度，這樣有利于財(cái)務(wù)報(bào)告審計(jì)工作的開展。為了能夠劃分清楚產(chǎn)權(quán)關(guān)系的界限，保障企業(yè)的產(chǎn)權(quán)，產(chǎn)權(quán)會(huì)計(jì)需立足于會(huì)計(jì)理論，把產(chǎn)權(quán)意識(shí)與會(huì)計(jì)理論有效總額合在一起，給予產(chǎn)權(quán)會(huì)計(jì)知識(shí)理論更新的內(nèi)容，加強(qiáng)對(duì)產(chǎn)權(quán)會(huì)計(jì)理論知識(shí)的引導(dǎo)性，從而確定產(chǎn)權(quán)會(huì)計(jì)理論在會(huì)計(jì)現(xiàn)實(shí)工作中的理論指導(dǎo)范疇。自改革開放以后，我國(guó)正在脫離傳統(tǒng)計(jì)劃經(jīng)濟(jì)的限制，形成了一種新型的知識(shí)經(jīng)濟(jì)體系。目前，很多企業(yè)會(huì)計(jì)計(jì)量與明確的工作、人力資源管理工作中計(jì)量與確認(rèn)的工作存在難題，人力資源管理與傳統(tǒng)物質(zhì)資源靜態(tài)管理存在很大的差異，都需要有效解決。在面對(duì)經(jīng)濟(jì)要素時(shí)，人們可以經(jīng)過構(gòu)成便捷的發(fā)明性知識(shí)，構(gòu)成關(guān)鍵的知識(shí)組成部分。經(jīng)過逐漸加強(qiáng)人本管理意識(shí)，讓企業(yè)在經(jīng)營(yíng)發(fā)展之中逐漸成熟，把中心從以往的物資資源依賴轉(zhuǎn)變成為現(xiàn)在的物質(zhì)、知識(shí)的雙重依賴。經(jīng)過企業(yè)資源的重新組建，提升無形資產(chǎn)的重要性。人力資源是流動(dòng)性極強(qiáng)的資源，其不僅可以為企業(yè)創(chuàng)造出極大的經(jīng)濟(jì)效益，并且還可能為企業(yè)形成嚴(yán)重經(jīng)濟(jì)損失，對(duì)于人力資源轉(zhuǎn)移與流動(dòng)性問題，企業(yè)商業(yè)信息等關(guān)鍵的虛擬資產(chǎn)也有轉(zhuǎn)移的可能性。

（二）綜合信息時(shí)代特征，創(chuàng)新會(huì)計(jì)報(bào)告形式

各種不同的財(cái)務(wù)管理方式、人力資源和信息資源等都是企業(yè)會(huì)計(jì)份工作有效實(shí)施的基礎(chǔ)。在信息社會(huì)快速發(fā)展之下，我國(guó)的傳統(tǒng)會(huì)計(jì)理論受到了很大的沖擊和影響，這些影響對(duì)會(huì)計(jì)責(zé)權(quán)劃分工作、會(huì)計(jì)假定范圍與歷史本線準(zhǔn)繩基礎(chǔ)等形成了動(dòng)搖。在現(xiàn)代化科學(xué)技術(shù)發(fā)展之下，建設(shè)及信息技術(shù)被廣泛使用在各個(gè)行業(yè)與領(lǐng)域之中，現(xiàn)在很多企業(yè)都開始使用電子商務(wù)系統(tǒng)，網(wǎng)路上的虛擬企業(yè)信息也逐漸增多，在這種變化莫測(cè)的局勢(shì)中，會(huì)計(jì)的現(xiàn)實(shí)管理工作面臨了更多問題，為企業(yè)的發(fā)展、責(zé)權(quán)劃分以及生產(chǎn)運(yùn)作等帶去了更多挑戰(zhàn)。會(huì)計(jì)理論知識(shí)與會(huì)計(jì)現(xiàn)實(shí)工作要想有效結(jié)合，消除其中存在的差異，就需要結(jié)合信息時(shí)代的要求，要滿足社會(huì)時(shí)展需要，在面對(duì)逐漸出現(xiàn)的新事物時(shí)發(fā)揮出會(huì)計(jì)理論的實(shí)際作用。企業(yè)對(duì)外提供呈現(xiàn)企業(yè)在一個(gè)時(shí)間段的財(cái)務(wù)情況和經(jīng)營(yíng)成果等，這些內(nèi)容就是會(huì)計(jì)報(bào)告。以往的會(huì)計(jì)報(bào)告主要提供的時(shí)企業(yè)在會(huì)計(jì)結(jié)算階段中的不同數(shù)據(jù)信息，財(cái)務(wù)報(bào)表是經(jīng)過數(shù)據(jù)信息的方式來滿足使用者的各種需求。而在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)逐漸激烈之下，會(huì)計(jì)報(bào)告形成也需要緊跟時(shí)代變化而進(jìn)行變化。當(dāng)前會(huì)計(jì)信息使用者要隨時(shí)獲得財(cái)務(wù)報(bào)告，迅速掌握企業(yè)運(yùn)行情況和資金流量，以此來對(duì)分析企業(yè)的經(jīng)濟(jì)情況。要適應(yīng)這個(gè)變化，會(huì)計(jì)報(bào)告要逐漸轉(zhuǎn)變成為實(shí)時(shí)報(bào)告，以此便于企業(yè)部門的管理，提升企業(yè)各個(gè)部門數(shù)據(jù)信息中有價(jià)值信息的選擇性，從而提升數(shù)據(jù)信息傳輸效率，在會(huì)計(jì)報(bào)告中所提供的信息基礎(chǔ)上，滿足企業(yè)數(shù)據(jù)信息使用者的多樣化需求。

（三）加強(qiáng)企業(yè)調(diào)研，以會(huì)計(jì)現(xiàn)實(shí)促使理論發(fā)展

理論體系的創(chuàng)新和發(fā)展需要有科學(xué)的運(yùn)用和驗(yàn)證。會(huì)計(jì)理論作為企業(yè)內(nèi)部管理工作實(shí)施的支撐性基礎(chǔ)，在各個(gè)企業(yè)發(fā)展經(jīng)營(yíng)中都有廣泛使用。在現(xiàn)實(shí)情況之中，會(huì)計(jì)理論在企業(yè)的實(shí)際發(fā)展中還未能夠完整的開展和落實(shí)，但是企業(yè)實(shí)際運(yùn)行情況與相關(guān)資料，對(duì)于理論體系的發(fā)展而言有著極高的參考價(jià)值。所以，在會(huì)計(jì)理論發(fā)展和優(yōu)化之中，相關(guān)人員還需要加強(qiáng)對(duì)企業(yè)管理的探索和研究，并且要客觀記錄好管理會(huì)計(jì)的實(shí)施情況，然后在會(huì)計(jì)理論于企業(yè)中運(yùn)行的缺點(diǎn)來所深入的研究，明確理論會(huì)計(jì)發(fā)展方向和側(cè)重點(diǎn)，用現(xiàn)實(shí)實(shí)踐工作來檢驗(yàn)和證實(shí)理論的發(fā)展，用實(shí)踐工作來促使理論的優(yōu)化，從而讓會(huì)計(jì)理論和現(xiàn)實(shí)工作可以有效銜接，為企業(yè)的管理工作和發(fā)展做出貢獻(xiàn)。

（四）以會(huì)計(jì)核算為基本前提，創(chuàng)新會(huì)計(jì)目標(biāo)

