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1概述
當(dāng)前,大數(shù)據(jù)的定義還沒有一個(gè)非常明確的概念,但是其內(nèi)涵已經(jīng)被人們認(rèn)可,檔案資源在其應(yīng)用和發(fā)展的過程中可以非常明顯的順應(yīng)大數(shù)據(jù)的特征,但是就當(dāng)前檔案工作發(fā)展的實(shí)際情況來看,其在很多方面還無法充分的滿足大數(shù)據(jù)時(shí)代的發(fā)展需要,所以為了更好的推動檔案管理工作的發(fā)展,必須要對其予以重視。
2大數(shù)據(jù)環(huán)境下檔案管理的缺陷
2.1檔案資源。
當(dāng)前,很多地區(qū)的檔案管理機(jī)構(gòu)在檔案介質(zhì)方面依然使用傳統(tǒng)的紙質(zhì)方式,檔案信息數(shù)字化的程度需要不斷的提升,一些偏遠(yuǎn)的地區(qū)在檔案工作中依然還是使用人工手動的方式進(jìn)行操作,所以在實(shí)際的工作中也很難去滿足用戶提出的個(gè)性化需要,雖然一些管理機(jī)構(gòu)采用的是電子形式的檔案,但是在檔案收藏方面還沒有制定一個(gè)科學(xué)統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn),這樣也就使得檔案資源會出現(xiàn)比較多的重復(fù)現(xiàn)象,結(jié)構(gòu)形式不同的數(shù)據(jù)很難實(shí)現(xiàn)共享,所以這種情況也嚴(yán)重的阻礙了檔案資源管理工作質(zhì)量的提升。
2.2檔案工作流程。
在很長時(shí)間以來檔案管理工作都是從文件歸檔開始要經(jīng)歷收集、整理、保管、檢索和利用這幾個(gè)重要的階段,紙質(zhì)檔案為主的時(shí)期,這種工作流程和當(dāng)時(shí)的時(shí)展水平是完全適應(yīng)的,但是時(shí)代也在不斷的發(fā)展和進(jìn)步,電子檔案數(shù)量明顯增多,在大數(shù)據(jù)時(shí)代當(dāng)中,檔案管理的核心也從整理和保管向收集和利用轉(zhuǎn)變,此外這種進(jìn)程也會不斷的加快,檔案收集也從傳統(tǒng)的方式逐漸的過渡到在線實(shí)時(shí)查閱的方式。在社會發(fā)展的過程中,檔案信息資源的類型也在不斷的豐富,同時(shí)其也在朝著非結(jié)構(gòu)化的方向發(fā)展,一些新技術(shù)在檔案信息當(dāng)中的應(yīng)用也使其成本大幅提高,此外傳統(tǒng)的檔案利用方式也將發(fā)生非常大的變化,在這一過程中也會更多的朝著主動推介的方向發(fā)展,而當(dāng)前的檔案工作還不能完全滿足這些層面上的需求。
2.3檔案工作思維。
在以后的檔案工作中,工作的主體將直接發(fā)生很大的轉(zhuǎn)變,而其在實(shí)際的工作中需要完成的也不僅僅是簡單的裝訂和維護(hù),同時(shí),在這一過程中其所提供的服務(wù)也越來越多樣化,其在工作中必須要按照用戶的實(shí)際需要迅速的挖掘出更加符合用戶需求的有價(jià)值信息。當(dāng)前,一些檔案信息工作部門在思想觀念上還存在著一定的誤區(qū),很多人還是比較重視館藏,但是對檔案信息的利用卻并不是非常的重視,他們認(rèn)為檔案是國家財(cái)產(chǎn)的一部分,所以在實(shí)際的工作中并不能對檔案信息進(jìn)行全面的廣泛的使用,在態(tài)度上十分的消極,一些工齡比較長的工作人員不學(xué)習(xí)計(jì)算機(jī)知識,所以電子檔案收集的準(zhǔn)確性和全面性都受到了非常大的影響,這樣一來也十分不利于檔案工作的順利開展,一些檔案工作者在實(shí)際的工作中甚至還出現(xiàn)了不肯創(chuàng)新的問題,缺乏社會責(zé)任感,這也成為了阻礙檔案管理工作順利開展的一個(gè)重要的因素。
3大數(shù)據(jù)時(shí)代下檔案管理工作的改進(jìn)建議
所謂轉(zhuǎn)型,是指事物的結(jié)構(gòu)形態(tài)、運(yùn)轉(zhuǎn)模型和人們觀念的根本性轉(zhuǎn)變過程。不同轉(zhuǎn)型主體的狀態(tài)及其與客觀環(huán)境的適應(yīng)程度,決定了轉(zhuǎn)型內(nèi)容和方向的多樣性。轉(zhuǎn)型是主動求新求變的過程,是一個(gè)創(chuàng)新的過程。在大數(shù)據(jù)背景下檔案事業(yè)若想發(fā)展必須轉(zhuǎn)型,若想順利完成轉(zhuǎn)型也必將在檔案管理體制、運(yùn)行模式、發(fā)展戰(zhàn)略等方面進(jìn)行調(diào)整。