在社會(huì)的發(fā)展之下，互聯(lián)網(wǎng)的普及也逐漸擴(kuò)大。在互聯(lián)網(wǎng)背景之下，會(huì)計(jì)理論要和現(xiàn)實(shí)工作有效結(jié)合，需要企業(yè)重新確定會(huì)計(jì)目標(biāo)。網(wǎng)絡(luò)會(huì)計(jì)系統(tǒng)能夠及時(shí)呈現(xiàn)各種會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)信息，并且實(shí)現(xiàn)對(duì)信息會(huì)計(jì)使用這查詢了解會(huì)計(jì)信息的可能。從這方面就可以看出，財(cái)會(huì)人員要在掌握會(huì)計(jì)信息使用者的需要之后，為其提供相關(guān)的會(huì)計(jì)信息，并且要經(jīng)過對(duì)先進(jìn)通信技術(shù)的使用，做好雙方之間的交流。在互聯(lián)網(wǎng)背景之下，會(huì)計(jì)目標(biāo)就不再限制在提供決策信息中，還需要考慮到受托責(zé)任信息。而會(huì)計(jì)核算基本前提，就是會(huì)計(jì)基本假設(shè)，這是會(huì)計(jì)理論和實(shí)踐的關(guān)鍵處理。在互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代之中，部分企業(yè)組織和經(jīng)營(yíng)模式一本都是呈現(xiàn)外在虛擬化的狀態(tài)，這樣會(huì)導(dǎo)致會(huì)計(jì)主體可變性和不穩(wěn)定性。所以會(huì)計(jì)人員需要做好會(huì)計(jì)主體的延展工作。會(huì)計(jì)持續(xù)經(jīng)營(yíng)假設(shè)，是以一個(gè)會(huì)計(jì)主體生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)為依據(jù)并制定目標(biāo)開展下去，并且可預(yù)見未來不會(huì)有破產(chǎn)。互聯(lián)網(wǎng)背景下持續(xù)經(jīng)營(yíng)假設(shè)被定義成為與企業(yè)有經(jīng)濟(jì)利益關(guān)系的組織，在成立到實(shí)現(xiàn)目標(biāo)是一個(gè)存續(xù)期間。會(huì)計(jì)分期假設(shè)，是針對(duì)持續(xù)經(jīng)營(yíng)假設(shè)提出的，主要是為了及時(shí)提供會(huì)計(jì)信息?；ヂ?lián)網(wǎng)背景之下會(huì)計(jì)系統(tǒng)為會(huì)計(jì)信息使用者實(shí)施查詢，實(shí)現(xiàn)了其對(duì)會(huì)計(jì)信息的掌握，提升了會(huì)計(jì)信息保真性。所以，互聯(lián)網(wǎng)環(huán)境下實(shí)施會(huì)計(jì)分期假設(shè)意義重大?；ヂ?lián)網(wǎng)突破了時(shí)間與空間兩個(gè)維度的局限，可以經(jīng)過網(wǎng)上銀行、虛擬貨幣等形式來開展交易行為，這些交易行為大大豐富了貨幣的計(jì)量方式。所以，企業(yè)和財(cái)會(huì)人員需要優(yōu)化計(jì)量方式，擴(kuò)大會(huì)計(jì)報(bào)告信息容量，以此為會(huì)計(jì)信息使用者提供更加真實(shí)客觀的會(huì)計(jì)信息。

第5篇：會(huì)計(jì)工作實(shí)踐報(bào)告范文

關(guān)鍵詞 政府公共財(cái)政 財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)改革 思考

一、前言

對(duì)我國(guó)政府部門而言，開展會(huì)計(jì)改革的目的是為了解決當(dāng)前政府部門公共財(cái)政會(huì)計(jì)制度中存在的各項(xiàng)問題，減少政府在發(fā)展期間的彈性開支，提升政府財(cái)政部門對(duì)資金的使用率，提升公共資金的使用效果，從而確保政府財(cái)政績(jī)效能夠更加公開與透明，構(gòu)建出一套符合社會(huì)發(fā)展現(xiàn)狀的公共財(cái)政管理機(jī)制。

二、政府部門的傳統(tǒng)會(huì)計(jì)機(jī)制

就目前來看，我國(guó)政府部門的會(huì)計(jì)工作采用的是傳統(tǒng)的預(yù)算會(huì)計(jì)收付實(shí)現(xiàn)機(jī)制。雖然在計(jì)劃經(jīng)濟(jì)時(shí)代，這種傳統(tǒng)會(huì)計(jì)機(jī)制發(fā)揮了一定的作用，但是在社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展速度不斷提升、市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制改革進(jìn)程不斷加快的今天，這一模式已經(jīng)無法發(fā)揮應(yīng)有的作用，而且自身的一些弊端也逐漸顯現(xiàn)出來。這種模式無法從宏觀上將會(huì)計(jì)預(yù)算收支的執(zhí)行情況準(zhǔn)確、完整地展現(xiàn)出來，也不能夠?qū)⒄块T在未來一段時(shí)間內(nèi)可以支配的資源、營(yíng)運(yùn)期間的成本、自身業(yè)績(jī)、承擔(dān)債務(wù)情況等情況更好地表現(xiàn)出來，還不能夠?yàn)閺?qiáng)化財(cái)政管理和政府監(jiān)管力度、提升政府績(jī)效等工作提供全面的信息支撐與制度保障。從具體操作情況來看，存在人為地對(duì)預(yù)算資金進(jìn)行粉飾，這種行為不僅無法對(duì)資金進(jìn)行合理的配置、反映政府財(cái)政績(jī)效，而且還無法對(duì)政府財(cái)政的運(yùn)行情況進(jìn)行全方位的監(jiān)督和管理。而且，傳統(tǒng)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的工作模式不能反映出政府財(cái)務(wù)管理的優(yōu)勢(shì)和弊端，對(duì)政府部門整體工作績(jī)效和財(cái)務(wù)管理情況也無法進(jìn)行客觀性的評(píng)價(jià)。此外，傳統(tǒng)會(huì)計(jì)工作模式還從一定程度上掩蓋了政府部門在發(fā)展期間存在的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，弱化了政府財(cái)政的責(zé)任與風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)，導(dǎo)致政府公共財(cái)政的可持續(xù)發(fā)展受到影響。為了能夠更好地預(yù)防政府在發(fā)展期間出現(xiàn)腐敗和舞弊等問題，對(duì)政府現(xiàn)行的會(huì)計(jì)機(jī)制進(jìn)行改革十分必要。

三、政府部門展開會(huì)計(jì)改革工作的必要性

（一）提升政府財(cái)務(wù)工作透明度的需要

就目前來看，我國(guó)政府部門極力倡導(dǎo)對(duì)現(xiàn)行的行政制度進(jìn)行改革，并致力于建立一個(gè)服務(wù)型的政府機(jī)構(gòu)。為了確保我國(guó)政府部門建設(shè)服務(wù)型政府的目標(biāo)得以順利完成，政府的相關(guān)人員就必須創(chuàng)新財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的管理方式和管理制度，以此來提升財(cái)政會(huì)計(jì)工作的透明度?；诖耍块T應(yīng)當(dāng)建立起較為完善的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作體系，借助該體系定期向社會(huì)大眾提供有關(guān)政府財(cái)政狀況、現(xiàn)金流量、經(jīng)營(yíng)成果、績(jī)效評(píng)價(jià)等數(shù)據(jù)信息，從而讓政府財(cái)務(wù)工作透明化得以實(shí)現(xiàn)。

（二）健全公共財(cái)務(wù)管理機(jī)制的需要

隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制的產(chǎn)生、發(fā)展和完善，我國(guó)為了能夠進(jìn)一步推動(dòng)該類經(jīng)濟(jì)體制的發(fā)展以及為完善市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制創(chuàng)造出良好的發(fā)展環(huán)境，制定了一系列有關(guān)公共財(cái)政會(huì)計(jì)的改革措施。農(nóng)村基層地區(qū)的“一事一議”、改革高校和醫(yī)院的會(huì)計(jì)機(jī)制、國(guó)庫(kù)集中支付等措施，都是推動(dòng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要舉措。在政府部門各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的工作期間，也要建立相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)機(jī)制，充實(shí)政府部門領(lǐng)導(dǎo)干部在任期內(nèi)績(jī)效管理和評(píng)價(jià)機(jī)制的內(nèi)容。為了確保改革會(huì)計(jì)機(jī)制能夠滿足政府公共財(cái)政的各項(xiàng)要求，還應(yīng)當(dāng)建立起科學(xué)合理的績(jī)效評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)和考核依據(jù)，從而確保財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作能順利完成。

（三）強(qiáng)化公共財(cái)政的精細(xì)化管理的需要

自進(jìn)入21世紀(jì)我國(guó)政府部門開展公共管理實(shí)踐活動(dòng)以來，新的公共管理理念便開始被應(yīng)用到這些實(shí)踐活動(dòng)中，使政府部門以往施行的行政管理模式也開始逐漸變成商業(yè)化的新型管理模式。這一管理模式的產(chǎn)生，不僅建立起了公開、民主、高效的國(guó)家政府管理機(jī)制，起到了提升政府部門內(nèi)部績(jī)效評(píng)價(jià)工作的作用，還在一定程度上提升了社會(huì)大眾對(duì)政府日常運(yùn)行情況的監(jiān)督水平，充分滿足了政府部門現(xiàn)代化發(fā)展建設(shè)期間對(duì)財(cái)務(wù)公開化、資金合理配置、提升自身運(yùn)行效率、會(huì)計(jì)信息透明化等工作的建設(shè)要求。其次，改革政府財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)還能夠提升公共財(cái)政管理的精細(xì)化與科學(xué)化，為政府部門在制定各項(xiàng)實(shí)踐活動(dòng)的預(yù)算方案、客觀評(píng)價(jià)經(jīng)營(yíng)成果等工作提供真實(shí)可靠的會(huì)計(jì)信息支撐，從而為科學(xué)發(fā)展觀的貫徹落實(shí)奠定良好的基礎(chǔ)，進(jìn)而推動(dòng)我國(guó)政府財(cái)政工作穩(wěn)步發(fā)展。[1]

（四）滿足國(guó)際會(huì)計(jì)發(fā)展需要

就目前來看，西方國(guó)家政府部門中的會(huì)計(jì)機(jī)制已經(jīng)由原來的收付實(shí)現(xiàn)機(jī)制轉(zhuǎn)向了權(quán)責(zé)發(fā)生的工作機(jī)制。通過相關(guān)的實(shí)踐工作證明發(fā)現(xiàn)，大部分西方國(guó)家在發(fā)展建設(shè)的過程中都在不斷強(qiáng)化政府部門的受托責(zé)任，通過不斷提升政府對(duì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的管理水平來提高財(cái)政會(huì)計(jì)信息的透明度，從而提升對(duì)政府部門工作績(jī)效評(píng)價(jià)工作的客觀性和質(zhì)量。在經(jīng)濟(jì)全球化發(fā)展進(jìn)程不斷加快的今天，為了確保我國(guó)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制可以同國(guó)際接軌，政府部門應(yīng)當(dāng)要加大會(huì)計(jì)工作的改革力度。

四、政府施行會(huì)計(jì)改革的思路

（一）建立健全的政府會(huì)計(jì)制度

對(duì)我國(guó)政府部門來講，完整、統(tǒng)一的會(huì)計(jì)機(jī)制能夠有效保證會(huì)計(jì)信息內(nèi)容的真實(shí)性與可靠性，為各個(gè)預(yù)算單位中會(huì)計(jì)工作的順利執(zhí)行提供規(guī)范的參考依據(jù)，提升各部門會(huì)計(jì)工作的質(zhì)量。會(huì)計(jì)工作的順利完成，可以幫助相關(guān)政府部門和社會(huì)大眾進(jìn)一步理解會(huì)計(jì)信息與財(cái)務(wù)報(bào)告，從而對(duì)政府部門領(lǐng)導(dǎo)干部的責(zé)任作出客觀的評(píng)價(jià)。同時(shí)，強(qiáng)化政府部門審計(jì)工作的獨(dú)立性建設(shè)，能夠幫助相關(guān)人員監(jiān)督和檢查政府對(duì)于受托責(zé)任的履行情況與公共財(cái)政的管理情況，極大地提升會(huì)計(jì)信息的真實(shí)性、可靠性、效益性。此外，建立健全的會(huì)計(jì)工作制度，還能夠幫助政府內(nèi)相關(guān)人員借助科學(xué)的方式對(duì)政府的審計(jì)能力和審計(jì)成果進(jìn)行有效利用，降低、等問題發(fā)生的概率，在公眾的心中營(yíng)造一個(gè)良好的政府形象，從而提升公眾對(duì)政府部門的信任度。[2]

（二）明確政府公共會(huì)計(jì)工作的主要目標(biāo)

從政府部門管理工作這一領(lǐng)域來看，新的公共管理理念強(qiáng)調(diào)的主要是在政府管理工作中全面應(yīng)用競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制，幫助相關(guān)人員更好地了解政府部門在運(yùn)行期間的成本、效益、考核、受委托責(zé)任履行等情況，提升了政府工作的透明度。從本質(zhì)上來看，政府部門作為承擔(dān)公共責(zé)任的主體，其掌握著絕對(duì)的財(cái)政資金和人力資源，以及對(duì)其所在區(qū)域內(nèi)綜合資源的使用和管理權(quán)。而這些權(quán)力的存在，也決定了政府部門有義務(wù)和責(zé)任做好對(duì)自身工作業(yè)績(jī)的評(píng)價(jià)工作，將運(yùn)行期間財(cái)政資金的支出和收入情況真實(shí)地反映給社會(huì)大眾，為社會(huì)大眾提供準(zhǔn)確的財(cái)務(wù)信息，誠(chéng)懇地接受公眾對(duì)自身工作情況的監(jiān)督和工作質(zhì)量的評(píng)價(jià)，從而確保自身對(duì)財(cái)政資金的使用效果與水平能夠得到極大的提升。因?yàn)檎块T會(huì)計(jì)工作的目標(biāo)是確保政府的資產(chǎn)與負(fù)債能夠得到全面、公正、客觀、連續(xù)的計(jì)量與評(píng)價(jià)，被準(zhǔn)確地記錄到相應(yīng)的報(bào)告之中。[3]要想達(dá)到這一目標(biāo)，通過財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度進(jìn)行改革，將政府受托責(zé)任實(shí)際履行情r全面展現(xiàn)出來就是一個(gè)有效的手段。

（三）⑹嶄妒迪種票湮權(quán)責(zé)發(fā)生制

就目前來看，我國(guó)政府部門的會(huì)計(jì)核算工作采用的依然是傳統(tǒng)的收付實(shí)現(xiàn)制，即政府這一會(huì)計(jì)主體需要在支出或者是收到現(xiàn)金之后，才能夠開始進(jìn)行相應(yīng)的會(huì)計(jì)記錄工作，但是不用管這筆現(xiàn)金收入或者支出是否是在當(dāng)期應(yīng)當(dāng)負(fù)擔(dān)的成本或者是在當(dāng)期實(shí)現(xiàn)的收入。這種會(huì)計(jì)工作機(jī)制的施行無法將政府在特定時(shí)間內(nèi)的經(jīng)營(yíng)成果和財(cái)務(wù)狀況真實(shí)、公正地反映出來，導(dǎo)致政府的債務(wù)等其他會(huì)計(jì)信息也無法被客觀地體現(xiàn)出來。[4]因此，當(dāng)前我國(guó)政府部門在進(jìn)行會(huì)計(jì)改革時(shí)，應(yīng)適當(dāng)吸收和借鑒西方發(fā)達(dá)國(guó)家的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)與工作模式，逐漸將會(huì)計(jì)確認(rèn)基礎(chǔ)由原來的收入實(shí)現(xiàn)制變?yōu)闄?quán)責(zé)發(fā)生制。

（四）以公允價(jià)值和歷史成本作為會(huì)計(jì)計(jì)量模式的基礎(chǔ)

政府以往使用的以歷史成本為依據(jù)的計(jì)量模式，只能夠反映政府在過去一段時(shí)間內(nèi)的交易或者是其他實(shí)踐活動(dòng)中所形成的資產(chǎn)負(fù)債狀況，不能夠?qū)⒄块T當(dāng)前的資產(chǎn)負(fù)債情況準(zhǔn)確地反映出來?；诖?，政府在進(jìn)行會(huì)計(jì)改革時(shí)，可以逐漸將公允價(jià)值這種計(jì)量模式引入政府部門的會(huì)計(jì)工作中。[5]但因?yàn)槭袌?chǎng)經(jīng)濟(jì)體制在我國(guó)起步較晚、發(fā)展時(shí)間較短，所以在使用公允價(jià)值這種計(jì)量模式時(shí)，也需要慎重，最好是結(jié)合政府財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)實(shí)際情況制定針對(duì)性的使用方案。