3.1完善檔案管理體制。
管理體制實(shí)際上就是指采取什么樣的組織形式來達(dá)到管理的任務(wù)和實(shí)際的目的,站在檔案管理體制的角度上來講,這項(xiàng)工作的核心內(nèi)容就是要科學(xué)合理的去設(shè)置檔案管理機(jī)構(gòu),管理體制的建設(shè)直接影響到了檔案資源自身的發(fā)展和利用的程度。在大數(shù)據(jù)環(huán)境下,我們可以在檔案管理工作中充分的利用信息技術(shù)和互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)等等,從而也就可以更好的實(shí)現(xiàn)互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)以及信息系統(tǒng)不同部門之間的相互聯(lián)系,同時(shí)還能對其開展統(tǒng)一性的管理,也就是說每個(gè)部門產(chǎn)生的檔案信息都可以借助在線查閱的方式給檔案管理部門予以統(tǒng)一科學(xué)的管理,所以就一定要在實(shí)際的工作中對檔案的管理體制予以充分的改進(jìn)。首先是建立一個(gè)自上而下的管理體制,同時(shí)還要對傳統(tǒng)工作中的弊端進(jìn)行分析和改進(jìn),加強(qiáng)檔案部門不同環(huán)節(jié)之間的聯(lián)系和協(xié)調(diào),只有這樣,才能不斷的提高檔案資源的利用效率,這樣一來也就在很大程度上提高檔案管理的質(zhì)量和水平。此外還要建立一個(gè)檔案監(jiān)督機(jī)構(gòu),這個(gè)機(jī)構(gòu)要和檔案管理系統(tǒng)保持平行的關(guān)系,這樣才能充分的保證檔案部門的每一個(gè)環(huán)節(jié)都能保證其運(yùn)行的質(zhì)量和水平,使得檔案工作的整體水平得以顯著的提高。
3.2改變檔案工作的運(yùn)行模式。
運(yùn)行模式通常就是指一個(gè)事物運(yùn)行過程中實(shí)際的工作狀態(tài),不同的領(lǐng)域和行業(yè)當(dāng)中都有其自身的特色和特點(diǎn),不同行業(yè)的發(fā)展模式都在改變,同時(shí)檔案管理的模式也在不斷的創(chuàng)新和完善。檔案管理的過程實(shí)際上是一個(gè)十分完整的鏈條,在大數(shù)據(jù)時(shí)代檔案部門一定藝不斷的加強(qiáng)自身的建設(shè),同時(shí)還要將大部分的精力直接放在豐富館藏建設(shè)當(dāng)中,同時(shí)在這一過程中還要對數(shù)字化檔案信息進(jìn)行更加深入的加工,此外對這些檔案信息資源還要使用科學(xué)規(guī)范的軟件對其進(jìn)行全方位的管理。除此之外在實(shí)際的工作中還要以先進(jìn)的科學(xué)技術(shù)為依托,建立一個(gè)相對比較完善的網(wǎng)絡(luò),這樣也就給信息的檢索提供了更大的便利。檔案信息的利用效率得到提升的同時(shí),也為用戶的檔案利用提供了諸多的便利。
3.3改變檔案工作發(fā)展戰(zhàn)略。
發(fā)展戰(zhàn)略是一定時(shí)期內(nèi)對組織發(fā)展方向的選擇、規(guī)劃,可以為組織指引發(fā)展方向,實(shí)現(xiàn)組織快速、健康、持續(xù)發(fā)展。針對檔案工作主體表現(xiàn)出的檔案思維現(xiàn)狀,必須注重加強(qiáng)檔案工作發(fā)展戰(zhàn)略,從職業(yè)規(guī)劃高度引領(lǐng)檔案工作思維。首先,檔案部門必須通過加大培訓(xùn)力度,提高檔案工作者的技能和職業(yè)道德。其次,重視跨界合作,打破專業(yè)界限,走開放、多元、社會化的發(fā)展道路。最后,檔案工作者必須積極參與社會活動,承擔(dān)社會責(zé)任,讓檔案事業(yè)充分融入到社會發(fā)展中,利用自身的獨(dú)特資源優(yōu)勢,借鑒其他學(xué)科的優(yōu)勢,創(chuàng)新檔案產(chǎn)品,為社會提供多樣化的服務(wù)。當(dāng)前,我國已經(jīng)進(jìn)入到了大數(shù)據(jù)時(shí)代,同時(shí)大數(shù)據(jù)時(shí)代已經(jīng)對人們的生產(chǎn)和生活產(chǎn)生了非常重大的影響,當(dāng)然,這種影響也波及到了檔案管理工作當(dāng)中,它在給我國檔案管理工作帶來了很大轉(zhuǎn)變的同時(shí)也出現(xiàn)了一定的問題,所以,如果想要積極的推動我國檔案管理工作的健康發(fā)展,就必須要采取有效的措施對其加以改進(jìn)和完善。
作者:高秋月 單位:吉林省梨樹縣干部檔案館