（五）將制度模式轉(zhuǎn)向準(zhǔn)則模式

我國(guó)政府現(xiàn)階段的會(huì)計(jì)工作模式較為簡(jiǎn)單，政府部門內(nèi)部的資產(chǎn)沒有按照流動(dòng)性的標(biāo)準(zhǔn)劃分成非流動(dòng)資產(chǎn)和流動(dòng)資產(chǎn)。同理可知，政府負(fù)債也沒有按照長(zhǎng)期負(fù)債與流動(dòng)負(fù)債的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行劃分。基于此，政府在會(huì)計(jì)改革的過程中，需要不斷轉(zhuǎn)變會(huì)計(jì)工作的制度模式，認(rèn)識(shí)到準(zhǔn)則模式的重要性，明確會(huì)計(jì)工作的各類要素，對(duì)資產(chǎn)和負(fù)債進(jìn)行類別的劃分，并按照不同的方式對(duì)其進(jìn)行核算。

五、結(jié)語

在社會(huì)發(fā)展速度不斷加快的今天，為了可以進(jìn)一步滿足我國(guó)公共管理事業(yè)的建設(shè)需求，對(duì)政府部門公共財(cái)政中的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)進(jìn)行改革勢(shì)在必行。我國(guó)政府部門的工作人員在施行財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)改革的過程中，應(yīng)當(dāng)先確定改革的總目標(biāo)，明確會(huì)計(jì)主題，選擇會(huì)計(jì)改革的基礎(chǔ)性問題，在此基礎(chǔ)上，對(duì)政府公共財(cái)物的負(fù)債、資產(chǎn)等情況展開全方位的客觀性計(jì)量和確認(rèn)，并做好相應(yīng)的報(bào)告和記錄，以便能夠更好地反映出政府公共財(cái)政的具體情況和相關(guān)責(zé)任的履行現(xiàn)狀等問題。為了確保會(huì)計(jì)改革的有效性，政府部門在展開此項(xiàng)改革工作時(shí)，還應(yīng)當(dāng)針對(duì)自身公共財(cái)政現(xiàn)狀，構(gòu)建多層次的財(cái)務(wù)報(bào)告和多元化的會(huì)計(jì)監(jiān)管體制，從而為政府部門的發(fā)展奠定良好的基礎(chǔ)。

（作者單位為海淀區(qū)財(cái)政局）

參考文獻(xiàn)

[1] 呂維昕.推進(jìn)政府公共財(cái)政財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)改革的思考[J].中國(guó)總會(huì)計(jì)師，2012（06）：124-125.

[2] 趙愛玲，馬長(zhǎng)春.公共財(cái)政建設(shè)與政府會(huì)計(jì)改革研究[J].財(cái)會(huì)研究，2010（05）：6-9+16.

[3] 曹越，趙西卜.公共財(cái)政建設(shè)中政府會(huì)計(jì)改革重大問題研究[J].華東經(jīng)濟(jì)管理，2011（09）：72-75.

第6篇：會(huì)計(jì)工作實(shí)踐報(bào)告范文

關(guān)鍵詞：管理會(huì)計(jì)；成本會(huì)計(jì)；意義；融合策略

管理會(huì)計(jì)與成本會(huì)計(jì)在企業(yè)經(jīng)營(yíng)發(fā)展過程中具有十分重要的地位，成本會(huì)計(jì)不僅需要承擔(dān)對(duì)外會(huì)計(jì)報(bào)告編制的重?fù)?dān)，而且需要負(fù)責(zé)企業(yè)經(jīng)營(yíng)中各種資金活動(dòng)的核算以及監(jiān)督。為此，隨著時(shí)代的發(fā)展與進(jìn)步，管理會(huì)計(jì)與成本會(huì)計(jì)要充分進(jìn)行融合，發(fā)揮各自的功能作用，為企業(yè)發(fā)展創(chuàng)造良好的財(cái)務(wù)環(huán)境。

1 管理會(huì)計(jì)與成本會(huì)計(jì)融合意義

在新時(shí)期背景下，市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)環(huán)境逐漸復(fù)雜，企業(yè)之間的競(jìng)爭(zhēng)也愈演愈惡，管理會(huì)計(jì)與成本會(huì)計(jì)必須通過有機(jī)的融合，才能對(duì)企業(yè)資源進(jìn)行優(yōu)化整合，發(fā)揮企業(yè)優(yōu)勢(shì)，滿足時(shí)展需求，從而提高企業(yè)會(huì)計(jì)工作效率，完善會(huì)計(jì)信息處理，進(jìn)而準(zhǔn)確把握企業(yè)資金流動(dòng)情況，深入了解企業(yè)各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)，進(jìn)而對(duì)企業(yè)的會(huì)計(jì)管理現(xiàn)狀以及經(jīng)營(yíng)發(fā)展趨勢(shì)進(jìn)行良好的掌握，明確企業(yè)發(fā)展目標(biāo)和方向，細(xì)化會(huì)計(jì)工作內(nèi)容，提高會(huì)計(jì)工作效率與質(zhì)量，為企業(yè)發(fā)展奠定良好基礎(chǔ)。

2 管理會(huì)計(jì)與成本會(huì)計(jì)融合策略

2 ．1 完善企業(yè)會(huì)計(jì)制度

目前，對(duì)于企業(yè)的經(jīng)營(yíng)發(fā)展來講，無論是管理會(huì)計(jì)還是成本會(huì)計(jì)，都是不可或缺的工作崗位，需要良好的融合和工作配合，才能保證企業(yè)各項(xiàng)會(huì)計(jì)工作順利開展，對(duì)企業(yè)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)進(jìn)行準(zhǔn)確的統(tǒng)計(jì)、跟蹤、處理和分析評(píng)價(jià)，確定企業(yè)經(jīng)營(yíng)發(fā)展目標(biāo)是否正確，明確發(fā)展方向。但是，在實(shí)際工作中，由于企業(yè)缺乏對(duì)管理會(huì)計(jì)和成本會(huì)計(jì)較為準(zhǔn)確的認(rèn)知，對(duì)于會(huì)計(jì)工作的內(nèi)容和作用認(rèn)識(shí)不全、不到位，簡(jiǎn)單的認(rèn)識(shí)會(huì)計(jì)就是記賬、管理資金的崗位，繼而導(dǎo)致管理會(huì)計(jì)和成本會(huì)計(jì)的工作無法高效地開展，兩者的融合也遇到了巨大的阻礙?；诖?，企業(yè)在今后的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中，為了加速管理會(huì)計(jì)和成本會(huì)計(jì)的進(jìn)一步融合，必須要結(jié)合企業(yè)發(fā)展需求，細(xì)化會(huì)計(jì)工作內(nèi)用，全面貫徹會(huì)計(jì)工作原則與融合發(fā)展要求，對(duì)企業(yè)每一個(gè)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)進(jìn)行全程管理和監(jiān)控，做好資金走向和占用的情況記錄，以此發(fā)揮出會(huì)計(jì)工作的功效作用，提高會(huì)計(jì)工作效率，為企業(yè)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)開展提供必要的會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)。

2 ．2 提高會(huì)計(jì)人員業(yè)務(wù)素養(yǎng)

在企業(yè)經(jīng)營(yíng)發(fā)展過程中管理會(huì)計(jì)和成本會(huì)計(jì)都占據(jù)著非常重要的地位，是企業(yè)得以穩(wěn)定發(fā)展，提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的關(guān)鍵。因此我們要加快對(duì)會(huì)計(jì)人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和職業(yè)素養(yǎng)教育，由此全面提高會(huì)計(jì)人員的綜合素質(zhì)，更好地投入到會(huì)計(jì)工作中，提高工作積極性，為企業(yè)經(jīng)營(yíng)發(fā)展貢獻(xiàn)力量。首先，企業(yè)要定期組織會(huì)計(jì)人員參加各種有關(guān)于會(huì)計(jì)工作的專項(xiàng)講座，聘請(qǐng)業(yè)內(nèi)專家傳授豐富的會(huì)計(jì)專業(yè)知識(shí)，通過工作案例豐富會(huì)計(jì)人員的工作經(jīng)驗(yàn)，以此提高會(huì)計(jì)人員的業(yè)務(wù)水平，以此面對(duì)突發(fā)會(huì)計(jì)問題的處置能力。其次，企業(yè)要制定嚴(yán)格的工作考核制度并定期進(jìn)行考核，考核內(nèi)容包括但不局限于專業(yè)技能、實(shí)踐操作、工作守則以及工作態(tài)度，將考核結(jié)果與員工績(jī)效聯(lián)系起來，起到激發(fā)工作積極性和警示作用，讓員工可以主動(dòng)學(xué)習(xí)，認(rèn)真工作。

2 ．3 樹立會(huì)計(jì)融合意識(shí)

管理會(huì)計(jì)與成本會(huì)計(jì)的融合是為了適應(yīng)當(dāng)今社會(huì)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展趨勢(shì)，同時(shí)也可以提高企業(yè)管理效率，為企業(yè)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)，資金合理利用提供必要幫助，所以必須要樹立管理會(huì)計(jì)和成本會(huì)計(jì)的融合意識(shí)，認(rèn)清兩者融合的必要性和積極作用，從而加深對(duì)管理會(huì)計(jì)和成本會(huì)計(jì)工作的認(rèn)識(shí)，明確兩者的相同點(diǎn)和異同點(diǎn)，找到工作融合切入點(diǎn)，豐富會(huì)計(jì)工作開展方式，加強(qiáng)工作配合，逐步完成工作融合，使得企業(yè)獲得更加良好的發(fā)展平臺(tái)，獲得更高的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力?；诖耍髽I(yè)在經(jīng)營(yíng)發(fā)展的過程中，就需要對(duì)企業(yè)現(xiàn)有的會(huì)計(jì)制度、工作模式以及會(huì)計(jì)人員配置等具體內(nèi)容進(jìn)行全面分析，根據(jù)會(huì)計(jì)工作融合發(fā)展的現(xiàn)實(shí)需求，優(yōu)化資源配置，搭建完善的會(huì)計(jì)工作平臺(tái)，建立完備的會(huì)計(jì)管理體系與制度，為管理管理會(huì)計(jì)與成本會(huì)計(jì)的融合發(fā)展打下良好基礎(chǔ)，提高現(xiàn)在的工作效率與質(zhì)量，促進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展。

2 ．4 改變會(huì)計(jì)工作方式

在大數(shù)據(jù)時(shí)代，企業(yè)會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)信息量激增，傳統(tǒng)的會(huì)計(jì)工作方式已經(jīng)無法滿足工作需求，尤其是人工記賬和管理的方式，存在明顯的缺陷，必須有所改變。所以，為了加快管理會(huì)計(jì)與成本會(huì)計(jì)的融合，需要靈活利用現(xiàn)有的科學(xué)技術(shù)和會(huì)計(jì)管理軟件等，改變傳統(tǒng)的會(huì)計(jì)工作方式，改進(jìn)會(huì)計(jì)資料的收集方式，創(chuàng)新會(huì)計(jì)報(bào)告編制方式。同時(shí)要注重會(huì)計(jì)工作的信息建設(shè)，建立完整的會(huì)計(jì)信息庫(kù)，利用大數(shù)據(jù)技術(shù)對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)過程中產(chǎn)生的各種會(huì)計(jì)信息進(jìn)行收集、整理、分析和處理，從而實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)信息的實(shí)時(shí)共享和高效管理，節(jié)約管理資源和成本，提高工作效率。另外，企業(yè)還需要根據(jù)當(dāng)前市場(chǎng)變化情況，建立科學(xué)、合理的管理會(huì)計(jì)和成本會(huì)計(jì)融合體系，落實(shí)兩者之前的工作交叉和互動(dòng)配合，提高對(duì)管理會(huì)計(jì)的重視，優(yōu)化會(huì)計(jì)信息，細(xì)化會(huì)計(jì)管理工作內(nèi)容，保證會(huì)計(jì)工作有效融合，發(fā)揮出更好的作用。

3 結(jié)論

總之，管理會(huì)計(jì)與成本會(huì)計(jì)的融合符合時(shí)展特征與趨勢(shì)，并且可以提高企業(yè)會(huì)計(jì)工作效率，完善會(huì)計(jì)信息處理等。為此，企業(yè)未來的工作中，要立足于時(shí)代現(xiàn)狀，清楚地知曉當(dāng)前管理會(huì)計(jì)和成本會(huì)計(jì)融合的意義，明確會(huì)計(jì)工作內(nèi)容，找到工作配合的有效途徑，積極開展并創(chuàng)新會(huì)計(jì)工作，加快工作融合，保證會(huì)計(jì)工作效率，推動(dòng)企業(yè)會(huì)計(jì)工作朝著數(shù)字化、信息化方向發(fā)展，優(yōu)化資金配置，提高資金利用率。

參考文獻(xiàn)

［1 ］黃小蕊．試論管理會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的融合策略［J］．財(cái)經(jīng)界，2 0 2 0 ，（3 0 ）：1 0 0 －1 0 1 ．

第7篇：會(huì)計(jì)工作實(shí)踐報(bào)告范文

I.會(huì)計(jì)電算化普及程度不斷提高

會(huì)計(jì)電算化是集計(jì)算機(jī)學(xué)、信息學(xué)、管、會(huì)計(jì)學(xué)等學(xué)科知識(shí)為一體的一門綜合性的邊緣學(xué)科，其實(shí)質(zhì)是將電子計(jì)算機(jī)為主的當(dāng)代信息技術(shù)到會(huì)計(jì)工作中，即是用電子計(jì)算機(jī)代替人工記賬、算賬與報(bào)賬，以及部分代替人腦完成對(duì)會(huì)計(jì)信息的、預(yù)測(cè)和決策的過程。我國(guó)的會(huì)計(jì)電算化工作雖然起步較晚，但經(jīng)過國(guó)家、界和企業(yè)界等方面的不懈努力，已經(jīng)經(jīng)歷了起步和自發(fā)發(fā)展兩個(gè)初級(jí)階段，已跨入有組織、有計(jì)劃的推廣普及發(fā)展階段。

Ⅱ.會(huì)計(jì)電算化對(duì)會(huì)計(jì)及會(huì)計(jì)工作的影響

會(huì)計(jì)電算化的普及和應(yīng)用，不僅僅是會(huì)計(jì)核算工作的化，實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)電算化的過程也是促進(jìn)會(huì)計(jì)工作標(biāo)準(zhǔn)化、制度化、規(guī)?；倪^程，是促進(jìn)會(huì)計(jì)、會(huì)計(jì)工作改革和發(fā)展的過程，同時(shí)也是一個(gè)觀念更新、推進(jìn)企業(yè)管理現(xiàn)代化的過程。會(huì)計(jì)電算化對(duì)會(huì)計(jì)實(shí)踐的影響主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:

1、改變了會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)的處理

在手工條件下，會(huì)計(jì)核算工作要由許多人共同完成，實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)電算化后，輸入一張會(huì)計(jì)憑證，會(huì)計(jì)電算化系統(tǒng)可自動(dòng)進(jìn)行記賬、匯總、轉(zhuǎn)賬、結(jié)賬、出報(bào)表等一系列工作;對(duì)于大量重復(fù)出現(xiàn)的業(yè)務(wù)，系統(tǒng)可以按模式憑證自動(dòng)生成記賬憑證。對(duì)于編制會(huì)計(jì)報(bào)表、運(yùn)用移動(dòng)平均法進(jìn)行成本計(jì)算等非常復(fù)雜和時(shí)間性要求很高的會(huì)計(jì)核算工作，會(huì)計(jì)電算化系統(tǒng)毫不畏懼，它可以按照一定的程序，由計(jì)算機(jī)不厭其煩地計(jì)算，及時(shí)抽取數(shù)據(jù)，隨時(shí)輸出報(bào)表，復(fù)雜的會(huì)計(jì)核算工作不僅變得簡(jiǎn)單、迅速，而且大大提高了會(huì)計(jì)資料的準(zhǔn)確性。實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)電算化后，利用計(jì)算機(jī)可以采用手工條件下不愿采用甚至無法采用的復(fù)雜、精確的計(jì)算方法，從而使會(huì)計(jì)核算工作做得更細(xì)、更深，更好地發(fā)揮其參與管理的職能。

2、降低信息成本提高會(huì)計(jì)信息質(zhì)量會(huì)計(jì)信息必須有用，能夠滿足決策者的需要，這就是會(huì)計(jì)信息的質(zhì)量屬性，包括相關(guān)性、可靠性、重要性、時(shí)效性等，使會(huì)計(jì)信息向多種量度發(fā)展。同時(shí)，隨著處理數(shù)據(jù)量的增加，單位信息成本將越來越低，效益更大。

3、改變財(cái)會(huì)人員的知識(shí)結(jié)構(gòu)和工作職能實(shí)行會(huì)計(jì)電算化，要求會(huì)計(jì)人員既要掌握會(huì)計(jì)專業(yè)知識(shí)，又要掌握相關(guān)的計(jì)算機(jī)知識(shí).知識(shí)、信息、管理知識(shí)等，因此，會(huì)計(jì)電算化將促進(jìn)會(huì)計(jì)人員的知識(shí)結(jié)構(gòu)向既博又專的方向發(fā)展，從而提高會(huì)計(jì)人員的素質(zhì)。

4、將改革會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)的修改技術(shù)與內(nèi)部控制制度

會(huì)計(jì)電算化后，手工條件下對(duì)賬簿記錄錯(cuò)誤的劃線更正法將不再適應(yīng)，取而代之的是修改權(quán)限、修改標(biāo)志、憑證沖銷等方法，對(duì)于經(jīng)過審核、記賬、甚至結(jié)賬后發(fā)現(xiàn)的錯(cuò)誤記錄，還可以利用電算化系統(tǒng)提供的反結(jié)賬、反過賬取消審核等功能進(jìn)行修正，這在于工條件下是不可想象的。而手工內(nèi)部控制制度則一部分保留，一部分更正，這一部分將轉(zhuǎn)化為計(jì)算機(jī)程序控制。例如，賬、錢、物三分管的原則不變，處理每一項(xiàng)業(yè)務(wù)必須有明確的職責(zé)分工的原則不變，但平行登記的原則會(huì)有所轉(zhuǎn)變，記賬、結(jié)賬則轉(zhuǎn)化為計(jì)算機(jī)程序控制。

5、會(huì)計(jì)本質(zhì)將重新定位

綜觀會(huì)計(jì)的發(fā)展史，人們對(duì)會(huì)計(jì)職能的認(rèn)識(shí)和對(duì)會(huì)計(jì)本質(zhì)的揭示，始終將會(huì)計(jì)定位于服務(wù)的工具，將會(huì)計(jì)工作定位于純粹的服務(wù)性的工作，是處于被動(dòng)狀態(tài)的行為，這在信息處理技術(shù)落后的情況下是可以理解的，但在現(xiàn)代科技為會(huì)計(jì)革命準(zhǔn)確備了足夠的技術(shù)支持的條件下則是不可原諒的，隨著會(huì)計(jì)電算化普及應(yīng)用，會(huì)計(jì)作為控制系鉗體質(zhì)將日益顯現(xiàn)出來，會(huì)計(jì)信息將從幕后走向前臺(tái)，因?yàn)闀?huì)計(jì)信息不僅僅是客觀事實(shí)的真實(shí)反映，更重要的是它們能夠指導(dǎo)和控制人們的行為。

6、重新定義會(huì)計(jì)報(bào)表的

由于受人工信息處理能力的限制，手工會(huì)計(jì)報(bào)表往往局限于財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)及其相關(guān)的說明，實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)電算化后，會(huì)計(jì)信息從收集、加工處理到綜合利用都實(shí)現(xiàn)了電算化，從而為從濃度和廣度上擴(kuò)展會(huì)計(jì)報(bào)告信息的內(nèi)容提供了可能性。

7、將建立定期報(bào)告和實(shí)時(shí)報(bào)告結(jié)合的財(cái)務(wù)報(bào)告制度傳統(tǒng)的會(huì)計(jì)是按月、年編制的定期報(bào)告，這種報(bào)告在經(jīng)濟(jì)生活較為穩(wěn)定的情況下對(duì)決策是有用的，信息使用者可以比較準(zhǔn)確地預(yù)測(cè)企業(yè)下一年度甚至今后幾年的業(yè)績(jī)。但在以競(jìng)爭(zhēng)為核心的知識(shí)經(jīng)濟(jì)，產(chǎn)品壽命周期不斷縮短，創(chuàng)新不斷加速，經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的不穩(wěn)定性日益顯著，競(jìng)爭(zhēng)越來越激烈，這時(shí)僅僅依靠定期報(bào)告是難以準(zhǔn)確把握企業(yè)命脈的，巴林銀行的倒閉就是最典型的例子。巴林銀行在199年年末報(bào)告的資產(chǎn)凈值為4.5一5億美元之間，可是誰曾想到，它在1995年2月末卻倒閉了，而這時(shí)候巴林銀行1994年度的年度報(bào)告尚未完成。因此，建立一套既能夠提供定期報(bào)告又提供適時(shí)信息的財(cái)務(wù)報(bào)告制度是非常必要的，會(huì)計(jì)電算化為此提供了技術(shù)上的支持。

8、更加重視信息

第8篇：會(huì)計(jì)工作實(shí)踐報(bào)告范文

我國(guó)民政事業(yè)單位作為社會(huì)發(fā)展穩(wěn)定的重要根基，其作用和影響力是不可忽視的。近年來民政事業(yè)單位財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作和快速發(fā)展的經(jīng)濟(jì)時(shí)代銜接度不高，本文主要從民政事業(yè)單位財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作實(shí)踐中遇到的主要問題著手，提出相關(guān)解決意見。

關(guān)鍵詞：

民政事業(yè)單位；財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)

民政事業(yè)單位財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作一直受社會(huì)各界關(guān)注，單位如何加強(qiáng)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作、提高工作效率，是需要在長(zhǎng)期實(shí)踐過程中結(jié)合自身業(yè)務(wù)特點(diǎn)逐漸總結(jié)出的。民政事業(yè)單位應(yīng)加強(qiáng)自身的財(cái)務(wù)管理工作，才能有效保障單位各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的真實(shí)性、合法性。

一、民政事業(yè)單位財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作的重要性

（1）單位財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作的準(zhǔn)確性不僅能夠保障會(huì)計(jì)核算工作的真實(shí)性、準(zhǔn)確性，還能保障會(huì)計(jì)信息傳遞的及時(shí)性，減少財(cái)務(wù)管理工作量，提供有關(guān)單位財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營(yíng)成果和現(xiàn)金流量方面的有效信息，是包括投資者和債權(quán)人在內(nèi)的各方利益相關(guān)者進(jìn)行決策的依據(jù)。（2）有利于提高單位經(jīng)濟(jì)效益。民政事業(yè)單位在當(dāng)前激烈的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展不僅需要政府財(cái)政撥款，還需要單位利用自身資源投資，才能更好地發(fā)展。財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員能夠利用成本效益等專業(yè)知識(shí)判斷單位投資項(xiàng)目的可行性，進(jìn)而在單位投資運(yùn)營(yíng)過程中提供專業(yè)意見，有利于提高單位財(cái)務(wù)管理工作效益。（3）有效考核單位人員的工作績(jī)效。民政事業(yè)單位同其他單位一樣，也有明確的崗位職責(zé)和范圍，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員通過各部門提供的會(huì)計(jì)信息，根據(jù)工作考核指標(biāo)進(jìn)行評(píng)價(jià)，準(zhǔn)確反映單位人員工作效率，為單位人動(dòng)提供可靠信息。

二、民政事業(yè)單位財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作存在的主要問題

（1）會(huì)計(jì)工作人員綜合素質(zhì)有待提高。單位的領(lǐng)導(dǎo)對(duì)財(cái)務(wù)工作缺乏重視，認(rèn)為只要做好計(jì)核算工作就行，導(dǎo)致單位的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作效率和創(chuàng)新停滯。單位財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員學(xué)歷較低，受傳統(tǒng)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)觀念影響較大，不能積極主動(dòng)學(xué)習(xí)現(xiàn)代財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)，財(cái)務(wù)管理工作觀念滯后，甚至出現(xiàn)會(huì)計(jì)人員利用職權(quán)謀取私利現(xiàn)象，影響了單位會(huì)計(jì)信息的真實(shí)性，損害單位利益。（2）財(cái)務(wù)信息披露不全面。當(dāng)前我國(guó)事業(yè)單位對(duì)相關(guān)會(huì)計(jì)信息披露不全面，在期末的各種報(bào)表中對(duì)各種重要財(cái)務(wù)信息和各種預(yù)測(cè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)信息披露不充分。如在收付實(shí)現(xiàn)制下，單位財(cái)務(wù)工作會(huì)因時(shí)間的差異性，將單位的應(yīng)收賬款和應(yīng)付賬款列入其他支出和其他收入，若在會(huì)計(jì)報(bào)表中沒有將此信息標(biāo)注和披露，就很容易造成單位領(lǐng)導(dǎo)的誤判，從而造成單位損失。（3）風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)不強(qiáng)。當(dāng)前我國(guó)民政事業(yè)單位財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員的風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)不強(qiáng)，不能根據(jù)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)變化及時(shí)轉(zhuǎn)變工作重心，導(dǎo)致單位不能及時(shí)抓住市場(chǎng)發(fā)展機(jī)遇；忽略未來可能發(fā)生的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)風(fēng)險(xiǎn)，當(dāng)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)真正來臨時(shí)，單位不能及時(shí)制定應(yīng)對(duì)方案，導(dǎo)致單位大量資產(chǎn)流失。（4）財(cái)務(wù)工作制度不完善。事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理制度是規(guī)范單位財(cái)務(wù)人員工作行為的重要制度。目前我國(guó)民政事業(yè)單位的財(cái)務(wù)制度存在很多漏洞，主要表現(xiàn)為以下幾點(diǎn)。一是財(cái)務(wù)工作流程不規(guī)范，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作需要遵守嚴(yán)格的流程，才能形成全面、系統(tǒng)、準(zhǔn)確的會(huì)計(jì)信息。財(cái)務(wù)工作流程不規(guī)范會(huì)導(dǎo)致一系列問題，如記賬憑證和原始憑證沒有統(tǒng)一時(shí)間歸集分類、粘貼，不能保障會(huì)計(jì)核算信息的準(zhǔn)確性等。二是沒有明確的獎(jiǎng)懲制度，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員工作非常煩瑣，大量重復(fù)性的工作易使會(huì)計(jì)人員產(chǎn)生消極心理。若沒有完善的獎(jiǎng)懲制度督促，容易造成單位會(huì)計(jì)核算信息不完整、不準(zhǔn)確。（5）財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)監(jiān)管工作落實(shí)不到位。民政事業(yè)單位的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作需要全過程監(jiān)督。當(dāng)前我國(guó)事業(yè)單位的監(jiān)管工作落實(shí)不到位，不能及時(shí)發(fā)現(xiàn)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作中一些不規(guī)范現(xiàn)象，財(cái)務(wù)信息得不到有效保障，長(zhǎng)此以往，不利于單位的生存和發(fā)展，更不能為社會(huì)、群眾提供更好的服務(wù)。

三、民政事業(yè)單位財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作完善途徑

（1）全面提高單位財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員綜合素質(zhì)。首先，單位領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)提高對(duì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作的認(rèn)識(shí)，重視財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員的綜合素質(zhì)培養(yǎng)；其次，單位財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員應(yīng)轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)會(huì)計(jì)核算工作觀念，樹立現(xiàn)代化財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作觀念，積極主動(dòng)學(xué)習(xí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)知識(shí)，提高財(cái)務(wù)工作效率，為單位提供真實(shí)、準(zhǔn)確的會(huì)計(jì)信息。單位應(yīng)注重財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員的后續(xù)教育，聘請(qǐng)一些專家學(xué)者、專業(yè)人士對(duì)單位會(huì)計(jì)人員進(jìn)行授課、培訓(xùn)，使財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員知法懂法，從而從根源上提高單位財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作效率。（2）全面規(guī)范單位財(cái)務(wù)信息披露，樹立風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)。民政事業(yè)單位應(yīng)嚴(yán)格劃分公益和非公益經(jīng)濟(jì)活動(dòng)，期末相關(guān)財(cái)務(wù)報(bào)表中將單位所發(fā)生的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分類整理，才能為單位領(lǐng)導(dǎo)提供真實(shí)、動(dòng)態(tài)決策信息；樹立風(fēng)險(xiǎn)管理意識(shí)，需要財(cái)務(wù)人員應(yīng)用專業(yè)知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)判斷市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和變動(dòng)對(duì)單位經(jīng)濟(jì)效益的影響，并對(duì)此制定相關(guān)防范措施，以此規(guī)避或?qū)l(fā)生的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，使單位損失降到最低。（3）落實(shí)監(jiān)督管理工作，完善單位財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度。民政事業(yè)單位應(yīng)聯(lián)合相關(guān)監(jiān)督管理部門對(duì)單位財(cái)務(wù)管理制度漏洞進(jìn)行排查、分析，制定一套完善的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理制度。規(guī)范財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作流程，單位應(yīng)將財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作逐一細(xì)化，分配落實(shí)到位。當(dāng)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作出現(xiàn)差錯(cuò)，能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題，查找根源，保障財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作的規(guī)范性；完善單位獎(jiǎng)懲制度，單位應(yīng)根據(jù)審計(jì)部門提供的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作準(zhǔn)確率，對(duì)違法亂紀(jì)的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員給予懲罰，以警他人，同時(shí)對(duì)表現(xiàn)較好的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員給予獎(jiǎng)勵(lì)，提高他們工作的積極性；落實(shí)單位監(jiān)督管理工作，進(jìn)一步提高財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作的真實(shí)性和及時(shí)性。（4）實(shí)行全面預(yù)算管理制度，提高資金利用率。民政事業(yè)單位實(shí)行全面預(yù)算管理制度，在一定程度上能夠減輕財(cái)務(wù)跨級(jí)工作量，提高工作效率。同時(shí)全面預(yù)算管理要求單位撥付的資金要實(shí)施在既定的項(xiàng)目中，因此，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)要根據(jù)預(yù)算管理報(bào)告陳列的內(nèi)容進(jìn)一步核對(duì)單位經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)發(fā)生的真實(shí)性，提高單位資金的利用率。民政事業(yè)單位的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作不僅能夠保障單位各種財(cái)會(huì)信息的準(zhǔn)確性，還能夠提高單位資金利用率，因此，單位應(yīng)重視財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作建設(shè)，并結(jié)合自身發(fā)展特點(diǎn)，全面提高單位財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員綜合素質(zhì)；全面披露單位財(cái)務(wù)信息，樹立風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)；落實(shí)監(jiān)督管理工作，完善單位財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度；實(shí)行全面預(yù)算管理制度，提高資金利用率，才能從根源上保障單位會(huì)計(jì)信息的準(zhǔn)確性，為領(lǐng)導(dǎo)提供真實(shí)的決策信息。

參考文獻(xiàn)

1.韓清香.基于信息化下的行政事業(yè)單位財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作探討.行政事業(yè)資產(chǎn)與財(cái)務(wù)，2015(03).

2.王鳳.加強(qiáng)事業(yè)單位財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)內(nèi)部控制的對(duì)策.當(dāng)代經(jīng)濟(jì)，2014（16).

第9篇：會(huì)計(jì)工作實(shí)踐報(bào)告范文

隨著全球經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展，會(huì)計(jì)工作在經(jīng)濟(jì)建設(shè)中的作用逐漸凸顯，加強(qiáng)會(huì)計(jì)工作的職能要求，為會(huì)計(jì)體系的構(gòu)建注入時(shí)代的特征，能夠有效的保證會(huì)計(jì)工作的作用，因此，本文通過分析了會(huì)計(jì)職能的轉(zhuǎn)變、財(cái)務(wù)報(bào)告性質(zhì)的變化以及財(cái)務(wù)報(bào)告體系的重構(gòu)，旨在為我國(guó)會(huì)計(jì)工作的發(fā)展提出一些建議。

關(guān)鍵詞:

會(huì)計(jì)職能；財(cái)務(wù)報(bào)告性質(zhì)；財(cái)務(wù)報(bào)告體系；重構(gòu)

會(huì)計(jì)的職能是依照于人的需求而定的，財(cái)務(wù)報(bào)告不僅要反映出資產(chǎn)的狀況，同時(shí)還要有效的分析市場(chǎng)環(huán)境，為經(jīng)濟(jì)主體提供準(zhǔn)確、可靠的決策依據(jù)，隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展，只有保證會(huì)計(jì)工作的適應(yīng)性，才能達(dá)到促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的目的。

一、會(huì)計(jì)職能的轉(zhuǎn)變

職能是指事物在社會(huì)關(guān)系中應(yīng)當(dāng)發(fā)揮出的作用，會(huì)計(jì)職能就是指會(huì)計(jì)工作在經(jīng)濟(jì)發(fā)生過程中應(yīng)當(dāng)發(fā)揮的作用，隨著我國(guó)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展，對(duì)于會(huì)計(jì)職能的研究也逐漸深入，才能使得會(huì)計(jì)職能致力于市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，一般來說會(huì)計(jì)職能包括兩個(gè)部分，一是會(huì)計(jì)核算，二是會(huì)計(jì)監(jiān)督。會(huì)計(jì)核算是運(yùn)用會(huì)計(jì)計(jì)算方法，確定并分析財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)，同時(shí)制定相應(yīng)的財(cái)務(wù)報(bào)告等工作，而會(huì)計(jì)監(jiān)督是指要保證會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)來源的真實(shí)性，缺乏會(huì)計(jì)核算的合法性，同時(shí)要保證財(cái)務(wù)報(bào)告的合理性。盡管會(huì)計(jì)工作是市場(chǎng)不斷發(fā)展下的產(chǎn)物，但是對(duì)于會(huì)計(jì)職能卻是由人根據(jù)市場(chǎng)環(huán)境的變化，對(duì)于金融體系的不斷研究而產(chǎn)生的，會(huì)計(jì)的職能依照于人需求的變化而變化，這使得對(duì)于會(huì)計(jì)職能的最終標(biāo)準(zhǔn)難以達(dá)成統(tǒng)一，因?yàn)槿丝偸羌南Ｍ诶碚撗芯繉?shí)現(xiàn)對(duì)于實(shí)踐的完全操縱。隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展，放眼于全球經(jīng)濟(jì)的發(fā)展現(xiàn)狀，穩(wěn)定是現(xiàn)階段金融發(fā)展的主要特征以及最高期望，我國(guó)也逐漸放慢了經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的速度，以達(dá)到經(jīng)濟(jì)穩(wěn)定的目的，同時(shí)市場(chǎng)環(huán)境過于復(fù)雜，金融危機(jī)對(duì)于國(guó)家的發(fā)展有著深遠(yuǎn)的影響，因此，隨著人類需求的不斷加大，會(huì)計(jì)職能也在逐漸的轉(zhuǎn)變，不僅要準(zhǔn)確的反映出當(dāng)前市場(chǎng)環(huán)境的風(fēng)險(xiǎn)，同時(shí)還要建立相應(yīng)的風(fēng)險(xiǎn)控制機(jī)制，不僅要對(duì)資本進(jìn)行有效的管理，同時(shí)還要對(duì)資本的進(jìn)行有效的監(jiān)督。

二、財(cái)務(wù)報(bào)告性質(zhì)的變化

財(cái)務(wù)報(bào)告是會(huì)計(jì)文件的一種類型，主要用以反映階段內(nèi)的經(jīng)濟(jì)主體的資產(chǎn)狀況以及運(yùn)行情況，不僅僅指對(duì)收支的統(tǒng)計(jì)，還反映出經(jīng)濟(jì)主體的而財(cái)政表現(xiàn)。財(cái)務(wù)報(bào)告不僅在企業(yè)中有著重要的作用，在行政事業(yè)單位內(nèi)部同樣具有重要的意義，作為年度報(bào)告的重要組成部分之一，財(cái)務(wù)報(bào)告能夠有效的分析整年的經(jīng)濟(jì)運(yùn)行情況，同時(shí)也是下一年經(jīng)濟(jì)發(fā)展計(jì)劃制定的數(shù)據(jù)來源，因此，財(cái)務(wù)報(bào)告必須要保證可靠性，要采用科學(xué)的數(shù)據(jù)收集方法，運(yùn)用合理的手段對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，同時(shí)，要保證財(cái)務(wù)報(bào)告的獨(dú)立性，數(shù)據(jù)必須真實(shí)且有跡可循，財(cái)務(wù)報(bào)告還需要受審計(jì)部分的審查與監(jiān)督，要使財(cái)務(wù)報(bào)告上的數(shù)據(jù)與其他報(bào)表向吻合，保證會(huì)計(jì)工作的有效性，體現(xiàn)出會(huì)計(jì)工作的價(jià)值。目前隨著經(jīng)濟(jì)全球化的不斷深入，資本逐漸累積，市場(chǎng)的流動(dòng)性逐漸加強(qiáng)，，貿(mào)易不僅具有較大的經(jīng)濟(jì)收益，同時(shí)也存在較高的金融風(fēng)險(xiǎn)，財(cái)務(wù)報(bào)告不能只是停留在對(duì)資產(chǎn)的分析上，只是作為經(jīng)濟(jì)主體的決策依據(jù)，必須要加強(qiáng)財(cái)務(wù)報(bào)告的參與力度，要增加其靈活性，在為經(jīng)濟(jì)主體提供決策數(shù)據(jù)時(shí)，也要對(duì)與運(yùn)營(yíng)發(fā)展的方向做出及時(shí)的調(diào)整。金流量表是指反映短時(shí)間內(nèi)經(jīng)濟(jì)主體的資金流動(dòng)情況的一種財(cái)務(wù)報(bào)表，現(xiàn)金流量表在我國(guó)企業(yè)單位中有著廣泛的應(yīng)用，尤其是在資金雄厚、運(yùn)營(yíng)規(guī)模較大的企業(yè)中，采用現(xiàn)金流量表能夠真實(shí)的反映出各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)行為對(duì)企業(yè)單位資金流動(dòng)的影響，能夠真實(shí)的反映出企業(yè)單位的實(shí)際利潤(rùn)，同時(shí)還能有效的評(píng)估企業(yè)單位的投資活動(dòng)，有效的規(guī)避金融風(fēng)險(xiǎn)，降低經(jīng)濟(jì)損失，保證企業(yè)單位的平穩(wěn)發(fā)展。

三、財(cái)務(wù)報(bào)告體系的重構(gòu)

財(cái)務(wù)報(bào)告體系是指為經(jīng)濟(jì)主體提供較為完善的資產(chǎn)狀況、運(yùn)行分析以及現(xiàn)金流量的財(cái)務(wù)報(bào)告系統(tǒng)。只有保證了財(cái)務(wù)報(bào)告體系的適應(yīng)性，才能在不同的經(jīng)營(yíng)模式中發(fā)揮出實(shí)際作用，才能有效的規(guī)避市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)，實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)上的收益，但是財(cái)務(wù)報(bào)告體系受外界環(huán)境影響的因素過多，尤其在企業(yè)單位內(nèi)部，為了隱瞞壞賬、增加個(gè)人的收益可能會(huì)對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)告體系產(chǎn)生一定的影響，另外，財(cái)務(wù)報(bào)告體系信息的不及時(shí)性也是導(dǎo)致財(cái)務(wù)報(bào)告體系作用難以發(fā)揮的因素之一。基于上述這種情況，重構(gòu)財(cái)務(wù)報(bào)告體系是促進(jìn)企業(yè)單位內(nèi)部發(fā)展，規(guī)避金融風(fēng)險(xiǎn)，實(shí)現(xiàn)企業(yè)單位現(xiàn)代化轉(zhuǎn)型的重要途徑之一，財(cái)務(wù)報(bào)告體系的重構(gòu)應(yīng)該從體系框架的重構(gòu)入手，采用基本財(cái)務(wù)報(bào)表與其他財(cái)務(wù)報(bào)表共存的形式，對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)告體系進(jìn)行重新的劃分，以基本財(cái)務(wù)報(bào)表為核心，保證數(shù)據(jù)的及時(shí)更新，財(cái)務(wù)報(bào)告體系還應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)信息的分析能力，對(duì)于數(shù)據(jù)有相應(yīng)的驗(yàn)證機(jī)制，杜絕人為對(duì)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的干擾，此外還要與審計(jì)部門進(jìn)行溝通，只有在審計(jì)通過的前提下才能對(duì)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)進(jìn)行公布。

四、結(jié)束語

綜上所述，在新的時(shí)期要加強(qiáng)對(duì)于會(huì)計(jì)職能的轉(zhuǎn)變，正確認(rèn)識(shí)財(cái)務(wù)報(bào)告的性質(zhì)，重視財(cái)務(wù)報(bào)告體系的重構(gòu)才能有效的規(guī)避市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)，增加經(jīng)濟(jì)收益。

參考文獻(xiàn)：

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